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1 INTRODUCCIN AL CURSO
FUNDAMENTOS DE LA ASIGNATURA
Las unidades de informtica son entidades claves para el logro de la
misin y de los objetivos de toda organizacin, por lo cual, la efectiva
administracin de sus funciones y recursos es una responsabilidad vital de todo
directivo informtico.
Tradicionalmente las unidades de informtica han sido dirigidas por
especialistas tcnicos que no han sido preparados para administrar una unidad
organizacional.
Por lo anterior, es indispensable incluir dentro de la formacin del
Licenciado en Informtica de UPIICSA, la enseanza de conceptos, tcnicas,
mtodos y uso de herramientas que lo habiliten para administrar unidades de
informtica en forma efectiva.
[GAO,01]
OBJETIVO DE LA ASIGNATURA
Al termino del curso, el alumno: Estar capacitado en el uso de
conceptos, tcnicas, metodologas y herramientas que le faciliten el
administrar con mayor efectividad los recursos, operaciones, productos y
servicios, de la funcin informtica, con un enfoque que destaca las
interrelaciones de la tecnologa de informacin y los objetivos y estrategias de
la organizacin.
Esta asignatura tiene como colateral Auditoria y Seguridad Informtica y
como consecuente Informtica Empresarial.
[GAO,01]
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Direccin
general
Unida
d
Usuari
a
Deptos
.
Unida
d
Usuari
a
Deptos
.
Deptos
.
SERVICIO
rea de
Informtic
a
centralizad
a
Unida
d
Usuari
a
Deptos
.
Deptos
.
Deptos
.
[GAO,01]
Unidad
Usuari
a
De
pto
s.
De
pto
s.
Unidad
Usuari
a
De
pto
s.
De
pto
s.
rea
administrad
ora de la
funcin
Informtica
de la
organizaci
n
Cent
ro de
com
puto
Unidad
Usuari
a
Dep
tos.
Dep
tos.
[GAO,01]
Qu es un Plan?
Un plan es un conjunto de actividades propuestas con la finalidad
de alcanzar objetivos o resultados previstos.
Qu es una Unidad Usuaria?
Se define como una entidad, dentro de la organizacin, que
cubre una funcin completa y que acta con autonoma operativa
para lograr sus propios objetivos.
PLAN DE ACCIN PARA LOGRAR LA ADMINISTRACIN DE LA
FUNCIN INFORMTICA
de informtica
informtica de la empresa
3. Paso 3. Adoptar un modelo de aprendizaje por seguimiento
como funcin. (diagrama)
Tercer objetivo: Crear una cultura informtica a nivel de la
empresa.
1. Paso 1. Realizar un anlisis de requerimientos de informacin
dentro de cada unidad usuaria
2. Paso 2. Efectuar una campaa de creacin de conciencia
informtica.
[GAO,01]
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Software
En lo que respecta al software este se hace cada vez ms interactivo
mediante el uso de dispositivos de sealamiento o apuntadores como el ratn,
la pantalla sensible al tacto, y el block grfico. El software de reconocimiento
de voz convierte la palabra hablada en una forma digital que las computadoras
pueden reconocer.
Una segunda tendencia es la gran facilidad que el software ofrece al
usuario final para el acceso de datos, ya que los programas principales de
administracin cuenta con programas de extraccin que pueden enviar datos a
las redes de usuarios finales.
Una tercera tendencia es la comercializacin del software a usuarios
finales (con un gran peligro por el bombardeo de publicidad que es difcil de
evaluar).
Una cuarta tendencia muy importante en cuanto al software es el
desarrollo de programas integrados que soportan necesidades institucionales
para la comunicacin y control. Avances significativos en la computacin
orientada al usuario final, as como el advenimiento de sistemas sofisticados en
lnea en el comercio por Internet.
Datos
Entre las recientes tendencias en las bases de datos se incluye el
crecimiento de las bases de datos distribuidas y el surgimiento de las bases de
datos orientadas a objetos e hipermedia.
Telecomunicaciones
La tendencia de las telecomunicaciones estar determinada por el gran
impacto que la red de Internet ofrece a los usuarios, ya que cada vez es mayor
el uso de este medio, demandando grandes flujos de informacin y alta
seguridad en la transmisin de datos, por lo que el hardware, software y
canales de telecomunicaciones deber responder a dichas demandas, por otro
lado los anchos de banda a nivel de redes locales debern contemplar la
transmisin de multimedia, en donde la informacin requiere cada vez ms
envos de grandes cantidades de informacin.
[GAO,01]
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[KEN,96]
SISTEMAS DE INFORMACIN COMO SOLUCIONES INSTITUCIONALES
Instituciones
Tecnologa
Sistemas de
Informacin
Administracin
INSTITUCIONES.
Los sistemas de informacin son parte de las instituciones. De hecho, para
algunas empresas como las de investigacin de crdito, sin tales sistemas
no habra negocio. Los elementos claves de una institucin son su personal,
la estructura, los procedimientos de operacin y su cultura.
Las organizaciones formales estn compuestas de diferentes niveles y
especialidades. Sus estructuras reflejan una clara divisin del trabajo. Los
expertos son reclutados y entrenados para realizar diferentes funciones en
las que se incluyen ventas, produccin, contabilidad, finanzas y recursos
humanos. Una institucin coordina el trabajo mediante una jerarqua
estructurada y procedimientos de operacin de acuerdo a normas. La
jerarqua ordena a las personas en una estructura piramidal con niveles
ascendentes de autoridad y responsabilidad. Los niveles superiores de la
jerarqua estn formados por personal directivo, profesional y tcnico
mientras que en los niveles inferiores se tiene al personal operativo.
ADMINISTRACIN.
Los administradores perciben los retos de negocio en el entorno. Ven la
estrategia de la institucin para responder y asignar los recursos humanos y
financieros para alcanzar su estrategia y coordinar el trabajo. En todo
momento deben ejercer un liderazgo responsable. Los sistemas de
informacin de negocios descritos en esta obra reflejan las esperanzas,
sueos y realidades de los administradores
en la vida real. stas
constituyen las responsabilidades convencionales de los administradores.
Pero se entiende menos el hecho de que los administradores deben hacer
ms que administrar lo que ya tienen, deben crear nuevos productos,
servicios y adems, de tiempo en tiempo, deben crear de nuevo a la
institucin. Una parte sustancial de la administracin es el trabajo creativo
impulsado por nuevos conocimientos e informacin. La tecnologa de la
informacin puede jugar un papel poderoso al llevar a cabo la reingeniera
de la institucin.
Es importante advertir que los roles y las decisiones varan a los diferentes
niveles de la organizacin. Los administradores de nivel superior o
directivos son responsables de las decisiones estratgicas a largo plazo
sobre qu productos y servicios producir. Loas administradores de nivel
medio o gerentes llevan a cabo los programas de los directivos. Loas
administradores operativos o superiores son responsables del seguimiento
de las actividades diarias de la institucin. Se espera que todos los niveles
de administracin sean creativos para desarrollar soluciones nuevas para
[KEN,96]
[GAO,01]
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Comercio electrnico
A pesar de la crisis de iniciativas de Comercio Electrnico, el futuro del
mismo depende de como las organizaciones se anticipen a los cambios que
esta tecnologa puede producir, como ser la transformacin de la estructura
social y el propio modo de operar de las empresas.
En este sentido iniciativas Business to Business (B2B) dejarn de ser
comunidades de suministradores bastante limitadas, para convertirse en
mercados digitales abiertos. Otratendencia es el establecimiento de vas de
conexin entre ambientes B2B y Business to Consumer (B2C).
Administracin de la relacin con los clientes (CRM)
El futuro de herramientas de administracin de la relacin con los
clientes (CRM) definitivamente es prometedor, dado que uno de los elementos
claves de xito para las empresas es precisamente enfocar sus recursos a
atender al cliente, pero no solamente eso, ms bien convertir a los clientes
[FOR,01]
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WEB Administrativo.
Formular el
Administrativa.
Plan
Maestro
de
Informtica
de
la
Vicerrectoria
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SISTEMA DE INFORMACIN
MEDIO
AMBIENTE
Clientes
ENTIDAD
ES
REGLAM
ENTADORA
S
INSTITUCI
NSISTEMA DE
Almacenamiento o
insumo
Proveedores
INFORMACIN
Procesami
Salida o
ento
product
Clasificar
o
Ordenar
Calcular
Retroalimentacin
Competidor
Accionistas
Tres actividades
de un sistema de informacin
producen la
es
informacin que la institucin requiere para la toma de decisiones, para
el control de las operaciones, el anlisis de los problemas y la creacin
de nuevos productos y servicios. Estas actividades son el insumo,
procesamiento y producto. La alimentacin o insumo captura o
recolecta datos dentro de la organizacin o del entorno que la rodea. El
procesamiento transforma estos datos primos a algo que tenga ms
sentido. El producto o salida transfiere la informacin procesada a las
personas o actividades donde deba ser empleado. Los sistemas de
informacin tambin requieren de donde deba ser empleado. Los
sistemas de informacin tambin requieren de retroalimentacin que
es el producto regresado a personas indicadas dentro de la institucin
para ayudarles a evaluar o a corregir la etapa de alimentacin.
Direccin
[GAO,01]
Desarrollo
de
Sistemas
Consultora
tcnica a
usuarios
Servicios
de
Computo
Desarrollo
Tcnico e
investigacin
[SER,01]
*
Surge el
error
Se rompe
la
estabilidad
Se acumula experiencia
Exista
un
procedi
miento
des
control
i
?
Se
apl
ic
? Si
N
o
N
o
Se
Se
analizan
corrige
las
el error
causas
del errorSe acumula experiencia
Se investigan
las razones y
se toman
medidas
Se aplica el
procedimie
nto
establecido
Nuevamente se analizan
las causas del error
Se acumula
experiencia
Se verifica el
procedimiento y se
corrige su deficiencia
Se corrige el error
Se capacita en la operacin del procedimiento y se
deja establecido
Se
formaliza
el
procedimi
ento de
control
Se
corrige
el error
REA DE INFORMTICA
CENTRALIZADA
DESVENTAJAS
Despilfarro computacional.
No existen.
Efectivo direccionamiento de la
reingeniera de los sistemas de
informacin
Posibilidades reales y costeables
para restablecer una cultura
informtica en el mbito de la
empresa.
Capacidad
informtica para
adaptarse rpidamente a los
cambios y objetivos de la
empresa
Verdadero apoyo informtico al
plan de crecimiento futuro.
Confusin y descontrol.
Pocas posibilidades, demasiado
esfuerzos y dinero
.
Imposibilidad
adaptacin.
absoluta
de
[GAO,01]
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BIBLIOGRAFA
C. Laudon Kenneth y P. Laudon Jane.
Administracin de los Sistemas de Informacin:
Organizacin y Tecnologa
Editorial: Prentice Hall Hispanoamericana Americana S.A.
Ao: 1996.
PP: 11-13
Apuntes de la Profesora Servin P. Edna Martha.
Materia: Administracin Informtica.
Ao: 2001.
SITIOS.
http://www.viceintra.utp.ac.pa/usi.htm
http://www.fortunecity.es/sopa/botones/132/index10.html
Conceptos:
Rol es el papel, carcter, o represen
Liderazgo : Gua o conduccin aceptada por un grupo de personas
para encaminar sus acciones a un determinado objetivo .
Direccin: Comprende la influencia interpersonal del administrador a
travs de la cual logra que sus subordinados obtengan los objetivos de la
organizacin mediante la supervisin, la comunicacin .
Sus responsabilidades:
Lograr que sus servicios de telecomunicaciones sean de alta
disponibilidad
Presentar proyectos que aumenten la productividad y
competitividad de la compaa.
Automatizar los procesos administrativos
Sugerir estrategias productivas y de mercado
Ser agente de cambio y fomentar la reingeniera de
procesos.
Adquisicin de tecnologa
Evitar el despilfarro tecnolgico
Ser agente de cambio fomentar la reingeniera y una
filosofa de mejoramiento continuo
Sobre Adquisicin de tecnologa podemos comentar que se
asumen 2 posiciones:
1. En la primera se define una filosofa de adquisiciones, de
acuerdo a sus necesidades se busca
-
Deber
tener
capacidad
tcnica
para
desglosar
en
macroactividades el esquema de un proyecto y en base a esto
deber tomar una posicin sincera para determinar si cuenta con
los recursos para el desarrollo de dicho proyecto.
Un jefe deber ser capaz de detectar desde el punto de vista
tcnico que las fechas programadas por sus subordinados no estn
demasiado holgadas y de esta manera el personal tcnico
asignado no sea el idneo; por su falta de experiencia.
Es funcin del jefe establecer controles de avance y seguimiento
de proyectos, ya que esto le ayudar a visualizar las desviaciones
imprevistas que pudieran surgir, y as establecer correctivos
oportunos.
Los doce principios del liderazgo.
1. El Principio de la VISIN.
2. El Principio de las METAS.
3. El Principio del AMAR.
4. El Principio del RECONOCER NUESTRAS LIMITACIONES.
5. El Principio del CONTROL.
6. El Principio de la COMUNICACIN.
7. El Principio de la INVERSIN
8. El Principio de la OPORTUNIDAD.
9. El Principio de la ENERGIA.
10.El Principio de la PERSEVERANCIA.
11.El Principio de la AUTORIDAD.
12.El Principio del CONOCIMIENTO.
RETOS DE ADMINISTRACIN
Las dificultades de administrar el cambio
Encuadrando la tecnologa en la institucin (o viceversa)
Comprensin de las limitaciones de la tecnologa de informacin
El reto estratgico de los negocios: cmo pueden los negocios emplear
tecnologa de la informacin para disear instituciones que sean
competitivas y eficaces?
El reto de la globalizacin: Como pueden entender las empresas los
requerimientos de negocios y de sistemas dentro de un entorno
econmico global?
El reto de la arquitectura de informacin Como pueden las instituciones
desarrollar una arquitectura de informacin que de soporte a sus metas
organizacionales?
El reto de la inversin en los sistemas de informacin: Como pueden las
instituciones determinar el valor de negocios de sus sistemas de
informacin
[GAO,01]
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Ejemplo:
En 1960 el presidente John F. Kennedy lanzo un desafo al pueblo
americano por medio de un sueo de poder colocar a un
americano en la luna por el ao de 1970. Eso fue una visin, y de
esto naci una misin, el programa de la misin Apolo, que se dio
a la tarea de realizar la elaboracin de unas metas muy complejas
que consistan de miles de metas individuales.
Para finalizar podemos decir, que la visin de la funcin Informtica es:
Automatizar los procesos administrativos y productivos
de la empresa o institucin tomando como base a sus
objetivos estratgicos, aplicando las mejores practicas
administrativas de la funcin informtica y las tecnologas
que ms se adapten a estas necesidades de la empresa; as
como fomentar la cultura informtica en la institucin.
[GAO,01]
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