EQUIPO #3

PROYECTO
DE VIDA

PROYECTO DE VIDA

EQUIPO N 3:
Manuela Orrego Henao.
Sara Cristina Viana Londoo.
Brayan Arboleda Tabares.
Brayan Meja Quiroz.

DOCENTE Y ASIGNATURA:
Adrin Foronda
Tecnologa, Informtica
Y Cultura del Emprendimiento
(TICE)

INSTITUCIN EDUCATIVA DONMATAS 2015

OBJETIVOS:

Mostrar nuestro proyecto de vida grupal a lo largo de este 3 periodo

acadmico, tomando como base el trabajo en equipo y la unin dejando
claro todo lo que debemos desarrollar a lo largo de nuestro trabajo en el
2015.
Pasar de ser individuos a construir un equipo luego del esfuerzo por
superar conflictos.
Aumentar o mejorar los conocimientos y habilidades de los miembros del
equipo, a travs del intercambio de experiencias

HISTORIA.
A principios del ao 2015 en una institucin pblica estatal del municipio de
Donmatas, Antioquia en una tpica clase de Tecnologa e Informtica se crearon
unos grupos de trabajo los cuales estaran conformados por 4 personas (la
eleccin sera libre). Luego de pensar determinamos cual sera la conformacin de
nuestro equipo ponindonos de acuerdo para la elaboracin de los compromisos
propuestos en la clase. Dado a que en aos anteriores estbamos juntos en el
aula de clase fuimos separados por tanto quedamos solo 4 de nosotros en un
saln, por ello decidimos conformar nuestro propio equipo de trabajo Ms
adelante surgieron unos cambios en los cuales una de nuestras compaeras
decidi cambiarse de saln y quedamos incompletos pero poco despus lleg una
compaera la cual quiso participar junto con nosotros dentro del proceso de
formacin en el rea, hicimos un buen equipo con ella y para el tercer perodo
seguamos unidos hasta que con los directivos docentes se tom la decisin
dentro de la comisin y evaluacin de la institucin de llevar a cabo unos cambios
de estudiantes que dentro de lo disciplinario y acadmico no se desempearon de
la manera esperada. Uno de nuestros compaeros tom la decisin de pedir
traslado de grupo y se retir dejando as en nuestro equipo 3 integrantes, pero
dentro de esos cambios que se realizaron lleg a nuestro grupo el compaero
Brayan Meja Quiroz el cual pidi ser anexado al equipo 3 y as fue, llevamos
trabajando junto con l aproximadamente 4 semanas y llevando un proceso muy
regular porque no se han mostrado frutos el grupo qued pendiente en algunos
cambios de integrantes que no han querido ser de utilidad dentro del proceso y
podemos decir que: esta historia continuar

QUINES SOMOS?
Somos unas personas curiosas, creativas, a veces nos cuesta relacionarnos con
la gente pero cuando comenzamos a tener confianza somos muy alegres, nos
gusta compartir ideas, ayudarnos como equipo que somos.

VISUALIZACIN.
Cada uno de nosotros tenemos metas y sueos que con la ayuda de Dios los
vamos a realizar, aunque hayan obstculos pensamos romperlos todos.

NUESTRAS FORTALEZAS:

Una de nuestras ms grandes fortalezas es la imaginacin, cosa que nos permite

estar innovando y a la vez, buscando soluciones de forma creativa con el fin de
lograr lo mejor en cada uno de nuestros desafos. Otra de nuestros puntos fuertes
es la alegra y el nimo que entrega cada uno de los integrantes del equipo, que a
veces no se toma tan en cuenta en estos das pero nosotros lo valoramos, ya que
nos permite mantener la constancia y perseverancia en momentos de estrs.

NUESTRAS DEBILIDADES:
La distraccin, a veces, por el hecho de ser amigos, nos distraemos fcilmente lo
que nos perjudica en algunos momentos, hablar tanto durante las clases y no
poner cuidado a lo que los compaeros estn exponiendo, ser un poco
irresponsables a la hora de entregar los trabajos.

DIMENSIONES
NOSOTROS MISMOS:
Aspectos afectivos Y psicolgicos: Nosotros como jvenes tendemos
a expresar poco lo que sentimos hacia los dems pero cuando lo hacemos, lo
hacemos de la mejor manera posible, manteniendo buenas relaciones con
nuestros amigos y dems personas. Solo tendemos a mencionar situaciones
relativamente ntimas a nuestros amigos (hasta llegamos a no decirle a
nuestros padres porque tenemos ms confianza con nuestros amigos). Con
nuestros amigos y seres queridos somos altamente tiernos y demostramos
nuestro afecto hacia ellos.
Nuestra intencionalidad es meramente buena, no queremos estar andando en
malos pasos ni terminar como los dems jvenes que han cado en vicios y
cosas que arruinaron sus vidas, algunos de nosotros tenemos un nivel
intelectual bastante elevado pero debido a la pereza no lo hemos desarrollado
completamente.
Somos bastantes intensos cuando estamos con nuestros verdaderos amigos,
porque nos sentimos verdaderamente confiados con ellos, pues saben todo de
nosotros.
Aspecto intelectual/escolar: Tenemos la firme conviccin de que somos
inteligentes, netamente capaces de desarrollar cualquier reto que se nos
ponga en frente (claro que en ocasiones la pereza nos gana). Algunos de
nosotros comprendemos inmediatamente lo que se nos propone y ensea,
podemos expresarnos correctamente delante de un exigente nmero de
personas como lo es un saln de clases y tratamos de rendir correcta y
debidamente en todas las reas.

Con nuestras familias:

Como cualquier adolescente de nuestra edad

estamos pasando por momentos de transformacin y desequilibrio en nuestra
vida, hemos pasado por la etapa de la rebelda que es algo muy difcil para
nosotros pero aunque seamos insoportables nuestras familias especialmente
nuestras madres tratan de soportarnos porque entienden que es lo que nos
pasa.
Ayudamos con los quehaceres de casa y eso es una carga menos, nos
esforzamos demasiado por darle alegras a nuestros padres pues as como la
felicidad de ellos depende de que nosotros estemos bien, la nuestra es que
ellos sean felices. Somos afectivos y nos esforzamos para no desagradar a los
nuestros.

 Con Dios: A pesar de la situacin de incredulidad y las grandes puertas del

atesmo, nosotros como jvenes decidimos poner nuestras vidas en las manos
de Dios, una de nuestras compaeras ha tomado la decisin de ser cristiana,
tratando de vivir siempre conforme a la voluntad de Dios los dems de
nosotros somos catlicos, creemos que hay un Dios e invocamos su nombre
porque sabemos que l est siempre atento a nuestras plegarias.

Con los dems:

Todos nosotros nos hemos identificado por encajar casi

perfectamente en X o Y grupo de amigos pues con nuestra simpata nos
hemos ganado la amistad de muchos de nuestros compaeros, adems de
ello tratamos de mantener un ambiente sano y de respeto con las dems
personas que nos rodean.

EL SENTIDO DE LA VIDA.
Qu es para nosotros la felicidad?
Para nosotros la felicidad es Dios, la felicidad ya la he alcanzado pues soy muy
feliz y todo lo pude lograr por medio de Dios, gracias a l pude mejorar

muchsimo, quien no conoce a Dios no conoce el amor, el amor por la vida por la
familia por los amigos, logrando amar podemos encontrar la verdadera felicidad
la felicidad es Dios, la felicidad es el amor porque Dios es amor.

Cmo me realizo la vida?

Sentirse satisfecho por haber logrado cumplir aquello a lo que se aspiraba.
Pienso que esta acepcin es la que nos corresponde, es decir no nos sentimos
satisfechos por no haber logrado cumplir nuestras aspiraciones.
Es cultiva nuestros cuerpos para tener una buena salud, en lo intelectual sera
conservar una inteligencia pero manteniendo ante todo la comunin con Dios pues
si lo tenemos a l nada nos va a faltar.

MISIN.
Nuestra misin como equipo es crecer cada da intelectual y moralmente, realizar
cada actividad con esfuerzo y dedicacin. Mantener el liderazgo, impulsando su
crecimiento personal y buscando la excelencia obteniendo buenos frutos de
nuestro trabajo en el fin de ao 2015.

VISIN:
Para el cuarto periodo acadmico ser un excelente equipo, donde prime la
amistad, el respecto, y la responsabilidad as mismo. Crecer y aprender de la vida
da a da, para ser ejemplo de generaciones futuras. Ser unas personas
responsables socialmente para alcanzar nuestros objetivos en conjunto,
formndonos como seres de bien.

NUESTROS VALORES.

Liderazgo slido: Alguno de nosotros lo ha desarrollado y es aquel que da

sentido, que marca un camino a seguir al resto de compaeros.

El equipo por encima de las individualidades: el trabajo en equipo, la

colaboracin entre todos para conseguir eso que se han propuesto est muy por
encima de sus logros personales, anteponer los beneficios de todos a slo los
tuyos es uno de los pasos ms importantes para lograr eso que, entre todos se
han propuesto.

Claridad de roles: cada uno de los componentes del equipo ha de ser

consciente que rol juega dentro del mismo

Motivacin y compromiso: motivacin ante las dificultades que surgirn a lo

largo de la temporada y compromiso slido con los valores del equipo, aprender
de los errores que aparecern para salir ms fuertes en futuros proyectos, por
ejemplo, hay que recordar la victoria que obtuvimos en das pasados, perdimos
nuestro primer compromiso pero eso no fue un impedimento para desmayar, antes
nos motivamos unos a otros y nos levantamos para continua -

AMBIENTES.
Nuestros ambientes como equipo son principalmente el aula de clase, la sala de
informtica y el aula-taller de tecnologa y medios virtuales como lo es el
Facebook, WhatsApp, y otros medios que mejoran nuestra comunicacin y nos
facilitan algunos cumplimientos de las actividades.