IMPORTANCIA DEL DERECHO

Derecho y sociedad
1.- CONCEPTO DE DERECHO.- La palabra proviene del vocablo latino
directum, que significa no apartarse del buen camino, seguir el sendero
sealado por la ley, lo que se dirige o es bien dirigido. En general se entiende
por Derecho, conjunto de normas jurdicas, creadas por el estado para regular
la conducta externa de los hombres y en caso de incumplimiento esta prevista
de una sancin judicial. El Derecho es el conjunto de normas que imponen
deberes y normas que confieren facultades, que establecen las bases de
convivencia social y cuyo fin es dotar a todos los miembros de la sociedad de
los mnimos de seguridad, certeza, igualdad, libertad y justicia.
La sociedad se concibe como la organizacin de convivencia humana en la que
cada persona esta en posibilidad de realizar en identidad individual y su ser
colectivo; en todas las formas sociales familia, asociacin, clase social,
municipio, Estado y comunidad internacional- destaca la interaccin social
como la forma determinante a travs de la cual se generan las relaciones entre
los hombres.
La interaccin social se caracteriza como hechos de influencia recproca entre
dos o mas conductas humanas con sentido, influencia reciproca que puede
producirse en presencia o a distancia, con conciencia mas o menos clara, pero
siempre a travs de fenmenos psicolgicos; la interaccin es la esencia
misma de la sociedad. Sin embargo, de estas interrelaciones surge la
necesidad de que las mismas sean reguladas para que haya armona, es por
ello, que casi todas las actividades del ser humano estan regidas y
consideradas por el Derecho; por ejemplo, su profesin, su empleo, lo que se
compra, lo que se vende, lo que se da u obtiene prestado, la propiedad, el
matrimonio, etc. El Derecho seala las reglas a que debe sujetarse el registro
de un nio recin nacido, la patria potestad, la ciudadana, la elaboracin de
testamentos, entre otros.
9.1. La necesidad de orden social: El Derecho y el progreso; la hiptesis del no
Derecho, Derecho y coaccin; Derecho, consenso e ideologa; Derecho y poder
econmico
La sociedad, para lograr su progreso y mejoramiento, necesita del orden, sin el
cual todo intento de convivencia resulta inutil. Este es, entonces, un elemento
indispensable para la organizacin y desarrollo de la vida en comun. Las
relaciones sociales no siempre se disuelven de un modo natural y armnico;
por el contrario, la vida de los hombres en comunidad determina, en ocasiones,
choques o conflictos entre los intereses de los propios hombres. Si cada quien
tuviera libertad para perseguir y alcanzar los suyos sin limitacin alguna, pronto
estallara la lucha de todos contra todos y el desorden y anarqua,
enseoreandose de la vida social, impediran todo progreso y haran imposible
cualquier forma de convivencia; la solidaridad entre los hombres quedara
destruida y la

desorganizacin sera permanente. De all que, para evitar esto, surja la

necesidad de establecer un orden, el cual no puede imponerse sino mediante
la intervencin del Derecho. El derecho procura la paz y armona sociales.
Mediante el orden, la sociedad realiza los fines que le son propios, y que no
son otros que la consecucin comun Por tanto, es necesario que todas las
relaciones de caracter social encuentren proteccin y apoyo en la norma
jurdica, y que los intereses individuales se protejan debidamente. Se puede
afirmar que toda la vida social del individuo, desde su nacimiento hasta su
muerte y antes del nacimiento, se encuentra regida por el Derecho.
9.2. El Derecho y sus conexiones normativas
La convivencia social implica reglas de conducta que determinan las
condiciones conforme a las cuales debe darse la relacin social. De este modo,
la conducta individual pasa de ser una conducta instintiva, a convertirse en
una conducta en gran parte reflexiva. De ah que el Derecho surja de la
necesidad de establecer un comun denominador de los mnimos que deben
esperarse de los individuos en su vida en sociedad.
Es generalmente aceptado por diferentes autores que en la antiguedad se
otorg varias reglas de conducta un origen divino o magico, su duracin no fue
absoluta; diversos tipos de conducta permanecieron, especialmente las que
representaban mejores posibilidades para los intereses econmicos y sociales
de los individuos.
En los procedimientos de acciones de ley (legis actiones) las personas
involucradas deban pronunciar declaraciones solemnes y realizar gestos
rituales ante el juez para que ste les reconociera algun derecho en litigio o
para que les otorgara ejecucin sobre el derecho previamente reconocido. Con
el tiempo, los gestos rituales magicos o divinos fueron postergados y
sustituidos por solemnidades, formalidades y un aparato burocratico encargado
de solucionar conflictos sociales, econmicos y polticos.
De esta manera, la transformacin de antiguas reglas divinas o magicas casi
inmutables en un Derecho laico, moderno y flexible que mediante orgenes y
procedimientos diversos produce una normatividad variada, satisface las
necesidades de una sociedad cada da mas compleja y diferenciada.
9.3. Los efectos sociales de las normas
El Derecho ha sido una formacin elaborada y desarrollada a partir de la
practica cultural del hombre; el Derecho existe desde que el ser humano,
tambin, existe; sin embargo, ste se ha transformado a travs del tiempo y del
espacio.
El Derecho tiene una serie de caractersticas que conoceremos a travs de sus
conceptos fundamentales. En primer lugar, se puede decir que el orden jurdico
constituye un orden de paz, justicia, igualdad y libertad, el Derecho trae consigo
la paz, y la produccin de la paz es el supuesto para el desarrollo del Derecho.
Por otro lado, el Derecho presenta como caracterstica primera y fundamental

su condicionamiento social ya que surge de la vida social misma, vive y se

ejecuta en la sociedad y su fin se encuentra en ella.
9.4. Funciones del Derecho
Cualquier orden jurdico debe someterse a la prueba de si, efectivamente, su
objetivo es contribuir a la realizacin de la libertad de los individuos. La
formacin y desarrollo del Derecho corren paralelamente a la historia de la
humanidad: las reglas de conducta acerca de la defensa, de la alimentacin, de
la proteccin y en general, de la sobrevivencia, puede considerarse entre las
primeras reglas del Derecho. Durante largo proceso de vida en sociedad, el
individuo ensay diversas formas de comportamiento, siempre acordes con el
momento y con sus necesidades. En sus primeras etapas, debi enfrentar y
solucionar necesidades primordiales en donde los instintos eran definitivos.
Ahora, el ser humano no requiere, en la sociedad moderna, aguzar instintos
gracias a las reglas jurdicas que les dan seguridad y certeza en sus relaciones
con otros seres humanos en lo individual y, en general, con la sociedad en
donde vive.
En general, los elementos fundamentales del Derecho estan en el principio de
justicia, o sea, en dar a cada cual lo que le corresponde, no daar a nadie en
sus propiedades y vivir honestamente. Dicho en otras palabras, el fundamento
del Derecho se basa en la aspiracin de realizar, mediante el ordenamiento de
la conducta social, los mas elevados fines, como la coexistencia pacfica de las
personas y los pueblos, la justicia y el bienestar general.
LAS RELACIONES INDUSTRIALES
Las relaciones industriales refieren al nexo o vinculo que se establece entre la
parte administrativa de una empresa y la parte operativa ( trabajadores ).
Muchas veces, tal vnculo se entabla entre los directivos y el sindicato (en
representacin de los trabajadores).
Se trata de un conjunto de normas, polticas, procedimientos y
recomendaciones que se desarrollan con el objetivo de alcanzar la eficiencia y
cumplir con los objetivos de la empresa.
Las relaciones industriales como disciplina surgen de la creencia de que la
principal ventaja competitiva de una empresa es su gente, es decir, las
personas que trabajan en ella. Por lo tanto, para el xito de los negocios de la
empresa, es imprescindible que sus directivos y empleados trabajen en
armona en pos de los objetivos empresariales.
Los responsables de recursos humanos deben seleccionar, formar y entrenar a
la fuerza laboral de forma adecuada para que sta logre su desarrollo personal
y profesional. De esta manera, la empresa contara con empleados motivados
que impulsaran sus acciones.
Cabe destacar que los actores que intervienen en las relaciones industriales
son los ejecutantes de las reglas que gobiernan su convivencia. Este es un

proceso activo, donde se crean reglas o se adaptan las existentes segun el

contexto. Por eso, la tarea de las relaciones industriales es administrar e
interpretar los procesos productivos, donde estas reglas funcionan como gua.
Hay reglas que son generales (se originan en el gobierno, por ejemplos
aquellas que fijan el salario mnimo) y otras que son particulares (dependeran
del grado de institucionalizacin del sector y la empresa).
Los grandes avances tecnolgicos que se han vivido en los aos en el mundo,
han modificado absolutamente la forma de trabajar de las empresas, haciendo
que las labores de cada uno se asemejen a las de las que pertenecen a su
mismo sector en trminos productivos y en cuanto a maquinaria implementada;
sin embargo todava existe un factor que permite la singularidad de las
compaas son las personas que de ella forman parte, el capital humano que
sta posee. Y son esas personas las encargadas de producir, vender, tomar
decisiones, motivar, difundir, a fin de sacar adelante la empresa y le dan su
propia personalidad.
Si hablamos de Relaciones Industriales estamos haciendo alusin a
Administracin de Recursos Humanos o Administracin de Personas, pero sea
cual sea el trmino que se utilice siempre refiere a lo mismo a la idea de
personalizar y de administrar las capacidades y habilidades del personal para
enfocarse en una mejor productividad y una insercin rotunda en el mercado.