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SOCIOS FUNDADORES
ACTA DE CONSTITUCION
ESTATUTO ORGANICO
CAPITULO I GENERALIDADES
Art. 1ro. (DENOMINACION Y NATURALEZA)
La Organizacin No Gubernamental denominada MA SUMA THAKHI es fundado
el
25 de Octubre de 1999 el cual se constituye en una organizacin independiente de
cualquier otra institucin pblica privada con personera jurdica propia, con
autonoma de gestin administrativa, tcnica y financiera, patrimonio propio,
constituida y organizada en base al trabajo voluntario y sin fines de lucro, destinado a
trabajar para el desarrollo integral de las zonas marginales rurales y urbanas de
Bolivia en los campos de la produccin agropecuaria, produccin artesanal, salud,
educacin, medio ambiente, vivienda , gnero y otros donde sea necesario su
participacin.
Art. 2do. (DOMICILIO Y DURACION)
El domicilio de MA SUMA THAKHI se fija en la ciudad de El Alto La Paz
(Bolivia) calle Tarapac N 600 Alto Villa Victoria como sede de sus rganos de
decisin, direccin y administracin , as como en las ciudades de Bolivia y oficinas
regionales, pudiendo establecer centros de actividad, en oficinas establecidas en el
exterior del pas, segn convenga a sus objetivos y finalidades.
La Organizacin tendr duracin indefinida, mientras cumpla los propsitos para las
que fue fundada, pudiendo disolverse por causales establecidas en las disposiciones
legales expresas y por las establecidas en sus estatutos
Art. 3ro. (NATURALEZA NO LUCRATIVA)
La naturaleza no lucrativa de la Organizacin No Gubernamental MA SUMA
THAKHI radica en que, los excedentes que obtenga de sus programas, proyectos y
actividades, no son susceptibles de distribucin entre sus socios.
CAPITULO II OBJETIVOS Y FUNCIONES
Art. 4to.
Son objetivos de la O.N.G. MA SUMA THAKHI :
OBJETIVO GENERAL :
Mejorar las condiciones de vida de los habitantes del rea rural y urbano marginal de
Bolivia
en los campos de la produccin agropecuaria, medio ambiente, produccin artesanal,
salud educacin, vivienda, gnero y otros donde sea necesaria su participacin.
OBJETIVOS ESPECIFICOS :
a) Elaborar y ejecutar proyectos alternativos para la sustitucin de cultivo y especies
animales que tienen bajo rendimiento, por especies vegetales y animales de alto
rendimiento con el objeto de mejorar la productividad de los mismos y como el
medio ms eficaz para evitar la migracin del campo a las ciudades.
b) Desarrollar campaas de reforestacin y proteccin del medio ecolgico y de los
ecosistemas de Bolivia, en coordinacin con las Prefecturas Departamentales, los
Municipios y las entidades normativas del sector.
c) Promover y viabilizar la capacitacin permanente de los recursos humanos, como
el mejor modo ; para producir e incentivar el desarrollo social integrado de las
reas rurales y de los mbitos urbanos.
d) Promover y viabilizar todo tipo de proyectos que produzcan el Desarrollo Social
Integrado, en las reas rurales y urbanas marginales. Beneficiando de manera
prioritaria a la niez , la mujer y la familia.
e) Ejecutar programas de construccin de viviendas sociales con materiales locales,
en beneficio de la poblacin marginal del campo y la ciudad , en coordinacin con
los Municipios productivos y las Organizaciones de Base.
CAPITULO III METODOLOGIA Y SISTEMAS
ART. 5to.
La O.N.G. MA SUMA THAKHI opta por el empleo de mtodos y sistemas que le
permita : Planificar, Organizar y Ejecutar Planes , Proyectos y Actividades que le
aseguren cumplir con sus objetivos.
Sus estrategias consisten en :
a) El empleo de recursos humanos altamente calificados en distintas reas de acuerdo
a los requerimientos de la Organizacin .
b) El aprovechamiento y explotacin de recursos naturales estratgicos mediante la
incorporacin masiva de tecnologa de punta, para el aprovechamiento de estos
recursos, cuyos rendimientos irn a financiar los proyectos propuestos por los
Municipios productivos y Organizaciones de Base.
c) La obtencin de recursos econmicos, provenientes de las fundaciones , de
entidades de cooperacin internacional y de otras personas jurdicas o naturales,
para constituir fondos susceptibles de ser incrementados, a travs de inversiones
rentables de tipo empresarial.
d) La aplicacin y operacin de sistemas de financiamiento que permitan elevados
rendimientos econmicos, a fin de respaldar y acelerar la completa realizacin de
sus objetivos.
CAPITULO IV
Art. 6to.
Art. 16to.
El Presidente del Directorio es el representante legal de MA SUMA THAKHI en
todos los actos jurdicos y ceremonias pblicas. En coordinacin con el Secretario
General y el Secretario de Hacienda ,es responsable del manejo administrativo
financiero de la Organizacin. As mismo la emisin y cobro de cheques
necesariamente llevar las firmas del Presidente y Secretario de Hacienda.
Art. 17mo.
El Vicepresidente del Directorio, sustituir al Presidente en caso de ausencia o
permiso especial concedido a ste, por el tiempo que dure dicho permiso. Podr ser
designado para representar al Presidente, en actuaciones pblicas o privadas. Tambin
se ocupar de coordinar actividades con entidades Nacionales o Internacionales que
forman recursos humanos en las comunidades campesinas y en zonas marginales de
las ciudades.
Art. 18vo.
El Secretario General, en coordinacin con el Presidente y Secretario de Hacienda
planificarn las actividades de trabajo referidas a la ejecucin de los proyectos
programados, as tambin se relacionar con las instituciones Nacionales e
Internacionales.
Art. 19no.
El Secretario de Planificacin en coordinacin con la directiva de la Organizacin
desarrollar las actividades de capacitacin agropecuaria , agrotecnolgica, formacin
artesanal en las comunidades rurales, administracin de pequeas empresas, desarrollo
humano, capacitacin en tcnicas artesanales en el rea urbano marginal, en ambas se
capacitar en nutricin y fortalecimiento de instituciones. Todas estas actividades se
incluirn en el plan operativo de la Organizacin, el cual ser elaborado en forma
conjunta por el Directorio . Todas las actividades de capacitacin se coordinarn con
el Ministerio de Desarrollo Humano, Ministerio de Educacin, el Ministerio de
Desarrollo Sostenible , Ministerio de Agricultura , Prefecturas y los Municipios
Locales.
Art. 20mo.
El Secretario de Actas, ser el encargado de llevar las actas de todas las Asambleas,
tomar la asistencia de los socios, llevar el archivo de documentos e informar sobre los
trabajos y proyectos en ejecucin y ejecutados .
Art. 21ro.
El Secretario de Hacienda, es directo responsable del movimiento econmico, sto
es ; de los estados financieros anuales, informes trimestrales as como tambin del
flujo diario de la caja chica, cuyos informes llevarn su firma y las del Presidente.
Art. 22do.
Los Vocales, en caso de que alguno de los cargos anteriormente citados quedara en
acefala y con la aprobacin de la Asamblea cubrirn dichos cargos.
CAPITULO VIII DE LOS SOCIOS
Art. 23ro.
Son socios con derechos y obligaciones las personas registradas como socios de la
Organizacin, en el Acta de Fundacin y en las Actas de las Asambleas Ordinarias y
Extraordinarias de la O.N.G. MA SUMA THAKHI.
Art. 24to.
Los socios tienen los siguientes derechos :
a) Participar en las Asambleas Generales, Ordinarias y Extraordinarias.
b) Elegir y a ser elegidos como miembros del Directorio.
c) Ser designados para participar en los diversos proyectos, programas y actividades
de la O.N.G. con preferencia a terceras personas.
d) Participar en todas las actividades sociales organizadas por la O.N.G. as como
utilizar los ambientes e instalaciones implementadas por la Organizacin.
e) Percibir los beneficios generales acordados por la O.N.G..
f) Ser tratado en igualdad de condiciones por los dems socios, sin sufrir
discriminacin alguna por razones de raza, religin, ideales, polticas, condicin
social o cultural.
g) Defender ante el Directorio sus derechos los de otros socios. A solicitar la
realizacin de Asambleas Generales Extraordinarias, en caso de obtener el apoyo
del 25% de los socios de la O.N.G.
Art. 25to.
Son obligaciones de los socios :
a) Velar por el cumplimiento de los fines y objetivos de la O.N.G..
b) Cumplir las resoluciones de las Asambleas Generales, Ordinarias y Extraordinarias
de la O.N.G. y las determinaciones del Directorio, especialmente en lo referente a
las obligaciones econmicas.
c) Respetar la dignidad y los derechos de los dems socios de MA SUMA THAKI,
dentro y fuera de la Organizacin.
d) Cuidar de los bienes y el patrimonio de la O.N.G.
e) Rendir informes de las misiones que fueran encomendadas.
f) Rendir cuentas de los dineros y bienes que fueran entregados por M Suma
Thakhi.
g) Las causales de exclusin, y su correspondiente sancin se hallan establecidas en
el Reglamento Interno de la O.N.G.
CAPITULO VIII DE LOS RECURSOS Y EL PATRIMONIO DE LA
ORGANIZACION
Art. 26to.
Los recursos de MA SUMA THAKHI estn constituidos por :
a) Aportes de los socios y sus cuotas.
b) Aportes de los socios honorarios.
c) Aportes o donaciones de personas naturales o jurdicas, Nacionales o Extranjeras,
estatales o privadas.
d) Legados de los bienes o dinero que recibe MA SUMA THAKHI como
organizacin y persona jurdica.
Art. 31ro.
El MA SUMA THAKHI, podr disolverse por resolucin expresa de una
Asamblea General convocada con ese motivo, para cuyo efecto ser imprescindible la
asistencia de dos tercios del total de socios existentes y por resolucin de dos tercios
de los socios asistentes.
REGLAMENTO INTERNO
UNO.- CONDICIONES DE ADMISION DE SOCIOS.
Se admitir como socios integrantes de la Organizacin No Gubernamental, a
personas que hayan cumplido las siguientes condiciones.
a) Sean profesionales, tcnicos, dirigentes idneos de las comunidades marginales
urbanas y rurales de Bolivia, o sean reconocidos como promotores del desarrollo
de las comunidades marginales rurales o urbanas.
b) Acepten acatar el Estatuto Orgnico, el Reglamento Interno de la Organizacin ;
Las determinaciones de las Asambleas Generales y las disposiciones del Directorio.
c) Sean moralmente intachables.
d) Que sean propuestos al menos por dos tercios de los socios de la Organizacin.
e) Su admisin ser aprobada por una Asamblea General de la Organizacin , previo
procesamiento de cada caso.
DOS.- REGIMEN DISCIPLINARIO.
Los socios de la Organizacin MA SUMA THAKHI estn obligados a guardar un
comportamiento ejemplar dentro y fuera de la Organizacin, en caso de comprobarse
faltas al Estatuto Orgnico o al Reglamento Interno, se establecen las siguientes
sanciones:
a) Suspensin temporal, de acuerdo a las siguientes faltas:
Inasistencia a las Asambleas en tres oportunidades consecutivas y cinco
discontinuas.
Incumplimiento a obligaciones asignadas por la Organizacin.
a) En caso de reiteracin de las transgresiones, el socio se har pasible a una
suspensin por un lapso mayor. En caso de nuevas transgresiones ser sujeto a
proceso por una comisin especial, nombrada por el Directorio y cuyo Dictamen
ser inapelable.
MA SUMA THAKHI
1.2.3.4.5.6.7.8.-
ACTA DE FUNDACION
ACTA DE CONSTITUCION
ACTA DE POSESION DEL DIRECTORIO
ESTATUTOS
ACTA DE APORBACION DE ESTATUTOS
REGLAMENTO INTERNO
MEMORIAL DIRIGIDO AL SEOR SUB-PREFECTO
DEPOSITO EN CAJA