Boletin

Propiedad Intelectual N 187332
BOLETN OFICIAL
Provincia de La Pampa
REPBLICA ARGENTINA
Gobernador:...........C.P.N. Oscar Mario JORGE
Vice-Gobernador:........................Prof. Norma Haydee DURANGO
Ministro de Coordinacin de Gabinete.. C.P.N. Ariel RAUSCHENBERGER
Ministro de Gobierno, Justicia y Seguridad: ...........Abg. Leonardo Jess VILLALVA
Ministro de Bienestar Social: ..........................................................Sr. Ral Eduardo ORTZ
Ministro de Salud:........................................................................................................................Dr. Mario Omar GONZLEZ
Ministro de Cultura y Educacin: ......................Lic. Jacqueline Mohair EVANGELISTA
Ministro de la Produccin:..............................Dr. Abelardo Mario FERRN
Ministro de Hacienda y Finanzas:...........................................................................................................C.P.N. Sergio VIOLO
Ministro de Obras y Servicios Pblicos:..................................................................................Ing. Jorge Alberto GIMENEZ
Secretario General de la Gobernacin:...................................................................................C.P.N. Jos Mara GONZLEZ
Secretario de Desarrollo Territorial:....
Secretario de Derechos Humanos:............ Prof. Hctor Rubn FUNES
Secretario de Asuntos Municipales:...........................................................................................................Lic. Fabin BRUNA
Secretario Recursos Hdricos:....................................................................................................Ing. Nstor Pedro LASTIRI
Secretario de Turismo.....Sr. Santiago Daniel AMSE
Asesor Letrado de Gobierno:..............................................................................................Dra. Daniela Mnica VASSIA
Fiscal de Estado: .......................................................................................................................Dr. Jos Alejandro VANINI
AO LXII - N 3150
Telefax: 02954-436323
Direccin: Sarmiento 335

www.lapampa.gov.ar
SANTA ROSA, 24 DE ABRIL DE 2015

boletinoficial@lapampa.gov.ar
SEPARATA BOLETN OFICIAL N 3150

DECRETO N 140 Y 145
DECRETO SINTETIZADO N 72
Pg. N 2
Santa Rosa, 24 de abril de 2015
BOLETN OFICIAL N 3150
DECRETO N 140: APROBANDO LA REGLAMENTACIN DE LA LEY N 2441, MODIFICADA POR LA

LEY N 2789 Y DEROGANDO EL DECRETO N 1792/09
Santa Rosa, 13 de Abril de 2015
VISTO:
El Expediente 9114/07, caratulado: "MINISTERIO
DE
LA
PRODUCCIN
SUBSECRETARIA
DE
PLANIFICACIN Y EVALUACIN DE PROYECTOS
S/PROYECTO DE LEY CREACIN PARQUE APCOLA
GENERAL PICO"; Y
CONSIDERANDO:
Que por Ley N 2789 se modific la Ley N 2441,
por la que se implementa el "Parque Apcola y
Agroalimentario Provincial de, General Pico", para el
desarrollo de actividades, relacionadas con la extraccin,
industrializacin, almacenamiento y comercializacin de
productos y subproductos de la colmena y de actividades
industriales del sector agroalimentario, en correspondencia
con el ordenamiento jurdico, en lo atinente a normas
urbansticas, protocolos de habilitacin comercial y de
produccin del Municipio de General Pico;
Que por el artculo 7 de la Ley N 2441, se
designa al Ministerio de la Produccin como Autoridad de
Aplicacin de la misma;
Que el artculo 3 de la Ley N 2789 dispone se
readece la reglamentacin de la Ley N 2441;
Que corresponde readecuar la "Normativa
General de Habitacin, Uso y Administracin", en la que se
establecen los requisitos generales que debern cumplir
las personas fsicas y jurdicas que deseen instalarse en el
Parque, de acuerdo se establece en el artculo 4 de la Ley
N 2441;
Que ha tomado intervencin la Delegacin de
Asesora Letrada de Gobierno actuante en el Ministerio de
la Produccin y la Asesora Letrada de Gobierno;
POR ELLO:
EL GOBERNADOR DE LA PROVINCIA
DECRETA:
Artculo 1.- Aprubase la Reglamentacin de la Ley N
2441, modificada por la Ley N 2789, la que como Anexo I
forma parte integrante del presente Decreto.
Artculo 2.- Dergase el Decreto N 1792/09, a partir de
la fecha de publicacin del presente Decreto.
Artculo 3.- El presente Decreto ser refrendado por el
seor Ministro de la Produccin.Artculo 4.-Des al Registro Oficial y al Boletn Oficial,
comunquese, publquese y pase al Ministerio dela
Produccin.C.P.N. Oscar Mario JORGE, Gobernador de La Pampa
Dr. Abelardo Mario FERRN, Ministro de la Produccin.ANEXO I
Artculo 1.- Sin Reglamentar.Artculo 2.- Sin Reglamentar.Artculo 3.- El Ministerio de la Produccin, en su carcter
de Autoridad de Aplicacin arbitrar las medidas
necesarias para generar un rea de desarrollo apcola y

agroalimentario, realizar el mantenimiento y mejora de la
Sala de Extraccin Comunitaria, garantizando los mayores
estndares sanitarios nacionales e internacionales a travs
de la ejecucin de todas las obras que fueran necesarias.,
A su vez promover la prestacin de servicios comunitarios
en forma directa o mediante contratacin, de asistencia
tcnica a los proyectos a instalarse o de promocin y
publicidad del Parque Apcola y Agroalimentario.Artculo 4.- Sin Reglamentar.Artculo 5.a) Tngase por efectuada la Mensura practicada en l
"Parque Apcola y Agroalimentario Provincial de General
Pico", de acuerdo a Plano aprobado y registrado al Tomo
366 Folio 63, Matrcula 1-17725 Nmero de Entrada:
10003/06.b) Requisitos: Las personas fsicas o jurdicas, que
presenten su solicitud para adquirir parcelas del "Parque
Apcola y Agroalimentario Provincial de General Pico",
debern cumplimentar ante el Organismo que la Autoridad
de Aplicacin determine, los siguientes requisitos:
1) Acreditar domicilio legal en la Provincia.2) Presentar Declaracin Jurada en la que' conste la
capacidad requerida en las disposiciones del Cdigo de
Comercio o la normativa que lo reemplace y dems
normas legales.3) Acreditar cumplimiento de las obligaciones fiscales
provinciales.4) Informe de la Direccin General de Superintendencia de
Personas Jurdicas y Registro Pblico de Comercio y de la
Subsecretara de Cooperativas y Mutuales de la Provincia
de La Pampa, referido al cumplimiento de obligaciones
formales, en los casos de personas jurdicas controladas
por las mismas.5) Informe del organismo competente de la Provincia,
sobre inhibiciones que afecten a las entidades o a las
personas fsicas interesadas.6) Acreditar el desarrollo de actividades relacionadas con
la extraccin, industrializacin, almacenamiento y
comercializacin de productos y subproductos derivados
de la colmena y/o de actividades relacionadas al sector
agroalimentario, circunscripta a las caractersticas de uso
"productivo industrial" determinado por el Cdigo Urbano
de la Municipalidad de General Pico.7) Presentar proyecto, que deber contar con la
correspondiente aprobacin del organismo de fiscalizacin
sanitara competente.8) Acreditar el cumplimiento de lo regido por el 'Cdigo
Urbano de la Ciudad de General Pico, para la zona en
cuestin, mediante, factibilidad, en lo atinente a
caractersticas de uso.c) Adjudicacin Onerosa: Establcese que el dominio de
las parcelas ser otorgado en forma onerosa a personas
fsicas o jurdicas, y su venta deber ser aprobada por
Decreto del Poder Ejecutivo, con dictamen tcnico
favorable del proyecto productivo emitido por la Autoridad
de Aplicacin, previo contar con el Acta de Aprobacin de
la Comisin Administradora del parque y la Tasacin de la
parcela efectuada por el Tribunal de Tasaciones.-
c) 1).- El dominio de los inmuebles se otorgar por

escritura pblica a celebrar entre la Provincia y la empresa
y/o persona que con carcter previo haya obtenido el
dictamen tcnico que prev el prrafo anterior.
c) 2).- La Autoridad de Aplicacin podr otorgar la posesin
del inmueble una vez suscripto el Boleto de Compra Venta
y con carcter previo al otorgamiento de la escritura
pblica.c) 3).- La tierra cedida por el Estado slo podr ser
utilizada por la empresa y/o persona que obtuvo la
adjudicacin.c) 4).- El titular del inmueble adquirido en virtud del
presente podr disponer del mismo y/o gravarlo con
derechos reales, con las siguientes limitaciones:
a) Las previstas en la Ley N 2441, modificada por la Ley
N 2789 y la presente reglamentacin.b) Autorizacin previa de la Autoridad de Aplicacin o del
organismo de administracin que disponga aquella.c) Las restricciones expresamente indicadas en la escritura
traslativa de dominio.c) 5).- En toda escritura traslativa de dominio de las
parcelas componentes del Parque Apcola y Agroalimentario se har constar expresamente:
a) La actividad a la que se destinar la parcela.b) La prohibicin de modificar el destino para el cual' fue
acordada la adjudicacin de la parcela, salvo expresa y
documentada autorizacin de la Autoridad de Aplicacin.
c) Que previo a todo acto jurdico a celebrarse en relacin
al inmueble, por su titular con terceros se deber contar
expresamente con la autorizacin de la Autoridad de
Aplicacin.d) En caso de cese de las actividades de manera definitiva
o temporaria superior a CIENTO OCHENTA (180) das o
cambio de destino del bien, el titular estar obligado a
vender el inmueble a los valores que fije el Tribunal de
Tasaciones contemplando nicamente las mejoras
realizadas en el mismo sin considerar las obras de
infraestructura que se hubiesen efectuado en el Parque;
teniendo prioridad para la compra la Provincia, la
Municipalidad de General Pico o un propietario individual
de otras parcelas ubicadas en el Parque, en ese orden.d) Adjudicacin Gratuita de las Parcelas: La Autoridad de
Aplicacin estar facultada para adjudicar parcelas en
forma gratuita, cuando as lo requiera excepcionalmente la
conveniencia del funcionamiento y su desarrollo integral
del Parque.d) 1).- La referida adjudicacin estar acotada a un plazo
mximo de DOCE (12) meses y condicionada a la
presentacin de un proyecto de radicacin definitiva y de
adjudicacin de la parcela en forma onerosa.e) La tierra adjudicada por la Provincia, en forma onerosa
o gratuita, slo podr ser utilizada por la empresa y/o
persona que obtuvo la adjudicacin.En caso que se d el supuesto de traslado, alteracin de
las condiciones de la empresa que se tuvieron en cuenta
para la concesin de los beneficios promocionales,
paralizacin de actividades superior a los DOS (2) aos o
cualquier, otra causa que afecte su permanencia en el
Parque, la Provincia proceder a intimar a los titulares para
la puesta en funcionamiento del emprendimiento. Si
transcurridos SEIS (6) meses no se reactivara, en
adjudicacin gratuita se proceder a revocar la misma; en
Pg. N 3
caso de adjudicacin onerosa, se solicitar al Tribunal de

Tasaciones de la Provincia; la valuacin del mismo,
emplazando al titular a la venta del inmueble en el plazo de
SEIS (6) meses, utilizando dicho valor como base de
venta.f) Financiacin: A los fines del desarrollo integral del
"Parque Apcola y Agroalimentario Provincial de General
Pico", el Ministerio de la produccin en su carcter de
Autoridad de Aplicacin podr conceder financiacin para
adquirir las parcelas en hasta VEINTICUATRO (24) meses,
con un inters anual del SEIS POR CIENTO (6%) (Tasa
Nominal Anual).Artculo 6.- Establcese que el recupero por las ventas
de parcelas, el cobro de expensas, multas, prestacin de
servicios comunitarios y todo otro recupero que se efecte
por la implementacin del "Parque Apcola y
Agroalimentario de General Pico", se imputar a la partida
especfica a que a sus efectos se cree y cuya finalidad sea
la de financiar actividades de operacin, mantenimiento,
inversin y desarrollo integral del Parque.Artculo 7.- El Ministerio de la Produccin a travs del
Instituto de Promocin Productiva actuar como Autoridad
de Aplicacin de la Ley N 2441, modificada por la Ley N
2789. Establecer por resolucin fundada las tarifas de los
servicios comunitarios que se presten en el Parque Apcola
y Agroalimentario Provincial de General Pico, y en su
carcter de Autoridad de Aplicacin, determinar los
lineamientos y las formalidades que se establezcan para
la. adjudicacin de las parcelas, pudiendo celebrar
convenios con asociaciones afines a las actividades del
Parque Apcola y Agroalimentario, cmaras industriales o
de comercio para colaborar con las actividades que
contribuyan con el desarrollo del mismo.ANEXO II
CONTRATO DE COMPRAVENTA
En la ciudad de Santa Rosa, a losdas del mes
de.del ao 20., entre el Ministerio de la
Produccin representado en este acto por el
seorsegn Decreto N.........(Reglamentario de
la Ley N 2441, modificada por la Ley N 2789), con
domicilio ende la ciudad antes citada, en
adelante "EL VENDEDOR" por una parte y la
empresa.representada por el seor .DNI
N., en calidad decon domicilio en.
de la ciudad de..., en adelante "EL
COMPRADOR" por la otra parte; celebran el presente
Contrato de COMPRAVENTA sujeto a las siguientes
clusulas y condiciones:
PRIMERA: EL VENDEDOR vende un inmueble designado
catastralmente como ................. , sito en Parque Apcola y
Agroalimentario Provincial de General Pico, provincia de
La Pampa, inscripto en la Direccin General del Registro
de la Propiedad Inmueble en la Matrcula, Partida
N........ que EL COMPRADOR acepta de plena
conformidad.SEGUNDA: EL COMPRADOR, deber utilizar el inmueble
nicamente para., quedando expresamente
prohibido darle un fin diferente al autorizado.TERCERA: El precio de la operacin se acuerda en la
suma de PESOS.. ($..............) conforme lo
Pg. N 4
determinando por el Tribunal de Tasaciones, a fojas... del

Expediente N, pagadero de la siguiente forma: al
contado.; y/o el saldo en . (...) cuotas
mensuales, iguales y consecutivas de PESOS..
($.......) cada una, a pagarse entre el 1 y 5 de cada mes,
siendo el primer pago el dade. del ao y el
ltimo el da...de...del ao..
CUARTA: EL COMPRADOR est obligado a cumplir en el
plazo de SEIS (6) meses a contar a partir de la vigencia
del presente, con todos los requisitos que se prevn en los
Anexos I y IV del Decreto N(Reglamentario de la
Ley N 2441, modificada por la Ley N 2789). Vencido
dicho plazo sin que haya cumplido con tales requisitos, el
contrato quedar rescindido de pleno derecho, debiendo
restituir el inmueble.QUINTA: EL VENDEDOR se obliga a suscribir la escritura
traslativa de dominio una vez que se haya dictado el acto
administrativo por el cual se aprueba el cumplimiento por
parte de EL COMPRADOR de los requisitos exigidos por
los Anexos I y IV del Decreto N
SEXTA: EL COMPRADOR recibe de conformidad en este
acto la posesin del bien objeto del presente contrato, en
buen estado de uso y conservacin y est obligado a
poner toda diligencia en la conservacin de la cosa y sus
dependencias, siendo responsable de todo deterioro que
estas sufran por su culpa o la de terceros y por accidente,
caso fortuito o fuerza mayor.SPTIMA: Queda expresamente prohibido a EL
COMPRADOR ceder total o parcialmente por cualquier
ttulo el presente contrato.OCTAVA: Cualquiera de las partes podr rescindir el
presente contrato, comunicando a la otra fehacientemente
de su voluntad en dicho sentido con una anticipacin de
TREINTA (30) das.NOVENA: A partir de la vigencia del presente, sern a
cargo de EL COMPRADOR el pago de todas las tasas,
impuestos y/o servicios que correspondan por la cosa,
como as tambin los gastos y sellados que pudieran
corresponder por el contrato.DCIMA: El incumplimiento de cualquiera de las restantes
clusulas del presente contrato da derecho a EL
VENDEDOR a rescindir el presente contrato de pleno
derecho.DECIMA PRIMERA: En cualquiera de los casos en que
sea rescindido el presente contrato, lo abonado hasta
dicha fecha por EL COMPRADOR ser considerado como
precio de locacin del inmueble, teniendo slo derecho a
que se le reintegren las sumas que excedan lo que normal
y habitualmente se pagara por aquel.DECIMA SEGUNDA: En todos los casos en que EL
COMPRADOR est obligado a restituir el inmueble y no lo
hiciere en el plazo de SETENTA Y DOS (72) horas, deber
abonar a EL VENDEDOR la suma de UNA (1) unidad fija
(UF) por cada da de demora, en la entrega de la cosa, con
ms los daos y perjuicios ocasionados. En ningn caso,
EL COMPRADOR tendr derecho a indemnizacin
alguna.La unidad fija, queda establecido en el valor de CIEN (100)
litros de gas oil ultra diesel, de acuerdo a lo que informe el
Automvil Club Argentino, para el combustible dentro de la
jurisdiccin provincial.DClMA TERCERA: EL VENDEDOR fija su domicilio en el
arriba indicado y EL COMPRADOR constituye domicilio

especial, a los fines contractuales en de la ciudad de Santa
Rosa, Provincia de La Pampa, donde se tendrn por
vlidas todas las notificaciones que fueren necesarias.DCIMA CUARTA: En caso de controversia, las partes se
someten a los Tribunales Ordinarios de la Provincia de La
Pampa con asiento en la ciudad de Santa Rosa,
renunciando expresamente a cualquier otro fuero.En prueba de conformidad se firman DOS (2) ejemplares
de un mismo tenor y a un solo efecto en el lugar y fecha
antes indicados.ANEXO III
CONVENIO DE ADJUDICACIN GRATUITA
En la ciudad de Santa Rosa, a los.das del mes
de.. del ao 20.., entre el Ministerio de la
Produccin representado en este acto por el
seorsegn Decreto N(Reglamentario
de la Ley N 2441, modificada por la Ley N 2789), con
domicilio en de la ciudad antes citada, en
adelante EL ADJUDICANTE por una parte y..,
representada por el seor DNI N, en calidad
decon domicilio ende la ciudad
de.., en adelante EL ADJUDICATARIO por la otra
parte; celebran el presente Convenio de ADJUDICACIN
GRATUITA, de Parcela del "Parque Apcola y
Agroalimentario Provincial de General Pico" sujeto a las
siguientes clusulas y condiciones.
PRIMERA: EL ADJUDICANTE cede en uso gratuito por el
trmino de DOCE (12) meses a partir de la suscripcin del
presente, un inmueble designado catastralmente
como.., sito en el Parque Apcola y Agroalimentario
Provincial de General Pico, provincia de La Pampa,
inscripto en la Direccin General del Registro de la
Propiedad Inmueble en la Matrcula., Partida
Nque EL ADJUDICATARIO acepta de plena
conformidad.SEGUNDA: EL ADJUDICATARIO, deber utilizar el
inmueble
nicamente
para.,
quedando
expresamente prohibido darle un fin diferente al
autorizado.TERCERA: EL ADJUDICATARIO, se obliga a que vencido
el plazo establecido en la Clusula Primera o antes de tal
cumplimiento si as lo solicitare, a hacer uso de la opcin
de compra del inmueble por el precio que se acuerda en la
suma de PESOS.($..........) conforme lo determinado
por el Tribunal de Tasaciones, a fojas., del Expediente
N............... , pagadero de la siguiente forma: al
contado; y/o el saldo en.(.) cuotas
mensuales, iguales y consecutivas de PESOS..($........)
cada una, a pagarse entre el 1 y 5 de cada mes, siendo el
primer pago el da.de..del aoy el ltimo el
da..de .... del ao..De no hacer uso de la opcin de
compra antes referida El ADJUDICATARIO, deber restituir
el inmueble inmediatamente vencido el plazo establecido.-CUARTA: EL ADJUDICATARIO est obligado a cumplir en
el plazo de SEIS (6) meses a contar a partir de la
suscripcin del presente, con todos los requisitos de
radicacin que exigen los Anexo I y IV del Decreto N
(Reglamentario de la Ley N 2441, modificada por la Ley

N 2789). Vencido dicho plazo sin que haya cumplido con
tales requisitos, el contrato quedar rescindido de pleno
derecho, debiendo restituir el inmueble de forma
inmediata.QUINTA: EL ADJUDICANTE se obliga a suscribir la
escritura traslativa de dominio una vez que se haya dictado
el acto administrativo por el cual se aprueba el
cumplimiento por parte de EL ADJUDICATARIO de los
requisitos exigidos en los Anexos I y IV del Decreto
N, en caso de haber hecho uso de la opcin de
compra prevista en la Clusula Tercera.SEXTA: EL ADJUDICATARIO recibe de conformidad en
este acto la posesin del bien objeto del presente contrato,
en buen estado de uso y conservacin y est obligado a
poner.SPTIMA: Queda expresamente prohibido a EL
ADJUDICATARIO ceder total o parcialmente por cualquier
ttulo el presente contrato.OCTAVA: Cualquiera de las partes podr rescindir el
presente contrato, comunicando a la otra fehacientemente
de su voluntad en dicho sentido con una anticipacin de
TREINTA (30) das.NOVENA: A partir de la vigencia del presente, sern a
cargo de EL ADJUDICATARIO el pago todas las tasas,
impuestos y/o servicios que correspondan por la cosa,
como as tambin los gastos y sellados que pudieran
corresponder por el contrato.DCIMA: El incumplimiento de cualquiera de las restantes
clusulas del presente convenio da derecho a EL
ADJUDICANTE a rescindir el presente de pleno derecho.-DCIMA PRIMERA: En cualquiera de los casos en que
sea rescindido el presente convenio, EL ADJUDICATARIO
est facultado al retiro de las mejoras materiales
incorporadas, maquinarias y todo otro elemento que haya
incorporado al predio.DCIMA SEGUNDA: En todos los casos en que EL
ADJUDICATARIO est obligado a restituir el inmueble y no
lo hiciere en el plazo de SETENTA Y DOS (72) horas,
deber abonar a EL ADJUDICANTE la suma de UNA (1)
unidad fija (UF) por cada da de demora, en la entrega de
la cosa, con ms los daos y perjuicios ocasionados. En
ningn caso, EL COMPRADOR tendr derecho a
indemnizacin alguna.La unidad fija, queda establecido en el valor de CIEN (100)
litros de gas oil ultra diesel, de acuerdo a lo que informe el
Automvil Club Argentino, para el combustible dentro de la
jurisdiccin provincial..
DCIMA TERCERA: EL ADJUDICANTE fija su domicilio en
el arriba indicado y EL ADJUDICATARIO. constituye
domicilio especial a los fines contractuales en de la ciudad
de Santa Rosa, Provincia de La Pampa, donde se tendrn
por vlidas todas las notificaciones que fueren necesarias.DClMA CUARTA: En caso de controversia, las partes se
someten a los Tribunales Ordinarios de la Provincia de La
Pampa con asiento en la ciudad de Santa Rosa,
renunciando expresamente a cualquier otro fuero.En prueba de conformidad se firman DOS (2) ejemplares
de un mismo tenor y a un solo efecto en el lugar y fecha
antes indicados.ANEXO IV
Pg. N 5
REGLAMENTO DE HABITACIN USO Y

ADMINISTRACIN DEL PARQUE APCOLA Y
AGROALIMENTARIO PROVINCIAL DE GENERAL PICO
Ttulo I.- ASPECTOS GENERALES.
Captulo I.- OBJETIVO:
Artculo 1.- Generar un marco normativo para regular la
habitacin, uso y administracin del Parque Apcola y
Agroalimentario Provincial de General Pico, en adelante
"Parque Apcola y Agroalimentario", a efectos que se
cumplan los objetivos establecidos en artculo 1 de la Ley
N 2441, modificada por la Ley N 2789.
Captulo II.- MBITO DE APLICACIN - ALCANCE:
Artculo 2.- Estarn comprendidas en la presente
Normativa General todas aquellas personas, fsicas o
jurdicas que desarrollen actividades en los lotes
adjudicados, como as tambin a las personas, fsicas o
jurdicas que presten servicios en los espacios comunes
concesionados.
Artculo 3.- No podrn radicarse en el "Parque Apcola y
Agroalimentario" las personas fsicas o jurdicas que:
a) Quieran realizar actividades primarias dentro del predio;
b) Realicen una actividad que no est relacionada en
forma directa con productos o subproductos de la colmena
o el sector agroalimentario;
c) Fabriquen o manipulen productos cuya peligrosidad no
pueda ser solucionada en forma integral con medidas de
seguridad;
d) No puedan cumplir con las condiciones de higiene y
seguridad establecidas por las leyes y disposiciones
legales
vigentes,
sean
nacionales,
provinciales,
municipales o dictadas por la Autoridad de Aplicacin;
e) Realicen actividades que se opongan a las
caractersticas especificadas por el Cdigo Urbano de la
ciudad de General Pico para la zona en particular.
Captulo III.- DEFINICIONES:
Artculo 4.- Entindase como "Producto de la colmena" a
la Miel, definida como el producto alimenticio generado
principalmente por la actividad de la abeja melfera, a partir
del nctar de las flores o de las secreciones procedentes
de partes vivas de las plantas o de excreciones de
insectos succionadores de plantas, que las abejas
recogen,
transforman,
combinan
con
sustancias
especficas propias, almacenan y dejan madurar en los
panales de la colmena. Entindase como "Subproductos
de la colmena", a aquellos que no siendo Miel, tambin
son generados por la actividad natural de la abeja dentro
de la colmena, como el Polen, Propleos, Cera, Jalea real
y Apitoxina, entre otros.Esta enumeracin de subproductos, no es taxativa y podr
la Autoridad de Aplicacin, previo informe de la Comisin
Administradora del "Parque Provincial Apcola y
Agroalimentario" incorporar otros nuevos y que provengan
del avance propio de la actividad apcola.Entindase como actividades relacionadas al "Sector
Agroalimentario" a aquellas comprendidas en los procesos
de transformacin de las materias primas, principalmente
Pg. N 6
de origen vegetal (agricultura), animal (ganadera), pesca,

mineral, forestal, fngic (perteneciente o relativo a los
hongos) para obtener productos elaborados como
alimentos y bebidas para el consumo humano
encuadrados en el Cdigo Alimentario Argentino (CAA) y
productos para consumo animal regidos por el organismo
competente. Se incluyen dentro del concepto, las fases de
transporte, recepcin,' almacenamiento, procesamiento,
empaque, conservacin, logstica, distribucin y servicios
conexos, relacionado directamente con la industria
pampeana.Captulo IV.- BIENES - RGIMEN DE PROPIEDAD:
Artculo 5.- Son bienes de propiedad privada de uso
exclusivo, las parcelas de terreno y las construcciones
levantadas ,o que se levanten en ellas, que sean de
dominio de las personas, empresas o entidades, conforme
a los contratos de compraventa, escrituras traslativas de
dominio o convenios de adjudicacin gratuita, suscriptos al
efecto.
Artculo 6.- Son bienes de propiedad comn todos
aquellos sobre los cuales ningn propietario pueda invocar
el dominio exclusivo en su ttulo de adquisicin, por
ejemplo: calles vehiculares, peatonales, veredas, accesos,
salidas del parque, playas de estacionamiento ubicadas en
zonas comunes, bsculas y sistemas de control ubicadas
en accesos y salidas del Parque Apcola y Agroalimentario,
redes de iluminacin generales, redes cloacales, caeras,
desages, provisin de agua y gas, bienes muebles y
mquinas afectadas a la prestacin de servicios comunes,
terrenos sobre los cuales se construirn edificios comunes,
espacios libres, plazas, cmaras spticas, pozos negros,
torres y lneas de alta tensin, transformadores, tableros
generales, entre otros.
Captulo V.- SERVICIOS - CLASIFICACIN:
Artculo 7.- Los servicios a prestarse dentro de "Parque
Apcola y Agroalimentario" se clasificarn en generales,
comunitarios y sectoriales.
Artculo 8.- Son servicios generales aquellos que son
implementados por la Autoridad de Aplicacin para el uso
y/o beneficio de todas las empresas copropietarias sin
excepcin, hagan o no uso de los mismos, debiendo la
Comisin Administradora cargar las erogaciones
correspondientes a los mismos a prorrata en las expensas
comunes de los usuarios del Parque Apcola y
Agroalimentario.Son ellos, sin perjuicio: de los que posteriormente se
puedan crear:
a) Vigilancia diurna y nocturna del Parque;
b) Servicio de bomberos;
c) Servicio de mantenimiento de equipos y mquinas
comunes;
d) Servicio de mantenimiento, limpieza y reforestacin en
sectores comunes;
e) Servicio de provisin de agua, electricidad y gas;
f) Servicios mdicos en general;
g) Recoleccin de residuos;
h) Administracin General del Parque Apcola y
Agroalimentario.
Artculo 9.- Los servicios comunitarios estarn

constituidos por las prestaciones que se brinden en las
instalaciones comunitarias: Sala de Extraccin Comunitaria
de Miel y el Deposito comn existentes en el "Parque
Apcola y Agroalimentario", sin perjuicio de los, que
posteriormente se puedan crear:
Artculo 10.- Son servicios sectoriales aquellos que se
originen para el uso de algunas de las personas fsicas o
jurdicas propietarias o adjudicatarias, en razn de la
peculiaridad de las 'necesidades de las mismas, y estando
a su cargo exclusivamente el pago de las erogaciones que
resulte de su implementacin.
Estos servicios sectoriales podrn ser organizados a
pedido de las empresas interesadas, quienes aparte de
abonar los servicios que se les preste, debern hacerse
cargos de todos los gastos necesarios para la
implementacin de la prestacin.
Los que accedan posteriormente al uso de los servicios
sectoriales que se presten, debern contribuir al pago del
costo inicial en las condiciones que determine la Autoridad
de Aplicacin.
Captulo VI.- EXPENSAS:
Artculo 11.- Se considerarn expensas comunes las
conformadas por los gastos de administracin, de
funcionamiento, reparaciones y/o conservaciones referidas
exclusivamente a sectores, edificios e instalaciones
destinadas al uso comn de la totalidad de los propietarios
y/o adjudicatarios de parcelas; s refiere entre otros gastos
a:
a) Servicios Generales indicados en el artculo 8
precedente;
b) Reparacin, conservacin, mantenimiento y reposicin
de las partes, bienes y mquinas comunes;
c) Impuestos, tasas y contribuciones que graven el rea
total del parque en su calidad de cosa comn;
d) Obras y construcciones nuevas de carcter comn que
se resuelva realizar;
e) Realizacin de innovaciones y mejoras en general sobre
los bienes comunes;
1) Gastos de reconstruccin de los bienes y partes
comunes, en caso de destruccin;
g) Recoleccin de residuos, desinfeccin, desratizacin,
desagote de pozos comunes, provisin de agua, gas,
energa, electricidad, barrido, primas de seguro,
evacuacin de afluentes, cuidado de parques y jardines,
servicios de vigilancia y/o seguridad contratada y de
cualquier otro servicio comn que pudiera crearse;
h) Costos judiciales y honorarios profesionales generados
por el cobro y recupero de las expensas, comunes.
Ttulo II.- ESTRUCTURA ORGANIZATIVA.
Captulo I.- COMISIN ADMINISTRADORA:
Artculo 12.- La Comisin Administradora ser la
encargada de entender en el funcionamiento del Parque
Apcola y Agroalimentario, en la recepcin y despacho de
solicitudes de radicacin y/o traslado de establecimientos y
en la constitucin en consorcio.
Artculo 13.- La Comisin Administradora, estar
integrada por CINCO (5) miembros con sus respectivos

suplentes: UN (1) representante de los Productores o
Empresarios del sector Apcola radicados en el parque; UN
(1) representante de los Productores o Empresarios del
sector Agroalimentario radicados en el parque UN (1)
representante de la Municipalidad de General Pico; UN (1)
representante de la Administracin Operativa del Parque
Apcola y Agroalimentario y UN (1) representante del
Poder Ejecutivo provincial que ser designado por la
Autoridad de Aplicacin y que ejercer la presidencia de la
Comisin.
Artculo 14.- La Comisin Administradora sesionar con
TRES (3) miembros como mnimo, siempre que entre ellos
se encuentre el Presidente. Las resoluciones se adoptarn
por simple mayora y en caso de empat el Presidente
tendr doble voto; si no hubiere quorum y a juicio de los
miembros presentes el asunto no admitiere dilacin,
corresponder a la Autoridad de Aplicacin su tratamiento
y decisin final.
Artculo 15.- La Comisin Administradora sesionar adhoc, la cantidad de veces que sea necesario la demanda
de las solicitudes de radicacin o por temas de habitacin
y uso que por su debida importancia ameriten organizarla;
y en sesiones ordinarias como mnimo dos veces al ao.
Se realizar en las instalaciones de la Delegacin del
Ministerio de la Produccin en General Pico, o en el
domicilio legal del Parque. En cada sesin ordinaria,
deber obrar la constancia de lo tratado en acta de
notificacin suficiente y llevar el libro correspondiente. La
Comisin Administradora podr ser convocada a sesiones
extraordinarias por Presidencia, por iniciativa propia o a
sugerencia de cualquiera de los miembros, debiendo
notificarse la convocatoria por lo menos con DOS (2) das
hbiles de anticipacin respecto de la fecha fijada para la
reunin.
Artculo 16.- Las sesiones de la Comisin Administradora
no sern pblicas. No obstante ello, cuando los asuntos a
tratar involucren a productores, empresas o entidades
radicadas o a radicarse en el Parque, podr citarse a los
representantes legales de las mismas al solo efecto
informativo, debiendo constar en el libro de actas tal
circunstancia y los motivos que le dieron origen.
Artculo 17.- La Comisin Administradora del Parque
ejercer un control permanente a las empresas respecto
del cumplimiento del presente Reglamento.
Artculo 18.- En libro de actas, foliado y con nota de inicio
y clausura suscripta por el Ministerio de la Produccin, se
dejar constancia de la asistencia y desarrollo de cada
sesin. Cada acta leda y conformada ser firmada por
todos los miembros presentes.
Captulo II.PARQUE:
ADMINISTRACIN
OPERATIVA
DEL
Artculo 19.- La Administracin Operativa del Parque

Apcola y Agroalimentario ser ejercida por la Autoridad de
Aplicacin por si o a travs de un dependiente designado
por la misma y funcionar bajo las normativas establecidas
en el presente Reglamento y en la dems normativa
relativas al parque.
Artculo 20.- Sus funciones sern, entre otras:
a) Asesorar e informar a potenciales interesados, recibir
Pg. N 7
solicitudes de radicacin y verificar el cumplimiento de los

requisitos formales de admisin.
b) Realizar los cobros de las cargas comunes que se
devenguen del uso, mantenimiento y administracin de los
servicios y espacios que siendo de dominio de la
Provincia, se encuentran destinados al uso comn;
excepto lo conferido a la utilizacin de la Sala Comunitaria.
c) Asegurar que los pagos se realicen en los plazos,
fechas y proporciones que correspondan.
d) Realizar el cobro de las tasas correspondientes a los
servicios sectoriales prestados por la Provincia, que se
brinden slo para el uso de algunos propietarios y/o
adjudicatarios identificables.
e) Una vez realizadas las cobranzas de cargas comunes y
las correspondientes a servicios sectoriales prestados por
la Administracin, deber informar sobre el estado de las
mismas a la Comisin Administradora.
.
f) Realizar las actuaciones pertinentes con proveedores
para asegurar el correcto funcionamiento de los servicios y
el mantenimiento general de los espacios de uso comn.
g) Recibir cualquier tipo de requerimiento o solicitud por
parte de los propietarios en relacin a la utilizacin de los
espacios de uso comn, y ser el nexo entre los mismos y
la Comisin Administradora a los fines mencionados. ..
Captulo III.- ADMINISTRACIN OPERATIVA DE LA
SALA DE EXTRACCIN COMUNITARIA Y/O DEL
DEPSITO COMN:
Artculo 21.- La Administracin Operativa de la Sala de
Extraccin Comunitaria y/o del Depsito Comn, podr ser
ejercida por la Autoridad de Aplicacin a travs de una
persona dependiente de la misma o concesionada a un
tercero ya sea persona fsica o jurdica, y funcionar bajo
las normativas establecidas en el presente Reglamento.
En caso de concesin a terceros, se considerar
especialmente a las asociaciones, cooperativas, empresas
con participacin estatal; y con prioridad a aquellas
representativas del sector apcola y/o agroalimentario de la
Provincia de La Pampa.
Artculo 22.- Sus funciones sern, entre otras:
a) En la Sala de Extraccin:
1. Brindar un Servicio de extraccin con los ms altos
estndares de calidad y eficiencia.
2. Asegurar la correcta utilizacin, y mantenimiento tanto
edilicio como del equipamiento de la Sala de Extraccin
Comunitaria.
3. Realizar los cobros de las cargas que devenguen del
uso, mantenimiento y administracin de las prestaciones
de la Sala de Extraccin Comunitaria.
4. Informar a la Comisin Administradora peridicamente
sobre el funcionamiento o cualquier eventualidad en
relacin a la utilizacin de la Sala de Extraccin
Comunitaria.
b) En el Depsito Comn:
1. Brindar el servicio de almacenamiento con altos
estndares de calidad y seguridad.
2. Asegurar la correcta utilizacin y mantenimiento del
edificio.
3. Realizar los cobros de las cargas que devenguen del
uso, mantenimiento y administracin de las prestaciones.
4. Informar a la Comisin Administradora peridicamente
. .
Pg. N 8
sobre el funcionamiento o cualquier eventualidad, en

relacin a la utilizacin del Depsito.
Ttulo III.- RGIMEN DE OTORGAMIENTO
PARCELAS.
Captulo I.- SISTEMA DE OTORGAMIENTO:
DE
Artculo 23.- Las personas fsicas o jurdicas que deseen

radicarse en el Parque Apcola y Agroalimentario, debern
dar cumplimiento a las disposiciones que fija la presente
Normativa General y toda aquella que complemente o
sustituya, con respecto a la ubicacin y localizacin dentro
del predio, normas arquitectnicas, usos de servicios
comunes, eliminacin de factores que puedan perturbar la
salubridad de la poblacin, seguridad de las dems
empresas, o de la integridad de la infraestructura y/o
bienes materiales.
La sola presentacin de la solicitud de radicacin en el
Parque Apcola y Agroalimentario, implica la aceptacin de
esta Normativa General y la que en el futuro la
complemente o reemplace, quedando obligados los
requirentes a cumplir las disposiciones establecidas en
ella.
Artculo 24.- Las obras civiles que demande el Proyecto
de radicacin en el Parque Apcola y Agroalimentario,
luego de aprobada la radicacin, sern evaluadas por la
Autoridad de Aplicacin, en funcin de las necesidades
efectivas del mismo, siendo ste un antecedente
indispensable para la adjudicacin de las parcelas. La
Evaluacin de dichas obras deber realizarse con el
Visado previo extendido por la Municipalidad de General
Pico, y su construccin podr realizarse con la aprobacin
municipal de toda la documentacin de Obra requerida
bajo cumplimiento del Cdigo Urbano, Cdigo de
Edificacin y Normativas Especificas/Complementarias
vigentes en la Ciudad de General Pico.Artculo 25.- La Administracin Operativa del Parque, ser
la encargada de recepcionar el Formulario de Solicitud de
parcela con la documentacin correspondiente junto al
proyecto de inversin, controlando el cumplimiento de las
disposiciones que fija la presente Normativa General, el
cdigo urbano de General Pico, el de los Organismos de
control competentes segn la actividad a desarrollar y
aquellas que la Autoridad de Aplicacin crea necesarias
para dar sustento al otorgamiento de Parcela/s. Una vez
corroborada la documentacin (Formulario y Anexos), la
misma se elevar a la Comisin Administradora del
Parque.
Artculo 26.- La Comisin Administradora evaluar el tipo
de actividad a desarrollar (encuadre) y determinar
mediante informe, asentado en libro de Acta de Sesiones,
la ubicacin (espacio fsico de radicacin) de la persona
fsica o jurdica dentro del Parque. Dicho informe, el
Proyecto de Inversin y el Formulario de Solicitud de
Adjudicacin sern elevados a la Autoridad de Aplicacin.
Artculo 27.- La Autoridad de Aplicacin se encargar de
evaluar toda la documentacin presentada y elaborar un
dictamen tcnico en el que se expondr la factibilidad de
radicacin de la persona fsica o jurdica requirente en el
Parque Provincial Apcola y Agroalimentario. En caso de
ser factible la radicacin de la persona fsica o jurdica en
el Parque, se proseguir con el trmite mediante el
correspondiente Decreto de adjudicacin de las parcelas.

En caso de no ser factible la radicacin de la persona
fsica o jurdica en el Parque, se enviar la documentacin
correspondiente con las sugerencias o modificaciones
pertinentes expuestas en el dictamen tcnico a la
Comisin Administradora y mediante la misma comunicar a
los solicitantes la no Factibilidad, sin perjuicio a que pueda
presentarse nueva documentacin con las correcciones
correspondientes.
Artculo 28.- Eventualmente podr reservarse una parcela
ms, contigua a la adjudicada originariamente a una
empresa para futuras ampliaciones, siempre y cuando
cuente con dictamen tcnico favorable de la Comisin
Administradora, y durante un perodo no mayor de SEIS
(6) meses a contar desde la fecha de adjudicacin. La
renovacin de dicha reserva deber ser autorizada por la
Autoridad de Aplicacin y la Comisin Administradora, a
pedido de parte.
Artculo 29.- Los establecimientos que se radiquen en el
Parque Apcola y Agroalimentario se deben comprometer a
ajustar su instalacin y funcionamiento a las disposiciones
presentes o futuras de orden nacional, provincial y/o
municipal, que reglamenten la actividad apcola y
agroalimentaria.
Artculo 30.- Las parcelas, slo podrn ser utilizadas para
los fines y para el tipo de explotacin autorizada. El
incumplimiento de sta obligacin autoriza a la Provincia
de La Pampa a efectuar por las vas judiciales pertinentes
la transferencia a su favor del dominio de las parcelas con
las mejoras existentes.
Artculo 31.- Cuando el titular de una o ms parcelas en
las que se hubieran ejecutado total o parcialmente
mejoras, incluida la sala de extraccin y edificios de apoyo
general al proceso productivo, decidiera transferir su
dominio en forma total o parcial a ttulo gratuito u oneroso,
deber contar con la autorizacin de la Autoridad de
Aplicacin. En tal caso, las parcelas que pudiera tener el
mismo en "reserva", segn lo establece el artculo 28 de
sta Normativa General, debern ser devueltas a la
Provincia de La Pampa, para su nueva adjudicacin.
Captulo II.- OBLIGACIONES DE LOS PROPIETARIOS:
Artculo 32.- Son obligaciones de los propietarios, sin
perjuicio de las que se establezcan en otros artculos de
sta Normativa General u otras especficas:
a) Contribuir al pago de las cargas comunes que
devenguen del uso, mantenimiento y administracin de los
servicios y espacios que siendo de dominio de la provincia,
se encuentran destinados al uso comn.
b) Abonar en los plazos, fechas y proporciones que
correspondan, las expensas comunes.
c) Abonar las tasas correspondientes a los servicios
sectoriales prestados por la Comisin Administradora,
construir y mantener en buen estado el cerco y vereda de
su parcela, como as tambin debidamente limpia,
parquizada y forestada.
d) No perjudicar, molestar, menoscabar, total
parcialmente, el derecho de los dems habitantes del
parque, al uso de los bienes comunes y respetar las
normas sobre ruidos, humos, olores, residuos y efluentes
en general, que se establecen en el presente Reglamento
o se dicten con posterioridad.

e) No modificar el destino asignado a la parcela, la que
deber ser utilizada nicamente para el uso y las
actividades autorizadas en el proyecto aprobado.
f) Cumplir con las normas impuestas sobre sealizacin,
edificacin, forestacin, circulacin vehicular y peatonal.
g) Abonar todos los impuestos, tasas y contribuciones que
graven los bienes de propiedad privada de uso exclusivo.
h) Abonar totalmente los daos de cualquier naturaleza
que se ocasionen en los sectores o cosas de propiedad
comn, cuando provengan de los hechos y/o negligencias
del propietario, sus dependientes o visitantes.
i) En el caso de que un productor o empresa propietaria
alquilara su planta de extraccin a otro productor o
empresa ajena al parque, tanto el locador como el locatario
sern solidariamente responsables ante la Autoridad de
Aplicacin por las expensas comunes.
j) Cada empresa est obligada a permitir el ingreso a su
parcela y/o planta al personal designado oportunamente
por la Comisin Administradora y/o Autoridad de Aplicacin
para efectuar reparaciones, inspecciones o trabajos de
inters comn.
k) Los gastos por consumo de gas, suministro de agua,
energa elctrica y servicios telefnicos y todo otro servicio
que se facture como servicio medido, sern a cargo
exclusivo de los titulares de las parcelas, abonados a las
empresas responsables del suministro del servicio.
Estarn a su cargo tambin la instalacin y mantenimiento
de las conexiones internas de las respectivas parcelas. l) En el caso que un productor o empresa propietaria
quisiera vender su propiedad, deber contar con Acta de
Libre Pago de Expensas, expedida por la Comisin
Administradora.
TTULO IV RGIMEN DE USO DE LAS INSTALACIONES
COMUNITARIAS.
Artculo 33.- Las Instalaciones Comunitarias: Sala de
Extraccin Comunitaria y/o el Depsito-Comunitario,
existentes en el "Parque Apcola y Agroalimentario", sern
administrados por la Autoridad de - Aplicacin, o podr
darlos en concesin. Tal concesin podr otorgarse en
forma onerosa o gratuita, de acuerdo considere la
Autoridad de Aplicacin a fin de fomentar el desarrollo del
Parque Apcola y Agroalimentario.
Artculo 34.- La Provincia podr efectuar el mantenimiento
y mejora de las Instalaciones Comunitarias a los efectos
de que se cumplimenten en las mismas, los ms altos
estndares de calidad exigidos por la Autoridad
Fiscalizadora competente.
Captulo I.- EXPENSAS COMUNES Y SERVICIOS:
Artculo 35.- Desde el momento en que el productor o
empresa tome posesin de la parcela de terreno y/o
inmueble a utilizar, tendr la obligacin de soportar los
gastos que se derivan de la utilizacin de los servicios
comunes.
Artculo 36.- Independiente de su cuota de expensas, la
prestacin de servicios generales dar derechos
igualitarios a todos los productores o empresas.
Artculo 37.- Ningn propietario podr sustraerse al pago
Pg. N 9
de su contribucin a los gastos generales y extraordinarios

que le corresponda, ni aun mediando abandono o renuncia
a la propiedad privada de uso exclusivo, o renuncia al uso
de un servicio comn.
Artculo 38.- Los gastos de funcionamiento de los
servicios sectoriales que se brinden para el solo uso de
algunos propietarios identificables, as como los de
mantenimiento de las instalaciones necesarias a tal fin,
sern atendidos con los aportes de los usuarios que en
forma de tasa abonarn por su utilizacin.
V.- SANCIONES.
..Ttulo
.
Artculo 39.- Los perjuicios generales o particulares
resultantes de un dao a los bienes de uso, instalaciones o
construcciones, sern reparados por el causante. A efectos
de deslindar responsabilidades y efectuar los cargos
correspondientes, la Comisin Administradora designar a
uno de sus -miembros quien instrumentar el sumario
correspondiente, sin perjuicio de las medidas que la
comisin o la Autoridad de Aplicacin determinen y que
conduzcan a resguardar los bienes de uso comn, la
continuidad de los servicios, la integridad de las empresas
radicadas o la defensa de las fuentes de trabajo.
Artculo 40.- El incumplimiento a cualquier obligacin o
deber que tengan los productores o empresas, de
conformidad con lo establecido en la presente normativa,
facultar a la Autoridad de Aplicacin asegurando el
derecho de defensa del presunto infractor, a aplicar las
siguientes sanciones:
a) Llamado de atencin.
b) Apercibimiento.
c) Multa expresada en UNA (1) unidad fija (UF equivale a
CIEN (100) litros de gas oil ultra diesel, de acuerdo a lo
que informe el Automvil Club Argentino) por cada da de
demora.
d) Clausura de la planta por un plazo de hasta NOVENTA
(90) das no redimible por multa.- Esta sancin Podr
adems ser accesoria a la prevista en el inciso c).
e) Expulsin del parque en caso de reincidencias
reiteradas contra la Normativa General.
Queda facultada la Comisin Administradora del Parque a
aplicar por si misma las sanciones previstas en los incisos
a) y b), y labrar las actas que den inicio al procedimiento
para aplicar las sanciones establecidas en los incisos c) a
d).
Artculo 41.- Las cuestiones no previstas expresamente
en el presente Decreto sern resueltas conforme las
disposiciones de la Norma Jurdica de Facto N 951 de
Procedimiento Administrativo, el Decreto N 1684/79 y el
Cdigo Procesal Civil y Comercial de la Provincia, o en su
defecto, por disposicin fundada de la Autoridad de
Aplicacin.
Artculo 42.- El copropietario que molestare o perjudicare
a otro en cuanto al derecho a usar de los bienes comunes,
podr ser demandado por daos y perjuicios por el o los
perjudicados.
Artculo 43.- Si un propietario modificare el destino de uso
asignado a la parcela, la Autoridad de Aplicacin podr
solicitar a la justicia ordinaria la transferencia judicial a su
favor de dicha parcela, o que se ordene al propietario a
que la restituya al destino que corresponde.
Pg. N 10
Artculo 44.- La Autoridad de Aplicacin podr solicitar a la

Justicia que ordene destruir los edificios construidos que
no cumplan con el retiro obligatorio establecidos en la
presente normativa.
Artculo 45.- Todo propietario se obliga, para el caso de
enajenar por cualquier ttulo, a que el nuevo propietario se
ajuste en todos sus trminos a la presente Normativa
General, los Reglamentos Internos y las Leyes vigentes.
Ttulo VI.- DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS.
Artculo 46.- La Comisin Administradora propondr toda
modificacin que la prctica aconseje introducir a las
normas que regulan la actividad del Parque Apcola y
Agroalimentario. Las actuaciones que inicie la Comisin a
tales efectos tendrn trmite preferencial ante la Autoridad
de Aplicacin. Para obtener elementos de juicio necesarios
a los fines de los anteproyectos de que trata el prrafo
primero, la Comisin Administradora podr realizar
trmites, encuestas, estadsticas o reuniones con cualquier

persona que pueda aportar informacin de inters.
Artculo 47.- Las delegaciones estudiantiles, de jubilados,
de empresarios, etc., que desearen visitar el Parque,
debernsolicitar
autorizacin
a
la
Comisin
Administradora y sta organizar las visitas de acuerdo al
inters manifestado por las mismas.
Artculo 48.- Cuando se haya adjudicado el CIEN POR
CIENTO (100 %) de las parcelas que integran el proyecto
del Parque Apcola y Agroalimentario y puesto en
funcionamiento el SESENTA Y SEIS POR CIENTO (66 %)
de los establecimientos previstos, los titulares de dominio
del mismo se constituirn en consorcio y se harn cargo
de la administracin conforme a las normas y
reglamentaciones sobre su funcionamiento dictadas por la
Provincia, la que ejercer la supervisin de su
cumplimiento.-
DECRETO N 145: VETANDO EL PROYECTO DE LEY SANCIONADO POR LA CMARA DE DIPUTADOS BAJO EL
NMERO DE REGISTRO 2831
Santa Rosa, 16 de Abril de 2015
VISTO:
La Ley sancionada por la Cmara de Diputados
registrada bajo el nmero 2831; y
CONSIDERANDO:
Que mediante la norma mencionada, el Poder
Legislativo cre en el mbito del Ministerio de Gobierno,
Justicia y Seguridad, el Ente de Polticas Socializadoras y
la Unidad de Abordaje, Supervisin y Orientacin para
personas en conflicto con la ley penal;
Que la normativa sancionada involucra al Poder
Ejecutivo Provincial en la tarea de asistir integralmente al
penado desde el perodo de la prelibertad y con
posterioridad al egreso, en el marco de mecanismos de
trabajo que involucran al medio familiar del tutelado y el
social, adecundolo al cumplimiento de lo establecido en el
artculo 18 de la Constitucin Nacional y la Ley N 24660
que regula la Ejecucin de la Pena Privativa de la Libertad,
derogando la Ley N 513 por la cual se otorga
competencia a la Asociacin Civil Patronato de Liberados
de la Provincia para el cumplimiento de dicha tarea;
Que la Constitucin Nacional incorpor mediante
el artculo 75 inc. 22 diversos Pactos Internacionales de
Derechos Humanos, entre ellos encontramos la
Convencin Americana de Derechos Humanos, Pacto de
San Jos de Costa Rica, y el Pacto Internacional de
Derechos Civiles y Polticos, que establecen que: las
penas privativas de la libertad tendrn como finalidad
esencial la reforma y la readaptacin social de los
penados y, queEl rgimen penitenciario consistir en
un tratamiento cuya finalidad esencial ser la reforma y la
readaptacin social de los penados respectivamente;
Que en el mbito de Naciones Unidas
encontramos los Principios Bsicos para el Tratamiento de
los Reclusos (Resolucin 45/III del 14/12/90) en cuyo
prrafo 10 del anexo expresa:Con la participacin y
ayuda de la comunidad y de las instituciones sociales, y
con el debido respeto de los intereses de las vctimas, se
crearn las condiciones favorables para la reincorporacin

del ex recluso a la sociedad en las mejores condiciones...
y las Reglas Mnimas de Naciones Unidas sobre las
Medidas No Privativas de la Libertad, Reglas de Tokio
(Resolucin 45/110 de 14/12/90) que sealan: ...los
Estados Miembros introducirn medidas no privativas de la
libertad en sus respectivos ordenamientos jurdicos para
proporcionar otras opciones, y de esa manera reducir la
aplicacin de las penas de prisin, y racionalizar las
polticas de justicia penal, teniendo en cuenta el respeto de
los derechos humanos, las exigencias de la justicia penal y
las necesidades de rehabilitacin del delincuente;
Que asimismo la Ley N 2287 Cdigo Procesal
de la Provincia de La Pampa, en sus artculos 254, 458 y
459 vigentes, otorga al Patronato de Liberados el carcter
de colaborador con el Tribunal de Ejecucin en la
observacin del liberado en lo que respecta a su lugar de
residencia, el trabajo al que se dedica y la conducta que
observa; como as tambin lo faculta a solicitar la
revocatoria de la libertad condicional;
Que el objetivo general perseguido por la norma
bajo anlisis consiste en lograr el reintegro de las personas
en conflicto con la ley penal al medio libre, tendiendo a su
inclusin social integral; teniendo en cuenta la satisfaccin
de sus necesidades, el debido ajuste al medio familiar y el
desarrollo de sus potenciales individualidades, a los
efectos de contribuir a disminuir la criminalidad y
reincidencia;
Que atento a ello, se propone una nueva
institucin bajo la rbita del Ministerio de Gobierno, Justicia
y Seguridad que consta de dos organismos
administrativos: a) El Ente de Polticas Socializadoras para
personas en conflicto con la ley penal; en el cual se
articularn, coordinarn y acordarn las polticas sociales
en la materia cuyo coordinador ser el Subsecretario de
Justicia y Seguridad de dicho Ministerio y b) la Unidad de
Abordaje, Supervisin y Orientacin de la misma poblacin
objetivo del proyecto, que ser quien ejecutar las polticas
pblicas diseadas;
Que el artculo 2 del proyecto de ley aprobado,

define a la Unidad de Abordaje, Supervisin y Orientacin
como un rgano administrativo, en tal sentido, y teniendo
en cuenta la caracterstica otorgada al mismo,
corresponder al Poder Ejecutivo determinar bajo que
rbita funcionar; todo ello, en atencin a que es ste a
quien le compete tomar las medidas necesarias para el
buen orden de la administracin y los servicios de acuerdo
a lo establecido por el artculo 81 inciso 14 de la
Constitucin Provincial;
Que es de tener en cuenta que el organismo
pblico creado por el Poder Legislativo no constituye una
entidad autrquica, de las que puede instituir y organizar
dicho Poder de acuerdo al inc. 3) del artculo 68 y tampoco
ha sido modificada la Ley de Ministerios N 1666, por la
cual es facultad del Poder Ejecutivo la de crear,
reestructura, fusionar, subdividir o disolver los organismos
de la administracin hasta el nivel de Subsecretara;
Que por ello se entiende, que la creacin de la
Unidad de Abordaje proyectada se encuentra dentro de la
competencia del Poder Ejecutivo y la imposicin por parte
del Poder Legislativo implica una invasin a sus
atribuciones;
Que por su parte el artculo 4 establece el objeto
respecto al Ente y a la Unidad de Abordaje, Supervisin y
Orientacin, sin discriminarse la actuacin especfica de
cada Organismo, no hacindose mencin tampoco que el
objeto se desarrollar en base al cumplimiento de las
exigencias establecidas en la Ley N 24660 y decretos
reglamentarios, teniendo en cuenta que Ente y Unidad son
organismos disimiles, establecerles el mismo objeto, no
resulta procedente;
Que se advierte en la enumeracin de la
poblacin objetivo establecida en el artculo 3,
especficamente en el inciso "C a las "Personas con El
Ente y la Unidad condenas en suspenso"; texto cuya
redaccin resulta confusa y poco apegada a la tcnica
legislativa, no siendo adecuada para determinar a quin
resulta aplicable la normativa sancionada;
Que el mismo artculo 3 omite entre la poblacin
objetivo de la regulacin a las personas que se encuentran
con el beneficio de suspensin del juicio a prueba,
tratndose sta, de una poblacin diferente a la de los
condenados, ya que aquellas estn cumpliendo
determinadas reglas de conductas que, de ser observadas
tal como le fueran impuestas, conlleva el dictado del
sobreseimiento por parte del Juez interviniente;
Que la Unidad de Abordaje, Supervisin y
Orientacin, que funcionar en el mbito de la
Subsecretaria de Justicia y Seguridad del Ministerio de
Gobierno, Justicia y Seguridad; estar conformada por una
Sede Central Provincial y Sedes en Circunscripciones,
coincidentes con las cuatro Circunscripciones Judiciales en
que se divide la Provincia de acuerdo al artculo 4 de la
Ley N 2574 - Orgnica del Poder Judicial;
Que a los efectos de su integracin la norma
seala la necesidad de crear veinte (20) cargos para su
funcionamiento y la correspondiente contratacin de
especialistas, sin la posibilidad de ampliar, disminuir y/o
modificar la integracin de cada una de las sedes, de
acuerdo a las necesidades que conllevar la;
implementacin de un organismo nuevo e indito en la
Pg. N 11
rbita estatal; no previndose si, el detalle de cargos son

para la absorcin la totalidad de los empleados que se
desempean actualmente en el Patronato de Liberados, tal
como lo establece el artculo 22, o se trata de otros cargos
distintos a crearse;
Que la normativa sancionada entrara en vigencia.
el 1 de enero de 2016, careciendo de los recursos
necesarios para afrontar el pago de las remuneraciones
correspondientes, como as tambin para los gastos de
funcionamiento;
Que es dable mencionar que en los. trminos del
artculo 68 de la Constitucin Provincial, la iniciativa de
gastos es facultad privativa del Poder Ejecutivo; las
cuestiones presupuestarias, deben ser propuestas
exclusivamente por el Poder Ejecutivo a la Legislatura,
quedando limitado el Poder Legislativo en sus facultades a
una cuestin de anlisis de lo propuesto, pudiendo
formular modificaciones, innovaciones y sustituciones
desde dicha presentacin;
Que el presupuesto es un instrumento legal
obligatorio que fija, para un perodo determinado de
tiempo, los gastos a ejecutar con los recursos pblicos,
precisando no slo los montos sino los conceptos por los
cuales se debe gastar y atento a ello el Poder Legislativo
en ningn caso podr votar aumento de gastos que
excedan el clculo de los recursos;
Que por todo lo expuesto el proyecto de ley
sancionado bajo el nmero 2831 colisiona con la
prohibicin que le impone .la Constitucin Provincial al
Poder Legislativo en el sentido que ste no puede votar
aumentos de gastos que excedan los recursos, en este
caso relacionados a los cargos necesarios para el
funcionamiento de la Unidad y la correspondiente
contratacin de especialistas;
Que el artculo 9 de la ley en estudio, establece
que la Secretara de Derechos Humanos controlar y
fiscalizar el cumplimiento efectivo de las resoluciones
emanadas del Ente, informando anualmente a la Cmara
de Diputados;
Que en tal sentido, atento el carcter de control y
fiscalizacin que se le otorga a dicha Secretara,: debera
establecerse la obligatoriedad de informar al propio Ente
en ocasin de detectarse incumplimientos; en tanto se
trata de un control cruzado de organismos y con
mecanismos de informacin que favorecer el diseo de
polticas eficaces y eficientes;
Que continuando con el anlisis la normativa, si
bien introduce en su articulado las funciones del Ente, de
la Unidad de Abordaje, Supervisin y Orientacin, del
Coordinador de dicha Unidad y del Equipo Tcnico, las
mismas siempre concluyen, en relacin al destinatario de
los programas y las polticas socializadoras diseadas, en
la elevacin de los informes de seguimiento al Juzgado de
Ejecucin Penal interviniente, sin hacer referencia alguna
al tipo de vnculo que debe establecerse desde el Estado
para con el destinatario de la poltica, el cual no deja de
ser una persona judicializada;
Que la funcin de la Unidad de Abordaje,
Supervisin y Orientacin respecto del control,
seguimiento y asistencia de la poblacin objetivo de la ley,
no se condice con lo previsto posteriormente en el
articulado de la norma, ms especficamente en el artculo
Pg. N 12
18 al prever la modificacin del artculo 458 de la Ley N

2287;
Que el mencionado artculo del Cdigo Procesal
Penal propicia determinar que "el condenado ser
sometido conjuntamente al cuidado de la Unidad de
Abordaje, Supervisin y Orientacin para personas en
conflicto con la ley penal... La Unidad colaborar con el
Juzgado de Ejecucin en la observacin del liberado en lo
que respecta a su lugar de residencia, el trabajo al que se
dedica y la conducta que -observa... ";
Que de lo expuesto se advierte que en realidad la
funcin general consignada en el artculo 13 de la
regulacin es de tal magnitud que excede incluso lo
establecido por el propio Cdigo de Procedimiento en su
artculo 458, el cual acota las funciones de la Unidad de
Abordaje, Supervisin y Orientacin a la mera
colaboracin en lo relativo a las reas all consignadas;
Que el artculo 20 deroga la Ley N 513 que
reconoce la competencia del actual Patronato de
Liberados, no previndose estructuracin de programa de
transicin hasta la efectiva puesta en marcha del nuevo
sistema, debindose prever las normas bsicas de
traspaso de funciones desde el Patronato de Liberados
hacia la Unidad de Abordaje, Supervisin y Orientacin,
as como la modalidad de control y traspaso de
poblaciones ya tuteladas;
Que por otra parte se prev la sustitucin de la
redaccin de los artculos 458 y 459 del Cdigo. Procesal
Penal, que refieren a la Asociacin Civil Patronato de
Liberados reemplazndola por la "Unidad de Abordaje,
Supervisin y Orientacin para personas en Conflicto con
la Ley Penal;
Que en relacin a los artculos
modificados se observa que se ha omitido prever el
organismo que reemplazar a dicho Patronato en el
cuidado previsto en el artculo 254, en la oportunidad que
al imputado pueda aplicrsele otra medida menos gravosa
que la prisin preventiva;
Que el artculo 15 menciona los recursos del
Fondo sin determinar a qu leyes el mismo refiere, no
asegurando un financiamiento estable y permanente para
el funcionamiento y pago de remuneraciones del personal
de la Unidad de Abordaje, Supervisin y Orientacin para
personas en conflicto con la ley penal;
Que del anlisis de la normativa jurdica
sancionada, y tal como lo entienden los estudios de
tcnica legislativa, la redaccin dada a la Ley, adems de
ser redundante, su redaccin carece de la claridad y
precisin que debe caracterizarla, debindose haber
evitado los vicios de ambigedad y vaguedad, eliminando
la indeterminacin semntica. Ejemplo de ello lo es el texto
de los artculos 3 inciso c), 4 y 6 ltima parte, 8 incisos

d), 10 y 11,13;
Que "Numerosos y elementales "defectos" serian
evitables o controlables en la etapa de construccin del
texto de la norma aplicando criterios de anlisis de la
tcnica legislativa, previendo errneas interpretaciones
posteriores que no se ajustaran a la voluntad del
legislador, o ms grave an, que pudieran afectar los
derechos de las personas... quizs el mayor defecto que
pueda tener una leyes su falta de claridad, si se considera
que est dirigida al ciudadano comn, a todo, y se
presupone que debe ser comprendida por esa persona
porque es quien est obligado a cumplirla. Sin dudas la
tcnica legislativa constituye el soporte eficiente a travs
del que puede expresarse claramente la idea e insertarse
armoniosamente en el contexto del sistema normativo ya
vigente." (Susana MENAS, Ley, Sentencia y Justicia.
Doctrina Judicial - La Ley S.A. Mayo 2000, pg. 153-154);
Que la facultad normada en el artculo 70 de la
Constitucin Provincial, determina que el Poder Ejecutivo,
debe realizar un verdadero control de legalidad y
razonabilidad sobre las leyes sancionadas; evaluando los
aspectos formales y materiales de las mismas y su
eventual inconstitucionalidad, considerando adems la
oportunidad, mrito y conveniencia;
Que ha tomado intervencin la Asesora Letrada
de Gobierno, en virtud de lo dispuesto en la Ley Provincial
N 507;
POR ELLO:
EL GOBERNADOR DE LA PROVINCIA
DECRETA:
Artculo 1.- Vetar el proyecto de ley sancionado por la
Cmara de Diputados bajo el nmero de registro 2831, por
los fundamentos vertidos en los considerandos
precedentes.Artculo 2.- Remitir el texto de la ley sancionada y del
presente Decreto a la Cmara de Diputados a los fines
determinados en el artculo 70 de la Constitucin de la
Provincia de La Pampa.Artculo 3.- El presente Decreto ser refrendado por
el Seor Ministro de Gobierno, Justicia y Seguridad.Artculo 4.- Dse al Registro Oficial y al Boletn Oficial,
comunquese, publquese y pase a la Secretara General
de la Gobernacin.C.P.N. Oscar Mario JORGE, Gobernador de La Pampa
Abg. Leonardo Jess VILLALVA, Ministro de Gobierno,
Justicia y Seguridad.-
DECRETOS SINTETIZADOS
Decreto N 72- 18-III-15- Art. 1.- Fjanse, a partir
del 1 de febrero de 2015, los haberes del personal de la
Administracin Pblica Provincial, en los montos y
conceptos que para cada categora se consignan en
planillas Anexos I a XIV, que forman parte integrante del
presente decreto. Asimismo, fijanse los haberes para el

Personal Docente Provincial a partir del 1 de febrero, 1
de mayo y 1 de agosto de 2015, en los montos y
proporciones que se consignan en los Anexos XV, XVI y
XVII, que forman parte integrante del presente decreto.-
Art. 2.- Fjase, para el Personal Docente

Provincial, el valor ndice uno igual a $ 43,5681, a partir del
1 de febrero de 2015; $ 46,2911 a partir del 1 de mayo
de 2015 y $ 49,7921, a partir del 1 de agosto de 2015.Art. 3.- Determnase que, para el escalafn
docente, el Suplemento Mensual Remunerativo Bonificable
para la Antigedad ser de $ 17,86 a partir del 1 de mayo
de 2015 y $ 0,00 a partir del 1 de agosto de 2015, por
persona, a excepcin de los que se detallan en planillas
Anexos XV y XVI, que forman parte integrante del presente
decreto, a los que se proporcionar el monto de la
asignacin, segn se indica en cada caso.Art. 4.- Dispnese garantizar al personal de la
Administracin Pblica Provincial un ingreso neto mnimo
de $ 8.037,48, a partir del 1 de febrero de 2015, por
persona, con las limitaciones y caractersticas contenidas
en el presente decreto. Asimismo, dispnese garantizar un
ingreso neto mnimo al Personal Docente Provincial de $
8.037,48, a partir del 1 de febrero de 2015, $ 8.539,82 a
partir del 1 de mayo de 2015 y de $ 9.185,69 a partir del
1 de agosto de 2015.
Art. 5.- La garanta que deber adicionarse hasta
llegar al Ingreso Neto Mnimo Mensual
Garantizado al
personal comprendido en las disposiciones de la Ley N
643 -Estatuto para los agentes de la Administracin
Pblica de la Provincia de La Pampa-, surgir de la
diferencia entre $ 8.037,48,
y
la
liquidacin
correspondiente al Total de Remuneraciones de escala
ms el Suplemento otorgado por el artculo 1 del Decreto
N 806/04 y sus modificatorios, y los adicionales por ttulo,
antigedad y asistencia perfecta menos los aportes
personales del 11% conforme artculo 35 inciso a)
apartado 1 de la N.J.F. N 1.170 (t.o. Decreto N 393/00), y
del 3,50 % conforme artculo 106 del Decreto N 1728/91
reglamentario de la N.J.F. N 1.170 (t.o. Decreto N
393/00) y el seguro de vida obligatorio, respectivamente.
Para los agentes que revistan en la Ley N 1.279 se
tomarn en cuenta para el clculo de la Garanta los
adicionales mencionados
precedentemente ms el
adicional por riesgo hospitalario y el adicional por actividad
crtica. En todos los casos el adicional por asistencia
perfecta, al slo efecto de la aplicacin de la garanta, se
computar independientemente de su derecho a
percepcin.
Art. 6.- La garanta que deber adicionarse hasta
llegar al Ingreso Neto Mnimo Mensual
Garantizado al
Personal Docente, surgir de la diferencia entre $ 8.037,48
a partir del 1 de febrero de 2015; $ 8.539,82 a partir del
1 de mayo de 2015 y de $ 9.185,69 a partir del 1 de
agosto de 2015 y el valor de referencia igual 100 puntos,
para lo que se deber tener en cuenta el total del Sueldo
Bsico ms el Suplemento otorgado por el artculo 1 del
Decreto N 806/04 y sus modificatorios, el Suplemento
otorgado por el artculo 3 del presente decreto, y los
adicionales por antigedad, presentismo o bonificacin por
funcin menos los aportes personales del 13% conforme
artculo 35 inciso c) apartado 1 de la N.J.F. N 1.170 (t.o.
Decreto N 393/00), y del 3,50 % conforme artculo 106 del
Decreto N 1728/91 reglamentario de la N.J.F. N 1.170
(t.o. Decreto N 393/00) y el seguro de vida obligatorio. En
todos los casos el adicional por presentismo, al slo efecto
Pg. N 13
de la aplicacin de la garanta, se computar

independientemente de su derecho a percepcin.Art. 7.- El personal docente tendr derecho al
cobro de la Garanta acordada en cada cargo en que
preste servicios. La determinacin del monto de la
Garanta se realizar de acuerdo a los conceptos, valores
y alcuotas establecidos en el artculo 6 del presente para
cada cargo/hora, independientemente de su derecho a
cobro. El personal docente que cobra bonificacin por
funcin por su cargo/hora de revista o que no se encuentra
al frente de curso o grado, en ningn caso percibir en
concepto de Garanta un monto superior a la Garanta
otorgada para igual cargo/hora con derecho a percepcin
del adicional por presentismo.Art. 8.- En todos los casos el ingreso neto
mnimo dispuesto por los artculos 4 y 9 del presente
decreto se proporcionar al tiempo efectivamente
trabajado.Asimismo,
al
personal
docente
se
le
proporcionar de acuerdo a las tablas de equivalencias de
cargos y horas detalladas en las planillas Anexo XV; XVI y
XVII del presente decreto.Art. 9.- Dispnese garantizar al personal
comprendido en el Rgimen Laboral instituido por la Ley
N 2343, un ingreso neto mnimo $ 8.037,48, a partir del
1 de
febrero
de 2015, con las
limitaciones y
caractersticas contenidas en el presente decreto.Art. 10.- La garanta que deber adicionarse
hasta llegar al Ingreso
Neto
Mnimo
Mensual
Garantizado en el artculo anterior, surgir de la
diferencia entre $ 8.037,48 y la liquidacin correspondiente
al Total de Remuneracin de escala ms el Suplemento
otorgado por el artculo 21 de la Ley N 2343, y los
adicionales por ttulo, antigedad, asistencia perfecta y
adicional por situaciones especiales, a excepcin de lo
dispuesto en artculo 1 del Decreto 788/10; menos los
aportes personales del 11%, conforme artculo 35 inciso a)
apartado 1 de la N.J.F. N 1.170 (t.o. Decreto N 393/00);
del 3,50 %, conforme lo establecido en el artculo 106 del
Decreto N 1.728/91 reglamentario de la N.J.F. N 1.170
(t.o. Decreto N 393/00) o el mismo porcentaje sobre los
conceptos a que refiere el artculo 115 de la N.J.F. N
1.170 (t.o. Decreto N 393/00), el que sea mayor, y el
seguro de vida obligatorio. En todos los casos el adicional
por asistencia perfecta, al slo efecto de la aplicacin de la
garanta, se computar independientemente del derecho a
su percepcin.Art. 11.- Determnase que el monto de la
Garanta acordada por los artculos 5, 6 y 10 del
presente decreto, no estar sujeta a aportes y
contribuciones previsionales ni gremiales ni asistenciales;
revistiendo el carcter de no bonificable y, en
consecuencia, no se tomar en cuenta para la liquidacin
del Sueldo Anual Complementario, ni para el clculo de
adicionales cuyo monto surja de aplicar determinadas
proporciones, porcentajes o ndices.Art. 12.- Fjase a partir del 1 de febrero de 2015
la Remuneracin Mnima Garantizada, para el personal
de la Administracin Provincial del Agua, en $ 4.576,20.
Asimismo para el personal de la Direccin Provincial de
Vialidad se otorga la Garanta del artculo 5 del
presente, bajo la misma modalidad de liquidacin prevista
Pg. N 14
en el artculo citado para los agentes regidos por la Ley N

643.Art. 13.- Fjase el monto de las pensiones a la
vejez y por incapacidad previsto en las Leyes N 786 y N
787, en la suma de $ 1.669, a partir del 1 de febrero de
2015.Art. 14.- Establcese que el Suplemento creado
por el artculo 1 del Decreto N 806/04, continuar vigente
en $ 906,88, a partir del 1 de febrero de 2015, con las
modalidades de liquidacin previstas en la citada norma.
Facltase al Ministerio de Hacienda y Finanzas a dictar las
disposiciones necesarias a efectos de evitar la duplicidad
del cobro por parte de un mismo beneficiario,
estableciendo en estos casos quin actuar como
organismo pagador.Art. 15.- Establecese que el Suplemento
Remunerativo no bonificable, creado por artculo
10 del Decreto N 381/14, continuar vigente en $ 253,93,
a partir del 1 de febrero de 2015, con las modalidades de
liquidacin previstas en la citada norma. Dicho Suplemento
ser objeto de descuento para
los
aportes y
contribuciones previsionales, gremiales y asistenciales, y
se tomar en cuenta para la liquidacin del sueldo anual
complementario. Asimismo se deber tomar en cuenta a
los fines de establecer el clculo de la garanta establecida
en el Artculo 5 del presente. Facltase al Ministerio de
Hacienda y Finanzas a dictar las disposiciones necesarias
a efectos de evitar la duplicidad del cobro por parte de un
mismo beneficiario, estableciendo en estos casos quin
actuar como organismo pagador.Art. 16.- Establcese que el Suplemento creado
por el artculo 21 de la Ley N 2343, para el
personal
comprendido en el Rgimen Laboral instituido por dicha
Ley, ser de $ 906,88, a partir del 1 de febrero de 2015.
Art. 17.- Establecese que el Suplemento
Remunerativo no bonificable, creado por artculo 12 del
Decreto N 381/14, continuar vigente en $ 253,93, a partir
del 1 de febrero de 2015, con las modalidades de
ser objeto de descuento para los aportes y contribuciones
previsionales, gremiales y asistenciales, y que se tomar
en cuenta para la liquidacin del sueldo anual
complementario. Asimismo se deber tomar en cuenta a
los fines de establecer el clculo de la garanta establecida
en el Artculo 10 del presente. Facltase al Ministerio de
Hacienda y Finanzas a dictar las disposiciones necesarias
a efectos de evitar la duplicidad del cobro por parte de un
mismo beneficiario, estableciendo en estos casos quin
actuar como organismo pagador.
Art. 18.- Establcese que, para el Personal
Docente Provincial, el Suplemento creado por
el artculo 1 del Decreto N 806/04, continuar vigente en
$ 906,88, a partir del 1 de febrero de 2015; $ 963,55 a
partir del 1 de mayo de 2015, $ 1.036,43 a partir del 1 de
agosto de 2015 y $ 809,71 a partir del 1 de Diciembre de
2015, con las modalidades de liquidacin previstas en la
citada norma. Facltase al Ministerio de Hacienda y
Finanzas a dictar las disposiciones necesarias a efectos de
evitar la duplicidad del cobro por parte de un mismo
beneficiario, estableciendo en estos casos quin actuar
como organismo pagador.
Art. 19.- Establecese que, para el Personal

Docente Provincial, el Suplemento Remunerativo
no bonificable, creado por artculo 17 del Decreto N
202/14, continuar vigente en $ 253,93, a partir del 1 de
febrero de 2015; $ 269,80 a partir del 1 de mayo de 2015,
$ 290,20 a partir del 1 de agosto de 2015 y $ 516,92 a
partir del 1 de Diciembre de 2015, con las modalidades de
ser objeto de descuento para
los
aportes y
contribuciones previsionales, gremiales y asistenciales, y
que se tomar en cuenta para la liquidacin del sueldo
anual complementario. Asimismo se deber tomar en
cuenta a los fines de establecer el clculo de la garanta
establecida en el Artculo 6 del presente. Facltase al
Ministerio de Hacienda y Finanzas a dictar las
disposiciones necesarias a efectos de evitar la duplicidad
del cobro por parte de un mismo beneficiario,
estableciendo en estos casos quin actuar como
organismo pagador.
Art. 20.Establcese a partir del 1 de
febrero de 2015, en el valor que en cada caso se
indica, la retribucin por la prestacin del servicio de
guardia por parte del personal Hospitalario Profesional y
no Profesional dependiente del Ministerio de Salud:
- Guardia Pasiva Profesional
785,00
- Guardia Activa Profesional (das laborables)
1.598,00
-Guardia Activa Profesional (sbados, domingos,
Feriados y das no laborables)
1.981,00
- Guardia Pasiva no Profesional
563,00
- Guardia Activa no Profesional (das laborables) 1.100,00
- Guardia Activa no Profesional (sbados, domingos,
Feriados y das no laborables)
1.398,00
- Activa Profesional Decreto N 2584/11
3.114,00
Art. 21.- Determnase, de acuerdo con lo
prescripto en el artculo 2 del Decreto N 131/10, en la
suma de $ 3.981,31, a partir del 1 de febrero de 2015, el
importe de la asignacin estmulo a abonar mensualmente
a los pasantes incorporados de acuerdo al Convenio
Marco aprobado por Ley N 2497.Art. 22.- Determnase a partir del 1 de febrero
de 2015, de acuerdo con lo prescripto en el artculo 22 de
la Ley N 2607, en el valor que en cada caso se indica, del
Adicional por Prestacin creado por artculo 20 de la Ley
N 2607:
- Hasta Nivel de Complejidad III inclusive
874,00
- Nivel de Complejidad IV y superiores

1.747,00
Art. 23.- Establcese, a partir del 1 de marzo de
2015, para el Personal de la Administracin Pblica
Provincial, la cuanta de las siguientes asignaciones
familiares:
ASIGNACIN
MONTO
Cnyuge $ 246,00.- (pesos doscientos cuarenta y seis)

Hijo $ 327,00.- (pesos trescientos veintisiete)
Hijo Incapacitado $ 1.308,00.- (pesos un mil trescientos
ocho)
Prenatal $ 327,00.- (pesos trescientos veintisiete)
Pg. N 15
Familia Numerosa $ 65,00.- (pesos sesenta y cinco)

Familia Numerosa Prenatal $ 65,00.- (pesos sesenta y
cinco)
Escolaridad Por Nivel:
Inicial
$
65,00.- (pesos sesenta y cinco)
Primaria
$
65,00.- (pesos sesenta y cinco)
Secundario/Superior $
97,00.- (pesos noventa y siete)
Escolaridad Hijo Incapacitado:
Inicial
$ 130,00.- (pesos ciento treinta)
Primaria
$ 130,00.- (pesos ciento treinta)
Secundario/Superior $
194,00.- (pesos ciento noventa y
cuatro)
Nacimiento
$ 1.310,00.- (pesos un mil trescientos
diez)
Adopcin
$ 7.860,00.- (pesos siete mil
ochocientos sesenta)
Matrimonio $ 1.965,00.- (pesos un mil novecientos sesenta

y cinco)
Art. 24.- Modifcanse los puntos asignados a los
cargos del Nomenclador Bsico de Funciones para los
Trabajadores de la Educacin de la Provincia de La
Pampa, aprobado por Ley 1107 y sus modificatorias,
segn se detalla en los Anexos XVIII, XIX y XX que
forman parte integrante del presente decreto.
Art. 25.- El gasto que demande el cumplimiento
del presente decreto se imputar a las partidas especficas
del presupuesto vigente.Art. 26.- Dse cuenta a la Cmara de Diputados
de acuerdo con lo establecido en el artculo 2 ltimo
prrafo de la Ley N 1238.-
ANEXO I
REMUNERACIN DE LOS FUNCIONARIOS Y PERSONAL SUPERIOR
A PARTIR DEL 1 DE FEBRERO DE 2015
NOMBRE DEL
CARGO
Gobernador
Vice-Gobernador
Diputado
Ministro
Secretario Gral. Gobernacin
Secretario Derechos Humanos
Secretario Recursos Hdricos
Secretario Administrativo
Secretario Legislativo
Presidente Tribunal de Cuentas
Fiscal de Estado
Asesor Letrado de Gobierno
Subsecretario
Admin. Provincial del Agua
Jefe de Polica
Contador General
Presidente Directorio Vialidad
Presidente E.P. Ro Colorado
Delegado COIRCO
Delegado Casa de Piedra
Asesor Legislativo
Prosecretario Legislativo
Vocal Tribunal de Cuentas
Tesorero General
Sub-Jefe de Polica
Ingeniero Jefe D.P. Vialidad
Gerente General Ro Colorado
Sub-Contador General
Secretario Bloque Legislativo
Escribano General de Gobierno
Procurador General de Rentas
Director General
Gerente Ente Prov. Ro Colorado
Gerente General del I.P.A.V.
Sub-Tesorero General
Secretario Privado Gobernador
Secretario Privado Vice-Gobernador
Secretario Letrado de Asesora
Comisario de Cmara
Director
Gerente I.P.A.V.
Sub-Director General
Escrib.Gral. de Gbno.Subrogante
Secretario de Fiscala y Proc.
SUELDO
BSICO
9.030,85
8.665,26
8.165,47
8.165,47
7.695,46
7.695,46
7.695,46
7.695,46
7.695,46
7.336,48
7.336,48
7.336,48
7.336,48
7.336,48
7.336,48
7.336,48
7.336,48
7.336,48
7.336,48
7.336,48
7.336,48
7.336,48
6.445,41
6.445,41
6.320,09
6.320,09
6.320,09
6.320,09
6.320,09
5.931,33
5.931,33
5.638,12
5.638,12
5.638,12
5.638,12
5.638,12
5.638,12
5.638,12
5.638,12
4.980,85
4.980,85
4.980,85
4.980,85
4.980,85
ADICIONAL
GENERAL
16.771,14
16.090,61
15.163,28
15.163,28
14.290,39
14.290,39
14.290,39
14.290,39
14.290,39
13.625,43
13.625,43
13.625,43
13.625,43
13.625,43
13.625,43
13.625,43
13.625,43
13.625,43
13.625,43
13.625,43
13.625,43
13.625,43
11.968,56
11.968,56
11.737,41
11.737,41
11.737,41
11.737,41
11.737,41
11.014,12
11.014,12
10.471,73
10.471,73
10.471,73
10.471,73
10.471,73
10.471,73
10.471,73
10.471,73
9.250,17
9.250,17
9.250,17
9.250,17
9.250,17
ASIGNACIN
CATEGORA
25.801,99
24.755,87
23.328,75
23.328,75
21.985,85
21.985,85
21.985,85
21.985,85
21.985,85
20.961,91
20.961,91
20.961,91
20.961,91
20.961,91
20.961,91
20.961,91
20.961,91
20.961,91
20.961,91
20.961,91
20.961,91
20.961,91
18.413,97
18.413,97
18.057,50
18.057,50
18.057,50
18.057,50
18.057,50
16.945,45
16.945,45
16.109,85
16.109,85
16.109,85
16.109,85
16.109,85
16.109,85
16.109,85
16.109,85
14.231,02
14.231,02
14.231,02
14.231,02
14.231,02
SUPLEMENTO
5.593,58
5.380,72
5.168,26
5.168,26
4.741,77
4.741,77
4.741,77
4.741,77
4.741,77
4.316,58
4.316,58
4.316,58
4.316,58
4.316,58
4.316,58
4.316,58
4.316,58
4.316,58
4.316,58
4.316,58
4.316,58
4.316,58
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.891,37
3.466,29
3.466,29
3.466,29
3.466,29
3.466,29
TOTAL REMUNERACIN
31.395,57
30.136,59
28.497,01
28.497,01
26.727,62
26.727,62
26.727,62
26.727,62
26.727,62
25.278,49
25.278,49
25.278,49
25.278,49
25.278,49
25.278,49
25.278,49
25.278,49
25.278,49
25.278,49
25.278,49
25.278,49
25.278,49
22.305,34
22.305,34
21.948,87
21.948,87
21.948,87
21.948,87
21.948,87
20.836,82
20.836,82
20.001,22
20.001,22
20.001,22
20.001,22
20.001,22
20.001,22
20.001,22
20.001,22
17.697,31
17.697,31
17.697,31
17.697,31
17.697,31
Pg. N 16
Secretario Tcnico C.O.P.

Auxiliar Bloque Legislativo
Secretario Casa de La Pampa
Secretario Privado Ministro
Secretario Privado Diputado
4.980,85
4.980,85
4.332,64
3.940,09
3.940,09
9.250,17
9.250,17
8.045,31
7.315,65
7.315,65

14.231,02
14.231,02
12.377,95
11.255,74
11.255,74
3.466,29
3.466,29
3.466,29
3.466,29
3.466,29
17.697,31
17.697,31
15.844,24
14.722,03
14.722,03
ANEXO II
REMUNERACIONES PERSONAL
COMPRENDIDO EN LA LEY 643
CATESUELDO
GORIA
BASICO
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
A
B
C
D
3.216,33
2.690,25
2.167,91
1.893,20
1.786,32
1.535,13
1.516,65
1.406,98
1.396,38
1.372,40
1.348,66
1.325,35
1.302,13
1.302,13
1.282,77
1.282,77
1.052,06
1.052,06
1.052,06
1.052,06
ADICIONAL
GENERAL
5.973,70
4.996,54
4.026,04
3.516,61
3.318,82
2.850,58
2.816,16
2.613,23
2.593,45
2.548,97
2.504,75
2.461,24
2.418,24
2.418,24
2.382,44
2.382,44
1.953,44
1.953,44
1.953,44
1.953,44
ASIGN.
CATEG.
9.190,03
7.686,79
6.193,95
5.409,81
5.105,14
4.385,71
4.332,81
4.020,21
3.989,83
3.921,37
3.853,41
3.786,59
3.720,37
3.720,37
3.665,21
3.665,21
3.005,50
3.005,50
3.005,50
3.005,50
SUPLEMENTO
2.954,64
2.639,46
2.464,41
2.356,73
2.252,70
2.162,98
2.136,84
2.020,69
2.005,45
1.970,80
1.936,88
1.903,27
1.870,03
1.870,03
1.842,28
1.842,28
1.246,65
1.246,65
1.246,65
1.246,65
TOTAL
REMUNERACION
12.144,67
10.326,25
8.658,36
7.766,54
7.357,84
6.548,69
6.469,65
6.040,90
5.995,28
5.892,17
5.790,29
5.689,86
5.590,40
5.590,40
5.507,49
5.507,49
4.252,15
4.252,15
4.252,15
4.252,15
ANEXO III
REMUNERACIONES DEL PERSONAL POLICIAL
CATEGORIAS
SUELDO SUPLEMENTOS PARTICULARES
ASIGN.
BASICO RIES/PRO DED/ESP. RESP.FUN CATEGORIA
A- PERSONAL SUPERIOR
a) Oficiales Superiores:
Comisario General
7.715,64
742,74 10.421,97
2.314,76
21.195,11
Comisario Mayor
6.724,49
742,74
9.082,92
2.017,30
18.567,45
Comisario Inspector
5.883,76
742,74
7.947,62
1.765,13
16.339,25
b) Oficiales Jefes:
Comisario
5.248,71
742,74
7.089,59
1.574,52
14.655,56
Sub-Comisario
4.566,51
742,74
6.168,18
1.369,89
12.847,32
c) Oficiales Subalternos:
Oficial Principal
3.889,98
742,74
5.254,31
9.887,03
Oficial Inspector
3.346,37
742,74
4.520,40
8.609,51
Oficial Subinspector
2.872,33
742,74
3.879,97
7.495,04
Oficial Ayudante
2.574,70
742,74
3.477,81
6.795,25
B-PERSONAL SUBALTERNO
a) Suboficiales Superiores:
Suboficial Mayor
3.757,92
742,74
5.076,02
9.576,68
Suboficial Principal
3.313,71
742,74
4.476,29
8.532,74
Sargento Ayudante
2.826,41
742,74
3.817,86
7.387,01
Sargento 1
2.590,52
742,74
3.499,22
6.832,48
b) Suboficiales Subalternos:
Sargento
2.358,26
742,74
3.185,65
6.286,65
Cabo 1
2.265,02
742,74
3.059,01
6.066,77
Cabo
2.180,29
742,74
2.945,34
5.868,37
c) Tropa Policial:
Agente
2.122,29
742,74
2.867,20
5.732,23
SUPLEMENTO
TOTAL
REMUNER.
16.752,23
14.615,91
12.278,53
37.947,34
33.183,36
28.617,78
10.525,44
8.708,85
25.181,00
21.556,17
6.993,68
6.541,02
6.073,46
5.823,43
16.880,71
15.150,53
13.568,50
12.618,68
7.175,20
7.229,39
6.695,53
6.489,80
16.751,88
15.762,13
14.082,54
13.322,28
5.851,35
5.752,78
5.671,98
12.138,00
11.819,55
11.540,35
5.603,73
11.335,96
Pg. N 17

ANEXO IV
REMUNERACIONES DEL PERSONAL COMPRENDIDO
EN EL ESCALAFN LEY 1279

CATEGORIA
HORAS
RAMA
SUELDO
BASICO
ADIC.
GENERAL
ASIG.
CATEG.
SUPLEMENTO
SUPLEM
DEC.
1151/08
44
40
32,30
44
40
32,30
44
40
32,30
44
40
32,30
20
44
40
32,30
20
44
40
32,30
20
44
40
32,30
20
44
40
32,30
20
44
40
32,30
20
44
40
32,30
20
40
40
40
40
40
40
Prof.
AH
Prof.
Prof.
AH-E-T
Prof.
Prof.
AH-E-T
Prof.
Prof.
AH-E-T
Prof.
Prof.
Prof.
AH-E-T-SGM
Prof.
Prof.
Prof.
AH-E-T-SGM
Prof.
Prof.
Prof.
AH-E-T-SGM
Prof.
Prof.
Prof.
AH-E-T-SGM
Prof.
Prof.
Prof.
AH-E-T-SGM
Prof.
Prof.
Prof.
AH-E-T-SGM
Prof.
Prof.
AH-E-T-SGM
AH-E-T-SGM
AH-E-T-SGM
AH-E-T-SGM
E-T-SGM
SGM
3.448,08
3.134,88
2.924,71
2.989,96
2.718,26
2.651,17
2.726,74
2.478,48
2.419,73
2.458,08
2.234,46
2.184,67
1.419,98
2.033,92
1.848,90
1.816,18
1.180,38
1.823,90
1.658,45
1.632,30
1.061,16
1.705,93
1.550,93
1.526,90
992,25
1.571,65
1.428,73
1.411,47
917,44
1.485,87
1.350,61
1.337,55
869,15
1.411,45
1.345,19
1.270,39
823,35
1.319,94
1.319,94
1.302,08
1.302,08
1.255,18
1.210,01
6.403,54
5.821,86
5.431,72
5.552,64
5.048,42
4.923,21
5.063,56
4.602,80
4.493,52
4.565,09
4.149,80
4.057,22
2.637,05
3.777,21
3.433,58
3.372,77
2.192,04
3.387,34
3.079,80
3.031,21
1.970,70
3.168,11
2.880,06
2.835,24
1.842,88
2.918,62
2.652,93
2.621,11
1.703,87
2.759,47
2.508,30
2.483,66
1.614,03
2.621,23
2.498,12
2.359,13
1.529,18
2.451,09
2.451,09
2.417,80
2.417,80
2.330,93
2.247,13
9.851,62
8.956,74
8.356,43
8.542,60
7.766,68
7.574,38
7.790,30
7.081,28
6.913,25
7.023,17
6.384,26
6.241,89
4.057,03
5.811,13
5.282,48
5.188,95
3.372,42
5.211,24
4.738,25
4.663,51
3.031,86
4.874,04
4.430,99
4.362,14
2.835,13
4.490,27
4.081,66
4.032,58
2.621,31
4.245,34
3.858,91
3.821,21
2.483,18
4.032,68
3.843,31
3.629,52
2.352,53
3.771,03
3.771,03
3.719,88
3.719,88
3.586,11
3.457,14
2.059,15
1.984,61
1.846,61
2.059,15
1.984,61
1.846,61
2.059,15
1.984,61
1.846,61
2.059,15
1.984,61
1.846,61
1.161,41
2.059,15
1.984,61
1.846,61
1.161,41
2.059,15
1.984,61
1.846,61
1.161,41
2.059,15
1.984,61
1.846,61
1.161,41
2.059,15
1.984,61
1.846,61
1.161,41
2.059,15
1.984,61
1.846,61
1.161,41
2.059,15
1.984,61
1.846,61
1.161,41
1.984,61
1.984,61
1.984,61
1.984,61
1.984,61
1.984,61
4.531,25
4.005,95
1.941,70
3.378,31
2.957,74
905,18
1.872,53
1.590,49
0,00
1.432,42
1.189,84
0,00
0,00
2.091,17
1.788,74
0,00
0,00
1.595,54
1.336,92
38,54
0,00
1.825,73
1.546,99
260,83
0,00
1.629,03
1.368,72
161,67
0,00
1.812,24
1.535,23
327,57
44,96
1.885,28
1.423,87
416,04
112,11
1.370,89
1.247,20
1.176,08
1.176,08
1.207,72
1.336,62
10
11
12
13
14
15
16
TOTAL
REMUNERACION
16.442,02
14.947,30
12.144,74
13.980,06
12.709,03
10.326,17
11.721,98
10.656,38
8.759,86
10.514,74
9.558,71
8.088,50
5.218,44
9.961,45
9.055,83
7.035,56
4.533,83
8.865,93
8.059,78
6.548,66
4.193,27
8.758,92
7.962,59
6.469,58
3.996,54
8.178,45
7.434,99
6.040,86
3.782,72
8.116,73
7.378,75
5.995,39
3.689,55
7.977,11
7.251,79
5.892,17
3.626,05
7.126,53
7.002,84
6.880,57
6.880,57
6.778,44
6.778,37
NOTA: Las indicaciones efectuadas en la columna RAMA significan:

Prof.: Rama Profesional
AH: Rama Administrativa Hospitalaria
E.: Rama Enfermera
T: Rama Tcnica
SGM: Rama Servicios Generales y Mantenimiento
ANEXO V
REMUNERACIONES DEL PERSONAL DE
LA DIRECCIN GENERAL DE CANAL 3
CATESUELDO
ADICIONAL
GORIA
BASICO
GENERAL
ASIGN.
CATEG.
SUPLEMENTO
TOTAL
REMUNERACION
Pg. N 18
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12

2.858,41
2.829,97
2.793,28
2.749,33
2.708,68
2.681,29
2.649,15
2.586,73
2.567,33
2.522,95
2.479,42
2.436,21
6.371,06
4.890,01
3.738,12
3.097,19
2.645,40
1.975,37
1.922,76
1.589,66
1.477,36
1.415,21
1.390,69
1.366,51

9.229,47
7.719,98
6.531,40
5.846,52
5.354,08
4.656,66
4.571,91
4.176,39
4.044,69
3.938,16
3.870,11
3.802,72
2.954,64
2.639,46
2.464,19
2.356,73
2.252,70
2.162,93
2.069,44
2.020,66
2.005,34
1.970,70
1.936,75
1.903,25
12.184,11
10.359,44
8.995,59
8.203,25
7.606,78
6.819,59
6.641,35
6.197,05
6.050,03
5.908,86
5.806,86
5.705,97
ANEXO VI
LA BANDA SINFNICA
SUELDO
BASICO
CATEGORIA
Director/Orquestador
Maestro Preparador/Orquestador-Concertino
Jefe de Fila
Solista
Parte Real. Doble Instrumento-Jefe de Archivo
Msico de Fila. Archivista. Copista Musical
Inspector de Banda
Cargador/Armador de Sala. Mantenimiento
ADICIONAL
GENERAL
3.216,33
2.690,25
2.167,91
1.893,20
1.516,65
1.396,38
1.348,66
1.302,13
5.973,70
4.996,54
4.026,04
3.516,61
2.816,16
2.593,45
2.504,75
2.418,24
ASIGN.
CATEG.
9.190,03
7.686,79
6.193,95
5.409,81
4.332,81
3.989,83
3.853,41
3.720,37
SUPLEMENTO
2.954,64
2.639,46
2.464,41
2.356,73
2.136,84
2.005,45
1.936,88
1.870,03
TOTAL
REMUNERACION
12.144,67
10.326,25
8.658,36
7.766,54
6.469,65
5.995,28
5.790,29
5.590,40
ANEXO VII
REMUNERACIONES DEL PERSONAL
DEL PODER JUDICIAL
CARGO
1100
1101
1102
1103
1107
1104
1105
1108
1106
1200
1201
1202
1203
1204
1205
1206
2101
145
143
142
109
122
123
124
NOMBRE DEL
CARGO
MAGISTRADOS Y FUNCIONARIOS
Presidente
Ministro
Procurador General
Juez de Cmara
Administrador Judicial
Fiscal de Cmara
Juez
Secretario de Sala
Juez Regional Letrado
Secretario Tercera Instancia
Agente Fiscal
Defensor General
Asesor de Menores
Secretario de Segunda Instancia
Secretario de Primera Instancia
Sec. de Juz. Reg. Letrado
Prosecretario
PERSONAL JERARQUICO
Director
Jefe de Departamento
Jefe de Divisin
Oficial Sup. de Primera
Oficial Sup. de Segunda
PERSONAL ADMINISTRATIVO
Jefe de Despacho
Oficial Mayor
SUELDO
BASICO
ADICIONAL
GENERAL
TOTAL
CATEGORIA
SUPLEMENTO
TOTAL
REMUNERACION
10.024,38
10.024,38
10.024,38
9.029,99
9.029,99
9.029,99
8.219,94
8.219,94
7.217,67
7.217,67
7.217,67
7.217,67
7.217,67
6.566,03
6.365,41
6.365,41
5.808,29
15.036,47
15.036,47
15.036,47
13.544,75
13.544,75
13.544,75
12.330,00
12.330,00
10.826,32
10.826,32
10.826,32
10.826,32
10.826,32
9.848,93
9.548,20
9.548,20
8.712,38
25.060,85
25.060,85
25.060,85
22.574,74
22.574,74
22.574,74
20.549,94
20.549,94
18.043,99
18.043,99
18.043,99
18.043,99
18.043,99
16.414,96
15.913,61
15.913,61
14.520,67
47.539,92
47.539,92
33.524,80
25.844,90
25.844,90
25.844,90
17.497,02
17.497,02
13.590,11
13.590,11
13.590,11
13.590,11
13.590,11
12.833,45
11.431,07
11.431,07
6.666,71
72.600,77
72.600,77
58.585,65
48.419,64
48.419,64
48.419,64
38.046,96
38.046,96
31.634,10
31.634,10
31.634,10
31.634,10
31.634,10
29.248,41
27.344,68
27.344,68
21.187,38
5.808,29
5.759,50
5.301,18
5.115,80
4.837,91
8.712,38
8.639,22
7.951,69
7.673,74
7.256,66
14.520,67
14.398,72
13.252,87
12.789,54
12.094,57
1.246,65
1.246,65
1.246,65
1.246,65
1.246,65
15.767,32
15.645,37
14.499,52
14.036,19
13.341,22
5.815,57
5.065,92
5.815,57
5.065,92
11.631,14
10.131,84
1.246,65
1.246,65
12.877,79
11.378,49

125
126
127
128
129
130
134
137
135
138
136
139
140
141
Pg. N 19
Oficial Principal
4.608,52
Oficial
4.267,05
Oficial Auxiliar
3.919,75
Escribiente Mayor
3.572,14
Escribiente
3.108,83
Auxiliar
2.651,96
Auxiliar Ingresante
2.194,57
PERSONAL OBRERO, MAESTRANZA Y SERVICIOS
PERSONAL JERARQUICO
Auxiliar Superior
4.492,79
Auxiliar Mayor
4.151,49
PERS.DE MAESTRANZA Y SERVICIOS
Auxiliar Principal Tcnico
3.803,81
Auxiliar Tcnico
3.572,14
Auxiliar de Primera
3.340,66
Auxiliar de Segunda
3.108,83
Auxiliar Ayudante
2.767,56
Ayudante
2.481,21
Ayudante Ingresante
2.072,73
4.608,52
4.267,05
3.919,75
3.572,14
3.108,83
2.651,96
2.194,57
9.217,04
8.534,10
7.839,50
7.144,28
6.217,66
5.303,92
4.389,14
1.246,65
1.246,65
1.246,65
1.246,65
1.246,65
1.246,65
1.246,65
10.463,69
9.780,75
9.086,15
8.390,93
7.464,31
6.550,57
5.635,79
4.492,79
4.151,49
8.985,58
8.302,98
1.246,65
1.246,65
10.232,23
9.549,63
3.803,81
3.572,14
3.340,66
3.108,83
2.767,56
2.481,21
2.072,73
7.607,62
7.144,28
6.681,32
6.217,66
5.535,12
4.962,42
4.145,46
1.246,65
1.246,65
1.246,65
1.246,65
1.246,65
1.246,65
1.246,65
8.854,27
8.390,93
7.927,97
7.464,31
6.781,77
6.209,07
5.392,11
ANEXO VIII
LA DIRECCIN PROVINCIAL DE VIALIDAD
CLASE
SUELDO
BASICO
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
ADICIONAL
LEY 720
16.315,67
14.677,47
13.198,25
11.871,50
10.677,13
9.602,36
8.636,51
7.766,30
6.985,31
6.282,60
5.649,52
5.081,79
4.570,53
4.111,56
3.696,19
3.696,19
3.696,19
3.696,19
3.696,19
3.696,19
340,42
340,42
340,42
340,42
340,42
340,42
340,42
340,42
340,42
340,42
340,42
340,42
SUPLEMENTO
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
2.396,65
TOTAL
REMUNERACION
18.712,32
17.074,12
15.594,90
14.268,15
13.073,78
11.999,01
11.033,16
10.162,95
9.722,38
9.019,67
8.386,59
7.818,86
7.307,60
6.848,63
6.433,26
6.433,26
6.433,26
6.433,26
6.433,26
6.433,26
ANEXO IX
REMUNERACIONES DE JUECES DE PAZ
NOMBRE
DEL CARGO
SUELDO
BASICO
Juez de Paz de Primera Categ.

Juez de Paz de Segunda
Categ.
Juez de Paz de Tercera
Categ.
ADICIONAL
GENERAL
TOTAL
CATEGORIA
SUPLEMENTO
TOTAL
REMUNERACION
5.296,37
7.944,31
13.240,68
1.246,65
14.487,33
3.852,63
5.779,01
9.631,64
1.246,65
10.878,29
3.496,77
5.244,97
8.741,74
1.246,65
9.988,39
ANEXO X
REMUNERACIONES DEL PERSONAL DE LA
Pg. N 20
ADMINISTRACIN PROVINCIAL DE ENERGA

CATESUELDO
PROVISION
GORA
BASICO
SUMA FIJA
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
2.390,57
2.423,61
2.440,79
2.462,53
2.509,01
2.532,08
2.556,43
2.607,73
2.660,01
2.711,95
2.797,57
2.893,68
3.181,93
3.594,95
4.086,02
4.520,50
5.001,15
5.532,76
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
947,00
SUBTOTAL
3.337,57
3.370,61
3.387,79
3.409,53
3.456,01
3.479,08
3.503,43
3.554,73
3.607,01
3.658,95
3.744,57
3.840,68
4.128,93
4.541,95
5.033,02
5.467,50
5.948,15
6.479,76
SUPLEMENTO
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
3.358,26
TOTAL
REMUNERACION
6.695,83
6.728,87
6.746,05
6.767,79
6.814,27
6.837,34
6.861,69
6.912,99
6.965,27
7.017,21
7.102,83
7.198,94
7.487,19
7.900,21
8.391,28
8.825,76
9.306,41
9.838,02
ANEXO XI
REMUNERACIONES DEL PERSONAL DE LA
ADMINISTRACIN PROVINCIAL DEL AGUA
CLASE
PARTE SUMA FIJA
FIJA
REMUNER.
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
17
18
19
20
21
22
23
24
155,87
163,66
171,46
179,25
187,04
194,84
202,63
210,42
218,22
226,01
244,72
263,42
282,12
300,83
319,53
350,71
381,88
413,06
444,23
475,40
514,37
553,34
592,31
646,86
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
190,83
SUBTOTAL
346,70
354,49
362,29
370,08
377,87
385,67
393,46
401,25
409,05
416,84
435,55
454,25
472,95
491,66
510,36
541,54
572,71
603,89
635,06
666,23
705,20
744,17
783,14
837,69
SUPLEMENTO
2.615,59
2.615,59
2.615,59
2.615,59
2.615,59
2.746,93
2.776,97
2.791,95
2.806,90
2.927,62
2.989,26
3.050,89
3.112,38
3.189,49
3.319,36
3.414,17
3.477,35
3.587,85
3.793,22
4.233,36
4.334,99
4.470,41
4.605,93
4.741,41
TOTAL
REMUNERACION
2.962,29
2.970,08
2.977,88
2.985,67
2.993,46
3.132,60
3.170,43
3.193,20
3.215,95
3.344,46
3.424,81
3.505,14
3.585,33
3.681,15
3.829,72
3.955,71
4.050,06
4.191,74
4.428,28
4.899,59
5.040,19
5.214,58
5.389,07
5.579,10
Pg. N 21

ANEXO XII
REMUNERACIONES FUNCIONARIOS
FISCALA DE INVESTIGACIONES ADMINISTRATIVAS

NOMBRE
SUELDO
DEL CARGO
BSICO
FISCAL GENERAL
FISCAL ADJUNTO
SECRETARIO LETRADO
ADICIONAL
GENERAL
9.029,99
7.217,67
6.365,41
13.544,75
10.826,32
9.548,20
ASIG.
CATEG.
SUPLEMENTO
22.574,74 25.844,90
18.043,99 13.590,11
15.913,61 11.431,07
TOTAL
REMUNERACION
48.419,64
31.634,10
27.344,68
ANEXO XIII
REMUNERACIONES DEL PERSONAL COMPRENDIDO
EN EL RGIMEN DE LA LEY N 2343
SUELDO
ADICIONAL
BASICO
GENERAL
1.282,77
2.382,44
ASIGNAC.
CARGO
3.665,21
SUPLEMENTO
1.842,28
TOTAL
REMUNERACIN
5.507,49
ANEXO XIV
PERSONAL I.P.E.S.A.
COMPRENDIDOS EN LOS ARTCULOS 5 Y 8 DE LA LEY N 2.116
CATEGORIA
1
2
3
4
5
6
7
8
9
10
11
12
13
14
15
16
A
B
C
D
SUELDO
BASICO
3.216,33
2.690,25
2.167,91
1.893,20
1.786,32
1.535,13
1.516,65
1.406,98
1.396,38
1.372,40
1.348,66
1.325,35
1.302,13
1.302,13
1.282,77
1.282,77
1.052,06
1.052,06
1.052,06
1.052,06
ADICIONAL
GENERAL
5.973,70
4.996,54
4.026,04
3.516,61
3.318,82
2.850,58
2.816,16
2.613,23
2.593,45
2.548,97
2.504,75
2.461,24
2.418,24
2.418,24
2.382,44
2.382,44
1.953,44
1.953,44
1.953,44
1.953,44
ASIGN.
CATEG.
9.190,03
7.686,79
6.193,95
5.409,81
5.105,14
4.385,71
4.332,81
4.020,21
3.989,83
3.921,37
3.853,41
3.786,59
3.720,37
3.720,37
3.665,21
3.665,21
3.005,50
3.005,50
3.005,50
3.005,50
SUPLEMENTO
2.954,64
2.639,46
2.464,41
2.356,73
2.252,70
2.162,98
2.136,84
2.020,69
2.005,45
1.970,80
1.936,88
1.903,27
1.870,03
1.870,03
1.842,28
1.842,28
1.246,65
1.246,65
1.246,65
1.246,65
ANEXO XV
REMUNERACIONES DOCENTES
POR CARGOS Y HORAS CTEDRAS
1- DOCENTES REMUNERADOS POR CARGO:
I: NIVEL INICIAL
Maestro de Especialidades
Maestro Especial
Maestro Preceptor
II: NIVEL PRIMARIO - EDUCACION GENERAL BASICA
a) Escuela Comn
Maestro de Especialidad
72%
72%
94%
72%
SUPL. REM.
NO BONIFIC.
I.P.E.S.A.
4.297,34
3.653,90
3.063,73
2.748,16
2.603,54
2.317,23
2.289,26
2.137,55
2.121,41
2.084,92
2.048,87
2.013,34
1.978,14
1.978,14
1.948,80
1.948,80
1.504,61
1.504,61
1.504,61
1.504,61
TOTAL REMUNERACION
16.442,01
13.980,15
11.722,09
10.514,70
9.961,38
8.865,92
8.758,91
8.178,45
8.116,69
7.977,09
7.839,16
7.703,20
7.568,54
7.568,54
7.456,29
7.456,29
5.756,76
5.756,76
5.756,76
5.756,76
Pg. N 22
b) Escuelas Especiales
Mdico Pediatra
Mdico Neurlogo
Mdico Psiquiatra
Mdico Fisiatra
Musicoterapeuta
Mdico Otoneurofoniatra
c) Escuelas de Adultos
Maestro de ciclo
Maestro de Centro Educativo
Maestro Secretario
d) Tercer Ciclo
Ayudante de Clases Prcticas
Auxiliar Docente
Auxiliar de Secretara
III: NIVEL MEDIO Y/O POLIMODAL
a) Escuela Comn
Auxiliar Docente
b) Escuela Tcnico Agropecuaria
Ayudante de Trabajos o Clases Prcticas
Maestro Ayudante Enseanza Prctica
Auxiliar Docente
c) Escuela Artstica
Maestro Taller
Auxiliar Docente
Ayudante Tcnico
IV NIVEL SUPERIOR NO UNIVERSITARIO
Ayudante de Trabajos Prcticos
Auxiliar Docente
VI: ENSEANZA NO FORMAL
Maestro de Taller
Auxiliar de Taller
Preceptor
CARGOS DE ESTABLECIMIENTOS TRANSFERIDOS
NIVEL PRIMARIO - EDUCACION GENERAL BASICA:
Maestro Especial Escuela Dpto. Aplicacin
Maestro Centro Educativo
Maestro de Cultura Rural y Domstica
Ayudante de Secretara de Misin de Cultura
Rural y Domstica
Maestro de Cultura de Misin de Cultura
Rural y Domstica
Ayudante de Taller de Misin Monotcnica
y de Extensin Cultural
Instructor de Programas Especiales
NIVEL MEDIO Y/O POLIMODAL:
Preceptor
Ayudante de Trabajos Prcticos y Laboratorio
Ayudante de Ctedra Educacin Artstica
Maestro Especial Educacin Artstica
Profesor Tiempo Parcial 12 horas
86%
86%
86%
86%
86%
86%
72%
85%
85%
85%
86%
90%
97%
86%
90%
97%
70%
72%
86%
94%
90%
97%
70%
88%
90%
77%
97%
70%
77%
98%
90%
97%
85%
78%
78%
76%
85%
97%
85%
97%
84%
85%
90%
86%
77%
72%
80%
Pg. N 23
Ayudante Tcnico de Trabajos Prcticos

Ayudante de Clases y Trabajos Prcticos
NIVEL TERCIARIO-NIVEL SUPERIOR NO UNIVERSITARIO
Bedel
Preceptor Nivel Superior No Universitario
Coordinador de Nivel Terciario de Enseanza
Privada
2- DOCENTES REMUNERADOS POR HORA CATEDRA:
-Para E.G.B. y NIVEL MEDIO y/o POLIMODAL, en las
modalidades: Escuela Comn, Escuela Tcnico-Agropecuaria,
Escuela Artstica; por cada hora semanal y hasta 14 horas corresponder por hora semanal la proporcin de PESOS
CUARENTA
Y DOS CON SIETE CENTAVOS (42,07)
dividido 15.
-Para NIVEL SUPERIOR NO UNIVERSITARIO:
Por cada hora semanal y hasta 11 horas, corresponder por
hora semanal la proporcin de PESOS CUARENTA
Y DOS CON SIETE CENTAVOS (42,07)
dividido 12.-
86%
86%
86%
97%
90%
25%
ANEXO XVI
POR CARGOS Y HORAS CTEDRAS
A PARTIR DEL 1 DE MAYO DE 2015
I: NIVEL INICIAL
Maestro Especial
Maestro Preceptor
a) Escuela Comn
Mdico Pediatra
Mdico Neurlogo
Mdico Psiquiatra
Mdico Fisiatra
Musicoterapeuta
c) Escuelas de Adultos
Maestro de ciclo
Maestro Secretario
d) Tercer Ciclo
Auxiliar Docente
a) Escuela Comn
Auxiliar Docente
72%
72%
94%
72%
86%
86%
86%
86%
86%
86%
72%
85%
85%
85%
86%
90%
97%
86%
90%
97%
70%
72%
86%
Pg. N 24

Auxiliar Docente
c) Escuela Artstica
Maestro Taller
Auxiliar Docente
Ayudante Tcnico
Auxiliar Docente
Maestro de Taller
Auxiliar de Taller
Preceptor
Rural y Domstica
Rural y Domstica
Preceptor
NIVEL TERCIARIO-NIVEL SUPERIOR NO UNIVERSITARIO
Bedel
Privada
2- DOCENTES REMUNERADOS POR HORA CATEDRA:
-Para E.G.B. y NIVEL MEDIO y/o POLIMODAL, en las
modalidades: Escuela Comn, Escuela Tcnico-Agropecuaria,
Escuela Artstica; por cada hora semanal y hasta 14 horas corresponder por hora semanal la proporcin de PESOS
DIECISIETE
CON OCHENTA Y SEIS CENTAVOS (17,86)
dividido 15.
-Para NIVEL SUPERIOR NO UNIVERSITARIO:
Por cada hora semanal y hasta 11 horas, corresponder por
hora semanal la proporcin de PESOS DIECISIETE
CON OCHENTA Y SEIS CENTAVOS (17,86)
dividido 12.ANEXO XVII
POR CARGOS

94%
90%
97%
70%
88%
90%
77%
97%
70%
77%
98%
90%
97%
85%
78%
78%
76%
85%
97%
85%
97%
84%
85%
90%
86%
77%
72%
80%
86%
86%
86%
97%
90%
25%
Pg. N 25
A PARTIR DEL 1 DE AGOSTO DE 2015

I: NIVEL INICIAL
Maestro Especial
Maestro Preceptor
a) Escuela Comn
Mdico Pediatra
Mdico Neurlogo
Mdico Psiquiatra
Mdico Fisiatra
Musicoterapeuta
c) Escuelas de
Adultos
Maestro de ciclo
Maestro Secretario
d) Tercer Ciclo
Auxiliar Docente
a) Escuela Comn
Auxiliar Docente
Auxiliar Docente
c) Escuela Artstica
Maestro Taller
Auxiliar Docente
Ayudante Tcnico
72%
72%
94%
72%
86%
86%
86%
86%
86%
86%
72%
85%
85%
85%
86%
90%
97%
86%
90%
97%
70%
72%
86%
94%
90%
97%
70%
88%
90%
77%
97%
70%

Auxiliar Docente
77%
98%
90%
97%

Maestro de Taller
Auxiliar de Taller
Preceptor
85%
78%
78%

76%
85%
Pg. N 26

Rural y Domstica
Rural y Domstica
Preceptor
NIVEL TERCIARIO-NIVEL SUPERIOR NO
UNIVERSITARIO
Bedel
Privada

97%
85%
97%
84%
85%
90%
86%
77%
72%
80%
86%
86%
86%
97%
90%
25%
ANEXO XVIII
NOMENCLADOR BSICO
DE FUNCIONES PARA LOS TRABAJADORES DE LA EDUCACIN DE LA PROVINCIA DE LA PAMPA
CODIGO
CARGO/HORA DOCENTE
DENOMINACION
70
MIEMBRO TRIBUNAL DISCIPLINA M.
71
MIEMBRO TRIBUNAL CLAS.ENS.MED.
72
MIEMBRO TRIBUNAL CLAS.ENS.PRIM
73
COORDINADOR AREA PRIMARIA
74
COORDINADOR AREA SECUNDARIA
75
MIEMBRO TRIBUNAL CLAS.NIV.INI.
76
SECRETARIO TECNICO PRIMARIO
77
SECRETARIO TECNICO SECUNDARIA
78
JEFE DE PROYECTOS
79
ASISTENTE TECNICO DE PROYECTOS
1080
COORDINADOR DE AREA
1081
DIRECTOR NUCLEO DE 1RA.
1082
DIRECTOR NUCLEO DE 2DA
1083
1084
DIRECTOR NUCLEO DE 1RA. D.T.
1085
DIRECTOR NUCLEO DE 2DA. D.T.
1086
VICEDIRECTOR DE NUCLEO DE 1RA
1087
MAESTRO SECRETARIO
1088
MAESTRO SECRETARIO NUCLEO
1089
MAESTRO SECCION NIVEL INICIAL
1090
MAESTRO JARDIN DE INFANTES
1091
MAESTRO ESPECIAL
1092
MAESTRO DE ESPECIALIDAD
1093
MAESTRO PRECEPTOR
2100
COORDINADOR DE ZONA
2101
COORDINADOR DE AREA
2102
DIRECTOR DE 1RA.
2103
DIRECTOR DE 2DA.
2104
DIRECTOR DE 3RA.
TOTAL
PUNTOS
379,22
379,22
359,22
359,22
379,22
359,22
354,22
369,22
239,22
199,22
359,22
237,22
205,22
192,22
309,22
289,22
192,22
139,22
139,22
129,22
129,22
85,84
85,84
122,07
379,22
359,22
237,22
205,22
170,22

2105
2106
2107
2108
2109
2110
2111
2112
2113
2114
2115
2116
2117
2118
2120
2121
2200
2202
2203
2204
2205
2206
2207
2208
2209
2210
2211
2212
2213
2214
2215
2216
2217
2218
2219
2220
2221
2222
2300
2301
2302
2303
2304
2305
2306
2307
2308
2309
2310
2311
2312
2313
2314
2315
2316
2317
2318
2319
2320
Pg. N 27

DIRECTOR DE PERSONAL UNICO
DIRECTOR PRIMERA D.T.
DIRECTOR SEGUNDA D.T.
REGENTE DPTO. APLICACION
DIRECTOR DE NUCLEO DE EMER.
SUBREGENTE DPTO. APLICACION
VICEDIRECTOR
MAESTRO SECRETARIO
SECRET.ESC.DPTO.APLICACION
SECRETARIO DE NUCLEO EMER.
MAESTRO DE GRADO
MAESTRO GRADO DPTO. APLICACION
MAESTRO CENTRO EDUCATIVO
MAESTRO ENS GRAL.RURAL Y DOM.
MAESTRO ESPEC.DPTO.APLICACION
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR
DIRECTOR (M.MONOT.EXT.CULT.)
DIRECTOR (CULT.RURAL Y DOM.)
SECRETARIO
SECRETARIO TERCERA (C.F.PROF.)
MAESTRO GRADO
MAESTRO ENS. GENERAL (C.R.D.)
MAESTRO (CULT. RURAL Y DOM.)
MAESTRO ENS.PRAC. -JEFE SEC.MAESTRO DE MAT.COMPLEM.
MAESTRO ENSEANZA PRACTICA
MAESTRO DE TALLER
AUXILIAR DE TALLER
AYUDANTE TALLER (MIS. MONOT.)
AYUDANTE SECRETARIA (C.R.D.)
PRECEPTOR
PRECEPTOR
PROFESOR 15 HS.
12 HS. CATEDRA
DIRECTOR DE TERCERA (C.F.P.)
DIRECTOR DPTO.EDUC.NO FORMAL
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR PRIMERA
DIRECTOR DE SEGUNDA
DIRECTOR DE TERCERA
DIRECTOR DE PRIMERA D.T.
DIRECTOR DE SEGUNDA D.T.
VICEDIRECTOR
MAESTRO SECRETARIO
MAESTRO DE GRUPO
MAESTRO ESTIMULADOR
MAESTRO INTEGRADOR
MAESTRO HOSPITALARIO
MAESTRO DOMICILIARIO
MAESTRO PRECEPTOR
COPISTA
MUSICO TERAPEUTA
PSICOLOGO
FONOAUDIOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
ASISTENTE EDUCACIONAL
160,22
309,22
289,22
237,22
339,22
192,22
192,22
139,22
142,22
234,22
129,22
136,22
101,34
119,22
85,84
90,61
359,22
189,22
189,22
189,22
139,22
139,22
129,22
119,22
115,64
139,22
119,22
129,22
101,34
92,99
100,14
101,34
92,99
117,30
119,42
95,54
250,22
279,22
359,22
254,22
234,22
189,22
329,22
299,22
209,22
143,22
143,22
143,22
143,22
143,22
143,22
135,22
143,22
119,22
102,53
143,22
143,22
143,22
143,22
Pg. N 28

2321
2322
2323
2324
2325
2326
2327
2328
2329
2330
2331
2332
2333
2400
2401
2402
2403
2404
2405
2406
2407
2408
2409
2410
2411
2412
2500
2501
2502
2503
2504
2505
2506
2507
2600
2601
2602
2603
2604
2605
2606
2607
2608
2609
2610
2611
2612
2700
2701
2702
2703
2704
2705
2706
2707
2801
2802
2804
2805
TERAPISTA OCUPACIONAL
PSICOPEDAGOGO
MEDICO PEDIATRA
MEDICO NEUROLOGO
MEDICO PSIQUIATRA
KINESIOLOGO
MEDICO FISIATRA
MEDICO OTONEUROFONIATRA
PSICOMOTRICISTA
JEFE DE PRIMERA
JEFE DE SEGUNDA
JEFE DE SEGUNDA DOBLE TURNO
JEFE DE TERCERA
COORDINADOR DE AREA
JEFE
SUBJEFE
MAESTRO RECUPERADOR
PSICOPEDAGOGO
FONOAUDIOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
PSICOLOGO
RESPON.DE CENTRO APOYO ESCOLAR
JEFE DE TERCERA
JEFE DE SEGUNDA
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR DE PRIMERA
DIRECTOR DE SEGUNDA
DIRECTOR DE TERCERA
VICEDIRECTOR
MAESTRO DE GRADO
MAESTRO SECRETARIO
COORDINADOR DE AREA
COORDINADOR DE PROGRAMAS ESP.
DIRECTOR DE PRIMERA
DIRECTOR DE SEGUNDA
MAESTRO CENTRO EDUCATIVO 4 HS.
MAESTRO DE CICLO
MAESTRO SECRETARIO
PERSONAL TECNICO PROG.ESPEC.
AUXILIAR SECTOR.PROG.ESPEC.
INSTRUCTOR DE PROGRAMAS ESPEC.
RESPONSABLE PEDAGOGICO DE SEDE
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR DE 1RA.
DIRECTOR DE 2DA.
DIRECTOR DE 3RA.
VICEDIRECTOR
MAESTRO DE GRADO
MAESTRO SECRETARIO
DIRECTOR O RECTOR DE 1RA EGB3
DIRECTOR O RECTOR DE 2DA EGB3
DIRECTOR DE 1RA DOBLE TUR EGB3
DIRECTOR DE 2DA DOBLE TUR EGB3

143,22
143,22
102,53
102,53
102,53
143,22
102,53
102,53
143,22
254,22
234,22
299,22
209,22
359,22
254,22
209,22
143,22
143,22
143,22
143,22
143,22
143,22
160,22
209,22
234,22
299,22
359,22
339,22
299,22
250,22
284,22
204,22
184,22
214,22
359,22
359,22
204,22
189,22
101,34
101,34
101,34
101,34
279,22
192,22
101,34
85,84
189,22
359,22
319,22
294,22
245,22
279,22
204,22
119,22
214,22
279,22
259,22
329,22
299,22

2806
2807
2810
2811
2816
2821
2828
2829
2832
2833
2901
2912
2918
2924
2930
2936
3001
3100
3101
3102
3103
3104
3105
3106
3107
3108
3109
3110
3111
3112
3113
3114
3115
3116
3117
3118
3119
3120
3121
3122
3123
3124
3125
3126
3127
3128
3129
3130
3131
3132
3133
3134
3135
3136
3137
3138
3139
3140
3141
Pg. N 29

COORDINADOR 3ER.CICLO EGB 1RA.
COORDINADOR 3ER.CICLO EGB 2DA.
VICEDIRECT./VICERECT.1RA. EGB3
VICEDIRECTOR DE 2DA EGB3
JEFE DE SECCION O INSTUCT EGB3
MAESTRO ENSEANZA PRACTIC EGB3
AUXILIAR DE SECRETARIA EGB3
AUXILIAR DOCENTE EGB3
AYUDANTE CLASES/TRAB PRAC EGB3
BIBLIOTECARIO EGB3
HORAS CATEDRA EGB3
PROF TIEMPO PARCIAL 12 HS EGB3
HORAS CATEDRA SECUNDARIA
COORDINADOR DE ZONA
DIRECTOR O RECTOR DE PRIMERA
DIRECTOR O RECTOR DE SEGUNDA
DIRECTOR O RECTOR DE TERCERA
DIRECTOR O RECTOR DE 1RA. D.T.
DIRECTOR O RECTOR DE 2DA. D.T.
DIRECTOR C.E.N.S.
INSPECTOR EDUCACION FISICA
INSPECTOR MEDICO DE SEGUNDA
VICEDIRECTOR O VICERECTOR 1RA.
VICEDIRECTOR O VICERECTOR 2DA.
VICEDIRECTOR PRIMERA D.T.
SECRETARIO DE PRIMERA
SECRETARIO DE SEGUNDA
SECRETARIO DE TERCERA
SECRETARIO C.E.N.S.
PROSECRETARIO DE PRIMERA
PROSECRETARIO DE SEGUNDA
ASESOR PEDAGOGICO DE SEGUNDA
ASESOR PEDAGOGICO DE TERCERA
ASESOR PEDAGOGICO DE PRIMERA
JEFE AUXILIARES DOCENTE
JEFE LABORATORIO Y GABINETE
JEFE PRECEPTOR DE SEGUNDA
JEFE DE DEPARTAMENTO
JEFE DE PRECEPTORES DE PRIMERA
SUBJEFE PRECEPTOR DE PRIMERA
AUXILIAR DE SECRETARIA
AUXILIAR DOCENTE
PRECEPTOR
AYUDANTE DE TRABAJOS PRACTICOS
AYUDANTE CLASES PRACTICAS
BIBLIOTECARIO
INSPECTOR D.I.F.O.C.A.D.
JEFE CTRO.APOYO INSTITUCIONAL
MAESTRO DE GRADO
COORD.3ER.CICLO EGB DE PRIMERA
COORD.3ER.CICLO EGB DE SEGUNDA
COORD. CURSO NIVEL SECUNDARIO
PSICOPEDAGOGO
190,22
143,22
259,22
224,22
139,22
129,22
125,64
117,30
102,53
132,22
7,95
95,38
139,22
179,22
219,22
260,22
7,95
389,22
279,22
259,22
249,22
329,22
299,22
289,22
244,22
359,22
234,22
259,22
224,22
279,22
179,22
169,22
156,22
144,22
147,22
139,22
179,22
139,22
219,22
139,22
139,22
134,22
83,45
139,22
134,22
125,64
117,30
117,30
102,53
102,53
132,22
379,22
237,22
129,22
85,84
190,22
143,22
117,30
143,22
Pg. N 30

3142
3143
3144
3145
3201
3202
3203
3204
3205
3206
3207
3208
3209
3210
3211
3212
3213
3214
3215
3216
3217
3218
3219
3220
3301
3302
3303
3304
3305
3306
3307
3308
3309
3310
3311
3312
3313
3314
3315
3316
3317
3318
3319
3320
3321
3322
3400
3401
3402
3403
3404
3405
3406
3407
3408
3409
3410
3411
3412
PSICOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
AUXILIAR DOCENTE JORNADA EXTENDIDA
COORD.RESID. DE ALUM. DE NIVEL SECUND.
VICEDIR. O VICEREC. DE 1RA.
VICEDIR. O VICEREC. 1RA. D.T.
ASESOR PEDAGOGICO DE 1RA.
ASESOR PEDAGOGICO DE 1RA. -36H
SECRETARIO DE 1RA.
PROSECRETARIO DE 1RA.
PROF. TIEMPO COMPLETO 30 HS.
PROF. TIEMPO PARCIAL 24 HS.
JEFE DE AUXILIARES DOCENTES
JEFE DE LABORATORIO Y GABINETE
AUXILIAR DOCENTE
BIBLIOTECARIO
DIRECTOR O RECTOR DE 1RA. E.A.
REGENTE AREA ARTISTICA
VICEDIRECTOR 1RA. (E.A.)
ASESOR PEDAGOGICO 36 HS.
ASESOR PEDAGOGICO 1RA. ARTIS.
PROSECRETARIO
BIBLIOTECARIO
AUXILIAR DOCENTE
AUXILIAR SECRETARIA
AYUDANTE DE CATEDRA
AYUDANTE TECNICO
MAESTRO TALLER
MAESTRO ESPECIAL
PSICOPEDAGOGO
PSICOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR DE 1RA. (3T)
DIRECTO DE 2DA. (3T)
REGENTE DE 1RA.
REGENTE DE 2DA.
DIRECTOR DE 2DA. (2T)
DIR.(M.MONOT.-EXT.CULT.)
DIRECTOR 3RA.(C.F.PROF.)
DIRECTOR (CULT.RUR.DOM.)

143,22
143,22
136,17
161,17
279,22
329,22
259,22
279,22
219,22
260,22
179,22
147,22
219,22
179,22
139,22
95,38
260,22
139,22
139,22
83,45
125,64
117,30
102,53
132,22
279,22
319,22
249,22
269,22
260,22
219,22
179,22
147,22
132,22
117,30
125,64
91,80
91,80
104,91
85,84
139,22
95,38
83,45
139,22
143,22
143,22
143,22
378,40
369,22
344,22
329,22
249,22
234,22
329,22
289,22
304,22
189,22
250,22
189,22
249,22

3413
3414
3415
3416
3417
3418
3419
3420
3421
3422
3423
3424
3425
3426
3428
3431
3432
3433
3434
3437
3438
3439
3440
3441
3442
3443
3444
3501
3502
3503
3504
3505
3506
3507
3508
3509
3510
3511
3512
3513
3514
3515
3516
3517
3518
3519
3520
3521
3522
3523
3524
3525
3526
3527
3528
3529
3530
3531
3532
Pg. N 31

REGENTE DE 3RA.
VICEDIRECTOR DE 1RA.
SUBREGENTE DE 1RA.
JEFE DE PRECEPTORES DE 1RA.
JEFE DE LABORATORIO
JEFE GRAL. E.P. O TALLER 1RA.
JEFE GRAL. E.P. O TALLER 2DA.
JEFE TRABAJOS PRACTICOS
SUBJEFE PRECEPTOR 1RA.
SECRETARIO DE 1RA.
SECRETARIO DE 2DA.
SECRETARIO DE 3RA.
PROSECRETARIO DE 2DA.
MAESTRO DE GRADO
MAESTRO ENS.PRAC. JEFE SECCION
MAESTRO AYUDANTE ENS.PRACTICA
AYUDANTE TECNICO TRAB. PRACT.
BIBLIOTECARIO
PRECEPTOR
DIRECTOR DE 1RA.(1T) EDUC.TEC.
DIRECTOR DE 2DA.(1T) EDUC.TEC.
DIR.CTRO.REGIONAL TECNOLOGICO
PSICOPEDAGOGO
PSICOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
COORD.ACT.PRAC.JORN.COMPL.1RA.
DIRECTOR O RECTOR DE 1RA.
DIRECTOR O RECTOR JOR.COM.1RA.
DIRECTOR SEGUNDA JORNADA COMP.
REGENTE DE 1RA. JORN. COMPL.
REGENTE AREA ESPECIFICA
REGENTE AREA GENERAL
JEFE GENERAL DE ENS.PRACTICA
JEFE TRABAJO/CLASES PRACTICAS
JEFE PRECEPTOR JORNADA COMPL.
JEFE SECCION O INSTRUCTOR
JEFE SECTOR. ENS.PRAC.JOR.COM.
JEFE TRABAJOS PRACT.Y LAB.
SECRETARIO DE 1RA.
MAESTRO DE ENSEANZA PRACTICA
MAESTRO AYUDANTE DE ENS.PRACT.
MAESTRO CULTURA RURAL Y DOM.
AYUDANTE TRAB./CLASES PRACT.
AYUDANTE TRAB.PRACTICOS Y LAB.
BIBLIOTECARIO
INSTRUCTOR JORNADA COMPLETA
AUXILIAR DOCENTE
PSICOPEDAGOGO
PSICOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
229,22
259,22
229,22
139,22
139,22
219,22
194,22
139,22
134,22
179,22
169,22
156,22
147,22
139,22
129,22
139,22
122,07
129,22
102,53
132,22
117,30
284,22
264,22
419,22
143,22
143,22
143,22
284,22
279,22
349,22
329,22
284,22
249,22
249,22
219,22
260,22
204,22
139,22
139,22
139,22
83,45
199,22
139,22
234,22
139,22
179,22
147,22
129,22
122,07
115,64
102,53
102,53
132,22
184,22
117,30
125,64
143,22
143,22
143,22
Pg. N 32

4001
4100
4102
4103
4104
4105
4106
4107
4108
4111
4112
4113
4114
4115
4116
4117
4118
4119
4120
5101
5201
5202
5203
5204
5205
5206
5207
5208
5301
5302
5303
6001
6101
6102
6103
6104
6105
6106
6107
6108
HORAS CATEDRA TERCIARIAS

COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR O RECTOR
DIRECTOR O RECTOR CURSO PROF.
REGENTE
VICEDIR. O VICEREC. CURSO PROF
VICEDIRECTOR O VICERECTOR
ASESOR PEDAGOGICO
SECRETARIO DE 1RA.
PROSECRETARIO
JEFE DE TRABAJOS PRACTICOS
BIBLIOTECARIO
AUXILIAR DOCENTE
BEDEL
DIRECTOR DPTO.NIVEL SUPERIOR
DIRECTOR O RECTOR 3RA.JOR.COM.
JEFE PRECEPTORES 3RA.
AYUDANTE CLASES Y TRAB.PRACT.
JEFE ENS. PRAC. MEDIA TECNICA
MAESTRO DE ENS. PRAC. MEDIA T.
COORDINADOR NIVEL TERCIARIO
SECRETARIO PROF. EDUC. FISICA
SECRETARIO 3RA NIVEL SUPERIOR
HORAS CATEDRA APOYO TECNICO
JEFE PROGRAMACION Y PERFECCION
JEFE DE INVESTIGACION
JEFE DE DOCUMENTACION
ANALISTA PRINCIPAL TEC. DOC.
ANALISTA AUXILIAR TEC. DOC.
TECNICO DOCENTE PRINCIPAL
TECNICO DOCENTE AUXILIAR
BIBLIOTECARIO

9,94
379,22
309,22
374,22
279,22
324,22
279,22
219,22
179,22
154,22
139,22
139,22
91,80
132,22
125,64
117,30
116,84
125,64
309,22
121,22
304,22
121,22
102,53
102,53
169,22
156,22
164,22
129,22
29,81
179,22
159,22
9,94
379,22
379,22
379,22
279,22
259,22
239,22
192,22
132,22
ANEXO XIX
NOMENCLADOR BSICO
DE FUNCIONES PARA LOS TRABAJADORES DE LA EDUCACIN
DE LA PROVINCIA DE LA PAMPA
A PARTIR DEL 1 DE MAYO DE 2015
CARGO/HORA DOCENTE
TOTAL
CODIGO
DENOMINACION
PUNTOS
70 MIEMBRO TRIBUNAL DISCIPLINA M.
379,80
71 MIEMBRO TRIBUNAL CLAS.ENS.MED.
379,80
72 MIEMBRO TRIBUNAL CLAS.ENS.PRIM
359,80
73 COORDINADOR AREA PRIMARIA
359,80
74 COORDINADOR AREA SECUNDARIA
379,80
75 MIEMBRO TRIBUNAL CLAS.NIV.INI.
359,80
76 SECRETARIO TECNICO PRIMARIO
354,80
77 SECRETARIO TECNICO SECUNDARIA
369,80
78 JEFE DE PROYECTOS
239,80
79 ASISTENTE TECNICO DE PROYECTOS
199,80
1080 COORDINADOR DE AREA
359,80

1081
1082
1083
1084
1085
1086
1087
1088
1089
1090
1091
1092
1093
2100
2101
2102
2103
2104
2105
2106
2107
2108
2109
2110
2111
2112
2113
2114
2115
2116
2117
2118
2120
2121
2200
2202
2203
2204
2205
2206
2207
2208
2209
2210
2211
2212
2213
2214
2215
2216
2217
2218
2219
2220
2221
2222
2300
2301
2302

DIRECTOR NUCLEO DE 2DA
DIRECTOR NUCLEO DE 1RA. D.T.
DIRECTOR NUCLEO DE 2DA. D.T.
VICEDIRECTOR DE NUCLEO DE 1RA
MAESTRO SECRETARIO
MAESTRO SECRETARIO NUCLEO
MAESTRO SECCION NIVEL INICIAL
MAESTRO ESPECIAL
MAESTRO PRECEPTOR
COORDINADOR DE ZONA
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR DE 1RA.
DIRECTOR DE 2DA.
DIRECTOR DE 3RA.
DIRECTOR DE PERSONAL UNICO
DIRECTOR PRIMERA D.T.
DIRECTOR SEGUNDA D.T.
REGENTE DPTO. APLICACION
DIRECTOR DE NUCLEO DE EMER.
SUBREGENTE DPTO. APLICACION
VICEDIRECTOR
MAESTRO SECRETARIO
SECRET.ESC.DPTO.APLICACION
SECRETARIO DE NUCLEO EMER.
MAESTRO DE GRADO
MAESTRO GRADO DPTO. APLICACION
MAESTRO ENS GRAL.RURAL Y DOM.
MAESTRO ESPEC.DPTO.APLICACION
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR
DIRECTOR (M.MONOT.EXT.CULT.)
DIRECTOR (CULT.RURAL Y DOM.)
SECRETARIO
SECRETARIO TERCERA (C.F.PROF.)
MAESTRO GRADO
MAESTRO DE TALLER
AUXILIAR DE TALLER
PRECEPTOR
PRECEPTOR
PROFESOR 15 HS.
12 HS. CATEDRA
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR PRIMERA
DIRECTOR DE SEGUNDA
Pg. N 33
237,80
205,80
192,80
309,80
289,80
192,80
139,80
139,80
129,80
129,80
86,26
86,26
122,61
379,80
359,80
237,80
205,80
170,80
160,80
309,80
289,80
237,80
339,80
192,80
192,80
139,80
142,80
234,80
129,80
136,80
101,83
119,80
86,26
91,05
359,80
189,80
189,80
189,80
139,80
139,80
129,80
119,80
116,21
139,80
119,80
129,80
101,83
93,44
100,63
101,83
93,44
117,82
120,00
96,00
250,80
279,80
359,80
254,80
234,80
Pg. N 34

2303
2304
2305
2306
2307
2308
2309
2310
2311
2312
2313
2314
2315
2316
2317
2318
2319
2320
2321
2322
2323
2324
2325
2326
2327
2328
2329
2330
2331
2332
2333
2400
2401
2402
2403
2404
2405
2406
2407
2408
2409
2410
2411
2412
2500
2501
2502
2503
2504
2505
2506
2507
2600
2601
2602
2603
2604
2605
2606
DIRECTOR DE TERCERA
VICEDIRECTOR
MAESTRO SECRETARIO
MAESTRO DE GRUPO
MAESTRO ESTIMULADOR
MAESTRO INTEGRADOR
MAESTRO PRECEPTOR
COPISTA
MUSICO TERAPEUTA
PSICOLOGO
FONOAUDIOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
PSICOPEDAGOGO
MEDICO PEDIATRA
MEDICO NEUROLOGO
MEDICO PSIQUIATRA
KINESIOLOGO
MEDICO FISIATRA
PSICOMOTRICISTA
JEFE DE PRIMERA
JEFE DE SEGUNDA
JEFE DE TERCERA
COORDINADOR DE AREA
JEFE
SUBJEFE
MAESTRO RECUPERADOR
PSICOPEDAGOGO
FONOAUDIOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
PSICOLOGO
JEFE DE TERCERA
JEFE DE SEGUNDA
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR DE PRIMERA
DIRECTOR DE SEGUNDA
DIRECTOR DE TERCERA
VICEDIRECTOR
MAESTRO DE GRADO
MAESTRO SECRETARIO
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR DE PRIMERA
DIRECTOR DE SEGUNDA
MAESTRO DE CICLO

189,80
329,80
299,80
209,80
143,80
143,80
143,80
143,80
143,80
143,80
135,80
143,80
119,80
103,03
143,80
143,80
143,80
143,80
143,80
143,80
103,03
103,03
103,03
143,80
103,03
103,03
143,80
254,80
234,80
299,80
209,80
359,80
254,80
209,80
143,80
143,80
143,80
143,80
143,80
143,80
160,80
209,80
234,80
299,80
359,80
339,80
299,80
250,80
284,80
204,80
184,80
214,80
359,80
359,80
204,80
189,80
101,83
101,83
101,83

2607
2608
2609
2610
2611
2612
2700
2701
2702
2703
2704
2705
2706
2707
2801
2802
2804
2805
2806
2807
2810
2811
2816
2821
2828
2829
2832
2833
2901
2912
2918
2924
2930
2936
3001
3100
3101
3102
3103
3104
3105
3106
3107
3108
3109
3110
3111
3112
3113
3114
3115
3116
3117
3118
3119
3120
3121
3122
3123
MAESTRO SECRETARIO
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR DE 1RA.
DIRECTOR DE 2DA.
DIRECTOR DE 3RA.
VICEDIRECTOR
MAESTRO DE GRADO
MAESTRO SECRETARIO
BIBLIOTECARIO EGB3
HORAS CATEDRA EGB3
COORDINADOR DE ZONA
DIRECTOR C.E.N.S.
SECRETARIO C.E.N.S.
Pg. N 35
101,83
279,80
192,80
101,83
86,26
189,80
359,80
319,80
294,80
245,80
279,80
204,80
119,80
214,80
279,80
259,80
329,80
299,80
190,80
143,80
259,80
224,80
139,80
129,80
126,21
117,82
103,03
132,80
7,99
95,84
139,80
179,80
219,80
260,80
7,99
389,80
279,80
259,80
249,80
329,80
299,80
289,80
244,80
359,80
234,80
259,80
224,80
279,80
179,80
169,80
156,80
144,80
147,80
139,80
179,80
139,80
219,80
139,80
139,80
Pg. N 36

3124
3125
3126
3127
3128
3129
3130
3131
3132
3133
3134
3135
3136
3137
3138
3139
3140
3141
3142
3143
3144
3145
3201
3202
3203
3204
3205
3206
3207
3208
3209
3210
3211
3212
3213
3214
3215
3216
3217
3218
3219
3220
3301
3302
3303
3304
3305
3306
3307
3308
3309
3310
3311
3312
3313
3314
3315
3316
3317

AUXILIAR DOCENTE
PRECEPTOR
BIBLIOTECARIO
MAESTRO DE GRADO
PSICOPEDAGOGO
PSICOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
SECRETARIO DE 1RA.
AUXILIAR DOCENTE
BIBLIOTECARIO
PROSECRETARIO
BIBLIOTECARIO
AUXILIAR DOCENTE
AUXILIAR SECRETARIA
AYUDANTE DE CATEDRA
AYUDANTE TECNICO
MAESTRO TALLER
MAESTRO ESPECIAL

134,80
83,86
139,80
134,80
126,21
117,82
117,82
103,03
103,03
132,80
379,80
237,80
129,80
86,26
190,80
143,80
117,82
143,80
143,80
143,80
136,74
161,74
279,80
329,80
259,80
279,80
219,80
260,80
179,80
147,80
219,80
179,80
139,80
95,84
260,80
139,80
139,80
83,86
126,21
117,82
103,03
132,80
279,80
319,80
249,80
269,80
260,80
219,80
179,80
147,80
132,80
117,82
126,21
92,25
92,25
105,42
86,26
139,80
95,84

3318
3319
3320
3321
3322
3400
3401
3402
3403
3404
3405
3406
3407
3408
3409
3410
3411
3412
3413
3414
3415
3416
3417
3418
3419
3420
3421
3422
3423
3424
3425
3426
3428
3431
3432
3433
3434
3437
3438
3439
3440
3441
3442
3443
3444
3501
3502
3503
3504
3505
3506
3507
3508
3509
3510
3511
3512
3513
3514
PSICOPEDAGOGO
PSICOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
COORDINADOR DE AREA
REGENTE DE 1RA.
REGENTE DE 2DA.
REGENTE DE 3RA.
SUBREGENTE DE 1RA.
JEFE DE LABORATORIO
SECRETARIO DE 1RA.
SECRETARIO DE 2DA.
SECRETARIO DE 3RA.
MAESTRO DE GRADO
BIBLIOTECARIO
PRECEPTOR
PSICOPEDAGOGO
PSICOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
Pg. N 37
83,86
139,80
143,80
143,80
143,80
378,97
369,80
344,80
329,80
249,80
234,80
329,80
289,80
304,80
189,80
250,80
189,80
249,80
229,80
259,80
229,80
139,80
139,80
219,80
194,80
139,80
134,80
179,80
169,80
156,80
147,80
139,80
129,80
139,80
122,61
129,80
103,03
132,80
117,82
284,80
264,80
419,80
143,80
143,80
143,80
284,80
279,80
349,80
329,80
284,80
249,80
249,80
219,80
260,80
204,80
139,80
139,80
139,80
83,86
Pg. N 38

3515
3516
3517
3518
3519
3520
3521
3522
3523
3524
3525
3526
3527
3528
3529
3530
3531
3532
4001
4100
4102
4103
4104
4105
4106
4107
4108
4111
4112
4113
4114
4115
4116
4117
4118
4119
4120
5101
5201
5202
5203
5204
5205
5206
5207
5208
5301
5302
5303
6001
6101
6102
6103
6104
6105
6106
6107
6108

SECRETARIO DE 1RA.
BIBLIOTECARIO
AUXILIAR DOCENTE
PSICOPEDAGOGO
PSICOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR O RECTOR
REGENTE
ASESOR PEDAGOGICO
SECRETARIO DE 1RA.
PROSECRETARIO
BIBLIOTECARIO
AUXILIAR DOCENTE
BEDEL
BIBLIOTECARIO

199,80
139,80
234,80
139,80
179,80
147,80
129,80
122,61
116,21
103,03
103,03
132,80
184,80
117,82
126,21
143,80
143,80
143,80
9,98
379,80
309,80
374,80
279,80
324,80
279,80
219,80
179,80
154,80
139,80
139,80
92,25
132,80
126,21
117,82
117,40
126,21
309,80
121,80
304,80
121,80
103,03
103,03
169,80
156,80
164,80
129,80
29,95
179,80
159,80
9,98
379,80
379,80
379,80
279,80
259,80
239,80
192,80
132,80
Pg. N 39
ANEXO XX
NOMENCLADOR BSICO
DE FUNCIONES PARA LOS TRABAJADORES DE LA EDUCACIN
DE LA PROVINCIA DE LA PAMPA
A PARTIR DEL 1 DE AGOSTO DE 2015
CODIGO
CARGO/HORA DOCENTE
TOTAL
DENOMINACION
PUNTOS
70 MIEMBRO TRIBUNAL DISCIPLINA M.
380,18
71 MIEMBRO TRIBUNAL CLAS.ENS.MED.
380,18
72 MIEMBRO TRIBUNAL CLAS.ENS.PRIM
360,18
73 COORDINADOR AREA PRIMARIA
360,18
74 COORDINADOR AREA SECUNDARIA
380,18
75 MIEMBRO TRIBUNAL CLAS.NIV.INI.
360,18
76 SECRETARIO TECNICO PRIMARIO
355,18
77 SECRETARIO TECNICO SECUNDARIA
370,18
78 JEFE DE PROYECTOS
240,18
79 ASISTENTE TECNICO DE PROYECTOS
200,18
360,18
1081 DIRECTOR NUCLEO DE 1RA.
238,18
1082 DIRECTOR NUCLEO DE 2DA
206,18
1083 DIRECTOR NUCLEO DE 3RA.
193,18
1084 DIRECTOR NUCLEO DE 1RA. D.T.
310,18
1085 DIRECTOR NUCLEO DE 2DA. D.T.
290,18
1086 VICEDIRECTOR DE NUCLEO DE 1RA
193,18
1087 MAESTRO SECRETARIO
140,18
1088 MAESTRO SECRETARIO NUCLEO
140,18
1089 MAESTRO SECCION NIVEL INICIAL
130,18
1090 MAESTRO JARDIN DE INFANTES
130,18
1091 MAESTRO ESPECIAL
86,53
1092 MAESTRO DE ESPECIALIDAD
86,53
1093 MAESTRO PRECEPTOR
122,97
2100 COORDINADOR DE ZONA
380,18
360,18
2102 DIRECTOR DE 1RA.
238,18
2103 DIRECTOR DE 2DA.
206,18
2104 DIRECTOR DE 3RA.
171,18
2105 DIRECTOR DE PERSONAL UNICO
161,18
2106 DIRECTOR PRIMERA D.T.
310,18
2107 DIRECTOR SEGUNDA D.T.
290,18
2108 REGENTE DPTO. APLICACION
238,18
2109 DIRECTOR DE NUCLEO DE EMER.
340,18
2110 SUBREGENTE DPTO. APLICACION
193,18
2111 VICEDIRECTOR
193,18
2112 MAESTRO SECRETARIO
140,18
2113 SECRET.ESC.DPTO.APLICACION
143,18
2114 SECRETARIO DE NUCLEO EMER.
235,18
2115 MAESTRO DE GRADO
130,18
2116 MAESTRO GRADO DPTO. APLICACION
137,18
2117 MAESTRO CENTRO EDUCATIVO
102,15
2118 MAESTRO ENS GRAL.RURAL Y DOM.
120,18
2120 MAESTRO DE ESPECIALIDAD
86,53
2121 MAESTRO ESPEC.DPTO.APLICACION
91,34
360,18
2202 DIRECTOR
190,18
2203 DIRECTOR (M.MONOT.EXT.CULT.)
190,18
2204 DIRECTOR (CULT.RURAL Y DOM.)
190,18
2205 SECRETARIO
140,18
2206 SECRETARIO TERCERA (C.F.PROF.)
140,18
2207 MAESTRO GRADO
130,18
Pg. N 40

2208
2209
2210
2211
2212
2213
2214
2215
2216
2217
2218
2219
2220
2221
2222
2300
2301
2302
2303
2304
2305
2306
2307
2308
2309
2310
2311
2312
2313
2314
2315
2316
2317
2318
2319
2320
2321
2322
2323
2324
2325
2326
2327
2328
2329
2330
2331
2332
2333
2400
2401
2402
2403
2404
2405
2406
2407
2408
2409

MAESTRO DE TALLER
AUXILIAR DE TALLER
PRECEPTOR
PRECEPTOR
PROFESOR 15 HS.
12 HS. CATEDRA
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR PRIMERA
DIRECTOR DE SEGUNDA
DIRECTOR DE TERCERA
VICEDIRECTOR
MAESTRO SECRETARIO
MAESTRO DE GRUPO
MAESTRO ESTIMULADOR
MAESTRO INTEGRADOR
MAESTRO PRECEPTOR
COPISTA
MUSICO TERAPEUTA
PSICOLOGO
FONOAUDIOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
PSICOPEDAGOGO
MEDICO PEDIATRA
MEDICO NEUROLOGO
MEDICO PSIQUIATRA
KINESIOLOGO
MEDICO FISIATRA
PSICOMOTRICISTA
JEFE DE PRIMERA
JEFE DE SEGUNDA
JEFE DE TERCERA
COORDINADOR DE AREA
JEFE
SUBJEFE
MAESTRO RECUPERADOR
PSICOPEDAGOGO
FONOAUDIOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
PSICOLOGO

120,18
116,57
140,18
120,18
130,18
102,15
93,74
100,95
102,15
93,74
118,16
120,38
96,30
251,18
280,18
360,18
255,18
235,18
190,18
330,18
300,18
210,18
144,18
144,18
144,18
144,18
144,18
144,18
136,18
144,18
120,18
103,35
144,18
144,18
144,18
144,18
144,18
144,18
103,35
103,35
103,35
144,18
103,35
103,35
144,18
255,18
235,18
300,18
210,18
360,18
255,18
210,18
144,18
144,18
144,18
144,18
144,18
144,18
161,18

2410
2411
2412
2500
2501
2502
2503
2504
2505
2506
2507
2600
2601
2602
2603
2604
2605
2606
2607
2608
2609
2610
2611
2612
2700
2701
2702
2703
2704
2705
2706
2707
2801
2802
2804
2805
2806
2807
2810
2811
2816
2821
2828
2829
2832
2833
2901
2912
2918
2924
2930
2936
3001
3100
3101
3102
3103
3104
3105
JEFE DE TERCERA
JEFE DE SEGUNDA
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR DE PRIMERA
DIRECTOR DE SEGUNDA
DIRECTOR DE TERCERA
VICEDIRECTOR
MAESTRO DE GRADO
MAESTRO SECRETARIO
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR DE PRIMERA
DIRECTOR DE SEGUNDA
MAESTRO DE CICLO
MAESTRO SECRETARIO
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR DE 1RA.
DIRECTOR DE 2DA.
DIRECTOR DE 3RA.
VICEDIRECTOR
MAESTRO DE GRADO
MAESTRO SECRETARIO
BIBLIOTECARIO EGB3
HORAS CATEDRA EGB3
COORDINADOR DE ZONA
Pg. N 41
210,18
235,18
300,18
360,18
340,18
300,18
251,18
285,18
205,18
185,18
215,18
360,18
360,18
205,18
190,18
102,15
102,15
102,15
102,15
280,18
193,18
102,15
86,53
190,18
360,18
320,18
295,18
246,18
280,18
205,18
120,18
215,18
280,18
260,18
330,18
300,18
191,18
144,18
260,18
225,18
140,18
130,18
126,57
118,16
103,35
133,18
8,01
96,14
140,18
180,18
220,18
261,18
8,01
390,18
280,18
260,18
250,18
330,18
300,18
Pg. N 42

3106
3107
3108
3109
3110
3111
3112
3113
3114
3115
3116
3117
3118
3119
3120
3121
3122
3123
3124
3125
3126
3127
3128
3129
3130
3131
3132
3133
3134
3135
3136
3137
3138
3139
3140
3141
3142
3143
3144
3145
3201
3202
3203
3204
3205
3206
3207
3208
3209
3210
3211
3212
3213
3214
3215
3216
3217
3218
3219

DIRECTOR C.E.N.S.
SECRETARIO C.E.N.S.
AUXILIAR DOCENTE
PRECEPTOR
BIBLIOTECARIO
MAESTRO DE GRADO
PSICOPEDAGOGO
PSICOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
SECRETARIO DE 1RA.
AUXILIAR DOCENTE

290,18
245,18
360,18
235,18
260,18
225,18
280,18
180,18
170,18
157,18
145,18
148,18
140,18
180,18
140,18
220,18
140,18
140,18
135,18
84,13
140,18
135,18
126,57
118,16
118,16
103,35
103,35
133,18
380,18
238,18
130,18
86,53
191,18
144,18
118,16
144,18
144,18
144,18
137,13
162,13
280,18
330,18
260,18
280,18
220,18
261,18
180,18
148,18
220,18
180,18
140,18
96,14
261,18
140,18
140,18
84,13
126,57
118,16
103,35

3220
3301
3302
3303
3304
3305
3306
3307
3308
3309
3310
3311
3312
3313
3314
3315
3316
3317
3318
3319
3320
3321
3322
3400
3401
3402
3403
3404
3405
3406
3407
3408
3409
3410
3411
3412
3413
3414
3415
3416
3417
3418
3419
3420
3421
3422
3423
3424
3425
3426
3428
3431
3432
3433
3434
3437
3438
3439
3440
BIBLIOTECARIO
PROSECRETARIO
BIBLIOTECARIO
AUXILIAR DOCENTE
AUXILIAR SECRETARIA
AYUDANTE DE CATEDRA
AYUDANTE TECNICO
MAESTRO TALLER
MAESTRO ESPECIAL
PSICOPEDAGOGO
PSICOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
COORDINADOR DE AREA
REGENTE DE 1RA.
REGENTE DE 2DA.
REGENTE DE 3RA.
SUBREGENTE DE 1RA.
JEFE DE LABORATORIO
SECRETARIO DE 1RA.
SECRETARIO DE 2DA.
SECRETARIO DE 3RA.
MAESTRO DE GRADO
BIBLIOTECARIO
PRECEPTOR
Pg. N 43
133,18
280,18
320,18
250,18
270,18
261,18
220,18
180,18
148,18
133,18
118,16
126,57
92,54
92,54
105,76
86,53
140,18
96,14
84,13
140,18
144,18
144,18
144,18
379,36
370,18
345,18
330,18
250,18
235,18
330,18
290,18
305,18
190,18
251,18
190,18
250,18
230,18
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PSICOPEDAGOGO
PSICOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
SECRETARIO DE 1RA.
BIBLIOTECARIO
AUXILIAR DOCENTE
PSICOPEDAGOGO
PSICOLOGO
ASISTENTE SOCIAL
COORDINADOR DE AREA
DIRECTOR O RECTOR
REGENTE
ASESOR PEDAGOGICO
SECRETARIO DE 1RA.
PROSECRETARIO
BIBLIOTECARIO
AUXILIAR DOCENTE
BEDEL

420,18
144,18
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BIBLIOTECARIO
Lic. BRUNO CAZENAVE - Director General de Prensa

IMPRENTA OFICIAL BOLETN OFICIAL
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165,18
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Propiedad Intelectual N 187332

Direccin: Sarmiento 335

SANTA ROSA, 24 DE ABRIL DE 2015

SEPARATA BOLETN OFICIAL N 3150

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

BOLETN OFICIAL N 3150

DECRETO N 140: APROBANDO LA REGLAMENTACIN DE LA LEY N 2441, MODIFICADA POR LA

necesarias para generar un rea de desarrollo apcola y

BOLETN OFICIAL N 3150

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

c) 1).- El dominio de los inmuebles se otorgar por

caso de adjudicacin onerosa, se solicitar al Tribunal de

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

determinando por el Tribunal de Tasaciones, a fojas... del

BOLETN OFICIAL N 3150

arriba indicado y EL COMPRADOR constituye domicilio

BOLETN OFICIAL N 3150

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

(Reglamentario de la Ley N 2441, modificada por la Ley

REGLAMENTO DE HABITACIN USO Y

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

de origen vegetal (agricultura), animal (ganadera), pesca,

BOLETN OFICIAL N 3150

Artculo 9.- Los servicios comunitarios estarn

BOLETN OFICIAL N 3150

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

integrada por CINCO (5) miembros con sus respectivos

Artculo 19.- La Administracin Operativa del Parque

solicitudes de radicacin y verificar el cumplimiento de los

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

sobre el funcionamiento o cualquier eventualidad, en

Artculo 23.- Las personas fsicas o jurdicas que deseen

BOLETN OFICIAL N 3150

correspondiente Decreto de adjudicacin de las parcelas.

BOLETN OFICIAL N 3150

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

o se dicten con posterioridad.

de su contribucin a los gastos generales y extraordinarios

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

Artculo 44.- La Autoridad de Aplicacin podr solicitar a la

BOLETN OFICIAL N 3150

trmites, encuestas, estadsticas o reuniones con cualquier

crearn las condiciones favorables para la reincorporacin

BOLETN OFICIAL N 3150

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

Que el artculo 2 del proyecto de ley aprobado,

rbita estatal; no previndose si, el detalle de cargos son

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

18 al prever la modificacin del artculo 458 de la Ley N

BOLETN OFICIAL N 3150

de los artculos 3 inciso c), 4 y 6 ltima parte, 8 incisos

presente decreto. Asimismo, fijanse los haberes para el

BOLETN OFICIAL N 3150

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

Art. 2.- Fjase, para el Personal Docente

de la aplicacin de la garanta, se computar

Santa Rosa, 24 de abril de 2015

en el artculo citado para los agentes regidos por la Ley N

BOLETN OFICIAL N 3150

Art. 19.- Establecese que, para el Personal

- Nivel de Complejidad IV y superiores

Cnyuge $ 246,00.- (pesos doscientos cuarenta y seis)

BOLETN OFICIAL N 3150

Santa Rosa, 24 de abril de 2015