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1 Simulado

OAB 2 Fase XIV Exame de Ordem Unificado


Direito Administrativo

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Joo de Tal foi demitido do cargo de fiscal agropecurio federal por ato do Ministro
da Agricultura, depois de t-lo exercido por 15 anos, sendo que esta era sua nica fonte de
renda, com a qual mantinha mulher e trs filhos menores. O processo administrativo
disciplinar do qual resultou a aplicao da pena mxima a Joo no foi bem conduzido,
havendo a comisso processante feito a oitiva de algumas testemunhas importantes sem
que Joo fosse notificado do fato, no tendo podido, portanto, formular quesitos ou,
mesmo, contradit-las. A Portaria 205/2011, assinada pelo ministro de Estado, foi
publicada em 20/07/2011, nela constando que a demisso de Joo ocorrera por ele ter
procedido de forma desidiosa no desempenho de suas funes, causando dano ao Errio
e lesando os cofres pblicos.
Consta que, por dois anos consecutivos, o servidor em questo chegou a ser premiado
pela excelncia no desempenho de suas atividades. Alm disso, chegou ao ltimo nvel da
carreira por merecimento e no constava qualquer registro desabonador em sua ficha
funcional.
A conduta irregular da qual foi acusado (negligncia ao fiscalizar grande carga de arroz
vinda do sudeste asitico e contaminada por fungo inexistente no Brasil) teria sido
verificada nos dias 12 e 13 de maro de 2004, conforme denncia divulgada em
reportagem de capa por grande jornal de circulao nacional. Contudo, a Comisso de
Processo Administrativo Disciplinar (CPAD) s foi constituda mediante portaria ministerial,
em 15 de janeiro de 2010. Considerando a situao hipottica acima, elabore na qualidade
de advogado constitudo por Joo de Tal, com a obedincia ao prazo legal, a pea judicial
adequada a obter a tutela de urgncia que reverta o ato demissionrio.

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01. Maria foi contratada para trabalhar para o Municpio X como encarregada do PSF em cargo
temporrio, com o objetivo de atender necessidade temporria de excepcional interesse pblico,
sem concurso pblico. Ocorre que, um dois anos aps a sua contratao a mesma foi
surpreendida pela sua exonerao imotivada, sob a alegao de que havia expirado o prazo de
contratao. Diante de tal situao procurou o seu escritrio com o objetivo de saber quais seriam
seus direitos.

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a)

O contrato de trabalho de Maria tem natureza estatutria?

b)

Existe algum irregularidade no contrato de Maria?

c)

De quem a competncia para julgar o contrato e os direitos de Maria?

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02. Um Estado da Federao pretende contratar um grande e notrio escritrio de advocacia para auxiliar

a procuradoria estadual na execuo de suas atividades institucionais em geral. Com base na situao
proposta, responda, de forma fundamentada, ao seguinte questionamento: o referido escritrio pode ser
contratado sem licitao? Por qu?

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03. Jos, servidor estaturio federal, exige, no dia 10/10/1993, vantagem indevida para prtica de ato
administrativo. O Ministrio Pblico federal, ciente do fato em 2002, prope, no dia 10/01/2011, ao de
improbidade administrativa, pugnando pela aplicao das sanes previstas no art. 12, I, da lei n
8.429/92. Em sua defesa, o servidor suscita a consumao da prescrio da pretenso condenatria, que
acolhida na sentena. Comente a correo da deciso judicial?
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04. Determinada empresa pblica federal, exploradora de atividade econmica, no exerccio dessa

atividade, ensejou danos morais e patrimoniais a um particular. Indignado, o particular resolveu acionar a
empresa a fim de ser indenizado pelos danos morais e materiais sofridos.
Acerca dessa situao, responda de forma fundamentada, se a ao de indenizao deve ter base na
teoria do risco administrativo (art 37, 6 da CF), bem como qual o juzo competente para a pretenso do
autor.
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