Actividad probatoria

EN LA NUEVA LEY
PROCESAL DE TRABAJO
Dra. Magali Crdenas Rosas

LA PRUEBA

La prueba es, sin duda alguna, el tema

medular del proceso laboral, toda vez que
casi toda la actividad de las partes est
dirigida a crear conviccin en el juzgador
acerca de la veracidad de los hechos
alegados que sustentan la pretensin;
mientras que la actividad del juzgador
igualmente est enderezada a obtener
certeza sobre los mismos a fin de emitir
un fallo arreglado a derecho.

FINALIDAD DE LOS MEDIOS

PROBATORIOS

Las pruebas, persiguen demostrar los

hechos alegados por las partes,
2.- Producir certeza al Juez respecto de
los hechos controvertidos
3.- Fundamentar sus decisiones
Es admisible todo medio probatorio que
sirva a la formacin de la conviccin del
Juez, siempre que no este expresamente
prohibido ni sea contrario al orden pblico
o a la moral.

Consecuentemente, el objeto de los

medios de prueba es todo hecho que
requiere ser probado , sin embargo, hay
algunos hechos que no requieren ser
probados , puesto que por alguna razn,
el hecho ya est probado y el juez lo
asume como cierto.
Por lo general el tema de prueba est
conformado por hechos controvertidos y
los hechos discutidos, hay hechos que no
requieren actividad probatoria tales como
los
hechos
notorios,
los
hechos
presumidos por ley, los hechos
admitidos

HAY OTROS hechos excludos de

prueba: como son los hechos
IMPERTINENTES,
o
por
ser
INNECESARIA, por redundante, por
ser hechos admitidos.

CARGA DE LA PRUEBA

La carga de la prueba no es sino la

necesidad de probar para vencer,
ofreciendo medios probatorios,
aportando argumentos para lograr
la formacin de conviccin respecto
a los hechos que sustentan la
pretensin. Es una obligacin
impuesta a las partes. Art. 23.

Carga de la prueba
reglas especiales de distribucin de la carga

La carga de la prueba corresponde a

quien afirma hechos que configuran su
pretensin, o a quien los contradice .
Corresponde al demandante, acreditar
la prestacin personal del servicio.
Probar la existencia de la fuente
normativa (nivel terciario y costumbre)
El motivo de nulidad invocado y el acto
de hostilidad padecido.

5.- la existencia del dao alegado.

Carga de la prueba del demandado:

El pago, el cumplimiento de las normas
legales, el cumplimiento de sus
obligaciones contractuales, su extincin
o inexigilidad
La existencia de un motivo razonable
distinto al hecho lesivo alegado
El estado del vnculo laboral y la causa
del despido.

1.

2.

3.

Ofrecimiento de pruebas
Oportunidad

Art. 21 de la Ley 29497

Ofrecimiento:
deben
ser
ofrecidos
nicamente en la demanda y contestacin.
Extraordinariamente: hasta el momento
previo
de
la
actuacin
probatoria
Condicin: referirse a hechos nuevos
o
hubiesen
sido
conocidos
u
obtenidos
posteriormente.

Actuacion de las pruebas y

cuestiones probatorias.

Las pruebas se actan en la audiencia,

actundose las pruebas de testigos, peritos
y documentos.
Esta actividad de las partes, se desarrolla,
bajo responsabilidad de la parte que
ofreci y bajo su costo, sin citacin del
juzgado y sin perjuicio de que el Juez
los admita o rechace en el momento.
No
impide
emitir
sentencia,
la
inasistencia de testigos o peritos, o
presentacin de documentos, si sobre
la base de la prueba actuada, los
hechos quedan acreditados.

Actuacin de pruebas..

De presentarse pruebas fuera de las

oportunidades establecidas, acarrea
la nulidad de la sentencia apelada.
Las pruebas presentadas fuera del
trmino no pueden servir de
fundamento de la sentencia.

Prueba de oficio

Excepcionalmente el juez puede

ordenar
una
prueba
adicional,
procediendo a la suspensin de la
audiencia por un trmino mximo de
30 das hbiles, y a citar en el
mismo acto, fecha y hora para su
continuacin.
Esta decisin es inimpugnable.

Pruebas que se pueden ofrecer en

el proceso laboral

Declaracin de parte.-

Declaracin de testigos.

Exhibicin de planillas
Planillas manuales (copias legalizadas)
Planillas electronicas: ordenada por el Juez al funcionario
del Ministerio de Trabajo.
Copias certificadas por parte del M.T. de la informacin
contenidas en las planillas electrnicas.

Pericia:
Informe contable: no se ofrece ni se acta
como medio probatorio

presunciones

Art. 23, inci 23.2: acreditado la

prestacin personal de servicios, se
presume, la existencia del vnculo
laboral a plazo indeterminado, salvo
prueba en contrario.

Presunciones legales

Cuando la actividad probatoria es

obstaculizada por una de las partes, el
Juez puede extraer conclusiones en contra
de sus intereses.
Obstaculizacin: se entiende:
- no se cumple con las exhibiciones
ordenadas
- se niega la existencia de documentacin
propia de su actividad jurdica o
econmica.
- Se impide o niega el acceso al juez, de
los peritos o los comisionados judiciales el
material probatorio,

ACTUACION PROBATORIA

Se realiza
en la audiencia de
juzgamiento
(proceso
ordinario
laboral).
En primer lugar, el juez enuncia los hechos
que no necesitan actuacin probatoria
(hechos admitidos, presumidos por ley,
notorios, o recogidos en resolucin judicial
firme, citando los medios de prueba que
deja de lado por estar dirigido a acreditar
hechos impertinentes o irrelevantes para
la causa.
En segundo lugar, el juez enuncia las
pruebas admitidas respecto a los hechos a

Inmediatamente
las partes pueden
proponer cuestiones probatorias slo
respecto a las pruebas admitidas. El juez
dispone la admisin de las cuestiones
probatorias slo si estn sustentadas con
pruebas de actuacin inmediata.
El juez toma juramento a todos los que
vayan a participar en esta etapa.
Se
actan
todos
los
medios
probatorios admitidos
includos
los
que corresponden a las cuestiones
probatorias

Actuacion de las pruebas

La norma procesal, establece un orden de
actuacin:
1.- declaracin de parte
2.- testigos
3.- pericias
4.- reconocimiento
5.- exhibicin de documentos .
6.- si fuere imprescindible la inspeccin judicial, el
juez suspende la audiencia y seala da, hora y
lugar para su realizacin, citando a testigos y
peritos que corresponda.
Al concluirse la actuacin de los medios probatorios
, seala da y hora dentro de los das cinco (5)
hbiles siguientes para los alegatos y sentencia.

- La actuacin probatoria debe concluir en

el da programado, sin embargo, si la
actuacin y no se hubiese agotado, la
audiencia contina dentro de los cinco (5)
hbiles siguientes.

Finalizada la actuacin probatoria, los

abogados
presentan
oralmente
sus
alegatos. Concludo los alegatos, el juez
en forma inmediata o en un lapso no
mayor de 60 minutos, hace conocer el
fallo de su sentencia,

Proceso abreviado laboral

actuacin probatoria

La contestacin a la demanda, que contiene el

ofrecimiento de pruebas, se presenta dentro de
los diez das de notificada, por lo tanto, a la fecha
de audiencia nica, se le entrega al demandante
copia de la
contestacin a la demanda ,
otorgando el juez, un tiempo prudencial para la
revisin de los medios probatorios.
De proponerse cuestiones probatorias
el
juez puede excepcionalmente fijar fecha para la
continuacin de la audiencia dentro de los treinta
(30) das siguientes, si para la actuacin de
aquella se requiere evacuacin de informe
pericial.

Actuacin probatoria

Finalizada la actuacin probatoria,

los abogados presentan oralmente
alegatos. Concludo los alegatos, el
juez, en forma inmediata o en un
lapso de 60 minutos , hace conocer a
las partes el fallo de su sentencia.

Medios impugnatorios en el
proceso laboral ordinario,
abreviado y de impugnacin de
laudos arbitrales
Ley 29497

Actos procesales

Los actos procesales del juez, que pueden ser

materia de cuestionamiento a traves de los
recursos impugnatorios son:
Decretos: Mediante los decretos, se impulsa el
proceso, son actos de simple trmite.
Autos: Mediante los autos, se resuelven
cuestiones planteadas durante el proceso y que
requieren motivacin para su pronunciamiento.
Sentencias: es el acto procesal por el cual el
juez cumple la obligacin de resolver el
conflicto sobre las pretensiones del demandante
y las defensas del demandado.

MEDIOS IMPUGNATORIOS
objeto.

El objeto de los medios impugnatorios es

la anulacin o revocacin, total o parcial
de un acto procesal presuntamente
afectado por vicio o error.
La nueva ley Procesal de Trabajo, regula
dos tipos de medios impugnatorios:
Apelacin
Casacion
Respecto a los dems medios
impugnatorios (queja, reposicin), se
aplica supletoriamente el Cdigo Procesal
Civil.

Reposicin.

El recurso de reposicin, procede contra los

decretos, a fin que el Juez los revoque,
El plazo para interponerle es de 3 das desde
que es notificada.
Si el Juez advierte que el error es evidente, o
que le recurso es notoriamente improcedente, lo
declarar as sin necesidad de trmite; de
considerarlo necesario, correr traslado por 3
das y resolver con la absolucin o sin ella.
El
auto
que
inimpugnable.

resuelve

este

recurso

es

apelacion

Tiene por objeto que el rgano

jurisdiccional superior examine
la
resolucin que le produzca agravio,
con el propsito de que sea anulada
o revocada total o parcialmente.
Procede contra:
- sentencias
- autos.

plazo

El plazo de apelacin de la sentencia

es de cinco (5) das hbiles y
empieza a correr desde el da hbil
siguiente de la audiencia o de
citadas las partes para su
notificacin. Art. 32 Ley 29497

Tramite de la apelacin

Interpuesta apelacin, el Juez:

Remite el expediente a segunda
instancia dentro de los cinco das
(5) hbiles siguientes.
EL
rgano
jurisdiccional
superior realiza:
Dentro de 5 das de recibido el
expediente, fija da y hora para la
vista de la causa que se fija entre
los 20 a 30 das hbiles siguientes
de recibido el expediente.

TRAMITE de la apelacin

El da de la audiencia de vista, se le concede el

uso de la palabra al abogado de la parte
apelante, luego cede el uso de la palabra al
abogado de la parte contraria.
3.- Concluda la exposicin oral, dicta sentencia
inmediatamente, o luego de sesenta (60)
minutos, expresando el fallo y las razones que la
sustentan , excepcionalmente puede diferir su
sentencia dentro de los cinco (5) das hbiles
siguientes. En ambos casos, al finalizar la
audiencia seala da y hora para que
comparezcan a recibir la notificacin de la
sentencia.
La citacin debe realizarse dentro de los cinco (5)
das hbiles siguientes.

CASACION EN MATERIA LABORAL

Causales del recurso de CASACIN:

Se sustenta en la infraccin
normativa que incida directamente
sobre la decision contenida en la
resolucin impugnada .

En el apartamiento de los
precedentes vinculantes dictadas por
el Tribunal Constitucional.

Apartamiento de los precedentes

emitidos por la Corte Suprema de
Justicia de la Repblica

Requisitos de admisibilidad del

recurso de casacion
El R.C. se interpone:

Contra sentencias y autos expedidos

por salas superiores que, como rgano
de segundo grado, ponen fin al proceso.

En caso de sentencia: el monto total

reconocido (en sentencia) debe superar
las cien (100) URP.

No procede contra
la resolucn que
ordena a la instancia inferior (juez de
primera
instancia)
emitir
nueva
resolucin.

Requisitos de admisibilidad..
El R.C. se interpone:
1.- Ante el rgano jurisdiccional que emiti
la resolucin impugnada.
2.- Se debe acompaar el recibo de la tasa
respectiva, de no cumplirse con este
requisito, la Sala Suprema concede un
plazo de 3 das a fin que subsane la
omisin. De no cumplirse la subsanacin,
se rechaza el recurso.

Requisitos de procedencia de la
casacin
art. 36:

Que, el recurrente no hubiera

consentido previamente la resolucin
adversa de primera instancia.
2. Describir con claridad y precisin la
infraccin normativa o el apartamiento
de los precedentes vinculantes.
3.- Demostrar la incidencia directa de la
infraccion normativa sobre la decisin
impugnada.
4.- Indicar si el pedido es anulatorio o
revocatorio.

Requisitos de procedencia de la
casacin..

Si fuere anulatorio, debe precisarse si es

parcial o total y si ste es parcial,
indicar hasta donde debe alcanzar la
nulidad. Si fuere revocatorio se precisa
en que debe consistir la actuacin de la
sala .
Si el recurso contuviera ambos pedidos,
debe entenderse el anulatorio como
principal y el revocatorio como
subordinado.

Efectos de la interposicion del

recurso de casacin

El recurso de casacin no suspende

la ejecucin de la sentencia.
Excepcionalmente , cuando se
trate de obligaciones de dar suma de
dinero y previo depsito o carta
fianza
por
el
importe
total
reconocido, el juez suspende la
ejecucin en resolucin motiva e
inimpugnable.

Efectos del recurso de casacion

declarado fundado

Si la Sala Suprema casa la resolucin

recurrida, resuelve el conflicto, dicho
pronunciamiento se limita al mbito del
derecho conculcado, no abarca aspectos
econmicos,
los
cuales
deben
ser
liquidados por el juzgado de origen.
Si la infraccin normativa estuviera
referida a algn elemento de la tutela
jurisdiccional efectiva o el debido proceso,
dispone la nulidad de la misma y ordena
que la sala laboral emita nuevo fallo.

Precedente vinculante de la Corte

Suprema

La Sala Constitucional de la Core Suprema

puede convocar al pleno de los jueces
supremos que conforman otras salas en
materia constitucional y social, a efectos
de emitir sentencia que constituya o vare
un precedente judicial.
La decisin tomada en mayora absoluta,
constituye precedente vinculante

GRACIAS