wCaptulo III.

Del Trabajo y la Capacitacin.

Polticas laborales.
Artculo 26. El ministerio con competencia en materia de trabajo, con la
participacin del ministerio con competencia en materia de desarrollo social,
formular polticas sobre formacin para el trabajo, empleo, insercin y reinsercin
laboral, readaptacin profesional y reorientacin ocupacional para personas con
discapacidad, y lo que correspondan a los servicios de orientacin laboral,
promocin de oportunidades de empleo, colocacin y conservacin de empleo
para personas con discapacidad.
Formacin para el trabajo.
Artculo 27. El Estado, a travs de los ministerios con competencia en materia del
trabajo, educacin y deportes, economa popular y cultura, adems de otras
organizaciones sociales creadas para promover la educacin, capacitacin y
formacin para el trabajo, establecern programas permanentes, cursos y talleres
para la participacin de personas con discapacidad, previa adecuacin de sus
mtodos de enseanza al tipo de discapacidad que corresponda.
Empleo para personas con discapacidad.
Artculo 28. Los rganos y entes de la Administracin Pblica y privada, as como
las empresas pblicas privadas o mixtas, debern incorporar a sus planteles de
trabajo no menos de un cinco por ciento (5 %) de personas con discapacidad
permanente, de su nmina total, sean ellos ejecutivos, ejecutivas, empleados,
empleadas, obreros u obreras.
No podr oponerse argumentacin alguna que discrimine, condicione o pretenda
impedir el empleo de personas con discapacidad.
Los cargos que se asignen a personas con discapacidad no deben impedir su
desempeo, presentar obstculos para su acceso al puesto de trabajo, ni exceder
de la capacidad para desempearlo. Los trabajadores o las trabajadoras con
discapacidad no estn obligados u obligadas a ejecutar tareas que resulten
riesgosas por el tipo de discapacidad que tengan.
Empleo con apoyo integral.

Artculo 29. Las personas con discapacidad intelectual deben ser integradas
laboralmente, de acuerdo con sus habilidades, en tareas que puedan ser
desempeadas por ellas, de conformidad con sus posibilidades, bajo supervisin y
vigilancia. A tal efecto, el ministerio con competencia en materia del trabajo
formular y desarrollar polticas, planes y estrategias para garantizar este
derecho.
Insercin y reinsercin laboral.
Artculo 30. La promocin, planificacin y direccin de programas de educacin,
capacitacin y recapacitacin, orientados a la insercin y reinsercin laboral de
personas con discapacidad, corresponde a los ministerios con competencia en
materia del trabajo, educacin y deportes y economa popular, con la participacin
del Consejo Nacional para las Personas con Discapacidad.