Definicin de empresa segn diez autores:

Diccionario de la real espaola: Se define como la unidad de

organizacin dedicada a las actividades industriales, mercantiles o de prestacin de servicios con
fines lucrativos.
Diccionario de Marketing: Define la empresa como la unidad econmica de produccin,
transformacin o prestacin de servicios, cuya razn es la de satisfacer una necesidad existente en
la sociedad.
Ricardo Romero: Autor del libro Marketing Define la empresa como un organismo formado por
personas, bienes materiales, aspiraciones y realizaciones comunes, para dar satisfaccin a su
clientela.
Simn Andrade: Autor de libro Diccionario Econmico Como aquella entidad formada por un
capital social y aparte del propio trabajo de su promotor puede contratar a un cierto nmero de
trabajadores.
Julio Garca y Cristbal Casanueva: Autores del libro "Prcticas de la Gestin Empresarial", definen
la como una "entidad que mediante la organizacin de elementos humanos, materiales, tcnicos y financieros
proporciona bienes o servicios a cambio de un precio que le permite la reposicin de los recursos empleados y la
consecucin de unos objetivos determinados"

IvnThompson: Define en un sentido general, la empresa es la ms comn y constante actividad organizada

por el ser humano, la cual, involucra un conjunto de trabajo diario, labor comn, esfuerzo personal o colectivo e
inversiones para lograr un fin determinado.

Isaac Guzman Valdivia: Es la unidad econmica social en la que el capital el trabajo y la direccin
se coordinan para lograr una produccin que responda los requerimientos del medio humano en que
la propia empresa acta.
Anthoni Jay: Define a la empresa como una Institucin para el empleo eficaz de los recursos
mediante un gobierno (junta directiva) para mantener y aumentar la riqueza de los accionistas y
proporcionarle seguridad y prosperidad de los empleados.
Jose Antonio Fernandez Arena: Unidad productiva o de servicio que, constituido aspectos
prcticos y legales.

Maria Jennifer Salamanca Valenzuela: Es una organizacin constituida por varias personas con los mismos
intereses, aspiraciones, capacidades y propsito de prestar u ofrecer un servicio para satisfacer las necesidades a
su clientela.

Derecho internacional: La empresa es el conjunto de capital, administracin y trabajo dedicados a

satisfacer las necesidades al mercado.

Adam Smith: Es la organizacin que permite la "internacionalizacin" de las formas de produccin:

por un lado permite que los factores de produccin (capital, trabajo, recursos) se encuentren y por el
otro permite la divisin del trabajo.
La empresa es una entidad conformada bsicamente por personas, aspiraciones,
realizaciones, bienes materiales y capacidades tcnicas y financieras; todo lo cual, le permite
dedicarse a la produccin y transformacin de productos y/o la prestacin de servicios para
satisfacer necesidades y deseos existentes en la sociedad, con la finalidad de obtener una utilidad o
beneficio.

Clasificacin de empresas segn diversos criterios

Existen numerosas diferencias entre unas empresas y otras. Sin embargo, segn en qu aspecto
nos fijemos, podemos clasificarlas de varias formas. Dichas empresas, adems cuentan con
funciones, funcionarios y aspectos muy similares;, a continuacin se presentan los tipos de
empresas segn sus criterios:
Segn la actividad
Las empresas pueden clasificarse, de acuerdo con la actividad que
desarrollen, en:
a) Industriales. La actividad primordial de este tipo de empresas
es la produccin de bienes mediante la transformacin de la
materia o extraccin de materias primas. Las industrias, a su
vez, se clasifican en:
Extractivas. Cuando se dedican a la explotacin de recursos
naturales, ya sea renovables o no renovables. Ejemplos de este tipo de empresas son las
pesqueras, madereras, mineras, petroleras, etc.
Manufactureras: Son empresas que transforman la materia prima en productos terminados,
y pueden ser:

De consumo final. Producen bienes que satisfacen de manera directa las

necesidades del consumidor. Por ejemplo: prendas de vestir, alimentos, aparatos
elctricos, etc.

De produccin. Estas satisfacen a las de consumo final. Ejemplo: maquinaria

ligera, productos qumicos, etc.

Comerciales. Son intermediarias entre productor y consumidor; su funcin

primordial es la compra/venta de productos terminados. Pueden clasificarse en:
Mayoristas: Venden a gran escala o a grandes rasgos.
Minoristas (detallistas): Venden al menudeo.
Comisionistas: Venden de lo que no es suyo, dan a consignacin.

b) Servicio. Son aquellas que brindan servicio a la comunidad que a

su vez se clasifican en:
Transporte

Turismo

Instituciones financieras
Servicios pblicos (energa, agua, comunicaciones)
Servicios privados (asesora, ventas, publicidad, contable,
administrativo)
Educacin
Finanzas
Salubridad
Esttica
Segn su Tamao o Dimensin
No hay unanimidad entre los economistas a la hora de
establecer qu es una empresa grande o pequea, puesto que
no existe un criterio nico para medir el tamao de la empresa.
Los principales indicadores son: el volumen de ventas, el
capital propio, nmero de trabajadores, beneficios, etc. El ms
utilizado suele ser segn el nmero de trabajadores. Este
criterio delimita la magnitud de las empresas de la forma mostrada a continuacin:

 Micro empresa: si posee 10 o menos trabajadores.

Pequea empresa: si tiene un nmero entre 11 y 50 trabajadores.
Mediana empresa: si tiene un nmero entre 51 y 250 trabajadores.
Gran empresa: si posee ms de 250 trabajadores.
Segn la propiedad del capital
Empresa privada: si el capital est en manos de accionistas particulares (empresa familiar
si es la familia, empresa autogestionada si son los trabajadores, etc.)
Empresa pblica: si el capital y el control est en manos del Estado
Empresa mixta: si la propiedad es compartida
Segn el mbito de actividad.
Esta clasificacin resulta importante cuando se quiere analizar las posibles relaciones e
interacciones entre la empresa y su entorno poltico, econmico o social.
Empresas Locales: Aquellas que operan en un pueblo, ciudad o municipio.
Empresas Provinciales: Aquellas que operan en el mbito geogrfico de una provincia o
estado de un pas.
Empresas Regionales: Son aquellas cuyas ventas involucran a varias provincias o regiones.
Empresas Nacionales: Cuando sus ventas se realizan en prcticamente todo el territorio de un
pas o nacin.
Empresas Multinacionales: Cuando sus actividades se extienden a varios pases y el destino
de sus recursos puede ser cualquier pas.
Segn el destino de sus beneficios
Segn la finalidad de los beneficios de una empresa, podemos destacar 2 tipos de empresas:
- Empresas con nimo de lucro. Son aquellas en las que una parte o todos los beneficios
sean

devueltos

sus

propietarios.

- Empresas sin nimo de lucro. Los beneficios de estas empresas slo se utilizan para fines
sociales o de crecimiento, y no a
remunerar a sus propietarios.
Segn la forma jurdica
Empresa individual: tipo de empresa que tiene
personalidad fsica.

1. Empresario individual: persona fsica que realiza en nombre propio y por medio de
una empresa una actividad comercial, industrial o profesional. La responsabilidad es
ilimitada, la gestin y el control est en manos del empresario, no se requiere un capital
mnimo, tributa a travs del IRPF.

2. Sociedad civil: se basa en un contrato por el que dos o ms personas se obligan a

poner en comn dinero, bienes o industria, con nimo de repartir entre s los beneficios.
La responsabilidad es ilimitada, tributa por el IRPF (en la declaracin de Hacienda cada
uno mantiene la propiedad de lo que ha aportado). No precisa escritura pblica, ni
inscripcin en el registro mercantil salvo aportacin de bienes inmuebles.

3. Comunidad de bienes: Son formadas por una o ms personas que ostentan la

propiedad o titularidad de una cosa o derecho indiviso. No precisa escritura pblica, ni
inscripcin en el registro mercantil salvo aportacin de bienes inmuebles. La
responsabilidad es ilimitada, tributa por el IRPF.
Empresa sociedad: tiene personalidad jurdica. Todas se inscriben en el Registro Mercantil.
Sociedades mercantiles de carcter personalista: si la gestin corresponde a los socios.
Sociedades mercantiles de carcter capitalista: la gestin no tiene por qu recaer en los socios.

4. Sociedad colectiva: mnimo 2 socios, todos intervienen en la gestin excepto los socios
industriales que slo aportan trabajo. Responsabilidad personal, solidaria e ilimitada. No
hay capital mnimo para su constitucin. La condicin de socio no puede transmitirse
libremente. Tributa por el IS.

5. Sociedad comanditaria simple: existen dos tipos de socios: los colectivos que
intervienen en la gestin y tienen responsabilidad personal, solidaria e ilimitada; y los
socios comanditarios que no intervienen en la gestin y tienen una responsabilidad
limitada a la aportacin econmica, participan slo de los resultados econmicos. (El
resto de las caractersticas son iguales que la colectiva)

6. Sociedad comanditaria por acciones: se diferencia de la comanditaria simple en que

la participacin de los socios comanditarios est representada por acciones (partes
alcuotas de capital), el capital mnimo es de 60.101,21 que debe estar totalmente
suscrito y desembolsado en un 25% en la constitucin de la sociedad;

7. Sociedad de responsabilidad limitada: el nmero mnimo de socios es 1, la

responsabilidad est limitada al capital aportado, el capital social est dividido en

participaciones (partes iguales, acumulables e indivisibles, su transmisin est

restringida, los socios tienen derecho preferente), el capital mnimo es de 3.005,06
totalmente suscrito y desembolsado.

8. Sociedad annima: es de responsabilidad limitada, el nmero mnimo de socios es 1,

el capital social mnimo es de 60.101,21 , dividido en acciones, totalmente suscrito y
desembolsado en un 25%. La transmisin de acciones es libre. Los derechos de los
accionistas son a participar en el reparto de beneficios y en el patrimonio, derecho
preferente de suscripcin en la emisin de nuevas acciones, de asistencia y voto en las
juntas, a impugnar acuerdos de la sociedad y a informacin.
Las acciones tienen un valor nominal, valor efectivo (valor de mercado en el momento
de compraventa), implican un derecho de suscripcin para los socios y una renta
(importe de los ingresos que proporciona la accin en cada perodo; proviene de los
dividendos, de la venta de los derechos de suscripcin o de la plusvala de la venta de
acciones).

9. Sociedad laboral: es una sociedad annima o una sociedad limitada en la que la

mayora del capital (al menos el 51%) es propiedad de los trabajadores (de carcter
indefinido). Ningn socio puede tener ms del 33% del capital, excepto las entidades
pblicas que pueden tener hasta el 49%. El nmero mnimo de socios es de 3.
Deben constituir un Fondo Especial de Reserva con el 10% del beneficio lquido obtenido.
Pueden contratar trabajadores que no sean socios, pero el nmero de horas que trabajen no
puede ser superior al 15% de las horas de los socios trabajadores, o al 25 % en empresas
de menos de 25 trabajadores.

10. Sociedad cooperativa: es una asociacin de personas fsicas o jurdicas que

desarrollan una actividad empresarial. Los resultados econmicos (denominados
excedentes, no beneficios) se imputan a los socios una vez atendidos los fondos
comunitarios. Las cooperativas crean un patrimonio comn sin nimo de lucro. El
nmero mnimo de socios es de 3 (vara segn las CC.AA.), la incorporacin y la baja es
libre. La responsabilidad es limitada. El capital social mnimo es variable en funcin de
los estatutos y debe estar totalmente suscrito y desembolsado en un 25%. Los socios
tienen derecho a participar en las actividades de la cooperativa, a recibir informacin y al

retorno cooperativo (excedente). Existen muchos tipos de cooperativa: de trabajo

asociado, de consumidores, de vivienda, agraria, etc.
La retribucin al trabajo en nuestras Cooperativas se compone de dos elementos bsicos,
que son el anticipo laboral y el retorno cooperativo.

CONCLUSIN

Los miembros del equipo del presente trabajo llegamos a la conclusin de que una empresa
involucra distintos criterios, acciones, una serie de pasos y esta genera metas u objetivos las cuales
se van a realizar. Estas metas se alcanzaran con la buena administracin de los recursos de la
empresa.
Si la institucin operando en forma organizada, combina la tcnica y los recursos tanto
materiales y humanos para elaborar productos o prestar servicios: sobresale de manera exitosa en
el mercado brindando mejor calidad en sus servicios o productos.
En conclusin la empresa se basa en los recursos econmicos (fines de lucro) que tenga para
implementar la misma, as como tiene que estar acorde de los avances tecnolgicos del momento,
para as iniciar un mejor desarrollo empresarial y tomar un mejor manejo y rapidez en las diferentes
fuentes de ingreso.