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FACULTAD DE CIENCIAS ECONOMICAS

Ctedra: ADMINISTRACIN AMBIENTAL

QU ES UN TRABAJO DE CAMPO?
El TRABAJO DE CAMPO consiste en elegir una organizacin del medio que
servir como objeto de estudio de cada grupo.
La organizacin elegida deber ser de tal magnitud que permita desarrollar
el / los temas analizados durante la cursada. Las organizaciones pueden ser
tanto empresas como
entidades sin fines de lucros u organismos
pertenecientes a la administracin pblica.
Se recomienda tener en cuenta el siguiente esquema de trabajo:

Introduccin / Marco de referencia:


Antes de entrar de lleno en la elaboracin del trabajo de campo es
importante revisar ciertos lineamientos generales y estructuras que nos
ayudarn a poner un orden previo a nuestras ideas.
Para ellos nos debemos hacer alguna preguntas que nos facilitarn la labor
de saber si lo que pretendemos hacer es viable en relacin a nuestras
posibilidades de acceso a informacin de cada una de las organizaciones
objeto de estudio.
Las preguntas a respondernos sern del estilo de las siguientes:: Qu
tema /s se van a desarrollar?, Por qu? Para qu? Cunto se quiere hacer?
cmo se va a realizar? (metodologa) cundo se va a hacer? a quines va
dirigido? etc.
Ejemplo:
Qu tema se va a tratar? Las funciones de los administradores.
Por qu? Porque hemos diagnosticado a travs de la entrevista al gerente
que no todo el personal tiene claro el alcance de las mismas.
Para quines? para los administradores de nivel medio que puedan
transmitirlas a los subordinados.
cmo se va a realizar? A travs de recopilacin de informacin utilizando
cuestionarios y entrevista personales, por rea de trabajo.
En esta instancia se puede incluir la presentacin de la organizacin que se
va a estudiar. En la misma es recomendable que no estn ausentes datos
como: fecha de inicio de sus actividades, actividad principal y/o actividades
conexas, cantidad de empleados, tipo social, tamao, etc, incluso si es
pertinente una resea histrica

Establecimiento de objetivos:
En primera instancia es importante recalcar que el establecimiento de
objetivos tiene como fin direccionar el trabajo. Responde a la pregunta Qu
queremos analizar? Los mismos deben plantearse en forma clara y precisa.
Obedece a un anlisis previo que puede realizarse a travs de la primera
vista a la empresa.
Lic. Raquel Rearte Cdor. Jos Huaacota
Ciclo Lectivo 2003
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Por ello hacemos especial hincapi en ir monitoreando su cumplimiento


A veces se comete el error de abarcar temas demasiado amplios y enunciar
objetivos de la siguiente manera:
Analizar la poltica ambiental que, planteado de esta manera, abarca
muchos subtemas, La pregunta a formularse sera Qu polticas existen
en la organizacin .... respecto de los problemas medioambientales que
dicha organizacin genera? Una alternativa viable podra ser: Comprobar
la existencia de normas medioambientales y su cumplimiento: a quines
estn dirigidas y su grado de acatamiento.
Tambin es importante tener en cuenta que los objetivos se pueden ir
modificando o replanteando a lo largo del trabajo. Durante el desarrollo
del trabajo pueden aparecer temas interesantes que se pueden abordar.
Si nos parece pertinente hacerlo se los puede incluir como otro objetivo.

Fundamentacin terica:
En esta instancia, y habiendo definido concretamente los objetivos, la
elaboracin del trabajo requiere de supuestos tericos sobre los cuales
basarse y sostener y /o justificar lo que se est analizando.
La fundamentacin terica resulta fundamental adems para unificar y
clarificar criterios.

Desarrollo o Descripcin:
Es la parte del trabajo ms extensa, es decir, la columna vertebral del
mismo. Esta etapa se basa fundamentalmente en la descripcin propiamente
dicha de los temas. Esto no quiere decir que se haga un relato de temas
tericos extrados de los libros, sino una aplicacin de los mismos a la
organizacin en particular. Tampoco significa la
desgrabacin de las
entrevistas realizadas. Las mismas pueden ser muy valiosas pero cumplen
un papel secundario: sirven como marco de referencia para el grupo. Es
justamente en esta instancia en donde se debe hacer un anlisis de la
situacin actual. Es importante aclarar que no toda la informacin a veces es
utilizada, se debe extractar la que el grupo considere acorde con los
contenidos vistos en la materia.
Cuando se desarrolla el tema hay que tener en claro los conceptos a aplicar
porque es all donde pueden surgir errores que a veces son extrados
textualmente de las entrevistas, tomndose como vlidos y que desde el
punto de vista de la administracin no son admitidos.
Para completar el desarrollo del /los tema/s, se puede adosar grficos
mientras los mismos sean pertinentes, como es el caso de la estructura que
puede reflejarse en un organigrama.
Se pueden incluir anexos al final del trabajo como as cualquier otro material
que se a ilustrativo y que agregue valor al mismo
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Diagnstico y propuestas de solucin de problemas :


Una vez desarrollado el tema es necesario realizar un diagnstico, es decir
detectar posibles problemas justificando debidamente los mismos. Dicho
diagnstico deber ir acompaado de las posibles soluciones. Las mismas
deben ser debidamente justificadas

Bibliografa utilizada:
Al concluir el trabajo es muy importante hacer referencia a la bibliografa que
sirvi de apoyo para la realizacin del mismo. La misma debe incluir tantos
los libros de textos como citas bibliogrfica, revistas de actualidad, diarios
etc. Se recomienda hacer referencia al nombre del libro (en caso de textos) ,
el ttulo del tema (en caso de revistas/ diarios) , autor y editorial y ao.

Conclusiones:
Las misma constituyen el cierre del trabajo de campo. No es un resumen,
sino una apreciacin que el grupo puede hacer como broche final. En esta
parte se puede hacer referencia a si cumplieron con los objetivos planteados
al principio.

Anexo:
Es toda aquella informacin que forma parte del trabajo de campo
propiamente dicho pero que no se la incluye en el desarrollo por ser
meramente informativa. Generalmente los anexos se utilizan para hacer
referencia a algo en particular. Por ejemplo: cuando se realizan entrevistas y
se entregan los cuestionarios, el modelo de ese cuestionario se lo
incorpora en el anexo , hacindose referencia de la siguiente manera: De
acuerdo a la informacin obtenida de las entrevistas realizadas (ver Anexo
I) , se puede decir ...
Tambin forma parte del Anexo aquella informacin ilustrativa como
fotografas que si bien no son relevantes agregan valor al trabajo.

Papeles de trabajo:
Son los borradores que se utilizan a lo largo de todo el trabajo de campo,
desde su comienzo hasta su finalizacin. Incluyen tanto las posibles
desgrabaciones de las entrevistas, bosquejos de organigramas/cursogramas
u otra herramienta utilizada. Constituyen el soporte de la investigacin y
sirven para remitirse cuando surge alguna duda. Si bien los mismos no
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forman parte del trabajo propiamente dicho deben incluirse al final del
mismo en un folio con el ttulo Papeles de trabajo .

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