SELECCIN DE PERSONAL

Considere que usted pertenece a una compaa de recursos

humanos y una compaa le ha solicitado la bsqueda de tres
profesionales:
1. Un Ingeniero de Sistemas
2. Un maestro de Obra Civil
3. Un supervisor de Seguridad

En un documento en Word elabora un perfil para cada profesional

indicando las habilidades, conocimientos y capacidades que debe
tener cada profesional. Utiliza este medio par enviar tu actividad

1-

ingeniero de sistemas

Perfil Requerido:
Es Indispensable que sea Varn.
Edad: 20 a 40 aos.
Indispensable: Estudios Universitarios bachiller o titulado
Con Experiencia mnima de 2aos en el rea de Sistemas.
Que tenga conocimientos en manejo de Programacin, Base de Datos,
pginas Web, soporte
Con Capacidad de adaptacin y aprendizaje rpido.
Proactivo, Organizado, dispuesta a Trabajar bajo Presin y con alto sentido
del deber.
Funciones:
A cargo del rea Administrativa.
Velar por el correcto Funcionamiento de las mquinas y sistemas de la
Empresa.
Administrar, controlar, realizar el Seguimiento y Mejoras de los Sistemas.
Apoyo en Soporte Tcnico.
Entre Otras Funciones (sistemas de monitoreo y vigilancia, hardware,...).
Se Ofrece:
Ingreso a Planilla, con todos los Beneficios.
Capacitaciones que Requiera en el Puesto.

2-

Un maestro de Obra Civil

Nos encontramos en la bsqueda de un Maestro de Obra para la ejecucin

de obras pblicas y privadas; que cuente con:
- Experiencia demostrable como Maestro de Obras en Obras de
Infraestructura y Saneamiento no menos de cuatro (04) aos, la experiencia
requerida podr ser acreditada con copias de constancias, certificados de
trabajos o cualquier otro documento fehaciente.
- Tcnico en construccin Civil.
- Disponibilidad para viajar y trabajar en la zona de Ayacucho.
Funciones:
- Maneja los detalles tcnicos y se encarga del control de calidad de la
obra.
- Ser el coordinador entre el ingeniero Residente, personal tcnico y
obreros.
Beneficios:
- Ingreso a planilla.
- Excelente clima laboral.
- Oportunidad de ser parte de una empresa trasnacional.
Interesados adjuntar su hoja de vida va e-mail, indicando pretensiones
salariales.

3-Un supervisor de Seguridad

Empresa de Direccin y Gerencia de Proyectos requiere incorporar un
profesional con slida formacin acadmica para formar parte del equipo de

la Gerencia del Proyecto, quien ser el responsable de la Supervisin de

Seguridad.
Requisitos:
Edad: 32 a 50 aos.
Titulado en Administracin, Ingeniera Industrial, Civil, Mecnica,
Ambiental o afines.
Especializacin en Seguridad y Salud Ocupacional, OSHAS 18001 e ISO
14001.
Mnimo 02 aos de experiencia en Higiene, Seguridad laboral, proteccin
del medioambiente y conocimiento de OSHAS 18001 e ISO 14001,
implementando el sistema de gestin de seguridad o trabajado en una
empresa que tenga implementada su sistema de gestin de seguridad.
(Deseable)
Conocimiento de leyes vigentes, reglamentos, estatutos, polticas, normas,
procedimientos, mtodos de prevencin y registros de accidentes,
inspecciones y otros relacionados con la seguridad y salud ocupacional.
Conocimiento bsico de la Norma Tcnica de Edificacin (deseable)
Conocimiento de inspecciones de INDECI (deseable).
Conocimiento intermedio de Office.
Disponibilidad de tiempo completo.
Funciones:
Elaboracin de documentacin relacionada al sistema de gestin de
seguridad y salud en el trabajo (SGSST).
Participacin en las reuniones del comit de seguridad.
Verificar el cumplimiento del plan de implementacin del SGSST.
Realizar entrenamientos y capacitaciones a todo el personal.
Realizar inspecciones planificadas y no planificadas.
Coordinar con entidades pblicas o privadas relacionadas a seguridad y
salud.
Participar en el reporte e investigacin de incidentes y accidentes.
Competencias:
Lder.
Proactivo.
Comprometido con el trabajo.
Disposicin para trabajar en equipo.
Innovador.
Colaborador.
Se Ofrece:
Ingreso a planilla.
Pago de Gratificacin Julio y Diciembre
Pago de CTS Mayo y Noviembre

 EPS cubierta al 100%

Agradable Ambiente Laboral
Pertenecer a una empresa de prestigio.