La transformacin es un acto jurdico unilateral e interno del titular de una empresa, mediante el

cual cambia su propia organizacin por una ms adecuada a sus necesidades. Quedando libre de
las normas que la regan hasta ese momento y adoptando las nuevas normas del tipo jurdico
escogido. Es decir se mantiene la personalidad jurdica solo cambia el tipo de sociedad. Se
mantiene el domicilio fiscal, el objeto social, capital a menos que uno de lossocios haga uso del
derecho de separacin.
La transformacin de sociedades est regulada por el Artculo 333 de la nueva Ley General de
Sociedades, tambin permite la adaptacin de las sociedades no solamente a otras formas
societarias, sino tambin a otros tipos de personas jurdicas contempladas en las Leyes del Per.
Ello significa que es perfectamente posible que la sociedad que se transforma pueda adoptar la
forma de una cooperativa, asociacin, fundacin, comit; etc. y visceversa (por ejemplo una
cooperativa podra transformarse en sociedad annima).
PROCESO
Aprobaci n: La transformacin debe ser aprobada por el rgano social que es competente para
autorizar la modificacin del pacto social y el estatuto de la persona jurdica.
Publicaci n.- luego de su aprobacin, el acuerdo de transformacin se deber publica por 3 veces,
con 5 das de intervalo entre cada aviso. De acuerdo a la LeyGeneral de Sociedades, las
publicaciones debern ser realizadas en el peri dico del lugar de domicilio de la sociedad
encargado de la insercin de los avisos judiciales. Las sociedades con domicilio en Lima y Callao
debern hacer la publicaciones cuando menos en el Diario oficial el peruano y en uno de losdiarios
de mayor circulacin de Lima y callao, segn sea el caso.
Derecho de Separaci n: El acuerdo de transformacin da lugar al derecho de separacin de los
accionistas.
Hayan votado en contra del acuerdo que dio lugar al derecho de separacin (por ejemplo acuerdo
de escisin).Hayan estado ausentes en la sesin en que se adopt el acuerdo. Hayan sido
legtimamente privados de emitir su voto. Sean titulares de acciones sin derecho a voto.
El derecho de separacin se ejerce mediante carta notarial entregada a la sociedad hasta el
dcimo da siguiente a la fecha de publicacin del ltimo aviso del acuerdo que dio lugar al
derecho de separacin. El socio que se separa no se liberade la responsabilidad personal que le
corresponda por obligaciones sociales contradas antes de la transformaci n, fusin o escisin.
Balance de transformaci n: La sociedad deber preparar un balance de transformaci n al da
anterior de la fecha de la escritura pblica, el cual deber ser puesto a disposici n de los
accionistas y de los terceros interesados.

Entrada en vigencia: La transformacin entrar en vigencia al da siguiente del otorgamiento de la

escritura pblica, sujeto a que la misma quede inscrita en la partida de la sociedad del Registro de
Personas Jurdicas de los Registro Pblicos.
Pretensi n de nulidad: Cualquier persona con legtimo inters puede interponer una demanda de
nulidad del acuerdo de transformaci n contra la sociedad dentro de los 6 meses siguientes a la
fecha de inscripcin del acuerdo de transformacin en los registros Pblicos.
Implicancias tributarias El acuerdo de transformacin no tiene implicancias tributarias.