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DEPARTAMENTO DE ORIENTACIN
ARICA
Nombre Docente(s):
DESARROLLO PERSONAL
1. Desarrollar distintas
visiones posibles de su
propio futuro en los mbitos
laboral, familiar u otros,
considerando cmo las
propias opciones y
experiencias pueden influir
en que estas se hagan
realidad.
2. Evaluar crticamente las
maneras en que modulan la
expresin de sus emociones
y adaptarlas de acuerdo al
impacto que generan en s
mismos y en los dems.
3. Evaluar, de manera
fundamentada, temticas y
situaciones relacionadas con
la sexualidad y los vnculos
afectivos, en funcin de
valores como respeto,
responsabilidad y cuidado de
s mismo y de los dems,
considerando el resguardo
de la salud, intimidad e
integridad fsica.
GESTIN DEL
APRENDIZAJE
10. Demostrar compromiso y
esfuerzo en la realizacin de
tareas e iniciativas,
reconociendo la importancia
de esto para desarrollar un
proyecto de vida coherente
con sus intereses y
aspiraciones.
11. Indagar sobre distintas
opciones laborales,
acadmicas y profesionales
y contrastarlas con sus
intereses y posibilidades,
identificando desafos, tareas
y condiciones para llevarlas
a cabo.
COLEGIO MIRAMAR
DEPARTAMENTO DE ORIENTACIN
ARICA
MES
MARZO:
CLIMA
TEMA(S)
Cohesin y normas
CONCEPTO CLAVE: Respeto
ABRIL:
DESARROLLO
PERSONAL
Desarrollo Personal
MAYO:
DESARROLLO
SOCIAL I
Desarrollo Social
JUNIO:
DESARROLLO
Desarrollo Social
CONCEPTO CLAVE:
Responsabilidad
CONCEPTO CLAVE:
Amistad y buen trato
PRIMER SEMESTRE
OBJETIVOS ESPERADOS
Iniciar el ao sentando las bases para lograr un
ambiente propicio para el aprendizaje,
contribuye a:
Generar una mejor predisposicin en los
estudiantes hacia el aprendizaje.
Promover el bienestar y desarrollo de los
estudiantes.
Prevenir problemas de disciplina y disminuir los
tiempos docentes perdidos en manejo
disciplinario a lo largo del ao.
ACTIVIDADES
Actividades que promuevan la cohesin y el
sentido de comunidad al interior del curso:
actividades para el conocimiento entre
compaeros y valoracin de las diferencias,
promocin de acciones de cuidado y
compaerismo dentro del curso.
Actividades con los estudiantes de revisin de
las normas de convivencia del curso: toma de
acuerdos en torno a las condiciones que
permiten que todos puedan sentirse bien y
aprender al interior del curso; normas y
consecuencias frente a las transgresiones de las
mismas. Estrategias que ayuden al manejo de la
disciplina de aula.
Reconocimiento de las propias emociones, a
saber cmo manejarlas y cmo expresarlas
constructivamente.
Reconocimiento de las propias habilidades e
intereses, valorar las propias fortalezas e
identificar las principales debilidades.
Monitoreo de las propias acciones y orientarlas
en favor de las metas personales y acadmicas.
Reconocimiento de los pensamientos,
sentimientos y puntos de vista de los otros,
incluso aquellos que difieren del propio (empata
y toma de perspectiva).
Construccin y mantencin de relaciones
interpersonales sanas y gratificantes.
Desarrollo de habilidades de cooperacin y
trabajo en equipo.
COLEGIO MIRAMAR
DEPARTAMENTO DE ORIENTACIN
ARICA
SOCIAL II
CONCEPTO CLAVE:
Honestidad
JULIO:
DESARROLLO
TICO
Desarrollo tico
AGOSTO:
CLIMA
Clima
CONCEPTO CLAVE:
Honradez
CONCEPTO CLAVE:
Tolerancia
COLEGIO MIRAMAR
DEPARTAMENTO DE ORIENTACIN
ARICA
SEPTIEMPRE,
OCTUBRE Y
NOVIEMBRE:
PREVENCIN
TERCEROS MEDIOS
1.- Malos tratos y Bullying
2.- Alcohol y drogas
3.- Proyecto de vida
CUARTOS MEDIOS
1.- Resolucin de conflictos
2.- Alcohol y drogas
3.- Afectividad y sexualidad
DICIEMBRE
CONCEPTOS CLAVES:
Lealtad
No discriminacin
Fraternidad e Igualdad
CONCEPTO CLAVE:
Solidaridad