8 hbitos esenciales del profesional

del S.XXI

By Andrs Ortega Martnez

28/08/2014

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De acuerdo a la cronologa y al
calendario, todos somos profesionales del S.XXI sin embargo, en realidad,no es ningn
calendario el que define en qu medida somos profesionales
contemporneos del siglo en curso, sino nuestros hbitos, nuestras
prcticas y nuestra forma de entender la realidad empresarial,
econmica, social y por supuesto tecnolgica que nos rodea
La forma de comportamiento del mercado, la manera en como las empresas nacen, se
desarrollany se transforman resulta hoy radicalmente diferente a la de hace tan solo unos
aos. En trminos de empresa, de desarrollo y de evolucin profesional,
nunca antes fue tan necesario aplicar la archiconocida tesis de Charles
Darwin: No es la especie ms fuerte la que sobrevive, ni la ms
inteligente, sino la que mejor se adapta a los cambios perteneciente a su obra
fundamental El origen de las especies.
En consecuencia, todos los cambios experimentados por nuestro entorno empresarial y social
en los ltimos aos deben invitarnos a cuestionarnos en qu medida nuestros
comportamientos, nuestros hbitos, nuestra praxis profesional nos hacen contemporneos del
cambio de poca que estamos viviendo o por el contrario nos condenan a una lenta,
progresiva, pero segura extincin
Nuestra supervivencia como profesionales en el S.XXI pasa por la puesta
en prctica de nuevos hbitos y comportamientos y, por desarrollar una
nueva forma de entender la realidad que nos rodea estos son solo algunos de
los rasgos que caracterizan a los autnticos y genuinos profesionales del S.XXI
1.- Convierten la incertidumbre en su zona de confort.
Son conscientes de que la estabilidad es una utopa inalcanzable en el contexto empresarial
del S.XXI (VUCA); una quimera, una fantasa, un espejismo, en definitiva, un concepto arcaico
y obsoleto.Entienden e interiorizan sin tensin que por encima de todo, la
incertidumbre es y ser su zona habitual de trabajo, y hacen de ella su
zona de confort.

2.- Promueven la Co-Cultura

Son autnticos promotores de la cultura empresarial basada en la
Conversacin, el Conocimiento, la Conectividad y la Colaboracin ya
desarrollen su actividad como profesionales por cuenta ajena o bien lo hagan como
profesionales independientes (en cualquiera de sus tipologas y variedades). Comprenden
la necesidad de compartir y conectar conocimiento a travs del arte de la
conversacin como mecanismo que asegure su empleabilidad y, por lo tanto, su
supervivencia.
3.- Practican el intra-emprendimiento.
Sean profesionales por cuenta ajena o profesionales independientes, su actitud es
eminentemente emprendedora. Son promotores de dinmicas, proyectos e ideas
desde una perspectiva constructiva y generadora de valor. Su intraemprendimiento se dirige hacia sus empleadores, hacia sus clientes y hacia las redes y
entornos de las que forman parte. Entienden que en el actual contexto
empresarial su supervivencia es directamente proporcional a su
capacidad de generar y poner proyectos y experiencias en prctica.
4.Construyen
sus
relaciones
de
manera
polivalente.

Conscientes de los procesos de cambio que afectan a su entorno

comprenden que quienes hoy son sus colaboradores y/o colegas, maana
pueden ser sus clientes y empleadores y quienes hoy son sus
empleadores maana pueden ser sus colaboradores o proveedores. Un
profesional del S.XXI desarrolla interacciones identificando el rol actual de su interlocutor, pero
comprendiendo que esa persona puede adoptar otro rol en el futuro, por lo que su interaccin
hoy puede condicionar su supervivencia en el futuro.
5.- Se orientan hacia la ultra especializacin profesional.
En un mundo hiper conectado, en el que las fronteras fsicas para el ejercicio profesional han
sido literalmente derruidas por la tecnologa y en el que la competencia es glocal. Un
profesional del S.XXI sabe que su empleabilidad pasa necesariamente por
su capacidad de ofrecer un servicio de alto valor aadido y ultra
exclusivo. El mercado no tiene fronteras, ni para los clientes ni para los competidores. Un
profesional del S.XXI se preocupa por alcanzar el mayor grado de especializacin posible en
su rea de conocimiento. En el entorno empresarial del S.XXI las opciones de
sobrevivir son directamente proporcionales al nivel de especializacin.

6.- Dominan el arte de la construccin de red. Son Socialnetworkers.

Como puede desprenderse de los hbitos anteriores un profesional del S.XXI entiende,
prctica y domina la construccin de redes. Son expertos en el arte del
socialnetworking. Conscientes de que el dimensionamiento de la red es un proceso a
largo plazo, la prctica del socialnetworking trasciende su actividad profesional bien sea esta
por cuenta ajena o por cuenta propia. El desarrollo de su red forma parte de su esencia
profesional. En un entorno ultraconectado, la prctica del socialnetworking
es una de las claves para su supervivencia y
evolucin como
profesionales
7.- Beta permanente & aprendizaje en red
Una de los objetivos principales de la actividad en red de un profesional del S.XXI es el
aprendizaje y el reciclaje constante. Se trata de profesionales auto-responsables en su
proceso de crecimiento y desarrollo. Su mentalidad es abierta y flexible. No necesitan una
organizacin-sherpa que cargue con la responsabilidad de su desarrollo.
Han asumido que su supervivencia en un mundo en cambio pasa por adoptar un estado de
beta permanente de sus conocimientos (y comportamientos). Utilizan la red para aprender y
para que su entorno aprenda a travs de ellos.

8.-

Son

Superusers

de la

tecnologa social (y general)

Es irrelevante si generacionalmente estn etiquetados como Baby-boomers,
Xers o Millenials; sea de forma innata (nativos digitales) o no (early adopters)
son profesionales que se han preocupado y se preocupan por adquirir destrezas y
competencias digitales. Han tomado consciencia de que en un mundo
tecnolgicamente en constante evolucin, su supervivencia como
profesionales implica estar familiarizado con las herramientas, gadgets y
aplicaciones de ltima generacin. Su competencia digital es
determinante para su supervivencia profesional en el S.XXI