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PROPUESTAS
CONFORMACION Y MANEJO DE LA PROVEDURIA DE CAJA DE AHORRO S0CIALISTA Y OBRERISTA DE LA UNIVERSIDAD BOLIVARIANA DE
VENEZUELA, CON UN MODELO DE CONTROL
INTERNO EFECTIVO PARA LA EVALUACIN DE
LA EFICACIA Y EFICIENCIA DE LAS OPERACIONES ADMINISTRATIVO
AUTOR
ALEXANDER RAMIREZ
INDICE
INTRODUCCIN
CAPITULO I
BASE LEGAL
CONCLUSION
ALCANCES DE LA PROPUESTA
CAPTULO III
INTRODUCCIN
Luego en el ao 2001, por medio de Decreto Ejecutivo con fuerza de Ley 2001 el Presidente Hugo
Chvez Fras en Consejo de Ministro decreta la Ley
de Cajas de Ahorros y Fondos de Ahorros, que regula de forma especial todo lo relacionado a las Cajas de
Ahorros, fondos de ahorros y similares.
Hoy en da se necesita contar con intermediarios confiables que sirvan de gua y apoyo para cualquier persona u
organizacin que quieran invertir en las Cajas de Ahorro
y puedan conocer la mejor forma de realizar una inversin
que sopese el riesgo, sabiendo que cuentan con las herramientas que los ayuden a tomar la decisin correcta. Por
esto es importante mantener contacto directo y diario con
los asociados y asociadas para trasmitirles toda la informacin y ayudarlos a invertir de una manera eficiente.
Es por ello, que la propuesta del Proyecto Socialista y
Obrerista CATUBV, permite demostrar la trasparencia y profesionalismo, porque lo que est en juego es
el ahorro de la poblacin universitaria de la Universidad Bolivariana de Venezuela y, por ende, su futuro.
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CAPITULO I
PLANTEAMIENTO DEL PROYECTO
FORMULACION DEL PROBLEMA
Justificacin
El propsito del presente Proyecto Socialista Obrerista CATUBV tiene como objetivo la construccin
de la estructura de la proveedura para la colocacin
de sus productos alimentos calzado y ropa, farmacia y electrodomsticos, vehculos y otros de calidad
para el plantel universitario y los asociados en general.
De igual manera solicitar a las autoridades los metros
cuadrados que se necesitan para dicha construccin,
mediante la aprobacin de la poblacin universitaria y el Gobierno Central, para as, llevar a cabo la
ejecucin del nuevo espacio de la Proveedura de la
Caja de Ahorro UBV, edificacin que ser manejada
por los representante de la administracin de la caja
de ahorros de la UBV, contribuyendo con sus aportes en el desarrollo del buen vivir de los asociados y
asociadas, garantizndoles una mejor calidad de vida.
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CLINICA DE LAS
TRABAJADORAS Y TRABAJADORES
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OBJETIVOS DE LA INVESTIGACIN
Objetivo General
Conformar y manejar la Proveedura de la Caja de
Ahorros socialista y Obrerista de la Universidad bolivariana de Venezuela, con un modelo de control
interno efectivo para la evaluacin de la eficacia y eficiencia de las operaciones administrativas
Objetivos especficos
Contribuir con este modelo de control interno a
disminuir los riesgos financieros y operacionales.
Proporcionar confiabilidad al cumplimiento de las
normas, leyes y polticas.
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COOPERATIVO
Con el Modelo de Control Interno Efectivo la Proveedura de la Caja de Ahorros, ayudar a que la informacin sea fidedigna y confiable para la mejor
toma de decisiones; permitiendo preparar a todos los
miembros con una herramienta efectiva destinada
a mejorar de manera sistemtica los niveles de calidad y productividad, reducir los costos y tiempos de
respuestas, mejorar los ndices de satisfaccin de los
asociados y asociadas, presentando la informacin de
la siguiente manera:
Plataforma financiera tesorera e informacin La
cual tiene como objetivo mantener el registro del servicio, en el cual se llevaran las funciones de todos
los datos que se van a implementar para la Caja de
Ahorro, en funcin de garantizar las solicitudes de
los asociados Y asociadas en general, e relacin a los
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rios en reas donde se realiza la manipulacin de alimentos como cafetines o restaurantes, para que sean
administrados por la Caja de Ahorros de la UBV,
para colocar el mejor de los servicios en calidad y
rapidez, orientando la mejor variedad en alimentos
implementando la vigilancia, control en la nutricin
y limpieza del espacio adquirido, proporcionando el
servicio del personal de salud, como el licenciado en
nutricin, de igual manera, se atender la solicitud de
refrigerios para el plantel que sea pedido por el docente, y en los eventos que se realicen en el plantel
universitario.
Crdito para vivienda,
remodelacin y reparacin
De conformidad con la Ley de la Misin Vivienda
y del Ministerio de Viviendas, se realizaran registros
del asociado y asociada que no poseen vivienda en
pro de darle solucin junto al Gobierno Nacional y la
Oficina del gestor que va ser nombrado por las auto19
PROVEEDORES
Proveedores de Empresas
Nacionales e Internacionales
La Direccin de Administracin de la Caja de Ahorros, sostendr la comunicacin inmediata con los
proveedores nacionales e internacionales y con el
Ministerio de Comercio, para garantizar el abastecimiento de los productos bsicos y no bsicos de
alimentacin, productos del hogar y de su entretenimiento, los cuales sern manejados por las Oficinas
de el Gestor que van a implementar las autoridades de
la Administracin de la Caja de Ahorros de la UBV,
segn la Ley de Gaceta N 40.340
En concordancia con la Ley Orgnica de Precios Justos.
Autoridades Acompaantes de Relaciones Pblicas
5 componentes
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Requisitos para ser Gestor: Foto tipo carnet, Rif, Fotocopia de la Cedula de Identidad Ampliada, Declaracin jurada de patrimonio.
Todas estas oficina estarn garantizadas y supervisadas por las autoridades de la superintendencia de la
Caja de Ahorros, Fondos de Ahorros, Autoridades
Administrativas de la Caja de Ahorro y los 5 componente jurdicos y sus Estatutos de la Caja de Ahorro,
segn Gaceta Oficial N 37.611.
OFICINA DE PERSONAL
Ordenanza del Ministerio del Poder Popular, las solicitudes del personal al proyecto socialista y obrerista
son las siguientes:
Personal Profesional
Economistas- Abogados- Contadores- PblicosAnalista- Gestores- Supervisores, licenciado en in26
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8:00 am a 12 m
8:00 am a 12 m
8:20 a 12 m
Horario Administrativo
Horario de proveedores
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1:00 pm a 4:00 pm
1:00 a 6:00 pm
1:00 pm a 4 pm
CAPITULO II
BASE LEGAL
Entre las metas que tiene la Caja de Ahorros CATUBV, es lograr que los asociados y asociadas tengan
los beneficios que merecen basados en las siguientes
normativas, basados en el principio socialista que nos
dejo el Comandante eterno.
El primer indicativo de un principio socialista lo encontramos en el artculo 118 y 308 de la constitucin
de la repblica bolivariana en los cuales se fomentan
la creacin de asociaciones comunitarias y cooperativas. El artculo 118 menciona lo siguiente:
Artculo 118. Se reconoce el derecho de los trabajadores y trabajadoras, as como de la comunidad para
desarrollar asociaciones de carcter social y participativo, como las cooperativas, cajas de ahorro, mutuales
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mecanismos giles y sencillos para procesar las consultas, propuestas, opiniones, denuncias, sugerencias
y quejas, que realicen los usuarios y usuarias sobre los
servicios prestados.
Ley que tiene que adaptarse a todas las actividades
econmicas que se realicen en el pas, garantizando a
las personas precios justos que satisfagan sus necesidades. Es por ello que la Caja de Ahorros de la Universidad Bolivariana de Venezuela CATUBV toma
en cuenta esta normativa, para que los asociados y
asociadas, tengan beneficios que sean accesibles en
cada uno de los beneficios que se mencionaron en el
Captulo I y puedan tener una mejor calidad de vida.
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ENTRETENIMIENTO
Con la actividad turstica se les garantizar a los asociados y asociadas, el ser incluidos en las actividades
tursticas que formule la caja de ahorro, para que puedan disfrutar en sus vacaciones de precios mdicos,
ajustados a los precios justos.
Ley orgnica del trabajo
En relacin a la los lmites de la jornada laboral que
debe cumplir el trabajador est establecida en el artculo 173, el cual estipula que:
Artculo 173. La jornada de trabajo no exceder de
cinco das a la semana y el trabajador o trabajadora
tendr derecho a dos das de descanso, continuos y
remunerados durante cada semana de labor.
La jornada de trabajo se realizar dentro de los siguientes lmites:
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CONCLUSION
ALCANCES DE LA PROPUESTA
La Caja de Ahorros CATUBV, est obligada a mejorar constantemente en sus operaciones, al aplicar
un control interno efectivo de manera continua, lo
cual generara servicios de mejor calidad en su proceso administrativo, obteniendo de esta manera cambios favorables, entre los cuales se mencionan:
Fomentar la cultura del ahorro, a travs del involucramiento de todo el personal de la Universidad
Bolivariana de Venezuela para el logro de la caja de
Ahorros CATUBV.
El implemento dl control interno minimizar la utilizacin de los recursos de la Caja de ahorros.
Lograr una comunicacin efectiva que promulgue
las diferentes polticas internas y externas para el lo40
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