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Nombres y apellidos:
Gelacio Lombardo Mautino Angeles
Organizacin Poltica:
Movimiento de Accin Nacionalista Peruano
Cargos Partidarios
Lugar de nacimiento:
Independencia - Huaraz
Ingresos econmicos:
EMUNERACIN BRUTA MENSUAL
Bienes Muebles
-Empresas y vehculo camioneta, auto Argentina.
18000.00
BIOGRAFA
Profesional, empresario y poltico
Lombardo Mautino ngeles es ingeniero nuclear. Figura entre los nicos 10
ingenieros nucleares del Per.
Estudio becado en el centro atmico Bariloche, Universidad de Cuyo- Argentina. Se
desempeo como ingeniero nuclear en Argentina por 6 aos.
Luego de la derrota de Argentina frente a los ingleses, en el conflicto de las islas
Malvinas, esta se vio obligada por las potencias nucleares a desarmar su programa,
por lo que muchos ingenieros nucleares tuvieron que emigrar a Europa y los
Estados Unidos, o dedicarse a otra actividad.
Es as como Lombardo Mautino ngeles incursiona al campo empresarial, iniciando
su actividad emprendedora.
ARGENPER
Lombardo Mautino es empresario. En el ao 1990 inicia su gran emprendimiento
con la Corporacin Argenper, dedicada a la transferencia de dinero, con 24 aos de
trayectoria, sucursales propias en Sudamrica y Estados Unidos. En el mundo tiene
alianzas con otras empresas del mismo rubro.
Hoy Argenper es sponsor de los equipos de ftbol profesional como Universitario de
Deportes y "Garcilazo de la Vega" del Cusco.
Su vida poltica
Lombardo Mautino fue la nica autoridad electa dos veces alcalde de Huaraz. Entre
las obras ejecutadas est el majestuoso Centro Cultural de Huaraz.
PROPUESTAS
OBJETIVOS GENERALES.
A) Modernizar la gestin pblica del gobierno local y/o regional, con un enfoque de
calidad en los diversos servicios que presta a la ciudadana, para mejorar su
bienestar social, cultural y econmico.
B) Promover el crecimiento econmico, lograr tasas de crecimiento de la
produccin, aporte regional a la tasa de crecimiento del PBI per cpita
nacional.
C) Bsqueda del Pleno Empleo, garantizando la creacin neta de puestos de
trabajo para proporcionar un nivel de vida razonable del PEA regional. En
especial para los jvenes y mujeres.
D) Reduccin progresiva de las diferencias entre los niveles de ingresos
personales, la concentracin de la riqueza y la provisin de los bienes pblicos,
con una asignacin equitativa de los recursos disponibles del canon minero en
Proyectos de Inversin Pblica concertados por la poblacin en su conjunto.
E) Mejora de la calidad de vida y conservacin del medio ambiente para las
generaciones futuras, al menos en las mismas condiciones actuales.
F) Desarrollo integral del sistema de salud, educacin y cultura.
G) Implantar una cultura organizacional del gobierno local y/o regional, con una
visin estratgica, la direccin y gestin de organizaciones pblicas, orientado
por principios de eficiencia, probidad, y transparencia del servicio pblico y por
el logro de resultados efectivos, en un marco legal, cautelando los derechos de
las personas.
H) Formular e implantar un Programa de Formacin continua y Capacitacin de
funcionarios y servidores pblicos a partir del diagnostico de las necesidades
actuales y futuras del personal, en gestin local, regional y nacional que
permitan aumentar la productividad de los recursos humanos orientado hacia
un sistema de gestin de calidad.
I)
BIBLIOGRAFA:
http://200.48.102.67/pecaoe/05PLANES/2014/f8587971874869319869.pdf
(20/09/14)