PREFEITURA MUNICIPAL DE IBATIBA

SECRETARIA MUNICIPAL DE EDUCAÇÃO

Edital Processo Seletivo Simplificado n° 001/2010

PARA FORMAÇÃO DO QUADRO DE RESERVA DA REDE MUNICIPAL DE ENSINO
18 de janeiro de 2010

O PREFEITO MUNICIPAL DE IBATIBA, no uso da atribuição legal que lhe foi

conferida pela Lei Orgânica Municipal, em conformidade com art. 32 e seguintes
da Lei Municipal no 16/2003, faz saber que fará realizar processo de seleção de
profissionais habilitados e estudantes em algumas áreas específicas da
educação, para formação do quadro de reserva da Rede Pública Municipal de
Ensino, objetivando suprir a necessidade de admissão em regime de designação
temporária (DT), para o exercício da função de Professor e Pedagogo, para o
ano letivo de 2010, de acordo com as normas estabelecidas neste Edital.

1 - DO PROCESSO SELETIVO

1.1 - O processo de seleção dos candidatos será realizado por cargo e disciplina,
de acordo com as disposições da Lei Municipal no 16/2003, para atendimento às
necessidades de excepcional interesse público em regime de designação
temporária, sob regime jurídico estatutário, no âmbito da Rede Pública Municipal
de Ensino.
1.1.1 - Poderão concorrer profissionais do magistério habilitados e os
parcialmente habilitados nos termos da Cláusula 5 deste edital.
1.1.2 - Compreende-se como processo de seleção: a inscrição, classificação,
chamada e contratação nos termos deste Edital.
1.1.3 - O processo seletivo será coordenado pela Comissão Especial de
Realização do Processo Seletivo, nomeada através da Portaria 003/2010.

1.2 - São atribuições da Comissão Especial de Realização do Processo Seletivo:

1
1.2.1 - Coordenar todo o processo de seleção e admissão de profissionais em
regime de designação temporária (DT), para o exercício da função de Professor e
Pedagogo nas escolas da Rede Municipal de Ensino, para o ano letivo de 2010;

1.2.2 - Coordenar todo o processo de inscrição, de classificação, de divulgação e

chamada dos candidatos, de acordo com os critérios estabelecidos neste Edital;
1.2.3 - Fazer mapeamento de vagas, identificando: disciplina, série, carga
horária, horário de atuação, prazo de vigência e procedência da vaga;

2 – DAS VAGAS E DA CARGA HORÁRIA

2.1 - O presente edital é exclusivamente destinado à formação do quadro de

reserva de profissionais da Rede Pública Municipal de Ensino, não implicando
direito à contratação por parte do candidato aprovado, mas tão somente em
expectativa de direito, de conformidade com o interesse da Administração
Pública Municipal.

2.2 - Cada candidato ao cargo de Professor só poderá se inscrever, bem como

ser contratado, para um único cargo, totalizando 25 horas semanais. Para o cargo
de Pedagogo a carga horária é de 40 horas semanais.

2.3 - Os professores MAPB deverão escolher 20 horas-aulas na mesma escola,

exceto se não completar a carga horária, computadas mais 5 (cinco) horas de
planejamento, totalizando 25 horas semanais.

3 – DAS INSCRIÇÕES

3.1 - As inscrições serão realizadas no período de 20 a 21 de janeiro de 2010, no

horário de 8:30 H às 11:00 H e 13:00 H às 16:30 H, no auditório da Escola

2
Municipal Eunice Pereira Silveira, situada na Rua Manoel da Silveira, no 165,
Bairro Novo Horizonte, Ibatiba, ES.

3.2 - São requisitos para inscrição:

3.2.1 - Ser brasileiro;
3.2.2 - estar no gozo dos direitos políticos;
3.2.3 - estar em dia com as obrigações militares e eleitorais;
3.2.4 - ter, na data das inscrições, a idade mínima de 18(dezoito) anos;
3.2.5 - possuir a habilitação exigida para o cargo e demais qualificações
requeridas no processo seletivo quando da contratação;
3.2.6 - se estudante, ter concluído, no mínimo, o 3º (terceiro) período/etapa na
data da inscrição;
3.2.7 - não se enquadrar na vedação de acúmulo de cargos e remuneração,
prevista no inc. XVI e §10, ambos do art. 37 da CRFB/88;
3.2.8 - conhecer as exigências estabelecidas neste edital e estar de acordo com
elas.

3.3 - Para efeito de inscrição, o candidato preencherá formulário padrão com

letra legível, não podendo haver rasuras ou emendas, nem omissão de dados
nele solicitados, fazendo a juntada da documentação obrigatória a saber:
3.3.1 - Cópia da Carteira de Identidade e do CPF;
3.3.2 - Cópia dos comprovantes de escolaridade de graduação e pós-graduação
(Diploma, Histórico Escolar ou Certidão de Escolaridade), específico para o âmbito
de atuação pleiteada;
3.3.3 - Declaração de Tempo de Serviço da Prefeitura Municipal de Ibatiba em
cargo de Professor e/ou Pedagogo;
3.3.4 - Certificado ou Declaração de participação nos cursos oferecidos pelo
MEC, a saber: Pró-letramento e Gestar II;

3
3.3.5 - Declaração de Estudante em área de conhecimento específica para o
exercício do Magistério, com o 3° (terceiro) período concluído, somente quando
este for o maior nível de formação do candidato;
3.3.6 - Licenciatura Curta somente quando este for o maior nível de formação do
candidato;
3.3.7 - Procuração com firma reconhecida, se representado por procurador.

3.4 - O candidato estudante deverá apresentar a Declaração de Curso Superior

com a conclusão, no mínimo, do 3º (terceiro) período/etapa, na área específica.

3.5 - Será permitida a inscrição por procuração pública, assumindo o candidato

outorgante total responsabilidade pelas informações prestadas por seu
procurador.

3.6 - Será exigida a apresentação dos originais de toda a documentação

solicitada ou apresentação de cópia autenticada em cartório.
3.6.1 – Em hipótese alguma será efetuada a inscrição com pendência de
documentos ou com documentos em desacordo com o caput deste artigo.

3.7 - Os candidatos poderão inscrever-se para atuar como Professor ou

Pedagogo, conforme segue:
3.7.1 - Professor “A” (MAPA), nas seguintes áreas:
– Educação Infantil;
– Educação Especial;
– anos iniciais do Ensino Fundamental;
– Fase I da Educação de Jovens e Adultos;
3.7.2 - Professor “B” (MAPB), nas seguintes áreas:
– anos finais do Ensino Fundamental, respeitada a habilitação em
disciplinas específicas;

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 – fase II da Educação de Jovens e Adultos, respeitada a habilitação em
disciplinas específicas;
3.7.3 - Pedagogo, para atuação diretamente nas escolas da rede municipal de
ensino, compreendendo todos os anos do Ensino Fundamental e as fases da
Educação de Jovens e Adultos.

3.8 - O candidato que ao longo do ano letivo vier a responder a Processo

Administrativo que gerar qualquer tipo de punição, ficará impedido de se
inscrever para o Processo Seletivo de Designação Temporária por 2 (dois) anos
consecutivos.

4 – DA PROVA ESCRITA

4.1 - As provas escritas serão aplicadas na Escola Municipal Helena Almocdice

Valadão, situada na Rua Orly Barros, S/N, Bairro Novo Horizonte, Ibatiba, ES,
todas com início às 19:00 H e duração máxima de 02 (duas) horas, com
permanência mínima de 01 (uma) hora na sala, nas datas especificadas abaixo:
4.1.1 - Para Professor MAPA e Pedagogo - dia 27/01/2010 – terça-feira;
4.1.2 - Para Professor MAPB – dia 28/01/2010 – quarta-feira.

4.2 – A prova escrita será aplicada para todos os candidatos e será composta de
10 (dez) questões objetivas e 01 (uma) redação.
4.2.1 O conteúdo programático de cada um dos cargos é o descrito no Anexo I
deste Edital.

4.3 - O candidato deverá comparecer ao local designado para a realização da

prova com antecedência mínima de 30 (minutos), munido
OBRIGATORIAMENTE, de:
- Caneta esferográfica de tinta azul ou preta, lápis preto e borracha;
- comprovante de inscrição;

5
 - documento Original de Identificação.

4.4 – Serão considerados documentos de identificação, apenas Carteira de

Identidade, Carteira de Trabalho e Previdência Social e Carteira de Habilitação,
devendo ser apresentados em sua forma original e estar em perfeitas condições,
de forma a permitir a sua identificação com clareza.

4.5 – Não serão aceitos, por serem documentos destinados a outros fins: Boletim
de Ocorrência, Protocolos, Certidão de Nascimento, Título Eleitoral, Carteira
Nacional de Habilitação no modelo antigo sem foto, CPF, Carteira de Estudante,
Crachás, Identidade Funcional de natureza pública ou privada.

4.6 – Ao candidato só será permitida a realização da prova na data, local e

horário constantes neste Edital e deverá chegar ao local com antecedência de 30
(minutos) do horário estabelecido para a realização da mesma.

4.7 – Os portões de acesso às provas serão fechados rigorosamente no horário

estabelecido neste edital, ou seja, às 19:00 horas, não sendo admitido a
entrada do candidato que se apresentar após o horário determinado.

4.8 – Não haverá segunda chamada, seja qual for o motivo alegado para justificar
o atraso ou a ausência do candidato.

4.9 – No ato da realização da prova escrita, serão fornecidas as folhas de

questões e a folha do gabarito oficial, no qual o candidato deverá assinalar as
respostas.

4.10 - Ao terminar a prova escrita, o candidato entregará o Gabarito Oficial,

identificados, contendo o número de sua inscrição, ao fiscal da sala sem
assinatura ou sinal, quanto às folhas de questões, apenas poderão levá-las os

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candidatos que permanecerem por pelo menos 01 (uma) hora na sala, sendo que
os que saírem antes desse interstício deverão entregá-las ao fiscal.

4.11 – Não serão computadas as questões em branco, as questões com duas ou

mais alternativas assinaladas e as questões rasuradas. Não deverá ser feita
nenhuma marca fora do campo reservado às respostas ou à assinatura, sob pena
de desclassificação.

4.12 – Não haverá substituição de nenhuma das folhas de questões ou de

gabarito.

4.13 – No decorrer da prova o candidato que observar qualquer anormalidade

gráfica ou irregularidade na formulação de alguma questão, deverá manifestar-se
junto ao Fiscal que anotará na folha de ocorrências para posterior análise da
Comissão Especial de Realização do Processo Seletivo, sob pena de não poder
apresentar, posteriormente, eventual recurso.

4.14 – Os pontos correspondentes às questões porventura anuladas serão

atribuídos a todos os candidatos, independente da formulação de recursos.

4.15 – Ao final das provas, os 2 (dois) últimos candidatos deverão permanecer na

sala, sendo liberados somente quando todos as tiverem concluído.

4.16 – Nenhum candidato poderá se retirar das salas de provas, antes de

transcorridos 01 (uma) hora do seu início.

4.17 – O Gabarito Oficial será divulgado em até 15 (quinze) minutos após o

término da prova escrita, no mesmo local de realização.

5 – DA CLASSIFICAÇÃO

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5.1 - Para o cargo de Professor, a classificação será efetuada separando-se em
duas categorias: candidatos plenamente habilitados para o cargo e os
parcialmente habilitados para o cargo, com prioridade para contratação nesta
ordem.

5.1.1 – Serão classificados como plenamente habilitados, conforme abaixo:

5.1.1.1 - Pedagogo - possuir curso superior completo com licenciatura plena em
Pedagogia.
5.1.1.2 - Professor MAPA: possuir ensino médio completo na modalidade
magistério ou superior completo em Pedagogia ou Normal Superior;
5.1.1.3 - Professor MAPB: possuir curso superior completo com licenciatura
plena nas seguintes áreas específicas, ressalvados outros cursos reconhecidos
como habilitatórios pelo Ministério da Educação e Cultura e não especificados
abaixo (Art. 63, Inciso II, da Lei nº 9.394, de 20/12/96 – LDB e Resolução CNE nº
02/97):
– História – Licenciatura Plena em História, ou Licenciatura Plena em
Estudos Sociais com Habilitação em História, ou Curso Superior
acompanhado de certificado obtido em Programa Especial de Formação
pedagógica com habilitação na disciplina História;
– Matemática – Licenciatura Plena em Matemática; ou Licenciatura Plena
em Ciências com habilitação em Matemática; ou Curso Superior
acompanhado de certificado obtido em Programa Especial de Formação
Pedagógica com habilitação na disciplina Matemática;
– Língua Portuguesa – Licenciatura Plena em Letras com habilitação em
Língua Portuguesa; ou Curso Superior acompanhado de certificado obtido
em Programa Especial de Formação Pedagógica com habilitação na
disciplina Língua Portuguesa;
– Inglês – Licenciatura Plena em Letras com habilitação em Língua
Estrangeira Inglês; ou Curso Superior acompanhado de certificado obtido

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 em Programa Especial de Formação Pedagógica com habilitação na
disciplina Língua Estrangeira Inglês;
– Geografia – Licenciatura Plena em Geografia ou Licenciatura Plena em
Estudos Sociais com habilitação em Geografia; ou Curso Superior
acompanhado de certificado obtido em Programa Especial de Formação
Pedagógica com habilitação na disciplina Geografia;
– Ciências – Licenciatura Plena em Ciências com Habilitação em Biologia, ou
Química, ou Física; ou Licenciatura Plena em Ciências Biológicas ou
Biologia; ou Curso Superior acompanhado de certificado obtido em
Programa Especial de Formação Pedagógica com habilitação na disciplina
Ciências;
– Artes – Licenciatura Plena em Educação Artística; ou Licenciatura Plena
em Artes em qualquer das linguagens: Artes Visuais, Artes Plásticas,
Música, Teatro, Artes Cênicas e Dança; ou Curso Superior acompanhado de
certificado obtido em Programa Especial de Formação Pedagógica com
habilitação na disciplina Educação Artística ou Artes;
– Educação Física – Licenciatura Plena em Educação Física; ou Curso
Superior acompanhado de certificado obtido em Programa Especial de
Formação Pedagógica com habilitação na disciplina Educação Física.

5.1.2 – Serão classificados como parcialmente habilitados para o exercício do

Magistério, conforme abaixo:
5.1.2.1 - Professor MAPB: possuir curso superior de licenciatura curta ou ser
estudante de curso superior de licenciatura plena nas mesmas áreas
especificadas para cada matéria descrita na Cláusula 5.1.1.3.

5.2 - Serão utilizados cumulativamente os seguintes critérios para classificação

dos candidatos inscritos nas duas categorias:
5.2.1 – Nota obtida na prova escrita, com valor máximo de 30 pontos;

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5.2.2 – Tempo de serviço da Prefeitura Municipal de Ibatiba no cargo pretendido,
com atribuição de 0,5 (meio) ponto por mês trabalhado nos últimos 24 (vinte e
quatro) meses;
5.2.3 – Titulação, mediante os seguintes critérios:
5.2.3.1 – Exclusivamente para o cargo de Professor MAPA: curso superior na área
da educação, limitado a 01 (um) certificado, no valor de 12 (doze) pontos;
5.2.3.2 – Para todos os cargos: Pós Graduação Lato-Sensu específica da área
pleiteada limitado a 01 (um) certificado, no valor de 12 (doze) pontos;
5.2.3.3 – Para todos os cargos: Pós Graduação Lato-Sensu na área da educação,
não específica da área pleiteada, limitado a 01 (um) certificado, no valor de 06
(seis) pontos;
5.2.3.4 – Para todos os cargos: Pós Graduação Strictu-Sensu, limitado a 01 (um)
certificado, no valor de 20 (vinte) pontos;x
5.2.3.5 – Para todos os cargos: Certificado ou Declaração de participação nos
cursos oferecidos pelo MEC, a saber: Pró-letramento e Gestar II, no valor de 08
(oito) pontos.

5.2.4 - O certificado de conclusão de curso Lato Sensu na área de educação, com

duração mínima de 360 (trezentos e sessenta) horas, somente terá validade para
pontuação com aprovação da respectiva monografia.

5.3 - Serão utilizados os seguintes critérios para desempate, nesta ordem;

5.3.1 – Tempo de serviço da Prefeitura Municipal de Ibatiba no cargo pretendido;
5.3.2 – preferência para o mais idoso.

5.4 - O tempo de serviço prestado concomitantemente em mais de um cargo,

não será considerado para contagem de pontos no processo de classificação.

5.5 - A classificação final dos candidatos será divulgada separadamente, em

listas de candidatos habilitados e habilitados parcialmente, em ordem

1
decrescente pelo total dos pontos obtidos, prevalecendo a prioridade de
contratação e escolha de carga horária para os candidatos habilitados, seguidos
dos candidatos parcialmente habilitados.

5.6 - Para comprovação da titulação serão considerados diplomas, certificados

ou declarações.

5.7 - Para comprovação da Graduação, Pós-Graduação Lato-Sensu ou Strictu-

Sensu, será exigido diploma ou declaração de conclusão do mesmo, juntamente
com o histórico, devendo neles constar a colação do grau.

5.8 - Se estudante de curso de Graduação, será exigida declaração e histórico

até o 3° (terceiro) período concluído.

5.9 - A lista de classificação dos candidatos será divulgada na Secretaria

Municipal de Educação, em local visível e no quadro de avisos da Prefeitura
Municipal.

6 – DOS RECURSOS

6.1 - Os pedidos de recursos em relação à lista de candidatos, às provas e aos

resultados da classificação deverão ser dirigidos, por escrito, à Comissão Especial
de Realização do Processo Seletivo, na sede da Secretaria Municipal de
Educação, sempre no dia subseqüente ao da publicação do ato impugnado, até
as 17:00 H, conforme calendário do processo seletivo, constante do Anexo II
deste Edital.

6.2 - Os pedidos de recursos que não estiverem devidamente fundamentados,

serão indeferidos de plano.

1
6.3 - Os pedidos de recursos serão instruídos pela Comissão Especial de
Realização do Processo Seletivo, contendo o parecer da comissão pela
procedência ou improcedência e serão decididos pelo Secretário Municipal de
Educação, no prazo de até 02 (dois) dias após o término do prazo recursal.

7 – DA CHAMADA

7.1 - A chamada dos classificados para escolha das vagas será efetuada pelo
Secretaria Municipal de Educação sob orientação e controle da Divisão de Gestão
de Pessoas, de acordo com as listagens finais de classificação por cargo e a
necessidade da Rede Pública Municipal de Ensino.
7.1.1 – A escolha das aulas e escolas para lotação seguirá a ordem de
classificação dos candidatos em cada cargo.

7.2 - Serão convocados, em primeiro lugar, os candidatos classificados como

habilitados. Esgotada a lista de candidatos habilitados para o cargo serão
convocados os parcialmente habilitados.

7.3 - A convocação dos candidatos se dará sempre através de editais afixados

nos quadros de avisos da Secretaria Municipal de Educação, da Prefeitura
Municipal e da Câmara Municipal.

7.4 - Quando se tratar de convocação isolada, além das publicações previstas na

Cláusula 7.3, a Divisão de Gestão de Pessoas manterá contato telefônico através
do número indicado na ficha de inscrição, anotando sempre o nome da pessoa
que atendeu ao chamado e lavrando a respectiva certidão de convocação.

7.5 - O não comparecimento do candidato no prazo de até 03 (três) dias ou sua

desistência expressa, implicará na chamada do próximo candidato classificado,
prescrevendo o direito do candidato.

1
7.6 - A troca do local de lotação só se dará no interesse da Administração
Municipal, devendo o contratado permanecer no local de designação durante
todo o prazo do contrato.

7.7 - As aulas de disciplinas especificas (Professor MAPB) que surgirem durante o

ano letivo serão ofertadas, prioritariamente, aos professores especialistas que já
atuam na escola e que não possuem carga horária completa.

8 – DO CONTRATO

8.1 - A designação em caráter temporário de que trata esse Edital dar-se-á

mediante celebração de contrato administrativo de prestação de serviços,
devendo o candidato apresentar cópia dos seguintes documentos, como condição
para a assinatura do termo:
8.1.1 – Carteira de Identidade;
8.1.2 – CPF
8.1.3 – PIS/ PASEP;
8.1.4 – Título de Eleitor
8.1.6 - Quitação eleitoral;

8.2 - A vigência do contrato de trabalho será até o dia 18 de julho de 2010 ou até
a realização de concurso público para o cargo, o que ocorrer primeiro.
8.2.1 - O candidato selecionado poderá, a qualquer tempo, ter sua inscrição
cancelada ou seu contrato rescindido por apresentação de documentos falsos,
sendo responsabilizado civil e criminalmente pela ação.
8.2.2 - A rescisão unilateral do contrato ocorrerá se cessada a necessidade da
Rede Pública Municipal de Ensino ou quando o profissional não corresponder
satisfatoriamente às atribuições do cargo e receba avaliação negativa da direção

1
da escola em que estiver lotado, que comunicará o fato ao Secretário Municipal
de Educação para decisão sobre a rescisão contratual.
8.2.3 - O contratado poderá requerer a rescisão do contrato antes do prazo nele
previsto, desde que o faça com antecedência mínima de 15 (quinze) dias, para
ser providenciada a sua substituição, sob pena de ser declarado impedido de
participar de processo seletivo público no Município de Ibatiba pelo prazo de 02
(dois) anos.
8.2.4 - O contratado que abandonar o contrato sem a devida comunicação à
Divisão de Gestão de Pessoas será alvo de representação junto Ministério Público
da Comarca de Ibatiba para adoção das providências cabíveis.

9 – DAS DISPOSIÇÕES FINAIS E TRANSITÓRIAS

9.1 - Nenhum candidato poderá alegar desconhecimento das instruções contidas

neste Edital.

9.2 - É obrigação do candidato manter o cadastro com seus dados atualizados

junto à Prefeitura Municipal de Ibatiba, especialmente para fins de convocação.

9.3 - O contratado classificado como plenamente habilitado, portador de

habilitação específica, receberá a remuneração equivalente ao Padrão inicial do
Nível correspondente à sua habilitação, nos termos do art. 33 da Lei
Complementar Municipal no 16/2003.
9.3.1 - O contratado classificado como parcialmente habilitado receberá a
remuneração equivalente ao Padrão inicial do Nível I.
9.3.2 - O candidato que já possuir um vínculo efetivo ou estável ou de
Designação Temporária na Rede Municipal, Estadual ou Particular, poderá ter
somente mais um vínculo de DT de, no máximo, 25 horas semanais.

1
9.3.3 - A Designação Temporária para Professor MAPB só poderá ocorrer quando
da impossibilidade de se atribuir ao Professor MAPB efetivo a extensão de carga
horária prevista no §1º do art. 22 da Lei Complementar Municipal no 16/2003.
9.3.4 - Concluído o processo de seleção e escolha de Designação Temporária de
que trata este Edital, sempre que necessário, a Secretaria Municipal de
Educação, viabilizará chamada isoladas dos candidatos já classificados.
9.3.5 - Os casos omissos serão decididos pela Comissão Especial de Realização
do Processo Seletivo.

Ibatiba-ES, 18 de janeiro de 2010

SIMIÃO DIAS DE CARVALHO

Prefeito em exercício

Processo Seletivo Simplificado n° 001/2010

ANEXO I – CONTEÚDO PROGRAMÁTICO

1 - CONTEÚDO PROGRAMÁTICO DE REDAÇÃO E CONHECIMENTOS GERAIS

PARA TODOS OS CARGOS:
REDAÇÃO:
- Adequação ao tema proposto
- Ortografia e uso da língua padrão (norma culta)
- Coerência
- Coesão

CONHECIMENTOS GERAIS:
- O Município de Ibatiba
- História do Brasil,
- História do Espírito Santo
- Diversos: problemas brasileiros e mundiais; socialismo; capitalismo; grandes guerras;
MERCOSUL; organizações internacionais; atualidades mundiais; sociedade e meio

1
 ambiente; questões ambientais no mundo; mudanças político-econômicas mundiais; focos
de tensão no mundo; fatores de desenvolvimento econômico; atividades econômicas;
produtos agrícolas brasileiros; meio de transporte; população.

2 - CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

2.1. PROFESSOR MAPA

(EDUCAÇÃO INFANTIL E SÉRIES INICIAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL)

CONTEÚDO PORTUGUÊS:
- Ortografia
- Estrutura e Formação das Palavras
- Classes Gramaticais:
• Substantivo, artigo, adjetivo, numeral, pronome, verbo, advérbio, preposição,
conjunção, interjeição.
- Acentuação Gráfica
- Significado das palavras
- Análise Sintática: Termos da oração
• Sujeito e Predicado, Classificação dos verbos, Termos relacionados a verbo ou a
nome: Agente da Voz Passiva, Adjunto Adverbial, Adjunto Adnominal e Complemento nominal.
Predicado da Oração, Período Composto, Pontuação, Concordância Nominal, Concordância Verbal.
- Regência nominal e verbal
- Crase
- Colocação Pronominal
- Literatura Brasileira

CONTEÚDO MATEMÁTICA:
- Sistema de Numeração Decimal
- Operações com Números Naturais
- Potenciação

2.2. PROFESSOR MAPB

(SÉRIES FINAIS DO ENSINO FUNDAMENTAL E EJA FASE II)

PROFESSOR DE CIÊNCIAS
- Terra e universo: o sistema terra – sol – lua; a dinâmica do sistema solar.
- Os seres vivos e o meio ambiente: formação e os ciclos da matéria e da vida; teoria da evolução;
relação entre seres vivos e destes com o ambiente ao longo de tempo geológico; a dinâmica das
populações, comunidades e ecossistemas, da conservação e manejo da fauna e flora;
manutenção e evolução das espécies.
- Ser humano e saúde: o organismo como um todo; as relações e correlações entre corpo humano
- ambiente - educação -
saúde.
- Tecnologia e sociedade: processos de recuperação e degradação de ambientes por ocupação
urbana;
processos gerais de extração e produção de energia. Matéria: propriedades físicas e químicas.
- Biologia da célula: organização básica da célula procariótica e eucariótica; metabolismo e
regulação; transmissão e expressão da informação genética; manipulação genética e
biotecnologia.
- Biologia dos organismos: classificação e filogenia; desenvolvimento e diversidade estrutural e
fisiológica.

1
- Biologia das comunidades: evolução – teorias e mecanismos; ecologia – fatores ecológicos;
populações e comunidades; biodiversidade, conservação e manejo; saúde humana, educação
ambiental, flora e fauna regionais.
- Biologia morfológica: embriologia, histologia, anatomia e fisiologia.

PROFESSOR DE MATEMÁTICA
- Sistemas de numeração, números: naturais, inteiros, racionais e suas propriedades; grandezas
incomensuráveis e números irracionais, números reais; divisibilidade.
- Funções reais, propriedades e gráficos; funções: polinomiais, racionais, logarítmica, exponencial
e trigonométrica.
- Polinômios, operações algébricas e raízes.
- Equações e inequações.
- Sistemas lineares.
- Geometria: plana, espacial, analítica e de transformações.
- Noções de grafos.
- Trigonometria.
- Análise combinatória e probabilidade.
- Estatística descritiva.
- Padrões numéricos, progressões aritmética e geométrica.
- Matemática financeira.
- Cálculo diferencial e integral das funções de uma e de várias variáveis reais.
- Números complexos: operação e interpretação gráfica.
- Matrizes, transformações lineares, projeções, reflexões e rotações no plano.
- Tópicos específicos em educação matemática.

PROFESSOR DE HISTÓRIA
- Historiografia e produção do conhecimento histórico.
- Teoria e Metodologia da pesquisa histórica.
- Tendências da historiografia contemporânea.
- Antiguidade Oriental: instituições políticas e culturais.
- As polis gregas: oligarquia, democracia e cidadania.
- Roma: República e Império.
- A Europa Medieval: bárbaros, Cristianismo e Igreja Católica.
- Servidão e vassalagem no Feudalismo Europeu.
- A Inquisição Medieval e Moderna: confrontos.
- América: processos coloniais.
- Iluminismo na Europa e na América.
- Capitalismo comercial, mercantilismo, absolutismo e industrialização na Idade Moderna.
- A sociedade colonial brasileira e os aspectos urbanos.
- Os Estados Nacionais na Europa e América no século XIX.
- Da monarquia à república: a construção da memória da nação.
- Brasil República: modernização, lutas sociais, autoritarismo e democracia.
- Brasil República: nacionalidade, brasilidade e integração nacional.
- Ditaduras militares no Brasil e América Latina.
- Brasil e África: escravismo, colonização e descolonização.
- Século XX: guerras e conflitos.
- O novo mapa político internacional no final do século XX.
- Experiências políticas contemporâneas: capitalismo, nacionalismo e socialismo.
- A arte brasileira no século XX.
- Multiculturalismo no mundo contemporâneo.
- Metodologia do ensino da história para a educação básica.

PROFESSOR DE GEOGRAFIA
- Concepções teóricas e metodológicas da ciência geográfica.
- Métodos e técnicas da pesquisa científica em geografia.

1
- Princípios e metodologias de ensino em geografia.
- Metodologias e tecnologias de representação do espaço geográfico.
- Regionalizações do mundo contemporâneo.
- Geografia política e geopolítica do mundo contemporâneo.
- O papel do estado e das estruturas socioeconômicas nas configurações territoriais do mundo.
- Dinâmica ambiental e mudanças locais e globais.
- O estudo da natureza e da sociedade e a questão ambiental.
- Sistemas naturais e seus elementos (clima, hidrografia, relevo, solos, vegetação e fauna),
conceitos, dinâmicas e transformações decorrentes do uso e ocupação da terra.
- Domínios morfoclimáticos no Brasil.
- Formação, estrutura, distribuição e dinâmica populacional no brasil e no mundo.
- Divisões regionais e políticas territoriais no Brasil.
- Condições históricas e atuais dos espaços agrário e urbano no brasil e no mundo.
- Métodos e técnicas de representação gráfica e cartográfica.
- Fundamentos de geoprocessamento e sistemas geográficos de informação.
- Análise de redes e fluxos materiais e de informação no espaço geográfico.
- Formação sócio-espacial do estado do Espírito Santo

PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA

- Princípios teóricos e metodológicos da Educação Física escolar no contexto das abordagens
críticas.
- O papel da Educação Física e de seus profissionais na construção do Projeto Pedagógico da
escola.
- Bases históricas, culturais e científicas da Educação Física e a sua inserção nos currículos
escolares.
- O jogo, o brinquedo e a ludicidade e suas implicações no desenvolvimento e na aprendizagem
dos alunos.
- Avaliação do processo de ensino e aprendizado dos conteúdos nas aulas de Educação Física
escolar.
- Educação Física escolar e o tratamento didático-metodológico dos conhecimentos relacionados
aos esportes, aos jogos, ginásticas, lutas e a dança numa perspectiva sócio-cultural.
- Princípios pedagógicos da Educação Física escolar e a sua intervenção nas questões
relacionadas à saúde do aluno.
- O esporte como conteúdo de ensino da Educação Física escolar: seus mitos, suas verdades e sua
realidade cultural, econômica e política na sociedade atual.
- Os novos significados da Educação Física escolar expressos nos PCNs e Diretrizes Curriculares
para a educação básica.
- A Educação Física e a interdisciplinaridade no contexto do Ensino Fundamental e Médio.

PROFESSOR DE LÍNGUA INGLESA

- Linguística e Língua Inglesa: aspectos fonológicos, morfológicos, sintáticos, semânticos,
pragmáticos, estilísticos e discursivos; dimensões cultural, social, e cognitiva da linguagem;
teorias de aquisição de primeira e segunda língua ou língua estrangeira.
- Teorias, métodos e abordagens de ensino de Língua Inglesa.

PROFESSOR DE ARTES
- História da arte em todas as suas linguagens.
- Fundamentos e Metodologias no Ensino de Arte.
- Novas tecnologias no campo da Arte e do Ensino.
- História do Ensino da Arte.
- Avaliação em Arte-educação.
- O ensino da Arte e seus processos criativos.
- Multiculturalidade, Pluralidade Cultural, Interculturalidade e suas implicações no contexto
escolar.
- Fazer artístico e sociedade: cooperação, inter-relação, autonomia e diversidade.

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PROFESSOR DE PORTUGUÊS
- Estrutura Fonética:
Letra, Fonema, Sílaba, Encontros Vocálicos e Consonantais
Divisão Silábica, Ortografia,Ortoépia, Prosódia, Acentuação
Tônica e Gráfica
- Estrutura dos Vocabulários:
Processos de Formação das Palavras, Derivação e Composição
- Classe de Palavras:
Verbos e sua Predicação
- Regência Verbal e Nominal, Crase
- Síntase de Concordância:
Concordância Nominal e Verbal
Concordância Gramatical e Ideológica (Silepse)
Colocação de Pronome
Próclise, Mesóclise, Ênclise
- Estilística:
Denotação e Conotação
Figuras de Linguagem, Metáfora, Metonímia, Prosopopéia, Antítese, Paradoxo,
- - Eufemismo, Hipérbole (Inversão) Pleonasmo e Eclise
- Semântica:
Sinímia, Antonímia, Homonímia, Hamonímia e Paronímia
- Pontuação:
Vírgula, Ponto e Vírgula, Dois Pontos, Ponto de Exclamação, Ponto de Interrogação, Ponto
Final

2.3. PEDAGOGO
- As dimensões cognitivas afetivas, psicossociais, psicomotoras neurológicas e corporais do ato de
aprender das crianças na Educação infantil e ao longo das Séries Iniciais do Ensino Fundamental;
- As fases de desenvolvimento da criança;
- Como a criança aprende;
- Projeto Político-Pedagógico, Proposta pedagógica, plano de curso e de aula;
- A Lei de Diretrizes e Bases da Educação Brasileira, as Diretrizes Curriculares Nacionais da
Educação Infantil e do Ensino Fundamental e Parâmetros Curriculares Nacionais;
- Organização do trabalho na escola;
- Conteúdo/metodologia e avaliação da Educação Infantil e Séries Iniciais do Ensino Fundamental.

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Processo Seletivo Simplificado n° 001/2010

ANEXO II - CALENDÁRIO

1) Publicação do Edital do processo seletivo ........................................... 18/01/2010

2) Inscrições ........................................................................ 20/01/2010 a 21/01/2010
3) Publicação da relação de inscritos ........................................................ 22/01/2010
4) Prazo de recurso..................................................................................... 25/01/2010
5) Aplicação da prova escrita para Professor MAPA e Pedagogo ............ 27/01/2010
6) Prazo de recurso da prova para Professor MAPA e Pedagogo ............. 28/01/2010
7) Aplicação da prova escrita para Professor MAPB ................................ 28/01/2010

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8) Prazo de recurso da prova para Professor MAPB ................................. 29/01/2010
9) Divulgação dos resultados da prova escrita e pontuação de títulos ...... 04/02/2010
10) Prazo de recurso..................................................................................... 05/02/2010
11) Divulgação do resultado final ............................................................... 08/02/2010