(A) A igreja e a sua responsabilidade

Adorao, proclamao, instruo crist, servio cristo em geral, assistncia espiritual e

moral, governar-se, manter-se fiel ao Novo Testamento, planejar a sua programao,
provendo meios para a sua execuo; integrao de seus membros em suas atividades,
levando-os a plena realizao de sua vida crist; formao de liderana capaz para a obra
do evangelho; integrao e cooperao denominacional.
B) Funcionamento
1 --Assemblia da Igreja - Poder administrativo que se rene em carter regular
bimensalmente para assuntos de rotina administrativa; extraordinria para assuntos
especiais e de urgncia; especiais apenas para registros de grandes acontecimentos na
vida da igreja.
2 - Cultos - Realizados na sede, nos lares, ao ar livre e outros recintos apropriados para
cumprir a sua igreja de adorao, proclamao, edificao e instruo crist.
3 - reas de Atividades - Atravs dos ministrios, diretoria e organizaes executa o
trabalho que lhe confiado como agncia e corpo de Cristo, no campo da evangelizao,
misses, educao crist, assistncia social, mordomia e finanas, literatura, msica,
atividades masculinas e femininas, cultura e arte, comunicaes e recreao.
4 - Atribuies da Diretoria da Igreja
Diretoria Geral - A diretoria da igreja constituda de um Presidente, um Vice-Presidente,
dois Secretrios e dois Tesoureiros.
Presidente - A presidncia da igreja exercida pelo Pastor, que seu lder espiritual,
cabendo-lhe, dentre outras, as seguintes atribuies:
a) Exercer as funes espirituais prescritas no Novo Testamento;
b) Exercer voto de qualidade;
c) Assinar as atas das assemblias da Igreja;
d) Superintender todas as atividades da Igreja;
e) Convocar as assemblias da Igreja, as reunies da diretoria e de lderes e presidi-las;
Vice-Presidente - O Vice-Presidente o substituto do Presidente em suas ausncias ,
mantendo as orientaes deste nas respectivas atribuies ou seja, na orientao
doutrinria, na presidncia e convocao de assemblias e na representao legal da
Igreja. Cabendo-lhe tambm, exercer outras funes de liderana que lhe sejam
atribudas pelo pastor ou pela assemblia.
Secretaria - So deveres e atribuies do(a) 1o secretrio(a):
a) Redigir e assinar todas as atas das assemblias da igreja, bem como das reunies da
diretoria e de liderana;
b) organizar o arquivo da Igreja;
c) assinar a correspondncia da Igreja;
d) transcrever em livro prprio os documentos referentes s cerimnias de casamento e
cumprir as demais formalidades que se fizerem necessrias;
e) colaborar com as demais secretarias das organizaes da Igreja na medida das suas
necessidades.
So deveres e atribuies do(a) 2o secretrio(a): Auxiliar o 1o Secretrio: Auxiliar e
substitu-lo em seus impedimentos.

CONSELHO E LDERES
O Conselho de Lderes constitudo da Diretoria da igreja, dos Lderes de ministrios, do
Presidente do Corpo Diaconal e do relator da Comisso de Finanas.
Cabe ao Conselho:
a) Planejar e coordenar, sob a presidncia do pastor, todas as atividades do igreja;
b) Apreciar os planos dos ministrios e organizaes, oferecendo sugestes para o seu
aprimoramento;
c) Receber relatrios dos ministrios e encaminh-los Igreja, em seu todo ou
resumidamente, quando julgar necessrio;
d) Fazer recomendaes igreja, visando o aprimoramento de mtodos e o
desenvolvimento do trabalho;
e) Elaborar o calendrio de atividades da igreja e acompanhar a sua execuo;
f) Fazer estudos e elaborar projetos por solicitao da igreja;
g) Sugerir nomes para o preenchimento de cargos que ficarem vagos durante o ano;
h) Apresentar relatrios de suas decises e atividades s assemblias da igreja;
O Conselho reunir-se- sempre que necessrio, mediante convocao do Presidente ou,
eventualmente, do Vice-Presidente da igreja.
MINISTRIO DIACONAL
O Corpo diaconal constitudo de obreiros, espiritual, tica e doutrinariamente
qualificados, de acordo com os requisitos neo-testamentrios, eleitos pela igreja, e
conforme reza o Estatuto aprovado.
Atribuies do corpo Diaconal:
I) O corpo Diaconal, sob direo de um Presidente, um Vice-Presidente e um Secretrio,
por eles eleitos anualmente, promover reunies e encontros espirituais para considerar
assuntos de sua competncia, previstos neste manual.
II) Reunir-se periodicamente com o pastor para estudar os planos da igreja e analisar
situaes emergncias.
III) Ser mordomo fiel de todos os recursos que Deus colocou a seu dispor, sendo
dizimista fiel, contribuinte liberal em todas as campanhas e cooperando na promoo do
programa de mordomia da igreja.
IV) Guardar segredo de todas as conversas e assuntos confidenciais a ele confiados,
evitando a quebra de sigilo.
V) Dar planto dominical, para o apoio geral ao trabalho da igreja, conforme escala feita
pelo Presidente do Corpo Diaconal.
VI) Tem sob sua responsabilidade, para visita e orao e acompanhamento freqncia
da Igreja, um determinado nmero de membros, dado pelo Pastor.
VII) Auxiliar o Pastor na administrao dos batismos, celebrao da Ceia de Senhor e
processamento do ofertrio;
VIII) Assessorar o Pastor no estudo e encaminhamento de assuntos de natureza
espiritual, eclesistica e administrativa;
IX) Cuidar de todos os aspectos da administrao material da igreja que no estejam
especificamente cometidos a qualquer Ministrio ou Comisso.
X) Servir fielmente igreja, prontificando-se a cooperar em toda e qualquer atividade
onde sua ao se fizer necessria, sem esperar o reconhecimento e o louvor dos homens,
mas como servos de Cristo, fazendo de corao a vontade de Deus.

O Setor de Ao Social da PIBMN est agregado ao Corpo Diaconal e supervisionado

pelo mesmo.
SETOR DE AO SOCIAL
Compete ao Setor de Ao Social atender, atravs de programas beneficentes, s
necessidades imediatas do nosso prximo, particularmente dos domsticos da f ( Gl
6.10).
1 - Finalidade - Atender aos necessitados de assistncia material, de sade, educacional,
emocional, espiritual e ocupacional.
2 - Atribuies - Planejar, coordenar e executar as atividades de assistncia social da
Igreja, levantando as famlias carentes e providenciando os recursos para ajud-las.
Estudar o pedido de ajuda das pessoas no pertencentes Igreja, avaliando a
possibilidade de ajud-las. Estimular a participao de todos os membros no programa de
ao social da Igreja. Organizar um controle de atendimentos feitos. Desenvolver planos
de assistncia nas reas de alimentos, roupas, medicamentos, educacional e capacitao
profissional entre outras.
3 - reas de Ao - O setor desenvolver seu programa de ao, mantendo, dentre
outros, os seguintes servios:
a) Assistncia Social - Compreendendo (1) Beneficncia ( atende fundamentalmente as
necessidades das famlias da Igreja, das vivas e rfos, visitando, catalogando e
providenciando os recursos de que carecem. Recolhe roupas, alimentos, remdios e
agasalhos. Promove campanhas do quilo e estimula a participao dos crentes neste
programa. (2) apoio financeiro em casos especiais; (3) cursos de qualificao para o
trabalho; (4) palestras educativas; (5) encaminhamentos para trabalhos.
b) Setor Educacional - entre outras atividades: (1) Classes de Alfabetizao de Adultos;
(2) aulas de apoio a alunos da escola regular; (3) cursos de qualificao para o trabalho.
CONSELHO FISCAL
1 - Atribuio - Analisar periodicamente o movimento financeiro, corrigindo eventuais
distores. Supervisionar o cumprimento do oramento, orientando a igreja no tocante as
despesas extra-oramentrias. Manter atualizados os estudos sobre o potencial financeiro
da igreja, estimulando a participao de todos os membros.
2 - reas de Ao
Auditoria - Responsveis em examinar periodicamente as contas e o balano de final de
ano. Dar parecer por escrito a Igreja para arquivo. Examinar a exatido dos registros, e
no o mrito dos gastos. Lavrar o termo de aprovao nos livros da tesouraria e informar
a Igreja.
3. Reconciliao Saldo de Caixa
1. Situao do caixa conforme Relatrio Financeiro.... R$ _________________ em ----
200__
MAIS: ao ponto 1.1 soma-se recebimentos (de aps o relatrio financeiro at a data do
levantamento).
a) Receitas conforme envelopes de contribuies................................. R$
_________________
b) Outros recebimentos .......................................................................R$
_________________
c) Soma de (a + b ) ...............................................................................R$
_________________
MENOS: pagamentos ( de aps o relatrio financeiro at a data do levantamento ).
d) Depsitos bancrios ........................................................................ R$
________________

e) outros pagamentos por caixa ............................................................R$

_________________
f) Soma de ( d + e ) ..............................................................................R$
_________________
g) Situao do caixa na data do levantamento ( c - f ).............................
R$_________________
2 - Contagem fsica
Numerrio existente ( na data do levantamento )
h) Dinheiro ( cdulas e moedas ) ...........................................................
R$______________
i) Cheques recebidos .............................................................................
R$______________
.................................................................................. R$___________
.................................................................................. R$___________
J) Outros valores .........................................................................................
R$___________
.................................................................................. R$___________
.................................................................................. R$___________
l. Soma da contagem fsica (h + i + j) ..........................................................
R$___________
4. Valor da sobrafalta ( g - l ) .....................................................................
R$___________
Observaes
1 - se g maior que l, ento falta. Se g menor que l, ento sobra. Se g igual a l,
ento a situao caixa est correta. Se sobra, valores foram recebidos e no foram
escriturados, ou valores foram pagos e escriturados em duplicidade.
Data
Local
TESOURARIA
Tesouraria: - So deveres e atribuies do 1o Tesoureiro:
a) Receber, escriturar e ter sob sua responsabilidade o dinheiro da igreja;
b) Fazer pagamentos autorizados;
c) Abrir e movimentar contas bancrias,
d) Apresentar relatrios, nas assemblias, da tesouraria igreja.
So deveres e atribuies do 2o Tesoureiro: Auxiliar o 1o Tesoureiro e substitu-lo em
seus impedimentos.
1 Rotina da Tesouraria
1.1 Recebimento das contribuies:
a) Conferncia dos valores recebidos,
b) Registros adequados dos valores recebidos, em ficha de entrada e livro caixa,
c) Guarda e depsito dos valores recebidos
1.2 Pagamento dos valores propostos:
a) Assinar cheques
b) Classificao dos pagamentos conforme oramentoplano de contas,
c) Registro adequado em fixa de sadas e livro caixa

1.3 Elaborao do Relatrio Financeiro

1.4 Controle dos saldos - caixa
1.5 Manuteno de arquivo da documentao
a) Documentao da escrita em geral, pelo prazo mnimo de 5 anos;
b) Documentao do quadro de pessoal por 35 anos
2. Escriturao do Livro Caixa
Passos:
1 - Recebimento dos envelopes de dzimos e contribuies.
2 - Conferncia de valores grafados no espelho do envelope, com a quantia encontrada
dentro do mesmo
3 - Soma dos valores da mesma espcie, descriminados nos envelopes de contribuio
para escriturao do VOUCHE (ficha de entradas). Cada VOUCHE corresponde a uma
natureza de Receita ou Despesa. Exemplo: Um VOUCHE para dzimos, outro para Ofertas,
outro para oferta de Misses... assim tambm para despesas.
4 - Registro dos valores escriturados na ficha de entradas na coluna entradas do caixa.
5 - Registros dos valores escriturados na ficha de sadas na coluna de sadas do caixa
(valores correspondentes aos pagamentos efetuados).
6 - Soma dos valores da coluna entradas e da coluna sadas.
7 - Apurao do saldo:
7.1 - Soma da coluna entrada com o saldo anterior,
7.2 - Somatrio do item 7.1 menos a soma da coluna sadas, resultado igual a saldo
atual.
OBS. O saldo atual encontrado ser transportado para a folha seguinte para o item saldo
anterior
3 Sistema de bancos
Dependendo do volume das disponibilidades, a igreja poder abrir conta corrente em um
ou mais bancos, at mesmo por medida de segurana. Normalmente, os bancos exigem
os seguintes documentos para abertura de conta:
a)Ata de organizao da igreja;
b)Estatuto da igreja;
c)Ata de eleio e posse da atual diretoria jurdica;
d)Documento de identidade e CPF dos componentes da diretoria jurdica.
e)Em alguns bancos pede-se comprovao de residncia do presidente e do tesoureiro.
4 Emisso de cheques
Na emisso de cheques, deve ser observadas as seguintes medidas de segurana:
a)Cheques nominativos indicando o nome do favorecido;
b)Cheque emitido com cpias onde ser indicado o tipo de pagamento e o Ministrio
solicitante do recurso;
c)No fornecer cheques assinado sem o devido preenchimento do valor;
d)Verificar sempre a disponibilidades dos saldos e evitar cheques pre-datados, ou manter
controle paralelo para os mesmos;
e)Evitar emitir cheques para saques sobre saldo broqueados de depsitos aguardando
prazo de compensao. Isto pode significar taxa e juros elevados para a igreja.
5 Boletim Bancrio
a)No campo dbito registrar o valor de cada depsito efetuado no banco correspondente;
b)No campo crdito, registrar o valor de cada cheque emitido;

c)No campo histrico registrar o nmero do cheque e o ministrio que o solicitou o

recurso;
d)Ocorrendo devoluo de cheque depositado, registrar no campo crdito e, ocorrendo
devoluo de cheque emitido, registrar no campo dbito;
e)Os lanamentos efetuados pelo banco referentes aos rendimentos de aplicao fundos
corrente e as despesas no campo crdito;
f)O saldo ser apurado da seguinte forma: Saldo anterior (+) mais dbito(-) menos
crdito (=) igual a saldo atual, que devedor, e representa o volume das disponibilidades
que a igreja tem no banco.
6 - Conciliao bancria
a) O termo conciliao significa comparao entre dois saldos. o ato de comparao
entre o boletim bancrio da tesouraria e o extrato bancrio fornecido pelo banco,
cruzando as informaes dos seguintes documentos:
Canhotos dos cheques emitidos;
Cpias dos cheques emitidos;
Boletim bancrio da tesouraria;
Extrato bancrio fornecido pelo banco.
b) O processo de conciliao consiste em:
Conferir a numerao dos canhotos dos cheques emitidos com as cpias de cheques
existentes, verificando se houve cheque cancelado ou se todos foram emitidos com cpia;
Conferir as cpias de cheque com o boletim bancrio, verificando se todos os cheques
emitidos foram lanados no boletim bancrio
Conferir se todos os cheques emitidos foram descontados em banco, atravs da
comparao com o extrato bancrio, marcando os que no constam no extrato bancrio;
Conferir se todos os dbitos de despesas bancrias, lanadas nos extratos, foram
registrados no boletim da tesouraria;
Conferir se h, no extrato, lanamento de estorno de cheques depositados (dbito do
banco), verificando se h lanamento correspondente no boletim bancrio da tesouraria
(crdito);
Conferir se h, no extrato, lanamento de crditos de rendimentos de aplicao ou
bonificao, verificando se h lanamentos correspondentes no boletim bancrio (dbito);
Conferir se h depsito no boletim bancrio (dbito) sem correspondncia no
extrato(crdito),anotando para pesquisa no extrato bancrio (crdito) no registrado no
boletim bancrio da tesouraria (dbito), anotando para pesquisa, caso haja divergncia;
Verificar se h depsitos bloqueados no ltimo dia til do ms em anlise ( depsitos em
cheques aguardando compensao).
Nota: Todos os pontos divergentes devem ser anotados para compor o formulrio da
conciliao bancria.
PRIMEIRA IGREA BATISTA EM MEDEIROS NETO
Conciliao Bancria
Banco X SAConta: 000000 -0Perodo:___ ___ ___
RESUMO
1. Saldo bancrio conforme extrato em: ____ ____ ____ R$ ______________
Discriminao do saldo
1.1Saldo corrente (disponvel) ............................................ R$ _______________
1.2Saldo da aplicao (corrente) .......................................... R$ ______________
1.3Depsito bloqueado ........................................................ R$ ______________
2. Cheques no apresentados ...................................................... R$
______________

1.1.Discriminao dos cheques :

............................................................................................ R$ ______________
............................................................................................ R$ ______________
............................................................................................ R$ ______________
3. Saldo bancrio ajustado ................ (1-2) ............................ R$ ________________
4. Saldo do Boletim bancrio da tesouraria ........................... R$ ________________
5. Confronto dos saldos (3-4) .................................................. R$
________________
a)Saldo bancrio Valores extrados do extrato fornecido pelo banco.
b)Cheques no apresentados cheques emitidos no perodo e no descontados no banco
at a data da conciliao.
c)Saldo Bancrio ajustado - representa o valor do extrato deduzido dos cheques emitidos
no descontados at o momento.
d)Saldo do boletim bancrio da tesouraria - valor transcrito.
e)Confronto dos saldos - diferena apresentada entre o saldo ajustado do banco e o
boletim bancrio da tesouraria. O ideal que seja zero. Ocorrendo diferena dever
indicar procedimento nas observaes, no tolerando lanamentos de acerto para valores
maior que R$ 1,00 devendo localizar a causa, para ajustar no perodo seguinte.
PRIMEIRA IGREJA BATISTA EM MEDEIROS NETO
Boletim bancrio
Perodo: _________________________ a __________________________ 200__
Banco: ___________________________ Conta no ______________________
Data Histrico Dbito Crdito DC Saldo
Saldo Anterior
Total a Transportar
Resumo do Perodo
Saldo Anterior .........................................................................
R$ .............................
Total de crditos .......................................................................
R$ .............................
Total de Dbitos .......................................................................
R$ .............................
Saldo Atual ..............................................................................
R$ .............................
Vistos
1o Tesoureiro Presidente Comisso de Exame de contas
MINISTRIOS DA PIBMN
AGRUPE (Ministrio com Grupos Pequenos)
[Misso]

Promover a integrao de pessoas em Grupos Pequenos para: Transformar vidas pela

aplicao da Palavra e Exercer o pastoreio mtuo pela prtica dos imperativos da
mutualidade e evangelizao.
[Oportunidades para Servir]
Lder de GP, Auxiliar de GP, Discipulador(a), Instrutor(a) de treinamento.
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo pelos perdidos
. Paixo por ver pessoas amadurecendo na f
Dons: pastoreio, encorajamento, ensino, administrao, Intercesso.
MINISTRIO COM CRIANAS
Definio:
Este Ministrio tem como finalidade coordenar todas as atividades com crianas no
templo e nos Ncleos de Trabalho com Crianas (pontinhos de pregao) nas faixas
etrias de 0 a 11 anos. Ajud-los los a aprender a Palavra de Deus por meio de histrias
bblicas, vdeos, manuais com tarefas, cnticos e divertimento.
Misso:
Servir de apoio para a famlia, no propsito de estabelecer uma base de apoio espiritual
na vida da criana, que no tempo de Deus ir ser conduzida a um relacionamento com
Ele, atravs de Jesus Cristo.
Linhas de Atuao:
Educao infantil, professor de criana, Berrio, teatro infantil...
Dons:
Evangelismo, socorro, administrao, ensino, comunicao criativa.
ALCANCE A CRIANA (Liderana e superviso do Ministrio com Crianas)
Projetos: Alcance 7 de setembro (Crianas do Bairro 7 de Setembro), Alcance Kit Moradia
(Bairro Kit moradia - Futuro) E crianas de rua da nossa cidade.
Linhas de Atuao: Educao infantil, Desenvolvimento Comunitrio, Gerao de Renda,
Jovens em conflito com a lei ou com dependncia qumica, Segurana Alimentar,
Esportes.
[Misso]
Envolver toda a sociedade na formao de geraes de cidados e cidads solidrias,
atuantes no desenvolvimento de suas comunidades e fundamentadas na prtica do amor
cristo.
[Oportunidades para Servir]
Pais adotivos, Aluguel Social, Treinador, Discipulador, Liderana de Grupos Pequenos,
Ministrao de palestras, Administrao, Secretariado, Digitao, Mobilizao e
Organizao de Doaes, Visitao, Instrutor para Oficinas, Evangelismo, Discipulado,
Alfabetizao de Adultos e Crianas, Ensino Profissionalizante.
[Perfil para Participar do Ministrio]
Ter paixo pelas crianas perdidas e carentes da nossa cidade, carentes por justia e
transformao social
Dons: evangelismo, ensino, pastoreio, misericrdia, servio, f, hospitalidade.
GERAO FUTURO (Ncleo de Evangelizao de Crianas) Ligado ao Ministrio Infantil
Gerao Futuro ligada ao Ministrio com Crianas tem como finalidade evangelizar as
crianas de Medeiros Neto atravs da criao de ncleos de trabalho com crianas nos
diversos bairros da nossa cidade.
[Misso]
Servir no propsito de estabelecer uma base espiritual na vida da criana, que no tempo
de Deus, ir ser conduzida a um relacionamento com Ele, atravs de Jesus Cristo.
[Oportunidades para Servir]
Pastoreio de crianas, ensino, louvor, teatro, suporte aos pequenos grupos e atividades,
criao e produo, recepo, segurana

[Perfil para Participar do Ministrio]

Paixo por crianas
Dons de pastoreio, ensino, comunicao criativa, liderana, administrao, servio,
hospitalidade.
BERRIO:
Definio:
O setor berrio, ligado ao Ministrio com Crianas, atende a todos os bebs, filhos de
membros e visitantes da nossa igreja. uma forma que encontramos de servir queles
que so somados ao povo escolhido de Deus.
Misso:
Queremos ser um ministrio que proporcione um ambiente com equipes, recursos
humanos, e um amparo fsico que proporcionar ao pais a oportunidade e participarem
das atividades da igreja sem preocupao com os seus filhos.
Da boca das crianas e dos que mamam tu suscitaste fora Sl 8ab
GERAO RADICAL Trabalho com adolescentes
[Misso]
Discipular os adolescentes, em parceria com os pais, tornando-os em uma gerao santa,
radicalmente comprometida com Jesus.
[Oportunidades para Servir]
Professor de classe de Escola Bblica, Lder de Grupo Pequeno, Conselheiro e Equipante
em acampamentos, Secretaria, Digitao, Decorao e Ambientao de eventos
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo por adolescentes e por atividades relacionadas com esta faixa etria
Dons: apostolado, pastoreio, ensino, comunicao criativa, liderana, administrao.
MINISTRIO DE JOVENS
Definio: Este Ministrio voltado para um acompanhamento amplo dos jovens que se
congregam na PIBMN. Dar suporte a eles atravs da Palavra de Deus para que eles vivam
suas vidas de forma equilibrada, quer na igreja, quer na famlia ou na sociedade.
Misso: Atuar no segmento de pessoas jovens da PIBMN, estimul-las a um compromisso
com Deus, com a igreja e com os outros.
Jesus valoriza os jovens (Lc 7.14 e Mc 9.25).
Os jovens foram alvos de profecias (At 2.17).
Deus usa os jovens no servio (ISm 3.1).
Os jovens precisam ser atingidos (At 16.16).
NCLEO DE JOVENS SOLTEIROS (Agregado ao Ministrio com Jovens)
[Misso]
Integrar os jovens solteiros da igreja e evangelizar jovens descrentes, integr-los igreja
local e ensin-los a crescer na f e no amor, servindo ao prximo em amor e adorando ao
Senhor Jesus.
[Oportunidades para Servir]
Ensino na Escola Bblica, Liderana de GPs; Cooperao nos eventos em recepo de
pessoas, decorao e ambientao, transporte, produo de materiais udiovisuais,
logstica
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo por jovens e por atividades relacionadas com esta faixa etria
Dons: evangelismo, apostolado, pastoreio, ensino, com. criativa
Ministrio RAFA (restaurando o amor na famlia) A ser criado
Definio:

Rafa (O Senhor Sara em hebraico) um Ministrio da PIBMN constitudo por pais

membros dessa igreja, que se renem para orar, estudar e compartilhar, visando a
edificao mtua e capacitao para o servio em prol da famlia.
Misso:
Aperfeioar o testemunho cristo das famlias da PIBMN de modo que toda a Cidade de
Medeiros Neto possa ver, reconhecer e ser contagiada pela f e pelas bnos inerentes
aos que amam verdadeiramente a Jesus.
Texto:
seja Deus gracioso para conosco e nos abenoe, e faa resplandecer o seu rosto, para
que se conhea na terra o teu caminho, em todas as naes, a tua salvao.
NCLEO DE JOVENS CASADOS
[Misso]
Ministrar aos jovens casados da PIBMN uma vida relevante em Cristo.
[Oportunidades para Servir]
Apoio em organizao de eventos
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo por trabalhar com casais
Dons: evangelismo, comunicao criativa, administrao
Talento e habilidades em organizar eventos
MINISTRIO DE EDUCAO RELIGIOSA
[Misso]
Promover o crescimento espiritual pessoal de cada membro da PIBMN atravs de ensino,
treinamento, incentivo busca pessoal, orientao e acompanhamento.
[Oportunidades para Servir]
Professor, Auxiliar de Professor, Computao Grfica, Organizao de materiais e
processos
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo por ver as pessoas aprendendo a Palavra e crescendo espiritualmente
Dons: ensino, servio, administrao
MINISTRIO DE MSICA
[Misso]
Desenvolver em cada pessoa a verdadeira dimenso da adorao.
[Oportunidades para Servir]
Instrumentista, Vocalista, Arranjador, Tcnico em Sonoplastia, Administrao.
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo por ver pessoas adorando a Deus
Dons: comunicao criativa, profecia, liderana, administrao, ensino, servio
BIBLIOTECA (Ligada ao Ministrio Pastoral).
[Misso]
Contribuir para a edificao dos membros da igreja disponibilizando livros e publicaes.
[Oportunidades para Servir]
Emprstimo de livros, Organizao e manuteno do acervo, Catalogao e classificao
dos livros
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo por leitura e por livros
Dons: administrao, servio, conhecimento, ensino
MINISTRIO MAN:
CANTINA (Ligada ao Ministrio Man)

[Misso]
Fornecer boa alimentao e um espao agradvel para confraternizao antes de depois
dos cultos.
[Oportunidades para Servir]
Caixa, Atendimento, Servios de Digitao e Secretaria, Cozinheiros e Ajudantes.
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo por servio, cozinha e interao
Dons: liderana, hospitalidade, administrao, servio
Talentos: cozinhar e saber atender o pblico.
CELEBRANDO RESTAURAO (A ser criada)
[Misso]
Oferecer um ambiente seguro onde pessoas quebradas possam experimentar o amor de
Cristo, baixar suas defesas, confrontar seus problemas e encontrar na misericrdia, graa
e poder de Deus a fora para viver vida restaurada ao padro que Ele estabeleceu.
[Oportunidades para Servir]
Cantina, Intercesso, Confraternizao, Louvor
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo por pessoas carentes de amor e restaurao
Dons: comunicao criativa, servio, misericrdia, intercesso
MINISTRIO DE INTERCESSO
[Misso]
Encorajar o Corpo de Cristo prtica contnua de orao, a fim de contribuir para o seu
fortalecimento espiritual.
[Oportunidades para Servir]
Intercessor, Lder de grupo de orao, Secretaria do ministrio, Apoio logstico na
organizao dos cultos de orao e viglias
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo por interceder por pessoas e por suas causas
Dons: intercesso, f, misericrdia, servio
PALAVRA AMIGA Trabalhar esse ministrio para o futuro, aproveitando o trabalho na
Rdio.
[Misso]
Confortar, evangelizar e edificar pessoas que buscam o servio de aconselhamento por
telefone ou Internet.
[Oportunidades para Servir]
Aconselhamento por telefone eou pessoal, Digitao, Divulgao, Secretariado, Controle
do recebimento, correo e emisso dos cursos por correspondncia, estatsticas
[Perfil para Participar do ministrio Como conselheiro:
Paixo por pessoas e por ajudar pessoas com problemas
Dons: misericrdia, encorajamento, evangelismo. Para servir noutras reas: Ter dons
como administrao, servio, intercesso, comunicao criativa, ensino
MINISTRIO DE RECEPO
[Misso]
Contribuir para um ambiente adequado realizao das programaes da igreja, atravs
da organizao dos servios de recepo. (Acompanha o Manual dos Introdutoes).
[Oportunidades para Servir]
Recepcionar e acomodar pessoas, Secretaria, Treinamento
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo por recepcionar e cuidar de pessoas
Dons: hospitalidade, misericrdia, servio

MINISTRIO DE TEATRO
COREOGRAFIA (Supervisionada ao Ministrio de Teatro)
[Misso]
Coreografar o amor de Cristo ao mundo, desenvolvendo o real sentido da coreografia na
adorao a Deus.
[Oportunidades para Servir]
Coregrafo, Figurinista, Produtor
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo pela Coreografia
Dons: comunicao criativa, administrao, evangelismo, servio
MINISTRIO DE MEMBROS
[Misso]
Facilitar o processo de integrao e desenvolvimento dos membros da PIBMN e integrlos plenamente.
[Oportunidades para Servir]
Recepo, Aconselhamento, Visitas, Digitao, Secretariado
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo por pessoas e por v-los integrados igreja e firmes em Jesus
Dons: encorajamento, ensino, sabedoria, administrao, liderana, f
GERAO INTEGRAL (A ser criado)
[Misso]
Ajudar os que envelhecem a amadurecer com esperana e propsito.
[Oportunidades para Servir]
Professor de classe de Escola Bblica, Instrutor Fsico, Conselheiro, Secretaria, Digitao,
Decorao, Organizao e Ambientao de eventos
[Perfil para Participar do Ministrio]
Paixo por idosos e por atividades relacionadas com esta faixa etria.
MINISTRIO DE UDIO E COMUNICAO (substitui Multimdia)
Definio:
Este ministrio tem sob os seus cuidados alm do manuseio do multimdia e da
sonoplastia durante os cultos, tambm o cuidado de gravar e aperfeioar os inmeros
eventos da PIBMN. Formar o acervo que se constitui documental para fonte de pesquisa,
histrico, evangelizador e edificador da igreja.
Misso:
Procuraremos registrar os eventos com qualidade e eficincia cada vez maior, nosso
propsito estar em todos os eventos, registr-los em CDs, DVDs visando registrar o
momento e a histria da PIBMN.
Onde servir: Programa Palavra da Vida (rdio); Site da PIBMN, Som e Multimdia.
Tudo o que fazemos hoje e planejamos para o futuro s reforar a nossa f, amor e
dedicao pela obra do senhor Jesus Cristo
As coisas que o olho no viu, e o ouvido no ouviu, e no subiram ao corao do
homem, so as que Deus preparou para os que o amam ICo 2.9
Ministrio de Membros:
Definio:
Este Ministrio mais que um colecionador de dados, pois abraa todo um processo de
orientao tanto a nvel de membresia, atravs do Batismo, quanto a nvel de
transferncia de outras igrejas.
Misso:

Queremos transformar o processo de filiao num processo cuidadoso, didtico e, ao

mesmo tempo, fcil de compreender e que transmita alegria.
Se vai haver uma pedra de tropeo, queremos que seja somente o escndalo da Cruz de
Cristo.
Guarda, pois, os teus estatutos e os seus mandamentos, que te ordeno hoje, para que
v bem a ti, e a teus filhos depois de ti, e para que prolongues os dias na terra que o
Senhor teu Deus te d para todo o sempre (Dt 4.40)
Ministrio de Patrimnio:
Definio:
O Ministrio de Patrimnio detm a responsabilidade da manuteno, preservao,
construo e desenvolvimento do patrimnio da PIBMN.
Misso:
Queremos declarar atravs do Patrimnio, que Cristo faz diferena em nossa maneira de
viver, no nos esquecendo de que somos mordomos de tudo o que nos tem chegado s
nossas mos atravs de Jesus.
Estratgia: Continuaremos cada vez mais agradecidos a Deus por tudo o que temos e
zelosos daquilo que administramos, sem nos esquecer de que tudo de Deus e para
Deus.
Quanto ao homem a quem Deus conferiu riquezas e bens, e lhe deu poder para delas
comer, e receber a sua poro, e gozar do seu trabalho. Isto dom de Deus.
Setor de Escola Bblica Dominical
A Escola Bblica Dominical tem por finalidade promover o estudo, a contextualizao e a
prtica dos ensinos contidos nas Escrituras Sagradas.
Estimular o crescimento numrico e espiritual dos alunos atravs de atividades
desafiantes e encorajadoras. Conscientizar o professor sobre a necessidade de incentivar
a participao total dos seus alunos nas atividades da EBD, avaliando o seu trabalho, em
termos de eficincia, bem como na orientao doutrinria. Providenciar e orientar o uso
de material de apoio, para melhorar o desempenho dos professores e a assimilao pelos
alunos. Avaliar o pedido de literatura trimestralmente, sugerindo alteraes de acordo
com as necessidades da Escola. Procurar fazer de cada membro da igreja um aluno da
EBD. Assessorar o Ministrio de Misses e Evangelismo na promoo dos dias
missionrios, desenvolvendo campanha atravs da EBD. Acompanhar o trabalho dos
professores. Avaliar outros materiais para o bom desempenho da EBD.
Classes:
Infncia - Compreende a faixa etria de 1 a 2 anos.
Principiantes - 3 a 5 anos
Primrios - 6 a 8 anos
Juniores - 9 a 11 anos
Adolescentes - 12 a 16 anos
Jovens - 17 a 35 anos
Adultos - aps os 35 anos

Classe de Doutrina
Ensina as primeiras doutrinas ao novo convertido, preparando-o para o batismo.
Classe de Discipulado
Classe especial, pode funcionar em outros dias da semana com literatura prpria para
esta finalidade.
Objetivos da EBD em 2012

Promover a campanha de novos alunos

Manter a Igreja informada respeito
Montar ainda que pequena, uma biblioteca
Promover uma campanha de doaes de livros
Criar um programa completo de educao crist para a Igreja.
Alcanar 70% da membresia lendo a Bblia diariamente.
Levar 50% dos lares da Igreja a praticarem o culto domstico.
MINISTRIO DE MISSES
1 - Finalidade - Coordenar e supervisionar o trabalho missionrio da Igreja.
2 - Estrutura: Lder e Equipe
2 - Atribuies - Coordenar viagens missionrias, manter campanhas que sustentem o
trabalho missionrio local, estadual, nacional e no estrangeiro.
INISTRIO DE MSICA
1 - Finalidade - Coordenar todas as atividades musicais da Igreja.
2 - Objetivos do Ministrio de Msica
Objetivos a desenvolver
1. Criar equipe de assessoramento
2. Reequipar o Ministrio com instrumentos musicais
4. Criao de conjuntos vocais
5. Escolha de hinos e cnticos para o culto
6. Desenvolver conscientizao ministerial
7. Incentivar a formao musical
Objetivos Mensurveis
1.
2.
3.
4.
5.

Promover uma reunio quinzenal com a equipe para melhor coordenao

Incentivar o treinamento na msica da Igreja.
Promover o ensino de formao musical
Escalar para cada culto de orao um instrumentista e um regente.
. Formao de novos conjuntos musicais

Manual da Cozinha 1 .O servio da cozinha ser administrada pelo Ministrio Man

2 - A irm que estiver trabalhando na preparao dos alimentos dever zelar pela limpeza
e conservao dos mveis e utenslios da cozinha.
3 - Quando houver necessidade de comprar utenslios o Setor dever informar ao Setor
de Patrimnio que solicitar verba ao setor de Finanas.
4 - A cozinha atravs do responsvel coordenar a realizao de almoos ou recepes
ainda que o almoo seja realizado por qualquer outra organizao.
5 - No poder haver emprstimos qualquer pessoa sob qualquer hiptese de utenslios
de propriedade da Igreja.
6 - A cozinha somente dever funcionar com a presena da responsvel ou por
autorizao desta, desde que a responsvel pelo Setor seja previamente avisada.
7 - As chaves da cozinha ficar sob a responsabilidade do Responsvel pelo Setor.
8 - Todos o material, utenslios e objetos existentes na cozinha devero ser inventariados.
Manual dos Introdutores

1. Chegar 35 minutos antes do incio dos cultos, no seu dia de trabalho;

2. apresentar-se decentemente trajado;
3. caso no possa comparecer no seu dia de trabalho, avisar com antecedncia ao
coordenador.
4. Recepcionar cordialmente os membros da igreja e em especial, os visitantes,
perguntando de onde so, se a primeira visita, etc.
5. entregar a cada pessoa o boletim da Igreja.
6. No seja carrancudo, se no estiver bem de sade, no trabalhe. Sorria: um sorriso
um excelente carto de visitas.
7. Conduzir as pessoas at aos seus lugares, sem chamar ateno do auditrio. Ateno:
Conduzir, no simplesmente indicar.
8. No permitir a entrada de pessoas no santurio:
durante a orao;
durante a leitura da Bblia;
durante o cntico pelos corais e conjuntos;
durante a apresentao de nmeros especiais.
9. No permitir, durante o culto, a permanncia de pessoas na rea de entrada, salas
corredores, rea do fundo, banheiros, etc.
10. No permitir a entrada no santurio de pessoas em trajes no condizentes com o
ambiente do culto.
11. Manter o silncio. Qualquer problema deve ser solucionado pelo prprio introdutor,
com o auxlio do dicono de planto, e comunicado ao Pastor aps a reunio.
12. No mascar chicletes;
13. reconhecer a importncia da funo. A primeira impresso que o visitante recebe na
Igreja provem do introdutor.
14. Dar aos visitantes os melhores lugares e cuidar para que tenham o boletim.
15. Evitar encostar-se nas paredes. Voc est de servio.
16. Reservar os bancos de trs para os retardatrios.
17. No ficar se locomovendo de um lugar para o outro dentro do santurio, depois de
iniciado o culto.
18. Evitar conversao entre os introdutores durante os trabalhos. Cada um deve estar
vivamente interessado no seu trabalho. Alm disso, deve ter muito cuidado com a
postura;
19. havendo necessidade, providenciar mdico para qualquer emergncia.
20. Sentar as pessoas idosas mais a frente, para que possam ouvir melhor;
21. Cuidar dos Cartes de Deciso, e das canetas que ficam nos bancos. Aps o culto
retirar os cartes preenchidos e entreg-los na secretaria.
22. Orientar os pais a cerca do uso do berrio e da sala especial para as crianas;
23. No deixar o auditrio antes da bno.
24. As crianas que costumeiramente saem durante o culto devero ser impedidas de
retornar ao salo de culto.
25. No permitir a sada no momento da Orao.
Manual da Zeladoria
1. Abrir portes e portas pelo menos 30min antes das reunies regulares e as previstas
no calendrio da Igreja. ( * )
2. Fechar os portes e demais dependncias ao trmino de cada reunio que, em geral,
no devem ultrapassar s 22h. ( * )
3. Ligar e desligar as lmpadas e ventiladores de acordo com as necessidades.
Economizar e os aparelhos quando possvel.
4. Manter o suprimento de velas e os lampies em ordem para o caso de falta de energia
eltrica.
5. Manter limpas todas as reas da propriedade da Igreja, inclusive as caladas.

6. Limpar os assoalhos. Varrer, esfregar, passar pano e encerar com determinada

freqncia para garantir a limpeza.
7. Limpar as portas e janelas de vidro conforme as necessidades.
8. Limpar e espanar as paredes, mveis e guarnies conforme a necessidade. Retirar
teias de aranha e poeira dos cantos superiores e de teto.
9. Limpar a cantina em face do seu uso dominical.
10. Lavar os utenslios usados no lanche das crianas, no culto infantil, deixando-os
limpos para o prximo.
11. Esvaziar os cestos de papis usados, colocando no lixo disposio dos veculos da
Limpeza Urbana.
12. Manter os banheiros e sanitrios limpos, desinfetados e agradveis.
13. manter suprido o depsito da zeladoria dos materiais de limpeza.
14. Preparar o batistrio para os cultos batismais, esvazi-los e limp-los quando
necessrio.
15. Lavar e passar as toalhas e roupas de batismo da Igreja.
16. Providenciar a ornamentao do santurio para todas as reunies. Quanto s salas
das organizaes, no h obrigatoriedade de faz-lo.
17. Conservar as salas em condies de serem usadas a qualquer momento.
18. Trocar lmpadas queimadas, quando for possvel e comunicar defeitos e pequenos
reparos necessrios Administrao.
19. Conservar os cartazes e avisos em dia, retirando-os aps as datas.
20. Examinar e trocar os bujes de gs quando necessrio para assegurar o suprimento
de combustvel para a cozinha.
21. Restaurar a aparncia do templo ou Santurio aps os cultos, removendo quaisquer
objetos usados, como quadros, instrumentos, etc. ( * )
22. Recolher as Bblias, hinrios e quaisquer objetos que tenham sido esquecidos,
guardando-os.
23. Estar atento para os primeiros sinais de perigo de destruio dos mveis e
equipamentos: lascas de madeira em mveis, parafusos soltos, vidros quebrados,
goteiras, etc.
24. Manter sempre cheia as caixas-dgua .
25. Cuidar das plantas da Igreja.
26. Manter os armrios e outros mveis fechados somente abri-los quando solicitados
pelos responsveis.
27. No emprestar material algum da Igreja sem o consentimento do Setor de Patrimnio
e do Pastor.
28. No efetuar qualquer pagamento, emprstimo ou doao a quem quer que seja, sem
autorizao da Direo da Igreja.
29. No abrigar parentes ou outras pessoas, ainda que se digam crentes batistas, exceto
quando autorizado pelo pastor.
30. Receber correspondncias.
31. Manter portes e portas sempre fechados, para evitar a entrada de pessoas
estranhas.
32. Organizar um plano de trabalho para cada dia da semana e executar uma jornada de
servio de trabalho efetivo.
33. Usar trajes compatveis com o local; de trabalho.
34. casos omissos sero resolvidos entre o zelador e a Administrao da Igreja.
( * ) O zelador no esta obrigado a abrir ou fechar portes, portas e dependncias fora
do seu horrio normal de trabalho, salvo se constar em contrato de trabalho.
Manual do Uso do templo

1. Os que desejarem realizar cerimnias de bodas, aniversrios, cultos de formaturas ou

outros servios nas dependncias do templo devero entrar em prvio entendimento com
o Pastor quando recebero do mesmo a resposta e as devidas orientaes.
2. O uso do templo facultativo aos membros da Igreja, podendo se estender, conforme
o caso, a familiares diretos dos membros e, neste caso, quando no forem crentes
professos, o Pastor se reserva o direito de no realizar a cerimnia e no ceder qualquer
dependncia.
3. Cerimnias de casamentos mistos e de no crentes, podero ser realizados no templo,
desde que os noivos tenham participado do curso de noivos com o Pastor.
4. A utilizao das dependncias, inclusive pelos convidados, ser em absoluto acordo
com a disciplina e orientao da Igreja, atravs do Pastor e dos responsveis pelos
setores envolvidos, no sendo permitido qualquer ato incompatvel com o ambiente e
com os costumes da Igreja.
5. A observncia dos princpios disciplinares, da conservao do patrimnio e da
manuteno da ordem ser orientada por, recepcionistas, funcionrios da Igreja ou ainda
por qualquer outro membro.
6. As cerimnias sero, sempre que possvel, oficiadas pelo Pastor da Igreja, e na sua
impossibilidade por um outro pastor batista, de acordo com aquele. Podendo ocorrer em
casos especiais, a co-participao de outros pastores, inclusive de outra denominao, e
o programa ser apresentado ao Pastor da Igreja, antecipadamente.
7. Os horrios sero cumpridos rigorosamente, conforme as normas da Igreja.
8. Os acidentes e imprevistos que impeam o cumprimento dos horrios devero ser
comunicados imediatamente Igreja.
9. As atividades no podero ultrapassar as 23h.
10. as msicas a serem executadas devero ser do conhecimento e da autorizao do
Ministrio de Msica da Igreja ou do Pastor da Igreja.
11. A sonorizao ser sempre feita pelo Setor de Som da Igreja e a incluso de qualquer
outro instrumento dever receber a devida aprovao pelo Setor de Som.
12. Os msicos devero ser evanglicos.
13. Os flagrantes fotogrficos e filmagens devero ser feitos por profissionais que
discretamente executem seu servio, sem qualquer interferncia na cerimnia, devendo
trajar condignamente com o local e a cerimnia.
14. Os servios no podero ser atrasados por causa de fotgrafos ou equipamentos.
15. A ornamentao ser feita por conta dos interessados e sob a direo do Setor de
Ornamentao da Igreja.
16. Quando se tratar de ornamentao comum, isto , a costumeira para os trabalhos
normais da Igreja, poder ser feita pelo Setor de Ornamentao e os interessados
pagaro apenas o material.
17. Quando forem oferecidas recepes, podero ser usadas outras dependncias,
obedecendo as exigncias contidas nestas normas, sempre com a autorizao expressa
do Pastor da Igreja.
18. As dependncias e equipamentos da cozinha, cantina e outros s podero ser usados
com expressa autorizao do setor de Zeladoria ou a quem estiver subordinado.
19. Velrio tambm um servio que a igreja presta a seus membros e comunidade
conforme deciso do Pastor, obedecidas todas exigncias do Manual para Culto Fnebre,
quando o servio para no crentes.
20. Os membros da Igreja ou outros devero observar rigorosamente os costumes e
princpios da Igreja, no sendo permitido o uso de velas, bandeiras, distintivos de
entidades, por mais distintos que sejam, salvos os smbolos ptrios ou de corporaes
governamentais.
21. Aplicam-se aos congressos ou outros tipos de reunies de carter religioso, o disposto
em todos os itens destas normas.
22. A matria usada nestes conclaves no poder colidir com os princpios batistas que a
Igreja vive.

MINISTRIO MAN
2.6.8 - Ministrio de Jovens e Adolescentes - Coordena os trabalhos dos jovens e
adolescentes e se associa a outros ministrios que atuam com a mesma faixa etria, que
compreende 12 a 35 anos, aproximadamente. Atua na assistncia espiritual da
juventude, na sua integrao na vida da Igreja. Atua tambm, juntamente com o
Ministrio de Educao Crist, nas seguintes reas de ao:
Classes da Escola Bblica Dominical:
Jovens Solteiros
Adolescentes I
Adolescentes II
2.6.9 - Ministrio de Msica - Responsvel pelo programa musical da Igreja. O seu
Ministro o coordenador de toda a msica, a quem compete administrar as escalas,
seleo e orientao musical. Recomenda e acompanha a aquisio de instrumentos
musicais. Cuida da conservao e uso dos instrumentos, uniformes, partituras, etc. ,
ainda, de sua responsabilidade a orientao musical a todos os eventos especiais na
Igreja, mesmo que seja de Igreja visitante, bem como pelo preparo das ordens dos
cultos regulares e especiais. responsvel pela existncia e coordenao musical das
seguintes reas de ao:
Coros.
Regentes e Pianistas
Conjuntos Instrumentais
Educao Musical
Organizao de Grupos Musicais
Cursos e Clnicas de Msica
2.6.10 - Ministrio do Patrimnio - Responsvel pela conservao do patrimnio da
Igreja, pelo servio de manuteno, controle do material, equipamento e ferramentas.
Cuida do templo e seus componentes, como ar condicionado, mveis, vidros etc.
atuando, tambm, atravs da seguinte rea de ao:
. Manuteno - Acompanha o servio de limpeza, controle do material de limpeza e tudo
mais que se relacione com a rea. Cuida das escalas do pessoal da limpeza . Administra o
servio de manuteno, tais como: pintura, eltrico, hidrulico, mveis, jardins,
bombeiro, chaves e outros que no estejam sob a responsabilidade de outro Ministrio.
IV - ROL DE MEMBROS
4.1 - Entradas
O ingresso no rol de membros da Igreja espontneo, mediante deciso da Igreja, com
base nas convices doutrinrias, princpios ticos, independente de condio social e
racial, sem limite de nmero. A anlise das condies exigidas feita pela Igreja, atravs
do seu Pastor Titular ou pelos Pastores Adjuntos, de comisses especiais e pela prpria
Assemblia, que decide, por final. As entradas se daro por batismo, transferncia,
reconciliao e aclamao em casos excepcionais.
4.2 - Sadas
Da mesma forma que o ingresso, a sada espontnea, podendo, no entanto, a Igreja
tomar a iniciativa do desligamento. As sadas ocorrem por bito, transferncia para outra

Igreja Batista, desligamento por motivo de transgresso s doutrinas e aos princpios da

Igreja, por abandono, destino ignorado, desinteresse, solicitao, ou algum outro, sempre
a critrio da Igreja, por deciso em Assemblia Geral.
V. CERIMNIAS ESPECIAIS NAS DEPENDNCIAS DA IGREJA
A permisso do uso do Santurio e demais dependncias da Igreja para eventos especiais
no programados pela prpria Igreja, dependem de autorizao expressa do Pastor, ou
por deciso do Conselho Administrativo, conforme a situao e interesse da Igreja, que
analisaro cada caso, dentro dos limites estabelecidos neste Manual Eclesistico,
especialmente, nos termos abaixo:
5.1 - Oficiante - O Pastor da Igreja ser sempre o oficiante das cerimnias especiais, ou
um outro por ele convidado ou autorizado, em acordo com o solicitante.
5.2 - Membros da Igreja, Filhos, Pais, Avs e Netos de membros da Igreja - As que
pretenderem realizar cerimnias especiais, tais como: casamentos, bodas, formaturas,
aniversrios etc. nas dependncias da Igreja se entendero com o Pastor Titular, que
analisar cada caso, reservando-se o direito do no atendimento, de acordo com os
princpios, interesses e calendrio da Igreja.
5.3 - Cerimnia com Recepo nas dependncias da Igreja - Permitido aos membros da
Igreja e seus filhos at a idade de 12 (doze) anos, que ainda no sejam membros.
Sempre que haja recepo na Igreja, haver ressarcimento, pois a Igreja contratar
pessoal para a limpeza, uma vez que tudo dever ficar em ordem para os trabalhos
normais da Igreja. O pessoal contratado tem a responsabilidade com a arrumao e a
limpeza do local.
5.4 - Custos - A Igreja nada cobra pelo uso do templo, servios religiosos dos seus
pastores, no sendo admitida qualquer cobrana, mesmo que a cerimnia seja ministrada
por outros oficiantes. So tambm sem custos os servios decorrentes da mobilizao do
seu pessoal. No entanto, para os no membros ser cobrada uma taxa de consumo de
energia eltrica, ar condicionado, material e servio de limpeza, a ser fixada pelos
Ministrios de Administrao e Finanas. O pagamento da taxa de custos dever ser feito,
previamente, ou seja, antes da realizao do evento. A contratao e remunerao de
msicos e outros profissionais no ter o envolvimento da Igreja.
5.5 - Servios de Terceiros - O servio de Bufet ser coordenado pela Direo do Centro
de Alimentao, que decidir sobre o que poder ser usado do equipamento da Igreja. O
pessoal da Igreja no estar disponvel para este servio, salvo entendimento e
autorizao expressa do Ministro de Administrao, que poder, inclusive, manter equipe,
mediante remunerao contratada, sem qualquer envolvimento financeiro da Igreja. A
limpeza do equipamento, arrumao e devoluo de mveis e equipamentos locados
sero de total responsabilidade dos interessados, ficando a Igreja isenta de qualquer
obrigao. No poder ser retirado qualquer equipamento pertencente Igreja; e os
danos causados ao seu equipamento devero ser ressarcidos, pelos responsveis. Quanto
ao pessoal contratado pelos interessados, nenhum pagamento poder ser feito Igreja
ou atravs dela, exceto o pessoal de limpeza que ser contratado pela Igreja. O pessoal
contratado obedecer s normas estabelecidas, sendo proibido o uso, por estes e pelos
convidados, de fumo, lcool ou qualquer outra atitude incompatvel com os padres da
Igreja.
5.6 - Msica - A msica, para todas as cerimnias, inclusive nas recepes dever
obedecer as seguintes exigncias:
a) instrumental, coral, conjuntos, no seu contedo e uso de instrumento, mesmo que
seja executada por membros da Igreja, devero receber a aprovao do Ministro de
Msica;
b) os coristas, solistas e instrumentistas da Igreja no esto no compromisso de
participar da programao musical. Os convites a estes, devem ser feitos diretamente
pelos interessados, com a aprovao do Ministro de Msica, que se reserva o direito de
recusar, tanto as peas musicais como os executores;

c) a participao musical, de qualquer tipo, s poder ser por msicos evanglicos,

exceto casos de convite especial da Igreja;
d) possveis ensaios de coros, conjuntos, solistas e instrumentistas sero permitidos at
20 (vinte) minutos antes do horrio fixado para o incio da cerimnia, quando o santurio
ser aberto ao pblico;
e) os instrumentos musicais fixos estaro disposio, e podero ser usados de acordo
com a orientao do Ministro de Msica.
5.7 - Ornamentao - A ornamentao ser da exclusiva responsabilidade dos
interessados, podendo ser feita por floricultura contratada ou por pessoas credenciadas,
pela Igreja, custeados pelos interessados e obedecer s seguintes exigncias:
a) os ornamentadores devero se submeter a orientao e autorizao da Igreja , atravs
do Ministrio de Administrao;
b) a bancada e toda a estrutura do templo, tais como: plpito, instrumentos musicais,
equipamento de som etc., no podem ser alterados, retirados do lugar, salvo expressa
autorizao do Ministrio de Administrao;
c) os trabalhos de ornamentao devem ser concludos, pelo menos, 90 (noventa)
minutos antes da hora marcada para a cerimnia;
d) a ornamentao principal no poder ser retirada, aps a cerimnia, salvo anterior
entendimento com o Ministrio de Administrao e o controle do pessoal da limpeza;
e) a Igreja no se responsabilizar pelo equipamento de ornamentao e este dever ser
retirado de acordo com o Ministrio de Administrao, aps a cerimnia.
5.8 - Comportamento no Santurio e demais Dependncias - Ser exigida total
reverncia, tanto no santurio, como no trio, que dever ser compatvel com o ambiente
de culto no sendo permitido o uso de fumo ou bebida alcolica, inclusive no caso de
recepo no salo social ou em qualquer dependncia, inclusive nos ptios;
5.9 - Sonorizao - A Igreja colocar disposio da cerimnia seu sistema de som, que
ser sempre operacionalizado por sua equipe de som.
5.10 - Relaes Pblicas - As cerimnias sero coordenadas e orientadas pelo Diretor de
Relaes Pblicas da Igreja. No caso da cerimnia estar sendo orientada por outro
profissional, este dever se submeter s exigncias da Igreja, atravs do seu Diretor de
Relaes Pblicas. Os profissionais de imagens obedecero orientao do Diretor de
Relaes Pblicas da Igreja, no podendo interferir ou paralisar qualquer ato da
cerimnia, sob qualquer circunstncia, ou alterar a ornamentao.
5.11- Apoio Logstico
Ser feito por equipe de planto, sob a orientao de um Dicono de Planto, que
coordenar as escalas e os servios a serem feitos pelos diversos setores, tais como:
som, recepo, apoio logstico, relaes pblicas, ministro da rea envolvida e pelo
diretor de relaes pblicas. O seu trabalho terminar com a concluso do evento. Sob
sua orientao estaro tambm o estacionamento e a garagem da Igreja que podero ser
usados, no cabendo Igreja qualquer responsabilidade sobre os veculos e objetos neles
deixados.
5.12 - Cerimnias Especiais
a) - Casamentos - O noivo e as testemunhas devem estar presentes, no mnimo 10 (dez)
minutos antes do horrio da cerimnia para que recebam a orientao e assinem os
documentos legais, quando for o caso.
A noiva dever estar presente hora marcada, com uma tolerncia de 15 (quinze)
minutos.
A durao das cerimnias ser, em mdia, de 30 minutos, a partir do processional da
noiva.
De acordo com a Lei, facultada ao Pastor a realizao de casamento com validade civil.
Neste caso os noivos que optarem pelo casamento religioso com validade civil devem

informar ao Pastor esse intento e trataro do assunto em Cartrio, com a devida

antecedncia, recebendo o documento de habilitao para o casamento e encaminhandoo Igreja, acompanhado do nome de duas testemunhas, civilmente capazes, com nomes
completos, nmero de identidade, CPF, estado civil, profisso e endereo.
Realizada a cerimnia de casamento a Igreja fornecer a Certido de Casamento
Religioso, devidamente assinada pelo oficiante, pelos noivos e pelas duas testemunhas,
que dever ser encaminhada, no prazo legal, ao mesmo Cartrio onde foi tratada a
habilitao, para o registro no Cartorrio e a emisso da certido oficial.
b) - Outras Cerimnias - Os demais eventos tero o tratamento de acordo com o tipo de
cerimnia e se enquadram nas exigncias deste Manual.
5.13 - Convite - Os membros da Igreja no tm qualquer compromisso de comparecer s
cerimnias, mas os solicitantes esto no dever de enviar convite Igreja.