de as del grupodel TERCER LIsta GRADO A

Concentrados de escuela de asistencia, participacin en clase, Niveles

aprovechamiento, evaluacin comprensin lectora, convivencia escolar

SEP

de

Programa
Nacional de
Convivencia
Escolar

asistencia del personal docente y administrativo de la Esc. Prim. AURORA ALEJANDRE DEL
NGELClave: 30DPR0498O

Asistencia a clase:
Total de alumnos
117
Alumnos que faltan continuamente de 1 a
6
1.

Faltas recurrentes
17

Algunos das
80
Motivos

2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
13.
14.
15.
16.
17.

ASISTENCIA AGOSTO- DICIEMBRE 2014

90
80
70
60
50
40

80

30
20
10

20

17

0
DESMOTIVADO

ACEPTABLE

EJEMPLAR

No faltan
20

Participacin en clase:
Total de alumnos
117
Nombre de los alumnos
participan en clase

N Alumnos que
no participan en
clase
17
1 a 6 que no

Participan
veces

algunas

Participan en clase
constantemenete

80
Motivos

PARTICIPACION EN CLASE AGOSTO-DICIEMBRE 2014

90
80
70
60
50
40

80

30
20
10

20

17

0
DESMOTIVADO

ACEPTABLE

EJEMPLAR

20

NIVELES DE DESEMPEO ALCANZADOS PROMEDIOS BIMESTRE I, IIsempeo

alcanzados (promedios de bimestre I y II)
Total de alumnos

5y6

Nombre de los alumnos con promedio 5 y 6

Motivos

PROMEDIO DE LOS BIMESTRES I y II

12
10
8
6

10

4
2

7y8

0
DESMOTIVADO

ACEPTABLE

EJEMPLAR

9 y 10

Evaluacin Comprensin Lectora Bimestre I y II:

Siempre requieren apoyo

Total de alumnos
Alumnos que requieren apoyo
adicional

12

Casi siempre

Algunas ocasiones

Motivos

COMPRENSION LECTORA, AGOSTO- DICIEMBRE 2014

10
8
6

10

4
2

0
REQUIERE APOYO

DESMOTIVADO

ACEPTABLE

EJEMPLAR

No requieren

CONVIVENCIA ESCOLAR.
Fecha
GRADO

Del 26 Nov. al 2 de Dic. 2014

Nmero de alumnos con puntaje
0-1
2-4
5-6

PRIMER GRADO
SEGUNDO GRADO
TERCER GRADO
CUARTO GRADO
QUINTO GRADO
SEXTO GRADO
TOTALES:

Grafica convivencia escolar de escuela

7
6
5

4
3

4
3

3
2

2
1
0
PRIMERO

0-1

SEGUNDO

Desmotivado

TERCERO

CUARTO

2-4 Aceptable

QUINTO

5-6 Ejemplar

La directora de la escuela
Mtra. Rosa Mara Reyna Chang.

SEXTTO

Grafica de Asistencia del personal

docente y administrativo AURORA

SEP
Programa
Nacional de
Convivencia
Escolar

ALEJANDRE DEL NGEL CLAVE 30DPR0498O

LIBRO DE ENTRAAS Y SALDAS DEL PERSONAL DOCENTE 2014-2015
Cmo responsable de este Centro Escolar, me comprometo a dar la siguiente
informacin con la nica intencin de mejorar el servicio educativo para incentivar a los
docentes que tengo a mi cargo a laborar de manera ordenada, siempre respetando los
derechos laborales adquiridos tanto del personal docente y de intendencia. Fortalecer
la rendicin de cuentas no es revisar, informar, declarar o graficar resultados sino que
quien lo este realizando predique con el ejemplo.

Esta grfica se debe requisitar de acuerdo a los derechos de los trabajadores donde los maestros
ejemplares son los que solicitan permiso econmicos como lo marca el reglamento, los aceptables son
aquellos maestros que por algna enfermedad recurren al ISSSTE y les ofcializan su licencia mdica
porque la necesitan para recuperar su salud y los desmotivados son todos aquellos que no justifican sus
faltas o no reconocen la autoridad de director antes de las 72 horas que establece la norma y por este
motivo pocede el descuento de su inasistencia.
LA DIRECTORA DE LA ESCUELA
PROFRA. ROSA MARA REYNA CHANG

Nota: Archivo para el Miercoles que deber entregar el director de la escuela.