Cmo calcular el ndice de frecuencia?

Para calcular el ndice de frecuencia se debe emplear la siguiente frmula:

NOTA: No se tendran en cuenta los accidentes de tipo In Itinere (accidentes de trayecto). Debern calcularse
las horas de trabajo reales, descontando las ausencias laborales por razones tales como accidentes,
enfermedades, permisos, licencias, entre otras razones. A tal efecto deberemos descontar dicho porcentaje de
ausencias al nmero total de Horas-Hombre de Exposicin al Riesgo.



NDICE DE FRECUENCIA EJEMPLO PRCTICO

Una empresa ha tenido 30 accidentes. En la misma, trabajan 300 personas, durante 50 semanas de 48 horas al
ao. Durante este periodo los trabajadores han faltado al trabajo (por distintas razones) el 8% del total de
tiempo trabajado en ese ao.

N de accidentes ocurridos = 30

N de Trabajadores Expuestos = 300

N de semanas trabajadas = 50

N de horas por semana trabajadas = 48

Porcentaje de ausentismo total = 8%

TOTAL HORAS HOMBRE TRABAJADAS = (Trabajadores cubiertos) x (semanas Trabajadas) x (Horas
trabajadas por semana) = 720.000

Lo que debemos hacer ahora es restar el 8% (57.600) del total de horas-hombre, ya que de esta manera
obtendremos la cifra real del Total de Horas-Hombre de Exposicin al Riesgo:


720.000 - 57.000 = 662.400


Una vez obtenido este valor hacemos uso de la formula reemplazando los valores:





Entonces se puede concluir el informe expresando qu: en un ao sucedieron 46 accidentes por cada milln
de horas hombres-trabajadas.

NOTA: Al efecto de disponer de ndices de frecuencia ms especificos, pueden calcular por un lado los
trabajores de produccin y por otro lado los administrativos segun sea el caso.


Es muy importante que en tu informe tambin incluyas el ndice de Gravedad, pues este ayudara a
representar de mejor manera el impacto de los accidentes de trabajo en una empresa, te invitamos a nuestro
artculo sobre cmo calcular el ndice de Gravedad. Gracias por leer nuestro artculo sobre el ndice de
Frecuencia, como siempre ests invitado a seguirnos.


Fuente Original: http://www.hysla.com/2013/08/Indice-de-Frecuencia.html
HySLA Seguridad y Salud Ocupacional


Que es el ndice de Gravedad?


El ndice de Gravedad es un indicador de la severidad de los accidentes que ocurren en una empresa. El
mismo representa el nmero de das perdidos por cada 1000 horas de trabajo. Es recomendable que este
ndice se calcule por separado con respecto a las los diferentes tipos de incapacidades y a
los accidentes derivados en la muerte del trabajador.






Cmo calcular el ndice de Gravedad?


Para calcular el ndice de gravedad utilizaremos la siguiente frmula:











EJEMPLO PRCTICO - NDICE DE FRECUENCIA


En base al ejemplo dado en el artculo anterior sobre para el ndice de frecuencia, el nmero de das
perdidos, producto de esos 30 accidentes, fue de 700 y el ndice de Gravedad ser el siguiente:






Entonces podemos decir que en ese ao se ha perdido alrededor de 1 da por cada mil horas-hombre de
exposicin al riesgo.





El ndice de gravedad nos da una idea de la severidad de la situacin pero hay que tener en cuenta que para
el caso de accidentes de trabajo que hayan derivado en la muerte de un trabajador o en una invalidez
permanente se debern agregar 6.000 das al nmero total de das perdidos (en cada Pas vara la tabla de
valores)





En el caso de que 1 de esos 30 accidentes hubiese terminado en un accidente mortal, se le debern agregar
6.000, a los das perdidos (700 + 6.000 = 6.700) y el clculo del ndice de gravedad ser de la siguiente
manera:








En este caso el ndice de gravedad nos dice que en ese ao se ha perdido alrededor de 10 das por cada mil
horas-hombre de exposicin al riesgo. Como dijimos antes, si se tratase de algn tipo de incapacidad, se
deber agregar otra cifra al nmero de das perdidos (verifica las tablas de tu Pas en particular).




Fuente Original: http://www.hysla.com/2013/08/Indice-de-Gravedad.html
HySLA Seguridad y Salud Ocupacional

Ejemplo de clculo del ndice de Frecuencia de Accidentes
Ejemplo:
En una fbrica trabajan 1000 trabajadores en una jornada de 8 horas; en un mes ocurrieron 150 accidentes
que se descomponen como sigue:
Accidentes con incapacidad permanente total: 1
Accidentes con incapacidad permanente parcial: 9
Accidentes con incapacidad temporal: 56
Sub-total: 66
Accidentes que no se computan (sin incapacidad o leves): 84
Total accidentes: 150
Clculo de las horas-hombre diarias de exposicin al riesgo
Horas-hombre de exposicin al riesgo = 1000*8 = 8000 horas-hombre
Clculo de las horas-hombre mensuales de exposicin al riesgo
Para un mes con 25 das laborales se tendr:
Horas-hombre de exposicin al riesgo = 8000*25= 200000 horas-hombre
Clculo del ndice de Frecuencia de Accidentes
I.F.= (66*1000000) / 200000 = 330
Lo que significa que por cada milln de horas-hombre de exposicin al riesgo se producen 330 accidentes
con incapacidad.
Se debe hacer notar que el clculo de las horas-hombre debe ser lo ms exacto posible. Por lo tanto, se
deben sumar las horas extraordinarias de trabajo y restarse las debidas al ausentismo, etc.


Ejemplo de clculo del ndice de gravedad de accidentes
Ejemplo:
En una industria de 1500 trabajadores con jornada de trabajo de 8 horas, se produjeron en un mes 50
accidentes, segn el siguiente detalle:
En el siguiente cuadro se detalla informacin acerca de:
Nmero de accidentes
Tipo de incapacidad (Permanente, parcial o total)
Das perdidos (De acuerdo a una tabla de das-cargo)
No. accidentes Incapacidad Das perdidos
43 Temporal 500
6 Permanente parcial 500
1 Permanente total 6000

Total 7000
Clculo de las horas hombre diarias:
El nmero de horas hombre diarias ser igual a:
1500 trabajadores * 8 horas de trabajo = 12000 horas hombre diarias.
Clculo de las horas hombre por mes:
El nmero de horas hombre mes ser igual a:
12000 horas hombre diarias * 25 das de trabajo = 300000 horas hombre al mes.
Clculo del ndice de gravedad:
El ndice de gravedad se calcular de la siguiente manera:
IG = (7000 * 1000000) / 300000 =23.333
Lo que quiere decir que por cada 1000000 de horas trabajadas se perdieron 23.33 das de trabajo.
El ndice de gravedad de este ejemplo es alto debido a la evaluacin de la incapacidad permanente total y su
equivalencia en das perdidos.