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O conceito de qualidade de vida tem sido intensamente divulgado pelas mídias e bastante discutido no meio científico nas últimas quatro décadas.
Neste século, a evolução da base conceitual da qualidade de vida ganha fundamentação teórica e metodológica a partir do aprimoramento das pesquisas, bem como pelas múltiplas expressões das práticas promotoras da saúde e do bem estar das populações. A presente publicação tem por objetivo expor um conjunto de reflexões sobre a qualidade de vida, dados de sua
evolução, seu aprimoramento metodológico e as perspectivas
de melhoria da vida individual e coletiva.
O conceito de qualidade de vida tem sido intensamente divulgado pelas mídias e bastante discutido no meio científico nas últimas quatro décadas.
Neste século, a evolução da base conceitual da qualidade de vida ganha fundamentação teórica e metodológica a partir do aprimoramento das pesquisas, bem como pelas múltiplas expressões das práticas promotoras da saúde e do bem estar das populações. A presente publicação tem por objetivo expor um conjunto de reflexões sobre a qualidade de vida, dados de sua
evolução, seu aprimoramento metodológico e as perspectivas
de melhoria da vida individual e coletiva.
O conceito de qualidade de vida tem sido intensamente divulgado pelas mídias e bastante discutido no meio científico nas últimas quatro décadas.
Neste século, a evolução da base conceitual da qualidade de vida ganha fundamentação teórica e metodológica a partir do aprimoramento das pesquisas, bem como pelas múltiplas expressões das práticas promotoras da saúde e do bem estar das populações. A presente publicação tem por objetivo expor um conjunto de reflexões sobre a qualidade de vida, dados de sua
evolução, seu aprimoramento metodológico e as perspectivas
de melhoria da vida individual e coletiva.
Prticas no Sculo XXI Conselho Editorial ANA MARIA GIROTTI SPERANDIO OPAS, ORGANIZAO MUNDIAL DA SADE CARLOS ROBERTO SILVEIRA CORREA FCM, UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS GUANIS DE BARROS VILELA JR DEF, UNIVERSIDADE ESTADUAL DE PONTA GROSSA JOS ARMANDO VALENTE IA, UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS LENIRA ZANCAN ENSP, FUNDAO OSWALDO CRUZ LEONARDO MENDES FEEC, UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS LIGIA MARIA PRESUMIDO BRACCIALLI FFC, UNIVERSIDADE ESTADUAL PAULISTA LUIZ FERNANDO ROCABADO OPAS, ORGANIZAO MUNDIAL DA SADE LUIZ ODORICO ANDRADE FM, UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEAR http://ipes.cemib.unicamp.br/ipes/editora Roberto Vilarta Gustavo Luis Gutierrez Maria Ins Monteiro (Organizadores) QUALIDADE DE VIDA Evoluo dos Conceitos e Prticas no Sculo XXI 1 a Edio IPES Campinas 2010 Nenhuma parte desta publicao pode ser gravada, armazenada em sistema eletrnico, fotocopiada, reproduzida por meios mecnicos ou outros quaisquer sem autorizao dos editores. Organizadores Roberto Vilarta Gustavo Luis Gutierrez Maria Ins Monteiro Diagramao e Capa Alex Calixto de Matos FICHA CATALOGRFICA Qualidade de vida: evoluo dos conceitos e prticas no sculo XXI / Roberto Vilarta, Gustavo Luis Gutierrez, Maria Ins Monteiro (organizadores). Campinas: Ipes, 2010. 206p. 1. Qualidade de vida. 2. Atividade fsica. 3. Nutrio. 4. Promoo da sade. I. Vilarta, Roberto. II. Gutierrez, Gustavo Luis. III. Monteiro, Maria Ins. IV. Ttulo. CDD -613.7 612.3 Q25 ISBN: 978-85-98189-28-4 Sumrio Apresentao ................................................................................ 9 Captulo 1 Fenmeno Esporte: Relaes com a Qualidade de Vida ............... 11 Marco Antonio Bettine de Almeida e Dante de Rose Junior Captulo 2 O Desao da Alimentao como Fator de Qualidade de Vida na ltima Dcada ........................................... 19 Erika da Silva Maciel e Marlia Oetterer Captulo 3 Envelhecimento Humano e Qualidade de Vida: Responsabilidade da Universidade neste sculo XXI ................... 27 Maria Candida Soares Del-Masso Captulo 4 Qualidade de Vida da Mulher na Ps-Menopausa ........................ 37 Valria Bonganha e Vera Aparecida Madruga Captulo 5 Qualidade de Vida e Instrumentos para Avaliao de Doenas Crnicas Reviso de Literatura. .............. 45 Valria Aparecida Masson, Maria Ins Monteiro e Tatiana Giovanelli Vedovato Captulo 6 Pessoa em Condio de Decincia e Aspectos da Qualidade de Vida .................................................... 55 Rita de Ftima da Silva e Paulo Ferreira de Arajo Captulo 7 Pesquisa das condies de sade do trabalhador da Universidade Estadual de Campinas como revelao de mecanismos de avaliao para atuao sistmica em qualidade de vida institucional .................................................... 65 Estela DallOca Tozetti, Maria do Rosrio Almeida Rocha, Arlete de Souza Barros, Carlos Renato Paraizo, Maria das Graas Freitas de Aquinoj Teresa Helena Portela Freire de Carvalho e Viviane Coentro Captulo 8 Pluralidade e Complexidade da Questo Alimentar e Nutricional na Transio do Sculo XX para o XXI ...................... 73 Luciana Sales Purcino e Ana Lcia Carletti de Moraes Captulo 9 Novos Padres Alimentares e as Relaes com os Domnios da Qualidade de Vida e Sade .......................... 85 Jaqueline Girnos Sonati e Roberto Vilarta Captulo 10 Esporte e Qualidade de Vida: Perspectiva para o Incio do Sculo XXI ....................................... 93 Renato Francisco Rodrigues Marques, Gustavo Luis Gutierrez e Paulo Csar Montagner Captulo 11 Qualidade de Vida e Diabetes Mellitus ........................................105 Inaldo Cavalcanti Figueiredo Filho, Rse Cllia Grion Trevisane, Edite Kazue Taninaga e Rosely Cai Albertin Captulo 12 Programa Preventivo para Dor Orofacial e Disfuno das Articulaes Temporomandibulares (ATM) .................................113 Ana Paula Sereni Manfredi Moreira, Lila Lea Cruvinel e Paula Prspero Borelli Bortolleto Captulo 13 Whoqol Antes, Durante, Depois e Agora ...................................123 Aguinaldo Gonalves Captulo 14 Consideraes sobre a Qualidade de Vida no Trabalho e o Estresse Ocupacional ...............................................131 Daniela de Almeida Martins Captulo 15 A Evoluo das Abordagens Conceituais sobre a Prtica da Atividade Fsica Relacionada Sade e Qualidade de Vida ........141 Dnis Marcelo Modeneze e Roberto Vilarta Captulo 16 Qualidade de Vida: Discusses Contemporneas ........................151 Marco Antonio Bettine de Almeida e Gustavo Luis Gutierrez Captulo 17 Qualidade de Vida de Trabalhadores de Enfermagem de uma Unidade de Terapia Intensiva ....................161 Valria do Amaral Silveira e Maria Ins Monteiro Captulo 18 Green Jobs, Green Economy Ampliando as Possibilidades de Desenvolvimento Sustentvel .........................169 Maria Ins Monteiro, Heleno Rodrigues Corra Filho e Carlos Eduardo Siqueira Captulo 19 Consideraes sobre os aspectos relacionados promoo sade e bem-estar no local de trabalho nos ltimos 20 anos. ......................................................179 Telma Terezinha Ribeiro da Silva Captulo 20 Hbitos Alimentares, Segurana e Soberania Alimentar .............187 Walter Belik e Emma Siliprandi Captulo 21 Reviso Literria dos Modelos Clssicos de Avaliao da Qualidade de Vida no Trabalho: um Debate Necessrio .................................................................197 Bruno Pedroso e Luiz Alberto Pilatti 8 9 Apresentao O conceito de qualidade de vida tem sido intensamente divulgado pelas mdias e bastante discutido no meio cientco nas ltimas quatro dcadas. Neste sculo, a evoluo da base conceitual da qualidade de vida ganha fundamentao terica e metodolgica a partir do aprimoramento das pesquisas, bem como pelas mltiplas expresses das prticas promotoras da sade e do bem estar das populaes. Amplo senso, as abordagens positivas mais impactantes sobre os modos de viver da sociedade contempornea ocor- rem como resultado das polticas pblicas de valorizao da coletividade, do avano da produo do conhecimento da rea biomdica e do aprofundamento da pesquisa sobre as relaes sociais e individuais em interao especca com as mudanas ambientais, em especial as urbanas. Dentre as muitas expresses conceituais vigentes, a qua- lidade de vida pode ser compreendida pela anlise de suas partes, em aspectos estruturados por domnios e facetas que dizem respeito aos componentes fsico, emocional, do am- biente e das relaes sociais. Mas, na realidade, ainda pouco se conhece sobre as re- laes especcas destes componentes da vida com o nosso modo de ser cotidiano, como nos alimentamos, praticamos esportes, convivemos no local de trabalho, nos relacionamos com os amigos ou envelhecemos com dignidade e sade. A presente publicao tem por objetivo expor um con- junto de reexes sobre a qualidade de vida, dados de sua evoluo, seu aprimoramento metodolgico e as perspectivas de melhoria da vida individual e coletiva. As temticas aqui desenvolvidas centram-se no estabelecimento de vnculos re- lacionais da qualidade de vida com: i) prtica da atividade fsica, desenvolvimento da aptido fsica, esporte e a promo- o da sade; ii) pluralidade e complexidade da questo ali- 10 mentar, dos novos padres e hbitos alimentares, segurana e soberania alimentar; iii) grupos com demandas especcas, a pessoa em condio de decincia, a mulher na ps-meno- pausa, avaliao de doenas crnicas, diabetes mellitus e en- velhecimento humano; iv) promoo da sade e bem-estar no local de trabalho, estresse ocupacional, e possibilidades de desenvolvimento sustentvel. Os captulos so construdos a partir da experincia acadmi- ca e prossional de docentes e pesquisadores de centros de en- sino e pesquisa renomados vinculados Universidade Estadual de Campinas, Universidade de So Paulo campus So Paulo, Piracicaba e Ribeiro Preto, Universidade Tecnolgica Federal do Paran e University of Massachusetts Lowell - USA. Roberto Vilarta Gustavo Luis Gutierrez Maria Ins Monteiro 11 Captulo 1 Fenmeno Esporte: Relaes com a Qualidade de Vida Marco Antonio Bettine de Almeida Prof. Dr. Universidade de So Paulo Escola de Artes Cincias e Humanidades. Dante de Rose Junior Prof. Titular da Universidade de So Paulo Escola de Artes Cincias e Humanidades Aspectos introdutrios O esporte desempenha um importante papel na formao do homem e da vida em sociedade, como matriz de socializa- o e transmisso de valores, forma de sociabilidade moder- na, instrumento de educao e sade, ligado s expresses artsticas e, ao mesmo tempo, palco de violncia. Possui papel destacado nas mdias e, s vezes, fonte de discriminao, local amplo de atuao de trabalho e tem parte de sua es- trutura ancorada na mercantilizao das prticas corporais. Enm, um fenmeno mltiplo que tambm contribui para a valorizao do movimento e a busca de qualidade de vida dos praticantes. O esporte possui vrias dimenses, pode-se considerar uma primeira relacionada com o seu papel histrico, sua ra- cionalizao e a ligao com os capitais simblicos, artsticos e de poder. Uma segunda dimenso cientca. A terceira liga- da industrializao e atuao prossional. Uma quarta com relao mdia, s polticas pblicas, preconceito e violncia, demonstrando que o esporte vinculado cultura e carrega 12 consigo as questes mais sensveis da sociedade. Por m, o esporte como transmisso de valores e integrado s aes cul- turais de um determinado agrupamento social. O esporte, como fenmeno social, acaba por incorporar as vrias faces da cultura, tornando-se um elemento que agrega os acontecimentos sociais, enquanto fonte de produo cul- tural e um elemento imprescindvel para entender os acon- tecimentos contemporneos. Portanto, a qualidade de vida como acesso aos bens culturais e incorporao de hbitos saudveis tem no esporte uma possibilidade mpar para de- senvolver polticas que buscam o movimento e a incorpora- o de prticas corporais no cotidiano das pessoas. O esporte uma prtica entre sujeitos, denida no mun- do das relaes sociais, que carrega consigo os signicados importantes da sociedade contempornea. Portanto, deve-se valorizar o esporte como interlocutor na promoo da sade e busca de qualidade de vida. Este processo de valorizao ser discutido nas prximas pginas. O esporte: envolvimento com a massa A passagem do sculo XX, no esporte, para o sculo XXI foi marcada por um quadro conceitual amplo de mudanas e tendncias, inuenciadas pelas transformaes sociais e pol- ticas, principalmente o m da guerra fria, a globalizao e a importncia da atividade fsica no mundo contemporneo. Desde Pierre de Coubertin o esporte mudou bastante, pode- se armar que o universo dividido em esportes amadores e pro- ssionais tornou-se mais complexo que a simples aferio de renda. Hoje o esporte, como fenmeno social, possui distintas dimenses. Depois da Segunda Guerra Mundial, o quadro in- ternacional do esporte transformou-se em todas as suas formas e pode-se armar que uma interpretao correta do conjunto de fatos histricos tornou-se extremamente difcil. O esporte ganha uma nova forma, o ensino de suas pr- ticas para uma educao do Movimento Educao Fsica, Motricidade Humana, Conscincia Corporal. Rapidamente o aspecto pedaggico incorpora o ensino tcnico da modalida- de como espelho direto do fenmeno esportivo. 13 No esporte, as alteraes da segunda metade do sculo XX, ps-guerra, foram profundas, pois o nmero de prati- cantes e modalidades surgidas cresceu impressionantemen- te. Alm disso, o esporte era visto apenas na perspectiva do rendimento e aps a Carta Internacional de Educao Fsica e Esporte da UNESCO (1978), a prtica esportiva, passou a ser entendida como direitos de todas as pessoas. A idia de uma prtica esportiva pluralista trouxe a pos- sibilidade de democratizao e dissociao do esporte e atle- ta prossional. A abrangncia social do esporte passou a ser preponderante. As formas de exerccio do direito ao espor- te passaram a ser o Esporte-Educao, o Esporte-Lazer e o Esporte de Alto-Desempenho. Estas dimenses do conceito contemporneo de esporte podem ser explicadas por prin- cpios: (a) do Esporte-Educao, qual seja, princpios scio- educativos voltados participao, cooperao, co-educao, co-responsabilidade, incluso, desenvolvimento esportivo e desenvolvimento do esprito esportivo; (b) do Esporte-Lazer constitudo pelo princpio da no obrigatoriedade e da adap- tao para a participao de todos; e (c) do Esporte de Alto- Desempenho com foco na superao, performance e uso de diferentes tecnologias. Com a globalizao tecnolgica e a mundializao cultural o esporte incorpora rapidamente as principais caractersticas destes fenmenos sociais. Os avanos tecnolgicos possuem aspectos positivos, como o uso de mdias para o ensino ttico e tcnico; novos materiais como bra de carbono; nutrio; psicologia; e aspectos negativos, quais sejam, os diferentes ti- pos de doping; aspectos nanceiros como motor exclusivo da prtica; perda da relao entre o atleta e o pas de origem. Na mundializao cultural o esporte se integra ao meio social conforme suas dimenses e caractersticas locais. Por exemplo, o esporte de lazer adapta-se realidade cultural lo- cal, como por exemplo, o jogo de futebol dos ndios da tribo de Caets que a partida termina quando uma equipe marcar o primeiro gol. Na dimenso pedaggica cada local de traba- lho possui caractersticas distintas, como nos mostra os livros de ensino desportivo. Porm, o Esporte de Alto-Rendimento Prossional aquele que pelo fenmeno da secularizao, 14 igualdade, especializao, racionalizao, burocracia, quan- ticao e recorde integra uma realidade cultural sem sofrer adaptaes, uma competio mundial na China, por exem- plo, a mesma dos Estados Unidos, independente do modelo econmico, cultural e social destes e de outros pases. Mos- trando que o esporte burocratizado estrutura-se em um todo coeso e justamente esta coeso que possibilitou o esporte se tornar um fenmeno mundial. A partir do momento que o esporte passa a ser um fe- nmeno mundial, ele sofre uma crise tica, principalmente quando seus objetivos deixam de ser a prtica e passam a incorporar aos seus ns o uso poltico-econmico, como as- sistimos na Alemanha de Hitler, na Unio Sovitica de Krus- chev, nos Estados Unidos com Nixon, no Brasil com Mdici, na Argentina com Videla. Ao mesmo tempo, temos por um lado esta postura estratgica do esporte, e por outro a busca pelo jogo limpo e transparncia esportiva, mostrando que o esporte reete os conitos sociais inerentes a qualquer mani- festao humana atual. O esporte passa a ser movimento de massa por meio da transformao do sentido da prtica, primeiramente como rendimento mximo para, depois, constituir-se tambm como esporte participao e escolar, com o rendimento possvel. Outro ponto a ser lembrado sobre a massicao do esporte que a partir da ampliao dos praticantes aumentaram-se os investimentos do estado, levando a uma transformao no conceito de planejamento urbano e de polticas pblicas no setor. O prprio desenvolvimento na rea cientca demons- trou um avano no entendimento do esporte participativo nas escolas juntamente com a prtica das modalidades. Neste sentido, razovel defender a idia de que o esporte participao como cultura espelha mais a sociedade atual do que a prtica de alguns escolhidos geneticamente para re- presentar o pas como monocultura. Porm, o esporte parti- cipao necessita de um espelho, algo para mimetizar, e isto oferecido pela espetacularizao, por meio da sua beleza, arte, integrao e plasticidade. As imagens veiculadas ao es- porte, bem como um aparato miditico de grande proporo, alimenta o sentido da participao da prtica, e quanto mais 15 pessoas colocam o esporte no seu cotidiano, mais espetacula- rizado ele ca. Este processo histrico complexo oferece uma pequena base para entender a esportivizao da sociedade e como ela est presente na vida das pessoas, simbolizando competio, originalidade, beleza, frustrao, vitria, recipro- cidade ou alegria, tornando as relaes sociais repletas de va- lores esportivos. Estes valores devem ser considerados quan- do relacionamos esporte com a busca de qualidade de vida. Outro ponto importante pensar o fascnio do esporte de- rivado de aspectos que, de forma diversa, estamos habituados a experimentar e admirar nos espetculos. O aspecto esttico um dos elementos na consolidao da popularidade do fenme- no esportivo. O esporte no somente um tema e/ou inspi- rao para obras de artes mas, tambm, a prpria manifesta- o artstica, estabelecendo dilogos com outras linguagens. A discusso sobre o grau de relacionamento entre o espor- te e o espetculo no recente. Por exemplo, Pierre de Cou- bertin, quando idealizou a recriao dos Jogos Olmpicos na modernidade, j os concebia no somente dedicados ao es- porte, mas como festivais culturais em um sentido ampliado, tendo implementado concursos de poesias, de artes plsticas e mesmo de msicas. O esporte, como espetculo, constri valores tornando- se mais que um objeto puramente esttico, traz consigo um contedo tico. Por isso o esporte pode ser veculo de educa- o. O esporte como manifestao de massa comea a ser ob- jeto de discusso na pedagogia, demonstrado a sua insero na sociedade e sua relao com as manifestaes humanas. O esporte como veculo de educao e deseducao O esporte pode ser entendido como um campo de estudo composto de incontveis formas de relaes humanas, todas elas passveis de serem examinadas pela tica das orientaes educacionais e dos valores morais. O esporte transmite va- lores em qualquer ambiente, por isso a importncia de uma educao para prtica esportiva e, ao mesmo tempo, uma educao do esporte enquanto fenmeno social. A primeira educao a do gesto, da tcnica, do controle emocional e 16 dos princpios das cincias do esporte, a segunda uma educa- o dos valores, da alteridade, da valorizao da cooperao e da problematizao do esporte de alto-rendimento que vinculado mdia. A relao do esporte com a educao no recente. A aristocracia inglesa, no sculo XIX, entendia o esporte como uma espcie de escola de carter, isto , como uma prtica que ajuda a formar os jovens dentro de princpios de hom- bridade e de comportamento civilizado, preparando-os para competirem entre si dentro de uma ordem instituda e in- seridos num grupo social delimitado. Graas ao sucesso do movimento olmpico, no sculo XX, o esporte tornou-se um elemento central da educao moral. Mas, a legitimao de uma tica esportiva no cou restrita ao mbito da escola, uma vez que o esporte se difundiu e se desenvolveu em ou- tras instituies. A educao consiste em transmitir normas de comporta- mento tcnico-cientco (instruo) e moral (formao do carter) que podem ser compartilhadas por todos os membros da sociedade. Por isso a educao deve ser entendida como inseparvel de princpios ticos como igualdade, liberdade, justia e felicidade, assim como da aceitao do direito s di- ferenas e da preservao da autonomia individual ou ins- titucional. Podemos pensar a educao esportiva no ensino das modalidades, das tcnicas, das tticas, da viso espacial, no estmulo das capacidades sensoriais, no desenvolvimento siolgico, na busca pela sade e manuteno da sade pela prtica reiterada no tempo. As marcas da modernidade e o avano do esporte na sociedade contempornea O esporte, na sua origem, derivava de jogo e brincadeira. Eles eram parte da cultura, como expresso das tradies do sagrado ou do profano, consistindo em uma atividade essen- cialmente ldica de carter ritual. Pelas suas exigncias, estas atividades celebravam o corpo, a fora, a beleza e o mgico. Uma caracterstica do esporte moderno retirar o carter ritual religioso do jogo e o transformar em algo secularizado, 17 sem estruturar-se na religio, incorporando elementos racio- nais, como medidas, recordes e igualdade de chances. A primeira aproximao possvel entre o esporte e a pro- moo da sade recuperar os aspectos primeiros da gnese do esporte, que o movimento ldico e o prazer, trazendo-os para a sociedade contempornea. Desvinculando o esporte de rendimento mximo, com suas regras e estruturas valori- zadas pela mdia, para a prtica do movimento ldico. O ritual esportivo e seu carter essencialmente mgico, como os uniformes a camisa da equipe , as bandeiras, so exemplos de venerao que podem ser utilizados como meios de promo- o da sade, valorizando o esporte pela beleza do movimento. A quanticao geralmente se faz acompanhar de dois outros fenmenos muito freqentes no mundo esportivo de alto-rendimento, a especializao denio dos papis a se- rem executados pelos atletas e as estratgias - tticas de jogos cada vez mais formais, rgidas e calculistas. Estes dois elementos visam, em ltima instncia, um melhor desempe- nho dos atletas e das equipes nas competies. Estas carac- tersticas do esporte podem servir tanto para afastar o prati- cante dos cnones da qualidade de vida, como aproximar. A quanticao pode ser marca de desempenho timo como parmetro de envolvimento com a atividade e a busca de re- sultados intrnsecos, permitindo a comparao no sentido de melhora da performance. A introduo do uso de aparelhos tecnolgicos confere mais racionalidade e preciso nos movimentos, este processo pode le- var tanto a uma exacerbao do culto exagerado ao corpo, como a utilizao dos aparelhos para promover o movimento pelo es- porte. Exemplo disso utilizar a tecnologia para adaptar a altura da tabela de basquete, ou mesmo criar formas de interao entre os praticantes de alguma modalidade. No surf podemos citar a utilizao de pranchas com maior utuabilidade e equipamen- tos de segurana para os iniciantes. Nestas pginas cou claro que se prope a utilizao do fen- meno esportivo como valorizao do movimento, e a sistema- tizao do movimento reiterado no tempo para a busca de um estilo de vida saudvel. No se trata de perceber o rendimento a qualquer custo, mas de utilizar as modalidades esportivas como 18 ampliao das possibilidades de movimento. Consagrando o es- porte como prtica social que pode ser vista como parte da mo- dernizao do mundo ocidental, de seu processo civilizador, no sentido que lhe atribuiu Nobert Elias (1980). Referncias Bibliogrcas BOURDIEU, P. DA REGRA S ESTRATGIAS. IN: COISAS DITAS. SO PAULO: BRASILIENSE, 1990. ______. O CAMPO ECONMICO: A DIMENSO SIMBLICA DA DOMINAO. CAMPINAS: PAPIRUS, 2000. ELIAS, N. INTRODUO SOCIOLOGIA. SO PAULO: MARTINS FONTES, 1980. GEBARA, A. NORBERT ELIAS E PIERRE BOURDIEU: NOVAS ABORDA- GENS, NOVOS TEMAS. IN: CONGRESSO BRASILEIRO DE HISTRIA DO ES- PORTE, LAZER E EDUCAO FSICA, 6., 1998, RIO DE JANEIRO. COLE- TNEA. RIO DE JANEIRO: UGF, 1998. P. 75-81 MARQUES, RENATO FRANCISCO RODRIGUES. ESPORTE E QUALIDADE DE VIDA: REFLEXO SOCIOLGICA. 2007. 160 F. DISSERTAO (MESTRA- DO) - CURSO DE PS-GRADUAO EM EDUCAO FSICA, UNICAMP, CAMPINAS, 2007. MARCHI JR., W. COMO POSSVEL SER ESPORTIVO E SOCILOGO? IN GEBARA, A.; PILATTI, L. A. ENSAIOS SOBRE HISTRIA E SOCIOLO- GIA NOS ESPORTES. JUNDIA: FONTOURA, 2006. P.159-195. PILATTI, L. A. ENSAIOS SOBRE HISTRIA E SOCIOLOGIA NOS ESPORTES. JUNDIA: FONTOURA, 2006. P.159-195. SIGOLI, M. E ROSE, D. A HISTRIA DO USO POLTICO DO ESPORTE. REV. BRAS. CINCIA E MOVIMENTO. V.12, N.2 P.111-119. BRASLIA, 2004. 19 Captulo 2 O Desao da Alimentao como Fator de Qualidade de Vida na ltima Dcada Erika da Silva Maciel Especialista em Atividade Fsica e Qualidade de Vida -UNICAMP Mestre em Cincia e Tecnologia -USP Marlia Oetterer Professora Titular Chefe do Depto. de Agroindstria, Alimentos e Nutrio - ESALQ- USP Coordenadora do GETEP- Grupo de Estudos e Extenso em Inovao Tecnolgica e Qualidade do Pescado Introduo
Nos ltimos anos houve um esforo coletivo para desvendar como os domnios que compem a qualidade de vida compor- tam-se em diferentes grupos e situaes. Esse interesse por parte dos pesquisadores reetiu em preocupaes na populao rela- cionadas ao estilo de vida praticado atualmente. Na ltima dcada salientou-se a importncia das avalia- es na rea da qualidade de vida e dos indicadores de sade que podem contribuir para melhor compreenso das necessi- dades reais de um grupo de indivduos. Nessa avaliao o le- vantamento do contexto scio cultural e econmico do grupo estudado tornou-se imprescindvel, pois associado a outras informaes, como estado nutricional, nvel de atividade f- sica, dieta alimentar e medidas bioqumicas entre outras, so elementos que permitem compreender melhor a qualidade de vida e, principalmente, fornecem subsdios mais concretos dos domnios a serem trabalhados. 20 Em torno dessa discusso cabvel armar que h um consenso atual referente aos principais fatores relacionados promoo da sade e, consequentemente, da qualidade de vida de uma populao: a dieta, a prtica de atividade fsica, o controle do fumo e do lcool, combinaes que, quando associadas, correspondem 50% do risco total para o desen- volvimento de algum tipo de doena crnica (WHO,2003). Entretanto, os fatores psicossociais tm ganhado destaque importante no contexto sade e qualidade de vida, contri- buindo para essa anlise. Embora a avaliao da qualidade de vida tenha evoludo nos ltimos anos, com a participao de vrias reas de co- nhecimento, as estratgias de promoo da sade so as mes- mas, pois ainda carecem de ser estimuladas e praticadas em todo o mundo. A combinao atividade fsica e alimentao ainda foco principal na mudana de hbitos. A qualidade de vida, antes uma utopia para muitos, tor- nou-se alvo de preocupao e de controvrsias, principal- mente quando se considera um dos seus principais construc- tos: a alimentao. A alimentao como fator de qualidade de vida de conhecimento geral que a sade de um grupo de indivduos resultado da interao entre fatores genticos e vrios fatores ambientais. Nossa gentica no apresenta fortes mudanas h pelo menos 10.000 anos; j a prtica de ativi- dade fsica no cotidiano tem sofrido mudanas importantes, resultado de todo o processo de industrializao. A alimenta- o, por sua vez, tem mudado constantemente e alterado o nosso gasto energtico. Portanto, dentre os fatores ambien- tais a nutrio/alimentao pode ser considerada o de maior importncia para uma melhor qualidade de vida (TYROVO- LAS; PANAGIOTAKOS, 2010) Assim como qualquer rea de conhecimento as orientaes nutricionais so escassas de estudos de associao e tambm de estudo em longo prazo. No entanto, na ltima dcada, houve 21 um frenesi da mdia por informaes a respeito de pesquisas na rea de alimentao. A divulgao de estudos inacabados ou com resultados contraditrios tem ganhado a ateno da mdia, a qual os tornou cada vez mais disseminados, confundindo no s os consumidores como tambm os especialistas. Hoje o que parece evidente, por exemplo, que o consu- mo de alguns alimentos como a margarina e a gordura hidro- genada, no deveria ter sido estimulado sem estudos que pu- dessem garantir, em longo prazo, a segurana do consumidor. Outro exemplo relacionado ingesto de ovos, que foi con- denada durante anos, e, atualmente, especialistas indicam o consumo moderado. O caf j foi relacionado hipertenso; recentemente, no entanto, o seu consumo tem sido associado a pequenas alteraes na presso sangunea e no tem sido atribudo a esse produto um papel central no aparecimento da hipertenso (AZEVEDO, 2008). As mudanas no padro diettico da populao, as ino- vaes na rea e a discusso sobre a qualidade de vida e a qualidade da alimentao cresceram fortemente nos ltimos anos, devido alta incidncia de problemas com a sade, tais como as doenas crnicas no transmissveis (DCNT) e que possuem grande associao com a alimentao. Preocupaes com as decincias nutricionais e a fome tm dado espao para a discusso do consumo excessivo de certos nutrientes e calorias na dieta, alm dos problemas relativos contaminao qumica dos alimentos (AZEVEDO, 2008). A modicao no padro alimentar complexa e constante. Envolve desde o processo de industrializao, as novidades na indstria de alimentos, o estudo dos hbitos e do ambiente para o consumo, a disponibilidade e o acesso ao alimento. Alguns autores sugerem ainda que, entre 2007-2008, a alta dos preos, devido crise mundial, teve uma repercusso direta na alimentao em diversos pases, afetando negativamente na quantidade e a qualidade da dieta (Brinkman et al, 2009). 22 A dieta do mediterrneo Embora a expectativa de vida tenha aumentado nos l- timos anos, entre as principais causas de morte no mundo esto as DCNT. O aumento do sobrepeso e da obesidade entre adultos e crianas tem despertado interesse por estratgias de preveno j que a o peso elevado primordial para o desen- volvimento de doenas crnicas e essas so responsveis, em grande medida, pela depreciao da qualidade de vida. O problema simples de entender j que grande parte das DCNT tem uma maior ou menor relao com o consumo de ali- mentos e nutrientes, ou seja, a modicao de alguns alimentos da dieta poderia reduzir substancialmente as taxas de mortalida- de. Entretanto, a prtica desse conceito de alta complexidade. O papel da dieta na preveno e controle das DCNT tem sido bem estabelecido, baseado em estudos epidemiolgicos durante pelo menos duas dcadas. A base inicial para essas pesquisas foi a dieta do mediterrneo, que se refere tradicionalmente s re- gies de Creta, a outras partes da Grcia, Espanha e ao sul da Itlia. Essa dieta tradicional composta por alta ingesto de fru- tas, vegetais, cereais, nozes, peixes, feijes, pouca quantidade de carne vermelha, moderado consumo de lcool (e, nesse sentido, o destaque dado ao consumo de vinho tinto), sendo o leo de oliva a sua principal fonte de gordura. Embora o consumo de leite seja moderado, o de queijo e iogurte alto (TYROVOLAS; PANAGIOTAKOS, 2010). O estilo de dieta do mediterrneo foi incorporado em muitas das recomendaes nutricionais, seu estudo iniciou em torno de 1950. Na dcada de 1960 o departamento de Sade Pblica da Havard University cria a pirmide alimentar no modelo da dieta do mediterrneo para que fosse adotada por diversas naciona- lidades, inclusive e principalmente, pelos americanos, que j apresentavam problemas de sade relacionados com a qualida- de da dieta alimentar (RUMAWAS et al, 2009). Embora a discusso sobre esse modelo de dieta tenha se originado h anos, somente no m da ltima dcada os resul- tados das pesquisas epidemiolgicas foram conrmados. H um consenso em que esse padro de dieta benco para a 23 preveno das DCNT, desde que associado a um estilo de vida ativo e equilibrado. Essa combinao de alimentos fornece uma dieta com bai- xa gordura saturada; por outro lado, oferece grande varieda- de de compostos bioativos com caractersticas antioxidantes e antinamatrias. Como resultado, h uma inuncia na reduo do risco de desenvolver doenas cardiovasculares (TYROVOLAS; PANAGIOTAKOS, 2010). Alguns estudos sugerem que esse modelo de dieta tem um efeito protetor quanto ao ganho excessivo de peso e ao desenvolvimento de diabetes tipo 2. Quando correlaciona-se esse padro diettico ao estilo de vida, observa-se uma baixa ocorrncia de doenas coronarianas e de cncer associadas alta expectativa de vida, ou seja, a modicao dos padres e hbitos alimentares representam uma estratgia eciente para a preveno de doenas e promoo da qualidade de vida (BALDINI et al, 2008). H indcios ainda da relao dessa dieta com estudos epi- demiolgicos realizados durante as duas ltimas dcadas, em que o consumo de peixe, rico em mega 3, protege contra o desenvolvimento de cncer, especialmente o de mama. Em uma reviso sistemtica nas publicaes de 1985 a 2009 so- bre hbitos alimentares e o risco de doenas cardiovascula- res e cncer identicou-se que a alta aderncia pela dieta do modelo usado no mediterrneo est associada com a reduo dos riscos de doenas cardiovasculares e de alguns tipos de cncer (TYROVOLAS; PANAGIOTAKOS, 2010). Embora esses resultados indiquem uma associao positi- va entre a alimentao e a qualidade de vida, h estudos que ressaltam a importncia da educao nutricional e do incen- tivo a um estilo de vida mais equilibrado. Em estudo realizado com universitrios das reas do me- diterrneo (Len, na Espanha e Bologna, na Itlia), e que tradicionalmente consomem os alimentos referidos na dieta, indicou que a nova gerao tem consumido muito mais gor- dura e menos vegetais do que o recomendado. Alm da alta incidncia de sobrepeso, h resultados associados a outros es- 24 tudos que atribuem esses resultados ao fato dos estudantes viverem longe de casa (BALDINI et al, 2008). Em um estudo realizado no Brasil com comunidade univer- sitria, apesar de se encontrar uma boa variabilidade da dieta alimentar, resultado atribudo s refeies realizadas no res- taurante universitrio (o qual oferece uma boa diversidade de alimentos incluindo frutas e vegetais), identicou-se sobrepe- so e obesidade elevados (34%) e baixo nvel de atividade fsica (25%). Esses fatores contribuem para uma avaliao da qualida- de de vida insatisfatria, indicando necessidade de interveno, principalmente nessas reas (MACIEL, 2006). Em outro estudo realizado na Espanha analisou-se a in- uncia da alimentao na percepo do estado de sade. Os resultados indicam que aqueles que consumiam alimentos presentes na dieta do mediterrneo apresentavam uma me- lhor percepo de sade mental e fsica (MUNOZ et al, 2009). Concluso Estratgias de interveno alimentar na linha da dieta me- diterrnea podem reduzir o risco de morbidade, mortalida- de prematura e melhorar a qualidade de vida de pessoas em todo o mundo, tendo em vista que os alimentos consumidos na referida dieta so disponveis em diversos pases. A melhor compreenso dos componentes da qualidade de vida atingiu seu pice na ltima dcada. Ainda necessrio, no entanto, criar condies de reverter o quadro das DCNT, pro- por e garantir que sejam executadas as aes de interveno. Esse trabalho envolve diversos atores sociais, desde os rgos de scalizao para acompanhar a mdia e as propagandas de ali- mentos, o governo para proporcionar estrutura adequada para a prtica de hbitos de vida mais saudveis e um comrcio justo em relao aos alimentos. Alm disso, cabe aos especialistas pes- quisar, divulgar, propor estratgias e incentivar a comunidade nas prticas de vida mais adequadas sade. 25 Referncias Bibliogrcas AZEVEDO, E. REFLEXES SOBRE RISCOS E O PAPEL DA CINCIA NA CONSTRUO DO CONCEITO DE ALIMENTAO SAUDVEL. REVISTA DE NUTRIO. CAMPINAS, V. 21, N.6, P.717-723, NOV./DEZ. 2008 BALDINI, M.; PASQUI, F.; BORDONI, A.; MARANESI, A.; IS THE MEDITERRANEAN LIFESTYLE STILL A REALITY? EVALUATION OF FOOD CONSUMPTION AND ENERGY EXPENDITURE IN ITALIAN AND SPAN- ISH UNIVERSITY STUDENTS. PUBLIC HEALTH NUTRITION. V.12, N.2, P. 148-155, 2008. BRINKMAN, H. J.; PEE, S.; SANOGO, I.; SUBRAN, L.; BLOEM, M.HIGH FOOD PRICES AND THE GLOBAL FINANCIAL CRISIS HAVE REDUCED AC- CESS TO NUTRITIOUS FOOD AND WORSENED NUTRITIONAL STATUS AND HEALTH. THE JOURNAL OF NUTRITION. SUPPLEMENT: THE IMPACT OF CLI- MATE CHANGE, THE ECONOMIC CRISIS, AND THE INCREASE IN FOOD PRICES ON MALNUTRITION, P. 153-161, 2009. MACIEL, E.S. QUALIDADE DE VIDA: ANLISE DA INFLUNCIA DO CONSUMO DE ALIMENTOS E ESTILO DE VIDA. 2006. 184P. DISSERTAO DE (MESTRADO EM CINCIAS)- ESCOLA SUPERIOR DE AGRICULTURA LUIZ DE QUEIROZ, UNIVERSIDADE DE SO PAULO, PIRACICABA, 2006. MUNOZ, A.A.; FTO,M.; MARRUGAT, J.; COVAS, M.I.; SCH- RODER, H. ADHERENCE TO THE MEDITERRANEAN DIET IS ASSOCI- ATED WITH BETTER MENTAL AND PHYSICAL HEALTH. BRITISH JOURNAL OF NUTRITION. N. 101, P.18211827, 2009. RUMAWAS, M.E.; DWYER, J.T.; MCKEOWN, N.M.; MEIGS, J.B.; ROGERS, G.; JACQUES, P.F. THE DEVELOPMENT OF MEDI- TERRANEAN- STYLE DIETARY PATTERN SCORE AND ITS APPLICATION TO THE AMERICAN DIET IN THE FRAMINGHAM OFFSPRING COHORT. THE JOURNAL OF NUTRITION - NUTRITION EPIDEMIOLOGY. P. 1150-1156, 2009. TYROVOLAS, S.; PANAGIOTAKOS, D. THE ROLE OF MEDITERRA- NEAN TYPE OF DIET ON THE DEVELOPMENT OF CANCER AND CARDIOVAS- CULAR DISEASE, IN THE ELDERLY: A SYSTEMATIC REVIEW. MATURITAS. V.65, P.122-130, 2010. 26 WHO 2003. WHO GLOBAL STRATEGY ON DIET, PHYSICAL ACTIVITY AND HEALTH: THE AMERICAS REGIONAL CONSULTATION MEETING REPORT. SAN JOS, COSTA RICA, P.23-24 APRIL,2003. DISPONVEL EM: HTTP//WWW.WHO.ORG.BR. ACESSO EM: 10 JAN. 2010. 27 Captulo 3 Envelhecimento Humano e Qualidade de Vida: Responsabilidade da Universidade neste sculo XXI Maria Candida Soares Del-Masso Coordenadora do Ncleo Central UNATI UNESP PROEX Coordenadora do Ncleo Local UNATI UNESP Campus de Marlia Docente do Departamento de Educao Especial Faculdade de Filosoa e Cincias UNESP Campus de Marlia Apoio Institucional: o presente trabalho teve apoio da Fundunesp Fundao para o Desenvolvimento da UNESP Resumo Inserida na problemtica que o idoso enfrenta na socie- dade e reetindo o papel social da Universidade Pblica, a Universidade Estadual Paulista UNESP - estruturou o pro- jeto da Universidade Aberta Terceira Idade - UNATI com o objetivo de proporcionar condies para a integrao so- cial do idoso mediante o convvio no meio acadmico, utili- zando-se de atividades de ensino, de pesquisa e de extenso universitria. Nesse sentido, a UNESP contempla os anseios do pblico-alvo num ambiente diversicado culturalmente, como o ambiente universitrio, num trabalho interdiscipli- nar possibilitando novas formas de relacionamento estimula- das nos grupos de alunos das diferentes UNATIs em direo ao fortalecimento de uma viso positiva do processo de enve- lhecimento humano. 28 Envelhecimento Humano e Qualidade de Vida A compreenso do processo de envelhecimento humano no requer apenas o entendimento do termo, o qual pode- mos dizer que envelhecer chegar pouco a pouco a um per- odo mais avanado da vida ou perder a jovialidade e a beleza alm das possveis perdas das habilidades cognitivas. Sob essa perspectiva, o envelhecimento humano representaria apenas uma mudana ou simples passagem de uma fase para ou- tra fase da vida. A anlise do processo de envelhecimento humano deveria considerar o estudo de diferentes variveis presentes na vida dos indivduos, tais como: fatores familia- res, sociais, econmicos, pessoais e, principalmente, fatores fsicos e biolgicos. Esse olhar mais cauteloso para o estudo do envelhecimen- to humano poderia possibilitar a compreenso em como o idoso, a famlia e o prprio meio social concebem o processo de envelhecimento e as respectivas mudanas nesse pero- do da vida. Diante desse aspecto, necessrio no apenas entender o envelhecimento sob a perspectiva biolgica, mas principalmente social, legal, cultural entre outras, entender como um ciclo complexo que engloba desde a aceitao das pequenas mudanas por parte dos indivduos at as mudan- as mais complexas presentes no meio sociocultural. A aceitao do envelhecimento humano no uma das tarefas mais fceis, uma vez que os indivduos esto predis- postos a acreditar que s os outros envelhecem e que eles permanecero eternamente jovens ou maduros, mais expe- rientes, mas... jamais velhos. O culto ao novo, ao atual e ao moderno transformou o pro- cesso de envelhecimento em um martrio levando, muitas ve- zes, a uma excluso social causando temor s pessoas que en- velhecem. Esse suposto martrio percebido aos primeiros sinais da passagem do tempo. Nessa perspectiva, importante compreender o envelhecimento como um processo que ocorre naturalmente com os indivduos ao longo de suas vidas, no sendo um fenmeno que ocorre rpida e isoladamente. Para que essa nova viso de envelhecimento se modi- que, importante que o idoso abandone os rtulos que a 29 sociedade o atribuiu. Ele deve buscar novas experincias e novas alternativas de vida, seja participando de grupos de terceira idade, de roda de amigos, de atividades programa- das para orient-los a vivenciar essa etapa da vida de forma prazerosa e, na maioria das vezes, preparando para a aposen- tadoria. Alm disso, as mudanas introduzidas em suas vidas podero contribuir no s para a ampliao dos seus horizon- tes, como tambm apresentar melhorias nos quadros fsico, emocional e intelectual, possibilitando um envelhecimento humano com qualidade de vida. Atualmente, o Brasil comea a ser visto como um pas de cabelos brancos, ou seja, em 2025 o pas ter 16 vezes mais idosos do que em 1950. Assim, a sociedade deve rever suas aes no sentido de desmiticar o papel do idoso na socieda- de contempornea e criar polticas pblicas para atender esse crescente grupo de pessoas. Conforme dados do Censo do IBGE de 2000, a populao brasileira representava 170 milhes de pessoas, sendo que 14,5 milhes eram de pessoas idosas, ou seja, 8,6% da popu- lao do pas (IBGE, 2002). Com a estimativa do prprio IBGE (IBGE, 2010), ao nal de 2009 a populao brasileira ultrapassava 191 milhes de pessoas, sendo o grupo de idosos composto por aproximada- mente 21 milhes de pessoas, ou seja, 11% da populao, ultrapassando o grupo de crianas na faixa etria de 0 a 6 anos de idade, que representa 19,4% da populao nacional. Numa anlise comparativa, em 2000 o grupo de pessoas na faixa etria de 0 a 14 anos de idade representava 30% da po- pulao e os maiores de 65 anos de idade representava apenas 5% da populao. A previso do IBGE para 2020 considera que sero 30 milhes de pessoas com mais de 60 anos, ou seja, 13% da populao total do pas e em 2050 o peso desses 2 grupos ser o mesmo, ou seja, 18% da populao brasileira. Nesse cenrio, a vida do brasileiro aumentou em 5,57 anos, sendo a expec- tativa de vida atualmente de 72,57 anos de idade. Em 2050 a expectativa de vida ser de 81,3 anos de idade, conforme dados apresentados pelo IBGE (IBGE, 2002). A inverso da pirmide etria brasileira, o envelhecimen- to humano acelerado, o aumento signicativo da expectativa 30 de vida das pessoas idosas, a reduo da taxa de natalidade, as conquistas tecnolgicas e cientcas, os avanos da medicina, as mudanas no contexto scio-poltico-econmico levam a diferentes dilemas e desaos. Faz-se necessrio entender as caractersticas de uma re- alidade em que o Estado mnimo a ao social se coloca como responsabilidade. Cabe Universidade constituir locais de excelncia de atuao multidisciplinar para a aplicao do conhecimento da extenso universitria, da pesquisa e do ensino com especial nfase nas aes da Universidade Aberta Terceira Idade. Nesse sentido, a extenso universitria a ponte que possibilita a construo de conhecimento e de pr- ticas universitrias socialmente responsveis. O idoso s ser visto diferentemente com a transformao da sociedade e essa transformao fazemos com aes con- cretas desmiticando mitos e tabus acerca do envelhecimen- to humano. Como vivenciar essa nova realidade? Algumas respostas esto pautadas nas aes para um envelhecimento saudvel e com qualidade de vida, em novas prticas sociais, em aes empreendedoras. Conforme aponta Pimentel (2009, p.19), frente a um mundo com tantas possibilidades e de uma populao cada vez mais madura e em plena capacidade, os grupos etrios da terceira idade devem receber especial ateno para que tenham acesso aos benefcios da modernidade. A terceira idade o momento de melhor avaliao crtica da vida em virtude das experincias acumuladas. Assim, a Universidade realiza a sua responsabilidade social median- te diferentes aes da Universidade Aberta Terceira Idade (UNATI) e nesse espao que os idosos podem criar, inven- tar, reinventar diferentes prticas sociais. 31 A experincia da UNATI UNESP A Universidade Aberta Terceira Idade (UNATI) resul- tado de uma srie de discusses acerca da problemtica que o idoso enfrenta em relao a sua incluso no meio social. O Ncleo Central UNATI - UNESP vinculado Pr-Reitoria de Extenso Universitria (PROEX) foi institucionalizado pela Portaria UNESP n 191, de 07 de maio de 2001, como resulta- do do trabalho coletivo desenvolvido nas diferentes Unidades Universitrias da UNESP. O projeto comeou a ser discutido a partir da implantao do Projeto Snior, em 1993, com obje- tivo de possibilitar s pessoas que esto envelhecendo acesso Universidade Pblica na execuo de sua responsabilidade so- cial usufruindo o espao educacional e cultural para a ampliao de conhecimentos, alm de possibilitar a educao continuada, proporcionando a convivncia social e a troca de experincias de vida entre os participantes das UNATIs, dos alunos de Gradu- ao e de Ps-Graduao dos diferentes cursos e programas da Unidades Universitrias da UNESP, dos docentes e dos tcnico- administrativos da Universidade. A Pr-Reitoria de Extenso Universitria da UNESP deu continuidade s aes j existentes em suas unidades acad- micas constituindo-se em iniciativa de grande aceitao na Universidade. Em 2001, o Projeto UNATI UNESP foi insti- tucionalizado pela Pr-Reitoria de Extenso Universitria da UNESP, projeto que desenvolvido em 20 campi da UNESP, sendo que cada UNATI possui autonomia de ao estando ligada coordenao central junto a PROEX. Neste ano de 2010, mais 3 Unidades Universitrias da UNESP iro compor esse Projeto, sendo elas as Unidades de Itapeva, Ourinhos e Tup, A programao desenvolvida pelo Ncleo Central UNATI - UNESP abrange atividades de ensino, de pesquisa, de ex- tenso universitria e de gesto distribudas nos 20 ncleos locais assumindo caractersticas especcas em cada uma das Unidades Universitrias. O foco central do projeto nessas uni- dades est pautado nas propostas elaboradas pelos coordena- dores locais a partir das informaes e solicitaes recebidas dos alunos das UNATIs, como tambm dos bolsistas de Ex- 32 tenso Universitria da PROEX com a atribuio de Bolsa de Apoio Acadmico e Extenso I e II, dos bolsistas de Iniciao Cientca (FAPESP, PIBIC/CNPq,, PIBIC/Reitoria e volunt- rios), dos pesquisadores docentes, dos ps-graduandos e dos servidores tcnico-administrativos, como forma didtica de co-participao e co-responsabilidade na elaborao e execu- o das diferentes atividades. No ano de 2009, aproximadamente 5.000 idosos partici- param das diferentes atividades oferecidas pelas UNATIs nas diferentes Unidades Universitrias da UNESP, conforme apre- sentado no Quadro 1. Quadro 1. Ncleos Locais UNESP UNATI Campus Unidade Universitria Araatuba Faculdade de Odontologia Araraquara Faculdade de Cincias Farmacuticas Assis Faculdade de Cincias e Letras Bauru Fac. Arquitetura, Artes e Comunicao Botucatu Administrao Geral Dracena Campus Experimental de Dracena Franca Fac. Histria, Direito e Servio Social Guaratinguet Faculdade de Engenharia Ilha Solteira Faculdade de Engenharia Jaboticabal Fac. Cincias Agrrias e Veterinria Marlia Faculdade de Filosoa Cincias e Letras Presidente Prudente Faculdade de Cincias e Tecnologia Rio Claro Instituto de Biocincias Rosana Campus Experimental de Rosana So Jos dos Campos Faculdade de Odontologia So Jos do Rio Preto Inst. Biocincias, Letras e Cincias Exatas So Paulo Instituto de Artes So Paulo Reitoria So Vicente Campus Experimental do Litoral Paulista Sorocaba Campus Experimental de Sorocaba
O trabalho realizado em cada uma das UNATIs contou com a participao de professores coordenadores e vice-coordenado- res vinculados aos respectivos Ncleos Locais, com nomeao de Portaria do Reitor e publicao no Dirio Ocial do Estado, 33 alm de docentes envolvidos no projeto e de bolsistas conforme citado anteriormente. Outros dados podem ser visualizados no Portal da UNESP no endereo http://www.unesp.br. As UNATIs atendem alunos de ambos os gneros, com independncia em locomoo at os locais das atividades e com idade de 55 anos ou mais. As atividades das UNATIs envolvem a educao continuada atravs de palestras, aes culturais, esportivas, motivadoras; cursos temticos com ob- jetivo de estimular a atualizao do conhecimento, a troca de experincias, volta ao convvio social e ao pleno exerccio da cidadania, estimulando e capacitando os alunos s atividades socialmente produtivas, como tambm frequncia, na con- dio de aluno especial, em diferentes disciplinas dos cursos de graduao da UNESP, conforme disponibilidade e concor- dncia do docente responsvel pela disciplina. Alguns cursos desenvolvidos nas UNATIs so campos de estgio curricular supervisionado para alunos dos diferentes cursos de gradua- o da Universidade. Grande parte das pesquisas desenvolvi- das objetiva conhecer as mudanas ocorridas no interior na UNESP junto aos alunos das UNATIs, aos alunos dos cursos de graduao, de ps-graduao e ao corpo tcnico-adminis- trativo. Este projeto tem proporcionado universidade uma nova maneira de conviver e entender as questes relaciona- das ao envelhecimento humano. A Extenso Universitria deve ser entendida de modo a consolidar uma poltica interna que se concentre em aes voltadas para a indissociabilidade entre Ensino, Pesquisa e Extenso Universitria, pois em prol da formao acadmi- ca pautada nesses alicerces que a UNESP, sem dvida, vem mantendo a qualidade de seus Cursos de Graduao e Pro- gramas de Ps-Graduao. Entre as atividades realizadas pelo Ncleo Central da UNATI UNESP citamos o VI Seminrio UNATI UNESP que aconteceu junto ao 5 Congresso de Extenso Universitria da UNESP, em novembro de 2009. 34 Consideraes Finais Durante os anos de atividades que a UNATI UNESP vem desenvolvendo aes nas diferentes Unidades Universitrias da Unesp e na Reitoria, pudemos observar uma mudana de atitude e de compreenso acerca do papel que o idoso ocupa na sociedade. Alm disso, o projeto possibilitou aes inter- geracionais aproximando idosos aos alunos de graduao e de ps-graduao, como de outras faixas etrias a partir da realizao de projetos de extenso universitria e de pesqui- sas nessa rea do conhecimento. Outro aspecto encontrado em pesquisa realizada junto aos alunos da UNATI por Paiva e Del-Masso (2007) revelou que esse prprio grupo de idosos em contato constante em dife- rentes atividades ressignicam o processo de envelhecimen- to, atribuindo um novo olhar para esse momento da vida. Dessa maneira observamos que a insero da UNATI no contexto da UNESP possibilita o desenvolvimento de pesqui- sas, aes extensionistas, entre outras atividades que buscam entender a complexidade envolvida no processo de envelhe- cimento humano. Nesse cenrio possvel reconhecer as necessidades e ex- pectativas dos idosos em relao s aes oferecidas pela uni- versidade. possvel igualmente readequar diferentes pro- jetos de extenso universitria existentes na universidade e prospectar novas aes voltadas aos idosos, alm de capacitar prossionais nessa rea do conhecimento. Com essas aes, a universidade possibilita a participao e integrao dos ido- sos no meio acadmico respondendo a sua responsabilidade neste sculo XXI, socializando saberes e produzindo novos conhecimentos e prticas interdisciplinares inovadoras. 35 Referncias Bibliogrcas BRASIL. INSTITUTO BRASILEIRO DE GEOGRAFIA E ESTATSTICA. PERFIL DOS IDOSOS RESPONSVEIS PELOS DOMICLIOS NO BRASIL 2000. SRIE ESTUDOS E PESQUISAS: INFORMAO DEMOGRFICA E SOCIOECO- NMICA. N 9. RIO DE JANEIRO: IBGE, 2002. 97P. ______. INSTITUTO BRASILEIRO DE GEOGRAFIA E ESTATSTICA. PERFIL DOS IDOSOS RESPONSVEIS PELOS DOMICLIOS NO BRASIL. DISPONVEL EM HTTP://WWW.IBGE.GOV.BR ACESSO EM 15 FEV. 2010. DEL-MASSO, M.C.S. RELATRIO ANUAL DE ATIVIDADES DO NCLEO CENTRAL UNATI UNESP PROEX, 2009. 70P. (DOCUMENTO RESTRITO) PAIVA, S. B.; DEL-MASSO, M. C. S. ENVELHECIMENTO HUMANO: LEITURA E MEMRIA. IN: BRUNS, M.A.T.; DEL-MASSO, M. C. S.. ( ORG.). ENVELHECIMENTO HUMANO: DIFERENTES PERSPECTIVAS. CAMPINAS, SP: ALNEA EDITORA, 2007, V. 1, P. 53-72. PIMENTEL, J.B. A VISO INSTITUCIONAL. IN BARROS JUNIOR, J.C. EMPREENDEDORISMO, TRABALHO E QUALIDADE DE VIDA NA TER- CEIRA IDADE. SO PAULO: EDICON, 2009. P.19-20. 36 37 Captulo 4 Qualidade de Vida da Mulher na Ps-Menopausa
Valria Bonganha Doutoranda em Educao Fsica na UNICAMP Vera Aparecida Madruga Profa. Dra. da Faculdade de Educao Fsica da UNICAMP A particularidade da sade da mulher na fase de envelheci- mento ganhou destaque em relao a esse aspecto da sade dos homens nas pesquisas relacionadas qualidade de vida (QV). Isso porque existe uma tendncia ao comprometimento da QV em consequncia dos sintomas climatricos, que coin- cidem com a meia-idade nas mulheres, alm de uma asso- ciao com fatores psicossociais e culturais dessa fase (DEN- NERSTEIN; LEHERT; GUTHRIE, 2002). O climatrio refere-se a uma fase de transio que pe m fase reprodutiva e inicia a fase no-reprodutiva da vida da mulher. um fenmeno multifacetado, onde os sintomas ocorridos durante esse tempo podem derivar de diferentes domnios, com etiologias diversas bem como as implicaes biolgicas, sociais e psicolgicas da idade. A menopausa, ces- sao denitiva da menstruao, um evento que ocorre dentro da fase do climatrio. Os sintomas climatricos ocorrem em consequncia da al- terao hormonal nessa fase, onde h uma diminuio na produo dos hormnios femininos. Entre as alteraes sio- lgicas observadas destacam-se ondas de calor, suores notur- nos, atroa urogenital, juntamente com o aparecimento de 38 patologias como cnceres, distrbios do sono, osteoporose e doenas cardiovasculares. J as alteraes comportamentais referem-se s mudanas de humor, irritabilidade, depresso, auto-estima e insnia (GENAZZANI; GAMBACIANI, 2000). A vivncia dessas mudanas pode ser inuenciada por fa- tores tais como crenas preexistentes, nvel social e tambm cultural. Alm disso, as mulheres que tiveram diculdades em lidar com os sintomas pr-menstruais tambm teriam que enfrentar os sintomas durante a menopausa, sugerindo que o estado siolgico e psicolgico prvios da mulher seriam importantes preditores de interpretao e vivncia da meno- pausa (ABRAHAM et al., 1995; AVIS; MCKINLAY, 1991). O climatrio ocorre na fase da vida em que as mulheres esto experimentando mudanas em seu papel social, suas responsabilidades, relacionamentos e crescimento dos lhos. Tais mudanas podem criar um considervel estresse para boa parte delas, afetando sua identidade, auto-estima e relaciona- mentos tanto familiares quanto sociais. Para outras, ela pode marcar o comeo de novos e plenos relacionamentos e de novos desaos em direo ao crescimento afetivo e maturi- dade. , portanto, um perodo de transio crtica na vida das mulheres, no somente por conta das alteraes biolgicas e fsicas, mas tambm por causa da ocorrncia concomitante de alteraes psicolgicas e sociais. As pesquisas relacionadas ao climatrio h muito tempo sofreram com a falta de um instrumento padro para medir a gama de sintomas mais comumente experimentado pelas mulheres nessa poca de suas vidas. Na ausncia de um ins- trumento padro, os pesquisadores tm buscado elaborar as suas prprias ferramentas. Estas consistem geralmente em uma lista de sintomas, avaliados subjetivamente, apontando apenas a presena ou ausncia dos mesmos, no estabelecen- do uma relao direta com a QV. Surgiu assim a necessidade de instrumentos que conse- guissem identicar tanto sintomas do climatrio como o seu impacto na qualidade de vida. Em 1959 foi criado o ndice Menopausal de Blatt e Kupperman (IMBK) e at nos dias de hoje um dos instrumentos mais utilizados na prtica clnica (KUPPERMAN; WETCHLER; BLATT, 1959). 39 No IMBK foram includas questes sobre os diversos sin- tomas sob a denominao de sndrome climatrica (sintomas vasomotores, insnia, parestesia, nervosismo, melancolia, vertigem, fraqueza, artralgia/mialgia, cefalia, palpitao e zumbidos) que receberam valores numricos de acordo com a intensidade dos mesmos (leves, moderados, graves) e de forma subjetiva obtm-se um ndice de sintomas. As principais crticas atuais ao IMBK apontam que o so- matrio dos diversos sintomas pode produzir um ndice de sintomas da menopausa sem sentido (GREENE, 2008). Em 1992 Hunter desenvolveu o Womens Health Questio- nnaire (WHS) um instrumento para avaliar a sade da mu- lher de meia-idade, que visa analisar mudanas fsicas e no bem estar decorrentes do perodo do climatrio, bem como das alteraes associadas idade. Mas a sua adaptao para a populao brasileira (idioma e cultura) ocorreu 10 anos mais tarde, quando Dias et al. (2002) publicou uma verso para o portugus do Questionrio de Sade da Mulher (QSM). O QSM em sua concepo, busca avaliar o perodo da peri- menopausa, sem preocupao quanto fase do climatrio, j que esta varia entre as mulheres. Seus itens foram escolhidos com o cuidado de no enfatizarem os sintomas negativos, sendo inclusive chamado de Questionrio de Sade Geral da Mulher, no incluindo menopausa em seu nome. As questes esto divi- didas em grupos com tema que envolve os principais sintomas/ comportamentos caractersticos dessa fase: depresso, sintomas somticos, memria/concentrao, sintomas vasomotores, an- siedade/temores, comportamento sexual, problemas de sono, sintomas menstruais e atratividade. Alternativamente tm sido utilizadas escalas padronizadas j existentes, ou instrumentos de avaliao da QV projetados para outras populaes, como o Whoqol, Whoqol-bref e o Short Form Health Survey (SF-36), instrumentos que avaliam princi- palmente a inuncia de patologias e comorbidades na QV, de maneira no especca. Usualmente os pesquisadores tm com- parado as respostas obtidas em questionrios gerais de QV com questionrios especcos para a menopausa, a m de identicar tanto sintomas do climatrio como a QV em si. 40 A comparao das respostas obtidas no Menopause Rating Scale (MRS) e no SF-36 mostrou que a severidade dos sintomas da menopausa o que melhor reete o perl das dimenses da QV de mulheres na ps-menopausa (SCHNEIDER, 2002). Uma reviso da literatura internacional, na tentativa de avaliar os efeitos da terapia de reposio hormonal (TRH) em mulheres na ps-menopausa, encontrou oito instrumentos de avaliao da QV nas fases durante e aps a menopausa, considerados ecientes para tal propsito: Greene Climacte- ric Scale; Womens Health Questionnaire (WHQ); Qualifem- me; Menopause-Specic QOL Questionnaire (MENQOL); Menopausal Symptoms List (MSL); Menopause Rating Scale (MRS); Menopausal Quality of Life Scale (MQOL); Utian Me- nopause Quality of Life Scale (QQOL). Entretanto ao nal do estudo concluiu-se que para avaliar os possveis efeitos em curto prazo da TRH na QV relacionada sade, necessrio alternar um ou mais dos instrumentos j existentes ou de- senvolver um novo instrumento, tambm possveis de serem aplicados em outros pases e lnguas diferentes (ZOLLNER; ACQUADRO; SCHAEFER, 2005). Isso nos mostra que a avaliao da QV relacionada sade da mulher de meia-idade se torna mais difcil por envolver muitos fatores como as alteraes siolgicas do envelheci- mento, as alteraes decorrentes das mudanas hormonais, a utilizao de TRH, seja de forma sinttica ou toterpica, bem como a prtica regular de exerccios. Entretanto a menopausa pode ser fator determinante na percepo subjetiva da QV, como mostra os resultados da pes- quisa de Peres (2008) onde as mulheres na ps-menopausa apresentavam pior QV quando comparadas com mulheres de mesma idade, porm que ainda no atingiram a menopausa. Greene, em 2008, props a construo de uma escala bre- ve e padro para o climatrio, com medidas baseadas em cri- trios objetivos e princpios cientcos de sintomas climatri- cos, embasada na anlise de estudos anteriores. Os sintomas avaliados por essa escala podem ocorrer a qualquer momento durante o climatrio, no so necessariamente limitados ao tempo da menopausa e podem ter diversas etiologias. De- pendendo da nalidade da pesquisa e as questes investiga- 41 das, esta escala pode ser complementada por outras medidas de avaliao caractersticas de mulheres no climatrio. At o presente momento no existe uma verso em portugus da The Greene Climateric Scale, para que possa ser utilizada na populao brasileira. No ano de 2009 foi concluda a traduo, validao e adap- tao cultural da Escala de Cervantes, criada na Espanha, um instrumento capaz de avaliar a QV relacionada sade da mulher durante o climatrio. Esse questionrio mostra-se adequado tambm para avaliar efeitos de outras dimenses que no sejam alteraes decorrentes do climatrio. A verso em portugus dessa escala de fcil aplicabilidade e com- preenso. Suas propriedades psicomtricas so satisfatrias, sendo assim, promete ser uma ferramenta completa para a avaliao da QV relacionada sade da mulher durante o climatrio (LIMA, 2009). A prtica regular de exerccios fsicos tem mostrado, atual- mente, inuncia positiva na percepo da QV (MORIYAMA et al., 2008; TEOMAN; OZCAN; ACAR, 2004; ELAVSKY, 2009; ZANCHETTA, 2005). A presena da prtica regular de atividades fsicas pode melhorar a QV relacionada menopausa, ainda que indiretamente, por meio dos efeitos da atividade fsica sobre a auto-estima e sintomas caractersticos dessa fase. Na pesquisa transversal de De Lorezi et al. (2006), na qual foram avaliadas 323 mulheres na ps-menopausa, foi cons- tatado que somente 21,4% das mulheres entrevistadas prati- cavam atividade fsica regularmente e que essa prtica estava associada a melhores escores de QV. Alm disso, os mesmos autores encontraram em seus resultados que a histria de co- morbidades prvias foi um fator que inuenciou negativa- mente a percepo da QV nessa fase. Mesmo com uma evoluo dos instrumentos de avaliao da QV em mulheres climatricas no Brasil com o passar dos anos, atualmente no contamos com uma ferramenta consi- derada ecaz, que tenha a sensibilidade de envolver tantos os sintomas climatricos como a sua inuncia sobre a QV nessa fase da vida da mulher. Essa tarefa torna-se difcil devido aos diversos fatores que podem afetar a QV de mulheres na ps-menopausa. Diante 42 da inexistncia de uma ferramenta completa e ecaz a me- lhor maneira de avaliar a inuncia dos sintomas climatricos na QV de mulheres na meia-idade, observa-se a tendncia de buscar o instrumento que mais se aproxime s caractersticas da populao avaliada, e usar a comparao com instrumen- tos gerais de QV para obter uma avaliao mais completa. Referncias Bibliogrcas ABRAHAM, S.; LLEWELLYN-JONES, D.E.; PERZ, J. CHANGES IN AUSTRALIAN WOMENS CLIMACTERIC. MATURITAS, V.20, N.2, P.121-128, 1995. AVIS, N.E.; MCKINLAY, S.M. A LONGITUDINAL ANALYSIS OF WOMENS ATTITUDES TOWARD THE MENOPAUSE: RESULTS FROM THE MASSACHUSETTS WOMENS HEALTH STUDY. MATURITAS, V.13, N., P.65-79, 1991. DE LORENZI, D.R.S.; BARACAT, E.C.; SACILOTO, B.; PADI- LHA JUNIOR, I. FATORES ASSOCIADOS QUALIDADE DE VIDA APS MENOPAUSA. REV. ASSOC. MED. BRAS., V.52, N.5, P.312-317, 2006. DENNERSTEIN, L.; LEHERT, P.; GUTHRIE, J. THE EFFECTS OF THE MENOPAUSAL TRANSITION AND BIOPSYCHOSSOCIAL FACTORS ON WELL-BEING. ARCH. WOMEN MENT. 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As doenas crnicas so agravos que apresentam pelo me- nos uma das seguintes caractersticas: so permanentes, pro- duzem incapacidade/decincias residuais, so causadas por alteraes patolgicas irreversveis, exigem formao especial do doente para a reabilitao, ou podem exigir longos per- odos de superviso, observao ou cuidados (OMS, 1972). O grupo das doenas crnicas compreende majoritariamen- te doenas cardiovasculares, diabetes, cncer e doenas res- piratrias crnicas. Muitas doenas deste grupo tm fatores de risco comuns, e demandam por assistncia continuada de servios e nus progressivo, na razo direta do envelhe- cimento dos indivduos e da populao (Achutti et al, 2004). As doenas crnicas afetam pessoas de todas as faixas etrias e podem acarretar efeitos danosos, alm de complicaes e prejuzos multidimensionais na vida do paciente prejudican- do sua qualidade de vida e podem tambm trazer implicaes econmicas no seu controle e tratamento (Aguiar, 2008). A 46 avaliao dos efeitos das doenas crnicas sobre a vida das pessoas de grande importncia em termos de sade pblica, tendo como referncia a utilizao de instrumentos de avalia- o da qualidade de vida, que tem como vantagem a incluso de aspectos subjetivos, geralmente no abordados por outros critrios de avaliao (Santos et al, 2006). Em 1998 a Organizao Mundial da Sade (OMS) deniu a Qualidade de Vida (QV) como a percepo do individuo de sua posio na vida, no contexto da cultura e sistema de valores nos quais vive e em relao aos seus objetivos, expec- tativas, padres e preocupaes. Evoluo histrica das pesquisas em qualidade de vida De acordo com Ciconelli et al (1997) desde a dcada de 1970 o nmero de pesquisas com o objetivo de avaliar a per- cepo da doena e seu respectivo tratamento vm crescendo. Em 1977 o crescimento do nmero de pesquisas e artigos para mensurao da qualidade de vida resultou na incluso do ter- mo qualidade de vida como palavra-chave no Medical Subject Heading (MeSH) da US National Libray of Medicine (PubMed). O nmero crescente de artigos nessa rea tem demonstrado o interesse pela Qualidade de Vida nas duas ltimas dcadas. Inicialmente na dcada de 1970, os pesquisadores se concen- traram na construo e no desenvolvimento de instrumentos que buscavam quanticar a QV. Entretanto com a elaborao do Quality of Well Being Scale (QWB), em 1973, as funes dos instrumentos de avaliao foram ampliadas, incorporando jul- gamentos de valor na avaliao do status de sade ou nos re- sultados do tratamento (Patrick et al, 1973). A carncia de ferramentas que avaliassem a qualidade de vida na perspectiva transcultural levou a Organizao Mun- dial da Sade (OMS) na dcada de 90 a criao do instru- mento WHOQOL-100. A verso em portugus foi realizada por Fleck e col (Fleck, 1999). 47 Instrumentos de avaliao de qualidade de vida: genricos e especcos Os instrumentos de qualidade de vida permitem explorar o efeito de uma doena sobre a vida do indivduo, avaliando aspectos como as disfunes, desconfortos fsicos e emocionais, contribuindo na deciso, planejamento e avaliao de determi- nados tipos de tratamentos (Leal, 2008). Podem ser divididos em genricos e especcos, sendo os genricos multidimensio- nais, possibilitando a mensurao de diversos aspectos como ca- pacidade funcional, aspectos fsicos, dor, estado geral de sade, vitalidade, aspectos sociais, emocionais e sade mental. Geral- mente so aplicados em vrios tipos de doenas, intervenes mdicas, tratamentos e em culturas e lugares diferentes (Aguiar et al, 2008). Os instrumentos especcos, em geral, avaliam di- versos aspectos quanto a percepo geral da qualidade de vida, entretanto sua nfase sobre os sintomas, incapacidades ou li- mitaes (Leal, 2008; Aguiar et al, 2008). Diante da existncia de inmeros instrumentos utilizados para avaliao da qualidade de vida esta sntese da literatu- ra teve por objetivo: identicar e descrever os instrumen- tos genricos mais utilizados para avaliao da qualidade de vida correlacionando-os com as principais doenas crnicas e identicar e descrever os instrumentos especcos para dife- rentes tipos de doena crnica, faixa etria e/ou etnia. Mtodo Foi realizada pesquisa nas bases de dados Medline, Lilacs, alm do Pub Med e Scielo, no perodo de 2005 a 2010 com as palavras- chave: life quality and chronic disease and instrument . Foram identicados 297 artigos no MEDLINE, dos quais foram selecionados 19 para anlise. No PubMed identicados 553 ar- tigos, sendo selecionados 26; no LILACS havia trs artigos e foi selecionado um e, no SCIELO, 13, dos quais foram seleciona- dos nove. Ao trmino do levantamento foram selecionados 57 artigos por meio da leitura na ntegra do resumo, e posterior- mente, excludos aqueles que no utilizavam instrumentos de avaliao da qualidade de vida ou que tratavam de patologias 48 crnicas transmissveis ou neoplasias malignas. Foram selecio- nados na segunda fase 31 artigos que avaliavam por meio de diferentes instrumentos especcos ou genricos a qualidade de vida de indivduos de diversas faixas etrias e nacionali- dades, com as seguintes doenas crnicas: diabetes, doenas respiratrias, doenas renais crnicas, doenas do trato gas- trointestinal, neurolgicas, cardiovasculares e dermatolgicas.
Resultados e discusso As patologias encontradas nos 31 artigos selecionados foram includas em sete grupos distintos: doenas metab- licas, diabete melito (3,2%); doenas do trato gastrointestinal (22,6%), doenas renais (6,5%), doenas cardiovasculares (12,9%), doenas dermatolgicas (6,5%), neurolgicas/auto- imunes/dor crnica (18,7%) e congnitas/genticas (9,7%). Com relao faixa etria dos sujeitos 16,1% dos artigos tinham como objetivo a avaliao da qualidade de vida en- tre crianas e adolescentes com diferentes tipos de doenas crnicas, tais como: epilepsia, rinite alrgica, asma e doenas reumticas. Em 9,7% dos artigos analisados o objetivo era o desenvolvimento de instrumentos especcos para avalia- o da qualidade de vida entre doentes crnicos de diferentes etnias tais como chineses, coreanos e dinamarqueses. Entre os estudos selecionados 16,1% foram conduzidos no Brasil, 9,7% na sia e 74,2% na Europa e Amrica do Norte. Os instrumentos genricos foram utilizados em 22,6% dos artigos identicados, como o Medical Outcomes Study 36 Item short form health survey (SF-36), o Word Health Organization Quali- ty of Life (WHOQOL), o EUROQOL e o Nottingham Health Prole (NPH). Todos foram traduzidos e validados no Brasil. O ins- trumento de avaliao genrico mais utilizado nos artigos pes- quisados foi o SF-36, sua utilizao ocorreu para a avaliao da qualidade de vida nas seguintes patologias: doena pulmonar obstrutiva crnica, hipertenso arterial, hemolia, doena renal crnica e rinosinusite crnica. Este instrumento apresenta oito domnios: capacidade funcional, aspectos fsicos, emocional, sade mental, aspectos sociais, dor e percepo geral de sade, seu escore varia de 0 a 100 pontos (Ciconelli et al, 1999). 49 O EUROQOL foi utilizado em um artigo da avaliao de qua- lidade de vida na doena pulmonar obstrutiva crnica. um instrumento multidimensional que avalia o estado de sade e apresenta duas sees: o EQ-5D que contm cinco domnios: mobilidade, cuidados prprios, atividade habitual, dor/descon- forto e ansiedade/depresso e a escala EAV em que o paciente gradua seu estado geral de sade de 0 a 100 (Aguiar et al 2008). O WHOQOL foi utilizado para avaliar dor crnica, o instrumen- to consiste em cem perguntas referentes a seis domnios: fsico, psicolgico, nvel de independncia, relaes sociais, meio am- biente e espiritualidade, religiosidade e crenas pessoais (Fleck, 1999). O Perl de Sade de Nottingham (PSN) foi utilizado para avaliar qualidade de vida no acidente vascular enceflico. um questionrio auto-administrado, constitudo por 38 itens, base- ados na classicao de incapacidade descrita pela Organizao Mundial da Sade, com respostas no formato sim/no (Teixei- ra-Salmela et al 2004). Na maior parte dos artigos analisados (77,4%) foram uti- lizados instrumentos especcos de avaliao da qualidade de vida. Para avaliao da qualidade de vida em sujeitos porta- dores de doenas crnicas do trato digestivo foram encontra- dos: Inamatory Bowel Disease Questionnaire (IBDQ) utilizado em condies clnicas inamatrias intestinais (Pontes et al 2004), o (SF- LDQOL) utilizado na avaliao de portadores de doenas hepticas (Kanwal et al 2008); e Chronic Liver Disease Especic Quality Life (CLD-QOL) desenvolvido para avaliao da qualidade de vida especicamente para doenas hepticas em coreanos (Lee et al 2008). Para avaliao do impacto sobre a qualidade de vida de pacientes portadores de doenas respiratrias crnicas foram identicados: o Saint Georges Respiratory Questionnaire in Man- darim Chinese (SGRQ) (Xu at al 2009). Hofer e colaboradores (2008) usaram o German Mac New Disease Questionnaire para reabilitao e tratamento de pacientes com doenas cardio- vasculares tais como: infarto, angina e arritmias. Abdel-Ka- der et al (2009) utilizaram o questionrio especco Schedule for the Evaluation of Individual Quality of Life Direct Weighting (SEIQOL-DW) para sujeitos com doena renal crnica. 50 Consideraes Finais Os instrumentos especcos foram utilizados para avalia- o de pessoas com doena crnica do trato gastrointestinal, respiratrio, cardiovascular e renal. So patologias de siste- mas complexos e vitais, que tm particularidades e devem ser aprofundadas pelos pesquisadores, com a nalidade de melhorar a qualidade de vida das pessoas afetadas. Foi iden- ticada, de maneira geral, nos artigos analisados a maior utilizao de instrumentos de qualidade de vida especcos para alguns tipos de doenas crnicas, caracterizando uma necessidade dos autores em se aprofundarem cada vez mais em determinadas patologias a m de tentarem amenizar os danos causados pela cronicidade que reetem diretamente na vida dos doentes crnicos. Referncias Bibliogrcas ABDEL-KADER, K.; MYASKOVSKY, L.; KARPOV, I. ET AL. IN- DIVIDUAL QUALITY OF LIFE IN CHRONIC KIDNEY DISEASE: INFLUENCE OF AGE AND DIALYSIS MODALITY, CLIN J AM SOC NEPHROL, V. 4, N. 32, P. 711-718, 2009 . ACHUTTI, A.; AZAMBUJA, M.I.R. DOENAS CRNICAS NO- TRANSMISSVEIS NO BRASIL: REPERCUSSES DO MODELO DE ATENO SADE SOBRE A SEGURIDADE SOCIAL. CINC. SADE COLETIVA, V. 9, N. 4, P. 833-840, 2004. AGUIAR, C.C., VIEIRA, A.P.G.F.; CARVALHO, A.F. ET AL. AS- SESSMENT INSTRUMENTS FOR A HEALTH-RELATED QUALITY OF LIFE IN DIABETES MELLITUS. ARQ BRAS ENDOCRINOL METABOL, V. 52, N. 6, P. 931-939, 2008. 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J GAS- TROENTEROL HEPATOL, V. 24, N. 3, P. 408-415, 2009. 55 Captulo 6 Pessoa em Condio de Decincia e Aspectos da Qualidade de Vida Rita de Ftima da Silva Doutora em Educao Fsica na FEF/UNICAMP- Professora da Faculdade Adventista de Hortolndia/IASP Paulo Ferreira de Arajo Professor Associado FEF/UNICAMP Introduo Relacionar a pessoa em condio de decincia (PCD) s questes que envolvem qualidade de vida, entendendo esse fenmeno enquanto percepo do indivduo de sua posio na vida, no contexto da cultura e sistema de valores nos quais ele vive e em relao aos seus objetivos, expectativas, padres e preocupaes (Organizao Mundial da Sade, 1994), for- a, antes, buscar relembrar as formas relacionais estabelecidas para essas pessoas pela sociedade em geral, uma vez que esse vivido acolhe duas concepes extremamente importantes, ... uma delas refere-se subjetividade ou os aspectos perce- bidos pela pessoa sobre suas condies fsicas, emocionais e sociais. A outra est relacionada com a objetividade das con- dies materiais, ou sobre a vida de relaes estabelecidas pela pessoa com o meio ambiente e a prpria sociedade. Do ponto de vista conceitual, esses dois aspectos ou formas de entendi- mento podem envolver as muitas nuances que se apresentam no dia-a-dia das pessoas em todas as situaes a que se ex- pem para viver. Vilarta, (2008, p. 9). 56 E, sabe-se que historicamente o viver das PCD foi se fa- zendo sobre o olhar daquelas sem uma condio de decin- cia aparente, todos sujeitos que trazem uma especicidade cultural e de personalidade (Gutierrez, 2008, p.11), localiza- dos no espao e no tempo, num ambiente complexo. Ento, as formas de tratamento de outrora que dispensavam PCD sentimentos de medo, desprezo, destruio, foram paulati- namente se convertendo em d, piedade, aceitao neutra, assistencialismo, tolerncia neutra. Rosadas (2000, p. 24) relata: (...) a decincia fsica ou mental sempre existiu e a rejeio ao deciente vem sendo uma constante. Primitivamente ma- tava-se fsica ou socialmente, pela segregao. Povos houve, que zeram decientes abandonados parte do templo ou isolados em uma instituio assistencialista ... Hoje, ainda se busca o sentimento do respeito ativo di- versidade, da compreenso, da aceitao e tolerncia tambm ativas. Para que se compreenda a diferena entre as posies de neutralidade e atividade concernentes ao constructo que se aborda, entenda-se como aceitao e tolerncia neutras aqueles tipos de atitudes em que se aceita car junto no mesmo ambiente que uma PCD (at meados da dcada de 90 essa no era uma realidade experimentada) sem no entanto conseguir se relacionar com a pessoa. Desvia-se o olhar de sua direo e quando esse acontece, xa-se na decincia e no na pessoa, conversa-se como se essa no estivesse ali. No h mau trato, mas tambm no se estabelece relao. O contrrio, portanto, pode representar o respeito, a aceitao e a tolerncia ativos. Isso porque esses elementos so cons- trues fundadas no imaginrio de cada um, segundo Elias (2000) fantasias do ns, que por sua vez se constroem nas fantasias emotivas e imagens realistas, vises de fantasias pes- soais sobre as fantasias coletivas. 57 Essas fantasias coletivas do ns, o grupo nmico (aqui, as pessoas sem uma condio de decincia aparente) tem esta- belecido um padro com relao aos outros, no caso, ao grupo de PCD, grupo anmico, congurando-se da seguinte maneira: Diferena de poder entre grupo distino de status grupal; Nmica ou anmica; O grupo considerado nmico pode impingir sua re- presentao do outro no outro (grupo anmico); o grupo anmico pode representar-se pelo prisma do grupo nmico; Fortalecimento de coeso e poder de um grupo nmi- co por conta de maior tempo de relao intra-grupo. Silva, Tavares e Arajo (2006, p. 241). Ao longo dos tempos, por conta dessa congurao, algu- mas denominaes foram imputadas s pessoas que apresen- tavam algum tipo de decincia, ou melhor, diferena mais acentuada: Invlido; Minusvlido; Deciente; Anormal; Handecapped person; Disable person; Excepcional; Doente; Special people; Indivduo de capacidade reduzida; Descapacitado; Indivduo de capacidade limitada; Incapacitado; Impedido ou minorado; 58 Portador de decincia; Portador de necessidades especiais; Pessoa diversamente hbil; Pessoa em condio de decincia, entre outros. Uma vez que se compreende a qualidade de vida como fenmeno que se constri nas relaes (intrapessoal, inter- pessoal e intragrupos), e visualizando o lento processo de reconhecimento como pessoa porque passaram aquelas com uma condio de decincia, pelas sem uma condio de decincia aparente, foroso reconhecer que ainda esto prejudicados. Contudo, tambm visvel uma crescente mu- dana, embora lenta, em vrios aspectos da vida das pessoas que apresentam algum tipo de decincia. Essas mudanas sero abordas a seguir a partir de dois pontos: elaborao de legislao concernente aos direitos das PCD e produo de conhecimento (pesquisas). Movimentos Internacionais e a Legislao A Carta para o Terceiro Milnio - 1999, Londres- Gr-bretanha apud Silva (2005) arma que preciso, atra- vs de polticas sensveis e programas de assistncia ao desen- volvimento econmico e social contnuos, assegurar o acesso e permanncia da Pessoa deciente na comunidade, estabe- lecendo que os servios de reabilitao necessrios devem ser prestados Pessoa deciente e sua famlia, possibilitando- lhes uma melhor qualidade de vida. J a Declarao Internacional de Montreal,- 2001, Quebec Canad (idem anterior) diz que os direitos huma- nos so universais e que todas as pessoas so iguais. Solicita que a sociedade civil, governo e trabalhadores preocupem-se com as prticas inclusivistas, desenvolvendo polticas pbli- cas voltadas para esse m. Envolto nesses aspectos histricos e culturais (de fantasias do ns, de grupos nmicos e anmicos), constroem-se as legislaes que buscam garantir pela fora da lei a equidade de direitos entre as pessoas. Dessa forma, no Brasil aceita 59 pelo Direito a seguinte denio para decincia formulada a partir da Conveno Internacional para a Eliminao de Todas as Formas de Discriminao contra as Pessoas Portadoras de Decincia apud Silva (2005) e promulgada pelo Decreto n. 3.956/2001- Artigo I, O termo decincia signica uma restrio fsica, mental ou sensorial, de natu- reza permanente ou transitria, que limita a capacidade de exercer uma ou mais atividades essenciais da vida diria, cau- sada ou agravada pelo ambiente econmico e social. Perce- be-se aqui que decincia no imputada a impossibilidade total de exercer determinada funo ou atividade, mas uma limitao para algumas daquelas. O Decreto n. 3.298, de 20 de dezembro de 1999, que Regulamenta a Lei n 7.853 dispe sobre a Poltica Nacional para a Integrao da Pessoa Portado- ra de Decincia (apud Silva , 2005), consolida as normas de proteo, e d outras providncias. Em seu Artigo 4. dene como pessoa portadora de decincia aquela que se enqua- dra nas seguintes categorias: I - decincia fsica - alterao completa ou parcial de um ou mais segmentos do corpo humano, acarretando o com- prometimento da funo fsica, apresentando-se sob a forma de paraplegia, paraparesia, monoplegia, monoparesia, tetra- plegia, tetraparesia, triplegia, triparesia, hemiplegia, hemipa- resia, amputao ou ausncia de membro, paralisia cerebral, membros com deformidade congnita ou adquirida, exceto as deformidades estticas e as que no produzam diculda- des para o desempenho de funes; II - decincia auditiva - perda parcial ou total das possibilidades auditivas sonoras, variando de graus e nveis na forma seguinte: a) de 25 a 40 decibis (db) - surdez leve; b) de 41 a 55 db - surdez mode- rada; c) de 56 a 70 db - surdez acentuada; d) de 71 a 90 db - surdez severa; e) acima de 91 db - surdez profunda; e f) ana- cusia; III - decincia visual - acuidade visual igual ou me- nor que 20/200 no melhor olho, aps a melhor correo, ou campo visual inferior a 20 (tabela de Snellen), ou ocorrncia simultnea de ambas as situaes; IV - decincia mental - funcionamento intelectual signicativamente inferior m- dia, com manifestao antes dos dezoito anos e limitaes associadas a duas ou mais reas de habilidades adaptativas, tais como: a) comunicao; b) cuidado pessoal; c) habilidades 60 sociais; d) utilizao da comunidade; e) sade e segurana; f) habilidades acadmicas; g) lazer; e h) trabalho; V - decincia mltipla - associao de duas ou mais decincias. Portanto, possvel vericar que nos ltimos anos foi se desenvolvendo a preocupao de criar, a partir de aparatos legais, condies para que a pessoa em condio de decin- cia venha ser aceita como pertencente sociedade, e possa usufruir ativamente daquilo que no decorrer da histria da humanidade, de forma ativa ou passiva, tambm ajudou a construir. E, sofrendo inuncia desse estado de coisas, os as- pectos relacionados qualidade de vida dessas pessoas tm se alterado signicativamente: (a) da eliminao ao nascimento ou em qualquer poca da vida por adquirir decincia ao di- reito vida; (b) da segregao ao convvio social mais amplo; (c) da caridade e assistencialismo ao reconhecimento dos di- reitos inalienveis a qualquer pessoa humana. Produo do Conhecimento: A abordagem das Pesquisas Envolvendo a Pessoa com Decincia notrio o papel da pesquisa como contribuinte para o de- senvolvimento de melhor qualidade de vida das pessoas com algum tipo de decincia, inuenciando inclusive a elaborao de leis. Balize-se, por exemplo, no levantamento da produo nacional em Educao Fsica, realizado por Silva (2009), en- volvendo a atividade motora adaptada e posterior anlise de contedo que tomou como base o primeiro programa de mes- trado, em 1977, institudo pela USP, at o mais recente pro- grama de doutorado, criado em 2005 na Universidade Federal de Santa Catarina. Nesse trabalho foi possvel constatar que as pesquisas esto concentradas em reas predominantemente biolgicas (56%), seguidas das Pedaggicas (25%), Educao Fsica e Cultura (13%), Esportes e Educao Fsica e Socie- dade com apenas 3% cada. Esta concentrao expressiva na rea biolgica est relacionada com alguns fatores: a prpria a histria da Educao Fsica, a alocao na rea 21 da CAPES, o fato de a PCD ser ainda um sujeito novo de pesquisa, uma vez que somente na dcada de 80 surgem as quatro primeiras dissertaes, na dcada de 90 somam-se mais vinte e trs e nos 61 primeiros anos de 2000, sessenta e duas, alm da inuncia norte-americana sentida nas bibliograas. Tem-se, portanto, buscado conhecer esse corpo e os mo- vimentos realizados por ele (medir, testar, avaliar), alm das implicaes provenientes da decincia, ou seja, um sujeito novo que precisava ser desvendado pela pesquisa. Logica- mente que outras tendncias, embora timidamente, tambm se zeram e fazem sentir, sendo possvel observar uma pre- ocupao crescente com uma prxis que vai da integrao incluso, com currculos mais exveis; mudanas iniciadas nas polticas pblicas, onde PCD no destinada somente ao assistencialismo e a caridade; na viso de um corpo que produz movimento fruto de uma histria, cultura; de um cor- po inexistente como sujeito da Educao Fsica e que passa a ser enxergado por ela, entre outros. A atualidade (anos 2000) mostra uma pesquisa stricto sensu em Educao Fsica, relacionada Atividade Motora Adap- tada, caracterizada principalmente por uma abordagem que privilegia a pessoa em sua totalidade. O que ela pensa, sente, necessita, gosta, sonha to importante quanto os outros as- pectos. As pesquisas analisadas mostram preocupaes ver- dadeiras de pessoas que buscam no seu entorno os elementos (problemas e solues) que possam trazer novas perspectivas de vida para um grupo que ao longo da histria humana es- teve impossibilitado de fazer parte. Todos esses aspectos contribuem para o aumento da qua- lidade vida, uma vez que provocam mudanas tanto nos aspectos subjetivos (percebidos pela pessoa sobre suas con- dies fsicas, emocionais e sociais) como nos objetivos (das condies materiais, ou sobre a vida de relaes estabelecidas pela pessoa com o meio ambiente e a prpria sociedade). 62 Consideraes Finais O intuito deste texto foi apresentar indicadores da evo- luo da qualidade de vida das pessoas com algum tipo de decincia. Para esse m buscou-se lanar um olhar sobre parte da histria das representaes em torno dessa popula- o. Pode-se armar que a maior mudana est relacionada ao prprio direito vida fsica e social da PCD, da sua no segregao e da assuno de um papel ativo na sociedade. To- dos esses elementos receberam incisivo impulso de mudanas na forma de relacionar-se, fruto de um longo processo de hu- manizao de homens e mulheres entre si. Apontou-se, ainda, que a legislao inuencia e deixa-se inuenciar pelas pesquisas e juntas mudam rotas, uma vez que ambas no fazem sentido se no servirem para melhorar a qualidade de vida de toda a humanidade. Tanto os legisla- dores como os pesquisadores poderiam, principalmente no tocante questo da decincia, se imbudos de sincera von- tade, ser chamados de pastores de esperanas. E parafrasenado Rubem Alves, [...] bonito ttulo este, [...], pastor de esperanas [...] espe- rana coisa que s sobrevive no amor coisa que se deseja, do fundo do corao. Porque ter esperana nada mais que aquele preparar do corpo para o encontro com o objeto dese- jado [...] antecipao do gozo e da felicidade. (1988, p. 54-55) Esperanas e sonhos! Que se continue a t-los a exemplo da genialidade de um Eisntein, ou da singeleza de uma Tereza de Calcut, ou ainda da simplicidade de um(a) trabalhador(a) annimo(a). Mas que se produzam, a cada novo dia, instru- mentos (materiais, emocionais, sociais) que garantam uma melhor qualidade de vida a todos, em especial queles com algum tipo de decincia. 63 Referncias Bibliogrcas ALVES, R. HISTRIAS PARA QUEM GOSTA DE ENSINAR. COLEO POLMI- CAS DO NOSSO TEMPO. 12. EDIO. SO PAULO: CORTEZ: AUTORES ASSOCIADOS. 1988. ELIAS, N. OS ESTABELECIDOS E OS OUSIDERS: SOCIOLOGIA DAS RELAES DE PODER A PARTIR DE UMA PEQUENA COMUNIDADE. RIO DE JANEIRO: ZABAR. 2000. GUTIERREZ, G.L. LIMITES E POSSIBILIDADES DAS INTERVENES EM QUALIDADE DE VIDA NAS EMPRESAS. IN: QUALIDADE DE VIDA NO AM- BIENTE CORPORATIVO. VILARTA, R. GUTIERRZ, G. L. CAMPINAS: IPES, 2008. ORGANIZAO MUNDIAL DE SADE OMS. DECLARAO ELABORADA PELO GRUPO DE TRABALHO DA QUALIDADE DE VIDA DA OMS. GENEBRA: OMS. 1994. ROSADAS, S. C. SUCESSO DE PESSOAS PORTADORAS DE DEFICINCIA ATRAVS DA PRTICA ESPORTIVA: UM ESTUDO DE CASO. TESE (DOU- TORADO EM EDUCAO FSICA) FACULDADE DE EDUCAO FSICA, UNIVERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS, CAMPINAS, 2000. SILVA, R. DE F. DA. A AO DO PROFESSOR DO ENSINO SUPERIOR NA EDU- CAO FSICA ADAPTADA: CONSTRUO MEDIADA PELOS ASPECTOS DOS CONTEXTOS HISTRICOS, POLTICOS E SOCIAIS. DISSERTAO ENTREGUE AO PROGRAMA DE PS-GRADUAO (MESTRADO), DA FACULDADE DE EDUCAO FSICA, UNICAMP. 2005. ______. TAVARES, M. DA C. G. C. F.; ARAJO, P. F. DE. AS DI- FERENTES PERCEPES DAS E SOBRE AS PESSOAS EM CONDIO DE DEFICINCIA. REVISTA PSICOLOGIA, TEORIA, INVESTIGAO E PRTICA. VOL. 11, N. 2, P. 227 242, 2006. ______. ATIVIDADE MOTORA ADAPTADA: O CONHECIMENTO PRODUZIDO NOS PROGRAMAS STRICTO SENSU EM EDUCAO FSICA, NO BRASIL. TESE ENTREGUE AO PROGRAMA DE PS-GRADUAO (DOUTORADO), DA FACULDADE DE EDUCAO FSICA, UNICAMP. 2009. VILARTA, R. APRESENTAO. IN: QUALIDADE DE VIDA NO AMBIENTE CORPORATIVO. VILARTA, R. GUTIERRZ, G. L.CAMPINAS: IPES, 2008. 64 65 Captulo 7 Pesquisa das condies de sade do trabalhador da Universidade Estadual de Campinas como revelao de mecanismos de avaliao para atuao sistmica em qualidade de vida institucional Estela DallOca Tozetti Analista de Recursos Humanos DGRH/Unicamp Maria do Rosrio Almeida Rocha Mestre em Qualidade pela Unicamp Arlete de Souza Barros Enfermeira DGRH GT/QVT PRDU Carlos Renato Paraizo Responsvel pela Equipe de Comunicao DGRH/Unicamp Maria das Graas Freitas de Aquino Administradora, Assessora tcnica na Prefeitura Unicamp Teresa Helena Portela Freire de Carvalho Pedagoga especialista em Qualidade e Gesto Ambiental Viviane Coentro Fonoaudiloga DGRH/Unicamp Introduo Qualidade de Vida um estado dinmico e percebido de forma subjetiva, qualidade de vida no mbito institucional postura de construo de bases sociais e individuais que 66 permitam favorecer aos indivduos a busca das suas subjeti- vidades para o auto cuidado. Construir projetos institucionais nessa rea fomentar, na instituio, a articulao entre re- as e indivduos responsveis pelo cuidado com o funcionrio ao mesmo tempo em que os funcionrios so estimulados a buscarem o seu desenvolvimento em todas as possveis di- menses. Construir projetos em qualidade de vida na organi- zao signica gerenci-los, acompanh-los, avali-los. Este artigo visa fazer uma reexo sobre as possibilida- des e diculdades de avaliao em qualidade de vida atravs da apresentao de um exerccio prtico de medio: uma pesquisa sobre as condies de sade dos trabalhadores da Unicamp. Pretende mostrar o potencial deste instrumento enquanto parte de um modelo de gesto da qualidade de vida alinhado a estratgia institucional e seus processos de traba- lho; potencial esse alcanado em virtude da evoluo das es- truturas administrativas nesse terceiro milnio. Avaliao e qualidade de vida O termo avaliao compreendido como o processo de coleta e anlise de informaes sobre a eccia e o impacto de cada uma das fases especcas do programa/projeto. Ava- liao tambm envolve analisar as realizaes do programa/ projeto com o objetivo de detectar e resolver problemas e de planejar o futuro (WHO, 1989). De acordo com essa aborda- gem, avaliar uma parte importante do processo de adminis- trar um projeto, qualquer que seja a sua natureza. Quando trabalhamos com qualidade de vida temos di- culdade de expressar em palavras e atos toda a abrangncia deste termo. Vrios aspectos caracterizam atuaes em qua- lidade de vida, como sade (fsica e emocional), ambiente, sociedade, cultura, espiritualidade entre outros. Medir projetos em qualidade de vida duplamente com- plexo: em parte pela natureza da abrangncia em qualidade de vida e outro tanto pela prpria diculdade tcnica de me- dio. Para avaliar projetos em qualidade de vida necessrio buscar recursos de medio nas cincias no exatas, e im- portante focar em informaes de forma quantitativa e qua- 67 litativa. A quantidade aponta para a extenso, por expressar valores objetivos permitem anlises concretas, focadas e pon- tuais. Mas a qualidade, como tal, s pode ser denida pela di- menso da intensidade. propriedade, atributo ou condio das coisas ou das pessoas capaz de distingui-las das outras e de lhes determinar a natureza. A qualidade tem um signica- do losco, segundo Hoffmann (2001) uma das categorias fundamentais do pensamento, aspecto sensvel que no pode ser medido, pois tem a ver com profundidade, perfeio e criao. Para avaliar-se nessa rea importa vericar o signi- cado para todas as dimenses da relao entre os envolvidos. Uma proposta de avaliao em qualidade de vida deve in- cluir aspectos quantitativos e qualitativos e considerar o de- senvolvimento do projeto. Segundo Ayres (1996) os processos de avaliao tem dis- tino de trs diferentes critrios, trs perspectivas diversas de balizamentos quantitativos e qualitativos especcos: de mo- vimento, de direo e de resultado. Avaliaes de movimen- to, ou inicial, so aquelas mais facilmente redutveis a expres- ses quantitativas. So marcas do incio do projeto. Levar um projeto a vencer as barreiras e temores iniciais, partindo do planejamento para a ao, uma etapa muito custosa e en- volta em expectativas. Marcam a sucesso de acontecimentos do projeto e identicam como ele efetivamente est acon- tecendo. Identicar e acompanhar o movimento so funda- mentais ao longo de todo o desenvolvimento do projeto. No processo inicial, avaliar ainda pode ser denido, segundo Callado (2004), por duas formas: contexto e programa. Avalia- o do contexto dirigida a determinar a situao inicial em que vai desenvolver-se o programa. As perguntas e medies nesse momento se referem a responder se existem antecedentes ou experincias prvias que podem ajudar o desenvolvimento do programa proposto. Avaliao de programa analisa a viabilidade na conduo do programas e na adequao aos objetivos pro- postos. Responde a perguntas: os objetivos so realistas e ade- quados aos meios disponveis? H coerncia entre os objetivos propostos e o grau de implicao dos envolvidos? A segunda categoria de critrios de avaliao a ser consi- derada por Ayres a de direo. Juntamente com os de movi- 68 mento os indicadores de direo compem o que em lingua- gem clssica de avaliao se costuma chamar de avaliadores de processo, porque medem mais o desempenho dos meios que os resultados nais. Quando discrimino, nas avaliaes de processo, os indicadores de direo, tenho em mente ape- nas destacar a importncia de um momento de anlise quali- tativa do desenvolvimento do projeto. Finalmente, as avaliaes de resultado. Queremos saber se alcanamos a proposta formulada no incio do projeto. Ape- sar de parecer simples, vericar o alcance dos resultados em projetos de interveno sobre comportamentos e condies socioinstitucionais pode se tornar bastante complexo. mais difcil avaliar a interveno nessas situaes quanto maior for o compromisso tico e poltico do projeto com a autonomia de seus sujeitos-alvo: quanto mais queremos que os indivdu- os assumam uma postura autodeterminada, livre, respons- vel, maior abertura de resultados precisamos perseguir, maior indeterminao de efeitos. Quanto mais antecipveis forem os resultados, maior a chance de estarmos sendo excessiva- mente tutelares e/ou autoritrios. Caracterizao da pesquisa A pesquisa Condies de Sade dos Trabalhadores da Unicamp (GT-QVT, 2008) foi realizada entre o perodo de setembro de 2007 a outubro de 2008. Teve por objetivo cons- truir a base cientca para uma interveno de melhoria no atual modelo de ateno sade dos trabalhadores da Uni- camp. Esta base foi obtida atravs da caracterizao das con- dies de sade fsica da populao de trabalhadores ativos da Unicamp, atravs da identicao dos fatores determinantes situao de adoecimento e de proteo sade e preveno de doenas. Consideraram-se trabalhadores ativos das carrei- ras Docente, Prossionais de Apoio ao Ensino e Pesquisa, e demais carreiras. Por amostragem foram respondidas ques- tes quantitativas e qualitativas atravs de um formulrio na internet, acessado por meio de usurio e senha individuais. A pesquisa, pela sua natureza e resultado, caracteriza-se por um processo primeiro de medio, podendo identicar 69 na Universidade o status de suas necessidades. Uma estrat- gia importante para seu desenvolvimento foi realiz-la utili- zando a estrutura j existente na Universidade. A equipe de trabalho foi composta por prossionais do Grupo de qualidade de vida da Universidade (GT-QVT), da rea de sade do trabalhador (DSSO Diretoria de Seguran- a e Sade Ocupacional), da rea de sade geral (CECOM Centro de Sade da Comunidade), da rea de desenvolvi- mento (DPD Diviso de Planejamento e Desenvolvimento de Recursos Humanos) e a equipe da Prefeitura do Campus, responsveis pelas questes de alimentao e meio ambiente. No trabalho multidisciplinar, vrios olhares puderam tra- zer, da experincia, reexes e produo de interveno so- bre os afastamentos, reabilitaes, assistncia odontolgica e clnica alm de auto cuidado de forma geral. Para a produo da reexo de forma abrangente, alm das questes tcnicas em qualidade de vida e sade, neces- srio contextualizar o cotidiano dos funcionrios. Para isso, preciso realizar recortes que considerem regimes de trabalho, carreiras, diversidade dos campi, processos de trabalho por reas de ensino, pesquisa, extenso, administrao e sade (que representa 1/3 da populao da universidade), alm da funo, com base na CBO (Cdigo Brasileiro de Ocupaes). Este material tem grande potencial de explorao para inves- timentos em programas especcos de qualidade de vida no trabalho dentro da Universidade. Pesquisa, avaliao e atuao sistmica Essa primeira tomada de posio, qualitativa e quantita- tiva, permitiu que a gesto da Universidade zesse uma ob- servao sistmica do seu quadro em qualidade de vida. A participao da equipe multidisciplinar possibilitou um olhar renovado de busca de informao. As informaes produzi- das so como retratos fotogrcos com recortes de viso para os vrios fornecedores de servio. Produz o sistmico e o par- ticular possibilitando atuao das reas responsveis: sade no trabalho, desenvolvimento, ateno sade e ateno as condies do meio ambiente. 70 A pesquisa possibilitou identicar os principais fatores de riscos que apontam para a promoo, preveno e a ateno direta, ampliando o olhar gerencial sobre as aes j existen- tes e sobre a ausncia delas. O processo de pesquisar a infor- mao tornou-se, porque visto por prossionais integrados e integrantes das rotinas de trabalho, um processo de planeja- mento de interveno. Construir o instrumento, acompanhar a aplicao, vericar o resultado foi, ao mesmo tempo, um processo de interveno na comunidade e um processo de educao aos fornecedores do servio. A avaliao de contexto tambm avaliao dos progra- mas existentes e faltantes o que, de certa forma, produz uma avaliao de resultado. A informao produzida pde subsi- diar interveno na rotina e tambm apontar potenciais in- tervenes futuras. O conjunto de informaes fornece mais do que subsdio para atuaes em cada rea, produz um dese- nho sistmico e integrado de indicadores de atuao. Esta pesquisa marca a construo sistmica desses indica- dores. Desta forma, com o conhecimento gerado, ganhou-se a possibilidade de alinhamento de base para o Planejamen- to Estratgico nas reas de atuao direta ao funcionrio: na Pr-reitoria de Desenvolvimento Universitrio (PRDU), na Diretoria Geral de Recursos Humanos (DGRH), no Centro de Sade da Comunidade (CECOM) e na Prefeitura do Campus. Medir com a pesquisa alinha a administrao com fora para atuao pontual e sistmica. Medir estratgia de inovao quando segmenta a clientela, convida a participao, produz- se atravs de equipe multidisciplinar, toma deciso sobre abrangncias de possveis aes futuras, faz registro com se- gurana e conabilidade, respeita o tempo das pessoas. Me- dir desenvolvimento tecnolgico quando atua, por meio da tecnologia da internet, formando banco de dados tabulados com capacidade de extrao de informaes para estrutura- o de atuao futura. A apresentao de um sistema de medio indica que a promoo de aes para atend-lo dever, sistemicamen- te, gerar seu prprio sistema de medio. Aplicar a pesqui- sa como processo de medio, atingindo, mesmo que par- cialmente, aspectos da qualidade de vida do trabalhador da 71 universidade, promoveu movimento de aes pontuais, com indicadores pontuais, que alimentaro a viso global e o con- junto de indicadores globais possibilitando evoluo no cui- dado com a qualidade de vida dos trabalhadores administra- do por um modelo que se organiza e se alimenta. Concluso A pesquisa enquanto processo de avaliao possibilita, junto com outros instrumentos de gesto, a construo de um sistema de gesto estratgica da qualidade de vida no trabalho. A reexo sobre os indicadores obtidos, identicando seu distanciamento dos resultados desejados nos aspectos levan- tados, facilitar o planejamento de aes visando o alcance de tais resultados. O aprendizado organizacional resultante da aplicao do instrumento, do acompanhamento do pla- no de ao e de seus resultados, em um ciclo de melhoria contnua, possibilitar novas aplicaes em outros aspectos da qualidade de vida no trabalho, favorecendo a organizao de outros sub-sistemas da gesto de pessoas, com resultados sobre as estruturas, tarefas, ambientes fsicos e sociais de tra- balho, cultura organizacional, motivao das equipes, desen- volvimento das competncias e reconhecimentos praticados. A vontade poltica, o incentivo renovao dos progra- mas j existentes e a construo de programas indicados como prioritrios pelos dados alcanados, alavancados por um sistema de gesto que os acompanhe, constituem apoio importante para o gerenciamento das mudanas necessrias e o estabelecimento do sistema de gesto estratgica da qua- lidade de vida no trabalho. Cada momento nico e deve ser acompanhado com seu potencial de transformao. Produzir uma medida pode signicar transformar, evoluir, modernizar, garantir sobrevi- vncia. Oportunidades tais constituem imenso potencial de transformao que no deve ser desperdiado. 72 Referncias Bibliogrcas AYRES JRCM. EDUCAO PREVENTIVA E VULNERABILIDADE S DST/ AIDS E ABUSO DE DROGAS ENTRE ESCOLARES: COMO AVALIAR A IN- TERVENO?, PP. 25-4. IN DA TOZZI ET AL.(ORGS.) PAPEL DA EDU- CAO NA AO PREVENTIVA AO ABUSO DE DROGAS E S DST/AIDS. FUNDAO PARA O DESENVOLVIMENTO DA EDUCAO, SO PAULO (SRIE IDIAS, NO. 29). 1996 CALLADO, C.V. EDUCAO PARA A PAZ: PROMOVENDO VALORES HUMA- NOS NA ESCOLA ATRAVS DA EDUCAO FSICA E DOS JOGOS COOPERATIVOS. PROJETO COOPERAO EDITORA, SANTOS, SP, 2004 GT-QVT - GRUPO DE QUALIDADE DE VIDA NO TRABALHO. PR REITO- RIA DE DESENVOLVIMENTO UNIVERSITRIO, UNICAMP. RELATRIO DA PESQUISA CONDIES DE SADE DOS TRABALHADORES DA UNICAMP. CAMPINAS, 2008. HOFFMANN, J. AVALIAR PARA PROMOVER: AS SETAS DO CAMINHO. PORTO ALEGRE, EDITORA MEDIAO, 2001 WHO - GUIDE TO PLANNING HEALTH PROMOTION FOR AIDS PREVENTION AND CONTROL. WHO AIDS SERIES 5. GENEBRA, SUA, WORLD HEALTH ORGANIZATION. 1989. 73 Captulo 8 Pluralidade e Complexidade da Questo Alimentar e Nutricional na Transio do Sculo XX para o XXI Luciana Sales Purcino Nutricionista CECOM/UNICAMP Ps-graduada em Nutrio Hospitalar em Cardiologia pelo InCor-HC- FMUSP Ana Lcia Carletti de Moraes Nutricionista CECOM/UNICAMP Mestre em Sade Coletiva pela FCM/UNICAMP A questo alimentar est presente na atualidade com fe- cundas discusses em diferentes mbitos, podendo-se desta- car, entre outros: Sade: hbito alimentar e suas relaes com o sobre- peso/obesidade e doenas crnico-degenerativas; Cincia: biotecnologia, bromatologia (estudo da com- posio quantitativa e qualitativa dos alimentos); Indstria e agronegcio: indstria de alimentos, tc- nicas de produo de alimentos orgnicos, marketing de alimentos; Poltica/economia: legislaes na rea da alimentao, polticas pblicas, debates econmicos em torno da produo/comercializao de alimentos. 74 A ascenso dos debates em torno do tema plural alimen- tao nos parece um fato muito promissor para a qualidade de vida (QV) visto que a alimentao abarca vrios de seus domnios, como fsico (importncia da alimentao equilibra- da para a sade), relaes sociais (simbologias da alimentao no convvio social e cultural) e meio-ambiente (implicaes das tendncias de produo e consumo de alimentos para a preservao do meio-ambiente). Neste captulo analisaremos uma pequena parcela do que est sendo discutido na cena alimentar nesta transio secular. Epidemiologia e padro alimentar: mudanas e tendncias temporais Nas ltimas duas dcadas as pesquisas e publicaes cien- tcas nacionais sobre epidemiologia no campo da nutrio nos permitiram visualizar o fenmeno da Transio Nutricio- nal no Brasil e as tendncias de evoluo no padro de con- sumo alimentar da populao brasileira. Destacamos entre estas pesquisas e produes cientcas as trs edies (1986, 1996 e 2006) da Pesquisa Nacional de Demograa e Sade da Criana e da Mulher (PNDS), a Pesquisa de Oramentos Familiares (POF-2002-2003) e publicaes do Ncleo de Pes- quisa Epidemiolgicas em Sade e Nutrio (NUPENS) da Universidade de So Paulo. A Transio Nutricional pode ser caracterizada de forma simplicada pela reduo da desnutrio concomitante as- censo do sobrepeso e da obesidade. A anlise comparativa de dados da segunda e da ltima edio (1996 e 2006) da PNDS indica que a prevalncia da desnutrio infantil no Brasil declinou de 13% para 7%. Enquanto a POF-2002- 2003 revela alta prevalncia de excesso de peso e obesidade (amostra masculina: 41,1% com excesso de peso e, 8,9%, obesidade; amostra feminina: 40,0% com excesso de peso e, 13,1%, obesidade) (IBGE, 2004a). Vrios estudos tm es- tabelecido de forma consistente que a obesidade aumenta o risco de doenas crnicas no transmissveis como hiperten- so, diabetes e dislipidemias, as quais, em geral associadas obesidade, marcam uma participao crescente no perl de 75 morbi-mortalidade da populao brasileira (LEVY-COSTA, 2005; REPETTO, 2003). Estas tendncias epidemiolgicas so condizentes com as intensas modicaes no estilo de vida observadas nas l- timas dcadas. TARDIDO e FALCO (2006) apontam algu- mas mudanas como o aumento do consumo de gorduras e acares em detrimento aos alimentos ricos em carboidratos complexos e bras; a diminuio da prtica de atividade fsi- ca; o grande investimento da indstria de alimentos na divul- gao de alimentos calricos e a mudana no perl de com- pra e consumo de alimentos (intensicao do consumo de fast foods, refrigerantes, alimentos resfriados, congelados, pre- parados, empanados, recheados, sucos de frutas prontos para o consumo, na maioria das vezes adoados, entre outros). Informaes a partir da POF-2002-2003 mostram aumento do gasto com refeies realizadas fora do domiclio (24% do total da despesa com alimentao), provavelmente em fun- o da maior presena da mulher no mercado de trabalho (IBGE, 2004b; TARDIDO e FALCO, 2006). Produo de alimentos: ascenso e reverso de tecnologias dividem o espao discursivo Podemos observar nesta transio secular a ascenso de tendncias de produo de alimentos antagnicas. Iniciativas que tm como premissa a inovao tecnolgica se desenvol- vem em paralelo a iniciativas que tm como premissa o res- gate do natural / tradicional. As tendncias de intensicao do consumo de alimentos industrializados - j discutidas an- teriormente neste captulo - junto com a obteno de alimen- tos transgnicos a partir da biotecnologia num sentido e, no outro, a produo de alimentos orgnicos so exemplos desta via de mo dupla. As discusses em torno dos alimentos transgnicos se am- pliaram dos anos de 1990 at nossos dias. A questo bas- tante complexa, envolvendo interesses de grupos econmi- cos, ideologias e lacunas do conhecimento (LAJOLO, 2003). Registramos aqui alguns resultados do debate nacional so- bre biotecnologia: Decreto n 3.871, de 18 de julho de 2001 76 (BRASIL, 2001) - que dene sobre rotulagem de produtos alimentcios que contenham Organismos Genticamente Modicveis (OGM), e a Comisso Tcnica de Biossegurana (CTNBio) ligada ao Ministrio da Cincia e Tecnologia, criada atravs da lei n 11.105, de 24 de maro de 2005 (BRASIL, 2005) com a nalidade de prestar apoio tcnico consultivo e assessoramento ao Governo Federal na formulao, atuali- zao e implementao da Poltica Nacional de Biossegurana relativa a OGM. Em relao aos alimentos orgnicos, o interesse cresce em consonncia com movimentos em prol do desenvolvimento sustentvel e com o conhecimento e divulgao dos riscos que os agrotxicos trazem sade. A produo de alimentos por meio da tcnica orgnica cresceu no Brasil e no mundo na ltima dcada. (MELLO, 2005). A regulamentao do sis- tema orgnico de produo pela Lei n . 10.831 de 23 de de- zembro de 2003 (BRASIL, 2003a) um reexo do aumento do interesse por este mercado. Estes temas, contrrios do ponto de vista da aposta na tec- nologia, esto longe de serem consensuais, mas, com certeza inauguram novos paradigmas em alimentao. Era digital: multiplicidade de discursos e de informaes impem aprimoramento na educao nutricional Alm dos alimentos transgnicos e dos orgnicos, a cada dia novas descobertas cientcas, avanos tecnolgicos, produtos alimentcios ou orientaes sobre alimentao so anunciados. A populao tem acesso em curto espao de tempo aos mesmos, seja pela difuso miditica, principalmente via internet, seja pe- los lanamentos de produtos alimentcios que so frutos destas novidades. Contudo, paradoxalmente, no observamos a sa- de nutricional melhorar na mesma proporo na qual aumen- ta a disponibilidade de informaes e de alimentos. por meio do julgamento-crtico que usurios e prossionais aumentam as chances de selecionar de modo inteligente as informaes - muitas vezes polmicas ou complexas - e os produtos - com rtulos nem sempre de fcil compreenso e muitas vezes mas- carados pelas manipulaes do marketing. 77 O julgamento-crtico, por sua vez, s pode ser desenvol- vido atravs da educao. A educao tomada como simples transmisso de informao, com prevalncia da autoridade do professor/prossional no cabe era digital, a informao est na internet, num simples click; a conscincia crtica e a auto- nomia dos indivduos - que faro a diferena - s podem ser desen- volvidas por pedagogias crticas como conclui Pereira (2003) em artigo sobre as tendncias pedaggicas e a prtica educativa em sade. Cabe destacar que a educao em sade s oresce no campo da pedagogia crtica quando a relao entre gesto- res, prossionais e usurios solidria, tica e democrtica. Aes e instrumentos de apoio ao desenvolvimento do campo da alimentao Lanando um olhar sobre a ltima dcada do sculo XX at a primeira do sculo XXI, no que tange ao campo da ali- mentao, podemos observar avanos em recursos humanos, polticas, legislaes e ferramentas de trabalho que consolida- ram melhorias ou que serviro de base para o futuro desen- volvimento desta rea ao longo deste milnio. Destacamos entre eles: Recursos-humanos: o nutricionista em busca de seu espao. Desde a emergncia, o nutricionista segue uma trajetria de luta, organizao e mobilizao em busca de legitimidade, au- tonomia e identidade prossional e nas ltimas duas dcadas podemos vislumbrar claros progressos e marcos, entre os quais: O nal do sculo XX j anunciou para os nutricionistas um promissor sculo XXI com o decreto e sanso da Lei n 8.234 de 17/09/1991 (BRASIL, 1991) que regu- lamenta a prosso de nutricionista. O texto desta lei rma as atribuies privativas do nutricionista, como, por exemplo, a assistncia e educao nutricional a coletividades ou indivduos, sadios ou enfermos, em 78 instituies pblicas e privadas e em consultrio de nutrio e diettica, representando para a populao um avano no que diz respeito segurana de que recebero as- sistncia e educao nutricional por prossional capacitado tcnica e legalmente para a funo. Em 2007, o prossional nutricionista foi includo no rol de procedimentos e eventos em sade, que consti- tui a referncia bsica para cobertura mnima obriga- tria da ateno sade nos planos privados de assis- tncia sade (BRASIL, 2007). Em 2008, A Estratgia de Sade da Famlia, do Minis- trio da Sade, criou o Ncleo de Apoio Sade da Fa- mlia (NASF), incluindo o nutricionista, entre os outros prossionais da rea de sade, atravs da portaria minis- terial n154 de 24 de janeiro de 2008 (BRASIL, 2008). Em 2009, comemoramos os 50 anos do primeiro cur- so para formao de nutricionistas (atual Curso de Graduao em Nutrio do Departamento de Nutri- o da Faculdade de Sade Pblica da Universidade de So Paulo) (VASCONCELOS, 2002). O nmero de cursos de nutrio e de vagas aumen- tou de forma expressiva nas ltimas dcadas. Dados citados por VASCONCELOS (2002) mostram que o nmero de cursos subiu de 30 para 106 e o nmero de vagas de 1592 para 8000 no perodo de 1981-2000 e que houve ampliao dos campos de atuao pro- ssional o que levou a uma necessidade de especiali- zao e diviso das diversas reas de atuao do pro- ssional, levando a uma melhor qualicao de suas habilidades tcnico-cientcas. Polticas e legislaes: aes governamentais na rea da alimentao At a dcada de 1960 as aes governamentais na rea de alimentao e nutrio se restringiam s aes emergenciais de doao e distribuio de alimentos. A partir da dcada de 1980 os temas alimentao e nutrio e segurana alimentar 79 e nutricional ganharam fora no cenrio nacional (COSTA e PASQUAL, s/d). J na dcada de 1990, com a instituio da Poltica Nacional de Alimentao e Nutrio (PNAN), o mo- delo assistencialista d lugar a aes interssetoriais que visam o acesso universal aos alimentos e a garantia de segurana e qualidade dos alimentos abarcando a promoo de prticas de alimentao saudvel e a preveno de distrbios nutri- cionais (BRASIL, 2003b; SANTOS, 2005). Ainda no contexto de segurana alimentar e nutricional, est sendo elaborada a Poltica Nacional de Segurana Ali- mentar e Nutricional (PNSAN) com o objetivo de assegurar o direito humano alimentao adequada a todas e todos os habitantes do territrio brasileiro, promovendo a soberania e a segurana alimentar e nutricional de modo que tenham acesso regular e permanente a alimentos de qualidade, em quantidade suciente, sem comprometer o acesso a outras necessidades essenciais, tendo como base prticas alimenta- res promotoras de sade, que respeitem a diversidade cultu- ral e que sejam ambiental, cultural, econmica e socialmente sustentveis. A PNSAN realiza-se por meio da integrao de polticas e programas setoriais de modo a atender univer- salizao dos direitos sociais. Outra ao governamental de relevncia foi a criao da Agncia Nacional de Vigilncia Sa- nitria (ANVISA) em 1999, com uma rea de alimentos que coordena, supervisiona e controla as atividades de registro, informaes, inspeo, controle de riscos e estabelecimento de normas e padres nesta rea. Ferramentas de trabalho: subsdios pesquisa, assistncia e s polticas pblicas O estudo da composio quantitativa e qualitativa dos ali- mentos, por meio da bromatologia, fundamental em v- rios espaos da alimentao e da nutrio. Contudo, at este sculo, o Brasil carecia de um banco de dados conveis de composio de alimentos, pelo emprego de tcnicas analticas inadequadas ou incorporao de dados de tabelas estrangei- ras. H dois projetos em andamento para elaborao de ta- belas brasileiras de composio de alimentos contemplando 80 alimentos nacionais e regionais: um projeto coordenado pelo Ncleo de Estudos e Pesquisas em Alimentao (NEPA) da Universidade Estadual de Campinas (UNICAMP) em parceria com os Ministrios da Sade e do Desenvolvimento Social e Combate Fome (Tabela Brasileira de Composio de Ali- mentos - TACO) e outro coordenado pelo Departamento de Alimentao e Nutrio Experimental da Faculdade de Ci- ncias Farmacuticas da Universidade Estadual de So Paulo (USP) e Rede Brasileira de Sistemas de Dados de Alimentos (BRASILFOODS) (Tabela Brasileira de Composio de Ali- mentos TBCA/USP) (MENEZES et al., 2003). Sistemas de informaes para o monitoramento da situ- ao alimentar e nutricional tambm so indispensveis ao desenvolvimento das vrias dimenses da rea de alimentos. Neste sentido, a integrao do Sistema de Vigilncia Alimen- tar e Nutricional (SISVAN) como atividade formal do Minis- trio da Sade, em 1990, constituram um passo adiante para o planejamento, implantao e anlise de polticas e progra- mas de alimentao e nutrio, embora este instrumento ain- da esteja em fase de ampliao e aperfeioamento. Concluso Por m, acreditamos que estes recortes abrangem os prin- cipais paradigmas da alimentao e da nutrio para sculo XXI, na nossa perspectiva: o combate obesidade e suas co- morbidades, a educao nutricional direcionada melhoria dos hbitos alimentares, o aprimoramento de polticas pbli- cas em consonncia com os apontamentos de estudos cient- cos consistentes e o desenvolvimento de tcnicas de produ- o de alimentos mais seguros do ponto de vista da sade, da produtividade e da sustentabilidade. 81 Referncias Bibliogrcas BRASIL. MINISTRIO DA SADE. SECRETARIA DE ATEN- O SADE. PORTARIA N. 154, DE 18 DE MARO DE 2008. 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Atualmente esses fatores ainda so utilizados como ndices para a avaliao da qualidade de vida, no entanto, com a melhoria das condies de vida onde a populao tem maior acesso aos bens de con- sumo, a adoo de um estilo de vida saudvel passa tambm a ser considerada importante fator para a determinao da qualidade de vida. 86 O estilo de vida refere-se aos comportamentos adquiridos por deciso pessoal sob inuncia social e/ou cultural que podem inuenciar a qualidade de vida e a sade, incluin- do as preferncias dietticas, o consumo de drogas lcitas ou ilcitas e o sedentarismo (VILARTA & GONALVES, 2004). Sendo assim, a adoo de hbitos saudveis de vida pode ser um caminho para a melhoria da qualidade de vida, onde ali- mentao e atividade fsica so consideradas elementos fun- damentais para esse m. Nos dias atuais, grande parcela dos pesquisadores sugere que a sade (domnio fsico), bens materiais, condies sociais, meio ambiente, relaes sociais, bem estar psicolgico e emocional so fatores determinantes da qualidade de vida (CUMMINS, 1997; HUUSKO, 2006; MUURINEN et al., 2009). Se pensarmos em sade, h trs dcadas no Brasil, tnha- mos como problemas de sade pblica, cinco doenas nu- tricionais compostas pela desnutrio energtico-protica (DEP), anemia ferropriva, hipovitaminose A, bcio-endmi- co e a crie dentria (SILVA & IUNES, 1985), sendo relacio- nadas com a pobreza urbana e com o baixo nvel de escola- ridade, reetindo assim uma pior qualidade de vida. Atual- mente, elas esto presentes, mas em menores propores e em populaes especcas do pas situadas nas regies norte, nordeste e em bolses de pobreza do sudeste, caracterizando uma melhora na qualidade de vida. A melhoria das condies de vida nos pases desenvolvi- dos, no entanto, tem sido acompanhada pelo aumento da frequncia de doenas nutricionais, sendo a mais importante delas a obesidade e suas consequncias como as doenas cr- nicas no transmissveis (DCNT). Essa transio nutricional que passa da carncia de nutrientes para o excesso, fez com que a obesidade virasse uma epidemia, sendo nominada o mal do sculo XXI, afetando de maneira negativa a qualida- de de vida atual. Os novos padres da alimentao mundial vm acompa- nhados do aumento na produo e no processamento de ali- mentos sem que haja preocupao com os agravos sade da populao e sua inuncia negativa na qualidade de vida. 87 Pesquisas sobre o oramento familiar (POFs), desenvolvi- das pelo Instituto Brasileiro de Geograa e Estatstica (IBGE), das famlias brasileiras nas dcadas de 1970 e 1980 mostra- vam uma diminuio no consumo de arroz e feijo, aumento no consumo de alimentos proticos como leite e derivados, ovos e carnes e a substituio de banha (gordura de porco), bacon e manteiga por leos vegetais. Tambm se observou uma tendncia generalizada de menor contribuio dos car- boidratos nas calorias totais da dieta (MONDINI e MONTEI- RO, 1994). Ainda na dcada de 1980, 15,9% da populao adulta apresentavam baixo peso, 32,9% excesso de peso e 8,3% obesidade (COITINHO et al., 1991). Quando comparamos as POFs de 1995/1996 e 2002/2003 vericamos que o consumo de arroz e feijo continuou caindo e que houve um pequeno aumento no consumo de carnes e uma diminuio no consumo dos laticnios, leos e gorduras. Alimentos bsicos importantes como arroz, feijo, farinha de mandioca, macarro, po francs, batata, carne bovina, frango, leite, caf e acar tiveram suas quantidades adquiri- das reduzidas, enquanto que alimentos como abbora, fari- nha de trigo, iogurte, refrigerantes, gua mineral, alimentos industrializados e leos vegetais apresentaram um aumento na aquisio (VASCONCELOS, 2007). Observa-se claramente que a busca por alimentos prontos aumentou com o passar dos anos e, juntamente com esse hbito, o sedentarismo. A gerao de uma populao com sobrepeso e obesidade vem comprometendo a sade coletiva e, consequentemente, a qualidade de vida. Quando o instrumento Whoqol foi criado pela Organi- zao Mundial da Sade (OMS) (WHOQOL-GROUP, 1994), tinha por objetivo mensurar a qualidade de vida de uma ma- neira multidimensional. Nos ltimos 10 anos a necessidade de adaptar o instrumento para populaes especcas fez com que se desenvolvessem outros instrumentos (Whoqol-Bref, Old, HIV), elevando a importncia da avaliao dos domnios e facetas especcos de cada aplicao. Assim, a distino de cada aspecto particular dos elementos que compem a quali- dade de vida das pessoas tem sido aprimorada com pesquisas direcionadas anlise particular de cada domnio. 88 Do ponto de vista da alimentao, nutrio e qualidade de vida alguns elementos podem ser especialmente considerados: Domnio Fsico Os aspectos fsicos como dor, fadiga, sono, atividades da vida diria, dependncia de medicao e capacidade de trabalho, tm relao estreita com a incidncia de DCNT e podem ser determinantes na qualidade de vida das populaes. A importncia da manuteno do peso cor- poral na faixa de normalidade pode proteger o indivduo das complicaes advindas da obesidade (diabetes, hipertenso, dislipidemias e doenas articulares) e assim melhorar os as- pectos fsicos da qualidade de vida. Vale lembrar que a prtica da atividade fsica diria, juntamente com uma alimentao equilibrada, auxilia na manuteno do peso corporal adequa- do, alm de contribuir para o controle da hipertenso arterial e das dislipidemias. Domnio Psicolgico Os aspectos psicolgicos da quali- dade de vida como sentimentos positivos, pensar, aprender, memria e concentrao, auto-estima, imagem corporal e aparncia, sentimentos negativos, espiritualidade, religio e crenas pessoais, tambm podem ser inuenciados pela alimentao. Sabe-se que uma alimentao desequilibrada com carncia de micronutrientes como ferro, zinco e lipde- os mega 3 e 6 pode comprometer o aprendizado e concen- trao, j a escolhas por alimentos que contem alto teor de gordura, acar e de sal, pode levar obesidade e as DCNT. Esse tipo de comportamento alimentar frequente, princi- palmente nas populaes onde a disponibilidade de alimen- tos no um problema e a escolha de um alimento se d atravs do custo, comodidade e palatabilidade. Observa-se, tambm, que essas mesmas populaes tem adotado padres de beleza irreais, principalmente aqueles impostos pela socie- dade para a populao feminina. O culto magreza excessiva tem levado as jovens mulheres a adotarem comportamentos alimentares doentios que comprometem a sade, mais uma vez o psicolgico inuenciando a alimentao e vice-versa. Outros aspectos relativos ao domnio psicolgico relacio- nados com a alimentao so a religio e as crenas. Algumas religies probem a ingesto de determinados alimentos ou a mistura deles, indicando forte ligao entre o alimento, as emoes e as relaes sociais. 89 Domnio das Relaes Sociais As relaes pessoais, su- porte social e atividade sexual, so aspectos que estruturam esse domnio. Se pensarmos na histria da humanidade, as grandes realizaes e descobertas, como o fogo e o sal, ocor- reram em situaes do manuseio dos alimentos e da necessi- dade de se alimentar. Reunies em torno de uma mesa farta de alimentos decidiram, por muitas vezes, o destino de toda uma populao (batalhas e guerras). Esse tipo de comporta- mento humano demonstra a importncia que a alimentao tem para as relaes sociais. Muitas vezes, quando comemos um determinado alimen- to que gostamos, buscamos na memria situaes de prazer e satisfao. De maneira geral, essas situaes envolvem re- laes sociais, ou seja, reunies comemorativas (aniversrios, jantares, casamentos), refeies em famlia entre outros. Essa relao existente entre alimento, prazer e relao so- cial faz com que o simples ato de se reunir no horrio das refeies seja um start para a melhora do domnio das re- laes sociais. Domnio Meio Ambiente composto por um conjunto de facetas relacionadas com os recursos nanceiros, cuida- dos de sade, disponibilidade e qualidade de servios sociais, oportunidades de adquirir novas informaes e habilidades, acesso participao e oportunidades de recreao e lazer, condies adequadas do ambiente fsico sobre a poluio, os rudos, trnsito, clima e de transporte. Esse domnio talvez seja o que mais se modicou nas ltimas dcadas, com algu- mas mudanas espetaculares, outras nem tanto. No caso do Brasil, a melhoria do acesso sade e educao fez com que a expectativa de vida aumentasse, a mortalidade infantil e o nmero de nascimentos diminussem, modicando toda a demograa do pas que era de caracterstica jovem e passou a ter uma populao idosa signicativa. A inuncia do desenvolvimento tecnolgico no meio ambiente contribuiu na produtividade de maneira geral, mas tambm trouxe consequncias como o sedentarismo, au- mento do consumo de drogas e desemprego, entre outras. Do ponto de vista evolutivo, no de surpreender que a tecnologia melhorasse, e muito, a qualidade de vida das 90 pessoas, no sendo, no entanto, previsto nessa evoluo as conseqncias negativas geradas sobre o meio ambiente e o quanto isso reetiria sobre a qualidade de vida das pessoas. Consideraes Finais Qualidade de vida um conceito amplo e complexo que ao longo dos anos tem sido estruturado por domnios que basica- mente avaliam os aspectos que permeiam a vida de relaes do ser humano. Com a evoluo tecnolgica dos ltimos 30 anos o homem modicou hbitos, adquiriu melhores condies de vida e transformou a maneira de perceber sua qualidade de vida, valorizando mais a sade e sua independncia funcional. A sade equilibrada contribui para a melhor independn- cia fsica, disposio para o trabalho e lazer, tendo como re- sultado a melhoria da qualidade de vida. Sabe-se que a ado- o de hbitos de vida saudveis, principalmente a prtica de atividade fsica regular e a adoo de uma alimentao saud- vel promovem um estado nutricional adequado, prevenindo principalmente as DCNT. Ao longo da ltima dcada vimos as DCNT, juntamente com a obesidade, incidirem de forma progressiva na populao adul- ta e atingirem tambm as crianas. Explicar a piora da sade coletiva com a melhoria das condies de vida um tanto inco- erente, mas real. Tem-se em conta que os mecanismos sio- lgicos que o organismo dispunha e ainda dispe para garantir a sobrevida em momentos de escassez, agora so inadequados para lidar com o excesso de calorias (DREWNOWSKI, 2003), cando assim dependente dos fatores externos que iro deter- minar os comportamentos humanos. Pesquisas futuras focadas sobre a inuncia dos fatores ambientais na predisposio dos indivduos s DCNT e obe- sidade, enfatizando principalmente as condies socioeco- nmicas e a escolaridade, podero trazer luz sobre aspectos contemporneos da qualidade de vida ainda desconhecidos. 91 Referncias Bibliogrcas CARR, A.J., THOMPSON, P.W., KTRWAN, J.R. QUALITY OF LIFE MEA- SURES. BRITISH JOURNAL OF REUMATOLOGY, V. 35, P. 275-281. 1996. COITINHO, D.C., LEO, M.M., RECINE, E., SICHIERI, R. CONDIES NUTRICIONAIS DA POPULAO BRASILEIRA: ADULTOS E IDOSOS. PESQUISA NACIONAL SOBRE SADE E NUTRIO, MINISTRIO DA SADE. BRASLIA, 1991. CUMMINS, R.A. ASSESSING QUALITY OF LIFE. IN: QUALITY OF LIFE FOR PEOPLE WITH DISABILITIES. CHELTENHAM, 1997, P. 116-150. DREWNOWSKI, A., BELLISLE, F. O CONTROLE DO CONSUME DE ALI- MENTOS. IN: NUTRIO & METABOLISMO. GR-BRETANHA, 2003, P. 287-292. HUUSKO, T. PITIKALALA, K. WHAT IS QUALITY OF LIFE? IN: CAN WE MEASURE QUALITY OF LIFE? SAARIJARVI, 2006, P. 9-23. MONDINI, L. 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KUYKEN (EDS), THE DEVEL- OPMENT OF THE WORLD HEALTH ORGANIZATION QUALITY OF LIFE ASSESS- MENT INSTRUMENT (THE WHOQOL), QUALITY OF LIFE ASSESSMENT: INTERNATIONAL PERSPECTIVES, 41-60, 1994. 92 93 Captulo 10 Esporte e Qualidade de Vida: Perspectiva para o Incio do Sculo XXI Renato Francisco Rodrigues Marques Mestre em Educao Fsica Universidade Estadual de Campinas, Docente da Fundao Municipal de Ensino Superior de Bragana Paulista e da Faculdade Jaguarina Gustavo Luis Gutierrez Professor Titular da Faculdade de Educao Fsica da Universidade Estadual de Campinas Paulo Csar Montagner Professor Doutor da Faculdade de Educao Fsica da Universidade Estadual de Campinas Introduo Nota-se, no meio acadmico, que durante as ltimas d- cadas existiu certa tendncia valorizao e dispndio de energias, tanto de especialistas da rea de sade, educao, gesto corporativa, entre outros, pesquisa e compreenso do conceito de Qualidade de Vida. Nesse processo possvel destacar tanto trabalhos liga- dos conceituao pura dessa esfera, quanto associao de outros universos a essa noo, o que representou e vem representando grandes avanos, tanto no campo da Qualida- de de Vida, quanto em tais reas especcas. Como exemplo, podem-se citar os temas de Fruns sobre Qualidade de Vida realizados nos ltimos anos na UNICAMP. Em 2004, a pre- 94 ocupao com polticas pblicas; 2005, 2006 e 2008, com o ambiente corporativo; 2007, com o desenvolvimento de no- vas tecnologias e 2009, com fatores nutricionais. Seguindo tal direcionamento, este trabalho objetiva rela- cionar o universo de estudos em Qualidade de Vida com o fenmeno esporte contemporneo e identicar tendncias desta relao para o sculo XXI. A abordagem se d com base em denies prprias desses objetos na ltima dcada (tema do Frum organizado pela UNICAMP no ano de 2010), e uti- liza-se de aspectos que interligam tais ambientes de estudos, como sade, educao, mdia e comrcio. O esporte caracteriza-se como um fenmeno sociocultural que perpassa diferentes pocas, tendncias e caractersticas adotadas pela sociedade em que est inserido. Por ser hetero- gneo, polissmico e polimorfo (PAES, 2001), adapta-se aos grupos sociais em que est inserido, transmitindo diferentes valores e servindo-se de diversos papis que lhe so impostos. Desta forma, sero analisados alguns campos de estudo que interagem tanto com o conceito de Qualidade de Vida, quanto com o esporte, como sade, educao e comrcio de produtos relacionados a esses universos. Qualidade de Vida e suas Esferas Gonalves e Vilarta (2004) estabelecem que Qualidade de Vida lida tanto com esferas objetivas como subjetivas de percepo. A esfera objetiva (Condio e modo de vida) con- sidera fatores como alimentao, moradia, acesso sade, emprego, saneamento bsico, educao, transporte, ou seja, necessidades de garantia de sobrevivncia prprias de nos- sa sociedade, que se apresentam na forma de bens materiais a serem consumidos. J a subjetiva (estilo de vida) tambm leva em conta questes de ordem concreta, porm, considera variveis histricas, sociais, culturais e de interpretao indi- vidual sobre as condies de bens materiais e de servios do sujeito. Abrange aspectos emocionais, expectativa e possibi- lidades dos indivduos ou grupos em relao s suas realiza- es, e a percepo que os sujeitos tm de suas prprias vidas, 95 abordando, inclusive, questes imensurveis como prazer, felicidade, angstia e tristeza. Dessa forma, ao relacionar qualquer objeto com esta no- o, importante o cuidado para no traar ligaes super- ciais que impliquem na culpabilizao da vtima (GONALVES, 2004). Ou seja, apontar num sentido de que qualquer mu- dana em relao a uma perspectiva de melhora da percepo de Qualidade de Vida deva ocorrer, essencialmente, em rela- o aos hbitos e estilo de vida do sujeito, desconsiderando as variveis socioeconmicas que o rodeiam e que permitem ao mesmo realizar escolhas. Vrios so os fatores que exercem inuncia sobre a per- cepo de qualidade de vida dos sujeitos. E em todos eles, tanto os componentes ligados esfera objetiva quanto sub- jetiva exercem importncia. Desse modo, qualquer insero sobre tal perspectiva deve considerar tanto aes ligadas ao acesso aos bens de consumo quanto s possibilidades de esco- lha disponveis a essas pessoas (MARQUES, 2007). Como exemplos desses fatores tem-se a educao, o mer- cado e possibilidades de consumo e, talvez o componente que mais se relacione com a noo de Qualidade de Vida na socie- dade contempornea, a sade. Tais fatores dizem respeito esfera objetiva de anlise por via das condies de acesso, principalmente as atreladas s polticas pblicas. E esfera subjetiva, ligada dedicao e es- colhas em relao educao, formas de consumo e hbitos que os sujeitos tomam para sua vida. O esporte se coloca como um fenmeno social em que tais fatores acabam por comportarem-se como partculas forma- doras do todo. Ou seja, principalmente no esporte contempo- rneo, questes ligadas educao, comrcio e sade exer- cem grande inuncia sobre a forma pela qual as pessoas o incorporam em suas vidas e, conseqentemente, colaboram, atravs do fenmeno esportivo, para denir o quadro de per- cepo de Qualidade de Vida dos sujeitos (MARQUES, 2007). Nesse sentido, vale compreender algumas caractersticas do esporte do sculo XXI, principalmente ligadas aos fatores em questo, para analisar suas relaes com a Qualidade de Vida neste incio de novo milnio. 96 Esporte Contemporneo e suas Relaes com Qualidade de Vida As lgicas do esporte tm uma variabilidade marcante praticamente desde sua origem, recebendo diferentes senti- dos em diversas sociedades. Desde a gnese do esporte mo- derno, passou por transformaes de sentido e perspectivas, culminando no esporte contemporneo (TUBINO, 2010). O esporte contemporneo, fruto de transformaes sociais posteriores poca da Guerra Fria, se caracteriza pelo car- ter heterogneo de suas formas de manifestao e por sua comercializao como produto (MARQUES; GUTIERREZ; MONTAGNER, 2009) e estabelece os braos de inter-relao deste objeto com a sociedade que o cerca. O esporte sempre acaba por manter contato com formas de percepo de Qualidade de Vida, anal, exerce inmeras inuncias sobre o bem-estar e a sensibilidade de boa vida. Transita por esferas ligadas sade, educao, convvio so- cial, mercado, lazer e entretenimento. Os diferentes ambientes e sentidos do esporte, por serem pautados em normas e valores prprios, acabam por se rela- cionar com temas ligados Qualidade de Vida de forma hete- rognea. Isso gera o fato, por exemplo, de que esse fenme- no no necessariamente eduque para um sentido tido como ideal, assim como possa vir a colaborar ou no para melhoria dos quadros de sade. Sade pode ser denida como um estado de amplo bem- estar fsico, mental e social, e no somente a ausncia de doenas e enfermidades (Organizao Mundial de Sade, 1995). Compreendida dessa forma, um processo instvel, sujeito a mudanas rpidas e fortemente inuenciado por aes do sujeito e do ambiente. No apenas um estado fsi- co puro e objetivo que apresenta funes orgnicas intactas, mas considera tambm as dimenses subjetivas, individuais, psquicas, mentais e sociais (WEINECK, 2003). No se pode ignorar que a sade tem uma enormidade de aspectos relacionados ao seu conceito, e nem todos tm uma relao direta com a atividade esportiva. Na relao esporte/ sade necessrio lembrar que esta decorre de uma socieda- 97 de historicamente determinada, sendo possvel inferir que o esporte, sozinho, no d nem tira sade de ningum. A relao esporte-sade no clara, pois as modalidades esportivas produzem efeitos diferentes sobre os organismos, que podem no se adequar realidade ou necessidade in- dividual. O ambiente e a forma de manifestao do esporte tambm exercem efeitos positivos ou negativos sobre a sa- de. Ou seja, as diferentes formas de manifestao do esporte exercem diversos impactos e inuncias sobre os indivduos, assim como qualquer outra forma de atividade fsica. O sim- ples fato de se movimentar sistematicamente no garante boa sade, porm se essa forma de exerccio for adaptada, dirigida e adequada s capacidades, limites e necessidades do sujei- to, pode colaborar para melhoria dos seus quadros salutares. Essa relao acontece da mesma forma com o esporte. O que diferencia, at certo ponto, a relao atividade f- sica/sade com esporte/sade que o segundo no se ca- racteriza como o simples movimentar-se. carregado de signicados, valores e smbolos construdos historicamente e culturalmente (MARQUES, 2007). Isso eleva o esporte a outro patamar, no qual pode sim colaborar com a melhora de sade, desde que adequado s necessidades e possibilidades dos sujeitos, visando transmitir valores morais de acordo com o ambiente e sentido da prtica. Desse modo, nota-se ativi- dades esportivas que divergem do sentido de boa sade, e que muitas vezes acabam por signicar sua perda. Pode-se ter como exemplo a ocorrncia de contuses ou o uso do doping. Quanto a contuses, assim como qualquer forma de ativida- de fsica, o esporte pode ser uma prtica insalubre se no houver uma preparao mnima e aptido fsica do sujeito para tal. Isso inclui desde alimentao, quanto atividades peridicas, local propcio e hbitos que no atrapalhem o rendimento. Do mes- mo jeito, a preparao para a prtica no garante a no ocorrn- cia de contuses. o caso de atletas de alto rendimento que em- bora tenham, muitas vezes, todo o suporte de preparao para a prtica, ainda assim, se machucam. Quanto ao doping, uma resultante dos valores de concor- rncia e exigncia por melhora de performance no ambiente de alto rendimento. A necessidade por superao constante 98 de marcas e adversrios, associado com as recompensas desse meio, gera uma esfera propcia para o crescimento dessa pr- tica. O pior dessa situao que esse uso muitas vezes no se restringe ao alto rendimento. Existem sujeitos praticantes no-prossionais que adotam esse comportamento tambm, com base em valores de busca por superao, esttica e auto- satisfao (WADDINGTON, 2006). A soluo para este problema est longe de ser encontra- da, se que um dia ser. Porm, a scalizao e, principal- mente, a educao para a prtica e consumo conscientes do esporte, so aes interessantes (MARQUES, 2007). Essas vertentes atestam que o esporte no pode ser tido como sinnimo unilateral de sade. Por outro lado, tambm no falta de sade. Na verdade, o que se faz com o espor- te o que vai direcionar o sentido da prtica para um lado mais ou menos voltado para a manuteno e melhora desse quadro. Ou seja, os cuidados, o direcionamento pedaggico, os valores transmitidos e o controle de cargas de treinamento que podem vir a promover boa sade. Pelo contrrio, essa relao pode ser invertida. O esporte ser saudvel se for levado em considerao a forma como praticado. Deve ser adequado s condies de vida, idade, e condio fsica do praticante. Quanto educao, tem-se que, por ser um fenmeno heterogneo, o esporte pode transmitir diferentes valores morais, de acordo com o ambiente e sentido da prtica. Ou seja, pode tanto reforar questes de segregao, rivalidade, comparaes diretas, sub-julgamento ao adversrio, quanto tambm estimular, se direcionado de forma re-signicada, questes ligadas cooperao, autovalorizao, oposio sem rivalidade, entre outros valores (MARQUES, 2007). Alm disso, o esporte um fenmeno essencialmente educativo, pois tem como componente principal e inerente a competio (PAES, 2001). Logo, independente do ambien- te em que se encontre, o esporte sempre transmitir valores ligados educao dos sujeitos que com ele se relacionam. Desse modo, prossionais de educao fsica e do esporte tm a oportunidade de escolha em relao aos princpios, sen- tido e valores morais que suas prticas iro transmitir. Ques- 99 tes ligadas convivncia positiva, cuidados com a sade e respeito ao adversrio permeiam a prtica esportiva no incio do sculo XXI. Embora haja uma forte inuncia do esporte espetculo, que motiva as pessoas a praticarem esporte com base nas normalizaes e modelos do alto rendimento, alm de estimul-los ao consumo de produtos ligados a esse fen- meno, importante pontuar que o esporte contemporneo, por ser heterogneo, pode ser adaptado de forma a atender s necessidades, possibilidades, limites e objetivos dos sujeitos que o praticam. O esporte, para ser benco Qualidade de Vida dos su- jeitos deve ser adequado a tais questes. Por isso, a prtica de alto rendimento no pode ser tida como essencialmente ne- gativa Qualidade da vida do atleta, assim como o esporte de lazer no pode ser tido como totalmente benco. Depende da adequao do sentido da prtica com a perspectiva em que o sujeito atua (MARQUES, 2007). Por m, em relao ao mercado, tem-se que o esporte no sculo XXI baseia-se, principalmente, num conceito de produto e gerador de novos produtos. Dessa forma, o aces- so a prticas esportivas encontra-se cada vez mais pautado em seu consumo, seja atravs da mensalidade de um clube/ academia, do aluguel de uma quadra de Futebol Society, da compra de materiais especcos para corrida (que, por inter- mdio de um discurso comercial, acabam sendo tidos como cada vez mais imprescindveis), canais de televiso a cabo, entre outros. Alm disso, tem-se a explorao cada vez maior de marcas esportivas, como nome de atletas, equipes e conceitos como forma de propaganda de produtos que, na sua essncia, nada tem a ver com o esporte. No que esse quadro seja negativo sociedade. Nem isso que este trabalho visa questionar. O fato que o fen- meno esportivo est cando cada vez mais caro. Tanto para consumi-lo como espectador, quanto como praticante, e isso pode signicar alguns problemas. consenso no meio acadmico que a prtica de atividade fsica, e nisso o esporte se inclui, pode contribuir, junto com outros fatores, para a melhoria de quadros de sade. Alm 100 disso, o esporte ainda considerado, no campo da educao fsica, como um componente da cultura corporal do Homem. Logo, possvel que este fenmeno possa ser usado como fator favorvel para a Qualidade de Vida das pessoas. Porm, muitas vezes, o fator mercadolgico interfere de forma nega- tiva nesse sentido, dicultando o acesso de sujeitos a formas de prtica esportiva que podem ser positivas para seu bem- estar. Mora nesse aspecto a relao da culpabilizao da vtima no esporte, que ocorre, por exemplo, quando o sujeito con- segue apenas jogar futebol uma vez por semana, num sentido ligado rivalidade e comparao direta, e acaba sendo priva- do de orientaes e direcionamentos que poderiam ser mais positivos, como boas condies de preparao e de materiais. Alm disso, a comercializao do esporte contemporneo nem sempre estimula os sujeitos prtica de atividade fsica (LOVISOLO, 2002). Muitas vezes, a tendncia o consumo passivo de eventos esportivos, no qual o sujeito acaba sendo mero espectador. E isso pode gerar certos atores ligados a esse universo (MARQUES, 2007, p.97-98): Atleta-astro: o esportista prossional que, alm de atu- ar como atleta tambm tem sua imagem vinculada a outras formas de ganho de capital e, por que no, ou- tras carreiras como modelo fotogrco e diplomacia internacional; Atleta-produto: o esportista prossional que nego- ciado entre clubes ou organizaes nanceiras como uma pea que gera lucros; Esportista-consumidor: o sujeito que paga tanto para ter acesso prtica esportiva quanto para acompanhar exibies prossionais e produtos vinculados ao es- porte-espetculo; Esportista-praticante: o no-prossional que pratica es- porte efetivamente como forma de atividade fsica sis- tematizada, sem compromisso formal e econmico de alta performance; 101 Esportista-sedentrio: o sujeito que se sente atrado pelo esporte, o consome de inmeras formas, vive seus momentos de lazer em funo de manifestaes es- portivas e de seus produtos, mas no pratica nenhu- ma modalidade esportiva. Consideraes Finais O esporte do incio do sculo XXI est bem denido quan- to aos seus componentes. Explora uma grande diversidade de formas de manifestao e se sustenta numa forte tendncia mercantil. Max Weber ensina que no atribuio do pesquisador adivinhar o futuro, uma difcil tarefa que compete a outros prossionais, como cartomantes e quiromantes. possvel, contudo, a partir de uma anlise detalhada do contexto his- trico e dos papeis dos principais sujeitos presentes, construir cenrios futuros que apresentem algumas das possibilidades de desenvolvimento das aes dos agentes sociais (ALMEI- DA; MONTAGNER; GUTIERREZ, 2009). Nesse sentido, possvel apontar para uma manuteno, por algum tempo, da lgica mercantil do esporte, o que pode manter as formas de relao entre esse fenmeno e os sujeitos que o permeiam. Com esse quadro mantido, para que o esporte possa ser um veculo que colabore para a melhoria da qualidade de vida dos indivduos, deve ser gerenciado de forma a ter seu acesso facilitado a mais pessoas, sendo esse um papel das po- lticas pblicas, corrigindo desnveis sociais em relao a bens de consumo, e principalmente, garantindo o que ressaltado por Tubino (2010), o direito de todo cidado ter oportuni- dade de praticar esporte. Alm disso, destacam-se tambm as necessidades de contar com re-signicaes em diferentes ambientes de prtica, adequando seu sentido s expectativas dos sujeitos e transmitir valores morais adequados e positivos s suas realidades culturais; no ser vendido como sinnimo direto de sade e soluo para problemas de desigualdade social, mas sim, como um componente que pode colaborar, junto com outras vertentes, nesses processos. 102 A prtica esportiva adequada s condies dos sujeitos re- quer a escolha de modalidades apropriadas, no apenas no que se refere a demandas fsicas e siolgicas, mas, sobretudo em relao ao seu signicado social e cultural para o prati- cante. Uma prtica adequada pode tambm promover uma interao interpessoal, grupal e social rica e prazerosa. Alm dessa escolha, preciso ateno quanto aos materiais, espa- os e sentidos da prtica esportiva, alm de considerar que este fenmeno pode ser positivo se atrelado a hbitos tidos como saudveis que o complementam. 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BARUERI: MANOLE, 2003. 104 105 Captulo 11 Qualidade de Vida e Diabetes Mellitus Inaldo Cavalcanti Figueiredo Filho Mdico Endocrinologista CSS/CECOM/UNICAMP Rse Cllia Grion Trevisane Enfermeira Sanitarista - Assessora Tcnica CSS/CECOM/UNICAMP Edite Kazue Taninaga Enfermeira CSS/CECOM/UNICAMP Rosely Cai Albertin Psicloga CSS/CECOM/UNICAMP J mencionada h milhares de anos, pelo menos h 3.500, no papiro egpcio de Ebers, a doena ainda continua uma incgnita. De algumas dcadas para c, tem-se aumentado a expectativa de uma vida mais longa para os diabticos, alm de permitir a gestao a termo de mes diabticas, o que ge- rou o problema de elevar o nmero de doentes diagnostica- dos, levando-se em conta seu fator hereditrio. Diabetes Mellitus o nome dado a uma sndrome que tem como seu aspecto mais proeminente uma elevao na con- centrao de glicose (acar) no sangue, com consequente glicosria (eliminao de acar pela urina). Seus principais sintomas so sede, mico e fome, todos em demasia, cansa- o, perda de peso (com bom apetite), coceira ou infeco nas regies genitais, distrbios da viso, doena de pequenos e grandes vasos na periferia (principalmente nas pernas), do- enas que acometem as bras nervosas (incluindo impotn- cia e diarria noturna) e doena que acometem os rins. 106 Os sintomas podem ser repentinos, abruptos ou, pelo con- trrio, serem insidiosos; nas crianas e jovens aparecem dra- maticamente, em geral acompanhados de desidratao e ce- tose, o que raramente se observa nos adultos (alguns notam gotas de urina nas roupas ou sapatos, que ao secarem deixam uma mancha branca farincea). Grande nmero de estudos sugere que o risco de complica- es especcas do diabetes, devido doena dos pequenos va- sos, torna-se importantes somente em indivduos que mostram concentraes de glicose elevadas durante muito tempo. Geralmente aceito que o Diabetes Mellitus no uma, mas vrias doenas, provavelmente com diferentes causas e modos de transmisso. O nico fator em comum entre as vrias sndromes que esto includas sob o ttulo amplo de diabetes a hiperglicemia, com os sintomas consequentes a todas as variedades. At muito recentemente, a maioria dos estudos sobre a herana do diabetes, viam-na como uma en- tidade simples, porm a natureza multifatorial e a heteroge- neicidade gentica do diabetes so largamente aceitas. Atribuem-se causas genticas, cujo modo de transmisso no est ainda claramente entendido, porm o Diabetes tipo II tem um componente gentico mais forte que o tipo I, com fatores hormonais e ambientais contribuindo bastante para seu aparecimento. Em relao ao tratamento, o diabetes uma das poucas doenas que do origem a muitas opinies diferentes para a terapia, principalmente com o tipo de insulina usada, o tipo de dieta, escolha das drogas hipoglicemiantes orais. O ponto bsico objetiva capacitar o paciente para viver seu tempo de vida como um membro da sociedade, til e produtivo, sem alterar radicalmente seus hbitos e seu meio de vida. Por ser uma doena epidemiolgica importante, atingindo 7 a 10% da populao, sendo 80 a 90% do tipo 2, implica em gastos de alto custo para qualquer governo tornando-se imprescindvel o seu controle, com aes no sentido de dimi- nuir ou minimizar sua incidncia e complicaes. O acesso efetivo aos servios de sade, garantia de qua- lidade do tratamento, educao e adeso dos portadores de diabetes reduziriam a carga da doena (TOSCANO, 2004) 107 A Metodologia Problematizadora O Centro de Sade da Comunidade da Unicamp (CECOM) foi criado em 1986 com o objetivo de atender alunos, funcio- nrios e docentes da universidade. Tem a funo de prestar assistncia primria realizando aes curativas, preventivas e de promoo sade. constitudo pelos servios de clnica mdica e especialidades: dermatologia, oftalmologia, cardio- logia, endocrinologia e ginecologia. Ainda conta com equipes da sade mental, sade da mulher, sade bucal, sioterapia, nutrio, enfermagem e assistncia social. Dentro das aes de preveno e promoo a sade disponi- biliza para a comunidade interna aes coletivas e atendimento individual para algumas doenas crnico degenerativas do tipo Hipertenso Arterial, Diabetes Mellitus. O Programa de Diabetes atua no CECOM desde o ano de 1986 e conta com mdico, en- fermeira, psicloga, assistente social e nutricionista. Tem como objetivo assistir aos pacientes portadores de Diabetes Mellitus, envolvendo-os no processo de auto-cuidado e tambm motiv- los a desenvolver suas capacidades em potencial, para agirem com autonomia, segundo seu estilo de vida, idade, rotinas e exi- gncias da vida cotidiana. As diretrizes da Sociedade Brasileira de Diabetes (SBD) tem como um dos objetivos dos programas de educao em diabetes a longo prazo, melhorar o estado de sade e da qua- lidade de vida, reduzindo ou prevenindo as complicaes cr- nicas (SBD, 2007). O tratamento do Diabetes Mellitus tem como meta, atingir o controle metablico, melhorar as habilidades de auto tratamen- to, prevenir e retardar as complicaes crnicas dos pacientes, minimizar as complicaes agudas e promover um estilo de vida que colabore em melhorias na qualidade de vida. Para atingir estes objetivos o Programa de Diabetes no CE- COM tem uma rotina de atendimento aos pacientes, onde se desenvolve consultas mdicas e de enfermagem, alterna- damente e consultas com psicloga, assistente social e nu- tricionista. Este atendimento individualizado e realizado em consultrio por prossionais do programa. Entretanto, a 108 abordagem educativa complementar e constitui uma estra- tgia importante no alcance dos objetivos do tratamento. Rickheim et al.(2002) demonstram que a educao realizada de forma individual (atravs de consultas com nutricionistas e/ ou enfermeiras) comparada com o grupo de pacientes utilizan- do a mesma metodologia sistematizada de educao foi equi- valente na melhora do controle metablico, porm o grupo foi considerado melhor com relao ao custo/benefcio. A Educao em Sade para Diabetes deve ser reconhecida como parte do tratamento e qualquer iniciativa pedaggica no sentido de buscar a modicao comportamental para o controle efetivo da doena deve ser considerada. Dividir ex- perincias, compartilhar anseios, respeitando a cultura geral de cada pessoa e proporcionar competncias para o desenvol- vimento de uma autonomia com certeza ajudaro os pacien- tes a entender mais sobre a doena e a se cuidarem melhor. Nesse tipo de atividade, o paciente se identica com ou- tros indivduos com problemas semelhantes, aprendendo a expressar seus medos e expectativas. Com isso, passa a com- partilhar das experincias de todos, a discutir buscando so- lues reais para problemas de sade semelhantes aos seus e usar os servios de sade quando houver necessidade. Devido ao fato de que todos os atendimentos so realiza- dos durante os horrios de expediente dos participantes no incio do trabalho desenvolvido pelo programa, as reunies eram semanais num total de oito encontros com durao de 01 hora. No entanto, no decorrer da dcada de 1990 vrios fatores negativos metodologia abordada foram analisados e mostraram a necessidade de mudana na abordagem educa- tiva. Os dois fatores que mais contriburam para a mudana foi que os prossionais sentiam a necessidade de empregar tcnicas problematizadoras que pudessem obter uma parti- cipao mais ativa dos membros do grupo, colocando os pa- cientes como sujeitos do tratamento. Outro fator era buscar uma alternativa, um mtodo, que no exigisse a vinda dos funcionrios/pacientes ao CECOM com frequncia semanal, pois isto ocasionava ausncias s atividades do programa e comprometia a dinmica interna do grupo. 109 A mudana na metodologia e no nmero dos encontros, que antes era atravs de oito encontros com o mtodo tradi- cional e aulas expositivas passou a ser em mdulo nico, em um encontro e pautada em uma proposta de educao pro- blematizadora e na interdisciplinaridade, buscando uma ati- tude ativa e participativa do paciente em relao ao controle de sua doena, relativas s decises, opes e aes ajudado pela equipe que o acompanha no programa. A disciplina em relao ao tratamento passa a ser realizada de dentro para fora, autonomamente. (FREIRE, 1983). Por outro lado, a viso interdisciplinar ultrapassa a jus- taposio de conhecimento e habilidades dominados entre os vrios prossionais, pois o relacionamento dinmico no deixa as vises estanques sua prpria especialidade mas se expande em um trabalho mais conjunto que supera o dom- nio de cada rea (MARCELLINO, 1994 e FAZENDA, 1994) No decorrer da dcada de 2000 a experincia desta aborda- gem educativa mostrou resultados muito positivos ao longo dos vrios encontros e que repercutiram diretamente no controle da doena e no estmulo ao auto-cuidado do paciente. Consideraes Finais Atualmente mantemos essa dinmica da abordagem pro- blematizadora, em que o paciente convidado a participar de um nico encontro, onde so distribudas entre os parti- cipantes vrias guras para que as pessoas possam escolher, relacionar a gura com algo positivo ou negativo em sua vida e explicar esta relao com os aspectos importantes que inter- ferem na sua qualidade de vida. A partir da, abre-se a discus- so dos porqus de cada gura e o que representa de bom ou ruim para o diabtico. Esta discusso e reexo direcionada para o dia a dia de cada um, principalmente quantos s ques- tes ligadas alimentao, lazer e atividade fsica. Participam dessa dinmica todos os membros da equipe en- volvida com o grupo (mdico, enfermeira, nutricionista, assis- tente social, psicologia) e assim cada um contribui com seu pr- prio referencial terico, inerente sua prosso complemen- tando, s vezes, a discusso de seu colega (BOOG ET al, 1999). 110 Dessa forma o paciente sente-se mais prximo do pros- sional pois h uma troca de idias e informaes e ele pode perceber que no h solues mgicas para sua doena, que a equipe no pode resolver mas sim apontar qual o melhor caminho para que ele mesmo possa desenvolver formas de auto cuidado, tanto em sua alimentao, quanto ao uso das medicaes, realizao de atividades fsicas e outros cuidados (ps, leses, sinais de complicaes). A equipe entende que necessrio que a pessoa aprenda a se conhecer, saber os limi- tes de sua doena, os limites do que cada prossional pode fazer por ele. Na discusso que se abre no grupo isso escla- recido, pois ele percebe-se entre pares e nessa troca de infor- maes (prossional paciente grupo) a pessoa pode ou tem a oportunidade de vericar que, muitas vezes, a mes- ma diculdade que ele tem, seu colega tambm o teve e pode adequar a soluo sua prpria vida, ou ao menos perceber que pode no haver de fato soluo mas ir tomando consci- ncia do que deve ser feito (ex: porque no posso mais co- mer um churrasco todo nal de semana...). Estes aspectos so, obviamente, temas e conceitos de qual- quer estudo, porm, percebe-se que o diabtico sente-se melhor e aceita-se mais facilmente pois se identica com os outros, po- dendo ter os mesmos sofrimentos e mesmas diculdades. Mui- tos deles retornam aos encontros voluntariamente, indicando que ele necessita e deseja apoio e reforo constante das suas aes, de seus hbitos, suas rotinas perante seus iguais e a equi- pe. Ao mesmo tempo deseja ser relembrado sobre o que falta para seguir corretamente o que lhe foi orientado, traando me- tas a serem realizadas e mesmo que ele no consiga, quando exterioriza frente ao grupo essas metas, ele est tentando rmar novos compromissos consigo mesmo. Mudanas de comportamento to signicativas quanto as que se esperam do paciente diabtico, no podem ser impos- tas e somente se fazem ao longo do tempo, com a compre- enso da necessidade de mudana. Sensibilizar os diabticos para compreender essa necessidade de alteraes pessoais no estilo de vida papel fundamental dos prossionais, envolvi- dos com o tratamento do diabetes (GROSSI, 2009). 111 Com esse modelo de atendimento deseja-se fazer com que a adeso do paciente ao tratamento seja maior pois procu- ra-se mostrar a ele que um bom auto gerenciamento de seu tratamento inuencia diretamente no curso de sua doena, portanto, em melhoria na qualidade e perspectiva de vida. Referncias Bibliogrcas BOOG, M.C.F.; TREVISANE, R.C.G.; ALBERTIN,R.C. RELATO DE EXPERINCIA: PROGRAMA EDUCATIVO PARA DIABETES EM MODELO NICO. SADE EM REVISTA. UNIMEP,VOL.1,N.2,PAG.25-32,JUL./ DEZ. 1999. FAZENDA, I.C.A. INTERDISCIPLINARIDADE: HISTRIA, TEORIA E PESQUISA. CAMPINAS: PAPIRUS, 1994. FREIRE, P. PEDAGOGIA DO OPRIMIDO. 14 ED. ED.RIO DE JANEIRO: PAZ E TERRA, 1983. GROSSI, S.A.A. O MANEJO DO DIABETES MELLITUS SOB A PERSPECTI- VA DA MUDANA COMPORTAMENTAL. 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N. 9 (4): 885 895,2004. 112 113 Captulo 12 Programa Preventivo para Dor Orofacial e Disfuno das Articulaes Temporomandibulares (ATM) Ana Paula Sereni Manfredi Moreira Cirurgi Dentista do Cecom Mestre em Cincias Mdicas (FCMUNICAMP) Lila Lea Cruvinel Cirurgi Dentista e Supervisora de Odontologia Especialista em Sade Coletiva (FCM-UNICAMP) Paula Prspero Borelli Bortolleto Cirurgi Dentista do Cecom-UNICAMP Especialista em Dor Orofacial e Disfuno das ATM. Introduo A educao em sade deve ser norteada como capaz de desenvolver nas pessoas a noo crtica das causas reais de seus problemas e, ao mesmo tempo, criar prontido para atu- ar no sentido da mudana. Assim, a educao para a sade bucal deve fazer parte da educao para a sade geral, visan- do mudana de comportamento necessria manuteno, recuperao e promoo da sade. (PINTO, 2000) Algumas pessoas consideram a medicina convencional deciente ou incapaz de aliviar as dores crnicas e incmo- das, ou os sintomas de estresse e ansiedade. Outras esto in- satisfeitas com o modo como funciona o sistema de sade moderno - grandes listas de espera, procura por especialis- tas, restries nanceiras []. Elas sentem que o papel dos 114 pacientes passivos no lhes fornece informaes o bastante sobre seu tratamento e sua cura. Os indivduos esto se tor- nando cada vez mais consumidores de servios de sade- adotando uma postura ativa diante de sua prpria sade e bem estar (GIDDENS, 2005). Os prossionais de sade devem trabalhar de forma integra- da entendendo o paciente/doente e sua relao com a doena, para oferecer um suporte amplo visando no somente da erra- dicao da causa, mas, tambm a melhora da qualidade de vida dos pacientes, no plano funcional e emocional. Assim ocorre um aumento na eccia e na adeso ao tratamento. O paciente passa a ser ativo e participante na escolha do que melhor para ele e para o seu tratamento, alm de ser visto como um todo (ambiente no qual trabalha, se uma pessoa ativa sicamente, questes emocionais e sociais etc.). Este dever estar consciente que os prossionais podem ofe- recer muita ajuda, mas a grande porcentagem da sua melho- ra advm do seu prprio olhar sobre a sua doena. Um olhar de adaptao e de busca de todas as ferramentas possveis, de forma que a doena, mesmo sendo limitante, no impea de viver com boa qualidade. Atualmente, por meio das pesquisas, sabemos que a medi- cina considerada alternativa (no convencional), vem ofere- cendo uma sintonia muito apurada com a medicina curativa para elevar o bem estar do doente. Considerando a inexistncia de um programa de preven- o similar na especialidade das Disfunes temporomandi- bulares (DTM), pois a maior nfase tm-se dado aos proce- dimentos curativos, o trabalho que estamos apresentando considerado uma importante inovao tecnolgica para o tratamento desta patologia. No servio odontolgico do Centro de Sade da Comu- nidade - CECOM - UNICAMP, a procura pelo tratamento de DTM estava aumentando a cada ano, provavelmente rela- cionada ao produto dos tempos modernos, juntamente com o estresse, ansiedade, depresso, fadiga, insnia e dores cr- nicas que so doenas relacionadas s sociedades industria- lizadas. Foi identicado pelos prossionais que aes que propiciassem somente o alvio na dor dos pacientes, sem a 115 conscientizao e esclarecimentos da causa da doena, no era suciente. importante que ele se torne parte integral do seu tratamento. Os procedimentos de carter preventivo, na rea da sade, alm de terem baixo custo, abrangem um grande nmero de pessoas e foi com a viso focada no coletivo/preventivo, que este trabalho foi desenvolvido. O impacto na qualidade de vida muito grande ao educarmos os pacientes em relao: causa multifatorial da DTM, pois ao realizarmos in- tervenes preventivas, o paciente deixa de ser enca- minhado a um especialista da rea mdica sem haver necessidade. hbitos como a postura ao dormir, o posicionamento no trabalho, no computador e o uso errado do telefo- ne. Ns observamos e corrigimos a postura das pesso- as no prprio ambiente de trabalho, segundo as orien- taes sioterpicas. Sobre a importncia fundamental do estresse como causa principal ou aumento da sintomatologia. As dores na cabea, face e pescoo As dores craniofaciais so altamente prevalentes na po- pulao em geral e motivo freqente de procura assistencial sade. As patologias do aparelho mastigatrio ou estoma- togntico, que composto pelos dentes, msculos da mas- tigao e das articulaes temporomandibulares (ATM), so grandes contribuintes nas causas de dores faciais, e tambm de cefalias secundrias, como reconhecido pela Sociedade Internacional de Cefalias (IHS, 1998) (SIQUEIRA, 1999a). As Desordens Temporomandibulares (DTM) ou Desordens Craniomandibulares (DCM) so enfermidades que incluem vrios sinais e sintomas envolvendo msculos mastigatrios e a articulao temporomandibular (ARANA, 1997). Compre- endem um grupo de patologias, dolorosas ou no, da regio orofacial que se caracterizam pela presena de um conjunto de sintomas como: estalidos movimentao de abertura da 116 boca, crepitaes nas articulaes, a sensao de desencai- xe dos dentes mandibulares com os maxilares, movimentos mandibulares limitados ou assimtricos, diculdades mas- tigao e deglutio, cefalias frontais e temporais, e dores irradiadas para a regio pr-auricular e cervical, bem como dores nos dentes provenientes de parafunes noturnas ou diurnas (OKESON, 1998b). A dor qual os indivduos se referem no de origem neu- rognica, psicognica ou viceral, e as dores periodontal, den- tria ou cutnea tambm foram excludas dessa denio (DE BOEVER e CARLSSON, 2000). Esses sinais e sintomas podem ou no estar relacionados com alteraes funcionais do sistema estomatogntico (DWORKIN et al., 1990b e ASH, 1986). A perda da integridade estrutural, a funo alterada ou esforos biomecnicos aplicados no sistema estomatogntico podem comprometer a adaptabilidade e aumentar a proba- bilidade de disfuno ou patologia. Esse comprometimento que nos leva a crer que dores locais nas ATM, ou mesmo dores irradiadas pela face, fronte e orelhas, sejam resultado de um somatrio de fatores (MARBACH et al., 1990). Aparentemente, fatores emocionais estressantes atuando sobre estruturas anatomicamente desequilibradas foram co- adjuvantes nos pacientes portadores das DTM (McCREARY et al., 1991). Os estudos epidemiolgicos transversais em populaes de adultos mostram prevalncia de 40 a 75% dos indivduos com pelo menos um sinal de DTM, como anormalidades de movi- mento, rudo articular, dor palpao dos msculos mastiga- trios etc. Aproximadamente 33% das pessoas tm no mnimo um sintoma como dor facial, dor articular etc (DWORKIN et al., 1990a). Alguns sinais parecem ser relativamente comuns em populaes de indivduos saudveis como sons articulares ou desvios de abertura da boca que ocorrem em aproximadamen- te 50% destes. Outros sinais so raros, como, por exemplo, s limitaes de abertura de boca, que ocorrem somente em 5% dos indivduos. Em relao ao gnero, quando os sintomas indi- viduais so avaliados separadamente, as mulheres apresentam mais cefalia, estalos e dores na ATM e dor muscular que os homens (OKESON, 1998b). 117 Em estudo epidemiolgico para DTM realizado na Uni- versidade Estadual de Campinas (UNICAMP) (MANFREDI, 2005), vericou-se grande prevalncia da doena, com nveis de dor moderado e forte entre mulheres e homens jovens (87.0% das mulheres na faixa etria de 17 a 24 anos, 89.7% das mulheres na faixa etria de 25 a 44 anos e 86.2% das mu- lheres na faixa etria de 44 a 63 anos e 72,5% dos homens na faixa etria de 17 a 24 anos). O Programa de Preveno em DTM na Populao da UNICAMP Este programa tem como objetivo identicar e tratar alu- nos, funcionrios e professores portadores de DTM, por duas dentistas especialistas em Dores Orofacias e DTM. realizado nos Institutos e Faculdades da UNICAMP, por meio de pro- cedimentos coletivos e, tambm, abordagem individual, com carter preventivo e curativo da doena. Os casos mais se- veros so encaminhados para o ambulatrio odontolgico. A UNICAMP mantm um ambulatrio de sade que oferece tratamentos sioterpicos, mdicos, psicolgicos e odonto- lgicos, chamado Coordenadoria de Servio Social (CSS) / Centro de Sade da Comunidade CECOM. Neste servio, o ambulatrio de Odontologia vem prestando atendimento a pacientes com queixas de DTM desde 1988. Primeira etapa: O projeto tem sido apresentado pela coordenadoria do CSS/CECOM s diversas unidades, faculdades e institutos, como parte da poltica de melhoria de condies de trabalho e qualidade de vida. Faz-se a seleo do pblico alvo pensan- do nas atividades realizadas pelos funcionrios e alunos. O trabalho teve incio na DAC (Diretoria Acadmica) visando a postura no computador e no Instituto de Artes/ curso de dan- a e msica, visando a sobrecarga da musculatura trabalhada. Utiliza-se slides ou data show com o objetivo de apresentar e esclarecer sobre a doena. Alm de ter carter preventivo e curativo em DTM, abrange tambm outras especialidades na 118 rea preventiva como o exame de cncer bucal, orientaes sobre higiene bucal, apnia e ronco. Aps a palestra aplicado um questionrio, baseado no questionrio recomendado pela the American Academy of Oro- facial Pain-AAOP, para triagem da DTM para cada participante. A seleo realizada segundo critrios denidos em pesquisa realizada previamente (MANFREDI, SILVA e VENDITE, 2001). Segunda etapa: Os usurios so chamados por meio de e-mail ou contato telefnico para agendamento de horrio para atendimento individualizado, no prprio local de trabalho, no intuito de diagnosticar a presena da doena, utilizando uma cha de anamnese direcionada para os sinais e sintomas da doena. A explorao realizada de forma direta e indireta pelas dentis- tas, com perguntas direcionadas causa principal das dores e atravs da palpao da ATM e dos msculos da face, ombros e pescoo. Avalia-se tambm a presena de algum outro tipo de problema bucal que necessite de encaminhamento para tratamento. Estas informaes podem tambm quanticar e qualicar a presena de cefalia e diculdades em movimen- tos normais da boca como abertura de boca e lateralidade bordejante, estalidos ou creptao nas ATM. Portanto, na abordagem individual so avaliadas as quei- xas, qual o seu nvel de dor e so passadas orientaes de mudanas de hbitos nocivos como o apertar de dentes diur- no, onicofagia, ranger de dentes, etc. Alm disto so reali- zadas orientaes sobre correes posturais mandibulares e exerccios de alongamento que tem por nalidade amenizar/ erradicar os sintomas dolorosos,na face, pescoo e ombros e exerccios para fortalecer a musculatura estomatogntica. So entregues orientaes por escrito, de como dormir melhor e quais atitudes tomar para diminuio do estresse cotidiano. Com esta abordagem, no local, ocorre uma diminuio do tempo gasto de locomoo das pessoas do local de trabalho at o ambulatrio. 119 Consideraes Finais um grande desao promover sade na coletividade de for- ma ativa, a partir do momento em que necessitamos colabora- o da coordenao dos institutos para propagar e reunir as pes- soas interessadas, alm da disponibilidade de local apropriado para as palestras e o atendimento individual. Isto nem sempre fcil, (muitas vezes para conseguirmos o nosso objetivo, traba- lhamos em lugares precrios como em balces, nos canteiros de obras), mas durante todos estes anos obtivemos preciosa ajuda das pessoas responsveis pelos departamentos. A repercusso no impacto da qualidade de vida das pes- soas que participam do Projeto, segundo os relatos destes, na ocasio do controle realizado durante os retornos, positivo. O resultado que um grande nmero de pessoas relata a me- lhora ou a cura da sintomatologia, portanto, sem necessidade da procura por tratamento. Alm da dinmica em grupo sobre as dvidas durante a pa- lestra, outro ponto muito importante observado no desenvolvi- mento deste projeto no coletivo, a grande propagao das in- formaes, das pessoas que assistiram palestra, para as pessoas prximas, ampliando a abrangncia da preveno em sade. O Projeto preventivo teve incio em 2005 com dez unida- des e institutos e continua em andamento, com um total de 792 pessoas que participaram da palestra educativa em pre- veno, 129 que foram atendidas no ambiente de trabalho e apenas 60 encaminhadas ao CECOM. Com estes resultados podemos observar a diminuio da demanda de pacientes tratados no ambulatrio com a doena j instalada e o prin- cipal: a doena sendo tradada em seus estgios iniciais ou at mesmo antes da injria. 120 Referncias Bibliogrcas ARANA, A. R.S. INFLUNCIA DA NEUROESTIMULAO ELTRICA TRANS- CUTNEA (TENS) NO TRATAMENTO DE INCORDENAO DO COMPLEXO CNDILO-DISCO. PIRACICABA, 1997. (DISSERTAO MESTRADO-UNI- VERSIDADE ESTADUAL DE CAMPINAS). ASH M. 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Figuram especicamente como expressivas as situaes de: i) criao, consolidao e evoluo do Sistema nico de Sade, como a mais democrtica e extensa forma de fazer sade; ii) avanos registrados no controle e tratamento do sndrome de imunodecincia adquirida; iii) contnua elevao da in- cidncia da endemia hansnica, inobstante a adoo da po- liquimioterapia; iv) aparente diversidade entre duas formas antpodas de conceber, compreender e medir a qualidade de vida, e sobretudo v) possibilidade de transcender-se a dicoto- mia Condies de Vida Estilo de Vida inerente Qualidade de Vida, atravs da prtica solidria do protagonismo social. 124 Whoqol Sucedendo iniciativas reconhecidamente limitadas (Unes- co, 1979), surgiu, no interior da Organizao Mundial da Sade (OMS), em meio a amplas discusses conceituais a respeito, o Grupo de Qualidade de Vida, identicado como Whoqol, que passou a ser o responsvel ocialmente pela rea na instituio. A sigla foi adotada para designar tambm conhecida produo dessa equipe, o questionrio a formula- do com vistas a explicitar diagnsticos de realidades em todo o mundo, com economia de logstica e perspectivas de com- parabilidade, a respeito de aspectos mais amplos e subjetivos da relao sade doena, que no estritamente a manifes- tao de sinais e sintomas, a diminuio da mortalidade ou o aumento da expectativa de vida, tornando-se, nos ensaios clnicos randomizados, a terceira dimenso analisada, alm da eccia e da segurana da droga sob teste. Na linguagem ocial da instituio, foi o instrumento en- contrado para superar a preocupao corrente de acrescentar anos vida pela adio de vida aos anos, confundindo-se com a conotao de condies de sade no sentido de apre- ender o impacto do estado de sade sobre a capacidade de as pessoas construrem seu dia a dia. Concebido originalmente para aplicao atravs da coleta de respostas a cem perguntas ordenadas em seis grandes re- as (identicadas como domnios, a saber: o fsico, o psquico, nvel de independncia, relaes sociais, ambiente e espiritu- alidade), reduziu-se posteriormente, com o uso, para quatro componentes principais, dado que as questes referentes ao terceiro foram includas no quarto e as do sexto, no segundo (Gonalves; Vilarta, 2004). Antes Vindo lume no incio dos anos 90, o referido instrumen- to foi gestado no nal da dcada de 80, quando o mundo ainda era um distrbio bi-polar atravessado pela guerra fria. Cumpria seguirem-se regras estritas do jogo adotado para que limites perigosos no fossem ultrapassados, pelo que a mente 125 coletiva ocidental precisava alimentar-se de utopias reconfor- tantes, como o ainda entendimento da sade na categoria de completo bem estar fsico, psquico e social. Realistas, porm, eram as doenas que cresciam vertigi- nosamente em nmero e gravidade, como a AIDS com seus patamares pioneiros de ocorrncia, que nos dias atuais entris- tecem mera rememorao: sobrevida de 50% em dois anos e meio aps o diagnstico e letalidade de 100% em cinco anos (Gonalves, Gonalves, 1985). Tambm a hansenase, reconhecida como negligenciada a exigir coquetel teraputico at ento no ousadamente pen- sado e mesmo nem sucientemente avaliado, espalhava con- trovrsias em nosso meio, com a OMS a defender posio a respeito para o controle, que no era totalmente endossada por especialistas e autoridades setoriais brasileiras: a evoluo posterior dos fatos veio demonstrar que os nacionais tinham l sua razo, porque a incidncia da endemia vem mantendo crescimento contnuo (Gonalves; Gonalves, 1986). Durante Foi nesse mundo conservativo, com invaso tecnolgi- ca e tudo, que o Whoqol oresceu e vicejou. Sim, deman- daram-se instrumentos que gerassem muitas informaes novas para manter desigualdades e iniqidades tal e qual. A ampliao da adoo foi tanta que o peridico cientco que o acolheu to encomiasticamente de incio (Quality of Life Research), chegou a vetar publicao para textos que to somente descrevessem seu comportamento em diferen- tes segmentos populacionais ou distintas reas geogrcas. O excesso de oferta no foi centrado s nele, mas igualmente em sucedneos que, sua sombra, medraram para uso cl- nico, como o SF-36 de to largo emprego (Del Vecchio et al, 2006), tanto quanto em outros assemelhados, para utilizao em patologias especcas, estimados j h dez anos em mais de mil (Paschoal, 2001), a maioria desenvolvidos nos Estados Unidos com crescente interesse em traduzi-los para aplicao em outras culturas. 126 Depois Fatos como a queda do muro de Berlim, no entanto, vie- ram romper esse equilbrio cuidadosamente construdo e o capitalismo avanado deslanchou. Instalou crises profundas, concentrou poderes, exclui mais e apontou para destruies caticas. Necessitou-se, ento, buscar snteses entre ordena- mentos e fantasias anteriores. At por ao predominantemente da Organizao Mun- dial da Sade, sade tornou-se movimento concreto de Ci- dades Saudveis a espalhar-se da Amrica para o mundo (Gonalves, 1996), sustentado na policromia da hereditarie- dade meio ambiente prestao de servios - estilo de vida, animado por expresses como Desenvolvimento Sustent- vel e Responsabilidade Social (Gonalves et al, 2006) e operando diretamente por quatro pilares recm descobertos, o empoderamento, a governana, a interlocuo e a transpa- rncia (Gonalves, 2005). Instalaram-se, assim, no mbito ocial internacional do setor, duas formas antpodas de conceber, compreender e medir a qualidade de vida. A do Whoqol, apropriada, como j referido, pelas cincias biomdicas e centrada na quanti- cao das conseqncias dos agravos nos indivduos e esta outra, a da sustentabilidade, de cunho aparentemente social, voltada conquista da sade pela coletividade. Autores vm reconhecendo, no entanto, que a referida diferena super- cialmente to meridiana de concepes e prticas, seria, na realidade, mais um constructo para consumo externo e que encerrariam elas signicados em mesmas direes. Vale di- zer, o grande capital e o deus mercado teriam reconhecido e agido no sentido de que, para permanecerem, impe-se-lhes ampliar o espectro de consumidores cativos, i.e., o grande s sobrevive se o pequeno subsiste. Contrariamente, em nosso pas, toda a sofrida e contra- ditria evoluo do Movimento Sanitrio constitu insos- mvel avano na medida em que tem produzido resultados socialmente legtimos e historicamente irreversveis, como a criao, consolidao e evoluo do Sistema nico de Sade, como a mais democrtica e extensa forma de atingir a todos 127 estratos populacionais, operando com princpios plenamente vitoriosos de universalidade, integralidade, regionalizao e controle social (Gonalves, 2004). Este, de fato, tornou-se efetivado atravs de colegiados di- retivos a partir do nvel federal, onde se erege no Conselho Na- cional de Sade, e se reproduz nos planos municipal, estadual e local em todas as unidades federativas, atravs dos conselhos constitudos por representantes das vrias categorias ocupacio- nais do setor, de grupos de presso, de produtores culturais, das organizaes de servir, enm dos segmentos organizados da sociedade. Nesses rgos so tomadas as decises polticas e setoriais amplas da quotidianeidade da respectiva rea de abran- gncia , na perspectiva de que, surgindo do interior dessa expe- rincia pluralista, instaurem-se novas relaes. Agora J se fala no processo Sade-Doena-Cuidado-Qualidade de Vida (Pedrosa, 2006), instalado sobre dois opostos. Pa- radigmaticamente, recolhe-se outra aparente dicotomia no pensar e agir: de seu lado, Santos (2005) lembra que remonta poca de Hipcrates o conceito de que os fatores ambien- tais e o estilo de vida inuenciavam a gnese das enfermida- des, enquanto Fleury (2006) menciona Qualidade de Vida entendendo-a explicitamente como seguridade social, sade e desenvolvimento. Uma sntese, no entanto, possvel e nela que trabalhamos: trata-se do conceito e prtica de pro- tagonismo social que j desenvolvemos algures. Com isso se quer reconhecer que, na segmentada rede de determinao da Qualidade de Vida, o enorme fosso existen- te entre as limitaes materiais das Condies de Vida e a ilusria deciso pessoal do Estilo de Vida pode ser reduzido pela atuao cidad de condutas solidrias transparentes e auto-decididas, implementadas pelo fazer coletivo. Reconhe- cidamente, isto difcil, mas lembrando a assertiva do cien- tista social, desconhecendo que impossvel, as pessoas vo luta e conseguem. Iniciativas populares recentes do cha- mado movimento social no pas tm exercitado essa prtica na centralidade, como se viu, para citar apenas um exemplo, 128 no enfrentamento corrupo de governantes de diferentes agremiaes partidrias. Agradecimentos Registro reconhecidamente as discusses pioneiras trava- das com o Prof. Gustavo Luis Gutierrez que vieram inspirar o texto acima Referncias Bibliogrcas DEL VECCHIO, F. B.; GONALVES, A.; PADOVANI, C. R.; FARIA, M. M.; VILARTA, R. 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Segundo Beraquet (2005), o conceito de QVT vem se de- senvolvendo desde ento, tendo passado por diferentes ca- minhos e abordagens, enfatizando ora a reao individual do trabalhador s experincias de trabalho, ora a melhoria das condies e ambientes de trabalho. Atualmente, o conceito de QVT envolve tanto os aspectos fsicos e ambientais, como os aspectos psicolgicos do local de trabalho, sendo utilizado com freqncia como um importante indicador das experincias humanas na organizao e do grau de satisfao dos trabalhadores (CHIAVENATO, 2008). Nessa mesma perspectiva, para Guimares et al. (2004, p. 215). 132 A atual nfase dada a QVT preocupa-se em humanizar os ambientes organizacionais, fazendo vistas ao cargo, s intera- es e s polticas presentes; sua tnica um maior equilbrio entre trabalho e lazer, indo alm do que permeia a organiza- o, no anseio de que um bem-estar se estenda para todos os ambientes que faam parte da vida do trabalhador (GUIMA- RES et al., 2004, p. 215). A gesto da Qualidade Total nas organizaes contribuiu signicativamente para essa tendncia atual em relao QVT, pois um de seus eixos fundamentais depende da otimi- zao do potencial humano. Nesse contexto, a competitivida- de organizacional, na busca por nveis elevados de qualidade e produtividade, depende de quo bem as pessoas se sentem trabalhando na organizao. De maneira concordante, para Corts Rubio (2003), a in- cluso da satisfao laboral entre os atributos da gesto da qualidade nas empresas deriva da inuncia que a satisfa- o prossional exerce na qualidade do trabalho realizado. Portanto, ela deve estar contemplada dentro da organizao como um dos pilares estruturais que favorecem o bom fun- cionamento e a qualidade do servio prestado, partindo da armativa de que parece ser impossvel satisfazer as expecta- tivas do cliente externo sem buscar satisfazer s do interno. Para esse autor, a satisfao prossional pode ser denida como o grau de bem-estar que o indivduo experimenta em relao ao seu trabalho. J o conceito de qualidade de vida prossional [...] o sentimento de bem-estar que derivado da percepo do indi- vduo acerca do equilbrio entre as demandas ou cargas do trabalho e os recursos (psicolgicos, organizacionais e relacionais) de que dispe para enfrentar essas demandas (CORTS RUBIO, 2003, p. 288). Nessa perspectiva, a European Foundation (2002) acrescen- ta que promover QV signicaria promover a qualidade do 133 trabalho e do emprego tendo como ponto de partida os se- guintes objetivos: Garantir a segurana na carreira e no emprego, asse- gurando a empregabilidade, a renda, a proteo social e o direito dos trabalhadores; Manter e promover a sade e o bem-estar dos trabalha- dores atravs dos cuidados sade e exposio a ris- cos no trabalho, e de uma organizao do trabalho mais adequada e ecaz; Desenvolver habilidades e competncias atravs da qualicao, do treinamento, do desenvolvimento na carreira; Reconciliar a vida fora e dentro do trabalho atravs da reduo ou adequao da extenso da jornada de trabalho, da exibilizao do tempo dedicado ao tra- balho e da criao de estruturas sociais de apoio. A partir dessas consideraes, delineia-se uma clara apro- ximao entre os fatores relevantes para a promoo da QVT e os descritos como protetores para a sade mental e para a satisfao no trabalho, que so investigados nos principais modelos de estresse ocupacional, devendo-se ressaltar que inmeras pesquisas neste campo de estudos tm reconheci- do consensualmente a relao entre Estresse Ocupacional e Qualidade de Vida. Schnall (1998) e Levi (2001) destacam que, nas ltimas dcadas, o Estresse Ocupacional (traduzido dos termos em in- gls job stress e work stress) se transformou num problema altamente custoso e cada vez mais comum para os emprega- dores e empregados em todo o mundo, principalmente aps os seguintes achados: O estresse relacionado ao trabalho pode levar a doen- as fsicas e mentais; Mesmo o estresse que no est relacionado com o tra- balho pode se manifestar no ambiente de trabalho; 134 O custo humano e econmico do estresse ocupacional muito alto para todos os envolvidos; Esses custos podem ser reduzidos atravs da preven- o do estresse relacionado ao trabalho. Para Paschoal e Tamayo (2004), o estresse ocupacional pode ser denido como um processo em que o indivduo per- cebe demandas do trabalho como estmulos estressores, os quais, ao exceder sua habilidade de enfrentamento (coping), provocam no sujeito reaes negativas. Entretanto, os autores alertam para a utilizao pouco consistente do termo estresse ocupacional, em funo da multiplicidade de pesquisas realizadas nesse campo, nas quais se observam divergncias sobre o seu signicado e sobre as formas de mensurao. Dentro dessa perspectiva, podem-se dividir os estudos nesse campo como sendo baseados nos estressores organi- zacionais (estmulos do ambiente de trabalho que exigem respostas adaptativas por parte do empregado e que excedem sua capacidade de enfrentamento), nas respostas do indi- vduo (respostas psicolgicas, siolgicas e comportamen- tais emitidas pelo indivduo frente a fatores do trabalho que excedem sua habilidade de enfrentamento), ou nas diver- sas variveis presentes no processo estressor-resposta (processo geral que consiste no enfoque mais completo en- globando os anteriores) (PASCHOAL; TAMAYO, 2004) Para o NATIONAL INSTITUTE FOR OCCUPATIONAL SA- FETY AND HEALTH (NIOSH, 1999), o estresse ocupacional pode ser denido como sendo as respostas fsicas e emocionais nocivas que ocorrem quando as exigncias do trabalho no so compatveis com as capaci- dades, os recursos ou as necessidades do trabalhador, podendo conduzir a um estado de sade precrio e at a danos irrever- sveis (NIOSH, 1999). 135 J a European Comission (1999) dene o estresse relaciona- do ao trabalho como sendo
causado pelo pobre equilbrio entre ns e o nosso trabalho, por conitos entre os nossos papis no trabalho e fora dele, e por no haver um grau de controle razovel sobre nosso prprio trabalho e nossa prpria vida (EUROPEAN COMISSION, 1999). Segundo Levi (2001), os estressores ocupacionais surgem da organizao social do trabalho e so mediados pela per- cepo, avaliao e experincia do indivduo acerca das es- truturas e processos do ambiente de trabalho (e.g., sobrecar- ga ou subcarga de trabalho, baixa margem de deciso). Nessa mediao devem-se considerar os determinantes individuais que interferem na propenso de uma pessoa para manejar (podendo signicar tolerar, dominar, minimizar), avaliar e reagir s demandas ambientais, tais como a persona- lidade, os hbitos e a maneira de pensar e de se comportar as estratgias de enfrentamento pessoais (coping) (DIZ, 2002). Para a autora acima citada, dentre os fatores mediadores do estresse, as estratgias de coping (enfrentamento) acabam desempenhando um papel crucial. Um outro importante mediador do estresse o apoio social que possui uma fun- o moderadora em relao ao dos estressores. Segundo essa perspectiva, frente a eventos estressantes, as pessoas que contam com bons recursos sociais so capazes de mobiliz-los em seu auxlio (recebendo apoio emocional e informacional), e assim podem enfrentar os desaos de maneira mais ecaz. Dessa forma, na denio de Levi (2001), a situao ocu- pacional, quando avaliada pelo trabalhador como sendo estres- sora, passa a ser um estmulo que interage com seu programa psicobiolgico (mecanismos siolgicos, e.g. produo hormo- nal; mecanismos psicolgicos, e.g., ansiedade; mecanismos com- porta-mentais, e.g., comportamento de risco), que poder ser modicado ou moderado por variveis interacionais, tais como o apoio social ou o repertrio de estratgias de coping. Vrias outras denies sobre estresse ocupacional pode- riam ser aqui descritas, j que cada modelo terico-conceitual 136 tende a priorizar um fator determinante ou mediador espec- co em detrimento do outro. Mas, assumindo-se neste artigo as colocaes feitas por Paschoal e Tamayo (2004, p. 46), Apesar das peculiaridades de cada tipo de denio e de modelos existentes para explicar o estresse ocupacional, tem se constatado um consenso entre os estudiosos da rea de que as percepes dos indivduos so mediadoras do impacto do ambiente de trabalho sobre o indivduo; para algo na organizao ser um estressor, ele precisa ser percebido como tal pelo empregado (PASCHOAL; TAMAYO, 2004, p.46). Para o NIOSH (1999), as diferentes abordagens sobre o es- tresse relacionado ao trabalho diferem, principalmente, quan- to importncia dada s caractersticas do trabalhador versus as condies do trabalho como a causa principal do aparecimen- to do estresse ocupacional. Uma tendncia no ignora a outra, apenas prioriza determinado fator em relao ao outro. Entre- tanto, todos os pontos de vista vo apresentar uma importante similaridade: o estresse se conceitua em termos da relao entre o trabalho e a pessoa, podendo aparecer quando as exigncias do trabalho no se ajustam s necessidades, expectativas ou ca- pacidades do trabalhador (SAUTER et al., 1998). Na busca por conhecer os fatores causais do estresse ocu- pacional, alguns estudos identicam as condies de trabalho como sendo um importante fator estressor. O NIOSH (1999) e a European Comission (1999) denem algumas condies do tra- balho que podem contribuir para o aparecimento do estresse: O desenho das tarefas: pesada carga de trabalho ou carga inferior (ociosidade), pausas para descanso pouco freqentes, longas jornadas de trabalho e turnos, tarefas de rotina que possuem pouco signicado inerente; Estilo de gerenciamento: ausncia de participao dos trabalhadores na tomada de decises, comunicao precria na organizao, ausncia de reconhecimento ou de recompensa quando o trabalho bem realizado; 137 Relaes interpessoais: ambiente social pobre e ausncia de cooperao e de apoio dos colegas e/ou dos supervisores, exposio a prejuzos relacionados discriminao por idade, sexo, gnero, raa, etnia ou religio, exposio violncia, ameaas ou intimida- o (assdio moral); Papis no trabalho: expectativas de trabalho con- ituosas ou incertas, muita responsabilidade, porm pouca autoridade ou capacidade de tomada de deci- ses, ausncia de uma descrio clara dos papis; Preocupaes com a carreira: insegurana no traba- lho e ausncia de oportunidade de crescimento ou pro- moo, rpidas mudanas para as quais o trabalhador no est preparado; Condies do ambiente: caractersticas fsicas do ambiente que so desagradveis ou perigosas, como: rudos, exposio a riscos qumicos ou biolgicos, pro- blemas ergonmicos, entre outros. Numa viso mais abrangente, Sauter et al. (1998) tambm alertam para a presena de condies que conduzem ao es- tresse no trabalho e a outros problemas de sade e seguran- a. Essas condies, denominadas de Fatores Psicossociais do Trabalho, compreendem os aspectos do trabalho em si e do ambiente, tais como: o clima ou cultura da organizao; as atividades laborais; as relaes interpessoais no trabalho; a forma e o contedo das tarefas (variedade, alcance, carter repetitivo, signicado). Alm disso, o conceito de fatores psicossociais do traba- lho tambm contempla o ambiente externo organizao (e.g., situaes domsticas) e os aspectos do indivduo (e.g., personalidade e atitudes). Dessa maneira, possvel se deparar com uma situao curiosa: um mesmo trabalho, num mesmo contexto de uma organizao, pode ser descrito como sendo estimulante e desa- ador para um trabalhador, e estressante e desmotivador para outro. Em funo dessas diferenas, Calnan, Wainwright e Al- mond (2000) sugerem que o estresse ocupacional no pode ser 138 conceitualizado como um fenmeno puramente objetivo, mas sim que os signicados e denies que os trabalhadores atri- buem s suas experincias e aos fatores scio-culturais que os moldam devem ser tambm includos no modelo. A partir dos pressupostos resumidamente aqui apresen- tados observa-se que o adoecer no trabalho, principalmente em decorrncia do estresse ocupacional, impacta de maneira importante na qualidade de vida pessoal, social e ocupacional (CAMARGO; OLIVEIRA, 2004). Como consequncia tambm dessa relao, estudos na rea tm evidenciado que a promoo de QV aumenta o compro- metimento com a organizao e a produtividade, diminuindo os ndices de absentesmo e de atrasos (DONALDSON,1999). Entretanto, apesar dos marcantes avanos nessa rea do conhecimento, restam ainda desaos importantes para os pesquisadores e as organizaes, em especial em decorrncia das transformaes constantes na organizao do processo de trabalho e na geograa empresarial, que se do numa veloci- dade cada vez mais alta. Portanto, novas pesquisas devero continuar explorando as repercusses das variveis que envolvem processos de in- terao entre indivduo e ambiente de trabalho, tais como o estresse ocupacional, estabelecendo-se uma maior visibilida- de quanto a sua participao nos fenmenos relacionados sade geral, mental e QV do trabalhador. Referncias Bibliogrcas BERAQUET, M.I.G. QUALIDADE DE VIDA DE JORNALISTAS NA MACRO REGIO DE CAMPINAS/SP. CAMPO GRANDE, 2005. 124P. DISSERTA- O (MESTRADO EM PSICOLOGIA) UNIVERSIDADE CATLICA DOM BOSCO, 2005. CALNAN, M.; WAINWRIGHT, D.; ALMOND, S. JOB STRAIN, EFFORT-REWARD IMBALANCE AND MENTAL DISTRESS: A STUDY OF OC- CUPATIONS IN GENERAL MEDICAL PRACTICE. 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Assim como todas as reas prossionais, na nossa sociedade, ao evolurem, aprofun- dam atributos, mas tambm deixam vir tona suas fraquezas. Os estudos da aptido fsica tiveram incio reconhecido no - nal da dcada de 1970 com a divulgao dos efeitos positivos da prtica da atividade fsica. No entanto, a histria na era moderna ocidental, sem falar na antiga Grcia ou ao percurso histrico no oriente, riqussimo sobre tudo na China e na ndia, tem citaes anteriores em referncia investigao da melhoria das capaci- dades fsicas como fonte de sade e bem estar. 142 Eugene Frederich Muller, mais conhecido como Eugene Sandow, no virar do sc. IXX para o XX, ter sido provavel- mente o primeiro personal trainer, ao ministrar aulas particu- lares a membros da famlia real inglesa. Desde ento, muitas outras personalidades surgiram com abordagens metodolgi- cas, umas vezes mais, outras vezes menos inovadoras como John Harvey Kellogg, Joe Weider, Angelo Sciliano (mais co- nhecido por Charles Atlas), Arthur Jones, Georges Hebert, Per Henrich Ling e Cooper, entre outros. No nal dos anos 1970 passa a ser divulgada nos meios esportivos a ginstica aerbica, conquistando parte signica- tiva da populao, no entanto sendo acompanhada de olhar crtico pela comunidade mdica, tendo em conta a maior fre- quncia de leses por desgaste ou trauma em seus pratican- tes. Na maioria das vezes, tais agravos eram relacionados com prticas prejudiciais provenientes de interpretaes incorre- tas dos conceitos, pois na poca a formao de professores e instrutores no contemplava a fundamentao terica e ex- perincia tcnica acumulada, como se observa nos dias atu- ais. No entanto, frente inuncia da comunidade mdica na sociedade, criou-se um conceito deletrio da modalidade es- portiva aerbica, sendo desaconselhadas ou mesmo proibidas toda e qualquer atividade de alto impacto, sob determinados ngulos articulares e em certas intensidades de esforo. Diante desse cenrio, as academias esportivas desenvol- veram estratgias de prticas em situaes de metabolismo aerbico em atividade fsica de baixo impacto, relevando a segundo plano o mdio e alto impacto sobre as estruturas corporais. Pliometrias ento, at em atletas, em alguns ca- sos eram proibidas. Impulsionados por estes novos conceitos, os prossionais da Educao Fsica lanam a idia do treina- mento com simuladores de degrau, pois alm de no exigir alto impacto, nem o recurso a ngulos articulares extremos, conseguia-se um nvel de intensidade signicativo, modali- dade ento conhecida como step. Nessa altura, nos idos de 1980, torna-se tambm muito popular a idia de que o treino de fora, realizado de forma analtica, em mquinas de cargas guiadas, seria muito mais seguro e construtivo para a sade, do que o treino efetuado 143 com pesos livres. Nesta fase, explode a indstria das mqui- nas de musculao, ao ponto de hoje em dia, para a academia ser competitiva e atrair clientela, tem que investir na com- pra de mquinas excessivamente caras que permitam treinar qualquer mnimo msculo de forma analtica, alm de man- ter tambm todos os equipamentos que trabalhem modalida- des de estmulo ao metabolismo aerbio. Na dcada de 1980, seguindo esse embalo comercial, instala-se denitivamente a poderosa indstria do tness, privilegiando os meios tcnicos de custos inacionados e fal- samente imprescindveis, em detrimento da formao pro- ssional de qualidade baseada no conhecimento cientco. Surgem marcas e modelos de roupas especcas para cada uma das inndveis modalidades. Os suplementos nutricionais tambm ganham espao em campanhas de promoo no meio esportivo e da prtica da ati- vidade fsica do cidado comum, sendo divulgados como indis- pensveis, dirigindo a esse nicho comercial grande fora econ- mica no cenrio mundial, em algumas situaes ultrapassando as prticas culturalmente estabelecidas baseadas na nutrio saudvel composta por alimentos no industrializados. Algumas multinacionais do mundo do tness criam inmeras academias nas grandes cidades e promovem a formao prossional do personal trainer em cursos de at duas semanas de durao para professores oriundos de qualquer rea como os vendedor de automveis ou de telefones. Na dcada de 1990 a Educao Fsica regulamentada em nosso pas, iniciando nova fase de investimento na formao, credibilidade e prossionalismo. Considera-se que o movi- mento do tness conseguiu, em poucas dcadas, sensibilizar a populao sobre a importncia do combate ao sedentaris- mo, seja por vias mais nobres com a orientao prossional adequada, ou sob a inuncia de modismos miditicos, por focos motivacionais pr-fabricados, impingidos e inconsisten- tes. Por outro lado o tness, tambm cou caracterizado pelo domnio de estmulos motivacionais como as frases mais melhor ou sem dor, sem ganho comumente atribudas prtica irresponsvel de modalidades esportivas. Estes aspec- tos so, ainda hoje, bem ilustrados pela competio entre co- 144 legas de treino pelo maior nmero de aulas dirias, alm da maior hipertroa muscular acompanhada pela abundncia de agentes anabolizantes. Abordagens diferenciadas, o caso do wellness, estruturado pelo conceito do bem estar, opem-se idia do ser capaz (tness). O wellness surgiu como contraponto fase motiva- cional da evoluo do tness, quando passa a ser valorizada a forma como me sinto mais do que aquilo que sou capaz de fazer. Essa tendncia veio rearmar a importncia dos mto- dos suaves orientais como yoga, taichi-chuan, e os ocidentais como pilates, relaxamento e alongamento. A partir da os pesquisadores focam ateno tambm so- bre os componentes da aptido fsica relacionados com a sade onde so evidenciadas a capacidade aerbia, fora e resistn- cia muscular, exibilidade e aspectos da composio corporal. Sem dvida, a capacidade aerbia o aspecto a receber maior ateno quando se trata de aptido fsica relacionada sade, pois est intimamente ligada aos sistemas respiratrio e car- diovascular, promovendo alteraes nos componentes sangu- neos ajudando o corpo a utilizar oxignio durante o exerccio. O desenvolvimento dessa capacidade vem sendo considerado como um dos meios pelo qual as doenas cardiovasculares po- dem ser prevenidas e/ou controladas. RIBEIRO e cols. (1996) descrevem que um adequado nvel de capacidade aerbia au- xilia no tratamento da hipertenso, aumentando a perda de gordura corporal e reduzindo o risco de acidente cardiovas- cular, alm disso, proporciona uma melhora na qualidade de vida destas pessoas independente de patologias, devido a seus efeitos siolgicos, psicolgicos, emocionais e sociais. A fora muscular traduzida de modo geral como a ca- pacidade contrtil dos msculos, sendo estimulada pelos exerccios resistidos que proporcionam uma proliferao das miobrilas. So vrios os motivos pelos quais devemos de- senvolv-la. Mathews (1980) nos lembra que a fora ne- cessria para uma boa aparncia, sendo bsica para um bom desempenho nas atividades da vida diria e pode servir como uma prolaxia contra certas decincias ortopdicas, alm de evitar problemas posturais, diminuir a incidncia de quedas, principalmente em idosos, prevenindo leses musculares e articulares bem como as dores lombares. 145 J a exibilidade entra em cena como parceira da fora muscular na preveno de agravos sade e, como as outras capacidades fsicas citadas, demandam um nvel mnimo re- comendado ao bem estar. Assim, os grandes centros de exerccios fsicos comeam a direcionar suas atividades no desenvolvimento e manuteno dessas capacidades, atravs de exerccios aerbios realizados em esteiras, bicicletas e elpticos ergomtricos, cama-elstica e atividades em piscina. Para a capacidade de fora e resis- tncia muscular, a musculao realizada atravs de exerccios resistidos vem ganhando uma diversidade de aparelhos e me- todologias, permitindo desenvolv-la com diferentes graus de intensidade. A tcnica de Joseph Pilates conquista seu espao e promete aperfeioar fora, resistncia e exibilidade, alm de ser tima para desenvolver a conscincia corporal. Percebemos assim que a atividade fsica comea a se re- lacionar de maneira mais estreita com a sade coletiva no intuito de colaborar com a preveno e controle de patologias crnicas. (Barbanti,1991; Bhme,1994; Freitas Jnior,1995; Nahas et al.,1995; Petroski,1998; Lopes e Pagani, 1998; Ribei- ro,1998; Fechio,1998; Glaner et al.,1998; Zago et al., 2000). Para Marques e Gaya (1999), esta perspectiva contem- pornea de relacionar aptido fsica sade representa um estado multifacetado de bem estar e promoo da sade re- sultante da participao em atividades fsicas, superando a tradicional perspectiva do tness, preconizada nas dca- das de 1970 e 1980, centrada apenas no desenvolvimento da capacidade cardiorrespiratria. Segundo Neto (1999) esse quadro remete a um novo conceito de exerccio saudvel, no qual os benefcios ao organismo derivariam do aumento do gasto energtico promovido pela prtica de atividades fsicas moderadas e agradveis. A Organizao Mundial de Sade (OMS), o Conselho In- ternacional de Cincias do Esporte e Educao Fsica (ICSSPE), o Centro de Controle e Preveno de Doena - USA (CDC), o Colgio Americano de Medicina Esportiva (ACSM), a Federa- o Internacional de Medicina Esportiva (FIMS), a Associao Americana de Cardiologia e o Centro de Estudos do Laboratrio de Aptido Fsica de So Caetano do Sul (CELAFISCS) preco- 146 nizam o aumento em 15 % na produo diria de calorias, ou seja, cerca de 30 minutos de atividades fsicas moderadas podem fazer com que indivduos sedentrios passem a compor o grupo de pessoas consideradas sicamente ativas, diminuindo, assim, suas chances de desenvolverem molstias associadas ao estilo de vida pouco ativo (Matsudo,1999). Nesta mesma direo, en- contram-se numerosos trabalhos de abordagem epidemiolgica assegurando que o baixo nvel de atividade fsica intervm deci- sivamente nos processos de desenvolvimento de doenas dege- nerativas como as enfermidades cardiovasculares, hipertenso, osteoporose, diabetes, enfermidades respiratrias, dentre ou- tras. So relatados, ainda, efeitos positivos da atividade fsica no processo de envelhecimento, no aumento da longevidade, no controle da obesidade e em alguns tipos de cncer (Powell e Pa- ffenbarger, 1985; Gonalves,1996; Matsudo & Matsudo,2000). Na realidade, este novo conceito do wellness tambm con- tinha as suas limitaes, j que a capacidade fsica pode efe- tivamente ter uma importncia signicativa na qualidade de vida, ou at mesmo para a sobrevivncia do indivduo. Como exemplos: conseguir caminhar numa rua com declive acen- tuado sem car excessivamente fatigado, ser capaz de descer a tempo as escadas de um prdio de 20 andares que tem os elevadores desligados devido a incndio, conseguir suportar o peso das sacolas no mercado ou ter fora suciente para trocar um botijo de gs, ou exibilidade para simplesmente amarrar os sapatos, etc. , alis, essa noo de funcionalidade que na dcada de 1990 impulsiona, de certa forma, o surgimento do concei- to de treinamento funcional. No contexto desta corrente, volta aqui o treino com pesos livres a tomar, novamente, um lugar de destaque no tness. O treino com pesos livres e o treino de alto impacto ga- nham tambm maior importncia mesmo do ponto de vista puramente anatmico. Isto se vericou, em grande medida, devido aos resultados dos diversos estudos que vieram com- provar o seu papel muito positivo no aumento da densidade ssea com a consequente capacidade para prevenir a osteo- porose e at mesmo reverter a osteopenia. 147 Assim, novamente as salas das atividades de grupo vol- tam a car cheias de gente aos saltos. Estava enterrada a aerbica de baixo impacto, alis, toda a aerbica quase se extingue nesta altura, provavelmente devido crescente complexidade a que os professores vinham submetendo as suas coreograas desde nais dos anos de 1980. Possivelmen- te por no conseguirem aumentar a intensidade das suas au- las por via do impacto, no vislumbraram outro caminho que no o do aumento da varivel complexidade, para manterem nos seus alunos um sentido de evoluo. No fundo descen- traram-se do essencial, pois a maioria das pessoas procurava melhorar a sade e a condio fsica e no chegar a nveis elevados de coordenao motora. Novas modalidades de coreograas mais simples, mas mais exigentes do ponto de vista das capacidades fsicas surgiam com o reconhecimento do valor do treino de fora com pesos livres. Oportunamente logo apareceram perspicazes visionrios em- presariais, a registrarem patentes de modelos de aulas pr-ela- boradas para serem vendidas em regime de franchising. Surge ento a febre das aulas prontas com a utilizao de uma grande variedade de materiais como bicicletas estacio- nrias, mini-trampolins, bolas suas, bastes e elsticos. Porm, hoje, mesmo com todo o conhecimento acumulado, a maioria das academias est com grande demanda de pratican- tes e pouca oferta de especialistas dedicados a tarefa de instruir, direcionando as pessoas com melhor poder aquisitivo a contra- tar um professor particular ou personal trainer em detrimento da abordagem coletiva e de promoo da sade, baseada no en- sino da educao fsica, conhecimento do prprio corpo e deci- so pessoal sobre o estilo de vida saudvel. 148 Referncias Bibliogrcas BARBANTI, V. APTIDO FSICA E SADE. IN: REVISTA DA FUNDAO DE ESPORTE TURISMO DO PARAN, V.3, N.1, P.5-8, 1991. BHME, M.T.S. APTIDO FSICA: IMPORTNCIA E RELAES COM A EDUCAO FSICA. REVISTA MINEIRA DE EDUCAO FSICA, V. 2, P. 17-25, 1994. GLANER, M. F., NETO, C. S. P., ZINN, J. L. DIAGNSTICO DA AP- TIDO FSICA RELACIONADA SADE DE UNIVERSITRIOS. REVISTA BRASILEIRA DE ATIVIDADE FSICA E SADE, V.3, N. 4, P. 35-41, 1998. GONALVES A. 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A qua- lidade de vida passou de uma abordagem mais centrada na sade, para um conceito abrangente em que as condies e estilo de vida constituem aspectos a serem considerados (AL- MEIDA e GUTIERREZ, 2004a). A denio, no uso cotidiano, apresenta-se tanto de for- ma global enfatizando a satisfao geral com a vida, como focando componentes especcos prximos ao conceito ge- ral. A forma como abordada e os indicadores adotados es- to diretamente ligados aos interesses de cada abordagem, seja, por exemplo, jornalstica, de pesquisa ou mercadolgica. Dependendo do interesse o conceito pode ser adotado como sinnimo de sade, felicidade e satisfao pessoal, condies de vida, estilo de vida (NAHAS, 2003); e seus indicadores vo desde a renda at a satisfao com determinados aspectos da 152 vida. Devido a essa complexidade, conforme aborda Almeida e Gutierrez (2004b), a qualidade de vida apresenta-se como uma temtica de difcil compreenso, que necessita delimita- es para sua operacionalizao em anlises acadmicas. Na compreenso do Grupo de Estudo e Pesquisa da Atividade Fsica e Qualidade de Vida (FEF, UNICAMP), a qualidade de vida considerada como a percepo do indi- vduo de sua posio no contexto da cultura e sistema de va- lores nos quais vive e em relao aos seus objetivos, expecta- tivas, padres e preocupaes, at a dimenso tica e poltica. importante salientar a preocupao com textos acadmicos, artigos de revistas ou jornais que descrevem indicadores sem fazer relaes diretas com a qualidade de vida de maneira ampla, ou seja, os textos que tomam caractersticas como es- colaridade, ausncia dos sintomas das doenas ou condies de moradia como indicadores de qualidade de vida sem in- vestigar sua dimenso para as pessoas envolvidas. Se, de um lado, isso contribui para as possibilidades de investigaes em grandes grupos, por outro, deixa de considerar a subjetivida- de e a cultura, dimenses onde a discusso sobre qualidade de vida tem muito para contribuir. Formao Classicam-se os estudos sobre qualidade de vida de acor- do com quatro abordagens: socioeconmica, biomdica, psi- colgica e geral. A abordagem socioeconmica tem os indicadores sociais como principal elemento. As abordagens mdicas tratam prin- cipalmente da questo de oferecer melhorias nas condies de vida dos enfermos (Minayo et al., 2000). O termo qualidade de vida em relao a seu emprego na literatura mdica vem sendo associado a diversos signicados como condies de sade e funcionamento social. Qualidade de vida relacionada sade (healthrelated quality of life) e estado subjetivo e sade (subjecti- ve health status) so conceitos ligados avaliao subjetiva do paciente e ao impacto do estado de sade na capacidade de se viver plenamente. A abordagem psicolgica busca indicado- res que tratam das reaes subjetivas de um indivduo s suas 153 vivncias, dependendo assim, primeiramente da experincia direta da pessoa cuja qualidade de vida est sendo avaliada e indicam como os povos percebem suas prprias vidas, felicida- de, satisfao. O fato das abordagens psicolgicas considerarem qualidade de vida somente como um aspecto interior pessoa, desconsiderando o contexto ambiental em que est inserida, a principal limitao dessa linha de pensamento. As aborda- gens gerais baseiam-se na premissa que o conceito de quali- dade de vida multidimensional, apresenta uma organizao complexa e dinmica dos seus componentes, difere de pessoa para pessoa de acordo com seu ambiente/contexto e mesmo entre duas pessoas inseridas em um contexto similar. Caracte- rsticas como valores, inteligncia, interesses so importantes. Alm disso, qualidade de vida um aspecto fundamental para se ter uma boa sade. Em uma tentativa de anlise da qualidade de vida de forma mais ampla, saindo principalmente do reducionismo biomdico, Minayo et al., (2000) abordam qualidade de vida como uma representao social criada a partir de parmetros subjetivos (bem-estar, felicidade, amor, prazer, realizao pessoal) e tam- bm objetivos, cujas referencias so a satisfao das necessidades bsicas e das necessidades criadas pelo grau de desenvolvimento econmico e social de determinada sociedade. Os parmetros de anlise mais complexos cam vincula- dos idia do ser, pertencer e transformar. O ser so as habi- lidades individuais, inteligncia, valores, experincias de vida. O pertencer trata das ligaes que a pessoa possui, as escolha, assim como da participao de grupos, incluso em programas recreativos, servios sociais. O transformar remete prtica de atividades como trabalho voluntrio, programas educacionais, participao em atividades relaxantes, oportunidade de desen- volvimento das habilidades em estudos formais e no formais, dentre outros. Esses componentes apresentam uma organizao dinmica entre si, consideram tanto a pessoa como o ambiente, assim como as oportunidades e os obstculos. Gutierrez e Almeida (2007) abordam ainda que a noo de qualidade de vida tem, nas relaes pessoais, referencias como: (a) o desenvolvimento econmico, social e tecnolgico da so- ciedade; (b) valores, necessidades e tradies; (c) estraticaes, 154 a idia de qualidade de vida est relacionada ao bem-estar da camada superior e passagem de um limiar a outro. Conceito Qualidade de vida inclui desde fatores relacionados sa- de como bem-estar fsico, funcional, emocional e mental, at elementos importantes da vida das pessoas como trabalho, famlia, amigos, e outras circunstncias do cotidiano. Confor- me sugere a Organizao Mundial da Sade OMS (1998) reete a percepo dos indivduos de que suas necessidades esto sendo satisfeitas ou, ainda, que lhes esto sendo nega- das oportunidades de alcanar a felicidade e a auto-realiza- o, com independncia de seu estado de sade fsico ou das condies sociais e econmicas. Determinados aspectos da nossa vida como a felicidade, amor e liberdade, mesmo expressando sentimentos e valores difceis de serem compreendidos, no podem ser questiona- dos quanto sua relevncia. So conceitos para os quais at mesmo uma denio operacional difcil de ser elaborada. Qualidade de vida uma idia largamente difundida na so- ciedade, correndo o risco de uma banalizao pelo seu uso ambguo, indiscriminado ou oportunista como acontece, por exemplo, em textos que prometem elevar a qualidade de vida do indivduo lanando mo de estatsticas muitas vezes ir- reais para comprovar suas armaes. De um lado, existe a explorao oportunista de um conceito o que resulta na sua depreciao e, de outro, o reconhecimento de que esse con- ceito exprime uma meta nobre a ser perseguida, que resulta na preservao de seu signicado e valor. Avaliao Inmeras so as formas de avaliao da qualidade de vida, no havendo estudos que expressam o estado da arte. Alguns instrumentos poderiam ser substitudos pela simples avaliao de cada um sobre seu estado na vida, sendo que outros so utili- zados devido falta de claricao conceitual do tema. 155 Os instrumentos para avaliao da qualidade de vida nor- malmente so tradues que apresentam falhas ao serem aplicados em culturas diferentes e, por esta razo, h a ne- cessidade de valid-los novamente, como sugere a OMS. Os instrumentos variam de acordo com a abordagem e objetivos do estudo. Instrumentos especcos como o Medical Outcomes Study Questionaire 36-Item Short Form Health Survey (SF-36) para avaliao da qualidade de vida relacionada sade e do WHOQOL para avaliao da qualidade de vida geral so tentativas de padronizao das medidas permitindo compara- o entre estudos e culturas. Publicaes sobre novos instru- mentos de avaliao especcos para populaes ou pessoas acometidas por quadros patolgicos especcos so crescentes na literatura especializada. Esta tendncia acompanha as caractersticas do cenrio poltico global que sofreu grandes alteraes com o m da experincia do socialismo real. O foco dos diversos grupos so- ciais em conito deixou de ser a grande luta entre capitalismo e comunismo ou da burguesia contra o proletariado. Agora existem mltiplos grupos independentes que lutam pela con- quistas de diversos direitos, pela igualdade e para poder prati- car sua cultura sem o preconceito ou a excluso. Esses grupos so constitudos principalmente pelas minorias que se consi- deram prejudicadas pela sociedade, como por exemplo, ne- gros, homossexuais, mulheres entre outros. As reivindicaes desses grupos, com algumas excees, foram historicamente deixadas em segundo plano ou includas na lgica da luta capitalismo contra comunismo. Agora essas reivindicaes esto em primeiro plano no cenrio poltico global. As al- teraes nas reivindicaes polticas trouxeram tambm um novo dilema envolvendo esses grupos, que alguns chamam dilema da Redistribuio-Reconhecimento. A questo central desse dilema est no fato dos grupos minoritrios buscarem tanto a igualdade econmica quanto o reconhecimento da sua cultura e de suas caractersticas prprias. O problema que, nesta lgica, para atingir a igualdade econmica se busca suplantar as diferenas, enquanto que para valorizar a cul- tura de cada grupo preciso valorizar as diferenas (Fraser, 1997). de se esperar que a discusso sobre qualidade de 156 vida tenda a incorporar estas presses polticas da sociedade contempornea em geral. Umas das formas mais tradicionais de se avaliar qualidade de vida em grandes populaes atravs do ndice de Desen- volvimento Humano IDH. De acordo com relatrio divulga- do no ano de 2006, pelo Programa das Naes Unidas para o desenvolvimento PNUD, o Brasil melhorou o seu IDH, mas caiu uma posio no ranking mundial de 68 para 69, numa lista de 177 pases e territrios. O ndice utilizou quatro indi- cadores: PIB (Produto Interno Bruto) per capita, expectativa de vida, taxa de alfabetizao de pessoas com 15 anos ou mais e a taxa de matrcula bruta nos trs nveis de ensino (relao entre a populao em idade escolar e o nmero de pessoas matriculadas no ensino fundamental, mdio e superior). O WHOQOL foi desenvolvido pelo grupo chamado World Health Organization Quality of Life, foi traduzido e validado para o Brasil por um grupo de pesquisadores na Universida- de Federal do Rio Grande do Sul e tem por objetivo avaliar a qualidade de vida geral das pessoas em diferentes cultu- ras. Foram validadas duas verses do instrumento. A verso longa WHOQOL-100 Fleck et al. (1999) considera 6 do- mnios para anlise: fsico, psicolgico, nvel de independn- cia, relaes sociais, ambiente e aspectos espirituais/religio/ crenas pessoais). A verso curta WHOQOL Brief Fleck et al. (2000), considera 4 domnios (fsico, psicolgico, relaes sociais e meio ambiente) para anlise da qualidade de vida. O WHOQOL apresenta a vantagem de permitir a comparao de seus resultados entre diferentes populaes e apresentar uma abordagem multicultural. Instrumentos como o SF-36 e o WHOQOL apresentam vantagens tambm por que j tive- ram sua validade e qualidades psicomtricas atestadas, alm de permitirem a comparao com outros estudos. No entanto esses instrumentos trazem consigo limitaes importantes, pois ao propor indicadores deixam de avaliar as especicida- des de cada sujeito em cada contexto de avaliao. Quanto mais o instrumento de avaliao se afasta de as- pectos concretos, mais difcil se torna a aferio. As quatro questes do sexto domnio do WHOQOL 100 (espiritualida- de, religio e crenas pessoais) ilustram bem este problema. 157 A primeira questo (suas crenas pessoais do sentido sua vida?) relaciona as crenas pessoais com o fato da vida do pesquisado ter sentido. H aqui uma evidente opo de valor. A grande maioria das religies e crenas passa pela f em um ser superior, que pode interferir no nosso cotidiano, com o qual as pessoas se relacionam atravs de Seu representante institucional. A partir de outra escala de valores, o pesqui- sador poderia associar a qualidade de vida com a indepen- dncia do pesquisado em relao a supersties e crendices, tornando-se, portanto, mais autnomo e consciente de sua prpria realidade. As duas ltimas questes deste domnio (em que medida suas crenas pessoais lhe do fora para enfrentar diculda- des e em que medida suas crenas pessoais lhe ajudam a en- tender as diculdades da vida?) destacam o papel das crenas pessoais no sentido de ajudar a entender e superar as di- culdades da vida. Aqui o problema no de valores, mas de lgica. O pesquisador associa, de forma positiva, a presena da crena com uma melhor qualidade de vida frente s di- culdades cotidianas. As questes, na verdade, podem me- dir exatamente o oposto do que pretendem. Vamos imaginar que o entrevistado tem uma excelente qualidade de vida e no enfrenta nenhuma diculdade importante em nenhuma de suas esferas. A resposta lgica que suas crenas, inde- pendente de intensidade e qualidade, no o ajudam em nada para enfrentar diculdades, j que ele no as percebe. As duas respostas, neste caso, abaixam seu escore de qualidade de vida quando, na verdade, deveriam aument-lo ou, pelo menos, serem neutras. Produo Existem, nas Universidades Estaduais Paulistas, 84 pes- quisas que tratam diretamente sobre a aplicao dos parme- tros de qualidade de vida (71,4% dissertaes de mestrado, 23,8% teses de doutorado e 4,7% teses de livre-docncia). Desses estudos 71,7% foram realizadas em adultos de am- bos os sexos, sendo 13,2% com mulheres; 7,5% com idosos; 1,9% com crianas. Em 5,7% no foi possvel identicar a po- 158 pulao. Desses estudos 69,8% foram realizados com pessoas acometidas por algum tipo de patologia sendo o principal ins- trumento utilizado Medical Outcomes Studies 36-item Short-Form (MOS SF-36). A produo no Brasil, em parte representada pelas universidades investigadas, est seguindo uma tendn- cia mundial com um aumento da produo e uma nfase na qualidade de vida relacionada sade. A produo sobre qualidade de vida no Brasil relati- vamente recente e tem aumentado a cada ano, no se res- tringindo a determinado grupo social, mas sendo realizada em grande parte com adultos acometidos por algum tipo de patologia, reetindo a preocupao em se conhecer de que forma essas enfermidades esto comprometendo a vida dos indivduos, focalizando as anlises na qualidade de vida rela- cionada sade. Esta forma de pesquisa tem recebido crticas, pois, embora o estado de sade seja bastante importante para a vida das pessoas, nem todos os aspectos da vida humana passam por questes mdicas ou sanitrias. Consideraes Finais A literatura especializada aponta para a relevncia social e cientca da pesquisa sobre qualidade de vida. Apesar disso, o tema ainda apresenta muitas imprecises conceituais. O fato da qualidade de vida possuir signicados individuais diferen- tes diculta sua avaliao e utilizao em pesquisas. visvel, na anlise da produo cientca sobre qualidade de vida, a busca dos pesquisadores por uma melhor compreen- so do tema. No entanto, parece cada vez mais importante estu- dos de interveno como os propostos pelo Grupo de Estudo e Pesquisa da Atividade Fsica e Qualidade de Vida (CNPq), como por exemplo Qualidade de Vida na Escola; Projeto Alimentao Saudvel; Qualidade de Vida dos Trabalhadores da Unicamp; ou ainda a produo e divulgao ampla e gra- tuita de textos acadmicos, a exemplo do site http://www.fef. unicamp.br/departamentos/deafa/qvaf/index.html, procuran- do construir e discutir a interveno em qualidade de vida em moldes acadmicos e metodolgicos sedimentados. 159 Estes projetos tm como foco fundamental esclarecer as possibilidades de melhoria da qualidade de vida das pessoas, bem como elaborar levantamentos populacionais que apre- sentem diagnsticos e ndices normativos para avaliao. Referncias Bibliogrcas ALMEIDA, M.A.B.. INOVAO TECNOLGICA E DESENVOLVIMENTO HUMANO: ASPECTOS IMPORTANTES PARA A ANLISE DA QUALIDADE DE VIDA. IN: VILARTA, R. (ORG). QUALIDADE DE VIDA E NOVAS TEC- NOLOGIAS. 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WHOQOL GROUP 1995. THE WORLD HEALTH ORGANIZATION QUALITY OF LIFE ASSESSMENT (WHOQOL): POSITION PAPER FROM THE WORLD HEALTH ORGANIZATION. 161 Captulo 17 Qualidade de Vida de Trabalhadores de Enfermagem de uma Unidade de Terapia Intensiva Valria do Amaral Silveira Mestre em Enfermagem Unicamp Maria Ins Monteiro Mestre em Educao Unicamp; Doutora em Enfermagem USP Professora Associada Departamento de Enfermagem FCM Unicamp. O trabalho tem um papel fundamental, pois por meio dele que o homem constitui-se como ser humano. As vivn- cias no ambiente de trabalho repercutem na vida cotidiana, no contexto prossional, domstico e social interferindo em na qualidade de vida. O trabalho no deve ser apenas produo de servio e re- cebimento de salrio e muito menos fator de doena, pode ser fonte de satisfao psquica, de realizao pessoal e de sta- tus; neste contexto o trabalho fonte de prazer. (LUNARDI FILHO & MAZZILLI, 1996). Os avanos da cincia e da tecnologia tm crescido e ques- tionamos como estes avanos esto sendo incorporados e/ou utilizados para a promoo da qualidade de vida dos seres humanos? O conceito de qualidade de vida tem sido amplamente utili- zado nas ltimas dcadas e, em geral, utilizado em duas ver- tentes: (1) na linguagem cotidiana, por pessoas da populao 162 em geral , jornalistas, polticos, prossionais de diversas reas e gestores ligados s polticas pblicas; (2) no contexto da pes- quisa cientca, em diferentes campos do saber, como econo- mia, sociologia, educao, medicina, enfermagem, psicologia e demais especialidades da sade (SEIDL, ZANNON, 2004). A promoo da qualidade de vida no consiste somente na promoo da sade, mas sim num contexto mais amplo, pois a qualidade de vida entendida como todas as condies do meio ambiente, socioeconmicas, educacionais, psicossociais e polticas dignas do ser humano viver bem, e que as vivn- cias do trabalhador em seu ambiente de trabalho repercutem em sua vida cotidiana. Norteia esta pesquisa o interesse em identicar como o trabalhador percebe sua qualidade de vida nos diversos contextos de sua existncia. Patrcio (1999, p. 46-47) refere que temos que pensar- fazer o mundo com os novos paradigmas que possibilitam outras formas de repensar nossos conceitos de qualidade de vida, de processo de viver saudvel, e de perceber a sade como processo e produto dessa qualidade de vida. Para a autora concebemos sade com os paradigmas estabelecidos em nosso cotidiano e pelos nossos referenciais, ou seja: pe- las nossas crenas, valores, conhecimentos, prticas e pelos sentimentos em relao ao que j vivenciamos em ns e que percebemos nos outros. As mudanas ocorridas no mundo do trabalho, no dizem respeito somente forma de organizao e concepo do tra- balho, mas, tambm tm levado os trabalhadores a reetir na perspectiva de um trabalho mais humano e compensador. preciso pensar em um trabalho mais humanizado, no sentido de reconhecimento das necessidades dos trabalhadores para de- senvolverem seu potencial e criatividade, e no somente com o objetivo de aumentar sua produtividade, sem modicar as di- retrizes da organizao do trabalho, que tem sido a lgica atual. Deste modo, o trabalho pode assumir carter compensa- dor, que nos d satisfao e prazer ao realiz-lo, principal- mente na rea de sade, que envolve o cuidado humano, o trabalho cotidiano com outras pessoas, e, especicamente, na enfermagem. 163 Shimizu & Ciampone (1999, p. 95) caracterizam o trabalho de enfermagem em unidade de terapia intensiva (UTI), como sendo um trabalho desgastante principalmente pela neces- sidade de ter de conviver com o sofrimento, a dor e a morte, de modo to freqente; embora a maioria dos prossionais da equipe de enfermagem goste do trabalho que realiza. A enfermagem inserida neste contexto se destaca pela or- ganizao do trabalho que tem sua base na diviso social do trabalho e a exibilizao das funes do trabalhador. Deve ser destacado que a discusso sobre qualidade de vida no trabalho ainda pequena no setor pblico (Ferreira, Alves, Tostes, 2009), de modo diverso do que ocorre no setor privado. O Ministrio da Sade em seu Projeto de Promoo da Sade refere que cabe s polticas pblicas o papel de asse- gurar os meios necessrios, e as mudanas sociais necessrias criao de ambientes favorveis, promovendo mudanas em estilos de vida, processos de trabalho e formas de lazer (BRASIL, 2000, p. 1). Esta pesquisa teve por objetivo estudar a percepo dos trabalhadores de enfermagem de uma Unidade de Terapia In- tensiva Peditrica - UTIP sobre sua qualidade de vida. Metodologia Pesquisa de abordagem quantitativa, de corte transversal, realizada em uma Unidade de Terapia Intensiva Peditrica, em um hospital universitrio pblico, do interior do Estado de So Paulo. A populao foi de 45 prossionais da rea de enfermagem, sendo a amostra constituda por 37 traba- lhadores de enfermagem -enfermeiras, tcnicos, auxiliares e atendentes de enfermagem - do perodo da manh, tarde e noite, que atuavam no referido servio. A taxa de resposta foi de 82,2%. Foi utilizado para a coleta de dados o questionrio World Health Organization Quality of life (WHOQOL-100), da Or- ganizao Mundial da Sade (OMS), verso em portugus, traduzido e validado por Fleck, Leal, Lousada et al. (1999) auto-aplicvel e avalia a percepo do trabalhador em relao 164 qualidade de vida. O WHOQOL-100 consta de 100 questes englobadas em seis domnios: fsico, psicolgico, nvel de in- dependncia, relaes sociais, meio ambiente e espiritualida- de/religiosidade/crenas pessoais e 24 facetas. A pesquisa foi avaliada e aprovada pelo Comit de tica da Faculdade de Cincias Mdicas da Universidade Estadual de Campinas. Resultados e discusso Entre os trabalhadores da UTIP 94,6% eram do sexo femi- nino, 40,5% tinha at 30 anos de idade e, 37,8%, 40 anos ou mais de idade; 43,2% completaram o ensino mdio e 29,7% cursaram faculdade; 45,9% eram casados e 72,9% eram tc- nicos/auxiliares de enfermagem e trabalhavam no turno no- turno (48,7%). Em relao ao tempo de exerccio prossional 48,7% tra- balhavam h at cinco anos; 29,7% at 10 anos e 10,8%, h 15 anos ou mais na rea de enfermagem. Aproximadamente dos entrevistados tinha outro emprego e 59,5% realizavam hora extra. Para a anlise dos dados do instrumento WHOQOL-100 foi realizada uma anlise descritiva de cada domnio e das facetas mais representativas. No domnio fsico observa-se que a faceta de sono e re- pouso apresentou o maior escore mdio seguida pela faceta energia e fadiga e dor e desconforto. O escore mdio deste domnio foi de 3,8, indicativo de um bom escore de qualidade de vida para o domnio fsico. Resultados semelhantes foram encontrados por CRDENAS (1999) em pesquisa realizada com mulheres do lar de baixa renda. No domnio psicolgico a faceta de escore mais elevado foi a auto estima (4,1), seguida por sentimentos positivos, da imagem corporal e a capacidade de pensar, aprender, mem- ria e concentrao todas com escore de 4 e os sentimentos negativos apresentam o escore mais baixo do domnio (3,6). Em um local de trabalho no qual os trabalhadores con- vivem com a dor e a morte constantemente, freqente 165 encontrarmos pessoas com a necessidade de melhorar sua aparncia fsica, isto , as pessoas preocupam em apresentar- se bem. Durante o preenchimento do questionrio os traba- lhadores indagavam sobre a importncia das questes para a qualidade de vida e que o preenchimento do questionrio as fazia reetir sobre isto. Este o domnio no qual foram obtidos os escores mais elevados, e a faceta relativa a dependncia de medicao ou de tratamento teve o escore mais elevado em relao aos do- mnios (4,6), seguida pela capacidade de trabalho (4,4), mo- bilidade (4,2) e pelas atividades da vida cotidiana (4). Os resultados encontrados no domnio nvel de indepen- dncia indicam que a maioria dos trabalhadores entrevista- dos avaliou como bom seu nvel de independncia, sua ca- pacidade para exercer suas funes, e que estas pessoas esta- vam satisfeitas com sua capacidade para o trabalho e com o desempenho de suas atividades cotidianas; e no dependiam de medicamentos ou tratamentos. A mdia do domnio de nvel de independncia foi de 4,3, sendo o escore mais elevado do estudo. Os valores encontra- dos esto em concordncia com os de CRDENAS (1999). O domnio relaes sociais compreende facetas que mos- tram a avaliao que o indivduo tm sobre suas relaes pes- soais, atividade sexual e o suporte social e com que intensida- de percebe estas facetas. A faceta que mais se destacou no domnio relaes sociais foi a de relaes pessoais (4,2). A faceta suporte social e ati- vidade sexual tiveram escores de 4 e de 3,8 respectivamente, o que pode indicar que os indivduos estavam satisfeitos com suas relaes sociais. No domnio meio ambiente a faceta mais representativa foi ambiente do lar (4,1) signicando que os trabalhadores esto satisfeitos com o local em que vivem, porm no sen- tem segurana fsica ou proteo (3,1). Embora a mdia do domnio meio ambiente no seja bai- xa, foi possvel observar que, dependendo do turno de tra- balho e da categoria prossional, os trabalhadores zeram observaes em relao a este item. Os tcnicos/auxiliares de 166 enfermagem do planto noturno tinham maior preocupao com a segurana fsica e proteo e recursos nanceiros; o planto diurno mostrava maior interesse em participao em, e oportunidades de recreao/lazer. De acordo com a literatura estudada fatores socioecon- micos tm extrema inuncia na qualidade de vida, pois de- pendendo da situao nanceira que o indivduo encontra suporte para seu bem estar, na qualidade de sua habitao, no acesso sade, educao e lazer. O domnio VI avalia a intensidade que o indivduo tem sobre suas crenas pessoais. Apresenta somente uma faceta sobre espiritualidade, esta teve o escore de 4,2, signicando que os entrevistados acreditavam que suas crenas pessoais ajudavam a enfrentar suas diculdades. A realizao do trabalho com a doena pode levar o indi- vduo a um sofrimento psquico bastante intenso (Lunardi Fi- lho, Lunardi,1999). Muitos encontram em suas crenas pes- soais apoio para se sustentar no trabalho e com os amigos, nos momentos de lazer, que tentam se refazer e reconstruir para a vida. O questionrio WHOQOL-100 apresenta uma faceta com quatro questes sobre como o indivduo avalia sua qualida- de de vida em geral, essas questes referem-se a: G1: Como avaliaria sua Q.V.; G2: Quo satisfeito est com a qualidade de sua vida; G3: Em geral, quo satisfeito est com a sua vida; G4: Quo satisfeito est com sua sade. As questes apre- sentaram mdias similares, porm a questo G2 que est re- lacionada satisfao teve o escore de 3,8, que foi o mais baixo desta faceta. A mdia desta faceta teve o escore de 4,1 signicando que os trabalhadores da UTIP, em geral, conside- raram que sua qualidade de vida era boa, mesmo no estando totalmente satisfeitos. Os trabalhadores perceberam sua sade como boa (62,1%) e no relataram problemas que afetassem seu desempenho prossional. Relataram que o trabalho afetava sua sade, sendo citado o estresse (35,7%). A maioria dos entrevistados realizava atividades de lazer com freqncia (94,6%). 167 Concluso Face aos resultados obtidos com a utilizao do instru- mento WHOQOL -100, os trabalhadores da unidade de tera- pia intensiva peditrica percebem como boa sua sade e sua qualidade de vida. Considerando que a investigao teve como questo de pesquisa: o trabalho em UTIP poderia estar afetando a qua- lidade de vida geral dos trabalhadores? foi possvel observar neste estudo que a qualidade de vida avaliada por meio do instrumento foi considerada boa. Outro aspecto a ser destacado que ao responder o ques- tionrio, os prossionais entravam em contato com questes que permitiam reetir, repensar sua vida como um todo. Os trabalhadores percebiam sua vida e sua sade como boa e que embora seja um trabalho considerado desgastante, com ritmo intenso de convvio com a dor, gostavam do que faziam e considerraam que o trabalho no afetava sua sade. Para manter a qualidade de vida sugerimos a ampliao de atividades de promoo sade e melhoria no ambiente de trabalho, promovendo pausas programadas, visando aliviar a tenso e o estresse; atividades laborais no incio ou nal da jornada de trabalho; exame mdico peridico anual para levantamento de problemas, alm de atividades com pros- sionais que atuam na rea de estresse e trabalho. Referncias Bibliogrcas BRASIL. MINISTRIO DA SADE. PROJETO DE PROMOO DA SA- DE. DISPONVEL EM: HTTP://WWW.SAUDE.GOV.BR. ACESSO EM: 01 NOV. 2000. FERREIRA, M.C.; ALVES, L.; TOSTES, N. 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Maria Ins Monteiro. 169 Captulo 18 Green Jobs, Green Economy Ampliando as Possibilidades de Desenvolvimento Sustentvel Maria Ins Monteiro Mestre em Educao Unicamp; Doutora em Enfermagem USP Professora Associada Departamento de Enfermagem FCM Unicamp. Heleno Rodrigues Corra Filho Mestre e Doutor em Sade Coletiva Professor Doutor - Departamento de Medicina Preventiva e Sade Coletiva FCM Unicamp. Carlos Eduardo Siqueira MD, ScD Assistant Professor - Department of Community Health and Sustain- ability - UMass Lowell USA Introduo A discusso sobre desenvolvimento e sustentabilidade se intensicou no nal dos anos 90, no sculo XX. Tendo como referncia a perspectiva de ampliao do papel das empresas, emerge a discusso sobre responsabilidade social corporativa o olhar interno a empresa trabalhadores, produo, con- sumo e, o olhar externo, insero da empresa na comunidade e no pas, avaliao do processo produtivo, entre outros. 170 O conceito de qualidade de vida remete dcada de 70 do sculo passado e tem se consolidado no decorrer das ltimas dcadas (SEIDL, ZANNO, 2004). Sua utilizao no apenas no meio acadmico, mas, tam- bm no diagnstico e implantao de mecanismos de avalia- o do setor pblico, na rea de polticas pblicas. Wilson (2002) destaca a denio e mensurao da quali- dade de vida urbana, em livro pioneiro sobre o tema, que dis- cute, utilizando diferentes perspectivas, a qualidade de vida em uma cidade de grande porte, oriundo de parceria entre universidade, setor pblico municipal e fundao de pesquisa estadual (SPINK, 2002). Na dcada atual, com a intensicao das mudanas cli- mticas perceptvel na vida cotidiana, e amplamente discu- tida na mdia e na comunidade cientca, em termos de sua existncia e impacto nos diferentes pases e regies inicia-se a discusso sobre Green Jobs emprego verde. As crises econmicas com repercusso mundial tm sido, historicamente tempo de renovao industrial. As empre- sas com menor ecincia sucumbem, em geral, e as mais di- nmicas se expandem (OECD, 2009, p. 5). Esta reexo teve por objetivo identicar e discutir os principais pressupostos relacionados economia sustentvel e green jobs. Crise econmica e sustentabilidade At recentemente a sobrevivncia das empresas nas crises, particularmente, na do incio dos anos 1990, estava relacio- nada reduo de custos nos pases, em geral (OECD, 2009, p. 5), acrescida de reduo de pessoal nos pases em desen- volvimento, com movimento sindical menos atuante. Embora os incentivos ao desenvolvimento de uma eco- nomia verde tenham enfraquecido com a crise, por outro lado, surgem oportunidades para investimentos amigveis ao meio ambiente, com crescimento econmico baseado no baixo consumo de carbono (OECD, 2009, p. 10 e 14). 171 Outro aspecto importante a ser destacado a criao ou am- pliao de empregos que iro requerer novas habilidades dos trabalhadores. Para isso, as instituies formadoras e as reas relacionadas educao permanente precisam renovar-se. A Organisation for Economic Co-Operation and Develop- ment (OECD, 2009, p. 15) destaca a crise econmica, que se intensicou no segundo semestre de 2008, como estmulo proposio de determinadas medidas em termos de polticas nacionais: remover subsdios existentes na produo e consu- mo de energia baseada em fsseis, corte nas barreiras comerciais para os produtos ami- gveis ao clima, melhorar a ecincia dos sistemas de transporte e construo, reformas polticas com objetivo ambiental com me- lhor custo-efetividade. As medidas econmicas visando reduzir o impacto da cri- se e causar impacto na economia, em vrios pases, tiveram tambm como nalidade, restaurar condies favorveis inovao e ao crescimento, e incluram [...] investimentos em modernizao da infra estrutura, pesquisa e desenvolvi- mento, suporte inovao a as pequenas e mdias empresas, educao e o crescimento da economia sustentvel (OECD, 2009, p. 17). No Brasil, as medidas adotadas em 2008-2009 pelo governo federal foram casas para famlias de baixa renda, crdito para as empresas e suporte ao setor automobilstico (OECD, 2009, p. 25). Isto, necessariamente no corresponde ao suporte ao de- senvolvimento da economia verde, baseada na sustentabilidade, mas, ao contrrio, o incentivo ao consumo de carros, e, como decorrncia, a ampliao do uso de combustveis. 172 Green jobs Em 2008, com o suporte de organismos internacionais foi publicado o texto Green jobs: towards a decent work in a sustainable, low-carbon world, que destaca a emergn- cia economia verde e seu impacto no mundo do trabalho (UNEP ..., 2008a, p. vii). Simultaneamente, foi disponibilizado outro texto, Gre- en jobs: towards a decent work in a sustainable, low-car- bon world. Policy messages and main ndiings for decision makers (UNEP ..., 2008b), que sintetiza o anterior e amplia a discusso, na perspectiva de poltica pblica ou para o se- tor privado. As Naes Unidas, por meio do United Nations Environment Programme, a Organizao Internacional do Trabalho, The International Organisation of Employers e a International Trade Union Confederation, abrangendo os interesses de diferentes grupos organismos internacionais, empregadores e trabalhadores , foram os rgos que deram suporte realizao deste documento. A equidade condio fundamental de negociao nas convenes internacionais em relao ao clima, tanto entre diferentes pases, quanto em regies do mesmo pas (UNEP..., 2008a, p. vii). O termo green jobs refere-se a sociedade e economia sus- tentveis, que tem por objetivo preservar o ambiente para a gerao atual e futura, e ser mais equitativo e inclusivo, para todas as pessoas e pases (UNEP..., 2008b, p.1). Os maiores desaos a serem enfrentados so a degradao ambiental e o desao social. Ainda h 1,3 bilhes de pessoas, o que corresponde a 40% da fora de trabalho mundial e seus dependentes, que tm baixos salrios e esto restritos ao mercado informal (UNEP..., 2008b, p.1). O trabalho decente denido pela Organizao Interna- cional do Trabalho como oportunidades para mulheres e ho- mens obter trabalho produtivo e decente, em condies de li- berdade, equidade, segurana e dignidade humana (UNEP..., 2008b, p.1). 173 O trabalho verde reduz o impacto ambiental das empre- sas e setores econmicos. Ele pode estar presente na agricul- tura, indstria, setor de servios e administrao, assim como no suprimento de energia, no setor de construo e trans- portes. fundamental para reduzir as marcas da atividade econmica no ambiente (UNEP..., 2008b, p. 5). O termo environmental footprint tem sido utilizado na dis- cusso internacional sobre impacto ambiental e tem sido am- plamente explorado pelas empresas e pelos diferentes tipos de mdia, centrando no consumidor a responsabilidade pela neutralizao do carbono consumido para a produo do pro- duto comprado ou viagem realizada, por exemplo, eximindo o produtor. De modo semelhante, objetos de uso cotidiano no so pensados, em geral, em termos de custo e benefcio em relao ao impacto ambiental, sendo as aes, em geral, de reparao ou paliativas. So destacadas ainda as estatsticas referentes ao meio ambiente: como os desastres relacionados ao clima, com 262 milhes de pessoas afetadas anualmente; assim como a pre- viso de escassez de gua fresca, em 2025, para 1,8 bilhes de pessoas, principalmente na sia e frica. Outros proble- mas so relatados, como o aumento do nmero de jovens buscando emprego, cobertura de seguro social, acesso ener- gia, desemprego e habitao adequada (UNEP ..., 2008b, p.2). Concordamos com os organismos internacionais acima citados que a economia sustentvel no deve ter custos am- bientais e sociais. O mercado mundial relativo aos produtos e servios re- lacionados ao meio ambiente ir dobrar sua participao em relao aos dados atuais, atingindo $2,740 billion em 2020. A utilizao de tecnologias limpas tambm est presente e, nos EUA o terceiro lugar, aps o setor de informao e o de biotecnologia (UNEP ..., 2008b, p. 21). Um aspecto fundamental a ser revisto relativo ao con- sumo. Faz-se necessria outra abordagem, a ser discutida nas escolas, mdia e sociedade em geral, visando pensar o con- sumo de outro modo: o que foi produzido, onde, como est sendo consumido, qual o impacto do produto no ambiente e na vida das pessoas. 174 Indagamos se possvel reduzir os nveis de consumo atu- al, tanto para produtos durveis, como automveis, celulares, mveis, quanto para os de uso cotidiano. A perspectiva a ser destacada a do consumo consciente do que utilizado no cotidiano das pessoas gua, luz, alimentos, roupa, celular, meio de transporte. possvel propor limites ao consumo sem onerar os pases com menor desenvolvimento? Um importante aspecto a ser observado a no penalizao individual das pessoas. As solues tambm podem e devem ser coletivas, apoiadas em polticas pblicas que incentivem o uso adequado dos recursos naturais e possibilitem a reduo da de- sigualdade social, nos casos em que estiver presente. A discusso sobre as mudanas climticas, que tm im- pacto direto na discusso da criao dos empregos verdes e no suporte, inclusive nanceiro, dos diferentes pases a esta iniciativa, introduz outra discusso, que envolve tambm as- pectos ticos. Muitos pases ainda no alcanaram o desen- volvimento adequado e, para isso, provavelmente tero que consumir recursos ambientais. Questiona-se: isto adequado? Como conciliar desenvolvimento tambm para os pases com grau variado de industrializao e a proteo ao meio ambiente, a produo justa e sustentvel? possvel aliar desenvolvimento sustentvel e emprego justo? Em que medida isto tem impacto na qualidade de vida das pessoas e comunidades? Este debate deve ser amplamente discutido na sociedade, nos diferentes pases, nas Conferncias internacionais para acordos sobre o clima e o comrcio, assim como em orga- nismos de classe internacionais, como a Confederao Inter- nacional dos Trabalhadores, Confederao Internacional dos Empregadores e nos pases interessados. 175 Na literatura cientca ainda so raros os artigos, textos publicados que abordem esta nova perspectiva. Em geral, as discusses esto restritas a reas especializadas. Os documentos internacionais que abordam a temtica, alm dos j citados, esto presentes tambm nos textos da Unio Europia. Nos EUA ocorreu em fevereiro de 2009 a Good Jobs, Green Jobs National Conference, em Washington. A discusso sobre produo justa e sustentvel da qual o green job uma possibilidade que se apresenta, tem sustenta- o importante em grupos de pesquisadores, ambientalistas e sindicalistas norte-americanos (MONTEIRO, SIQUEIRA, CORREA-FILHO, 2008). A Comisso Europia rgo integrante da Unio Euro- pia tambm introduziu, em 2009, a discusso em seus docu- mentos da mudana nos empregos existentes e nos que sero criados, relativa a necessidade de novas habilidades por parte dos trabalhadores e que, quando possvel, preciso antecipar a formao ao aparecimento das necessidades. O peridico americano New Solutions, especializado em polticas de sade ambiental e do trabalhador, publicou em 2009, um nmero com a temtica Green Jobs, Green recovery. Os editores destacam a discusso sobre conceitos e idias relativos economia verde, retomada verde e Green new deal, destacando que a crise internacional resultante de modos destrutivos de produo e consumo e falha no com- promisso da distribuio social justa dos recursos e riqueza. Questionam tambm se os empregos verdes so para alguns ou para todos os trabalhadores? (SLATIN, ROSENBERG, SI- QUEIRA, 2009, p. 105-106). Embora esta discusso resvale em questes ideolgicas e mesmo utpicas, importante compartilh-la entre pessoas oriundas de formao prossional e culturas diversas. 176 Consideraes Finais A temtica de grande relevncia na atualidade, tanto para a sociedade, quanto para empresas e instituies. A qualidade de vida um pressuposto inerente ao de- senvolvimento da sociedade e, teoricamente, o avano em novas tecnologias produto e conhecimento , assim como mudanas no modo de produo, deveria resultar em acesso a direitos universais, satisfao das necessidades bsicas das pessoas e coletividades. Infelizmente, o que ocorre na atualidade a dissociao entre desenvolvimento e qualidade de vida, em diferentes pases e regies, com intensidade diversa. A economia sustentvel e a garantia de trabalho decen- te surgem como possibilidades que, de certo modo, podem alterar o futuro, possibilitando menor desgaste dos recursos naturais e meio ambiente, e impactando a vida das pessoas. Referncias Bibliogrcas MONTEIRO, M. I.; SIQUEIRA, C. E.; CORREA-FILHO, H. R. PRODUO JUSTA E SUSTENTVEL, MEIO AMBIENTE E QUALIDADE DE VIDA CORPORATIVA. IN: VILARTA, R; GUTIERREZ, L. G. (ORG.). QUALIDADE DE VIDA NO AMBIENTE CORPORATIVO. CAMPINAS SP: IPES EDITORIAL, 2008, P. 43-49. 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POLICY MESSAGES AND MAIN FINDINGS FOR DECISION MAKERS. WASHINGTON: UNEP, ILO, IOE, ITUC, 2008B. WILSON, R. H. PREFCIO. IN: KEINERT, T.; KARRUZ, A. P. QUA- LIDADE DE VIDA: OBSERVATRIOS, EXPERINCIAS E METODOLOGIAS. SO PAULO/ANNABLUME/FAPESP, 2002. P. 11-13. 178 179 Captulo 19 Consideraes sobre os Aspectos Relacionados Promoo Sade e Bem Estar no Local de Trabalho nos ltimos 20 anos Telma Terezinha Ribeiro da Silva Enfermeira do Trabalho - Programa Qualidade de Vida MOTOVIVA - Motorola Mestre em Qualidade de Vida, Sade Coletiva e Atividade Fsica, FEF, UNICAMP Os primeiros conceitos de promoo da sade foram de- nidos em 1920 e 1946 pelos autores Winslow e Sigerist, de- nindo quatro tarefas essenciais da medicina: a promoo da sade, a preveno das doenas, a recuperao e a reabilita- o. Posteriormente, Leavell & Clark, em 1965, delinearam o modelo da histria natural das doenas, que apresentava trs nveis de preveno: primria, secundria e terciria, ainda com um enfoque individual e pouco direcionado ao ambien- te e estilos de vida (ANS, 2007). As medidas para a promoo da sade no nvel de preveno primrio no so voltadas para determinada doena, mas des- tinadas a aumentar a sade e o bem-estar gerais (BUSS, 2003). O movimento de promoo da sade surgiu no Cana- d, em 1974, atravs da divulgao do documento A new perspective on the health of Canadians, tambm conhecido como Informe Lalonde. A realizao deste estudo teve como pano de fundo os custos crescentes da assistncia sade e o questionamento do modelo mdico-centrado no manejo das 180 doenas crnicas, visto que os resultados apresentados eram pouco signicativos (BUSS, 2003). Atravs do Informe Lalonde, identicou-se que a biologia humana, o meio ambiente e o estilo de vida estavam rela- cionados s principais causas de morbimortalidade no Cana- d, no entanto, a maior parte dos gastos diretos com sade concentrava-se na organizao da assistncia. Foram propostas, portanto, cinco estratgias para abordar os problemas do campo da sade: promoo da sade, re- gulao, ecincia da assistncia mdica, pesquisa e xao de objetivos. Este informe favoreceu a realizao da I Confe- rncia Internacional sobre Cuidados Primrios de Sade, em 1978, em Alma-Ata, com grande repercusso em quase todos os sistemas de sade do mundo (BUSS, 2003). Como resultado da I Conferncia Internacional sobre Pro- moo da Sade, a Carta de Ottawa em 1986 diniu a promo- o da sade como o processo de capacitao da comunidade para atuar na melhoria de sua qualidade de vida e sade, in- cluindo uma maior participao no controle deste processo. Posteriormente, foram realizadas outras Conferncias In- ternacionais sobre Promoo da Sade, as quais rearmaram os preceitos estabelecidos na primeira Conferncia e agrega- ram novas questes e estratgias de ao voltadas para reas prioritrias, a m de gerar polticas pblicas saudveis. Desta forma, o signicado do termo Promoo da Sade foi mudando ao longo do tempo e, atualmente, associa-se a valores como: vida, sade, solidariedade, equidade, democracia, cidada- nia, desenvolvimento, participao e parceria. Alm disso, est relacionado idia de responsabilizao mltipla, uma vez que envolve as aes do Estado (polticas pblicas saudveis), dos indivduos (desenvolvimento de habilidades pessoais), do sistema de sade (reorientao do sistema de sade) e de parce- rias intersetoriais (BUSS, 2003). Vale ressaltar que termos como empowerment e autocuidado vm sendo cada vez mais utili- zados, uma vez que a promoo da sade envolve o desenvolvi- mento de habilidades individuais, a m de permitir a tomada de decises favorveis qualidade de vida e sade (ANS, 2007). A preocupao com a promoo da sade e bem estar no local de trabalho intensicou-se a partir dos anos 80 com inicia- 181 tivas voltadas melhoria das condies de trabalho e ampliao de benefcios para assistncia sade, ergonomia e preveno de acidentes de trabalho. Algumas corporaes americanas de- monstraram, a partir de 1990, resultados nanceiros relaciona- dos ao retorno de investimento com aes voltadas promo- o da sade. Algumas publicaes americanas indicaram que os melhores programas obtiveram cifras de 3 dlares por dlar investido, reduzindo custos com assistncia mdica, porm os investimentos nesta rea foram muito pequenos. Poucos estu- dos foram publicados a respeito dos resultados nanceiros com os investimentos nesta rea (Anderson, 2009). A Promoo da sade no local de trabalho se refere combinao de educao em sade e programas com inter- venes destinadas a facilitar a mudana de comportamento e adaptao do ambiente a m de melhorar ou proteger a sade. J as iniciativas de bem-estar e qualidade de vida tm uma abordagem mais holstica voltadas ao bem estar fsico, mental e social. O objetivo destas iniciativas manter a sade e no necessariamente tratar doenas ou enfermidades. Iniciativas mais robustas no local de trabalho esto relacio- nadas aos servios de medicina preventiva direcionadas aos fun- cionrios e seus dependentes. O objetivo destas aes fazer intervenes primrias e secundrias para dar suporte me- lhoria da sade. Combinam iniciativas de servios preventivos (exames clnicos e preventivos), promoo sade e bem-estar. Ao mesmo tempo em que as organizaes incrementaram suas iniciativas e programas voltados promoo da sade, as mudanas no estilo de vida da populao mundial nas ltimas dcadas zeram com que houvesse um crescimento drstico das doenas crnicas causadas pelo estilo de vida moderno, em especial, sedentarismo e ingesta calrica acima das neces- sidades bsicas dirias. Segundo a Organizao Pan-Americana de Sade (2003), no incio do sculo 21 grandes avanos ocorreram na sade pbli- ca, por um lado, reduo nas taxas de mortalidade infantil, por outro lado a rpida urbanizao e envelhecimento da popula- o resultaram num exponencial crescimento das doenas cr- nicas resultando em crescimento da mortalidade e desabilidade da populao menos favorecida. Ainda neste incio de sculo as 182 naes dispendiam grandes somas de dinheiro em cuidados doena, sendo que 98% dos oramentos eram destinados aos cuidados com a doena e somente 1 a 2% destinados a preven- o e promoo sade (JENKINS, 2003). Aes de promoo e proteo da sade so fundamentais para a reorientao dos modelos assistenciais, sendo uma es- tratgia de articulao transversal que objetiva a melhoria na qualidade de vida e a reduo dos riscos sade, atravs da construo de polticas pblicas saudveis, que proporcionem melhorias no modo de viver (JENKINS, 2003). A Promoo da sade no local de trabalho segue num pro- cesso evolutivo e de certa forma inter-relacionado com as ini- ciativas pblicas e do setor de sade suplementar. Em se tratando de sade suplementar, ao longo da lti- ma dcada no Brasil, com a criao da ANS, Agncia Nacio- nal de Sade Suplementar, novas diretrizes e polticas foram criadas para a reorientao da atuao deste segmento, tendo em vista o perl de morbimortalidade da populao, a tran- sio demogrca, epidemiolgica e nutricional, o aumento dos custos na assistncia sade e os potenciais impactos das aes de promoo e preveno sobre estes fatores. A mudana do Modelo de Ateno Sade envolve a adoo de prticas cuidadoras e integrais. Pensar a sade de forma integral signica, tambm, articular as diretrizes da ANS com as polticas empreendidas pelo Ministrio da Sa- de (MS), respeitando as peculiaridades do setor suplementar, fortalecendo parcerias e a discusso a respeito das necessida- des de sade da populao (ANS, 2007). A primeira iniciativa da ANS no sentido de estimular que as operadoras de planos de assistncia sade implantassem aes de Promoo da Sade e Preveno de Riscos e Do- enas para seus benecirios foi a publicao da Resoluo Normativa RN n 94 em 23 de maro de 2005, uma ao con- junta entre a DIOPE (Diretoria de Normas e Habilitao das Operadoras) e DIPRO (Diretoria de Normas e Habilitao dos Produtos). Essa RN estabeleceu os critrios para a prorroga- o dos prazos para a integralizao da cobertura com ativos garantidores das provises de risco, denidas na Resoluo da Diretoria Colegiada RDC n 77, de 17 de julho de 2001, 183 pelas operadoras de planos privados de assistncia sade que realizassem programas de Promoo da Sade e Preven- o de Riscos de Doenas para seus benecirios. Porm, atualmente na Sade Suplementar prevalece ain- da o modelo de ateno hegemnico caracterizado pelo enfo- que biologicista da sade-doena-cuidado, desconsiderando seus determinantes sociais, com aes desarticuladas, desin- tegradas, pouco cuidadoras, centradas na assistncia mdico- hospitalar especializada e com incorporao acrtica de novas tecnologias, constituindo-se em um modelo caro e pouco e- ciente (ANS, 2007). Soma-se a isso o fato de os planos de sade poderem ter cobertura segmentada em ambulatorial ou hospitalar (com ou sem obstetrcia), alm de planos exclusivamente odon- tolgicos, comprometendo signicativamente a integralidade da ateno. Por outro lado, as prticas de promoo da sade e preveno de riscos e doenas ainda so utilizadas de forma acessria ou desconsideradas, com pouqussimo ou nenhum impacto sobre a sade dos benecirios. H uma necessidade premente de que o setor suplementar oferea solues criativas robustas s empresas e organiza- es, aliando benefcios voltados promoo da sade. Na dcada de 1990 a incorporao dos conceitos de qua- lidade total nas empresas demandou a ampliao da obser- vao do leque de fatores que interferiam nos ndices de qualidade do produto. A busca pelo diferencial competitivo tornou-se o maior objetivo das corporaes. Ainda nesta dcada torna-se importante manter uma fora de trabalho saudvel, motivada e preparada para a extrema competio, por outro lado surge a necessidade de responder s deman- das dos funcionrios em relao a uma melhor qualidade de vida (SILVA; De MARCHI, 1997). A partir desta necessidade intensicaram-se as aes integradas voltadas promoo da sade e bem-estar nas organizaes. Programas de Promoo Sade no local de trabalho atu- almente integram um processo de gesto voltado obteno de melhores resultados nanceiros, embora isto ainda seja um ideal demonstrado por poucas organizaes. Avaliar o retorno de investimento com o desenvolvimento de progra- 184 mas e mudana de comportamento dos funcionrios de uma determinada empresa ainda um desao nos dias atuais. A alta rotatividade dos funcionrios em funo dos contratos temporrios de trabalho torna-se um fator comprometedor na demonstrao destes resultados. Segundo pesquisa mundial realizada por Buck Consultants e CPH Health em 2009 abrangendo 1100 empresas e 10 milhes de empregados, programas de bem-estar so mais prevalentes na Amrica do Norte, onde so oferecidos por 77% dos em- pregadores participantes, mas a popularidade da promoo da sade pelos empregadores est crescendo no restante do mundo todo, apesar das atuais condies econmicas. Ainda, segundo a mesma pesquisa, os objetivos estratgi- cos mais comuns das iniciativas de bem-estar em todo o mun- do so a melhoria da produtividade e a reduo da presena de trabalhadores doentes (quando os funcionrios no esto plenamente produtivos devido a questes pessoais de sade). Embora esse objetivo tenha tido uma classicao alta nas pes- quisas passadas (segundo ou terceiro em prioridade na maioria das regies), este ano os participantes em cinco de sete regies do mundo o classicaram em primeiro lugar, o que reete uma correlao percebida mais slida entre trabalhadores mais sau- dveis e o desempenho das empresas. Entre os empregadores nos Estados Unidos, o principal objetivo continua a ser a redu- o dos custos com a doena - uma anomalia em comparao s outras seis regies, mas algo que no chega a ser uma surpre- sa. As preocupaes a respeito da competitividade global tm colocado crescente presso sobre os empregadores nos Estados Unidos para que reduzam o nus nanceiro de proporcionar benefcios de sade. Os participantes na sia identicaram a melhoria no moral e no engajamento no local de trabalho como sua primeira prioridade. Podem-se resumir os trs principais ob- jetivos dos programas de bem-estar como sendo a reduo das faltas de funcionrios devido a doenas ou invalidez e a manu- teno da capacidade para o trabalho (Buck Consultants, 2009). A impresso que se tem no momento, aps 20 anos de evoluo nos programas de promoo sade no local de trabalho, que h uma maior compreenso por parte dos empregadores sobre o impacto da sade na performance e 185 produtividade, que os altos custos com a assistncia mdica impactam signicativamente os custos com a mo de obra e que os investimentos em promoo sade podem contribuir para um melhor posicionamento da marca e do produto no mercado. Associado a este fato, h uma mobilizao crescen- te por parte dos governos no desenvolvimento de polticas pblicas com o objetivo de tambm melhorar os indicadores de sade da populao, em especial para a reduo dos custos com a assistncia doena. E dentro do mesmo raciocnio, a sade suplementar tambm impactada pelos altos custos com a doena est sendo mobilizada para incluir estratgias e produtos voltados promoo da sade. Todos estes fatores devem acelerar os investimentos na rea de promoo sade nos prximos anos, incluindo o local de trabalho. Referncias Bibliogrcas ANDERSON, R. D. FINANCIAL IMPACT OF HEALTH PROMOTION: NEW EVIDENCE FROM THE WORKSITE. DISPONVEL EM: HTTP://WWW.HEALTH- PROMOTIONJOURNAL.COM. ACESSO EM: 20/01/2010. BRASIL. AGNCIA NACIONAL DE SADE SUPLEMENTAR. PROMOO DA SADE E PREVENO DE RISCOS E DOENAS NA SADE SUPLE- MENTAR: MANUAL TCNICO/AGNCIA NACIONAL DE SADE SUPLEMENTAR 2. ED. REV. E ATUAL. RIO DE JANEIRO: ANS, 2007. 168 P. BUCK CONSULTANTS E CPH HEALTH. PESQUISA MUNDIAL EM PROMOO DE SADE E EM-ESTAR NO AMBIENTE CORPORATIVO. DISPO- NVEL EM: HTTP://WWW.CPH.COM.BR/IMAGES/CORPORATIVA_PUBLICACO- ES_SURVEY_TABELA01.JPG. ACESSO EM 20/01/2010. BUSS, P.M. UMA INTRODUO AO CONCEITO DE PROMOCAO DA SAUDE. P.15-38. 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Ademais, de acordo com esse poltico, as pessoas pobres, aqueles que passam fome no teriam exatamen- te aquilo que denominamos hbitos alimentares. O sentido dessa polmica demonstra o quanto difcil dis- cutir esse tema e a sua importncia para a construo de polti- cas que estejam de acordo com o entendimento de um quadro de segurana alimentar. Nesse debate, misturam-se conceitos e criam-se preconceitos. Anal de contas, como podemos denir o que essencial em termos de alimentao? At que ponto o que denimos como essencial no estaria eivado de inuncias estabelecidas pela propaganda e por padres de consumo que no dizem respeito realidade de cada grupo social ou realidade local? Por outro lado, como seria possvel estimular uma ali- 188 mentao saudvel deixando ao consumidor o poder de deciso sobre o que comprar e como consumir? Assim, o objetivo desse artigo o de apresentar alguns ele- mentos importantes, extrados de levantamentos e estatsticas brasileiras, que possam nos ajudar a denir os limites das pol- ticas pblicas para o setor alimentar no que se refere preser- vao dos hbitos alimentares. O texto tem como base a ltima POF - Pesquisas de Oramento Familiar do IBGE (2002/03) que realizou um levantamento detalhado sobre o consumo de alimentos no Brasil. At o fechamento desse trabalho, no haviam sido divulgados os dados da POF 2008, que dever tra- zer uma radiograa completa da situao alimentar das fam- lias, incluindo aquelas domiciliadas na zona rural, permitindo uma comparao de mais longo prazo ao longo da dcada, de como evoluiu o consumo de alimentos em um perodo indito na economia brasileira, de crescimento das rendas. Segurana Alimentar e Hbitos de Consumo O conceito de segurana alimentar remonta ao perodo do ps-guerra, quando as naes estavam preocupadas com o abastecimento alimentar da sua populao. Mais tarde, na dcada de 90 do sculo XX, a preocupao com a Segurana Alimentar volta mesa de discusso, porm como um tema global. Sua denio e metas passam a ser traadas pelo con- junto dos pases participantes da Organizao das Naes Unidas para a Agricultura e Alimentao (conhecida pela si- gla em ingls FAO Food and Agriculture Organization). Segun- do o conceito denido pela FAO em 1996, durante a Cpula Mundial da Alimentao: A segurana alimentar existe quando toda pessoa, em todo momento, tem acesso fsico e econmico a alimentos sucien- tes, incuos e nutritivos para satisfazer suas necessidades ali- mentares e preferncias quanto aos alimentos, a m de levar uma vida saudvel e ativa. 189 Observa-se pela denio acima que alm das questes originais de abastecimento alimentar, os pases incorporam outras dimenses segurana alimentar como, por exemplo, os temas ligados nutrio, inocuidade e preferncias quanto ao tipo de alimento consumido. Ademais, a denio da FAO sai das questes mais gerais, coletivas, e incorpora as ques- tes individuais ligadas satisfao pessoal. Como se trata de um conceito em discusso, os movimen- tos sociais reunidos no Frum Mundial sobre a Soberania Ali- mentar realizado em Havana, Cuba, em 2001, modicaram a noo de segurana alimentar introduzindo as questes de auto-determinao da produo e do consumo. Esses con- ceitos foram adotados no Brasil durante a II Conferencia de Segurana Alimentar e Nutricional de 2007. Cada pas tem o direito de denir suas prprias polticas e estratgias de produo, distribuio e consumo de alimentos que garantam o direito a alimentao para toda a populao respeitando as mltiplas caractersticas culturais dos povos. (CONSEA, 2007) Estes so os parmetros aceitos, portanto, para se avaliar se a populao de um determinado pas se encontra ou no em situao de segurana e soberania alimentar: se as pes- soas dispem de recursos para adquirir (ou produzir) a sua alimentao; se tm acesso fsico aos alimentos; se esses so de qualidade; se os alimentos que consomem esto de acordo com a sua cultura alimentar e com as suas prprias escolhas. A vida moderna, como sabemos, impe alguns limites para que as pessoas se alimentem de acordo com suas preferncias. Nem sempre encontramos nos mercados os produtos que se- riam mais do nosso agrado, ou temos recursos para compr-los; alm disso, muitas vezes, no dispomos de tempo ou no temos infra-estrutura para preparar a comida da forma que gostara- mos. Muitas vezes, as empresas agro-alimentares nos induzem, por meio da publicidade direta e indireta, a abandonar velhos hbitos e a incorporar o consumo de determinados produtos 190 que antes no faziam parte de nossa dieta. Assim como qual- quer mercadoria, os alimentos e a forma como os consumimos dizem muito sobre ns como consumidores, por serem portado- res tambm de smbolos e valores. Um dos fatores mais importantes para a deciso sobre os alimentos que as pessoas consomem, portanto, a sua renda, associada ao valor que aqueles alimentos tm para o grupo social ao qual se pertence. Tambm pesam nessas escolhas os hbitos culturais, as religies, o local de moradia, etc. Em muitos pases, um dos fenmenos que mais contri- buiu para a mudana dos hbitos alimentares da populao foi a urbanizao acelerada, ocorrida na segunda metade do sculo XX. O aumento da distncia entre o local de moradia e o de trabalho, por exemplo, faz com que seja necessrio ali- mentar-se fora de casa. Outro fator a ser considerado a en- trada massiva das mulheres no mercado de trabalho. Apesar da alimentao dentro do domiclio ainda ser uma respon- sabilidade feminina em todo o mundo, a sobrecarga dos tra- balhos domsticos com as atividades remuneradas provocou a substituio, dentro das casas, das preparaes demoradas e difceis de fazer, por produtos pr-preparados ou prontos para o consumo. Esse movimento foi facilitado, e at mesmo introduzido, pelo maior acesso aos eletrodomsticos que, por sua vez, fazem parte do estilo de vida urbano. Os resultados dessas mudanas na alimentao, do ponto de vista da sade pblica, so bastante conhecidos: a falta de uma alimentao balanceada e diversicada somado falta de exerccios fsicos, induz ao aumento da incidncia de sobrepe- so, de doenas no transmissveis como diabetes, hipertenso, cnceres, atrites, cardiopatias e tantas outras doenas causadas por prticas alimentares inadequadas e relacionadas com o es- tilo de vida moderno. importante consideramos, portanto, as condies gerais em que essas mudanas ocorrem: no neces- sariamente como uma livre escolha das pessoas, mas como mudanas econmicas, polticas, sociais e culturais. Essas mudanas no vm ocorrendo de forma automtica em todos os pases ou regies. Em um ensaio fotogrco orga- nizado por Faith DAluisio e Peter Menzel, em 2005, intitula- 191 do What the World Eats, so mostrados os alimentos adquiridos, semanalmente, por famlias de diferentes partes do mundo, e quanto essas famlias gastavam, em mdia, para adquiri-los. Algumas fotos podem ser acessadas na internet (http://www. time.com/time/photogallery/0,29307,1626519,00.html). O conjunto da reportagem bastante impressionante, porque mostra claramente a variao entre os hbitos ali- mentares conforme as regies, tal como est ocorrendo em nossos dias. Em algumas famlias, por exemplo, consomem- se mais produtos industrializados; em outras, mais produtos in natura; umas comem mais peixe e menos carne, outras mais verduras e cereais, etc.. Certos produtos de marcas, como por exemplo, a coca-cola, esto presentes em quase todas as famlias, mostrando o grau de globalizao atingido pelas empresas agro-alimentares, e a homogeneizao de al- guns hbitos de consumo. Mas a diferena entre os valores gastos tambm so marcantes (cf. Quadro 1), ou seja, o que considerado bsico para cada famlia varia tambm conforme a renda do pas ou da regio. Quadro 1: Gastos semanais para a alimentao da famlia em diferentes pases do mundo, 2008 Pas Gastos semanais por famlia (US$) Alemanha 500,07 EUA Carolina do Norte 341,98 Japo 317,25 Itlia 260,11 Gr Bretanha 235,15 Kuwait 221,45 Mxico 189,09 EUA - Califrnia 159,18 China 155,06 Polnia 151,27 Egito 68,53 Monglia 40,02 Equador 31,55 Buto 5,03 Chad 1,23 Fonte: DAluisio; Menzel, 2005. 192 Tendo como base o Quadro 1 observamos que a alimentao de uma famlia pode variar de US$ 500,07 a apenas US$ 1,23 semanais como temos os casos antpodas da Alemanha e do Chad. Concorrem para a constituio desses valores os merca- dos locais, as condies de renda das famlias, as taxas de cmbio utilizadas e a carga scal incidente sobre os produtos consumi- dos. No entanto, independentemente dos valores encontrados para cada pas pesquisado absolutamente cristalino que quan- to mais pobre for a famlia maior ser o peso da alimentao na sua renda. Ou seja, os mais ricos gastam mais em alimentos, mas a proporo desse gasto na sua renda muito menor que a proporo desse gasto no caso de uma famlia pobre. Essa relao entre gastos com alimentos e renda tm sido estudada desde o sculo XIX a partir dos trabalhos do estatsti- co alemo Ernest Engel. Pesquisa da Universidade da Califrnia ilustra os pressupostos de Engel, apresentando os percentuais mdios gastos por diferentes pases para a compra de produtos alimentcios. As populaes de pases com renda per capita alta, como o Canad, os Estados Unidos e a Dinamarca, por exemplo, gastam algo em torno de 10% da sua renda com a sua alimen- tao; enquanto o contrrio ocorre para os pases menos desen- volvidos da Amrica Latina, que destinam 40% da sua renda familiar para o consumo de alimentos (LIGON, 2008). A situao semelhante no Brasil entre as diferentes clas- ses de renda. Conforme se pode observar atravs dos dados da POF de 2002/03, conforme aumenta a faixa de renda, di- minui proporcionalmente o gasto com alimentao. 193 Grco 1 Fonte dos dados brutos: POF-IBGE 2002-03 O que ocorre quando h um aumento de renda para de- terminadas faixas da populao? Nesse caso, a POF tambm nos auxilia a entender para onde vai esse excedente de ren- da. Os tipos de alimentos mais consumidos variam bastante no Brasil, conforme as faixas de renda. Entre os 20% mais pobres da populao, por exemplo, o consumo de alimentos in natura ou minimamente processados bem mais alto do que entre os 20% mais ricos da populao. Esses nmeros so invertidos para o caso dos produtos industrializados: os ricos os consomem muito mais do que os pobres (Levy-Costa et al., 2005, sobre dados da POF 2002/03). Outro exemplo dessas diferenas pode ser visto na ali- mentao consumida fora do domiclio, apresentada na POF do IBGE, em 2003: enquanto nas faixas de renda mais baixas (at 2 salrios mnimos) 12% das pessoas consumiam esse tipo de alimentao, entre as faixas de renda mais altas (aci- ma de 30 salrios mnimos) esse nmero subia para 36%. Enquanto, para alguns, comer fora de casa uma necessidade por no haver outra opo, para outros segmentos da popu- lao passa a ser associada com o lazer e valorizada como um 194 hbito que confere status social. De qualquer maneira, atravs dos clculos da elasticidade-renda para alimentao, em 2002/03 (Quadro 2) podemos observar que todas as faixas de renda tm um comportamento semelhante, valorizando a alimentao fora de casa mais que a alimentao no do- miclio, muito embora as propores da alimentao fora do domiclio para as faixas de renda mais alta sejam maiores do que para os que esto na base da pirmide. Observa-se pe- los dados preparados por Hoffmann (2007) que a classe de renda mais baixa tem uma tendncia a emular o padro de consumo das classes mais ricas, muito embora a proporo de consumo de bebidas fora do domiclio seja muito menor que a observada nas classes mdia e alta. Quadro 2: Brasil: Elasticidade Renda para Alimentao 2002/03 Renda Familiar per capita Elasticidade no Estrato I II III Alimentao no Domiclio 0,403 0,308 0,419 Alimentao fora do domiclio 0,525 0,869 0,666 Almoo e Jantar fora do do- miclio 0,846 1,210 0,934 Cerveja e outras bebidas fora do domiclio 0,073 0,762 0,219 Fonte: Hoffmann (2007) a partir dos dados da POF - IBGE Concluses Os hbitos de comer so escolhas sociais que se do dentro de determinados limites, dados pelas estruturas de produo e de consumo existentes, e que no podem ser transformadas radicalmente em curtos perodos de tempo. No razovel supor, por exemplo, que hbitos de consumo que hoje so considerados inadequados venham a ser substitudos pela simples conscincia de que so prejudiciais sade. Alm das condies materiais necessrias para efetuar as mudanas torna-se fundamental a existncia de informaes sucientes para orientar as escolhas, garantindo um consumo prazeroso dos alimentos. 195 Hbitos alimentares saudveis so induzidos atravs de polticas pblicas responsveis e muita informao junto ao consumidor. A insegurana alimentar e nutricional passa tambm por uma alimentao saudvel. Para que as polticas de transferncia de renda, por exemplo, sejam ecazes do ponto de vista da melhoria da nutrio da populao pobre, que a que mais sofre com a insegurana alimentar e nu- tricional, ser necessrio, portanto, uma ateno especial anlise das transformaes que vm ocorrendo nos hbitos alimentares dessa camada da populao. Com mais renda disponvel, se tender, em termos globais, a aumentar o gasto com alimentos que hoje so consumidos pelas classes de renda mdia e alta, alm da alimentao fora do domiclio. Trata-se de uma excelente oportunidade para promover uma alimentao de qualidade, que aliada a outros fatores como a melhoria no atendimento sade, saneamen- to bsico, condies de habitao, etc. poder evitar os ris- cos da insegurana alimentar. Referncias Bibliogrcas DALUISIO, F.; MENZEL, P. (EDS.)(2005) HUNGRY PLANET: WHAT THE WORLD EATS. BERKELEY: TEN SPEED PRESS. CONSELHO NACIONAL DE SEGURANA ALIMENTAR E NU- TRICIONAL. DOCUMENTO BASE PARA A III CONFERNCIA NACIONAL DE SEGURANA ALIMENTAR E NUTRICIONAL. BRASLIA, 2007. LEVY-COSTA, R. B.; SICHIERI, R.; PONTES, N. S.; MONTEIRO, C. A. (2005). DISPONIBILIDADE DOMICILIAR DE ALIMENTOS NO BRASIL: DISTRIBUIO E EVOLUO (1974-2003). REVISTA SADE PBLICA. 39 (4). P. 530-40. LIGON, E. (2007) FOOD PRICES AND THE WELFARE OF POOR CONSU- MERS. 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Luiz Alberto Pilatti Professor do Programa de Ps-Graduao em Engenharia de Produo UTFPR Os desdobramentos produzidos pelo labor de homens num cenrio crescentemente complexo, abalizado por dife- rentes aparelhos jurdicos prprios, permeiam profundamen- te o tecido social de diferentes pases e produzem diversidade. Na atualidade, fruto de um longo processo de transmuta- es ocorridas em seu curso histrico, o trabalho tornou-se singular. Convive-se, num mesmo cenrio, com a alta tecno- logia e condies subumanas elementos diversos de uma pea que muitos chamam de ps-modernidade. Nessa pea, os sujeitos sociais so coisicados e alienados. O pano de fun- do do enredo a globalizao, que derrubou fronteiras na- cionais e produziu, em um mesmo palco, riqueza, melhoria na qualidade de vida (QV), sofrimentos e doenas para uma legio de trabalhadores. Esse cenrio perfez, com sinais crescentemente evidentes, que a QV passa a compor o discurso patronal nas ltimas d- cadas. A viso holstica do homem como um ser biopsicossocial passa a ser mais divulgada, ainda que, em muitos casos, a retri- ca no tenha sido materializada no cotidiano dos trabalhadores. 198 Essa reexo se fortalece a partir da percepo de que os recur- sos humanos so o ativo mais importante das organizaes. Estudiosos das mais variadas reas passaram a investigar o fenmeno da QV no ambiente laboral, que, posteriormente, desmembra-se da sua varivel progenitora a QV , dando origem a um novo indicador: a qualidade de vida no trabalho (QVT). A subjetividade na conceituao da (QVT) fomenta a exis- tncia de modelos tericos distintos para a avaliao desta varivel. Nessa perspectiva, o presente trabalho objetiva, atravs de uma fundamentao terica a partir dos princi- pais modelos de QVT encontrados na literatura, realizar uma analogia dos referidos. Os modelos pioneiros de avaliao da QVT, que sero abordados no presente estudo, so: Walton (1973), Hackman e Oldham (1974), Westley (1979), Werther e Davis (1981) e Nadler e Lawler (1983). Modelo de QVT de Walton (1973) o modelo de QVT constitudo pelo maior nmero de dimenses oito, enfatizando o trabalho como um todo, no se limitando a abordar somente o ambiente laboral em si, fazendo meno, inclusive, a aspectos presentes na vida de no-trabalho. Ao contrrio dos demais modelos clssicos de QVT, Wal- ton procura associar o mximo de dimenses relacionadas ao trabalho, incluindo as dimenses cuja inuncia na vida do trabalhador ocorra de forma indireta. Isto , tal inuncia no ocasionada pelo trabalho em si, mas pela forma como este conduzido. Para a avaliao dessa varivel, Walton elenca oito catego- rias: compensao justa e adequada, condies de trabalho, uso ou desenvolvimento das capacidades, oportunidade de crescimento e segurana, integrao social na organizao, constitucionalismo, trabalho e vida, e, relevncia social. As categorias, por Walton denominadas como critrios, no so dispostas em ordem de prioridade, sendo atribudas a cada uma delas, a mesma importncia na QVT. 199 O modelo de Walton permanece, mesmo aps quase qua- tro dcadas da sua publicao, sendo um dos modelos mais utilizados para subsidiar pesquisas quantitativas e qualita- tivas na rea da QV. No Brasil, o modelo de Walton uti- lizado em grande escala, superando a utilizao dos demais modelos. Este considerado o mais completo modelo, sendo utilizado, principalmente, por estudiosos da administrao de recursos humanos e da psicologia organizacional. Modelo de Hackman e Oldham (1974) Teve a sua prognie associada ao modelo terico de Hack- man e Lawler, publicado em 1971. A reestruturao do mo- delo terico predecessor, acrescida da operacionalizao dos indicadores propostos neste modelo, resultou no instrumen- to de avaliao da QVT de Hackman e Oldham, publicado na forma de um relatrio tcnico em 1974, e, tambm, na forma de artigo cientco em 1975. Com base nos estudos de Hackman e Oldham (1974), pode se armar que h trs fatores que inuenciam na mo- tivao no ambiente laboral, denominados Estados Psicol- gicos Crticos: conhecimento e resultados do seu trabalho; responsabilidade percebida pelos resultados do seu trabalho e; signicncia percebida do seu trabalho. Os Estados Psicolgicos Crticos so processos individuais que no podem ser inuenciados durante o gerenciamento do trabalho, portanto, preciso determinar propriedades do trabalho que sejam passveis de avaliao e mudana e que possuam inuncia direta nos Estados Psicolgicos Crticos. Estas recebem a denominao de Dimenses Essenciais do Trabalho (CHANG JNIOR; ALBUQUERQUE, 2002). A partir das Dimenses Essenciais do Trabalho Variedade da Tarefa, Identidade da Tarefa, Signicado da Tarefa, Au- tonomia e Feedback , Hackman e Oldham formularam um escore denominado Potencial Motivador do Trabalho, que avalia as propriedades motivacionais do trabalho, indicando o quanto este signicativo, fomenta a responsabilidade e proporciona o conhecimento dos resultados. 200 O instrumento para a determinao do Potencial Motiva- dor do Trabalho composto por 15 questes objetivas com repostas dispostas em uma escala do tipo Likert de sete al- ternativas. O escore do Potencial Motivador do Trabalho obtido atravs da seguinte frmula: O Potencial Motivador do Trabalho pode variar entre 1 e 343, sendo que os autores proponentes do referido indicador preconizam que os valores acima de 125 so considerados satisfatrios, enquanto os valores inferiores a 125 so consi- derados insatisfatrios. Modelo de Westley (1979) Publicado em 1979, nos Estados Unidos, com nfase na abordagem sociotcnica, o modelo de QVT de Westley realiza uma retrospectiva histrica do ambiente laboral, inserindo as dimenses abordadas em seu modelo no contexto do traba- lho, articulando-as paralelamente QVT. De acordo com Westley (1979), os problemas oriundos do ambiente de trabalho podem ser de ordem poltica (in- segurana), econmica (injustia), psicolgica (alienao) e sociolgica (anomia). Cada uma dessas categorias deve ser analisada individualmente para a busca de solues para os problemas existentes. Nessa perspectiva, a QVT alcanada quando os postos de trabalho so humanizados a ponto de minimizar as quatro problemticas-chave: insegurana (instabilidade no empre- go), injustia (desigualdade salarial), alienao (baixa auto- estima) e anomia (carncia de uma legislao trabalhista). Em seu estudo, Westley (1979) associa quatro problemti- cas originadas na sociedade industrial e discute a forma como estas interferem no labor dos colaboradores. realizada uma analogia temporal da metade do Sculo XIX at o nal da dca- da de 70, justicando os motivos pelos quais tais problemticas so importantes no contexto do trabalho. Westley atenta-se 201 em identicar as causas e conseqncias de cada problemtica, alm de inferir possveis solues para que estas se extingam. Entretanto, Westley aborda somente a principal proble- mtica das dimenses econmica, poltica, psicolgica e so- ciolgica, sem a preocupao de levantar demais indicado- res da QVT para tais dimenses. Outrossim, Westley tambm conduz ao entendimento de que a qualidade de vida uma condio binria, podendo esta existir ou no, impossibilitan- do a existncia de classicaes intermedirias. Modelo de Werther e Davis (1981) Foi publicado pela primeira vez em 1981, nos Estados Unidos. Sua publicao ocorreu na forma de um captulo do livro Human resources and personnel management, intitulado Quality of work life. A verso em portugus do referido livro foi publicada em 1983, sob o ttulo Administrao de pessoal e recursos humanos. De acordo com Werther e Davis (1983), muitos fatores afe- tam a QVT, como a superviso, condies de trabalho, paga- mento, benefcios e o projeto do cargo. No entanto, o cargo que envolve mais intimamente o trabalhador. Por mais que os colaboradores possuam um bom salrio, boas condies de trabalho e uma boa superviso, as atividades que estes desen- volvem podem, sob a tica dos mesmos, ser tediosas. Segundo Werther e Davis (1983), os desaos ambientais, organizacionais e comportamentais inuenciam diretamente na QVT. Mudanas nesses fatores devem ser previstas com antecipao, ao passo que estas podem desestruturar a QVT dos colaboradores de uma organizao. Para que haja a satisfao mtua na relao colaborador- organizao, faz-se necessrio que as exigncias organizacio- nais, ambientais e comportamentais, sejam combinadas a um projeto apropriado de cargo. Para prevenir a criao de cargos que promovam elevado grau de insatisfao, os gestores no devem projetar cargos para suprir seus objetivos pessoais, mas sim, os objetivos or- 202 ganizacionais. Assim, a criao de um projeto de cargo deve levar em considerao os elementos organizacionais, am- bientais e comportamentais presentes no cargo. Um projeto de cargo criado considerando-se tais elementos proporciona maiores ndices de motivao e satisfao, e, por conseguinte, uma melhor QVT aos ocupantes deste cargo. Todavia, os elementos comportamentais do projeto de cargo sugerem que seja concedida maior autonomia, varie- dade, identidade da tarefa e retroinformao, ao passo que os elementos organizacionais pregam uma maior especiali- zao e menor autonomia, variedade, identidade da tarefa e retroinformao. Nessa perspectiva, os cargos mais ecientes sero insatisfatrios, enquanto os cargos satisfatrios sero inecientes. Esse imbrglio constitui um grande problema aos projetistas de cargo. Ao se projetar um cargo, as permutas existentes entre os elementos comportamentais e organizacionais devem ser le- vadas em considerao, de forma a evitar que um fator anule o outro. preciso, portanto, haver um equilbrio entre os elementos comportamentais e organizacionais, de forma que ambos possam proporcionar ndices satisfatrios de QVT aos colaboradores. Modelo de Nadler e Lawler Nadler e Lawler (1983) partem do preceito de que a vari- vel QVT deveria ser claramente denida em um conceito que expresse o seu real signicado e que por sua vez deve abarcar o que a QVT, quais resultados esta pode proporcionar, quais os benefcios e quais as condies para que esta produza os resultados desejados. Visto que o grande nmero de conceitos gerados para de- nir QVT estavam interligados ao contexto em que os mesmos se inseriram, Nadler e Lawler (1983) buscaram no perodo de 1959 at 1982, um conceito particular para cada contexto. Nesse perodo, a QVT estava inserida em seis contextos dis- tintos, conforme ilustrado no Quadro 1: 203 Quadro 1 Evoluo do conceito de QVT CONCEPES EVOLUTIVAS DA QVT CARACTERSTICAS OU VISO 1. QVT como uma varivel (1959-1972) Reao do indivduo ao trabalho. Era investi- gado como melhorar a qualidade de vida no trabalho para o indivduo. 2. QVT como uma aborda- gem (1969-1974) O foco era o indivduo antes do resultado organizacional; mas, ao mesmo tempo ten- dia a trazer melhorias tanto ao empregado como direo. 3. QVT como um mtodo (1972-1975) Um conjunto de abordagens, mtodos ou tcnicas para melhorar o ambiente de traba- lho e tornar o trabalho mais produtivo e mais satisfatrio. QVT era vista como sinnimo de grupos autnomos de trabalho, enriqueci- mento de cargo ou desenho de novas plan- tas com integrao social e tcnica. 4. QVT como um movimen- to (1975-1980) Declarao ideolgica sobre a natureza do trabalho e as relaes dos trabalhadores com a organizao. Os termos administra- o participativa e democracia industrial eram freqentemente ditos como ideais do movimento de QVT. 5. QVT como tudo (1979- 1982) Como panacia contra a competio estran- geira, problemas de qualidade, baixas taxas de produtividade, problemas de queixas e outros problemas organizacionais. 6. QVT como nada (futuro) No caso de alguns projetos de QVT fracas- sarem no futuro, no passar apenas de um modismo passageiro. Fonte: Nadler e Lawler (1983, apud FERNANDES, 1996) Em sntese, Nadler e Lawler (1983) preconizam que a efe- tividade de um programa de QVT est inter-relacionada a uma srie de fatores, e, nessa perspectiva, apresentam uma estrutu- rao que deve ser conduzida na implantao dos referidos pro- gramas. Seguindo um modelo em cascata, estes sugerem ativi- dades que devem ser exploradas nos programas de QVT, fatores que determinam o sucesso nos programas de QVT, e, por m, os pontos centrais que devem ser gerenciados. Nadler e Lawler priorizaram conceituar teoricamente a varivel QVT atravs de uma anlise espao-temporal, em diferentes contextos. So apresentadas distintas concepes 204 que a QVT apresentou no curso da Histria. O objeto mais valorizado do trabalho de Nadler e Lawler a retrospectiva histrica das concepes da QVT, que aborda as perspectivas associadas ao conceito desta, desde 1969 at 1982, acrescidas de um conceito da QVT projetando um futuro prximo. A profecia de que a qualidade de vida no trabalho se tor- ne nada, com sucessivos fracassos dos programas de qua- lidade de vida no trabalho, no ocorreu. Os testes da His- tria respondero se o devir projetado aconteceu ou, ainda, acontecer. Entretanto, a tendncia de que a predio seja equivocada. A qualidade de vida no trabalho tornou-se um elemento organizacional, que apresenta possibilidades reais de transcender o simples modismo. Consideraes Finais Com a humanizao do trabalho, a preocupao com a sade e o bem-estar do trabalhador se intensicou. Mesmo que o ambiente produtivo tenha sofrido uma revoluo, a melhoria da QVT tem sido restrita. Na tentativa de mensurar essa varivel surgiram os modelos de avaliao da QVT. O presente trabalho debate os principais modelos tericos de avaliao da QVT. As constataes provenientes do presente estudo aferem que o modelo de Walton aborda a QVT de forma global e abarca o maior nmero de critrios, mas no avalia a esfera biolgica/siolgica do trabalhador. O modelo de Hackman e Oldham o nico que se apresenta na forma de um ins- trumento de avaliao quantitativo, mas limita-se a avaliar a motivao proveniente do ambiente laboral. O modelo de Westley enfatiza quatro grandes e importantes esferas da vida, mas aponta um nico indicador majoritrio para a ava- liao de cada uma destas esferas. O modelo de Werther e Davis prev que h um limiar para cada indicador, onde, ao se ultrapassar tal limtrofe, o aumento de nvel de determi- nado indicador passa a prejudicar outro indicador, mas, por sua vez, foca exclusivamente o projeto de cargo. O modelo de Nadler e Lawler sustentado por uma concepo evolutiva 205 do conceito da QVT amplamente utilizada na literatura, mas prioriza o apontamento de fatores que determinam o sucesso nos programas de QVT, no apresentando indicadores para a avaliao da QVT. Ainda que se tratem de modelos pioneiros e amplamente utilizados, esses foram propostos h pelo menos duas dca- das, abrindo margem para a indagao sobre a atualidade de tais modelos. H de se reconhecer, tambm, que estes mode- los foram validados a partir da populao estadunidense, cuja cultura difere-se demasiadamente da sociedade brasileira. Frente ao estudo apresentado, exprime-se a existncia de um embate no que diz respeito escolha de um modelo de avaliao da QVT. Cada um dos referidos modelos apresenta suas respectivas vantagens e desvantagens, as quais devem ser analisadas antes da opo de utilizao por um dos mo- delos. Todavia, a inexistncia de um modelo adequado para a fomentao de determinados estudos perfaz com que se faa necessrio a construo de instrumentos especcos, condi- zentes com as populaes a serem examinadas. Referncias Bibliogrcas CHANG JNIOR, J.; ALBUQUERQUE, L. G. 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