Estatuto Estadual de So Paulo

Art.11 - Provimento de Cargos

1. Nomeao
2. Transferncia
3. Reintegrao
4. Acesso
5. Reverso
6. Aproveitamento
7. Readmisso

Cap IV - Transferncias
Art. 28 - transferncia ser feita para cargo do mesmo padro de vencimento ou de igual remunerao,
ressalvados os casos de transferncia a pedido, em que o vencimento ou a remunerao poder ser
inferior.

Art. 29.A transferncia por permuta se processar a requerimento de ambos os interessados e de acordo
com o prescrito neste captulo.

Cap V Reintegrao
Art. 30.A reintegrao o reingresso no servio pblico decorrente da deciso judicial passada em julgado,
com ressarcimento de prejuzos resultantes do afastamento.
Art. 31. A reintegrao ser feita no cargo anteriormente ocupado e, se este houver sido transformado, no
cargo resultante.
1 -Se o cargo estiver preenchido, o seu ocupante ser exonerado, ou, se ocupava outro cargo, a este ser
reconduzido, sem direito a indenizao.
2 - Se o cargo houver sido extinto, a reintegrao se far em cargo equivalente, respeitada a habilitao
profissional, ou, no sendo possvel, ficar o reintegrado em disponibilidade no cargo que exercia.

Art. 32.Transitada em julgado a sentena, ser expedido o decreto de reintegrao no prazo mximo de 30
(trinta) dias.

Captulo VI
Do Acesso
Art. 33.Acesso a elevao do funcionrio, dentro do respectivo quadro a cargo da mesma natureza de
trabalho, do maior grau de responsabilidade e maior complexidade de atribuies, obedecido o interstcio
na classe e as exigncias a serem institudas em regulamento.
1 - Sero reservados para acesso os cargos cujas atribuies exijam experincia prvia do exerccio de
outro cargo.
2 - O acesso ser feito mediante aferio do mrito dentre titulares de cargos cujo exerccio proporcione
a experincia necessria ao desempenho das atribuies dos cargos referidos no pargrafo anterior.
Art. 34.Ser de 3 (trs) anos de efetivo exerccio o interstcio para concorrer ao acesso.

Captulo VII
Da Reverso
Art. 35.Reverso o ato pelo qual o aposentado reingressa no servio pblico a pedido ou "ex-offcio".
1 - A reverso "ex-offcio" ser feita quando insubsistentes as razes que determinaram a aposentadoria
por invalidez.
2 - No poder reverter atividade o aposentado que contar mais de 58 (cinqenta e oito) anos de
idade.
3 - No caso de reverso "ex-offcio",ser permitido o reingresso alm do limite previsto no pargrafo
anterior.
4 - A reverso s poder efetivar-se quando, em inspeo mdica, ficar comprovada a capacidade para o
exerccio do cargo.
5 - Se o laudo mdico no for favorvel, poder ser procedida nova inspeo de sade, para o mesmo
fim, decorridos pelo menos 90 (noventa) dias.
6 - Ser tornada sem efeito a reverso "ex-offcio" e cassada a aposentadoria do funcionrio que
reverter e no tomar posse ou no entrar em exerccio dentro do prazo legal.
Art. 36.A reverso far-se- no mesmo cargo.
1 - Em casos especiais, a juzo do Governo, poder o aposentado reverter em outro cargo, de igual
padro de vencimentos, respeitada a habilitao profissional.
2 - A reverso a pedido, que ser feita a critrio da Administrao, depender tambm da existncia de
cargo vago, que deva ser provido mediante promoo por merecimento.

Smula n. 38 do STF:
"Reclassificao posterior aposentadoria no aproveita o servidor aposentado".

Captulo IX
Da Readmisso
Art. 39.Readmisso o ato pelo qual o ex-funcionrio, demitido ou exonerado, reingressa no servio
pblico, sem direito a ressarcimento de prejuzos, assegurada, apenas, a contagem de tempo de servio em
cargos anteriores, para efeito de aposentadoria e disponibilidade.
1 - A readmisso do ex-funcionrio demitido ser obrigatoriamente precedida de reexame do respectivo
processo administrativo, em que fique demonstrado no haver inconveniente, para o servio pblico, na
decretao da medida.
2 - Observado o disposto no pargrafo anterior, se a demisso tiver sido a bem do servio pblico, a
readmisso no poder ser decretada antes de decorridos 5 (cinco) anos do ato demissrio.
Art. 40.A readmisso ser feita no cargo anteriormente exercido pelo exfuncionrio ou, se transformado,
no cargo resultante da transformao.

Captulo XI
Da Remoo
Art. 43.A remoo, que se processar a pedido do funcionrio ou "ex-offcio", s poder ser feita:
I - de uma para outra repartio, da mesma Secretaria; e
II - de um para outro rgo da mesma repartio.
Pargrafo nico. A remoo s poder ser feita respeitada a lotao de cada repartio.

Art. 44.A remoo por permuta ser processada a requerimento de ambos os interessados, com anuncia
dos respectivos chefes e de acordo com o prescrito neste.

Captulo.
Art. 45. O funcionrio no poder ser removido ou transferido "ex-offcio" para cargo que deva exercer
fora da localidade de sua residncia, no perodo de 6 (seis)meses antes e at 3 (trs) meses aps a data das
eleies.
Pargrafo nico. Essa proibio vigorar no caso de eleies federais, estaduais ou municipais, isolada ou
simultaneamente realizadas.

Sobre remoo, ver artigo 130 da Constituio Estadual, de5.10.1989.

Art. 50. A posse poder ser tomada por procurao quando se tratar de funcionrio ausente do Estado, em
comisso do Governo ou, em casos especiais, a critrio da autoridade competente.

Art. 52.A posse dever verificar-se no prazo de 30 (trinta) dias, contados da data da publicao do ato de
provimento do cargo, no rgo oficial.
1 - O prazo fixado neste artigo poder ser prorrogado por mais 30 (trinta) dias, a requerimento do
interessado.
2 - O prazo inicial para a posse do funcionrio em frias ou licena, ser contado da data em que voltar
ao servio.
3 - Se a posse no der dentro do prazo, ser tornado sem efeito o ato de provimento.

Art. 53.A contagem do prazo a que se refere o artigo anterior, poder ser suspensa at o mximo de 120
(cento e vinte) dias, a partir da data em que o funcionrio apresentar guia ao rgo mdico encarregado da
inspeo at a data da expedio do certificado de sanidade e capacidade fsica, sempre que a inspeo
mdica exigir essa providncia.
Pargrafo nico. O prazo a que se refere este artigo recomear a correr sempre que o candidato, sem
motivo justificado, deixe de submeter-se aos exames mdicos julgados necessrios.

Art. 54.O prazo a que se refere o art. 52 para aquele que, antes de tomar posse, for incorporado s Foras
Armadas, ser contado a partir da data da desincorporao.

Art. 55. Aposse do funcionrio estvel, que for nomeado para outro cargo, independer de exame mdico,
desde que se encontre em exerccio.

Smula 16 do STF:
"Funcionrio nomeado por concurso tem direito posse".

Art. 60.O exerccio do cargo ter incio dentro do prazo de 30 (trinta) dias, contados:
I - da data da posse; e
II - da data da publicao oficial do ato, no caso de remoo.

1 - Os prazos previstos neste artigo podero ser prorrogados por 30 (trinta) dias, a requerimento do
interessado e a juzo da autoridade competente.
2 - No caso de remoo, o prazo para exerccio de funcionrio em frias ou em licena, ser contado da
data em que voltar ao servio.
3 - No interesse do servio pblico, os prazos previstos neste artigo podero ser reduzidos para
determinados cargos.
4 - O funcionrio que no entrar em exerccio dentro do prazo ser exonerado.

Art. 61.Em caso de mudana de sede, ser concedido um perodo de trnsito, at 8 (oito) dias, a contar do
desligamento do funcionrio.

Art. 62.O funcionrio dever apresentar ao rgo competente, logo aps ter tomado posse e assumido o
exerccio, os elementos necessrios abertura do assentamento individual.

Art. 63.Salvo os casos previstos nesta lei, o funcionrio que interromper o exerccio por mais de 30 (trinta)
dias consecutivos, ficar sujeito pena de demisso por abandono de cargo.
Art. 64.O funcionrio dever ter exerccio na repartio em cuja lotao houver claro.
Art. 65.Nenhum funcionrio poder ter exerccio em servio ou repartio diferente daquela em que
estiver lotado, salvo nos casos previstos nesta lei, ou mediante autorizao do Governador.
Art. 66.Na hiptese de autorizao do Governador, o afastamento s ser permitido, com ou sem prejuzo
de vencimentos, para fim determinado e prazo certo.
Art. 67.O afastamento do funcionrio para ter exerccio em entidades com as quais o Estado mantenha
convnios, reger-se pelas normas nestes estabelecidas.
Art. 68.O funcionrio poder ausentar-se do Estado ou deslocar-se da respectiva sede de exerccio, para
misso ou estudo de interesse do servio pblico, mediante autorizao expressa do Governador.
Art. 69.Os afastamentos de funcionrios para participao em congressos e outros certames culturais,
tcnicos ou cientficos, podero ser autorizados pelo Governador, na forma estabelecida em regulamento.

Art. 70. O funcionrio preso em flagrante ou preventivamente, pronunciado ou condenado por crime
inafianvel, ser considerado afastado do exerccio do cargo at condenao ou absolvio passada em
julgado.
1 - Durante o afastamento, o funcionrio perceber apenas2/3 (dois teros) do vencimento ou
remunerao, tendo direito diferena, se for, a final, absolvido.
2 - No caso de condenao, se esta no for de natureza que determine a demisso do funcionrio,
continuar ele afastado at o cumprimento total da pena, com direito a 2/3 (dois teros) do vencimento ou
remunerao.

Art. 73. O exerccio do mandato de Prefeito, ou de Vereador, quando remunerado, determinar o
afastamento do funcionrio, com a faculdade de opo entre os subsdios do mandato e os vencimentos ou
a remunerao do cargo, inclusive vantagens pecunirias, ainda que no incorporadas.

Pargrafo nico. O disposto neste artigo aplica-se igualmente hiptese de nomeao de Prefeito.

Art. 74. Quando no remunerada a vereana, o afastamento somente ocorrer nos dias de sesso e desde
que o horrio das sesses da Cmara coincida com o horrio normal de trabalho a que estiver sujeito o
funcionrio.
1 - Na hiptese prevista neste artigo, o afastamento se dar sem prejuzo de vencimentos e vantagens,
ainda que no incorporadas, do respectivo cargo.
2 - vedada a remoo ou transferncia do funcionrio durante o exerccio do mandato.

Art. 75. O funcionrio, devidamente autorizado pelo Governador, poder afastar-se do cargo para
participar de provas de competies desportivas, dentro ou fora do Estado.

1 - O afastamento de que trata este artigo, ser precedido de requisio justificada do rgo
competente.
2 - O funcionrio ser afastado por prazo certo, nas seguintes condies:
I - sem prejuzo do vencimento ou remunerao, quando representar o Brasil, ou o Estado, em competies
desportivas oficiais; e
II - com prejuzo do vencimento ou remunerao, em quaisquer outros casos.

Art. 77. A apurao do tempo de servio ser feita em dias.
1 - Sero computados os dias de efetivo exerccio, do registro de frequncia ou da folha de pagamento.
2 - O nmero de dias ser convertido em anos, considerados sempre estes como de 365 (trezentos e
sessenta e cinco) dias.
3 - Feita a converso de que trata o pargrafo anterior, os dias restantes, at 182 (cento e oitenta e
dois), no sero computados, arredondando-se para 1 (um) ano, na aposentadoria compulsria ou por
invalidez, quando excederem esse nmero.

Art. 78.Sero considerados de efetivo exerccio, para todos os efeitos legais, os dias em que o funcionrio
estiver afastado do servio em virtude de:

I - frias;
II - casamento, at 8 (oito) dias;
III - falecimento do cnjuge, filhos, pais e irmos, at 8 (oito) dias;
IV - falecimento dos avs, netos, sogros, do padrasto ou madrasta, at 2 (dois) dias;
V - servios obrigatrios por lei;
VI - licena quando acidentado no exerccio de suas atribuies ou atacado de doena profissional;
VII - licena funcionria gestante;
VIII - licenciamento compulsrio, nos termos do art. 206;
IX - licena-prmio;
X - faltas abonadas nos termos do 1 do art. 110, observados os limites ali fixados;
XI - misso ou estudo dentro do Estado, em outros pontos do territrio nacional ou no estrangeiro, nos
termos do art. 68;
XII - nos casos previstos no art. 122;
XIII - afastamento por processo administrativo, se o funcionrio for declarado inocente ou se a pena
imposta for de repreenso ou multa; e, ainda, os dias que excederem o total da pena de suspenso
efetivamente aplicada;
XIV - trnsito, em decorrncia de mudana de sede de exerccio, desde que no exceda o prazo de 8 (oito)
dias; e
XV - provas de competies desportivas, nos termos do item I, do 2, do art.

Art. 86. A vacncia do cargo decorrer de:
I - exonerao;
II - demisso;
III - transferncia;
IV - acesso;
V - aposentadoria; e
VI - falecimento.
1 - Dar-se- a exonerao:
1 - a pedido do funcionrio;
2 - a critrio do Governo, quando se tratar de ocupante de cargo em comisso; e
3 - quando o funcionrio no entrar em exerccio dentro do prazo legal.
2 - A demisso ser aplicada como penalidade nos casos previstos nesta lei.

Art. 97. No sero promovidos por merecimento, ainda que classificados dentro dos limites estabelecidos
no regulamento, os funcionrios que tiverem, sofrido qualquer penalidade nos dois anos anteriores data
de vigncia da promoo.

Art. 98. O funcionrio submetido a processo administrativo poder ser promovido, ficando, porm, sem
efeito a promoo por merecimento no caso de o processo resultar em penalidade.

Art. 99. Para promoo por merecimento indispensvel que o funcionrio obtenha nmero de pontos no
inferior metade do mximo atribuvel.

Art. 106. No processamento das promoes cabem as seguintes reclamaes:
I - da avaliao do mrito; e
II - da classificao final.
1 - Da avaliao do mrito podem ser interpostos pedidos de reconsiderao e recurso, e, da
classificao final, apenas recurso.
2 - Tero efeito suspensivo as reclamaes relativas avaliao do mrito.
3 - Sero estabelecidos em regulamento as normas e os prazos para o processamento das reclamaes
de que trata este artigo.

Art. 113.O vencimento, remunerao ou qualquer vantagem pecuniria atribudos ao funcionrio, no
podero ser objeto de arresto, seqestro ou penhora, salvo:
I - quando se tratar de prestao de alimentos, na forma da lei civil; e
II - nos casos previstos no CaptuloII do Ttulo VI deste Estatuto.

Art. 120.Ponto o registro pelo qual se verificar, diariamente, a entrada e sada do funcionrio em servio.
1 - Para registro do ponto sero usados, de preferncia, meios mecnicos.
2 - vedado dispensar o funcionrio do registro do ponto, salvo os casos expressamente previstos em
lei.
3 - A infrao do disposto no pargrafo anterior determinar a responsabilidade da autoridade que tiver
expedido a ordem, sem prejuzo da ao disciplinar cabvel.

Art. 127.O funcionrio ter direito, aps cada perodo de 5 (cinco) anos, contnuos ou no, percepo de
adicional por tempo de servio, calculado razo de 5% (cinco por cento) sobre o vencimento ou
remunerao, a que incorpora para todos os efeitos.
Pargrafo nico. O adicional por tempo de servio ser concedido pela autoridade competente na forma
que for estabelecida em regulamento, no prazo mximo de 180 (cento e oitenta) dias, contados da data da
completao do perodo aquisitivo, sob pena de ser responsabilizado o servidor que der causa ao
descumprimento do prazo ora fixado.
Art. 128.A apurao do qinqnio ser feita em dias e o total convertido em anos, considerados estes
sempre como de 365 (trezentos e sessenta e cinco) dias.
Art. 129.Vetado.
Art. 130.O funcionrio que completar 20 (vinte) anos de efetivo exerccio perceber mais a sexta-parte do
vencimento ou remunerao, a estes incorporada para todos os efeitos.
Art. 131.O funcionrio que exercer cumulativamente cargos ou funes, ter direito aos adicionais de que
trata esta Seo, isoladamente, referentes a cada cargo ou a funo.
Art. 132.O ocupante de cargo em comisso far jus aos adicionais previstos nesta Seo, calculados sobre o
vencimento que perceber no exerccio desse cargo, enquanto nele permanecer.
Art. 133.Ao funcionrio no exerccio de cargo em substituio aplica-se o disposto no anterior.
Art. 134.Para efeito dos adicionais a que se refere esta Seo, ser computado o tempo de servio, na
forma estabelecida nos arts. 76 e 78.

Art. 135.Poder ser concedida gratificao ao funcionrio:
I - pela prestao de servio extraordinrio;
II - pela elaborao ou execuo de trabalho tcnico ou cientfico ou de utilidade para o servio pblico;
III - a ttulo de representao, quando em funo de gabinete, misso ou estudo fora do Estado ou
designao para funo de confianado Governador;
IV - quando designado para fazer parte do rgo legal de deliberao coletiva; V - outras que forem
previstas em lei.
Art. 136.A gratificao pela prestao de servio extraordinrio ser paga por hora de trabalho prorrogado
ou antecipado, na mesma razo percebida pelo funcionrio em cada hora de perodo normal de trabalho a
que estiver sujeito.
Pargrafo nico. A prestao de servio extraordinrio no poder exceder a duas horas dirias de
trabalho.
Art. 137. vedado conceder gratificao por servio extraordinrio, com o objetivo de remunerar outros
servios ou encargos.
1 - O funcionrio que receber importncia relativa a servio extraordinrio que no prestou, ser
obrigado a restitu-la de uma s vez, ficando ainda sujeito punio disciplinar.
2 - Ser responsabilizada a autoridade que infringir o disposto no "caput" deste artigo.

Art. 138. Ser punido com pena de suspenso e, na reincidncia, com a de demisso, abem do servio
pblico, o funcionrio:
I - que atestar falsamente a prestao de servio extraordinrio; e
II - que se recusar, sem justo motivo, prestao de servio extraordinrio.

Art. 139.O funcionrio que exercer cargo de direo no poder perceber gratificao por servio
extraordinrio.
1 - O disposto neste artigo no se aplica durante o perodo em que subordinado de titular de cargo nele
mencionado venha a perceber, em consequncia do acrscimo da gratificao por servio extraordinrio,
quantia que iguale ou ultrapasse o valor do padro do cargo de direo.
2 - Aos titulares de cargos de direo, para efeito do pargrafo anterior, apenas ser paga gratificao
por servio extraordinrio correspondente quantia a esse ttulo percebida pelo subordinado de padro
mais elevado.
Art. 140.A gratificao pela elaborao ou execuo de trabalho tcnico ou cientfico, ou de utilidade para o
servio, ser arbitrada pelo Governador, aps sua concluso.
Art. 141.A gratificao a ttulo de representao, quando o funcionrio for designado para servio ou
estudo fora do Estado, ser arbitrada pelo Governador, ou por autoridade que a lei determinar, podendo
ser percebida cumulativamente com a diria.
Art. 142.A gratificao relativa ao exerccio em rgo legal de deliberao coletiva, ser fixada pelo
Governador.
Art. 143.A gratificao de representao de gabinete, fixada em regulamento, no poder ser percebida
cumulativamente com a referida no inciso I do art. 135.