REGLAMENTO DEL PROGRAMA DE VOLUNTARIADO-SOCIEDAD DE BENEFICENCIA DE HUANCAYO

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SOCIEDAD DE BENEFICENCIA DE HUANCAYO
REGLAMENTO DEL PROGRAMA DE VOLUNTARIADO
DECLARACIN DE PRINCIPIOS
La solidaridad, el altruismo y el compromiso con la vida comunitaria son
valores profundamente arraigados en la Sociedad de Beneficencia Pblica de
Huancayo. Preocuparse por los dems, ofrecer de forma espontnea y generosa
la ayuda a quien lo necesita, implicarse personalmente en los problemas
comunes, son actitudes cotidianas sobre las que se ha ido construyendo nuestra
sociedad.
As, la accin voluntaria organizada, como instrumento fundamental de la
participacin directa y activa de la sociedad, se ha convertido en parte
consustancial de las actuaciones dirigidas a la satisfaccin del inters comunitario,
no ya para eximir a los poderes pblicos de su deber de garantizar el derecho de
los ciudadanos al bienestar, sino para complementar, ampliar y mejorar las
iniciativas necesarias para alcanzar una mejor calidad de vida colectiva.
Este Reglamento pretende, fundamentalmente, promover la libertad de los
ciudadanos, socios o no, a expresar su compromiso voluntario a travs de
Programas de Accin Voluntaria Organizada gestionados por esta entidad,
confiando en que los mismos satisfagan sus intereses, inquietudes y motivaciones.
En general, el movimiento voluntario se constituye como un saludable fenmeno
social ampliamente extendido en la Sociedad de Beneficencia de Huancayo,
imprescindible para construir una sociedad ms participativa, implicada, humana y
acogedora.
Por su parte, la accin voluntaria, en s misma, se fundamenta en el compromiso
libre, responsable y altruista de los voluntarios, expresado sin que exista
obligacin personal y sin que medie retribucin econmica alguna.
La actividad voluntaria se basa en un conjunto de relaciones entre personas
fsicas (voluntarios y beneficiarios) y personas jurdicas (las entidades que prestan
dichos Programas de Accin Voluntaria Organizada, entre las que ha de
entenderse incluida esta Asociacin, y las Administraciones pblicas), relaciones
que es necesario regular estableciendo, entre otros contenidos, derechos y
deberes de unos y otros.
Por todo ello, este Reglamento Interno sobre Voluntariado, tiene la vocacin de
ser un instrumento eficaz en la contribucin de promocin y ordenacin del
voluntariado en nuestra sociedad, avanzando de este modo por el camino de la
libertad y el bienestar social que lleva a una sociedad ms solidaria y humana.

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TTULO I
DE LA NATURALEZA JURDICA

Artculo 1.- La Sociedad de Beneficencia de Huancayo en concordancia a la Segunda
Disposicin Complementaria del Decreto Supremo N 008-98-PROMUDEH que aprueba
las Normas Reglamentarias de la Ley N 26918 Ley de Creacin del Sistema Nacional
para la Poblacin en Riesgo, y con el objetico de converger el desarrollo y/o
establecimiento de diversos tipos de actividades de apoyo social, para atender las
necesidades ms esenciales de la poblacin en situacin de pobreza y pobreza extrema;
ha previsto crear un Programa de Voluntariado en la Ciudad de Huancayo.
Artculo 2.- El funcionamiento del Programa de Voluntariado, est orientado a lograr un
mayor bienestar social, fsico y psicolgico a travs del aporte de los voluntarios
nacionales y extranjeros, en la poblacin albergada en la Sociedad de Beneficencia de
Huancayo.

TTULO II
DEL OBJETIVO, DEFINICIN, PRINCIPIOS, FUNCIONES,
ALCANCE Y BASE LEGAL

CAPTULO I
DEL OBJETIVO

Artculo 3.- El presente Reglamento tiene por objetivo regular todo lo concerniente al
desempeo de los Voluntarios en apoyo al Programa Social de la Sociedad de
Beneficencia de Huancayo.
CAPTULO II
DE LA DEFINICIN

Artculo 4.- De acuerdo con la Ley General de Voluntariado N 28238, modificado por
Ley N 29094, se entiende por:

Voluntariado
Labor o actividad realizada sin fines de lucro, en forma gratuita y sin vnculos ni
responsabilidad contractual. El Voluntariado comprende actividades de inters
general para la poblacin, como: actividades asistenciales, de servicios sociales,
cvicas, de capacitacin, culturales, cientficas, deportivas, sanitarias, de
cooperacin al desarrollo, de defensa del medio ambiente, de defensa de la
economa o de la investigacin, de desarrollo de la vida asociativa, de promocin
del voluntariado y otras de naturaleza anloga, tendientes al bien comn. El
voluntariado lo podr prestar a los beneficiarios una persona natural,
independientemente, o una organizacin de voluntarios agrupados bajo la forma
de una asociacin sin fines de lucro, y en ningn caso podr sustituir al trabajo que
se realiza en forma remunerada.



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Voluntario
Persona natural o jurdica (Organizacin de Voluntarios) sin fines de lucro que
realiza labores propias del voluntariado, en instituciones pblicas o privadas,
comunidades campesinas y nativas, y rondas campesinas, entre otras.

Beneficiario
Los albergados en los diferentes Hogares sern los beneficiarios porque recibirn
el servicio de las personas naturales destinatarias de la accin del voluntariado y/o
persona jurdica de derecho privado o pblico.

CAPTULO III
DE LOS PRINCIPIOS

Artculo 5.- La accin voluntaria organizada se fundamenta en los siguientes principios
bsicos:
a) La libertad como principio fundamental de la expresin de una opcin personal
tanto de las personas voluntarias como de los destinatarios de su accin.
b) La participacin como principio democrtico de intervencin directa y activa de los
ciudadanos en las responsabilidades comunes, contribuyendo al desarrollo de un
tejido asociativo que articule a la comunidad desde el reconocimiento de su
autonoma y pluralismo.
c) La solidaridad como principio del bien comn que inspira actuaciones atendiendo
el inters general y no exclusivamente el de los miembros de la propia
organizacin.
d) El compromiso social como principio de corresponsabilidad que orienta una accin
estable y rigurosa, buscando la eficacia de sus actuaciones como contribucin a
los fines de inters social.
e) La autonoma respecto de los poderes pblicos y econmicos como principio que
ampara la capacidad crtica e innovadora de la accin voluntaria, sensibilizando a
la sociedad sobre nuevas necesidades y estimulando una accin pblica eficaz.

CAPTULO IV
DE LAS FUNCIONES


Artculo 6.- La consecucin de fines de inters general por la accin voluntaria
organizada se desarrollar mediante el cumplimiento de las funciones que en cada
caso se determinen, dentro de las reas de actuacin que se enumeran en el
artculo anterior.


Artculo 7.- En ningn caso podr la accin voluntaria organizada reemplazar
actividades que estn siendo desarrolladas por medio de trabajo remunerado o
servir para eximir a las Administraciones Pblicas de garantizar a los ciudadanos
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las prestaciones o servicios que stos tienen reconocidos como derechos frente a
aqullas.

CAPTULO V
DEL ALCANCE

Artculo 8.- El presente Reglamento es de alcance a los Voluntarios Nacionales y
Extranjeros que realizan tareas de asistencia social y de apoyo a la poblacin necesitada
entre nios, nias, adolescentes y ancianos, que alberga la Sociedad de Beneficencia de
Huancayo.
CAPTULO VI
DE LA BASE LEGAL

Artculo 9.- El presente Reglamento se rige por la siguiente base legal:
BASE LEGAL:
Decreto Supremo N 008-98-PROMUDEH-Aprueba las Normas Reglamentarias
de Sociedad de Beneficencia y Juntas de Participacin Social.
Ley N 28238-Ley General del Voluntariado.
Ley N 29094-Modificatoria de la Ley del Voluntariado.
Decreto Supremo N 011-2004-MIMDES-Reglamento de Organizacin y
Funciones del MINDES, que se encarga de las acciones del voluntariado al
INABIF.
Decreto Supremo N 008-2004-MIMDES-Reglamento de la Ley General del
Voluntariado. Resolucin de Direccin Ejecutiva N 322-2005-INABIF-
Lineamientos para la Organizacin, Ejecucin y Supervisin de la labor voluntaria
que se realiza en el Territorio Nacional.
Resolucin de Direccin Ejecutiva N 323-2005-INABIF-Procedimeintos para la
Inscripcin de Personas Naturales y Jurdicas en el Registro Nacional de
Voluntariado del Per.
Resolucin de Direccin Ejecutiva N 324-2005-INABIF-normas y Procedimientos
para la incorporacin de Personas Naturales y Organizaciones como Voluntarios
en el INABIF.
Dems normas conexas.
TTULO III
DE LOS REQUISITOS, MODALIDADES DE REALIZACIN
DE VOLUNTARIADO

CAPTULO I
DE LOS REQUISITOS

Artculo 10.- Para pertenecer al Programa de Voluntariado en apoyo a los Programas
Sociales de la Sociedad de Beneficencia de Huancayo, es indispensable:
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Llenar una ficha de admisin con sus datos personales, adjuntando dos fotografas
tamao carn-actual.
Copia del Documento Nacional de Identidad (DNI) vigente.
Declaracin Jurada de no tener antecedentes penales, policiales y judiciales.
Asistir a las charlas de capacitacin.
Adquirir el uniforme.
Haber cumplido 18 aos de edad; en caso de ser menor, el voluntario deber
contar con el permiso de los padres o de quin haga las veces de apoderado.
Estar prestos a realizarse un examen psicolgico, con el personal profesional de
la institucin..


CAPTULO II
DE LAS MODALIDADES DE REALIZACIN
DEL VOLUNTARIADO

Artculo 12.- La accin voluntaria se puede clasificar, de acuerdo a la Ley General de
Voluntariado N 28238, bajo las modalidades:
a) Voluntariado altruista, realizado por aquellas personas que actan en forma
espontnea en actividades dedicadas a la lucha contra enfermedades especficas,
al bienestar de determinados sectores sociales o, en general a cualquier actividad
en la que el beneficiario sea exclusivamente una tercera persona.
b) Voluntariado de autoayuda, realizado por aquellas personas que actan en
beneficio de un grupo determinado de personas dentro del cual se encuentra
tambin el voluntario.
c) Otras modalidades clasificadas por la Comisin Nacional de Voluntariado.
TTULO IV
DE LAS LIMITACIONES

Artculo 13.- La inscripcin y aceptacin de una persona como voluntario no adquiere la
posibilidad de ocupar plazas en la Sociedad de Beneficencia de Huancayo.
Artculo 14.- El voluntario no podr ser aceptado si tuviese algn antecedente penal,
civil y problemas psicolgicos (que afecten a la integridad de los albergados). .
Artculo 15.- El voluntario no podr ingresar o realizar sus actividades en estado etlico o
en otro estado que afecten el prestigio de la institucin, la integridad del beneficiario u
algn otro funcionario.

TTULO V
DEL COMPROMISO DE LOS VOLUNTARIOS
Artculo 16.- Los compromisos de los voluntarios estn determinados a los
objetivos de esta entidad, respetando sus fines y normativas.

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Artculo 17.- Los voluntarios se comprometen a realizar su labor con todo esfuerzo y
dedicacin y con un alto sentido de responsabilidad, honestidad, asistencia y puntualidad,
bajo la indicacin y supervisin de su coordinador(a) de turno. Para tal efecto debern
firmar un compromiso.
Artculo 18.- En el compromiso se tendr presente el comportamiento laboral de los
voluntarios este ser evaluado permanentemente, a fin de efectuar o proponer las
acciones del voluntariado que pudieran corresponder, en cada caso.
TTULO VI
DE LOS CASOS DE INASITENCIA

Artculo 19.- En caso de inasistencia, los voluntarios debern avisar con la debida
anticipacin a su coordinador(a) de turno.
Artculo 20.- En caso de continuidad de faltas injustificadas; el voluntario que manifieste
justificacin por faltas, deber de presentar un documento sustentatorio, adjunto a la
solicitud remitida a la autoridad correspondiente.
Artculo 21.- Si el voluntario incurriera en ms de tres (3) ausencias injustificadas, su
continuidad, estar condicionado en el Programa de Voluntariado de la Sociedad de
Beneficencia de Huancayo.

TITULO VII
DE LAS REUNIONES

Artculo 22.- Los voluntarios debern asistir a las reuniones que el equipo de
coordinadores convoque para los trabajos y/ actividades del programa.
Artculo 23.- En las reuniones, todo voluntario tiene derecho a expresarse libremente
con opiniones que contribuyan a la mejora de la institucin y sus fines.
Artculo 24.- En casos de falta, el voluntario deber justificar mediante un documento
que adjunte los motivos por los que falt. En caso de no presentar documento alguno,
ser amonestado, suspendido o retirado segn sea la frecuencia y gravedad de
inasistencias.
TITULO VIII
DEL UNIFORME

Artculo 25.- Los voluntarios usarn una credencial de identificacin.
Artculo 26.- El uniforme est constituido por un mandil que los voluntarios disponen por
considerar que se trata de una prenda de vestir de uso personal, cuyo uso es obligatorio.
Artculo 27.- Corresponde a la Sociedad de Beneficencia de Huancayo asumir los costos
del uniforme y fotochek, el cual se devolver al trmino de su voluntariado, para otros
nuevos voluntarios.
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TTULO IX
DE LAS RENUNCIAS

Artculo 28.- El voluntario que se encuentre imposibilitado de continuar con el Programa
en la Sociedad de Beneficencia de Huancayo, deber comunicarlo a la Gerencia de
Desarrollo Humano por escrito y con anticipacin de tres (3) das calendarios, con el
objetivo de programar su reemplazo; para el efecto debe entregar su fotochek y mandil.

TTULO X
DEL PERODO DE SERVICO

Artculo 29.- Los voluntarios se comprometen a trabajar por el tiempo y horario que ellos
dispongan y segn compromiso firmado.


TTULO XI
DE LA CAPACITACIN, FACILIDADES
Y RECOMPENSAS

CAPTULO I
DE LA CAPACITACIN

Artculo 30.- Se promover el perfeccionamiento de los voluntarios, a fin de contribuir a
su desarrollo profesional, para un mejor desempeo en sus labores. Esta capacitacin es
responsabilidad de la institucin.

CAPTULO II
DE LAS FACILIDADES

Artculo 31.- Facilidades
El Estado facilitar los medios a su alcance a los voluntarios para el cumplimiento de sus
fines.


CAPTULO III
DE LOS ESTIMULOS
Artculo 32.- Certificacin
Los voluntarios recibirn un certificado de acuerdo al tiempo de permanencia por los
servicios prestados de parte de la institucin (SBH) las personas, organizaciones de
voluntarios donde realicen sus actividades precisando el rea donde realiz la accin del
voluntariado. Los certificados a que se refiere el prrafo anterior debern ser tomados en
cuenta para la formacin de su hoja de vida.

Artculo 33.- Ayuda a voluntarios
Los voluntarios pueden recibir capacitacin, ayuda alimentaria, mdica, de infraestructura,
entre otras facilidades que contribuyan al mejor desempeo de su servicio, de parte de la
organizacin de voluntarios o las instituciones beneficiarias.
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TTULO XII
DEL HORARIO

Artculo 34.- El horario para la permanencia de los voluntarios en los programas sociales
de la Sociedad de Beneficencia de Huancayo, se adecuar al tiempo que dispongan entre
sus ocupaciones y/o estudios.
Artculo 35.- Los voluntarios firmarn el cuaderno de asistencia indicando hora de
entrada y salida.
Artculo 36.- En caso que el voluntario tuviera problemas con la asistencia y/o
puntualidad en los das programados, debern comunicar telefnicamente a la institucin
para tomar las medidas de prevencin.

TTULO XIII
DE LAS COMUNICACIONES

Artculo 37.- La comunicacin interna y cambios a llevarse a cabo, se harn a travs del
informativo institucional de la Sociedad de Beneficencia de Huancayo, y del pizarrn
ubicado a la entrada de la Institucin.

TTULO XIV
DE LA DISCRECIN Y CONFIDENCIALIDAD

Artculo 38.- El voluntario deber tener absoluta discrecin y confidencialidad con la
informacin recibida durante el ejercicio de sus labores. La confidencialidad es una
caracterstica de su labor.
Artculo 39.- En caso de no guardar discrecin con la informacin que la institucin le
brinde y que esta se vea afectada, el voluntario ser separado definitivamente de la sin
posibilidad de reincorporacin.

TTULO XV
DE LAS VENTAS

Artculo 40.- Est terminantemente prohibido realizar todo tipo de ventas dentro de la
institucin cualquiera sea su objetivo.



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TTULO XVI
DE LAS LICENCIAS

Artculo 41.- Si el voluntario necesita ausentarse por cuatro (4) semanas o ms, deber
comunicarlo por escrito a la Gerencia de Desarrollo Humano, y entregar su fotochek.

TTULO XVII
DE LA DISCIPLINA

Artculo 42.- El voluntario podr ser separado despus de evaluar una conducta
inadecuada que comprometa la moral y las buenas costumbres del programa, o que en
forma repetitiva falte al compromiso que acept al ingresar al programa.
Artculo 43.- El voluntario no podr llevar a personas ajenas al programa, sin previa
autorizacin de su coordinador(a).

TTULO XVIII
DE LAS RESPONSABILIDADES Y OBLIGACIONES

CAPTULO I
DE LAS RESPONSABILIDADES

Artculo 44.- Todo voluntario est sujeto a las siguientes responsabilidades:
a) Ubicar fsicamente todo el material requerido para su tarea asignada, llevando
control de su existencia para su mejor uso.
b) No puede, durante su turno dejar desatendida el rea al que fue asignado, salvo
por causa mayor y si ha tenido la precaucin de contactar con otra persona
responsable que lo reemplace temporalmente.
c) Propiciar que el ambiente fsico sea siempre de alegra y optimismo, y que el
trabajo sea en equipo.
d) Respetar los niveles jerrquicos de la organizacin para cualquier comunicacin o
pedido entre ellos y el coordinador(a).
e) Compromiso de cuidar el material del programa, usndolo y guardndolo al final
de su turno, comprobando que quede nada fuera de su lugar y que las piezas
estn completas.
f) Asumir de manera personal su responsabilidad respecto a cualquier enfermedad,
contagio o padecimiento derivado de su actividad si son relativamente leves. En
caso de accidente o contagio que comprometa seriamente su salud, ser atendido
en el Centro Mdico San Felipe de la Sociedad de Beneficencia de Huancayo.




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CAPTULO II
DE LAS OBLIGACIONES


Artculo 45.- Son obligaciones del voluntario
a) Desarrollar sus labores en la Sociedad de Benefician de Huancayo, brindando
cuidado y atencin a los nios, nias, adolescentes, y adulto mayor.
b) Aplicar todas las medidas de seguridad que estn a su alcance para salvaguardar
su salud e integridad fsica. De ser pertinente se puede solicitar indumentarias
que se requieran para ingresar a espacios que comprometan su integridad
(personas que presenten algn tipo de enfermedad contagiosas).
c) Reconocer que el programa le brinda todas las medidas de seguridad necesarias
para garantizar su salud e integridad fsica.

TTULO XIX
DE LAS ACTIVIDADES RECREATIVAS EXTERNAS

Artculo 46.- Todo ofrecimiento para realizar una actividad recreativa o educativa
externa, debe ser consultado a su coordinador(a) de turno para la organizacin de la
misma.