UNIVERSIDAD LIBRE

FACULTAD DE INGENIERA

DEPARTAMENTO DE INDUSTRIAL


ADMINISTRACION EMPRESARIAL
GRUPO A



LA EMPRESA Y SU IMPORTANCIA EN LA ECONOMIA
DEFINICION Y CLASIFICACION




MNICA ALEJANDRA ACUA BALLN- 062101006



PROFESOR:
ING. LUIS FORERO MAYORGA




BOGOT D.C.
FEBRERO- 2012

ORGANIZACIONES
Entidades donde dos o ms personas trabajan en colaboracin y en conjunto dentro de los lmites
identificables para alcanzar una meta o un objetivo comn.
TIPOLOGIA DE LAS ORGANIZACIONES
Se pueden clasificar desde diferentes enfoques; sin embargo la forma ms general de clasificarlas
es segn el nfasis del beneficio que persiguen, por tanto, pueden ser:
Organizaciones con fines no lucrativos.
Organizaciones con fines lucrativos o Empresas.
DEFINICION DE EMPRESA
Segn el Cdigo de comercio se entender por empresa toda actividad econmica organizada
para la produccin, transformacin, circulacin, administracin o custodia de bienes, o para la
prestacin de servicios. Dicha actividad se realizar a travs de uno o ms establecimientos de
comercio.
HISTORIA DE LA EMPRESA
Desde tiempos remotos las necesidades de las personas han producido efectivamente sistemas
para satisfacer las necesidades de estas mismas en base a sus consumos, sin conceptualizar esta
terminologa , pero la asociatividad produce este sistema llamado empresa, que es un manejo
inconciente de recursos disponibles por el hombre. A travs de su inteligencia involucra la
organizacin, la distribucin de tareas, seguridad, coordinacin, etc.
Las necesidades principalmente alimenticias, de bienes y servicios fueron creciendo con los
aumentos demogrfico e instintivamente se comienzan a crear los intercambios entre distintas
personas de distintos lugares, y se intercambiaban pescado por papas, carnes por ropa, o por
madera, etc., en fin, esta accin de cambiar cosas produce en el tiempo una suerte de beneficios
comunes y la regularidad de estos intercambios crean lazos que evidentemente se mantienen en
el tiempo.
Los nuevos mtodos de intercambio y avances tecnolgicos, se le asigna valor a las cosas,
presentndose un escenario completamente distinto al normalmente usado, ya que esto les daba
a las personas el poder de adquirir cualquier producto y venderlo, con el paso del tiempo, la
cantidad de bienes y servicios no eran suficientes en forma individual, por lo tanto, se ven en la
necesidad de agruparse.
El desarrollo de la empresa lo podemos considerar paralelo al desarrollo experimentado por la
especie humana, el cual ha sido fundamentalmente el resultado de tres grandes cambios, los
cuales se han subdividido en culturas o civilizaciones anteriores.
El primer cambio La civilizacin agrcola, tard miles de aos en desplegarse.
El segundo cambio El Nacimiento de la revolucin Industrial, necesit 300 aos en completarse.
El tercer cambio La revolucin cientfico-tecnolgica, se inici en la dcada de los aos 50.
OBJETIVOS BASICOS DE LAS EMPRESAS
Independientemente de su clasificacin, estn orientadas por tres objetivos bsicos que son:
Permanencia en el mercado.
Crecimiento durante el tiempo de su ejercicio.
Logro de beneficios para sus inversionistas.
LAS EMPRESAS Y LOS FACTORES DE PRODUCCION
Para desarrollar sus actividades, las empresas necesitan de los factores de produccin, estos son
los recursos que las empresas utilizan para producir bienes o prestar servicios, entre los mas
comunes encontramos los siguientes:
Recursos: tierra, recursos minerales, agua, etc.
Trabajo: las actividades que realizan las personas en las empresas.
Capital: maquinaria, equipo, instalaciones, recursos financieros, etc.
Conocimiento: el desarrollo del potencial humano por parte de las organizaciones y su
aprovechamiento en los procesos productivos.
LAS EMPRESAS Y EL ENTORNO
El entorno o ambiente externo se refiere a las diferentes fuerzas, instituciones, condiciones o
aspectos existentes fuera de la organizacin y que influyen en el desempeo de sus actividades,
estas se clasifican en:
Entorno especfico o micro entorno: diferentes aspectos que ejercen efecto directo e
inmediato en sus actividades. Los principales factores son: clientes, proveedores,
competencia, mercado, grupos de presin.
Entorno general o macro entorno: comprende los grandes sistemas que conforman una
sociedad y cuyas variables son: econmicas, polticas y legales, socioculturales,
demogrficas, tecnolgicas, medioambientales o biofsicas, ambientes internacional y
mundial.
CLASIFICACION DE LAS EMPRESAS
Las empresas se suelen clasificar de diferentes formas. Sin embargo, las ms usuales segn
distintos criterios son:
Por sector econmico:
Segn el sector econmico en el que las empresas realizan sus actividades, se clasifican en:
Empresas del sector primario (Extractivo): El elemento bsico de la actividad se obtiene
directamente de la naturaleza: agricultura, ganadera, pesca, agua, minerales, etc.
Empresas del sector secundario (Industrial): Se refiere a aquellas que realizan algn
proceso de transformacin de la materia prima. Abarca actividades tan diversas como la
construccin, la ptica, la maderera, la textil, etc.
Empresas del sector terciario (Servicios): Incluye a las empresas cuyo principal elemento es
la capacidad humana para realizar trabajos fsicos o intelectuales. Comprende tambin
una gran variedad de empresas, como las de transporte, bancos, comercio, seguros,
hotelera, asesoras, educacin, restaurantes, etc.
Por tamao de las empresas:
Segn el tamao, que depende del total de los activos y/o nmero de trabajadores (varia de un
pas a otro), las empresas se clasifican en:
Empresas grandes: Se caracterizan por manejar capitales y financiamientos grandes, por lo
general tienen instalaciones propias, sus ventas son de varios millones de dlares, tienen
miles de empleados de confianza y sindicalizados, cuentan con un sistema de
administracin y operacin muy avanzado y pueden obtener lneas de crdito y prstamos
importantes con instituciones financieras nacionales e internacionales, en Colombia est
con ms de 200 trabajadores y activos totales con ms 15.000 salarios mnimos mensuales
legales vigentes.
Empresas medianas: En este tipo de empresas intervienen varios cientos de personas y en
algunos casos hasta miles, generalmente tienen sindicato, hay reas bien definidas con
responsabilidades y funciones, tienen sistemas y procedimientos automatizados, en
Colombia est entre 51 y 200 trabajadores y Activos totales entre 5.001 y 15.000 salarios
mnimos mensuales legales vigentes.
Empresas pequeas: son entidades independientes, creadas para ser rentables, que no
predominan en la industria a la que pertenecen, cuya venta anual en valores no excede un
determinado tope y el nmero de personas que las conforman no excede un determinado
lmite, en Colombia est entre 11 y 50 trabajadores y Activos totales mayores a 501 y
menores a 5.001 salarios mnimos mensuales legales vigentes.
Microempresas: Por lo general, la empresa y la propiedad son de propiedad individual, los
sistemas de fabricacin son prcticamente artesanales, la maquinaria y el equipo son
elementales y reducidos, los asuntos relacionados con la administracin, produccin,
ventas y finanzas son elementales y reducidos y el director o propietario puede atenderlos
personalmente, en Colombia est con menos de 10 trabajadores y Activos totales
inferiores a 501 salarios mnimos mensuales legales vigentes.
El aporte de la micro, pequea y mediana empresa industrial se refleja en estos indicadores:
La Encuesta Anual Manufacturera nos permite valorar la incidencia de la MIPYME en el panorama
empresarial colombiano. Representan el 96.4% de los establecimientos, aproximadamente el 63%
del empleo; el 45% de la produccin manufacturera, el 40% de los salarios y el 37% del valor
agregado. Son ms de 650.000 empresarios cotizando en el sistema de seguridad social.
La distribucin geogrfica de las unidades, establece que la PYME en trminos generales sigue la
misma tendencia del total de la industria manufacturera y rene prcticamente el 70% en los
cuatro (4) principales centros productivos: CundinamarcaBogot, Antioquia, Valle y Atlntico.
En cuanto al desarrollo sectorial de la PYME, se observa la gran concentracin de la industria en
aquellos segmentos basados en el aprovechamiento de los recursos naturales, tanto de origen
agropecuario como minero. Este grupo de sectores representa el 71% de la produccin industrial.
Si excluimos la refinacin de petrleo y la industria petroqumica, la manufactura basada en el
aprovechamiento de los recursos naturales representa aproximadamente el 60% del total
industrial.
Los principales sectores son: Alimentos, Cuero y Calzado, Muebles y Madera, Textil y
Confecciones, Artes Grficas, Plstico y Qumico, Metalrgico y Metalmecnico, Autopartes y
Minerales no Metlicos.
Por el origen del capital:
De acuerdo con el origen del capital, es decir, si la inversin la realiza el Estado, los particulares o
ambos, las empresas se suelen clasificar en:
Empresas pblicas: En este tipo de empresas el capital proviene del Estado, para satisfacer
las necesidades que la iniciativa privada no cubre.
Empresas privadas: El origen del capital de las empresas privadas proviene de
inversionistas particulares y no interviene ninguna partida del presupuesto destinado
hacia las empresas del Estado.
Empresas mixtas: inversin efectuada tanto por el Estado como por particulares.
Por la explotacin y conformacin del capital:
Dependiendo de quien realice la explotacin y conformacin de capital, es decir, si la inversin la
efectan los nacionales, los extranjeros o ambos, las empresas se clasifican en:
Empresas nacionales: son las empresas pblicas, privadas o mixtas con inversin del
Estado y de particulares del respectivo pas donde se realiza la inversin.
Empresas extranjeras: inversin de parte de un Estado y de particulares de otro pas o
pases. A su vez, las empresas extranjeras se suelen clasificar en: multinacionales
(compaas que mantienen operaciones significativas en varios pases, pero son dirigidas
desde una casa matriz en el pas o nacin de origen) y transnacionales (compaas que
mantienen operaciones significativas en ms de un pas, pero tienen direccin o
administracin descentralizada en cada uno de ellos).
Empresas mixtas: inversin de nacionales y extranjeros.
Segn la responsabilidad legal:
Desde el punto de vista legal, es decir, segn la responsabilidad de los socios, la democratizacin
de la propiedad y la carga tributaria, las empresas se clasifican as:
Sociedades comerciales: Son personas jurdicas que se constituyen por un contrato de sociedad en
virtud del cual dos o ms personas se obligan a hacer un aporte en dinero, trabajo, o en otros
bienes apreciables en dinero, con el fin de repartirse utilidades obtenidas en la empresa o
actividad social. Las sociedades se clasifican en:
Las sociedades personales son aquellas en las cuales todos los socios se conocen entre s, y tanto
la sociedad como los socios responden con la totalidad de su patrimonio de forma solidaria e
ilimitadamente por las obligaciones sociales, lo que le da derecho a todos los socios a administrar
la sociedad ejemplo las sociedades colectivas y las en comandita simple.
Las sociedades capitalistas son aquellas sociedades en las que no se sabe quines son los socios y
stos responden hasta el monto de sus aportes por las obligaciones sociales, ejemplo las
sociedades annimas, las en comandita por acciones y las sociedades por acciones simplificadas.
Las sociedades de naturaleza mixta son aquellas sociedades en las cuales todos los socios se
conocen entre s, pero solo responden por las obligaciones adquiridas por la sociedad hasta el
monto de sus aportes, ejemplo las sociedades limitadas. Las clases de sociedades previstas en la
normatividad jurdica a saber son la sociedad limitada, la colectiva, la en comandita simple, la
annima y la en comandita por acciones.
Sociedad Colectiva: Se constituye entre dos o ms socios quienes responden solidaria,
ilimitada y subsidiariamente por todas las operaciones sociales.
Cada socio deber entregar sus aportes en capital, especie o con trabajo, definiendo de
sta manera el capital social de la empresa. La razn social se forma con el nombre
completo o solo apellido de uno de los socios, seguido de la palabra "y compaa",
"hermanos" o "e hijos".
Sociedad En Comandita Simple: Se constituye entre uno o ms socios gestores y uno o ms
socios comanditarios o capitalistas. Los socios gestores responden solidaria, ilimitada y
directamente por las operaciones y los socios capitalistas o comanditarios solo responden
por sus respectivos aportes. Solo los socios gestores podrn administrar la sociedad o
delegar esta administracin en terceros, cosa que no podrn hacer los socios capitalistas.
Los socios capitalistas o comanditarios aportan capital mientras los gestores aportan la
administracin de los capitales y el desarrollo de los negocios. La razn social se forma
con el nombre completo o solo apellido de uno o ms socios colectivos comanditarios o
gestores; seguido de la palabra "y compaa" o su abreviatura "& Cia" y seguido de la
abreviacin "S. en C".
Sociedad Annima: Se constituye entre mnimo cinco accionistas quienes responden hasta
por el monto o aporte de capital respectivo que han suministrado para la sociedad. La
administracin de sta sociedad se desarrolla con la asamblea general de accionistas
quienes definen el revisor fiscal y la junta directiva, quien a su vez define al gerente el cual
asume la representacin legal de la sociedad. El capital se representa en acciones de igual
valor que son ttulos negociables, todo ello es el capital autorizado y se debe aclarar
cunto de esto es capital suscrito y cunto capital pagado. Su razn social ser la
denominacin que definan sus accionistas pero seguido de las palabras "Sociedad
Annima" o su abreviatura "S.A."
Sociedad En Comandita por Acciones: Se constituye entre uno o ms socios gestores y por
lo menos 5 socios capitalistas o comanditarios. Los socios gestores responden solidaria,
ilimitada y directamente por las operaciones y los socios capitalistas solo responden por
sus respectivos aportes. Solo los socios gestores podrn administrar la sociedad o delegar
esta administracin en terceros, cosa que no podrn hacer los socios capitalistas. El capital
se representa en acciones de igual valor, que son ttulos negociables aportados por los
capitalistas e inclusive por los socios gestores, quienes separan su aporte de industria el
cual no forma parte del capital. La razn social se forma con el nombre completo o solo
apellido de uno o ms socios colectivos, seguido de la palabra "y compaa" o su
abreviatura "& Cia" seguido en todo caso por las palabras "Sociedad en Comandita por
Acciones" o su abreviatura "SCA".
Sociedades por Acciones Simplificadas: Pueden constituirse por una o ms personas;
obedece a la tendencia de flexibilizacin del derecho societario e introduce un tipo social
hbrido, con autonoma, tipicidad definida y con una regulacin vinculada al rgimen
general de las sociedades. Brinda las ventajas de las sociedades annimas y al mismo
tiempo les permite disear los mecanismos de gobernabilidad de sus empresas a la
medida de sus necesidades. La razn social deber estar seguida de la abreviatura S.A.S.
Sociedad Limitada: Se constituye entre mnimo dos socios y mximo veinticinco, quienes
responden con sus respectivos aportes. Podrn delegar la representacin legal y
administracin en un gerente. El capital se representa en cuotas de igual valor que para su
cesin, se pueden vender o transferir en las condiciones previstas. La razn social deber
estar seguida de la palabra "Limitada" o su abreviatura "Ltda".
Empresa Asociativa de Trabajo: es una organizacin econmica productiva, cuyos asociados
aportan su capacidad laboral por tiempo indefinido, y algunos adems aportan alguna destreza
tecnolgica o conocimiento necesario para el cumplimiento de los objetivos de la empresa.
Tienen como objetivo la produccin, comercializacin y distribucin de bienes bsicos de consumo
familiar o la prestacin de servicios individuales o conjuntos de sus miembros.
Debe contar como mnimo con tres asociados y mximo diez, si su objeto social consiste en la
produccin de bienes; por el contrario, si se trata de una empresa prestadora de servicios el
nmero mximo ser de veinte.
Sociedades Agrarias de Transformacin: Empresas de gestin, en las cuales no se exige el riesgoso
aporte del fundo o la granja del socio, solo las personas titulares de explotacin agraria pueden ser
socias de la SAT. El nmero mnimo de socios necesario para la constitucin de una SAT ser de
tres. Su objeto social deber indicar lo siguiente, "Desarrollar actividades de postcosecha y
comercializacin de productos perecederos de origen agropecuario y la prestacin de servicios
comunes que sirvan a su finalidad".
Por la conformacin jurdica:
Segn la conformacin jurdica o constitucin estatutaria, las empresas se suelen clasificar en:
Naturales: Art. 74 del Cdigo Civil, "Son personas naturales todos los individuos de la
especie humana cualquiera sea su edad, sexo, estirpe o condicin".
Es aquel individuo que actuando en su propio nombre, se ocupa de manera profesional de
algunas de las actividades que la ley considera mercantiles. Responder con todo su
patrimonio, tanto personal como familiar, por las obligaciones que adquiera en desarrollo
de su actividad econmica. La DIAN le asigna un NIT el cual corresponde a su nmero de
cdula ms un dgito adicional.
Jurdicas. Es una empresa que ejerce derechos y cumple obligaciones a nombre de sta. Al
constituir una empresa como Persona Jurdica, es la empresa (y no el dueo) quien asume
todos los derechos y las obligaciones de la empresa. Lo que implica que las deudas u
obligaciones que pueda contraer la empresa, estn garantizadas y se limitan slo a los
bienes que pueda tener la empresa a su nombre (tanto capital como patrimonio).
Por el nmero de socios:
Dependiendo del nmero de socios, las empresas se pueden clasificar as:
Empresas unipersonales: Es una persona jurdica conformada con la presencia de una
persona natural o jurdica la cual destina parte de sus activos a la realizacin de una o
varias actividades de carcter empresarial. Surge como una persona jurdica distinta al
empresario o constituyente.
Colectivas o sociedades: Es una entidad con dos o ms propietarios que comparten los
beneficios y que son igualmente responsables de las prdidas.
Por el grado de cubrimiento territorial:
Dado que las empresas desarrollan actividades con diferente amplitud de cubrimiento territorial,
estas se pueden clasificar en:
Empresas de cubrimiento local: cubren zonas y mercados restringidos territorialmente.
Empresas de cubrimiento regional: cubren varias regiones de un mismo pas.
Empresas de cubrimiento nacional: tienen actividades en diferentes regiones del pas.
Empresas internacionales: empresas que realizan actividad econmica con otros pases.
Empresas globalizadas: empresas que realizan actividad econmica en diferentes pases.
El establecimiento de comercio: Definido en el cdigo de comercio como conjunto de bienes
organizados por el empresario para realizar los fines de la empresa. Una misma persona podr
tener varios establecimientos de comercio y, a su vez un solo establecimiento de comercio podr
pertenecer a varias personas, y destinarse al desarrollo de varias actividades.
IMPORTANCIA DE LA EMPRESA EN LA ECONOMA
La empresa es la unidad bsica de la economa de un pas, debido a que mediante los
intercambios de bienes y servicios que hace con las familias se genera empleo y crecimiento
econmico.
Por un lado tenemos a las familias, que son propietarias de los factores productivos como la
tierra, el trabajo y el capital adems de los conocimientos. Y por el otro lado tenemos a las
empresas que emplean los factores productivos de las familias para producir bienes y
servicios.
Una empresa compra los insumos a un proveedor, que alquila un local de propiedad de otra
persona y que emplea a su vez emplea a una persona para el servicio de limpieza, esta empresa
trabaja directamente con tres familias que le dan los factores productivos necesarios para que
su empresa pueda funcionar.
A cambio de estos factores productivos, las empresas le dan dinero a las personas. Con estos
ingresos percibidos pueden comprarle productos a otras empresas las cuales con ese dinero
pagan a sus trabajadores e insumos. Este proceso ocurre en un flujo circular, lo que gastan las
empresas en la compra de los insumos de las familias regresa cuando estas compran los bienes
y servicios que producen.















BIBLIOGRAFIA
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global e integral 1ra edicin. Pearson educacin de Mxico S.A de C.V., 2007.
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http://www.mailxmail.com/curso-contabilidad-practica-1-organizaciones-sociedades-
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http://www.uniquindio.edu.co/uniquindio/ntic/trabajos/5/grupo1/dignory/paginas/clasificacion.h
tm
http://www.crecenegocios.com/persona-natural-y-persona-juridica/
http://camara.ccb.org.co/contenido/contenido.aspx?conID=4168&catID=637