N

PRESIDENCIA
DE LA NACION
SECRETARIA LEGAL Y TECNICA
DR. CARLOS ALBERTO ZANNINI
Secretario
DIRECCION NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL
DR. JORGE EDUARDO FEIJO
Director Nacional
www.boletinocial.gob.ar
e-mail: dnro@boletinocial.gob.ar
Registro Nacional de la Propiedad Intelectual
N5.154.675
DOMICILIO LEGAL
Suipacha 767-C1008AAO
Ciudad Autnoma de Buenos Aires
Tel. y Fax 5218-8400 y lneas rotativas
Precio $ 4,00
Buenos Aires,
viernes 5
de septiembre de 2014
Ao CXXII
Nmero 32.962
Pg.
Contina en pgina 2
DECRETOS
DUELO NACIONAL
Decreto 1507/2014
Declrase Duelo Nacional en todo el territorio de la Repblica Argentina. .................................... 1
MINISTERIO DE CIENCIA, TECNOLOGIA E INNOVACION PRODUCTIVA
Decreto 1458/2014
Designacin en la Unidad de Control de Gestin Institucional y Asuntos Legales. ......................... 1
Decreto 1459/2014
Designacin en la Direccin Nacional de Informacin Cientca. ................................................. 2
Decreto 1460/2014
Designacin en el Fondo Tecnolgico Argentino........................................................................... 3
MINISTERIO DE DESARROLLO SOCIAL
Decreto 1457/2014
Dase por designada la Directora Operativa de la Direccin Nacional de Seguridad Alimentaria. ... 3
VIAJES OFICIALES
Decreto 1298/2014
Autorzase desplazamiento.......................................................................................................... 4
DECISIONES ADMINISTRATIVAS
INMUEBLES DEL ESTADO
Decisin Administrativa 713/2014
Escrituras traslativas de dominio. ................................................................................................ 4
JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS
Dase por aprobada contratacin en la Secretara de Integracin Nacional. .................................. 5
Dase por aprobada contratacin en la Secretara de Gabinete y Coordinacin Administrativa. ..... 5
MINISTERIO DE PLANIFICACION FEDERAL, INVERSION PUBLICA Y SERVICIOS
Convaldanse contrataciones en la Subsecretara de Desarrollo Urbano y Vivienda. ..................... 6
MINISTERIO DE SALUD
Aprubase y adjudcase Licitacin Pblica N39/2013. .............................................................. 6
RESOLUCIONES
ADHESIONES OFICIALES
Resolucin 1049/2014-SG
Declrase de Inters Nacional la exposicin Intersec Buenos Aires 2014.................................. 7
Declrase de Inters Nacional el VII Congreso Internacional de Ortodoncia y el XX Congreso de
la Asociacin Latinoamericana de Ortodoncia. ........................................................................... 7
Declrase de Inters Nacional la exposicin TECNO FIDTA 2014. ............................................. 7
Primera Seccin
Sumario
DECRETOS
#I4660603I#
DUELO NACIONAL
Decreto 1507/2014
Declrase Duelo Nacional en todo el terri-
torio de la Repblica Argentina.
Bs. As., 4/9/2014
VISTO el fallecimiento de Gustavo Adrin CE-
RATI acaecido en el da de la fecha, y
CONSIDERANDO:
Que Gustavo CERATI consagr su vida a
la actividad artstica, destacndose como
un notable autor, compositor, guitarrista y
cantante.
Que dicha personalidad dedic la mayor parte
de su obra al rock iberoamericano, transfor-
mndose en una leyenda del rock nacional.
Que por otra parte, obtuvo fama y recono-
cimiento internacional por haber sido voca-
lista, guitarrista y compositor principal de
la Banda de rock Soda Stereo.
Que posteriormente, sigui su carrera
como solista hacindose merecedor de
numerosos premios y nominaciones, entre
ellos los Grammy Latino, Konex y Gardel.
Que tambin, incursion en otros estilos
musicales destacndose la presentacin
efectuada en el Teatro Coln de la Ciudad
Autnoma de Buenos Aires de su lbum
Episodios Sinfnicos junto a la Orques-
ta Sinfnica Nacional, efectuando adems,
presentaciones en distintos pases de Lati-
noamrica.
Que su impulso artstico constituy un se-
llo distintivo de elegancia y modernidad en
todas sus producciones.
Que el presente se dicta en uso de las atri-
buciones conferidas por el artculo 99, in-
ciso 1 de la CONSTITUCION NACIONAL.
Por ello,
LA PRESIDENTA
DE LA NACION ARGENTINA
DECRETA:
Artculo 1 Declrase Duelo Nacional en
todo el territorio de la REPUBLICA ARGENTI-
NA, por el trmino de DOS (2) das a partir del
da de la fecha, con motivo del fallecimiento de
Gustavo Adrin CERATI.
Art. 2 Durante los das de duelo la Bande-
ra Nacional permanecer izada a media asta en
todos los edifcios pblicos.
Art. 3 Por la JEFATURA DE GABINETE
DE MINISTROS se expresarn a la familia del
extinto las condolencias del Gobierno Nacional.
Art. 4 Comunquese, publquese, dse a la
Direccin Nacional del Registro Ofcial y arch-
vese. FERNANDEZ DE KIRCHNER. Teresa
A. Sellars.
#F4660603F#
#I4657149I#
Decreto 1458/2014
Designacin en la Unidad de Control de Gestin Institucional y Asuntos Legales.
Bs. As., 28/8/2014
VISTO el Expediente N3206/2011, las Resoluciones Nros. 910 de fecha 19 de septiembre de 2011;
1063 de fecha 25 de octubre de 2011 y 386 de fecha 21 de mayo de 2013 del Registro
del MINISTERIO DE CIENCIA, TECNOLOGIA E INNOVACION PRODUCTIVA, el Decreto
N491 del 12 de marzo de 2002, la Decisin Administrativa N224 de fecha 2 de septiem-
bre de 2009, la Resolucin N39 de fecha 18 de marzo de 2010 de la ex SECRETARIA DE
LA GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS, y
Viernes 5 de septiembre de 2014 Primera Seccin BOLETIN OFICIAL N 32.962
2
Pg.
AVISOS OFICIALES
Nuevos. ...................................................................................................................................... 8
REGISTRO NACIONAL DE ARMAS
Armas de Fuego. Solicitudes de Tenencia y Portacin. ................................................................ 8
Anteriores ................................................................................................................................... 30
CONVENCIONES COLECTIVAS DE TRABAJO 34
CONSIDERANDO:
Que mediante el Decreto N491/02 se estableci, entre otros aspectos, que toda desig-
nacin de personal en el mbito de la Administracin Pblica, centralizada y descentra-
lizada, en cargos de planta permanente y no permanente ser efectuada por el PODER
EJECUTIVO NACIONAL a propuesta de la Jurisdiccin correspondiente.
Que a travs de la Decisin Administrativa N224/09 se increment la dotacin del MI-
NISTERIO DE CIENCIA, TECNOLOGIA E INNOVACION PRODUCTIVA en el marco de lo
establecido por el artculo 6, segundo prrafo de la Ley N26.422, posibilitando la cober-
tura de TRESCIENTOS NOVENTA Y UN (391) cargos vacantes y fnanciados de la Planta
Permanente.
Que por la Resolucin N39/10 de la ex - SECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de la
JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS se aprob el Rgimen de Seleccin de Perso-
nal para el SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO.
Que por la Resolucin N910/11 del MINISTERIO DE CIENCIA, TECNOLOGIA E INNO-
VACION PRODUCTIVA se designaron los integrantes de los Comits de Seleccin para
la cobertura de NOVENTA Y CUATRO (94) cargos vacantes y fnanciados de la planta
permanente, mediante el Rgimen de Seleccin de Personal precedentemente citado,
a las personas que se detallan en los Anexos I a XXIV, que forman parte integrante de la
referida Resolucin.
VACION PRODUCTIVA se aprobaron las Bases de las Convocatorias dictadas por los Co-
mits de Seleccin designados por Resolucin MINCYT N910/11 y el llamado a Concur-
so mediante Convocatoria Extraordinaria General y Convocatoria Extraordinaria Abierta.
Que los integrantes del respectivo Comit de Seleccin, han actuado en un todo de
acuerdo con el Decreto N2098/08 y con los procedimientos de seleccin establecidos
por la Resolucin N39/10 de la ex - SECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de la JEFA-
TURA DE GABINETE DE MINISTROS.
Que por Resolucin N386/13 del MINISTERIO DE CIENCIA, TECNOLOGIA E INNOVA-
CION PRODUCTIVA se aprob el Orden de Mrito elevado por el Comit de Seleccin
IV F respecto de los postulantes para el cargo de Asistente Administrativo con sus res-
pectivos puntajes, que se consignan en el Anexo de la citada Resolucin.
Que el artculo 24 del Anexo del Decreto N2098/08 dispone que todo ingreso del perso-
nal se realiza en el grado y tramo inicial del nivel escalafonario del Agrupamiento corres-
pondiente al puesto de trabajo para el que fuera seleccionado y que, cuando el rgano
selector estimara condiciones de idoneidad especialmente relevantes, podr recomendar
su incorporacin en el grado siguiente al establecido precedentemente.
Que en el Acta N7 del 5 de septiembre de 2012 el Comit recomienda la incorporacin
en el grado UNO (1) del nivel escalafonario correspondiente, para aquellos postulantes,
califcados en el Orden de Mrito, como consecuencia de las condiciones de idoneidad
especialmente relevantes demostradas por el candidato, situacin que se ha visto refeja-
da al afrontar las exigencias impuestas en todas y cada una de las etapas que componen
el proceso de seleccin.
Que la designacin en el aludido cargo no constituye asignacin de recurso extraordina-
rio alguno.
Que se ha dado cumplimiento a lo preceptuado por el artculo 6 del Decreto N601 del
11 de abril de 2002.
Que la SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRATIVA de la JEFATU-
RA DE GABINETE DE MINISTROS y la DIRECCION GENERAL DE ASUNTOS JURIDICOS
del MINISTERIO DE CIENCIA, TECNOLOGIA E INNOVACION PRODUCTIVA han tomado
la intervencin que les compete.
Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas por los artculos
99, inciso 1, de la CONSTITUCION NACIONAL, 7 y 10 de la Ley N26.895 y 1 del Decre-
to N491 del 12 de marzo de 2002.
Por ello,
LA PRESIDENTA
DECRETA:
Artculo 1 Exceptase al MINISTERIO DE CIENCIA, TECNOLOGIA E INNOVACION PRO-
DUCTIVA de lo dispuesto por el artculo 7 de la Ley N26.895 al solo efecto de posibilitar la cober-
tura del cargo vacante fnanciado, cuyo detalle obra en el ANEXO del presente Decreto.
Art. 2 Desgnase a la persona que se menciona en el ANEXO que forma parte integrante
del presente Decreto, en el Agrupamiento, Tramo, Nivel y Grado escalafonario correspondiente
al CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO SECTORIAL DEL PERSONAL del SISTEMA NACIONAL
DE EMPLEO PUBLICO (SINEP) homologado por el Decreto N2098/08 y en la Dependencia del
MINISTERIO DE CIENCIA, TECNOLOGIA E INNOVACION PRODUCTIVA que se determina.
Art. 3 El gasto que demande el cumplimiento de la presente medida ser atendido con
cargo a las partidas especfcas del presupuesto vigente de la Jurisdiccin 71 - MINISTERIO DE
CIENCIA, TECNOLOGIA E INNOVACION PRODUCTIVA.
Art. 4 Comunquese, publquese, dse a la DIRECCION NACIONAL DEL REGISTRO OFI-
CIAL y archvese. FERNANDEZ DE KIRCHNER. Jorge M. Capitanich. Jos L. S. Baraao.
ANEXO
DEPENDENCIA: AGENCIA NACIONAL DE PROMOCION CIENTIFICA Y TECNOLOGICA
UNIDAD DE CONTROL DE GESTION INSTITUCIONAL Y ASUNTOS LEGALES
Apellido y
Nombre
D.N.I. N Agrupamiento Tramo Nivel Grado Cargo Cdigo
IULIANI,
Mariano
Ezequiel
33.158.413 GENERAL GENERAL D 1
Asistente
Administrativo
2010-000361-MINCIT-G-SI-
X-D
#F4657149F#
#I4657150I#
Decreto 1459/2014
Designacin en la Direccin Nacional de Informacin Cientca.
Bs. As., 28/8/2014
VISTO el Expediente N 3176/2011, las Resoluciones Nros. 910 de fecha 19 de septiembre
de 2011; 1063 de fecha 25 de octubre de 2011 y 585 de fecha 12 de julio de 2013 del
Registro del MINISTERIO DE CIENCIA, TECNOLOGIA E INNOVACION PRODUCTIVA,
el Decreto N 491 del 12 de marzo de 2002, la Decisin Administrativa N 224 de
fecha 02 de septiembre de 2009, la Resolucin N39 de fecha 18 de marzo de 2010
de la ex SECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE
MINISTROS, y
CONSIDERANDO:
Permanente.
referida Resolucin.
CION PRODUCTIVA se aprob el Orden de Mrito elevado por el Comit de Seleccin II -
C respecto de los postulantes para el cargo de Auxiliar Administrativo con sus respectivos
puntajes, que se consignan en el Anexo de la citada Resolucin.
en el grado UNO (1) del nivel escalafonario correspondiente, para aquellos postulantes,
califcados en el Orden de Mrito, como consecuencia de las condiciones de idoneidad
especialmente relevantes demostradas por los candidatos, situacin que se ha visto re-
fejada al afrontar las exigencias impuestas en todas y cada una de las etapas que com-
ponen el proceso de seleccin.
rio alguno.
3
Por ello,
LA PRESIDENTA
DECRETA:
ANEXO
DEPENDENCIA: SUBSECRETARIA DE ESTUDIOS Y PROSPECTIVA
DIRECCION NACIONAL DE INFORMACION CIENTIFICA
Apellido y
Nombre
LENCZNER,
Sonia Marcela
35.205.657 GENERAL GENERAL E 1
Auxiliar
Administrativo
2010-000384-MINCIT-G-
SI-X-E
#F4657150F#
#I4657151I#
Decreto 1460/2014
Designacin en el Fondo Tecnolgico Argentino.
Bs. As., 28/8/2014
VISTO el Expediente N3199/2011, las Resoluciones Nros. 910 de fecha 19 de septiembre de 2011;
1063 de fecha 25 de octubre de 2011 y 391 de fecha 21 de mayo de 2013 del Registro
del MINISTERIO DE CIENCIA, TECNOLOGIA E INNOVACION PRODUCTIVA, el Decreto
N491 del 12 de marzo de 2002, la Decisin Administrativa N224 de fecha 02 de sep-
tiembre de 2009, la Resolucin N39 de fecha 18 de marzo de 2010 de la ex SECRETARIA
DE LA GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS, y
CONSIDERANDO:
Permanente.
referida Resolucin.
CION PRODUCTIVA se aprob el Orden de Mrito elevado por el Comit de Seleccin
IV - A respecto de los postulantes para el cargo de Responsable de Area Administrativa
con sus respectivos puntajes, que se consignan en el Anexo de la citada Resolucin.
en el grado UNO (1), del nivel escalafonario correspondiente, para aquellos postulantes,
califcados en el Orden de Mrito, como consecuencia de las condiciones de idoneidad,
especialmente relevantes demostradas por el candidato, situacin que se ha visto refeja-
da al afrontar las exigencias impuestas en todas y cada una de las etapas que componen
el proceso de seleccin.
rio alguno.
Por ello,
LA PRESIDENTA
DECRETA:
ANEXO
DEPENDENCIA: AGENCIA NACIONAL DE PROMOCION CIENTIFICA Y TECNOLOGICA
FONDO TECNOLOGICO ARGENTINO
Apellido y
Nombre
RODRIGUEZ
LO RE,
Mariana
23.672.627 GENERAL GENERAL C 1
Responsable
de Area
Administrativa
2010-000417-MINCIT-G-
SI-X-C
#F4657151F#
#I4657148I#
MINISTERIO DE
DESARROLLO SOCIAL
Decreto 1457/2014
Dase por designada la Directora Operati-
va de la Direccin Nacional de Seguridad
Alimentaria.
Bs. As., 28/8/2014
VISTO el Decreto N355 del 21 de febrero de
2002, la Ley de Presupuesto N 26.895,
el Decreto N 491 del 12 de marzo de
2002, y lo propuesto por el MINISTERIO
DE DESARROLLO SOCIAL, y
CONSIDERANDO:
Que por el Decreto N355/02 se sustitu-
y el artculo 1 de la Ley de Ministerios
con sus modificatorias, crendose, entre
otros, el MINISTERIO DE DESARROLLO
SOCIAL.
Que por el artculo 7 de la Ley N26.895,
se dispuso el congelamiento de los car-
gos vacantes financiados existentes a
la fecha de sancin de la misma en las
Jurisdicciones y Entidades de la Admi-
nistracin Pblica Nacional y de los que
queden vacantes con posterioridad, sal-
vo decisin fundada del JEFE DE GABI-
NETE DE MINISTROS.
Que por el artculo 10 de la Ley N26.895,
se dispuso que las facultades otorgadas
por dicha Ley al JEFE DE GABINETE
DE MINISTROS podrn ser asumidas
por el PODER EJECUTIVO NACIONAL,
en su carcter de responsable poltico
de la administracin general del pas y
en funcin de lo dispuesto por el inciso
10 del artculo 99 de la CONSTITUCION
NACIONAL.
Que por el Decreto N491/02 el PODER
EJECUTIVO NACIONAL reasumi el con-
trol directo de todas las designaciones
de personal, en el mbito de la Adminis-
tracin Pblica Nacional, en cargos de
planta permanente y no permanente.
Que el MINISTERIO DE DESARROLLO
SOCIAL considera imprescindible pro-
ceder a la cobertura, en el mbito de la
SECRETARIA DE ECONOMIA SOCIAL
del cargo de Director Operativo, de la Di-
reccin Nacional de Seguridad Alimen-
taria, de la Subsecretara de Polticas
Alimentarias.
Que tal requerimiento implica resolver la
cobertura de dicho cargo mediante una
excepcin a las pautas generales de se-
leccin que para el acceso a la funcin
de que se trate se encuentran estable-
cidas en los Ttulos II, Captulos III, IV y
VIII, y IV del CONVENIO COLECTIVO DE
TRABAJO SECTORIAL DEL PERSONAL
DEL SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO
PUBLICO (SINEP) homologado por De-
creto N2098/08.
Que la seora GONZALEZ, Haydee Alicia,
rene los requisitos de capacidad e ido-
neidad necesarios para el referido cargo.
Que asimismo la seora GONZALEZ,
Haydee Alicia posee la edad prevista en
4
la Ley Previsional para acceder al bene-
ficio jubilatorio.
Que en virtud de lo expuesto corresponde
exceptuar a la misma de las restricciones
contenidas en el inciso f), artculo 5 del
anexo de la Ley N25.164.
Que el cargo aludido no constituye asigna-
cin de recurso extraordinario alguno.
Que ha tomado la intervencin que le
compete la Direccin General de Asuntos
Jurdicos del MINISTERIO DE DESARRO-
LLO SOCIAL.
Que la presente medida se dicta en ejer-
cicio de las atribuciones conferidas por
el artculo 99, inciso 1 de la CONSTITU-
CION NACIONAL, el artculo 1 del Decreto
N491/02, y los artculos 7 y 10 de la Ley
N26.895.
Por ello,
LA PRESIDENTA
DECRETA:
Artculo 1 Dase por designada, con ca-
rcter transitorio, a partir del 1 de enero de
2014, y por el trmino de CIENTO OCHENTA
(180) das hbiles contados a partir de la fecha
de la presente medida, a la seora GONZALEZ,
Haydee Alicia (D.N.I. N6.052.918), en el cargo
de Directora Operativa, de la Direccin Nacio-
nal de Seguridad Alimentaria, de la Subsecre-
tara de Polticas Alimentarias de la SECRETA-
RIA DE ECONOMIA SOCIAL del MINISTERIO
DE DESARROLLO SOCIAL, Nivel B - Grado 0,
autorizndose el correspondiente pago de Fun-
cin Ejecutiva IV, con autorizacin excepcional
por no reunir los requisitos mnimos estableci-
dos en el artculo 14 del Sistema Nacional de
Empleo Pblico (SINEP), aprobado por el CON-
VENIO COLECTIVO DE TRABAJO SECTORIAL
DEL PERSONAL DEL SISTEMA NACIONAL DE
EMPLEO PUBLICO homologado por el Decreto
N 2098/08, con excepcin al artculo 7 de la
Ley N26.895 y al inciso f), artculo 5 del anexo
de la Ley N25.164, a los efectos de posibilitar
su designacin.
Art. 2 El cargo involucrado en el pre-
sente decreto, deber ser cubierto conforme
los requisitos y sistemas de seleccin vigen-
tes segn lo establecido, respectivamente, en
los Ttulos II, Captulos III, IV y VIII, y IV del
Sistema Nacional de Empleo Pblico (SINEP),
dentro del plazo de CIENTO OCHENTA das
hbiles contados a partir de la fecha de la
presente medida.
Art. 3 El gasto que demande el cum-
plimiento del presente Decreto ser atendido
con cargo a las partidas especfcas de la Ju-
risdiccin 85 - MINISTERIO DE DESARROLLO
SOCIAL.
Art. 4 Comunquese, publquese, dse
a la Direccin Nacional del Registro Ofcial y
archvese. FERNANDEZ DE KIRCHNER.
Jorge M. Capitanich. Alicia M. Kirchner.
#F4657148F#
#I4657152I#
VIAJES OFICIALES
Decreto 1298/2014
Autorzase desplazamiento.
Bs. As., 6/8/2014
VISTO que el seor Vicepresidente de la Nacin
concurrir a la ciudad de Bogot, REPU-
BLICA DE COLOMBIA, a fn de participar
de la Transmisin de Mando Presidencial,
durante los das 6 y 7 de agosto de 2014, y
CONSIDERANDO:
Que corresponde que el seor Vicepresi-
dente de la Nacin, Licenciado D. Amado
BOUDOU se traslade al pas precitado,
atento la importancia del mencionado
evento.
Que para el desplazamiento de referencia
se utilizar una aeronave ofcial.
Que el presente acto se dicta en virtud de
las facultades emergentes del artculo 99,
inciso 1, de la CONSTITUCION NACIONAL.
Por ello,
LA PRESIDENTA
DECRETA:
Artculo 1 Autorzase al seor Vicepre-
sidente de la Nacin, Licenciado D. Amado
BOUDOU (D.N.I. N 16.012.714) a desplazarse
a la ciudad de Bogot, REPUBLICA DE CO-
LOMBIA, a fn de participar de la Transmisin
de Mando Presidencial, durante los das 6 y 7
de agosto de 2014.
Art. 2 Por el MINISTERIO DE RELACIO-
NES EXTERIORES Y CULTO, se adoptarn las
medidas necesarias para la organizacin del
viaje.
Art. 3 La VICEPRESIDENCIA DE LA NA-
CION prestar su apoyo administrativo para el
cumplimiento de la misin a la que se refere el
presente decreto y afrontar, con cargo a las
partidas especfcas del presupuesto de su ju-
risdiccin, los gastos correspondientes a pasa-
jes y eventuales.
a la DIRECCION NACIONAL DEL REGISTRO
OFICIAL y archvese. FERNANDEZ DE
KIRCHNER. Agustn O. Rossi.
#F4657152F#
DECISIONES
ADMINISTRATIVAS
#I4660529I#
INMUEBLES DEL ESTADO
Escrituras traslativas de dominio.
Bs. As., 4/9/2014
VISTO el Expediente N 001-002333/1995 del
registro del ex MINISTERIO DE ECONO-
MIA Y OBRAS Y SERVICIOS PUBLICOS,
la Ley N22.423 y su modifcatoria, los De-
cretos Nros. 407 de fecha 11 de marzo de
1991, 2.137 de fecha 10 de octubre 1991 y
1.382 de fecha 9 de agosto de 2012, y
CONSIDERANDO:
Que mediante el Expediente citado en el
Visto tramita la venta de inmuebles pro-
piedad del ESTADO NACIONAL, que
pertenecieran a la ex COMPAIA AZU-
CARERA LAS PALMAS S.A.I.C.A., a fa-
vor del Seor Eduardo Jos MEICHTRY
(D.N.I. N 11.540.537), situados en la Lo-
calidad de LAS PALMAS, Departamento
BERMEJO, Provincia del CHACO, iden-
tifcados catastralmente como Circuns-
cripcin IV - Parcelas 191 y 165 (parte),
Chacras 84, 85, 86, 93, 94, 95, 96, 97 Sec-
tor Este - Chacras 93 y 94 Sector Oeste
- y parte de las Chacras 83, 87, 98 Sec-
tor Este, hoy identifcadas conforme Pla-
no de Mensura, Unifcacin y Subdivisin
2-8-11 como Circunscripcin I - Seccin
C - Parcela 83, Circunscripcin I - Seccin
D - Parcelas 45, 46, 111, 112, y Circuns-
cripcin IV - Parcelas 372 y 422; con una
superfcie total de TRES MIL OCHENTA
Y CUATRO HECTAREAS, CUARENTA Y
OCHO AREAS Y SESENTA Y DOS CEN-
TIAREAS (3.084 has. 48 as. 62 cas.).
Que la ex ADMINISTRACION GENERAL
DE INMUEBLES FISCALES, en represen-
tacin del ESTADO NACIONAL, suscri-
bi con el Seor Domingo CUTRO (L.E.
N1.904.305) el da 3 de enero de 1992 el
Precontrato de venta por el cual se rea-
liz la venta, ad referndum de su apro-
bacin por el ESTADO NACIONAL, del
inmueble antes mencionado por el pre-
cio total de DOLARES ESTADOUNIDEN-
SES TRESCIENTOS SETENTA Y TRES
MIL CIEN (U$S 373.100,00.-), habindose
aprobado la operacin mediante la Reso-
lucin N119 de fecha 24 de enero de 1992
del entonces MINISTERIO DE ECONOMIA
Y OBRAS Y SERVICIOS PUBLICOS.
Que los cesionarios del Seor Domingo
CUTRO cedieron a la CORPORACION GE-
NERAL DE ALIMENTOS S.A. los derechos
y acciones emergentes del Precontrato de
Compraventa antes mencionado, median-
te Escritura N102 de fecha 24 de noviem-
bre de 2004, pasada por ante el Escribano
Eduardo Guillermo BONILLA, titular del
Registro Notarial N 42 con asiento en la
Ciudad de RESISTENCIA, Provincia del
CHACO.
Que en uso de sus facultades el Director
Ejecutivo del ex ORGANISMO NACIONAL
DE ADMINISTRACION DE BIENES dict
la Disposicin N 1 de fecha 5 de enero
de 2005, tomando razn de la cesin de
derechos y acciones, efectuada a favor
de la CORPORACION GENERAL DE ALI-
MENTOS S.A.
Que mediante el dictado de los Decre-
tos Provinciales Nros. 450 de fecha 28
de marzo de 2005 y 569 de fecha 8 de
abril de 2005, ratifcados por Ley Provin-
cial N 5540 y sus prrrogas, se declar
la Emergencia Agropecuaria de Desastre
por Sequa de la Regin.
Que en el contexto descripto se dict la
Disposicin ONABE N197 de fecha 13 de
julio de 2005 por la cual se estableci un
plan de regularizacin de deudas prove-
nientes de las operaciones de transferen-
cia de inmuebles situados en la Provincia
del CHACO, entre los que se encontraban
aquellos pertenecientes a la ex COMPA-
IA AZUCARERA LAS PALMAS S.A.I.C.A.
Que el GRUPO ESTRELLA S.A. en su ca-
rcter de continuadora de la CORPORA-
CION GENERAL DE ALIMENTOS S.A., ce-
di los derechos y acciones emergentes
del Precontrato de Compraventa antes ci-
tado a favor del Seor Eduardo Jos MEI-
CHTRY (D.N.I. N 11.540.537), mediante
Escritura N 274 de fecha 17 de julio de
2008, pasada por ante la Escribana Cecilia
ISASI, titular del Registro Notarial N378,
con asiento en la Capital Federal.
Que por la Disposicin ONABE N 12 de
fecha 9 de febrero de 2009, se procedi
a la toma de razn de la cesin de dere-
chos y acciones del Precontrato de Venta
referenciado, efectuada a favor del Seor
Eduardo Jos MEICHTRY, quien resulta
ser el actual titular de todos los derechos
que surgen del precontrato de venta ori-
ginal.
Que el rea competente del ex ORGANIS-
MO NACIONAL DE ADMINISTRACION
DE BIENES inform que el convenio de
refnanciacin de deuda fue totalmen-
te cancelado por el Seor Eduardo Jos
MEICHTRY en fecha 8 de abril de 2011,
expresando asimismo que se ha cance-
lado la deuda en concepto de diferencia
de mensura con fecha 28 de diciembre de
2011.
Que obra agregada a fojas 695/997 del Ex-
pediente MEYOSP N 001-002333/1995
citado en el Visto, copia certifcada del
Expediente N 001-000761/1996 del re-
gistro del ex MINISTERIO DE ECONOMIA
Y OBRAS Y SERVICIOS PUBLICOS, por
el cual tramit la venta por parte de la ex
ADMINISTRACION GENERAL DE INMUE-
BLES FISCALES, en representacin del
ESTADO NACIONAL, a los seores Eduar-
do Jos MEICHTRY y Natalio Urbano MEI-
CHTRY (L.E. N 1.893.327), respecto de
los inmuebles situados en la Localidad
LAS PALMAS, Departamento BERMEJO,
Provincia del CHACO, identifcados catas-
tralmente como parte de las Parcelas 189,
130 y las Chacras 27, 28, 29, 30, 32, 33,
34, 35, 36, 40, 41, 42, 43, 44, 45, 46, 56,
66 y 67, y parte de las Chacras 39, 52, 53,
57, 68, 76, 77, 78 todas del sector Este y
parte de las Chacras 34 y 44 del sector
Oeste, hoy identifcadas respectivamente,
conforme Planos de Mensura, Unifcacin
y Subdivisin 2-9-94 y 2-2-01, como Cir-
cunscripcin IV - Parcela 245 y Circuns-
cripcin I - Seccin D - Parcelas 62, 64, 67,
68, 70, 76, 83 y Circunscripcin I - Seccin
C - Parcela 65, con una superfcie total
de TRES MIL DOSCIENTOS VEINTIDOS
HECTAREAS, NOVENTA Y CINCO AREAS
Y OCHENTA Y SEIS CENTIAREAS (3.222
has. 95 as. 86 cas.).
Que en fecha 27 de diciembre de 1991 la
ex ADMINISTRACION GENERAL DE IN-
MUEBLES FISCALES, en representacin
del ESTADO NACIONAL, suscribi con los
seores Eduardo Jos y Natalio Urbano
MEICHTRY el Precontrato de venta res-
pecto del inmueble anteriormente citado,
por el precio total de DOLARES ESTA-
DOUNIDENSES CUATROCIENTOS SE-
SENTA MIL (U$S460.000,00.-), operacin
que fuera aprobada mediante Resolucin
N 119 de fecha 24 de enero de 1992 del
ex MINISTERIO DE ECONOMIA Y OBRAS
Y SERVICIOS PUBLICOS.
Que el rea competente de la AGENCIA
DE ADMINISTRACION DE BIENES DEL
ESTADO, organismo descentralizado de-
pendiente de la JEFATURA DE GABINETE
DE MINISTROS, ha informado que el Plan
de Pagos suscripto, con relacin al inmue-
ble sealado en el considerando anterior,
fue totalmente cancelado el da 15 de no-
viembre de 2011.
Que en razn del fallecimiento de Don Na-
talio Urbano MEICHTRY y de la Cesin de
Derechos Hereditarios del fallecido, sus-
cripta el 22 de marzo de 2008, que fuera
instrumentada a favor del Seor Eduardo
Jos MEICHTRY, por los herederos de-
clarados en los autos Meichtry Natalio
Urbano S/Sucesorio, que tramit por Ex-
pediente N 1.668/1999 del Juzgado Civil
y Comercial de Villaguay, Provincia de EN-
TRE RIOS, corresponde emitir el ttulo de
dominio a favor del Seor Eduardo Jos
MEICHTRY.
Que en uso de sus facultades el Presiden-
te de la AGENCIA DE ADMINISTRACION
DE BIENES DEL ESTADO dict Ia Resolu-
cin N85 de fecha 4 de julio de 2014, por
la que se tom razn de la cesin de de-
rechos y acciones, efectuada a favor del
Seor Eduardo Jos MEICHTRY.
Que en fecha 14 de marzo de 2014 el Se-
or Eduardo Jos MEICHTRY solicita, a
fn de formalizar el compromiso que fue-
ra asumido en conjunto con el Gobierno
de la Provincia del CHACO, respecto de
la futura construccin y puesta en fun-
cionamiento de un Muelle de Carga a
Granel y Contenedores, que las escrituras
por las cuales se formalizan las ventas de
los inmuebles citados, se realicen con el
cargo de ceder a favor de la Provincia del
CHACO el inmueble identifcado en pro-
yecto de Plano de Mensura, Unifcacin y
Subdivisin 2 - 25 - 11, como Parcela 118,
con una superfcie de DOS HECTAREAS,
CUARENTA Y UN AREAS Y TREINTA Y UN
CENTIAREAS (2 has. 41 as. 31 cas.), ubi-
cado en el Departamento BERMEJO de
dicha Provincia.
Que la instrumentacin del referido cargo
en las escrituras a suscribir permitir a la
Provincia del CHACO implementar nuevas
vas de comercializacin que redundarn
en benefcio de toda la regin productiva
de infuencia, en el marco de las polticas
de desarrollo que impulsa el ESTADO NA-
CIONAL, por lo que se estima pertinente
acceder a la peticin efectuada por el Se-
or Eduardo Jos MEICHTRY a los fnes
de formalizar las cesiones que corres-
pondan para posibilitar la ejecucin del
proyecto mencionado en el considerando
anterior.
Que la AGENCIA DE ADMINISTRACION
DE BIENES DEL ESTADO tiene entre sus
objetivos la ejecucin de las polticas,
normas y procedimientos que rigen la
disposicin y administracin de los bie-
nes inmuebles del ESTADO NACIONAL
en uso, concesionados y desafectados, la
gestin de la informacin del REGISTRO
NACIONAL DE BIENES INMUEBLES DEL
ESTADO, su evaluacin y contralor, la fs-
calizacin permanente de la actividad in-
mobiliaria estatal y la intervencin en toda
operacin inmobiliaria de la totalidad de
5
las Jurisdicciones y Entidades que con-
forman el SECTOR PUBLICO NACIONAL.
Que resulta pertinente dar intervencin
a la AGENCIA DE ADMINISTRACION DE
BIENES DEL ESTADO para que, en ejerci-
cio de sus facultades, proceda a tramitar
la escrituracin de los inmuebles propie-
dad del ESTADO NACIONAL en los trmi-
nos del Artculo 12, inciso b), del Decreto
N 407/91 sustituido por el Artculo 5 de
su similar N2.137/91 y por aplicacin de
la Ley N22.423 y su modifcatoria, a favor
del Seor Eduardo Jos MEICHTRY.
Que la DIRECCION GENERAL DE ASUN-
TOS JURIDICOS de la AGENCIA DE AD-
MINISTRACION DE BIENES DEL ESTADO
y la DIRECCION GENERAL ASUNTOS
JURIDICOS de la SECRETARIA LEGAL Y
TECNICA de la PRESIDENCIA DE LA NA-
CION, han tomado la intervencin de su
competencia.
Que la presente medida se dicta conforme
a las atribuciones conferidas por el Artcu-
lo 100, incisos 1) y 2) de la CONSTITU-
CION NACIONAL.
Por ello,
EL JEFE
DE GABINETE DE MINISTROS
DECIDE:
Artculo 1 Autorzase el cargo a incluir
en las escrituras traslativas de dominio que
se formalicen respecto de los inmuebles si-
tuados en la Localidad de LAS PALMAS,
Departamento BERMEJO, Provincia del
CHACO, identificados catastralmente como:
I) Circunscripcin IV - Parcelas 191 y 165
(parte), Chacras 84, 85, 86, 93, 94, 95, 96, 97
Sector Este - Chacras 93 y 94 Sector Oeste -
y parte de las Chacras 83, 87, 98 Sector Este,
hoy identificadas conforme Plano de Men-
sura, Unificacin y Subdivisin 2-8-11 como
Circunscripcin I - Seccin C - Parcela 83,
Circunscripcin I - Seccin D - Parcelas 45,
46, 111, 112, y Circunscripcin IV - Parcelas
372 y 422, con una superficie total de TRES
MIL OCHENTA Y CUATRO HECTAREAS,
CUARENTA Y OCHO AREAS Y SESENTA
Y DOS CENTIAREAS (3.084 has. 48 as. 62
cas.); II) parte de las Parcelas 189, 130 y las
Chacras 27, 28, 29, 30, 32, 33, 34, 35, 36, 40,
41, 42, 43, 44, 45, 46, 56, 66 y 67, y parte
de las Chacras 39, 52, 53, 57, 68, 76, 77, 78
todas del sector Este y parte de las Chacras
34 y 44 del sector Oeste, hoy identificadas
respectivamente, conforme Planos de Men-
sura, Unificacin y Subdivisin 2-9-94 y 2-2-
01, como Circunscripcin IV - Parcela 245 y
Circunscripcin I - Seccin D - Parcelas 62,
64, 67, 68, 70, 76, 83 y Circunscripcin I -
Seccin C - Parcela 65, con una superficie
total de TRES MIL DOSCIENTOS VEINTIDOS
HECTAREAS, NOVENTA Y CINCO AREAS Y
OCHENTA Y SEIS CENTIAREAS (3.222 has.
95 as. 86 ca.), a favor del Seor Eduardo Jos
MEICHTRY (D.N.I. N11.540.537), en los tr-
minos del Artculo 12 inciso b) del Decreto
N 407/91 sustituido por el Artculo 5 de su
similar N2.137/91 y por aplicacin de la Ley
N 22.423 y su modificatoria, tendiente a la
cesin a favor de la Provincia del CHACO, del
inmueble ubicado en el Departamento BER-
MEJO de dicha Provincia, identificado en
proyecto de Plano de Mensura, Unificacin
y Subdivisin 2 - 25 - 11, que como ANEXO
se acompaa a la presente, como Parcela
118, con una superficie de DOS HECTAREAS
CUARENTA Y UN AREAS Y TREINTA Y UN
CENTIAREAS (2 has. 41 as. 31 cas.).
Art. 2 Dse intervencin a la AGENCIA
DE ADMINISTRACION DE BIENES DEL ESTA-
DO, organismo descentralizado en el mbito de
la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS,
para que en el marco de sus competencias
proceda a instrumentar dichas escrituras en los
trminos del artculo precedente.
OFICIAL y archvese. Jorge M. Capitanich.
Axel Kicillof.
NOTA: El/los Anexo/s que integra/n este(a)
Decisin Administrativa se publican en la edicin
web del BORA www.boletinofcial.gov.ar y
tambin podrn ser consultados en la Sede
Central de esta Direccin Nacional (Suipacha
767 - Ciudad Autnoma de Buenos Aires).
#F4660529F#
#I4660525I#
JEFATURA DE GABINETE
DE MINISTROS
Dase por aprobada contratacin en la Se-
cretara de Integracin Nacional.
Bs. As., 3/9/2014
VISTO el Expediente N CUDAP: EXP-JGM:
0027811/2014 del Registro de la JEFA-
TURA DE GABINETE DE MINISTROS, la
Ley Marco de Regulacin de Empleo P-
blico Nacional N 25.164, reglamentada
por el Decreto N 1421 del 8 de agosto
de 2002 y la Ley N26.895, los Decretos
Nros. 577 del 7 de agosto de 2003 y sus
modificatorios y 2098 del 3 de diciembre
de 2008 y sus modificatorios, la Decisin
Administrativa N 3 del 21 de enero de
2004 y sus modificatorias y la Resolu-
cin de la ex SUBSECRETARIA DE LA
GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE
GABINETE DE MINISTROS N48 del 30
de diciembre de 2002 y sus modificato-
rias, y
CONSIDERANDO:
Que mediante las actuaciones citadas en
el Visto, tramita la aprobacin del contra-
to suscripto con fecha 19 de junio de 2014,
ad referndum del seor Jefe de Gabinete
de Ministros, celebrado entre la titular de
la SECRETARIA DE INTEGRACION NACIO-
NAL de la JEFATURA DE GABINETE DE
MINISTROS y D. Ezequiel Romn DONDA
(D.N.I. N30.880.886), de acuerdo con las
previsiones del Decreto N 1421 del 8 de
agosto de 2002.
Que por el artculo 9 del Anexo I del de-
creto citado en el considerando anterior se
establecieron las prescripciones a las que
estar sujeta la contratacin del personal
por tiempo determinado, aprobndose
mediante la Resolucin de la ex SUBSE-
CRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de la
N 48 del 30 de diciembre de 2002 y sus
modifcatorias, las pautas para la aplica-
cin del mismo.
Que el agente involucrado en la presente
medida se encuentra afectado exclusiva-
mente a la realizacin de actividades de
carcter transitorio, de acuerdo con los
trminos del artculo 9 del Anexo I del
decreto mencionado en primer trmino
del Visto.
Que el SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO
PUBLICO (SINEP), aprobado por el Decre-
to N 2098 del 3 de diciembre de 2008 y
sus modifcatorios, establece los requisitos
mnimos para el acceso a los distintos nive-
les escalafonarios, previendo para el Nivel
B diversas exigencias.
Que el agente propuesto no cumple con
los requisitos a que se alude en el prrafo
precedente, no obstante y tal como surge
de los antecedentes curriculares del mis-
mo, estos resultan atinentes al objetivo de
las funciones asignadas y acreditan aca-
badamente la idoneidad necesaria para
su realizacin, por lo que procede aprobar
la contratacin del mismo como excep-
cin a lo establecido en el inciso c), pun-
to II del artculo 9 del Anexo I del Decreto
N1421/02.
Que el agente involucrado en el presente
acto ha dado estricto cumplimiento a lo
establecido en el artculo 6 del Decreto
N601 del 11 de abril de 2002 y su modi-
fcatorio, reglamentario del Decreto N491
del 12 de marzo de 2002, adjuntando la do-
cumentacin pertinente.
Que el agente de que se trata ha efectuado
una real y efectiva prestacin de servicios
a partir del 1 de julio de 2014, por lo que
procede aprobar la contratacin con efec-
tos a esa fecha.
Que previo a dar trmite a la presente con-
tratacin, las reas competentes de la Ju-
risdiccin han verifcado la respectiva dis-
ponibilidad de crditos presupuestarios.
Que la fnanciacin del contrato que se
aprueba por la presente medida ser aten-
dida con cargo a las partidas especfcas
de los crditos Presupuestarios vigentes
de la Jurisdiccin 25 - JEFATURA DE GA-
BINETE DE MINISTROS, de conformidad
con la Ley de Presupuesto General de la
Administracin Nacional N26.895.
Que la OFICINA NACIONAL DE EM-
PLEO PUBLICO de la SUBSECRETARIA
DE GESTION Y EMPLEO PUBLICO de la
SECRETARIA DE GABINETE Y COORDI-
NACION ADMINISTRATIVA de la JEFA-
TURA DE GABINETE DE MINISTROS y
la DIRECCION GENERAL DE ASUNTOS
JURIDICOS de la SECRETARIA LEGAL Y
TECNICA de la PRESIDENCIA DE LA NA-
CION, han tomado la intervencin de su
competencia.
Que la presente medida, se dicta en ejer-
cicio de las facultades emergentes del ar-
tculo 100, inciso 2 de la CONSTITUCION
NACIONAL, del ltimo prrafo del artculo
9 del Anexo I del Decreto N1421/02, re-
glamentario de la Ley Marco de Regulacin
de Empleo Pblico Nacional N25.164 y del
Decreto N577 del 7 de agosto de 2003 y
sus modifcatorios.
Por ello,
EL JEFE
DECIDE:
Artculo 1 Dase por aprobado, con efec-
tos al 1 de julio de 2014 y hasta el 31 de diciem-
bre de 2014, el contrato suscripto ad refern-
dum del seor Jefe de Gabinete de Ministros,
celebrado entre la titular de la SECRETARIA
DE INTEGRACION NACIONAL de la JEFATURA
DE GABINETE DE MINISTROS y D. Ezequiel
Romn DONDA (D.N.I. N 30.880.886), para
desempear funciones de Asesor en la citada
Secretara equiparado al Nivel B - Grado 0, del
SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO
(SINEP), aprobado por el Decreto N 2098 del
3 de diciembre de 2008 y sus modifcatorios,
de acuerdo con las previsiones del artculo 9
del Anexo de la Ley Marco de Regulacin de
Empleo Pblico Nacional N 25.164, su regla-
mentacin dispuesta por el Decreto N1421 del
8 de agosto de 2002 y de la Resolucin de la ex
SUBSECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA
de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS
N48 del 30 de diciembre de 2002 y sus modi-
fcatorias.
Art. 2 Autorzase la contratacin que se
aprueba en el artculo 1 de la presente medida,
como excepcin a lo establecido en el inciso
c), punto II del artculo 9 del Anexo I al Decre-
to N 1421/02 reglamentario de la Ley Marco
de Regulacin de Empleo Pblico Nacional
N25.164.
Art. 3 El gasto que demande el cum-
plimiento de la presente medida ser atendido
con cargo a las partidas especfcas vigentes
del Presupuesto de la Jurisdiccin 25 - JEFA-
OFICIAL y archvese. Jorge M. Capitanich.
Anbal F. Randazzo.
#F4660525F#
#I4660526I#
Dase por aprobada contratacin en la Secretara de Gabinete y Coordinacin Administrativa.
Bs. As., 3/9/2014
VISTO el Expediente NCUDAP: EXP-JGM: 0027287/2014 del Registro de la JEFATURA DE GABINETE
DE MINISTROS, la Ley Marco de Regulacin de Empleo Pblico Nacional N25.164, reglamen-
tada por el Decreto N1421 del 8 de agosto de 2002 y la Ley N26.895, los Decretos Nros. 577
del 7 de agosto de 2003 y sus modifcatorios y 2098 del 3 de diciembre de 2008 y sus modifca-
torios, la Decisin Administrativa N3 del 21 de enero de 2004 y sus modifcatorias y la Resolu-
cin de la ex SUBSECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE
MINISTROS N48 del 30 de diciembre de 2002 y sus modifcatorias, y
CONSIDERANDO:
Que mediante las actuaciones citadas en el Visto, tramita la aprobacin del contrato sus-
cripto con fecha 30 de mayo de 2014, ad referndum del seor Jefe de Gabinete de Mi-
nistros, celebrado entre la titular de la SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION
ADMINISTRATIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y Da. Gabriela Stella
Maris ROMERO (D.N.I. N23.626.857), de acuerdo con las previsiones del Decreto N1421
del 8 de agosto de 2002.
Que por el artculo 9 del Anexo I del decreto citado en el considerando anterior se establecieron
las prescripciones a las que estar sujeta la contratacin del personal por tiempo determinado,
aprobndose mediante la Resolucin de la ex SUBSECRETARIA DE LA GESTION PUBLICA de
la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N48 del 30 de diciembre de 2002 y sus modif-
catorias, las pautas para la aplicacin del mismo.
Que la agente involucrada en la presente medida se encuentra afectada exclusivamente a la
realizacin de actividades de carcter transitorio, de acuerdo con los trminos del artculo 9 del
Anexo I del decreto mencionado en primer trmino del Visto.
Que el SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO (SINEP), aprobado por el Decreto N2098
del 3 de diciembre de 2008 y sus modifcatorios, establece los requisitos mnimos para el acce-
so a los distintos niveles escalafonarios, previendo para el Nivel C diversas exigencias.
Que la agente propuesta no cumple con los requisitos a que se alude en el prrafo precedente,
no obstante y tal como surge de los antecedentes curriculares de la misma, estos resultan ati-
nentes al objetivo de las funciones asignadas y acreditan acabadamente la idoneidad necesaria
para su realizacin, por lo que procede aprobar la contratacin de la misma como excepcin a
lo establecido en el inciso c), punto II del artculo 9 del Anexo I del Decreto N1421/02.
Que la agente involucrada en el presente acto ha dado estricto cumplimiento a lo establecido
en el artculo 6 del Decreto N601 del 11 de abril de 2002 y su modifcatorio, reglamentario del
Decreto N491 del 12 de marzo de 2002, adjuntando la documentacin pertinente.
Que la agente de que se trata ha efectuado una real y efectiva prestacin de servicios a partir
del 1 de junio de 2014, por lo que procede aprobar la contratacin con efectos a esa fecha.
Que previo a dar trmite a la presente contratacin, las reas competentes de la Jurisdiccin
han verifcado la respectiva disponibilidad de crditos presupuestarios.
Que la fnanciacin del contrato que se aprueba por el presente, ser atendida con cargo a las
partidas especfcas de los crditos Presupuestarios vigentes de la Jurisdiccin 25 - JEFATURA
6
de fecha 30 de diciembre de 2008 y 1142 de fecha 26 de noviembre de 2003, la Resolu-
cin N37 de fecha 1 de septiembre de 2009 de la entonces SECRETARIA DE LA GES-
TION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS, y
CONSIDERANDO:
Que por el expediente citado en el Visto tramita la propuesta de excepcin a las pres-
cripciones del Artculo 7 del Anexo I del Decreto N2345 de fecha 30 de diciembre de
2008 para las personas mencionadas en el ANEXO que integra la presente medida, for-
mulada por la SUBSECRETARIA DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA dependiente de
la SECRETARIA DE OBRAS PUBLICAS del MINISTERIO DE PLANIFICACION FEDERAL,
INVERSION PUBLICA Y SERVICIOS.
Que en funcin de una efcaz prosecucin de las actividades operativas de la citada Sub-
secretara resulta necesario convalidar las contrataciones de las personas indicadas en el
ANEXO que forma parte integrante de la presente medida.
Que se ha dado cumplimiento a la reglamentacin de la entonces SECRETARIA DE LA
GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS establecida median-
te la Resolucin N37 de fecha 1 de septiembre de 2009.
Que las personas detalladas en el ANEXO integrante de la presente medida se encuentran
exceptuadas de dar cumplimento a lo establecido en la Circular N4 de fecha 15 de mar-
zo de 2002 de la SECRETARIA LEGAL Y TECNICA de la PRESIDENCIA DE LA NACION,
por no existir reingreso en la Administracin Pblica Nacional.
Que por el ltimo prrafo del Artculo 7 del Anexo I al Decreto N2345 de fecha 30 de
diciembre de 2008 se autoriz al JEFE DE GABINETE DE MINISTROS, con carcter de
excepcin, mediante decisin fundada y a requerimiento del titular de la jurisdiccin o en-
tidad respectiva, a disponer la contratacin de consultores que posean una especialidad
de reclutamiento crtico en el mercado laboral, que no renan alguno de los requisitos
especfcos establecidos para la funcin.
Que la DIRECCION GENERAL DE RECURSOS HUMANOS dependiente de la SUBSE-
CRETARIA DE ADMINISTRACION Y NORMALIZACION PATRIMONIAL de la SECRETARIA
LEGAL Y ADMINISTRATIVA del MINISTERIO DE ECONOMIA Y FINANZAS PUBLICAS,
ha tomado la intervencin que le compete en orden a lo dispuesto por el Artculo 8 del
Decreto N1142 de fecha 26 de noviembre de 2003.
Que la DIRECCION GENERAL DE ASUNTOS JURIDICOS dependiente de la SUBSECRE-
TARIA LEGAL del MINISTERIO DE PLANIFICACION FEDERAL, INVERSION PUBLICA Y
SERVICIOS ha tomado la intervencin de su competencia.
Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas por el Artculo 100,
inciso 2 de la CONSTITUCION NACIONAL y por el ltimo prrafo del Artculo 7 del Anexo
I del Decreto N2345 de fecha 30 de diciembre de 2008.
Por ello,
EL JEFE
DECIDE:
Artculo 1 Exceptase al MINISTERIO DE PLANIFICACION FEDERAL, INVERSION PU-
BLICA Y SERVICIOS, de lo dispuesto por el Artculo 7 del Anexo I del Decreto N2345 de fecha
30 de diciembre de 2008, al solo efecto de posibilitar la convalidacin de las contrataciones de las
personas que se detallan en el ANEXO que forma parte de la presente medida.
Art. 2 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Ofcial y arch-
vese. Jorge M. Capitanich. Julio M. De Vido.
DE GABINETE DE MINISTROS, de conformidad con la Ley de Presupuesto General de la Ad-
ministracin Nacional N26.895.
Que la OFICINA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO de la SUBSECRETARIA DE GESTION Y
EMPLEO PUBLICO de la SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRATIVA
de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS y la DIRECCION GENERAL DE ASUNTOS
JURIDICOS de la SECRETARIA LEGAL Y TECNICA de la PRESIDENCIA DE LA NACION, han
tomado la intervencin de su competencia.
Que la presente medida se dicta en ejercicio de las facultades emergentes del artculo 100,
inciso 2 de la CONSTITUCION NACIONAL, del ltimo prrafo del artculo 9 del Anexo I del
Decreto N1421/02, reglamentario de la Ley Marco de Regulacin de Empleo Pblico Nacional
N25.164 y del Decreto N577 del 7 de agosto de 2003 y sus modifcatorios.
Por ello,
EL JEFE
DECIDE:
Artculo 1 Dase por aprobado, con efectos al 1 de junio de 2014 y hasta el 31 de diciembre
de 2014, el contrato suscripto ad referndum del seor Jefe de Gabinete de Ministros, celebrado
entre la titular de la SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRATIVA de la JEFA-
TURA DE GABINETE DE MINISTROS y Da. Gabriela Stella Maris ROMERO (D.N.I. N23.626.857),
para desempear funciones de Responsable Administrativa en la SECRETARIA DE GABINETE Y
COORDINACION ADMINISTRATIVA de la citada Jurisdiccin equiparada al Nivel C - Grado 0, del
SISTEMA NACIONAL DE EMPLEO PUBLICO (SINEP), aprobado por el Decreto N 2098 del 3 de
diciembre de 2008 y sus modifcatorios, de acuerdo con las previsiones del artculo 9 del Anexo de
la Ley Marco de Regulacin de Empleo Pblico Nacional N 25.164, su reglamentacin dispuesta
por el Decreto N1421 del 8 de agosto de 2002 y de la Resolucin de la ex SUBSECRETARIA DE LA
GESTION PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N48 del 30 de diciembre de
2002 y sus modifcatorias.
Art. 2 Autorzase la contratacin que se aprueba en el artculo 1 de la presente medida, como
excepcin a lo establecido en el inciso c), punto II del artculo 9 del Anexo I al Decreto N1421/02 regla-
mentario de la Ley Marco de Regulacin de Empleo Pblico Nacional N25.164.
Art. 3 El gasto que demande el cumplimiento de la presente medida ser atendido con cargo a
las partidas especfcas vigentes del Presupuesto de la Jurisdiccin 25 - JEFATURA DE GABINETE DE
MINISTROS.
Art. 4 Comunquese, publquese, dse a la DIRECCION NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL y
archvese. Jorge M. Capitanich. Anbal F. Randazzo.
#F4660526F#
#I4655278I#
MINISTERIO DE PLANIFICACION FEDERAL, INVERSION PUBLICA
Y SERVICIOS
Convaldanse contrataciones en la Subsecretara de Desarrollo Urbano y Vivienda.
Bs. As., 27/8/2014
VISTO el Expediente NS01:0486683/2009 del Registro del MINISTERIO DE PLANIFICACION FE-
DERAL, INVERSION PUBLICA Y SERVICIOS, la Ley N26.546, los decretos Nros. 2345
ANEXO
Modalidad de Contratacin: DECR. 2345/08
Nombre del Proyecto: 0000000974 INDIVIDUALES SUBSECRETARIA DE DESARROLLO URBANO Y VIVIENDA
Cdigo de Control: 0000010704
Listado de Contrataciones
N Apellido Nombre FyR Tipo y NDoc. Honor. Mensual Dto. 682/04 Tot. Perodo Desde Hasta Prog. Act. Dedic.
1 REVUELTA EDUARDO ENRIQUE RESP1 DNI 10591277 9000,00 0,00 105900,00 08/01/2009 31/12/2009 10 1 100%
2 SANMIGUEL DAMIAN ENRIQUE RESP1 DNI 17393763 9000,00 0,00 105900,00 08/01/2009 31/12/2009 10 1 100%
3 TONZON ALICIA SUSANA RESP1 DNI 11205633 9000,00 0,00 105900,00 08/01/2009 31/12/2009 10 1 100%
Cantidad de Contratos Listados: 3
Imputacin Presupuestaria: 1 87 Proyecto: 0 Fuente: 11 Obra: 0 Ubic. Geo: 2 Jurisdiccin: 56
#F4655278F#
#I4660524I#
MINISTERIO DE SALUD
Aprubase y adjudcase Licitacin P-
blica N39/2013.
Bs. As., 2/9/2014
VISTO el Expediente N2002-7470/13-6, del
registro del MINISTERIO DE SALUD, y
CONSIDERANDO:
Que mediante la Resolucin del MINIS-
TERIO DE SALUD N1799 de fecha 30 de
octubre de 2013 se autoriz el llamado a
Licitacin Pblica para la adquisicin de
equipamiento mdico hospitalario, en el
marco de la poltica de mejoramiento del
sistema sanitario, y se aprob el Pliego
de Bases y Condiciones Particulares
que como Anexo forma parte integrante
de la citada Resolucin.
Que con fecha 5 de marzo de 2014 se
procedi a la apertura de las QUINCE
(15) ofertas presentadas en la Licitacin
Pblica N 39/2013 del MINISTERIO DE
SALUD.
Que obtenidos los informes tcnicos
pertinentes, la Comisin Evaluadora del
MINISTERIO DE SALUD emiti el Dicta-
men de Evaluacin N 68 de fecha 4 de
junio de 2014 recomendando la adjudi-
cacin de las ofertas vlidas de menor
precio correspondientes a las firmas
RAYOS X DINAN S.A. para el rengln
1, SONOCARE S.A. para el rengln 3,
TECNOIMAGEN S.A. para los renglones
4, 5 y 6, AGIMED S.R.L. para el rengln
7, GRIENSU S.A. para los renglones 8
y 10, GRAN BUENOS AIRES RAYOS X
S.A. para el rengln 9 (oferta alternati-
va) y JOSE ANGEL BAGUETTE E HIJOS
S.A.I.C. para el rengln 12.
Que asimismo en el mencionado dicta-
men se aconseja desestimar las ofertas
presentadas por las firmas RAYOS PI-
MAX S.R.L. para el rengln 1, PHILIPS
ARGENTINA S.A. para los renglones 1,
2, 9 y 10, GRAN BUENOS AIRES RAYOS
X S.A. para los renglones 2, 4 y 9 (oferta
base), MACOR INSUMOS HOSPITALA-
RIOS S.R.L. para el rengln 2, APLICA-
CIONES MEDICAS S.A. para los renglo-
nes 3, 4, 5 y 6, INSTRUMENTALIA S.A.
para el rengln 3, CENTRO DE SERVI-
CIOS HOSPITALARIOS S.A. para el ren-
gln 12 y ADOX S.A. para el rengln 12,
todas ellas por no ajustarse tcnicamen-
te a lo solicitado en el Pliego de Bases y
Condiciones Particulares.
Que tambin en el referido dictamen no
se recomienda la adjudicacin de los
renglones 2 y 11 por no resultar econ-
7
micamente convenientes las ofertas ob-
tenidas.
Que el Dictamen de Evaluacin
N 68/2014 del MINISTERIO DE SALUD
fue objeto de impugnacin en tiempo y
forma por la firma APLICACIONES ME-
DICAS S.A.
Que la impugnante sostiene que no son
sustanciales los incumplimientos de las
especificaciones tcnicas que funda-
mentan la recomendacin de desesti-
macin de su oferta para los renglones
3, 4, 5 y 6.
Que el apartado 11 del Pliego de Bases
y Condiciones Particulares establece
como condicin para la adjudicacin,
el cumplimiento de todas las exigencias
del pliego.
Que por lo expuesto corresponde re-
chazar la impugnacin interpuesta por
la firma APLICACIONES MEDICAS S.A.
y proceder a la adjudicacin de acuerdo
a lo aconsejado en el mencionado Dicta-
men de Evaluacin N68/2014.
Que la DIRECCION GENERAL DE ASUN-
TOS JURIDICOS del MINISTERIO DE
SALUD ha tomado la intervencin de su
competencia.
Que la presente medida se dicta en
virtud de las atribuciones conferidas
por el artculo 100, incisos 1 y 2, de la
CONSTITUCION NACIONAL, el artculo
35, inciso b) y su Anexo del Reglamento
de la Ley de Administracin Financiera
y de los Sistemas de Control del Sector
Pblico Nacional N 24.156 aprobado
por Decreto N 1344 de fecha 4 de oc-
tubre de 2007 y el artculo 14 inciso c)
del Anexo del Decreto N 893 de fecha
7 de junio de 2012, ambos modificados
por su similar N 1039 de fecha 29 de
julio de 2013.
Por ello,
EL JEFE
DECIDE:
Artculo 1 Rechzase la impugnacin
interpuesta por la firma APLICACIONES ME-
DICAS S.A. contra el Dictamen de Evalua-
cin N68/2014 del MINISTERIO DE SALUD.
Art. 2 Aprubase la Licitacin Pblica
N39/2013 del MINISTERIO DE SALUD lleva-
da a cabo con el objeto de adquirir equipa-
miento mdico hospitalario.
Art. 3 Adjudcase la Licitacin Pbli-
ca N39/2013 del MINISTERIO DE SALUD, a
las firmas, por las cantidades y sumas que a
continuacin se detallan:
RAYOS X DINAN S.A.
Rengln 1 por un total de 25 unida-
des........................................$8.997.675,00.-
SONOCARE S.A.
des........................................$6.643.164,24.-
TECNOIMAGEN S.A.
Renglones 4 por un total de 30 unidades, 5
por un total de 20 unidades y 6 por un total de 3
unidades.............................$20.606.549,31.-
AGIMED S.R.L.
des......................................$10.472.000,00.-
GRIENSU S.A.
Renglones 8 por un total de 6 uni-
dades y 10 por un total de 5 unida-
des......................................$40.287.800,00.-
GRAN BUENOS AIRES RAYOS X S.A.
Rengln 9 (oferta alternativa) por un total de 13
unidades.............................$15.360.800,00.-
JOSE ANGEL BAGUETTE E HIJOS S.A.I.C.
des........................................$1.388.000,00.-
TOTAL............................$103.755.988,55.-
Art. 4 La suma de PESOS CIENTO
TRES MILLONES SETECIENTOS CINCUEN-
TA Y CINCO MIL NOVECIENTOS OCHENTA
Y OCHO CON CINCUENTA Y CINCO CENTA-
VOS ($103.755.988,55) deber ser afectada
con cargo al Presupuesto del MINISTERIO
DE SALUD, Jurisdiccin 80, Programa 30,
Actividad 1, IPP 433, Fuente 11 - Tesoro Na-
cional.
Art. 5 Desestmanse las ofertas pre-
sentadas por las firmas RAYOS PIMAX S.R.L.
para el rengln 1, PHILIPS ARGENTINA S.A.
para los renglones 1, 2, 9 y 10, GRAN BUE-
NOS AIRES RAYOS X S.A. para los renglo-
nes 2, 4 y 9 (oferta base), MACOR INSUMOS
HOSPITALARIOS S.R.L. para el rengln 2,
APLICACIONES MEDICAS S.A. para los ren-
glones 3, 4, 5 y 6, INSTRUMENTALIA S.A.
para el rengln 3, CENTRO DE SERVICIOS
HOSPITALARIOS S.A. para el rengln 12 y
ADOX S.A. para el rengln 12, todas ellas por
no ajustarse tcnicamente a lo solicitado en
el Pliego de Bases y Condiciones Particula-
res.
Art. 6 Djanse sin efecto los renglones
2 y 11.
Art. 7 Autorzase a la DIRECCION DE
COMPRAS, PATRIMONIO, SUMINISTROS
Y SERVICIOS del MINISTERIO DE SALUD a
suscribir las pertinentes rdenes de compra.
a la Direccin Nacional del Registro Oficial y
archvese. Jorge M. Capitanich. Juan
L. Manzur.
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RESOLUCIONES
#I4659720I#
Secretara General
Resolucin 1049/2014
Declrase de Inters Nacional la expo-
sicin Intersec Buenos Aires 2014.
Bs. As., 3/9/2014
VISTO la Actuacin N 176874-14-2 del Re-
gistro de la PRESIDENCIA DE LA NA-
CION por la cual tramita la solicitud de la
CAMARA ARGENTINA de SEGURIDAD
ELECTRONICA (CASEL) y de la CAMA-
RA ARGENTINA DE SEGURIDAD (CAS),
para declarar de Inters Nacional la ex-
posicin INTERSEC BUENOS AIRES
2014, y
CONSIDERANDO:
Que tanto la CAMARA ARGENTINA de
SEGURIDAD ELECTRONICA (CASEL),
como la CAMARA ARGENTINA DE SE-
GURIDAD (CAS) son asociaciones civiles
sin fines de lucro, que agrupan empre-
sas afines a los rubros representados
de larga y reconocida trayectoria en el
mercado.
Que dicha exposicin cuenta entre sus
objetivos, el convertirse en el escenario
ideal para que las empresas de la indus-
tria expongan sus productos, servicios
y tecnologas multiplicando las oportu-
nidades para concretar negocios a nivel
nacional e internacional.
Que el MINISTERIO DE RELACIONES
EXTERIORES Y CULTO ha manifestado
no tener objeciones al dictado de la pre-
sente medida.
Que por su trascendencia e importancia,
el evento en cuestin es meritorio de la
declaracin de inters nacional impulsa-
da.
Que la presente medida se dicta confor-
me a las facultades conferidas por el ar-
tculo 2, inciso J del Decreto 101/85 y su
modificatorio, Decreto 1517/94.
Por ello,
EL SECRETARIO GENERAL
DE LA PRESIDENCIA DE LA NACION
RESUELVE:
Artculo 1 Declarar de inters nacional
la exposicin INTERSEC BUENOS AIRES
2014, que se realizar del 10 al 12 de sep-
tiembre de 2014 en la Ciudad Autnoma de
Buenos Aires.
Art. 2 La declaracin otorgada por el
artculo 1 del presente acto administrativo
no generar ninguna erogacin presupues-
taria para la jurisdiccin 2001 - SECRETARIA
GENERAL - PRESIDENCIA DE LA NACION.
Art. 3 Regstrese, publquese, comu-
nquese, dse a la Direccin Nacional del
Registro Oficial y archvese. Oscar I. J.
Parrilli.
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#I4659721I#
Secretara General
Resolucin 1050/2014
Declrase de Inters Nacional el VII
Congreso Internacional de Ortodoncia
y el XX Congreso de la Asociacin Lati-
noamericana de Ortodoncia.
Bs. As., 3/9/2014
VISTO la Actuacin N 900-630-14-2 del
Registro de la PRESIDENCIA DE LA NA-
SOCIEDAD ARGENTINA DE ORTODON-
CIA, para declarar de Inters Nacional el
VII CONGRESO INTERNACIONAL DE
ORTODONCIA y el XX CONGRESO de
la ASOCIACION LATINOAMERICANA DE
ORTODONCIA, y
CONSIDERANDO:
Que la SOCIEDAD ARGENTINA DE OR-
TODONCIA es una institucin sin fines
de lucro, declarada Entidad de Bien
Pblico, que agrupa odontlogos espe-
cializados en ortodoncia distribuidos en
todo el pas.
Que dichos congresos cuentan entre sus
objetivos, el brindar a los profesionales
odontlogos el acceso a la capacitacin
y educacin continua, y a su vez propi-
ciarn una nutrida exposicin comercial
de laboratorios y comercios dentales
con productos de inters para el desa-
rrollo de la actividad profesional.
Que en estos eventos internacionales,
participarn distinguidos profesionales
nacionales y extranjeros de reconocida
trayectoria.
sente medida.
Que por su trascendencia e importan-
cia, el evento en cuestin es meritorio
de la declaracin de inters nacional im-
pulsada.
Por ello,
RESUELVE:
Artculo 1 Declarar de inters nacio-
nal el VII CONGRESO INTERNACIONAL
DE ORTODONCIA y el XX CONGRESO de la
ASOCIACION LATINOAMERICANA DE OR-
TODONCIA, que se realizarn del 17 al 20 de
septiembre de 2014 en la Ciudad Autnoma
de Buenos Aires.
Art. 3 Regstrese, publquese, comu-
nquese, dse a la Direccin Nacional del
Registro Oficial y archvese. Oscar I. J.
Parrilli.
#F4659721F#
#I4659722I#
Secretara General
Resolucin 1051/2014
Declrase de Inters Nacional la expo-
sicin TECNO FIDTA 2014.
Bs. As., 3/9/2014
VISTO la Actuacin N 176872-14-2 del Re-
gistro de la PRESIDENCIA DE LA NA-
ASOCIACION ARGENTINA DE TECNO-
LOGOS ALIMENTARIOS, para declarar
de Inters Nacional la exposicin TEC-
NO FIDTA 2014, y
CONSIDERANDO:
Que dicha exposicin es la muestra ms
importante de la industria alimentaria
nacional, constituyendo un lugar de re-
ferencia que permite la vinculacin entre
los avances en materia de tecnologas
de procesamiento y envasado, el desa-
rrollo de nuevos ingredientes y aditivos
como as tambin los servicios destina-
dos a esas industrias.
sente medida.
Que por su trascendencia e importancia,
el evento en cuestin es meritorio de la
declaracin de inters nacional impulsa-
da.
Por ello,
RESUELVE:
Artculo 1 Declarar de inters nacional
la exposicin TECNO FIDTA 2014, que se
realizar del 16 al 19 de septiembre de 2014
en la Ciudad Autnoma de Buenos Aires.
Art. 3 Regstrese, publquese, comun-
quese, dse a la Direccin Nacional del Re-
gistro Ofcial y archvese. Oscar I. J. Parrilli.
#F4659722F#
8
AVISOS OFICIALES
Nuevos
#I4658578I#
REGISTRO NACIONAL DE ARMAS
Armas de Fuego.
En cumplimiento de lo establecido por la Resolucin MJyDDHH N373/13, se detalla a conti-
nuacin el listado de solicitudes de tenencia y portacin de armas de fuego a efectos de que cual-
quier ciudadano, habitante de la Nacin Argentina y entidades de la sociedad que tengan inters,
puedan oponerse a dichas solicitudes:
SOLICITUDES DE TENENCIAS DE ARMAS DE FUEGO
Documento Denominacin Solicitud de Tenencia de Arma de Fuego
DNI 24612506 ABADE JAVIER ROSARIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 10163848 ABALO JORGE ALFONSO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22410036 ABALO JORGE GUSTAVO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27979862 ABARZUA CLAUDIO ROBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27979862 ABARZUA CLAUDIO ROBERTO sobre CARABINA calibre .357 PLG
DNI 5594663 ABRAHAM EUSEBIO CAMILO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 27482473 ABRAHAM ZAIMAKIS ALEJANDRO A. sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 10104780 ABRIGO ALBERTO MANUEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 16819749 ABURTO HERIBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17180141 ACEVEDO ALEJANDRO GUILLERMO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
LE 7845140 ACEVEDO EUCLIDES ATANACIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 21461653 ACEVEDO PABLO JOSE sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 7623267 ACEVEDO VIRGINIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 21129878 ACOSTA JOSE EDGARDO sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 26917922 ACOSTA OMAR ORLANDO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 10809224 ADAMO NICOLINI OSCAR DANIEL sobre REVOLVER calibre .44 PLG
DNI 24781444 AGRA ARIEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23935500 AGUILAR EDUARDO MARCELO sobre CARABINA calibre .270 PLG
DNI 26471858 AGUILAR ROSALIA MATILDE sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 36774426 AGUILERA BRIAN ALEXIS sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 30050624 AGUILERA HUGO ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23340989 AGUIRRE BENITEZ MIGUEL ANGEL sobre CARABINA calibre .243 PLG
DNI 25973904 AGUIRRE PABLO UBALDO sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 29663485 AHUMADA DAVID IGNACIO sobre FUSIL calibre .338 PLG
DNI 29181303 AHUMADA GERARDO SAMUEL sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 16283334 AHUMADA LUIS ALBERTO sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 29765147 AIDAR NICOLAS ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25431644 AIZPURU FACUNDO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 8194290 AJALLA NESTOR sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 32130878 ALCAINA CRISTIAN MARTIN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23446862 ALCALDE JOSE LUIS sobre PISTOLON calibre 32 UAB
DNI 23688551 ALCARAZ VICTOR MARTIN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28043974 ALEGRE DARIO ALBERTO sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 6307912 ALESSO JUAN CARLOS sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 30945332 ALIFRACO JUAN CARLOS DOMINGO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 4703405 ALLONI AMILCAR VICENTE sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 23339056 ALLOVATTI JAVIER OSCAR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27326379 ALMIRON DIEGO MARCOS EMILIANO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 20651138 ALMIRON LEONARDO MIGUEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 28049249 ALMONACID GONZALO JAVIER sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 17921763 ALONSO ALEJANDRO GUILLERMO sobre FUSIL calibre .300 PLG
DNI 26450033 ALONSO MARIO OSCAR sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 16123944 ALTAMIRA ROBERTO ENZO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21823117 ALVARADO RAUL EDUARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20459027 ALVAREZ CRISTIN sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 13469766 ALVAREZ DANIEL JOSE RAMON sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 16667310 ALVAREZ ESTEBAN NORBERTO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 16667310 ALVAREZ ESTEBAN NORBERTO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 33594847 ALVAREZ EXEQUIEL DARIO sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 23838642 ALVAREZ GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31605029 ALVAREZ GUIDO NICOLAS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22230368 ALVAREZ GUYSTAVO ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 22526542 ALVAREZ JUAN FERNANDO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 26181615 ALVAREZ MARTIN GABRIEL sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 23103687 ALVAREZ NESTOR RAUL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 30574758 ALZAMORA HUGO ARIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 24090772 AMADO JORGE ABRAHAM sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 14875537 AMARILLA EDGARDO DARIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24008884 AMAYA DIEGO ALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 7969576 AMELOTTI CARLOS ALBERTO sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 23672179 AMMIRATO JUAN CESAR sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 28987722 AMORIM ISRAELIAN JORGE LUIS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14729359 AAOS CRISTIAN MANUEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 33158231 ANDRADA CESAR DAVID sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 23978875 ANDRADA CLAUDIO MIGUEL sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 27134828 ANDRADA DANIEL ALBERTO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 25309090 ANDRE JOSE RODRIGO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 16823686 ANGELICI DANIEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 28464028 ANGIO MARIANO ANTONIO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 32103106 ANNECHINI PEREZ RAUL JUAN MARIA sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 17150114 ANSALONI FERNANDO ADRIAN sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 17150114 ANSALONI FERNANDO ADRIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 94842190 ANTEQUERA PALACIO OLIVER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 94842190 ANTEQUERA PALACIO OLIVER sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 22176525 ANTON RAMIRO JULIAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 17143186 ANTONINI MARCELO GUILLERMO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 24514085 APARICIO JUAN RICARDO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 6889157 ARANCIBIA RAMON HORACIO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 8169184 ARAOZ AUGUSTO RAMON sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 18415185 ARAOZ JUAN ALEJANDRO CARLOS sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 24837392 ARBILLA JAVIER ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 20111868 ARBOL JUAN VICENTE sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 16892160 ARCEO PABLO GUSTAVO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27270201 ARCO FRANCISCO MIGUEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 10213922 ARDUSSO RAUL ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 36 UAB
DNI 18672789 ARECHABALA HUGO ADALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 12724177 AREVALOS DAVID sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 11889171 ARGUELLES CLAUDIO OMAR sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 33071042 ARGUET MARCELO ADRIAN sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 32460534 ARIAS ENZO ARIEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 34540428 ARMENTANO SEBASTIAN MARTIN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 35245747 ARREDONDO GASTON FABIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27167896 ARREGUI ENRIQUE DAVID sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 6184538 ARREGUI NORBERTO MATIAS sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 24963498 ARRI GONZALO RODRIGO NAHUEL sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 11626372 ARRIETA NESTOR JOSE sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 20993999 ARRIGO EDUARDO ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 22715438 ASCHIERI SASIA OSCAR DARIO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 32517659 ASTOBIZA CRISTIAN ARIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 36539599 ATANASOFF DUHAM sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 28223298 ATENCIA GUALDA JAVIER EDUARDO sobre REVOLVER calibre 9x22 MM
DNI 22715787 AUDISSIO MERCANTE ANGEL JUAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 12600611 AULET FRANCISCO JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 12600611 AULET FRANCISCO JAVIER sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 37097731 AUSILI LEANDRO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 35693047 AVALOS ALURRALDE EZEQUIEL sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 20514159 AVALOS PEDRO ALEJANDRO sobre CARABINA calibre .44 PLG
DNI 13978016 AVILA DANIEL ANGEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 21780231 AYLLAPAN MARIO MIGUEL sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 10119892 BADARACCO JUAN CARLOS sobre CARABINA calibre .44-40 PLG
DNI 28079704 BADINI CESAR sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 31082602 BAEZ GUILLERMO EDUARDO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27098546 BALDEZ RODOLFO ISMAEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 31249771 BALLADORI CRISTIAN IVAN sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 32760856 BALLESTER JUAN CRUZ sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 35870407 BALMACEDA LUCAS DAVID sobre ESCOPETA calibre 28 UAB
DNI 16180979 BAOS HUGO LUIS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 31423174 BARATTA MARIANO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 29480165 BARBE NICOLAS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 8536952 BARBELLA VICENTE PABLO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 23465544 BARBI IVAN ALCIDES sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 10891803 BARBIERI RICARDO ALBERTO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 26759647 BAROFFIO LUCAS SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 13806049 BARONE CARLOS ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29686561 BARONI JOSE CARLOS sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 11055282 BARRAZA VICTOR HUGO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 22907803 BARRENECHEA MARIANO GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 35139118 BARRERA MARCOS ELIAS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25876676 BARRETO CRISTIAN LIBRADO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20318541 BARRETO FRANCISCO HILARIO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 28136830 BARRICHI GUIDO EZEQUIEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 31210069 BARRIENTOS ALBERTO JOSE sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 11243161 BARRIENTOS ANTONIO sobre CARABINA calibre 7,65x54 MM
DNI 32259436 BARRIENTOS ENZO ELIEL IVAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 28435436 BARRIOS FERMIN ANDRES sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 32581639 BARROS DANTE MATIAS sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 17681704 BARZOLA JOSE EDUARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28426393 BASCELLI FRANCISCO JAVIER sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 34300861 BASELUCK CARLOS MANUEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 18373560 BASSI FERNANDO DANIEL sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 18373560 BASSI FERNANDO DANIEL sobre FUSIL calibre .300 PLG
DNI 18373560 BASSI FERNANDO DANIEL sobre CARABINA calibre 7,65x54 MM
DNI 18373560 BASSI FERNANDO DANIEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 14426579 BASSI GUILLERMO OSCAR sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 8043520 BATALLAN JOSE SANTOS sobre CARABINA calibre .300 PLG
DNI 28223519 BAZZANO PABLO CARMELO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 18811537 BELARDINELLI PEDRO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 33275895 BELTRAN CARLOS ALBERTO sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 13191244 BELTRAN SEGUNDO FERMIN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16026982 BENAVIDES RAIMUNDO FRANCISCO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 18149533 BENAVIDEZ GALASSI RENE EFRAIN sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 17565802 BENEDETTI VICTOR RAUL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 12536944 BENEDINI RAUL ALBERTO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 20258132 BENICELLI HECTOR EDUARDO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 27201422 BENITEZ DANIEL EDUARDO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 23717623 BENITEZ OSVALDO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23717623 BENITEZ OSVALDO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 26633906 BENITEZ WALTER MARIANO sobre CARABINA calibre .17 PLG
DNI 27044631 BENITTI JOSE MANUEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 34260152 BERARD AUGUSTO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 30849024 BERGUESSI IVAN ARIEL sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 22654109 BERNAD DIEGO EDUARDO sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 20667974 BERNAL CIRILO sobre FUSIL calibre .22 PLG
9
DNI 5165026 BERRIOLO TOMAS DANIL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 13140193 BERSANO HECTOR HORACIO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 32680274 BERTI ANDRES ALFREDO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 32680274 BERTI ANDRES ALFREDO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 12544877 BERTOLLI ROBERTO sobre ESCOPETA calibre 28 UAB
DNI 12544877 BERTOLLI ROBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23112198 BERTONE GUSTAVO ANIBAL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26276681 BERTUZZI PATRICIO JOSE sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 7695170 BERUATTO EDUARDO JUAN sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 20493039 BESARES LEONARDO ALBERTO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 31033522 BEVEGNI GERARDO LUIS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 26941012 BIAGGINI MANUEL JULIO CESAR sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 26785687 BIANCHI ARIEL GUSTAVO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 5223349 BIANCO ADRIAN ANTONIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26456285 BIANCO PABLO SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 11497341 BINDER HUGO ALBINO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 26811749 BLAIOTTA JUAN MANUEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 20296223 BLANCO GUSTAVO GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26170856 BLANCO WALTER MARTIN sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 30413058 BLEHM NICOLAS GABRIEL sobre ESCOPETA calibre 28 UAB
DNI 31701020 BOADILLA HECTOR ISIDRO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25345089 BODERONE SERGIO HERNAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 18387063 BOGLIONE JOSE LUIS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 25677499 BOICHUK SERGIO HERNAN sobre REVOLVER calibre .45 PLG
DNI 14060678 BOLAND DANIEL EDUARDO sobre PISTOLON calibre 32 UAB
DNI 30967509 BOLZAN RODRIGO MARTIN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 21890075 BONARRIGO GUSTAVO SAMUEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20964873 BONFIGLIO DIEGO NESTOR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 35301678 BONIARDI ALEJANDRO GABRIEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 31273237 BONISCONTI GERARDO AMADEO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21802900 BONOMI NESTOR FABIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20029416 BORA HUGO ALBERTO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 25123954 BORDON PABLO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 33313696 BORGETTO ALEXIS HERNAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27987025 BORRINI JORGE OSCAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16330435 BORSATO CARLOS ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21850734 BORTOLIN CARLOS ANTONIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 32901384 BOSIO EMILIANO JOSE sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 22796802 BOSIO MAURICIO CRISTIAN sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 21429506 BOTTERO GERMAN CLAUDIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29440779 BOVO JOSE ANGEL sobre REVOLVER calibre .44 PLG
DNI 11190682 BRACAMONTE JUAN MANUEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 31487818 BRAGHIERI MARTIN DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 12650272 BRANDOLINI MIGUEL ANGEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23773242 BRAUNMULLER HORACIO FRANCISCO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 13852487 BRAVO ROBERTO HECTOR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28347739 BRIEND MARTIN FABIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 4528457 BRINA HORACIO RODOLFO sobre PISTOLA calibre 6,35 MM
DNI 11053412 BRIOZZO JUAN RICARDO sobre REVOLVER calibre .44 PLG
DNI 23109014 BRIZZI CARLOS EUGENIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28842199 BRUNATO EMILIANO ROMAN sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 25429256 BRUNORI DIEGO GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 23114693 BRUNT RICARDO LUIS sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 17589955 BRUZONE RICARDO MARCELO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23890147 BRZOZOWSKI DAMIAN ENRIQUE E. sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 36283169 BUCCIARELLI VICENTE AGUSTIN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29040116 BUGARI AXEL sobre CARABINA calibre .30-30 PLG
DNI 7703659 BUGUEDA RICARDO MIGUEL sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 28557605 BUONAMICI LEANDRO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26248819 BURATTINI LANFRANCO PABLO A. sobre CARABINA calibre .32-20 PLG
DNI 28603020 BURGHARDT DIEGO RUBEN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 33182961 BURGOS LUIS CLODOMIRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28532837 BURLONE PABLO DANIEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 34306629 BURRONE SEBASTIAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25863808 BUSTAMANTE FEDERICO JAVIER sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 35796691 BUSTAMANTE JONATAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 29985198 BUSTAMANTE VICTOR OSCAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 13523568 BUSTOS DOMINGO ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27585954 BUYATTI ROBERTO ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 12864596 BUZACHUT JULIO CESAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21964421 CABO CHRISTIAN LIONEL sobre CARABINA calibre .17 PLG
DNI 14432506 CABRAL MARIA ROSA sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 14432506 CABRAL MARIA ROSA sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 34076030 CABRERA GARCIA BARBARA NATALI sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 12914980 CABRERA GUILLERMO FELICIANO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 22267942 CABRERA MIGUEL ANGEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 28607321 CABRERA PABLO ALEJANDRO sobre CARABINA calibre .30-30 PLG
DNI 7970499 CACERES JESUS EDUARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21532253 CACERES LUIS ALBERTO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 17648156 CACERES MARIO JAVIER sobre FUSIL calibre .30-06 PLG
DNI 22046531 CACERES RUBEN EZEQUIEL sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 23469614 CACURRI IGNACIO PABLO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 27845629 CAHILL DANIEL NICOLAS sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 20837311 CALANCHA JAVIER ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 13422694 CALCATERRA GERARDO ANTONIO sobre FUSIL calibre .30-06 PLG
DNI 14529340 CALCATERRA RAUL EVELIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 28705446 CALDERON EMANUEL GONZALO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 14407132 CALI OMAR ALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 11195574 CAMAO DANIEL ALBERTO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 92148662 CAMILLI PIQUET ALBERTO MIGUEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 13449675 CAMPAGNARO RODOLFO HUGO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 13795809 CAMPISCIANO EDUARDO ANTONIO DANIEL sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 21581083 CAMPOS ALEJANDRO RIDER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27670652 CAMPOS DIEGO SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 24030203 CAMPS JOSE LUIS sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 20259406 CANAN NESTOR sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 16550609 CANCHEFF JUAN ELIAS sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 17869695 CANDAU ESTEBAN GUILLERMO sobre PISTOLA calibre 9 MM
LE 5390805 CANEPA CLARO ESTEBAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 14629949 CANO CARLOS ALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 29331455 CANO EMILIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21481085 CANSADO GONZALO CRISTIAN sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 24989769 CANTERO HUMBERTO MARCOS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25340773 CAPECE MAXIMILIANO HERNAN sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 4531105 CAPORALETTI DANIEL JORGE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20180197 CAPPELLETTI RODOLFO ROBERTO ERNESTO sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 25194403 CAPRIOLI DIEGO MARTIN sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 23102884 CAPURRO LUIS DIEGO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 93342256 CARACCIOLO ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 7652301 CARASSO HECTOR FRANCISCO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 16746828 CARBAJAL FERNANDO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 26050516 CARBALLO CHRISTIAN HERNAN sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 31890864 CARBALLO RICARDO DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 34458826 CARBONE ATILIO RODOLFO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 7698739 CARCABAL HUGO ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26153234 CARDENAS CLAUDIO NORBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26153234 CARDENAS CLAUDIO NORBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 30070910 CARDOZO ROBERTO RUBEN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 13800446 CARMONA ALEJANDRO DANIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14484093 CARPENA ADOLFO LUIS PABLO sobre FUSIL calibre 9,3x62 MM
DNI 7824193 CARRANZA JOSE ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 28418576 CARRASCO JORGE SEBASTIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29375971 CARRASCO MARCOS RAUL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 25197363 CARRERA NELSON OMAR sobre FUSIL calibre .30-06 PLG
DNI 23411000 CARRIZO FRANCISCO RAMON sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24531178 CARRUTHERS CRISTIAN ARIEL sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 10138199 CARUCCI ALBERTO FLOREAL sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 94336860 CASAGRANDE ASSIS JUNIOR sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 4359113 CASANOVA FERRO JULIO CESAR sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 34345853 CASARO JULIO AUGUSTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14264660 CASAZZA MARIA ALEJANDRA sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 14264660 CASAZZA MARIA ALEJANDRA sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 14264660 CASAZZA MARIA ALEJANDRA sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 7834742 CASCO EDUARDO GUILLERMO sobre FUSIL calibre .338 PLG
DNI 93308345 CASE ALFREDO FRANCISCO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14249935 CASENTINI LUIS EDUARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 30262861 CASTAGNO LUCAS GERMAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 6926743 CASTAN HECTOR ROSALINO sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 8171253 CASTELLI DAVID OMAR sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 25358818 CASTERIANO MARIO ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17613447 CASTILLA MARIO ALBERTO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 31434672 CASTILLO ALEJANDRO SIMON sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27904310 CASTO JUAN CARLOS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 12334927 CASTRO ALBERTO ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 36 UAB
DNI 22410737 CASTRO LUCAS IGNACIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 25680847 CASTRO SEBASTIAN SERGIO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 14769494 CATANIA SALVADOR VICTOR sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14769494 CATANIA SALVADOR VICTOR sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 4296285 CAVA ALBERTO ROMULO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 13615297 CAVALCANTI MARCELO CARLOS sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 12226508 CAVALLIN CARLOS ALBERTO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 21904613 CAZEAUX JUAN MARCOS sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 7742678 CEBALLOS MAURICIO REINALDO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 6517872 CEBALLOS RAMON HORACIO sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 18096502 CEJAS ANGEL RODOLFO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 22433741 CELANO ALEJANDRO DAVID sobre FUSIL calibre .223 PLG
DNI 23894840 CELLARIO CARLOS ALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 34014154 CENTURION JOSE CARLOS sobre ESCOPETA calibre 28 UAB
DNI 22356694 CENZON EDGARDO DAVID sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 27071876 CERESA DIEGO OSCAR sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 11554951 CERFOGLIO RUBEN HORACIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26958306 CERVINO JAVIER NICOLAS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 34314777 CHAPERO PABLO NICOLAS sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 28766377 CHARON JUAN PABLO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
LE 8572137 CHAVERO NORBERTO HERNAN sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
LE 8572137 CHAVERO NORBERTO HERNAN sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 23213355 CHAVES MARIO ALFREDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 18853291 CHAVEZ ECHEVERRIA MARCIAL A. sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 94031097 CHEN BILONG sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 94031097 CHEN BILONG sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 8189070 CHERUSE RUBEN PABLO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 20938937 CHIALVO DANIEL FERNANDO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 21742766 CHICONI SERGIO ANDRES sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 26552384 CHIRIFE GABRIEL ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 13453878 CHOCOBAR HERNAN ANGEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25615260 CHOPOVIC DIEGO SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 17212616 CIALLO ANTONIO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 30686484 CICCHIRILLO DIEGO SEBASTIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 30686484 CICCHIRILLO DIEGO SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 12841038 CITRO SERGIO EDUARDO sobre FUSIL calibre .22 PLG
10
DNI 36237426 CIUCIO LUIS LIHUEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 36719115 CLIFFORD MUOZ VICTOR MAURICIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22798825 COCO GABRIEL MARCELO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 7852944 COFFY JULIO CESAR sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 20561986 COLALONGO ADRIAN MARCELO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 18231995 COLAZO JOSE RAMON sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 4434524 COLELLA HECTOR JOSE sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 7842389 COLOMBO OSCAR FRANCISCO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 29262295 COLUCCI JUAN FRANCO ATALIVAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27851808 COMEZAA JULIO CESAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 13520090 COMINI OMAR ENRIQUE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 33689311 COMISSO ARIEL ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25064126 CONDORI MANUEL ARIEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 7828740 CONTE LEANDRO JOSE sobre FUSIL calibre .338 PLG
DNI 24907663 CONTRERAS FERNANDO CARLOS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22252433 CONTURSI SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 29565573 COPADO DARIO ANTONIO sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 36521890 CORDEIRO CRISTIAN GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26647155 CORDOBA FACUNDO MARTIN sobre CARABINA calibre .17 PLG
DNI 12147540 CORDOBA RAUL VICTOR sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 23929570 CORIA ROBERTO DANIEL sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 6051595 CORNEJO MANUEL ANTONIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27650926 CORREA CARLOS HERNAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22655655 CORREA DIEGO LUIS sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 26640594 CORREA ERNESTO FEDERICO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26640594 CORREA ERNESTO FEDERICO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 94129067 CORREA FASI HORACIO URBANO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 30841157 CORREA LEONARDO BRUNO EMANUEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 30228180 CORTES JUAN CRUZ sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 17848830 COSTA ALFREDO CRISTIAN sobre REVOLVER calibre .44 PLG
DNI 30723984 COSTAS GERMAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23125541 CREGO MANUEL ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 10139426 CRESCENTI ERNESTO JOSE V. sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 27201325 CRESPO GUSTAVO FABIAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 26480948 CRESPO MATIAS JOSE sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 26480948 CRESPO MATIAS JOSE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 10511524 CROCCO CARLOS MARIA sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 36303326 CROVELLA FRANCISCO ALBERTO sobre REVOLVER calibre .44 PLG
DNI 24966806 CRUZ DIEGO RAMON HUMBERTO sobre CARABINA calibre .357 PLG
DNI 23546332 CRUZ GERMAN DIEGO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 28475932 CUASSOLO PABLO SEBASTIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 11896252 CUELLO NORBERTO JORGE sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 8286178 CUETO LUIS OSCAR sobre PISTOLON calibre 32 UAB
DNI 21845504 CUEVAS FLORENCIO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 24632805 CURIN GASTON OSCAR sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 28331722 CURLETTO FRANCO JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27180010 CUTRO ENZO EMILIO sobre ESCOPETA calibre 32 UAB
DNI 11352975 CUTRO MIGUEL ANGEL sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 23817385 D ORIO MARIANO ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 17686954 D'AMICO JORGE OMAR sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 20572291 D'ANGELO ARTURO JULIO sobre FUSIL calibre .300 PLG
DNI 20572291 D'ANGELO ARTURO JULIO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 17801503 D'UVA GUSTAVO EMILIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 21702248 DAL SANTO PABLO WALTER sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23147017 DALINGER CESAR ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 4971043 DALL'OSSO JUAN ANTONIO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25619817 DALMAU MARCELO RENE sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 18100292 DALTO DANIEL HUGO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 24697806 DANTUR SERGIO ARIEL sobre FUSIL calibre .270 PLG
DNI 32220208 DAVIES DAVID ARIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 7699684 DAVILA JOSE RAMON sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 18058818 DAVILA JUAN CARLOS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 17103590 DAVILA OSVALDO FELIPE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 4634544 DE CLEMENTE HECTOR RUBEN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20065342 DE ECHAVE WALTER NESTOR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20481009 DE FALCO JOSE LUIS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 34014024 DE GIUSTO MAXIMILIANO GABRIEL sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 24088030 DE LA FUENTE DANIEL ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 26968199 DE LA FUENTE DIEGO MAXIMILIANO RUBEN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 27555590 DE LA PUEBLA GUSTAVO OSCAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27394928 DE LA ROCHA DIEGO HERNAN sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 4699492 DE LAUDO ANDRES OSCAR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 18294357 DE LEO LUIS ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32596124 DE LUCCA MARCELO ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31968353 DE MARIA FAVIO sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 23730513 DE PEDRO JORGE ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 23206587 DE PIERO EMILIANO ANTONIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20420046 DE SANTIS EDUARDO PABLO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 93643351 DE TEZANOS HUGO EDUARDO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 17837545 DE VICENTE DANIEL RODOLFO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 29980065 DEILOFF MAURICIO GUSTAVO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 22787051 DEL ARCO HORACIO ADALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 26461251 DEL GRECCO PABLO ADRIAN sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 31631145 DEL PINO MIGUEL ANGEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26093344 DEL REY GUSTAVO DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 35498509 DEL VALLE EDUARDO MIGUEL ANTONIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 23790836 DELGADO HERNAN JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 14194073 DELL'ORTO EDUARDO ANIBAL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 12322257 DELLA YANA MARIO JUAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 22144328 DELMESTRE MAXIMILIANO GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28138026 DELMONTE MIGUEL RAMON sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23211315 DEMAIO ALBERTO JOSE ANTONIO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 17868965 DEMIZ OSCAR ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32220616 DENIPOTTI FRANCISCO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 28933755 DEPAOLI CLAUDIO LUCIANO sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 14149786 DESPESSAILLES JORGE LUIS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 13996498 DEVITA SERGIO CLAUDIO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 32641358 DI BENEDETTO NAHUEL HIPOLITO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 24409941 DI BRIGIDA DANIEL ENRIQUE sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 17292204 DI CESARE JORGE ORLANDO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27580722 DI NAPOLI GUSTAVO ADRIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 31281756 DI NELLI MARTIN HERNAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20425221 DI TORO FABIAN ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25204094 DIAZ CRISTIAN ANDRES sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 27147043 DIAZ ESTEBAN DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16125421 DIAZ JOSE RICARDO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 16301791 DIAZ JUAN DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 11247291 DIAZ PEDRO JESUS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 10146479 DIAZ SOTO RAMON ANGEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 27658906 DIDIEGO GALARCE MATIAS ENRIQUE sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 16749323 DIETRICH ALFREDO MARCELO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 24409068 DIEZ GOMEZ JOSE ULISES sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 13641778 DIEZ VICENTE ISIDORO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16060030 DILLON MARCELO sobre ARMA LARGA COMB. calibre .308 PLG
DNI 23399750 DINAMARCA ANGEL FABIAN sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 13089974 DIP JORGE ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 93126864 DO CARMO VIEGAS JOSE sobre PISTOLA calibre 6,35 MM
DNI 13189403 DOBBOLETTA RODOLFO CARLOS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27970643 DOBLER JUAN MANUEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 94158346 DOIN BERTRAND HERVE JEAN MARIE sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 18788625 DOMINGUEZ BRASERO RODOLFO A. sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 35574970 DOMINGUEZ FRANCO ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 21670804 DOMINGUEZ HUGO OSCAR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 11960854 DORADO CLAUDIO MARCELO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17725374 DUARTE HECTOR HUGO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 20437105 DUARTE LUIS ALCIDES sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26407840 DUARTE MOISES EXEQUIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26807600 DUDIUK IVAN NICOLAS sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 31974474 DUEDRA LAUTARO DAMIAN sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 27049925 DUEK MARCOS GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31434582 DURAND ALEJANDRO AGUSTIN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 8485557 DURUSSEL OMAR VICTOR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25223355 DUSINA MANUEL BARTOLO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 30883743 ECHEGARAY RICARDO MARTIN sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 30883743 ECHEGARAY RICARDO MARTIN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 7841059 ECHESORTU DIEGO HERNAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 30395487 ELGUETA FERNANDO MARTIN sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 14462274 ELIAS DANTE RICARDO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 31212265 ELISEL DIEGO JESUS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 32936107 ENCINA GONZALO SEBASTIAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 29221378 ERBETTA JULIO MAXIMILIANO sobre REVOLVER calibre .22 PLG
DNI 29221378 ERBETTA JULIO MAXIMILIANO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 29221378 ERBETTA JULIO MAXIMILIANO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32743831 ERCOLANO GREIG LUIS MAURICIO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 13542761 ERROBIDART ANGEL OMAR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23745606 ESBENSEN WALTER ANDRES sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 34101503 ESCARAY MARTIN EEQUIEL sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 26482532 ESCAYOLA BLANCO GONZALO MARCOS sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 12990331 ESCOBAR CARLOS JOSE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31819281 ESCOBAR GUSTAVO OVIDIO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 16859159 ESCOLAR GUILLERMO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 18300761 ESPERT MIGUEL EDUARDO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 7372586 ESPOSITO JULIO sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 29130446 ESQUIVEL DAMIAN JESUS sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 16065566 ESTECHE VIVODA MARIO OSCAR sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 16065566 ESTECHE VIVODA MARIO OSCAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16065566 ESTECHE VIVODA MARIO OSCAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 34370055 ESTEVEZ DAMIAN ERNESTO sobre CARABINA calibre .357 PLG
DNI 29180713 ESTRELLA REINALDO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 27328474 ETCHEMENDY CRIASTIAN ADRIAN sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 25152477 ETCHEVERRY VALERIA CAROLINA sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21983381 ETCHEVERRY WALTER OMAR sobre REVOLVER calibre 9 MM
DNI 27215560 FACCHIN MATIAS EUGENIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28911285 FACCIOTTI RAUL CARLOS ANTONIO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 11033859 FALABELLA JUAN CARLOS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 34564318 FALLAS FRANCISCO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24699515 FANTI DARIO GUSTAVO sobre REVOLVER calibre .44 PLG
DNI 27171422 FARAH MARTIN ARIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26133176 FARCHOLA CARLOS SEBASTIAN sobre ESCOPETA calibre 36 UAB
DNI 32135078 FARFAN JOSE LUIS sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 25099609 FARIAS DIEGO ANTONIO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 18180350 FARIS GUSTAVO HAMAAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27240481 FASCE JUAN MARTIN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27240481 FASCE JUAN MARTIN sobre CARABINA calibre .270 PLG
DNI 16138911 FASCIOLO GUILLERMO ARNALDO sobre CARABINA calibre .45-70 PLG
DNI 22169995 FASSI ANGEL GASTON sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 20384376 FEDERICK HERNAN sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 24719630 FENOGLIO EDUARDO HUGO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 30603414 FERIOLI JEREMIAS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 22896140 FERNANDEZ AGUADO MARIANO JESUS sobre REVOLVER calibre .38 PLG
11
DNI 31087341 FERNANDEZ ALTAMIRANO PABLO DANIEL sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 26402828 FERNANDEZ ALVARO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 24616252 FERNANDEZ CARLOS MAXIMILIANO sobre PISTOLON calibre 32 UAB
DNI 29874869 FERNANDEZ CRISTIAN GABRIEL sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 5409110 FERNANDEZ JOSE FERNANDO sobre PISTOLA calibre 6,35 MM
DNI 33045402 FERNANDEZ JULIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26692805 FERNANDEZ MARCOS GERMAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 32176066 FERNANDEZ MARIANO EZEQUIEL sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 32176066 FERNANDEZ MARIANO EZEQUIEL sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 4446282 FERNANDEZ MIGUEL ANGEL sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 25374919 FERNANDEZ ORDOEZ MAXIMILIANO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17962533 FERNANDEZ REINALDO MAURICIO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 24447924 FERNANDEZ RICARDO JAVIER sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 5660263 FERNANDEZ STELLA MARIS sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 16333186 FERNANDEZ VICTOR GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 13528681 FERRARI OSCAR ROBERTO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 17026131 FERRARO ALBERTO PEDRO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25360456 FERRAZZO RUBEN DANIEL sobre CARABINA calibre .30-30 PLG
DNI 21981071 FERRECCIO MARCELO ANTONIO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 10340712 FERRERIA MUZZIO ALFONSO sobre PISTOLA calibre 6,35 MM
DNI 17737556 FERRERO GUSTAVO JOSE sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 14178921 FERRERO NESTOR ALEJANDRO sobre CARABINA calibre 7,65x54 MM
DNI 23440154 FERREYRA CARLOS DANIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 27188312 FERREYRA CRISTIAN GASTON sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28565057 FERREYRA DANIEL ALEJANDRO sobre CARABINA calibre .17 PLG
DNI 10081224 FERREYRA ESTEBAN VICENTE sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 17553209 FERREYRA HECTOR DARIO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 14559848 FERREYRA RODOLFO EUGENIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26733318 FESTINESE ENRIQUE OMAR sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 17614191 FIGUEROA JUAN RAMON sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 26390950 FILIPUZZI RUBEN DARIO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 17503867 FILLOL EDUARDO CARLOS RAUL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 6657359 FISCHER RAUL WALTER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 5372113 FLORES MARIO MIGUEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 13680244 FOLLI PEDETTA GUSTAVO JORGE sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 23492003 FONTANET GUSTAVO FEDERICO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 14430612 FORNASIER MARCOS OSVALDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 14430612 FORNASIER MARCOS OSVALDO sobre CARABINA calibre .45 PLG
DNI 30266595 FORTIN OSCAR ERNESTO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 34349018 FORTINO NAHUEL sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 16044008 FRAGA JORGE MARCELO sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 17657656 FRAGA RUBEN MANUEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 24187787 FRANCESCHETTI ESTEBAN ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24669190 FRANCK GUSTAVO JORGE sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 14664453 FRANCK ROBERTO JOSE RUBEN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 14664453 FRANCK ROBERTO JOSE RUBEN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14664453 FRANCK ROBERTO JOSE RUBEN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 30494572 FRANCO LUIS MANUEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 8364039 FRANCO OMAR ADOLFO sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 27336147 FRANZOI CESAR ANTONIO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 4584588 FRARE HORACIO FEDERICO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 12351157 FRESCO SILVERIO sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 22096877 FRIAS JUAN MANUEL sobre FUSIL calibre .30-06 PLG
DNI 17746252 FRUTOS MARCELO JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22891141 FUENTES JUAN CARLOS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 30594269 FURCHI ALEJANDRO DAMIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 29281150 GABIOUD NATALIA LORENA sobre FUSIL calibre .30-06 PLG
DNI 27249266 GAITAN LUIS JAVIER sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 24855981 GAITAN RAMON LUIS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29202469 GALANDER FEDERICO SANTIAGO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27229911 GALARZA CESAR ADRIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 21717833 GALARZA JOSE CLEMENTE sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 31522971 GALBARINI DAMIAN sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 22562547 GALEANO TITO JOEL sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 24178817 GALIANO RICARDO SEBASTIAN GUIDO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 32133687 GALISTEO CARLOS ADRIAN sobre REVOLVER calibre .44 PLG
DNI 32661600 GALLARDO GERARDO MARIANO sobre REVOLVER calibre .22 PLG
DNI 31033358 GALVAN CARLOS ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 25230440 GALVAN PABLO ADRIAN sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 31808508 GAMBA DIEGO GABRIEL sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 32497503 GARBINO MORAN CARLOS FEDERICO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 28771216 GARBUGLIA LEONARDO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26498446 GARCIA CARLOS ARIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20042974 GARCIA CRISTIAN PABLO FABIAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 26360877 GARCIA GERARDO PATRICIO sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 33413981 GARCIA JUAN PABLO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29191403 GARCIA LEONARDO GASTON sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 33119926 GARCIA LUCAS ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28147631 GARCIA LUCIANO sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 31819992 GARCIA LUCIANO SIXTO sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 24436622 GARCIA MARIANO EMIR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 24436622 GARCIA MARIANO EMIR sobre ESCOPETA calibre 36 UAB
DNI 27949689 GARCIA RODRIGO FEDERICO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 27949689 GARCIA RODRIGO FEDERICO sobre REVOLVER calibre .22 PLG
DNI 27949689 GARCIA RODRIGO FEDERICO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 31434785 GARCIA SERGIO MIGUEL sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 31434785 GARCIA SERGIO MIGUEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31434785 GARCIA SERGIO MIGUEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 34678227 GAREIS LUIS MARIA sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 33603409 GARELLO FRANCO SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 32742160 GARIN ALEXIS JESUS sobre CARABINA calibre .44-40 PLG
DNI 17205971 GAROZZO GUILLERMO SAUL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 25609897 GARRERA ARIEL MARIANO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 18350446 GARRIDO OSCAR DARIO sobre CARABINA calibre .17 PLG
DNI 21628973 GARRO LUCAS MARCELO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27491803 GATICA OSCAR NORBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 32703564 GATTI PABLO DANIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 11616583 GAVERNET MAGIN HORACIO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 26293951 GAWRYAL SERGIO ARIEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 20024393 GAZIA HERNAN GABRIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23440537 GAZQUEZ FERNANDO MARTIN sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 25270128 GEBER GUSTAVO ADRIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 10353795 GELOSI JORGE OSVALDO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 22762984 GENOVA JOSE GABRIEL sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 4698051 GENTILE NESTOR ROBERTO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 33687434 GERARDI CRISTIAN JOSE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 18028516 GERARDO ANIBAL JOSE sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 31353023 GEREZ EDUARDO MIGUEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 6612439 GERMINARIO SANTIAGO ROMEO sobre ESCOPETA calibre 28 UAB
DNI 20891514 GIANNI HERNAN PABLO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23551665 GIARDINO SERGIO ANDRES sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17979212 GIGENA JOSE ALBERTO sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 14099181 GIL ALBERTO ALFREDO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 29253341 GILARDI EDUARDO LUIS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25361125 GILINO WALTER RAMIRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 94301561 GIMENEZ BENITEZ VICTOR sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 14409920 GIMENEZ JOSE LUIS sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 22831073 GIMENEZ MIGUEL MARIA sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 26422967 GIMENEZ ORLANDO JOSE CRISTOBAL sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 36724824 GIMENEZ PABLO EMANUEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 16443966 GIRON JORGE ELBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 93282725 GISMANO SERGIO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 11644712 GIUNTA ANGEL OMAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 8425350 GLERIA RICARDO JORGE sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 31061418 GNAZZO RUBEN OSCAR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23239997 GOANE JAVIER sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 25276594 GODDIO CRISTIAN ANGEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16855289 GODI JOSE LUIS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25215667 GODINO ARIEL EDGARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 35864917 GODOY ALEJANDRO LEONARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 7941528 GODOY JOSE ISIDRO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 22026621 GODOY LEYES GABRIEL OSCAR sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 8249623 GOLDMANN ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16083943 GOMEZ CARLOS ALBERTO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 5058781 GOMEZ CARLOS ISMAEL sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 5058781 GOMEZ CARLOS ISMAEL sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 28524471 GOMEZ CRISTIAN GABRIEL sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 23229281 GOMEZ DIEGO DANIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 25163940 GOMEZ DOMINGO ARIEL sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 25163940 GOMEZ DOMINGO ARIEL sobre FUSIL calibre .30-06 PLG
DNI 27430395 GOMEZ GABRIEL RAFAEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16409958 GOMEZ GIOVAGNOLI DANIEL A. sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 23667866 GOMEZ JUAN CARLOS sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 28040133 GOMEZ JUAN JOSE sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 33144191 GOMEZ MATIAS JOEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 10089404 GOMEZ OSVALDO RAUL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27579883 GOMEZ RAMON ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 30667690 GOMEZ RAUL MARTIN sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 29580518 GONELLA CARLOS DAMIAN sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 20188772 GONZALEZ ALEJANDRO JAVIER sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 20596485 GONZALEZ CEFERINO MAXIMO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 27332977 GONZALEZ CESAR LUIS sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 23209392 GONZALEZ DANIEL OSCAR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23209392 GONZALEZ DANIEL OSCAR sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 23290595 GONZALEZ DIAZ SERGIO RUBEN sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 16968674 GONZALEZ DIEGO SEBASTIAN sobre FUSIL calibre .300 PLG
DNI 7706325 GONZALEZ EDUARDO ODORICO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29494816 GONZALEZ ESTEBAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29494816 GONZALEZ ESTEBAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 31436356 GONZALEZ FABIO DANTE sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 5179107 GONZALEZ GAMBETTA GUSTAVO A. sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 14448251 GONZALEZ GERARDO ELOY sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 34493636 GONZALEZ GONZALO JULIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 33218887 GONZALEZ GREGORIO JOSE sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 21175505 GONZALEZ GUSTAVO ADOLFO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31195021 GONZALEZ HERNANDO PATRICIO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 36006714 GONZALEZ NICOLAS EZEQUIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 33021384 GONZALEZ PABLO ENRIQUE sobre CARABINA calibre .30-30 PLG
DNI 4197645 GONZALEZ PARRA OSVALDO sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 16271806 GONZALEZ RAMON ANDRES sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25679577 GONZALEZ RAUL ENRIQUE sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 32991729 GORDANO JULIAN GONZALO sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 24069595 GORO AMARILLO JULIO CESAR sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 18129569 GOROSITO VICTOR WALTER sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25739350 GORRINI MATIAS NICOLAS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 4300763 GORTARI JORGE FRANCISCO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 5096434 GRAA ARMANDO ANIBAL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 14179202 GRANADOS JORGE HUGO sobre PISTOLA calibre 9 MM
12
DNI 12904453 GRASETTI HUMBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25441655 GRASSI CARLOS OSCAR sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 26995240 GRAVAGNA HECTOR ANGEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 11716024 GRAZIANI EDUARDO JOSE sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 25532439 GRELLA GERMAN OSCAR sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 95091309 GRIGORIADIS GEORGIOS sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 95091309 GRIGORIADIS GEORGIOS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27032547 GRILLO DIEGO JOSE sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 16419103 GRIMA EDUARDO JAVIER sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 24847791 GROSSO AGUSTIN DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 35574369 GUALDA ESTEBAN HUGO MAXIMILIANO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 30913767 GUERIN EMILIO JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 35192330 GUERRERO GABRIEL ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 34140749 GURIDI AURELIANO MARTIN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 24000672 GUTIERREZ ALBERTO sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 28794578 GUTIERREZ CRISTIAN ALBERTO sobre ARMA LARGA COMB. calibre .308 PLG
DNI 29020163 GUTIERREZ MIGUEL ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 21029199 GUTIERRREZ ANGEL CLAUDIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28854540 HADAD SAMI CARLOS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 30499217 HAKIM LEONARDO ISMAEL sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 10737241 HALM JUAN JOSE sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 7777638 HARAMBURU JOSE MARIA sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 27113087 HECHENLEITNER ESTANISLAO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 32688225 HECKER HERALDO RUBEN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 31537398 HENIN CARLOS JOSE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22427356 HEREDIA EMILIO MARCELINO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 30008143 HERNANDEZ GUSTAVO GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22596934 HERRERA MIGUEL OMAR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 22527476 HERRERA RICARDO ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26629136 HICKEST IGNACIO MIGUEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29624133 HIRTZ LUCAS EMANUEL sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 25468924 HOLLMAN GUILLERMO CRISTIAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23483040 HOLOVATE RODOLFO MIGUEL sobre FUSIL calibre .338 PLG
DNI 30140569 HOLWEGER OSCAR RUBEN sobre FUSIL calibre .300 PLG
DNI 16244895 HOPPE MARIO HUGO sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 11385375 HORCADA RAUL RICARDO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 30109786 HOYOS FABIAN MAURICIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23938971 IBIRE JAVIER NORBERTO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 27285784 IGLESIAS DIEGO JESUS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 28107307 IGLESIAS ENRIQUE DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 18412402 ILARIUCCI FERNANDO ITALO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26959247 ILLANE LUCIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26959247 ILLANE LUCIO sobre CARABINA calibre .17 PLG
DNI 20000443 IMBERT FABIAN REINALDO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 35909972 IRACET FACUNDO SEBASTIAN sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 28601830 IRIGOYEN FRANCISCO ALBERTO sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 29417664 IRIGOYEN MARIANO GERMAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32917830 IRIGOYEN NICOLAS ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23454933 IRUSTIA HORACIO ALBERTO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 31313952 JACOB MATIAS ANTONIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29584498 JAGOU PABLO MARTIN sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 18486324 JAIME JULIO ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25227932 JAIMEZ CLAUDIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17281111 JAMIESON ENRIQUE PABLO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 20159190 JIMENEZ ROBERTO SOLANO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 26402739 JOAQUIN NICOLAS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 21369155 JOKANOVICH IVAN ROBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21369155 JOKANOVICH IVAN ROBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
LE 5078745 JOKANOVICH ROBERTO ANGEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26794675 JOLIAS ALEJO MARTIN sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 23599643 JORAY CHRISTIAN ARCIEL MAXIMILIANO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 17400005 JORDAN HUGO RICARDO sobre CARABINA calibre .44 PLG
DNI 17437853 JUAREZ CLAUDIO HECTOR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 23067744 JULIAN GUILLERMO PABLO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 18180089 JUNGE PAZ ANGEL AUGUSTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26387491 KEES ALFREDO LUCIO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 31698659 KESQUI JOSE ANTONIO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 10518979 KIERKEGAARD RICARDO ELBIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 4556197 KILDAL ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 30550806 KITAJGDROZKI LEANDRO ADAM sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 12521867 KOHAN ELIO ERNESTO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 27183782 KOLEK MOJICA CARLOS PEDRO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 26885814 KORRENFELD ALEJANDRO DANIEL sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 29896269 KOSIUK CESAR ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 4513798 KRAPOVICKAS FRANCISCO CASIMIRO sobre PISTOLA calibre 7,65 MM
DNI 18832312 KRAVCHENKO YURIY sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 35639453 KREMER GABRIEL RICARDO sobre CARABINA calibre .44 PLG
DNI 24294746 KRIEGER GUNNAR GERMAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 12102857 KRIVAK ANTONIO PEDRO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 34475598 KRUGER ROBERTO CARLOS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 22971505 LA GRECA ALEJANDRO OMAR sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 12177976 LABORDE MARIO DANIEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 12177976 LABORDE MARIO DANIEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 29623628 LACOSTE CESAR DAMIAN sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 27076217 LACROUX QUINTERO ROBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 12434030 LALLANA CARLOS RUBEN sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 21532245 LAMMIRATO FERNANDO LUIS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21532245 LAMMIRATO FERNANDO LUIS sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 33898193 LANDABURO ENZO LEONARDO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 25592528 LAPORTA DARIO MARTIN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25592528 LAPORTA DARIO MARTIN sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 16198222 LARA ALEJANDRO CLAUDIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22146227 LARRAN SOLA RODRIGO MARTIN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14613024 LASCALEA HORACIO ALBERTO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 32523961 LAURENZANO NICOLAS MATIAS sobre CARABINA calibre .17 PLG
DNI 24549508 LAURITO EMILIANO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26865928 LAVAGNINO LUCIANO DANIEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25630198 LAVARDA JUAN MARCELO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 26377685 LAZZA MAURICIO RODRIGO sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 29300321 LEAL RODRIGO ALEJANDRO sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 21558707 LEANIZ RICARDO ARIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 30229402 LECHARDOY JUAN MANUEL sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 31082422 LEDESMA RAUL EDUARDO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 25824860 LEDESMA ROBERTO CARLOS sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 23226278 LEHOCZKY MAURICIO ANDRES sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 11112982 LEIVA JOSE IGNACIO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 25047197 LENCINA RAMON sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20482153 LENCINA RUBEN CARLOS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 35982955 LENTO MATIAS DAMIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20839820 LEON JORGE LUIS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 24237075 LEONELLI JESUS GABRIEL sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 30578381 LESCANO SCHMIDT CLAUDIO E. sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14483793 LESTON ARIEL sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
LE 4422525 LEZANO DAVID EDUARDO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 28289656 LIAN FERNANDO AUGUSTO sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 10140270 LIBERATORE GREGORIO OSCAR sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 12337808 LINARES JULIO JORGE REMIGIO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 36966413 LINKE DAMIAN DARIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 13550846 LIQUIN HILARION sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 24209927 LISOWIEC DANIEL ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 27603133 LIZARRAGA HECTOR FABIAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27603133 LIZARRAGA HECTOR FABIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 22114012 LLERENA CHRISTIAN MARCELO sobre REVOLVER calibre 9 MM
DNI 22114012 LLERENA CHRISTIAN MARCELO sobre REVOLVER calibre 9x22 MM
DNI 5142799 LO BRUTTO CAYETANO DOMINGO CARMELO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26219148 LOBERA VICENTA sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 24290759 LOBERSE LEONARDO CARLOS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24290759 LOBERSE LEONARDO CARLOS sobre REVOLVER calibre .44 PLG
DNI 24290759 LOBERSE LEONARDO CARLOS sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 24290759 LOBERSE LEONARDO CARLOS sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 29160559 LOMBARDI EZEQUIEL GUSTAVO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 31950457 LOPEZ ALANIZ MARIANO GUSTAVO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 16202897 LOPEZ ASTRADA MARCELO MARIANO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27605741 LOPEZ AUGUSTO MARTIN sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 21124611 LOPEZ EDUARDO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 28921462 LOPEZ GABRIEL ALBERTO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 33595721 LOPEZ HUGO LUIS sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 21022758 LOPEZ JOSE IGNACIO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 23884703 LOPEZ JOSE MARIA sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27229506 LOPEZ LUCAS MAURO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29054891 LOPEZ MARIO MARTIN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 5575595 LOPEZ OSVALDO REYNALDO sobre CARABINA calibre .44-40 PLG
DNI 17311041 LOPEZ PABLO HECTOR sobre CARABINA calibre .44 PLG
DNI 28884525 LOPEZ RAFAEL GUILLERMO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14034887 LORENZO TORTOSA VICENTE LUIS sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 20651492 LORENZON RENE ANTONIO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 17866395 LORENZONI WALTER ALFREDO sobre CARABINA calibre .44 PLG
DNI 12652504 LOTO FRANCISCO ISABELINO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 18049187 LOURIDO MARCELO GUSTAVO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 17007676 LOZA FELIPE SERGIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 8318477 LOZANO JOSE ARNALDO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 24822270 LUCHER LEONARDO LUIS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 24822270 LUCHER LEONARDO LUIS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27330471 LUCHETTI MARTIN sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 29503964 LUNA LUCIANA sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 26471980 LUNA MARCOS LEANDRO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 29509950 LUNA PABLO ANIBAL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 30649919 LUPI MARCOS SEBASTIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 16876988 LUPPO DANIEL ROBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 34012507 LUQUE GONZALO MARTIN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25041483 LUQUES HERNAN LUIS sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 11122370 LUSSINI JOSE LUIS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22858101 LUTZELSCHWAB CESAR ROBERTO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 32677948 LYNCH GARAY IGNACIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25141938 MACCIO SANTIAGO DANIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 93233141 MACELLARO ANTONIO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 13924837 MACELLARO JORGE CARLOS sobre REVOLVER calibre .44 PLG
DNI 13924837 MACELLARO JORGE CARLOS sobre REVOLVER calibre .44 PLG
DNI 18316720 MACHO MARIA DEL CARMEN MANUELA sobre ESCOPETA calibre 24 UAB
DNI 22398728 MACIA GONZALO JAVIER sobre ESCOPETA calibre 28 UAB
DNI 33086545 MACRI EMILIANO MATIAS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 12776714 MADEIRA SERGIO EDUARDO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 20428034 MAESTRE LUIS ALBERTO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 93579077 MAGNI CARLOS sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 10690880 MAHTUK HUMBERTO JESUS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 35477761 MAIDAH CARLOS MANZUR sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 17200289 MAINARDI MARCELO ANIBAL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31202562 MAIOCCO CRISTIAN JOSE sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 93731401 MALANGA MARIO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 16652511 MALANO WALTER OMAR sobre CARABINA calibre .22 PLG
13
DNI 17552313 MALATESTA MIGUEL ANGEL RENE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28953668 MALDONADO SILVIO GERARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 8224245 MALGARINI ALBERTO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 8418359 MALLERET JUAN ESTEBAN sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 6885651 MAANET JUAN CARLOS sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 32653512 MANCINI FERNANDO GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 11387155 MANCINI GUSTAVO REINALDO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 92624478 MANFREDI CUITIO BRUNO DAMIAN sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 35802421 MANSILLA IVAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 17960916 MANSILLA ROSA ISABEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 20786749 MANSILLA VICTOR FABIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22912969 MARASSA DOMINGO ANGEL sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 14698861 MARCHESI RAUL ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 36360842 MARE SERGIO GABRIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 30066902 MARIANI LUCIANO MATIAS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22850105 MARIN JULIO ALEJANDRO sobre CARABINA calibre .30-30 PLG
DNI 26951771 MARMOL LUIS EDUARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16317377 MARQUEZ ALEJANDRO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 31629409 MARQUEZ MIGUEL ANTONIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 7373531 MARTIN LUIS JORGE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32185045 MARTINEZ EUGENIO RAUL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 17430964 MARTINEZ JORGE AGUSTIN sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 12746518 MARTINEZ JORGE IGNACIO sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 26356015 MARTINEZ LEONARDO EZEQUIEL sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 29745162 MARTINEZ LUIS ALFREDO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 23323990 MARTINEZ ORLANDO GUSTAVO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23614414 MARTINEZ PABLO DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 29619195 MARTINEZ RICARDO HORACIO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 20592430 MARZELLA GABRIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 27311427 MASCOLO JUAN PABLO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23888767 MASSAFRA FACUNDO DANIEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 33115792 MASSI EMILIANO GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 14152896 MASSUCCO FABIO AUGUSTO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 26124650 MASSUCO GABRIEL ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 11703630 MATALONE FRANCISCO ALBERTO sobre FUSIL calibre .375 PLG
DNI 30826220 MATEO MAXIMILIANO ANDRES sobre ARMA LARGA COMB. calibre .308 PLG
DNI 20040576 MATERIA ADRIAN MARCELO sobre PISTOLA calibre 7,62 MM
DNI 20040576 MATERIA ADRIAN MARCELO sobre REVOLVER calibre .22 PLG
DNI 20040576 MATERIA ADRIAN MARCELO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 20040576 MATERIA ADRIAN MARCELO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 24492399 MATHIEU ALEJANDRO JOSE sobre FUSIL calibre .30-06 PLG
DNI 14316696 MATHIEU ROBERTO OSCAR sobre FUSIL calibre .458 PLG
DNI 31700289 MATTOS JUAN NICOLAS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 29305908 MATURANO JUAN DAVID sobre ARMA LARGA COMB. calibre .308 PLG
DNI 20565533 MATUS CARLOS ALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23881218 MAURO DANIEL MARCELO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 10042953 MAUVEZIN LUIS ALBERTO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 13684405 MAYORGA MIRIAM RAMONA BEATRIZ sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16540250 MAZA JUAN EDUARDO GREGORIO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 22049958 MAZZA DIEGO ADRIAN sobre CARABINA calibre .270 PLG
DNI 20006192 MAZZARA MARCELO MANUEL C. sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20006192 MAZZARA MARCELO MANUEL C. sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25601391 MAZZEO GUSTAVO EZEQUIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 7708035 MAZZIA HORACIO MARTIN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 7980806 MAZZOLA MARCELO sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 23858351 MEANA JUAN MIGUEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 28390887 MECHERQUES NADIM JOSE sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25857310 MEDINA MARTIN ANGEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 24239248 MEDINA MAURICIO NICOLAS sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 23390490 MELANO HERNAN MAURO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14418648 MELAZO CESAR RICARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 35175986 MELIAN FELIX SIMON sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 12388488 MELO HUGO ORLANDO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 33868294 MEMBIELA MARTIN GUILLERMO sobre CARABINA calibre .357 PLG
DNI 30410809 MENCHON ALFREDO JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22707306 MENDEZ JOSE EDUARDO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 29274413 MENDEZ JUAN RAMON sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 34088165 MENDEZ MOLINA LEANDRO DARIO E. sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 21707846 MENNA RUBEN EMILIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16030571 MERCADO LUIS ANGEL sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 11280959 MERLO LUIS ALBERTO sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 31144662 MESINGER JAVIER EZEQUIEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 29234190 MESTRE ALDO MAURICIO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 20661492 MEZZATESTA LUIS ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26487232 MILDE HECTOR JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27317955 MINER CARLOS RUBEN sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 30542381 MIRALLAS PABLO JESUS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22848624 MIRANDA DIEGO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 22774836 MOLINA CHRISTIAN ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 22427256 MOLINA MARIANO GASTON sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 25057277 MOLLO JOSE LUIS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 16056590 MONDO OSVALDO DANIEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 11642101 MONTANGIE JORGE MANUEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 24212293 MONTENEGRO LEANDRO OSCAR sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 25197827 MONTERO ANGEL MARTIN sobre CARABINA calibre .243 PLG
DNI 26650549 MONTI LUCIANO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 13005428 MONTIEL GABRIEL ALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23360017 MONZON CARLOS DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 30112676 MONZON JORGE DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17144185 MORA RAMON DOMINGO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 34171090 MORALES NELSON HORACIO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 12917814 MORALES OSCAR DANIEL sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 13055069 MORALES PETRONA DORA sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 35512426 MORENO BECARES DIEGO GASTON sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 13454532 MORENO HORACIO MIGUEL sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 13454532 MORENO HORACIO MIGUEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 13454532 MORENO HORACIO MIGUEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20465134 MORERO ADRIAN HENRY sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32004809 MORGADE SERGIO ARIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21901401 MORICONI CARLOS HORACIO sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 22013463 MORINIGO ANTONIO GABRIEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 23819261 MORO RUBEN GABRIEL sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 16270705 MOROZ LEONARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28505094 MORREALE FERNANDO GASTON sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 28505094 MORREALE FERNANDO GASTON sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 13788537 MOSS ENRIQUE CARLOS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 24750615 MOSSANO DANIEL ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 34235771 MOTTA MATIAS GABRIEL sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 23274778 MOYA CESAR WALTER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 36842541 MOYANO MELISA ERIKA sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 11837619 MOYANO RAUL LEONARDO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 34134587 MUIO LEANDRO NESTOR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24103726 MUIOS GUIBAUD FERNANDO S. sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 23167819 MUOZ BURGOS CARLOS DANIEL sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 25616510 MUOZ HERNAN ELIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 8568308 MUOZ JUAN CARLOS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 4629225 MUOZ JUAN CARLOS sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
LE 8004804 MUSLIP CARLOS ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 30499402 MUSSI ANGEL OTTO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 12806061 NAHAS JULIO CARLOS sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 22422218 NASINI MARTIN ENRIQUE sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 13326112 NATAL ESTEBAN HORACIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 28015595 NAVARRETE MARIO ROLANDO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 32374157 NAVARRO ALBANO EZEQUIEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 26676733 NAVARRO CRISTIAN ARIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 33763046 NAVARRO FRANCO SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 14079718 NAVARRO NORMA SUSANA sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 36366489 NAVARRO REINALDO ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 18050058 NAVARRO SABINO AGUSTIN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 17106042 NAVEIRA GABRIEL OSCAR sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 28255777 NAZ JUAN JOSE sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26711097 NAZAR CARLOS ALBERTO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 30328493 NEBBIA LUCAS GUSTAVO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 31980858 NEIVA MARTINS EMANUEL JESUS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 33465382 NENCIONI SEBASTIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 25191527 NIEVAS DARIO JAVIER sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 16395850 NOGUEIRA MARIO ALBERTO sobre PISTOLA calibre 7,65 MM
DNI 21609966 NOLLEN PABLO FLORENTINO sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 30290848 NOVELLI IVAN GONZALO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 17568232 NUCCI RAUL NICOLAS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 13938358 NUNES DA COSTA ARTURO JOSE sobre PISTOLON calibre 32 UAB
DNI 17138686 NUEZ FABIAN ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 7816267 NUEZ HORACIO RENE sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 29800915 OJEA QUINTANA LUCAS ANDRES sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 34020500 OJEDA DANIEL JESUS sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 34006178 OKNER MAX sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 28645200 OLAZABAL ROBERTO JAVIER sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 28645200 OLAZABAL ROBERTO JAVIER sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 28787726 OLIVA EDUARDO RAUL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 33837742 OLIVA GABRIEL ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25413473 OLIVERA ALEJANDRO GERMAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 30646032 OLIVERA ANDRES GABRIEL ADRIAN sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 5830976 OLIVERI DOMINGO OSCAR sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 5830976 OLIVERI DOMINGO OSCAR sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 21716361 OLIVETO JULIO ALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 18117227 OLMEDO ERIS DANTE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 23579388 OLMEDO JORGE EDUARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 7065289 OLMOS RENE REINALDO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 24563022 ONGARO MARTIN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 36740270 ORIS DE ROA JUAN MARTIN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 28300790 ORONA EDUARDO DAMIAN sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 32666769 ORONA VERONICA GISELA sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 24926033 ORTEGA MIGUEL ANGEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 16691965 ORTEGA RICARDO IGNACIO sobre CARABINA calibre .30-30 PLG
DNI 28849083 ORTIZ DIEGO JOSE sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 21797548 ORTIZ GUILLERMO ENRIQUE ALEJANDRO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 21797548 ORTIZ GUILLERMO ENRIQUE ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 17089511 ORTIZ RUBEN DARIO sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 35333030 ORTIZ WALTER ADRIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26612678 ORTUO FERNANDO ANTONIO sobre CARABINA calibre .17 PLG
DNI 16923798 OSORIO RICARDO DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16792194 OTERO VICTOR ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17530614 OURSI MARCOS JOSE sobre FUSIL calibre 7,65x54 MM
DNI 25780454 PACHADO DANTE CRISTIAN sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 31350917 PACHECO PABLO ANDRES sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14178002 PACINI ALEJANDRO VICTORIO sobre CARABINA calibre .30-30 PLG
DNI 35211157 PADUANI GUSTAVO ANDRES sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20386790 PAEZ ANDRES ALEJANDRO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 24577887 PAGANINI JOSE LUIS sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 26126344 PAGANINI JULIO FEDERICO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
14
DNI 33204313 PAGOTO GERARDO SEBASTIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 92896703 PAIVA MONGES NELSON DE JESUS sobre CARABINA calibre .17 PLG
DNI 16505736 PAJON ORLANDO MARCELINO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31478109 PALACIOS MATIAS DAMIAN sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 10526743 PALACIOS OSCAR GERARDO sobre ARMA LARGA COMB. calibre .30-06
PLG
DNI 93852667 PALLARES ZUNAGUA SANTIAGO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 33522689 PALMIERI WALTER CRISTIAN sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 37014582 PALOMINO FELIX AGUSTIN sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 25905294 PANASIUK CARLOS ALBERTO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 26560944 PANIAGUA MARTIN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20696038 PANZAVOLTA OFELIA ROSA sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 23041103 PAOLETTI CLAUDIO MARCELO sobre CARABINA calibre .243 PLG
DNI 17142255 PAPARELLA JORGE ALFREDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25691989 PARDO CHRISTIAN MANUEL sobre ESCOPETA calibre 36 UAB
DNI 23909732 PARDO GUILLERMO SEGUNDO sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 12332866 PARDO WALTER CESAR sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 28726093 PARE NATANEL IGNACIO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 14898372 PARIGINI DANIEL ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 29432276 PARINI DAVID ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 34598578 PARRA RICHARD ANATOLI sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26524313 PARRA ROGELIO ALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 26330501 PARRA RUBEN ANTONIO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 17338721 PARRILLA JOSE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31163887 PASCANER PABLO ARIEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 8463146 PASCIUCO CARLOS ROQUE sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 17788026 PASCUAL FLAVIO GUSTAVO sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 32778417 PASINI MARCELO OSVALDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 36008053 PASTORINO NICOLAS JESUS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 12989577 PASTORIZA ANTONIO JESUS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17031767 PATRI HUMBERTO MARCELO sobre FUSIL calibre .223 PLG
DNI 34682591 PAULO FRANCISCO MANUEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
LE 8247058 PAUSIC MARCOS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 6239603 PAUTASSO RAUL MARIA sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 27237960 PAYER ANGEL CRISTIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 23913002 PAZ MARIO ANTONIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 5388387 PECHENERA IRMA ALICIA sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 20329537 PEDEMONTE NESTOR ALBERTO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 28914337 PEDERNERA LUCIANO IVAN sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 12779815 PELAITAY ARTURO RAUL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 32886106 PELATTI DIEGO CARLOS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 35547226 PELAYTAY VILLEGAS CARLOS GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 93038360 PENA ECHEVALETTE PABLO CESAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26584146 PENZ DARIO SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 5190043 PERALTA ALBERTO ABEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 24275408 PERALTA UBONO ALEJANDRO ARIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 10506986 PERANI MIGUEL ANGEL sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 25783181 PERANSI EDUARDO ANDRES sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 33798744 PERDOMO CRISTIAN SANTIAGO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 94618393 PEREG GIL sobre REVOLVER calibre .22 PLG
DNI 32977872 PEREIRA GABRIEL MARTIN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 11514611 PERELLI DANIEL JORGE sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27356991 PERESSON SEBASTIAN PEDRO sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 26240153 PEREYRA ARIEL AGUSTIN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32404163 PEREYRA DAVID EMMANUEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 23986947 PEREYRA FACUNDO GERMAN sobre CARABINA calibre .30-30 PLG
DNI 22673880 PEREYRA RAMON ANIBAL sobre PISTOLON calibre 36 UAB
DNI 16952534 PEREZ CLAUDIO SIMON sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24171784 PEREZ HERNAN EDUARDO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 29744798 PEREZ MARIO SALVADOR sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 25182326 PEREZ MARTIN HORACIO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 17315836 PEREZ OSVALDO ATILIO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 34244130 PEREZ TOTARO MARCO ANTONIO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 29684815 PERIS MOYANO JUAN PABLO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25525390 PESCIE MAXIMILIANO GASTON sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 35623076 PESSANO ANDRES IGNACIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 12493173 PETRUJNO ALEXANDRO sobre REVOLVER calibre .22 PLG
DNI 36329021 PEZZELLA MAXIMILIANO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 30078347 PFIRTER JORGE LUIS sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 12997302 PIANA EDUARDO VICTOR sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 26194814 PIANO NESTOR JORGE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22471186 PIANTIERI CLAUDIO FABIAN sobre ESCOPETA calibre 36 UAB
DNI 17689369 PIASTRELINI NESTOR DANTE sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 36833083 PIATTI HUGO ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 30293956 PICAZO FRANCISCO ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 34730112 PICCARDI MARCELO NICOLAS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24570085 PICCATO DANIEL JESUS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 28705626 PICCOLI MARIO LUCIANO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 27115580 PICEDA GUSTAVO FABIAN sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 21405413 PIECKENSTAINER RICARDO OSCAR sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 28617007 PIERUCCI ALEJANDRO FAVIO sobre FUSIL calibre .30-06 PLG
DNI 23881453 PIETRACUPA JOSE EDUARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28159650 PIOLI CARLOS ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 29517659 PIRES CRISTIAN GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24487450 PIRIZ ELBIO ROBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 33808213 PISACCO AMESTOY PABLO HERNAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 21994022 POBLETE LUIS RUBEN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28759622 POCHETTINO DANIEL ALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25063517 POGGIO JUAN MANUEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 23906398 POLITI SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 21434905 PONCE EDUARDO DANIEL sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 21434905 PONCE EDUARDO DANIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 21434905 PONCE EDUARDO DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 14435226 PONCE JOSE RAMON sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 20273436 PONCE MARCELO OMAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 33761479 PONTE VITAR RICARDO NAHUEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29792636 POP LEONEL YANI sobre CARABINA calibre .17 PLG
DNI 24956077 POPPE CLAUDIO ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14892470 PORTA DIEGO ANDRES sobre FUSIL calibre .300 PLG
DNI 32181653 PORTILLO WALTER DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17459074 POSADAS JOSE MARIA sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 35652119 PRATS LEOPOLDO NICOLAS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28693835 PRIETO JOSE LUIS sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 25028158 PRIMO ROBERTO JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 34695391 PRIOTTO IGNACIO ANDRES sobre FUSIL calibre .300 PLG
DNI 13296944 PRODAN ALEJANDRO VLADIMIR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22551626 PUCCI DIEGO sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 24151256 PUCHETA GUSTAVO ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 14140069 PUEBLAS JULIO OSMAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 12700940 PUERTA JOSE ANTONIO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 26919937 PUGLIESE CLAUDIO GABRIEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 27843279 PUIG JAIME ANTONIO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 8282125 PULENTA EDUARDO QUINTO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 11554581 PULVIRENTI DANIEL OSVALDO sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 20957013 PUNGITORE VICTOR HUGO sobre ESCOPETA calibre 32 UAB
DNI 21950758 PUYO CLAUDIO GERMAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 33647306 QUARANTA SANTIAGO LUIS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 8246570 QUATTROCCHI RUBEN ROBERTO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 13724733 QUEIJEIRO EDGARDO AMILCAR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 12546874 QUEIRO JOSE LUIS sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 6082383 QUERALTO MIGUEL ANGEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26218709 QUEZADA ALEJANDRO ISMAEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24235831 QUIETO MANUEL FEDERICO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 14792946 QUIOA DIEGO JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 30729617 QUIONES TEOFILO DANIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 24957214 QUINTANA WALTER MANUEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 26165763 QUINTEROS MARCELO HERNAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17551620 QUIROGA JULIO ARTURO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 23117231 QUIROGA NESTOR ANDRES sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28972595 QUIROGA OMAR RAFAEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27410173 QUIROZ RAMON FEDERICO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 14200554 RACEDO HECTOR ALFREDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 33135259 RACIOPPI EMILIO AGUSTIN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 29496066 RAMAT LUIS DARDO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 27038998 RAMELLO ALEJANDRO ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 22170878 RAMIREZ CESAR AUGUSTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20100975 RAMIREZ FABIO ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17521344 RAMIREZ JORGE ENRIQUE sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 30245296 RAMIREZ RAUL IGNACIO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 25446697 RAMIREZ VICTOR WALTER sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 7547797 RAMOS ABEL sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 21358475 RAMOS MARIO ERNESTO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 34928225 RAMOS MATIAS GONZALO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 29173242 RAMOS NICOLAS OSCAR sobre CARABINA calibre .44 PLG
DNI 22253222 RANGEON OSCAR ERNESTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24271072 RANZANI NESTOR LUIS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 23507920 RAPETTI MARTIN MAXIMILIANO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 18379434 RAUNA GUSTAVO RENE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 36159886 RAVELLI JUAN PEDRO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 27691105 RAVIOLO ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 35640689 RAYCES DALI FEDERICO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25633944 REALES CRISTIAN SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 29745133 REARTE PATRICIO PAOLO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
LE 5761822 REBORATTI HUGO ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 13337024 REBOREDO RUBEN OSVALDO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 33500638 RECALDE CARLOS ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17848795 REJF LUIS ALFREDO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 6074105 RELJICH JOSE MARIA sobre ESCOPETA calibre 28 UAB
DNI 11704116 RENSONNET HECTOR GABRIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 27859504 RESCHIA ADRIAN GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26462577 RETA DIEGO MARTIN sobre CARABINA calibre .17 PLG
DNI 31924754 REYNOSO FABRICIO HERALDO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 27927774 REYNOSO ROQUE HERNAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29004833 RIAL MATIAS ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 31081716 RIBEROS SERGIO RENE sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 25817392 RIBONI JUAN ANDRES sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 30487880 RICOTTI CARLOS ENRIQUE sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 10487616 RINGLER JUAN CARLOS sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 30751457 RIOS CARLOS MARTIN sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 21744253 RIOS FEDERICO PAULINO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25849292 RIOS MAXIMILIANO GUILLERMO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 22483722 RIPOLL EZEQUIEL DIEGO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 92866974 RIQUELME CUBILLA HERMENEGILDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26065294 RIQUELME JUAN JUSTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 29681777 RIQUELME MARTIN HERNAN GASTON sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27606614 RIQUELME RAMON ALBERTO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 32235205 RISSO ESTEBAN IGNACIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 17291139 RIVA CLAUDIO MARCELO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31857576 RIVADENEIRA GONZALO ALBERTO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 24957825 RIVAS PABLO FEDERICO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
15
DNI 31175835 RIVERO DARIO GABRIEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 21624303 RIVEROS VERONICA BEATRIZ sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27787031 ROBINO MARTIN SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 24397230 ROBLES CRISTIAN FABIAN sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 21756567 ROBLES MIGUEL ANGEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26183390 ROCA CARLOS MAXIMILIANO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 17023137 ROCCELLA EDUARDO ADRIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32786461 RODARO GIGENA NICOLAS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25481215 RODAS EMILIO JORGE sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 13077266 RODRIGUEZ EDGARDO RAMON sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 22549211 RODRIGUEZ FERNANDO MAXIMILIANO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 21398709 RODRIGUEZ GUSTAVO DAMIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25797164 RODRIGUEZ HERNAN MATIAS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 18442947 RODRIGUEZ JUAN JOSE sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 23820671 RODRIGUEZ MARTIN GONZALO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23820671 RODRIGUEZ MARTIN GONZALO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 32861423 RODRIGUEZ VEGA GABRIELA ROCIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31291869 RODRIGUEZ WALTER JAVIER sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 22196016 ROJAS GUILLERMO FERNANDO sobre CARABINA calibre .357 PLG
DNI 22196016 ROJAS GUILLERMO FERNANDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 30049488 ROJAS PABLO MARCELO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27654817 ROLDAN DAMIAN EDGAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17145336 ROLLAN HORACIO PABLO sobre PISTOLON calibre 32 UAB
DNI 24462405 ROLON ANGEL GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25841697 ROLON EDGARDO RAMON sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 25841697 ROLON EDGARDO RAMON sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 37014538 ROLON GERMAN ARIEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 8519061 ROMAN OSCAR UBALDO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 35332780 ROMANELLI MARTIN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 35332780 ROMANELLI MARTIN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 30293218 ROMERO ALFREDO NICOLAS sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 16361438 ROMERO ANGEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 21798265 ROMERO CARLOS EUSEBIO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 10084320 ROMERO DANIEL ALFREDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 13678101 ROMERO DARIO EZEQUIEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 27787762 ROMERO GUSTAVO ALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
LE 8480092 ROMERO HECTOR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 7303949 ROMERO JUAN ROLANDO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 31200474 ROMERO RAMIRO GONZALO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 24831539 ROMERO RAMON OSCAR sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 28773790 RONCHIETTO GUZZO ROBERTO JOSE sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 22819919 ROSALES JOSE RUBEN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 23538857 ROSASCO ANDRES sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17115827 ROSENDO ABEL JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21510816 ROSSI DANIEL RUBEN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26787813 ROSSO JUAN MANUEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 34298691 ROUGIER MAURICIO EDUARDO sobre CARABINA calibre .44 PLG
DNI 14404711 ROUX HORACIO OMAR sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 34074585 RUATTA SERGIO HERNAN sobre CARABINA calibre .44 PLG
DNI 11443152 RUBIO GERARDO DANIEL sobre CARABINA calibre .30-30 PLG
DNI 25739777 RUBIO GUSTAVO SAID sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 25907457 RUHL ARIEL JESUS sobre CARABINA calibre .30-30 PLG
DNI 16299400 RUIZ DIAZ PABLO JAVIER sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 23791306 RUPPEL CRHISTIAN MARTIN sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 27059814 RUSCONI FABRICIO JAVIER sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 20217484 RUSSO ALFREDO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 13563087 RUSSO CARLOS JOSE EMILIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32125680 RUSSO LUIS ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 25967387 SACCO PABLO LEONARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 11320880 SACCONE MIGUEL ANGEL sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 11320880 SACCONE MIGUEL ANGEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 11320880 SACCONE MIGUEL ANGEL sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 28049208 SAENZ DARIO SEBASTIAN sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 34982230 SAGARDOY JONATHAN ADRIAN sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 20117670 SAIDMAN RICARDO DANIEL sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 10860294 SAINT ANDRE HORACIO MARIA sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 17984895 SAINT ESTEVEN AMERICO OSCAR sobre PISTOLON calibre 32 UAB
DNI 23987974 SAINT MARTIN EDUARDO ESTEBAN sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 21953705 SALABERREN DUPONT RAFAEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 4418702 SALAZAR FERNANDO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29471897 SALAZAR MIGUEL EDUARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32156499 SALCE PABLO DAMIAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 32295778 SALDAA LEANDRO EMANUEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 28971847 SALERNO LEONARDO MIGUEL sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 10125741 SALES ALBERTO FERNANDO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
LE 4532329 SALGADO JOSE ENRIQUE sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 31047604 SALGAN GABRIEL EUGENIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 20438462 SALGUERO JORGE DANIEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 17965336 SALINA CLAUDIO ANTONIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 10115990 SALOIA MIGUEL ANGEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 29092709 SALOMON ALEJANDRO ARIEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 27557362 SALOMON SERGIO DANIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 25605116 SAMANIEGO ALBERTO DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32862779 SAMENFELD ARIEL sobre CARABINA calibre .30-30 PLG
DNI 13340232 SAMOKEC RICARDO AUGUSTO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 17789656 SAMPAO JUAN MANUEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 13449038 SAMPAOLI FERNANDO NELSON sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 34422271 SAN VICENTE EMILIANO sobre FUSIL calibre .30-06 PLG
DNI 25920380 SANCHEZ EDUARDO DAVID sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28462092 SANCHEZ EMANUEL sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 24356810 SANCHEZ ISIDRO JAVIER sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 24356810 SANCHEZ ISIDRO JAVIER sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 30611792 SANCHEZ JAVIER MAXIMILIANO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 30745646 SANCHEZ LEANDRO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 13947670 SANCHEZ ROBERTO FLORENCIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 33758274 SANDOVAL JULIO CESAR sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 30936984 SANDOVAL MATIAS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26144534 SANDOVAL PATIO MARIO JUVENAL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 11959172 SANGIACOMO ABELARDO PEDRO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 31077538 SANGUINO LUIS MIGUEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 33730629 SANTANA LEANDRO CRISTIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 35694217 SANTANDER SERGIO DAMIAN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 35907233 SANTIAGO URIEL JOSE sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 23158566 SANTIVAEZ OSCAR ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 26914893 SANTOS SIMON TADEO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 29315150 SARACO WALTER DARIO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 20231689 SARKIS RODOLFO ISIDRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 37349481 SAUCEDO JONATAN ARIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 12573725 SAVID HECTOR ALBERTO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 21454406 SAWCZUK JORGE ENRIQUE sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 26527564 SCARDINO DI MELLA JUAN PABLO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 33106076 SCHIAROLI LUCAS MARTIN sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 11097172 SCHIAVON JORGE LUIS sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 6610962 SCHIERLOH JOSE LUIS sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 24722605 SCHMETS GUILLERMO MARCELO sobre FUSIL calibre .300 PLG
DNI 18243362 SCHREINER MANUEL NORBERTO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 24836122 SCHVARTZ DARIO ADRIAN sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 20094850 SCIORRA REINALDO ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 13100871 SEFFINO RUBEN RAMON sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24343964 SELINGER CARLOS JAVIER sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 21886622 SELVA LIONEL CARLOS sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 21886622 SELVA LIONEL CARLOS sobre CARABINA calibre .17 PLG
DNI 23489795 SENESI JAVIER EDGARDO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 8575338 SEOANE ANTONIO OMAR sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 20690173 SEPULVEDA TIRSO ARMANDO sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 33265770 SERAFINO FERNANDO MARCELO sobre ARMA LARGA COMB. calibre .308 PLG
DNI 25597741 SERGI NICOLAS EDUARDO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 32967375 SERMINATTI ANDRES OMAR sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 23314250 SERRA ANDRES CRISTIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17615929 SERRA GASPAR FRANCISCO JOSE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 8446178 SERRIZUELA JOSE ANTONIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23187298 SERVETTO FABIAN ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21703303 SEVILLANO BARES JORGE ALBERTO sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 22139252 SFEIR SEBASTIAN ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32640400 SICA HERNAN DAVID sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 14229328 SICA SERGIO RAFAEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 26803361 SICILIANO FERNANDO ALDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24930981 SIGEL CARLOS FEDERICO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 24930981 SIGEL CARLOS FEDERICO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26325168 SILVA GERMAN MANUEL sobre CARABINA calibre .30-30 PLG
DNI 24404705 SILVA GUSTAVO FABIAN sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 12885623 SILVA HECTOR DANIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 32784709 SILVA LUCAS ANDRES sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17718456 SILVANO WALTER DANIEL sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 13816277 SIMAO LUIS MANUEL sobre CARABINA calibre .44 PLG
DNI 7672463 SIMIA MARIO RAFAEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24478377 SIMOES BLANCO GABRIEL ANDRES sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 17937283 SIRTORI HUGO JAVIER sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 20244078 SKINNER MARCELO FABIAN sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 11986697 SLELATT ELIAS GUSTAVO sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 13995398 SOLER HECTOR ALEJANDRO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 17761939 SOLER HUGO ENRIQUE sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 16134777 SOLORZANO RAUL MARCELINO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 17413745 SORIA MARCELO ROBERTO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 32545486 SOSA AGUDO RICARDO EMANUEL sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 28469233 SOSA DARIO FACUNDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 16617041 SOSA MARCELO EDGARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 32899032 SOSA WALTER JAVIER sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 31760841 SOTO CARLOS EXEQUIEL sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 35276433 SOTO MAXIMILIANO NICOLAS sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23760792 SOTTILE PABLO EDUARDO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 20481138 SOUZA FLAVIO ALCIDES sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 28633589 SPANGENBERG POSTIGO FEDERICO J. sobre FUSIL calibre .243 PLG
DNI 7996293 SPINELLI ROCA RAUL OSCAR sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 7996293 SPINELLI ROCA RAUL OSCAR sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 32075110 SPLAUSKI OSCAR IVAN ALBERTO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 25696030 SPOLIANSKY MAXIMILIANO ARIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 11063781 SPURIO LUIS ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 14021348 SQUARZON ERNESTO PABLO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 27058293 SQUIRE GUILLERMO ESTEBAN sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 34889314 SQUIZZIATTO IVAN ARMANDO sobre FUSIL calibre .300 PLG
DNI 26409072 STANICH EZEQUIEL MARTIN sobre ESCOPETA calibre 36 UAB
DNI 17089041 STARCEVICH JUAN JOSE sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 35392709 STEFANI AUGUSTO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 28157941 STERLI SERGIO ADRIAN sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 24036593 SUAREZ ARIEL MARCELO sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 28843432 SUAREZ CARLOS FRANCISCO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 29877852 SUAREZ LUIS GUILLERMO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17811368 SUAREZ PABLO ENRIQUE sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 21698820 SUBIA JOSE LUIS sobre PISTOLA calibre .22 PLG
16
DNI 25814650 SUCULINI RAUL ALEJANDRO sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 26577531 SURIANO ULISES JULIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 36637846 TABIERES NICOLAS FERNANDO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 27996426 TAKAHASHI MIGUEL ANGEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 33580232 TAMONE JESUS RAMON sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 20486166 TAPON ALFREDO EMILIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 25731122 TARANTO GUSTAVO JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31113478 TARCHINI SANTIAGO OSCAR sobre FUSIL calibre .22 PLG
DNI 7756427 TARENCO SERGIO DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 35019549 TARON ESTEBAN SERGIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 5831689 TAVELLA EDUARDO JORGE sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 22470445 TEJERO LAUTARO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 11784423 TERNAVAZIO RAUL OSVALDO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 8393276 TERUGGI ROBERTO EUGENIO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 8393276 TERUGGI ROBERTO EUGENIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 22652108 TESORIERI MARCELO SANTIAGO sobre ARMA LARGA COMB. calibre .308 PLG
DNI 30670007 TESTARELLI FRANCO CARMELO sobre REVOLVER calibre .32 PLG
DNI 11957675 TESTORELLI GUSTAVO ALEJANDRO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 26391984 THOMAS CESAR MAURICIO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 17820078 TIZEIRA GUSTAVO HECTOR sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 10959949 TIZI LUIS DOMINGO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 10959949 TIZI LUIS DOMINGO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 14168890 TOBALDO GERARDO JUSTO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 26772068 TOLEDANO JUAN PABLO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 16851691 TOLEDO NORMA ITATI sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 34744900 TOMATIS CESAR HUGO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 8224696 TORALES CARMELO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 22060247 TORRES ARIEL EGIDIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 14594931 TORRES EZIO RAUL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 92390764 TORRES FERREIRA DAMIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 34917979 TORRES MARTIN DANIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17670097 TOURRET ROLANDO ROGER sobre ESCOPETA calibre 28 UAB
DNI 25080555 TRAKAL JUAN JOSE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 36314378 TRAVAINI VIOLA LEANDRO DAMIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 11667786 TRAVERSO HUGO FRANCISCO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 14883646 TRAVESARO JORGE RAUL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 12755224 TRELLA GUSTAVO PEDRO ERICO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 29437417 TRENCHI ERNESTO EZEQUIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 18135777 TRETTA MARCELO ARIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 25532052 TROTTE NICOLAS JOSE sobre FUSIL calibre .300 PLG
DNI 23432998 TUGORES MARIANO ANDRES sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21041602 TULA BARALE GASTON EMILIO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 14256470 TUR ROBERTO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 11771699 TURIN LUIS ALBERTO sobre ESCOPETA calibre 32 UAB
DNI 11446307 TURNER ENRIQUE RAUL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 28333049 UNREIN ARIEL CESAR ADRIAN sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 10720597 UNSAIN JUAN PIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31078037 URRIOLABEYTIA CORDOBA TIMOTEO RAUL sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 18696867 VACA GUZMAN RENE ERNESTO ANTONIO sobre FUSIL calibre .375 PLG
DNI 14855633 VACIERO OSCAR ALFREDO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 17185546 VALDERRAMA SALVADOR ARIEL sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 16912483 VALDEZ VICTOR JAVIER sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 23250430 VALENCIANO ANDRES MARIA sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 10923286 VALENTI GUILLERMO EDUARDO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 17974863 VALENZISI BRUNO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 31850245 VALENZUELA ANTONIO LEOPOLDO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 29740465 VALENZUELA EMILIANO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 7808286 VALENZUELA VICTOR HUGO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 33996758 VALLEJOS JONATAN IVAN sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 27878896 VARGAS ANGEL MARTIN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 21320288 VARGAS GUSTAVO ALFONSO sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 30773171 VASCONCELO MARCELO EZEQUIEL sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 6143790 VASELLI RAUL JOSE sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 13722298 VAZQUEZ JUAN JOSE ANTONIO sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 28053278 VAZQUEZ SEBASTIAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 27228530 VEGA ALDO JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31313472 VEGA SEBASTIAN GABRIEL sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 37455804 VELIZ MASMUT OSCAR ALFREDO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23239951 VENDRAMINI GUSTAVO HUMBERTO sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 23971773 VENTIMIGLIA CONRADO ARIEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 18235339 VERA FABIAN sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 16464132 VERA RAUL OSCAR sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23681941 VERDE RODRIGO DAMIAN sobre PISTOLON calibre 32 UAB
DNI 23438582 VERON CARLOS DANIEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 26574880 VERON MAURICIO CESAR sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 21771464 VICENTE ADRIAN UBALDO sobre REVOLVER calibre .44 PLG
DNI 27487894 VIDAL JOSE ALBERTO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 16342130 VIEIRA AREZES SERGIO NELSON sobre CARABINA calibre .44-40 PLG
DNI 16101281 VIERA VICTOR GABRIEL sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 12912452 VIGGIANO MARCELA ELENA sobre FUSIL calibre .300 PLG
DNI 29231226 VILASECA FERNANDO JOSE sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 8482073 VILELLA PEDRO JORGE sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 18019457 VILLA CARLOS NARCISO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 17216980 VILLACORTA ROBERTO ANDRES sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 25002527 VILLALBA GABRIEL RICARDO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 32944365 VILLALBA SAUL HERNAN sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 27485024 VILLALON CRISTIAN sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 24256819 VILLAR ERNESTO RODRIGO sobre FUSIL calibre .308 PLG
DNI 21055629 VILLARREAL ROBERTO FABIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 4262081 VILLASUSO RAUL ARMANDO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 26228072 VILLEGAS OSVALDO RAMON sobre CARABINA calibre .223 PLG
DNI 94335058 VISENTINI CRAVO JACKSON WILLIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 24576790 VITER JUAN MARCELO sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 16898781 VITTI CARLOS ADRIAN sobre PISTOLA calibre .357 PLG
DNI 16473696 VIVA MARIANO MARCELO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 32668760 VOLCHICH FEDERICO sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 13440745 VULCANO PATRICIA SANDRA sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 4194606 VULTORIUS ALFREDO OSVALDO sobre REVOLVER calibre .22 PLG
DNI 4194606 VULTORIUS ALFREDO OSVALDO sobre REVOLVER calibre .38 PLG
DNI 21760224 VUOSO JORGE FABIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 4548122 WERTHEIN DANIEL sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 25787631 WILBERGER SEBASTIAN ARIEL sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 23908322 WLOCH MARCELO JAVIER sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 94485308 YAN JIANPING sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 94485308 YAN JIANPING sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 28520746 YANISELLI RODRIGO HUMBERTO sobre PISTOLON calibre 36 UAB
LE 7808307 YAPUR JULIO ANGEL sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 27803992 YEMA DIEGO EMIR sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 35221673 YENNERICH LUCAS FABIAN sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 2826010 YNDELANGELO AZUCENA ESTHER sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 28522785 YOSSEN MAURO JAVIER sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 24541222 YSLA GUILLERMO CARLOS sobre CARABINA calibre .308 PLG
DNI 24891986 ZABLUDOVICH MAXIMILIANO D. sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 24891986 ZABLUDOVICH MAXIMILIANO D. sobre CARABINA calibre .22 PLG
DNI 29493716 ZACCHEO FEDERICO GABRIEL sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 8561653 ZAISER ALFREDO GERARDO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 8561653 ZAISER ALFREDO GERARDO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 29534723 ZAISER OSCAR RODOLFO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 29534723 ZAISER OSCAR RODOLFO sobre ESCOPETA calibre 20 UAB
DNI 36215356 ZALDUA MARTIN JAVIER sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 12791059 ZAMBRANO ALBERTO MARCELO sobre PISTOLA calibre .45 PLG
DNI 28868386 ZAMORANO MANUEL OMAR sobre REVOLVER calibre .357 PLG
DNI 36985244 ZANCHI GINO YURI sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 29975578 ZANEK PABLO JAVIER sobre CARABINA calibre .30-06 PLG
DNI 24279154 ZANOTTI MARCELO MIGUEL sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 31930317 ZAPPACOSTA ENZO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 12242324 ZARABOZO FELIX LUIS sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 33615016 ZARATE JOSE RAFAEL sobre ESCOPETA calibre 16 UAB
DNI 20457054 ZARATE JULIO RAMON sobre PISTOLA calibre .380 PLG
DNI 27014761 ZARAZAGA CEBALLOS JUAN JOSE sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 24479261 ZENDRA NELSON DARIO sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 23292433 ZITO DIEGO ALBERTO sobre FUSIL calibre 7,65x54 MM
DNI 18282109 ZOLOAGA CARLOS ALBERTO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31581526 ZORIAN CARLOS ENRIQUE sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 31581526 ZORIAN CARLOS ENRIQUE sobre CARABINA calibre .17 PLG
LE 4389312 ZORREGUIETA ROBERTO AMADEO M. sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 14174492 ZUBILLAGA ANTONIO sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 29856769 ZULPO MARCELO FABIAN sobre ESCOPETA calibre 12 UAB
DNI 28032769 ZUPAN ARIEL ESTEBAN sobre PISTOLA calibre 9 MM
DNI 34658480 ZURITA SACHA MAXIMILIANO G. sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 25893929 ZURLO RODRIGO HERNAN sobre FUSIL calibre .22 PLG
SOLICITUDES DE PORTACIONES SOBRE ARMAS DE FUEGO
Documento Denominacin Solicitud de Portacin de Arma de Fuego
DNI 21466163 ABRIGO MIGUEL ANGEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16819749 ABURTO HERIBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 25140318 ACEVEDO ADRIAN RICARDO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 14462872 ACEVEDO GUSTAVO ALEJANDRO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 22515501 ACEVEDO LUIS ALBERTO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 31253578 ACOSTA ANGEL RAUL mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 23247591 ACOSTA CLAUDIO DARIO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 11443870 ACOSTA JULIO ERNESTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 7682812 ACUA JUAN CARLOS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 25527201 ACUA OSVALDO RAMON mbito de CARBESS S.R.L. 30632786731
DNI 4395391 AGUADO RODOLFO ALCIDES sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20533879 AGUDO ROBERTO ARMANDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 8174346 AGUERO OSCAR ANGEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 10648694 AGUIRRE DANTE JORGE sobre armas de puo registradas a su nombre
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DNI 30650066 GALVAN VICTOR ALBERTO mbito de SERVIN SEGURIDAD S.A.
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DNI 11813417 GARCIA JORGE CARLOS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12044748 GARCIA MARIO DANIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20368604 GARCIA OSVALDO FEDERICO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 23486338 GASTAAGA MARTIN AUGUSTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16860444 GATICA HUMBERTO RAUL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 33218533 GAUNA VICTOR HUGO mbito de NOVIT S.A. 30707310657
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S.A. 30546969874
DNI 25270128 GEBER GUSTAVO ADRIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 92874241 GERELLI TORRES JORGE FREDDY mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
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DNI 23997531 GHERSETTI JORGE NICOLAS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 18362308 GIACCIO HECTOR FABIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 23523567 GIACCONE CARLOS ERNESTO GABRIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 25059206 GIMENEZ CHRISTIAN SEBASTIAN mbito de BRINK'S ARGENTINA S.A.
30687288145
DNI 24458306 GIMENEZ DIEGO AGUSTIN mbito de REDGUARD S.A. 30708627638
DNI 35353248 GIMENEZ JUAN MANUEL mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 16505473 GIUSTI WALTER DARIO mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 27007839 GODOY EDGARDO GABRIEL mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 26527471 GOITIA GABRIEL ANDRES mbito de CHAPELCO SEG.INT. S.R.L.
30707195726
DNI 18587907 GOMEZ CARLOS ALBERTO mbito de SERV.ARG.SEG.EMPRESARIA S.A.
30656423958
DNI 4609662 GOMEZ CARLOS ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 18138535 GOMEZ EMILIO RICARDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 26486300 GOMEZ FRANCISCO MIGUEL mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 11184945 GOMEZ FRANCISCO RAMON sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 13104241 GOMEZ HECTOR ORLANDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 28350305 GOMEZ HUGO ALBERTO mbito de ESAGEON SEGURIDAD S.A.
30683549858
DNI 23694687 GOMEZ JULIAN MARCELO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 21585035 GOMEZ JULIO ALEJANDRO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 7518605 GOMEZ MAURICIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 28191017 GOMEZ MESA CHRISTIAN HERNAN mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
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DNI 11677474 GONZALEZ DANIEL OSCAR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 21175505 GONZALEZ GUSTAVO ADOLFO sobre armas de puo registradas a su nombre
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30687288145
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30709020273
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DNI 12424780 GRISOLIA NORBERTO JORGE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20225571 GUARNERI ARIEL GUSTAVO mbito de CARBESS S.R.L. 30632786731
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DNI 28488285 GUERRIERI LUCIANO JUAN ALBERTO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
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DNI 27753606 GUZMAN JOSE LUIS mbito de G4S SOLUCIONES DE SEGURIDAD
S.A. 30549486513
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DNI 16456001 HERNANDEZ JULIO BERNABE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 17082442 HERRERA ESTELITA EUFRACIA sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14051902 HERRERA JOSE LUIS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 21342193 HERRERA LUIS ALBERTO mbito de NOVIT S.A. 30707310657
DNI 11399129 HOLOZUBIEC RICARDO JOSE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 33011555 HOROPAZKA MATIAS SEBASTIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 25719031 HOYOS VICTOR HERNAN mbito de CARBESS S.R.L. 30632786731
DNI 20757510 HUAIQUILLAN CLAUDIO NESTOR mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 13054291 ILESQUI HECTOR DARIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 4604264 IMBROGNO JOSE LUIS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14897697 INDUTI JUAN ADOLFO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 28030974 JACOBI FEDERICO EDUARDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 13961704 JAIME JOSE ANTONIO sobre armas de puo registradas a su nombre
LE 5264978 JENEFES SERGIO MARCELO sobre armas de puo registradas a su nombre
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DNI 27289011 JODURCHA CLAUDIO DAVID mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
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DNI 20028234 KANNEMAN JULIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 24724394 KLOSTER JAVIER CIRILO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 4891845 KRENZ JOSE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12102857 KRIVAK ANTONIO PEDRO sobre armas de puo registradas a su nombre
19
DNI 16543169 KRUG PEDRO GUILLERMO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 18378050 LANDABURU MIGUEL ANGEL mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 14685250 LAPRIDA VICTOR HUGO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 24536720 LARRACOECHEA ALDO ISMAEL mbito de G4S SOLUCIONES DE SEGURIDAD
S.A. 30549486513
DNI 8274869 LATTANZIO SILVIO ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 13943313 LAZARTE ANTONIO ROLANDO mbito de CARBESS S.R.L. 30632786731
DNI 29626800 LAZARTE RUBEN JOSE mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 23245284 LEAL ANTONIO AMADEO mbito de LIDERES CONSULTORES DE SEG.
SRL 30662315148
LE 5532852 LEDESMA EMILIO JOSE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14051007 LEDESMA MIGUEL ANGEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12333624 LEDESMA ROLANDO HECTOR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16020435 LEGUIZAMON GUSTAVO ADOLFO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12879679 LEMA GILBERTO ARMANDO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 16834941 LEMOINE MIGUEL ANGEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16921902 LESCANO VICTOR RAMON sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 8576821 LEZCANO CARLOS ALBERTO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 23152812 LIMA MOISES JOEL mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 27973872 LIMAY GONZALO FACUNDO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 13550846 LIQUIN HILARION sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 31090877 LLORENTE NICOLAS OSCAR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 28554465 LOPEZ FRANCO MATIAS mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 23023540 LOPEZ GUSTAVO AURELIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 6351946 LOPEZ IRENEO ORLANDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 25244851 LOPEZ JORGE CLAUDIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 27570957 LOPEZ MAXIMILIANO ALFREDO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 30535177 LOPEZ NESTOR EDUARDO mbito de BRINK'S ARGENTINA S.A.
30687288145
DNI 12565247 LOPEZ OSCAR ANTONIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 6151068 LOPEZ OSCAR DANIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14390421 LOPEZ ROBERTO ANDRES sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 27712455 LOPEZ SILVIO DANIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12652504 LOTO FRANCISCO ISABELINO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16728236 LOVAISA JULIO RAMON sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 21967320 LUCERO EMILIO ALEJANDRO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 13110607 LUCERO JORGE NORBERTO mbito de FEDERAL SERVICE S.R.L.
30678784288
DNI 25759199 LUNA DIEGO FERNANDO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 20127208 LUNA HECTOR ISMAEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 29503964 LUNA LUCIANA sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 33268183 LUNA MARIO DANIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 26616789 MACCAGNANI GASTON TOBIAS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16456258 MAFFRE MARCELO OSVALDO mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 11214519 MAGALLANES CLEMENTE HORACIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14133545 MAIDANA FELIPE RAMON sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 17552313 MALATESTA MIGUEL ANGEL RENE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 8237640 MALDONADO CARLOS RAUL mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 22983434 MALDONADO LEONARDO LUJAN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 7627429 MANCHO BERNARDO RAUL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 22234067 MANGINI EDUARDO HECTOR mbito de ENTHEUS SEGURIDAD PRIVADA
SRL 30708426020
DNI 17960916 MANSILLA ROSA ISABEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16877769 MANSILLA SERGIO CLAUDIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20786749 MANSILLA VICTOR FABIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14698861 MARCHESI RAUL ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20752482 MARCON RAFAEL ALEJANDRO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 7776544 MARCONI CARLOS ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 29008459 MARTIARENA DAVID IVAN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 14127106 MARTIN GERARDO DANIEL mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 30407519 MARTINEZ GONZALO GASTON sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 18524529 MARTINEZ GUSTAVO ADRIAN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 23426635 MARTINEZ JULIO GUILLERMO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 7595863 MARUTIAN ANDRES SERGIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 23605023 MAS SEBASTIAN CEFERINO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 30027203 MASCAREO JUAN CRUZ mbito de FEDERAL SERVICE S.R.L.
30678784288
DNI 28726908 MATORRAS JAVIER MARCELO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 21647155 MAURI HECTOR FABIAN mbito de FEDERAL SERVICE S.R.L.
30678784288
DNI 27912572 MEDINA DIEGO PEDRO SEBASTIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 10154591 MEDINA JUAN GREGORIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 22752467 MEDINA JULIO CESAR mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 24177992 MEDINA MARCELO FERNANDO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 22107901 MEDINA MARIELA ENRRIQUETA sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 22853377 MEDINA RICARDO FABIAN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 16324629 MENDEZ EDUARDO ANDRES mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 25167795 MERCADO GUSTAVO ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16589114 MEREGALLI JAVIER ALFREDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12491777 MINEO JORGE SALVADOR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 92812801 MIRANDA FRANCISCO mbito de CI 5 S.A. 30679488593
DNI 24555284 MIRANDA JORGE LUIS mbito de CI 5 S.A. 30679488593
DNI 18213001 MIRANDA NESTOR GREGORIO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 16245162 MITJANS OSVALDO ENRIQUE mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 17928299 MOCCIA JOSE LUIS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20248577 MODERNEL CESAR DARIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12724900 MOLINA GERONIMO VICTOR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14408125 MOLINA JORGE ANIBAL mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 17746953 MOLINA NESTOR GUSTAVO mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 30379933 MONACO EMANUEL RODRIGO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 32674603 MONTENEGRO LUCAS EMANUEL mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 31189489 MONTENEGRO LUIS ALBERTO mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 14789807 MONTES ATANACIO mbito de NOVIT S.A. 30707310657
DNI 27607565 MONZON SEBASTIAN ANDRES mbito de USS GUARDIA PRIVADA S.A
30707006672
DNI 23396383 MORALES DANIEL ALEJANDRO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 31836345 MORALES HELVIO DAMIAN mbito de LIDERES CONSULTORES DE SEG.
SRL 30662315148
DNI 27303107 MORALES MARTIN EZEQUIEL mbito de LIDERES CONSULTORES DE SEG.
SRL 30662315148
DNI 13055069 MORALES PETRONA DORA sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 24626537 MORENO LUIS CARLOS DANIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 26098382 MOREYRA MAURICIO SEBASTIAN mbito de LIDERES CONSULTORES DE SEG.
SRL 30662315148
DNI 21866972 MORINIGO ANGEL ESPIFANIO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 28162950 MORINIGO EDUARDO EMILIANO mbito de SECURITAS ARGENTINA S.A.
30678239549
DNI 17176582 MORO VICTOR DANIEL mbito de G4S SOLUCIONES DE SEGURIDAD
S.A. 30549486513
DNI 8315427 MOUTOUNET SERGIO AUGUSTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 26433587 MOYA SERGIO LUIS mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 25482982 MOYANO DARIO MARTIN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 18355013 MOYANO RAUL OSVALDO mbito de BRUJULA S.A. 30644801612
DNI 7600104 MUIOS OSVALDO CLAUDIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 94162408 MUOZ CASTRO JIMMY mbito de CI 5 S.A. 30679488593
DNI 26165796 MUOTRI GABRIEL DARIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 26842082 NARDI RAMIRO MAXIMILIANO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 13032658 NASELLO VICTOR HUGO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 29134997 NAUFAMER VICTOR JOSE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12454219 NAVARRETE HECTOR RICARDO mbito de G4S SOLUCIONES DE SEGURIDAD
S.A. 30549486513
DNI 14658618 NAVARRO JULIO CESAR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 21815173 NAVARRO NESTOR RAFAEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 18367713 NAZZI RAUL ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 8505918 NEIRA OSVALDO MANUEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 21939670 NIETO HECTOR ALFREDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 28312482 NIEVAS JUAN ALBERTO mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 11425877 NOVARECE MIGUEL ANGEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 7770442 NOVELLINO ANTONIO JOSE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 13862078 NUEZ JOSE ESTEBAN mbito de FEDERAL SERVICE S.R.L.
30678784288
DNI 26228423 NUEZ JOSE FRANCISCO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 21838224 NUEZ JULIO CESAR mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 31025844 OBREGON MIGUEL MAXIMILIANO mbito de COOP.DE T.DE S.Y VIG.DOGO ARG.
LTDA. 30662934174
DNI 20249789 OCAMPO OSVALDO HECTOR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 35755728 OLIVERA GUSTAVO ALBERTO mbito de VALTO SEGURIDAD S.R.L.
30710895569
DNI 11973335 OLMOS ELIZABETH GRACIELA sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 34835535 ORELLANO AXEL OMAR mbito de TORRESCO AES S.R.L. 30713657200
DNI 17526826 ORELLANO JORGE LUIS mbito de BRINK'S ARGENTINA S.A.
30687288145
DNI 29292388 OROZCO MAXIMILIANO NICOLAS mbito de ENTHEUS SEGURIDAD PRIVADA
SRL 30708426020
DNI 24996023 ORTIZ JORGE OSCAR mbito de SEGURIDAD ARGENTINA S.A.
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DNI 35333030 ORTIZ WALTER ADRIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20788702 OSORIO OSCAR ALEJANDRO mbito de FEDERAL SERVICE S.R.L.
30678784288
DNI 22032691 OVEJERO OSVALDO JAVIER mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 14566575 OVEJERO SEGUNDO HUMBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 33866385 OVIEDO JUAN MANUEL mbito de CUSTOMER'S PROTECTION SRL
30707795579
DNI 6863688 OVIEDO VICTOR PATRICIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20330768 OZAN RODOLFO ALEJANDRO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 26123633 PACCIANI CRISTIAN JAVIER mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 35211157 PADUANI GUSTAVO ANDRES sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 11611914 PAEZ JUAN ANGEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16990543 PAEZ MIGUEL ANGEL mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
20
DNI 16505736 PAJON ORLANDO MARCELINO sobre armas de puo registradas a su nombre
LE 7374059 PALACIOS JOSE ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14969698 PALADA JOSE SANTIAGO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 17610100 PALAVECINO ANGEL MARCELO mbito de GRUPO DE SERVICIOS
INTEGRALES S.A. 30708650419
DNI 17424481 PALAVECINO PEDRO VICENTE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12232971 PANIAGUA MIGUEL ANGEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 31272023 PAPANDREA ESTEBAN DAMIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 11870245 PAREDES ALBERTO RAUL mbito de G4S SOLUCIONES DE SEGURIDAD
S.A. 30549486513
DNI 17732537 PARISI WALTER JORGE mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 34598578 PARRA RICHARD ANATOLI sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 11931541 PARRAVICINI HUMBERTO RAMON sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 21727209 PAWLOWSKY ADRIAN ALEJANDRO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 24106650 PAZ DIEGO GERMAN mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 23843391 PEDUZZI SEBASTIAN ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 32886106 PELATTI DIEGO CARLOS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 17449115 PENSA OSCAR ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 28145102 PERALTA DIEGO MAXIMILIANO mbito de SECURITAS COUNTRIES S.A.
30712414215
DNI 25756056 PERALTA PABLO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 7887831 PEREDO LUIS MARIA sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 26169568 PEREIRA HORACIO SALVADOR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14575423 PEREYRA GERARDO HECTOR mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 23379509 PEREYRA GUSTAVO FERNANDO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 11973890 PEREZ CARLOS ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 7643108 PEREZ COMETTO HUGO ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 29181660 PEREZ DIEGO VALENTIN mbito de TORRESCO AES S.R.L. 30713657200
DNI 14740748 PEREZ ENRIQUE RAMON ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20699848 PEREZ JULIO HECTOR mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 22572587 PEREZ RICARDO ULISES sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 25583355 PERFUMO ANIBAL MIGUEL RODOLFO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12789571 PEROT JORGE LUIS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 35623076 PESSANO ANDRES IGNACIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 24963226 PICCO DEBORAH ELENA sobre PISTOLA calibre .40 PLG
DNI 16493656 PICCOLO FIDEL AQUILES ALBERTO mbito de COOP.DE T.DE S.Y VIG.DOGO ARG.
LTDA. 30662934174
DNI 23562270 PIGNATARO MARCELO GUSTAVO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 24936262 PINTOS ERNESTO ALEJANDRO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12780066 PINTOS JOSE NORBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 32064868 PITTAO DAMIAN MIGUEL mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 23212148 PIZARRO CESAR ALBERTO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 22752149 PLANES HECTOR GABRIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 10520845 POGONZA JUAN mbito de FEDERAL SERVICE S.R.L.
30678784288
DNI 23906398 POLITI SEBASTIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 17154853 POMPOLO EDUARDO ANTONIO mbito de BRINK'S ARGENTINA S.A.
30687288145
DNI 13943070 PONCE CESAR LUIS mbito de ESAGEON SEGURIDAD S.A.
30683549858
DNI 13216199 PONCE GERARDO ELIAS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 4590731 PONCE ROBERTO DESIDERIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 22572695 PORRES JOSE LUIS mbito de BRINK'S ARGENTINA S.A.
30687288145
DNI 32181653 PORTILLO WALTER DANIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 17459074 POSADAS JOSE MARIA sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 24093585 PRINCIPI ALEJANDRO ALFREDO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 22152553 PRODIJAN PATRICIA ALEJANDRA mbito de G4S SOLUCIONES DE SEGURIDAD
S.A. 30549486513
DNI 12700940 PUERTA JOSE ANTONIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 10746602 PUJANTE ROBERTO mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 8264459 PYTEL JORGE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 10543021 QUEVEDO MIRIAM MERCEDES sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16754533 QUINTANA ROBERTO OSCAR mbito de TR.DE CAUD.VIGENCIA DUQUE S.A.
30689011817
DNI 24406452 QUINTANO GUSTAVO EDELMIRO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 23431910 QUINTEROS JUAN EDUARDO mbito de CI 5 S.A. 30679488593
DNI 5882942 QUINTEROS NORMA DEL VALLE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 27601389 QUIROGA JAVIER OSCAR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 17551620 QUIROGA JULIO ARTURO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 92728177 QUIROGA TANGARA ISRAEL MARCELO mbito de USS GUARDIA PRIVADA S.A
30707006672
DNI 27410173 QUIROZ RAMON FEDERICO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 22800430 QUISPE ANIBAL HERNAN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 25571942 QUISPE JAVIER ALEJANDRO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 11324603 RABEY VASQUEZ MIGUEL MAXIMO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14200554 RACEDO HECTOR ALFREDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16571519 RAGNI MARIO OMAR mbito de ZEUS SEGURIDAD S.R.L.
30710516487
DNI 31088656 RAMALLO JULIO CESAR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20100975 RAMIREZ FABIO ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 11264316 RAMIREZ JORGE HUGO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 24439058 RAMIREZ JOSE EDUARDO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 27866668 RAMIREZ MIGUEL ANGEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 17462234 RAMIS LLULL MARGARITA ALEJANDRA sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 27494966 RAMOS ALBERTO ANTONIO mbito de LIDERES CONSULTORES DE SEG.
SRL 30662315148
DNI 34928225 RAMOS MATIAS GONZALO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 26199043 RANDONE PABLO SEBASTIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 4299372 RAO FRANCISCO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 23507920 RAPETTI MARTIN MAXIMILIANO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14622958 RASJIDO OMAR ANTONIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 30340370 RASTELLI DIEGO DAMIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 21708528 RASTELLI WALTER LEONARDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 18379434 RAUNA GUSTAVO RENE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 25633944 REALES CRISTIAN SEBASTIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 23533077 RECALDE CAMILO VICENTE mbito de CI 5 S.A. 30679488593
DNI 33500638 RECALDE CARLOS ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 7598984 REINOSO PRIMO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 13898570 RETAMAR JORGE OSCAR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14045842 REYES JUAN JOSE MARIA sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14037077 RIBAS MIGUEL ANGEL mbito de G4S SOLUCIONES DE SEGURIDAD
S.A. 30549486513
DNI 7681271 RICCA OMAR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20811125 RIOS ANGEL ESTEBAN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 17291139 RIVA CLAUDIO MARCELO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 21967990 RIVARA LEANDRO EUGENIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 23581710 RIVAS PEDRO DANIEL mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 17466791 RIVAUD ALEJANDRO LUIS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 31175835 RIVERO DARIO GABRIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 32371237 RIZZA JULIO CESAR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 26183390 ROCA CARLOS MAXIMILIANO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 30394449 RODAS PABLO ALEJANDRO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 32089276 RODRIGUEZ CARLOS ALBERTO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 18172880 RODRIGUEZ EDUARDO CLAUDIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 11498837 RODRIGUEZ JULIO CESAR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 8554297 RODRIGUEZ MIGUEL ANGEL mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 10705795 RODRIGUEZ MIGUEL ANGEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 24664100 RODRIGUEZ NICOLAS ALEJANDRO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12975839 RODRIGUEZ RAUL ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 26931633 RODRIGUEZ VILMA LORENA mbito de GRUPO DE SERVICIOS
DNI 13776680 ROGANTINI HUGO ANTONIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 17658675 ROJAS OMAR mbito de LIDERES CONSULTORES DE SEG.
SRL 30662315148
DNI 30049488 ROJAS PABLO MARCELO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 22911436 ROLDAN JUAN ATILIO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 13135026 ROLDAN RODOLFO PASTOR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16517141 ROLDAN VICTOR RAMON mbito de NOVIT S.A. 30707310657
DNI 14145244 ROLON JORGE DIONISIO mbito de FEDERAL SERVICE S.R.L.
30678784288
DNI 24711100 ROMERO CESAR ARMANDO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 22134376 ROMERO CESAR HERNANDO mbito de UESPRI S.R.L. 33710811259
DNI 23762327 ROMERO CLAUDIO NORMANDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 10492168 ROMERO JOSE LUIS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 17053745 ROMERO JUAN CARLOS mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 16532410 ROMERO MARCELO CARLOS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12928317 ROSALES ANGEL RUBEN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 22079260 ROSS MIGUEL ANDRES sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 21418363 ROVERE JAVIER RICARDO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 32779977 RUFINO EMILIANO HERNAN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 25333367 RUSE FERNANDO RAMON mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 21474150 RYAN JAVIER TOMAS mbito de ENTHEUS SEGURIDAD PRIVADA
SRL 30708426020
DNI 28683037 SABIN PABLO NORBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 13484438 SACCAGNO JULIO CESAR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16101155 SALATINO MARIO DAVID sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 10456563 SALCEDO JULIO ARGENTINO mbito de C.DE TRAB.LINCE SEG.LTDA.
30643445510
DNI 12861708 SALERNO MARCELO RUBEN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20406434 SALES PABLO RICARDO mbito de F.P.I.COMPAIA DE SEGURIDAD SA
30709020273
DNI 14786381 SALGADO OSCAR JAVIER sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20438462 SALGUERO JORGE DANIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 5098378 SALVATORE EDUARDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 25605116 SAMANIEGO ALBERTO DANIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 25310230 SAN MARTIN ANTONIO RUBEN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 16885666 SANABRIA LUIS ALBERTO mbito de G4S SOLUCIONES DE SEGURIDAD
S.A. 30549486513
DNI 28364332 SANCHEZ DIEGO ALBERTO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 14398501 SANDOVAL ARTURO ALDO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 10602662 SANDOVAL BALTAZAR SAMUEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 13252371 SANDOVAL JUAN CARLOS mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 31077538 SANGUINO LUIS MIGUEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 17479071 SANTA CRUZ JOSE FRANCISCO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
21
DNI 33730629 SANTANA LEANDRO CRISTIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 31590898 SANTILLAN DIEGO MARTIN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 16585043 SANTONI ADRIAN EDUARDO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 10240067 SANTORO VICTOR ANTONIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 29214089 SANTUCHO JESUS CEFERINO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 23939996 SARAPURA BERNABE mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 34251816 SARMIENTO GASTON OSVALDO mbito de PROSEGUR SEGURIDAD S.A.
30660038724
DNI 10887836 SAUCO HUGO ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 21454406 SAWCZUK JORGE ENRIQUE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 29520268 SCHALBETTER MAURO GERMAN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 8585422 SCHENCK RODOLFO LEOPOLDO mbito de G4S SOLUCIONES DE SEGURIDAD
S.A. 30549486513
DNI 14574519 SCHNEIDER CESAR OSCAR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 18243362 SCHREINER MANUEL NORBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 32341459 SCOTTO LUCAS GABRIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 33334699 SEGOVIA WALTER ALEXIS mbito de LIDERES CONSULTORES DE SEG.
SRL 30662315148
DNI 29106552 SERRAINO BASSI HERNAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14089007 SEVILLA ELBIO PIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 31244331 SIERRA FEDERICO ANDRES mbito de LIDERES CONSULTORES DE SEG.
SRL 30662315148
DNI 30666874 SIERRA HECTOR OSVALDO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 24309869 SILVA ANGEL GUSTAVO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 8572411 SILVA JUAN CARLOS sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 30423272 SIMONELLI LUCIANO SEBASTIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 24726526 SIMONETTI DANIEL HERNAN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 20751081 SMITTENAAR NESTOR GABRIEL mbito de TR.DE CAUD.VIGENCIA DUQUE S.A.
30689011817
DNI 26604666 SODINI SEBASTIAN PABLO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 16134777 SOLORZANO RAUL MARCELINO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 10892384 SOPRANO ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 11338204 SOSA JUAN JOSE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 11267415 SOSA MIGUEL ANGEL mbito de BRINK'S ARGENTINA S.A.
30687288145
DNI 5270313 SOSA RAFAEL MEDARDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 31662668 SOSA RAMIRO GONZALO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20481138 SOUZA FLAVIO ALCIDES sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 7996293 SPINELLI ROCA RAUL OSCAR sobre PISTOLA calibre .22 PLG
DNI 22723662 STEHR OMAR CEFERINO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 17690948 STELLA CARLOS ALBERTO mbito de SECURITAS COUNTRIES S.A.
30712414215
DNI 22470238 STIGAARD CRISTIAN HUGO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 11639706 STOPPELLO RICARDO MARIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12797823 STREMEL DANIEL OMAR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14218437 SUAREZ LUCIO EDUARDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 8603685 SUETTA JUAN MANUEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 37484245 SZTYK JUAN NICOLAS mbito de FINOR S.A. 30709894273
DNI 36637846 TABIERES NICOLAS FERNANDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 31298795 TALLARICO FACUNDO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 13852704 TARITOLAY VICTOR RAUL mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 22782727 TARRAGONA JUAN RAMON M. mbito de BRINK'S ARGENTINA S.A.
30687288145
DNI 23303069 TEJERINA JOSE ALEJANDRO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 12560731 TOME DANIEL HECTOR sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 24641775 TORO RICARDO RAMON D. mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 10547310 TORRES NESTOR HUGO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12618493 TORRICO JORGE MARCELO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 12509760 TREJO LUIS ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 8667703 TRONCOSO JORGE FLOREANO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 23230752 UMERES SERGIO RAUL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 23985110 URO GUSTAVO ENRIQUE mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 16495061 URQUIZA OSCAR NORBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 30292750 URQUIZA SERGIO GABRIEL mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 32037495 URZAGASTI JOSE DAVID mbito de S & E SEGURIDAD PRIVADA S.A.
30708023619
DNI 20118597 VALENZUELA JOSE ALEJANDRO mbito de COOP.PR.SERV.P/TEC.EN SEG.
PR.SAB 5 LTDA 30710839979
DNI 11254500 VALLBONA EDUARDO ANIBAL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 8076225 VALLEJOS EDUARDO mbito de JEDEON SEG. E INFORMES S.R.L.
30710658737
DNI 23259751 VALLES OMAR NORBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14619689 VALLETTA OSCAR JORGE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 11430200 VARELA ALBERTO ELISEO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 32683145 VARGAS MONICA ESTEFANIA mbito de GRUPO DE SERVICIOS
DNI 16823223 VASALLO ANGEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 30048177 VAZQUEZ CARLOS ALBERTO mbito de NOVIT S.A. 30707310657
DNI 22793646 VAZQUEZ LEONARDO FABIAN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 23328658 VAZQUEZ SEBASTIAN HERNAN mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 11454228 VEGA MARIA ELENA sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 10607462 VEGA SANTOS ROBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 31313472 VEGA SEBASTIAN GABRIEL sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 25084994 VELAZQUEZ HECTOR FABIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 20860773 VELEZ CAMILO FABIAN mbito de CARBESS S.R.L. 30632786731
DNI 14814970 VELOSO DOMINGO PORFIRIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 18075900 VERA CLAUDIO HECTOR mbito de IDUS S.A. 30712279121
DNI 18235339 VERA FABIAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 23608422 VERA GREGORIO ESTEBAN mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 18248412 VERON DIONISIO mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 12270729 VICCHIO OSCAR FERNANDO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 25920307 VICENTE NESTOR DANIEL mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 10942100 VILA DANIEL EDUARDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 13118996 VILLAGRA WALTER MILAGRO mbito de TRANSP.DE CAUD.JUNCADELLA
S.A. 30546969874
DNI 14257597 VILLALBA CARLOS EDUARDO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 24311881 VILLALBA GUSTAVO DANIEL mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 28552312 VILLALBA MARIO RUBEN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 32944365 VILLALBA SAUL HERNAN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 14675322 VILLAREAL ORLANDO RUBEN sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 31969373 VILLASANTI NESTOR JAVIER mbito de TR.DE CAUD.VIGENCIA DUQUE S.A.
30689011817
DNI 11267959 VILLEGAS QUIROGA LUIS ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 13269410 VIVAS HECTOR HILARIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 28494880 VULCANO LEONARDO JAVIER sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 25414692 WARIDEL RAUL EXEQUIEL mbito de REDGUARD S.A. 30708627638
DNI 11693475 YURREBASO ARIEL OMAR sobre armas de puo registradas a su nombre
LE 4522844 ZAMPAGLIONE ANDRES HORACIO sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 24945491 ZARATE MAXIMILIANO ARIEL mbito de MACO TRANSPORT.DE CAUDALES
S.A 30650468380
DNI 16876874 ZARLENGA OSVALDO JORGE sobre armas de puo registradas a su nombre
DNI 10569379 ZELADA RAUL ALBERTO sobre armas de puo registradas a su nombre
LE 8479174 ZUNGRI RAFAEL EDUARDO sobre armas de puo registradas a su nombre
MATIAS MOLLE, Director Nacional, Registro Nacional de Armas.
e. 05/09/2014 N65661/14 v. 05/09/2014
#F4658578F#
22
#I4656645I#
ADMINISTRACION FEDERAL DE INGRESOS PUBLICOS
La Administracin Federal de Ingresos Pblicos cita por diez (10) das a parientes del agente
fallecido Mario Julio CASTILLO (DNI N 11.095.081), alcanzados por el benefcio establecido en
el artculo 173 del Convenio Colectivo de Trabajo N56/92 E Laudo N16/92 (T.O. Resolucin
S.T. N924/10) para que dentro de dicho trmino se presenten a hacer valer sus derechos en la
Seccin Jubilaciones, Hiplito Yrigoyen N 370, 5 Piso, Ofcina N 5648, Ciudad Autnoma de
Buenos Aires.
Asimismo se cita a quienes se consideren con derecho a la percepcin de los haberes pen-
dientes de cobro por parte del agente fallecido a presentarse en la Divisin Gestin Financiera,
Hiplito Yrigoyen 370, 4 Piso, Ofcina N 4266 F, munidos de la documentacin respaldatoria
que acredite su vnculo familiar con el agente fallecido y en caso de corresponder la declaratoria
de herederos.
Fecha: 25/08/2014.
Lic. ABEL EDUARDO AGUIRRE MANDL, Jefe A/C Seccin Jubilaciones, Divisin Benefcios.
NOTA: La publicacin deber efectuarse por tres (3) das hbiles consecutivos.
e. 05/09/2014 N64864/14 v. 09/09/2014
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#I4657499I#
DIRECCION GENERAL DE ADUANAS
DIRECCION REGIONAL ADUANERA ROSARIO
ADUANA DE SAN PEDRO
Aduana de San Pedro, 25/8/2014
Por ignorarse domicilio se notifica a las firmas que ms abajo se detallan que en las
actuaciones que tramitan por ante esta dependencia abajo citadas, en las que se encuen-
tran involucradas como imputados, se han dictado Resoluciones Fallos de condena al
pago de las multas, por encontrarlo autor responsable de la comisin de las infracciones
all detalladas, intimndose al pago de la multa impuesta dentro del plazo de quince (15)
das de notificada la presente bajo apercibimiento del procedimiento de ejecucin estable-
cido por el art. 1122 y sgtes. del citado Cdigo, registrndose el antecedente infraccional
correspondiente. Asimismo se les hace saber que contra las Resoluciones Fallos 216/217
y 218 del ao 2014 (AD SAPE) que abajo se detallan, dictadas por esta Administracin
podrn interponer, en forma optativa y excluyente, los recursos de apelacin y demanda
contenciosa, ante el Tribunal Fiscal de la Nacin y la Justicia Federal respectivamente, en
el plazo de quince (15) das a contar desde el da siguiente de la notificacin (arts. 1132 y
1133 del Cdigo Aduanero).
GUSTAVO A. DEL RO, Administrador (Int.), Aduana de San Pedro.
e. 05/09/2014 N65307/14 v. 05/09/2014
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#I4657503I#
DIVISION ADUANA DE CONCORDIA
La Direccin General de Aduanas comunica mediante la presente por (1) un da la existencia
y situacin jurdica de la mercadera que al pie se identifca a efectos de que quien acredite su
derecho de disponer de la misma, conforme lo estatuye el Art. 417 de la Ley 22.415 y Arts. 1 y 2
de la Ley 25.603, se presenten a solicitar respecto de ello alguna de las destinaciones autorizadas
dentro del plazo de (30) treinta das contados desde la publicacin, ello sin perjuicio del pago de
las multas que pudieran corresponder.
A dichos efectos, los interesados debern presentarse en la Divisin Aduana de Concordia,
sita en 1 de Mayo N224 de la ciudad de Concordia, Entre Ros.
23
RUBN A. TOULIET, Firma Responsable, Aduana de Concordia.
e. 05/09/2014 N65311/14 v. 05/09/2014
#F4657503F#
#I4657422I#
DIVISION ADUANA DE PUERTO DESEADO
La DIRECCION GENERAL DE ADUANAS, en virtud de lo dispuesto en el Art. 1 de la Ley
25.603, para las mercaderas que se encuentran en la situacin prevista en el Art. 417 de la Ley
22.415, comunica por nica vez a aquellos que acrediten su derecho a disponer de las mercade-
ras cuya identifcacin a continuacin se indica, que podrn dentro del plazo de TREINTA (30)
das corridos, solicitar alguna destinacin autorizada, previo pago de las multas que por derecho
correspondieren.
Transcurrido el plazo mencionado, el Servicio Aduanero proceder de acuerdo a lo dispues-
to en los Arts. 2, 3, 4 y 5 de la Ley 25.603, y hasta tanto los titulares conserven su derecho a
disponer de las mercaderas, a efectos de solicitar alguna destinacin aduanera para las mismas
presentarse en: Divisin Aduana Puerto Deseado, sito en Ameghino y Brown, Puerto Deseado,
Santa Cruz, Lunes a Viernes de 08:00 a 16:00 hs.
Contenedores Cuatro (4) MWCU700761-4, MSWU100455-8, MWCU655100-6 y
DAYU670059-2, Mercadera CARTON, arribada a este Puerto el da 24 de Mayo de 2012 en el B/M
HS LISZT, por medio del Manifesto de Importacin 12019MANI000031K, ingresada a Plazoleta
Fiscal UN.E.PO.S.C.
CLAUDIO SERGIO RECAREY, Administrador (I), Aduana de Puerto Deseado.
e. 05/09/2014 N65230/14 v. 05/09/2014
#F4657422F#
#I4657436I#
AUTORIDAD FEDERAL DE SERVICIOS DE COMUNICACION AUDIOVISUAL
Resolucin 958/2014
Bs. As., 29/8/2014
VISTO los Expedientes Nmeros 131.00.0/03 y 131.01.0/03 del registro del COMITE FEDERAL
DE RADIODIFUSION, y
CONSIDERANDO:
Que las actuaciones mencionadas en el Visto se relacionan con el concurso pblico convo-
cado para la adjudicacin de una licencia para la instalacin, funcionamiento y explotacin de
una estacin de radiodifusin sonora por modulacin de frecuencia en la localidad de VIEDMA,
provincia de RIO NEGRO, Categora E, canal 262, frecuencia 100.3 MHz.
Que el citado concurso se convoc en el marco del Decreto N1144/96 modifcado por su
similar N1260/96 y complementado mediante Decreto N310/98 modifcado por su similar
N 883/01 mediante el cual se implement el Rgimen de Normalizacin de Emisoras de Fre-
cuencia Modulada.
Que mediante Resolucin N 124-SG/02 se aprobaron los pliegos de bases y condiciones
generales y particulares que regiran los llamados a concurso pblico para la adjudicacin de
licencias para la instalacin, funcionamiento y explotacin de estaciones de radiodifusin sonora
por modulacin de frecuencia en las categoras A, B, C, D, E, F y G y el sistema de adjudicacin
directa.
Que posteriormente por Resolucin N44-COMFER/03 se aprob el cronograma que fjaba
las fechas para las aperturas de los concursos y presentacin de solicitudes de adjudicacin di-
recta de licencias en la provincia de RIO NEGRO.
Que consiguientemente, se convoc, entre otros, al concurso pblico mencionado en el Visto,
habindose procedido a su apertura el da 28 de marzo de 2003 a las 13:30 Hs.
Que en el citado procedimiento se verifc la presentacin de una oferta correspondiente a
la seora Irma Shirley FIRMAPAZ la que se encuentra documentada en el Expediente Nmero
131.01.0/03.
Que el pliego de bases y condiciones que rigi el procedimiento concursal de que se trata
estableci los requisitos de forma y de fondo que deban reunir las propuestas que se presentaran
en el referido proceso.
Que las reas competentes han evaluado los aspectos personales, patrimoniales, culturales
y tcnicos de las propuestas concurrentes, practicando un detallado anlisis de las mismas con
relacin a las condiciones y requisitos antes citados.
24
Que del informe sobre el aspecto cultural y de programacin elaborado por la entonces
Coordinacin del Espectro y Normativa se colige que la propuesta cumple con lo establecido por
el Pliego de Bases y Condiciones.
Que de la evaluacin del aspecto personal, efectuada por la entonces Direccin de Normaliza-
cin, surge que la propuesta en cuestin rene los requisitos exigidos por las normas que regulan
la materia.
Que con relacin al anteproyecto tcnico de la solicitud, la COMISION NACIONAL DE COMU-
NICACIONES se expidi favorablemente.
Que de la intervencin de la entonces Direccin General Administracin Finanzas y Recursos
Humanos, se concluye que no se ha dado cumplimiento con todos los requisitos establecidos por
el artculo 16 del Pliego de Bases y Condiciones relativos al aspecto patrimonial de la oferta.
Que la Comisin de preadjudicacin designada por Resolucin N176-AFSCA/10 arrib a la
conclusin de que la propuesta presentada por la seora Irma Shirley FIRMAPAZ, no rene los
requisitos exigidos para que la oferente acceda a la titularidad de la licencia en cuestin, enten-
diendo procedente su rechazo, por resultar inadmisible.
Que el artculo I de las Disposiciones Complementarias del Anexo I del Decreto N1225/10
faculta a este organismo a concluir con los procesos de normalizacin pendientes.
Que la Direccin General de Asuntos Jurdicos y Regulatorios ha tomado la intervencin que
le compete.
Que el Directorio de la AUTORIDAD FEDERAL DE SERVICIOS DE COMUNICACION AUDIO-
VISUAL acord el dictado del presente acto administrativo, mediante la suscripcin del acta co-
rrespondiente.
Que la presente medida se dicta en uso de las atribuciones conferidas por el artculo 12, inciso
11) de la Ley N26.522 y el artculo I de las Disposiciones Complementarias del Anexo I del Decreto
N1225 de 31 de agosto de 2010.
Por ello,
EL DIRECTORIO DE LA AUTORIDAD FEDERAL
DE SERVICIOS DE COMUNICACION AUDIOVISUAL
RESUELVE:
ARTICULO 1 Aprubanse los actos del concurso pblico para la adjudicacin de una licen-
cia para la instalacin, funcionamiento y explotacin de una estacin de radiodifusin sonora por
modulacin de frecuencia, Canal 262, frecuencia 100.3 MHz, Categora E, en la ciudad de VIEDMA,
provincia de RIO NEGRO, en el marco del Rgimen de Normalizacin de Estaciones de Frecuencia
Modulada, establecido por Decretos Nmeros 1144/96 - modifcado y complementado por sus
similares Nmeros 1260/96, 310/98 y 883/01 y reglamentado por Resolucin N124-SG/02.
ARTICULO 2 Desestmase por inadmisible, la propuesta concurrente al concurso pblico
mencionado en el artculo 1 del presente, presentada por la seora Irma Shirley FIRMAPAZ (D.N.I.
N25.907.713).
ARTICULO 3 Declrase fracasado el concurso referido en el artculo 1 de la presente.
ARTICULO 4 Regstrese, comunquese a las reas pertinentes y a la COMISION NA-
CIONAL DE COMUNICACIONES, notifquese, publquese, dse a la DIRECCION NACIONAL
DEL REGISTRO OFICIAL y archvese. MARTN SABBATELLA, Presidente del Directorio,
Autoridad Federal de Servicios de Comunicacin Audiovisual.
e. 05/09/2014 N65244/14 v. 05/09/2014
#F4657436F#
#I4657325I#
INSTITUTO NACIONAL DE CINE Y ARTES AUDIOVISUALES
Resolucin 2121/2014
Bs. As., 1/9/2014
VISTO la Ley 17.741 (t.o. 2001), los Decretos 1536/02 y 796/12, y la Resolucin N 151/13/
INCAA y modifcatorias, y
CONSIDERANDO:
Que mediante el artculo 5 de la Resolucin N0151/13/INCAA se cre el COMITE DE EVA-
LUACION DE PROYECTOS PARA PRIMERA, SEGUNDA Y TERCERA VIA, de fccin y animacin,
el cual estar conformado por 5 (CINCO) integrantes, los cuales sern seleccionados entre Pro-
ductores, Directores, Guionistas Cinematogrfcos, Actores con debida trayectoria y experiencia
en participacin en pelculas Nacionales y Tcnicos de la Industria Cinematogrfca Nacional.
Que dicho Comit evaluar hasta QUINCE (15) proyectos de fccin y/o animacin, los cuales
ingresarn al Comit desde la Gerencia de Fomento, a medida que se vayan presentando con los
requisitos completos que avalan su presentacin.
Que el Comit tendr un plazo mximo de TRES (3) meses desde su designacin y confor-
macin defnitiva para emitir los dictmenes pertinentes, no impidiendo este plazo dictaminar los
proyectos sometidos a su consideracin en un lapso menor.
Que los miembros de dicho Comit cesarn en sus funciones a los TRES (3) meses o luego de
haber evaluado QUINCE (15) proyectos, contados a partir del momento de su designacin.
Que al momento de presentarse un nuevo proyecto que excede el nmero de QUINCE (15),
se nombrar un nuevo Comit que comenzar a trabajar sobre los proyectos presentados a ese
momento hasta completar el nmero de QUINCE (15) proyectos, siguiendo la misma mecnica que
el Comit anterior.
Que de acuerdo a la cantidad de proyectos presentados y en condiciones de ser evaluados
por los Comits, y al ritmo de presentacin de los mismos, puede suceder que ms de un Comit
se encuentre en funciones en forma simultnea dado el carcter de las tareas a cumplir.
Que resulta necesario otorgar dinamismo y continuidad en el anlisis permanente de los pro-
yectos, a los efectos de evitar demoras que pudieran perjudicar a los administrados.
Que resulta necesario designar a los miembros que integrarn el COMITE DE EVALUACION
DE PROYECTOS PARA PRIMERA, SEGUNDA Y TERCERA VIA, de fccin y animacin.
Que la Productora Nathalia VIDELA PEA, DNI 18.813.728, Director Gustavo CORRADO, DNI
21.535.237, Tcnica Agostina DE FRANCESCO, DNI 27.939.308, Guionista Nstor MONTALBANO,
DNI 14.422.176 y la Actriz Susana DA CRUZ, DNI 4.760.851, cumplen con los requisitos de admisi-
bilidad que se fjan en el Artculo 6 de la Resolucin N151/13/INCAA, a los fnes de la integracin
del XXVIII COMITE DE EVALUACION DE PROYECTOS PARA PRIMERA, SEGUNDA Y TERCERA
VIA, de fccin y animacin.
Que los miembros designados por la presente Resolucin cesan en su cargo, una vez ana-
lizado los QUINCE (15) Proyectos y en un plazo no mayor a TRES (3) meses, en condiciones de
ser evaluados, cumpliendo funciones de asesoramiento tcnico, por un tiempo determinado, sin
relacin de dependencia con el INSTITUTO NACIONAL DE CINE Y ARTES AUDIOVISUALES, bajo
la modalidad de contrato de locacin de obra.
Que dichos miembros fueron designados, conforme lo previsto en el Artculo 5 y concordan-
tes de la Ley 17.741 y sus modifcatorias (t.o. 2001), por el Consejo Asesor nombrado por Decreto
N796/12.
Que el Consejo Asesor del INSTITUTO NACIONAL DE CINE Y ARTES AUDIOVISUALES ha
tomado intervencin en el marco de las competencias asignadas por la Ley N17.741 (t.o. 2001).
Que la Gerencia de Asuntos Jurdicos ha tomado la intervencin que le compete.
Que la facultad para el dictado de la presente Resolucin surge del artculo 3 inciso e) y del
artculo 30 ltimo prrafo de la Ley N17.741 (t.o. 2001).
Por ello,
LA PRESIDENTA
DEL INSTITUTO NACIONAL DE CINE Y ARTES AUDIOVISUALES
RESUELVE:
ARTICULO 1 Desgnase como miembros del COMITE XXVIII DE EVALUACION DE PRO-
YECTOS PARA PRIMERA, SEGUNDA Y TERCERA VIA, a la Productora Nathalia VIDELA PEA,
DNI 18.813.728, Director Gustavo CORRADO, DNI 21.535.237, Tcnica Agostina DE FRANCESCO,
DNI 27.939.308, Guionista Nstor MONTALBANO, DNI 14.422.176 y la Actriz Susana DA CRUZ,
DNI 4.760.851, quines cesarn en sus funciones, una vez analizados los QUINCE (15) proyectos
presentados a pre-clasifcar y en un mximo de TRES (3) meses.
ARTICULO 2 Regstrese, notifquese a los interesados, publquese, dse a la Di-
reccin Nacional del Registro Oficial y oportunamente archvese. LUCRECIA CARDOSO,
Presidenta, Instituto Nacional de Cine y Artes Audiovisuales.
e. 05/09/2014 N65214/14 v. 05/09/2014
#F4657325F#
#I4657327I#
INSTITUTO NACIONAL DE CINE Y ARTES AUDIOVISUALES
Resolucin 2122/2014
Bs. As., 1/9/2014
VISTO la Ley N26.522, el Decreto N1225/10, la Resolucin N982/13/INCAA y sus modif-
catorias, el Expediente N7462/14/INCAA, y
CONSIDERANDO:
Que mediante la Resolucin mencionada en el VISTO, se aprob el marco normativo que re-
gula el otorgamiento de los subsidios a la produccin de pelculas documentales de largometraje,
cuyo soporte de flmacin y fnalizacin sea en formato digital.
Que el artculo 2 de la Resolucin N1269/14/INCAA increment el tope del monto a otorgar-
se a cada proyecto seleccionado conforme Resolucin N982/13/INCAA. Asimismo, en su artculo
4 se dispuso la aplicabilidad del aumento a los proyectos que obtengan el benefcio a partir de la
entrada en vigencia de la norma.
Que a fojas 2 del Expediente mencionado en el Visto, la suscripta entiende que correspondera
extender los efectos de la Resolucin N1269/14/INCAA a aquellas producciones que no hubiesen
percibido montos ms all de la cuota pertinente de preproduccin a la fecha de la publicacin de
la misma, autorizando para tal efecto a los realizadores integrales de documentales a presentar la
solicitud de actualizacin presupuestaria correspondiente.
Que entrada en vigencia la Resolucin mencionada en el prrafo anterior, se observ que
la misma contiene algunas cuestiones cuya instrumentacin sera conveniente adecuar, con el
objetivo de fortalecer la actual regulacin normativa, de modo de garantizar el equilibrio original
obtenido al momento del dictado de la Resolucin N982/13/INCAA.
Que toda actualizacin presupuestaria en los trminos expresados ut supra deber obtener,
previo al dictado del acto administrativo, dictamen favorable del COMITE DE EVALUACION DE
PROYECTOS DOCUMENTALES.
Que la Presidencia del INSTITUTO NACIONAL DE CINE Y ARTES AUDIOVISUALES entiende
que deben realizarse las modifcaciones necesarias para articular un plexo normativo justo e igua-
litario.
Que la potestad conferida para el dictado de la presente Resolucin surge del Decreto
N1225/10.
Que corresponde dictar Resolucin al respecto.
Por ello,
LA PRESIDENTA
DEL INSTITUTO NACIONAL DE CINE Y ARTES AUDIOVISUALES
RESUELVE:
ARTICULO 1 Autorcese a aquellos realizadores integrales de documentales que no hu-
biesen percibido montos, ms all de la cuota correspondiente a preproduccin, a la fecha de
25
entrada en vigencia de la Resolucin N1269/14/INCAA, a presentar la solicitud de actualizacin
presupuestaria.
ARTICULO 2 Djese constancia que el reajuste previsto en el artculo 1 de la presente
deber obtener, previo al dictado del acto administrativo, dictamen favorable del COMITE DE EVA-
LUACION DE PROYECTOS DOCUMENTALES.
ARTICULO 3 La presente resolucin comenzar a regir desde el da de su publicacin en
el Boletn Ofcial.
ARTICULO 4 Regstrese, comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Re-
gistro Ofcial y archvese. LUCRECIA CARDOSO, Presidenta, Instituto Nacional de Cine y Artes
Audiovisuales.
e. 05/09/2014 N65216/14 v. 05/09/2014
#F4657327F#
#I4657462I#
INSTITUTO NACIONAL DE LA PROPIEDAD INDUSTRIAL
Resolucin 191/2014
Bs. As., 26/8/2014
VISTO el expediente nA 253-81000/14, la Resolucin INPI 152/14 del 21 de julio del 2014, y
las Leyes N22.362 de Marcas y Designaciones, y N26.687 de Regulacin de la Publicidad, Pro-
mocin y Consumo de los Productos elaborados con Tabaco, y
CONSIDERANDO:
Que mediante la Resolucin citada en el visto, este INSTITUTO NACIONAL DE LA PROPIE-
DAD INDUSTRIAL, con fundamento en lo dispuesto expresamente respecto de las marcas de f-
brica o de comercio por el artculo 13 de la Ley 26.687 de Regulacin de la Publicidad, Promocin y
Consumo de los Productos elaborados con Tabaco, estableci la prohibicin del ...registro como
Marca, cualquiera fuere su naturaleza, cuando el signo pretendido contenga los vocablos Light,
Suave, Milds o la frase Bajo contenido en nicotina y alquitrn o trminos similares, solos,
combinados entre s o combinados con otros vocablos, para proteger todos los productos de la
Clase 34 internacional del Arreglo de Niza.
Que un anlisis ms ajustado de la mencionada resolucin, a la luz de las facultades que son
conferidas a este Instituto por el artculo 93 de la Ley 24.481, indica que este rgano administrativo
debi limitarse a tomar nota de la prohibicin legal e indicar que los signos que contengan los
vocablos antes aludidos no sern registrados, limitando tal negativa solamente a los productos
elaborados con tabaco o a base de tabaco correspondientes a la clase 34 del Arreglo de Niza.
Que en esta inteligencia se pretende poner en conocimiento del pblico usuario cul es la in-
terpretacin y alcances que otorgar este organismo respecto de aquellos signos que contengan
los vocablos vedados por la Ley en comentario.
Que corresponde por ello dictar una nueva resolucin disponiendo la derogacin de la Re-
solucin P-152, de fecha 21 de julio de 2014, porque adems de lo dicho abarcaba a todos los
productos de la clase 34, siendo que en realidad, en dicha clase hay productos que no guardan
relacin con el tabaco porque no estn elaborados con esa materia prima.
Que consecuentemente con lo expuesto, la DIRECCION NACIONAL DE MARCAS deber cur-
sar instrucciones de trabajo tendientes a dar cumplimiento a la presente Resolucin.
Que la DIRECCION DE ASUNTOS LEGALES ha tomado la debida intervencin.
Que la presente se dicta en virtud de la normativa legal vigente.
Por ello,
EL PRESIDENTE
DEL INSTITUTO NACIONAL DE LA PROPIEDAD INDUSTRIAL
RESUELVE:
ARTICULO 1 Dergase la Resolucin INPI 152/14 de fecha 21 de julio del 2014.
ARTICULO 2 No sern registrables las marcas que, en los productos elaborados con ta-
baco, contengan los vocablos Light, Suave, Milds o Bajo contenido en nicotina y alquitrn.
ARTICULO 3 Regstrese, comunquese, publquese en el Boletn de Marcas y Patentes,
dse a la DIRECCION NACIONAL DEL REGISTRO OFICIAL para su publicacin por el trmino de
UN (1) da en el Boletn Ofcial, y archvese. Cdor. MARIO R. ARAMBURU, Presidente, Instituto
Nacional de la Propiedad Industrial.
e. 05/09/2014 N65270/14 v. 05/09/2014
#F4657462F#
#I4657306I#
MINISTERIO DE AGRICULTURA, GANADERIA Y PESCA
INSTITUTO NACIONAL DE SEMILLAS
En cumplimiento del Art. 32 del Decreto N 2183/91, se comunica a terceros interesados la
solicitud de inscripcin en el Registro Nacional de la Propiedad de Cultivares, de la creacin fto-
gentica de Maz (Zea mays L.) de nombre RT 6790 obtenida por Rusticana S.A.C.I.F.I.
Solicitante: Rusticana S.A.C.I.F.I.
Representante legal: Carlos Eduardo Shaw
Patrocinante: Ing. Agr. Santiago Ganchegui
Fundamentacin de novedad: La lnea RT 6790 presenta las siguientes caractersticas prin-
cipales:
Tipo de grano dentado fint
Altura de la planta 180 cm.
Altura de la insercin de la espiga 60 cm.
Color de las anteras: rosadas
Color de los estigmas: verde
Coloracin antocinico de las glumelas (espiga): roja
Peso de 1000 semillas: 204 grs.
Fecha de verifcacin de estabilidad: 2010.
Se recibirn las impugnaciones que se presenten dentro de los TREINTA (30) das de apare-
cido este aviso. Ing. Agr. JORGE RAL TORRES, Director A/C de la Direccin de Registro de
Variedades, Instituto Nacional de Semillas.
e. 05/09/2014 N65195/14 v. 05/09/2014
#F4657306F#
#I4657307I#
En cumplimiento del Art. 32 del Decreto N 2183/91, se comunica a terceros interesados la
solicitud de inscripcin en el Registro Nacional de la Propiedad de Cultivares, de la creacin fto-
gentica de Maz (Zea mays L.) de nombre RT 448 obtenida por Rusticana S.A.C.I.F.I.
Solicitante: Rusticana S.A.C.I.F.I.
Representante legal: Carlos Eduardo Shaw
Patrocinante: Ing. Agr. Santiago Ganchegui
Fundamentacin de novedad: La lnea RT 448 presenta las siguientes caractersticas prin-
cipales:
Altura de la planta 158 cm.
Altura de la insercin de la espiga 57 cm.
Porte de la espiga a madurez: erecto
Color de las anteras: amarillo
Color de los estigmas: verde
Coloracin antocinica de las glumelas (espiga): roja
Peso de 1000 semillas: 300 grs.
Fecha de verifcacin de estabilidad: 2009.
Se recibirn las impugnaciones que se presenten dentro de los TREINTA (30) das de apare-
cido este aviso. Ing. Agr. JORGE RAL TORRES, Director A/C de la Direccin de Registro de
e. 05/09/2014 N65196/14 v. 05/09/2014
#F4657307F#
#I4657438I#
En cumplimiento del Art. 32 del Decreto N2183/91, se comunica a terceros interesados que
en relacin con los avisos publicados en el Boletn Ofcial N32.944 de fecha lunes 11 de agosto
de 2014, el diario DEMOCRACIA en su seccin Locales de fecha lunes 11 de agosto de 2014 y el
diario DE HOY en su seccin El Pas de fecha lunes 11 de agosto de 2014, referidos a la inscripcin
del cultivar denominado LDC 7.4 IPRO.
Por pedido del solicitante, se informa del cambio denominacin la actual LDC 7.4 IPRO, ser
reemplazada por MS 7.4 IPRO.
Se recibirn las impugnaciones que se presenten dentro de los Diez (10) das de aparecido
este comunicado. Ing. Agr. JORGE RAL TORRES, Director A/C de la Direccin de Registro de
e. 05/09/2014 N65246/14 v. 05/09/2014
#F4657438F#
#I4656954I#
MINISTERIO DE INDUSTRIA
SECRETARIA DE INDUSTRIA
y
MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE
AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL
Resolucin 162/2014 y Disposicin 491/2014
Bs. As., 29/8/2014
VISTO el Expediente NS01:0123718/2014 del Registro del MINISTERIO DE INDUSTRIA, las
Leyes Nros. 24.449 y 26.363, los Decretos Nros. 779 de fecha 20 de noviembre de 1995 y 1.716
de fecha 20 de octubre de 2008, las Resoluciones Nros. 100 de fecha 27 de febrero de 2008 de
la SECRETARIA DE TRANSPORTE, entonces dependiente del MINISTERIO DE PLANIFICACION
FEDERAL, INVERSION PUBLICA Y SERVICIOS, y 1.315 de fecha 5 de noviembre de 2013 de la
SECRETARIA DE AMBIENTE Y DESARROLLO SUSTENTABLE de la JEFATURA DE GABINETE
DE MINISTROS, y la Disposicin N166 de fecha 16 de julio 2010 de la AGENCIA NACIONAL DE
SEGURIDAD VIAL, organismo descentralizado en el mbito del entonces MINISTERIO DEL INTE-
RIOR, y
CONSIDERANDO:
Que la Ley N24.449 estableci en su Artculo 29 las condiciones de seguridad que deben
cumplir los vehculos.
Que mediante la Ley N26.363 se cre la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL, orga-
nismo descentralizado en el mbito del entonces MINISTERIO DEL INTERIOR, siendo la Autoridad
de Aplicacin de las polticas y medidas de seguridad vial nacionales.
26
Que la Ley N26.363, reglamentada por el Decreto N1.716 de fecha 20 de octubre de 2008,
incorpor como ltimo prrafo del Artculo 29 del Anexo 1 del Decreto N 779 de fecha 20 de
noviembre de 1995, la necesidad de implementar medidas de seguridad adicionales a las contem-
pladas en el Ttulo V de la Ley N24.449.
Que en virtud de la Resolucin N 100 de fecha 27 de febrero de 2008 de la SECRETARIA
DE TRANSPORTE, entonces dependiente del MINISTERIO DE PLANIFICACION FEDERAL, IN-
VERSION PUBLICA Y SERVICIOS, se incluy en el Captulo V - ACCESORIOS del MANUAL DE
ESPECIFICACIONES TECNICAS PARA VEHICULOS DE TRANSPORTE POR AUTOMOTOR DE
PASAJEROS el punto 13, el cual establece que todo chasis CERO KILOMETRO (0 km.) afectado
al carrozado de unidades de Larga Distancia con un peso mximo admisible igual o superior a
VEINTIUN MIL KILOGRAMOS (21.000 kg.) deber ser despachado por la terminal automotriz o
importador ofcial con su sistema de freno equipado con los dispositivos mecnicos, elctricos
y/o electrnicos que impidan el bloqueo de sus ruedas, en todos los ejes (sistema denominado
ABS).
Que mediante la Disposicin N166 de fecha 16 de julio 2010 de la AGENCIA NACIONAL DE
SEGURIDAD VIAL se aprob el Acta Acuerdo suscripta entre el ex MINISTERIO DEL INTERIOR,
el ex MINISTERIO DE INDUSTRIA Y TURISMO, la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL,
organismo descentralizado entonces en el mbito del ex MINISTERIO DEL INTERIOR, la ASOCIA-
CION DE FABRICAS DE AUTOMOTORES y la CAMARA DE IMPORTADORES Y DISTRIBUIDORES
OFICIALES DE AUTOMOTORES con el fn de establecer los plazos para la implementacin de las
medidas de seguridad en la fabricacin de los vehculos CERO KILOMETRO (0 km.) que carezcan
de ellas.
Que el Anexo I de dicha Acta Acuerdo establece los tems de seguridad que se implementa-
rn en los vehculos CERO KILOMETRO (0 km.) que se incorporen al parque automotor argentino,
sea cual fuere el origen de fabricacin, conforme a lo que correspondiere segn las categoras de
vehculos establecidas en el Artculo 28 del Ttulo V del Anexo 1 al Decreto N779/95 y en base a
cronogramas de cumplimiento.
Que las partes frmantes de la mencionada Acta Acuerdo acordaron establecer en una prime-
ra etapa la implementacin de la doble bolsa de aire (para conductor y acompaante), el sistema
antibloqueo de frenos (ABS) y los apoyacabeza para todas las plazas contiguas a las puertas (la-
terales) en los vehculos citados en el considerando precedente, conforme a lo que correspondiere
segn las categoras de vehculos establecidas en el Artculo 28 del Ttulo V del Anexo 1 al Decreto
N779/95.
Que con fecha 17 de junio de 2014 la ASOCIACION DE FABRICAS DE AUTOMOTORES solicit
a la SECRETARIA DE INDUSTRIA del MINISTERIO DE INDUSTRIA, se otorgue la excepcin de la
entrada en vigencia de la obligatoriedad respecto a la implementacin del sistema antibloqueo
de frenos (ABS) en los vehculos pesados homologados y/o certifcados bajo la norma Euro III,
Categoras M2, M3, N2 y N3; por encontrarse incluidos los mismos dentro del concepto de fn
de serie; y por haber sido prorrogada la vigencia de los Certifcados de Emisiones Gaseosas que
cumplan con los lmites de emisiones gaseosas Euro III, hasta el da 31 de diciembre de 2014, me-
diante la Resolucin N1.315 de fecha 5 de noviembre de 2013 de la SECRETARIA DE AMBIENTE
Y DESARROLLO SUSTENTABLE de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS.
Que, asimismo, el rea tcnica dependiente de la Direccin Nacional de Industria, dependien-
te de la SUBSECRETARIA DE INDUSTRIA de la SECRETARIA DE INDUSTRIA del MINISTERIO DE
INDUSTRIA, ha considerado que la exigencia actual de la implementacin del sistema antibloqueo
de frenos (ABS) en los vehculos pesados homologados y/o certifcados bajo la norma Euro III,
Categoras M2, M3, N2 y N3, podra eventualmente comprometer la actividad en la cadena de
valor, fundamentalmente en la produccin y empleo de la industria carrocera de buses urbanos y
suburbanos, al no contar los vehculos terminados Euro V, con las pertinentes homologaciones.
Que la SECRETARIA DE INDUSTRIA dio oportuna intervencin a la AGENCIA NACIONAL DE
SEGURIDAD VIAL respecto a lo solicitado por la ASOCIACION DE FABRICAS DE AUTOMOTORES,
la cual se expidi oportunamente.
Que la Clusula Tercera de la referida Acta Acuerdo establece que la AGENCIA NACIONAL DE
SEGURIDAD VIAL en conjunto con la ex SECRETARIA DE INDUSTRIA, COMERCIO Y DE LA PE-
QUEA Y MEDIANA EMPRESA del entonces MINISTERIO DE INDUSTRIA Y TURISMO, podrn es-
tablecer excepciones al cumplimiento de los porcentajes anuales en aquellos casos en que a juicio
de las mismas, resulte necesario su aplicacin por tratarse de automotores involucrados en fnes
de serie, series limitadas o situaciones imprevistas que se consideren imprescindibles contemplar.
Que la ASOCIACION DE FABRICAS DE AUTOMOTORES solicit prorrogar la implementacin
del sistema antibloqueo de frenos (ABS) para los vehculos pesados que cumplen con las Normas
Euro III de emisiones vehiculares.
Que los vehculos que cumplen con la mencionada norma de emisiones vehiculares Euro III
pueden considerarse fn de serie.
Que la Direccin General de Asuntos Jurdicos del MINISTERIO DE INDUSTRIA y la Direccin
de Asuntos Legales y Jurdicos de la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL han tomado la
intervencin que les compete.
Que la presente resolucin se dicta en uso de las facultades conferidas por los Artculos 3 del
Ttulo Preliminar y 28 del Ttulo V, ambos del Anexo 1 al Decreto N779/95.
Por ello,
EL SECRETARIO
DE INDUSTRIA
RESUELVE
Y
EL DIRECTOR EJECUTIVO
DE LA AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL
DISPONE:
ARTICULO 1 Concdese en un todo de acuerdo a lo previsto en la Clusula Tercera del
Acta Acuerdo suscripta entre el ex MINISTERIO DEL INTERIOR, el ex MINISTERIO DE INDUSTRIA
Y TURISMO, la AGENCIA NACIONAL DE SEGURIDAD VIAL, organismo descentralizado entonces
en el mbito del ex MINISTERIO DEL INTERIOR, la ASOCIACION DE FABRICAS DE AUTOMOTO-
RES y la CAMARA DE IMPORTADORES Y DISTRIBUIDORES OFICIALES DE AUTOMOTORES, la
excepcin de cumplimiento de la implementacin del sistema antibloqueo de frenos (ABS), soli-
citada por la ASOCIACION DE FABRICAS DE AUTOMOTORES, para los vehculos de Categoras
M2, M3, N2 y N3 (excluidos los vehculos alcanzados por la Resolucin N100 de fecha 27 de fe-
brero de 2008 de la ex SECRETARIA DE TRANSPORTE entonces dependiente del MINISTERIO DE
PLANIFICACION FEDERAL, INVERSON PUBLICA Y SERVICIOS), que las terminales automotrices
homologuen y/o certifquen bajo los requerimientos de la norma Euro III, por encontrarse incluidos
los mismos dentro del concepto de fn de serie; y por haber sido prorrogada la vigencia de los
Certifcados de Emisiones Gaseosas que cumplan con los lmites de emisiones gaseosas Euro III,
hasta el da 31 de diciembre de 2014, mediante la Resolucin N1.315 de fecha 5 de noviembre
de 2013 de la SECRETARIA DE AMBIENTE Y DESARROLLO SUSTENTABLE de la JEFATURA DE
GABINETE DE MINISTROS.
ARTICULO 2 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Ofcial
y archvese. Lic. JAVIER RANDO, Secretario de Industria, Ministerio de Industria. Lic. FELIPE
RODRGUEZ LAGUENS, Director Ejecutivo, Agencia Nacional de Seguridad Vial, Ministerio del
Interior y Transporte.
e. 05/09/2014 N65038/14 v. 05/09/2014
#F4656954F#
#I4660479I#
MINISTERIO DEL INTERIOR Y TRANSPORTE
Resolucin 936/2014
Bs. As., 25/8/2014
VISTO el Expediente NS02:0083996/2014 del registro de este Ministerio, y
CONSIDERANDO:
Que por el Decreto N 863 de fecha 29 de abril de 1993 se facult al ex - MINISTERIO DE
ECONOMIA Y OBRAS Y SERVICIOS PUBLICOS a llamar a Licitacin Pblica Nacional e Interna-
cional por el rgimen de Concesin de Obra Pblica por Peaje, para la Modernizacin, Ampliacin,
Operacin y Mantenimiento del Sistema de Sealizacin y Tareas de Redragado y Mantenimiento
de la Va Navegable Troncal a riesgo empresario y sin aval del ESTADO NACIONAL, comprendida
entre el Kilmetro 584 del RIO PARANA, tramo exterior de acceso al Puerto de SANTA FE y la zona
de aguas profundas naturales en el RIO DE LA PLATA exterior, hasta la altura del Kilmetro 205,3
del Canal PUNTA INDIO, por el Canal INGENIERO EMILIO MITRE.
Que mediante la Resolucin N507 de fecha 20 de mayo de 1993 del ex - MINISTERIO DE
ECONOMIA Y OBRAS Y SERVICIOS PUBLICOS se llam a Licitacin Pblica Nacional e Interna-
cional, segn pliego aprobado por el Decreto N863/93.
Que result adjudicatario de dicha Licitacin el oferente Consorcio JAN DE NUL N.V.- KO-
COUREK SOCIEDAD ANONIMA DE CONSTRUCCIONES, COMERCIAL, INDUSTRIAL, FINAN-
CIERA e INMOBILIARIA - HORACIO O. ALBANO INGENIERIA Y CONSTRUCCIONES SOCIEDAD
ANONIMA, COMERCIAL, INDUSTRIAL, FINANCIERA e INMOBILIARIA y EMEPA SOCIEDAD ANO-
NIMA, constituido posteriormente en HIDROVIA SOCIEDAD ANONIMA.
Que mediante el Decreto N253 de fecha 21 de febrero de 1995, se aprob el Contrato de
Concesin y sus Anexos, suscripto el 20 de febrero de 1995 entre el ex - MINISTERIO DE ECO-
NOMIA Y OBRAS Y SERVICIOS PUBLICOS con HIDROVIA SOCIEDAD ANONIMA (en formacin) y
los integrantes del Consorcio oferente: JAN DE NUL N.V.- KOCOUREK SOCIEDAD ANONIMA DE
CONSTRUCCIONES, COMERCIAL, INDUSTRIAL, FINANCIERA e INMOBILIARIA - HORACIO O.
ALBANO INGENIERIA Y CONSTRUCCIONES SOCIEDAD ANONIMA, COMERCIAL, INDUSTRIAL,
FINANCIERA e INMOBILIARIA y EMEPA SOCIEDAD ANONIMA.
Que mediante el artculo 1 del Decreto N918 de fecha 11 de septiembre de 1997 se instru-
y al entonces Ministro de Economa y Obras y Servicios Pblicos para que, en los trminos del
artculo 5 del Decreto N253 de fecha 21 de febrero de 1995, renegocie con la empresa conce-
sionaria el Contrato de Concesin de Obra Pblica por Peaje, para la Modernizacin, Ampliacin,
Operacin y Mantenimiento del Sistema de Sealizacin y Tareas de Redragado y mantenimiento
de la Va Navegable Troncal, comprendida entre el Kilmetro 584 del RIO PARANA, tramo exterior
de acceso al Puerto de SANTA FE y la zona de aguas profundas naturales en el RIO DE LA PLATA
exterior hasta la altura del Kilmetro 205,3 del Canal PUNTA INDIO utilizando la ruta por el Canal
INGENIERO EMILIO MITRE, con el objeto de adecuarlo a las circunstancias sobrevinientes a su
celebracin, suscribiendo los instrumentos pertinentes que aseguren el acabado cumplimiento de
su objeto, sin alterar la ecuacin econmica-fnanciera resultante del contrato original.
Que en dicho marco, mediante ACTA ACUERDO DE REFORMULACION DEL CONTRATO DE
OBRA PUBLICA POR PEAJE PARA LA MODERNIZACION, AMPLIACION, OPERACION Y MAN-
TENIMIENTO DEL SISTEMA DE SEALIZACION Y TAREAS DE REDRAGADO Y MANTENIMIEN-
TO DE LA VIA NAVEGABLE TRONCAL, COMPRENDIDA ENTRE EL KM. 584 DEL RIO PARANA,
TRAMO EXTERIOR DE ACCESO AL PUERTO DE SANTA FE Y LA ZONA DE AGUAS PROFUNDAS
NATURALES EN EL RIO DE LA PLATA EXTERIOR HASTA LA ALTURA DEL KM. 205,3 DEL CANAL
PUNTA INDIO POR EL CANAL INGENIERO EMILIO MITRE, con fecha 3 de octubre de 1997 se
extendieron las obras de dragado y sealizacin desde el Kilmetro 205,3 hasta la altura del Kil-
metro 239,1 del Canal PUNTA INDIO.
Que con fecha 20 de octubre de 2009 la UNIDAD DE RENEGOCIACION Y ANALISIS DE CON-
TRATOS DE SERVICIOS PUBLICOS y la Empresa Concesionaria HIDROVIA SOCIEDAD ANONIMA
suscribieron un ACTA ACUERDO, ratifcada por el Decreto N113 de fecha 21 de enero de 2010,
que contiene los trminos de la renegociacin integral llevada a cabo y establece las condiciones
de adecuacin del Contrato de Concesin de Obra Pblica aprobado por el Decreto N253/95.
Que la clusula novena del ACTA ACUERDO mencionada en ltimo trmino sustituye la clu-
sula sexta del ACTA ACUERDO DE REFORMULACION DEL CONTRATO de fecha 3 de octubre de
1997 y su correspondiente Anexo III.
Que dicha clusula se refere al rgimen tarifario y en la misma, acorde a lo previsto en el
artculo 1.9 del Pliego de Bases y Condiciones para el Llamado a Licitacin Pblica Nacional e
Internacional aprobado por el artculo 3 del Decreto N 863/93 y en el artculo 11 del Contrato
de Concesin de Obra Pblica aprobado por el Decreto N253/95, se fja el procedimiento para
establecer la redeterminacin de la tarifa en los supuestos all previstos.
Que, adems, en la ya citada clusula se establece que proceder la redeterminacin de la ta-
rifa del contrato de concesin cuando alguna de las partes invoque fundadamente un incremento
o disminucin en el costo total de la explotacin a cargo del concesionario superior al CINCO POR
CIENTO (5%) que se haya producido sin culpa de la parte que lo invoque y que hubiere transcurrido
un perodo no inferior a SEIS (6) meses, computado desde la ltima modifcacin tarifaria, salvo
que la mencionada variacin en el costo total de la explotacin exceda el DIEZ POR CIENTO (10%).
Que de conformidad con lo dispuesto en la Planilla Anexa al artculo 1 de la Decisin Admi-
nistrativa N53 de fecha 16 de diciembre de 2013, la DIRECCION NACIONAL DE CONTROL DE
CONCESIONES DE OBRAS dependiente de la SUBSECRETARIA DE PUERTOS Y VIAS NAVEGA-
BLES de la SECRETARIA DE TRANSPORTE de este Ministerio, tiene entre sus competencias la
de elevar a consideracin los informes necesarios para que la autoridad competente establezca
tarifas y precios razonables para los servicios licitados.
27
Que en base a los informes tcnicos elaborados por las reas competentes que revisten en la
rbita de la mencionada DIRECCION, la misma considera que se encuentran reunidos los extre-
mos previstos en la Clusula novena del ACTA ACUERDO de fecha 20 de octubre de 2009 para la
modifcacin tarifaria y en consecuencia, corresponde hacer efectiva la misma.
Que asimismo la DIRECCION NACIONAL DE CONTROL DE CONCESIONES DE OBRAS con-
sidera necesario fjar un Precio Unitario Bsico razonable para el servicio oportunamente licitado,
a fn de garantizar la prestacin de dicho servicio en las mismas condiciones de calidad y excelen-
cia que se viene desarrollando.
Que en base a los informes tcnicos recabados por la citada DIRECCION, se sugiere que el
nuevo Precio Unitario Bsico para la determinacin de la tarifa de peaje de la concesin sea fjada
en la suma de DOLARES ESTADOUNIDENSES TRES CON CERO SEIS CENTAVOS (U$S3,06) para
el transporte internacional y de PESOS ARGENTINOS TRES CON CERO SEIS CENTAVOS ($3,06)
para el transporte de cabotaje.
Que en el apartado 31 del artculo 17 de la Ley de Ministerios N 22.520 (texto ordenado
por el Decreto N 438/92) y sus modifcatorios se establece que este Ministerio tiene entre sus
competencias la de ejercer, en su mbito, facultades de contralor respecto de aquellos entes u
organismos de control de las reas privatizadas o dadas en concesin en el rea de su competen-
cia, as como tambin hacer cumplir los marcos regulatorios correspondientes y entender en los
regmenes de tarifas, cnones, aranceles y tasas de las mismas.
Que la DIRECCION GENERAL DE ASUNTOS JURIDICOS de este Ministerio ha tomado la
intervencin de su competencia.
Que la presente resolucin se dicta en virtud de las atribuciones emergentes de la Ley de
Ministerios N22.520 (texto ordenado por el Decreto N438/92) y sus modifcatorios y del Decreto
N253 de fecha 21 de febrero de 1995.
Por ello,
EL MINISTRO
DEL INTERIOR Y TRANSPORTE
RESUELVE:
ARTICULO 1 Establcese un nuevo Precio Unitario Bsico para la determinacin de la
tarifa de peaje para la Concesin de Obra Pblica por Peaje, para la Modernizacin, Ampliacin,
Operacin y Mantenimiento del Sistema de Sealizacin y Tareas de Redragado y Mantenimiento
de la Va Navegable Troncal a riesgo empresario y sin aval del ESTADO NACIONAL, comprendida
entre el Kilmetro 584 del RIO PARANA, Tramo Exterior de Acceso al PUERTO DE SANTA FE y la
zona de aguas profundas naturales en el RIO DE LA PLATA EXTERIOR hasta la altura del Kilmetro
239,1 del Canal PUNTA INDIO utilizando la ruta por el CANAL INGENIERO EMILIO MITRE, a per-
cibir por HIDROVIA SOCIEDAD ANONIMA en DOLARES ESTADOUNIDENSES TRES CON CERO
SEIS (U$S3,06) para el transporte internacional y en PESOS ARGENTINOS TRES CON CERO SEIS
($3,06) para el transporte de cabotaje.
ARTICULO 2 La presente Resolucin entrar en vigencia a partir del da siguiente al de su
publicacin en el Boletn Ofcial.
ARTICULO 3 Notifquese a HIDROVIA SOCIEDAD ANONIMA.
ARTICULO 4 Comunquese, publquese, dse a la Direccin Nacional del Registro Ofcial y
archvese. C.P.N. FLORENCIO RANDAZZO, Ministro del Interior y Transporte.
e. 05/09/2014 N66470/14 v. 05/09/2014
#F4660479F#
#I4659014I#
SECRETARIA NACIONAL DE NIEZ, ADOLESCENCIA Y FAMILIA
Resolucin 1373/2014
Bs. As., 3/9/2014
VISTO el Expediente NE-SENAF-19823-2013 del registro de la SECRETARIA NACIONAL DE
NIEZ, ADOLESCENCIA Y FAMILIA, el Decreto N2098 de fecha 3 de diciembre de 2008 y sus
modifcatorios, la Resolucin de la SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRA-
TIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N583 de fecha 28 de diciembre de 2012, la
Resolucin N39 de fecha 18 de marzo de 2010, modifcada por la Resolucin de la SECRETARIA
DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRATIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINIS-
TROS N467 de fecha 20 de noviembre de 2012, y
CONSIDERANDO:
Que por el artculo 1 de la Resolucin N 2586 de fecha 30 de diciembre de 2013 y por
Resolucin 925 de fecha 19 de junio de 2014, se designaron a los integrantes de los Comits de
Seleccin para la cobertura de CIENTO TREINTA Y SIETE (137) cargos vacantes y fnanciados de
la Planta Permanente, mediante el Rgimen de Seleccin de Personal para el SISTEMA NACIONAL
DE EMPLEO PUBLICO (SINEP) aprobado por la Resolucin de la ex SECRETARIA DE LA GESTION
PUBLICA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N39 de fecha 18 de marzo de 2010,
modifcada por la Resolucin de la SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRA-
TIVA de la JEFATURA DE GABINETE DE MINISTROS N467 de fecha 20 de noviembre de 2012.
Que del artculo 31 de la Resolucin de la ex SGP N39/10, se desprende la posibilidad de
designar a un miembro reemplazante, en caso de impedimento por cualquier causa de alguno de
los miembros titulares y de la imposibilidad de ser cubierto por su alterno.
Que ante la imposibilidad de la Lic. Elizabeth Gabriela MONTERO (DNI N20.536.671), desig-
nada como miembro titular del Comit N1, y de la Dra. Romina Alejandra FUDIM (DNI 28.033.920)
designada como miembro alterno del mismo Comit, ambas en el Anexo de la Resolucin 2586/13,
de continuar vinculadas con las funciones propias que se les asignaron, se propone en sus reem-
plazos a la Lic. Paula RECALDE (DNI N28.380.941) como miembro titular del Comit N1, y a la
Lic. Laura CASAL (DNI 25.597.915) como miembro alterno de dicho Comit.
Que asimismo se propone como miembro alterno del Comit N2 a la Lic. Laura CASAL (DNI
25.597.915) en reemplazo de la Lic. Elizabeth Gabriela MONTERO (DNI N20.536.671), designada
por la Resolucin mencionada.
Que en tanto en el Comit N3 ser reemplazada la titular Lic. Elizabeth Gabriela MONTERO
(DNI N20.536.671) designada como miembro titular del mismo por la Lic. Paula RECALDE (DNI
N 28.380.941) y asimismo la Dra. Romina Alejandra FUDIM (DNI 28.033.920) designada como
miembro alterno del referido Comit ser reemplazada por la Lic. Laura CASAL (DNI 25.597.915).
Que la DIRECCION TECNICA ADMINISTRATIVA y la DIRECCION DE ASUNTOS LEGALES han
tomado la intervencin que les compete.
Que se acta en uso de las facultades otorgadas por el Decreto N28 del 12 de diciembre de
2007 y el Decreto N112 del 10 de diciembre de 2011.
Por ello,
EL SECRETARIO NACIONAL
DE NIEZ, ADOLESCENCIA Y FAMILIA
RESUELVE:
ARTICULO 1 Desgnase como miembro titular del Comit de Seleccin N 1 a la Lic.
Paula RECALDE (DNI N28.380.941) en reemplazo de la Lic. Elizabeth Gabriela MONTERO (DNI
N20.536.671) designado por Resolucin N2586 de fecha 30 de diciembre de 2013.
ARTICULO 2 Desgnase a la Lic. Laura CASAL (DNI 25.597.915) como miembro alterno de
dicho Comit en reemplazo de la Dra. Romina Alejandra FUDIM (DNI 28.033.920) designada como
miembro alterno del mismo Comit, en el Anexo de la Resolucin 2586 de fecha 30 de diciembre
de 2013.
ARTICULO 3 Desgnase como miembro alterno del Comit de Seleccin N2 a la Lic. Laura
CASAL (DNI 25.597.915) en reemplazo de la Lic. Elizabeth Gabriela MONTERO (DNI N20.536.671)
designado por Resolucin N2586 de fecha 30 de diciembre de 2013.
ARTICULO 4 Desgnase como miembro titular del Comit de Seleccin N 3 a la Lic.
Paula RECALDE (DNI N28.380.941) en reemplazo de la Lic. Elizabeth Gabriela MONTERO (DNI
N20.536.671) designado por Resolucin N2586 de fecha 30 de diciembre de 2013.
ARTICULO 5 Desgnase como miembro alterno de dicho Comit a la Lic. Laura CASAL
(DNI 25.597.915) en reemplazo de la Dra. Romina Alejandra FUDIM (DNI 28.033.920) designada
como miembro alterno en el Anexo de la Resolucin 2586 de fecha 30 de diciembre de 2013.
ARTICULO 6 Regstrese, comunquese, publquese por UN (1) da en el BOLETIN OFICIAL.
Oportunamente archvese. Dr. GABRIEL LERNER, Secretario Nacional de Niez, Adolescencia
y Familia, Ministerio de Desarrollo Social de la Nacin.
e. 05/09/2014 N65959/14 v. 05/09/2014
#F4659014F#
#I4657797I#
MINISTERIO DE PLANIFICACION FEDERAL, INVERSION PUBLICA
Y SERVICIOS
SECRETARIA DE OBRAS PUBLICAS
SUBSECRETARIA DE RECURSOS HIDRICOS
Disposicin 16/2014
Bs. As., 1/9/2014
VISTO el expediente EXP-S01:0206942/2008 del Registro del MINISTERIO DE PLANIFICA-
CION FEDERAL, INVERSION PUBLICA Y SERVICIOS, y
CONSIDERANDO:
Que la Ley N 26.221 aprob el Convenio Tripartito frmado por el Seor MINISTRO DE
PLANIFICACION FEDERAL, INVERSION PUBLICA Y SERVICIOS, el Seor Gobernador de la PRO-
VINCIA DE BUENOS AIRES y el Seor Jefe de Gobierno de la CIUDAD AUTONOMA DE BUENOS
AIRES el 12 de octubre de 2006 y el Marco Regulatorio que rige la prestacin de los servicios sa-
nitarios en la CIUDAD AUTONOMA DE BUENOS AIRES y, actualmente, en los partidos de la PRO-
VINCIA DE BUENOS AIRES: ALMIRANTE BROWN, AVELLANEDA, ESCOBAR, ESTEBAN ECHE-
VERRIA, EZEIZA, HURLINGHAM, ITUZAINGO, LA MATANZA, LANUS, LOMAS DE ZAMORA, MO-
RON, QUILMES, SAN FERNANDO, SAN ISIDRO, GENERAL SAN MARTIN, TRES DE FEBRERO,
TIGRE Y VICENTE LOPEZ, respecto de los servicios de agua potable y desages cloacales; y
los servicios de recepcin de efuentes cloacales en bloque de los partidos de BERAZATEGUI y
FLORENCIO VARELA.
Que el Artculo 3 del citado Convenio Tripartito estableci que el ENTE REGULADOR DE
AGUA Y SANEAMIENTO (ERAS), entidad autrquica actuante en el mbito del MINISTERIO DE
PLANIFICACION FEDERAL, INVERSION PUBLICA Y SERVICIOS, tendr a su cargo el control y
regulacin de la prestacin del servicio y de los aspectos contables de la concesin y la atencin
de reclamos de usuarios y que, a tal fn, podr emitir las normas necesarias para reglamentar las
condiciones de prestacin que se establezcan en el Marco Regulatorio y Contrato de Concesin
respectivos, as como la regulacin de las relaciones entre la empresa prestadora y los usuarios,
estableciendo los procedimientos y requisitos que aseguren a stos la atencin e informacin
necesaria para ejercer sus derechos con la mayor amplitud.
Que mediante Decreto N 304 de fecha 21 de marzo de 2006 el PODER EJECUTIVO NA-
CIONAL cre la Empresa AGUA Y SANEAMIENTOS ARGENTINOS SOCIEDAD ANONIMA (AySA)
como concesionaria de los Servicios Sanitarios en el mbito detallado.
Que por la Resolucin Conjunta N693 del MINISTERIO DE ECONOMIA Y FINANZAS PUBLI-
CAS y N1900 del MINISTERIO DE PLANIFICACION FEDERAL, INVERSION PUBLICA Y SERVI-
CIOS de fecha 2 de noviembre de 2011 por la cual se cre un Grupo de Trabajo presidido por la
SUBSECRETARIA DE COORDINACION Y CONTROL DE GESTION de este Ministerio y la SUBSE-
CRETARIA DE PRESUPUESTO de la SECRETARIA DE HACIENDA del MINISTERIO DE ECONOMIA
Y FINANZAS PUBLICAS para el anlisis y estudio de la incidencia en los distintos sectores de los
subsidios establecidos por el PODER EJECUTIVO NACIONAL.
Que el referido Grupo de Trabajo dict una serie de Disposiciones Conjuntas tendientes a lograr
el objetivo descripto, en el marco de las cuales el ENTE REGULADOR DE AGUA Y SANEAMIENTO
(ERAS) interactu, conforme el acuerdo frmado el 28 de febrero de 2012, con las autoridades del
ENTE NACIONAL REGULADOR DE LA ELECTRICIDAD (ENRE) y del ENTE NACIONAL REGULADOR
DEL GAS (ENARGAS) en el mbito del COMITE DE ANALISIS, EVALUACION E INFORME DE PRO-
28
PUESTA DE RESOLUCION DE LAS SOLICITUDES DE MANTENIMIENTO DE SUBSIDIOS DE USUA-
RIOS RESIDENCIALES DE LOS SERVICIOS DE ENERGIA ELECTRICA, GAS NATURAL, PROVISION
DE AGUA POTABLE Y DESAGES CLOACALES ALCANZADOS POR SUBSIDIOS DEL ESTADO NA-
CIONAL, teniendo para ello presente las instrucciones dadas por Notas SSRH FL N1133/2012 de
fecha 25 de abril de 2012 y SSRH FL N1671/2012 de fecha 8 de junio de 2012.
Que el 28 de marzo de 2014 esta SUBSECRETARIA DE RECURSOS HIDRICOS emiti la Dis-
posicin N4, que fuera publicada en el BOLETIN OFICIAL DE LA REPUBLICA ARGENTINA el 7 de
Abril de 2014, receptando los criterios emanados del PODER EJECUTIVO NACIONAL para analizar
la evolucin de las polticas implementadas tendiente a redireccionar los subsidios otorgados y
continuar asegurando el mantenimiento del desarrollo econmico, adecundolas mejor a los par-
metros de equidad social, competitividad y pleno empleo.
Que a resultas de lo dispuesto en el Artculo 8 de tal Disposicin, se convoc a la Comisin
de Trabajo oportunamente constituida para la elaboracin del Reglamento de Aplicacin de Nor-
mas Tarifarias (RANT) para analizar diversos aspectos del mismo, lo que se tramita por el EXP-
S01:0075752/2014, comisin integrada por esta SUBSECRETARIA DE RECURSOS HIDRICOS en
su condicin de Autoridad de Aplicacin, por el ENTE REGULADOR DE AGUA Y SANEAMIENTO
(ERAS), por la AGENCIA DE PLANIFICACION (APLA) y por la Concesionaria AGUA Y SANEAMIEN-
TOS ARGENTINOS SOCIEDAD ANONIMA (AySA).
Que en el seno de dicha Comisin de Trabajo, y como resultado de la nueva normativa, se ha
considerado necesario proponer que el ENTE REGULADOR DE AGUA Y SANEAMIENTO (ERAS)
trate y resuelva, en el plazo que este establezca, todas las solicitudes de mantenimiento de sub-
sidios al consumo otorgados por el PODER EJECUTIVO NACIONAL con anterioridad a la publi-
cacin de la Disposicin N4 de esta SUBSECRETARIA DE RECURSOS HIDRICOS emitida el 28
de marzo de 2014 que se trataban en el seno del citado COMITE DE ANALISIS, EVALUACION E
INFORME DE PROPUESTA DE RESOLUCION DE LAS SOLICITUDES DE MANTENIMIENTO DE
SUBSIDIOS DE USUARIOS RESIDENCIALES DE LOS SERVICIOS DE ENERGIA ELECTRICA, GAS
NATURAL, PROVISION DE AGUA POTABLE Y DESAGES CLOACALES ALCANZADOS POR SUB-
SIDIOS DEL ESTADO NACIONAL, permitiendo que a su fnalizacin resulten aplicables los meca-
nismos operativos del Reglamento que por la presente se aprueba.
Que a tales efectos, la Comisin de Trabajo propuso un Proyecto de Reglamento para atender
tanto a los usuarios del actual Programa de Tarifa Social como a los que solicitaren el mante-
nimiento total o parcial del subsidio despus de la publicacin de la Disposicin N4 de esta SUB-
SECRETARIA DE RECURSOS HIDRICOS, emitida el 28 de marzo de 2014 proponiendo adems
encomendar al ENTE REGULADOR DE AGUA Y SANEAMIENTO (ERAS) tomar todas las medidas
y decisiones que fueran necesarias para la implementacin, la regulacin y el control del Regla-
mento propuesto y dejar sin efecto lo establecido en el Artculo 5 de la citada Disposicin para los
usuarios que accedieran a los benefcios establecidos por el Reglamento antedicho, de manera
de lograr un mejor aprovechamiento de los recursos disponibles y evitar un doble benefcio que
atentara contra los criterios de equidad de las medidas implementadas.
Que a este respecto corresponde recordar que el inciso a) del Artculo 64 del Marco Regu-
latorio defne la existencia de un subsidio cruzado especfco al consumo, que implica el subsidio
directo a los usuarios de menores recursos y que se otorga directamente a quienes por razones
econmicas no pueden pagar los servicios, segn lo establezcan las normas especfcamente
dictadas al efecto y que el Artculo 76 de la misma norma establece que el rgimen tarifario del
servicio pblico de agua potable y desages cloacales a cargo de la Empresa AGUA Y SANEA-
MIENTOS ARGENTINOS SOCIEDAD ANONIMA (AySA) debe contemplar la implementacin de
un tipo de tarifa que permita contar con los servicios de agua potable y saneamiento a sectores
econmicos de bajos recursos, a cuyo efecto deber contemplar un mecanismo que posibilite
identifcar los casos prioritarios, disponiendo que la misma, que ser considerada en todos los
casos como subsidio directo, subsistir en cabeza de un mismo usuario durante DOCE (12) meses
continuos; y que su renovacin estar sujeta a las reglas que establezca esta SUBSECRETARIA
DE RECURSOS HIDRICOS dependiente de la SECRETARIA DE OBRAS PUBLICAS del MINISTE-
RIO DE PLANIFICACION FEDERAL, INVERSION PUBLICA Y SERVICIOS en su carcter de Autori-
dad de Aplicacin del Marco Regulatorio.
Que asimismo el Artculo 37 del Anexo E REGIMEN TARIFARIO del Marco Regulatorio
autoriza a esta Autoridad de Aplicacin a implantar un sistema de descuentos sobre el valor de la
factura por prestacin de agua potable y desages cloacales brindados por la Concesionaria a los
usuarios residenciales de bajos recursos econmicos y a las instituciones sin fnes de lucro cuyos
ingresos se destinen ntegramente a fnes sociales para atender situaciones socioeconmicas es-
peciales y/o graves, ya sean de carcter permanente o transitorio, y en tanto no se encuentren en
condiciones de afrontar el pago de la tarifa que corresponda por dichos servicios y dispone que se
incorporen en el Reglamento de Aplicacin de Normas Tarifarias (RANT) los procedimientos necesa-
rios para su aplicacin y el monto destinado a su fnanciacin, que el Artculo VIII.7 del Instrumento
de Vinculacin establece las condiciones para aprobarlo y modifcarlo y que el Artculo 4 del De-
creto N763 de fecha 20 de junio de 2007 establece que esta SUBSECRETARIA DE RECURSOS
HIDRICOS, en su carcter de Autoridad de Aplicacin, deber implementar dicha tarifa contemplada
en el Artculo 76 del Anexo 2 de la Ley N26.221, previa intervencin del ENTE REGULADOR DE
AGUA Y SANEAMIENTO (ERAS) y de la AGENCIA DE PLANIFICACION (APLA) y que, hasta tanto se
instrumente el mismo, se continuar aplicando el Programa vigente a esa fecha.
Que esta SUBSECRETARIA DE RECURSOS HIDRICOS en su condicin de Autoridad de Apli-
cacin comparte los criterios con que trabaj la Comisin de Trabajo, el Reglamento y las dems
medidas propuestas, al considerarse que todo ello coadyuvar con el proceso de redirecciona-
miento de los subsidios que otorga el Estado Nacional, estimando conveniente, en lo especfco,
emitir una sola disposicin, por estrictas razones de economa procesal y para evitar dispendio
administrativo.
Que la SUBSECRETARIA DE COORDINACION Y CONTROL DE GESTION, a tenor de lo pres-
cripto por la Resolucin N2000 del MNISTERIO DE PLANIFICACION FEDERAL, INVERSION PU-
BLICA Y SERVICIOS de fecha 22 de diciembre de 2005, y la DIRECCION GENERAL DE ASUNTOS
JURIDICOS dependiente de la SUBSECRETARIA LEGAL del MINISTERIO DE PLANIFICACION
FEDERAL, INVERSION PUBLICA Y SERVICIOS han tomado las intervenciones de sus respectivas
competencias.
Que la presente se dicta en uso de las facultades conferidas por el Marco Regulatorio aprobado
por la Ley N26.221, por el Instrumento de Vinculacin cuyo texto fuera aprobado por Resolucin
N170 del MINISTERIO DE PLANIFICACION FEDERAL, INVERSION PUBLICA Y SERVICIOS emitida
el 23 de Febrero de 2010 y por el Artculo 4 del Decreto N763 de fecha 20 de junio de 2007.
Por ello,
EL SUBSECRETARIO
DE RECURSOS HIDRICOS
DISPONE:
ARTICULO 1 Encomendar al ENTE REGULADOR DE AGUA Y SANEAMIENTO (ERAS)
tome todas las medidas y decisiones que fueran necesarias al efecto del dictado del pertinente
acto resolutivo que establezca la vigencia temporal del mantenimiento otorgado de los subsidios
conforme las presentaciones efectuadas antes del 7 de abril de 2014, fecha de publicacin en el
BOLETIN OFICIAL DE LA REPUBLICA ARGENTINA de la Disposicin de la SUBSECRETARIA DE
RECURSOS HIDRICOS N4 emitida el 28 de marzo de 2014.
tome todas las medidas y decisiones que fueran necesarias para canalizar a travs del programa
actualmente vigente todas las anteriormente denominadas solicitudes de mantenimiento de sub-
sidio que se hubieran presentado o se presenten con posterioridad al 7 de Abril de 2014, tanto
ante el propio Ente Regulador como ante la Concesionaria AGUA Y SANEAMIENTOS ARGENTI-
NOS SOCIEDAD ANONIMA (AySA).
ARTICULO 3 Autorizar a AGUA Y SANEAMIENTOS ARGENTINOS SOCIEDAD ANONIMA
(AySA) a recibir en sus dependencias durante el lapso de un ao, contado a partir de la vigencia
de la presente Disposicin, las solicitudes de los usuarios para usufructuar los benefcios esta-
blecidos en el Reglamento que por la presente se aprueba, para su posterior remisin al ENTE
REGULADOR DE AGUA Y SANEAMIENTO (ERAS).
ARTICULO 4 Aprobar el Reglamento obrante en el ANEXO que forma parte integrante de
la presente disposicin.
tome todas las medidas y decisiones que fueran necesarias para la implementacin, la regulacin
y el control del Reglamento aprobado.
ARTICULO 6 Establecer que el Reglamento aprobado entrar en vigencia a los NOVEN-
TA (90) das corridos de la fecha de su publicacin en el BOLETIN OFICIAL DE LA REPUBLICA
ARGENTINA.
ARTICULO 7 Dejar sin efecto lo dispuesto en Artculo 5 de la Disposicin N4 de esta
SUBSECRETARIA DE RECURSOS HIDRICOS emitida el 28 de marzo de 2014 para aquellos usua-
rios que hayan accedido o fueren en el futuro incorporados a los benefcios establecidos en el
Reglamento aprobado.
ARTICULO 8 Comunquese, publquese, dse a la DIRECCION NACIONAL DEL REGISTRO
OFICIAL y archvese. Ing. EDGARDO BORTOLOZZI, Subsecretario de Recursos Hdricos.
DISPOSICION N_____/2014
ANEXO
REGLAMENTO
Captulo I: Objeto, alcance y actores.
Artculo 1 - Objeto.
La Tarifa Social tiene por objeto garantizar el acceso universal y el uso de los servicios sa-
nitarios por parte de los usuarios en aquellos casos en los que no sea posible para los mismos
enfrentar el pago pleno de las tarifas vigentes, debido a impedimentos transitorios o permanentes.
Artculo 2 - Alcance.
La Tarifa Social es un subsidio al acceso y uso del servicio. Dicho subsidio se aplica a solicitud
de los usuarios en las siguientes situaciones:
a) Acceso al servicio: La Tarifa Social podr ser aplicada al pago total o parcial de la conexin
nica y bsica de agua potable y/o desages cloacales de inmuebles Residenciales afectados al
pago defnido en el Artculo 27 del Rgimen Tarifario, Anexo E del Marco Regulatorio de la Con-
cesin
1
.
b) Uso del servicio: La Tarifa Social podr ser aplicada al pago total o parcial de las facturacio-
nes corrientes por prestacin de los servicios de agua potable y/o desages cloacales por el lapso
de seis (6) bimestres consecutivos, pudiendo solicitarse su renovacin mientras se cumpla con las
condiciones de otorgamiento vigentes en cada oportunidad.
c) Regularizacin de morosidad: La Tarifa Social podr destinarse a regularizar las deudas
que el usuario hubiese acumulado a raz de los mismos motivos que impiden el pago pleno de las
tarifas vigentes.
Los usuarios del servicio pueden solicitar el benefcio para cada una de las situaciones alcan-
zadas individualmente o conjuntamente.
1
La necesidad de tales conexiones nuevas en radio servido surge bsicamente de subdivisiones parcelarias
asociadas a procesos de densifcacin urbana o a la existencia de conexiones faltantes en reas de expansin que
no fueron oportunamente ejecutadas por tratarse de baldos.
Artculo 3 - Actores.
El desarrollo del programa involucra a los siguientes actores sociales e institucionales:
La Subsecretara de Recursos Hdricos de la Nacin.
El Ente Regulador de Agua y Saneamiento (ERAS).
Agua y Saneamientos Argentinos S.A. (AySA S.A.).
El Gobierno de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires.
Los Gobiernos de las jurisdicciones municipales integradas al rea de concesin.
Las Asociaciones de Usuarios y Consumidores con reconocimiento legal.
Su implementacin requiere de los actores la asuncin de funciones y responsabilidades di-
versas y explcitas, previamente acordadas. Desde el punto de vista operativo, el Area de Progra-
ma de Tarifa Social del Ente Regulador de Agua y Saneamiento (ERAS) tiene a su cargo la coordi-
nacin del Programa, acordando procedimientos y criterios comunes de accin que posibilitan el
avance del proceso de ejecucin del Programa.
Captulo II: Benefciarios.
Artculo 4 - Benefciarios de Tarifa Social de acceso al servicio.
29
La poblacin benefciaria del Programa de Tarifa Social para acceso a los servicios de agua
potable y saneamiento incluye las siguientes categoras:
a) Hogares de bajos recursos y/o con difcultades para afrontar el pago de la conexin, sean
estas permanentes o transitorias.
b) Hogares en situacin social crtica (ingreso limitado a gastos en alimentacin, menores o
adultos mayores a cargo, discapacidad, enfermedades crnicas, etc.).
c) Organizaciones de la sociedad civil con funcin social acreditada e ingresos limitados.
En ningn caso se otorgar el benefcio para desarrollos inmobiliarios de ndole privado o para
conexiones adicionales a inmuebles previamente conectados a los servicios.
El otorgamiento de este benefcio ser evaluado en consideracin a los montos vigentes para
las conexiones nuevas defnidas en el Reglamento de Aplicacin de Normas Tarifarias.
Artculo 5 - Benefciarios de Tarifa Social al uso del servicio.
La poblacin benefciaria del Programa de Tarifa Social para uso de los servicios de agua
potable y saneamiento incluye las siguientes categoras:
a) Hogares de bajos recursos y/o con difcultades para afrontar el pago del servicio, sean
estas permanentes o transitorias.
b) Hogares en situacin social crtica (ingreso limitado a gastos en alimentacin, menores o
adultos mayores a cargo, discapacidad, enfermedades crnicas, etc.).
c) Organizaciones de la sociedad civil con funcin social acreditada e ingresos limitados.
Artculo 6 - Benefciarios de Tarifa Social destinada a regularizacin de deudas.
La poblacin benefciaria del Programa de Tarifa Social destinada a subsidiar la regularizacin
de deudas es la defnida en el Artculo 5.
Captulo III: Caractersticas del benefcio.
Artculo 7 - Modularidad.
La Tarifa Social se instrumenta mediante la aplicacin de mdulos de descuento fjo estable-
cidos en cuatro pesos ($4,00) cada uno.
Artculo 8 - Subsidio al acceso al servicio.
En el caso de los benefciarios de las categoras de los incisos a) y c) del Artculo 4 del pre-
sente reglamento el subsidio para el acceso al servicio consistir en un descuento sobre el cargo
de conexin vigente del cincuenta por ciento (50%) que se materializar aplicando la cantidad de
mdulos enteros que completan dicho porcentaje.
El monto remanente a pagar por el usuario ser incluido en un Plan de Pagos de hasta 12
cuotas bimestrales cuyos vencimientos debern estar alternados con el vencimiento de la factura
correspondiente a la prestacin de los servicios de agua potable y/o desages cloacales.
En el caso de los benefciarios de la categora del inciso b) del Artculo 4 del presente regla-
mento el subsidio para el acceso al servicio consistir en un descuento sobre el cargo de conexin
vigente del cien por ciento (100%) que se materializar aplicando la cantidad de mdulos enteros
que completan dicho porcentaje.
Artculo 9 - Subsidio al uso del servicio.
Para cada una de las categoras de benefciarios defnidas en el artculo 5 del presente re-
glamento se contemplan mecanismos diferenciados de incorporacin, subdividiendo el Programa
bajo las siguientes modalidades:
a) Tarifa Social (Usuarios Residenciales)
En el caso de los benefciarios de la categora del inciso a) del Artculo 5 del presente regla-
mento el subsidio para el uso del servicio consistir en la aplicacin de los mdulos de descuento
defnidos en el Artculo 7 del presente reglamento hasta el lmite en el que el importe a pagar por
el usuario sea equivalente al cincuenta por ciento (50%) de la Factura Mnima para los servicios
prestados vigente al momento del otorgamiento del benefcio. En el caso de usuarios en Rgimen
Medido y para la determinacin de la factura base sobre la que se aplicar el descuento se con-
siderar el promedio de consumo de los ltimos seis bimestres incrementado en un veinte por
ciento (20%).
b) Caso Social (Usuarios Residenciales y No Residenciales)
mento el subsidio para el uso del servicio consistir en la aplicacin de un descuento del cien por
ciento (100%) del importe de las facturas emitidas.
Los montos aplicados en concepto de descuento Caso Social sern informados al Ente Re-
gulador de Agua y Saneamiento a mes vencido por parte de la Concesionaria. El ERAS descontar
del presupuesto de Tarifa Social la cantidad de mdulos equivalentes al importe de descuento
efectivamente aplicado en concepto de Tarifa Social destinada a Caso Social.
c) Tarifa Comunitaria (Usuarios No Residenciales)
En el caso de los benefciarios de la categora del inciso c) del Artculo 5 del presente regla-
mento el subsidio para el uso del servicio consistir en la aplicacin de los mdulos de descuento
defnidos en el Artculo 7 del presente reglamento hasta el lmite en el que el importe a pagar por
el usuario no sea inferior al cincuenta por ciento (50%) de los importes de cada una de las facturas
vigentes desde la fecha de otorgamiento del benefcio sin que en ningn caso sea inferior al 50%
de la Factura Mnima para los servicios prestados. En el caso de usuarios en Rgimen Medido, y
para la determinacin de la factura base sobre la que se aplicar el descuento, se considerar el
promedio de consumo de los ltimos seis bimestres incrementado en un veinte por ciento (20%).
Artculo 10 - Subsidio para regularizacin de deudas.
Para cada una de las categoras de benefciarios defnidas en el artculo 6 del presente re-
glamento se contemplan mecanismos diferenciados de incorporacin, subdividiendo el Programa
bajo las siguientes modalidades:
a) Tarifa Social (Usuarios Residenciales)
En el caso de los benefciarios de la categora del inciso a) del Artculo 5 del presente reglamento
el subsidio para regularizacin de deudas consistir en la aplicacin de los mdulos de descuento def-
nidos en el Artculo 7 del presente reglamento sobre la deuda vigente a la fecha hasta el lmite en el que
el importe a pagar por el usuario sea equivalente a tres facturas mnimas para los servicios prestados
vigente al momento del otorgamiento del benefcio. El importe remanente ser abonado por el usuario
en seis cuotas bimestrales sin inters cuyos meses de vencimiento debern estar alternados con el
vencimiento de la factura por prestacin de los servicios de agua potable y/o desages cloacales.
b) Caso Social (Usuarios Residenciales y No Residenciales)
mento el subsidio para regularizacin de deudas consistir en la aplicacin de los mdulos de
descuento defnidos en el Artculo 7 del presente reglamento necesarios para cubrir el cien por
ciento (100%) del importe de la deuda vigente a la fecha de otorgamiento del benefcio.
c) Tarifa Comunitaria (Usuarios No Residenciales)
En el caso de los benefciarios de la categora del inciso c) del Artculo 5 del presente re-
glamento el subsidio para regularizacin de deudas consistir en la aplicacin de los mdulos
de descuento defnidos en el Artculo 7 del presente reglamento con un lmite hasta la cantidad
necesaria para cubrir el cincuenta por ciento (50%) del importe de la deuda vigente a la fecha de
otorgamiento del benefcio. El importe remanente ser abonado por el usuario en seis cuotas bi-
mestrales sin inters cuyos meses de vencimiento debern estar alternados con el vencimiento de
la factura por prestacin de los servicios de agua potable y/o desages cloacales.
Artculo 11 - Presupuesto.
El Ente Regulador de Agua y Saneamiento defnir para cada ao el presupuesto en trminos
de cantidad de mdulos disponibles para el programa de Tarifa Social e informar a la Concesio-
naria dicho presupuesto antes del 30 de Octubre del ao anterior al presupuestado.
Dicho presupuesto podr ser ampliado durante el ao en caso de enfrentarse una demanda que
lo exceda, debiendo para ello informar previamente a la Autoridad de Aplicacin y a la Concesionaria.
Captulo IV: Funcionamiento del Programa.
Artculo 12 - Mecanismos de acceso.
El Programa de Tarifa Social se efectiviza a travs de los Municipios y el Gobierno de la Ciu-
dad de Buenos Aires, quienes identifcan a la Poblacin Benefciaria dentro de su geografa. En
las modalidades Tarifa Social y Caso Social la informacin de los Usuarios solicitantes se releva
mediante una encuesta social, asignndose el benefcio de acuerdo a la evaluacin de cada caso.
Las Asociaciones de Usuarios y Consumidores, a su vez, identifcan y proponen posibles be-
nefciarios al Ente Regulador utilizando el mismo instrumento de recoleccin de datos, siendo ste
quien defne la asignacin del benefcio.
En la modalidad Tarifa Comunitaria, los Municipios y el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires
renen la documentacin correspondiente a la institucin solicitante, siendo el ERAS quien evala
el cumplimiento de los requisitos fjados y su incorporacin como benefciario.
Los Municipios y el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires determinan los lugares de ins-
cripcin al Programa. Los datos correspondientes a los Usuarios que solicitan su incorporacin al
Programa en las distintas jurisdicciones sern remitidos al Ente Regulador dentro de los 30 (das)
de realizado el trmite.
Artculo 13 - Requisitos.
Segn la modalidad de benefcio que es solicitada, los requisitos son los siguientes:
a) Tarifa Social
Las personas que deseen tramitar la Tarifa Social debern contar con la siguiente documentacin:
DNI del solicitante
Factura del servicio (residencial) que abastece el domicilio del solicitante
Facturas de los servicios de luz, gas y telfono
Comprobante de pago de expensas y/o alquiler
Comprobante de ingresos (recibo de sueldo, jubilacin, pensin, subsidio o plan social) de
todos los perceptores de ingresos del hogar
Diagnstico mdico (en caso de poseer enfermedades bajo tratamiento permanente, gastos
en medicacin o discapacidad)
La cuenta de servicios incorporada al Programa deber corresponder al domicilio de residen-
cia del solicitante. No podrn incluirse las cuentas con destino cochera o baulera, de igual forma
que los inmuebles desocupados.
b) Caso Social
Para los hogares incorporados al Programa bajo la modalidad Caso Social se requerirn las
condiciones expuestas precedentemente, aunque sin restricciones para los casos cuya cuenta
contrato est categorizada como no residencial. Junto a ello deber acompaarse un Informe So-
cial expedido por la jurisdiccin correspondiente, que acredite el carcter especial de la situacin
social abordada mediante entrevistas personales o domiciliarias u otro instrumento de recoleccin
de datos, como as tambin las acciones desarrolladas por el profesional actuante (profesional
matriculado en Trabajo Social), reservndose la evaluacin socio-ambiental solo para aquellas
situaciones que ameriten la utilizacin del citado recurso tcnico.
c) Tarifa Social Comunitaria
Las instituciones que deseen tramitar la Tarifa Social Comunitaria deben contar con la siguien-
te documentacin:
Factura del servicio (no residencial)
Acta constitutiva de su comisin directiva
30
Tres ltimos balances con registro de ingresos anuales totales inferiores al tope estipulado.
Comprobante de reconocimiento como institucin de bien pblico
Estatuto
Nota dirigida a las autoridades de la jurisdiccin correspondiente detallando las actividades
abiertas a la comunidad desarrolladas por la institucin
Las instituciones podrn solicitar el benefcio de la Tarifa Social para todas las cuentas de
servicio de los inmuebles donde desarrollen las actividades declaradas.
Artculo 14 - Encuesta.
Para el caso de usuarios residenciales y casos sociales, la encuesta social contendr, entre
otras de carcter formal, las siguientes variables:
Nmina de integrantes del hogar
Nmero de documento de cada integrante
Benefciarios de planes sociales
Ingresos del hogar segn fuente y perceptor
Acreditacin de problemas de salud
La encuesta social tendr carcter de declaracin jurada para el encuestado, debiendo cons-
tar su frma, aclaracin y documento de identidad. El encuestador, por su parte, deber dejar
constancia de su identidad y de la organizacin a la que pertenece.
Artculo 15 - Exposicin en facturas.
En todos los casos el monto del benefcio quedar explcitamente aclarado en la factura bajo
la descripcin Descuento por Tarifa Social.
Artculo 16 - Informacin a los usuarios.
Los Actores defnidos en Artculo 3 del presente Reglamento debern dar adecuada difusin
del Programa de Tarifa Social de acuerdo con sus medios y posibilidades.
El otorgamiento o denegacin de cualquiera de los benefcios contemplados en el Programa
de Tarifa Social ser informada al usuario mediante carta simple remitida al domicilio benefciario.
Bajo todas las modalidades del Programa y en el caso de subsidio al uso del servicio, la Con-
cesionaria deber informar, en la penltima factura subsidiada, el momento de caducidad de la
tarifa social como as tambin la posibilidad de su renovacin.
Artculo 17 - Caducidad y Renovacin.
En el caso de la Tarifa Social destinada al subsidio directo de los servicios de agua potable
y saneamiento, los mdulos otorgados se aplicarn a las facturas correspondientes durante seis
bimestres consecutivos posteriores a la aprobacin del benefcio.
En la factura correspondiente al Quinto Bimestre de vigencia del benefcio la Concesionaria
deber informar al usuario que cuenta con un bimestre adicional para solicitar la renovacin de la
Tarifa Social de acuerdo con lo estipulado en el programa.
Cumplidos los seis bimestres de aplicacin del benefcio, y siempre que no hubiese mediado
renovacin del mismo informada a la Concesionaria mediante los mecanismos vigentes, la Conce-
sionaria discontinuar automticamente la aplicacin de la Tarifa Social.
Los usuarios pueden solicitar la renovacin del benefcio de manera indefnida y el mismo ser
otorgado de acuerdo con las pautas de otorgamiento vigentes en cada oportunidad.
Artculo 18 - Corte y Restriccin del Servicio.
La incorporacin al Programa bajo todas sus modalidades implica la inmediata y plena reha-
bilitacin del servicio en caso de encontrarse cortado o limitado por falta de pago. Dicho benefcio
permanecer sin modifcaciones durante el lapso de vigencia de la tarifa social y en tanto no se
registre mora en los pagos de las facturas subsidiadas.
Artculo 19 - Incumplimiento del Usuario.
En el caso del subsidio otorgado para el uso del servicio, la falta de pago de dos facturas con-
secutivas incluidas en el Programa de Tarifa Social ocasionar la prdida automtica del benefcio.
Cuando subsista deuda al momento de la emisin de una nueva factura la Concesionaria in-
formar en la factura a emitirse la prdida del benefcio a partir de la siguiente emisin en caso de
no regularizacin de las deudas pendientes.
Artculo 20 - Registro y resguardo de la informacin.
El Ente Regulador ser el encargado de llevar el registro total de benefciarios del Programa
en todas sus modalidades. Mensualmente, la Concesionaria remitir el listado de nuevos bene-
fciarios de acuerdo con sus registros de facturacin, a fn de ser cotejados con el detalle de las
mismas obrante en el Ente Regulador.
Las copias de la documentacin requerida a los benefciarios debern permanecer archivadas
y disponibles en las jurisdicciones que hayan recibido la solicitud original de ingreso por un lapso
no menor a la vigencia del benefcio asignado.
Captulo V: Derechos y deberes de los benefciarios.
Artculo 21 - Derechos de los benefciarios.
Los benefciarios potenciales y efectivos del Programa de Tarifa Social tienen los siguientes
derechos:
a) Solicitar en las sedes habilitadas el otorgamiento de la Tarifa Social.
b) Ser encuestado/a en su domicilio, si ello fuera estrictamente necesario.
c) Recibir un trato respetuoso por parte del encuestador o la encuestadora.
d) Recibir clara explicacin sobre los motivos de la informacin solicitada.
e) Proteger y reservar sus datos personales y toda otra informacin suministrada.
f) Ser informado respecto al otorgamiento/denegacin del benefcio solicitado.
Artculo 22 - Deberes de los benefciarios.
Los benefciarios potenciales y efectivos del Programa de Tarifa Social tienen los siguientes
deberes:
a) Entregar en tiempo y forma la documentacin requerida para tramitar la solicitud del benefcio.
b) Dar un trato adecuado y respetuoso al encuestador o la encuestadora.
c) Dar respuesta adecuada y completa a las preguntas formuladas, facilitando su verifcacin
por parte del encuestador o la encuestadora.
d) No ocultar informacin o falsear en todo o en parte los datos suministrados.
e) Cumplir puntualmente con el pago de las facturas subsidiadas.
e. 05/09/2014 N65459/14 v. 05/09/2014
#F4657797F#
AVISOS OFICIALES
Anteriores
#I4657664I#
INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMIA SOCIAL
El INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMIA SOCIAL notifca que ha re-
suelto RETIRAR LA AUTORIZACION PARA FUNCIONAR, por Resoluciones Ns.: 3.962; 3.963;
3.964/14 - INAES, a las siguientes cooperativas respectivamente: COOP. DE PROVISION DE
SERVICIOS PARA AUTOTRANSPORTISTAS DE PASAJEROS NORTE LTDA. (m. 19.452);
COOP. DE TRABAJO LOS LABRADORES LTDA. (m. 24.746); COOP. DE CONSUMO, PROVISION
DE SERVICIOS PUBLICOS, SOCIALES, CREDITOS Y VIVIENDA ALFA LTDA. (m. 10.490). Todas
las entidades mencionadas precedentemente tienen su domicilio legal en la Provincia de Chaco.
Por Resoluciones Ns: 3.965 y 3.966/14 - INAES, a las siguientes cooperativas respectivamente:
COOP. DE TRABAJO AGROPECUARIO CABAA EL REFUGIO LTDA. (m. 28.525); COOP. DE
TRABAJO DE LA CONSTRUCCION V.E.A. LTDA. (m. 26.948). Ambas con domicilio legal en la
Provincia de Tucumn. Por Resoluciones Ns.: 3.967; 3.968; 3.969; 3970; 3971/14 - INAES, a las
siguientes cooperativas respectivamente: COOP. DE VIVIENDA, CREDITO Y CONSUMO 27 DE
NOVIEMBRE LTDA. (m. 22.914); COOP. DE CREDITO, CONSUMO Y VIVIENDA FRANCISCO
NARCISO LAPRIDA LTDA. (m. 8.858); COOP. DE VIVIENDA, CONSUMO Y CREDITO 30 DE
AGOSTO DE SAN JUAN LTDA. (m. 9.983); COOP. DE TRABAJO Y CONSUMO DON ROQUE
LTDA. (m. 30.797); COOP. DE TRABAJO SERVICIOS Y CONSUMO PROYECCION SANJUANI-
NA LTDA. (m. 23.151). Las entidades mencionadas anteriormente tienen su domicilio legal en
la Provincia de San Juan. Por Resoluciones Ns.: 3.973; 3.974; 3975; 3976 y 3977/14 - INAES,
a las siguientes cooperativas respectivamente: COOP. DE OBRAS Y SERVICIOS PUBLICOS,
CONSUMO Y VIVIENDA FRANCISCO LLADOS DE CHOELE CHOEL LTDA. (m. 14.315); COOP.
DE TRABAJO LA BALSA LTDA. (m. 24.245); COOP. DE TRABAJO ACTIVAR LTDA. (m. 23.474);
COOP. DE TRABAJO TRABAJADORES UNIDOS LTDA. (m. 19.284) COOP. DE TRABAJO NE-
HUEN LTDA. (m. 20.154). Las entidades mencionadas anteriormente tienen su domicilio legal
en la Provincia de Ro Negro. Por Resoluciones Ns.: 3.978; 3979; 3980; 3981; 3982; 3983; 3984;
3985; 3986; 3987/14 - INAES, a las siguientes cooperativas respectivamente: COOP. DE TRA-
BAJO Y CONSUMO FRANCISCO DE ASIS LTDA. (12.850); COOP. DE TRABAJO DE SERVICIOS
PETROLEROS CENTENARIO (COTRASEP) LTDA. (m. 12.936); COOP. DE TRABAJO Y CONSU-
MO EL SOL LTDA. (m. 22.130); COOP. DE TRABAJO COFQUE RUCA DE PANIFICACION Y
REPOSTERIA LTDA. (m. 13.334); COOP. DE VIVIENDA Y CONSUMO PEHUMA LTDA. (CO. VI.
CO. PEHUMA LTDA.) (m. 31.907); COOP. DE TRABAJO TROMEN LTDA. (m. 33.242); COOP. DE
TRABAJO PATAGONIA LTDA. (m. 24.512); COOP. DE TRABAJO 22 DE OCTUBRE LTDA. (m.
25.907); COOP. DE TRABAJO NEUQUEN LTDA. (m. 24.592); COOP. DE TRABAJO 20 DE ENE-
RO LTDA. (m. 15.135). Las entidades mencionadas anteriormente tienen su domicilio legal en la
Provincia de Neuqun. Por Resolucin N.: 3.988/14 - INAES, a la COOP. DE PROVISION PARA
TRANSPORTISTAS LA ARGENTINA LTDA. (m. 18.370), de la Provincia de Tierra del Fuego. Por
Resolucin N.: 3.989/14 - INAES, a la COOP. DE TRABAJO STELLA MARIS LTDA. (m. 15.230),
de la Provincia de Chubut. Por Resolucin N.: 3.990/14 - INAES, a la COOP. DE TRABAJO SER-
VICIOS EDUCACIONALES DE ENTRE RIOS (SEER) LTDA. (m. 20.697), de la Provincia de Entre
Ros. Contra la medida dispuesta son oponibles los siguientes Recursos: REVISION (Art. 22, inc.
a) 10 das y Art. 22, incs. b), c) y d) 30 das Ley N19.549). RECONSIDERACION (Art. 84
Dto. N1.759/72 - t.o. 1991, 10 das). ACLARATORIA (Art. 102, Dto. N1.759/72 - t.o. 1991,
5 das). Adems, proceder, a opcin del interesado, el recurso administrativo de ALZADA o
la accin judicial pertinente (Art. 94 Dto. N1.759/72 - t.o. 1991, 15 das), como as tambin
el Recurso Judicial Directo contemplado en el Art. 103 de la Ley N20.337, modifcada por Ley
N 22.816. Asimismo, se amplan los plazos procesales que les corresponde por derecho en
razn de la distancia desde el asiento de esta jurisdiccin. Quedan debidamente notifcadas
(Art. 42, Dto. N 1.759/72 (t.o. 1.883/91). OSVALDO A. MANSILLA, Coordinador Financiero
Contable, I.N.A.E.S.
e. 03/09/2014 N65383/14 v. 05/09/2014
#F4657664F#
#I4657665I#
3.662; 3.663; 3.664; 3.665; 3.666; 3.667; 3.668; 3.669; 3.6670; 3.671; 3.672; 3.673; 3.674; 3.675;
3.676; 3.677; 3.678; 3.679; 3.680; 3.681; 3.682; 3.683; 3.684; 3.685; 3.686; 3.687; 3.688; 3.689;
31
3.690; 3.691; 3.692; 3.693; 3.694; 3.695; 3.696; 3.697; 3.698; 3.699; 3.700; 3701; 3.702; 3.703;
3.704; 3.705; 3.706; 3.707; 3.708; 3.709; 3.710; 3.711; 3.712; 3.713; 3.714; 3.715; 3.716; 3.717;
3.718; 3.719; 3.720; 3.721; 3.722; 3.723; 3.725; 3.726; 3.727; 3.728; 3.730; 3.731; 3.732; 3.733 y
3.734/14 - INAES, a las siguientes cooperativas respectivamente: COOPERATIVA DE TRABAJO
EMPRENDIMIENTOS GASTRONOMICOS LTDA. (m. 27.860); COOPERATIVA DE CREDITO EL
TORREON LTDA. (m. 23.358); COOPERATIVA DE CREDITO CONSUMO Y VIVIENDA FINANCO-
OP. LTDA. (m. 18.083); COOPERATIVA DE CREDITO PRODUCTORES EMPRENDEDORES DE
PEQUEAS Y MEDIANAS EMPRESAS LTDA. (m. 22.529); COOPERATIVA DE PROVISION ACE-
SA LTDA. (m. 33.632); COOPERATIVA DE TRABAJO DE VIGILANCIA Y SEGURIDAD PRIVADA
TOLEDO LTDA. (m. 15.071); COOPERATIVA AGRICOLA GANADERA CIUDAD DE PROVISION
DE SERVICIOS PARA PRODUCTORES DE CARNE LTDA. (m. 15.978); COOPERATIVA DE PRO-
VISION DE SERVICIOS PARA LA VENTA AMBULANTE LA UNION DEL 16 DE JULIO LTDA. (m.
33.332);COOPERATIVA DE VIVIENDA Y CONSUMO BYSERCOOP LTDA. (m. 34.643); COO-
PERATIVA DE TRABAJO LATINOAMERICANA SHOPPING ONCE LTDA. (m. 21.954); COOPE-
RATIVA SOLIDARIDAD MEDICA SOLIMED LTDA. (m. 19.798); COOPERATIVA DE TRABAJO
LECTRO LTDA. (m. 37.129); COOPERATIVA DE VIVIENDA, CREDITO Y CONSUMO LA ROJA Y
BLANCA LTDA. (m. 22.743); LYNX COOPERATIVA DE CREDITO, CONSUMO Y VIVIENDA LTDA.
(m. 20.773); COOPERATIVA DE VIVIENDA, CREDITO Y CONSUMO PALADIO LTDA. (m. 15.622);
ABRIL COOPERATIVA DE CREDITO, CONSUMO Y VIVIENDA LTDA. (m. 24.581); COOPERATI-
VA DE TRABAJO SIN FRONTERAS LTDA. (m. 37.276); COOPERATIVA DE TRABAJO CONS-
TRU PLAST LTDA. (m. 36.070); COOPERATIVA DE TRABAJO LENGUARAZ LTDA. (m. 36.075);
COOPERATIVA DE TRABAJO SAN CRISTOBAL DE LAS LUCES LTDA. (m. 18.573); COOPE-
RATIVA DE PROVISION DE SERVICIOS Y CREDITO DE PROPIETARIOS DE TAXI COOPRO-
TAX LTDA. (m. 22.989); COOPERATIVA DE MECANICOS INDUSTRIALES LIMITADA CO. ME.
IN (m. 6.040); COOPERATIVA DE TRABAJO SOLEAR LTDA. (m. 19.758); COOPERATIVA DE
TRABAJO SHE LTDA. (m. 19.719); COOPERATIVA DE TRABAJO NUEVA LICTOR LTDA. (m.
20.650); COOPERATIVA DE TRABAJO LOS ARTESANOS LTDA. (m. 19.633); COOPERATIVA
DE TRABAJO MAGA FILMS PRODUCCIONES LTDA. (m. 19.801); COOPERATIVA DE TRABA-
JO POCHITA MORFONI LTDA. (m. 19.765); COOPERATIVA DE EXPORTACION COEX LTDA.
(m. 14.430); COOPERATIVA DE TRABAJO PARA LA CAPACITACION Y LA EMPLEABILIDAD
LTDA. (m. 20.623); COOPERATIVA APICOLA ARCO IRIS LTDA. (m. 20.660); COOPERATI-
VA DE TRABAJO EUCASISTEM LTDA. (m. 19.831); COOPERATIVA DE TRABAJO PRESER-
VANDO LTDA. (m. 24.138); COOPERATIVA DE TRABAJO COSAS RICAS LTDA. (m. 19.908);
COOPERATIVA DE TRABAJO CONTEMPORANEA EVENTOS ESPECIALES LTDA. (m. 19.809);
COOPERATIVA DE TRABAJO IMPRESORA DEL SUDESTE LTDA. (m. 19.763); COOPERATI-
VA DE TRABAJO EL TINTERO PIZZA CAFE LTDA. (m. 19.632); TRIGLAV COOPERATIVA DE
TRABAJO LTDA. (m. 19.701); COOPERATIVA DE TRABAJO INTEGRAL SERVICE LTDA. (m.
19.771); COOPERATIVA DE VIVIENDA, CONSUMO Y OTROS SERVICIOS DAROM LTDA. (m.
20.649); COOPERATIVA DE TRABAJO LA FORESTAL LTDA. (m. 20.654); COOPERATIVA DE
VIVIENDA, CREDITO Y CONSUMO AMERICA LTDA. (m. 22.866); COOPERATIVA DE VIVIENDA
COVIDEE LTDA. (m. 38.515); COOPERATIVA DE VIVIENDA, CREDITO Y CONSUMO 31 DE OC-
TUBRE LTDA. (m. 26.602); COOPERATIVA DE TRABAJO EL CARPINCHO LTDA. (m. 19.883);
HORIZONTE COOPERATIVA DE TRABAJO LTDA. (m. 20.033); COOPERATIVA DE TRABAJO
INDUCAR LTDA. (m. 20.208); COOPERATIVA DE PROVISION DE SERVICIOS DE REMISES,
MINIBUSES Y AFINES (COPSRMA) LTDA. (m. 19.692); COOPERATIVA DE TRABAJO AGRO-
PECUARIA LA TERCA LTDA. (m. 19.707); COOPERATIVA DE TRABAJO DOLCE LTDA. (m.
19.759); COOPERATIVA DE TRABAJO M. DE MARIA LTDA. (m. 19.805); COOPERATIVA DE
PROVISION DE SERVICIOS PARA PROFESIONALES Y TECNICOS DE LA SALUD RAMON
CARRILLO LTDA. (m. 19.816); COOPERATIVA DE TRABAJO FULGOR LTDA. (m. 19.808); COO-
PERATIVA DE TRABAJO Y CONSUMO LA NOGALERA DE MARGARITA LTDA. (m. 20.028);
COOPERATIVA DE PROVISION DE SERVICIOS DE EDUCACION Y CULTURA LOS GRILLI-
TOS LTDA. (m. 12.378); COOPERATIVA DE PROVISION DE SERVICIOS DE SALUD PROSER
LTDA. (m. 19.708); COOPERATIVA DE TRABAJO WATTSERVICE LTDA. (m. 19.640); COOPERA-
TIVA DE TRABAJO 2 JB LTDA. (m. 37.118); COOPERATIVA GRANJERA Y AVICOLA AMANECER
LTDA. (m. 18.572); COOPERATIVA DE VIVIENDA, CREDITO Y CONSUMO CENTENARIO LTDA.
(m. 12.818); COOPERATIVA DE TRABAJO UNIDAD DE PRODUCCION AGROPECUARIA Y AYU-
DA SOCIAL SUR LTDA. (m. 32.382); COOPERATIVA DE CREDITO AMACRED LTDA. (m. 22.815);
COOPERATIVA DE VIVIENDA, CREDITO Y CONSUMO SALUD LTDA. (m. 22.461); CAS COO-
PERATIVA DE TRABAJO LTDA. (m. 22.330); COOPERATIVA DE TRABAJO LA ESPERANZA
LTDA. (m. 18.652); COOPERATIVA NOBLEZA DE PROVISION DE SERVICIOS PARA TRANS-
PORTISTAS LTDA. (m. 20.596); COOPERATIVA DE VIVIENDA CHACABUCO DEL PERSONAL
DE LAS FUERZAS ARMADAS, DE SEGURIDAD Y POLICIALES, PERSONAL CIVIL Y FAMILIA-
RES LTDA. (m. 8.253); ESCUELA DE ARTES NOMADES COOPERATIVA DE TRABAJO LTDA.
(m. 20.609); COOPERATIVA DE VIVIENDA PARA ASOCIADOS DE LA ASOCIACION EDUCA-
CIONISTA LEONARDO MUNIALDO LTDA. (m. 8.264); COOPERATIVA DE CREDITO AYUAMI
LTDA. (m. 21.256); COOPERATIVA DE VIVIENDA, CREDITO Y CONSUMO LA COLMENA LTDA.
(m. 24.830); COOPERATIVA DE TRABAJO LOS INMIGRANTES LTDA. (m. 38.955); COOPE-
RATIVA DE TRABAJO ETI-COOP LTDA. (m. 20.249). Las entidades citadas precedentemente
tienen su domicilio legal en la Ciudad Autnoma de Buenos Aires. Por Resolucin N3.729/14,
se ha resuelto declarar el RETIRO DE LA AUTORIZACION PARA FUNCIONAR y consecuente-
mente la DISOLUCION de COMI COOPERATIVA LIMITADA DE PROVISION DE SERVICIOS EN
EL AREA DE SALUD (m. 7.216), con domicilio legal en la Ciudad Autnoma de Buenos Aires.
Contra la medida dispuesta son oponibles los siguientes Recursos: REVISION (Art. 22, inc. a)
10 das y Art. 22, incs. b) c) y d) 30 das Ley N19.549). RECONSIDERACION (Art. 84
Dto. N1.759/72 - t.o. 1991, 10 das). ACLARATORIA (Art. 102, Dto. N1.759/72 - t.o. 1991,
5 das). Adems, proceder, a opcin del interesado, el recurso administrativo de ALZA-
DA o la accin judicial pertinente (Art. 94 Dto. N1.759/72 - t.o. 1991, 15 das), como as
tambin el Recurso Judicial Directo contemplado en el Art. 103 de la Ley N20.321. Quedan
debidamente notifcadas (Art. 42, Dto. N1.759/72 (t.o. 1883/91). OSVALDO A. MANSILLA,
Coordinador Financiero Contable, I.N.A.E.S.
e. 03/09/2014 N65384/14 v. 05/09/2014
#F4657665F#
#I4657667I#
3.930; 3.931; 3.932; 3.933; 3.934; 3.935; 3.936; 3.937; 3.938; 3.939 y 3.940/14 - INAES, a
las siguientes cooperativas respectivamente: COOPERATIVA DE VIVIENDA, URBANIZACION,
SERVICIOS Y CONSUMO VI.SOL (VIVIENDA SOLIDARIA) LTDA. (m. 21.730); COOPERATI-
VA DE VIVIENDA Y URBANIZACION EL HOGAR LTDA. (m. 10.259); COOPERATIVA PRO -
VIVIENDA BARRIO LIBERTADOR LIMITADA DESARROLLO Y PROGRESO DE MENDOZA (m.
6.991); COOPERATIVA DE VIVIENDA DE SUBOFICIALES DE LA FUERZA AEREA LIMITADA
CIRSUBDOZ (m. 7.329); COOPERATIVA DE VIVIENDA, URBANIZACION, SERVICIOS PUBLI-
COS Y CONSUMO JOCOLI LTDA. (m. 19.234); COOPERATIVA DE VIVIENDA, URBANIZA-
CION, SERVICIOS PUBLICOS Y CONSUMO CREAR LTDA. (m. 22.526); COOPERATIVA DE
VIVIENDA, URBANIZACION, SERVICIOS PUBLICOS Y CONSUMO LAS CAMPANAS LTDA.
(m. 22.545); COOPERATIVA DE PROVISION, TRANSFORMACION, COMERCIALIZACION Y
SERVICIOS MERCADO COOPERATIVO COLONIA BOMBAL LTDA. (m. 26.260); COOPERATI-
VA DE VIVIENDA OBRERA DE MENDOZA LTDA. (m. 4.521); COOPERATIVA DE VIVIENDA, UR-
BANIZACION, SERVICIOS PUBLICOS Y CONSUMO VIEJO TONEL LTDA. (m. 12.138); COO-
PERATIVA DE VIVIENDA AEROPARQUE MENDOZA LTDA. (m. 18.241); COOPERATIVA DE
VIVIENDA, URBANIZACION, SERVICIOS PUBLICOS Y CONSUMO LA COLMENA LTDA. (m.
20.577); COOPERATIVA DE VIVIENDA, URBANIZACION, SERVICIOS PUBLICOS Y ANEXOS
MEGAFON LTDA. (m. 27.304). Todas las entidades nombradas precedentemente tienen su
domicilio legal en la provincia de Mendoza. Se ha resuelto RETIRAR LA AUTORIZACION PARA
FUNCIONAR, por Resoluciones Ns.: 3.941; 3.942; 3.943; 3.944; 3.945; 3.946; 3.947; 3.948;
3.949; 3.950; 3.951; 3.952, 3.953 y 3.954/14 - INAES, a las siguientes Cooperativas respec-
tivamente: COOPERATIVA DE VIVIENDA Y URBANIZACION DEL PERSONAL AERONAUTI-
CO Y DE ACTIVIDADES AFINES LTDA. (m. 7.565); COOPERATIVA PESQUERA LA FLORIDA
DE ROSARIO LTDA. (m. 13.168); RICH COOPERATIVA DE TRABAJO LIMITADA (m. 30.864);
COOPERATIVA APICOLA Y LOMBRICOLA BIOTECNICA LTDA. (m. 20.803); COOPERATIVA
DE TRABAJO SEIS DE ORO LTDA. (m. 23.118); COOPERATIVA DEL TRANSPORTE DEL PER-
SONAL DE ACINDAR S.A. LTDA. (m. 5.100); COOPERATIVA PANADERA VECINAL LTDA. (m.
4.452); COOPERATIVA DE TRABAJO NUEVA GENERACION LTDA. (m. 22.725); TURYSCOOP
COOPERATIVA DE TRABAJO LTDA. (m. 9.344); COOPERATIVA DE PROVISION DE SERVICIOS
PARA TRANSPORTISTAS NUESTRA SEORA DE LOURDES LTDA. (m. 18.141); COOPERATIVA
DE TRABAJO PROGRESO Y EQUIDAD LTDA. (m. 33.003); COOPERATIVA DE SERVICIOS
PUBLICOS Y VIVIENDA FAMILIA Y COMUNIDAD LTDA. (m. 10.764); COOPERATIVA DE TRA-
BAJO VENADO TUERTO LTDA. (m. 24.376); COOPERATIVA DE PROVISION DE SERVICIOS Y
COMERCIALIZACION PARA FABRICANTES DE MUEBLES DEL POLO PRODUCTIVO DE LA
MADERA COOPOMA LTDA. (m. 16.763). Todas las Cooperativas anteriormente citadas tie-
nen su domicilio legal en la Provincia de Santa Fe. Se ha resuelto RETIRAR LA AUTORIZA-
CION PARA FUNCIONAR, por Resoluciones Ns.: 3.955; 3.956; 3.957; 3.958; 3.959; 3.960
y 3.961/14 - INAES, a las siguientes Cooperativas respectivamente: COOPERATIVA FARMA-
CEUTICA CORDOBA LTDA. (m. 254); COOPERATIVA DE VIVIENDA, CREDITO Y CONSUMO
VIVIENDA UNICA MEJOR LTDA. (m. 24.125); COOPERATIVA DE TRABAJO LA AMISTAD LTDA.
(m. 22.438); COOPERATIVA DE TRABAJO VIVERO EL CLAVEL LTDA. (m. 21.579); COOPERA-
TIVA DE VIVIENDA, CREDITO Y CONSUMO AGUIRRE LTDA. (m. 24.489); COOPERATIVA DE
TRABAJO, VIVIENDA, CREDITO Y CONSUMO BARRANCA YACO LTDA. (m. 17.667); COOPE-
RATIVA DE VIVIENDA, CREDITO Y CONSUMO CAMINO AL EXITO LTDA. (m. 18.464). Todas las
entidades mencionadas anteriormente tienen su domicilio legal en la Provincia de Crdoba.
Contra la medida dispuesta son oponibles los siguientes Recursos: REVISION (Art. 22, inc. a)
10 das y Art. 22, incs. b), c) y d) 30 das Ley N19.549). RECONSIDERACION (Art. 84
Dto. N1.759/72 - t.o. 1.991, 10 das). ACLARATORIA (Art. 102, Dto. N1.759/72 - t.o. 1.991,
5 das). Adems, proceder, a opcin del interesado, el recurso administrativo de ALZADA
o la accin judicial pertinente (Art. 94 Dto. N1.759/72 - t.o. 1.991, 15 das), como as tam-
bin el Recurso Judicial Directo contemplado en el Art. 103 de la Ley N20.321. Asimismo, se
amplan los plazos procesales que les corresponde por derecho en razn de la distancia desde
el asiento de esta jurisdiccin. Quedan debidamente notifcadas (Art. 42, Dto. N1.759/72 (t.o.
1.883/91). OSVALDO A. MANSILLA, Coordinador Financiero Contable, I.N.A.E.S.
e. 03/09/2014 N65386/14 v. 05/09/2014
#F4657667F#
#I4657668I#
El INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMIA SOCIAL ha dictado en el Expe-
diente N1.409/11, la Resolucin N2.717 de fecha 10/07/2014, por la que se resolvi Rechazar
IN LIMINE el Recurso de Reconsideracin con Jerrquico en subsidio interpuesto contra la Reso-
lucin N1.621/13 por la COOPERATIVA DE TRABAJO EL GRINGO LTDA., matrcula N25.122,
con domicilio legal en la Ciudad de Mar del Plata, Provincia de Buenos Aires, en razn que ha sido
interpuesto extemporneamente. Asimismo, se le hace saber que al quedar agotada la va admi-
nistrativa en esta instancia podr optar por interponer el recurso administrativo de Alzada ante
el Superior o plantear la accin judicial de acuerdo a lo prescripto por el Art. 94 y siguientes del
Decreto N1.759/72 (T.O. 1.883/91). Queda debidamente notifcado (Arts. 40 y 42, Dto. N1.759/72
- t.o. 1.991). OSVALDO A. MANSILLA, Coordinador Financiero Contable, I.N.A.E.S.
e. 03/09/2014 N65387/14 v. 05/09/2014
#F4657668F#
#I4657669I#
El INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMIA SOCIAL ha dictado en el Ex-
pediente N1.920/11, la Resolucin N2.270 de fecha 17/06/2014, por la que se resolvi NO HA-
CER LUGAR A LA SOLICITUD DE OTORGAMIENTO DE PERSONERIA JURIDICA formulada por la
entidad denominada COOPERATIVA DE TRABAJO LEOFISH LTDA. (en formacin), con domicilio
legal en la Ciudad de Mar del Plata, provincia de Buenos Aires. Contra la medida dispuesta son
oponibles los siguientes Recursos: REVISION (Art. 22, inc. a) 10 das y Art. 22, incs. b), c) y d)
30 das Ley N19.549). RECONSIDERACION (Art. 84 Dto. N1.759/72 - t.o. 1.991, 10 das).
ACLARATORIA (Art. 102, Dto. N1.759/72 - t.o. 1.991, 5 das). Asimismo, proceder, a opcin
del interesado, el recurso administrativo de ALZADA o la accin judicial pertinente (Art. 94 Dto.
N1.759/72 - t.o. 1.991, 15 das), como as tambin el Recurso Judicial Directo contemplado
en el Art. 16 de la Ley N 20.337, modifcada por Ley N 22.816 (30 das). Queda debidamente
notifcado (Arts. 40 y 42, Dto. N1.759/72 - t.o. 1.991). OSVALDO A. MANSILLA, Coordinador
Financiero Contable, I.N.A.E.S.
e. 03/09/2014 N65388/14 v. 05/09/2014
#F4657669F#
#I4657670I#
El INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMIA SOCIAL ha dictado en el
Expediente N541/12, la Resolucin N3.468 de fecha 14/08/2014, por la que se resolvi NO
HACER LUGAR A LA SOLICITUD DE OTORGAMIENTO DE PERSONERIA JURIDICA formu-
lada por la entidad denominada COOPERATIVA DE TRABAJO SARAK LTDA. (en formacin),
con domicilio legal en la Ciudad de Batn, Provincia de Buenos Aires. Contra la medida dis-
puesta son oponibles los siguientes Recursos: REVISION (Art. 22, inc. a) 10 das y Art.
22, incs. b), c) y d) 30 das Ley N19.549). RECONSIDERACION (Art. 84 Dto. N1.759/72
- t.o. 1991, 10 das). ACLARATORIA (Art. 102, Dto. N 1.759/72 - t.o. 1991, 5 das).
32
Asimismo, proceder, a opcin del interesado, el recurso administrativo de ALZADA o la
accin judicial pertinente (Art. 94 Dto. N1.759/72 - t.o. 1991, 15 das), como as tambin
el Recurso Judicial Directo contemplado en el Art. 16 de la Ley N 20.337, modificada por
Ley N22.816 (30 das). Queda debidamente notificado (Arts. 40 y 42, Dto. N1.759/72 - t.o.
1991). OSVALDO A. MANSILLA, Coordinador Financiero Contable, I.N.A.E.S.
e. 03/09/2014 N65389/14 v. 05/09/2014
#F4657670F#
#I4657671I#
El INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMIA SOCIAL, con domicilio en
Av. Belgrano 1656, CIUDAD AUTONOMA DE BUENOS AIRES, NOTIFICA a la siguiente en-
tidad: CAJA MUTUAL DE AYUDA ENTRE EMPLEADOS MINICIPALES DE VENADO TUERTO
(Expte.: 3516/2010 Matrcula: SF1275 Prov.: 1033/14), el Directorio de este Organismo ha or-
denado, respecto de la nombrada, la instruccin de actuaciones sumariales por las causales
que se imputan en el respectivo expediente y providencia que se indica entre parntesis.
Dicho sumario tramitar por el procedimiento abreviado establecido en los Anexos I y II de
la Resolucin 3369/09, por hallarse suspendida la autorizacin para funcionar en tanto que
se encuentran comprendidas en la situacin prescripta en los artculos 1 y/o 2 de la Reso-
lucin 3369/09, por lo expuesto y en atencin al estado de los presentes actuados adcuese
a lo dispuesto a la resolucin mencionada. Se notifica, adems, que en la actuacin enume-
rada ut supra ha sido designado el suscripto como instructor sumariante y en tal carcter
se le acuerda a la citada mutual el plazo de diez (10) das, ms los que le correspondan por
derecho en razn de la distancia para presentar su descargo y ofrecer la prueba de que in-
tenten valerse (Art. 1 inc. F ap. 1 y 2 de la Ley 19.549). Admitiendo slo la presentacin de
prueba documental. Intmasela, asimismo, para que dentro de igual plazo procedan a denun-
ciar su domicilio real y, en su caso, a constituir el especial dentro del radio geogrfico de la
Ciudad de Buenos Aires, conforme lo estatuido por los Arts. 19 a 22 del Decreto N1759/72
Reglamentario de la Ley 19.549 (T.O. 1991). Se hace saber a la entidad, que en caso de no ser
desvirtuadas las imputaciones de la resolucin que dio origen a la apertura del respectivo
sumario, podra recaer sobre las mismas, la sancin dispuesta por el artculo 35, inc. d), de
la ley 20.321. Dr. DANIEL BARROS, Instructor Sumariante, I.N.A.E.S.
e. 03/09/2014 N65390/14 v. 05/09/2014
#F4657671F#
#I4657673I#
El INSTITUTO NACIONAL DE ASOCIATIVISMO Y ECONOMIA SOCIAL, con domicilio en
Av. Belgrano N 1656, de la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, NOTIFICA que en el sumario
N 2934/10 iniciado a la entidad COOPERATIVA DE TRABAJO EXIMIA LIMITADA, MAT. 24.427;
mediante la Disposicin N804/14, se le ha dado por decado, a la entidad sumariada, el derecho
dejado de usar para presentar el descargo y ofrecer prueba, en los trminos prescriptos por el
Art. 1 inc. e) apartado 8 de la Ley N19.549. Se declar la cuestin de puro derecho. Concdese
a la sumariada el plazo de diez (10) das con ms los que correspondan en razn de la distancia
para que, de considerarlo pertinente, proceda a tomar vista de las actuaciones sumariales, en los
trminos y a los efectos previstos en el art. 60 del Decreto reglamentario N1.759/72 (T.O. 1.991).
El presente deber publicarse por TRES (3) das seguidos en el BOLETIN OFICIAL, de acuerdo a lo
dispuesto en el Art. 42 del Dec. Reg. N1759/72 (T.O. 1991). FDO.: Dra. Vanesa Cristina Vasquez,
Abogada, Instructora Sumariante - INAES.
Dra. VANESA CRISTINA VASQUEZ, Asesora Legal, I.N.A.E.S.
e. 03/09/2014 N65392/14 v. 05/09/2014
#F4657673F#
#I4657682I#
NOTIFICACION DE RESOLUCION N2700/14 INAES COOPERATIVA DE TRABAJO LU-
FUSAW LTDA.
Bs. As., 26/8/2014
Visto la Resolucin N 2700/2014 INAES, que ha recado en el expediente de inspeccin
N481/14 y en cumplimiento de lo resuelto en su Artculo 3 se intima a la sociedad de hecho men-
cionada en el Art. 1 (Instryase sumario a la COOPERATIVA DE TRABAJO LUFUSAW LTDA, sin
matrcula, con domicilio en Lavalle 648 - Piso 10 - CABA), para que dentro del trmino de 10 das,
proceda a suprimir la palabra cooperativa de su documentacin social y contable y a cesar en
su uso, bajo apercibimiento de proceder a la clausura de sus establecimientos, ofcinas, locales y
dems dependencias. C.P. JUAN DANIEL CANCELLI, Gerente de Inspeccin, I.N.A.E.S.
e. 03/09/2014 N65401/14 v. 05/09/2014
#F4657682F#
#I4655632I#
SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRATIVA
SUBSECRETARIA DE TECNOLOGIAS DE GESTION
OFICINA NACIONAL DE CONTRATACIONES
La OFICINA NACIONAL DE CONTRATACIONES sita en Av. Roque Senz Pea 511 3
piso de la C.A.B.A. comunica que con fecha 11 de diciembre de 2013 se dict la Disposicin
N60/2013, mediante la cual la Directora Nacional de la Oficina Nacional de Contrataciones
dispuso:
ARTICULO 1.- Aplcase al proveedor LA ITALO COMERCIAL S.R.L. (C.U.I.T. N 30-
55972730-6) la sancin de suspensin para contratar con el Estado Nacional, por el plazo de
CUATRO (4) MESES, en los trminos del artculo 131, inciso b), apartado 2.1 del Reglamento del
Rgimen de Contrataciones de la Administracin Nacional aprobado por el Decreto N893/12
y del principio de la ley penal ms benigna, como consecuencia de la rescisin total por culpa
del proveedor del contrato perfeccionado en el marco de la Contratacin Directa N89/11 de la
ADMINISTRACION NACIONAL DE LABORATORIOS E INSTITUTOS DE SALUD DR. CARLOS
G. MALBRAN.
ARTICULO 2.- La sancin impuesta en el artculo 1 de la presente iniciar su vigencia una
vez notifcado el presente acto administrativo y realizada su difusin en el sitio de Internet de la
OFICINA NACIONAL DE CONTRATACIONES.
ARTICULO 3.- En el caso que el proveedor LA ITALO COMERCIAL S.R.L. (C.U.I.T. N 30-
55972730-6) tuviera sanciones vigentes al momento de hacer efectiva la sancin de suspensin
que se aplica por el artculo 1 de la presente, la misma iniciar su vigencia ininterrumpidamente en
forma sucesiva al vencimiento del plazo de vigencia de las sanciones registradas.
ARTICULO 4.- Hgase saber al proveedor LA ITALO COMERCIAL S.R.L. (C.U.I.T. N 30-
55972730-6) que contra la presente medida podr interponer el recurso de reconsideracin que
lleva implcito el recurso jerrquico en subsidio dentro de los DIEZ (10) das de notifcado, confor-
me los artculos 84 y s.s. del Reglamento de Procedimientos Administrativos, Decreto N1759/72
(T.O. 1991), o bien podr interponer recurso jerrquico dentro de los QUINCE (15) das de notifca-
do, conforme los artculos 89 y s.s. del Reglamento de Procedimientos Administrativos, Decreto
N1759/72 (T.O. 1991).
ARTICULO 5.- Regstrese, notifquese y archvese.
DISPOSICION ONC N60/2013. ABOG. MARA VERNICA MONTES- DIRECTORA NACIO-
NAL DE LA OFICINA NACIONAL DE CONTRATACIONES.
Abog. MARA VERNICA MONTES, Directora Nacional, Ofcina Nacional de Contrataciones,
Subsecretara de Tecnologas de Gestin.
e. 04/09/2014 N64658/14 v. 08/09/2014
#F4655632F#
#I4655633I#
SECRETARIA DE GABINETE Y COORDINACION ADMINISTRATIVA
SUBSECRETARIA DE TECNOLOGIAS DE GESTION
OFICINA NACIONAL DE CONTRATACIONES
LA OFICINA NACIONAL DE CONTRATACIONES sita en Av. Roque Senz Pea 511 3 piso de
la C.A.B.A. comunica que con fecha 9 de abril de 2014 se dict la Disposicin N26/2014, median-
te la cual la Directora Nacional de la Ofcina Nacional de Contrataciones dispuso:
ARTICULO 1 Aplcase al proveedor ESTEVAN CHRISTIAN GABRIEL (C.U.I.T. N 20-
29904860-9) la sancin de apercibimiento, en los trminos del artculo 131, inciso a), apartado 1
del Reglamento del Rgimen de Contrataciones de la Administracin Nacional aprobado por el
Decreto N893/12, como consecuencia de la rescisin parcial por culpa del proveedor del contra-
to perfeccionado en el marco de la Licitacin Pblica N37/2012 de la ESCUELA DE LAS ARMAS
del EJERCITO ARGENTINO.
ARTICULO 2 Aplcase al proveedor ESTEVAN CHRISTIAN GABRIEL (C.U.I.T. N 20-
29904860-9) la sancin de suspensin para contratar con el Estado Nacional, por el plazo de
TRES (3) meses, en los trminos del artculo 131, inciso b), apartado 2.2 del Reglamento del Rgi-
men de Contrataciones de la Administracin Nacional aprobado por el Decreto N893/12, como
consecuencia del incumplimiento del pago proporcional del valor de la garanta de cumplimiento
de contrato, en el plazo fjado al efecto al que fuera intimado en el marco de la Licitacin Pblica
N37/2012 de la ESCUELA DE LAS ARMAS del EJERCITO ARGENTINO.
ARTICULO 3 Las sanciones impuestas por la presente iniciarn su vigencia una vez noti-
fcado el presente acto administrativo y realizada su difusin en el sitio de Internet de la OFICINA
NACIONAL DE CONTRATACIONES.
ARTICULO 4 En el caso que el proveedor ESTEVAN CHRISTIAN GABRIEL (C.U.I.T. N20-
29904860-9) tuviera sanciones vigentes al momento de hacer efectiva la sancin de suspensin
que se aplica por el artculo 2 de la presente, la misma iniciar su vigencia ininterrumpidamente en
forma sucesiva al vencimiento del plazo de vigencia de las sanciones registradas.
ARTICULO 5 Hgase saber al proveedor ESTEVAN CHRISTIAN GABRIEL (C.U.I.T. N20-
29904860-9), que contra la presente medida podr interponer el recurso de reconsideracin que
lleva implcito el recurso jerrquico en subsidio dentro de los DIEZ (10) das de notifcado, con-
forme artculos 84 y s.s. del Reglamento de Procedimientos Administrativos, Decreto N1759/72
(T.O. 1991), o bien podr interponer recurso jerrquico dentro de los QUINCE (15) das de notif-
cado, conforme artculos 89 y s.s. del Reglamento de Procedimientos Administrativos, Decreto
N1759/72 (T.O. 1991).
ARTICULO 6 Regstrese, notifquese y archvese.
DISPOSICION ONC N26/2014. ABOG. MARA VERNICA MONTES- DIRECTORA NACIO-
NAL DE LA OFICINA NACIONAL DE CONTRATACIONES.
Abog. MARA VERNICA MONTES, Directora Nacional, Ofcina Nacional de Contrataciones,
Subsecretara de Tecnologas de Gestin.
e. 04/09/2014 N64659/14 v. 08/09/2014
#F4655633F#
#I4655582I#
MINISTERIO DE SALUD
DIRECCION NACIONAL DE REGISTRO, FISCALIZACION Y SANIDAD DE FRONTERAS
Conforme a lo dispuesto por el Art. 131 segundo prrafo de la Ley 17.132 y atento a la
imposibilidad de ubicarla, por el presente se cita a la profesional Fonoaudiloga Silvia Alicia BE-
LENKY (M.N. N2455) D.N.I. N12.009.259, para que en el plazo de DIEZ (10) das, a contar del
quinto de esta publicacin, comparezca ante el DEPARTAMENTO DE FALTAS SANITARIAS de la
DIRECCION DE SUMARIOS del MINISTERIO DE SALUD sito en la Avda. 9 de Julio N1925, Piso
3, C.A.B.A., en el horario de 09:30 hs. a 17:30 hs. a los efectos de tomar vista del Expediente
N 1-2002-13736/07-5 para posteriormente formular descargo y ofrecer la prueba que haga al
derecho de su defensa por la presunta infraccin a los artculos 7, 34, 35 y 36 de la Ley N17.132
33
y a los artculos 7, 16 y 48 de la Ley N 17.132 y el artculo 16 de su Decreto Reglamentario
N6.216/67 en que habra incurrido, bajo APERCIBIMIENTO, en caso de incomparecencia, de
juzgarlos en rebelda. FIRMADO: DOCTOR Mario A. ROSENFELD, DIRECCION NACIONAL DE
REGISTRO, FISCALIZACION Y SANIDAD DE FRONTERAS. Dr. MARIO A. ROSENFELD, Di-
rector, Direccin Nacional de Registro, Fiscalizacin y Sanidad de Fronteras.
e. 03/09/2014 N64608/14 v. 05/09/2014
#F4655582F#
#I4656873I#
MINISTERIO DE SALUD
DIRECCION NACIONAL DE REGISTRO, FISCALIZACION Y SANIDAD DE FRONTERAS
Conforme lo dispuesto por el art. 49 prrafo 2 de la Ley 17.565 y atento a la imposibilidad
de ubicarlo, por el presente se cita al Sr. Miguel Angel Conde DNI 13.266.012 en carcter de
propietario de la Farmacia La Argentina sita en la calle Charlone N1999 de esta Ciudad
para que en el plazo de DIEZ (10) das a contar del quinto de esta publicacin, comparezca
ante el DEPARTAMENTO DE FALTAS SANITARIAS de la DIRECCION DE SUMARIOS del MI-
NISTERIO DE SALUD sito en la Av. 9 de Julio 1925, Piso 3, CAPITAL FEDERAL en el horario
de 09:30 a 17:30 a los efectos de tomar vista del Expediente N12002-14331-12-5 para pos-
teriormente formular descargo y ofrecer la prueba que haga al derecho de su defensa por la
presunta infraccin al art. 4 de la Ley 17.565 en que habra incurrido bajo APERCIBIMIENTO,
en caso de incomparecencia, de juzgarlo en rebelda. Dr. MARIO A. ROSENFELD, Director
Nacional de Registro, Fiscalizacin y Sanidad de Fronteras.
e. 04/09/2014 N64983/14 v. 08/09/2014
#F4656873F#
#I4656942I#
TRIBUNAL FISCAL DE LA NACION
SECRETARIA GENERAL ADMINISTRATIVA
El Tribunal Fiscal de la Nacin, Sala B, Vocala de la 4a. Nominacin, a cargo del Dr.
Armando MAGALLON, con sede en la Av. Julio A. Roca 651, Piso 7, Capital Federal, comu-
nica por dos (2) das en autos RAVE PORT S.A. C/D.G.I. s/Recurso de Apelacin, Expte.
N29.418-I que se ha dictado la siguiente resolucin: Buenos Aires, 20 de Agosto de 2014.-...
SE RESUELVE: ...3) Por Secretara General de Asuntos Administrativos, procdase a notifcar
el auto de fs. 443, apartado 2, a travs de edictos, por dos das. Firmado: Dr. Armando Maga-
llon. Vocal.. Auto de fs. 443: Buenos Aires, 18 de Junio de 2014... SE RESUELVE: ...2. Previo
a proveer la renuncia de la Dra. Anah Flavia Prez como apoderada de RAVE PORT S.A.,
intimar a la recurrente para que en el trmino de diez (10) das comparezca en las presentes
actuaciones por s o con nuevo apoderado, bajo apercibimiento de continuarse la causa en
rebelda (conf. art. 53 inc. 2 del CPCC). Notifquese al domicilio constituido y real. Firmado: Dr.
Armando Magallon. Vocal..
Dr. JUAN BAUTISTA FABRI, Secretara General Administrativa, Tribunal Fiscal de la Nacin.
e. 04/09/2014 N65026/14 v. 05/09/2014
#F4656942F#
#I4656944I#
El Tribunal Fiscal de la Nacin, Sala C, Vocala de la 8a. Nominacin, a cargo del Dr. Igna-
cio Josue BUITRAGO, con sede en la Av. Julio A. Roca 651, Piso 7, Capital Federal, comunica
por dos (2) das en autos CLIMATIZADORES SAN LUIS S.A. s/Recurso de Apelacin, Expte.
N29.762-I que se ha dictado la siguiente resolucin: Buenos Aires, 12 de agosto de 2014...
SE RESUELVE: 1) Confrmar el ajuste practicado sobre el impuesto a los bienes personales,
con ms sus intereses resarcitorios. Con costas. 2) Confrmar la sancin aplicada, reducindo-
la al mnimo legal, con costas por la parte que se confrma y por su orden por la que se reduce.
Regstrese, notifquese a la actora por edictos, oportunamente devulvanse las actuaciones
administrativas de la causa y archvese. Firmado: Dres. Ignacio Josue Buitrago, Juan Carlos
Vicchi y Esteban Urresti. Vocales..
e. 04/09/2014 N65028/14 v. 05/09/2014
#F4656944F#
#I4656946I#
El Tribunal Fiscal de la Nacin, Sala C, Vocala de la 8va. Nominacin, a cargo del Dr. Ignacio
Josue BUITRAGO, con sede en la Av. Julio A. Roca 651, Piso 7, Capital Federal, comunica por
dos (2) das en autos SNOW SIDE SRL c/DGI. s/Recurso de Apelacin, Expte. N36.622-I que se
ha dictado la siguiente resolucin: Buenos Aires, 12 de Agosto de 2014... SE RESUELVE: 1) Tener
a la actora por desistida en los trminos del artculo 164 de la Ley 11.683 (t.o. 1998 y sus modif.)
con costas. 2) Regular los honorarios de los Dres. Lucas Sebastin Ormazbal, Mara Soledad
Lamagrande y Aurora R. Aloy en las respectivas sumas de $73.580,78 (pesos setenta y tres mil
quinientos ochenta con setenta y ocho centavos), $14.716,16 (pesos catorce mil setecientos die-
cisis con diecisis centavos) y $14.716,16 (pesos catorce mil setecientos diecisis con diecisis
centavos), por sus actuaciones como patrocinante el primer profesional y apoderadas las
restantes profesionales del fsco nacional teniendo en cuenta la labor desarrollada, las etapas
procesales cumplidas y las dems pautas de la ley 21.839, modifcada por la ley 24.432. Los hono-
rarios regulados precedentemente, se encuentran a cargo de la actora y no incluyen el impuesto
al valor agregado. Regstrese, notifquese a la actora por edictos, oportunamente devulvanse los
antecedentes administrativos agregados y archvese. Firmado: Dres. Ignacio Josue Buitrago, Juan
Carlos Vicchi, Esteban Urresti. Vocales.
e. 04/09/2014 N65030/14 v. 05/09/2014
#F4656946F#
34
CONVENCIONES
COLECTIVAS DE TRABAJO
#I4654573I#
MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
DIRECCION NACIONAL DE RELACIONES DEL TRABAJO
Disposicin 350/2014
Bs. As., 4/8/2014
VISTO el Expediente N1.613.461/14 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO
Y SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modif-
catorias, y
CONSIDERANDO:
Que en las actuaciones de referencia tramita la solicitud de homologacin del Acuer-
do celebrado, en el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N1207/11 E,
entre LA FRATERNIDAD, y la empresa METROVIAS SOCIEDAD ANONIMA, obrante a fojas
51/55 de autos, conforme lo dispuesto por la Ley de Negociacin Colectiva N 14.250
(t.o. 2004).
Que a travs del mentado Acuerdo las partes pactan nuevas condiciones econmicas para los
trabajadores de la empleadora comprendidos en el precitado Convenio Colectivo de Trabajo, con
vigencia desde el 1 de marzo de 2014, conforme los detalles all impuestos.
Que el mbito de aplicacin del Acuerdo suscripto se corresponde con la actividad de la em-
pleadora signataria, como as con los mbitos de representacin personal y actuacin territorial de
la Entidad Sindical, emergentes de su Personera Gremial.
Que procede as indicar que se encuentran cumplimentados los recaudos formales exigidos
por la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que de las clusulas pactadas no surge contradiccin con el Orden Pblico Laboral.
Que no obstante ello, cabe sealar que la homologacin que por la presente se dispone, no
alcanza a la manifestacin realizada por la parte empresaria en la clusula sptima del mentado
Acuerdo, sobre la que pretende sujetar el cumplimiento efectivo de lo acordado, por tratarse de
una afrmacin unilateral que involucra a terceros ajenos a los frmantes.
Que la Asesora Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio,
tom la intervencin que le compete.
Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo de homologacin,
de conformidad con los antecedentes mencionados.
Que procede luego remisin de las actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del
Trabajo, a los fnes de evaluar la procedencia de practicar en autos el clculo de la Base Promedio
de Remuneraciones y Topes Indemnizatorios, conforme lo dispuesto por el artculo 245 de la Ley
de Contrato de Trabajo.
Que las facultades de la suscripta para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las
atribuciones otorgadas por el Decreto N738/12.
Por ello,
LA DIRECTORA NACIONAL
DE RELACIONES DEL TRABAJO
DISPONE:
ARTICULO 1 Declarar homologado el Acuerdo celebrado entre LA FRATERNIDAD, y la
empresa METROVIAS SOCIEDAD ANONIMA CONCESIONARIA, obrante a fojas 51/55 del Ex-
pediente N1.613.461/14, conforme lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250
(t.o. 2004).
ARTICULO 2 Regstrese la presente Disposicin por medio de la Direccin Gene-
ral de Registro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE
COORDINACION. Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva a fin de que el
Departamento Coordinacin registre el instrumento obrante a fojas 51/55 del Expediente
N1.613.461/14.
ARTICULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente remtase las ac-
tuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a los fines de evaluar la
procedencia de practicar en autos el clculo de la Base Promedio de Remuneraciones y
Topes Indemnizatorios, conforme lo dispuesto por el artculo 245 de la Ley de Contrato de
Trabajo.
ARTICULO 4 Remtase copia debidamente autenticada al Departamento Biblioteca para
su difusin.
ARTICULO 5 Hgase saber que en el supuesto de que este MINISTERIO DE TRABAJO,
EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuito del Acuerdo ho-
mologado y de esta Disposicin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en el
Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
y archvese. Dra. SILVIA SQUIRE DE PUIG MORENO, Directora Nacional de Relaciones del Tra-
bajo, Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.
Expediente N1.613.461/14
Buenos Aires, 05 de Agosto de 2014
De conformidad con lo ordenado en la DISPOSICION DNRT N350/14 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 51/55 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el nmero
1049/14. JORGE ALEJANDRO INSUA, Registro de Convenios Colectivos, Departamento Coor-
dinacin - D.N.R.T.
Expediente 1.613.461/14
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, siendo las 11.00 horas del da 17 de Julio de 2014,
comparecen en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, ante la Lic. Fiore-
lla COSTA, Secretaria de Conciliacin del Depto. N3 de Relaciones del Trabajo, en representacin
del sindicato LA FRATERNIDAD, los Sres. Simon Ariel CORIA, D.N.I. 16.282.098, Julio A. SOSA,
D.N.I. 12.205.023, y el Sr. Sebastian MATURANO; D.N.I. 31.735.519 en su carcter de miembros
paritarios, y el Sr. Mauricio Sebastian PEREZ D.N.I. 30.336.915, en su carcter de Delegado del
Personal, y en representacin de la empresa METROVIAS S.A., el Sr. Nicols OLIVEIRA D.N.I.
26.146.138, Dr. Julio RAMIREZ D.N.I. 14.951.879 y EL Dr. Manuel ESCASANY T 76 F 12 CPACF.
Asimismo, se encuentra presente el Dr. Gerardo OTERO, en representacin de la SECRETARIA DE
TRANSPORTE DE LA NACION.
En el marco del CCT N1207/11 E, las partes acuerdan:
CLAUSULA PRIMERA: Conforme los lineamientos propuestos por la Secretara de Transpor-
tes de la Nacin, las partes han acordado las nuevas escalas salariales de todos los trabajadores
comprendidos en el Convenio Colectivo de Trabajo N1207/11 E, que se acompaan como Anexo
I, para el perodo 1 de Marzo 2014 al 31 de Diciembre de 2014 y como Anexo II, para el Perodo 1
de Enero de 2015 al 28 de Febrero de 2015.
CLAUSULA SEGUNDA: El pago de la diferencia salarial respecto a los meses de Marzo, Abril,
Mayo de 2014 y una vez determinado su valor, se liquidar en forma individual en tres (3) cuotas
iguales y consecutivas de carcter no remunerativo que sern abonadas a cada uno de los traba-
jadores segn resulte del prorrateo que corresponda a cada uno de ellos, durante los meses de
Agosto, Setiembre y Octubre de 2014. El pago de la diferencia salarial respecto del mes de Junio
de 2014 y lo que resultare de la diferencia del S.A.C., una vez determinado sus valores, se liquida-
rn en forma individual y de carcter no remunerativo, abonndose con Boleta Suplementaria du-
rante la ltima semana del mes de Julio de 2014. Cabe aclarar que a la diferencia salarial resultante
en ambos casos, se les debe descontar los importes percibidos a cuenta por los trabajadores, en
los meses de Marzo, Abril, Mayo y Junio de 2014.
CLAUSULA TERCERA: Asimismo, en forma excepcional y sin que importe generar habi-
tualidad o permanencia alguna, la EMPRESA abonar al personal mencionado en la Clusula
Primera, por nica vez y con carcter extraordinario, y siempre que mantenga el contrato de
trabajo vigente con la EMPRESA al momento en que corresponda su pago, una Suma Ex-
traordinaria No Remunerativa habida cuenta de su condicin de pago no regular ni habitual
(conforme resulta, a contrario sentido, de lo dispuesto por el artculo 6 de la Ley N24.241),
cuyo importe para cada trabajador es el que se indica en Anexo I como S.N.R. Julio/14 y
S.N.R. Noviembre/14. Dichas sumas extraordinarias sern abonadas de la siguiente manera:
la primera de ellas se efectivizar con los haberes correspondientes al mes de julio de 2014 y
la segunda con los haberes correspondientes al mes de noviembre de 2014, pese a no ser un
rubro de naturaleza salarial y solo por un motivo de conveniencia administrativa, y se liquidar
bajo la voz de pago Suma Extraordinaria No Remunerativa Cuota N...(1 de 2 o 2 de 2 segn
el caso) Acta de fecha 17/07/14 en forma completa o abreviada.
Dada su naturaleza no remunerativa, esta suma extraordinaria y por nica vez no ge-
nerar aportes ni contribuciones a los subsistemas de seguridad social, ni cuotas ni con-
tribuciones sindicales, ni de ninguna otra naturaleza. Por ese carcter no remuneratorio, el
importe de esta suma extraordinaria no remunerativa no se incorpora a los salarios bsicos
ni se considerar como base o referencia para futuras negociaciones salariales. Asimismo,
en ningn caso se proyectar para integrar la base de clculo de ningn otro concepto, ni
como ndice o base para la determinacin cuantitativa de ningn instituto legal, conven-
cional o contractual.
CLAUSULA CUARTA: Sobre las sumas extraordinarias no remunerativas acordadas
en el presente instrumento, la Empresa abonar un importe equivalente al 12% (doce por
ciento) segn se detalla a continuacin: a) 3% (tres por ciento) en concepto de aporte
empresario para actividades culturales, sociales y de capacitacin de los trabajadores
del sindicato; b) 9% (nueve por ciento) en concepto de contribucin especial para la Obra
Social Ferroviaria.
CLAUSULA QUINTA: Las partes se comprometen a iniciar conversaciones en el tr-
mino de quince (15) das de firmada la presente, para la revisin de las Condiciones Ge-
nerales de Trabajo ya vencidas, fijndose un plazo de noventa (90) das hbiles para dicha
negociacin.
CLAUSULA SEXTA: Las partes solicitan al Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social,
la homologacin del presente acuerdo y anexos como parte integrante del mismo, como condicin
excusable para su validez y vigencia.
CLAUSULA SEPTIMA: Seguidamente la Empresa manifiesta que a los efectos de po-
der afrontar el pago de las condiciones econmicas establecidas en el presente acuerdo,
se implementarn los pagos en la medida en que la Secretara de Transporte viabilice la
entrega de los fondos necesarios para atender los costos laborales con la anticipacin
necesaria.
Leda y ratifcada la presente ACTA ACUERDO, los comparecientes frman al pie en seal de
conformidad, cuatro (4) ejemplares del mismo tenor ante m que certifco.
Con lo que termin el acto, siendo las 12.00 horas, frmando los comparecientes previa lectura
y ratifcacin para constancia, ante m que certifco.
35
ANEXO I
LA FRATERNIDAD - LINEA URQUIZA
CCT N1207/11 E - Vigencia desde 1/3/2014 al 31/12/2014.
ANEXO II
LA FRATERNIDAD - LINEA URQUIZA
CCT N1207/11 E - Vigencia desde 1/1/2015 al 28/2/2015.
#F4654573F#
#I4654574I#
SECRETARIA DE TRABAJO
Resolucin 1273/2014
Bs. As., 12/8/2014
VISTO el Expediente N1.615.564/14 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y
SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 2/4 del Expediente N 1.615.564/14 obra el acuerdo celebrado entre la UNION
TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DEL CALZADO DE LA REPUBLICA ARGENTINA (U.T.I.C.R.A.)
y la FEDERACION ARGENTINA DE LA INDUSTRIA DEL CALZADO Y AFINES, conforme a lo dis-
puesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Que asimismo a fojas 10/12, 15/16 y 17/19 del Expediente N 1.615.564/14 obran un nuevo
acuerdo, su acta complementaria y escalas salariales, respectivamente, celebrados por las mis-
mas partes, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Que dichos instrumentos fueron ratifcados por las partes a fojas 13/14 y fojas 47 del Expe-
diente N1.615.564/14.
Que mediante los mentados acuerdos las partes convienen sustancialmente nuevas condi-
ciones salariales para el personal comprendido en el Convenio Colectivo de Trabajo N652/12.
Que en relacin al carcter asignado a las sumas previstas en las clusulas segunda y tercera
del acuerdo de fojas 2/4, y en la clusula 2 inciso C del acuerdo de fojas 10/12, corresponde hacer
saber a las partes que deber estarse a lo dispuesto oportunamente en el considerando quinto de
la Resolucin de la SECRETARIA DE TRABAJO N774 del 10 de julio de 2013.
Que el mbito de aplicacin de los mentados acuerdos, se corresponde con el alcance de
representacin de la entidad empresaria signataria y de la asociacin sindical frmante, emergente
de su personera gremial.
Que las partes han acreditado la representacin invocada ante esta Cartera de Estado.
Que asimismo se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que la Asesora Tcnico Legal de esta Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este
Ministerio, tom la intervencin que le compete.
Que por todo lo expuesto, corresponde dictar el presente acto administrativo de homologa-
cin, con el alcance que se precisa en el considerando quinto de la presente medida.
Que una vez dictado el presente acto administrativo homologando el acuerdo alcanzado, se
proceder a remitir las presentes actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo,
a fn de evaluar la procedencia de fjar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope
indemnizatorio establecido en el artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias.
Que la presente se dicta en uso de las facultades previstas en el artculo 10 del Decreto
N200/88 y sus modifcatorios.
Por ello,
LA SECRETARIA
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTICULO 1 Declrase homologado el acuerdo celebrado entre la UNION TRABAJADO-
RES DE LA INDUSTRIA DEL CALZADO DE LA REPUBLICA ARGENTINA (U.T.I.C.R.A.) y la FEDE-
RACION ARGENTINA DE LA INDUSTRIA DEL CALZADO Y AFINES, obrante a fojas 2/4 del Expe-
diente N1.615.564/14, ratifcado a fojas 13/14 del mismo expediente, conforme a lo dispuesto en
la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
ARTICULO 2 Declranse homologados el acuerdo, su acta complementaria y las escalas
salariales celebrados entre la UNION TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DEL CALZADO DE LA
REPUBLICA ARGENTINA (U.T.I.C.R.A.) y la FEDERACION ARGENTINA DE LA INDUSTRIA DEL
CALZADO Y AFINES, obrantes a fojas 10/12, 15/16 y 17/19 del Expediente N1.615.564/14, ratif-
cados a fojas 13/14 y fojas 47 del mismo expediente, conforme a lo dispuesto en la Ley de Nego-
ciacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
ARTICULO 3 Regstrese la presente Resolucin en la Direccin General de Registro, Ges-
tin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cumplido,
pase a la Direccin de Negociacin Colectiva a fn que el Departamento Coordinacin registre el
acuerdo obrante a fojas 2/4 junto con el acta de fojas 13/14; y el acuerdo de fojas 10/12, su acta
36
complementaria de fojas 15/16, las escalas salariales de fojas 17/19 y actas de ratifcacin obran-
tes a fojas 13/14 y 47 del Expediente N1.615.564/14.
ARTICULO 4 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente pase a la Direccin Na-
cional de Regulaciones del Trabajo a fn de evaluar la procedencia de fjar el promedio de las
remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el artculo
245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias. Posteriormente, procdase a la guarda del
presente legajo conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo N652/12.
ARTICULO 5 Hgase saber que en el supuesto que este MINISTERIO DE TRABAJO, EM-
PLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuito de los acuerdos ho-
mologados, resultar aplicable lo dispuesto en el tercer prrafo del Artculo 5 de la Ley N14.250
(t.o. 2004).
y archvese. Dra. NOEM RIAL, Secretaria de Trabajo.
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N1273/14 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 2/4 junto con el acta de fojas 13/14; y el acuerdo de fojas 10/12, su acta
complementaria de fojas 15/16, las escalas salariales de fojas 17/19 y actas de ratifcacin obrante
a fojas 13/14 y 47 del expediente de referencia, quedando registrados bajo los nmeros 1101/14
y 1102/14 respectivamente. JORGE ALEJANDRO INSUA, Registro de Convenios Colectivos,
Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
En Buenos Aires, a los 21 das del mes de marzo de 2014, entre la UNION DE TRABAJADORES
DE LA INDUSTRIA DEL CALZADO (UTICRA), con domicilio en Yatay 129 C.A.B.A., representada
por los Sres. Agustn AMICONE (Secretario General), Horacio JEREZ (Secretario Adjunto) y Luis
DE STEFANO (Secretario de Finanzas por Consejo Directivo) y por la otra la FEDERACION AR-
GENTINA DE LA INDUSTRIA DEL CUERO Y AFINES (FAICA) con domicilio en Av. Rivadavia 4323,
C.A.B.A., representada por Hctor Alberto SELLARO (Vicepresidente de FAICA y Presidente de
CIC) y Sergio PANOSSIAN (Vocal Titular de FAICA y Vicepresidente de CIC), con el patrocinio
letrado del Dr. Juan Jos Etala (h), T 16 F 42, todos los cuales frman el presente, declaran y
convienen:
PRIMERO: que las partes tienen un acuerdo salarial que regula las remuneraciones del sector
que comenz a regir en abril de 2013 y con vencimiento en mayo de 2014 inclusive.
SEGUNDO: que a los fnes de poder paliar el tiempo faltante hasta que se negocie la nueva
escala salarial y como una colaboracin que el sector empresario ha aceptado efectuar ante el pe-
dido del sector sindical, se acuerda el otorgamiento de una suma puente, que se indica en el punto
siguiente, no remunerativa y con carcter excepcional, que no tendr incidencia alguna en ningn
adicional ni para el clculo de horas extras, aguinaldo, indemnizaciones, ni para el escalafn, ni
para los aportes y contribuciones a la seguridad social y sindicales o solidarias.
Esta asignacin extraordinaria no remunerativa no se considerar como rubro de referencia
que deba mantenerse ms all de su plazo de vigencia ni que deba mantenerse en futuras nego-
ciaciones salariales.
Para el personal que no se desempee a tiempo completo esta asignacin se abonar propor-
cionalmente, debiendo descontarse proporcionalmente asimismo para el supuesto de ausencias
injustifcadas.
A los fnes de la percepcin de esta suma se considera requisito que el trabajador se encuen-
tre vinculado laboralmente con su empleador a la fecha de pago que se indica y que se venga
desempeando para el mismo desde al menos el 05-10-13. En el supuesto de trabajadores que
hayan ingresado con posterioridad a esa fecha la suma se abonar en forma proporcional; en los
supuestos de trabajo parcial la proporcionalidad ser equivalente al porcentaje que represente la
jornada reducida respecto de la jornada normal y habitual del establecimiento.
TERCERO: el importe de la asignacin no remunerativa ser de Un mil quinientos ($ 1.500)
para las categoras de produccin 1, 2 y 3 y para el personal de administracin, mantenimiento, de-
sarrollo, expedicin, limpieza, choferes y ayudantes de choferes y vendedores en locales de venta
directa y de Un mil ochocientos pesos ($ 1.800) para el personal de produccin de la categora 4.
La suma indicada se abonar en tres cuotas iguales y consecutivas de $ 500 o $ 600 segn el
caso, con vencimiento los das 5 de abril, 5 de mayo y 5 de junio del corriente ao.
CUARTO: Quedan excluidos del presente acuerdo los talleristas.
QUINTO: las partes sometern el presente acuerdo al Ministerio de Trabajo de la Nacin para
su homologacin pero su pago ser operativo con independencia de la homologacin o no del
mismo.
En prueba de conformidad se frman 3 ejemplares de un mismo tenor y a un mismo efecto.
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los doce das del mes de Junio del ao dos mil
trece, siendo las 16:00 horas, comparecen en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURI-
DAD SOCIAL, por ante el Sr. Secretario de Conciliacin del Departamento de Relaciones Labo-
rales N2, Sr. Gustavo ORTOLANO, por la UNION DE TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DEL
CALZADO (UTICRA), los Sres. Agustn AMICONE (Secretario General), Horacio JEREZ (Secre-
tario Adjunto), Luis DESTEFANO (Secretario de Finanzas), Pablo ROMERO (Secretario Gremial),
Martn GONZALEZ (Prosecretario de Turismo), Horacio HEREDIA (Secretario de Capacitacin) y
Hugo LOPEZ (Prosecretario de Fianzas), con el patrocinio letrado de la Dra. Mara Luz MIO, T
62 F 246; y por la otra, en representacin de la FEDERACION ARGENTINA DE LA INDUSTRIA
DEL CALZADO Y AFINES (FAICA), los Sres. Miguel HAMES (Presidente de la FAICA), Hctor
Alberto SELLARO (Presidente de la CIC y Vicepresidente de la FAICA), Alberto Jos SERRA (en
representacin de la Cmara de la Industria del Calzado y Afnes de la Provincia de Santa Fe), y
los Sres. Juan Carlos DEL MARMOL, Sergio PANOSSIAN, Ricardo DUMAS, todos estos como
miembros paritarios, con el patrocinio letrado del Dr. Juan Jos ETALA (h), T 16 F 42, quienes
asisten al presente acto.
Declarado abierto el acto por el funcionario actuante, las partes en forma conjunta y de comn
acuerdo, manifestan que ratifcan ntegramente los acuerdos de partes arribados en forma direc-
ta, los cuales fueran adjuntados a fojas 2/4 y a fojas 10/12, de los que reconocen como propias las
frmas all insertas, y manifestan su solicitud de homologacin.
Acto seguido, la parte sindical declara bajo juramento que cumple con el cupo femenino,
establecido en la Ley 25.674.
En este estado, el funcionario actuante comunica a las partes que el acuerdo celebrado y ra-
tifcado anteriormente, del cual solicitan su homologacin, ser elevado a la Superioridad en este
acto, quedando sujeto al control de legalidad previsto en la Ley N14.250.
Con lo que no siendo para ms, a las 18:30 horas, se da por fnalizado el acto frmando los
comparecientes al pie de la presente, previa lectura para constancia y ratifcacin de su manifes-
tacin, ante m, que CERTIFICO.
En Buenos Aires, a los 12 das del mes de junio de 2014, entre la UNION DE TRABAJADORES
DE LA INDUSTRIA DEL CALZADO (UTICRA) con domicilio en Yatay 129 de C.A.B.A., representado
por los Sres. Agustn AMICONE (Secretario General), Horacio JEREZ (Secretario Adjunto), Luis
DESTEFANO (Secretario de Finanzas), Pablo ROMERO (Secretario Gremial), Martn GONZALEZ
(Prosecretario de Turismo), Horacio HEREDIA (Secretario de Capacitacin) y Hugo LOPEZ (Pro-
secretario de Fianzas), con el patrocinio letrado de la Dra. Mara Luz MIO, T 62 F 246, y la
FEDERACION ARGENTINA DE LA INDUSTRIA DEL CALZADO Y AFINES (FAICA), con domicilio en
la Av. Rivadavia 4323, C.A.B.A., representada por Miguel HAMES (Presidente de la FAICA), Hctor
Alberto SELLARO (Presidente de la CIC y Vicepresidente de la FAICA), Alberto Jos SERRA (en
representacin de la Cmara de la Industria del Calzado y Afnes de la Provincia de Santa Fe), y los
Sres. Juan Carlos DEL MARMOL, Sergio PANOSSIAN, Ricardo DUMAS, todos stos como miem-
bros paritarios, con el patrocinio letrado del Dr. Juan Jos ETALA (h), T 16 F 42, todos los cuales
frman al pie, declaran y convienen:
1) suscribir el presente ACUERDO SALARIAL, que regula el incremento salarial para el pero-
do comprendido entre el 1 de junio de 2014 al 31 de mayo de 2015 inclusive.
2) los incrementos sern los siguientes:
A - A partir del 1 de junio de 2014 se incrementan los bsicos de convenio y los adicionales
merienda, premio al presentismo y premio a la asistencia perfecta, en un 20% sobre los valores
vigentes al mes de mayo de 2014;
B - A partir del 1 de enero de 2015, se incrementarn los bsicos de convenio y los adiciona-
les merienda, premio al presentismo y premio a la asistencia perfecta, en un 10% sobre los valores
vigentes al mes de diciembre de 2014.
Estos incrementos se aplicarn a todos los trabajadores comprendidos en el CCT N652/12,
incluidos los Destajistas y los Obreros a domicilio, propiamente dicho, con exclusin de talleristas
e intermediarios;
C - Se establece, con carcter excepcional por nica vez, una gratifcacin extraordinaria no
remunerativa de pesos $ 1500 para la categora 4, $ 1350 para la categora 3, $ 1200 para la cate-
gora 2 y de $ 1000 para las categoras 1 y 0, que se abonar en un nico pago conjuntamente con
el pago de la segunda quincena de febrero de 2015 para el personal jornalizado y con el pago de
la remuneracin mensual correspondiente al mes de febrero de 2015 para el personal mensuali-
zado. Esta Gratifcacin comprende a todos los trabajadores incluidos en el convenio colectivo de
trabajo N652/2012, incluidos Destajistas y Obreros a domicilio propiamente dicho, con exclusin
de talleristas e intermediarios.
A los fnes de la percepcin de esta gratifcacin se considera requisito para su devengamien-
to que el trabajador se encuentre vinculado laboralmente con su empleador a la fecha de pago
antes indicada y se venga desempeando para el mismo desde el 1 de junio de 2014 a jornada
competa.
Cuando el trabajador se desempee a tiempo parcial la gratifcacin se abonar en forma
proporcional la que ser equivalente al porcentaje que represente la jornada reducida respecto de
la jornada normal y habitual del establecimiento.
Para establecer la proporcionalidad respecto del personal ingresado con posterioridad al 1
de junio de 2014, sea ste a jornada completa o a tiempo parcial, se tomar el total de la gratifca-
cin dividido por los das corridos de vinculacin entre el 1 de junio de 2014 y el 28 de febrero de
2015 y el resultado se multiplica por los das corridos de vinculacin efectiva.
El importe aqu establecido, atento su naturaleza y excepcionalidad y su condicin de no
habitual ni regular (art. 6 de la ley 24.241), no ser objeto de aportes ni contribuciones a la segu-
ridad social como tampoco a cuotas o contribuciones sindicales o solidarias o de cualquier otra
naturaleza.
que deba mantenerse en futuras negociaciones salariales, ni se podr proyectar para integrar
bases de clculo de cualquier otro rubro o concepto, como aguinaldo, vacaciones o indemniza-
ciones de cualquier naturaleza, como tampoco se tomar en cuenta para la liquidacin de otros
benefcios legales o convencionales como el escalafn.
D - Los aumentos que surgen del presente se absorbern hasta su concurrencia con los in-
crementos que hubieren otorgado los empleadores por concepto a cuenta de futuros aumentos o
similares otorgados desde el 1.1.2014 o los que dispusiera las autoridades nacionales durante el
perodo de vigencia del presente acuerdo.
3) De acuerdo con lo previsto en el art. 37 de la ley 23.551 y art. 9 de la ley 14.250 y sus
modifcatorias, se ratifca un aporte solidario a cargo de cada uno de los trabajadores no afliados
a la UTICRA benefciados del presente convenio colectivo de trabajo a favor de la entidad sindical
frmante, UTICRA, consistente en un aporte mensual del 2,5% de la remuneracin bruta mensual
de dichos trabajadores, sean internos o a domicilio.
Los empleadores se constituyen en agentes de retencin de esos fondos y debern ingresar-
los en las cuentas especiales que habilite la UTICRA o sus respectivas seccionales. Este aporte
solidario tendr vigencia entre el 1 de junio de 2014 hasta el 31 de mayo de 2015.
4) Con este acuerdo las partes ponen fn a sus discusiones salariales hasta la fecha de su
vencimiento, manifestando asimismo la plena vigencia del convenio colectivo con las modifcacio-
nes establecidas en actas posteriores.
5) Las partes manifestan que dentro de los prximos 3 das hbiles se adjuntarn las planillas
de todos los conceptos aqu acordados y para todas las categoras de trabajadores involucrados
en este acuerdo.
En prueba de conformidad, las partes frman el presente en 4 ejemplares de un mismo tenor
y a un mismo efecto y someter el mismo a la homologacin del Ministerio de Trabajo, Empleo y
Seguridad Social de la Nacin.
37
Buenos Aires, 18 de junio de 2014
Al Ministerio de Trabajo de la Nacin
Sr. Gustavo O. Ortolano
Secretario de Conciliacin
Dpto. Relaciones Laborales N2
Ref. Expte. N1.615.564/14
De nuestra consideracin:
Agustn Amicone, Secretario General de la Unin Trabajadores de la Industria del Calzado
de la Repblica Argentina U.T.I.C.R.A. y Hctor Alberto Sellaro, Presidente de la CIC y Vice-
presidente de la FAICA, nos dirigimos a Ud. a fn de informar en estas actuaciones que las partes
frmantes del acuerdo celebrado ante este Ministerio de Trabajo en fecha 12 de junio de 2014 han
acordado la modifcacin de la Clusula C del mismo el que quedar redactado de la siguiente
manera:
C- Se establece con carcter excepcional por nica vez, una gratifcacin extraordinaria no
remunerativa de $ 1.500 para la categora 4, $ 1.350 para la categora 3, $ 1.200 para la categora
2 y de $ 1.000 para las categoras 1 y 0, que se abonar en nico pago conjuntamente con el pago
de la segunda quincena del mes de febrero de 2015 para el personal jornalizado y con el pago de la
remuneracin mensual correspondiente al mes de febrero de 2015 para el personal mensualizado.
Esta gratifcacin comprende a todos los trabajadores incluidos en el convenio colectivo de trabajo
N652/2012, incluidos destajistas y obreros a domicilio propiamente dicho con exclusin de los
talleristas e intermediarios.
A los fnes de la percepcin ntegra de esta gratifcacin se considera requisito para su de-
vengamiento que el trabajador se encuentre vinculado laboralmente con su empleador a jornada
completa desde el 1 de junio de 2014 y hasta el 28 de febrero de 2015.
Cuando el trabajador se desempee a tiempo parcial la gratifcacin se abonar en forma
proporcional la que ser equivalente al porcentaje que represente la jornada reducida respecto de
la jornada normal y habitual del establecimiento.
Para establecer la proporcionalidad respecto del personal ingresado con posterioridad al 1
de junio de 2014 y/o desvinculado antes del 28 de febrero de 2015, sean stos a jornada completa
o a tiempo parcial, a los efectos del cmputo el pago proporcional de esa se tomar el total de la
gratifcacin dividido por los das corridos de vinculacin entre el 1 de junio de 2014 y el 28 de
febrero de 2015 y el resultado se multiplica por los das corridos de vinculacin efectiva.
El importe aqu establecido, atento su naturaleza y excepcionalidad y su condicin de no
habitual ni regular (art. 6 de la Ley 24.241) no ser objeto de aportes ni contribuciones a la segu-
ridad social como tampoco a cuotas o contribuciones sindicales o solidarias o de cualquier otra
naturaleza.
que deba mantenerse en futuras negociaciones salariales, ni se podr proyectar para integrar
bases de clculo de cualquier otro rubro o concepto, como aguinaldo, vacaciones o indemniza-
ciones de cualquier naturaleza, como tampoco se tomar en cuenta para la liquidacin de otros
benefcios legales o convencionales como el escalafn.
Solicitamos la agregacin de esta presentacin al expediente de la referencia a los efectos
que correspondan.
Saludamos a Ud. muy atentamente.
CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO 652/12
FAICA - UTICRA
ANEXO II - A PERSONAL DE LA LINEA DE PRODUCCION (jornalizados)
PERIODO: 01/06/2014 a 31/12/2014
ANEXO II - B PERSONAL FUERA DE LA LINEA DE PRODUCCION (mensualizados)
PERIODO: 01/06/2014 a 31/12/2014
PERIODO: 01-01-2015 a 31-05-2015
38
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los doce das del mes de Junio del ao dos mil
trece, siendo las 16:00 horas, comparecen en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURI-
DAD SOCIAL, por ante el Sr. Secretario de Conciliacin del Departamento de Relaciones Labo-
rales N2, Sr. Gustavo ORTOLANO, por la UNION DE TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DEL
CALZADO (UTICRA), los Sres. Agustn AMICONE (Secretario General), Horacio JEREZ (Secretario
Adjunto), Luis DESTEFANO (Secretario de Finanzas), Pablo ROMERO (Secretario Gremial), Martn
GONZALEZ (Prosecretario de Turismo), Horacio HEREDIA (Secretario de Capacitacin ) y Hugo
LOPEZ (Prosecretario de Fianzas), con el patrocinio letrado de la Dra. Mara Luz MIO, T 62 F
246; y por la otra, en representacin de la FEDERACION ARGENTINA DE LA INDUSTRIA DEL CAL-
ZADO Y AFINES (FAICA), los Sres. Miguel HAMES (Presidente de la FAICA), Hctor Alberto SELLA-
RO (Presidente de la CIC y Vicepresidente de la FAICA), Alberto Jos SERRA (en representacin de
la Cmara de la Industria del Calzado y Afnes de la Provincia de Santa Fe), y los Sres. Juan Carlos
DEL MARMOL, Sergio PANOSSIAN, Ricardo DUMAS, todos stos como miembros paritarios, con
el patrocinio letrado del Dr. Juan Jos ETALA (h), T 16 F 42, quienes asisten al presente acto.
Declarado abierto el acto por el funcionario actuante, las partes en forma conjunta y de comn
acuerdo, manifestan que ratifcan ntegramente los acuerdos de partes arribados en forma direc-
ta, los cuales fueran adjuntados a fojas 2/4 y a fojas 10/12, de los que reconocen como propias las
frmas all insertas, y manifestan su solicitud de homologacin.
Acto seguido, la parte sindical declara bajo juramento que cumple con el cupo femenino,
establecido en la Ley 25.674.
En este estado, el funcionario actuante, comunica a las partes que el acuerdo celebrado y
ratifcado anteriormente, del cual solicitan su homologacin, ser elevado a la Superioridad en este
acto, quedando sujeto al control de legalidad previsto en la Ley N14.250.
Con lo que no siendo para ms, a las 18:30 horas, se da por fnalizado el acto frmando los
comparecientes al pie de la presente, previa lectura para constancia y ratifcacin de su manifes-
tacin, ante m, que CERTIFICO.
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires, a los 6 das del mes de agosto de 2014, siendo las
15 horas, en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL, ASESORIA TECNICO
LEGAL DE LA DIRECCION NACIONAL DE RELACIONES DEL TRABAJO, por ante la Seora Jefa
del Departamento Dra. Mirta M. del P. V. Alsina, comparece, el Seor HECTOR ALBERTO SELLA-
RO, M.I. N4.555.373 quien lo hace en carcter de Vicepresidente de la FEDERACION ARGENTI-
NA DE LA INDUSTRIA DEL CALZADO Y AFINES (F.A.I.C.A.), el Seor SERGIO CARLOS PANOS-
SIAN M.I. N7.823.110 en carcter de paritario y el Dr. JUAN JOSE ETALA L.E. N08.037.607 como
patrocinante, por una parte y por la otra el Seor AGUSTIN AMICONE M.I. N 4.267.392 quien
lo hace como Secretario General y el Seor LUIS ALBINO DE STEFANO D.N.I. N11.623.079 en
carcter de Secretario Hacienda y Finanzas de la UNION DE TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA
DEL CALZADO (U.T.I.C.R.A.) conforme documentacin agregada en autos. Abierto el acto por el
funcionario actuante, los presentantes manifestan: 1) que dejan constancia que en el presente
acto suscriben el acta obrante a fojas 3. 2) Por otra parte aclaran que el acta de fojas 2/4 se celebra
el da 25 de marzo de 2014. 3) Asimismo ratifcan por este acto las escalas salariales de fojas 17/19.
4) Por ltimo las partes suscriben en este acto la foja 15 y la ratifcan junto con la foja 16, la que
solicitan sea homologada como nota aclaratoria del acuerdo de fojas 10/12.
No siendo para ms y previa lectura y ratifcacin de lo manifestado por las comparecientes,
siendo las 15,15 horas, se da por fnalizado el acto, frmando las mismas de conformidad y para
constancia por ante m que Certifco.
#F4654574F#
#I4654717I#
Resolucin 1262/2014
Bs. As., 8/8/2014
VISTO el Expediente N180/13 del Registro del MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGU-
RIDAD SOCIAL, las Leyes N14.250 (t.o. 2004), N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 216/250 del Expediente N180/13 obra el Convenio Colectivo de Trabajo celebra-
do entre el SINDICATO DEL PERSONAL DE INDUSTRIAS QUIMICAS Y PETROQUIMICAS ZARATE
y las empresas LABORATORIOS PYAM SOCIEDAD ANONIMA, DICOPACK SOCIEDAD ANONI-
MA, GREEN CROPS SOCIEDAD ANONIMA, UNILEVER DE ARGENTINA SOCIEDAD ANONIMA,
RESYDER SOCIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA y SILICATOS SOCIEDAD ANONIMA CO-
MERCIAL E INDUSTRIAL, en el marco de la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Que el presente Convenio estar vigente por el plazo de cuatro aos contados a partir de su
celebracin.
Que el mbito de aplicacin del plexo convencional celebrado se corresponde con la actividad
realizada por las empresas frmantes y con la representatividad de la asociacin signataria, emer-
gente de su personera gremial.
Que respecto del fraccionamiento del periodo de vacaciones previsto en el artculo 32 del
precitado instrumento, se aclara que la homologacin, en ningn caso exime a las empresas de
obtener la expresa conformidad por parte de los trabajadores, conforme lo dispuesto en el artculo
164 de la Ley de Contrato de Trabajo.
Que en relacin al aporte solidario a cargo de todos los trabajadores y sin perjuicio de la
homologacin que por el presente se dispone, corresponde dejar expresamente establecido que
dicho aporte compensar hasta su concurrencia el valor que los trabajadores afliados al sindicato
deban abonar en concepto de cuota sindical y su vigencia se extender hasta el plazo que surge
del artculo 1 del convenio de marras.
Que corresponde sealar que lo pactado respecto al tope indemnizatorio en el segundo prra-
fo del artculo 19 del presente, no resulta materia de homologacin atento que, tal como lo dispone
el segundo prrafo del Artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976), es competencia exclusiva del
MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL la determinacin, fjacin y publica-
cin de la Base Promedio y Tope Indemnizatorio resultante.
Que en relacin a lo establecido en el artculo 37, se hacer saber a las partes que resultar
aplicable lo previsto en los artculos 209 y 210 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias.
Que se acreditan los recaudos formales exigidos por la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que las partes acreditan la representacin que invocan con la documentacin agregada en
autos y ratifcan en todos sus trminos el mentado Acuerdo.
Que la Asesora Tcnico Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este
Ministerio, tom la intervencin que le compete.
Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo de conformidad,
con los alcances que se precisan en los considerandos cuarto a sptimo de la presente medida.
Que una vez dictado el presente acto administrativo homologando el convenio alcanzado, se
remitirn las presentes actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fn de
evaluar la procedencia de fjar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope indemni-
zatorio establecido en el artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias.
Por ello,
LA SECRETARIA
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTICULO 1 Declrase homologado el Convenio Colectivo de Trabajo celebrado entre el
SINDICATO DEL PERSONAL DE INDUSTRIAS QUIMICAS Y PETROQUIMICAS ZARATE y las em-
presas LABORATORIOS PYAM SOCIEDAD ANONIMA, DICOPACK SOCIEDAD ANONIMA, GREEN
CROPS SOCIEDAD ANONIMA, UNILEVER DE ARGENTINA SOCIEDAD ANONIMA, RESYDER SO-
CIEDAD DE RESPONSABILIDAD LIMITADA y SILICATOS SOCIEDAD ANONIMA COMERCIAL E
INDUSTRIAL, obrante a fojas 216/250 del Expediente N180/13, en el marco de la Ley de Nego-
ciacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
ARTICULO 2 Regstrese la presente Resolucin por medio de la Direccin General de Re-
gistro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION.
Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fn que el Departamento Coordinacin
registre el Convenio Colectivo de Trabajo obrante a fojas 216/250 del Expediente N180/13.
ARTICULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente pase a la Direccin Nacional
de Regulaciones del Trabajo a fn de evaluar la procedencia de fjar el promedio de las remuneraciones,
del cual surge el tope indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el artculo 245 de la Ley N20.744
(t.o. 1976) y sus modifcatorias. Finalmente procdase a la guarda del Convenio Colectivo de Trabajo.
PLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuita del Convenio Colec-
tivo de Trabajo homologado, resultar aplicable lo dispuesto en el tercer prrafo del Artculo 5 de
la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Expediente N180/13
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N1262/14, se ha tomado razn de
la Convencin Colectiva de Trabajo de Empresa obrante a fojas 216/250 del expediente de refe-
rencia, quedando registrado bajo el nmero 1386/14 E. VALERIA ANDREA VALETTI, Registro
de Convenios Colectivos, Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO ZONAL PARA LA ACTIVIDAD QUIMICA
Y PETROQUIMICA
Lugar y Fecha de celebracin: Buenos Aires, Marzo de 2014.
CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO
Actividad: qumica/petroqumica - Gualeguaych
Lugar y Fecha de celebracin: Buenos Aires, 07 de Marzo de 2014.
Partes intervinientes: Sindicato del Personal de Industrias Qumicas y Petroqumicas Zrate y
Empresas Qumicas y Petroqumicas de Gualeguaych, Provincia de Entre Ros.
Actividad y Categora de trabajadores a que se refere: Obreros y Empleados de Industrias
Qumicas y Petroqumicas.
Ambito de Aplicacin: Departamento de Gualeguaych, Provincia de Entre Ros.
Perodo de vigencia: Un plazo de cuatro aos contado a partir de su suscripcin.
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En la Ciudad de Buenos Aires a los 07 das del mes de marzo de 2014 comparecen ante el Mi-
nisterio de Trabajo y Seguridad Social, Direccin Nacional de Negociacin Colectiva, Departamento
de Relaciones Laborales N1, bajo la presidencia de la Dra. Mercedes Margarita Gadea los miem-
bros integrantes de la Comisin Paritaria de Negociacin del Convenio Colectivo de Trabajo Marco
Regional para la Actividad Qumica y Petroqumica de la zona de Gualeguaych, Pcia. de Entre Ros
segn Resolucin N en el Expte. N1-263-180-2013, los Sres.: Dr. Roberto PAGLAYAN por las
empresas DICOPACK S.A. y LABORATORIO PYAM S.A.; la Sra. Cristina BRENTA DE LIMBA por la
empresa RESYDER S.R.L.; el Sr. Jorge ZALCMAN por la empresa SILICATOS S.A.I.C.; los Sres. Fer-
nando EIFFLER y Carlos MOYANO por la empresa UNILEVER DE ARGENTINA S.A. y el Sr. Ignacio
DELGADO por la empresa GREEN CROPS, todos ellos en su carcter de miembros paritarios por el
Sector Empresario con domicilio legal en y por el Sindicato del Personal de Industrias Qumicas
y Petroqumicas Zrate representado por los Sres.: Nstor Rubn Carrizo DNI N12.071.395, Oscar
Adolfo Casco, DNI N14.166.043, Norberto Arnaldo Lubo, DNI N16.487.961, y Adn lsmael Gmez,
DNI N4.999.372, todos ellos en su carcter de miembros paritarios, con la asistencia tcnica de los
Dres. Mario E. Mitre, Aldo Fabin Rodrguez y Mara Luca Umile, con domicilio legal en calle Dr. Flix
Pagola N1712, de la ciudad de Zrate, Pcia. de Buenos Aires.
A los efectos de suscribir el texto ordenado de la Convencin Colectiva de Trabajo Zonal para
la actividad qumica y petroqumica de acuerdo al acta celebrada el da en el marco de las nor-
mas fjadas por las leyes 14.250 t.o., 23.546 y 25.250, la cual constar de las siguientes clusulas:
Actividad: qumica/petroqumica - Gualeguaych - Pcia. Entre Ros
1) Partes intervinientes
2) Declaracin Previa
3) Captulo I - Ambitos de aplicacin (artculos 1 al 4)
4) Captulo II - Organizacin del Trabajo (Artculos 5 al 11)
5) Captulo III - Remuneraciones y benefcios (Artculos 12 al 22)
6) Captulo IV - Condiciones de Trabajo (Artculos 23 al 31)
7) Captulo V - Licencias, coberturas y permisos (Artculos 32 al 43)
8) Captulo VI - Relaciones colectivas (Artculos 44 al 55)
9) Captulo VII - Pequea y Mediana Empresa (Artculo 56)
10) Captulo VIll - Aporte Solidario (Artculo 57)
DECLARACION PREVIA
Las partes frmantes del presente convenio colectivo de trabajo declaran:
1. El sector empresario reconoce al Sindicato como el legtimo representante de los trabajado-
res qumicos y petroqumicos en el Departamento de Gualeguaych, Provincia de Entre Ros para
negociar colectivamente, de acuerdo a la Resolucin N
2. El sector sindical reconoce al sector empresario suscriptor del presente convenio la legiti-
midad de la representacin de la actividad qumica y petroqumica en el Departamento de Guale-
guaych.
3. Ambas partes establecen de comn acuerdo que el convenio colectivo regir las relaciones
laborales y sindicales de la actividad qumica y petroqumica en el Departamento de Gualeguayc-
h, provincia de Entre Ros.
4. Que la celebracin del convenio zonal tendr por objeto la exposicin de las reales condi-
ciones de realizacin de las tareas en la actualidad en la zona y en las empresas.
5. Ambas partes se comprometen a mantener la paz social en la zona y que todo conficto
deber ser objeto de una previa etapa de conciliacin que promueva el dilogo entre las partes con
el objeto de encontrar soluciones duraderas.
Captulo I. Ambitos de aplicacin.
Artculo 1. Ambito territorial. Vigencia. Marco
El presente Convenio Marco de carcter Regional (en adelante, el Convenio) establece condi-
ciones de trabajo, benefcios sociales, sueldos y salarios, para todo el personal de las Industrias
Qumicas y Petroqumicas del Departamento de Gualeguaych, Provincia de Entre Ros, Repblica
Argentina.
El presente Convenio Marco de carcter Regional regir por un plazo de cuatro (4) aos con-
tados a partir de la fecha de suscripcin del presente.
Artculo 2. Actividades comprendidas.
El presente Convenio ser de aplicacin a todo el personal comprendido en el presente
Convenio que preste servicios en los establecimientos o instalaciones de las empresas que se
dediquen a la fabricacin, elaboracin, fraccionamiento, mezcla y/o comercializacin, de los si-
guientes productos, compuestos o derivados: abonos artifciales orgnicos e inorgnicos, abra-
sivos, aceites y materias grasas, a excepcin de los alimenticios; aceites sintticos, acetatos,
cidos orgnicos e inorgnicos, adhesivos, aditivos, agroqumicos, aguarrs, lcalis, alcanfor,
alcoholes, industriales en sus distintas categoras y tipos, como as tambin los derivados del
procesamiento de cereales, maderas, melazas, vnicos; aluminio, anhdridos (de cidos y bases),
anilinas, antimonio, arsnico, azufre, barnices, bases, brax (su purifcacin y derivados de pro-
cesamiento), carbonatos, carbones (activados, residuales, vegetales y los dems), carburos (de
boro, calcio, cobre, plata, silicio, y los dems), cianuro, cloruros, colas, colorantes, compuestos
nitrogenados, dextrina, disolventes, electro intensivos, electroqumica, electroqumicas y sus
compuestos de grafto artifcial, emulsionantes, emulsiones bituminosas, engrudos, especfcos
veterinarios, estabilizantes, explosivos, extractos tintoreros para curtiembres y tintoreras, fe-
rroaleaciones qumicas, fbras celulsicas artifciales y orgnicas sintticas, galvanoplsticos,
gases comprimidos y lquidos, gelatinas, glicerinas, gomas, hiposulftos, lacas, lacres, manga-
neso, magnesio, manganoil, negro de acetileno, anilina animal, gas, hierro, humo, marfl, platino;
nitratos, xidos, papeles carbnicos, papeles y placas celulsicas y fotogrfcas, pastas elec-
trdicas, pastas qumicas para fabricacin de papel para diarios, piedras preciosas sintticas,
pigmentos, pinturas, plantas de tratamientos de aguas que presten servicios exclusivamente
para el consumo interno o purifcacin de efuentes de la Industria Qumica y Petroqumica,
proceso de ebonitado, productos anticriptognicos, carboqumicos, de la destilacin de alqui-
trn de hulla y maderas, electrometalqumicos (de cinc, cobre, nquel, plomo, electrolticos) em-
pleados en fotografa, insecticidas, para limpieza y mantenimiento (agua lavandina, almidn,
azul, ceras, detergentes, detersivos, esponjas sintticas, hipoclorito de sodio, pomadas, etc.),
para preparaciones farmacuticas, radioactivos; resinas sintticas y vegetales, sacarina, sales,
silicloruro de calcio, SPH, soluciones desinfectantes, tierras activadas y fltrantes, tintas y toda
actividad comprendida dentro de la tecnologa qumica y petroqumica, singularizada esta ltima
en la industria que a partir del petrleo o del gas natural, elaboran y/o producen los siguientes
productos, sus compuestos y derivados: acetileno, acetona, agroqumicos (fertilizantes, her-
bicidas, plaguicidas), alcoholes industriales (amlico, bencilico, butenol, butlico, ciclohexanol,
etanol, fenilmetanol, hexanol, isoproplico, metanol, metil, terbutil, ter, oxo, pentanol, propanol,
propenol), amonaco, anhdrido maleico, aromticos pesados, azufre, benceno (alquilbenceno
lineal, cumeno y fenol), butadieno, butileno, BTX, cetona, ciclohexano, clorobenceno, cloruro
de polivinilo, elaboracin del caucho sinttico (buna, butlico, cloropreno, facticio, metlico, nitri-
lo, SBR), estileno, estireno, etilenglicol, etileno, fenolmetano, fbras poliacrlicas, formaldehido,
fuorcarbonos, hidrocarburos saturados y no saturados, hidrgeno, metiletilcetona, metil, isobu-
til, naftnico, negro de humo, normal hexano, NPK, oleofnas, ortoxileno, perlita fltrante, PET,
plsticos, paraxileno; poliamidas, policaprolactama, policloruro de vinilo, polisteres, poliestire-
no, polietileno, poliuretano, y sus monmeros; propano, propileno, resinas, solventes clorados y
no clorados, sulfato de amonio, sulfulano, tetracloruro de carbono, tolueno, urea, xileno y todo
otro elemento que se emplee, desarrolle y/o produzca en la industria, como as tambin todos los
compuestos y derivados que en el futuro se puedan fabricar de los subproductos del gas natural
y del petrleo. Quedan comprendidas tambin las actividades de la biotecnologa y/o ingeniera
gentica, as como las actividades desarrolladas por las propias empresas o empresas dedica-
das a la disposicin, neutralizacin, incineracin, recuperacin, transformacin y/o enterramien-
to de residuos industriales, comerciales y/o de origen patolgico tanto lquidos como slidos,
qumicos, petroqumicos y/u orgnicos.
Art. 3. Personal excluido.
Queda excluido del presente Convenio, el personal que se detalla a continuacin:
3.1 Personal de conduccin, directores, gerentes, supervisores, jefes, capataces y todo aquel
que tenga a su cargo la responsabilidad de supervisin y/o direccin del personal y los asistentes
directos de cada uno de los puestos antes mencionados siempre que no realicen tareas compren-
didas en el presente convenio.
3.2 Secretarias/os, viajantes de comercio, vendedores y todo otro personal administrativo
jerrquico, en tanto no efecte tareas comprendidas en el presente Convenio.
3.3 Quienes desarrollan y/o parametrizan estndares de calidad, programan aplicaciones de
computacin o investigacin, haciendo viables las especifcaciones tecnolgicas de los procesos
de produccin e insumos inherentes al negocio de las empresas.
3.4 Profesionales con ttulo universitario; terciario y/o tcnico que realicen tareas tales
como clculos, proyectos y modifcaciones de nuevas estructuras, de piezas y maquinarias,
de instalaciones, de columnas de destilacin, reactores, evaporadores, intercambiadores de
calor, y absorbedores, como as tambin controles de construccin y/o montaje de nuevas
instalaciones, y tcnico con ttulo habilitante aplicado a la investigacin confdencial de nuevos
procesos.
3.5 Personal de laboratorio afectado a la investigacin de nuevos procesos.
3.6 Personal de ofcina tcnica.
3.7 Telefonistas y personal de limpieza, comedor, ropera y jardinera.
3.8 Servicio mdico del establecimiento, enfermeros, asistentes sociales y especialistas en
salud ocupacional.
3.9 Chferes, acompaantes y personal dedicado a tareas externas de transporte, logstica,
distribucin y acondicionamiento de contenedores.
3.10 Serenos, personal de vigilancia y porteros siempre que no realicen tareas comprendidas
en el presente convenio.
3.11 Personal dependiente de empresas que presten servicios tcnicos especializados y que
no estn comprendidas en la actividad principal de las empresas.
Artculo 4. Contratistas.
Las empresas sern solidariamente responsables del cumplimiento por los contratistas y/o
subcontratistas de las normas legales vigentes, ejerciendo un estricto control administrativo de
los pagos de jornales, cargas sociales y/o aportes establecidos en virtud de leyes y/o Convenios
Colectivos de los gremios que correspondan. Queda aclarado que en ningn caso el personal con-
tratado podr efectuar trabajos normales de produccin y/o mantenimiento de rutina. La presente
disposicin no excluye la mayor responsabilidad de las empresas que derive de la aplicacin de
las normas legales vigentes. Las empresas no podrn contratar o subcontratar obras, servicios o
trabajos de la actividad normal y especfca del establecimiento, salvo que aquellas se encuadren
y cumplan con el Convenio y acepten la representacin Sindical Qumica y Petroqumica. Para el
supuesto que as lo hagan sern los principales responsables de la contratacin o subcontratacin
efectuada.
Las partes convienen que en caso de emergencia, y con previo conocimiento y acuerdo de la
Representacin Gremial, se permitir la realizacin de tareas con personal contratista.
Captulo II. Organizacin del Trabajo
Artculo 5 Categoras profesionales.
5.I SECCION PRODUCCION
Categora B.
El personal comprendido en esta categora es aquel que cumple tareas simples y/o de bajo
nivel de complejidad, vinculadas a la marcha normal y el buen funcionamiento de las unidades
operativas donde se desempee. Para el desarrollo de estas tareas seguir las instrucciones de la
supervisin y requerir conocimientos bsicos adquiridos a travs del trabajo realizado.
Categora A.
El personal comprendido en esta categora es aquel efecte tareas en planta y/o secciones
productivas, en procesos de fabricacin o parte de l, que requiere conocimientos del proceso
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y experiencias necesarias adquiridas a travs del trabajo realizado. A tal fn, debern interpretar
instrumentos de control y/o realizar anlisis de rutina, pudiendo introducir modifcaciones para la
correcta marcha de las unidades operativas donde se desempea.
Categora A1.
Estn comprendidos en esta categora quienes realizan tareas en cada una de las plantas
que pueden ser independientes o formar parte de un conjunto ms complejo vinculadas entre s,
controladas por medio de tableros unifcados o no, que comandan dichas plantas, bajo cuya com-
petencia se encuentra la conduccin individual, ntegra y permanente de los procesos continuos.
Este personal, basado en los riesgos operativos y complejidad de las industrias Qumicas y Petro-
qumicas, debern acreditar conocimientos tales que puedan operar sin supervisin permanente,
a los fnes de adecuar la seguridad y la produccin conforme, a las normas establecidas por la
empresa.
Categora A2.
Estn comprendidos en esta categora quienes realizan tareas a cargo de una o ms plantas
formadas por varias otras vinculadas o no entre s y bajo cuya competencia se encuentra la con-
duccin individual, ntegra y permanente de los procesos continuos en los que el control se realiza
por medio de tableros que comandan todas las unidades productivas de planta, conteniendo
dichos tableros no menos de cinco lazos de control automticos (sistemas controladores, regis-
tradores controladores, paneles de alarmas centralizados, programadores, sistemas de informa-
cin e indicacin al resto de los operadores de planta, sean stos neumticos, oleonuemticos,
grfcos, mecnicos, elctricos y/o electrnicos). Para que estas tareas puedan ser cumplidas
con efciencia, los operadores debern rendir las condiciones de idoneidad adquiridas a travs
del desempeo en las tareas descritas en las categoras anteriores, poseyendo aptitudes que de-
muestren su capacidad y responsabilidad para que se le pueda confar la seguridad de las plantas
que opera, debiendo poseer condiciones para operar con efcacia, sin supervisin permanente.
Categora A3.
Son aquellos operadores que estando comprendidos en la categora anterior, utilizan para el
desarrollo de sus tareas sistemas computarizados o con microprocesadores, no solo para el con-
trol y operatividad corriente, sino tambin para programacin de secuencia de procesos, siendo
tambin mayor su nivel de responsabilidad por la seguridad y el funcionamiento de las unidades
de produccin y por su rendimiento y calidad. Para acceder a esta categora, el operador deber
atender el funcionamiento de una o ms plantas de proceso, a travs de sistemas computarizados,
debiendo haber aprobado la capacitacin previa recibida de la empresa.
5.II SECCION MANTENIMIENTO.
Categora B. Medio ofcial.
Son aquellos operarios que realizan trabajos como ayudantes de los operarios de las catego-
ras superiores y/o que no tienen los conocimientos sufcientes para ser ofciales, todo ello dentro
de los talleres generales, elctricos y de instrumentos. De igual forma, estos operarios colaboran
en las reparaciones que se efectan en plantas o secciones del establecimiento.
Categora A. Ofcial.
Se consideran en esta categora aquellos operarios que realicen algunas de las siguientes
tareas: albailes, caistas, carpinteros, herreros, hojalateros, mecnicos, pintores, plomeros, pu-
lidores, reparadores de vlvulas de tubos de acetileno y de alta presin para tubos de gases
comprimidos y lquidos, soldadores (de autgena, elctrica o plsticos), toneleros, torneros, anda-
mistas de montaje de andamios tubulares y cocineros de resinas.
Categora A1. Ofcial.
Se consideran como tales a aquellos operarios que realicen algunas de las siguientes tareas:
ajustadores de banco cuando realizan sobre planos piezas completas terminadas con alta pre-
cisin (centsimos de milmetro), aptas para repuesto de mquinas de produccin y para la cual
deben utilizar mquinas herramientas como alesadoras, fresadoras o similares de alta precisin;
bobinadores; caistas, herreros y hojalateros trazadores; carpinteros ebanistas y/o modelistas;
fumistas; mecnicos ajustadores de cualquier especialidad, que realicen tareas de precisin en
bombas de vaco, compresores de aire, mquinas frigorfcas y a vapor, motores a explosin y a
inyeccin, turbinas; pintores letristas, fleteadores y a soplete, que debern conocer y efectuar
preparaciones de pinturas y superfcies (antixidos, masillados, bases y pulidos); reparadores de
calderas, placas y/o tubos; rectifcadores de precisin en superfcies cilndricas, exteriores, inte-
riores y planas; sistemas especiales de corte y soldadura con pantgrafos; soldadores elctricos
especializados en soldaduras con aleaciones ferrosas y no ferrosas como plata, cromo, nquel,
acero inoxidable, bajo argn y plsticas; soldadores elctricos especializados en soldaduras de
elementos para alta presin, superior a treinta atmsferas de presin de trabajo, soldadores de
policloruro de vinilo (PVC), porcelana y vidrio, y torneros herramentistas y matriceros.
Son aquellos que estando capacitados para realizar alguna de las tareas mencionadas para
la categora anterior en su especialidad, efectan trabajos para los que le es necesario poseer
conocimientos que le permiten realizar sus trabajos sin supervisin directa. Para el otorgamien-
to de esta categora el personal deber efectuar alguna de las siguientes tareas: ajuste de todo
tipo y tamao de cojinetes y control de asentamientos; conocimientos del funcionamiento de las
principales mquinas herramientas y de los distintos sistemas y equipos de soldaduras; distintos
sistemas normas de tolerancia para la recepcin y montaje de las piezas y elementos de mquinas
e instalaciones; interpretacin de folletos, clculo y eleccin de cojinetes a rodamiento; interpreta-
cin planos y croquizacin de piezas de mecanismos e instalaciones, materiales de construccin
y elementos ferrosos y no ferrosos para mquinas e instalaciones como as sus propiedades;
tratamientos trmicos y ensayos para determinar sus caractersticas; montajes de grandes com-
presores, motores, turbinas y turbocompresores; montajes y alineacin de equipos y mquinas;
reparacin y regulacin de bombas, inyectores y vlvulas de grandes compresores y motores.
Categora B. Medio ofcial instrumentista.
El personal comprendido en esta categora deber poseer conocimientos de su ofcio, siendo
las tareas que desarrolla de menor complejidad que la correspondiente al ofcial.
Categora A1. Ofcial Instrumentista.
El personal comprendido en esta categora es aquel que por su capacidad, conocimientos,
preparacin y habilidad conoce todos los elementos del control automtico, teniendo a su cargo la
calibracin, desmontaje, reparacin, montaje y puesta a punto de los instrumentos de control de
procesos y servicios industriales.
Categora A3. Ofcial Instrumentista.
Son aquellos que, adems de estar en condiciones de realizar las tareas de la categora an-
terior, se encuentran tambin capacitados para disear modifcaciones de circuitos electrnicos
que accionen instrumentos o mecanismos elctricos, electrnicos, mecnicos, neumticos y/o
oleoneumticos de control, medicin y registro, como as mismo quienes reparen cromatgrafos o
equipos de alta complejidad tecnolgica y tambin equipos electrnicos.
Categora B. Medio ofcial electricista.
El personal comprendido en esta categora, deber poseer conocimientos bsicos de su of-
cio, siendo las tareas que ejecuta de menor complejidad que las que realiza el ofcial.
Categora A. Ofcial electricista.
El personal comprendido en esta categora, es aquel que posee conocimientos tales como
para realizar tendido de lneas y caeras elctricas, reparaciones de circuito de iluminacin, insta-
lacin de lneas de fuerza motriz, controles, desmontaje y montaje de equipos elctricos, conexin
y/o desconexin de motores elctricos en general y de sus correspondientes mecanismos de
accionamiento y proteccin, como as tambin localizar y reparar averas elctricas y reparaciones
menores de motores elctricos.
Categora A1. Ofcial electricista
El personal comprendido en esta categora es aquel que, aparte de las tareas especfcas
de la categora anterior, efecta mediante la interpretacin de planos, reparaciones y tendido de
circuitos elctricos, trabajos de sistemas de generacin de corriente elctrica y en paneles de alta
tensin, bobinajes de motores y otros elementos elctricos.
Categora A3. Ofcial electricista
Es aquel que estando capacitado para realizar todas las tareas mencionadas para la cate-
gora anterior, efecta trabajos para los que le es necesario poseer terica y prcticamente los
siguientes conocimientos que le permitan realizar su tarea sin supervisin tcnica directa: diseo
y ejecucin de todo tipo de circuito elctrico, de fuerza y de sealizacin. Realizacin de todo tipo
de trabajo en circuitos de alta, media y baja tensin. Instalacin de todo tipo de sistemas de distri-
bucin elctrica con conocimiento de la reglamentacin ofcial para las instalaciones industriales.
Realizacin de bajo voltaje como telfonos e intercomunicadores; con conocimientos de los auto-
mticos y circuitos correspondientes, estado en condiciones de efectuar reparaciones de los mis-
mos, como as tambin realizacin de trabajos para reparar fallas en grandes motores elctricos,
generadores, transformadores y en instalaciones de alta frecuencia y rectifcacin. Reparacin de
equipos electrnicos. Para el otorgamiento de esta categora es necesario que el personal realice
alguna de las tareas mencionadas en este inciso y que adems posea los conocimientos indicados
precedentemente.
Tareas comunes a las categoras del Area mantenimiento.
El personal comprendido dentro de cada una de las categoras, enunciadas para el Area Man-
tenimiento ser responsable del mantenimiento del orden y limpieza de las herramientas y equipos
a su cargo y bancos de trabajo. Aquel personal cualquiera sea su categora o especialidad, que
por razones de salud o por acuerdo de partes sea asignado para realizar tareas propias de los ayu-
dantes queda exceptuado de esta art. sin que ello importe disminucin de su remuneracin o ca-
tegora. Adems queda convenido que a la fecha de la frma de la presente Convencin Colectiva
de Trabajo, todo aquel personal que hubiere alcanzado una categora superior y que se encuentre
realizando tareas propias de personal de ayudantes continuarn desempendose en las mismas.
Personal Reclamista de Mantenimiento y sus Servicios.
En aquellos establecimientos que cuenten con personal de mantenimiento en turnos rotati-
vos, dadas las caractersticas especiales de los procesos y equipos existentes, se le asignar al
mismo mientras acte como reclamista de un turno, el adicional equivalente a la diferencia entre
la remuneracin de la categora que posea por su ofcio o especialidad y la inmediata superior;
debiendo como mnimo poseer la categora de ofcial con ofcio. Luego de 45 jornadas continuas o
alternadas adquirir defnitivamente la categora inmediata superior a la que posea por su ofcio o
especialidad. La promocin a la categora por desempearse como personal reclamista de mante-
nimiento y servicios se adquirir en una sola oportunidad. En el caso de que la tarea de reclamista
sea asignada a personal que ya posea la categora mxima correspondiente a su ofcio o especia-
lidad, se le asignar mientras acte como reclamista la diferencia de remuneraciones existentes
entre el jornal correspondiente a la categora superior y la inmediata inferior.
Las tareas de este personal sern preferentemente las de atender los reclamos que se produz-
can en el turno, adems de las que puedan ser realizadas en ausencia de reclamos.
5.III SECCION USINA - CALDERAS Y SUS SERVICIOS GENERALES.
Categora A. Ofcial.
Es aquel personal que est capacitado para cumplir con las tareas relacionadas con la marcha
de las usinas, calderas, generadores de vapor y sus servicios generales. Los foguistas debern
estar munidos del carnet habilitante extendido por autoridades competentes y atender el fun-
cionamiento de calderas hasta seiscientos (600) metros cuadrados de superfcie de calefaccin.
Los maquinistas de usinas atendern el funcionamiento de usinas termoelctricas de potencia
instalada hasta 2.000 (dos mil) K.V.A.
Comprende esta categora al personal que realice tareas de maquinistas o turbinista, com-
presoristas, tableristas, panelistas de generacin y distribucin de fuerzas motriz de ms de 2.000
(dos mil) K.V.A. Adems incluye a los foguistas que reuniendo los requisitos exigidos para la cate-
gora anterior, atiendan calderas de ms de 600 (seiscientos) metros cuadrados de superfcie de
calefaccin y/o equipos generadores de vapor ya sea de accin manual o automticos.
Es aquel que estando capacitado para efectuar las tareas especifcadas en la categora an-
terior, comanda desde un tablero central de control registro y conduccin los equipos correspon-
dientes a una tabla integrada de energa (tales como calderas, generadores de vapor, turbinas, mo-
tores compresores, bombas de vaco, etc.) en concordancia con la demanda del establecimiento.
Ser responsabilidad del empresario facilitar todos los medios necesarios incluso los econ-
micos, a fn de que los responsables de la atencin de calderas (foguistas) efecten las gestiones
necesarias para la obtencin del carnet habilitante.
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5.IV SECCION PLANTAS DE TRATAMIENTO DE AGUA.
Categora A.
Es aquel personal que realiza las etapas destinadas a la desmineralizacin y/o potabilizacin
del agua para lo cual posee experiencia y capacidad necesaria a fn de poder introducir las mo-
difcaciones para la correcta marcha del proceso mediante la interpretacin de instrumentos de
control y/o la realizacin de anlisis de rutina.
Categora A1. Ofcial. Es aquel que atiende plantas de tratamiento de agua y es responsable
de la normalidad de marcha de las bombas que alimentan la planta; agregado de coagulantes,
neutralizantes y otros temporarios y/o permanentes en la proporcin adecuada; normal marcha
de bombas de succin para decantacin; eliminacin de barro; limpieza, regeneracin y cambio
de arena en fltros; alimentacin de agua potable a cisternas y envo a sectores de consumo. Es-
tas operaciones pueden ser comandadas desde tableros; y realizando los anlisis requeridos de
rutina. Adems este operador deber controlar las tareas realizadas por el operador comprendido
en la categora anterior en los equipos de desmineralizacin y/o ablandamiento si estuviera en la
misma planta.
5.V SECCION ALMACENES - DEPOSITO - DESPACHO INTERNO.
Categora B.
Es el personal que efecta trabajos de limitada responsabilidad bajo supervisin y colaboran-
do con el personal de la categora superior. Estas tareas requieren prctica y conocimientos tales
como, por ejemplo, carga y descarga y movimientos de materiales.
Categora A.
Este personal es aquel que puede desarrollar sus tareas sin supervisin directa debiendo
acreditar un conocimiento general de todos los elementos y procedimientos afnes con sus tareas.
Se incluye en esta categora a los guincheros, autoelevadoristas y tractoristas (tractores, zorras,
paoleros, palas cargadoras y topadoras.).
Categora A1.
Es aquel que desarrolla sus tareas sin supervisin directa en la preparacin, formulacin
y terminacin de los productos solicitados (cocina de colores o similares). Se incluye adems
en esta categora a los grueros que manejen plumas de ms de 15 metros y conductores
de porta contenedores; tambin quienes preparan y despachan pedidos sin supervisin
permanente.
5.VI SECCION SEGURIDAD INDUSTRIAL - CATEGORIAS.
Categora A
Es aquel que se desempea en el sector de la Seguridad Industrial, y que emplea y mantiene
los distintos equipos y/o elementos que hacen, a la seguridad industrial en el establecimiento, y
que por la competencia adquirida a travs de la prctica y/o las instrucciones recibidas, pueda
realizar sus funciones sin supervisin permanente.
Es aquel que, conociendo la realizacin de las tareas de la categora anterior, tiene bajo
su responsabilidad la utilizacin de aparatos detectores de gases inflamables o de ruidos
nocivos para la salud humana, tales como explosmetros o decibelmetros. Es tambin, quien
autoriza o no, la realizacin de trabajos que puedan resultar peligrosos. Adems controla,
mantiene y regula sistemas manuales y/o automticos preventivos contra incendios, con-
tando con la capacidad suficiente para desempearse en cualquier situacin de accidente,
siniestro o riesgo.
5.VII SECCION PERSONAL DE LABORATORIOS CATEGORIAS.
Categora B.
Comprende al personal que realiza tareas bajo supervisin directa y que posee conocimientos
de las tareas bajo supervisin directa y que posee conocimientos de las funciones de laboratorio,
realizando trabajos tales como determinaciones granulomtricas, extraccin y cuarteo de mues-
tras, preparacin de soluciones porcentuales, determinacin de densidades, de punto de ebulli-
cin, de fusin y similares.
Categora A.
Es aquel que, teniendo los conocimientos requeridos para desempear las tareas de
la categora anterior, efecta anlisis volumtricos, gravimtricos, potenciomtricos, calori-
mtricos, determinacin de viscosidades, preparacin de soluciones, patrones y valoradas;
tanto sea sobre materias primas, productos elaborados o semielaborados, y control de ser-
vicios generales.
Categora A1.
Es aquel estando capacitado para desempear las funciones de la categora anterior, efecta
anlisis espectrofotomtricos, fotomtricos, nefelomtricos, polarimtricos, turbidimtricos, y si-
milares; ensayos fsicos y de aplicacin de tintas y tinturas en teido de fbras.
Categora A2.
Es aquel que posee ttulo de tcnico qumico o experiencia similar, que lo habilita para efectuar
tareas tales como la realizacin de anlisis cromatogrfcos y polarogrfcos; desarrollo e investi-
gacin de procesos o mejoras en los ya existentes; desarrollo de tcnicas analticas y ensayos en
plantas pilotos sin supervisin permanente.
Laboratorista de Turno - Reclamista.
En aquellos establecimientos que por las caractersticas de las operaciones y procesos que
se realizan en los mismos posean personal de laboratorios en turno rotativos, con el objeto de
atender mediante trabajo de laboratorio (anlisis o ensayos fuera de rutina) la solucin de las
eventualidades que se puedan producir en los diversos procesos y operaciones de planta se le
asignara al mismo mientras acte como laboratorista de turno reclamista, un adicional equivalen-
te a la diferencia entre la remuneracin de su categora y la inmediata superior, debiendo como
mnimo poseer la categora A. Luego de cuarenta y cinco (45) jornadas continuas o alteradas,
adquirir defnitivamente la categora inmediata superior al que posea por su ofcio o especialidad.
La promocin a la categora superior por desempearse como laboratorista de turno reclamista
se adquirir en una sola oportunidad. En el caso de que la tarea deba ser realizada por personal
correspondiente a la categora A2 mientras acte como reclamista, se le incrementar su jornal
con la diferencia existente entre la categora A2 y la categora A1. Las tares de este personal
ser preferentemente la de atender los procesos y operaciones de turno, ms las que puedan ser
realizadas normalmente en las generales de laboratorio.
5.VII SECCION ADMINISTRATIVOS.
Comprende al personal que realice tareas administrativas en los sectores directamente vin-
culados a las reas de produccin, mantenimiento, almacenes, laboratorios, depsitos y/o des-
pachos.
5.VIII ENCARGADO DE OPERACIONES
Tendr esta denominacin todo operario/a que adems de realizar sus tareas habituales
tiene a su cargo la distribucin del trabajo entre un grupo de operarios y el control de su ejecucin.
El Encargado de Operaciones no ser responsable de los errores de sus colaboradores y ser
supervisado por capataces, jefes, etc. Poseer, por lo menos, la categora del trabajador mejor
califcado a su cargo, y percibir, como mnimo, un adicional equivalente al 10% (diez por ciento)
de su jornal mientras cubra la funcin.
Artculo 6. Capacitacin.
Ambas partes coinciden en que las empresas con la fnalidad de mantener y mejorar la efca-
cia y la productividad de las organizaciones ante la creciente complejidad tecnolgica, desarro-
llarn planes de capacitacin y acciones individuales, ampliando los conocimientos de los traba-
jadores, lo que les permitir acceder a categoras superiores en base a su idoneidad, capacidad
y antigedad, logrando optimizar conjuntamente su productividad y nivel de calidad de vida. En
consecuencia, el trabajador deber concurrir a los cursos de capacitacin que programen las
Empresas vinculadas a la actividad.
Si la capacitacin debiera ser impartida fuera del horario de trabajo, por considerarse
en ste caso no obligatoria, las horas sern abonadas como plus capacitacin, sin ningn
recargo.
Artculo 7. Variacin de funciones
El trabajador que est previamente capacitado realizar las tareas que se le asignen dentro
de su categora.
A su vez, el trabajador, podr desempear tareas correspondientes a una categora inferior.
Tal desempeo ser transitorio y dentro de su seccin y sin disminucin de las remuneracio-
nes correspondientes a la categora del trabajador.
La variacin de funciones estar regida por los principios de seguridad, calidad, efciencia
operativa y mejor productividad en la empresa, adems deber ser previamente acordada con la
representacin gremial.
Artculo 8. Procedimiento para cubrir vacantes.
Para cubrir las vacantes que se produzcan en cada empresa, el procedimiento se ajustar en
un todo a lo establecido en la legislacin vigente. A tal fn se proceder de la siguiente manera:
a) Se dar preferencia al personal existente en la categora inmediata inferior del estable-
cimiento;
b) Se tendr en cuenta la capacidad y antigedad a fn de elegir los trabajadores de mayores
aptitudes;
c) A igualdad de condiciones de aptitud se dar preferencia al trabajador ms antiguo;
d) En el caso en que las empresas tengan que apartarse de estas normas y procedimientos
para cubrir una vacante, harn conocer esta situacin a la Representacin Gremial, invocando las
causas que la motivan, salvo razones de urgencia o continuidad de los servicios, circunstancia que
se comunicar a la mayor brevedad posible a dicha Representacin.
Artculo 9. Ascensos provisorios.
Cuando un trabajador realice tareas de reemplazo de categoras superiores percibir durante
dicho perodo y en forma transitoria la diferencia de remuneraciones bsicas que existiera con la
tarea reemplazada. Al llegar dichos reemplazos a la cantidad de 45 jornadas o 360 horas acumu-
lativas, quedar automticamente confrmado en su nueva categora y salario.
Artculo 10 Menores y aprendices.
El personal menor de dieciocho (18) aos se ajustar a las condiciones de trabajo y
sueldos de acuerdo a la normativa vigente para el trabajo de menores. En este sentido, se
aplicar el principio de igual remuneracin por igual tarea cuando realice las tareas de un
trabajador adulto.
Son aprendices los menores de dieciocho (18) aos que hacen el aprendizaje de los ofcios
correspondientes al sector de mantenimiento conforme se encuentran pactados en este Convenio
y que estn encuadrados en la Categora inicial B.
Transcurrido un (1) ao desde que el aprendiz ingresa al establecimiento siempre que fuera
mayor de diecisiete (17) aos, tendr derecho a un examen de competencia y si el resultado del
mismo fuera favorable, adquirir la categora que le corresponda a sus funciones. Supletoriamen-
te, ser de aplicacin el Artculo 1 de la Ley 25.013.
Artculo 11. Medidas disciplinarias.
El empleador podr aplicar medidas disciplinarias proporcionadas a las faltas o incumplimien-
tos demostrados por el trabajador. Antes que la medida sea efectiva, deber orse previamente
al trabajador, que podr efectuar los descargos correspondientes. Este podr cuestionar ante los
organismos competentes la procedencia, el tipo o existencia de la medida aplicada, para que se
le suprima, sustituya por otra o limite segn los casos. Dentro del plazo de veinticuatro (24) horas
del primer da hbil siguiente y a la mayor brevedad posible las empresas informarn a la Repre-
sentacin Gremial las causas de la medida, su fundamento y el eventual descargo efectuado por
el trabajador. En caso de existir acuerdo entre la Empresa y la Representacin Gremial la decisin
tendr carcter defnitivo y ser inapelable. A falta de acuerdo la Representacin gremial podr
girar el problema a la autoridad competente.
42
Captulo III. Remuneraciones y benefcios.
Artculo 12 Igual trabajo igual salario.
Las condiciones a las que se refere la presente convencin colectiva sern gozadas por el
personal (ambos sexos) de cada establecimiento, debindose pagar al personal femenino igual
remuneracin que al masculino, en caso de realizar igual trabajo. El mismo criterio se aplicar para
el caso de menores de 16 a 18 aos que realicen tareas caractersticas del personal adulto.
Artculo 13. Salario bsico.
13.1 Se entiende por salario bsico el que corresponda a cada categora incluida la antigedad
y excluido cualquier otro concepto cualquiera sea su denominacin.
13.2 Se pacta la siguiente escala salarial expresada en valores brutos, la que comenzar a
regir a partir del 01 de abril de 2014. A la escala salarial se le aplica el 8,33% entre cada categora
obteniendo los siguientes valores:
Categora Profesional Salario bruto mensual
B $ 6.704,10
A $ 7.261,65
A1 $ 7.866,45
A2 $ 8.522,55
A3 $ 9.231,30
Las empresas que a la vigencia de la presente convencin colectiva de trabajo hayan estable-
cido cualquier remuneracin mayor a las aqu pactadas abonarn solamente la mayor.
Las empresas se comprometen a mantener las mejoras implantadas en sus establecimientos
cuando ellas sean superiores a las que se convienen en la presente convencin colectiva de traba-
jo, salvo que las mismas sean superadas por nuevas disposiciones legales a cargo del empleador.
Artculo 14. Adicional por antigedad.
A partir de la frma del presente Convenio, los sueldos y jornales bsicos establecidos sern
incrementados con un adicional por antigedad, calculado sobre el sueldo o jornal bsico de in-
greso de cada una de las categoras previstas, y consistente en el uno por ciento (1%) acumulativo
por cada ao de antigedad en la empresa, tomndose como base para establecer la antigedad,
la fecha de ingreso al establecimiento. Para tal fn, se computar como 1 (un) ao de servicio, toda
fraccin mayor de seis (6) meses del primer ao calendario.
Artculo 15. Adicional por turno.
Las empresas abonarn al personal que se desempee en turnos en concepto de adicional,
lo siguiente:
a) 25% (veinticinco por ciento) aplicndose exclusivamente al trabajo realizado en forma rota-
tiva y continua, con horarios diurnos y nocturnos que incluya sbados y domingos.
b) 18% (dieciocho por ciento) aplicndose exclusivamente al trabajo realizado en forma rotati-
va en horario diurno y nocturno, que no incluya el da domingo.
c) 11% (once por ciento) aplicndose exclusivamente al trabajo en turnos rotativos, maana y
tarde, que incluya los sbados y domingos.
d) 9% (nueve por ciento) aplicndose exclusivamente al trabajo realizado en turno rotativo,
maana y tarde, que no incluye el da domingo.
Los porcentajes indicados precedentemente se aplicarn exclusivamente sobre Ios concep-
tos remuneratorios establecidos en el presente Convenio incluidas las horas extra.
El personal de turno que trabaje los das sbados despus de las 13 horas y los domingos,
tendr un recargo del cincuenta por ciento (50%) y cien por ciento (100%) calculado sobre los
conceptos remuneratorios normales y habituales.
Las empresas que a la frma de la presente convencin abonen al personal de turno un adicio-
nal mayor, seguirn pagando solamente el mayor.
El personal que se desempee en horario nocturno en forma permanente, dispuesto por la
empresa, entre las 21:00 y las 06:00 horas, percibir un adicional del 25% sobre los conceptos
remuneratorios establecidos en la presente convencin.
Artculo 16. Adicional por ttulo.
El personal con ttulo secundario otorgado por escuelas nacionales u otros establecimientos
similares con ttulo ofcial, se le abonar la suma equivalente al veinte por ciento (20%) del bsico
de la categora, incrementado con los adicionales correspondientes fjados en este Convenio.
Este adicional podr ser liquidado como rubro separado o involucrndolo dentro del concepto
de sueldo o jornal segn corresponda. Adems, cuando un operario ejerza funciones en las que
emplee sus conocimientos o cuando el empleador le exija la presentacin de ttulo, se le asignar
la categora A.
Artculo 17. Adicional por Llamada.
Los operarios que por razones circunstanciales o fortuitas, sean llamados y deban regresar a
la planta para prestar tareas fuera de su jornada normal de trabajo, percibirn una compensacin
equivalente al jornal de ocho (8) horas en concepto de llamada, adems del recargo que por ley
corresponda. Las empresas que a la frma del presente Convenio concedieran un benefcio mayor,
abonarn solamente el mayor.
En los casos de paradas programadas, reemplazos de vacaciones y otras licencias, cualquie-
ra fuera la causa que les dieran origen, se proceder al mencionado pago solo el primer da de
dicho perodo, concluyendo el mismo al inicio del primer da de franco del reemplazante.
En caso de ausencias imprevistas, el trabajador del turno saliente deber permanecer en su
puesto de trabajo durante por lo menos las dos primeras horas del turno siguiente.
Artculo 18. Personal Obrero Mensualizado.
A los efectos de la aplicacin de la presente Convencin Colectiva de Trabajo, del personal
que efecta trabajo de obrero pero que cobra mensualmente, se le asignar la categora que co-
rresponda a su cargo y el salario horario del mismo se multiplicar por 200 horas, fjndose de esta
manera lo que debern cobrar mensualmente. Se deja aclarado que este personal no percibir de
esta manera menos de lo que percibira trabajando jornalizado, incluidos todos los benefcios y
recargos adicionales acordados en esta Convencin Colectiva de Trabajo, para el caso de que el
diagrama de trabajo as lo estableciera al momento de mensualizarse. Cuando trabaje ms de 200
horas percibir lo que hubiera cobrado en caso de ser jornalizado.
Artculo 19. Indemnizacin por antigedad. Tope.
Las partes acuerdan que para calcular la indemnizacin por antigedad prevista en el Artculo
245 de la Ley 20.744 (to 1976) se aplicar el tope indemnizatorio que resulte del promedio de las
remuneraciones previstas en este Convenio Colectivo de Trabajo. Salvo cuando se acuerde lo
contrario en un convenio colectivo de empresa, se pacta que el tope indemnizatorio de este Con-
venio prevalecer y desplazar a los topes indemnizatorios que pudieran surgir de Ios distintos
convenios de empresa.
Artculo 20. Indemnizacin por jubilacin.
Todo trabajador comprendido en este Convenio con una antigedad mayor a diez aos en la
empresa, que se retire de la misma para acogerse al benefcio jubilatorio percibir por nica vez,
una gratifcacin extraordinaria equivalente a seis (6) sueldos normales y habituales que se abona-
r al momento de su retiro.
Dentro de un perodo de seis (6) meses antes del retiro de la empresa, este personal gozar
de quince (15) das de licencia pagos, para ser utilizado en la tramitacin de su jubilacin. En estos
casos, deber solicitar el permiso correspondiente con la debida antelacin y presentar posterior-
mente el comprobante que justifque la tramitacin realizada.
No regir el requisito de antigedad para el caso de un trabajador que acceda al benefcio
jubilatorio a raz de haber sufrido una incapacidad.
Artculo 21. Indemnizacin por incapacidad total y permanente o muerte en caso de acci-
dente.
Si el trabajador sufriera una incapacidad total y permanente o falleciera durante un acto de
servicio dentro o fuera del establecimiento, o en el trayecto de ida o vuelta a su lugar de trabajo,
percibir l o sus derecho-habientes, adems de las que correspondan por ley, una indemnizacin
a cargo de las empresas, equivalente a 740 horas del salario bsico de su categora sin antigedad
y sin ningn otro adicional.
En el caso que las empresas hubieran contratado seguros de vida o incapacidad a su cargo
por sobre la prevista en este Artculo, las indemnizaciones pagadas por la Compaa de Seguros
podrn tomarse a cuenta de esta indemnizacin, hasta su concurrencia.
Artculo 22. Subsidio y licencia por fallecimiento.
Las partes acuerdan lo siguiente:
a) En caso de fallecimiento del dependiente, las Empresas abonarn a sus deudos un subsidio
nico equivalente a 200 horas calculadas sobre el salario bsico de su categora sin antigedad y
sin ningn otro adicional, el que se abonar independientemente de los benefcios que pudieren
corresponder por las normas legales vigentes. A los fnes del presente, se entiende por deudos a
esposa/o, concubina/o, padres, hijos y hermanos.
En el caso que las empresas hubieran contratado seguros de vida a su cargo por sobre aque-
llos impuestos por ley, las indemnizaciones pagadas por la Compaa de Seguros podr tomarse
a cuenta del subsidio aqu acordado, hasta su concurrencia.
b) En caso de fallecimiento de padres, hijos, cnyuge o la persona con quien conviviere en
aparente matrimonio, a cargo del dependiente, las Empresas abonarn un subsidio nico equiva-
lente a 160 horas calculadas sobre el salario bsico de su categora sin antigedad y sin ningn
otro adicional, independientemente de los subsidios que pudieran corresponder por las normas le-
gales aplicables, concedindose adems, tres das de licencia pagos, pudiendo extenderse hasta
dos das ms si la distancia as lo justifcare. Si el fallecimiento ocurriera fuera del pas, el da que
el dependiente tomara conocimiento del hecho y el siguiente sern considerados licencia paga. En
el caso que las empresas hubieran contratado seguros de vida a su cargo, con cobertura sobre el
cnyuge, las indemnizaciones pagadas por la Compaa de Seguros podr tomarse a cuenta del
subsidio aqu acordado, hasta su concurrencia.
c) En caso de fallecimiento de hermanos se concedern dos das de licencia pagos. Cuando
se tratare de hermanos discapacitados a cargo del trabajador se abonar asimismo un subsidio
nico equivalente a 110 horas calculadas sobre el salario bsico de su categora sin antigedad y
sin ningn otro adicional, independientemente de los benefcios que por ley pudieran correspon-
der.
d) En caso de fallecimiento de padres polticos se conceder un da de licencia paga.
e) En las licencias contempladas en los incisos b) y c) del presente deber computarse al me-
nos un da hbil, cuando las mismas coincidieran con domingos o feriados. Las empresas que a la
frma del presente Convenio, concedieran un benefcio mayor, continuarn solamente abonando
el mayor.
Captulo IV. Condiciones de trabajo.
Artculo 23. Seguridad, higiene y medio ambiente.
La Ley de Riesgos de Trabajo, sus complementarias, las normas de Seguridad Industrial, y
las disposiciones sobre la preservacin del medio ambiente o las que en consecuencia se dicten,
sern de aplicacin a todos los trabajadores comprendidos en el presente Convenio, con el objeto
de asegurar su integridad psicofsica.
Las partes acuerdan que las empresas sern responsables del cumplimiento de la legislacin
vigente, a la vez que de proporcionar los recursos adecuados y necesarios para mantener las con-
diciones de trabajo dignas y seguras.
Ser obligatorio, para prevenir accidentes y enfermedades del trabajo, el uso de todos los
elementos de proteccin que las empresas pongan a disposicin del personal, considerndose un
grave incumplimiento el no uso de los mismos, as como el no acatamiento de todas las normas,
instrucciones, y procedimientos de seguridad vigentes en cada establecimiento.
Los empleadores debern observar las pautas y limitaciones a la duracin del trabajo, de
acuerdo a la ley y dems normas reglamentaras, y adoptar las medidas que segn el tipo de
trabajo, la experiencia y la tecnologa eviten los efectos perniciosos de las tareas penosas, ries-
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gosas y determinantes de vejez y/o agotamiento prematuro, como as tambin los perjuicios deri-
vados de ambientes insalubres y/o ruidosos.
El trabajador podr rehusar la prestacin del trabajo si el mismo le fuera exigido en transgre-
sin a tales condiciones, siempre que exista peligro inminente de dao o se hubiera confgurado
el incumplimiento de la obligacin de las condiciones de trabajo, sin que ello implique prdida o
disminucin de su salario.
Artculo 24. Servicio mdico de empresa.
En lo referente a la cantidad de horas de atencin del consultorio mdico de fbrica, las em-
presas se ajustarn a lo siguiente:
a) Empresas con menos de 20 personas, 1 hora mdico tres veces por semana.
b) De 20 a 30 personas, una hora mdico diaria.
c) De 31 a 80 personas, dos horas mdico diarias.
d) De 81 a 250 personas, tres horas mdico diarias.
e) A partir de 251 personas se estar a lo establecido en la legislacin.
En materia de medicamentos, las Empresas debern proveer en fbrica sin cargo a los tra-
bajadores los especfcos adecuados al tratamiento ambulatorio temprano de las enfermedades
ms comunes en los ambientes del trabajo, entendindose por tales, aquellos que el mdico del
consultorio considere conveniente y necesario.
Artculo 25. Servicio de Ambulancias.
En aquellos establecimientos cuyo personal exceda de treinta (30) personas en total en re-
lacin de dependencia, ser obligacin de las empresas contar a su cargo con una ambulancia
propia o ajena (contratada). Dicha unidad deber estar equipada con elementos indispensa-
bles, capaces de cubrir las necesidades que se pudieran originar durante el trayecto al servicio
asistencial en los casos de urgencia. Las empresas debern disponer en todos los turnos con
personal con registro de conductor que lo habilite para conducir el vehculo. Aquellos estable-
cimientos que cuenten con menos de treinta (30) personas, tratarn de ajustarse a lo preceden-
temente establecido.
Artculo 26. Contribucin social. Provisin de medicamentos.
Las empresas tomarn a su cargo con carcter de contribucin social, el costo de los medica-
mentos recetados a los afliados titulares al Sindicato y a la Obra Social del Personal de Industrias
Qumicas y Petroqumicas de Zrate Campana, vctimas de enfermedad inculpable, reuniendo
adems las siguientes condiciones:
a) Ser personal dependiente del establecimiento,
b) Que el medicamento sea recetado por el servicio mdico de la empresa,
c) Para el supuesto que el trabajador deba recurrir a un especialista del servicio mdico del
Sindicato y/o de la Obra Social del Personal de Industrias Qumicas y Petroqumicas de Zrate -
Campana, con conocimiento del servicio mdico de la empresa y con la verifcacin del medica-
mento recetado.
Artculo 27. Instalaciones sanitarias.
Las empresas, de acuerdo a las disposiciones y leyes, estn obligadas a instalar y mantener
en debidas condiciones de higiene, los cuartos de bao con ducha y vestuarios.
Los mismos estarn provistos de agua caliente y fra, como as tambin la correspondiente
calefaccin.
Asimismo, las empresas proveern al personal operario dos (2) cofres guardarropas para
guardar los elementos de uso personal, los que estarn ubicados en los vestuarios. Cuando la
naturaleza de las tareas as lo justifcase, y de acuerdo con la Representacin Gremial, se le pro-
veer de otro cofre en el lugar de trabajo, que sern destinados a guardar equipos provistos por
las empresas.
Las empresas garantizarn la provisin de agua potable en todas las reas del establecimiento.
En los casos en que por la naturaleza especial de las tareas se requiera mayor higienizacin
del personal, la Representacin Gremial, junto con las empresas, convendrn el tiempo, forma y
medios necesarios ms adecuados y convenientes para satisfacer esta necesidad.
En los establecimientos donde quedar personal obrero para comer, las empresas propor-
cionarn, dentro de sus posibilidades edilicias un lugar adecuado a tal efecto. Aquellos estableci-
mientos que tuvieran condiciones superiores, debern mantenerlas.
Artculo 28. Provisin de ropa de trabajo.
Las empresas proveern anualmente al personal, tres equipos de ropa de trabajo de buena
calidad en los meses de Abril, Agosto y Diciembre.
Las caractersticas de dichos equipos sern acordadas con la Representacin Gremial, te-
nindose en cuenta, para tal fn, el tipo de tareas y/o actividad de la planta o establecimiento.
Asimismo, y cada dos (2) aos, las empresas proveern de una campera a su personal.
Cuando los equipos entregados o alguna de sus prendas se deterioraran por el uso nor-
mal, las empresas estarn obligadas a reemplazarlos.
Artculo 29. Refuerzo alimentario.
El personal que cumpla tareas en horario corrido gozar de un perodo de veinte (20) minutos
diarios para refrigerio.
Los operarios y empleados que, por la ndole de sus tareas, no puedan abandonar sus pues-
tos de trabajo, permanecern en el mismo durante dicho lapso.
En los casos en que el personal deba trabajar horas extraordinarias para asegurar la conti-
nuidad del proceso o de necesidad debidamente comprobada, se pactar con la representacin
gremial el sistema de alimentacin, que en cada caso ser una comida, o un desayuno, o un re-
frigerio o su equivalente monetario, de acuerdo con el horario normal de salida. Estos refuerzos
alimentarios sern por cuenta y cargo de la empresa.
Artculo 30. Alcohol y drogas.
Ambas partes coinciden en la necesidad de promover la formulacin de polticas de preven-
cin y aplicacin de normas con el propsito de fomentar un ambiente de trabajo libre de alcohol
y drogas.
En virtud de lo expuesto, queda prohibida la posesin y/o consumo de alcohol y drogas en
todos los establecimientos comprendidos en este Convenio.
Artculo 31. Certifcaciones laborales.
Las empresas se comprometen a entregar los certifcados de trabajo u otros documentos
laborales que el personal requiera, dentro de las cuarenta y ocho horas de haber sido solicitados.
Captulo V. Licencias, coberturas y permisos.
Artculo 32. Vacaciones.
Todo el personal cubierto por el presente Convenio gozar de un perodo de descanso anual
pago segn el siguiente esquema:
a) De 15 das corridos, si la antigedad en el empleo no excede de cinco aos.
b) De 22 das corridos si la antigedad en el empleo es mayor de cinco aos y menor a
diez aos.
c) De 29 das corridos si la antigedad en el empleo es mayor a diez aos y menor a
quince aos.
d) De 30 das corridos si la antigedad en el empleo es mayor a quince aos y menor a
veinte aos.
e) De 38 das corridos si la antigedad en el empleo es mayor a veinte aos.
Las partes podrn acordar el fraccionamiento del perodo de vacaciones en el Convenio Co-
lectivo de Trabajo por Empresa.
Artculo 33. Licencia por matrimonio.
El personal gozar de una licencia de catorce (14) das corridos, la cual ser abonada por la
empresa como si este personal estuviese trabajando. Esta licencia podr ser gozada junto con la
licencia por vacaciones anuales, si el interesado as lo solicitare.
Artculo 34. Permisos para rendir examen.
Las partes acuerdan regirse por las disposiciones de la Ley de Contrato de Trabajo, o sus
reemplazantes o modifcatorias.
Artculo 35. Tareas prenatales.
Las empleadas con seis (6) meses de estado de gravidez, debern contar con la asignacin
de una tarea que no implique esfuerzo que pueda ocasionarle trastornos o perjudique su gesta-
cin, sin sufrir por ello descuento o rebaja en sus jornales o sueldos. Queda prohibido el trabajo
de personal femenino, dentro de los cuarenta y cinco das antes del parto y hasta cuarenta y cinco
das despus del mismo. Sin embargo la interesada podr optar por que se le reduzca la licencia
anterior al parto, que en ningn caso podr ser inferior a treinta das. En este ltimo supuesto, la
trabajadora deber comunicar dicha circunstancia al empleador, con presentacin de certifcado
mdico en el que conste que el parto se producir presumiblemente en los plazos fjados.
La trabajadora conservar su empleo durante los periodos indicados, percibir las asigna-
ciones familiares correspondientes segn la normativa vigente. Se garantiza la estabilidad en el
empleo a toda mujer durante la gestacin. La misma ser reconocida desde el momento de la con-
cepcin, si esta ocurriera vigente la relacin laboral, o a partir del inicio de dicha relacin laboral,
si la concepcin fuere anterior a ella.
Si la trabajadora debiera ausentarse por plazos mayores a los previstos en este Artculo, por
alguna enfermedad que segn certifcacin mdica hubiera sido originada por el embarazo o
el parto, y que produzca una incapacidad para reanudar sus tareas, ser de aplicacin lo dispuesto
en el Artculo 37 de enfermedades y accidentes inculpables.
Artculo 36. Licencia por nacimiento.
Las Empresas concedern una licencia de tres das pagos, dentro de los diez das posteriores
al alumbramiento de la esposa de uno de sus dependientes, quienes percibirn su salario como si
hubieran prestado servicios efectivamente.
Cuando el dependiente hubiera tomado como licencia solo el da del alumbramiento, deber
dar aviso a la empleadora con por lo menos una antelacin de veinticuatro horas, para utilizar los
otros dos das de franco reconocidos por el presente.
En caso de problemas de salud graves de la parturienta, podr extenderse la licencia hasta
tres das ms en las mismas condiciones sealadas precedentemente. El mdico de la empresa
certifcar la gravedad del cuadro.
Artculo 37. Enfermedades y accidentes inculpables.
Las empresas abonarn a la persona vctima de enfermedades o accidentes inculpable las
remuneraciones que correspondan, que en ningn caso podrn ser inferiores a las que hubieran
percibido en el caso de no haberse enfermado, por un plazo mximo de diez (10) meses. Para el
personal con cargas de familia, el plazo ser de veinte (20) meses. Tambin deber abonarse el
salario en caso que las tareas fueran interrumpidas por huelga o cualquier otra circunstancia que
no obedezca a feriados nacionales.
Con el fn de no afectar las tareas de la planta, el trabajador deber avisar de su enfermedad
hasta dos horas despus de iniciado su horario de trabajo. En los casos de personal de turno,
dicho aviso deber efectuarse con por lo menos dos horas de antelacin al inicio del turno, salvo
que por motivos de fuerza mayor debidamente comprobados, ello no sea posible.
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Adems el trabajador deber dar aviso de inmediato de todo cambio de domicilio. Si el traba-
jador hubiera cambiado el domicilio con anterioridad a la enfermedad o accidente y no lo hubiera
notifcado a la empresa, deber indicarlo junto con la notifcacin de la enfermedad o accidente,
caso contrario se tendr por no efectuado el aviso.
Los trabajadores que residan transitoriamente fuera de su domicilio declarado a la empresa,
solo podrn acreditar la enfermedad o el accidente mediante certifcado mdico expedido por
establecimientos ofciales, nacionales, provinciales o municipales.
Las empresas trasladarn de seccin al trabajador que as lo requiera por razones de enfer-
medad o accidente debidamente acreditados, con conocimiento de la Representacin Gremial, y
sin disminuir su remuneracin, todo ello conforme prescripcin mdica.
El resto de las cuestiones relativas a enfermedades y accidentes inculpables se regirn por la
legislacin vigente.
Artculo 38. Enfermedades y accidentes del trabajo.
Para la prevencin y reparacin de las enfermedades y accidentes de trabajo ser de aplica-
cin lo previsto en la Ley 24.557 y/o en las normas que las modifquen o sustituyan en el futuro.
Artculo 39. Dadores de sangre.
El personal que concurriera a donar sangre queda liberado de prestar servicios ese da, de-
biendo avisar previamente a su empleador, percibiendo su jornal habitual contra presentacin del
certifcado correspondiente.
Artculo 40. Citaciones.
Cuando un trabajador deba comparecer ante una citacin de la Justicia o del Ministerio de
Trabajo o de sus Delegaciones Regionales, se le abonar la remuneracin correspondiente a ese
da. El trabajador deber comunicar y acreditar esta citacin a la empresa con antelacin sufcien-
te, sin afectar el proceso productivo.
Artculo 41. Permisos especiales.
En caso de enfermedad grave y/o ciruga mayor del cnyuge, padres o hijos que convivan y
estn a exclusivo cargo debidamente comprobado del trabajador, el empleador conceder a dicho
personal hasta un mximo de 15 das corridos pagos por ao como si hubiera estado trabajando y
conforme a su diagrama de trabajo anual. La existencia de la enfermedad grave y/o ciruga mayor,
deber ser comprobada por el servicio mdico de la empresa.
Artculo 42. Feriados nacionales y optativos.
El personal que habitualmente deba trabajar los das feriados nacionales, percibir su jornal
con el 300% de recargo. En caso de resolucin de autoridad competente que establezca adicio-
nales superiores, se abonarn solamente los mayores. La asistencia al trabajo en los das fjados
en este artculo ser de carcter obligatorio para los trabajadores de turnos rotativos afectados a
procesos de naturaleza continua, salvo casos debidamente justifcados. Los trabajadores que se
desempeen en turnos rotativos que comiencen en los das 24 y 31 de diciembre y fnalicen los
das 25 de diciembre y 1 de enero, percibirn el jornal correspondiente a la totalidad de las horas
trabajadas en ese turno con el mismo recargo establecido en este Artculo. Rigen en lo dems las
disposiciones legales vigentes y/o las que en lo sucesivo se dicten respecto a los das feriados
obligatorios y das no laborales.
En los casos que el personal deba concurrir a trabajar en das feriados optativos de orden
nacional que las empresas dispongan trabajar, ste percibir su remuneracin con un recargo del
50%, rigiendo en lo dems las disposiciones legales vigentes para los das no laborables.
Artculo 43. Da del Trabajador de Industrias Qumicas y Petroqumicas del Sindicato del Per-
sonal de Industrias Qumicas y Petroqumicas Zrate.
El da 20 de agosto de cada ao es el DIA DEL TRABAJADOR DE INDUSTRIAS QUIMICAS Y
PETROQUIMICAS REPRESENTADO POR EL SINDICATO DEL PERSONAL DE INDUSTRIAS QUI-
MICAS Y PETROQUIMICAS - ZARATE, el que ser da normal a los efectos remunerativos contra
prestacin de trabajo.
El asueto correspondiente se trasladar al cuarto lunes del mes de agosto, el que ser pago.
Slo desempear tareas en dicha oportunidad el personal que previo acuerdo con la Represen-
tacin Gremial, resulte el mnimo imprescindible para el desarrollo de las operaciones y cuando la
naturaleza del proceso as lo exija. El personal que trabaje el cuarto lunes de agosto percibir su
jornal con un recargo de 400%.
Captulo VI. Relaciones colectivas.
Artculo 44. Comisin Paritaria.
Queda convenido que se nombrar una Comisin Paritaria para la interpretacin del presen-
te Convenio y situaciones emergentes de la Industria Qumica y Petroqumica de Gualeguaych,
ajustndose a las normas y procedimientos pertinentes, compuesta por cuatro (4) miembros titu-
lares y cuatro suplentes de cada parte, pudiendo sesionar con un mnimo de tres miembros de
cada parte.
Los dictmenes que emita esta comisin sern inapelables, salvo lo dispuesto por las leyes
aplicables. Las empresas abonarn las remuneraciones del personal designado para integrar esta
comisin.
Artculo 45. Comisin interna.
EI Sindicato nombrar una Comisin Interna dentro de cada establecimiento, cuyos miembros
sern elegidos entre el personal afliado al Sindicato con una antigedad mayor a seis meses en
el establecimiento salvo para los nuevos establecimientos donde esta antigedad no ser exigi-
da compuesta de la siguiente forma:
1) Establecimientos de hasta 30 (treinta) personas: un delegado general, un subdelegado ge-
neral y un miembro titular.
2) Establecimientos de entre 31 (treinta y una) y 100 (cien) personas: un delegado general, un
subdelegado general, un miembro titular y un miembro suplente.
3) Establecimientos de entre 101 (ciento uno) a 200 (doscientas) personas: un delegado gene-
ral; un subdelegado general; dos miembros titulares y un miembro suplente.
4) Establecimientos de ms de 200 (doscientas) personas: un delegado general; un subdele-
gado general, tres miembros titulares y tres miembros suplentes.
Los miembros suplentes solo se harn presentes en caso de ausencia de los miembros titulares.
Se efectuarn reuniones peridicas entre la Representacin Gremial y la Empresa, ante la cual
la primera deber presentar los problemas por escrito con una antelacin de veinticuatro horas,
salvo aquellas cuestiones de urgencia. Se realizarn dentro del horario laboral, y con dos horas de
anterioridad a la fnalizacin de la jornada de trabajo, labrndose actas por triplicado de los temas
tratados. Si la parte empresaria solicitara continuar la discusin de los temas luego de fnalizada la
jornada, se abonarn las horas con el recargo correspondiente a horas extras.
Artculo 46. Trmites sindicales. Comisin Interna.
El delegado, subdelegado o el reemplazante de ambos debidamente nombrado tendrn en
conjunto, cinco das mensuales de licencia paga para realizar gestiones propias de su representa-
cin ante instituciones pblicas de cualquier nivel.
En los casos en que se deban efectuar trmites ante dichas instituciones para el mantenimiento
de la fuente de trabajo del personal representado, se le otorgarn das de licencia pagos sin lmite.
En todos los casos deber darse aviso a las empresas con una antelacin mnima de vein-
ticuatro horas, salvo casos de urgencia debidamente justifcada, presentndose el comprobante
expedido por las mencionadas instituciones.
Artculo 47. Trmites sindicales. Secretario General.
AI Secretario General del Sindicato o su reemplazante debidamente designado, que deba
realizar gestiones o trmites ante los organismos sindicales de grado superior, para sesiones de
congresos o plenarios fuera de su sede, se le concedern los siguientes permisos pagos:
a) 10 das mensuales si la distancia fuere de hasta quinientos kilmetros.
b) 15 das mensuales si la distancia fuere mayor a quinientos kilmetros.
c) 13 das mensuales, si no hubieran hecho uso de su licencia en el mes inmediato anterior si
la distancia fuera de hasta quinientos kilmetros.
d) 18 das mensuales, si no hubieran hecho uso de su licencia en el mes inmediato anterior si
la distancia fuera mayor de quinientos kilmetros.
e) 5 das mensuales no acumulativos si el organismo sindical de grado superior se encontrara
a ms de 60 kilmetros de distancia.
Artculo 48. Permiso gremial pago.
Las empresas otorgarn hasta diez das mensuales pagos a un miembro de la Comisin Direc-
tiva que deba efectuar gestiones y/o trmites dentro de su zona de actuacin.
Asimismo, se otorgarn hasta cinco das anuales pagos a los delegados congresales para
asistir a los congresos nacionales o regionales.
Artculo 49. Cuota sindical.
Se conviene que la cuota sindical se fja en $ 1 (Pesos Uno) a cargo del trabajador afliado. El
descuento ser efectuado a los treinta das del ingreso del trabajador afliado, debiendo las empre-
sas girar el importe retenido hasta el da quince de cada mes, a la orden del Sindicato.
Artculo 50. Vitrina sindical.
En todos los establecimientos se colocar una vitrina, en lugar visible y fuera del lugar de
trabajo, para que la representacin gremial publique informaciones sobre su gestin, siendo los
delegados y subdelegados directamente responsables de los contenidos de las informaciones
publicadas, salvo los comunicados directamente frmados por la Representacin Gremial.
Artculo 51. Guardia mnima indispensable.
Para los supuestos de medidas de accin directa dispuestas por las entidades de segundo y
tercer grado, las partes acuerdan mantener la continuidad de los procesos continuos y servicios
accesorios, para lo cual se constituirn guardias mnimas con el personal titular de las plantas y/o
ofcios y/o sus reemplazantes afliados a la entidad sindical, quienes sern responsables de desa-
rrollar sus tareas como lo hacen normalmente. La implementacin se efectuar de comn acuerdo
con la Representacin Gremial.
Art. 52. Contribucin especial para el cumplimiento de planes previsionales, sociales y de
capacitacin.
Los empleadores comprendidos en el presente CONVENIO COLECTIVO DE TRABAJO RE-
GIONAL aportarn mensualmente una contribucin de $ 533 (Pesos Quinientos Treinta y Tres) al
sindicato por cada trabajador comprendido en este convenio. Esta contribucin deber realizarse
en la misma forma, procedimiento y plazo para el depsito de la cuota sindical.
El sindicato se compromete a destinar esos fondos para cumplimentar los siguientes fnes:
1) Asignaciones y/o benefcios provisionales.
2) Planes sociales complementarios que signifquen un benefcio al personal por encima de lo
contemplado en la legislacin vigente.
3) Planes de educacin, formacin profesional, actividades anexas y/o afnes.
Las partes acuerdan que, en oportunidad de las negociaciones paritarias que existieran a
futuro entre las partes, o en caso de otorgarse aumentos determinados por normas legales sean
estos remunerativos o no, asumen el compromiso de revisar y rediscutir el valor establecido en el
presente artculo, debiendo para ello alcanzar un acuerdo en un plazo que en ningn caso ser su-
perior a los 5 das hbiles. Este plazo comenzar a correr a partir del da siguiente al acuerdo sala-
rial convenido, o al da siguiente de entrada en vigencia el aumento dispuesto por normas legales.
Artculo 53: Mejoras Superiores.
Las empresas se comprometen a mantener las mejoras sociales implementadas en sus esta-
blecimientos cuando ellas sean superiores a las que se convienen en el presente convenio colec-
tivo de trabajo regional, salvo que las mismas sean superadas disposiciones legales a cargo del
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empleador. Se deja establecido que los subsidios acordados, ya sean en dinero o en especie, no
forman parte de las remuneraciones.
Artculo 54: Comisin tcnica
Ambas partes acuerdan designar tres (3) miembros titulares y tres suplentes quienes integra-
rn una Comisin Tcnica que se ocupar de estudiar todo lo relativo a la implementacin de un
sistema de evaluacin de las tareas comprendidas en el presente convenio.
Artculo 55: Posicin y sueldo del personal obrero.
El personal obrero ser califcado segn la presente convencin colectiva de trabajo, teniendo
en cuenta su capacidad para el trabajo y su antigedad en el establecimiento, condiciones stas
que jugarn el papel de variables dentro del mismo. A los efectos de la remuneracin, los salarios
establecidos en la presente convencin colectiva de trabajo se multiplicarn por ocho (8) horas,
aunque por motivos de leyes o contratos el operario/a trabaje menos horas.
Captulo VII. Pequea y Mediana Empresa.
Artculo 56: Pequea y Mediana Empresa
Las pequeas y medianas empresas que cumplimentaran con la normativa en vigencia com-
prendida en el mbito del presente convenio podrn acordar con la representacin sindical y em-
pleados: a) el sueldo del sueldo anual complementario en tres perodos; b) el perodo del ao en
que se concedan el goce de las vacaciones anuales, como as tambin la forma y fecha de comu-
nicacin de su comienzo.
Captulo VIII. Aporte Solidario.
Artculo 57: Aporte Solidario
Las empresas retendrn a partir de la homologacin del presente convenio a cada trabajador
amparado, benefciado o comprendido en el mbito personal y territorial de este Convenio Co-
lectivo de Trabajo Marco Regional, en concepto de Contribucin Solidaria el 3% (Tres por ciento)
mensual sobre los salarios sujetos a aportes y contribuciones legales con destino a la capacitacin
y formacin de todos los trabajadores, asegurando el funcionamiento administrativo, social y cul-
tural, de la organizacin sindical en los trminos del Artculo 9 de la Ley 14.250. A tales efectos, y
con los alcances del Articulo 38 de la Ley 23.551, las Empresas se erigirn en agente de retencin
de la presente contribucin, debiendo depositar los montos requeridos a la orden de SINDICATO
DEL PERSONAL DE INDUSTRIAS QUIMICAS Y PETROQUIMICAS ZARATE en la institucin ban-
caria que ste designe dentro de los 5 (cinco) das corridos desde la percepcin salarial por parte
de los trabajadores. En igual periodo, la Empresa entregar al SINDICATO DEL PERSONAL DE
INDUSTRIAS QUIMICAS Y PETROQUIMICAS ZARATE, un listado de los aportantes y el monto
retenido a cada uno en soporte y formato a convenir.
#F4654717F#
#I4654718I#
Resolucin 1336/2014
Bs. As., 19/8/2014
SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias,
y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 3/14 del Expediente N 1.626.020/14, obra el Convenio Colectivo de Trabajo
de Empresa celebrado entre el SINDICATO DE TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DEL GAS
CAPITAL Y GRAN BUENOS AIRES, por el sector sindical, y la empresa INARTECO SOCIEDAD
ANONIMA, por el sector empleador, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva
N14.250 (t.o. 2004).
Que con relacin al perodo de vigencia del presente Convenio, se establece que ser de DOS
(2) aos a partir del 1 de Junio de 2014.
Que en cuanto al mbito de aplicacin convienen que ser aplicable al personal de la empre-
sa, cualquiera sea el lugar de prestacin de servicios, comprendido en el mbito de representacin
de la entidad sindical signataria conforme el alcance de la personera gremial.
Que respecto al Adicional Horario Extendido previsto en el artculo 10.4, y atento a que no
surge su valor en el Anexo I - Remuneraciones, corresponde dejar sentado que dicho adicional
deber cubrir, como mnimo, el valor que correspondiere abonarse eventualmente como horas
suplementarias, conforme lo previsto en el artculo 201 de la Ley de Contrato de Trabajo.
Que cabe advertir que en el artculo 16, sobre feriados y das no laborables, las partes referen
a la Ley N24.455, cuando debe referirse a Ley N24.445.
Que en atencin al carcter asignado a la Bonifcacin de Gas, incluida en el artculo 17 del
presente, corresponde hacer saber a los signatarios, que deber estarse a lo previsto en el artculo
103 bis de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias.
Que en cuanto a la suma establecida en el artculo 24, en concepto de reintegro de gastos
y/o alquiler de vehculos, cabe indicar que al respecto rige lo dispuesto en el artculo 105 de la Ley
N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias.
Que el mbito de aplicacin del presente acuerdo se corresponde con la actividad de la em-
presa signataria y la representatividad de la asociacin sindical frmante, emergente de su perso-
nera gremial.
Que las partes han acreditado la representacin invocada ante esta Cartera de Estado y rati-
fcaron en todos sus trminos el mentado acuerdo.
Ministerio tom la intervencin que le compete.
Que por todo lo expuesto, corresponde dictar el presente acto administrativo de homolo-
gacin, con los alcances que se precisan en los considerandos cuarto a sptimo de la presente
medida.
proceder a remitir las presentes actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo,
a fn de evaluar la procedencia de fjar el promedio de las remuneraciones, del cual surge el tope
indemnizatorio establecido en el artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias.
Por ello,
LA SECRETARIA
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTICULO 1 Declrase homologado el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa cele-
brado entre el SINDICATO DE TRABAJADORES DE LA INDUSTRIA DEL GAS CAPITAL Y GRAN
BUENOS AIRES, por el sector sindical, y la empresa INARTECO SOCIEDAD ANONIMA, por el
sector empleador, obrante a fojas 3/14 del Expediente N1.626.020/14, conforme a lo dispuesto
en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
ARTICULO 2 Regstrese la presente Resolucin por medio de la Direccin General de Re-
gistro, Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION.
Cumplido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva a fn de que el Departamento Coordina-
cin registre el Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa obrante a fojas 3/14 del Expediente
N1.626.020/14.
ARTICULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente, pase a la Direccin
Nacional de Regulaciones del Trabajo a fn de evaluar la procedencia de fjar el promedio de las
remuneraciones, del cual surge el tope indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el artculo
245 de la Ley N 20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias. Finalmente, procdase a la guarda del
presente legajo.
PLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuito del convenio homo-
logado, resultar aplicable lo dispuesto en el tercer prrafo del Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o.
2004).
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N1336/14, se ha tomado razn de
la Convencin Colectiva de Trabajo de Empresa obrante a fojas 3/14 del expediente de referencia,
quedando registrado bajo el nmero 1387/14 E. JORGE ALEJANDRO INSUA, Registro de
Convenios Colectivos, Departamento Coordinacin - D.N.R.T.
SINDICATO TRABAJADORES INDUSTRIA DEL GAS
CAPITAL FEDERAL Y GRAN BUENOS AIRES (S.T.I.GAS)
Y
INARTECO S.A.
Ao 2014
Contenido
Artculo 1: Partes Intervinientes
Artculo 2: Vigencia
Artculo 3: Actualizacin Clusulas Salariales
Artculo 4: Ambito de Aplicacin
Artculo 5: Personal Comprendido
Artculo 6: Condiciones Generales
Artculo 7: Sistemas de Productividad
Artculo 8: Facultad de Direccin y Organizacin
Artculo 9: Jornada de Trabajo
Artculo 10: Jornada de Trabajo con Horario Extendido
Artculo 11: Modalidad de Contratacin
Artculo 12: Rgimen de Licencias
Artculo 13: Procedimiento de Conciliacin
Artculo 14: Actividad Gremial
Artculo 15: Ropa de Trabajo
Artculo 16: Feriados y Das No Laborables
Artculo 17: Condiciones Salariales
Artculo 18: Antigedad
Artculo 19: Elementos de Trabajo
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Artculo 20: Compatibilidad
Artculo 21: Cuota Societaria, Retenciones Especiales
Artculo 22: Higiene y Seguridad en el Trabajo
Artculo 23: Capacitacin
Artculo 24: Gastos de Locomocin
Artculo 25: Actividad Social y Recreativa
Artculo 26: Alcance Normativo
Anexo I - Remuneraciones
Artculo 1: Partes Intervinientes
Sindicato de Trabajadores de la Industria del Gas - Capital Federal y Gran Buenos Aires
(S.T.I.G.A.S.) con domicilio en la calle Boedo 90 de esta Capital Federal, representada por el seor
Oscar Mangone, en su carcter de Secretario General Adjunto y Gabriel Yasky, en su carcter de
Secretario General y el seor Pablo Blanco, en su carcter de Secretario Gremial, la seora Viviana
Beatriz Pinto Comisin Directiva, con el patrocinio, y del Doctor Ernesto Leguizamon y por la otra
parte INARTECO S.A., con domicilio en la calle Crdoba 991, 6to. piso, Capital Federal, represen-
tada por el seor Roberto Papastefano.
Las partes mantienen en los trminos de la legislacin vigente la presente unidad de negocia-
cin por empresa prestadora de servicios a las empresas contratantes continuadoras de Gas del
Estado S.E.
Artculo 2: Vigencia
El plazo de vigencia del presente convenio ser de dos (2) aos a partir del 01 de junio de 2014,
por lo tanto se extender hasta el 31 de Mayo de 2016.
Artculo 3: Actualizacin Clusulas Salariales
Las partes establecen que se reunirn cada 12 meses a fn de analizar la situacin salarial, o
cualquiera de las partes podr solicitar reunirse antes, en caso que las variables econmicas se
modifquen de manera tal que sea necesario su revisin anticipada.
Artculo 4: Ambito de Aplicacin
El presente convenio ser de aplicacin al personal de la empresa INARTECO S.A. cualquiera
sea el lugar de prestacin de servicios. Estn encuadrados dentro del Sindicato de Trabajadores
de la Industria del Gas de Capital y Gran Buenos Aires, conforme a su personera gremial. Por lo
tanto es aplicable a los trabajadores que se desempean en la empresa INARTECO S.A. que se
encuentren afectados a la prestacin de servicios contratados por las empresas de transporte,
compresin, recompresin, almacenamiento, tratamiento, distribucin, y comercializacin del gas
natural en todas sus formas, ya sea en empresas estatales, privadas o mixtas, provinciales y mu-
nicipales o cooperativas resultantes del desmembramiento del Gas del Estado S.E. que realicen
tareas especfcas vinculadas a la industria del gas, excluyendo quienes realicen tareas vinculadas
a las actividades civiles o las consideradas dentro de la construccin.
Artculo 5: Personal Comprendido
El presente convenio rige las relaciones entre la empresa INARTECO S.A. y el personal en
relacin de dependencia incluido o a incluirse en las categoras determinadas en el Anexo I que
forma parte integrante del presente convenio.
Si bien el STIGAS tiene la representacin conforme a los alcances de su Personera Gremial
N370 del personal que se excluye, las partes convienen que queda excluido el siguiente personal:
La actividad que desempee correo privado dentro de las empresas mencionadas, estn encua-
drados dentro de la actividad que representa la Federacin Nacional de Trabajadores Camioneros
y Obreros del Transporte Automotor de Carga Logstica y Servicio. Adems los dependientes que
ocupen niveles de Direccin, Gerencias, Jefaturas (de plantas, de establecimientos y de sucur-
sales), profesionales en funcin especfca, apoderados y representantes legales, custodia y vi-
gilancia, auditora y todo aquel personal que en virtud de la confdencialidad de la informacin
que maneja o a la que accede implique que no resulte aconsejable con acuerdo de las partes su
inclusin en el presente convenio. Queda entendido que esta exclusin no implica renuncia alguna
a su representacin estatutaria.
Artculo 6: Condiciones Generales
Los trabajadores comprendidos en el presente convenio debern actuar con multifuncionali-
dad de tareas o polivalencia de ofcios. Adems ejercern todos aquellos ofcios o tareas que com-
plementariamente correspondan a la funcin principal o resulten necesarias para no interrumpir o
fnalizar un trabajo. Se entiende por multifuncionalidad o polivalencia el desempeo pleno de los
ofcios o funciones que correspondan a la denominacin de la categora y adems la realizacin
de tareas que correspondan a otros ofcios o categoras y que resulten necesarias para comple-
mentar el trabajo asignado, en forma tal que un mismo trabajador pueda darle trmino sin la cola-
boracin de otro. En tal sentido, el personal que integra las respectivas dotaciones se compromete
a llevar a cabo todas las tareas principales o accesorias, tcnicas y/o administrativas de modo tal
que los trabajos se cumplan con la frecuencia y dentro de los plazos y programas establecidos o
a establecerse. La mayor productividad que genera la polivalencia funcional provoca una mayor
retribucin que forma parte de los bsicos salariales consignados en el Anexo I - Remuneraciones
y que comprende cualquier tipo de tarea polivalente o polifuncional que el trabajador debe realizar.
En ningn caso la aplicacin de estos principios podr efectuarse de manera que comporte
menoscabo de las condiciones laborales o salariales.
Artculo 7: Sistemas de Premio por Produccin:
Las partes implementarn sistemas de produccin que permitan mejorar los niveles de ef-
ciencia existentes, y que se traduzcan en una mejora continua en la prestacin de los servicios
y el reconocimiento salarial de la consiguiente mayor efciencia en la mano de obra y su mejora
relativa. Tambin implementarn para aquellos puestos que no estn relacionados con actividad
por unidad un sistema de adicionales por funcin relacionado al rendimiento de la persona que
ocupa el puesto.
Es de destacar que cualquier sistema de productividad, efciencia y rendimiento global o indi-
vidual se deber abonar ntegramente como concepto remunerativo y en el recibo de sueldo Ofcial
de cada empresa Contratista.
Artculo 8: Facultad de Direccin y Organizacin
Las responsabilidades que asume la empresa, como proveedora para una compaa prestataria
de un servicio pblico esencial, requieren de una adecuada y fexible capacidad de gestin y la nece-
sidad de que sus polticas se instrumenten con efcacia y celeridad, del derecho exclusivo de defnir y
determinar las polticas e instrumentos de la operacin y conduccin de la gestin. Son por ello de su
responsabilidad nica y exclusiva la organizacin del trabajo y la planifcacin tcnica y econmica.
Artculo 9: Jornada de Trabajo
1. Duracin: La Jornada de trabajo se establece en cuarenta y ocho (48) horas semanales, de
acuerdo a la legislacin vigente, salvo las excepciones que este mismo convenio establece, ser
de ocho horas diarias (continuas o discontinuas), pero cuando por las exigencias del servicio, por
razones de ndole econmicas y/u organizacin, se requiera una disponibilidad distinta, la jornada
diaria podr extenderse, de acuerdo a la legislacin vigente, establecindose los horarios ms con-
venientes que garanticen la debida atencin al cliente y se respeten los descansos mnimos legales.
2. Movilidad de la jornada de trabajo: En los casos que por las modalidades y caractersticas
de la actividad que as lo requieran, la jornada laboral podr distribuirse en los siete das de la se-
mana, respetndose los descansos entre jornada y jornada estipulados en la legislacin vigente.
Se considera a todo evento descanso semanal, al perodo de treinta y seis (36) horas corridas
como mnimo, computadas estas desde la hora en que el trabajador fnaliza habitualmente sus
tareas, pudiendo otorgarse este en cualquier da de la semana. El trabajo realizado bajo las condi-
ciones precedentes no se considera trabajo extraordinario.
3. Turnos rotativos: En los casos que las modalidades y caractersticas propias de la actividad
as lo requieran, podr utilizarse el sistema de turnos rotativos, respetndose las particularidades
que la legislacin establece para este sistema.
4. Jornada nocturna: Entindase por jornada nocturna, la comprendida entre las veintiuna (21)
y las seis (6) horas. La misma se regir por las normas legales vigentes.
5. Pausa y/o interrupcin de tareas: Dentro de lo estipulado precedentemente la prestacin
de servicios por jornada podr ser continua o discontinua. Cuando la jornada sea discontinua las
prestaciones parciales sern dos (2) como mximo.
6. Iniciacin y fnalizacin de la jornada de trabajo: La jornada de trabajo se inicia a la hora
indicada para que el personal tome servicio, en el lugar que se le indique y termina cuando retorne
al lugar destinado a tal fn.
Artculo 10: Jornada de Trabajo con Horario Extendido
Rgimen de trabajo con horario extendido de acuerdo con las siguientes pautas:
1. El horario de trabajo ser de lunes a viernes de 8 a 13 horas y de 14 a 18 horas, con un
descanso de 1 hora de 13:00 a 14:00 horas. Los sbados la jornada ser de 8 a 13 horas. El des-
canso pre-mencionado no ser considerado tiempo de trabajo a ningn efecto. No se trabajar
ni los domingos ni los feriados. Se conformarn grupos de trabajo de modo tal que cada sbado
trabaje un solo grupo, cumpliendo ciclos mensuales en principio a razn de un sbado por mes,
con excepcin de aquellos meses en que hubiera cinco sbados en el mes.
2. Queda establecido que el horario de comienzo y fnalizacin de la jornada podr ser modi-
fcado por la empresa, con previo aviso, de acuerdo a las exigencias operativas, pero la cantidad
de horas diarias siempre ser la fjada en el presente punto.
3. El tiempo de trabajo ser neto o sea que el cambio de vestimenta en el vestuario deber
realizarse con la antelacin sufciente de modo tal de estar prestando servicios a las 8:00. Lo mis-
mo suceder con la culminacin de la jornada que ser a las 18:00 horas, debiendo higienizarse y
cambiarse con posterioridad a esa hora.
4. Al personal comprendido en este artculo se le reconocer un adicional que se denominar
Adicional Horario Extendido, el que se otorgar por el puesto que ocupa el trabajador y no por la
categora en que reviste. Si por cualquier razn dejara de prestar servicios en el sector indicado en
el punto primero, en forma automtica dejar de corresponderle el adicional referido. El mencio-
nado adicional compensar la modifcacin de la jornada de trabajo que se instrumenta por este
artculo y, por ende, en la medida que el personal trabaje dentro de la jornada aqu acordada no le
corresponder horas extras.
5. Las condiciones salariales del adicional se detallan en el Anexo I - Remuneraciones.
Artculo 11: Modalidad de Contratacin
1. Tipos: Se establece que quedan expresamente habilitadas en este convenio, las modali-
dades de contratacin actualmente vigentes o que se legislen en el futuro y que se adecuen a las
caractersticas de la actividad. A tal fn, podr emplear formas de contratacin con trabajadores
ingresados por plazo fjo, utilizacin del rgimen de pasantas, becas de desarrollo profesional/
laboral o a tiempo parcial.
2. Contrato a Tiempo Parcial
Las partes acuerdan que se podr contratar personal a tiempo parcial sujeto a las siguientes
condiciones:
a) El contrato a tiempo parcial segn los trminos de artculo 92 TER de la Ley de Contrato de
Trabajo no podr exceder de cinco (5) horas diarias.
b) Queda expresamente establecido que bajo esta modalidad no podr realizar horas extraor-
dinarias.
Artculo 12: Rgimen de Licencias
Las partes convienen regirse por las licencias contempladas en el Ttulo V de la Ley de Con-
trato de Trabajo.
Artculo 13: Procedimiento de Conciliacin
Ante la existencia de cualquier conficto de intereses que pueda suscitarse entre las partes,
por causas inherentes a las relaciones laborales colectivas, las partes designarn los represen-
tantes, a efectos de considerar y componer el diferendo, debiendo expedirse en el plazo de cinco
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das. Mientras se sustancie el procedimiento de autocomposicin previsto en esta clusula, las
partes se abstendrn de adoptar medidas de accin directa o de cualquier otro tipo que pudieran
llegar a afectar la normal prestacin del servicio. Asimismo, durante dicho lapso, quedarn en
suspenso las medidas de carcter colectivo adoptadas con anterioridad. Agotada la instancia pre-
vista, sin haberse arribado a una solucin, cualquiera de las partes podr presentarse ante la auto-
ridad laboral de aplicacin, solicitando la apertura del perodo de conciliacin correspondiente en
el marco de la califcacin de esencial convenida para este servicio en defensa del inters pblico.
Las partes acuerdan, asimismo, no adoptar ningn tipo de medidas de accin directa sin ago-
tar la instancia prevista en el presente convenio y posteriormente a la conciliacin obligatoria legal
previa, de la Ley 14.786 o la que en el futuro la sustituya.
Las partes tienen en cuenta que el inters pblico en la actividad que nos compete no admitir
interrupcin total o parcial de las operaciones sealadas anteriormente tanto que stas se califquen
como principales, accesorias y debern encuadrarse el conficto y/o diferendo a travs de los meca-
nismos convencionales y legales creados para tal fn y/o los que la Autoridad de Aplicacin determine.
Artculo 14: Actividad Gremial
Las partes acuerdan que la representacin de la Asociacin Sindical de Trabajadores en la
empresa estar integrada de acuerdo al artculo 45 de la Ley 23.551. Cada delegado gremial tendr
un crdito de cinco (5) horas semanales para cumplir con su funcin.
Queda expresamente aclarado que la falta de utilizacin de dicho crdito no generar derecho
a su acumulacin en perodos posteriores.
Cuando los representantes gremiales tuvieren como destino efectivo de sus tareas la sede
de la asociacin gremial o ejercieren su actividad fuera del mbito de la empresa tendr derecho
a gozar de una licencia equivalente al tiempo que les demande el cumplimiento de su funcin,
mantenindose su estabilidad en los trminos y alcances contenidos en la Ley 23.551 y Decretos
reglamentarios 467/88 Ley de Asociaciones Sindicales.
Artculo 15: Ropa de Trabajo
Cuando en el desempeo de sus funciones, el personal deba usar uniforme o ropa de trabajo,
la empresa se lo proveer conforme al sistema que al efecto establezca. Su uso ser de carcter
obligatorio, correspondiendo que el personal atienda su mantenimiento e higiene.
Cambio de Vestimenta: Respecto del cambio de vestimenta en el vestuario, el mismo se de-
ber realizar con la debida antelacin, de forma tal que se deber estar prestando servicio a partir
del horario de comienzo de tareas, debiendo suceder lo mismo con la culminacin de la jornada
por lo que el trabajador deber higienizarse y cambiarse con posterioridad al horario de egreso de
la Compaa, es decir, que siempre deber considerarse el tiempo de trabajo en forma efectiva.
Artculo 16: Feriados y Das No Laborables
En materia de feriados nacionales y das no laborables, se aplicar a lo impuesto por la legis-
lacin vigente (Ley 24.455).
El da 05 de marzo de cada ao, se celebrar el Da del Trabajador de la Actividad del Gas,
el mismo ser no laborable.
Artculo 17: Condiciones Salariales
Las partes acuerdan un salario bsico aplicable a cada categora del presente Convenio Co-
lectivo de Trabajo, conforme al Anexo I - Remuneraciones que integra el mismo.
Adems se acuerda el pago mensual de una Bonifcacin de Gas no remunerativa.
Artculo 18: Antigedad
Al personal comprendido en el presente convenio se le otorgar un adicional por antigedad,
cuyo monto se detalla en el anexo correspondiente.
Artculo 19: Elementos de Trabajo
La empresa proveer a los trabajadores, sin costo alguno, los elementos de trabajo necesarios
para el desempeo de las tareas que se les encomendaron, comprometindose el trabajador al cuida-
do y uso correcto de los mismos, mantenindolos en el ms alto grado de efciencia y conservacin.
Las herramientas y tiles debern ser adecuados y de probada calidad.
La empresa no responsabilizar a los trabajadores por la rotura o sustraccin de estos ele-
mentos, siempre que tales circunstancias se hallaren debidamente comprobadas y no le fueran
imputables al trabajador.
Artculo 20: Compatibilidad
La Empresa no podr impedir que el trabajador fuera de su horario de trabajo ejerza la do-
cencia o realice otras tareas o actividades ajenas a la Empresa, siempre que las mismas no fueran
competitivas, lesivas o se vinculen con operaciones en las que hubiera intervenido la empleadora.
Queda prohibido para el trabajador realizar fuera de su horario, trabajos permanentes o tem-
porarios o de asesoramiento por cuenta propia, de contratistas, proveedores o empresas de cual-
quier rama de la actividad de distribucin y transporte de gas.
Ningn trabajador podr realizar funcin alguna ajena a la empresa dentro de su horario nor-
mal de trabajo.
Artculo 21: Cuota Societaria, Retenciones Especiales
En materia de cuotas sindicales se ajustar a las normas legales de aplicacin en la materia
las retenciones efectuadas sern depositadas en la cuenta que la entidad gremial indique dentro
de los 10 das corridos de fnalizado el mes.
De igual manera podr ser agente de retencin de los crditos, benefcios asistenciales y otros
conceptos que S.T.I.G.A.S. otorgue a los trabajadores y comunique a la empresa, en concordancia
con lo establecido en los artculos 132 y 133 de la Ley 20.744.
La cuota societaria asciende al 2% dos por ciento de la remuneracin del trabajador.
Artculo 22: Higiene y Seguridad en el Trabajo
La Empresa prestar el mayor apoyo a la accin preventiva y el cuidado del medio ambiente
en todas sus formas y alcances, disminuyendo los riesgos en el trabajo y observando en un todo lo
expresado en su poltica de Seguridad, Higiene y Medio Ambiente y la legislacin vigente.
Se suministrarn los elementos de proteccin personal adecuados al riesgo, los que sern de
uso obligatorio en el desempeo de la funcin especfca.
Se respaldarn plenamente los programas y planes de seguridad tendientes a superar en
forma constante los niveles alcanzados. Todo el personal recibir adecuada capacitacin en lo
referente a seguridad e higiene.
Se mantiene la comisin permanente de higiene y seguridad en el trabajo que estar integrada
por tres integrantes de la Empresa y tres del Sindicato, y tendr como premisa fundamental ase-
sorar sobre todo lo relacionado en la materia.
Artculo 23: Capacitacin
La Empresa desarrollar una poltica de capacitacin y formacin de los recursos humanos,
planifcadas en las exigencias de calidad de servicio y basada en el estmulo permanente del es-
fuerzo individual dirigido a aplicar los conocimientos y habilidades adquiridas.
Promover en tal sentido el perfeccionamiento vinculado al crecimiento empresario e indivi-
dual del trabajador.
El Sindicato de Trabajadores de la Industria del Gas - Capital Federal y Gran Buenos Aires se
comprometen a apoyar y colaborar en dicha accin, comprometiendo su esfuerzo en tal sentido.
Artculo 24: Gastos de Locomocin
LA EMPRESA reembolsar todo gasto de locomocin en el que incurra el Trabajador en vir-
tud del ejercicio de sus tareas, dicho gasto ser reintegrado en forma directa y contra la rendicin
del comprobante del gasto, si el medio utilizado as lo permitiera, siempre que tanto la procedencia
como la rendicin del mismo fuera aceptada por la Empresa.
Movilidad:
La Empresa abonar a aquellos trabajadores que, para el cumplimiento de sus tareas
habituales, utilicen vehculos propios, los siguientes importes bsicos diarios, en concepto de
Reintegro de Gastos y/o Alquiler de vehculos. Estos reintegros se establecen con la fnalidad
de compensar los gastos incurridos por el trabajador, permitir un adecuado mantenimiento de
los vehculos y la preservacin de sus condiciones de seguridad, y tendrn el carcter previsto
en el Art. 106 de la Ley de Contrato de Trabajo. Por lo tanto ser no remunerativo, abonado
sin comprobante y por da efectivamente trabajado con utilizacin del vehculo consignado
anteriormente.
Artculo 25: Actividad Social y Recreativa
Las partes acuerdan en fomentar la actividad social y recreativa para el personal de la Empre-
sa y su familia comprendida dentro del presente convenio colectivo, por lo tanto se compromete a
colaborar en lo que est a su alcance en el desarrollo de dicha actividad.
Artculo 26: Alcance Normativo
Quedan sin efecto, nulos y sin valor, todos aquellos derechos y obligaciones de las partes
emergentes de convenios anteriores, actas o acuerdos y usos y costumbres que no hubiesen
sido incluidos en el presente Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa, cualquier otro aspecto
relativo al orden laboral no previsto en el presente se resolver en el marco de la Ley de Contrato
de Trabajo y leyes complementarias.
Anexo I - Remuneraciones
Descripcin Puestos de Trabajo
48
Para el puesto de Lecturista se estipula un rendimiento mensual normal segn el siguiente
detalle:
Zona Lecturas Mensuales Base Zona Lecturas Mensuales Base
Capital Federal 14.000 GBA Oeste 12.000
GBA Norte 13.500 GBA Sur 12.500
GBA Noroeste 12.000 Zona Rural 10.000
Salarios
BASICOS DE CONVENIO VIGENTES 1/6/2014 y 1/7/2014
Base 18% 3,50% 3%
Categoras
01/06/2014,
$
01/07/2014,
$
C1 8198 8444
C2 8608 8867
C3 9038 9309
C4 9490 9775
C5 9965 10264
Bonifcacin Gas 200 200
Por ao de Antigedad 29 29,5
#F4654718F#
#I4655222I#
Resolucin 1339/2014
Bs. As., 20/8/2014
SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 2/100 del Expediente N1.632.475/14 obra el Acuerdo celebrado por la FEDERA-
CION SINDICATOS UNIDOS PETROLEROS E HIDROCARBURIFEROS y las empresas YPF SOCIE-
DAD ANONIMA y OPERADORA DE ESTACIONES DE SERVICIOS SOCIEDAD ANONIMA, conforme
lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
Que bajo dicho acuerdo las precitadas partes pactaron condiciones salariales y laborales en
el marco del Convenio Colectivo de Trabajo de Empresa N1261/12 E, conforme surge de los
trminos y contenido del texto.
Que el mbito de aplicacin del presente acuerdo se corresponde con la actividad principal
de la parte empleadora signataria y la representatividad de la entidad sindical frmante, emergente
proceder a remitir estas actuaciones a la Direccin Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fn de
evaluar la procedencia de efectuar el pertinente Proyecto de Base Promedio y Tope Indemnizatorio,
de conformidad a lo establecido en el artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias.
Que la Asesora Legal de la Direccin Nacional de Relaciones del Trabajo de este Ministerio,
tom la intervencin que le compete.
Que de la lectura de las clusulas pactadas, no surge contradiccin con la normativa laboral vigente.
Que las partes acreditan la representacin que invocan con la documentacin agregada en
autos y ratifcan en todos sus trminos el mentado acuerdo.
Que por lo expuesto, corresponde dictar el pertinente acto administrativo de homologacin,
de conformidad con los antecedentes mencionados.
Que las facultades de la suscripta para resolver en las presentes actuaciones, surgen de las
Por ello,
LA SECRETARIA
DE TRABAJO
RESUELVE:
ARTICULO 1 Declrase homologado el Acuerdo celebrado por la FEDERACION SINDICA-
TOS UNIDOS PETROLEROS E HIDROCARBURIFEROS y la empresa YPF SOCIEDAD ANONIMA
y OPERADORA DE ESTACIONES DE SERVICIOS SOCIEDAD ANONIMA, obrante a fojas 2/100 del
Expediente N1.632.475/14, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250
(t.o. 2004).
ARTICULO 2 Regstrese la presente Resolucin por la Direccin General de Registros,
Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cum-
plido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva, a fn de que el Departamento Coordinacin
registre el Acuerdo obrante a fojas 2/100 del Expediente N1.632.475/14.
ARTICULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente pase a la Direccin Na-
cional de Regulaciones del Trabajo, a fn de evaluar la procedencia de efectuar el Proyecto de Base
Promedio y Tope Indemnizatorio, de las escalas salariales que por este acto se homologan y de
conformidad a lo establecido en el Artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias.
Finalmente procdase a la guarda del presente legajo, conjuntamente con el Convenio Colectivo
de Trabajo de Empresa N1261/12 E.
PLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuito del Acuerdo homolo-
gado y de esta Resolucin, las partes debern proceder de acuerdo a lo establecido en el Artculo
5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
De conformidad con lo ordenado en la RESOLUCION ST N1339/14 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 2/100 del expediente de referencia, quedando registrados bajo el nmero
dinacin - D.N.R.T.
ACTA ACUERDO
En la Ciudad de Buenos Aires, a los 8 das del mes de julio de 2014, se renen represen-
tando a la FEDERACION SINDICATOS PETROLEROS E HIDROCARBUREROS (F.S.U.P.e.H.), el
Seor Antonio CASSIA, Juan Carlos CRESPI, Julio SCHIANTARELLI, Pedro CEREZO, Ramn
GARAZA y Marcelo FERNANDEZ y representando a YPF S.A. y Operadora de Estaciones de
Servicios S.A. (OPESSA) el Seor Femando DASSO, con el objetivo de manifestar que luego
de un intercambio de ideas y opiniones han arribado al siguiente acuerdo, el cual ultimar el
CCT 1251/12 E e introducir modifcaciones en la redaccin de algunos artculos del mismo.
PRIMERO: En virtud de la diversidad interpretativa generada por la redaccin del artculo 53
del CCT 1261/12 E, ambas partes comparten la necesidad de modifcar su redaccin refejando
el espritu que se tuvo al momento de suscribir el CCT antes indicado.
En consecuencia, el artculo en cuestin quedar redactado de la siguiente forma:
ARTICULO 53: Los trabajadores que deban brindar atencin a un miembro enfermo de su
grupo familiar primario, tendrn derecho al goce de licencia de hasta DIEZ (10) das hbiles con-
tinuos o discontinuos, por ao calendario, con goce de su remuneracin habitual. El goce de la
presente licencia incidir para el cmputo del PRESENTISMO.
SEGUNDO: Ambas partes entienden necesario modifcar la redaccin de los artculos 139 y
207 del CCT 1261/12 E.
En consecuencia, los artculos en cuestin quedarn redactados de la siguiente forma:
ARTICULOS 139 y 207: Licencia anual del personal de turno 4 x 4.
Atendiendo las caractersticas especiales del personal de turno rotativo y diagramado 4 x 4,
tanto en lo que respecta a su desgaste como en lo referente a su situacin personal/familiar, la
licencia de este personal se podr fexibilizar en tres (3) tercios.
Los dos primeros tercios, aunque se tomen separadamente, se considerarn como la licencia
ordinaria, computndose estas fracciones ntegramente como das corridos al igual que para el
personal diurno.
El tercio restante podr ser fraccionado como das a cargo de licencia, no pudindose
superar los dos (2) das consecutivos en concepto de cargo licencia por mes. El goce de
esta fraccin se debe comunicar a la Jefatura con sufciente antelacin (no menor a 72 horas).
Los das de licencia en su totalidad debern ser tomados antes de fnalizar el perodo legal de
vacaciones, caso contrario caducarn. Si razones de fuerza mayor o por motivos empresariales
debidamente justifcados hubiere sido imposible, slo podr utilizarse en el perodo siguiente un
tercio de las mismas.
TERCERO: En lo concerniente a las cuestiones referidas a normas de Seguridad e Higiene en
el Trabajo, se crear en un plazo prudencial una comisin mixta de Seguridad e Higiene conforma-
da por representantes de la entidad sindical y de las empresas, con el fn de evaluar conjuntamente
un plan de accin que incorpore acciones correctivas en base a los aportes realizados por ambas
partes, con la fnalidad compartida de minimizar los riesgos de las actividades que se desarrollan
en las operaciones de las empresas.
Los representantes que designe la FSUPeH debern necesariamente acreditar su condicin de
representantes gremiales debidamente designados de acuerdo a lo establecido por la Ley 23.551.
CUARTO: Las partes entienden necesario modifcar la redaccin del artculo 156 del CCT
1261/12 E.
En consecuencia, el mencionado artculo quedar redactado de la siguiente forma:
ARTICULO 156: Categoras Laborales.
Las categoras comprendidas por este convenio son:
OPESSA
D
Responsable de turno.
Lubriexperto
C
Vendedor Sr.
Lubriplaya
B Vendedor
A Ayudante tareas generales
QUINTO: A efectos de dar acabado cumplimiento a lo estipulado en los artculos 126, 157 y
209 del CCT 1261/12 E, ambas partes entienden necesario realizar la descripcin de funciones
del personal indicado en los Captulos II, III y IV del mencionado CCT.
La descripcin de funciones del personal de base de YPF S.A. (Captulo II del CCT), la
cual es a mero ttulo enunciativo, pudiendo adems desarrollar tareas inherentes a las funciones
descriptas en los procedimientos estndar fjados por la compaa, se adjunta en el Anexo A.
La descripcin de funciones del personal de base de OPESSA (Captulo IlI del CCT), la
cual es a mero ttulo enunciativo, pudiendo adems desarrollar tareas inherentes a las funcio-
nes descriptas en los procedimientos estndar fjados por la compaa, se adjunta en Anexo B.
La descripcin de funciones del personal superior de YPF S.A. (Captulo IV del CCT), la cual es a
mero ttulo enunciativo, pudiendo adems desarrollar tareas inherentes a las funciones descriptas en los
procedimientos estndar fjados por la compaa, se adjunta en el Anexo C (Descripcin General para
todos los negocios) y Anexo D (Descripciones especfcas del Downstream/Comercial/Corporacin).
Ambas partes asumen el compromiso de mantener reuniones y negociaciones con el fn de
lograr la descripcin especfca del personal superior que desempea tareas en el negocio deno-
minado UPSTREAM.
49
SEXTO: Atento a que los porcentuales de prima zonal insertos en el Convenio Colectivo de
Trabajo 1261/12 E, Captulo II (Personal de Base YPF S.A.) y IV (Personal Superior YPF S.A.) han
sufrido modifcaciones desde la suscripcin del convenio, las partes entienden necesario expresar
las primas zonales con el actual porcentual.
Sin perjuicio de lo expuesto, en el transcurso del ao entrante y en oportunidad de negociar el
CCT, las partes realizaran un anlisis profundo de los porcentuales en cuestin.
SEPTIMO: Atento a que los porcentuales de prima zonal insertos en el Convenio Colectivo de
Trabajo 1261/12 E, Captulo III (Personal de Base OPESSA) han sufrido modifcaciones desde
la suscripcin del convenio, las partes entienden necesario expresar las primas zonales con el
actual porcentual.
Sin perjuicio de lo expuesto, en el transcurso del ao entrante y en oportunidad de negociar el
CCT, las partes realizaran un anlisis profundo de los porcentuales en cuestin.
OCTAVO: Las partes manifestan que, en virtud del acuerdo salarial paritario arribado por el
perodo 2014, la estructura remunerativa del personal de base comprendido en el Captulo II del
CCT 1261/12 E ser el siguiente:
NOVENO: En virtud del acuerdo salarial arribado con fecha 21 de mayo del presente ao, la
estructura remunerativa del personal de OPESSA comprendido en el Captulo IIl del CCT 1261/12
E, a partir de mayo del corriente ao, ser el siguiente:
Ambas partes manifestan que mantendrn reuniones con el fn de culminar la discusin pari-
taria del ao en curso, para el personal de OPESSA comprendido en el Captulo III del CCT antes
sealado.
DECIMO: Las partes asumen el compromiso de trabajar en conjunto con la fnalidad de ela-
borar la estructura remunerativa del personal de superior comprendido en el Captulo IV del CCT
1261/12 E.
DECIMO PRIMERO: La Federacin SUPeH, mediante nota de fecha 28 de mayo de 2014
(AGyC N065), solicit a las empresas que se reabran las negociaciones de convenio a efecto de
discutir temas pendientes, como as tambin el artculo 122 del CCT 1261/12 E que establece la
contribucin empresaria mensual.
La Federacin SUPeH solicita que se establezca un mecanismo por el cual se determine el
valor de la contribucin empresaria mensual, anlogos a Gremios de la actividad, sin tener que
negociar todos los aos el monto de la misma.
Que de acuerdo a lo expresado anteriormente las partes acuerdan que el artculo 122 del CCT
antes indicado, quedar redactado de la siguiente forma:
ARTICULO 122: CONTRIBUCION EMPRESARIA.
LAS EMPRESAS, a los fnes de colaborar con los esfuerzos econmicos que realiza EL GRE-
MIO, en el mejoramiento de los aspectos sociales, asistenciales y de capacitacin gremial, laboral
y profesional de los trabajadores y su grupo familiar, en los trminos de lo previsto en las Leyes
14.250 y 23.551, efectuarn una contribucin mensual a tal efecto, consistente en el dos por ciento
(2%) del total de las remuneraciones mensuales, normales y habituales sujetas a aporte jubilatorio
del total del personal de las mismas comprendido en el CCT, excluidas las posiciones de Vicepre-
sidentes y Gerentes.
La contribucin empresaria con el mecanismo de determinacin antes indicado, se abo-
nar por las empresas a la Federacin SUPeH en el mismo momento en que las mismas abonan
el salario de agosto a su personal. Es decir que, el mecanismo de determinacin mencionado,
rige a partir del 1 de agosto del corriente y se abonar a partir de los primeros das del mes de
septiembre.
DECIMO SEGUNDO: La Federacin SUPeH asume el compromiso de rendir cuenta en for-
ma trimestral sobre el destino que dio u otorg a la suma de dinero abonada por LAS EMPRE-
SAS en los trminos del artculo 122 del CCT 1261/12 E.
DECIMO TERCERA: Las partes acuerdan interactuar con la fnalidad de que en el prximo
CCT exista un captulo que comprenda a los emprendimientos y empresas que liquidan con en-
cuadre SUPeH. Ello con la fnalidad de unifcar criterios de pago y liquidacin, tanto en montos
como en conceptos.
Las partes acuerdan solicitar la homologacin del presente acuerdo por parte de la Autoridad
de Aplicacin.
En prueba de conformidad las partes frman tres copias de un mismo tenor y a un solo efecto.
ANEXO A
OPERADOR CARGADERO - CAT. A
PRINCIPALES FUNCIONES/TAREAS:
1. Relevamientos previos a la carga de producto; recepcin de documentacin de carga, ve-
rifcacin de precintos, chequeo de condiciones de limpieza de cisterna, cumplimentacin de pla-
nilla Puede Cargar (documentacin habilitante), fja ubicacin para carga de acuerdo a producto y
disponibilidad del mismo.
2. Coordinacin de maniobras operativas, entrega de tanques, etc. con Supervisin de Blen-
ding de Asfaltos.
50
3. Habilitacin de vlvula troncal para que Chofer del camin pueda comenzar con la carga
de producto.
4. Muestreo de Producto: realiza la extraccin de muestras de la carga de acuerdo a lo esta-
blecido en la normativa vigente. Entrega de muestra al Transportista y al Laboratorio de Control de
Calidad para el archivo como contra muestra.
5. Concluida la carga, maniobras de cierre de vlvulas, verifcacin de colocacin de precintos
superiores.
6. Entrega a los transportistas de los certifcados de calidad de producto despachado.
7. Descarga de producto de camiones por excesos o devoluciones.
8. Ejecuciones de tareas generales:
Envasado de producto terminado en tambores.
Orden y limpieza de Cargadero.
Ordenamiento de documentacin.
9. Generacin de parte diario de registros de cargas.
10. Responsable de instalaciones: solicitud de mejoras/averas a su superior inmediato. Adi-
cionalmente en QUIMICA se realiza:
1. Supervisin del muestro de producto.
2. Control y registro de las muestras y anlisis de las unidades.
3. Descarga de camiones de METANOL.
4. Carga de camiones de LPG, adems de los productos qumicos.
5. Cumplir y hacer cumplir las normas de seguridad a todas las personas que ingresan en el
cargadero.
AYUDANTE DE CAMPO - CAT. A
1. Colaborar en las maniobras u operaciones de instalaciones exteriores de la unidad.
2. Revisar el funcionamiento de las instalaciones y equipos que componen la unidad; informar
las novedades.
3. Extraer muestras de productos de acuerdo a programas de trabajo.
4. Colaborar en paros operativos.
5. Colaborar en emergencias. Conocer el uso de elementos contra siniestros. Dar cumplimien-
to a normas y disposiciones.
6. Cumplir con los planes de formacin vigentes en la unidad.
7. Respetar las normas, procedimientos e instructivos vigentes de calidad, seguridad, salud y
medio ambiente.
8. Cumplir con los planes de formacin vigentes en la unidad.
9. Mantener el orden y limpieza del sector.
AYUDANTE MANTENIMIENTO - CAT. A
1. Cumplir los trabajos impartidos por el Ofcial de Mantenimiento o Supervisor de Mante-
nimiento.
2. Revisar el funcionamiento de las instalaciones y equipos que componen la unidad e infor-
mar las novedades.
3 Conocer los materiales, herramientas, equipos de medicin y elementos de uso comn en
la tarea u ofcio.
4. Operar maquinaria en las actividades relacionadas con el mantenimiento.
5. Mantener el orden y la limpieza del sector y/o equipos e instalaciones en general.
6. Realizar la ayudanta en los trabajos propios de la especialidad, de acuerdo a los estndares
de calidad, seguridad y medio ambiente.
CHOFER AUTOELEVADOR - CAT. A
1. Conducir los autoelevadores equipados con terminales de Radio Frecuencia.
2. Cargar y descargar camiones provenientes de terceros/internos o para despacho a clientes.
3. Proveer producto terminado a los operarios de carga a granel para despachos.
4. Retirar producto de lnea de envasado.
5. Mover producto palletizado en mesas de carga y descarga para el desplazamiento interno,
almacenamiento y ejecucin de cargas.
6. Abastecer de pallets a las lneas de envasado.
7. Ingresar producto recibido de proveedores, No Conforme y lneas no automatizadas.
8. Colaborar en el conteo de inventario.
9. Segregar productos con averas o fuera de comercializacin.
10. Colaborar en tareas puntuales y eventuales.
12. Cumplir con las normas, procedimientos e instructivos vigentes de calidad, seguridad y
medio ambiente.
AUXILIAR PICKING - CAT. B
1. Pickeo en isla de producto-envases-tambores asistido por puente gra y terminales manua-
les de radio frecuencia.
2. Pickeo manual de las distintas combinaciones posibles de producto-envases de baldes y cajas.
3. Operar carretillas elctricas y autoelevadores con terminales de Radio Frecuencia.
4. Ejecutar en autoelevador las reposiciones internas y provenientes desde el almacn.
5. Colaborar en la separacin de averas y productos no aptos para la comercializacin.
6. Realizar el conteo de inventario de stock del almacn de producto terminado.
7. Segregar pallets segn calidad para reutilizacin interna y posterior abastecimiento al sec-
tor recepcin.
8. Clasifcar los residuos producidos en la operatoria segn las normas de medio ambiente
para su posterior disposicin.
9. Almacenar en bloques de producto terminado envasado en tambores.
10. Aprovisionamiento de pallets completos destinados a la ejecucin de cargas.
11. Mantener el orden y limpieza del sector y/o equipos e instalaciones en general.
medio ambiente.
AUXILIAR CARGADERO - CAT. B
1 Asegurar las condiciones operativas y documentacin necesarias para la correcta carga de
producto y ejecutar las tareas para el despacho del mismo. Realizar los relevamientos previos a la
carga que fuesen necesarios.
2. Coordinar maniobras operativas con operadores y supervisores para la entrega y recepcin
de productos.
3. Realizar la extraccin de muestras de la carga de acuerdo a la normativa vigente. Entregar
de las muestras a las partes involucradas (transportista y Laboratoria de Control de Calidad).
4. Concluir las maniobras de carga. Realizar las maniobras operativas necesarias como cierre
de vlvulas, colocacin y/o verifcacin de precintos superiores e inferiores.
5. Descargar de producto de camiones por excesos o devoluciones.
6. Entregar al transportista los certifcados de calidad de producto despachado y entrega de
la documentacin para facturar.
7. Generar, registrar y administrar la documentacin de transacciones en los sistemas corres-
pondientes y con los transportistas.
8. Envasar producto terminado en tambores/contenedores.
9. Solicitar la realizacin de trabajos de mantenimiento en el cargadero.
10. Supervisar y asegurar el cumplimiento de las normas de seguridad por parte de los trans-
portistas en el cargadero.
medio ambiente.
AUXILIAR LINEA - CAT. B
1. Colocar los insumos adecuados para cada tipo de producto a envasar.
2. Participar activamente en cada uno de los cambios de formato de mquina de acuerdo a
las necesidades de produccin.
3. Colaborar con el supervisor con el mantenimiento predictivo en cada uno de los equipos a
su cargo.
4 Confgurar las impresoras de cajas y micro caracteres en cada cambio de producto.
5. Mantener en condiciones de operatividad a los equipos colocadores de Hot Mel automti-
cos para el cerrado de las cajas.
6. Realizar las reparaciones menores de los equipos de envasar, tales como cambio de sen-
sores, plaquetas electrnicas, cilindros neumticos, etc.
7. Detectar oportunidades de mejora, comunicarlas a su superior y participar en la implemen-
tacin de las mismas.
8. Colocar la informacin necesaria en el Panel View para interactuar con el sistema de Alma-
cn automtico.
51
9. Colaborar con el Almacn Automtico en las fallas de lectura de cdigo del pallete y en la
reubicacin de los AGV (Automotive Guide Vehicle).
medio ambiente.
AUXILIAR DISTRIBUCION ELECTRICA - CAT. B
1. Realizar la totalidad de maniobras u operaciones elctricas de instalaciones, segn instruc-
ciones.
2. Controlar el funcionamiento de las instalaciones, equipos fjos y maquinas rotantes que
componen la unidad e informar las novedades. Completar las hojas de ruta y listas de chequeo de
acuerdo con la frecuencia defnida por cada sector, registrando valores de parmetros operativos
tales como: temperatura, presin niveles, etc. correspondientes a las instalaciones de la unidad,
registrando y almacenando los valores en la base de datos o planilla que se indique.
3. Participar en la operacin del sistema de consignacin de equipos.
4 Implementar las condiciones de seguridad de los equipos, antes de ser entregados para su
reparacin y registrarlas en el permiso de trabajo, mediando, de ser necesario, el asesoramiento
de seguridad y la supervisin del sector.
5. Colaborar en la elaboracin y revisin de instructivos operativos.
6. Participar en la preparacin de los paros operativos durante el desarrollo de los mismos.
7 Mantener el orden y limpieza del sector y/o equipos e instalaciones en general.
medio ambiente.
AUXILIAR DE CAMPO - CAT. B
1. Realizar la totalidad de maniobras u operaciones de instalaciones exteriores de la unidad,
segn instrucciones.
2. Controlar el funcionamiento de las instalaciones, equipos fjos y maquinas rotantes que
componen la unidad e informar las novedades. Completar las hojas de ruta y listas de chequeo de
acuerdo con la frecuencia defnida por cada sector, registrando valores de parmetros operativos
tales como: temperatura, presin niveles, etc., correspondientes a las instalaciones de la unidad,
registrando y almacenando los valores en la base de datos o planilla que se indique.
3. Realizar en los Mini laboratorios de las unidades de proceso los distintos tipos de anlisis a
las muestras que sean necesarias para el control de la unidad.
4. Extraer en tiempo y forma muestras de productos slidos, lquidos y gaseosos, de acuerdo
a cronogramas de trabajo implementados o necesidades extras de anlisis de laboratorio de la
unidad.
5. Participar en la preparacin de los paros operativos y durante el desarrollo de los mismos.
6. Implementar las condiciones de seguridad de los equipos, antes de ser entregados para su
reparacin y constatarlas en el permiso de trabajo, mediando de ser necesario, el asesoramiento
de seguridad y la supervisin del sector.
7. Realizar la carga y manipuleo de productos qumicos dentro de las unidades operativas.
8. Mantener el orden y limpieza del sector y/o equipos e instalaciones en general.
9. Cumplir con las normas, procedimientos e instructivos vigentes de calidad, seguridad, sa-
lud y medio ambiente,
10. Cumplir con los planes de formacin vigentes.
11. Realizar la toma de mezcla explosiva y registrar la frma de comprobado del valor de la
mezcla explosiva en los permisos de trabajo en fro, caliente y otros.
CHOFER COMERCIAL YPF DIRECTO - CAT. C
1. Cumplir con los objetivos de venta asignados para los diferentes productos oil y non oil,
tales como; gas oil, lubricantes, fertilizantes, nuevos productos (Tienda del Agro)
2. Realizar utilizando la unidad de reparto capilar asignada, las entregas de productos a su
cartera de clientes, siguiendo el modelo operativo de Distribuido Diesel y cumplimentando en cada
caso los procedimientos administrativos/operativos establecidos por YPF, segn la modalidad de
venta de que se trate.
Almacenamiento, conservacin, manipuleo, embalaje y despacho.
Mantenimiento en YPF Directo
Documentacin legal a conservar en YPF Directo
Suministro de combustibles a zonas de actividad agropecuaria
Operatoria de despacho y facturacin en YPF Directo
Control de Stock YPF Directo
Operacin nuevos productos
Lavado de Unidades Abastecedoras y camionetas
3. Cumplir con los objetivos de riesgo de su cartera de clientes.
Cobranza
Entrega de factura/remito
4. Cumplir con los objetivos de satisfaccin de cliente, mantenindolos informados de las
condiciones comerciales vigentes.
5. Cumplir con los objetivos de captacin de nuevos clientes a su cartera.
6. Brindar asesoramiento tcnico y de seguridad a su cartera de clientes.
7 Garantizar el cumplimiento de las condiciones de Calidad, Seguridad y Medio Ambiente,
mediante las acciones oportunas (inspecciones, auditorias, etc.) en las operaciones de todas las
instalaciones donde suministren combustibles.
8. Realizar seguimientos y mantenimiento preventivo de las unidades abastecedoras, as
como tambin la documentacin habilitante del vehculo para circular.
CHOFER CORTA, MEDIA Y LARGA DISTANCIA - CAT. C
1. Presentarse munido de su uniforme completo y limpio, entendiendo que su imagen proyecta
la de la compaa.
2. Tomar servicios previo conocer los viajes encomendados y reconocer el estado de la uni-
dad. Controlar, sin que este detalle pueda considerarse limitativo, lo siguiente.
Si la unidad posee rayaduras, abolladuras, golpes, etc., que deterioren la imagen de la mis-
ma y que no hayan sido denunciadas anteriormente.
Estado de los neumticos.
Nivel de agua, aceite, combustible y fuidos en general.
Batera y luces.
Frenos.
Funcionamiento de instrumentos y limpiaparabrisas.
Lubricacin y ajustes del semi.
Tensin de correas y control de equipos de emergencia y seguridad como: matafuegos,
baldes de arena, balizas, llaves y herramientas.
Elementos de proteccin personal.
Elementos e instrumentos para descargas (acoples, manguerotes, etc.)
3. Mantener el vehculo limpio y en buen estado, completar parte diario del mismo. Informar
novedades sobre rutas, clientes, demoras. etc. que puedan haber ocurrido durante el viaje.
4. Frente a incidentes/accidentes con otros vehculos tomar los datos personales y de seguros
de los terceros involucrados.
5. Detallar en su hoja de ruta cualquier novedad sobre el funcionamiento y/o estado de la
unidad.
6. Respetar reglamentaciones vigentes de trnsito y seguridad vial.
7 Asegurar cumplimiento estricto de los procedimientos de carga y descarga de productos
transportados.
8. Cumplir ntegramente con las normas de seguridad e higiene establecidas por la emplea-
dora.
CHOFER ABASTECEDOR DE AEROPLANTA - CAT. C
1. Cumplir la funcin primaria de realizar el servicio de ala con vehculos abastecedores, cum-
pliendo con procedimientos seguros y efcientes.
2. Realizar el servicio de abastecimiento en tiempo y forma, cumpliendo las normas naciona-
les e internacionales, procedimientos MAS y aseguramiento de la calidad, como as tambin con el
Manual de Operaciones en Plataforma y Manual de Operaciones y Mantenimiento en Aeroplantas.
3. Interactuar con el resto de los choferes abastecedores, personal de rampa y de las empre-
sas areas, a los efectos de optimizar la prestacin del servicio.
4. Confeccionar los aerovales y Facturas de Contado.
5. Prestar el servicio de atencin de surtidor de Nafta Super y Gas Oil.
6. Realizar cobranzas por ventas modalidad Contado.
7. Controlar y verifcar el estado de instalaciones y equipos.
8. Informar sobre novedades al Encargado de Turno.
9. Realizar mediciones de producto en tanques areos y soterrados.
10. Conformar la brigada contra incendio de la aeroplanta.
11. Realizar el traslado de unidades por necesidades de mantenimiento a los lugares que se
le indiquen.
12. Participar de operativos de abastecimiento externo o de tareas en otras Aeroplantas segn
sean acordados con los clientes.
13. Participar en actividades de capacitacin propuestas por Empresa.
52
14. Cumplir con los objetivos individuales y del equipo de trabajo.
15. Realizar el correspondiente consumo interno de unidades ya sea en la Aeroplanta o en
otras unidades de servicio.
16. Efectuar trmites generales internos y externos que sean necesarios para el correcto fun-
cionamiento de la Aeroplanta.
LABORATORISTA - CAT. C
1. Realizar anlisis fisicoqumicos, manuales y automticos, clculos e interpretacin
de resultados de los ensayos llevados a cabo, segn plan de anlisis de materia prima,
productos de proceso o terminados: como as tambin residuos, emisiones gaseosas in-
cluyendo aire.
2. Controlar la calidad de los productos y materias primas de acuerdo a las especifcaciones
y/o normas del mercado local e internacional.
3. Realizar la verifcacin a travs de cartas control, curvas de calibracin, contraste de resul-
tados y otras, tal de asegurar la calidad de los resultados emitidos.
4. Realizar anlisis fuera de programa y/o especiales dentro de sus competencias.
4. Colaborar y contribuir en el mantenimiento y mejora de los sistemas de seguridad, salud,
medio ambiente, calidad, gestin de laboratorio y a los que adhiera la compaa.
5. Mantener los equipos e instalaciones en ptimas condiciones de operatividad.
6. Sacar muestras especiales de slidos, lquidos y gases.
7. Llevar el control de insumos y la preparacin de soluciones a efectos de asegurar la ejecu-
cin de los anlisis programados y/o acordados con el/los cliente/s.
8. Ingresar datos en el LIMS (o programa que lo reemplace), interpretacin y anlisis de los
datos y resultados con informacin de lnea.
OPERADOR BLENDING BACH CAT. C
1 Operar los equipos de la Unidad y su rgimen de trabajo, respetando en la elaboracin
cantidad y calidad, segn instrucciones recibidas. Realizar las formulaciones que corres-
pondan.
2. Controlar el agregado de aditivos a los tanques de preparacin.
3. Conocer y poner en prctica, ante emergencias, los recursos necesarios a fn de no inte-
rrumpir la elaboracin o envase de productos.
4. Instruir sobre el trabajo a sus ayudantes sobre las maniobras o tareas especfcas a realizar.
5. Entregar y recibir trabajos realizados por personal ajeno a la unidad.
6. Coordinar con Laboratorio la extraccin de muestras de productos en elaboracin o termi-
nados, manteniendo permanentemente contacto para interiorizarse del estado de los productos
en proceso o elaborados.
7 Coordinar la carga o descarga de productos. Registrar existencias, recepcin, bombeos y
descargas de productos. Asentar novedades.
8. Colaborar en el mantenimiento de las condiciones de seguridad operativas en todo mo-
mento.
9. Prestar colaboracin en operaciones ante requerimientos puntuales.
10. Operar maquinarias en el desarrollo de las tareas.
11. Mantener el orden y limpieza del sector, las instalaciones y/o equipos a cargo.
OPERADOR MANTENIMIENTO CAT. C
1. Preparar, actualizar, buscar fallas, efectuar mantenimiento preventivo y correctivo de equipo
y/o sistemas.
2. Realizar el ajuste y lubricacin de equipos de acuerdo a prcticas y programas.
3. Colaborar en la inspeccin y mantenimiento de equipos.
4. Interpretar planos y diagramas funcionales.
5. Conocer materiales, herramientas, equipos de medicin o elementos de uso comn en su
tarea u ofcio.
6. Colaborar en los paros tcnicos.
7. Colaborar en el mantenimiento de las condiciones de seguridad operativa en todo momento.
8. Ejecutar trabajos impartidos por ofcial califcado de mantenimiento o supervisor de man-
tenimiento.
9. Operar maquinarias en las actividades relacionadas al mantenimiento.
10. Desmontaje y montaje de equipos de su especialidad.
11. Mantener el orden y realizar la limpieza del sector.
OPERADOR DE CONSOLA SIMPLE DUCTOS - CAT. C
1. Cumplir con la planifcacin establecida por el Supervisor, realizando todas las actividades
de puesta en marcha, apertura y cierre de vlvula.
2. Coordinar y realizar la operacin con camiones atmosfricos y de producto.
3. Realizar operaciones en las Unidades de Medicin propias y de Tercero para asegurar las
mediciones de los volmenes transaccionados.
4. Interactuar con el personal operativo de Terminales y otras empresas confrmando capaci-
dades de recepcin, posicin de vlvulas de la playa de tanques, etc.
5. Realizar mediciones de tanques y sumideros.
6. Realizar el muestro de producto y avisar las novedades detectadas.
7. Realizar las operaciones de recepcin, lanzamiento colocacin y extraccin de scrapers.
8. En situaciones de emergencia, o de anomala en el funcionamiento de las plantas, debe
adoptar y organizar las medidas a tomar para preservar la seguridad de las personas e instalacio-
nes de acuerdo con los procedimientos especfcos establecidos.
9. Realizar la recepcin de insumos y administrar los mismos de forma adecuada dentro de
su planta.
10. Realizar el patrullaje y control de la traza del conducto, su rea de servidumbre y las insta-
laciones de seguridad del conducto.
11. Mantener orden y limpieza del sector.
OPERADOR CONSOLA SIMPLE CAT. C
1. Realizar el control y ajuste de variables de proceso, a travs de la consola asignada y coor-
dinando la labor de los operadores de la unidad.
2. Mantener la calidad de los productos y buscar la maximizacin de rendimientos. Estas
tareas las ejecutar respetando siempre lo indicado en el Manual Operativo de la Unidad, proce-
dimientos generales especfcos, de emergencia y de acuerdo a las directivas generales e instruc-
ciones particulares recibidas.
3. Ajustar las condiciones operativas, de modo de garantizar una operacin segura de los
equipos de la unidad.
4. Mantener actualizado los diferentes registros de la informacin contenida en las normas y
procedimientos de cada sector, conforme a la actualizacin de documentos del sistema de gestin
documental.
5. Mantener actualizados los registros de seguimiento del estado de los sistemas de protec-
cin de la unidad y equipos crticos. Informar de cualquier anormalidad que potencialmente pueda
afectar la seguridad de las instalaciones del personal o medio ambiente.
6. Brindar informacin al inmediato Superior sobre clculos de produccin, consumo de pro-
ductos qumicos, combustibles y fuidos energticos. Analizar la informacin y realizar los registros
correspondientes en los sistemas asignados para tal fn, los que debern contar con la mxima
automatizacin posible.
7. Colaborar en el mantenimiento de las condiciones de seguridad operativas, proteccin con-
tra incendio y preservacin ambiental. Difundir las normas de seguridad.
8. Colaborar con el supervisor, en el entrenamiento del personal asignado a la unidad y cum-
plir con los planes de formacin vigentes.
9. Operar los sistemas de soporte informtico disponibles para la gestin de cada unidad de
proceso.
11. Realizar el monitoreo del impacto de las emisiones gaseosas de la unidad a su cargo, por
medio de las tcnicas, mtodos y tecnologas vigentes o las que pudieran reemplazarlos en el
futuro.
12. Cumplir con las normas, procedimientos e instructivos vigentes de calidad, seguridad,
salud y medio ambiente.
13. Mantener el orden y limpieza del sector, la consola y/o los equipos a cargo.
OPERADOR DE BASCULA CAT. C
1. Realizar el manejo, control y vigilancia de los movimientos de entrada y salida por bscula
(trenes y camiones propios o terceros) respetando los procedimientos y/o instrucciones recibidas.
2. Confeccionar la documentacin requerida de todos los movimientos de productos realiza-
dos.
3. Toda la informacin con respaldo informtico deber ser mantenida en el tiempo mediante
su grabado, registro histrico y de ser necesario back - up a travs de los sistemas de produccin
implementados SPC, Sistema de Bscula.
4. Observar el estado de mantenimiento de las instalaciones del sector y de ambas bsculas
(trenes y camiones). Reportar necesidades de reparacin en caso de ser requerido.
5. Conocer, cumplir y difundir las normas de seguridad y medio ambiente.
6. Realizar liquidaciones de producto a travs de los sistemas destinados para tal fn.
7. Mantener orden y limpieza del sector.
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OPERADOR SALA GENERACION ELECTR/VAPOR CAT. C
1. Realizar el control y ajuste de las variables de proceso, a travs de la consola asignada y
coordinando la labor con los operadores de la unidad de acuerdo al diseo de sta, necesidades
operativas, y/o instrucciones recibidas por la supervisin o jefatura del sector.
2. Mantener la calidad de los productos y buscar la maximizacin de rendimientos, estas
tareas las ejecutar siempre respetando lo indicado en el manual operativo de la unidad, procedi-
mientos generales, especfcos, de emergencia e instructivos.
3. Interpreta los resultados de los anlisis de laboratorio, modifcando la operacin si es necesario.
4. Ajustar las condiciones de modo de garantizar una operacin segura de los equipos de la
unidad. Reconocer y eliminar las causas de las alarmas que se manifesten en forma visual y sono-
ra, para ello monitorear las variables de operacin, segn normativa de la empresa.
5. Mantener actualizados los diferentes registros de la informacin contenida en las normas y
documental.
6. Controla el estado, funcionamiento y mantiene actualizados los registros de seguimiento
del estado de los sistemas de proteccin de la unidad y By-pass de enclavamientos de equipos
crticos. Informar de cualquier anormalidad que potencialmente pueda afectar la seguridad de las
instalaciones, del personal o del medio ambiente.
7. Controlar las cargas de las calderas, verifcando consumos habituales y eventuales incon-
venientes, ante las emergencias acta segn normas y procesos de la empresa. Dejar asiento en
cada turno en planillas correspondientes.
8. Inspeccionar y operar el controlador para la purga continua de las calderas de acuerdo al
resultado de los anlisis de agua de calderas.
9. Coordinar con el operador de campo la realizacin diaria de las extracciones de fondo de
las calderas.
10. Coordinar con el operador de campo la realizacin diaria del soplado de las calderas.
11. Anlisis y registro de datos de calderas y ciclo trmico en planillas y almacena los datos del
proceso en las bases de datos asignadas para tal fn.
12. Brinda informacin sobre clculos de produccin, consumo de productos qumicos, com-
bustibles y fuidos energticos. Analizar la informacin y realizar los registros correspondientes en
los sistemas asignados para tal fn. En el Sistema Produccin Complejo (SPC).
13. Colabora en el mantenimiento de las condiciones de seguridad operativas, proteccin
contra incendio y preservacin ambiental. Difunde las normas de seguridad.
14. Colabora con el supervisor en el entrenamiento del personal asignado a la unidad.
15. Conoce todas las relaciones con los sectores y unidades que tienen infuencia con la suya
y los que son infuenciados por su unidad.
16. Operar los sistemas de soporte informticos disponibles para la gestin de cada unidad
de proceso.
17. Verifca el correcto funcionamiento del instrumental que opera y de ser necesario genera
los pedidos de reparacin del instrumental y/o necesidades de reparacin de su unidad.
18. Participa en la preparacin de los paros operativos de la unidad.
19. Realiza el monitoreo del impacto de las emisiones gaseosas de la unidad a su cargo y las
controla por medio de las tcnicas, mtodos, tecnologas vigentes o las que pudieran reemplazar-
los en el futuro.
20. Mantiene el orden y la limpieza del sector, la consola, PCs y los dems equipos a su cargo.
21. Debe conocer el funcionamiento de todos los equipos de proteccin contra incendio y su
ubicacin.
22. Realiza los cursos y se somete a las evaluaciones de competencia estipuladas por la Auto-
ridad de Aplicacin segn leyes y resoluciones provinciales para obtener el carnet habilitante de fo-
guista, exigencia sin la cual los operadores no podran asumir la responsabilidad, ni cubrir el puesto.
23. Da mensajes de emergencia (vapor/E.E.) por el canal y/o frecuencia del Supervisor.
24. Modifca de acuerdo a las condiciones operativas, las variables a su alcance para man-
tener los valores de las Emisiones Gaseosas dentro de los parmetros legales indicados en los
procedimientos correspondientes.
ASISTENTE DE PROGRAMACION Y CONTROL - CAT. D
1. Realizar el manejo, control y vigilancia de las variables de proceso, a travs de la consola
asignada, respetando calidad y cantidad, segn instrucciones recibidas.
2. Confeccionar la documentacin requerida de todos los insumos recibidos y la correspon-
diente a transferencia y salidas de insumos a produccin.
3. Efectuar la actualizacin de stock en depsitos de insumos.
4. Realizar el seguimiento del cumplimiento de los programas de entregas mensuales de pro-
veedores.
5. Realizar la actualizacin de legajos de proveedores.
6 Realizar el grabado de informacin de toda la documentacin a travs de los sistemas im-
plementados.
7. Conocer, cumplir y difundir las normas de seguridad.
ASISTENTE LABORATORIO - CAT. D
1. Realizar anlisis qumicos, espectro fotomtricos y electro anlisis y de rayos X, segn plan
de anlisis para un adecuado control de los procesos, tendiente a satisfacer al mercado local e
internacional.
2. Realizar ensayos fsicos de todo tipo.
3. Realizar clculos e interpretar cromatogramas de muestras de cualquier tipo.
4. Implementar nuevos mtodos y tcnicas de anlisis y evaluar los resultados.
5. Realizar anlisis fuera de programa y/o especiales.
6. Realizar ensayos de muestras especiales de residuos medioambientales.
7. Participar en la validacin de mtodos analticos.
8. Colaborar en la calibracin de instrumental.
9. Realizar ensayos estadsticos.
10. Colaborar en el mantenimiento de las condiciones de seguridad.
12. Sacar muestras especiales de slidos, lquidos y gases.
13. Adecuar las instalaciones, equipos e instrumentos para la ejecucin de ensayos analticos.
14. Ingresar datos en LIMS (o programa que lo reemplace en el futuro) y analizar los datos
resultantes.
15. Mantener el orden y la limpieza del sector.
OFICIAL CALIFICADO MANTENIMIENTO - CAT. D
1 Ejecutar acciones de mantenimiento correctivo y preventivo sobre los equipos y trabajos
propios de la especialidad, defnidos y programados por el Tcnico de Especialidad y/o mando
intermedio de mantenimiento, de acuerdo a lo que se describe en el permiso de trabajo.
2. Realizar sugerencias en relacin con las necesidades de mantenimiento en las distintas
reas y sobre cualquier anomala que pueda ser causa de accidente personal o siniestro.
3. Comprobar y asegurar el buen estado de los equipos, maquinas, herramientas y sistemas
de medicin, ajuste y control de su especialidad, notifcando cualquier anomala al respecto y rea-
lizando sugerencias destinadas a optimizar el funcionamiento de los mismos.
4. Participar en la ejecucin de los programas preventivos realizando la sustitucin de las
piezas y/o materiales previstos.
5. Control y apoyo del personal contratista en funcin de las instrucciones recibidas, que de-
sarrolla tareas en el rea de su especialidad, promoviendo sobre los mismos las buenas prcticas
de trabajo en materia de calidad, seguridad y medio ambiente. Asistir a los Supervisores y mandos
medios cuando sea necesario atender necesidades organizativas.
6. Verifcar las condiciones de Seguridad, Medio Ambiente y Calidad, bajo las que se realiza-
ran los trabajos, identifcando los riesgos inherentes a las actividades propias de su especialidad
y adoptando medidas preventivas adecuadas.
7. Intervenir en carcter de solicitante en la gestin de Permisos de Trabajo, cuando expresa-
mente y en funcin de las caractersticas del trabajo, le haya sido delegada dicha funcin.
8. Actuar en caso de emergencia, conforme a los procedimientos vigentes en el mbito de su
competencia.
9. Apoyar a la gestin de su sector, facilitando la informacin requerida por sus superiores
utilizando el sistema informtico.
10. Colaborar en la recoleccin de datos para la realizacin de los informes peridicos y ex-
traordinarios sobre la marcha de su unidad orgnica.
11 Colaborar en la gestin de la solicitud de materiales y en el control de stock propios de la
especialidad.
12 Colaborar en la identifcacin de piezas y/o componentes.
13. Colaborar con otras reas en tareas de paro de planta.
14. Conocer, cumplir y difundir las normas de Seguridad y Medio Ambiente.
OPERADOR PLANTA DE LODOS ACTIVADOS - CAT. D
1. Realizar las tareas generales descriptas para el Operador de Consola compleja.
2. Asegurar el desarrollo del proceso a travs de la consola de control, respetando la calidad
en los efuentes y cumplimentando las instrucciones impartidas.
3. Capacitarse en los procedimientos especfcos y de emergencia, utilizando los recursos
necesarios para mantener la operabilidad de la planta.
4. Registrar, interpretar desvos e informar el curso de las variables operativas, consumos de
productos qumicos y consumos de energa.
5. Respetar las normas y disposiciones sobre la seguridad operativa, proteccin contra incen-
dios y preservacin del medio ambiente.
54
6 Extraer las muestras necesarias para el cumplimiento del cronograma analtico de control
de especifcaciones.
7. Realizar los anlisis qumicos requeridos para el adecuado control de la operacin de la
planta.
8. Realizar las maniobras y operaciones de campo que aseguren el normal desarrollo de todas
las etapas del proceso.
9. Controlar el funcionamiento de las instalaciones y equipos de la unidad e informar las no-
vedades.
10. Mantener el orden y la limpieza del sector, consolas, equipos a cargo y laboratorio
BOMBERO - CAT. D
1 En caso de siniestro y, en funcin de los sistemas de comunicacin de cada lugar deber
convocar a la Brigada, concurrir al lugar donde se produjo y participar activamente en el combate
del incendio, colaborando con el Supervisor y/o jefatura a cargo.
2. Controlar y hacer cumplir lo acordado en los permisos de trabajo y procedimientos espec-
fcos de seguridad que se hayan autorizado en las tareas rutinarias.
3. En caso que los solicite el Supervisor de Seguridad o el autorizante del permiso, realizar
los controles de mezcla explosiva y contaminantes necesarias para los permisos de trabajo en
caliente.
4. Realizar los controles de mezcla explosiva en sistemas de agua de recirculacin en caso
que los solicite el Supervisor de Seguridad u operador del sector.
5. Controlar y mantener en condiciones de operatividad todos los elementos utilizados en los
siniestros (elementos de proteccin personal, elementos de extincin, etc.)
6. Registrar los datos de control de los sistemas de extincin fjos conforme los procedimien-
tos establecidos.
7. Coordinar simulacros, comprobar hiptesis de riesgo y realizar informes.
8. Colaborar en la preservacin del medio ambiente.
9. Conocer, cumplir y difundir las normas de seguridad y medio ambiente.
10 Actuar en tareas complementarias de seguridad operativa o de higiene industrial que fue-
ran solicitadas.
11. Colaborar durante las auditorias de seguridad.
12. Efectuar las evaluaciones higinicas para el ingreso a espacios confnados,
13. Participar en gestin integral de SHI.
14. Verifcar, controlar y monitorear los sistemas de deteccin y prevencin de incendios.
15. Capacitar a la brigada de incendio.
OPERADOR CONSOLA COMPLEJA CAT. D
1 Realizar el control y ajuste de variables de proceso, a travs de la consola asignada y coor-
dinando la labor de los operadores de la unidad.
2. Mantener la calidad de los productos y buscar la maximizacin de rendimientos. Estas
tareas las ejecutar respetando siempre lo indicado en el Manual Operativo de la Unidad, proce-
dimientos generales especfcos, de emergencia y de acuerdo a las directivas generales e instruc-
ciones particulares recibidas.
3. Ajustar las condiciones operativas, de modo de garantizar una operacin segura de los
equipos de la unidad.
4. Mantener actualizados los diferentes registros de la informacin contenida en las normas y
documental.
5. Mantener actualizados los registros de seguimiento del estado de los sistemas de protec-
cin de la unidad y equipos crticos. Informar de cualquier anormalidad que potencialmente pueda
afectar la seguridad de las instalaciones del personal o medio ambiente.
6. Brindar informacin al inmediato Superior sobre clculos de produccin, consumo de pro-
ductos qumicos, combustibles y fuidos energticos. Analizar la informacin y realizar los registros
correspondientes en los sistemas asignados para tal fn, los que debern contar con la mxima
automatizacin posible.
7. Colaborar en el mantenimiento de las condiciones de seguridad operativas, proteccin con-
tra incendio y preservacin ambiental. Difundir las normas de seguridad.
8. Colaborar con el supervisor, en el entrenamiento del personal asignado a la unidad y cum-
plir con los planes de formacin vigentes.
9. Operar los sistemas de soporte informtico disponibles para la gestin de cada unidad de
proceso.
11. Realizar el monitoreo del impacto de las emisiones gaseosas de la unidad a su cargo, por
medio de las tcnicas, mtodos y tecnologas vigentes o las que pudieran reemplazarlos en el
futuro.
12. Cumplir con las normas, procedimientos e instructivos vigentes de calidad, seguridad,
salud y medio ambiente.
13. Mantener el orden y la limpieza del sector, la consola y/o los equipos a cargo.
ANEXO B
Descripcin de Funciones Personal Base OPESSA.
1. - Tareas generales.
Observar el procedimiento de las distintas tareas durante su desempeo.
Limpiar y mantener el orden y aseo de los sectores y equipos asignados.
Utilizar los elementos de seguridad y proteccin del medio ambiente en toda circunstancia
(SSA).
Trasladar elementos (cajas, bidones, cajones y envases en general) en forma manual.
Pintar instalaciones y equipos.
Realizar limpieza de perimetrales
Cortar el csped y efectuar tareas de jardinera.
Realizar tareas de mantenimiento edilicio.
Colaborar en tareas especfcas relacionadas a la limpieza en todos los sectores de la es-
tacin.
Colaborar con el lavado de vajilla.
Asistir a capacitaciones brindadas por la empresa.
2. - Vendedor.
Prestar tareas tanto en el sector playa como en el sector tienda pudiendo ser asignado a uno
u otro sector de trabajo.
Realizar la limpieza y mantener el orden de los sectores, mquinas y equipos asignados.
Realizar el mantenimiento preventivo de todas las mquinas del sector de trabajo. Asimismo infor-
mar en forma fehaciente sobre inconvenientes en equipos y mquinas del sector.
Cuando est realizando tareas de playa podr realizar tareas propias del lavadero.
Observar la existencia de condiciones de seguridad adecuadas que correspondan al sector
asignado, velando por la seguridad del cliente no permitiendo el acceso del mismo a sectores
peligrosos.
Utilizar los elementos de seguridad y proteccin del medio ambiente cuando la prestacin
de las tareas lo amerite.
Brindar un excelente trato al cliente, cumpliendo con lo estipulado en el ciclo de servicio
vigente.
Aplicar correctamente las normas de la empresa sobre presentacin en exhibidores de pro-
ductos, ventas de combustibles y atencin al pblico.
Cumplir con el correcto manejo de los valores conforme las normas establecidas por la
empresa.
Realizar la recepcin, manejo y control de stock de los productos y mercaderas conforme
las normas establecidas por la empresa.
Mantener la reposicin de utensilios, mercaderas, alimentos perecederos y no perecederos.
Al desempear tareas inherentes al sector cocina, preparar y exhibir de platos fros y/o
calientes, observando durante el proceso una extrema higiene y orden. Conocer las fechas de
elaboracin y vencimiento de los productos comercializados y mermar los alimentos de acuerdo a
los procedimientos establecidos.
Preparar, trasladar y presentar los alimentos as como orientar a los clientes, velando por el
cumplimiento de las normas sanitarias.
Orientar a los clientes, asesorando y promoviendo todos los productos comercializados en
todos los puntos de venta de la Estacin de Servicios.
Atender la caja hacindose responsable de todos los valores que maneje.
Preveer tanto a la entrega como toma del turno que se haya efectuado un efectivo cierre y
arqueo de caja. Como as tambin realizar la comunicacin de novedades.
Preparar caf y productos afnes en los locales que contemplen cafetera en el sector de
caja. Observar el cumplimiento de todos los aspectos bromatolgicos defnidos.
Elaborar la lista de pedidos de productos a proveedores, adecundola a las necesidades
del negocio.
Observar la calidad y presentacin de la informacin de gestin.
Colaborar en la entrega de valores a la empresa recaudadora.
Colaborar con la pintura de las instalaciones y equipos.
Cumplir con el procedimiento de varillado de tanques.
3. - Vendedor Senior
55
Prestar tareas tanto en el sector playa como en el sector tienda pudiendo ser asignado a uno
u otro sector de trabajo.
Realizar el mantenimiento preventivo de todas las mquinas del sector de trabajo. Asimismo infor-
mar en forma fehaciente sobre inconvenientes en equipos y mquinas del sector.
Observar la existencia de condiciones de seguridad adecuadas que correspondan al sector
asignado, velando por la seguridad del cliente no permitiendo el acceso del mismo a sectores
peligrosos.
Cumplir, velar por el cumplimiento y capacitar acerca de ellas y utilizar los elementos de
seguridad y proteccin del medio ambiente en toda circunstancia (SSA).
Brindar un excelente trato al cliente, cumpliendo con lo estipulado en el ciclo de servicio
vigente.
empresa.
Mantener la reposicin de utensilios, mercaderas, alimentos perecederos y no perecederos.
Al desempear tareas inherentes al sector cocina, preparar y exhibir platos fros y/o calien-
tes, observando durante el proceso una extrema higiene y orden. Conocer las fechas de elabo-
racin y vencimiento de los productos comercializados y mermar los alimentos de acuerdo a los
procedimientos establecidos.
Preparar, trasladar y presentar los alimentos as como orientar al cliente, velando por el
cumplimiento de las normas sanitarias.
Atender la caja hacindose responsable de todos los valores que maneje.
Preveer tanto a la entrega como toma del turno que se haya efectuado un efectivo cierre y
arqueo de caja. Como as tambin realizar la comunicacin de novedades.
Preparar caf y productos afnes en los locales que contemplen cafetera en el sector de
caja. Observar el cumplimiento de los aspectos bromatolgicos defnidos.
Elaborar la lista de pedidos de productos a proveedores, adecundola a las necesidades
del negocio.
Operar y controlar la recepcin y descarga de combustibles.
Colaborar con la entrega de los valores a la empresa recaudadora en caso de no encon-
trarse el Responsable.
Observar la calidad y presentacin de la informacin de gestin.
Colaborar con la pintura de las instalaciones y equipos.
Cumplir con el procedimiento de varillado de tanques.
4.- Lubriplaya.
Realizar todas las funciones inherentes a la posicin del Vendedor Sr.
Realizar las tareas defnidas para Lubricentro y/o boxes.
Operar las maquinarias, realizando el mantenimiento preventivo de las mismas, controlar el
stock de herramientas, insumos, mercaderas y efectuar las tareas necesarias que impliquen la
efciente operacin del lubricentro y/o boxes.
Observar la presencia de las condiciones de seguridad que corresponden al sector asigna-
do, velando por la seguridad del cliente no permitiendo el acceso del mismo a sectores peligrosos.
Utilizar los elementos de seguridad y proteccin del medio ambiente en toda circunstancia
(SSA).
Brindar un excelente trato al cliente, cumpliendo con lo estipulado en el Modelo de Ciclo de
Servicio al Cliente vigente.
empresa.
Desempear funciones en playa cuando no se encuentre realizando las tareas defnidas para
Lubricentro/Boxes.
Promover la venta de otros servicios de la estacin.
Administrar el sistema de gestin del sector.
5.- Lubriexperto.
Realizar todas las funciones inherentes a la posicin de Lubriplaya.
Realizar las tareas defnidas para Lubricentro y/o boxes.
Operar las maquinarias, realizando el mantenimiento preventivo de las mismas, controlar el
stock de herramientas, insumos, mercaderas y efectuar las tareas necesarias que impliquen la
efciente operacin del lubricentro.
Observar la presencia de las condiciones de seguridad que correspondan al sector asigna-
do, velando por la seguridad del cliente no permitiendo el acceso del mismo a sectores peligrosos.
Observar las condiciones de seguridad que correspondan.
Brindar un excelente trato al cliente, cumpliendo con lo estipulado en el Modelo de Ciclo de
Servicio al Cliente vigente.
empresa.
Desempear funciones en playa cuando no realice las tareas defnidas para Lubricentro/
Boxes.
Promover la venta de otros servicios de la estacin.
Administrar el sistema de gestin del sector.
6.- Responsable de Turno.
Mantener la presentacin, limpieza y orden de los sectores y equipos asignados.
Controlar el estado y las condiciones de seguridad necesarios para la normal operacin de
los sectores asignados, velando por la seguridad del cliente no permitiendo el acceso del mismo
a sectores peligrosos.
Observar y asegurar las condiciones de seguridad y del medio ambiente en todas las cir-
cunstancias (SSA).
al cliente y presentacin de la playa y tienda.
Operar la Tienda y la Playa, conduciendo a los empleados a su cargo, de manera de lograr
los niveles de presentacin, volmenes de ventas y servicios a los clientes establecidos.
Colaborar en la capacitacin, motivacin, evaluacin y control de los recursos humanos, a
fn de lograr la mejor operacin con los recursos disponibles.
Cumplir y hacer cumplir el correcto manejo de los valores conforme las normas establecidas
por la empresa, manejando adecuadamente el dinero de las ventas.
Realizar los controles necesarios que aseguren el estricto cumplimiento del Modelo de Aten-
cin al Cliente, ciclo de servicio.
Asegurar el correcto funcionamiento de equipos e instalaciones.
Asistir al Jefe de Estacin en las tareas administrativas, recepcionar reclamos de cliente,
dando las soluciones adecuadas de acuerdo a las polticas de la Empresa.
Orientar al personal a su cargo en lo referente a especifcaciones tcnicas de los distintos
productos.
Observar el cumplimiento de las normas de seguridad preestablecidas durante la operacin
de descarga de combustibles.
Colaborar a la aplicacin de los programas de incentivos al personal, realizando en conjunto
con el Jefe de Estacin la distribucin y control de objetivos y resultados.
Realizar la entrega de los valores a la empresa recaudadora.
Brindar un excelente trato al cliente, cumpliendo con lo estipulado en el ciclo de servicio.
Orientar a los clientes, asesorando y promoviendo todos los productos comercializados en
todos los puntos de venta de la Estacin de Servicios.
Recibir, en caso de ausencia del Jefe de Estacin, la delegacin peridica de la funcin de
autorizacin y autoridad.
ANEXO C
CONSIGNAS COMUNES PARA EL PERSONAL ENCUADRADO EN EL CONVENIO COLECTIVO
Control y apoyo del personal propio y/o contratista que desarrolla tareas en su rea, pro-
moviendo sobre los mismos las buenas prcticas de trabajo en materia de calidad, seguridad y
medio ambiente.
Conocer el uso de elementos contra siniestros, dando cumplimiento a las normas y disposi-
ciones y participando en la solucin de las emergencias de las unidades.
56
Ante emergencias poner en prctica los roles generales del complejo y especfcos de la
unidad con el fn de procurar las condiciones que minimicen el impacto de la emergencia en el
complejo y en la propia unidad, evitando poner en riesgo a las personas e instalaciones.
Participar activamente en la implementacin de polticas y estrategias en temas de Segu-
ridad, Calidad, Confabilidad Operativa y Medio Ambiente, realizando las tareas que demande el
proceso.
Colaborar con el Supervisor en el entrenamiento del personal asignado a su unidad.
Operar los sistemas de soporte informtico disponibles para la gestin, segn se indica en
los procedimientos de las unidades.
PROGRAMADOR
MISION: Realizar y controlar la ejecucin de los trabajos de su rea de incumbencia, para
asegurar el cumplimiento de los programas defnidos, de acuerdo a las polticas, normas y proce-
dimientos del Grupo para apoyar en la consecucin de los objetivos de su unidad.
FUNCIONES
1. Realizar la asignacin de trabajos y recursos tcnicos y humanos asociados, en funcin de
los programas defnidos.
2. Analizar y asegurar la disponibilidad de los recursos requeridos para la ejecucin de las
tareas.
3. Garantizar la existencia de materiales disponibles en stock para las tareas a ejecutar.
4. Optimizar los tiempos de ejecucin para no incurrir en tiempos de espera por las compaas
de servicios y gestionar reclamos.
5. Generar toda la documentacin del sistema relativa a la ejecucin de las tareas programa-
das y no programadas.
6. Mantener actualizada la gestin de mantenimiento operativo, asegurando la calidad de los
datos.
7. Proveer informacin e indicadores de gestin operativa a Jefes y Supervisores para la toma
de decisiones.
8. Coordinar a los operadores de sistema en la carga de tareas a realizar.
SUPERVISOR
MISION: Coordinar y supervisar los recursos humanos y tcnicos bajo su responsabilidad
para garantizar la ejecucin de trabajos y tareas relativos a la funcin de su rea, en su mbito de
actuacin, de acuerdo a las polticas y procedimientos del Grupo para contribuir a la consecucin
de los objetivos de su unidad.
FUNCIONES
1. Supervisar y controlar al personal propio y/o tercero bajo su mando para garantizar la co-
rrecta ejecucin de los trabajos de su mbito de actividad.
2. Coordinar y Controlar las actividades de su mbito de acuerdo a la planifcacin estable-
cida.
3. Realizar el seguimiento del plan de trabajo de su mbito de actividad proponiendo mejoras
al mismo.
4. Autorizar y supervisar la ejecucin de trabajos por parte de propios y/o de terceros en su
rea.
5. Elaborar informes peridicos o extraordinarios sobre el funcionamiento de su rea de ac-
tividad.
6. Adoptar y ejecutar, en situaciones de emergencia, las medidas para preservar la seguridad
del personal y las instalaciones segn lo dispuesto en los Planes de Emergencia y dems proce-
dimientos especfcos.
7. Asegurar el cumplimiento de las normas y polticas de seguridad y medio ambiente.
TECNICO
MISION: Realizar y programar las funciones de su rea de actividad, de acuerdo a las polticas,
normas y procedimientos del Grupo para apoyar en la consecucin de los objetivos de su unidad.
FUNCIONES
1. Realizar las actividades necesarias para la prestacin de servicios de su rea de acuerdo a
las polticas, procedimientos y herramientas existentes.
2. Participar y coordinar con propios y/o terceros las actividades necesarias para el cum-
plimiento de objetivos de la unidad.
3. Asesorar a su lnea de mando de la toma de decisiones relativas a su rea de actividad.
4. Analizar y gestionar toda la informacin relevante concerniente a su mbito de gestin, as
como aquella que se requiera para una adecuada toma de decisiones.
5. Elaborar informes peridicos o extraordinarios sobre el funcionamiento de su rea de ac-
tividad.
6. Proponer mejoras en los procesos y sistemas informticos utilizados para el desarrollo de
las funciones.
del personal y las instalaciones segn lo dispuesto en los Planes de Emergencia y dems proce-
dimientos especfcos.
8. Asegurar el cumplimiento de las normas y polticas de seguridad y medio ambiente.
COMPANY MAN
MISION: Gestionar y coordinar las operaciones de perforacin, terminacin, reparacin y
abandono de pozos, de acuerdo a las polticas, normas y procedimientos del Grupo para apoyar
en la consecuencia de los objetivos de su unidad.
FUNCIONES
1. Asegurar el cumplimiento de las polticas, estndares y procedimientos en la ejecucin de
las operaciones contempladas en los programas de terminacin o recuperacin, considerando
todos los cambios y/o desviaciones que pudieren ocurrir.
2. Representar a la Compaa in situ, siendo el nexo entre el pozo y el Jefe de Operaciones.
3. Coordinar y supervisar el trabajo de las compaas de servicios en locacin.
4. Liderar las reuniones de inicio de operacin (comunicar programa, planes de emergencia y
planes de contingencia), trabajos simultneos y coordinar simulacros.
5. Promover la aplicacin de la mejora continua de las operaciones in situ con el personal
operativo del equipo y representantes de empresas de servicio y retroalimentar sobre mejoras
operacionales.
6. Asegurar el funcionamiento ptimo de todos los equipos, incluyendo los instrumentales.
7. Validar las personas afectadas a la operacin y las condiciones de los equipos.
8. Recopilar la informacin diaria sobre las actividades de terminacin o reparacin, inclu-
yendo la descripcin de las operaciones, los detalles tcnicos y de costos, para cargarlo en DFW.
9. Preparar el chek list de materiales y servicios requeridos, para solicitar los servicios y mate-
riales a tiempo debiendo llevar un inventario preciso en locacin, para garantizar las operaciones
de acuerdo al programa.
10. Elaborar el documento de medicin de los servicios prestados por las compaas en lo-
cacin.
11. Asegurar que todos los incidentes sean notifcados e investigados, y fomentar la cultura de
notifcacin de observaciones de trabajo inseguro.
12. Toda otra funcin requerida por la dinmica de su actividad.
ANEXO D
PUESTO: Supervisor Mantenimiento Industrial
MISION: Programar, coordinar y supervisar los trabajos de mantenimiento especfcos de su
especialidad/instalacin de acuerdo con la normativa vigente, las polticas de Seguridad, Calidad
y Medio Ambiente, los procedimientos establecidos y las directrices fjadas por su lnea de mando
y la compaa.
FUNCIONES
1. Supervisar y Controlar la ejecucin de trabajos de mantenimiento propios de la especialidad
de acuerdo a los estndares de calidad, seguridad y proteccin del medio ambiente.
2. Participar en la gestin de la carga de trabajo de la especialidad/instalacin, organizando y
asignando los recursos humanos y materiales necesarios para su ejecucin.
3. Controlar la correcta ejecucin de los trabajos impartidos por el Inspector de Mantenimien-
to, diagnosticar y reparar averas e implementar mejoras propias de la especialidad, de acuerdo
con la normativa vigente, las polticas de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente de la Compaa y
las directrices fjadas por su lnea de Mando.
4. Programar los trabajos de mantenimiento y controlar los costos y gastos que estos generan
as como el proceso de certifcacin del cierre de los servicios que supervisa.
5. Realizar el seguimiento de la planifcacin establecida en los trabajos propios de la espe-
cialidad/instalacin, participando en el desarrollo del programa de Mantenimiento Preventivo, y en
el anlisis de fallos e informes de averas.
6. Participar en la elaboracin de las especifcaciones tcnicas para la contratacin de tra-
bajos propios de la especialidad, defnicin de los mecanismos de control para el proceso de
contratacin de los trabajos.
7. Confeccionar los informes de las intervenciones que supervisa y facilitar la informacin
requerida por su lnea de mando, utilizando el sistema informativo de gestin de Ingeniera y Man-
tenimiento para introduccin, consulta y extraccin de datos.
8. Califcar a los contratistas asignados, participando en el proceso de clasifcacin de em-
presas contratistas.
9. Identifcar y defnir las caractersticas y especifcaciones de materiales que deben ser ad-
quiridos en su adquisicin y/o sustituidos de acuerdo a normas y estndares de codifcacin,
estableciendo, en colaboracin con el jefe de especialidad, los niveles de los stocks, que le son
propios.
10. Identifcar y defnir las caractersticas y especifcaciones de materiales que deben ser
adquiridos en su adquisicin y/o sustituidos de acuerdo a normas y estndares de codifcacin,
estableciendo, en colaboracin con el jefe de especialidad, los niveles de los stocks, que le son
propios. Gestionar los materiales y/o repuestos propios de la especialidad/instalacin.
PUESTO: Supervisor Laboratorio Industrial
MISION: Coordinar y supervisar los recursos humanos y tcnicos bajo su responsabilidad
para garantizar la ejecucin de trabajos y tareas relativos a la funcin, en su mbito de actuacin
de acuerdo con la normativa vigente, las polticas de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente, los
procedimientos y las directrices fjadas por su lnea de mando.
FUNCIONES
1. Supervisar, controlar y asistir al personal bajo su responsabilidad tal de garantizar una
ejecucin segura, confable y analticamente correcta de los trabajos en su mbito de actividad.
57
2. Coordinar y controlar el cumplimiento de todas las actividades de su mbito de acuerdo a
la planifcacin establecida, a los programas de anlisis y otros requerimientos de medicin solici-
tados y/o acordados con los clientes internos y externos.
3. Informar al Negocio (Sup. Produccin, Jefe de Turno, Guardias de M. Ambiente, Seguridad,
Logstica Operativa, etc.) toda demora, imposibilidad de cumplimiento, extensin de plazos y/o
necesidades de reprogramacin.
4. Controlar, aprobar y cargar en el sistema de Informacin los resultados de anlisis, ase-
gurando el pasaje seguro de la informacin de los mismos a los clientes internos y/o externos y
comunicando la aparicin de resultados fuera de especifcacin, necesidades de remuestreos o re
anlisis que generen urgencias operativas.
5. Autorizar y supervisar la ejecucin de trabajos por parte de terceros en su rea.
6. Coordinar con los Supervisores de Produccin la realizacin de muestras no rutinarias
y/o fuera de programa, cuando existan necesidades o inconvenientes operativos y/o Test Run de
unidades.
del personal y las instalaciones segn lo dispuesto en los Planes de Emergencia y dems Proce-
dimientos Especfcos.
8. Realizar el seguimiento del estado y controlar la ejecucin de la calibracin y mantenimiento
de equipos de inspeccin, medicin y ensayos.
9. Participar en la capacitacin del personal a su cargo y en la difusin de las polticas.
10. Elaborar informes peridicos o extraordinarios sobre el funcionamiento de su rea de
actividad, y mantener actualizados los indicadores de gestin asociados, as como tambin los
sistemas de gestin intervinientes.
11. Realizar tareas de insectora y certifcacin de contratos.
PUESTO: Supervisor Produccin Industrial
MISION: Supervisar y Controlar los Recursos Humanos y Materiales de la Unidad de Proceso,
para alcanzar los objetivos de Produccin, de acuerdo con la normativa vigente, las polticas de
Seguridad/Salud, Calidad y Medio Ambiente, los procedimientos establecidos y las directrices
fjadas por su lnea de mando y la compaa.
FUNCIONES
1. Supervisar y controlar a los operadores bajo su mando, para ejecutar las operaciones de
sus plantas de proceso segn las normas de Efcacia, Seguridad/Salud, Calidad y Medioambiente
fjadas por YPF.
2. Supervisar y controlar, segn la planifcacin establecida, la produccin y las actividades de
puesta en marcha, parada y preparacin para Mantenimiento, de las Plantas de Proceso a su car-
go y/o de acuerdo a las directrices de su lnea de mando, cumpliendo con instructivos de entrega
y recepcin de los equipos intervenidos por mantenimiento.
3. Autorizar los trabajos a realizar por terceros en su rea, poniendo previamente las instala-
ciones en las condiciones adecuadas para su realizacin y confeccionando las habilitaciones de
trabajo correspondientes.
4. Proponer mejoras a su lnea de mando dentro de su mbito de actuacin, para un mejor
funcionamiento de las Unidades de Proceso, y seguridad de las personas.
5. Analizar y corregir las variables de proceso, para tomar las decisiones encaminadas a con-
seguir, en todo momento, la optimizacin de capacidades, rendimientos y consumos energticos,
en funcin de las instrucciones recibidas.
6. Adoptar y organizar las medidas a tomar para preservar la Seguridad y Salud de las per-
sonas e Instalaciones de acuerdo con los procedimientos especfcos establecidos y/o directrices
de su lnea de mando en situaciones de emergencia, o de anomala en el funcionamiento de las
plantas.
7. Mantener el orden y la limpieza del sector, exigiendo el cumplimiento de los programas y
normas de Seguridad e higiene relacionados con las unidades de procesos y del personal.
8. Acordar con jefatura de turno del complejo los destinos y movimientos de cargas, produc-
ciones, teniendo en cuenta las instrucciones impartidas por la jefatura del rea.
9. Coordinar la operacin con personal de Laboratorio de Control de Calidad: primeras elabo-
raciones, reproceso, productos especiales, etc.
10. Ejecutar los movimientos de carga y despacho de producto.
11. Confeccionar los balances de materia y rendimientos operativos de las unidades.
12. Participar en la ejecucin de paros en la refnera coordinando con el resto de las reas
intervinientes.
13. Mantener registro de las novedades operativas y/o relevantes, e interaccin permanente
con otras funciones de la actividad para la transmisin de las mismas.
PUESTO: Supervisor Seguridad Industrial
MISION: Comandar la tctica operativa de control, ataque del siniestro y mitigacin/supresin
de la emergencia tanto de origen tecnolgico o natural en todas las unidades de la regin, prio-
rizando el salvaguardo de vidas humanas, la proteccin del medio ambiente y el cuidado de las
instalaciones, siendo la primera lnea de defensa activa durante el desarrollo de una emergencia.
FUNCIONES
1. Ejecutar tareas complementarias en Higiene y Seguridad Industrial en Horarios Diurnos/
Nocturnos.
2. Participar en la confeccin de los simulacros e intervenir operativamente en Simulacros de
la regin.
3. Verifcar el correcto control de equipos crticos (bombas de incendio, equipos autnomos,
compresores generadores de aire respirable, equipos de medicin, sistemas de deteccin y extin-
cin, equipos de comunicaciones, equipos vetter y paol de materiales).
4. Verifcar el control de emulsor para generacin de espuma para la extincin de incendios
de infamables.
5. Autorizar, realizar seguimiento y control de los cortes de calles.
6. Realizar el seguimiento del control y reposicin de extintores en todo el mbito.
7. Verifcar el Control, seguimiento, orden y limpieza de mviles propios de la Guardia/Cuartel
de Emergencias.
8. Colaborar y validar la confeccin de Planes de Contingencia en tareas con elevado ndice
de riesgo.
9. Dictar capacitacin al personal de la Brigada.
10. Realizar seguimiento diario de la presencia de la Brigada.
11. Realizar el seguimiento en campo de la ejecucin de las tareas.
12. Conocer y poner en prctica procedimientos de trabajo y anlisis de riesgo.
13. Colaborar en la confeccin de pliegos brindando asesoramiento en Seguridad.
14. Realizar el seguimiento y registro del mantenimiento preventivo y correctivo de las instala-
ciones fjas contra incendio.
15. Supervisar la realizacin de Mediciones Programa Higinico Anual.
PUESTO: Programador de Mantenimiento
MISION: Planifcar y programar las tareas del Mantenimiento Corriente tanto Preventivo como
Correctivo, de los Complejos Industriales en funcin de las prioridades y recursos disponibles para
que sean ejecutadas por las Especialidades, en busca de una gestin efciente del Mantenimiento.
FUNCIONES
1. Programar la ejecucin de las tareas de Mantenimiento Corriente en funcin de las priori-
dades de las mismas, acordando el momento adecuado con el solicitante y ejecutante correspon-
diente asegurando la optimizacin de recursos y de la produccin.
2. Planifcar los recursos necesarios tanto Humanos, materiales, repuestos y auxiliares (gras,
andamios, etc.) para la ejecucin de las tareas de Mantenimiento Corriente saturando la mano de
obra y asegurando la utilizacin efciente de los recursos.
3. Generar los Indicadores de Gestin de Mantenimiento (backlog, cumplimiento de preventi-
vos, prioridades, etc.) para que los Responsables cuenten con una herramienta de seguimiento y
control de su gestin, asegurando la mejora continua.
4. Generar los Indicadores de Control de Contratistas (presentismo, productividad, utilizacin,
etc.) para que los Inspectores de Mantenimiento cuenten con herramientas de control (penaliza-
cin/premio) y garantizar un elevado nivel de servicio y efciencia en los costos.
5. Asesorar y realizar asistencia tcnica sobre el Mdulo de Mantenimiento (MM) como res-
ponsables del mismo en el Complejo Industrial, a los usuarios de la herramienta informtica de
gestin (SAP) contribuyendo al cumplimiento de los objetivos de cada uno.
PUESTO: Tcnico Inspector de Cargamento
MISION: Cuantifcar y Controlar los productos transportados por buque y las transferencias
entre dependencias de la compaa y terceros para garantizar la correcta determinacin de los
volmenes.
FUNCIONES
1. Controlar las transferencias de petrleo crudo y refnado, nacional e importado, desde y
hacia buques, tanto en operaciones en muelle o embarcado para alijes, top-off o monoboyas,
cumpliendo con la correcta cuantifcacin de los volmenes transferidos.
2. Verifcar peridicamente los sistemas de medicin en tierra y buque controlando el cum-
plimiento de los estndares de la industria en materia de medicin de hidrocarburos.
3. Controlar las existencias de producto de la compaa en instalaciones de terceros o entre-
gado en consignacin para realizar el seguimiento de su correcto resguardo.
4. Emitir la documentacin con las cantidades medidas en tierra y buque durante las transfe-
rencias para ser presentadas ante las autoridades gubernamentales y agentes de control.
5. Controlar la extraccin, manipuleo y ensayos de laboratorio de las muestras de petrleo
crudo asegurando su correcto tratamiento.
6. Registrar y confeccionar informes de las transferencias de petrleo crudo y refnado para su
anlisis y soporte tcnico de los resultados.
PUESTO: Tcnico Inspeccin
MISION: Participar en el desarrollo y la ejecucin de los planes de inspeccin de equipos es-
tticos, para conseguir el grado de fabilidad y disponibilidad de las instalaciones en las Unidades
Operativas necesarios al Plan de Produccin previsto, optimizando los costes de mantenimien-
to, en colaboracin con los restantes departamentos involucrados, de acuerdo con la normativa
vigente, las polticas de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente de la Compaa y las directrices
fjadas por su lnea de Mando.
FUNCIONES
1. Ejecutar los planes de mantenimiento preventivo de equipos estticos, anticipando en su
caso el alcance y requerimientos de las intervenciones de mantenimiento, colaborando en la plani-
fcacin y programacin de stas y marcando niveles de actuacin y objetivos de calidad.
58
2. Brindar asistencia tcnica a otras reas del Complejo, en lo relativo al diseo, reglamen-
tacin aplicable, metalurgia y materiales, requisitos de calidad, construccin, anlisis de fallos,
adecuacin al servicio, mecanismos de corrosin o deterioro de materiales y su control.
3. Gestionar los recursos bajo su responsabilidad, propios y contratados, procurando op-
timizar los costos y resultados de la actividad; cumpliendo su presupuesto y participando en la
obtencin de los objetivo de unidades.
4. Realizar, evaluar e informar acerca de ensayos y anlisis, sobre el estado y condiciones
operativas de los equipos de su rea asignada.
5. Mantener actualizados los historiales de los equipos y lneas de proceso.
6. Vigilar el cumplimiento de las normas y reglamentaciones legales que rigen sobre los equi-
pos, en especial de los sometidos a presin.
7. Coordinar tareas y proyectos especfcos o monogrfcos, relacionados con los equipos
bajo su responsabilidad.
8. Participar en la recepcin de equipos tanto en nuestros almacenes como en los talleres de
fabricantes, elaborando programas de Inspeccin, ejecutndolos y preparando informes.
PUESTO: Tcnico Control Gestin Tcnica
MISION: Administrar los archivos tcnicos controlando y actualizando la documentacin
necesaria y supervisar los servicios para resguardar la documentacin tcnica en su mbito de
actuacin de acuerdo con la normativa vigente y las polticas de Seguridad, Calidad y Medioam-
biente de YPF.
FUNCIONES
1. Administrar los archivos tcnicos controlando y actualizando la documentacin necesaria
en su mbito de actuacin.
2. En actividades del C.I.L.E. controlar y actualizar la documentacin de las unidades y de los
conductores en el sistema del transporte nacional/internacional, realizando el seguimiento de la
carga correspondiente.
3. En actividades del C.I.L.E. verifcar que las unidades CIT estn incluidas en el seguro cen-
tralizado de la compaa, realizar altas de unidades en el Sistema y ejecutar los remitos de los con-
ductores en condicin CIT y el nmero de transporte de carga a granel, garantizando el mximo
nivel de servicio.
4. En Complejos Industriales gestionar con empresas contratistas el control del archivo en
planera y coordinar la actualizacin de los datos en planera.
5. Administrar los recursos del archivo tcnico de los complejos industriales, verifcando el
ordenamiento de los documentos de obra en la planera, entrega de documentos a lderes, fotoco-
piado y escaneado.
6. Control de contrato de gurdas de cajas con informacin clasifcada de la refnera en dep-
sitos externos.
TITULO DEL PUESTO: Supervisor Aeroplanta
MISION: Supervisar y controlar el centro operativo a su cargo cumpliendo y haciendo cumplir
las directivas de la compaa y las normativas aplicables conforme a las exigencias para el abas-
tecimiento del mercado Aeronutico.
FUNCIONES
1. Supervisar la atencin en tiempo y forma a las aeronaves de los clientes de Aviacin, en
contacto con los representantes de clientes y autoridades del Aeropuerto.
2. Controlar el cumplimiento de la poltica de calidad, ambiente y seguridad de la Compaa y
proponer revisiones de los Procedimientos Especfcos que corresponden a su instalacin, gene-
rando y monitoreando los indicadores de desempeo, aplicando el concepto de mejora continua y
optimizando los costes y la seguridad, con mnimo impacto ambiental y elevados estndares MAS.
3. Resguardar la calidad y cantidad del producto, cumpliendo con las metodologas que ga-
rantizan la Seguridad de los productos, en la Instalacin y asegurando la existencia fsica de los
productos Dfcit/Supervit.
4. Supervisar el cumplimiento de los procedimientos de facturacin y cobranza de los pro-
ductos despachados y recibidos garantizando la correcta emisin y archivo de la documentacin
emitida y controlando la introduccin de datos en el sistema (SGC), la correlatividad de medidores
y su registro en aerovales.
5. Realizar la custodia de los valores en la aeroplanta.
6. Efectuar los depsitos bancarios y rendicin de tarjetas de crdito y dbito y realizar el
cierre de caja, balance de fondos.
7. Gestionar y administrar los RRHH a su cargo mediante planes de capacitacin y entre-
namiento adecuados, e implementando acciones correctivas y preventivas en las dependencias a
su cargo y verifcando su cumplimiento y cierre.
8. Mantener en buen estado las instalaciones y camiones abastecedores, ejecutando la aten-
cin primaria de equipos y diagnosticando preventivamente en funcin de las variables operativas
y de funcionamiento.
9. Realizar el control y tratamiento diario de efuentes.
10. Coordinar la provisin de los insumos necesarios para mantener la operacin de la Aero-
planta.
11. Controlar y mantener operativos todos los sistemas de la Aeroplanta; contra incendio, vl-
vulas, sistemas secundarios de recupero, drenajes y estado de vlvulas para asegurar la correcta
operacin normal y prever confnamiento de derrames o prdidas de producto y emitir Informacin
de las novedades operativas.
12. Recibir y realizar el seguimiento de auditoras.
13. Realizar el pago de los servicios y tasas, y dems trmites correspondientes a su centro
operativo.
PUESTO: Supervisor de Ducto
MISION: Supervisar y controlar los recursos humanos y tcnicos de la unidad de la planta,
para alcanzar los objetivos de transporte, de acuerdo con la normativa vigente, las polticas de
Seguridad, Calidad y Medio Ambiente de YPF y las directrices fjadas por su lnea de mando.
FUNCIONES
1. Supervisar y controlar los tableros y los sistemas de control bajo su mando.
2. Coordinar y controlar, segn la planifcacin establecida, todas las actividades de puesta en
marcha, parada y preparacin para mantenimiento de la planta.
3. Autorizar, supervisar y controlar la ejecucin de los trabajos a realizar por terceros en su
rea, poniendo previamente las instalaciones en las condiciones adecuadas para su realizacin.
4. En situaciones de emergencia, debe adoptar y organizar las medidas a tomar para preser-
var la Seguridad de las personas e instalaciones de acuerdo con los procedimientos especfcos
establecidos.
5. Realizar el patrullaje y control de la traza del conducto, de su rea de servidumbre y las
instalaciones de superfcie.
6. Realizar la recepcin de insumos y administrar los mismos de forma adecuada dentro de
la planta.
7. Emitir la documentacin de las remesas en los sistemas informticos de la empresa.
8. Coordinar y realizar la operacin con camiones atmosfricos y de producto, mediciones de
tanques sumideros.
9. Realizar mediciones de tanques sumideros.
10. Realizar operaciones en las Unidades de Medicin propias y de Terceros para asegurar las
mediciones de los volmenes.
11. Interactuar con el personal operativo de la terminal y otras empresas confrmando capaci-
dades de recepcin, posicin de vlvulas de la playa de tanques, etc.
12. Realizar el muestreo de producto y avisar las novedades detectadas.
PUESTO: Supervisor Logstica Operativa
MISION: Supervisar y coordinar los recursos humanos y materiales para la ejecucin de las
operaciones y maniobras especfcas de su instalacin y gestionar el mantenimiento de las insta-
laciones de acuerdo a la normativa vigente, las polticas de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente,
procedimientos establecidos y las directrices fjadas por su lnea de mando y la compaa.
FUNCIONES
1. Supervisar y Controlar la ejecucin de trabajos de mantenimiento de acuerdo a los estn-
dares de calidad, seguridad y proteccin del medio ambiente.
2. Supervisar la recepcin y despacho de productos terminados, graneles, insumos y aditivos;
controlando la calidad de los mismos mediante la solicitud de anlisis al Laboratorio Zonal en caso
que corresponda.
3. Supervisar y controlar el ptimo mantenimiento de las instalaciones y generar avisos de
avera para la reparacin de fallas de equipos o irregularidades en el complejo.
4. Coordinar y organizar los recursos humanos y materiales para la ejecucin de las tareas
operativas diarias, procurando minimizar los costos de operacin.
5. Colaborar con el diseo de ingeniera bsica de nuevas Obras a ejecutarse en la instalacin.
6. Realizar el seguimiento de los principales indicadores de gestin del sector.
7. Generar solicitud de pedidos de compras para cubrir las necesidades del sector.
8. Controlar el cumplimiento del programa diario de recargas y bombeos establecido por
Planifcacin.
9. Coordinar tareas, maniobras y operativos con los supervisores de planta.
10. Certifcar los balances mensuales de los distintos almacenes como as tambin pagos a
proveedores SAP LP2.
PUESTO: Supervisor Puertos
MISION: Supervisar, controlar y coordinar las operaciones de carga y descarga de Buques
Tanque siendo el nexo entre buques e instalaciones de YPF relacionadas con dichas operaciones:
asegurando el cumplimiento de las polticas de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente de YPF, los
procedimientos y directrices establecidas.
FUNCIONES
1. Coordinar las operaciones con sectores de YPF relacionados (DPOA; Transporte Martimo
y Fluvial; Mercado Naval; Vetting; Comercio Internacional; Inspectora de Cargamentos; CILP; CIE,
etc.).
2. Coordinar las operaciones con sectores externos a YPF (Agencias martimas: Organismos
Nacionales, Provinciales; Empresas de Servicios; Compaas Independientes; etc.).
3. Coordinar el amarre del buque (horarios; toma o muelle donde posicionar el buque; opera-
ciones; etc.).
4. Defnir y verifcar el correcto amarre de los buques en los muelles, uso de defensas y/o
medios de separacin, cantidad y distribucin de cabos, posicin, ubicacin de la planchada y
circulacin general por los muelles.
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5. Coordinar con personal propio o contratistas de conexionado/desconexionado; extraccin
de muestras, etc.
6. Mantener comunicacin fuida y permanente con el buque tanque controlando las condicio-
nes de operacin (volmenes despachados o recibidos, caudales, temperaturas, cisternado, etc.).
7. Confeccionar planillas y asientos de novedades (Carta de Acuerdo Buque-Terminal, Parte
de Buques esperados, Parte diario de Novedades; Relacin de hechos, Informe de zarpa-
da, Archivo de legajos, Archivo de servicios, Recepcin y Confeccin de Cartas de Protesta,
Asiento de Novedades en libro de Guardia. Colaboracin en el desarrollo de instructivos; etc.
8. Estadstica Portuaria: Confeccin y registro con soporte informtico de indicadores por
demoras, movimiento de productos, buques, utilizacin de tomas, elaboracin de Informes men-
suales.
9. Colaborar activamente en el Sistema de Gestin de Calidad; Medio Ambiente y Salud ocu-
pacional de la Gerencia Ejecutiva Logstica.
10. Participacin activa en los distintos roles de emergencias.
11. Controlar el cumplimiento de las medidas preventivas de seguridad, medioambiente y
salud ocupacional en su mbito de trabajo.
12. Asegurar el cumplimiento de la normativa legal vigente.
13. Realizar todas aquellas operaciones o tareas necesarias para cumplir con la misin del
puesto de acuerdo a los procedimientos vigentes.
PUESTO: Supervisor Terminal Industrial
MISION: Supervisar y garantizar la ptima operacin de las instalaciones durante los pro-
cesos de recepcin, almacenamiento y despacho de productos de la Terminal. Asegurando el
cumplimiento de las polticas, normas y medidas de Seguridad y Medio Ambiente de la Compaa
FUNCIONES
1. Controlar el despacho de Unidades Tanque as como el estado de los mismos y el compor-
tamiento de los conductores de las unidades dentro de la planta.
2. Poner en marcha las instalaciones y verifcar las condiciones de seguridad de la operacin.
3. Coordinar con los Operadores de campo toda la operacin del parque de tanques
4. Informar mediante el parte diario las existencias y capacidades operativas de la planta.
5. Verifcar la existencia fsica de aditivos, gestionar su reposicin y controlar el proceso de
aditivacin durante la carga de camiones.
6. Realizar la operacin de las balanzas habilitadas para el pesaje de las UUTT.
7. Detectar en forma temprana los posibles errores de medicin o fallas en los sistemas de
carga dando parte al Sector Mantenimiento.
8. Verifcar que el producto despachado sea previamente autorizado por Servicio Tcnico.
9. Controla el correcto funcionamiento de instrumentos de tele medicin. Realiza el contraste
de T, nivel y agua, de acuerdo a procedimiento. Actualiza la informacin en Sistema TAS - Entis.
10. Cargar documentos en Sistema de Gestin Comercial o TAS.
11. Realizar ensayos fsicos de GLP.
12. Controlar y supervisar las recepciones y salidas de materiales afectados a las operaciones
de mantenimiento.
13. En conjunto con la Jefatura, velar por la seguridad fsica y patrimonial de la instalacin, el
producto y elementos que ella contiene.
14. Supervisar y verifcar el correcto funcionamiento de la Pileta API de la Terminal.
15. Controlar el correcto funcionamiento y estado de los equipos o instalaciones y generar los
pedidos de mantenimiento correspondiente y realizar la atencin primaria de los mismos.
16. Autorizar los Permisos de Trabajo, controlando el lugar donde se realizarn las tareas.
Verifcar el estado de dicho lugar al fnalizar las mismas. Verifcar condiciones de seguridad de las
maquinarias en las operaciones de la instalacin y obras que se realicen.
17. Controlar y operar los sistemas de extincin de incendios en el Area de cargaderos y par-
que de tanques, participando activamente del rol de incendios de la instalacin.
18. Programar con MASC, supervisar y controlar el normal funcionamiento de los sistemas de
Defensa de Incendios de la Terminal, como tambin los equipos crticos de todo nivel.
19. Efectuar observacin de Actos Inseguros dentro de la dependencia.
PUESTO: Tcnico Soporte a la Gestin
MISION: Realizar las tareas especializadas de su rea de actividad de acuerdo con los proce-
dimientos establecidos y con las directrices fjadas por su lnea de mando.
FUNCIONES
1. Elaborar los informes peridicos o extraordinarios sobre el funcionamiento de su rea de
actividad que le sean requeridos.
2. Ejecutar actividades y trabajos especializados en el rea.
3. Ejecutar en situaciones de emergencia, en colaboracin con su mando, las medidas conte-
nidas en los Planes de Emergencia y dems procedimientos especfcos.
4. Supervisar la calidad del trabajo del personal subcontratado o propio cuando proceda.
PUESTO: Tcnico Administracin Gas y Energa
MISION: Ejecutar las actividades relativas a los procesos administrativos de operaciones de
comercializacin de gas y energa contabilizndolas de acuerdo a la poltica de administracin
contable vigente y asegurando su fel refejo en los sistemas.
FUNCIONES
1. Dar de alta y mantener actualizados la informacin de los proveedores en los sistemas,
emitir contratos marco y realizar las solicitudes de pedido.
2. Coordinar los pagos y recibir documentacin pertinente, compensando las partidas de
proveedores que son a la vez clientes.
3. Emisin y control de informacin fscal de las transportistas en forma diaria en el sistema
de administracin de ventas.
4. Coordinar los pagos de gastos asociados a comercio exterior; resolucin de requerimientos
de aduana y apertura y cierre de expedientes aduaneros.
5. Colaborar en la resolucin de requerimientos de aduana.
6. Realizar la apertura y el cierre de expedientes aduaneros.
7. Facturar los de volmenes de venta de gas natural y energa elctrica y otros conceptos
como cargos fjos y productos.
8. Consolidar informacin referida a produccin y desbalances de gas natural para anlisis
requeridos (regalas, control de gestin, etc.).
PUESTO: Tcnico de Ruteo Industrial
MISION: Administrar los recursos para garantizar el abastecimiento capilar y primario de
acuerdo a un nivel de servicio acordado al mnimo costo cumpliendo con las condiciones de segu-
ridad y cuidado del medio ambiente.
FUNCIONES
1. Programar los viajes tanto de clientes de Retail como Agro e Industria y priorizar los viajes
incumplidos y excepciones.
2. Realizar el seguimiento del cumplimiento diario de los niveles de servicio acordados con
los negocios.
3. Realizar el seguimiento diario de la fota disponible por tipo de contrato.
4. Realizar la programacin diaria de los requerimientos de abastecimiento primario (FAME-
Etanol, Mejoradores).
5. Gestionar y coordinar los rechazos de productos en clientes fnales (Retail y Agro e Indus-
tria).
6. Realizar la generacin de rdenes GAP.
PUESTO: Tcnico Operativo Industrial
MISION: Ejecutar las actividades especializadas de su rea de trabajo de acuerdo con los
procedimientos establecidos y con las directrices fjadas por su lnea de mando.
FUNCIONES
1. Fiscalizar las pesadas de unidades y atender inconvenientes presentados con el despacho
de camiones, que estn relacionados a las funciones inherentes a su puesto.
2. Elaborar los informes peridicos o extraordinarios sobre los despachos de unidades que se
efectan diariamente.
3. Ejecutar las transacciones correspondientes en el sistema para el seguimiento de los des-
pachos de camiones.
5. Controlar la correcta emisin de la documentacin de despacho: Facturas, Remitos, Ticket
de Carga, emisin del COT segn corresponda, etc.
6. Realizar el seguimiento del cumplimiento de viajes conforme programacin.
7. Entregar los precintos a los choferes que presentan sus tickets de carga y verifcar que co-
incidan con los indicados en la facturacin.
8. Abastecer de insumos a las impresoras dedicadas a la generacin de documentos fscales
de Despacho y a la emisin de tickets de carga.
PUESTO: Tcnico Mandatarios y Aeroplantas
MISION: Realizar el anlisis y seguimiento de la informacin de gestin, con el objetivo de
identifcar, disear y proponer mejoras en la gestin de las Aeroplantas operadas por terceros.
FUNCIONES
1. Mantener y actualizar la base de datos de indicadores de gestin de las Aeroplantas terceri-
zadas (volmenes, inventarios, operaciones, dotacin, estructuras de costos, activos, etc.).
2. Realizar el anlisis y seguimiento de la informacin de gestin como base para la deteccin
y propuesta de oportunidades de mejora en la red de aeroplantas tercerizadas.
3. Colaborar en la elaboracin de contratos y la implementacin de mejoras al modelo con-
tractual.
4. Certifcar los servicios mensuales y generar solp.
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5. Colaborar en el anlisis y desarrollo de sistema de seleccin, evaluacin, califcacin e
incentivo para Mandatarios.
6. Realizar el control del presupuesto de las Aeroplantas, analizando las desviaciones y ela-
borando los informes necesarios.
7. Realizar auditoras e intervenciones derivadas del cumplimiento del instrumento contrac-
tual, y coordinar acciones con otras auditoras.
8. Controlar la documentacin que el mandatario debe entregar (pago al personal, F931, se-
guros, etc.).
PUESTO: Tcnico Laboratorio
MISION: Realizar los anlisis y ensayos del laboratorio, de acuerdo con la normativa vigente,
las polticas de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente, los procedimientos establecidos y las direc-
trices fjadas por su lnea de mando y la compaa.
FUNCIONES
1. Realizar anlisis fsicos y qumicos, resolver clculos e interpretar cromatogramas y otros
espectros para todo tipo de muestras tomando en consideracin los programas de anlisis acor-
dados con los clientes; materia prima, productos intermedios y/o terminados, residuos lquidos o
slidos, gases, aire o emisiones de hornos o calderas, mediante equipos especfcos, bajo Norma,
de elevado nivel tecnolgico u otros en existencia y disponibles para su utilizacin.
2. Controlar la calidad de los productos fnales en un todo de acuerdo a especifcaciones vi-
gentes y/o normas del mercado local e internacional.
3. Emitir e informar a los clientes los anlisis que se realicen con acuerdos como fuera de
programa y/o especiales.
4. Colaborar en el mantenimiento de las condiciones de Seguridad e Higiene Industrial cum-
pliendo con las polticas y procedimientos establecidos en el sistema de gestin.
5. Realizar la extraccin de muestras especiales y/o que requieran alto grado de especializa-
cin (slidos, lquidos y/o gaseosos).
6. Mantener el correcto almacenamiento de las muestras y elementos consumibles, como
as tambin el estado de las instalaciones, equipos e instrumentos para la ejecucin de ensayos
analticos requeridos y acordados con los clientes (internos y externos).
7. Controlar la disponibilidad, as como el funcionamiento y calibracin, de los equipos y ma-
teriales necesarios para las actividades del Laboratorio.
8. Realizar y controlar el ingreso de datos en el LIMS, efectuar anlisis estadsticos sobre los
datos descargados cuando se requiera, generar bases de datos para el uso de otras reas tcni-
cas, elevar informes y certifcados.
9. Efectuar anlisis estadsticos sobre los datos de anlisis y ensayos cuando se requiera y
generar bases de datos para el uso de otras reas tcnicas, elevar informes y certifcados.
10. Realizar muestreos y anlisis para benchmarking de productos (comparacin con la com-
petencia) y ensayos interlaboratorios requeridos: crosschecking nacionales e internacionales.
11. Conocer y transmitir las metodologas vigentes para la extraccin de muestras de produc-
tos y participar en el desarrollo de nuevas tecnologas de ensayo, mtodos analticos y procedi-
mientos.
12. Preparar muestras y prototipos con sus correspondientes certifcados, cumpliendo con
los requisitos de los distintos protocolos (programas, homologaciones, control de mercado, asis-
tencia a clientes).
13. Realizar auditoras de producto-proceso en instalaciones propias, distribuidores, clientes
o proveedores.
PUESTO: Supervisor Produccin (CILE)
MISION: Supervisar y Controlar los Recursos Humanos y Materiales de la Unidad de Proceso,
para alcanzar los objetivos de Produccin, de acuerdo con la normativa vigente, las polticas de
Seguridad/Salud, Calidad y Medio Ambiente, los procedimientos establecidos y las directrices
fjadas por su lnea de mando y la compaa.
FUNCIONES
1. Supervisar y controlar a los operadores bajo su mando, para ejecutar las operaciones de
sus plantas de proceso segn las normas de Efcacia, Seguridad/Salud, Calidad y Medioambiente
fjadas por YPF.
2. Supervisar y controlar, segn la planifcacin establecida, la produccin y las actividades de
puesta en marcha, parada y preparacin para Mantenimiento, de las Plantas de Proceso a su car-
go y/o de acuerdo a las directrices de su lnea de mando, cumpliendo con instructivos de entrega
y recepcin de los equipos intervenidos por mantenimiento.
3. Autorizar los trabajos a realizar por terceros en su rea, poniendo previamente las instala-
ciones en las condiciones adecuadas para su realizacin y confeccionando las habilitaciones de
trabajo correspondientes.
4. Proponer mejoras a su lnea de mando, dentro de su mbito de actuacin, para un mejor
funcionamiento de las Unidades de Proceso, y seguridad de las personas.
5. Analizar y corregir las variables de proceso, para tomar las decisiones encaminadas a con-
seguir, en todo momento, la optimizacin de capacidades, rendimientos y consumos energticos,
en funcin de las instrucciones recibidas.
6. Adoptar y organizar las medidas a tomar para preservar la Seguridad y Salud de las per-
sonas e instalaciones de acuerdo con los procedimientos especfcos establecidos y/o directrices
de su lnea de mando en situaciones de emergencia, o de anomala en el funcionamiento de las
plantas.
7. Mantener el orden y la limpieza del sector, exigiendo el cumplimiento de los programas y
normas de seguridad e higiene relacionados con las unidades de procesos y del personal.
8. Acordar con jefatura de turno del complejo los destinos y movimientos de cargas, produc-
ciones, teniendo en cuenta las instrucciones impartidas por la jefatura del rea.
9. Coordinar la operacin con personal de Laboratorio de Control de Calidad: primeras elabo-
raciones, reproceso, productos especiales, etc.
10. Ejecutar los movimientos de carga y despacho de producto.
11. Confeccionar los balances de material y rendimientos operativos de las unidades.
12. Participar en la ejecucin de paros en la refnera coordinando con el resto de las reas
intervinientes.
13. Mantener registro de las novedades operativas y/o relevantes, e interaccin permanente
con otras funciones de la actividad para la transmisin de las mismas.
PUESTO: Supervisor Logstica Operativa
MISION: Supervisar y coordinar los recursos humanos y materiales para la ejecucin de las
operaciones y maniobras especfcas de su instalacin y gestionar el mantenimiento de las insta-
laciones de acuerdo a la normativa vigente, las polticas de Seguridad, Calidad y Medio Ambiente,
procedimientos establecidos y las directrices fjadas por su lnea de mando y la compaa.
FUNCIONES
1. Supervisar y Controlar la ejecucin de trabajos de mantenimiento de acuerdo a los estn-
dares de calidad, seguridad y proteccin del medio ambiente.
2. Supervisar la recepcin y despacho de productos terminados, graneles, insumos y aditivos;
controlando la calidad de los mismos mediante la solicitud de anlisis al Laboratorio Zonal en caso
que corresponda.
3. Supervisar y controlar el ptimo mantenimiento de las instalaciones y generar avisos de
avera para la reparacin de fallas de equipos o irregularidades en el complejo.
4. Coordinar y organizar los recursos humanos y materiales para la ejecucin de las tareas
operativas diarias, procurando minimizar los costos de operacin.
5. Colaborar con el diseo de ingeniera bsica de nuevas obras a ejecutarse en la instalacin.
6. Realizar el seguimiento de los principales indicadores de gestin del sector.
7. Generar solicitud de pedidos de compras para cubrir las necesidades del sector.
8. Controlar el cumplimiento del programa diario de recargas y bombeos establecido por
Planifcacin.
9. Coordinar tareas, maniobras y operativos con los supervisores de planta.
10. Certifcar los balances mensuales de los distintos almacenes como as tambin pagos a
proveedores SAP LP2.
FUNCIONES
PUESTO: Tcnico Administracin Comercial
MISION: Ejecutar los procesos de emisin de documentos, seguimiento de cuentas corrientes
y cobranza, brindando servicio a clientes internos y externos en los negocios del rea Comercial,
garantizando el cumplimiento de los niveles de servicio acordados y la efciencia en costos.
FUNCIONES
1. Ejecutar y realizar seguimiento de los procesos de facturacin, solicitud de pedidos, se-
guimiento de cuentas corrientes y cobranzas, brindando soporte a los clientes cumpliendo con los
niveles de servicio acordados.
2. Gestionar la devolucin de los productos consignados, confeccionando la nota lquida de
producto contribuyendo a las correctas presentaciones fscales.
3. Gestionar los transaccionales de YPF Ruta colaborando en el cumplimiento de los objetivos
comerciales.
4. Analizar y conciliar la cuenta corriente de los clientes.
5. Monitorear la gestin de cobranza en las carteras de clientes bajo su responsabilidad, cum-
pliendo los objetivos comerciales defnidos en el plan comercial.
Puesto: Operador de Campo
MISION: Operar, monitorear y controlar los diferentes equipos de izaje que se desempean en
las centrales, as como garantizar el mantenimiento y su correcto funcionamiento para cumplir con
las tareas programadas. Cumplir con la poltica y procedimientos defnidos de Medio Ambiente,
SySO.
FUNCIONES
1. Supervisar trabajos de izaje en campo.
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2. Efectuar trabajos de izajes de complejidad media.
3. Operar y supervisar herramientas de izaje y autoelevadores.
4. Realizar recomendaciones sobre procedimientos de izaje, de acuerdo a conocimientos ya
adquiridos y aplicados.
5. Dar soporte en actividades de mantenimiento en: infraestructuras civiles y espacios verdes
de la planta, equipos de AA industriales y de confort de la planta, equipos de izaje, montacargas,
manipuladores y vehculos de planta.
PUESTO: Tcnico Servicio Atencin al Cliente
MISION: Realizar las tareas de coordinacin y atencin al cliente cumpliendo con los niveles
de servicio y los estndares de Seguridad, calidad y medio ambiente acordados.
FUNCIONES
1. Realizar el seguimiento de la resolucin de las necesidades e incidencias planteadas por el
cliente, en coordinacin con otras funciones/departamentos de la Compaa.
2. Ingresar los pedidos de venta, la gestin documental del mismo, el tratamiento y su se-
guimiento hasta la entrega del producto.
3. Mantener el contacto diario telefnico y/o emailing con el cliente, procurando la mejora
continua en los niveles de servicio ofrecidos.
4. Gestionar las quejas y reclamos de clientes, ingresando las mismas al sistema mediante los
avisos de calidad y realizar el seguimiento de su resolucin.
5. Brindar soporte a los Representantes Comerciales, en toda la cadena de comercializacin
y especialmente en la pre y post venta.
6. Controlar y reclamar la deuda vencida de los clientes, como tambin su exposicin crediti-
cia, siguiendo las normativas corporativas de la Compaa.
7. Interactuar diariamente con diferentes clientes internos de la Compaa con el fn de obtener
informacin en lnea de las novedades que sern transmitidas a los RRCC, para la toma de deci-
siones en la operatoria comercial.
PUESTO: Tcnico Logstico Comercial
MISION: Realizar la coordinacin logstica entre los pedidos comerciales y las entregas en
clientes, en contacto directo con las reas comerciales, de ruteo y terminales, siguiendo los estn-
dares de seguridad, calidad y medio ambiente de la compaa.
FUNCIONES
1. Monitorear distintos sistemas de informacin para analizar el cumplimiento de los viajes
programados.
2. Controlar pedidos y la generacin de rdenes de provisin analizando las diferencias entre
ellas, los motivos y justifcaciones.
3. Analizar las Ordenes de Provisin por producto, regin y canal, comunicando su estado al
fn de cada da, y consolidar los pedidos recibidos de las mesas regionales y enviarlos a las cen-
trales correspondientes.
4. Realizar seguimiento del ruteo diario y cumplimiento logstico. Generacin de los informes
de rdenes de provisin aprobadas y pendientes para su posterior baja. Anlisis de las justifcacio-
nes de los incumplimientos logsticos y gestin para lograr el despacho al da siguiente.
5. Consolidar las denuncias de quiebres por regin, canal y producto y realizar el seguimiento
de la Generacin Automtica de Pedidos Asistida en funcin de los quiebres denunciados y even-
tuales recortes.
6. Generar y aprobar las Ordenes de Provisin para atencin a rechazos en Estaciones de
Servicio con falta de capacidad (vaco).
7. Comunicar y responder pedidos comerciales por consulta de viajes a clientes, pedidos
pendientes, rdenes no aprobadas, y toda aquella informacin necesaria para detectar los incon-
venientes en la entrega.
8. Interactuar con los proveedores de transporte en productos no combustible, realizando la
solicitud y seguimiento de entregas a Clientes en el caso que el fete se realice desde el sector.
9. Colaborar en la resolucin de pedidos donde la entrega tiene alguna difcultad.
10. Planifcar y coordinar la entrega de pedidos con los clientes, procurando el mximo nivel
de servicio y efciencia en tiempos.
11. Realizar las certifcaciones manuales de servicio de fetes de fertilizantes y agroqumicos.
PUESTO: Tcnico Catalogacin
MISION: Lograr una correcta e inequvoca identifcacin de los materiales y servicios que se
gestionan en la Refnera.
FUNCIONES
1. Asegurar la clasifcacin y especifcacin de materiales y las caractersticas de los mismos
de acuerdo a normas nacionales e internacionales, a fn de asegurar que los mismos presenten las
correctas y sufcientes especifcaciones tcnicas.
2. Defnir y proponer cambios a las plantillas de materiales.
3. Colaborar con los usuarios fnales en la identifcacin de los materiales necesarios y en la
defnicin de los nuevos tems a ser creados.
PUESTO: Supervisor Terminal Industrial
MISION: Supervisar y garantizar la ptima operacin de las instalaciones durante los pro-
cesos de recepcin, almacenamiento y despacho de productos de la Terminal. Asegurando el
cumplimiento de las polticas, normas y medidas de Seguridad y Medio Ambiente de la Compaa
FUNCIONES
1. Controlar el despacho de Unidades Tanque as como el estado de los mismos y el compor-
tamiento de los conductores de las unidades dentro de la planta.
2. Poner en marcha las instalaciones y verifcar las condiciones de seguridad de la operacin.
3. Coordinar con los Operadores de campo toda la operacin del parque de tanques.
4. Informar mediante el parte diario las existencias y capacidades operativas de la planta.
5. Verifcar la existencia fsica de aditivos, gestionar su reposicin y controlar el proceso de
aditivacin durante la carga de camiones.
6. Realizar la operacin de las balanzas habilitadas para el pesaje de las UUTT.
7. Detectar en forma temprana los posibles errores de medicin o fallas en los sistemas de
carga dando parte al Sector Mantenimiento.
8. Verifcar que el producto despachado sea previamente autorizado por Servicio Tcnico.
9. Controla el correcto funcionamiento de instrumentos de tele medicin. Realiza el contraste
de T, nivel y agua, de acuerdo a procedimiento. Actualiza la informacin en Sistema TAS - Entis.
10. Cargar documentos en Sistema de Gestin Comercial o TAS.
11. Realizar ensayos fsicos de GLP.
12. Controlar y supervisar las recepciones y salidas de materiales afectados a las operaciones
de mantenimiento.
13. En conjunto con la Jefatura velar por la seguridad fsica y patrimonial de la instalacin, el
producto y elementos que ella contiene.
14. Supervisar y verifcar el correcto funcionamiento de la Pileta API de la Terminal.
15. Controlar el correcto funcionamiento y estado de los equipos o instalaciones y generar los
pedidos de mantenimiento correspondiente y realizar la atencin primaria de los mismos.
16. Autorizar los Permisos de Trabajo, controlando el lugar donde se realizarn las tareas.
Verifcar el estado de dicho lugar al fnalizar las mismas. Verifcar condiciones de seguridad de las
maquinarias en las operaciones de la instalacin y obras que se realicen.
17. Controlar y operar los sistemas de extincin de incendios en el Area de cargaderos y par-
que de tanques, participando activamente del rol de incendios de la instalacin.
18. Programar con MASC, supervisar y controlar el normal funcionamiento de los sistemas de
Defensa de Incendios de la Terminal como tambin los equipos crticos de todo nivel.
19. Efectuar observacin de Actos Inseguros dentro de la dependencia.
FUNCIONES
PUESTO: Tcnico Almacn
MISION: Ejecutar, registrar y controlar la recepcin, despacho, transferencia y distribucin
de materiales, repuestos y productos qumicos, con el fn de asegurar el nivel ptimo del servicio
establecido, de acuerdo con la normativa vigente, las polticas de Seguridad, Calidad y Medio
Ambiente, los procedimientos establecidos y las directrices fjadas por su lnea de mando y la
compaa.
FUNCIONES
1. Controlar las existencias en el almacn, sus movimientos, recuentos, despachos y entrega
a Usuarios.
2. Ejecutar el proceso de recepcin de materiales, repuestos y productos qumicos, de stock,
inversin y Paros, observando el cumplimiento de las condiciones establecidas en las especifca-
ciones tcnicas y de compra registrando las operaciones en el Sistema y realizando seguimiento
de las incidencias correspondientes, realimentando a la unidad de compras.
3. Ejecutar el proceso de despacho de materiales, repuestos y productos qumicos, obser-
vando las condiciones pactadas y los requerimientos de los usuarios, registrando y efectuando el
seguimiento de estas operaciones y controlando la documentacin correspondiente.
4. Efectuar la certifcacin de servicios.
5. Supervisar la aplicacin de los procedimientos de trabajo de Almacn, y proponer mejoras
necesarias a las instalaciones y mtodos de trabajo, en el mismo.
6. Registrar las devoluciones de materiales al almacn por parte de los usuarios, analizando el
estado y grado de utilidad del material devuelto o recuperado.
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7. Comunicar a Gestin de Stock los niveles de existencias y las novedades sobre el estado y
disponibilidad de los materiales almacenados.
8. Generar Informes de Gestin necesarios para la toma de decisiones requeridos por el Jefe
de Almacn.
9. Monitorear el personal y equipos contratados y administrar los contratos correspondientes.
PUESTO: Tcnico Administracin
MISION: Ejecutar los procesos de apoyo administrativo
FUNCIONES
1. Emitir y registrar documentacin (informes, contratos, contabilidad, facturas).
2. Canalizar los requerimientos administrativos de su mbito.
3. Realizar la gestin administrativa de su unidad.
4. Colaborar en la organizacin logstica de actividades en su rea.
5. Supervisar el trabajo de otras personas.
6. Realizar otras tareas generales de ofcina.
PUESTO: Tcnico Servicio Atencin al Cliente
MISION: Realizar las tareas de coordinacin y atencin al cliente cumpliendo con los niveles
de servicio y los estndares de seguridad, calidad, y medio ambiente acordados.
FUNCIONES
1. Realizar el seguimiento de la resolucin de las necesidades e incidencias planteadas por el
cliente, en coordinacin con otras funciones/departamentos de la Compaa.
2. Ingresar los pedidos de venta, la gestin documental del mismo, el tratamiento y su se-
guimiento hasta la entrega del producto.
3. Mantener el contacto diario telefnico y/o emailing con el cliente, procurando la mejora
continua en los niveles de servicio ofrecidos.
4. Gestionar las quejas y reclamos de clientes, ingresando las mismas al sistema mediante los
avisos de calidad y realizar el seguimiento de su resolucin.
5. Brindar soporte a los Representantes Comerciales, en toda la cadena de comercializacin
y especialmente en la pre y post venta.
6. Controlar y reclamar la deuda vencida de los clientes, como tambin su exposicin crediti-
cia, siguiendo las normativas corporativas de la Compaa.
7. Interactuar diariamente con diferentes clientes internos de la Compaa con el fn de obtener
informacin en lnea de las novedades que sern transmitidas a los RRCC, para la toma de deci-
siones en la operatoria comercial.
PUESTO: Tcnico Despacho de Gas
MISION: Coordinar y administrar la inyeccin de gas natural y su transporte a los sistemas de
transporte, maximizando la rentabilidad del negocio.
FUNCIONES
1. Programar, administrar y monitorear la inyeccin diaria de Gas a los sistemas de transporte
a fn de garantizar el cumplimiento de los compromisos diarios y la maximizacin del benefcio.
Emitir los partes diarios de ejecucin de los programas y los desvos asociados.
2. Administrar los contratos de gas y transporte procurando la optimizacin de los recursos y
la obtencin de mxima rentabilidad para el negocio.
3. Actuar como interlocutor y coordinador de operaciones de inyeccin y transporte de Gas
entre YPF (Upstream) y Distribuidoras.
4. Realizar seguimiento y resolucin de los reclamos de clientes principalmente ante desvos
en los compromisos de entrega.
5. Brindar asesoramiento tcnico a clientes y transportadoras, contribuyendo a cumplir obje-
tivos de ventas y satisfaccin del cliente.
Puesto: Administrativo de Servidumbres
MISION: Efectuar en tiempo y forma las pagos correspondientes a todos los superfciarios
regularizados. Gestionar la regularizacin de superfciarios que no posean acta acuerdo frmada
y vigente. Resolver las necesidades de ingreso a propiedades de acuerdo al plan de obras de
Mantenimiento y/o Proyectos. Mantener actualizados los informes de gestin de todos los ductos
permitiendo el monitoreo efciente del funcionamiento del rea. Gestionar las interferencias (obras
que puedan interferir en los ductos o su zona de seguridad) del downstream en todo el pas.
FUNCIONES
Gestin con superfciarios:
1. Recoleccin de datos para confeccionar las Actas Acuerdos y los pagos posteriores.
2. Completar los legajos de las operaciones con la documentacin de respaldo correspon-
diente.
3. Colaborar en la etapa previa a las negociaciones con los superfciarios.
4. Colaborar en las liquidaciones de pagos correspondientes.
5. Corroborar que las liquidaciones efectuadas cuenten con la documentacin de soporte
completa.
6. Adaptar al caso concreto las Actas Acuerdo Modelo.
7. Elevar a la Gerencia los casos en los que haya sido frustrado el acuerdo segn los valores
de referencia.
8. En el caso de rescisiones de actas acuerdo previo a analizar las nuevas condiciones, se
corrobora la informacin que corresponde a la titularidad y legitimidad para el cobro.
9. Intervencin en las solicitudes de indemnizaciones por daos causados en ocasin de efec-
tuar tareas de mantenimiento, previo a elevar a la Gerencia para la toma de decisiones.
10. Con posterioridad a la defnicin de la tarea descripta en el punto precedente, se colabora
en el acta acuerdo correspondiente.
11. Intervencin con el superfciario ante la solicitud del rea correspondiente a mantenimiento
del ducto.
12. Atender reclamos de los superfciarios relacionados con nuestras tareas y orientar en el
proceso de resolucin.
13. Colaboracin en la implementacin del envo del folleto de Poltica de Prevencin de Da-
os a superfciarios, en el marco del programa de prevencin en ductos.
Actualizacin y mantenimiento de datos:
1. Mantener actualizada la base de datos de superfciarios, los predios involucrados y las
instalaciones que las afectan.
2. Efectuar las registraciones en el Sistema de Gestin interno.
3. Entregar informes peridicos a la Gerencia de la gestin efectuada.
Interferencias:
1. Recepcin de notas de obras (en constante aumento) solicitando informacin de posibles
interferencias.
2. Verifcacin de la existencia de las mismas en los planos digitalizados.
3. Generacin de respuestas.
4. Informar a los sectores involucrados sobre la existencia de interferencias.
5. Carga de informacin en los archivos indicados por el rea de Integridad de ductos.
6. Seguimiento y control de las mismas.
7 Colaboracin en la implementacin del envo de la folletera de Poltica de Prevencin de
Daos a organismos pblicos y entidades privadas.
Gestin de Proyectos:
1. Ante la aparicin de proyectos de nuevos ductos o mantenimiento de ductos que afectan
masivamente a los superfciarios.
2. Bsqueda de datos de propietarios de lotes afectados al ducto.
3. Contactos telefnicos y acompaamiento a la Gerencia en reuniones con los superfciarios
para la explicacin del proyecto.
4. Generacin de una Base de Datos.
5. Gestin, creacin y frma de autorizaciones de relevamiento topogrfco.
6. Gestin de permisos de ingreso para obra.
7. Anlisis de afectacin del ducto en cada propiedad para analizar los daos inevitables y
evitables.
8. Colaboracin en negociaciones con propietarios.
9. Hacer el seguimiento de los pagos de los acuerdos.
10. Entrega de Informacin referente a superfciarios solicitada por los distintos actores vin-
culados con el proyecto.
11. Entrega de informacin solicitada por parte de superfciarios, abogados y apoderados.
12. Generacin de tableros de control diarios con el avance de los permisos.
Puesto: Tcnico Servicios Generales.
FUNCIONES:
1. Realizar el Clculo de liquidacin de alquileres.
2. Realizar la liquidacin de expensas y otros reembolsos que deban efectuar los inquilinos.
3. Efectuar presentaciones y gestiones ante el Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires.
4. Interactuar con inquilinos para gestiones varias tales como autorizaciones de ingreso al
edifcio, solicitudes de ingreso de contratistas, etc.
5. Controlar el correcto funcionamiento de servicios prestados por la DGP.
6. Elaborar reportes y estadsticas
7. Detectar novedades para tratamiento y correccin de fallas.
8. Controlar el uso de cocheras
9. Realizar seguimiento cobranzas de alquileres y expensas.
10. Conciliar cuentas de clientes.
11. Solicitar Pagos Varios.
PUESTO: Tcnico de Administracin de Contratos
FUNCIONES
1. Trabajar conjuntamente con el equipo de Compras y Contrataciones para fjar los criterios
estndares para la carga en SAP de las negociaciones realizadas.
63
2. Clculos de retroactivos por aplicacin de nuevas tarifas gestionando BPMs para su apro-
bacin. Gestin de prrrogas de contratos.
3. Ajustes de tarifas por acuerdos salariales basados en estructura de costos, gestin de
BPMs y su actualizacin en los contratos SAP.
4. Seguimiento mensual de indicadores para el ajuste de contratos por frmula de monitoreo.
5. Deteccin temprana de problemas o reas de confictos susceptibles de acarrear costos
suplementarios para el negocio y sugerir las modifcaciones necesarias o deseables.
6. Participacin en la elaboracin y actualizacin de modelos de documentos utilizados en el
proceso de compras y contratos.
7. Participacin en la estandarizacin de Normativa/Procedimientos e instructivos tcnicos
mbito Upstream.
8. Realizacin de informes de gestin para la toma de decisiones de la direccin.
9. Participacin en el diseo de herramientas de compras que permitan las mejores prcticas del
rea.
10. Coordinacin con las gerencias de compras upstream del Clculo y envo de provisiones
contables a control de gestin.
11. Participacin en el armado del plan de compras del negocio.
12. Seguimiento de contratos fsicos a la frma de la gerencia/direccin.
Expte. N1.632.475/14
En la Ciudad Autnoma de Buenos Aires a los 18 das del mes de julio de dos mil catorce a las
11:00 horas, comparecen en el MINISTERIO DE TRABAJO, EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL - ante
m, el Dr. Mauricio J. RIAFRECHA VILLAFAE, Analista Superior de Relaciones del Trabajo, el se-
or MARCELO ROBERTO FERNANDEZ, DNI N11.157.873, Secretario Administrativo de Actas, de
Accin y Desarrollo Social, por la FEDERACION SINDICATOS UNIDOS PETROLEROS E HIDRO-
CARBURIFEROS (FSUPEH), constituyendo domicilio en Av. Rivadavia 861/69, por una parte y por
la otra lo hace el Sr. LEANDRO ESTEBAN CALDERON, DNI N25.134.518 por las empresas YPF
S.A. y OPERADORA DE ESTACIONES DE SERVICIO S.A. OPESSA, constituyendo domicilio
en Macacha Gemes 515 de la C.A.B.A., quienes asisten al presente acto.
Declarado abierto el acto por el funcionario actuante, se concede el uso de la palabra a las
partes las que en conjunto y de comn acuerdo MANIFIESTAN: Que en este acto vienen a ratifcar
en todo su contenido y frma el acta acuerdo que han celebrado con sus Anexos, que luce a fs.
2/100, solicitando a esa autoridad de aplicacin proceda a la homologacin.
Siendo las 11:30 horas, se da por fnalizado el acto, frmando los comparecientes, previa lec-
tura y ratifcacin por ante m que CERTIFICO.
#F4655222F#
#I4658820I#
DIRECCION NACIONAL DE RELACIONES DEL TRABAJO
Disposicin 357/2014
Bs. As., 11/8/2014
SEGURIDAD SOCIAL, la Ley N14.250 (t.o. 2004), la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias, y
CONSIDERANDO:
Que a fojas 12/14 del Expediente de referencia, obran el Acuerdo y Anexos A y B celebra-
dos entre el SINDICATO DE TRABAJADORES DE JUEGOS DE AZAR, ENTRETENIMIENTO, ES-
PARCIMIENTO, RECREACION Y AFINES DE LA REPUBLICA ARGENTINA (ALEARA), por el sector
gremial, y la empresa TRILENIUM SOCIEDAD ANONIMA, por el sector empleador, conforme a lo
establecido en la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que mediante el mentado Acuerdo y Anexos, las partes establecen un incremento salarial
detallando las nuevas escalas salariales de todas las categoras del Convenio Colectivo de Trabajo
N977/08 E, conforme a los trminos y condiciones all estipulados.
Que los agentes negociales han ratifcado el contenido y frmas all insertas, acreditando la
personera y facultades para negociar colectivamente invocadas, con las constancias obrantes en
autos.
Que el mbito de aplicacin del presente se circunscribe a la correspondencia entre la repre-
sentatividad que ostenta el sector empleador frmante y la entidad sindical signataria, emergente
Que los Delegados del Personal tomaron la intervencin que les compete en los trminos del
Artculo 17 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
Que de la lectura de las clusulas pactadas no surge contradiccin con la normativa laboral vigente.
Ministerio ha tomado la intervencin que le compete.
Que asimismo se acreditan los recaudos formales establecidos por la Ley N 14.250 (t.o.
2004).
Que en virtud de lo expuesto, correspondera dictar el acto administrativo de homologacin de
conformidad con los antecedentes mencionados.
Que por ltimo, corresponde que una vez dictado el acto administrativo homologatorio del
Acuerdo y Anexos de referencia, se remitan estas actuaciones a la Direccin Nacional de Regu-
laciones del Trabajo, a fn de evaluar la procedencia de elaborar el clculo del tope previsto por el
Artculo 245 de la Ley N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias.
Que las facultades del suscripto para resolver en las presentes actuaciones surgen de las
Por ello,
LA DIRECTORA NACIONAL
DE RELACIONES DEL TRABAJO
DISPONE:
ARTICULO 1 Declrense homologados el Acuerdo y Anexos A y B celebrados entre el
SINDICATO DE TRABAJADORES DE JUEGOS DE AZAR, ENTRETENIMIENTO, ESPARCIMIENTO, RE-
CREACION Y AFINES DE LA REPUBLICA ARGENTINA (ALEARA), por el sector gremial, y la empresa
TRILENIUM SOCIEDAD ANONIMA, por el sector empleador, que lucen a fojas 12/14 del Expediente
N1.632.763/14, conforme a lo dispuesto en la Ley de Negociacin Colectiva N14.250 (t.o. 2004).
ARTICULO 2 Regstrese la presente Disposicin por la Direccin General de Registro,
Gestin y Archivo Documental dependiente de la SUBSECRETARIA DE COORDINACION. Cum-
plido, pase a la Direccin de Negociacin Colectiva a fn de que el Departamento Coordinacin
registre el Acuerdo y Anexos obrantes a fojas 12/14 del Expediente N1.632.763/14.
ARTICULO 3 Notifquese a las partes signatarias. Posteriormente, pase a la Direccin
Nacional de Regulaciones del Trabajo, a fn de evaluar la procedencia de elaborar el Proyecto de
Base Promedio y Tope Indemnizatorio, de acuerdo a lo establecido en el Artculo 245 de la Ley
N20.744 (t.o. 1976) y sus modifcatorias. Finalmente, procdase a la guarda del presente legajo
conjuntamente con el Convenio Colectivo de Trabajo N977/08 E.
ARTICULO 4 Hgase saber que en el supuesto de que este MINISTERIO DE TRABAJO,
EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL no efecte la publicacin de carcter gratuito del Acuerdo y
Anexos homologados y de esta Disposicin, las partes debern proceder de acuerdo a lo estable-
cido en el Artculo 5 de la Ley N14.250 (t.o. 2004).
y archvese. Dra. SILVIA SQUIRE DE PUIG MORENO, Directora Nacional de Relaciones del Tra-
bajo, Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social.
De conformidad con lo ordenado en la DISPOSICION DNRT N357/14 se ha tomado razn del
acuerdo obrante a fojas 12/14 del expediente de referencia, quedando registrado bajo el nmero
dinacin - D.N.R.T.
ACTA COPAR ALEARA - TRILLENIUM S.A. - CCT N977/08 E
En la Ciudad de Buenos Aires, a los 12 das del mes de Junio 2014, se renen el Sr. Ariel FASSIO-
NE en su calidad de Secretario Gremial, la Sra. Sandra Weber en representacin de la Secretara de
la Mujer, el Sr. Nstor Adalberto RUIZ, el Sr. Carlos Ral MONENTE y el Sr. Vctor Hugo CLAUSSEN
en su carcter de delegados en representacin del SINDICATO DE JUEGOS DE AZAR, ENTRETE-
NIMIENTO, ESPARCIMIENTO, RECREACION Y AFINES DE LA REPUBLICA ARGENTINA (ALEARA)
por una parte y por la otra la Sra. Mnica Sandra GONZALEZ y el Sr. Alejandro Pablo DE BRASI, en
representacin de TRILENIUM S.A., todas partes frmantes del C.C.T. N977/08 E.
Las partes acuerdan lo siguiente:
1) Proceder a otorgar un incremento del 20% (veinte por ciento) sobre los salarios bsicos
vigentes al 31 de Mayo de 2014, segn se detalla en el Anexo A, a partir del 1 de Junio de 2014
y hasta el 30 de Noviembre del mismo ao.
2) Proceder a otorgar un incremento del 30% (treinta por ciento) sobre los salarios bsicos
vigentes al 31 de Mayo de 2014, segn se detalla en el Anexo B, a partir del 1 de Diciembre de
2014 y hasta el 31 de Mayo de 2015.
Habiendo arribado a un acuerdo, ambas partes solicitan al Ministerio de Trabajo, Empleo y
Seguridad Social la homologacin del presente.
ANEXO A
ANEXO B
#F4658820F#
64

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