1. Requerimiento de personal: - Todo jefe de departamento deber hacer el requerimiento de personal por correo a Recursos Humanos. 2. Reclutamiento: - De acuerdo a la solicitud recibida, se publicar en la pgina de Compu- Trabajo !o en los peri"dicos locales de maor circulaci"n - #e recepcionarn todos los curr$culos %itae dentro de las fechas establecidas por Recursos Humanos. 3. &reselecci"n. - &reselecci"n. #e e'al(an todos los C%, depurando los que no cumplan con los requisitos !o per)l establecido para el puesto de trabajo. 4. *'aluaci"n. - +os postulantes pre seleccionados pasarn los e,menes de: o *,amen m-dico. o *,amen &sicol"gico. o *,amen de conocimientos. Conductores: .ecnico, #eguridad 'ial, conducci"n, 'alores. *stibadores: .anipulaci"n de carga, seguridad, 'alores. Digitadoras /es0: %elocidad de digitaci"n, redacci"n ortograf$a, 'alores. Conocimientos seg(n el cargo a ocupar. - 1na 'e2 aprobados los e,menes se pasar por la *ntre'ista &ersonal con el 3efe de RRHH: qui-n seleccionar alos postulantes para programar la entre'ista con el 3efe de departamento. 5. #elecci"n: - *ntre'ista &ersonal con el 3efe de Departamento, en este punto se decidir qui-n es el personal a ser contratado. - #e solicitar al personal que se contrate traer los siguientes documentos: o Constancia !o certi)cado de estudios. o Copia del D45 o 6ntecedentes policiales penales. o Certi)cado .-dico o Copia del recibo de 6gua !o +u2 o Copia de constancia de trabajo Fundo el Pepito S/N Hunter - Arequipa http://www.expresomarvisur.com - Tel. !"##$"$#% AREQUIPA EXPRESO MARVISUR EIRL - *n el Caso de Conductores se agregar: o Copia de +icencia de conducir. o Copia del Certi)cado de Transporte de mercader$a. o Record de Conductor actuali2ado. o Tener como m$nimo 78 a9os licencia clase 6555, e,periencia m$nima de 8 a9os. o #i es Conductor para Reparto, deber tener como m$nimo :: a9os, licencia clase 655, e,periencia m$nima de : a9os. 4;T6: 146 %*< R*6+5<6D6 +6 #*+*CC5=4 #* &R;C*D* 6 +6 C;4TR6T6C5=4> &R*#*4T6C5=4 * 54D1CC5=4> ? C6&6C5T6C5=4 D*+ &*R#;46+. Fundo el Pepito S/N Hunter - Arequipa http://www.expresomarvisur.com - Tel. !"##$"$#% AREQUIPA EXPRESO MARVISUR EIRL Formato N 001-2014-RRHH RE!ERIMIENTO DE PERSONAL DATOS DE LA S!C!RSAL "#O DEPARTAMENTO !E SOLICITA #1C1R#6+ ?!; D*&6RT6.*4T;: 6R*6: DESCRIPCION DEL P!ESTO DE TRA$A%O C6R@;: &*R#;46+ R*A1*R5D;: 41*%;: #5 4; TR64#5T;R5;: R**.&+6<;: #5 4; Rempla2o de: P&'N('PA)*S F+N(',N*S: 45%*+ 6C6DB.5C; D1R6C5=4 C;4;C5.5*4T;# *C&*R5*4C56 R*A1*R5D6 ;TR;# R*A15#5T;# +1@6R-D*CH6-6E; 4;.FR* ? D5R.6 D*+ R*#&;4#6F+* A1* #;+5C5T6: Fundo el Pepito S/N Hunter - Arequipa http://www.expresomarvisur.com - Tel. !"##$"$#% AREQUIPA EXPRESO MARVISUR EIRL Formato N 002-2014-RRHH E&AL!ACIN DEL PERSONAL DATOS DEL PERSONAL 4;.FR*: D*CH6: D*&6RT6.*4T ; ?!; 6R*6: DESCRIPCION DEL P!ESTO DE TRA$A%O 6&R1*F6 *%6+16C5=4 D* C%: #5 4; *C6.*4 .BD5C;: #5 4; *C6.*4 C;+=@5C;: #5 4; *-A.*N /* (,N,('.'*NT,S: COND!CTORES 6&R1*F6 .ecnico #5 4; Conducci"n #5 4; #eguridad %ial #5 4; ;tros GGGGGGG GGG #5 4; 45%*+ 6C6DB.5C; D1R6C5=4 C;4;C5.5*4T;# *C&*R5*4C56 R*A1*R5D6 ;TR;# R*A15#5T;# +1@6R-D*CH6-6E; Fundo el Pepito S/N Hunter - Arequipa http://www.expresomarvisur.com - Tel. !"##$"$#% AREQUIPA EXPRESO MARVISUR EIRL 4;.FR* ? D5R.6 D*+ R*#&;4#6F+* A1* #;+5C5T6: Fundo el Pepito S/N Hunter - Arequipa http://www.expresomarvisur.com - Tel. !"##$"$#%