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UNIVERSIDAD DE CARTAGENA - CREAD

ACTIVIDAD GRUPAL

PROGRAMA DE ADMINISTRACIN DE EMPRESAS
SEXTO SEMESTRE - GRUPO B1


SALUD OCUPACIONAL

ACTIVIDAD #1



ALUMNOS:

GALLON TORRES YESICA
IMER PAULO BENITEZ
PEREZ RODRIGUEZ EDWIN

E-MAIL: kakashy24@ Hotmail.com

TEMAS DE ESTUDIO:

DESARROLLO HISTORICO, CONCEPTODE LA SALUD OCUPACIONAL,
RIESGOS, PELIGROS Y SUS CLASIFICACIONES

CARTAGENA, 06 DE AGOSTO DE 2014



Tutor:

GERMN VILLADIEGO ROMERO

DESARROLLO HISTORICO DE LA SALUD OCUPACIONAL.

Durante nuestro proceso de investigacin sobre el desarrollo y el
comportamiento histrico de la Salud Ocupacional a nivel mundial,
empezaremos hablando de como fue el nacimiento de lo que hoy en da
comprende este concepto. Desde el origen del hombre y con l las
necesidades propias del ser humano, sus creaciones como lo eran sus
herramientas ya evidenciaban el uso de esta disciplina de la salud aun sin
tener conocimiento de ello lo cual le proporciono un progreso en sus
actividades y el diseo de objetos para evitar lesionarse en el desarrollo de
las mismas.

el desarrollo de la Salud Ocupacional histricamente se puede dividir en los
siguientes periodos:

PREHISTORIA.
El hombre se encuentra en sociedades primitivas, de crean las diferentes
herramientas que le permitiran al hombre primitivo realizar sus actividades
de caza, construccin y la manipulacin del recin descubierto fuego. Las
enfermedades posiblemente derivadas en su mayora por las actividades de
la poca eran atribuidas a la naturaleza o a fuerzas externas.

EDAD ANTIGUA.
En este periodo se da la divisin del trabajo de acuerdo al gobierno reinante
y los riegos y peligros no gozan de mucha atencin a s mismo como la
capacidad de labor. Dentro de los avances de esta edad antigua estn los
primeros indicios hacia el cuidado de la salud se dan en Egipto con los
llamados talleres de proteccin, el cdigo legal de HAMMURABI en
Mesopotamia y la divisin del trabajo por m anual e intelectual en Grecia.
Entonces aparecen las diferentes profesiones como la medicina, pintores
entre otras y los conceptos de salud, accidente y enfermedad siendo ejemplo
de esto las medidas de seguridad que se tomaron contra las plagas, ciertas
enfermedades, el diseo, la instauracin de controles y las prevenciones de
incendios en Roma.

EDAD MEDIA.
En este periodo el desarrollo ascendente de la Salud Ocupacional tubo ciertas
dificultades como la limitacin de la salud solo para afiliados y la influencia de
la religin en el desarrollo intelectual del hombre. Pero tubo avances tales
como la Medicina del Trabajo (DE MORBUIS ARTIFICUM DIATRIBA) con el cual
el seor Bernardino Ramazzini (Padre de la Medicina del trabajo) describi
cerca de 100 ocupaciones haciendo descripcin de sus respectivos riesgos.
En el medioevo tambin se logra un avance en el desarrollo de las
maquinarias, la qumica, la creacin de productos as como la aplicacin de
nuevos procesos y prcticas que como consecuencia negativa de la
interaccin hombre-mquina, la movilizacin de estos hacia las industrias
entre otras causales un incremento en los accidentes de trabajo as como
enfermedades presentes en las ciudades que se propagaron hacia los nuevos
trabajadores. Solo hasta 1541 nace la Legislacin Para la Contribucin a la
Organizacin en el Ambiente Laboral, se acortan las jornadas de trabajo, se
establece un mnimo de edad para laborar, de 1819 a 2007 se crea la
seguridad social ms especficamente en Alemania desde 1883 con la
instauracin de seguros obligatorios contributivos restringidos a la clase
trabajadora.

EDAD MODERNA.
Esta poca se caracteriza por el desarrollo econmico en el mundo, la
Revolucin Industrial que trajo industrializacin, maquinizacin, nuevos
proceso y actividades lo que obligo a la implementacin de programas de
Salud Ocupacional en cada una de las empresas formalmente constituidas
buscando mitigar la creciente accidentabilidad originada por el mismo avance
econmico del momento.
Al da de hoy dentro de la aplicacin de la Salud Ocupacional como entidad
multidisciplinaria se desprenden otras ramas como la Medicina, la
Ergonoma, la Psicologa organizacional y la Higiene industrial.
Dentro de los organismos internacionales que velan por la seguridad se
encuentran:
OSHA (OCUPATIONAL SAFETY AND HEALTH ADMINISTRATION).
Ubicada en los Estados Unidos, la cual desarrolla y promueve normas
de prevencin de accidentes y lleva a cabo inspecciones para
determinar el grado de cumplimiento de las normas.
NFPA (NATIONAL FIRE PROTECTION ASOCIATION)
Ubicada en los Estados Unidos al que se suscriben centros de servicios
contra incendios, comercios e industria.
CONSEJO NACIONAL DE SEGURIDAD (NATIONAL SAFETY COUNCIL O
NSC).
Con localidad en los Estados Unidos es un organismo independiente sin
nimo de lucro dedicado a la prevencin y a la aseveracin de
cualquier tipo de accidente mediante una reunin de informacin.
CONSEJO INTERAMERICANO DE SEGURIDAD (CIAS).
Tambin ubicada en los Estados unidos de origen educativo busca
prever accidentes y el control de prdidas en Latinoamrica.


DESARROLLO HISTORICO DE LA SALUD OCUPACIONAL EN COLOMBIA.
En Colombia aspectos como la proteccin del trabajador, los peligros y
riesgos laborales solo se contemplaron a inicios del siglo XX, siendo el seor
Rafael Uribe Uribe quien abarca este tema en especfico y logra como
senador de la republica convertirlo en ley (ley 57 de 1915) al ser aprobado el
proyecto por el congreso. El avance de dicha ley fue lento debido a los
sistemas de produccin del momento as como la poca mecanizacin de los
procesos, aadiendo adems la limitada visin poltica de ese entonces.
Dentro de las leyes que surgieron en pro de la proteccin de los trabajadores
se describen las siguientes:

Ley 46 de 1918 para la higiene y sanidad laboral
Ley 37 de 1921 para el seguro de vida colectivo para empleados
Ley 10 de 1934 la reglamentacin de la enfermedad profesional, auxilio
de cesantas, vacaciones y la contratacin laboral.
Ley 96 de 1938 se crea el Ministerio de la Proteccin Social.
Ley 44 de 1939 la creacin del seguro obligatorio e indemnizaciones
por accidentes de trabajo.
El decreto 2350 de 1944 se dan los fundamentos del que sera el
Cdigo Sustantivo del trabajo.
Ley 90 de 1946 se crea el Instituto de Seguros Sociales.
En 1948 se crea la Oficina Nacional de Medicina e Higiene Industrial.

Ahora bien al entrar en materia de normatividad en Colombia la Salud
Ocupacional se divide en tres grupos:
1. Regulacin en la proteccin y conservacin de la salud de los
trabajadores.
2. Los ambientes de trabajo
3. Creacin de entes de control y regulacin.

Seguidamente se crea por parte del estado Colombiano el Sistema General
de riesgos Profesionales a travs de la famosa Ley 100 de 1993 y el Decreto
Ley 1295 de 1994 por el cual el ISS (Instituto de Seguro Social) deja de ser el
nico ente autorizado por el estado para la prestacin de servicios mdicos,
pensiones por incapacidad, indemnizaciones entre otro y abre paso para las
llamadas ARP (Administradora de Riesgos profesionales) que significaba una
subcontratacin de IPS y EPS para la prestacin de estos servicios . a pesar de
ser pensado estos cambios para mejorar la cobertura la igualdad y la
proteccin de los trabajadores estudios realizados en el 2013 reflejan que el
cumplimiento de la normatividad y las afiliaciones al sistema aun no superan
el 30% de la poblacin econmicamente activa y en gran medida esto es
causado por la equivocada forma del empresario de ver a la proteccin
laboral como un gasto y no como una inversin en pro de la productividad y
la eficiencia.

Hoy en da a pesar que es ms notoria las campaas de salud y proteccin al
trabajador y la cada vez ms aplicada a las medianas y grandes empresas an
se es palpable en Colombia la informalidad laboral, la intermediacin laboral
que se realiza con las EST (Empresas de Servicios Temporales) que acolita la
evasin de la contratacin directa y por ende minimizan la calidad de la
afiliacin al sistema desmejorando el nivel de vida de los trabajadores,
tambin los resultados de la primera Encuesta Nacional de Condiciones de
Salud y Trabajo en Colombia revelo que los sectores como el de la minera y
la construccin siguen representando la mayora de las mortalidad en el
trabajo y las pequeas empresas como las menos cubiertas por el sistema de
seguridad social.


LA SALUD OCUPACIONAL.
Se define como aquella actividad con multiplicidad disciplinaria que
promueve y protege la salud de los trabajadores controlando y previniendo
los accidentes de trabajo y las enfermedades mediante la reduccin de los
riesgos. Cabe anotar que la OMS (Organizacin Mundial de Salud) como ente
de las Naciones Unidas para la gestin de la poltica de prevencin,
promocin e intervencin en la salud a nivel mundial ejerce influencia activa
en la Salud Ocupacional.
Este programa se entender como el Sistema de la Seguridad y Salud en el
Trabajo (SG-SST).

PELIGRO.
Consiste en la fuente, situacin o acto potencial de daos en trminos de
enfermedad o lesin a las personas o en un determinado caso la combinacin
de estos factores potenciales (NTC-OHSAS 18001:2007).

RIESGO.
Es una probabilidad que ocurra uno o unos eventos o exposicin peligrosa y
la severidad de la lesin o enfermedad causada a raz de la exposicin o el
evento (NTC- OHSAS 18001:2007).












































BIBLIOGRAFIA.

HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL
http://katerin-historiadelasaludocupacional.blogspot.com/

HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL EN COLOMBIA Y EN EL MUNDO
http://historiaocupacional80003.blogspot.com/
HISTORIA DE LA SALUD OCUPACIONAL Por Claudio Alvarado