Dissertao apresentada Faculdade de Filosofia e Cincias da Universidade Estadual Paulista Jlio de Mesquita Filho, Faculdade de Filosofia e Cincias de Marlia, para obteno de ttulo de Mestre em Cincias Sociais.
Linha de Pesquisa: Determinaes do Mundo do Trabalho: Sociabilidade, Poltica e Cultura.
Orientador: Prof. Dr. Giovanni Alves
Financiamento: CAPES
Marlia 2013
Chapadeiro, Bruno. C462t Trabalho e gesto atravs do cinema / Bruno Chapadeiro Ribeiro. Marlia, 2013. 132 f. ; 30 cm.
Dissertao (Mestrado em Cincias Sociais) Universidade Estadual Paulista, Faculdade de Filosofia e Cincias , 2013. Bibliografia: f. 123-132. Orientador: Giovanni Alves.
1. Trabalho. 2. Administrao de empresas. 3. Cinema. 4. Trabalho na arte. 5. Ideologia. 6. Subjetividade. I. Ribeiro, Bruno Chapadeiro. II. Chapadeiro, Bruno Ribeiro. III. Ttulo. CDD 331.1
BRUNO CHAPADEIRO RIBEIRO
TRABALHO E GESTO ATRAVS DO CINEMA
Dissertao apresentada Faculdade de Filosofia e Cincias da Universidade Estadual Paulista Jlio de Mesquita Filho, Faculdade de Filosofia e Cincias de Marlia, para obteno de ttulo de Mestre em Cincias Sociais.
BANCA EXAMINADORA
________________________________________________ Orientador: Prof. Dr. Giovanni Antnio Pinto Alves UNESP-Marlia
_______________________________________________ Prof. Dr. Jos Roberto Montes Heloani UNICAMP
_______________________________________________ Prof. Dr. Vera Lcia Navarro USP Ribeiro Preto
Marlia-SP 05 de Fevereiro de 2013
Natlia, por seu amor e companheirismo. Paulo, Eliana, Lucas e Daniela por todo o suporte e incentivo. Lucy e Edmundo Chapadeiro, pela arte e a cincia. Maria e Alar Ribeiro, pela enorme falta que fazem. Aos trabalhadores, por sua resistncia cotidiana.
A desvalorizao do mundo humano aumenta em proporo direta com a valorizao do mundo das coisas.
KARL MARX
Ainda se d grande importncia variedade de tcnicas possveis do cinema e no se destacam as questes de contedo; no devemos esquecer que em cada arte, o significado direto das coisas est na vida cotidiana.
GYRGY LUKCS
Acho que uma funo digna do cinema mostrar o homem ao homem.
GLAUBER ROCHA
No ligo de me casar com minha carreira. No espero que ela me abrace noite.
NATALIE KEENER (de Amor sem Escalas)
AGRADECIMENTOS
Agradeo primeiramente a Deus pelo dom da vida e da busca pela cincia que me deu. A CAPES por permitir o desenvolvimento de grande parte deste trabalho e Universidade Estadual Paulista Jlio de Mesquita Filho pelos oito anos que passei em suas dependncias e que me proporcionaram esclarecimento crtico, conscincia social de classe e a certeza de que uma universidade pblica de qualidade, laica, e acessvel a todos ainda um dos mais importantes baluartes desse pas. Aos meus pais, Paulo e Eliana, que com muito esforo estiveram sempre moral e fisicamente comigo em todos os passos que trilhei na vida. Fosse no ambiente acadmico ou fora dele. E que me ensinaram todos os valores de honestidade e justia social. Valores estes os quais carrego em mim e que espero multiplica-los to sabiamente quanto me foram transmitidos. Ao meu irmo Lucas, que sempre fora um norte em minha vida. Exemplo de garra e de se batalhar muito por tudo o que se almeja, mesmo que haja pedras no caminho. Natlia, por traduzir em convivncia e persistncia, o verdadeiro significado de companheirismo, lealdade e amor ao se fazer corpo disposto, porto seguro de minhas angstias e aflies em momentos de desertos, energia cintica quando me encontrava esttico e eco reverberante de qual fosse a frequncia transmitida por minhas vitrias e conquistas. Aos meus avs paternos Maria e Alar Ribeiro pela imensa falta que fazem em minha vida, porm que sou capaz de sentir em minha alma o orgulho que devem estar sentindo do neto nesse momento. Onde quer que estejam. Aos meus avs maternos Lucy e Edmundo Chapadeiro, onde, de uma herdei o amor pela arte e do outro o gosto pela cincia. Esferas to distintas e ao mesmo tempo to prximas que visei um perfeito casamento entre ambas. Tal como a unio dos dois. Paulo, Cristina e Letcia pelo apoio, suporte e respaldo dado em toda essa jornada. Aos meus amigos(as)-irmos(s) Ricardo, Denis, Edgard, Priscila, Bruna e Daniela, por sua amizade duradoura, infinita e alm. Cada um me fez um pouco do que hoje sou. Agradeo especialmente ao meu orientador, o professor Giovanni Alves por acreditar e abraar meu objetivo de pesquisa, conferindo-me total confiana e liberdade na conduo e execuo da mesma, sendo sempre um farol-guia pronto a me iluminar intelectualmente quando no enxergava horizontes. Aos docentes da UNESP-FFC-Marlia, Fbio Ocada e Paulo Teixeira, por comporem minha banca de qualificao deste trabalho, e tambm aos professores Roberto Heloani (Unicamp) e Vera Navarro (USP) por se disporem a sair de seus lares e tomar a estrada para estarem comigo em minha banca de defesa do mestrado. Ao falecido mestre, professor Jos Luiz Guimares, quem primeiro se fez presente e limpou o caminho das pedras para que meu projeto de extenso, Cine CAPSIA, hoje institucional, pudesse escrever sua histria na biografia da UNESP-FCL-Assis. Aos irmos Lumire por seu invento, o cinematgrafo, que transformaria no s a histria do mundo, mas tambm a minha. Ao camarada Felipe Macedo, figura na qual agradeo aos demais cineclubistas espalhados por esse nosso pas que lutam para que estas instituies sejam sempre uma organizao do pblico para o pblico. Aos colegas de RET, GEPEG e Tela Crtica/CineTrabalho aqui representados nas figuras dos camaradas Andr Luiz Vizzaccaro Amaral, Esdras Selegrin e Bruno Lacerra pelas infrequentes, porm proveitosas, discusses a cerca do mundo do trabalho e seus rumos. Aos demais pesquisadores da rea do trabalho que se fizeram presentes em minha caminhada, bem como a todos os trabalhadores que pude acompanhar de perto suas vivncias de prazer/sofrimento, reconhecimento/estranhamento de vossas lutas e labutas cotidianas.
RESUMO
Assistimos na primeira dcada do sculo XXI verdadeira crise do nosso tempo histrico. No a crise das economias capitalistas, mas sim a crise do homem como sujeito histrico de classe, isto , ser humano-genrico capaz de dar respostas radicais crise estrutural do sociometabolismo do capital em suas mltiplas dimenses. importante salientar que crise no significa morte do sujeito histrico de classe, muito menos sua supresso irremedivel, mas to somente a explicitao plena da ameaa insuportvel perspectiva de futuro, risco de desefetivao plena do ser genrico do homem e, ao mesmo tempo, oportunidade histrica para a formao da conscincia de classe e, portanto, para a emergncia da classe social de homens e mulheres que vivem da venda de sua fora de trabalho e esto imersos na condio de proletariedade. Voltando nossos olhares para este novo (e precrio) mundo do trabalho agravado pelo capitalismo global, o presente trabalho buscou analisar, por meio de dinmicas de anlise crtica de filmes, esta nova era de barbrie social que se caracteriza pela reestruturao produtiva do capital sob o esprito da gesto toyotista. Nos utilizamos da obra de arte como objeto de reflexo sociolgica numa perspectiva dialtica, podendo ela contribuir para a apreenso de um conhecimento verdadeiro do ser social e do complexo scio reprodutivo do capital. Durante a pesquisa, desenvolveu-se um processo de aprendizagem crtica a partir da discusso da narrativa flmica procurando apreender o filme no apenas como um texto, mas como um pr-texto capaz de nos conduzir autoconscincia reflexiva do nosso tempo e enquanto meio esttico que propicia a reflexo crtica sobre o mundo burgus. Levando em considerao a capacidade reflexiva e deliberativa dos homens, que no podem trabalhar e viver sem dar sentido s suas aes e em si mesmo, afinal a dimenso simblica a base a partir da qual as relaes sociais se constroem, buscou-se adotar procedimentos de anlise crtica que implicaram numa longa imerso reflexiva do sujeito-pblico-como-classe na forma e no sentido do filme. O produto material foi mais resultado prtico de uma dinmica de anlise crtica do filme do que ponto de partida absoluto. A leitura de qualquer obra de arte requer tempo e esforo e que, em nenhum momento, uma obra de arte, seja qual for, est em conformidade com uma representao mental precisa que seria imagem no sentido psicolgico e no figurativo do termo. Toda obra de arte torna-se tambm, uma vez cristalizada, o ponto de partida de uma reflexo para quem sabe olhar, o que vai de acordo com a proposta de hermenutica crtica proposta no texto de que a apropriao crtica (e compreensiva) do cinema permite por um lado, a apreenso da forma e do sentido das obras flmicas em questo e por outro, contribui para o desenvolvimento do complexo terico- categorial utilizado por este sujeito-pblico-como-classe habilitado. O mtodo de investigao flmica consistiu, simplificadamente, em buscar os elementos da realidade atravs da fico, e desta forma pensar e entender a sociedade que o produziu. A arte nada mais que uma atividade que parte da vida cotidiana para, em seguida, a ela retornar, o que produz, nesse movimento dialtico, uma elevao na conscincia sensvel dos homens. O que significa que a anlise crtica de filmes que tratem da temtica trabalho e gesto pode contribuir com o desenvolvimento das cincias sociais.
We saw in the first decade of this century the real crisis of our history time. Not a crisis of capitalist economies, but the crisis of man as a historical class, the generic-human being able to give replies to the structural crisis of the social metabolism of the capital in its multiple dimensions. Importantly, crisis does not mean death of the historical class subject, much less his hopeless suppression, but only a full explanation of the unbearable threat to the prospect of future, risk of full desefection of the generic being of man and, at the same time, historic opportunity to the formation of class consciousness and thus to the emergence of the social class of men and women who live by selling their work force and are immersed in a proletarian condition. Turning our eyes to this new (and precarious) world of work aggravated by the global capitalism, this study sought to examine, through dynamics of critical analysis of films, this new era of social barbarism that is characterized by productive restructuring of capital under the spirit of toyotist management. We use the artwork as an object of sociological reflection in a dialectical perspective that may contribute to the seizure of a true knowledge of self and the social reproductive complex of the capital. A critical learning process was developed from the discussion of film narrative seeking to seize the film not only as a text, but as a pre-text that can lead us to self-reflection of our time and as esthetic medium that provides critical reflection about the bourgeois world. Taking into account the reflective and deliberative ability of men, who cannot live and work without giving meaning to their actions and in themselves, for the symbolic dimension is the base from which the social relations are constructed, we sought to adopt procedures of critical analysis that resulted in a long reflective soak of the public-individual-as-class in the shape and meaning of the film. The material product was more a practical result of a dynamics of critical analysis of the film than an absolute starting point. The reading of any work of art requires time and effort and, not at any time, a work of art, whatever, is in accordance with an accurate mental representation that would be image in the psychological sense and not in the figurative one of the term. Every work of art also becomes, once crystallized, the starting point of a reflection for the one who knows how to view according to what is proposed by critical hermeneutics proposed in the text in which the critical appropriation (and understanding) of cinema allows to grasp the shape and meaning of the film works in question and on the other hand, contributes to the development of the theoretical and categorical complex used by this enabled public-individual-as-class. The film research method consisted, simply, in pursuing the elements of reality through fiction, and thus thinking and understanding the society that produced it. The art is nothing more than an activity that comes from everyday life, and then returns to it, which produces, in this dialectical movement, an increase in sensible awareness of men. This means that the critical analysis of films that deal with the theme work and management can contribute to the development of the social sciences.
CAPTULO 1 O mtodo Tela Crtica: embasamentos terico-prtico analticos.......... 1.1 O mtodo Tela Crtica: pressupostos tericos............................................................ 1.2 O mtodo Tela Crtica: pressupostos prticos............................................................
CAPTULO 2 Trabalho e Gesto........................................................................................ 2.1 Gesto da captura da subjetividade sob o capitalismo global................................. 2.2 Trabalho ideolgico e manipulao reflexiva: captura como escolha moral...... 2.3 Trabalho flexvel, vida reduzida e precarizao do homem que trabalha.................. 11
19 25 28
32 34 40 43
CAPTULO 3 O insustentvel peso do trabalho, de Mike Judge........................................
49
CAPTULO 4 O que voc faria?, de Marcelo Pieyro........................................................
70
CAPTULO 5 Amor Sem Escalas, de Jason Reitman..........................................................
Sabe-se que um dos primeiros registros do cinema intitulou-se La Sortie de l'usine Lumire Lyon (A Sada da Fbrica Lumire em Lyon). Produzido em 1895 por Auguste e Louis Lumire, A Sada da Fbrica Lumire e outros nove pequenos filmes foram exibidos para divulgar em Paris, o cinematgrafo, invento dos Irmos Lumire. O primeiro filme exibido pelo cinematgrafo expe uma pequena multido de operrias saindo da Fbrica Lumire aps cumprir a jornada de trabalho. Neste primeiro registro documental do cinema, o mundo do trabalho exposto num momento curioso de sua histria: a pequena multido de mulheres operrias saem da Fbrica, apressadas e felizes, com seus vestidos longos e chapus da belle poque, indiferentes cmera do patro que registrava a sada da Fbrica. Trata-se de um registro documental singelo, mas significativo no plano simblico. O cinema nasce expondo imagens do cotidiano da proletariedade do mundo do capital cujas contradies sociais imprimem a sua marca na imagem em movimento. Por isso, as narrativas flmicas da proletariedade (documentais ou ficcionais) contm, muitas vezes nos detalhes, em si e para si, a verdade da razo histrica do mundo do capital. A reproduo cada vez mais realista do mundo oferecida pelo cinematgrafo encaixava-se nos sistemas ideolgicos e estticos do sculo XIX. Desse modo, a cmera (cinematgrafo) em si ainda hoje um aparato que encarna uma teoria da realidade, uma ideologia, pois v o mundo como objeto do ponto de vista de um nico indivduo, que se faz individualidade pessoal de classe. Na primeira exibio do cinematgrafo, Georges Mlis esteve presente e interessou- se logo pela explorao do aparelho. Enquanto os Irmos Lumire inauguram o cinematgrafo, produzindo registros documentais do cotidiano da vida burguesa, Georges Mlis percebeu o valor do cinema como meio de produo de imagens de espetculo. Deste modo, com Mlis temos os rudimentos do cinema como indstria cultural da sociedade do espetculo eis a marca indelvel da nova linguagem humana que nascia com o cinematgrafo e que seria desenvolvida exausto no sculo XX, de forma que podemos considerar Mlis como o pai dos efeitos especiais. Do cinematografo dos Irmos Lumire aos recursos tecnolgicos que produzem vdeos no sculo XXI (filmadoras portteis ou em IMAX), temos pouco mais de 100 anos. A linguagem audiovisual que nasce com o cinematgrafo, tornou-se hoje meio indispensvel no processo de subjetivao humana numa sociedade em que os meios de 12 representao simblica se tornaram centrais na reproduo do modo de vida e das relaes sociais. O proletariado imerso hoje no bojo do capitalismo manipulatrio sob o esprito do toyotismo 1 no se define por no possuir os meios de produo, mas tambm especificamente por no possuir os meios de produo simblica; no apenas por ter somente sua fora de trabalho para pr venda no mercado, mas igualmente por negociar sua subjetividade. Com o advento do cinema, se faz necessrio tambm o surgimento do pblico de cinema. Este se constituiu atravs de um processo contraditrio de luta pela hegemonia no controle dos meios de produo e circulao da reproduo simblica da realidade, atravs das imagens em movimento. No toa, o cinema incorporou, neutralizou e domesticou aos poucos as massas e suas vanguardas, estabelecendo e consolidando um modelo padro que colocaria o pblico (inicialmente formado pelas classes trabalhadoras) na posio espectatorial-receptiva, submisso a uma linguagem ideologicamente alinhada, linear e mistificante (MACEDO, 2010, p. 39). Em seu Histria e Conscincia de Classe, Lukcs j fizera a crtica dos homens contemplativos, indivduos criados pela sociedade da indstria cultural e do entretenimento, homens e mulheres (de)formados em sua subjetividade para contemplarem meramente o mundo espetacular das mercadorias (ALVES, 2010). A classe dominante sempre teve bem claros seus interesses. Ao se apropriar desse processo de formao e informao do cinema, de modo a criar as empresas da indstria cultural, que fizeram do sculo XX, - o sculo do cinema -, tambm o sculo de imbecilizao planetria. Interessada na manuteno de uma ordem burguesa, promoveu a desefetivao de sujeitos humanos incapazes de uma interveno prtico-sensvel radical 2 . Assim sendo, se hoje cada vez mais o audiovisual perpassa nossos modos de sociabilidade, constituindo espaos mediticos (essencialmente audiovisualizados), o projeto poltico e social contemporneo de trabalhos como o que se apresenta nas prximas pginas, que utilizam o cinema como experincia crtica, devem ocupar uma posio central na organizao e formao do pblico. Entende-se pblico de acordo com Macedo (2010, p.47) que o define como a maioria absoluta da populao que hoje categoria central no processo social, para reproduo ou para a transformao das relaes. Ou seja, pblico-
1 Em Max Weber, o esprito do capitalismo remete ao conjunto dos motivos ticos que inspiram a burguesia em suas aes favorveis acumulao do capital. Chamamos de esprito do toyotismo a ideologia que justifica o engajamento no capitalismo global que pe em prtica novas tecnologias produtivas que visam mudanas nos dispositivos de acumulao do capital atravs do desarmamento temporrio da crtica e da captura da subjetividade do homem que trabalha. 2 O estabelecimento de um cinema-instituio, do cinema clssico-hollywoodiano, uma trajetria de represso, controle e convencimento das massas, que se estende at o final dos anos 1920. O pblico verdadeiramente popular do primeiro cinema sempre se expressou ruidosamente, e mesmo organizadamente, quanto a seus interesses e gostos. (MACEDO, 2010, p. 39). 13 como-classe 3 , no se definindo apenas por seu perfil estritamente econmico, por sua renda, mas pelo lugar que ocupam na reproduo das relaes de produo. O que nos importa essencialmente na relao entre o pblico (classe social) e o cinema (audiovisual), so as condies de apropriao crtica, e no o mero acesso aos filmes (condio necessria, mas insuficiente) que, por si, corresponde apenas necessidade de criao de plateias ou em mercados cada vez mais imersos na fetichizao do audiovisual como mercadoria. A questo da apropriao de contedos e sentidos, com vias ao desenvolvimento da sua capacidade de expresso, a tarefa mais essencial que se coloca hoje para o pblico sob as condies do capitalismo manipulatrio. Para tal, compreende-se que uma obra cinematogrfica suscetvel a abordagens muito diversas, uma vez que no existe uma nica teoria sobre cinema, mas ao contrrio, existem vrias teorias que correspondem a abordagens possveis de um filme. A apropriao crtica da forma e do sentido do filme com a promoo de dinmicas reflexivas e o debate como instrumento convivial de compreenso e formao, atravs do compartilhamento das experincias do pblico como classe, no visam a alfabetizao de um olhar que se deve ter com a obra flmica. O proletariado moderno j nasceu na frente de um televisor e se socializa principalmente atravs das mdias audiovisuais, portanto, criar espaos onde se proponha anlises crticas do mundo do trabalho sob a tica de uma obra cinematogrfica, propicia um reencontro com os verdadeiros interesses e identidades de classe do homem que trabalha. O que tornaria a pretenso de ensino de como ver ou entender um filme, uma realidade autoritria e no emancipatria como de nosso desejo. A educao, entendida como processo de construo de uma conscincia social capaz de construir uma alternativa histrica transformadora, constitui a prtica e a base eficiente para a apropriao e emprego das potencialidades de expresso e comunicao audiovisual num sentido criativo. No como o instrumento de dominao, alienao e homogeneizao que tem sido o papel do cinema desde sua institucionalizao comercial. Portanto, coloca-se cada vez mais, nas condies da sociedade do espetculo e nos marcos do capitalismo manipulatrio, a necessidade radical do cinema como experincia critica. Assim, o intuito maior atribudo a esta pesquisa analisar o mundo do trabalho e as formas de ser das ideologias da gesto no capitalismo global por meio de dinmicas de anlise crtica de filmes. Para isso nos utilizamos do cinema como instrumento de reflexo crtico-
3 Utilizaremos ao logo do texto a expresso pblico-como-classe para conotar participao, de forma que espectador tem justamente um vis passivo, no interativo. 14 sociolgica tendo como finalidade discorrer, atravs dos filmes, sobre a precarizao do mundo do trabalho e os modelos de gesto adotados no capitalismo global sob o esprito do toyotismo que, semelhante ao cinema (e por vezes com semelhantes artifcios), possui mecanismos de captura da subjetividade do homem que trabalha. Para tal, adotamos procedimentos de anlise crtica que implicaram numa longa imerso reflexiva do pesquisador social na forma e no sentido do filme. Isto permitiu ao mesmo um processo de aprendizagem crtica a partir da discusso da narrativa flmica procurando apreende-la no como um fim, mas como um meio, uma ferramenta, que nos conduz autoconscincia reflexiva do nosso tempo e enquanto um meio esttico que propicia a reflexo crtica sobre o mundo burgus. Com isso, quando tomamos a obra flmica como objeto de estudo para a compreenso, aqui no caso, das formas de ser das ideologias da gesto toyotista com seus mecanismos de captura da subjetividade da fora de trabalho no capitalismo global, nos deparamos frente impossibilidade de uma anlise total e perfeitamente acabada. Esta somente alcanada por meio de hipteses que se ancoram a um referencial terico pr-determinado. Em nosso caso, o mtodo dialtico. Desse modo, o que mais nos interessa no presente estudo a funo exercida pela arte cinematogrfica na vida cotidiana dos homens e por isso que tratamos as anlises das obras flmicas analisadas no no campo da representao, ou do imagtico com fim em si mesmo, mas sim como produto do real (pois da transformao do real que tratamos), o que potencializa o enriquecimento de nossa prpria experincia crtica. Estamos ento de acordo com Frederico (2000) quando este nos diz que a prpria vida cotidiana deve ser o ponto de partida e o ponto de chegada a qual a arte deve se apropriar: da vida comum do homem que provm a necessidade do mesmo objetivar-se, ir alm de seus limites habituais; e para a vida cotidiana que retornam os produtos de suas objetivaes. Com isso, a vida social dos homens permanentemente enriquecida com as aquisies advindas das conquistas da arte. Todavia, a idia de que o cinema registre ou reproduza imagens do mundo real sempre fora constantemente questionada no meio acadmico. O que se prope com este trabalho caminha na direo contrria, de forma que o cinema, como meio de comunicao que pode transformar o real, tem sua prpria linguagem e seu prprio modo de fazer sentido. Eisenstein (2002) mesmo afirmava que o cinema como ferramenta de educao sovitica era suficiente, pois seu didatismo trazia benefcios polticos, de forma que se torna irnico que o uso mais 15 comum da stima-arte no capitalismo global seja enquanto publicidade 4 ou mero entretenimento como dissemos. desse modo, que buscamos compreender o cinema como a mais completa arte do sculo XX, capaz de ser a sntese total das mais diversas manifestaes estticas do homem. O cinema como arte total consegue apresentar a verdade dos conceitos e categorias das cincias sociais atravs de situaes humanas tpicas elaboradas por meio de uma srie de tcnicas de reproduo aprimoradas a partir de outras intervenes estticas (ALVES, 2010b). Diferentemente da informao que s tem seu valor no momento em que nova e que vive em um vo momento precisando entregar-se inteiramente a ele e sem perda de tempo de se explicar nele, como salienta Benjamin (1993), muito diferente a forma e o sentido da narrativa cinematogrfica que conserva suas foras e no se entrega a tempo algum, de forma que ainda depois de muito tempo capaz de se desenvolver e de se manter atual 5 . Assim, um filme capaz de ser realista e de se fazer a-histrico por incorporar em sua forma e contedo estticos, uma dimenso capaz de expressar por meio de representaes mistificadas o mundo dos homens. Na verdade, no a obra de arte que mistificada, mas sim, o mundo que ela representa. Por isso, a perspectiva da esttica lukacsiana a qual adotamos, de que a arte um reflexo antropomorfizado do mundo scio histrico. De forma sinttica pode-se dizer que as dinmicas de anlises crticas utilizadas nesse trabalho que visaram a desmistificao desse reflexo antropomorfizada do mundo scio histrico contido nas obras flmicas implicaram em (...) etapas de pesquisa da forma do filme, autorreflexo pessoal, apreenso de cenas significativas, preparao terico-crtica e elaborao final de ensaio crtico. (ALVES, 2010c, p.65). Nos anexos deste trabalho descrevemos com maior cautela e preciso os embasamentos tericos, bem como a metodologia de atuao do Tela Crtica.
4 O cinema de entretenimento oferece a possibilidade de ver eventos e compreend-los de uma posio de afastamento e domnio. O filme oferecido ao espectador, mas o espectador no tem nada a oferecer ao filme, salvo o desejo de v-lo e ouvi-lo. Da ser uma posio de poder aquela desfrutada pelo espectador, especialmente poder para entender eventos em vez de muda-los. Esta uma posio de domnio que se pode transformar aos poucos em fascinao, em desejo fetichista de eliminar a prpria distncia e separao que tornam possvel o processo de ver (TURNER, 1997, p. 113). 5 Cada manh recebemos notcias de todo o mundo. E, no entanto, somos pobres em histrias surpreendentes. A razo que os fatos j nos chegam acompanhados de explicaes. Em outras palavras: quase nada do que acontece est a servio da narrativa, e quase tudo est a servio da informao. Metade da arte narrativa est em evitar explicaes. O extraordinrio e miraculoso so narrados com a maior exatido, mas o contexto psicolgico da ao no imposto ao leitor. Ele livre para interpretar a histria como quiser, e com isso o episdio narrado atinge uma amplitude que no existe na informao. (BENJAMIN, 1993, p. 203)
16 Assim, a arte aliada razo dialtica de fato o nico modo capaz de nos fazer compreender o trabalho como esforo intelectual aplicado produo de um conhecimento, uma obra de arte, um opus, uma vida cheia de sentido. A ttulo de exemplo, temos que muitos cineastas no sculo XX trataram, direta ou indiretamente, do drama trgico da proletariedade, expondo com seus filmes, vises da modernidade do capital com suas candentes contradies sociais que dilaceram o ser genrico do homem. Seria temerrio expor uma lista exaustiva de nomes de diretores do cinema mundial que contriburam com filmes realistas capazes de permitir a apropriao do cinema como experincia crtica a partir do eixo temtico Trabalho e Gesto, e que trataram com desenvoltura da condio de proletariedade, do trabalho alienado e da luta de classes e suas repercusses no plano da conscincia social. Porm, optamos por obras que tratassem do contexto de crise de (de)formao do sujeito de classe iniciada a partir dos anos 2000 com o agravamento do capitalismo manipulatrio. O referido tempo histrico explicita com sua dramaticidade miditica, a alienao como um poder insuportvel afetando o homem que trabalha no plano da conscincia contingente de classe, em sua condio de proletariedade. Dessa forma, as obras escolhidas por ns para compor o presente trabalho, tais como, O insustentvel peso do trabalho de Mike Judge, O que voc faria? de Marcelo Pieyro e Amor sem Escalas de Jason Reitman diferem-se entre si em seus gneros, escolas e recursos estticos e nacionalidades em que foram produzidos, no entanto, datam respectivamente dos anos 1999, 2005 e 2009, de forma que, com o recorte temporal proposto, buscamos investigar o reflexo esttico antropomorfizado de cada obra e o que cada uma delas e sua totalidade - nos sugere quanto exposio do drama da proletariedade humana atrelado aos mecanismos de captura da subjetividade do homem que trabalha pela gesto toyotista sob o agravamento da crise estrutural do sociometabolismo do capital em suas mltiplas dimenses. No captulo 1, visando contribuir com uma pedagogia audiovisual adaptada ao nosso tempo histrico, descreveremos os pressupostos terico-metodolgicos nos quais se baseia o rigor tcnico do mtodo Tela Crtica de anlise flmica em seu componente poltico mais importante: a crtica das relaes sociais vigentes no mbito da produo e da reproduo social. Procuramos tambm descrever brevemente nossas motivaes em aliar as temticas trabalho e gesto com o cinema; inclusive justificando o porqu de nossa escolha pelo referido mtodo de anlise crtica do mundo do trabalho a partir de dinmicas flmicas, como tambm nossa rdua, porm prazerosa, trajetria de pesquisa. Desmistificando que exista moleza quando o pesquisador social se utiliza do recurso cinematogrfico para discorrer sobre temas to complexos quanto so trabalho e gesto. 17 No captulo 2 buscamos discorrer sobre esta nova era de barbrie social que se caracteriza pela reestruturao produtiva do capital sob o esprito da gesto toyotista expondo o contraste existente entre racionalizao intraempresa capitalista sob a lgica do trabalho flexvel e a irracionalidade social com a disseminao do desemprego de longa durao e a precarizao estrutural do trabalho. Narramos que, medida que o capitalismo global a etapa superior do capitalismo manipulatrio, acirra-se o processo de crise do humano, dado pelas novas formas de precariedade salarial com impactos importantes na conscincia de classe. Nesse caso, o poder da ideologia e a intensificao do fetichismo da mercadoria devido a vigncia do mercado na estruturao social, compem um cenrio qualitivamente novo de desefetivao do ser genrico do homem 6 . No captulo 3, faremos a anlise crtica do filme O insustentvel peso do trabalho (Office Spaces, 1999) do diretor norte-americano Mike Judge onde, lanado no auge da New Economy e do boom das empresas de Internet nos EUA em 1999, o filme uma deliciosa tragicomdia sobre o mundo dos proletrios de colarinho-branco do Vale do Silcio na Califrnia. No filme, todas as personagens esto imersos na condio de proletariedade, sendo obrigados a trabalhar com as novas Tecnologias da Informao e de Comunicao (TICs) advindas da Quarta Idade da Mquina prpria da gesto toyotista, e que os afoga num tipo de trabalho tedioso, enfadonho e estranhado. Estranhamento este que penetra desde o cho-de- fbrica, at o Office Space (espao do escritrio) e que est no tempo de trabalho e no tempo de vida, fazendo desta, uma vida reduzida e estranhada. No captulo 4, trataremos da produo ibero-americana O que voc faria? (El Mtodo, 2005) dirigido por Marcelo Pieyro que trata da temtica da gesto de recursos humanos focada nas prticas de recrutamento e seleo dos departamentos de pessoal das grandes empresas. Com O que voc faria? explicitamos o alinhamento das estratgias de contratao dos gestores do capital s estratgias de organizao dos grupos de trabalho e de produo nos locais de trabalho reestruturados. O que se coloca a lgica de captura da subjetividade do homem implicado em cada momento da vida cotidiana, com escolhas pessoais sob constrangimentos sistmicos dados. Desse modo, temos os nexos do capitalismo global em sua forma de capitalismo manipulatrio que visa o primado do trabalho ideolgico em tempos de crise estrutural do capital sob o esprito da gesto toyotista que organiza
6 Ou seja, o que consideramos como crise estrutural do capital possui as caractersticas de uma sndrome social, isto , um conjunto de sinais e sintomas associados a uma condio social crtica, suscetvel de despertar reaes de temor e insegurana global. o que temos denominado de sociometabolismo da barbrie ou barbrie social (ALVES, 2011).
18 mecanismos de captura da subjetividade do homem que trabalha impondo-lhe tais escolhas pessoais estranhadas. Com O que voc faria?, soubemos articular a dialtica candente entre o microcosmos das batalhas particularistas sob o capitalismo neoliberal, onde domina a manipulao reflexiva, e o macrocosmo do catico capitalismo global, permeado por suas intensas (e ampliadas) contradies sociais. No captulo 5, com o filme Amor sem Escalas (Up in the Air, 2009) de Jason Reitman, que conta a trajetria de Ryan Bingham, um consultor contratado por empresas para assumir a tarefa de demitir os funcionrios considerados no mais necessrios, proporemos trabalhar com o eixo-temtico gesto e vida pessoal. Por intermdio da ideologia da realizao de si, a vida reduzida produz homens imersos em atitudes (e comportamentos) particularistas, construdos (e incentivados) pelas instituies (e valores) sociais vigentes. no campo das escolhas pessoais estranhadas por meio de valores-fetiches e suas imagens de valor que se opera a captura da subjetividade e da intersubjetividade do homem-que-trabalha 7 . A guisa de concluso, em nossas consideraes finais buscamos amarrar os contedos pertinentes nossa temtica candente de trabalho e gesto, apresentados nas dinmicas de anlises flmicas, salientando a importncia poltica de se ter uma pedagogia audiovisual de cariz crtico adequada s condies do capitalismo manipulatrio no sculo XXI.
7 A manipulao social se d principalmente por meio da produo recorrente de indivduos reduzidos mera particularidade, capazes de aceitar os valores-fetiches, reiterando a ordem das coisas e da vida reduzida (ALVES, 2011b, p. 51).
19 CAPTULO 1 O mtodo Tela Crtica: embasamentos terico-prtico analticos
Os vestgios da histria de um filme esto presentes de muitas maneiras: seja em sua prpria narrativa, seja na realidade de quem o produziu, seja na qualidade de quem o relata para quem no o viu, seja principalmente por tratar-se da vida comum, do mundo dos homens. A questo para qual atemos, saber o limite e se o h - da profunda imerso do sujeito que se faz pblico-como-classe na forma e no sentido do filme que o permita renunciar a seus contedos subjetivos durante a ganga mstica fornecida pela narrativa cinematogrfica de forma tal que permanea com a mente livre para envolver-se por completo na histria contada e a enxerg-la desprovido de qualquer pr-interpretao ou mesmo pr-conceitos para em seguida resignific-la. Para compreendermos melhor a interao do sujeito enquanto individualidade pessoal que se faz pblico-como-classe diante de uma obra de arte, aqui no caso, o recurso flmico, Luis Espial (1976) nos diz que a situao espetacular a qual o pblico submetido diante de um filme muito diferente da situao realista da pessoa na vida normal. Assim, numa situao realista-objetiva tomamos uma atitude prtica, agressiva e disposta ao, enquanto na situao espetacular-subjetiva trata-se de uma atitude no prtica. Na situao realista- objetiva, explica ele, nos fixamos no contedo material das coisas. Precisamente por esta atitude prtica estabelecemos uma relao pragmtica com o mundo que nos rodeia e vemos tudo como teis, segundo a terminologia de Heiddeger. Ao contrrio, na situao espetacular-subjetiva, muitas vezes, parece que vemos as coisas pela primeira vez, ao depararmo-nos com elas com um olhar por vezes desapaixonado e neutro, o que se evidencia como uma via de fcil acesso ideologia dominante. No entanto, o quo neutro seria esse nosso olhar diante de uma obra cinematogrfica? Tem-se, portanto questes essenciais no tocante relao sujeito-pblico-como-classe e obra flmica: (1) Se h uma efetiva neutralidade do olhar/sentir deste frente a uma obra de arte (2) quais os cuidados da utilizao de uma obra de arte para os fins que se quer vir-a-ser e (3) o valor do recurso audiovisual enquanto capaz de nos conduzir autoconscincia reflexiva do nosso tempo e enquanto meio esttico que propicia a reflexo crtica sobre o mundo burgus conforme salientou Lukcs (2009). Ora, a histria de toda autntica atividade artstica a luta para aproximar-se da realidade, no entanto a infinitude extensiva e intensiva do mundo no jamais inteiramente 20 alcanvel pela arte, nem tampouco pela cincia, e no se pode falar seno de uma aproximao. Logo, a obra de arte representa sempre apenas uma parte de realidade historicamente limitada no espao e no tempo, mas o faz de tal modo que ela aspira e consegue ser uma totalidade em si concluda como se elaborasse um mundo prprio e particular, porm agindo tambm num sentido anlogo devendo influenciar do mesmo modo quem a cria e quem a recebe transformando-os. Lukcs (1968) refora nossa tese de que todos os caminhos percorridos pela verdadeira arte provm da realidade social e que, portanto todas as estradas percorridas pela justa eficcia exercida pela obra devem reconduzir realidade social, ampliando os horizontes do homem e colocando-os em relaes mais estreitas e ricas com a realidade. Assim, Lukcs insiste que a elevao da subjetividade individual ao nvel da universalidade atravs da experincia esttica de uma obra de arte no deve ter nada de uma formalizao, mas sim pressupor um reforo e amplificao da singularidade.
A arte representa sempre e exclusivamente o mundo dos homens, j que em todo ato de reflexo esttico (diferentemente do cientfico) o homem est sempre presente como elemento de mediao nas relaes e nas aes e nos sentimentos dos homens, deste carter objetivamente dialtico do reflexo esttico, de sua cristalizao na individualidade da obra de arte, nasce uma duplicidade dialtica do sujeito esttico, isto , nasce no sujeito uma contradio dialtica que, por sua vez, revela tambm o reflexo de condies fundamentais no desenvolvimento da humanidade. (LUKCS, 1968, p. 284)
Para Lukcs, a finalidade da atividade esttica , portanto a autocontemplao da subjetividade sendo essa impregnada pelos mltiplos contatos objetivos com a realidade objetiva. Desse modo, a eficcia exercida pela obra de arte faz com que o sujeito-pblico experimente uma relao mais rica e mais profunda de um mundo externo concebido com riqueza e profundidade, do homem enquanto membro da sociedade, da classe, da nao, enquanto microcosmos autoconsciente no macrocosmos do desenvolvimento da humanidade (LUKCS, 1968, p. 296). Nesta situao realista-objetiva nos deparamos com o que nos rodeia com a atitude existencial do ter, do material, do possuir. Ao contrrio, na situao espetacular-subjetiva tomamos a atitude do ser, quer dizer, o que nos rodeia diz mais sobre ns e nos personaliza. O mundo burgus se coloca como o da situao realista-objetiva que incita os sujeitos humanos condio de colecionadores de imensas quantidades de mercadorias, ao passo que a esfera artstica por meio da situao espetacular-subjetiva promove o reencontro desse sujeito 21 humano consigo mesmo, dando personificao suas inquietudes e capaz de mostrar-lhe seu ncleo humano-genrico. Assim, a verdadeira arte torna-se dimenses da objetivao do ser humano, responsvel pela humanizao da espcie e que nos levaria a independncia relativa da prpria vida cotidiana. Ora, a vida social dos homens permanentemente enriquecida com as aquisies advindas das conquistas da arte. Porm, temos no fim do sculo XIX a poca da burguesia que passa a dominar e a transformar os meios de produo, as relaes de trabalho, a sociedade e impor seu domnio sobre o mundo ocidental, desenvolvendo diversas mquinas e tcnicas que segundo Bernadet (1986) no s vm a facilitar seu processo de dominao, e a acumulao de capital, como tambm passa a criar um universo cultural condizente com as relaes poltico-sociais que se pretende estabelecer. Embora as atividades nos estdios de som e nas locaes de filmagem possam ainda hoje ser artesanais, as prticas econmicas da indstria cinematogrfica so a dos grandes negcios 8 . Assim, aliando-se mquina, arte e tcnica, tem-se, portanto, uma importante ferramenta que d forma a este universo cultural e simblico proposto pela burguesia e que expressa seu processo de dominao cultural, ideolgico e esttico, por meio da reproduo da realidade que se quer transmitir. Neste universo cultural da burguesia subsumido lgica do trabalho estranhado, torna- se impossvel uma vida plena de sentido na tica lukacsiana, tendo em vista que o homem passa a fazer do trabalho assalariado to-somente meio de subsistncia voltado para a fruio do consumo alienado, invertendo, deste modo, a relao que teria com o trabalho como princpio ontolgico. Marx (2004) j nos dizia que o trabalho estranhado aliena o homem de seu prprio ser genrico, isto , mortifica seu corpo e arruna seu esprito. Dessa forma, a tarefa poltica mais digna da verdadeira arte seria a de nos redimir da barbrie social do mundo do capital, porm, o cinema como arte-total produto criativo em primeira instncia da burguesia torna-se efetivamente o contrrio, uma instituio de aperfeioamento moral que comumente subjuga os escravos assalariados na forma do entretenimento. Nesse sentido, a diverso e o entretenimento apenas o prolongamento do trabalho sob o capitalismo manipulatrio (ALVES, 2010b). Nossa preocupao com a utilizao do cinema com meros fins visando o entretenimento foi apontada j por Adorno e Horkheimer no conceito de indstria cultural, que compreenderia as formas de entretenimento da arte moderna. Para Adorno, a obra
8 Nenhuma tecnologia nova pode ser introduzida sem que o sistema econmico o exija (TURNER, 1997, p. 21). 22 cinematogrfica no pode ser entendida isoladamente como uma forma artstica sui generis, sendo que deve ser vista to-somente como o modo caracterstico da cultura de massas contempornea que se serve de tcnicas de reproduo mecnica. A noo de cultura de massas no supe uma arte que tem sua origem na massa e que se eleva a partir delas 9 . Logo, tambm para Adorno a arte ficaria reduzida ao entretenimento, remdio para a fadiga dos trabalhadores assalariados explorados pelo capital, e o cinema seria a arte que mais se adequaria a essa funo social 10 . claro que Adorno reconhecia a potencialidade da arte cinematogrfica, desde que ela no estivesse presa a estilos ideolgicos e s velhas frmulas da grande indstria cultural. A exemplo de Lukcs, Adorno e Horkheimer no percebiam no cinema o desenvolvimento de uma arte superior s anteriores (ainda que estes ltimos levantassem vrios aspectos estruturais que dariam maior potencialidade ao cinema) pois as grandes corporaes fizeram uso de seu domnio para mudar a estrutura da indstria cinematogrfica tornando-a mera indstria cultural. Entretanto, o cinema comprometido com as contradies sociais do mundo do capital, pautado nas lutas dos trabalhadores, ou mesmo voltado para a crtica ao modo de vida burgus, contrape-se ao gosto das massas subalternas indstria cultural e aproxima-se daquilo que os frankfurtianos consideravam como alta cultura 11 . Mas para os frankfurtianos Adorno e Horkheimer, cultura j contm virtualmente o levantamento estatstico, a catalogao, a classificao que a introduz no domnio da administrao. Sua subsuno industrializada e conseqente inteiramente adequada ao conceito de cultura que vivemos no mundo do capital. Ao reduzirmos cultura a entretenimento, com a finalidade de ocupar os sentidos dos operrios e empregados desde a sada do expediente de trabalho, at a chegada ao relgio de ponto na manh seguinte, com o selo da tarefa de que devem se ocupar durante o dia, tornamos o cinema, construo cultural de ordem burguesa, um mero circo audiovisual que entretm os escravos assalariados de forma que o espectador no deve ter necessidade de nenhum pensamento prprio. Nesse caso,
9 Na era industrial avanada, as massas no tem mais remdio para desafogar-se e repor-se como parte da necessidade de regenerar as energias para o trabalho que consumiram no alienante processo produtivo. Esta a nica base material da cultura de massas. (ADORNO; EISLER, 1981, p. 14). 10 De todo os meios de cultura de massas, o cinema, ao ser o que mais abarca, o que mais mostra com maior nitidez esta tendncia aglutinante. O desenvolvimento de seus elementos tcnicos, imagens, palavra, som, roteiro, representao dramtica e fotografia, como tais, desenvolveu paralelamente a determinadas tendncias sociais para a aglutinao de bens culturais tradicionais convertidos em mercadorias. (idem, p. 1981) 11 Ao invs de se expor ao fracasso, no qual o estilo da grande obra de arte sempre se negou, a obra medocre sempre se ateve semelhana com outras, isto , ao sucedneo da identidade. A indstria cultural trai seu segredo, a obedincia hierarquia social. A barbrie esttica consuma hoje a ameaa que sempre pairou sobre as criaes do esprito que desde que foram reunidas e neutralizadas a ttulo de cultura (ADORNO & HORKHEIMER, 2006). 23 o produto prescreve toda reao, no por sua estrutura temtica que desmorona na medida em que exige o pensamento, mas atravs de sinais. Toda ligao lgica que pressuponha um esforo intelectual escrupulosamente evitada. Assim, a indstria cultural que se desenvolveu nas ltimas dcadas sob o capitalismo global tende a levar irremediavelmente deformao dos sujeitos humanos de classe, tornando-os incapazes de escolhas radicais. A questo que se coloca hoje sob o tempo histrico do capitalismo manipulatrio, descrito por Lukcs, como deter a mquina industrial e poltica de cultura de massas montada pela ordem do capital que objetiva o desmonte de sujeitos humanos. Afinal ento com o cinema que retomamos uma de nossas indagaes iniciais: para que serve a arte e quais os cuidados da utilizao de uma obra de arte (cinematogrfica) para os fins que se quer vir-a-ser? Retomamos portanto a linha de pensamento de Espial (1976), de forma que somos levados a pensar que no cinema, (1) a realidade no igual imagem da tela; (2) a imagem da tela no igual imagem da percepo e; (3) a percepo no igual ao impacto sobre o espectador. Com isso entende-se que a linguagem utilizada pelo cinema no tem em si significao predeterminada, pois a significao depende essencialmente da relao que se estabelece com outros elementos, nesse caso, com os contedos subjetivos do espectador. A confuso sobre o cinema ser ou no a arte do real, ou que pelo menos ele imitaria mimeticamente esta realidade, consiste em crer que a imagem que percebemos na tela corresponde plenamente realidade. Edgar Morin (1962) nos explicita que o cinema realiza o trabalho de uma mquina de percepo auxiliar e entre a realidade e a imagem que percebemos existem diferenas ao passo que entre elas esto todos os truques e falsificaes do meio cinematogrfico, que vem nos dar somente uma amostra de determinada imagem da realidade 12 e portanto, um vis ideolgico. Assim, o cinema, por sua vez, se torna o objeto de captura do tempo transcorrido. A produo de uma imagem automaticamente ir produzir uma ligao ontolgica e impessoal com o objeto cinematogrfico, isso resultar na viso do cinema como representao total e completa da realidade, no sentido de que, para que a realidade cinematogrfica proposta pelo
12 Para o cinema no existe tal ponto. A sua natureza ilusria uma natureza em segundo grau: resulta da montagem. Ou seja: no estdio cinematogrfico, o equipamento penetrou de tal forma na realidade que o seu aspecto puro, livre dos corpos estranhos do equipamento, o resultado de um procedimento particular, nomeadamente do registo de um aparelho fotogrfico ajustado expressamente e da sua montagem com outros registos do mesmo tipo. O aspecto da realidade isento de aparelhagem, adquiriu aqui o seu aspecto artificial, e a viso da realidade imediata tornou-se um miostis no mundo da tcnica (BENJAMIN, 1993).
24 realismo ocorra preciso que os acontecimentos representados sejam parcialmente verdadeiros (BAZIN, 1991, p.59). Dessa forma, a credibilidade da obra est intrinsecamente relacionada ao seu valor como registro documental para que se torne uma verdade na imaginao, a autenticidade depende de acreditarmos na representao exposta na tela. Para entendermos melhor este ponto, temos com Lacan que desenvolveu uma descrio muito importante de um aspecto da infncia o qual chamou de fase do espelho. Este o ponto em que a criana pela primeira vez reconhece a si mesma no espelho e percebe que tem uma identidade distinta da identidade da me. Ao reconhecer uma imagem de si mesma e ao criar uma fascinao por essa imagem, a criana comea a construir uma identidade. O que as crianas veem, a nica coisa que podem ver, porm, uma imagem de si mesmas - uma representao. Aqui comea o processo de equvoco e auto-iluso humana: nossa identificao egostica com a imagem de ns mesmos sempre de algum modo ilusria. Esta a consequncia de ver a tela como se fosse, em alguns aspectos, um espelho de ns mesmos e do nosso mundo. Como salientamos em nossa concluso, toda analogia necessita de limites e claro, pautando-nos na teoria da fase dos espelhos de Lacan tambm devemos reconhecer a experincia catrtica negativa em que no cinema o sujeito-espectador v tudo menos a si prprio e o mundo social ao qual pertence. Tal analogia nos serve no mnimo para realar a confuso entre percepo e realidade comum construo do eu enquanto individualidade pessoal de classe e compreenso do filme narrativo. Tal natureza ilusria do cinema uma natureza em segundo grau: resulta da montagem. Ou seja: no estdio cinematogrfico, o equipamento penetrou de tal forma na realidade que o seu aspecto puro, livre dos corpos estranhos do equipamento, o resultado de um procedimento particular, nomeadamente do registo de um aparelho fotogrfico ajustado expressamente e da sua montagem com outros registos do mesmo tipo. O aspecto da realidade isento de aparelhagem, adquiriu o seu aspecto artificial, e a viso da realidade imediata tornou-se um miostis no mundo da tcnica. Eisenstein (2002) constitui a montagem como objeto central da construo de um cinema revolucionrio, atravs da articulao da significao entre os planos, com o propsito de compreender e alavancar a funo social do filme atravs do seu potencial artstico. Com isso, propunha a substituio do cine-olho, contemplativo, esteticista e esttico, por um cine- punho no qual se constroem variantes rtmicas guiadas por uma orientao ideolgica. Eis o mtodo Tela Crtica. 25 Em resumo, podemos dizer que no cinema nos dada uma percepo j feita, dominada ideologicamente, e que distorce a imagem da tela como sendo a imagem da percepo. No entanto, a linguagem utilizada pelo cinema no tem em si significao predeterminada por mais que possua contedos ideolgicos. A significao depende essencialmente da relao que se estabelece com outros elementos, como os contedos subjetivos do espectador, o que possibilita outras formas de apreenso das imagens atravs da percepo do sujeito-habilitado-pblico-como-classe.
toda obra de arte torna-se tambm, uma vez cristalizada, o ponto de partida de uma reflexo para quem sabe olhar (FRANCASTEL, 1967).
Assim, ao vermos uma imagem cinematogrfica, no a recebemos como algo completamente neutro e indito. Esta nos sugere outras imagens anteriores, as quais esto carregadas de vivncia, o que pe por terra nossa outra questo primeva de que h um olhar neutro sobre a arte e a cincia. Tais imagens, prprias do espectador, que o cinema desvela por associao de imagens, traem suas emoes, suas vivncias e seu mistrio; criam um estado afetivo e este estado afetivo aflora e comove o espectador. Neste caso o espectador no saber o que que o comove. Porm, como observa Frederico (2000), o espectador pode tambm ter uma comoo negativa e uma vivncia limitada da catarse promovida pela obra flmica fazendo com que esse possa retornar ao cotidiano sem sofrer nenhuma mudana no seu comportamento ou em sua percepo que visem uma resposta radical aos carecimentos advindos do sociometabolismo do mundo burgus.
1.1 O mtodo Tela Crtica: pressupostos tericos
Os grandes filmes do cinema mundial comumente contribuem para a experincia da catarse, elemento imprescindvel do processo de formao dos sujeitos humano-genricos. Como observa Celso Frederico, a palavra catarse, usada originalmente na medicina, significa purgao. Aristteles estendeu para a esttica o termo da catarse para mostrar que a arte tem como funo a purificao: por meio da vivncia artstica, o homem experimenta uma pacificao, uma liberao das emoes. (FREDERICO, 2000). A experincia hermenutica de anlise crtica de filmes que expusemos nesse trabalho uma experincia catrtica, de forma que, como observava Lukcs (1968), na fruio da obra de arte, o espectador possa suspender sua vivncia cotidiana alienada e se reencontrar com o gnero humano, confrontando-se com os eternos problemas da espcie humana que o artista 26 conformou num contexto particular, rico e estreito. Porm, tal efeito emocional provido pela obra de arte cinematogrfica nos serve apenas como mdium do exerccio hermenutico crtico de forma que se torna imprescindvel ir alm da embriaguez momentnea da fruio esttica. Ou seja, ir alm da tela, apreendendo o filme no apenas como um texto, mas como um pr-texto. Como dissemos, o filme um mdium capaz de propiciar uma dinmica reflexiva sobre o mundo social para alm da tela do cinema. Por isso, a metodologia a qual nos apoiamos, baseada no Projeto Tela Crtica elaborada por Alves (2010c) no prope uma sociologia do cinema, mas sim, um enlace entre sociologia e cinema visando utilizar a obra flmica como meio esttico para propiciar uma reflexo crtica sobre o mundo burgus. A idia discutir a sociedade a partir do filme, mais do que discutir o filme a partir da sociologia. A metodologia do Projeto Tela Crtica nasce da idia do cinema como experincia crtica. Nela utilizamos o conceito de experincia crtica, tomado de Jean-Paul Sartre (1960); e utilizamos tambm elementos da hermenutica dialtica de Hans-George Gadamer (2002) e da teoria da recepo de Wolfgang Iser (1999) para sugerir uma proposta de interpretao crtica. Para resumirmos de forma vulgar e sinttica as teorias descritas acima que baseiam a metodologia apropriada, temos que: (1) o conceito de experincia crtica disposto por Sartre e adaptado ao nosso mtodo, trata o filme - o objeto artstico - como capaz de provocar reflexo (e no mero entretenimento) ao sujeito-pblico-como-classe, tornando-o no mero espectador, mas sim, produtor/organizador de cultura por meio da ressignificao do objeto artstico, ou seja, o coloca como elemento central capaz de promover discusso crtica (trabalho ideolgico) e produo categorial com vistas ao social 13 . A grande arte se origina da falta que h na interioridade do ser genrico do homem e a possibilidade de uma experincia crtica frente a ela, que s adquire um sentido histrico efetivo (positivo) na medida em que buscar o coletivo, isto , a autoconscincia crtica de si e do mundo conforme descrito por Lukcs (2009). (2) A tarefa da hermenutica dialtica, como observa Gadamer (2002), distinguir os preconceitos que cegam dos que esclarecem, ou seja, a tomada de conscincia com relao aos nossos preconceitos e crenas individuais, retirando-lhes o carter extremado e por vezes negativo, ressignificando-os e os tornando capaz de explicitar as legtimas ideias da
13 Eis o sentido da experincia crtica - o homem obrigado a ir alm da coisa que provoca. Assim, tela crtica significa ir alm da tela. (ALVES, 2010c, p. 25). 27 compreenso verdadeira da obra flmica, tendo em conscincia, o entendimento do conceito de distncia temporal que existe muitas vezes entre o filme e a perspectiva histrica de classe do sujeito-pblico-como-classe. No se despreza o valor desta distncia temporal no processo crtico-hermenutico, porm a perspectiva histrica de classe o que realmente produz a filtragem do que ou no autntico na obra de arte. Como dissemos, para Alves (2010c), Tela Crtica deve significar e possibilitar o ir alm da tela ou o filme como meio para uma autorreflexo crtica da modernidade do capital no sentido de superar o passado e os preconceitos adquiridos do mesmo tempo histrico, e formar sujeitos humanos que possam negar o mundo social do capital que se (im)pe com toda fora s individualidades pessoais de classe. (3) O cinema como arte total capaz de promover uma empatia sublime. Tal como Gadamer e sua hermenutica dialtica, Wolfgang Iser (1999) acredita no autoconhecimento enriquecido que nasce de um encontro com o no familiar. A partir de sua teoria da recepo, Iser (1999) nos diz que a obra de arte interroga e transforma as crenas implcitas com as quais abordamos, desconfirma nossos hbitos rotineiros de percepo e com isso nos fora a reconhec-los, pela primeira vez, como realmente so. Por isso que a anlise crtica do filme no mera aplicao de um contedo sociolgico prvio no mesmo, mas, em lugar de reforar as percepes cognitivas que temos, o filme realista transgride esses modos normativos de ver e com isso nos ensina novos cdigos de entendimento. Assim, toda experincia crtica pressupe sujeitos individuais capacitados com determinadas habilidades cognitivo-conceituais prvias necessrias para o desenvolvimento do processo de anlise crtica do filme conforme dissemos acima sobre a perspectiva de Espinal (1976). Porm, o processo de experincia crtica (Sartre) no se d pela mera aplicao destes contedos cognitivos prvios, sendo importante destacar que uma hermenutica dialtica (Gadamer) do filme exige do sujeito-pblico-como-classe, a recepo (Iser) do filme como espao de problematizao crtica do entendimento prvio de modo que a verdadeira compreenso crtica de si e do mundo nunca ir emergir espontaneamente, mas sim, por meio da experincia catrtica que o filme proporciona tal qual no caso da anlise psicanaltica em que o papel do analista decisivo enquanto mediao exterior, embora no interfira, de forma direta, na experincia crtica do analisando.
28 Figura 1 - O Trabalho do Cinema como Experincia Crtica (A) Apropriao I (exibio do filme) Trabalho de Re-significao Discusso crtica (trabalho ideolgico) Produo categorial (A) Apropriao II (ao social) Fonte: ALVES, 2010c.
1.2 O mtodo Tela Crtica: pressupostos prticos
A dinmica de anlise flmica implica etapas de pesquisa da forma do filme, autorreflexo pessoal, apreenso de cenas significativas, preparao terico-crtica e elaborao final de ensaio crtico. O esquema a seguir proposto por Alves (2010c) nos explicita melhor o passo-a-passo do mtodo Tela Crtica:
Figura 2 - Etapa preparatria da Anlise Crtica do Filme Apresentao cinematogrfica do filme (a forma do filme) Diretor gnero flmico Roteiro Fotografia 1 exibio em tela grande (tima qualidade de imagem e som) DVD Blu-Ray Exposio do filme como representao ideolgica (contexto histrico-poltico da produo do filme) Tratamento do filme como projeo/identificao subjetiva (enquete pessoal) Fonte: ALVES, 2010c.
Figura 3 - Fase de Anlise Crtica do Filme 2 Exibio do Filme em tela grande Questo Prvia para Consulta: Quais os eixos temticos de discusso sugeridos pelo filme? Quais as cenas-chaves de contedo crtico? 29 Escolha do eixo temtico essencial Apresentao terico-categorial da anlise crtica
3 exibio em tela pequena Escolha de cenas/imagens significativas do filme Digresses crticas sobre personagens tpicos Fonte: ALVES, 2010c.
A operao de questionamento de um filme importante porque a partir deste questionamento que iremos dar incio anlise crtica do filme. Aps assistirmos ao filme, em sua primeira exibio em tela grande, fazemos escolhas e construmos problemticas a partir destas escolhas. Mais importante do que responder, saber perguntar. Por isso, uma boa pergunta vale por mil respostas. Questionar elaborar perguntas e problemticas sobre o filme. Assim, o filme possui inmeras cenas que organizam a narrativa flmica. A questo escolher as cenas do filme mais representativas ou tpicas da problemtica vinculada ao eixo-chave previamente escolhido. Aps a escolha de cenas do filme e suas personagens, deve-se tomar nota das problemticas expostas em cada situao problemticas terico-categoriais, isto , o que aquele elemento est sugerindo para nossa reflexo crtica. Eis a pergunta crucial. Aps a organizao de um complexo de problemas, podemos a partir de ento, desenvolver a anlise crtica do filme articulando autores, teorias e conceitos/categoriais analticas visando manter o foco no eixo-temtico central em questo. Assim, os autores ajudam a constituir problemticas na anlise crtica do filme e o filme ajuda a desenvolver tais problemticas, envolvendo mais autores. Faz-se necessria, portanto a capacitao de sujeitos-receptores com a leitura de autores que tratem do eixo-temtico central proposto a fim de habilitar o olhar. Para Francastel (1967) a leitura de uma obra de arte requer tempo e esforo e que, em nenhum momento, uma obra de arte, seja qual for, est em conformidade com uma representao mental precisa que seria imagem no sentido psicolgico e no figurativo do termo. O artista/diretor teve por vezes no necessariamente num instante a viso de um fim a atingir; certamente ele jamais materializou instantaneamente essa intuio fundamental 30 que seria pobre se no se tornasse o centro de uma reflexo durvel e se no pudesse sugerir em seguida a outros no somente o instante fugidio da intuio, mas o processo de pensamento no fim do qual veio a criao. Portanto, possvel utilizar a obra de arte como objeto de reflexo sociolgica numa perspectiva dialtica. Desse modo, o cinema como experincia crtica habilita o sujeito- receptor a abrir uma nova ordem de totalizaes das experincias vividas e percebidas 14 . Contudo, o sujeito-espectador no apenas mero receptor, mas sim, produtor/organizador de cultura por meio da ressignificao do objeto artstico 15 . Assim, ao dialogar com a obra flmica, o sujeito-receptor dialoga, de certo modo, com sua tradio histrico-existencial. O filme apenas o elo mediador capaz de contribuir para a autoreflexidade crtica do sujeito- espectador. To logo descubra o eixo temtico essencial, o sujeito-receptor discerne os elementos compreensveis no filme e esboa um projeto de esmiuar os elementos significativos e eixos-temticos para todo o texto flmico.
A arte , pois, atualmente, a expresso de grupos humanos distintos simultaneamente da sociedade global e das classes sociais, definidas por oposio de interesses. (...) Se o estudo do carter esttico das obras oferece, pois um terreno de estudo relativamente fcil e bem determinado, a investigao sobre os aspectos significativos e sociais da arte se apresenta como infinitamente mais delicada. Para ser exato, cada poca deve ser abordada com um mtodo diferente. certamente permitido, entretanto, propor algumas direes gerais e alguns objetos precisos pesquisa. (FRANCASTEL, 1993, p. 42).
Desse modo, o mtodo dialtico Tela Crtica visa analisar o mundo social em sua etapa-histrica do capitalismo manipulatrio por meio de dinmicas de anlise crtica de filmes. Para isso utiliza-se do cinema como instrumento de reflexo crtico-sociolgica tendo como finalidade discorrer, atravs das obras flmicas, sobre a precarizao do mundo do trabalho e os modelos de gesto adotados no capitalismo global. Adotam-se procedimentos de anlise crtica que implicam numa longa imerso reflexiva do sujeito-receptor-analista na forma e no sentido do filme, desenvolvendo tambm um processo de aprendizagem crtica a
14 Estou seguro que as cincias histricas e filosficas muito tem a ganhar com uma considerao mais atenta dos fatos artsticos. Estou tambm seguro que a cincia da arte e a prpria arte tem muito a ganhar com uma apreciao melhor de seu papel psicolgico e tcnico na vida das sociedades. Apreciaremos melhor a arte do passado, - e a do presente - se lhe conhecermos melhor a significao humana. Longe de fanar pela reflexo, nossa sensibilidade esttica s pode se refinar pelo estudo. (FRANCASTEL, 1993, p. 48). 15 O homem que trabalha como criador instigado a ir alm da criatura como prvia-ideao e teleologia de seu prprio criador. Nesse retorno do objeto/coisa que provoca sobre o sujeito, que Lukcs caracteriza como sendo um momento da alienao (no sentido positivo). Eis o sentido da experincia crtica o homem obrigado a ir alm da coisa que provoca. Assim, tela crtica significa ir alm da tela. Portanto, inverter aquele em-si do objeto artstico num para-si humano-genrico. (ALVES, 2010b, p. 25) 31 partir da discusso da narrativa flmica a partir da adoo do mtodo dialtico um rigoroso compromisso com a objetividade cientfica do conhecimento social. importante esclarecer que a anlise crtica de um filme no imparcial e, portanto no compartilha as iluses da neutralidade positivista como dissemos. Baseia-se em pressupostos irremediavelmente ideolgicos, o que no significa que seja arbitrria e imbuda de subjetivismos, mas sim, busca identificar e trazer luz os fatos que no conhecemos ou os aspectos imanentes obra cultural (como o filme realista) que possamos desconhecer (e estranhar) em virtude desta identidade da no-identidade entre sujeito e objeto (LUKCS, 2009). Ou seja, enquanto o realismo como escola esttica alude imerso na realidade do filme atravs da transparncia e da unidade do que est sendo reproduzido, tomar a obra como arte realista prope a quebra da narrativa em virtude da reflexo sobre o que est sendo representado. Ora, se foi devidamente com o cinema que nos colocamos a seguinte pergunta: - para que serve a arte?, a resposta que, para ns, esta deve ser politizada, no sentido de que o cinema que a Stima Arte deve tornar-se experincia crtica. Por fim, utilizar o cinema como experincia crtica visa a formao de sujeitos humanizados capazes de resgatar o sentido da experincia humano-genrica desefetivada pela relao existente entre o homem e o mundo das coisas. De fato, sob o capitalismo manipulatrio, somente a arte realista ser capaz de nos redimir da crise de (de)formao do sujeito histrico de classe, instaurado pelo atual estado de barbrie social do capitalismo global.
32 CAPTULO 2 Trabalho e Gesto
A mundializao do capital, a acumulao flexvel e o neoliberalismo constituram nas ltimas dcadas de capitalismo global, um novo (e precrio) mundo do trabalho, complexo, fragmentado e heterogeneizado (ANTUNES, 2006; ALVES, 2000). Em presena de uma economia proveniente da mundializao do capital, em rpida mutao e orientada para a especificidade de cada cliente em particular, as organizaes toyotistas adquiriram uma maior flexibilidade e capacidade de inovao como condio sinequanon para se manterem competitivas. Isto levou os agentes econmicos a requerer uma maior flexibilizao na gesto do fator trabalho e dos seus custos, ocasionando fenmenos como o desemprego estrutural. Sob tal panorama da acumulao flexvel, temos hoje um momento deveras catico no chamado mundo do trabalho no capitalismo global: j no se encontram empregos para aqueles que dele necessitam para sobreviver e os que ainda esto empregados geralmente trabalham muito e no ficam um dia sequer sem pensar no risco do desemprego. Devido recente crise financeira mundial, este medo ocorre no s na base dos assalariados, pois essa tendncia cada vez mais avana na ponta da pirmide social, chegando at os gestores, promovendo o fnomeno do downsizing. medida que a populao aumenta, menor tambm a capacidade de incorporar os jovens no mercado de trabalho. Segundo a Organizao Internacional do Trabalho (OIT), em 2012 os desempregados no mundo so mais de 202 milhes e por conta da crise, o prognstico de que o ndice cresa 6,2% em 2013. At 2016, 210 milhes de pessoas ainda estaro procura de emprego, apesar de uma possvel retomada paulatina da economia capitalista. O mesmo relatrio da OIT (2012, p.17) ainda acrescenta que cerca de 1,5 bilho de trabalhadores sofrero forte eroso salarial. Ou seja, talvez, amanh, os ndices de desemprego possam at cair, em termos relativos, s que s custas da barbarizao da vida social 16 . O crescimento deste desemprego em massa e a ampliao de novas formas de precariedade salarial e da precarizao do trabalho que ocorrem hoje sob o capitalismo global tambm uma precarizao do homem que trabalha, no sentido de desefetivao do homem como ser genrico capaz de dar respostas s situaes-problemas oriundas de seu cotidiano. Esta nova configurao do trabalho nos demonstra novas dimenses das metamorfoses sociais do mundo do trabalho que expem toda a barbrie social contida neste processo que visa a
16 A barbrie nunca em potncia, ela inteiramente em ato, e seu ato apenas o gesto de impotncia de sujeitos empobrecidos perante um mundo que no criou (...) (MATTI, 2002). 33 mescla do tempo de vida com o tempo de trabalho, em virtude das excessivas jornadas de trabalho que reduz a vida pessoal a mero trabalho assalariado. Articula-se o que Alves (2011c) chamar de vida reduzida que trataremos adiante. No novo (e precrio) mundo do trabalho, estruturado pelo esprito toyotista que se implanta no apenas na indstria, mas principalmente no setor de servios, que devemos voltar a nossa ateno. Faria (2007, p. 66) nos diz que o toyotismo no pode ser considerado um modelo japons de gesto e de produo, mas um modelo capitalista contemporneo que, com o apoio de pesquisadores de outras nacionalidades, especialmente dos EUA, foi implementado e desenvolveu-se no Japo, pas que oferecia as condies propcias a que este processo ocorresse justamente em um momento de crise de acumulao do capital. Ou seja, sob o capitalismo global, a utilizao do toyotismo como modelo de referncia no interior do processo de reestruturao produtiva instalou-se em diversos pases industrializados no somente por ser uma resposta do capital crise de sobreacumulao ou enquanto um novo modo de produo, mas sim enquanto uma ideologia capitalista, um novo discurso para gerir e capturar a subjetividade dos trabalhadores. deste novo mundo de trabalho precrio que o sistema do capital tende a impulsionar sua expanso e instaurar uma nova barbrie social. Deste modo, a luta social deve ser conduzida contra a voracidade insacivel do capital que tenta transformar o tempo de vida em tempo de trabalho, algo que contribuiria to-somente para a degradao humana. o que vemos hoje na economia capitalista no mundo: vive-se para ser explorado pelo o capital. Na medida em se desenvolve o desemprego estrutural e o trabalho precrio, que parecem indicar a necrose social da lgica capitalista-mercantil, impulsiona-se, por outro lado, o mundo dos pequenos negcios, um imenso campo de reproduo ideolgica (e material) da produo de mercadorias. Como nos lembra Alves (1999), tal fato apontado, inclusive, pelos idelogos da burguesia, como sendo uma das sadas para o desemprego estrutural 17 . Ora, a ideologia da gesto toyotista ao disseminar o mito do autoempreendedorismo como o operador da autoativao no mercado de trabalho, expe que,
17 No meio do furaco da crise que agora atinge o corao do sistema capitalista, vemos a eroso do trabalho relativamente contratado e regulamentado, herdeiro da era taylorista e fordista, que foi dominante no sculo XX resultado de uma secular luta operria por direitos sociais e que est sendo substitudo pelas diversas formas de empreendedorismo, cooperativismo, trabalho voluntrio, trabalho atpico, formas que oscilam entre a superexplorao do trabalho e a prpria autoexplorao do trabalho, sempre caminhando em direo a uma precarizao estrutural da fora de trabalho em escala global (ANTUNES, 2009, p. 51). 34 por trs da farsa do Voc S/A 18 , subsiste na verdade um novo tipo de estranhamento capitalista, de subsuno real do trabalho ao capital, de condies salariais precrias e de precariedade do trabalho. Diante deste quadro, Antunes (2006) defende que o capitalismo sob a gide do esprito do toyotismo, no foi capaz de eliminar as mltiplas formas e manifestaes do estranhamento. Com isso o scio metabolismo da barbrie cria um novo patamar de estranhamento para milhes de desempregados e trabalhadores precrios, homens e mulheres desvinculados das promessas da modernidade, numa poca de psmodernidade. Segundo esta ideologia da gesto toyotista, a nova produo de mercadorias deve buscar dispor de trabalhadores flexveis para lidar com as mudanas no processo produtivo, enfrentar imprevistos (incidentes/eventos) e trabalhadores passveis de serem transferidos de uma funo a outra dentro da empresa, requerendo-se, para tanto, a polivalncia e a constante atualizao de suas competncias. Segundo os idelogos do toyotismo, flexibilidade e polivalncia o que lhes d a medida correta de sua "empregabilidade". No limite, o esprito do toyotismo nos conduz ideologia da gesto que prega a abolio do regime salarial, cujo sonho o mundo de prestadores de servios, indivduos empreendedores, funcionrios PJ, colaboradores. Todo esse aparato de exigncias organizacionais sustenta-se no envolvimento dos trabalhadores com novos procedimentos de produo da gesto toyotista. Constitui-se assim um novo nexo psicofsico capaz de moldar e direcionar ao e pensamento dos trabalhadores em conformidade com a racionalizao da produo. Desse modo, o eixo central de atuao da lgica do capital adequado s condies da reestruturao produtiva a gesto da captura da subjetividade.
2.1 Gesto da captura da subjetividade sob o capitalismo global
A organizao toyotista do trabalho tem uma densidade manipulatria de maior envergadura. Na nova produo do capital, o que se busca capturar no apenas o fazer e o saber dos trabalhadores, mas a sua disposio intelectual-afetiva, constituda para cooperar com a lgica da valorizao (ALVES, 2011). Dessa forma, o trabalhador encorajado a pensar pr-ativamente e a encontrar solues antes que os problemas
18 Sob o capitalismo manipulatrio, o foco privilegiado o EU das individualidades pessoais de classe. o que podemos denominar de capitalismo Voc S/A. Por isso, o apelo s ideologias do empreendedorismo e trabalho por conta prpria que abusam da noo de talentos humanos ou mesmo de capital humano (ALVES, 2010). 35 aconteam. Na empresa toyotizada cria-se um ambiente de desafio contnuo, em que o capital no dispensa como fez o fordismo, o esprito do trabalhador. O que significa que, se no fordismo o trabalhador na linha de montagem, executando tarefas montonas e repetitivas, pensava demais, ou tem muito mais possibilidade de pensar como ressaltou Gramsci (1984), o que poderia lev-los a um curso de pensamento pouco conformista, sob o esprito do toyotismo, o trabalhador pensa e obrigado a pensar muito mais. At sua exausto, diga-se de passagem, mas colocando a inteligncia humana a servio do capital. No caso do fordismo, o nexo psicofsico era constitudo, segundo Gramsci (2010), pela ideologia puritana e pela represso sexual. No caso do toyotismo, este nexo se constitui pela disseminao dos valores-fetiches, expectativas e utopias de mercado e pela liberao dos instintos, ao mesmo tempo em que se preserva a disciplina industrial. H na verdade no esprito do toyotismo uma captura da subjetividade dos trabalhadores, sendo o objetivo do capital uma integrao do trabalho aos interesses da empresa, como se ambos fossem portadores de interesses comuns. Neste sentido, a substituio do taylorismo-fordismo pelo toyotismo no pode ser concebida como um avano ou ruptura, pois, o que havia de essencial dentro da lgica capitalista permaneceu, que a busca de maior lucratividade e produtividade com custos reduzidos 19 . Alves (2000, p. 35) nos atenta que de certo modo, o toyotismo conseguiu superar - no sentido dialtico de superar conservando -, alguns aspectos predominantes da gesto da produo capitalista sob a grande indstria no sculo XX, inspirados no taylorismo e fordismo que instauraram a parcelizao e a repetitividade do trabalho. Porm, com a desespecializao e polivalncia operria, o que torna o toyotismo o modelo predominante sob o capitalismo global justamente resolver um dos problemas estruturais prprios de todos os tipos de gesto da produo de mercadorias capitalista: efetivar o consentimento operrio lgica de valorizao do capital no plano da produo e reproduo social. Desse modo, esse novo cenrio da gesto da fora de trabalho no sculo XXI instaura um novo nexo em que o trabalhador convencido massivamente de que o papel ontolgico
19 A literatura de gesto empresarial dos anos 90 contm ideais, propostas de organizao humana, modos de ordenamento dos objetos e formas de garantia que so de natureza to diferente daquilo que se encontra na literatura de gesto empresarial dos anos 60 que difcil no reconhecer que o capitalismo mudou muito de esprito ao longo dos ltimos trinta anos, ainda que a nova configurao no possua fora mobilizadora qual a figura anterior conseguira chegar, pelo fato de estar incompleta no plano da justia e das garantias. Em todo o caso, para o novo esprito conseguir implantar-se [...] ele precisa estar em condies de responder a alguma exigncia no atendida no perodo anterior. [...] Parece-nos assim, bem evidente que a nova gesto empresarial pretende responder s demandas de autenticidade e liberdade, feitas historicamente em conjunto com aquilo que denominamos crtica esttica, deixando de lado as questes de egosmo e das desigualdades tradicionalmente associadas na crtica social. (BOLTANSKI, 2009). 36 dos homens no mundo, e, portanto, seu papel, se efetiva apenas pela realizao de si por meio de luta de posies e espaos em uma corrida incessante por produtividade. Marinho (2008) aponta para a implicao dessa proliferao da nova gesto do trabalho no capitalismo global, que se faz eficaz, pertinente, criativa e que controla e manipula todo um tecido social, administrando um mundo doente socialmente, que impe ao trabalhador uma presso contnua que o leva a inmeras formas de adoecimento e sofrimento no trabalho 20 . Braverman (1974) inclusive nos coloca que tal controle de fato, o conceito fundamental de todos os sistemas gerenciais capitalistas, como foi reconhecido implcita ou explicitamente por todos os tericos da gerncia. Como o capitalismo cria uma sociedade na qual ningum por hiptese consulta qualquer coisa seno o interesse prprio, e como prevalece o contrato de trabalho entre as partes nada mais prevendo seno evitar que prevaleam sobre os de outros, a gerncia torna-se um instrumento perfeito e sutil para a manipulao psicolgica do trabalho 21 . Boltanski e Chiapello (2009) ressaltam que o capitalismo global sob o esprito do toyotismo apresenta duas faces: uma voltada para a acumulao do capital, e a outra para princpios de legitimao. Nesse caso ltimo, a literatura porque no dizer tambm dos filmes - de gesto empresarial utilizada pelas organizaes toyotistas pode ser entendida como o receptculo dos novos mtodos de obter lucro, das novas recomendaes feitas aos gerentes, para a criao de empresas mais eficazes e cada vez mais competitivas. Porm, tal literatura de gesto empresarial no se utiliza apenas de linguagem meramente tcnica, onde podemos encontrar receitas prticas que visem a melhorar o rendimento das organizaes tal como se aumenta o desempenho de uma mquina. Ela comporta ao mesmo tempo todo um vocabulrio ideolgico, no mnimo por se tratar de uma literatura normativa que diz aquilo que deve ser, e no o que , a tal ponto que se indaga sobre o crdito que pode ser dado essa literatura no sentido de se ter conhecimento sobre o que de fato ocorre no interior das empresas capitalistas. Assim, a nova forma de gesto da captura da subjetividade da fora de trabalho instaurada pelo modelo predominante toyotista ergue-se como um constructo terico que evidencia sua legitimao, e como prtica sistemtica-manipulatria. Na qual, as
20 Talvez o estressamento da corporalidade viva seja estratgia defensiva das individualidades pessoais de classe cindidas exausto pelos novos processos de subjetivao do capital (ALVES, 2011c, p. 45). 21 No era o fato de que a nova ordem fosse moderna, ou grande, ou urbana que criava a nova situao, mas sim as novas relaes sociais que agora estruturam o processo produtivo, e o antagonismo entre aqueles que executam o processo e os que se beneficiam dele, os que administram e os que executam, os que trazem fbrica a sua fora de trabalho e os que empreendem extrair dessa fora de trabalho a vantagem mxima para o capitalista (BRAVERMAN, 1974). 37 transformaes dos processos de trabalho como especialidade em processos baseados na revoluo tcnico-cientfica atingem um ritmo cada vez mais acelerado. Como dissemos, no somente a literatura e o discurso so mecanismos utilizados no procedimento de captura dessa subjetividade do trabalho, mas as redes informacionais (inter e intranet) tambm so importantes ferramentas nesse processo. Doray (1985) coloca que recursos da gesto toyotista de preocupar-se com as idias, as expresses e as representaes concretas dos trabalhadores est relacionado antes de tudo com as mutaes tecnolgicas que dissemos. No entanto, gerenciar o humano como um recurso, ao mesmo ttulo que as matrias-primas, o capital, os instrumentos de produo ou ainda as tecnologias, colocar o desenvolvimento da organizao como uma finalidade em si, independentemente do desenvolvimento da sociedade, e ainda considerando que a instrumentalizao dos homens um dado natural do sistema econmico-social de produo. Gerenciar, portanto, evoca a idia de uma disposio prvia, consistindo em organizar para os fins de uma produo coletiva, de uma tarefa a cumprir, de uma obra a realizar, ou; enquanto controle, consistindo em prestar ateno ao conjunto daqueles que contribuem para essa misso, a fim de melhor mobiliz-los em vista de um fim comum, para o proveito de todos (GAULEJAC, 2007, p. 47). Ora, o prprio termo management (gerenciamento) vem do mange (equitao) que significa a arte de cavalgar e de exercitar o adestramento de cavalos, o que somente nesse exemplo j evidenciaria o porqu da utilizao repetitiva do termo atrelado aos contedos que o significam - nas organizaes capitalistas. Assim, o mundo social do capital busca tornar a gesto uma prtica comum na vida do homem que trabalha ao ponto de torna-la uma ideologia, uma tecnologia de poder, mediadora entre os interesses econmicos do capital e a fora de trabalho. Ora, o triunfo da ideologia da gesto faz-se na constante interpretao do capital para com o trabalhador aonde este um agente ativo do mundo produtivo e onde os improdutivos so rejeitados, e a finalidade da atividade humana no mais a composio de uma sociedade atravs de relaes socializantes, mas sim, fetichizantes, mediada por objetos (mercadorias) e no pessoas, e a ao de explorar recursos, sejam eles materiais ou humanos, tenha sempre o mesmo fim: o maior lucro dos capitalistas. Desse modo, este novo (e precrio) mundo do trabalho que se amplia no decorrer dos anos 2000 perceptvel nos locais de trabalho reestruturados das grandes empresas que foram transfigurados com a insero de operrios e empregados subsumidos s novas condies salariais, jornadas de trabalho e alguns deles vinculados a novas modalidades de contrato de trabalho com mudanas no plano dos direitos e na forma de contratao do trabalho. Alm 38 disso, estes jovens operrios e empregados esto aptos captura por estarem merc dos novos padres de produo, organizao do trabalho e mtodos de gesto e da prpria perspectiva de carreira e de insero no mercado de trabalho, em virtude do desemprego aberto que embora na dcada de 2000 tenha observado curvas descendentes, mantm-se em patamares elevados nas metrpoles, principalmente entre os jovens (a taxa de desemprego entre os jovens elevou-se de 11,9% para 17,0% entre 1992 e 2007) (OIT, 2012, p. 33).
Sob a tica do mercado do trabalho, a nova precariedade salarial se apresenta com implicaes no metabolismo social do trabalho e, portanto na vida cotidiana de homens e mulheres que trabalham. Por conta da flexibilizao das relaes de trabalho, amplia-se a presena do trabalhador precrio nos coletivos laborais, uma experincia de precariedade que no diz respeito to-somente ao vnculo empregatcio (trabalho-emprego), mas tambm s relaes de sociabilidade (trabalho-vida), como observamos no tocante s alteraes da forma de remunerao e jornada de trabalho. O que coloca a necessidade de uma nova percepo da idia de precariedade (e precarizao) ainda vinculadas relao trabalho-emprego. E pior: uma relao trabalho-emprego caracterizada apenas pela quantidade (e no pela qualidade) dos empregos formais criados no mercado de trabalho (ALVES, 2010, p. 9).
Podemos entender, portanto que, entre os jovens recm-ingressos no mundo do trabalho, a noo atual de carreira numa organizao surge medida que h a intensificao do discurso gerencial (CHANLAT, 2000) e a primazia da mentalidade empresarial (BENDASSOLLI, 2009), ou seja, de uma adeso voluntria captura da subjetividade. H, como consequncia, uma mutao no significado de trabalho: de uma atividade imposta destinada ao ganho financeiro, para uma sequncia de experincias intervaladas ao longo das quais o indivduo progride e entende estar se desenvolvendo, se realizando. Uma produo de consentimento entre pensamento e ao que no se desenvolve de modo perene, sem resistncias e lutas cotidianas. Se as mnimas manipulaes dos departamentos de pessoal ou departamento de recursos humanos com a psicologia positiva em especial a seu favor, no desempenham papel mais importante na habituao do colaborador ao trabalho, consequentemente isso no significa que o ajustamento do trabalhador est isento de elementos manipulativos. Pelo contrrio, a aclimatao aparente do trabalhador aos novos modos de produo surge da destruio de todos os modos de vida, atravs da contundncia das barganhas salariais que permitem certa maleabilidade dos costumeiros nveis de subsistncia.
39 Enfim, tal processo de captura da subjetividade do trabalho vivo um processo intrinsecamente contraditrio e densamente complexo, que articula mecanismos de coero/ consentimento e de manipulao no apenas do local de trabalho, por meio da administrao pelo olhar, mas nas instncias scio-reprodutivas, com a pletora de valores-fetiches e emulao pelo medo que mobiliza as instncias inconscientes (ALVES, 2011, p. 124).
Assim, o mundo do trabalho caminha cada vez mais para o sofrimento, individualista e cruel dos trabalhadores onde se tm uma gesto que se torna a cincia do capitalismo, subentendida por uma vontade de domnio que se apresenta como fundamentalmente racional. Marinho (2008) nos diz que:
[...]Esse sofrimento advm da cultura do alto desempenho, do clima de competio generalizada, causando esgotamento profissional, estresse, o mundo encontra-se sob presso. Esto postos a servio do capital no s a fora de trabalho isenta de frices, mas as cidades, a poltica, as instituies, a famlia, as relaes amorosas, a sexualidade e o prprio ego dos indivduos, agora objetos da gerncia. So capitais gerenciados para a produtividade com ndices de desempenho, baseados em custo- benefcio, corroborando com a lgica positivista, utilitarista e quantitativista, h algum tempo marginalizada na sociologia. (MARINHO, 2008, p. 402)
Dejours (1991) nos resume que a deteriorizao da sade mental no trabalho est, portanto, intrinsecamente ligada evoluo da organizao do trabalho, e, em particular ao modelo toyotista de gesto que introduziu novas estratgias organizacionais como a captura da subjetividade do trabalhador, a avaliao individualizada dos desempenhos; a busca da qualidade total; a terceirizao em escala e o uso crescente do trabalho temporrio em vez do trabalho assalariado, bem como o aumento das presses produtivas por um lado, e o isolamento e a solido por outro. O aumento das patologias mentais ligadas ao trabalho resulta essencialmente da fragilizao gerada por mtodos de organizao que, no lugar da confiana, da lealdade e da solidariedade, instalam no mundo do trabalho o cada um por si, a deslealdade, a desestruturao do convvio e as crises de sociabilidade. Tais formas atuais de gesto e organizao do trabalho seriam diretamente responsveis pelo aumento de algumas patologias corporais e mentais contemporneas tais como: Patologias de sobrecarga: Distrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho (DORT); Patologias relacionadas a maus-tratos: agresses de usurios, clientes, alunos e etc. Atingem desde caixas de supermercado e operadores de telemarketing a funcionrios do servio pblico; Patologias resultantes de assdio moral, sexual ou mobbing; 40 Patologias ligadas intolerncia e presso no trabalho que podem ocasionar suicdios no prprio ambiente de trabalho.
Desse modo tal captura da subjetividade um fenmeno atual e preponderante nas organizaes produtivas, gerando a patologizao da vida dos trabalhadores com distrbios tais como os citados acima. Ainda segundo Dejours (1991), mediante o conflito subjetivo vivido pelo trabalhador exposto s imposies organizacionais, diversos mecanismos de defesa so deflagrados de forma que, para assumir o papel exigido pela organizao, o indivduo deve passar por um processo de despersonificao (dessubjetivao) para que o exerccio da funo proposta pela empresa seja cumprido, gerando assim um comportamento modelado e adaptado para se concluir a captura da subjetividade. A ideologia enquanto forma de ser da gesto toyotista do trabalho transforma a sociedade em mquina de produo e o homem em agente a servio da produo por meio de mecanismos que agem na interioridade das individualidades pessoais de classe tal como os que veremos a seguir.
2.2 Trabalho ideolgico e manipulao reflexiva: captura como escolha moral
Em sua Ontologia do ser social, Lukcs distingue a posio teleolgica primria da posio teleolgica secundria em que a primeira caracteriza o trabalho que diz respeito a ao do homem sobre a natureza ao passo que a segunda diz sobre a ao do homem sobre outro homem (ou sobre si mesmo), ou seja, um trao distintivo da esfera da ideologia. A medida que se desenvolve o complexo do trabalho no capitalismo global, amplia-se o campo das posies teleolgicas secundrias de forma que a ideologia propriamente dita (ao do homem sobre outro homem ou sobre si) assume um sentido negativo derivado da produo/reproduo do capital. A hegemonia dominante da ideologia gerencialista no capitalismo global torna-se um novo poder de controle que surge do desenvolvimento da forma de organizao do trabalho adotada pelo toyotismo. um poder difcil de ser contestado, pois os conflitos se colocam no nvel psicolgico em termos de insegurana, de sofrimento psquico, de esgotamento profissional de perturbaes psicossomticas, de depresses nervosas. Essa dominao gerencialista prega a adeso voluntria sano disciplinar, fazendo com que o trabalho se 41 torne o lugar da realizao do sujeito em si e de difcil contestao porque opera na interioridade do indivduo, o que faria com que ele se contestasse a si prprio 22 . Assim, o esprito do toyotismo enquanto modelo predominante do sistema produtor de mercadorias cria mecanismos que visam estimular o desenvolvimento da iniciativa, da capacidade cognitiva, do raciocnio lgico, do potencial de criao e principalmente da competio, para que os trabalhadores sejam capazes de dar respostas s situaes- problemas oriundas do ambiente da produo imersa em um contexto por si s altamente competitivo e flexvel. Da mesma forma que propicia certa autonomia e d certo poder de deciso aos trabalhadores, a gesto toyotista tambm necessita manter um controle direto sobre a atuao dos mesmos, o que leva a fazer com que estes assimilem e incorporem suas regras de funcionamento como elemento de sua percepo, chegando, num ltimo estgio, ao reordenamento da subjetividade dos trabalhadores, visando garantir a manuteno das normas empresariais (HELOANI, 2003, p. 106) 23 . Ora, o que o capital no consegue eliminar, ele tende a manipular (ALVES, 2010, p. 52). Eis, portanto o sentido da manipulao sistmica do capital e do novo panoptismo dos mtodos da gesto toyotista no processo de obteno das metas pelas equipes de trabalho, cada um carrasco de si e do Outro como prximo. Enfim, no h chefias externas imediatas para o controle, mas o capital adota mecanismos de poder mais sofisticados de forma que os valores da empresa estejam introjetados em cada um dos trabalhadores que passam a se identificar com os mesmos objetivamente ajustando suas estruturas mentais s estruturas poltico-sociais da empresa. Manipula-se no apenas o outro-como-prximo, mas a si prprio. Essas formas de controle sutil sofisticam-se de tal maneira, que a dominao como meio de exerccio do poder estar mais baseada na introjeo dessas normas ou regras das organizaes do que numa represso mais explcita. A empresa toyotizada [grifo nosso] lidar basicamente com a gesto dessa dimenso psicolgica de dominao (HELOANI, 2003, p. 102).
Assim, no somente no trabalho social e no contexto produtivo, mas a vida cotidiana e a reproduo social so marcadas pela intensificao da manipulao sistmica do capital. Com isso, o trabalho ideolgico (ALVES, 2010, p. 43) tende a ocupar uma funo crucial
22 O trabalhador passou a confundir o interesse da firma com o seu, o que permitiu que sua fora de trabalho sofresse maior explorao (CAPELAS, NETO E MARQUES, 2010). 23 A subjetividade assim tomada, como um recurso a mais a ser manipulado, um engodo por parte do capital, para que os trabalhadores, crendo que sua subjetividade foi reconhecida, ponham a servio do capitalismo seu potencial fsico, intelectual e afetivo (HELOANI, 2003, p. 106). 42 no desenvolvimento da esfera do trabalho adotando a ideologia como recurso sistmico de controle/manipulao social dando-lhe um sentido negativo enquanto falsa conscincia. Desse modo, o trabalho ideolgico tende a reforar, intensificar e ampliar o sentido do trabalho capitalista como trabalho estranhado. Trabalho estranhado, portanto enquanto alienao da atividade produtiva ou do ato da produo. O trabalhador assalariado no se identifica com o processo de trabalho no qual est inserido e seu fazer assume a condio do trabalho como tripalium, isto , sofrimento. Marx (1988) assim observa:
(...) uma consequncia imediata do fato de o homem estar alienado do produto de seu trabalho, da sua atividade vital, do seu ser genrico, o homem estar alienado do homem.
Ao estar alienado da vida do ser genrico do homem, o trabalhador assalariado est alienado da vida social propriamente dita, isto , alienado de si e dos outros. Nesse caso, trata- se da dessocializao do homem: ao alienar-se de si, por conta da alienao do produto e da auto-alienao (que alienao da vida genrica do homem), o homem se aliena de outros homens. a prpria negao da sociabilidade humana, o lugar da barbrie social (ALVES, 2010, p. 25). Desse modo, enquanto efeito do trabalho ideolgico, a captura da subjetividade do homem que trabalha uma escolha pessoal alienada, sendo um tipo de servido voluntria que despersonaliza o trabalho vivo por meio de dispositivos de desconstruo da pessoa humana. A desefetivao humano-genrica do trabalhador, que o prprio processo de estranhamento social, a sua dessubjetivao. Ora, na sociedade burguesa, a sociedade do fetichismo social, o processo de reproduo sistmica ocorre por meio do processo de dessubjetivao do trabalho vivo e de sua classe, que a forma mais desenvolvida, nas sociedades mercantis complexas, da desefetivao do trabalhador ou desefetivao humano- genrica (ALVES, 2010c, p. 14). Podemos dizer assim que a nova morfologia social do trabalho que emerge com o capitalismo global caracteriza-se por dinmicas psicossociais que implicam a (1) dessubjetivao de classe, (2) a captura da subjetividade do trabalhador assalariado e (3) reduo do trabalho vivo fora de trabalho como mercadoria.
43 2.3 Trabalho flexvel, vida reduzida e precarizao do homem que trabalha
Como dissemos anteriormente, no capitalismo global os coletivos de trabalho so reestruturados produtivamente segundo o esprito do toyotismo, cuja regulao salarial baseada na captura da subjetividade do homem que trabalha, com a constituio das equipes de trabalho, a adoo da remunerao flexvel e a perseguio de metas de trabalho. Desse modo, cada dispositivo organizacional da gesto toyotista possui um sentido de dessubjetivao das individualidades pessoais de classe. Com a adoo da remunerao flexvel ligado ao plano de metas, o trabalhador assalariado torna-se o carrasco de si mesmo, termo cunhado por Alves para exemplificar a administrao by stress toyotista que em sua lgica de reduo de custos, atinge principalmente os recursos humanos. Os novos mtodos de gesto baseados no esprito do toyotismo visam constranger (e emular) a fora de trabalho no sentido de envolver a subjetividade operria nos requisitos do novo produtivismo e, deste modo, operar a "reduo do trabalho vivo fora de trabalho como mercadoria. Assim, submetido presso contnua em seu trabalho, o homem que trabalha tende a entrar cada vez mais na excessiva competio estimulada pelas empresas que visam receber fidelidade e competncia do trabalhador no exerccio de suas funes. A ideologia do team (trabalho em equipe) promove disputas entre os trabalhadores de forma que adentrem na lgica da manipulao reflexiva e vigiem (e avaliem) uns aos outros, compartilhando dos mesmos valores particularistas a servio do capital. A manipulao reflexiva se constitui no interior desse campo tico-moral que mobiliza os sujeitos de classe e que nos evidencia a grande farsa da idia de equipe (team), pois na verdade as individualidades pessoais de classe no interior das equipes so subjetivamente concorrentes e tica-esttica-politicamente cooperativas 24 . Assim, exige-se do trabalhador que ao mesmo tempo em que vena adversidades, seja capaz de trabalhar em equipes, e, supere obstculos para, diante do fracasso, apenas culpar a si prprio. Incentiva-se desse modo, a formao de personalidades resilientes adequadas s novas exigncias da acumulao flexvel. Riscos e capacidade de lidar com as adversidades de mercado devem adentrar ao vocabulrio ideolgico do trabalhador enquanto forma de ser de seu cotidiano. Eis a dimenso da perversidade do trabalho flexvel nas
24 A subjetividade do homem que trabalha est a todo o momento sendo convocada para se posicionar, assumindo para si uma responsabilidade que no sua (ALVES, 2010c, p. 48). 44 empresas toyotizadas: o trabalhador passa a partilhar sua prpria dominao ainda que no integralmente. Desse modo, as empresas toyotizadas se utilizam de ferramentas de gesto que se valem da mobilizao do que, em psicanlise, chamado de eu ideal. A perversidade da manipulao reflexiva se instaura no chamado eu ideal do trabalhador de uma forma compulsria: no existe outra alternativa para o homem que trabalha se no o sucesso. No h escapatria, ou ele a conquista ou est fadado angstia da falta, do vazio, do ser incompleto. O ethos da promessa (BENDASSOLLI, 2007, p. 15) burguesa, sedutora e cativante contribui para que, somente se o indivduo tiver algo, ele ser algum. Tal caracterstica explicita a fetichizao das coisas no mundo social do capital. Diante do fracasso, o indivduo - que no conseguiu ser um empreendedor na tica do capital deve-se culpar a si prprio. O homem que trabalha tendo sua subjetividade capturada pela gesto toyotista v-se adaptado ao tempo de trabalho, s necessidades produtivas e financeiras. A adaptabilidade e a flexibilidade so exigidas em mo nica: cabe ao homem-que-trabalha adaptar-se ao tempo da empresa e no o inverso. Assim, preciso que seu tempo seja til, produtivo e, portanto, ocupado. A desocupao insuportvel s individualidades pessoais de classe sob o capitalismo global: tm-se o fenmeno da vida reduzida. Alves (2011, p. 49) nos diz que a vida reduzida antpoda vida plena de sentido que o homem que trabalha incapaz de ter no sistema social do capital. Com a vida reduzida o capital avassala as possibilidades de desenvolvimento humano-pessoal dos indivduos sociais, na medida em que ocupa o tempo de vida das pessoas com a lgica do trabalho estranhado e a lgica da mercadoria e do consumismo desenfreado 25 . Assim, em nossa sociedade burguesa tardia, a esfera de consumo se amplia, incorporando no apenas produtos-mercadorias que satisfazem as necessidades do estmago, mas, como observa Marx, as necessidades da fantasia. O melhor exemplo a indstria cultural que envolve homens e mulheres na sociedade do capital; e, diga-se de passagem, no apenas operrios e empregados, mas todas as individualidades humanas, inclusive (e principalmente) jovens e crianas que ainda no trabalham. Pouco a pouco o espao privado tambm reestruturado seguindo a lgica da gesto toyotista de forma que as novas tecnologias informacionais permitem que o trabalhador
25 Por causa desta manipulao, o operrio, o homem que trabalha, afastado do problema de como poderia transformar seu tempo livre em otium, porque o consumo lhe instilado sob a forma de uma superabundncia de vida com finalidade em si mesma, assim como na jornada de trabalho de doze horas a vida era ditatorialmente dominada pelo trabalho (LUKCS, 1976).
45 instale seu escritrio em seu domiclio. H, conforme exposto por Gaulejac (2007, p. 180) uma colonizao do espao e do tempo pessoal. O que resta de tempo livre progressivamente dominado por preocupaes de rentabilidade e de intensidade. A ideologia da gesto toyotista que se encontra imersa no campo da reproduo social indica que o tempo livre deve ser aproveitado da melhor forma possvel. Contra o risco de possvel desocupao por parte do indivduo, convm tornar produtivo cada momento. Tal filosofia da vida reduzida proposta pela gesto toyotista instilada j nos primeiros anos de vida das individualidades de classe. A criana formada para tornar seu tempo rentvel, de forma que possa colher os bons frutos do sucesso quando atingir sua maturidade. Cursos de msicas, danas, lnguas, atividades esportivas, cursos particulares, recreaes formativas e distraes instrutivas visam complementar sua formao escolar afim de lhe proporcionar um dia cheio que lhe permita acumular uma bagagem de conhecimentos adequadas sociedade do conhecimento que vivemos e que possam ser usufrudos pelo capital no futuro 26 . Portanto, os espaos de consumo sob o capitalismo manipulatrio 27 aparecem como espaos da pedagogia da mercadoria, onde homens e mulheres, crianas, jovens, adultos e idosos, so educados, a reduzirem a fruio da vida ao deleite do consumismo. O ato de viver torna-se mero ato de consumir. Assim, o mundo social do capitalismo global marcado pelo estranhamento em suas mltiplas dimenses. Lukcs salienta o estranhamento no trabalho, tendo em vista que, para ele, o trabalho continua sendo uma experincia indigna para o homem que trabalha. E destaca tambm o estranhamento no consumo: liberado do tempo de trabalho, os indivduos no encontram uma vida plena de sentido pois seu tempo livre somente dedicado esfera do consumo. Na medida em que a sociedade burguesa torna-se uma imensa coleo de mercadorias, impregnadas de seu fetiche, a liberao relativa do homem que trabalha da alienao do trabalho estranhado, apenas o coloca merc de outro senhor: a mercadoria. Para Lukcs, embora seja necessria, a luta pela reduo da jornada de trabalho no suficiente para criar as bases materiais da emancipao social do proletariado. Enfim, na tica lukacsiana, coloca-
26 Os pais investem seus filhos como um capital que convm valorizar, aplicando a lgica de uma gesto de recursos humanos para sua educao (GAULEJAC, 2007, p. 180). 27 Georg Lukcs denominou o capitalismo do ps-II guerra mundial de capitalismo manipulatrio. Na verdade, sob o capitalismo tardio, a manipulao torna-se nexo essencial do metabolismo social, penetrando os vrios poros da vida cotidiana. A manipulao torna-se a matriz estruturante e estruturadora da alienao em sua forma intensa e ampliada, contribuindo, deste modo, para a desefetivao do ser genrico do homem (ALVES, 2010, p. 57). 46 se hoje, mais do que nunca, a necessidade de formar sujeitos humanos capazes de transformar o tempo livre em otium, rompendo com a nsia propagada pela lgica da mercadoria de transformar o tempo livre em tempo de consumo como finalidade em si mesma. O estranhamento perpassa, portanto no apenas o ato de consumo, mas, como vimos, o processo de trabalho como processo de valorizao em seu ncleo essencial. O trabalho, como observa Marx, permanece sempre, necessariamente, o reino da necessidade. Hoje, mais do que nunca, o trabalho destri a vida, no sentido da vida como campo de desenvolvimento humano. o que atestam hoje as estatsticas sobre adoecimentos no mundo do trabalho, por conta das presses por maior produtividade e cumprimento de metas, com metas desumanas e metas humanamente impossveis. Na verdade, por mais que se tente humanizar os ambientes de trabalho, o trabalho capitalista no deixa de ser um trabalho estranhado no sentido de ser um trabalho para outrem, o outro estranhado, o capitalista. Assim, a dinmica histrica posta pelo novo metabolismo social do trabalho com a nova gesto toyotista da fora de trabalho instaura um complexo de crises que decorrem do processo de precarizao do homem que trabalha: (1) crise da vida pessoal, (2) crise de sociabilidade e (3) crise de autorreferncia humano-pessoal (ALVES, 2011, p. 51).
(1) A crise da vida pessoal a crise do homem com seu espao de vida. A reduo do tempo de vida a tempo de trabalho estranhado enquanto operao cotidiana de despersonalizao do homem em mercadoria. Eis o significado essencial do que podemos chamar de barbrie social. (2) A crise de sociabilidade a crise do homem com outros homens e o dilaceramento dos laos sociais que constituem a sociabilidade humano-genrica. O pr teleolgico secundrio transformado em ideologia de manipulao, dominao e controle. Com o mercado cada vez mais mutvel impregnando-se com a lgica espao-tempo do capital financeiro passa-se a pensar em curto prazo e as mudanas (foradas) de emprego, ou mesmo de carreira, durante a vida do homem que trabalha tornam-se mais comuns. Os homens tornam-se mercadorias por eles mesmo vendveis enquanto servios perdendo suas qualidades de relao entre indivduos e grupos situados histrica e socialmente, para se tornar uma relao entre coisas 28 .
28 O novo metabolismo social do trabalho sob o capitalismo flexvel, ao disseminar a insegurana (e incerteza) de contratos de trabalho flexveis, obstaculiza a tessitura de espaos de interao social como lugares de partilha de experincias coletivas (ALVES, 2011, p. 52). 47 (3) J a crise de autorreferncia pessoal decorre da intensificao da manipulao/ captura da subjetividade do homem que trabalha, pelo capital.
Primeiro reduz o homem, como ser genrico, fora de trabalho, como mercadoria. Segundo, ameaa, no plano imaginrio, simblico e real, as individualidades pessoais de classe com a demisso de sua fora de trabalho. um mote ideolgico para constranger a autoestima e abrir, no espao interior da subjetividade humana, brechas para a emulao paradoxal de operrios e empregados implicados no trabalho estranhado (ALVES, 2011c, p. 53).
Tal crise agravada pelas atuais prticas de gesto da fora de trabalho pode ser definida como uma crise do sentido humano, isto , daquilo que une os homens pelo trabalho. Desse modo, a vida cotidiana sob a sociedade do estranhamento fetichizado (ALVES, 2010c, p. 58) no propicia uma vida plena de sentido, mas uma vida social marcada pela inautenticidade, a farsa tende a impregnar os constructos ideolgicos nas vrias instncias da vida cotidiana. A farsa impregna a dinmica do sistema social, permeando a constituio das subjetividades de classe. Assim, o homem burgus modelo humano que impregna a sociabilidade de classe um homem farsante. Tal constructo ideolgico da farsa opera a dialtica negativa entre sonho e realidade. Sob o capitalismo global, que o capitalismo manipulatrio, as individualidades pessoais de classe esto intensamente dilaceradas por contradies vivas dentro (e fora) de si. O trabalho estranhado uma atividade laboral sem sentido para o homem que trabalha. Na medida em que no encontra sentido em sua atividade vital, o homem que trabalha ausenta-se de si. Uma parte de si no est consigo. Na verdade, o homem que trabalha no capitalismo um homem cindido tendo em vista que est alienado de si e dos outros eis o significado candente da alienao do trabalho capitalista: com o sociometabolismo da barbrie, o ncleo humano- genrico das individualidades pessoais de classe est ameaado de desefetivao (ALVES, 2010c, p. 58). O fato que a crise estrutural do capital que emergiu em meados da dcada de 1970, inaugurou uma nova temporalidade histrica do desenvolvimento civilizatrio, caracterizada por um conjunto de fenmenos sociais qualitativamente novos que compem a fenomenologia do capitalismo global com seus trinta anos perversos (1980-2010). Este largo processo histrico que percorreu pouco mais dos trinta anos citados nos projetou noutra dimenso espao-temporal hoje mais clara do que nunca. A nova gesto
48 toyotizada do trabalho debruou-se sob uma nova forma de envolvimento do trabalhador no processo produtivo onde o processo de captura da subjetividade no interior dos contextos organizacionais capitalistas serve no s para otimizar a produo dentro do quadro de capitalismo global em que vivemos, mas tambm para garantir o constante domnio do capital sobre a fora de trabalho 29 . A manipulao reflexiva da subjetividade operria hoje ainda mais sutil e disseminada do que fora no taylorismo-fordismo, pois de certa maneira, agora o trabalhador compartilha sua prpria captura. No plano da ordem burguesa vigente sob o esprito do toyotismo, o fetichismo da mercadoria legitima cada vez mais a apropriao privada da riqueza social. Tal fetichismo da mercadoria oculta o carter social do trabalho que as produziu, isto , oculta a raiz das coisas, alienando o homem da percepo que somos um animal social (zoon politikon); um animal social que se fez homem atravs do trabalho. Entretanto, a lgica dialtica nos ensina que toda dominao e manipulao processual e, portanto transformadora e transformada, passvel de resistncia e conflitos e na verdade, hoje a luta crucial ocorre no plano da subjetividade do homem que trabalha. Por isso, coloca-se hoje como tarefa poltica crucial, a disseminao de prticas de formao humana no sentido da efetivao de sujeitos crtico-reflexivos capazes de interveno radical. uma luta rdua contra a manipulao sistmica da captura da subjetividade. Mas os verdadeiros processos de democratizao social que vo na contramo da ofensiva neoliberal contribuem para a abertura de espaos de subverso cultural que decorre de prticas inovadoras no campo da radicalidade poltica. Tal como o movimento de reflexo crtica no sentido intelectual-moral proposta neste trabalho uma construo terico-poltica ainda candente, inconclusa e aberta ao debate - que se prope a ser uma verdadeira significao da formao humano-genrica de luta contra a barbrie social no contexto histrico atual em que vivemos.
29 Nesse novo modelo de desenvolvimento da produo, a expropriao da capacidade intelectual do trabalhador to importante quanto o foi o domnio sobre sua capacidade fsica no modelo taylorista-fordista- fayolista (HELOANI, 2003, p. 175). 49 CAPTULO 3 O insustentvel peso do trabalho Mike Judge (1999)
O ttulo do por ns utilizado neste captulo refere-se traduo luso-portuguesa para o filme Office Space, uma comdia norte-americana de 1999, escrita e dirigida por Mike Judge criador de Beavis & Butthead e co- criador da srie King of the Hill e baseado na srie de caricaturas Milton tambm de sua prpria autoria. No Brasil Office Space - que na traduo literal seria algo como O espao do escritrio, espao de trabalho - ganhou a traduo de Como enlouquecer seu chefe, e deu ao filme, de antemo, o ttulo supostamente ideal para a chancela de uma obra cinematogrfica do gnero comdia, pois j anuncia previamente ao espectador o que esperar deste. O ttulo lusitano O insustentvel peso do trabalho, nos soa mais confortvel e tambm confere maior veracidade narrativa tragicmica proposta pelo brilhante sarcasmo de Mike Judge. Focando nossas atenes para a personagem principal Peter Gibbons (Ron Livingston) analisaremos a forma com que o mesmo lida com seu trabalho de modo geral, seja com seus companheiros de companhia, com ex e atual namorada (Jennifer Aniston), seja levando esse tedioso cotidiano sua vida pessoal mesmo que de forma inconsciente. Desse modo, nosso eixo-temtico para anlise crtica nesse captulo ir compor-se da trade:
Gesto Toyotista Quarta Idade da Mquina Trabalho/Vida Estranhada
Na Grcia antiga, a tragicomdia era um subgnero teatral que alternava ou mesmo misturava comdia, tragdia, farsa e melodrama, podendo ser encontrada em diversas peas, como por exemplo, o Alceste de Eurpides (485 a.C. - 406 a.C.), que, em razo do seu "final feliz" e pelo tom levemente humorstico de algumas passagens, vista por alguns eruditos como um drama satrico ou uma tragicomdia - mais do que uma tragdia. Algumas peas de Shakespeare (1564 -1616), como O Rei Lear, tem muito da tragicomdia, de forma que a ironia e a comicidade contribuem para a maior riqueza de significados do texto. Porm 50 somente no sculo XX, com o teatro do absurdo, que a utilizao do riso no necessariamente exclui a profundidade dramtica, o que fez com que o cinema se apropriasse e utilizasse desse recurso tragicmico em muitos momentos de sua histria como bem podemos nos lembrar do Carlitos de Charles Chaplin que usou o humor com maestria para satirizar a precarizao do trabalho operrio nas fbricas do incio do sculo XX em seu famoso Tempos Modernos. Mike Judge ento se utiliza do recurso tragicmico para compor a narrativa de O insustentvel peso do trabalho buscando ironizar a vida no trabalho de uma tpica companhia de desenvolvimento de softwares durante o final da dcada de 90, focando na exausto e na fadiga dos indivduos que esto cheios do seu trabalho. Filmado em Austin e Dallas, dois plos tecnolgicos e computacionais do Texas nos Estados Unidos, o filme traa um quadro da ordinria vida dos trabalhadores da rea de tecnologia da informao no pas, representados atravs da figura de seu protagonista Peter Gibbons (Ron Livingston), que a certa altura da narrativa, busca ajuda de um hipnoterapeuta devido ao estresse ocasionado por seu trabalho estranhado, tedioso e rotineiro. Peter passa ento a sabotar seu trabalho, agindo da forma que bem entende, porm suas atitudes o levam a ganhar uma promoo, bem como a diversos desfechos mirabolantes na trama. Faz-se importante entendermos o contexto o qual o filme foi idealizado e produzido.
Figura 4 - Apresentao da INITECH
Fonte: JUDGE, 1999.
Peter e seus companheiros de profisso so funcionrios da Initech - sigla esta que em determinado momento do filme, ficamos sabendo por meio do que se l em uma faixa fixada ao fundo do saguo da empresa que significa Iniciativa+Tecnologia = Initech uma empresa do ramo de Tecnologia da Informao (TI) que em seu momento atual, 1999, 51 encarrega os programadores Peter Gibbons, Michael Bolton e Samir Nagheenanajar de cuidarem do problema Bug do Milnio ou Bug Y2K previsto ocorrer em todos os sistemas informatizados na passagem do ano de 1999 para 2000. Bug um jargo internacional usado nas novas Tecnologias Informacionais e da Comunicao (TICs), que significa um erro de lgica na programao de um determinado software. No final do sculo passado, todas as datas eram representadas por somente 2 dgitos, os programas assumiam o "19" na frente para formar o ano completo. Assim, quando o calendrio mudasse de 1999 para 2000 o computador iria entender que estava no ano de "19" + "00", ou seja, 1900. Os softwares mais modernos, que j utilizavam padres mais atuais, no teriam problemas em lidar com isso e passariam corretamente para o ano 2000, mas na poca constatou-se que uma infinidade de empresas e organizaes de grande porte (tais como os bancos) ainda mantinham em funcionamento programas antigos, em funo da confiana adquirida por anos de uso e em sua estabilidade. Para alm disso, temiam-se os efeitos que poderiam ser provocados no hardware pelo sistema BIOS, caso este reconhecesse apenas datas de dois dgitos pois caso as datas realmente "voltassem" para 1900, clientes de organizaes financeiras veriam suas aplicaes dando juros negativos, credores passariam a ser devedores, e boletos de cobrana para o prximo ms seriam emitidos com 100 anos de atraso. O temor causado pelo Bug do Milnio na poca motivou uma renovao em massa dos recursos de informtica (tanto de software como de hardware) e houve uma louca corrida para corrigir, atualizar e testar os sistemas antes que ocorresse a mudana do milnio. No entanto, houve poucas falhas decorrentes do Bug do Milnio, que se revelou quase inofensivo apesar de ter gerado uma onda de pnico coletivo, especialmente nos pases de maior avano capitalista. O assunto gerou muita polmica devido aos grandes lucros gerados para as empresas de informtica, foi alvo de matrias copiosas na imprensa e deu origem a filmes como o caso deste que estamos tratando. Hoje, o Bug do Milnio considerado como um dos casos registrados pela histria de pnico coletivo vazio de fundamentos, uma verso moderna do "temor do fim do mundo" que acometeu os povos da Europa Medieval na virada do ano de 999 para 1000. Caso este male tivesse de fato ocorrido da forma como foi premeditado teramos tido uma crise do capital financeiro que poderia desmoronar seus castelos de areia. Ora, alguns economistas, consideram que a crise dos subprimes que vivemos tem sua causa primeira no estouro da "bolha da Internet" (dot-com bubble), em 2001, quando o ndice Nasdaq despencou. Como nos coloca Chesnais (2005, p. 145), enquanto turbulncias 52 financeiras como a de 1987 no tiveram efeito significativo sobre o setor produtivo, viu-se que a queda de cotaes da Bolsa - no somente devido ao Y2K - atingiu como um golpe as empresas que se colocavam no epicentro desta crise dos anos 2000 marcada pela bolha especulativa das TICs e sua imploso, levando a uma evoluo errnea das cotaes, sem fundamentos econmicos verdadeiros.
Figura 5 - A crise do Y2K
Fonte: JUDGE, 1999.
Harvey (2011b, p. 87) nos diz que as inovaes tecnolgicas e financeiras tm desempenhado um papel que coloca todos ns em risco sob uma lei de especialistas, tais como Peter, que no tem nada a ver com a preservao do interesse pblico, mas tudo a ver com o uso de poder de monoplio dessa experincia para ganhar bnus enormes para os especuladores entusiastas, que aspiram a ser bilionrios no prazo de dez anos e, assim, garantir a adeso imediata classe dominante capitalista. Os escndalos na Bolsa no incio dos anos 2000 ilustram o fracasso das governanas corporativas, onde gerentes de grandes empresas escaparam ao controle de seus acionistas e especuladores, falsificando suas contas e lanaram-se em operaes financeiras arriscadas que conduziram grandes grupos ao desastre. Acontecimentos como o Y2K bem como diversos outros escndalos que acompanharam a crise dos anos 2000 viriam a suscitar muitas proposies para se melhorar a regulao do capitalismo financeiro. Sob um quadro de crise financeira, as mudanas permanentes das tecnologias da informao um dos traos marcantes que reestruturaram o mundo do trabalho do fim dos anos 1990, que criou organizaes flexveis e inventivas que buscaram adaptar-se a todas as transformaes informacionais, dispondo sempre de um pessoal, dotado de capital intelectual, frente dos concorrentes em termos tecnolgicos. Tal ateno obsessiva adaptao, 53 mudana, flexibilidade assenta uma srie de fenmenos que marcaram profundamente este perodo neoliberal de forma que estas novas tecnologias deram maior poder ofensivo ao capital na produo, alterando profundamente os termos da luta de classes e as relaes dos grandes grupos capitalistas com a classe trabalhadora organizada. Deste modo, O insustentvel peso do trabalho se passa no bojo da Terceira Revoluo Industrial, que baliza o desenvolvimento da grande indstria em sua fase tardia, marcada pela Terceira Revoluo Tecnolgica ou revoluo informtica, e a Quarta Revoluo Tecnolgica ou revoluo das redes informacionais, com a ltima sendo o desdobramento radical da primeira segundo Alves (2011, p. 71). Pensar que formas tecnolgicas e organizacionais tornam-se, por assim dizer, paradigmticas por um tempo, at se esgotarem suas possibilidades, apenas para serem substitudas por outra coisa, importante. A quantidade crescente de excedente de capital somente encontraria oportunidade de investimento rentvel atravs da inovao tecnolgica. Quanto mais excedente h ao redor, mais h uma corrida frentica por novas tecnologias. Assim, a histria da mudana tecnolgica e organizacional dentro do capitalismo pode ser to perturbadora e destrutiva como progressiva e criativa. Harvey (2011b, p. 86) aponta que chegamos a um crculo vicioso, ao que parece, quando se trata das tecnologias contemporneas. Estas so cada vez mais complexificadas, o que coloca o sujeito humano cada vez mais merc dos especialistas. Ora, diagnosticar o que h de errado com um sistema informacional no tarefa fcil, menos ainda, lidar com vrus computacionais que podem derrubar todo um sistema financeiro. Eis que entra em cena, Peter, nosso anti-heri, o especialista de nosso tempo, que se encontra imerso em um trabalho homem-mquina onde a mquina informacional (computadores, redes e seus sistemas) no mais a mquina em sua materialidade, apesar de continuar sendo por conta da forma social do capital, mas sim, implica, em si, a produo de subjetividade, no sentido de colocar, como condio indispensvel do processo gestionrio, as habilidades subjetivas (e cognitivas) do homem (mesmo que sob forma estranhada como no caso de Peter) 30 . O estranhamento de Peter para com seu trabalho se d que a mquina informacional enquanto sua ferramenta de trabalho lhe exige justamente o deslocamento do uso da mo motora para a exausto de sua inteligncia.
30 A incorporao do avano tecnolgico no trabalho demanda uma formao contnua para os quadros especializados. Entretanto, o que realmente acontece, em nome da qualificao do trabalho, o aumento das ocupaes tcnicas, destitudas de intencionalidade, impedindo o acesso dos trabalhadores ao conhecimento cientfico. (FIGUEIREDO, 1989, p. 11). 54 Ora, o desenvolvimento tecnolgico acelerado em tempos de capitalismo global exige novas formas de organizao do trabalho, um maior investimento na formao dos trabalhadores e novos dispositivos de controle. Ora, os requerimentos sociotcnicos da nova mquina da Quarta Revoluo Tecnolgica se intervertem na nova ideologia da gesto por competncias, forma da subsuno formal-intelectual do trabalho ao capital sob o esprito do toyotismo. Por isso, na empresa toyotista como a Initech o discurso da gesto pela competncia (Iniciativa+Tecnologia) a ideologia da tcnica estranhada ou da racionalidade tecnolgica que perpassa o novo complexo de reestruturao produtiva do capital. a ganga ideolgica que penetra o mago das novas requisies sociotcnicas da materalidade da produo de mercadorias (ALVES, 2011, p. 77). Dentro desse sistema altamente competitivo e flexvel, a Initech estimula o desenvolvimento da iniciativa, da capacidade cognitiva, do raciocnio lgico e do potencial de criao de Peter e os demais funcionrios para que estes estejam sempre aptos a dar respostas imediatas s situaes-problema encontradas no dia-a-dia da empresa. Heloani (2003, p. 109) nos rememora que as TICs vem para absorver esse savoir faire experimental dos trabalhadores, reunificando os aspectos manuais e intelectuais do trabalho que o taylorismo separara. Ora, se a Terceira Revoluo Tecnolgica, caracterizada pela revoluo informtica, das novas mquinas automatizadas com microprocessadores, destruiu, como nos aponta Chesnais (1996, p. 14), as formas anteriores de relaes contratuais 31 , a Quarta Idade da Mquina, a seguir, a revoluo das redes informacionais e das TICs construiu o novo poder do capital de desregulamentar e flexibilizar os contratos de trabalho, constituindo uma nova precariedade salarial aliada s tcnicas de gesto toyotista. O ponto mais geral reconhecer que as inovaes tecnolgicas e organizacionais da Quarta Idade da Mquina esto associadas a crises de destruio criativa (HARVEY, 2011a, p. 87), nas quais um conjunto de formas dominantes substitudo por outro. Por mais que o relato de Marx (1988) de como os processos de mudana tecnolgica e organizacional inevitavelmente levam a uma tendncia de queda da taxa de lucro possa ser indevidamente simplista, sua viso fundamental de que tais mudanas tm um papel essencial na
31 Cada passo dado na introduo da automatizao contempornea, baseada nos microprocessadores, foi uma oportunidade para destruir as formas anteriores de relaes contratuais, e tambm os meios inventados pelos operrios, com base em tcnicas de produo estabilizadas, para resistir explorao no local de trabalho (CHESNAIS, 1996, p. 14). 55 desestabilizao de tudo e, por isso, produzem crises de um tipo ou de outro sem dvida correta.
Figura 6 - Peter e o Trabalho Estranhado
Fonte: JUDGE, 1999.
Desgostoso e entediado com seu trabalho que lhe estranhado, aps a breve seo com o hipno-terapeuta, o Dr. Swanson o ator Mike McShane faz uma caricatura dos pseudo-terapeutas espalhados por a o protagonista Peter Gibbons cria mecanismos prprios de resistncia para sabotar seu cotidiano de trabalho. Bendassolli (2009) nos diz que mesmo existindo uma completa submisso sugestiva sob outros aspectos, a conscincia moral do trabalhador pode apresentar resistncias. Isso se d por certo conhecimento de que o que est acontecendo seja apenas um jogo, uma reproduo inverdica de outra situao muito mais importante na vida, levando-o ao tdio e fadiga no trabalho. Para a compreenso de tais mecanismos relacionados ao tdio de Peter referente ao seu trabalho, utilizamo-nos de explanaes feitas pelo filsofo noruegus Lars Svendsen (2006), que nos diz que o tdio um fenmeno que surgiu no perodo moderno porque, nas sociedades modernas que se est cada vez mais difcil encontrarmos um sentido para a existncia. Bendassolli (2009) fala que o tdio est ligado dificuldade de o indivduo encontrar motivos para agir. Refere-se falta de propsito, sensao de vazio existencial. Ou seja, um estranhamento do indivduo para com objetos externos a ele, bem como sua prpria subjetividade capturada que o limita, restringe e impede de ir de encontro busca de uma vida plena de sentido.
56 Figura 7 - Peter e o Tdio no trabalho
Fonte: JUDGE, 1999.
Fazendo divisa com a melancolia e a depresso, o tdio um sentimento difuso, mas no necessariamente patolgico. Ainda de acordo com Svendsen (2006), o tdio surge normalmente quando no podemos fazer o que queremos ou temos de fazer o que no queremos. Em ambos os casos, o que est em jogo no tdio a irreconciliao entre prazer e obrigao.
Figura 8 - Trabalho Estranhado e Captura da Subjetividade
Fonte: JUDGE, 1999.
Bendassolli (2009) prossegue dizendo que se, de um lado, o prazer um estado de fruio e normalmente ocorre quando h uma coincidncia entre desejo e realizao (querer algo e consegui-lo), as obrigaes, por outro, tm a ver com exigncias alheias, no necessariamente condizentes com o que o indivduo deseja ver realizado, como no caso de Peter que no adere s filosofias de gesto da Initech, pois no partilha das mesmas idias que 57 so perpetuadas nos corredores da empresa por meio das polticas burocrticas non-sense de seu chefe Bill Lumbergh (Gary Cole). Ora, o homem que trabalha pode aderir s metas e aos objetivos organizacionais e muitas vezes at participa ativamente na execuo destas, todavia, o que se observa nas organizaes como comprometimento por vezes no passa de aceitao. Eis o nexo da captura da subjetividade das diversas Initechs que se encontra hoje sob o capitalismo global: o comprometimento exigido do trabalhador no movido por presses coercitivas, o que parece ser caracterstico de aceitao ou subordinao como fora no taylorismo-fordismo, mas, pelo contrrio, por um carter voluntrio, no qual possvel ao sujeito, em suas instncias inconscientes, abrir mo do benefcio prprio em detrimento do benefcio do outro estranhado.
Figura 9 - Relatrios T.P.S.
Fonte: JUDGE, 1999.
Como exemplo, temos os jocosos relatrios T.P.S. que no filme, ningum sabe exatamente para o que serve, muito menos o prprio Lumbergh, que apenas exige que tais relatrios devam conter novas capas de apresentao segundo memorando interno enviado aos funcionrios. Um relatrio T.P.S. (Testing Procedure Specification ou mesmo uma referncia Toyota Production System) um documento usado em engenharia de software, em especial por um software de Garantia de Qualidade de grupo ou individual, que descreve os procedimentos de um teste e o processo deste teste. Ou seja, mais um processo estratgico pelo o qual a gesto toyotista subordina a subjetividade do homem que trabalha s metas e objetivos da organizao. Por fim, o tdio a maneira de resistncia a qual Peter se apercebe por reagir tais obrigaes externas, a estmulos previamente codificados e impessoais - sob a farsa do 58 comprometimento - por justamente no ter o poder para determinar o curso das coisas de acordo com sua prpria vontade, ou ento quando demasiado frustrado por aquilo que Freud chama de princpio de realidade. Da que o tdio, na descrio de Svendsen (2006), expressa a idia de que dada situao ou a existncia como um todo so profundamente insatisfatrias. Desta forma, Peter decide ento no ir mais ao trabalho. Quando vai chega atrasado, faz mudanas em sua mesa, veste a roupa que quer, sai para pescar no meio do expediente, e assume uma postura anti-hierrquica diante de seu chefe, o que envolve situaes de ordem moral nesta clssica relao empresarial de dominantes-dominados. Embora a hierarquia seja o alvo favorito de Peter, ele tambm faz ataques inconscientes planificao da Initech, retratada como uma companhia rgida e baseada em dados quantitativos frios, que no expressam a verdadeira realidade que ele busca, e a todas as instncias associadas autoridade, como seu chefe 32 . Dejours (1991) nos diz que as frustraes provenientes do pouco contedo significativo do trabalho toyotista, podem ser uma fonte de grandes esforos de adaptao. do contato forado com uma tarefa desinteressante que nasce uma imagem de indignidade. A falta de significao, a frustrao narcsica, a inutilidade dos gestos, formam ciclo por ciclo, uma imagem narcsica plida, feia, miservel (...) a vivncia depressiva condensa de alguma maneira tais sentimentos de indignidade, de inutilidade e de desqualificao, ampliando-os (p. 49). Figura 10 A alienao de Peter
Fonte: JUDGE, 1999.
32 Na tolerncia ativa, os sujeitos sociais desempenham o papel de articuladores da crtica social. Seus comportamentos so reinvindicatrios sem, contudo, constituir atos de violncia expltica. Suas manifestaes partem de pressupostos de existncia da violncia contra os interesses da grande maioria. Suas preocupaes no so centradas nos fundamentos ideolgicos, econmicos e polticos, mas nos interesses de igualdade e justia. (FARIA, 2007, p. 200).
59
Durante o trabalho, vrios elementos contam na formao do ideal de eu. No que diz respeito relao do homem com o contedo significativo do trabalho, podem-se considerar, dois componentes: o contedo significativo em relao ao indivduo, que a significao da tarefa acabada em relao a uma profisso (noo de aperfeioamento pessoal); e o contedo significativo em relao ao Objeto em que o trabalho comporta, ao mesmo tempo, uma significao narcsica, onde ele pode suportar investimentos simblicos e materiais destinados a um objeto exterior como o caso da produo assumindo funes sociais, econmicas e polticas. Se na tradio greco-romana, a liberdade e o status de um homem eram medidos pela quantidade de cio de que dispunha, onde ter cio era ter liberdade para dedicar-se a atividades enobrecedoras e espiritualmente elevadas, conformes ao prprio esprito e inclinaes, os homens que tratavam de (neg)cios eram, literalmente, negadores do cio. O que Peter faz em sua sabotagem ao trabalho que lhe estranhado , portanto um retorno ao cio greco-romano, pois ele nega o neg(cio) para ter de volta o cio primitivo. justamente com o advento do capitalismo, que o trabalho se torna uma atividade enfadonha, rdua e penosamente repetitiva para a maioria dos trabalhadores. No tomo I do O Capital, Marx (1988) denunciou a alienao provocada pelo trabalho sendo esta a consequncia de o indivduo no encontrar qualquer sentido no trabalho que realiza tamanho estranhamento que tem com este. Nos "Manuscritos Econmico-filosficos" (2004), Marx tratou deste "trabalho estranhado" como sendo a caracterstica essencial da atividade do trabalho na sociedade capitalista. Na medida em que o processo de trabalho processo de valorizao, seja no espao da fbrica ou no espao do escritrio, o trabalho aparece como trabalho estranhado (o homem que trabalha est alienado do produto e do processo da sua atividade de trabalho, alm de estar alienado de si e dos outros). Esta a condio do trabalho na sociedade burguesa e por isso que no filme tal alienao das personagens no se d apenas no ambiente interior da empresa, mas tambm na vida cotidiana e nas relaes sociais, pessoais ou afetivas.
60 Figura 11 Gesto como doena
Fonte: JUDGE, 1999.
O problema que logo ficou claro para as empresas e seus gestores j no incio do capitalismo industrial sobre como fazer as pessoas se engajarem em seu trabalho a despeito de este lhes causar profundo tdio e estranhamento cada vez mais profundo. Seria difcil, seno impossvel, extrair o quantum de produtividade necessrio ao desenvolvimento capitalista sem o compromisso intenso dos funcionrios (com os horrios, a cadncia das mquinas, as condies ambientais insalubres, as exigncias bizarras e as excentricidades dos gestores etc.). Nesse ponto comeou a se consolidar uma engenhosa estratgia anti-tdio no mundo capitalista ocidental: a idia de que o trabalho , dentre atividades humanas, a mais enobrecedora e importante, e de que as empresas so ambientes altamente ricos em cultura e significado. Empresas toyotizadas como a Initech demonstra-nos partilhar desta concepo como quando o chefe Bill Lumbergh em reunio coletiva para apresentao dos consultores contratados para avaliarem a empresa, diz aos colaboradores que se forem tomar uma deciso, devem sempre pensar conforme a faixa afixada no saguo da empresa isto bom para a companhia? excluindo-se assim o pensamento singular das subjetividades. graas a esse sentido compartilhado, ao qual todos aderem que, cada um sabe aquilo que deve fazer sem que ningum precise mandar. Imprime-se com firmeza uma direo, sem ser preciso recorrer a ordens, e o pessoal pode continuar a autogerir-se. Nada imposto ao trabalhador, pois ele adere ao projeto. Para Boltanski (2009), a cultura e os valores da empresa, o projeto da empresa, a viso do lder, a capacidade do dirigente empresarial de compartilhar seu sonho so meios auxiliares que devem favorecer a convergncia dos autocontroles individuais, controles exercidos por cada um sobre si mesmo, de modo voluntrio, tendo todos mais probabilidade de permanecer coerentes entre si, visto que so 61 inspirados por uma mesma fonte original, no caso de Peter, seu chefe e os consultores da empresa. Neste sentido, a Initech evidencia-se como uma organizao toyotista do trabalho capitalista que busca capturar o fazer e o saber de Peter e seus colegas, solicitando destes uma disposio intelectual-afetiva voltada para cooperar com a lgica da valorizao. com a presena dos Bobs, os consultores que so chamados para avaliarem o trabalho desempenhado na Initech, que notamos a afirmao da poltica toyotista da empresa que visa, portanto essa captura da subjetividade de Peter e seus companheiros de trabalho, tendo como objetivo uma integrao do pensamento dos colaboradores aos interesses da empresa, como se ambos fossem portadores de interesses comuns. Cria-se uma autoimagem capaz de estabelecer um falso imaginrio de poder coletivo, que seria impossvel, no entanto, na singularidade. Ou seja, todas as diferenas e adversidades que podem ocorrer dentro do ambiente de trabalho devem ser superadas em detrimento de um objetivo comum e de grandes propores. Tais ferramentas de gesto utilizadas pelas empresas toyotistas de trabalho se valem da mobilizao do que, em psicanlise, chamado de ideal de eu. Trata-se de simplificar ao mximo, daquilo que temos de alcanar de qualquer modo para nos sentirmos completos, realizados. Bendassolli (2009) diz que a dinmica do ideal de eu ditada por estratgias como a transao em que a organizao promete compartilhar com o indivduo seu sucesso. Cabe aqui uma afirmao de Elton Mayo, o fundador da escola das relaes humanas que nos auxilia a compreender melhor tal estratgia da gesto toyotista: a ateno dada ao pessoal e no s condies de trabalho propriamente ditas que tem um impacto maior sobre o rendimento. Figura 12 Consultores de Gesto de Pessoas
Fonte: JUDGE, 1999. 62
Bob Slydell (John C. McGinley) e Bob Porter (Paul Willson), os dois consultores contratados por Bill Lumbergh, so introduzidos na histria com o intuito de avaliarem os desempenhos dos trabalhadores da Initech. A literatura da gesto capitalista coloca a figura dos consultores de empresas como gurus recheados de cursos e especializaes, dotados de um saber incontestvel e que geralmente tm as respostas para todo tipo de problema relativo organizao da empresa toyotista, de forma que defendem a gesto participativa, o respeito iniciativa individual e o dinamismo do grupo. Para os consultores, o progresso e a coeso de um grupo resultam da contribuio de indivduos inovadores e de decises tomadas coletivamente. No filme em questo, os consultores so postos da mesma forma que os encontrados nas literaturas gerenciais, porm em nenhum momento sabemos de onde eles vm, o que de fato atesta seus saberes e so ironicamente caricatos como profissionais dbeis, de pouca capacidade simblica, ignorantes e sempre dispostos a gozarem do sofrimento alheio por meio das demisses de alguns funcionrios por situarem-se numa posio confortvel de no fazerem parte do quadro de funcionrios da organizao. Segundo Gaulejac (2007), a maioria destes manuais de gesto desenvolve o pressuposto de que a organizao um conjunto de fatores em interao um com os outros, ressaltando-se um fator que apresenta problemas particulares: o fator humano. Da a colocao em prtica de um departamento especializado para lidar com este fator, chamado de recursos humanos, que tem suas caractersticas especficas bem expressas pelos dois consultores do filme. Conforme visto na atuao destes consultores, este recurso humano o trabalhador - torna-se ento um objeto de conhecimento e preocupao central da diretoria o que faz com que esta solicite os servios especializados dos consultores. O triunfo da ideologia da gesto necessita de tais agentes para se legitimar e que buscam constantemente uma interpretao do trabalhador enquanto um agente ativo do mundo produtivo de forma que os improdutivos so rejeitados, como os casos dos amigos de Peter: Michael, Samir, Tom e Milton. Portanto, o papel dos consultores na Initech vai de encontro com a idia que a literatura gerencialista tem de gesto de pessoas, implicando em disseminao de valores, sonhos, expectativas e aspiraes que emulem o trabalho flexvel. Como vemos com o desfecho da trajetria de Peter na Initech, no se trata apenas de administrar recursos humanos, mas sim, de manipular talentos humanos, no sentido de cultivar o envolvimento de cada um com os ideais (e idias) da organizao. 63 A concluso qual os consultores chegam ao caso de Peter, compatvel com os ideais da nova empresa capitalista que busca homens idealistas e anseia pela juventude que trabalha, tendo em vista que os jovens operrios e empregados tm uma plasticidade adequada s novas habilidades emocionais (e comportamentais) do novo mundo do trabalho. Sendo assim, Peter o nico dos funcionrios da Initech que entra na sala para a reunio com os consultores de maneira desinteressada e lhes diz que se cansou de seu trabalho, pois no encontra mais sentido e motivaes em faz-lo. Os consultores passam por cima das opinies do chefe de Peter, Bill Lambergh e encantam-se com ele por sua ousadia e sinceridade decidindo promov-lo. O trabalho de Peter apreendido por ele ento como um objeto social ou um fato social que faz parte de seu mundo e que ele tem de construir um repertrio de significados mesmo sem querer faz-lo. Bendassolli (2009) diz que o conjunto de crenas e conhecimentos sobre o trabalho influencia nas atitudes e posicionamentos que o indivduo tm em relao a ele. Com isso, Peter passa a compreender seu trabalho no mais como algo do qual ele necessite para sua sobrevincia, mas prope uma inverso de papis a partir da avaliao feita pelos consultores onde, agora o seu locus de trabalho que necessita dele.
Figura 13 Ego ideal x Ideal de Ego
Fonte: JUDGE, 1999.
Ora, se dissemos acima que o tdio de Peter se dava por no encontrar motivaes em seu ambiente exterior, a partir de ento nosso protagonista abandona seu ideal de ego e o substitui pelo ideal do grupo, corporificando-se na figura de um lder, exemplo a ser seguido segundo Bobs, os consultores. A escolha dos consultores pela promoo de Peter explica-se pelo o que Freud (1996) nos diz sobre a seleo do lder em um grupo, que comumente facilitada por circunstncias que envolvam que esse lder possua qualidade tpicas dos 64 indivduos interessados sob uma forma pura, clara e particularmente acentuada, necessitando somente fornecer uma impresso de maior fora e de mais liberdade de libido. Ou seja, por enfrentar os pressupostos culturais da Initech que Peter visto pelos consultores como este Ego Ideal. O Ego Ideal, segundo Costa (1991) dotado de um pensamento onipotente e de todos os poderes soberanos investidos narcisicamente tendendo a preservar a imortalidade do ego e aquilo que ele imagina ser a sua essncia, no presente. Este ego ideal no reconhece o sujeito como sujeito da falta, tentando a todo custo manter ntegra a representao da unicidade e continuidade do sujeito, s aceitando um outro na medida em que este se apresenta como uma reedio inflacionada de um trao de sua forma passada ou presente, isto , um outro idntico (p. 120) logo, narcsico. guiado por esta imagem constitutiva do Ego Ideal que Peter, acossado por sentimentos de impotncia/desamparo frente realidade externa, desinveste sua libido dos ideais e dos objetos e aciona os mecanismos de autodefesa, refugiando-se neste ego narcsico. Por outro lado, o recurso ao Ego Ideal utilizado por ele consiste numa sada que envolve uma renncia do enfrentamento da realidade e um fascnio por um objeto-engodo no caso, o no-trabalho - que o encerra num pseudo-estado a-conflitivo mediante o processo de idealizao deste novo caminho tomado. No entanto, a determinao que Peter se relaciona com o produto deste seu novo cargo (trabalho) como um objeto estranho est na consequncia da deciso dos consultores em promov-lo. Quanto mais um trabalhador intelectual como ele se desgasta com a carga de seu trabalho to mais poderoso se torna o capital e to mais pobre, capturado em sua subjetividade e no pertencente de si, o trabalhador. Ou seja, Peter assume seu novo cargo dentro da Initech, porm o que no significa que tenha conseguido romper com o sistema do capital, mas sim tornar-se o funcionrio flexvel to enaltecido pelas empresas toyotistas da New Economy, pois seu trabalho, seja ele no antigo ou no novo cargo, permanece externo a ele prprio e caracteriza o que Marx (2004) nos dizia sobre o trabalhador no desenvolver nenhuma energia fsica e espiritual livre, mas mortificar sua Physis e arrunar seu esprito permanecendo infeliz. Dessa forma, claro que Peter, com sua revolta individual, no conseguiu romper com o sistema do capital. Pelo contrrio, ao se contrapor aparentemente a ele, Peter apenas incorporou de modo cinicamente paradoxal, a nova lgica de produtividade. Ao ser promovido, Peter ocupou o lugar dos dois amigos programadores, demitidos pela reengenharia empresarial. Entretanto, ele no se rebela contra a atitude da empresa, 65 mas cinicamente, sente-se indignado com o Sistema. Decide juntar-se aos amigos indignados, ex-empregados da Initech, e planejar um grande golpe contra a empresa em que trabalha.
Figura 14 Fugas Individuais x Fugas Coletivas
Fonte: JUDGE, 1999.
Peter prope a seus colegas recm-desempregados, Michael e Samir uma sabotagem no sistema financeiro da empresa por meio de um vrus de computador criado e implantado por Michael que roubaria centavos das transaes financeiras da companhia. Ora, o que Peter pretende justamente utilizar o produto alienado de seu prprio trabalho estranhado contra a organizao que o imputou faz-lo. O trabalhador foge do trabalho como de uma peste, pois o trabalho ao qual este se exterioriza um trabalho de autossacrifcio, de mortificao, pertence a outrem. perda de si mesmo. O estranhamento-de-si tal qual o estranhamento da coisa. Ora, em O insustentvel peso do trabalho Judge tragicomicamente nos expe que no h sadas coletivas. Ao estilo de Hollywood, o filme sugere sadas meramentes individuais na forma da gangue criminosa. Ao invs do Self-Made Man, o filme sugere que somos todos gangsteres. A "sada" que apresenta aos jovens proletrios indignados da New Economy no o individualismo empreendedor do American Dream, que constri o negcio por conta prpria, mas sim, a ao individual cnica ou coletiva da gangue criminosa. Talvez, o que o diretor Mike Judge tente compor seja mais um elemento de ridicularizao do American Dream. Na poca daquilo que Harvey (2011a) chamou de "acumulao por espoliao", a fraude e trapaa tornam-se recursos de ascenso social. Portanto, o revide de Peter, Michael e Samir no poderia deixar de representar o zeitgeist (do alemo, esprito de poca). Em ltima instncia, Peter, Michael e Samir sugerem que apenas transgredindo a lei que se pode enriquecer na Amrica. a antitica do trabalho. O plano de Peter para conseguir 66 dinheiro nos rememora o de Gus Gorman no filme Superman III (1983). Neste filme, Superman (Christopher Reeve) enfrenta um computador diablico, programado por um gnio da informtica chamado Gus Gorman, que pretende dominar o mundo.
Figura 15 Vida plena de sentido
Fonte: JUDGE, 1999.
Aps algumas desventuras no plano arquitetado pelos trs cientistas da computao, Peter retorna a seu estado de ideal de eu como um ser que tem o desejo de uma vida digna e com um trabalho que lhe traga significado. Desta forma, o filme tem um desfecho original colocando uma vitria pessoal de Peter frente ao capital representado pela Initech, pois nas palavras do prprio protagonista, A Initech errada. A Initech uma corporao m. Antes de concluirmos este captulo faz-se necessria incluir a participao da personagem Milton (Stephen Root) que alm de ser o ttulo original das tiras animadas criadas por Judge e que inspiraram Office Space, tambm a personificao do trabalhador j acometido por patologias oriundas desta forma de gesto do trabalho da empresa toyotista. O extico Milton um funcionrio da Initech que foi despedido h cinco anos antes do tempo em que se passa o filme, s que devido a problemas no setor financeiro da companhia ele continuou indo ao trabalho e a receber seu salrio normalmente. Milton apresenta uma fala difusa, dficit de ateno quando algum se refere a ele durante um dilogo e tendncias psicticas ao sempre reproduzir a mesma fala: eu poderia colocar fogo nesse prdio. A histria de Milton no nos contada durante o filme, porm somos incitados a pensar que seu estado fsico-mental atual resultado das presses psicolgicas que ele tenha sofrido durante sua vida dentro da Initech, bem como por conta de seu processo de pseudodemisso. Silva (2011, p. 546-547) nos d uma pista sobre o quadro psicolgico que acomete no somente Milton, mas diversos trabalhadores do novo (e precrio) mundo do trabalho que 67 vivemos, quando discorre sobre a paranoia situacional. Uma patologia que tem surgido cada vez mais frequentemente associada implantao de novas formas de avaliao que intensificam insegurana, medo de retrocesso e perda de status funcional, julgamentos perjorativos, desmoralizao ou mesmo a entrada na lista dos descartveis e demisso. Ou seja, o quadro de paranoia situacional pode se manifestar em modos de gesto como o da Initech com situaes de mudana organizacional e que promove competies, rivalidades ao mesmo tempo que contribui para o desenvolvimento de desconfiana e de um isolamento do indivduo. Enfim, guiado por Bobs, os consultores, o chefe Bill Lambergh decide apenas cortar o salrio de Milton, mas deix-lo trabalhando para sua prpria diverso, bem como dos consultores. Sendo esse o fator gota dagua para Milton este decide finalmente atear fogo Initech.
Figura 16 A busca de si
Fonte: JUDGE, 1999.
O episdio incendirio comemorado por Peter quase como a um gozo, que tambm o v como uma forma de redeno devido ao roubo que haviam feito com o vrus de Michael. Sobre as runas da Initech, Peter v outra oportunidade de encontrar um trabalho que lhe confira um significado pessoal indo trabalhar recolhendo os destroos da empresa ao lado de seu vizinho Lawrence (Karl Driedich Bader). Ora, o retorno de Peter ao trabalho manual, braal e construtivo (ou reconstrutivo em seu caso) nos expe na verdade o reencontro da vida humana num sentido propriamente humano. Foi com as mos que o homem aprendeu a imprimir sua marca na natureza, e seu 68 uso, como rgo e como primeiro instrumento de trabalho da espcie Homo sapiens j mostra tambm a existncia de uma relao propriamente humana entre o homem e as coisas. O novo trabalho de Peter de reconstruir a harmonia sob o caos supe para ele uma atividade indissolvel de uma conscincia que projeta ou modela idealmente, de uma mo que realiza o projetado e de um corpo que ainda se beneficia saudavelmente dos esforos fsicos destinados realizao da atividade. Ainda um trabalho onde o produto alienado para o enriquecimento material de outrem, porm, para ele passa a fazer significado, pois antagnico sua atividade anterior que era especializada, estreita, desgastante psicologicamente e sem sentido.
Figura 17 Para alm do Capital
Fonte: JUDGE, 1999.
Desse modo, Snchez Vsquez (2011, p. 284) nos diz que a superao dessa estreita especializao do trabalho exigida pela sociedade do conhecimento que vivemos, chamada por Marx de um idiotismo profissional, exige no s condies sociais novas que Marx e Engels j apontaram -, como tambm condies tcnicas e cientficas onde se possa ser possvel negar dialeticamente a particularizao do trabalho para alcanar sua universalidade, mas em um nvel superior ao da universalidade do trabalho artesanal por exemplo. Assim, a diviso social do trabalho uma necessidade objetiva inerente a todo modo de produo, e por isso, tambm no poder desaparecer na sociedade comunista. O que muda e desaparece so as formas histricas dessa diviso e permitir ao homem que trabalha ser 69 analista de sistemas e tambm operrio de construo civil tal como Peter, sem nunca tornar- se uma coisa ou outra.
(...) na sociedade comunista, onde ningum possui uma esfera de atividade exclusiva, mas todos podem se aperfeioar em qualquer uma, a sociedade regula a produo geral e assim me torna possvel fazer uma coisa hoje e outra amanh, caar pela manh, pescar tarde, cuidar do gado ao anoitecer, fazer crtica depois do jantar, de acordo com minhas inclinaes, sem nunca me tornar pescador, pastor ou crtico. (MARX, 1978, p. 33-34)
70 CAPTULO 4 O Que Voc Faria? Marcelo Pieyro (2005)
O filme O Que Voc Faria? (El Mtodo), de Marcelo Pieyro, uma produo talo-hispnica- argentina que se baseia na pea de teatro El mtode Grnholm, escrita pelo autor catalo Jordi Galcern. A pea El mtode Grnholm, de Jordi Galcern, narra a histria de quatro candidatos a um alto cargo executivo de uma multinacional e que enfrentam-se num processo seletivo final. Tal processo baseado no fictcio Mtodo Grnholm, que consiste no confinamento dos candidatos em um ambiente onde so submetidos a vrios testes e tarefas, semelhantes ou no, aos que eles podero encontrar na empresa interessada. O mtodo sustenta-se nos dilogos e conflitos, que podem ser ou no tticos, entre os participantes. No decorrer do mtodo, os participantes so efetivamente observados, avaliados e entrevistados por uma equipe da empresa contratante. Essa equipe age como uma espcie de corpo julgador, com poder de contratao e eliminao. A pea foi adaptada ao cinema pelo diretor argentino Marcelo Pieyro. Nascido em Buenos Aires, Pieyro estudou cinema na Universidade de La Plata, da Escola de Belas Artes. Em 1984, Pieyro chamou a ateno internacional como produtor executivo de A Histria Oficial (dirigido por Luis Puenzo). Em 1985, o filme se tornou o primeiro filme latino-americano a ganhar um Oscar para o Melhor Filme de Lngua Estrangeira. El Mtodo (traduzido para o portugus como O Que Voc Faria?), estreou em 2005, e no mesmo ano participou do Festival de Cinema Internacional de Toronto e tambm ganhou dois prmios Goya, incluindo um para Pieyro de melhor roteiro adaptado. No roteiro adaptado de Pieyro para a pea de Jord Galcern, cinco homens e duas mulheres disputam uma vaga para um alto cargo executivo de uma grande empresa em Madri na Espanha chamada Dekia. Os candidatos participam da ltima etapa da seleo, composta por uma srie 71 de testes psicolgicos do qual apenas um restar. Fechados numa sala, as provas so elaboradas baseadas num chamado Mtodo Grnholm, em que no decorrer do processo seletivo os candidatos so avisados de que um dos candidatos um funcionrio da empresa infiltrado que est disfarado para poder avaliar os mesmos. Os candidatos so descartados um a um numa corrida para a posio que se torna cada vez mais tensa e que basicamente incita os piores instintos de cada candidato na tentativa de eliminar seus concorrentes. O elenco conta com Eduardo Noriega como a personagem Carlos, que um jovem executivo, representante da gerao Y 33 - jovens nascidos na era informacional contemporneos da revoluo digital e que na dcada de 2000 que tm facilidade de entrada no mercado de trabalho por sua facilidade no manejo das mdias informacionais. Najwa Nimri Nieves, uma jovem executiva bem preparada para o mercado que possui diversos cursos e especializaes, alm de ser fluente em lnguas. Eduard Fernndez como Fernando, um velho macho espanhol. Pablo Echarri como Ricardo, o psiclogo da empresa que atua como um ex- sindicalista argentino. Ernesto Alterio, como Enrique, engenheiro executivo com interesses particulares em seleo de pessoas. Natalia Verbeke como Montse, a secretria do departamento de pessoal da empresa. Adriana Ozores como Ana, uma executiva madura com bagagem de experincias organizacionais anteriores, e Carmelo Gmez como Julio, que se orgulha de sua tica e lealdade empresa em que estiver trabalhando. O Mtodo Grnholm um mtodo de contratao de pessoal onde o avaliador faz jogos psicolgicos entre os participantes e joga uns contra os outros. composto por testes psicolgicos e prticas que induzem ao comportamento nervoso e transparente, uma vez que os candidatos so submetidos a situaes extremas que os jogam um contra o outro. Nesse contexto, conflitos e discusses abrem espao para a insegurana, de forma que o candidato lute com todas as foras para sair ileso desse processo, tanto fsica como emocionalmente, e de preferncia, com o emprego conquistado. O processo de seleo envolve algumas fases, que vo desde a descoberta de um integrante da organizao, disfarado entre eles de candidato, at a escolha de um lder no
33 A Gerao Y, tambm chamada gerao do milnio ou gerao da internet, refere-se aos nascidos aps 1980 at meados da dcada de 1990, sendo sucedida pela gerao Z (1990-2000). Os integrantes da gerao Y costumam trocar de emprego com frequncia em busca de oportunidades que ofeream mais desafios e crescimento profissional. Uma de suas caractersticas atuais a utilizao de aparelhos de alta tecnologia, como telefones celulares de ltima gerao, os chamados smartphones (telefones inteligentes), para muitas outras finalidades alm de apenas fazer e receber ligaes como caracterstico das geraes anteriores. Enquanto grupo crescente, tem se tornado o pblico-alvo das ofertas de novos servios e na difuso de novas tecnologias. As empresas desses segmentos visam a atender essa nova gerao de consumidores que constitui um pblico exigente e vido por inovaes. Preocupados com o meio ambiente e as causas sociais, tm um ponto de vista diferente das geraes anteriores, que viveram pocas de guerras e desemprego. 72 grupo, sendo que em todas as fases, a prpria equipe age como uma espcie de jri, com poder de contratao e de eliminao. Ao final, o vencedor ser aquele que resistir a todas as presses e ao estresse, e demonstrar alto grau de equilbrio psicolgico e emocional. As prticas de seleo e treinamento foram elaboradas enquanto extenso da cientificidade do departamento de planejamento das empresas tayloristas das primeiras dcadas do sculo XX e constituram-se em significativas inovaes no plano do desenvolvimento organizacional capitalista. Taylor (1985, p. 84) j dizia que a seleo cientfica do trabalhador tem mais importncia do que qualquer outro fator. Surgiam, portanto as prticas da Psicologia Industrial no bojo do capitalismo monopolista que, fundamentada pela teoria da administrao cientfica de Taylor, restringiram-se a treinamentos, seleo e tcnicas de colocao e orientao vocacional e profissional, apoiada nos testes psicolgicos baseados em mtodos militares da 1 Guerra Mundial. Dessa forma, como um dos mtodos de imposio da disciplina, a seleo cientfica auxilia a gesto empresarial a delinear todo um perfil de tarefas e do trabalhador para execut- las, o que j uma consequncia da acumulao do saber pretrito sobre o desempenho da produo. Tais mtodos de seleo no possuam somente sua caracterstica mais explcita como aponta Heloani (2003, p. 37) que consiste nas exigncias e deveres para o cargo, mas apresenta paralelamente uma expectativa implcita no que se refere adeso dos operrios aos mtodos propostos pelo taylorismo. Assim, as prticas de seleo reafirmam explicitamente esse espao pedaggico de captura da subjetividade operria no interior das empresas capitalistas. Aos trabalhadores mais eficientes, que maximizam seu tempo em prol da produtividade so dados prmios e recompensas financeiras, de forma que tornasse a apropriao do saber operrio mais palpvel. Desse modo, bajula-se o trabalhador qualificado para que vista a camisa da empresa e jamais fale mal da mesma, pelo contrrio, possa introjetar seus valores tambm em sua vida pessoal. Ora, atualmente a gesto toyotista imputa ao trabalhador o papel de um cliente interno amparando-se em ferramentas como o chamado endomarketing que nada mais que a propaganda da marca da empresa voltada especificamente para seus funcionrios. Ford foi quem primeiro idealizou tal movimento ao dar aos seus trabalhadores renda e tempo de lazer suficientes para que consumissem os produtos produzidos em massa que as corporaes estavam por fabricar em quantidades cada vez maiores. Os maiores clientes de Ford sempre foram seus prprios funcionrios. Com as estratgias de mimo e bajulao dos departamentos de recursos humanos ao seu cliente interno dentro da empresa paradoxal: ao mesmo tempo em que gera fidelidade, 73 aumenta exponencialmente as chances de revolta, birra e reclamaes. Mas, para Bendassolli (2009, p. 17) as vantagens de tal infantilizao so igualmente grandes: melhor agirem como crianas, pois assim compram por compulso. Ou seja, para a gesto toyotista se o funcionrio no estiver identificado com a empresa, no haver produtividade. Como resposta ento, os departamentos de recursos humanos empreendem muitas vezes um gigantesco ritual de agrado, tutela e cooptao dos funcionrios, tratando-os, no fundo, como verdadeiros bebs crescidos. Em troca deixam subentendido o pedido de lealdade e amor empresa (BENDASSOLLI, 2009, p. 21). Em torno deste contexto de seleo de pessoal aliada docilizao do operrio sano disciplinar organizacional capitalista, as cincias, em especial a psicologia, so chamadas a contribuir com esse processo oferecendo explicaes sobre o desempenho humano no trabalho de forma a criar padres apropriados de ritmo, movimentos e capacitao, alm claro, das questes relacionadas diminuio da resistncia ao trabalho e meios eficazes de prevenir ou mitigar a fadiga dos trabalhadores. Contudo, a formulao cientfica das prticas de seleo e treinamento sofrem alteraes no decorrer da passagem dos padres tecnolgicos do capitalismo monopolista para o capitalismo global e sofistica-se o processo, aprofundando as exigncias de captura da subjetividade e abandonando-se aos poucos as antigas formas de recrutamento em massa, consideradas improdutivas e retrgradas. A tcnica e a cincia, de forma sedutora, sob novo manto, constituem-se em ideologia mais abrangente do que as ideologias antecessoras como aponta Habermas (1968). O fato que a filosfia do right man in the right place, utilizada no somente na seleo cientfica, mas tambm no plano do treinamento tem a mesma forma-de-ser, descreve bem os pressupostos em que se ancoram as ideologias da administrao cientfica de Taylor. Em outras palavras, nada mais do que tratar o trabalho enquanto apenas fora de trabalho e utilizar o recurso humano tal qual como quaisquer outros recursos eltricos, mecnicos no interior do processo produtivo. Em resumo, manter o trabalhador expropriado do controle do prprio processo de trabalho e transformar o gesto produtivo, humano por excelncia, em fora de trao (CODO, 1989, p. 200). Sob tais perspectivas e contextualizaes, o esquema abaixo demonstra de que forma iremos pautar nossa anlise crtica da obra flmica em questo indo de acordo com a tese defendida por Alves (2010, p. 185) quando define o eixo temtico de anlise crtica da mesma produo:
74 Figura 18 Eixo temtico de anlise crtica
Fonte: ALVES, 2005.
Sob o capitalismo manipulatrio, expresso utilizada por Georg Lukcs para caracterizar o capitalismo tardio, isto , o capitalismo que emerge aps a II Guerra Mundial, a vida cotidiana e a reproduo social, tanto quanto o trabalho e a produo social, so caracterizados pela intensificao da manipulao sistmica. Como dissemos em nossa introduo, a sociedade do capital aparece como a sociedade do trabalho ideolgico que visa captura da subjetividade do homem que trabalha. Tem-se com vigor o poder da ideologia to bem desenvolvido por Mszros (2004). A manipulao sistmica como posio teleolgica secundria (ao do homem sobre outro homem e sobre si) socialmente condicionada pelos interesses da reproduo social do sistema do capital seja no consumo, lazer, e inclusive na poltica e nas relaes sociais em geral, torna-se um trao essencial do metabolismo social da modernidade social do capital. Abaixo quadro proposto por Alves (2010, p. 189) que facilita nosso entendimento do trabalho enquanto posio teleolgica primria e da Ideologia como posio teleolgica secundria:
75 Figura 19 - Trabalho e Ideologia (segundo Lukcs)
Sob o capitalismo global ou capitalismo manipulatrio, a ideologia como manipulao sistmica denota um sentido de negatividade, tornando-se clara a noo de que seu poder no pode ser superestimado. um poder manipulatrio de grandes propores que afeta tanto os que negam sua existncia quanto os que reconhecem abertamente os interesses e os valores intrnsecos a ele. Vejamos outro esquema de exemplificao disposto por Alves (2010, p. 191):
Figura 20 - Formas de ser da Ideologia Ideologia como exigncia scio-ontolgica da produo/reproduo social Ideologia como recurso sistmico de controle/manipulao social Fonte: ALVES, 2010a.
Assim, o predomnio da forma-mercadoria na vida social, com a consolidao da sociedade de consumo de mercadorias, faz com que nossa sociabilidade esteja merc de uma lgica mercantil neoliberal caracterizada por uma nsia exacerbada do capital de vender tudo e pelo fetichismo da mercadoria que ocasiona o obscurecimento do trabalho social. No caso, se oculta o trabalho social como sendo a origem dos produtos-mercadoria e se oculta a contradio estrutural antagnica entre capital e trabalho. 76 Em meados da dcada de 1970, com a crise estrutural do capital que emerge com a crise do Estado de Bem-Estar Social e com a crise do petrleo, abre-se um perodo histrico de reestruturao capitalista em suas vrias instncias scioreprodutivas. Assim, um complexo de inovaes tecnolgico-organizacionais e inovaes no plano da sociabilidade reestruturam produtivamente o modo de produo capitalista 34 . Na verdade, a reestruturao produtiva do capital tem como caracterstica essencial, a captura da subjetividade do homem que trabalha. Alves (2010, p. 192) diz que na reestruturao produtiva do capitalismo manipulatrio, o trabalho ideolgico organiza a construo de consentimentos esprios dinmica da explorao capitalista. a busca por uma nova hegemonia do capital na produo e reproduo social que tem impactos profundos na subjetividade do homem que trabalha. Desse modo, novos mtodos de gesto pautados no esprito do toyotismo, cuja caracterstica essencial a captura da subjetividade do homem que trabalha, um mecanismo ideolgico da captura da subjetividade para implicar ao homem que trabalha escolhas pessoais alienada que o fazem aderir um tipo de servido voluntria sob determinadas condies de sano disciplinar. Sob tais mecanismos de captura de sua subjetividade, o trabalhador pressionado, portanto, a se identificar com os interesses da organizao, envolver-se com seus objetivos, atravs da capacidade do novo modelo de produo toyotista, capaz de criar valores que acabam por guiar as condutas individuais e coletivas. O que ocorre, assim, uma dominao subjetiva, alicerada pelo aprisionamento psicolgico do trabalhador a uma rede real e imaginria de relaes de trabalho (FARIA, 1997). Desse modo, sob as condies histricas do capitalismo manipulatrio, o toyotismo enquanto ideologia orgnica da reestruturao produtiva utiliza-se deste mecanismo ideolgico da captura da subjetividade para implicar ao homem que trabalha escolhas pessoais alienada que o fazem aderir um tipo de servido voluntria sob determinadas condies de sano disciplinar:
Ela opera um nexo psicofsico de novo tipo que implica dimenses inconscientes e pr-conscientes da alma humana. Enquanto efeito do trabalho ideolgico, a captura da subjetividade de operrios e empregados implica a despersonalizao do homem que trabalha atravs de dispositivos de desconstruo pessoal (como, por exemplo, a culpabilizao da vitima). Vejamos outro esquema que facilita nosso entendimento (ALVES, 2010, p. 193).
34 A crise estrutural coloca a necessidade sistmica da reestruturao da produo do capital como produo ampliada de sobretrabalho alienado (ALVES, 2010, p. 191).
77
Figura 21 - Nexos do Capitalismo Global capitalismo manipulatrio Primado do trabalho ideolgico Crise estrutural do capital Reestruturao Produtiva Produo como Totalidade Social Toyotismo Captura da subjetividade do homem-que-trabalha Escolhas pessoais estranhadas Fonte: ALVES, 2005.
Assim, o titulo em portugus do filme El mtodo O que voc faria? encaixa- se com a estrutura narrativa proposta por Pieyro, na medida em que consegue apreender os valores morais e ticos dos dispositivos de captura da subjetividade do homem que trabalha. A pergunta o que voc faria? implica uma escolha tica-moral das individualidades de classe constrangidas, jogadas na selva do mercado pelas estratgias de negcios das corporaes globais. Desse modo, a captura se d por meio de uma adeso voluntria dos valores-fetiches prprios da ideologia burguesa. Faz-se assim, uma enorme propaganda positiva s ideologias do empreendendorismo e do trabalho por conta prpria que pervertem a noo de desenvolvimento pessoal e aprendizagem de algum ofcio. Alm de serem expresses da crise do emprego sob o capitalismo global as ideologias do empreendedorismo baseadas na filosofia Voc S/A (O indivduo dotado de capital intelectual o suficiente para tornar-se ele prprio uma empresa), traduz de que forma a sociedade do conhecimento transforma o savoir faire do homem que trabalha em capital imaterial nas condies histricas do capitalismo global. 78 Desse modo, o filsofo Andr Gorz, tratando de mudanas recentes no capitalismo, analisa que:
"desfeitas as relaes salariais convencionais, resolveu-se a questo a respeito do modo como o capital consegue exercer poder sobre os homens e capaz de mobilizar a todos: os empregados tm de se tornar empresas [...] Na briga com a concorrncia, eles sero forados a internalizar a presso trazida pela lgica de obteno do mximo de proveito possvel. No lugar daquele que depende do salrio, deve estar o empresrio da fora de trabalho, que providencia sua prpria formao, aperfeioamento, plano de sade etc. 'A pessoa uma empresa'. No lugar da explorao entram a auto explorao e a auto comercializao do 'Eu S/A', que rendem lucros s grandes empresas, que so clientes do auto empresrio" (GORZ, 2005, p. 10).
Por isso, sob o capitalismo neoliberal, a vida torna-se negcio (em seu sentido literal de negar o cio) e o Voc S/A expressa a densidade do capitalismo manipulatrio onde a disputa pelo valor ocorre no interior da subjetividade do trabalho vivo, e a produo sob o esprito do toyotismo torna-se totalidade social.
Nessa etapa do processo civilizatrio humano-genrico, pressuposto negado do capitalismo global, de fato, o Eu das individualidades pessoais de classe, que faz, no interior da vida cotidiana, escolhas ticas, cada vez mais imprescindveis ao processo de reproduo social (ALVES, 2010, p. 194).
Sob tal conjuntura, temos na abertura do filme de Marcelo Pieyro, fragmentos de cenas do despertar cotidiano dos candidatos ao posto de alto executivo da empresa Dekia. Ao mesmo tempo em que um dia de atividades intensas e sob fortes emoes para estes candidatos, com certeza, tambm o ser para uma Madri atingida pela agitao popular devido a protestos anti-globalizao durante uma reunio do FMI-Banco Mundial. O advogado e economista Julio Quintana acorda s 7 horas. A executiva do ramo fonogrfico Ana Pez d caf da manh ao filho e observa na TV as notcias da manifestao popular. Diz: Parece que vai ter confuso. O filho parece querer aproveitar a confuso para faltar escola. Ricardo Arcs l os jornais na mesa do caf da manh ao lado de seus dois filhos (sua empregada derruba o leite em seu jornal o que o deixa furioso). A executiva do departamento de desenvolvimento de produtos de uma editora Nieves Martin se prepara para a seleo, maquiando-se e tomando medicamentos matinais (ansiolticos?). Fernando de Monaguas toma o caf da manh em uma cafeteria da cidade lendo manchetes do jornal e recusa a bebida alcolica que o barman lhe oferece para adicionar em seu caf (-No, hoje no, Roque. diz ele). O engenheiro Enrique Len escreve em seu palm, sentado no banco 79 traseiro de um txi enquanto o rdio do veculo noticia as manifestaes (vemos o trnsito catico caracterstico do alto grau de urbanismo dos grandes centros financeiros mundiais). O economista Carlos de Aristegui chega de moto torre da Dekia e parado numa blitz policial do esquadro antibombas que teme um ataque dos terroristas em meio s agitaes. Panfletos de manifestantes dizem: Outro mundo es posible. Carlos o ltimo a chegar - se dirige ao Departamento de Pessoal da grande empresa.
Figura 22 Interesses individuais X Interesses coletivos
Fonte: PIEYRO, 2005.
Ao mesmo tempo em que a cmera de Pieyro nos mostra imagens da AZCA - Asociacin Mixta de Compensao de la Manzana A de la Zona Comercial de la Avenida del Generalsimo Associao Mista de Compensao do Bloco A da rea comercial da Avenida Paseo de la Castellana, no centro de Madrid, Espanha, que o distrito financeiro, o Wall Street Espanhol, em meio a protestos anti-globalizao durante uma reunio do Fundo Monetrio Internacional e do Banco Mundial e a chegada dos candidatos ao prdio da Dekia, nos atenta para a composio (e recomposio) de imagens em movimento que nos coloca diante da dialtica candente entre cotidiano e histria 35 . De um lado, temos a massa de manifestantes anti-globalizao massa-multido que se faz classe social em si atravs do confronto com o poder constitudo do capital; por outro lado, o conjunto dos candidatos (Jlio, Ana, Fernando, Nieves, Carlos, Enrique e Ricardo), individualidades pessoais de classe proletrios de classe mdia em busca de seus interesses egosticos. Ou seja, de um lado, a representao imagtica do interesse coletivo em
35 Ao lado de cenas do despertar cotidiano de alguns trabalhadores candidatos de alta qualificao, que naquele dia especial participaro dos testes de seleo para contratao do alto executivo da empresa, observamos, lado a lado, fragmentos de cenas de manifestaes populares anti-globalizao durante o encontro da cpula FMI- Banco Mundial em Madri. Ora, o movimento da histria, totalidade concreta em movimento contraditrio, histria da luta de classes, constituda, em si, pela vida cotidiana de homens e mulheres que vivem do trabalho (ALVES, 2010c, p. 186). 80 movimento, e do outro o de interesses particularistas de homens e mulheres que apenas visam se inserir no mercado de trabalho. Assim, temos:
Figura 23 Interesses Coletivos X Particularistas X Histria X Vida Cotidiana
Fonte: ALVES, 2005.
Os mtodos de seleo de pessoal so instrumentos fundamentais na valorizao e escolha do perfil ideal do trabalhador a ser incorporado numa organizao capitalista. tambm uma tcnica reguladora, pois visa a escolher os trabalhadores que estejam em conformidade com as regras e normas da organizao. Assim, ela estabelece parmetros (comparao dos requisitos exigidos pela organizao com as caractersticas de cada candidato a emprego e com a forma com que este se comporta na ocasio da seleo) que acabam por regulamentar as caractersticas necessrias ao trabalhador para que possa ingressar naquela organizao. Dessa forma, ela contribui para a validao da difuso do perfil ideal de trabalhador j moldado pelos manuais de gesto de pessoas no momento anterior entrevista. As individualidades pessoais de classe enquanto proletrios de classe mdia, trabalhadores assalariados de alta qualificao que visam se inserir no mercado de trabalho como gestores do capital (o que implica graus de status e prestigio social), tm assim uma vida permeada por entrevistas de emprego, buscando galgar novas posies de trabalho compatveis com seus interesses pessoais e de carreira profissional. Por exemplo, Ana relata j ter comparecido a duas entrevistas na Dekia. Enrique diz que j participou de trs entrevistas sendo que o primeiro teste no foi propriamente uma entrevista, mas sim, um Interesses particularistas Interesses Coletivos Histria Vida Cotidiana 81 teste psicotcnico, recebendo de Ana a resposta de que ela tambm havia passado desta etapa 36 . Ora, Alves (2010, p. 194) nos diz que a condio de proletariedade dos gestores do capital marcada pela subalternidade aos valores-fetiches da empregabilidade e competncia na gesto da ordem burguesa, alm da contingncia de carreiras profissionais marcadas pela intermitncia de mercado, como o caso de Nieves. Parecem livres, mas esto submetidos ao poder das coisas. A vida pessoal quase reduzida a interesses de carreira profissional. Na verdade, a vida pessoal clivada de testes que buscam valid-los como homens (e mulheres) da administrao das coisas, homens e mulheres coisificados capazes de incorporar valores- fetiches da ordem burguesa. Por isso, o devassamento da alma humana atravs de entrevistas e testes psicotcnicos quase que recorrentes. A psicometria e os testes psicotcnicos tambm surgiram no bojo da administrao cientfica taylorista visando a otimizao do fluxo de produo atravs da engenheirizao do trabalhador como dado produzido e terminado. uma forma sutil de desconsiderao das individualidades subjetivas de classe, pois julga os trabalhadores a partir de escalas e padres aplicados enquanto processos disciplinares e normatizantes, hierarquizando-os entre dois plos, um positivo e um negativo, com isso, criando uma espcie de potencialidade para punir ou recompensar (MALVEZZI, 2000, p. 317). O sucesso da psicometria como instrumento de controle da organizao capitalista at os dias atuais foi uma pea importante na legitimao da perspectiva de gesto criada pela administrao cientfica de Taylor que postulava a priorizao dada s tarefas e a sujeio dos trabalhadores ao desenho organizacional elaborado por seus managers. A psicologia criada a partir da psicometria construiu um sistema especializado de conhecimentos, descontextualizado dos conflitos sociais e dedicado elaborao de tcnicas de controle por parte do capital que legitimaram as duas principais necessidades da administrao cientfica: o controle externo e a autoridade gerencial.
36 [...] os mtodos e os instrumentos da psicologia e da psicologia industrial complementam os objetivos do taylorismo, formando trabalhadores para o novo tipo de trabalho e os novos nveis de uso da fora de trabalho, e eliminando aqueles que no se conformassem a estas normas e padres (ANTONACCI, 1985, p. 37). 82 Figura 24 Trabalhador Flexvel X Capital Inflexvel
Fonte: PIEYRO, 2005.
Ricardo observa que j preencheu um mesmo formulrio vrias vezes um em cada entrevista. E diz: E entreguei um curriculum onde digo praticamente o mesmo. E protesta: No sei por que tenho que preencher outra vez. Ricardo se questiona contra a repetio do processo. Montse, a secretaria da empresa o responde com olhar de desaprovao: Todos esto preenchendo. Na lgica da manipulao reflexiva, as grandes empresas criam o que Alves (2010, p. 199) chama de redundncia planejada como tcnica de implicao subjetiva. Na verdade, trata-se de uma estratgia de despersonalizaco do homem que trabalha visando testar sua resilincia, enquanto sujeio, diante das imposies sistmicas do capital. Trata-se de uma escolha moral aceitar as condies de sua prpria anulao pessoal. Deste modo, Montse apela para o faa o que todos fazem, mesmo que isto seja humilhante (a multido- massa do centro de Madri contrria a este postulado). Adiante Montse observa que no Ricardo no obrigado a preencher o formulrio redundante, mas, se quiser participar da avaliao, dever faz-lo. Ora, esta uma argumentao cnica que desvela a farsa da liberdade burguesa (voc livre, embora esteja submetido ao poder das coisas). Ricardo v no artificio da redundncia planejada um teste de pacincia. Montse, a secretria, observa que ele est sendo pouco flexvel. Ricardo rebate de modo irnico: incrivel. Tenho que preencher um formulrio mil vezes e o inflexvel sou eu. Ora, desmitifica-se o mito da acumulao flexvel (HARVEY, 2011a) o capital exige flexibilidade do trabalho vivo, mas enquanto relao social a forma social mais rgida na face da Terra. Diante do embate verbal entre Ricardo e Montse, Fernando e Enrique aproveitam para exibir suas disposies colaborativas com a lgica da redundncia planejada. Nesta cena, os dois se aproveitam da atitude no colaborativa de Ricardo, para exibir sua capacidade flexivel. Diz Fernando: Tudo bem, companheiro. J deixou claro que no se rebaixa. 83 Agora deixe que nos rebaixemos se quisermos. Por outro lado, Enrique atenta-se para as alteraes de um formulrio de solicitao de emprego para outro visando ser notado por sua capacidade de percepo dos detalhes. Diz ele: Desculpe, no sei se reparou, mas o formulrio no era igual aos anteriores. Por exemplo, nesse havia a clusula do Mtodo Grnholm.
Figura 25 Big Brother do Capital
Fonte: PIEYRO, 2005.
O Mtodo Grnholm de seleo de pessoal promove um claro estranhamento no processo de seleo entre os candidatos na sala de seleo de pessoal da Dekia, levando-os a especularem sobre o que seria o mesmo. Julio imagina que a seleo se dar por uma entrevista conjunta com todos os candidatos e demonstra preocupao quanto legalidade do mtodo. Tem-se o levantamento de hipteses sobre a validade jurdica de tal mtodo de seleo, porm no ultrapassa o campo do debate-especulativo, pois o resignar-se com as regras do jogo tambm visto com bons olhos pelos avaliadores. O Mtodo Grnholm, entretanto no mera entrevista com todos os candidatos, mas sim um tipo de dinmica de grupo. Enrique observa: Apresentam aos candidatos uma srie de casos tericos, por exemplo, ou problemas inerentes ao cargo, e eles tm que discutir qual a melhor soluo. Ana pergunta a ele se considera tal mtodo necessrio. A resposta de Enrique curiosa nesta cena, pois sua fala Sim, por que normalmente a dinmica desses tipos de teste ... e sua voz se perde ao fundo da sala em meio a outros dilogos de outras personagens o que nos define a experincia ideolgica da gesto toyotista ao melhor ditado eles no sabem o que fazem (IEK, 2003). Ora, um dos recursos de captura da subjetividade utilizado pela organizao toyotista formar um novo tipo de trabalhador capaz de declamar e aplicar todo um extenso 84 vocabulrio ideolgico provido da literatura gerencial (abarca expresses como, outplacement, coaching, on the job training dentre outras), e exigir do trabalhador que o mesmo seja capaz de aplic-las em situaes cotidianas da empresa. No entanto caracteriza-se por ser um palavreado particularista dos ambientes organizacionais com fins em si mesmo em que muitas das vezes nem os prprios gestores do capital sabem o que so, o que realmente significam, e para o que exatamente servem, apenas as repetem incessantemente tambm na esfera da reproduo social. Enrique observa que nos EUA, fazem um tipo de seleo de pessoal em que os candidatos so convocados e trancados numa sala e eles observam como agem, como se relacionam entre si, quem tem algum conflito, quem se acha mais do que , quem fala mais, quem fala menos. uma espcie de Big Brother 37 do capital. Entretanto a lgica interna do Mtodo Grnholm de seleo de pessoal outra. Ela no implica o olhar externo que utiliza aparatos de controle ou informantes que observam o desempenho dos candidatos, mas sim, o envolvimento de cada candidato num jogo de manipulao do Outro visando atingir, com competncia, seus interesses particularistas. O esprito do toyotismo, base material da nova lgica de manipulao reflexiva, exclui o vigia exterior (cmeras e microfones, por exemplo), e mesmo o informante oculto (gestor do capital infiltrado). Os verdadeiros algozes de cada um o Outro-proximo-de-si, e a dinmica do Mtodo Grnholm promove um tipo de interao espria onde pouco a pouco cada candidato, ao mesmo tempo em que exerce um trabalho ideolgico sobre o Outro, busca convenc-lo. A culpabilizao da vtima torna-se uma realidade perversa.
Figura 26 - A lgica da manipulao reflexiva Imputao da culpa (cada um assume a culpa pela sua prpria desgraa) Atribuio de responsabilidades ( atribuda a cada um a responsabilidade pela eliminao do outro) Jogo de perversidades mtuas (cada um age para eliminar o outro) Fonte: ALVES, 2005.
37 O "Grande Irmo", "Big Brother" no original, uma personagem fictcio no romance 1984 de George Orwell. Na sociedade descrita por Orwell, todas as pessoas esto sob constante vigilncia das autoridades, principalmente por teletelas (telescreen), sendo constantemente lembrados pela frase propaganda do Estado: "o Grande Irmo zela por ti" ou "o Grande Irmo est te observando" (do original "Big Brother is watching you"). 85 No jogo das perversidades mtuas que transparece no desenrolar do Mtodo Grnholm, temos preconceitos de todos os tipos. Por exemplo, Ana eliminada por um ardil de preconceito. Ela se exps e foi vencida por Carlos. Embora Fernando tenha se exposto tambm, soube contra argumentar com Nieves. Mas no jogo de perversidade mtuas, Carlos identificou um ponto fraco no argumento de Ana: ela se props a ser, alm de cozinheira, procriadora da raa humana como Nieves,. Carlos a interroga: Sua idade no um pouco avanada?. Ana discorda. Mas Carlos arremata: At que idade vai poder ser me?. O ardil de Carlos foi se utilizar de preconceitos arraigados na cotidianidade burguesa. Sob o capitalismo global, a excluso social de homens e mulheres fracassados e/ou ultrapassados quase como uma lei da vida. Enquanto Ana opta por uma funo ligada s necessidades do estmago elaborar um bom prato, Carlos opta por uma funo ligada s necessidades da fantasia contar uma histria. Por isso, ele se utiliza do conto de Jack London A lei da vida, para desqualificar Ana e para traduzir valores baseados na lgica da gesto capitalista que visa desqualificar e excluir queles que no se adaptam ao novo contexto organizacional sob o modelo toyotista. Os fracos, os chamados aqueles que no se adequam lgica produtivista, merecem perecer tal como o ancio cansado do conto de London. O capitalismo global intrinsecamente capitalismo manipulatrio. Por isso, o poder da ideologia assume dimenses inditas na histria humana (MSZROS, 2004).
Figura 27 Cada um por si
Fonte: PIEYRO, 2005.
Aps demonstrar seu lado perverso na dinmica de seleo, Ana excluda tal como Julio fora na prova anterior pelo voto da prpria Ana. Noutro momento, coube a Carlos exercer o papel de predador mais ao alto da cadeia alimentar-organizacional. Carlos assim 86 como Ana sabe que est inserido numa espcie de game que exige deles que montem personagens (permitam-se captura) para alcanar seus objetivos. Diz Carlos: Sinto muito, Ana. Fiz o mesmo que voc. Cuidei de mim. O que eu disse, no foi pra valer. S estava interpretando um papel para ganhar um jogo. Srio. Enfim, como os antigos gladiadores no Coliseu da Roma Antiga, que vena o melhor ou o mais apto. Eis a lgica interna do mtodo Grnholm. Na atitude cnica de Carlos ao dizer cuidei de mim - h a moral particularista que marca as individualidades de classe sob a (des)sociabilidade neoliberal.
Figura 28 No se v nada daqui.
Fonte: PIEYRO, 2005.
Fechados numa sala do Departamento de Pessoal da grande empresa, os candidatos executivo da Dekia, por um instante tm sua ateno capturada pela palavra de ordem das massas que clamam: O povo unido jamais ser vencido. o nico momento do filme em que a histria invade a sala onde esto os candidatos a executivo da grande empresa moderna, um verdadeiro microcosmo de manipulaes. Enrique que se interroga: O que estar acontecendo l embaixo?. Todos se levantam com exceo de Carlos e Ana e se dirigem janela de vidro (um detalhe: Ana, cujo voto tinha, anteriormente, eliminado Julio, acabara de ser eliminada da dinmica de seleo). Diante da janela de vidro, Ricardo, ao lado de Fernando e Enrique, observa: No se v nada daqui. Os proletrios de classe mdia tendem a estar imersos na lgica de uma subjetividade moralmente adequada a ser capturada que encobre a percepo do verdadeiro movimento da histria, que a histria da luta de classes. Do ponto de vista do alto de seus arranha-cus executivos eles nada veem a no ser seus prprios interesses particularistas. Talvez escutem a dialtica das massas em movimento massas-que-se-fazem-classes-sociais mas no os enxergam. 87 Figura 29 Equilibrismo resiliente
Fonte: PIEYRO, 2005.
Ricardo confidencia a Enrique ter sido lder sindical de uma empresa recm- privatizada na Argentina. A seguir, pressionado por Montse, a secretaria, que exige dele lealdade empresa, Enrique delata Ricardo. Mas o que desqualifica Enrique e o exclui do processo menos sua atitude de delao e mais sua vacilao, a seguir, quando Ricardo se apresentou como o sendo o Informante da empresa, em julgar se sua atitude foi correta ou no. Enfim, Enrique demonstrou ser uma pessoa inconfivel e oportunista aos olhos da manipulao reflexiva proposta pelo mtodo Grnholm 38 . Temos na revelao de Ricardo como o Infiltrado e na consequente expulso de Enrique do processo seletivo uma cena deveras enriquecedora para nossa anlise. Ricardo percebe de imediato o carter vacilante de Enrique. Diz ele: Voc o que chamo de equilibrista. No entra em greve, mas pede o dia livre. E assim, fica bem com todo mundo. Diante dos empregados, posa de chefe progressista e diante dos chefes, de homem sensato que quer evitar o carro incendiado. Ricardo, portanto executa um jogo de provocaes visando estressar Enrique, vemos uma das caractersticas da manipulao reflexiva provocar para testar. Como um bom ator qualidade intrnseca de quem manipula, Ricardo assume o papel de ativista sindical enrustido como dissemos. Joga palavras de ativismo social, provocando a opinio de Enrique, verificando como ele se manifesta diante de afirmaes progressistas (O FMI est sufocando o mundo ou ainda: Mas vai concordar comigo que o mundo est uma merda). O que est em jogo no apenas o grau de percepo da lealdade empresa, mas a capacidade de sustent-la moralmente. Na verdade, o capital busca pessoas moralmente competentes para
38 Ao contrrio de Julio, Enrique um homem moralmente frgil que se adequa s exigncias dadas. um tpico filisteu sem vertebrao moral. Ao vacilar, demonstrou ser moralmente incompetente. No assumiu pra valer, sob presso extrema, sua lealdade com a empresa (ALVES, 2010, p. 215). 88 executar, com firmeza seus atos imorais. No mundo da lgica insana, a firmeza moral por incrvel que parea uma qualidade aprecivel para a consecuo da imoralidade sistmica. Ricardo tenta identificar em Enrique elementos de competncia moral isto , a crena firme em algo nem que seja protestar contra o FMI. Sob a temporalidade histrica de sua crise estrutural, o capital exige dedicao exclusiva inclusive no plano moral. As personas do capital adotam atitudes fundamentalistas. A captura da subjetividade pressupe incorporar o horizonte cognitivo- emocional do capital, no se permitindo se quer reconhecer o Outro. Enfim, Enrique deveria ser firme em contestar a greve, evitando, portanto, entender os motivos dos grevistas. Ele diz que entende os motivos, mas no est de acordo. Ora, como executivo do capita no deveria se permitir colocar-se no lugar daqueles que contestam o mundo. Ele vacila como todo equilibrista. No tem a personalidade firme exigida pela empresa. Por isso, Ricardo categrico: Nesse momento, no preenche o requisito para o cargo. As provas de seleo nas empresas, alm de possurem um carter avaliativo, tm um sentido pedaggico. Ao mesmo tempo que avaliam, educam. Elas conformam os candidatos que as exigncias postas pelo metabolismo social do capital. A concorrncia educa homens e mulheres para a conformao selva do mercado. Portanto, impulsionam um tipo de processo de subjetivao que conforma homens e mulheres lgica do trabalho abstrato. Ricardo observa: H alguns candidatos que me agradecem, mesmo sendo eliminados. Dizem que se sentem melhor preparados para a luta diria, mais conscientes de suas possibilidades e de suas limitaes.
Desse modo, as provas de seleo para altos cargos empresariais buscam afirmar um padro de subjetividade adequada lgica do capital que implica, como seu trao estrutural, a diviso hierrquica do trabalho. A hierarquia social a alma do capital. A manipulao sistmica, que visa afirmar a lgica do capital nas condies de subjetividades complexas, origina-se no exrcito, uma das instituies sociais onde a hierarquia sua coluna vertebral. Do exrcito sai para as empresas capitalistas (ALVES, 2010, p. 204).
O ltimo teste do mtodo Gronholm a provocao pelo jogo. Ricardo, o Informante da empresa, apenas comanda e assiste aos concorrentes que sobraram (Fernando, Carlos e Nieves) se degladiarem num jogo de palavras que exigem agilidade e desenvoltura no domnio de informaes sobre temas de futebol, conhecimentos gerais e economia dos pases Espanha, Frana e Gr-Bretanha. A mediao feita com a troca de bola. 89 Fernando, estressado pela dinmica do jogo a certa altura, no se volta contra Ricardo, psiclogo da empresa que assiste a tudo, impassvel. Mas, sim contra seus colegas concorrentes que o provocaram Nieves e Carlos, onde, enraivecido, agride Nieves com a bola do jogo o que faz com que seja excludo. A manipulao reflexiva envolve todos os homens e mulheres que concorrem entre si, aceitando as regras do jogo. Alm disso, torna invisveis os agentes da gesto do capital ou o prprio capital. Todos os homens e mulheres, ao invs de voltar-se contra o sistema da manipulao reflexiva que os faz competir e degladiar entre si, voltam-se contra o Outro-prximo-de-si concorrente. intrnseco lgica da manipulao reflexiva vtimas culpabilizarem vtimas inclusive a si prprias pela sua prpria desgraa.
Figura 30 Manipulao reflexiva
Fonte: PIEYRO, 2005.
A batalha final pelo alto cargo executivo na Dekia ocorre entre Carlos e Nieves. Ao colocarem Carlos e Nieves como gladiadores finais da batalha pelo emprego, os psiclogos da Dekia expressaram o sentido de barbrie social contido no capitalismo manipulatrio levando s ltimas consequncias um dos mecanismos da manipulao reflexiva que Alves (2010) chama de jogo de perversidade mtua. Naquele microcosmo, deve-se dilacerar a exausto, laos de afetividade mtua, expresso-mor da dimenso humano-genrica. A manipulao dos sentimentos humanos a fronteira final da manipulao sistmica do capital.
90 Figura 31 Persona virtual do Capital
Fonte: PIEYRO, 2005.
Nas cenas finais do filme O que voc faria?, percebemos que existe sim, uma camra que vigia todos os ambientes da empresa Dekia. Ela acompanha a movimentao de Carlos e Nieves que se retiram da sala do Departamento de Pessoal e se dirigem ao elevador. Talvez Ricardo e Montse estejam monitorando os candidatos concorrentes, acompanhando deste modo, a batalha final. Ela focaliza a expresso de Nieves acompanhando a subida do elevador (com Carlos) at o andar do Departamento Pessoal. Nieves renuncia vaga para Carlos. seu gesto quase maternal, rendendo-se quele que soube jogar de forma magistral at o final. A cmera de vdeo possui o olhar do grande irmo orwelliano como uma pessoa virtual da gesto. Vivemos num mundo recheado de imagens-fetiches que sob o capitalismo da manipulao reflexiva, proliferam as mais diversas formas de controle miditico que visam capturar os mnimos gestos humanos. Sob o olhar vigilante da cmera, torna-se prxis impossvel retirarmos o disfarce e sermos ns mesmos. Ao sair da torre empresarial da Dekia, Nieves encontra um ambiente de total desolao na AZCA devido aos protestos anti-globalizao. Enquanto os candidatos a um cargo de executivo da Dekia se digladiavam dentro da torre de marfim, mundo criado pelo capital sob nvoa ideolgica, cada um deles imerso em seus interesses particularistas, no mundo l fora, uma multido de ativistas anti-globalizao, em prol de interesses coletivos, enfrentavam a polcia que garantia a segurana do encontro de cpula do FMI e Banco Mundial na capital espanhola. Na verdade, na leitura de Alves (2010, p. 230) a qual compartilhamos durante toda a nossa anlise, o filme O que voc faria?, soube articular, a dialtica candente entre o microcosmo das batalhas particularistas sob o capitalismo neoliberal, onde domina a manipulao reflexiva; e o macrocosmo do catico capitalismo global, permeado de intensas (e ampliadas) contradies sociais uma delas sendo a contradio entre os carecimentos radicais e a relao-capital em sua forma scio metablica. 91 CAPTULO 5 Amor sem escalas Jason Reitman (2009)
O filme Amor sem escalas (Up in the Air, 2009), de Jason Reitman possui como eixo temtico, a problemtica da relao gesto e vida pessoal, um dos temas candentes que emerge com o capitalismo global, tendo em vista que, sob as condies da crise estrutural do capital, tempo de vida tende a estar cada vez mais reduzido a tempo de trabalho. Antes de iniciarmos nossa anlise, nos sentimos convidados a explorar um recurso semntico ligado ao ttulo dessa obra cinematogrfica. Ora, se Tela Crtica significa ir alm da tela no somente no sentido, mas tambm na forma do filme, esmerilhar o nome dado ao filme em questo pode nos fazer apreender eixos temticos significativos para compor nossa dinmica de anlise crtica da obra.
Figura 32 Up in the air
Fonte: REITMAN, 2009.
Em sua lngua de origem, o ingls, Amor sem Escalas foi originalmente batizado como Up in the Air, que em sua traduo literal seria algo como No Ar ou Nas Alturas, dois 92 ttulos alternativos para a lngua portuguesa que por si s j estariam devidamente melhor condizentes com a narrativa do filme e tambm do eixo temtico que propusemos para a anlise da obra. No entanto, o termo Up in the Air nos levou a tal inquietao que nos sentimos provocados a ir buscar a etimologia do termo, fosse no ingls coloquial, quanto no popularesco, vulgar. Encontramos que na verdade Up in the Air pode significar uma gria como jogar tudo para o alto (Ex.: semelhante ao chutar o balde ou o p da barraca no brasileiro. - Throw everything up in the air), como tambm uma corruptela que expresse estar por fora ou mesmo avoado, perdido, com a cabea nas nuvens (Ex.: Estou por fora, - I'm up in the air). Ora, porm quando tratamos da lgica da modernizao do capital em Up in the Air, nenhuma outra expresso nos parece mais acertada em utilizar quanto a clebre frase de Marx e Engels no Manifesto Comunista de 1848: tudo que slido se desmancha no ar. Ateremos-nos a todos esses significados expostos para o ttulo original do filme, Up in the Air, no decorrer de nossa anlise, vinculando-os ao nosso eixo temtico proposto. Up in the Air baseado no romance homnimo do escritor Walter Kirn, novelista norte-americano, crtico literrio, e ensasta, nascido em 1961. O romance foi lanado nos EUA em 2001, poca de crises financeiras, quando as grandes empresas tiveram que reestruturar-se, enxugando seus quadros de pessoal. No entanto, Reitman o adaptou ao contexto da crise das hipotecas subprime de 2008 que levou ao desmantelamento de todos os grandes bancos de investimento de Wall Street, com mudanas de estatuto, ou fuses foradas. No epicentro do problema estava a montanha de ttulos de hipoteca txicos detidos pelos bancos ou comercializados por investidores incautos em todo o mundo. Amor sem Escalas est em concordncia com a tese de Eisenstein (2002), de que o cinema produz ideologia por aumentar ainda mais a capacidade de verossimilhana com a realidade ao se ambientar em uma determinada poca histrica e criar pontos de conexo com um "discurso comum" j existente. Assim, o filme "finge" submeter-se realidade com o intuito de tornar sua fico verossmil. por esse caminho que o filme se transforma em veculo para a ideologia. Confirmamos a tese de Eisenstein quando notamos que, apesar de ser uma obra ficcional, Reitman ancora Amor sem Escalas em nosso tempo histrico de crise estrutural para compor sua narrativa, e tambm permeado por elementos fetichizantes que nos do pistas de se tratar do mundo burgus, que o da imensa coleo de mercadorias (MARX, 1988). Assim, no decorrer do filme, nota-se a composio do mundo do capital pelas grandes corporaes. Desse modo nos deparamos com logotipos, espaos ou citaes de marcas que 93 permeiam a vida das personagens tais como: da locadora de automveis Hertz; da ferramenta de busca na internet Google; dos refrigerantes Coca-cola; do carto de crdito Mastercard Maestro; dos hotis Hilton; das empresas areas American Airlines; dos rifles CBC; dos hotis Luxor e; como no poderia deixar de ser, dos veculos automobilsticos Toyota. Deste modo, a precarizao do trabalho oculta outra dimenso da precarizao laboral: a precarizao do homem-que-trabalha sob o sistema produtor de mercadorias que o capitalismo. Neste caso, como iremos tratar adiante, corri-se os laos pessoais do homem como ser genrico, isto , a relao do homem consigo mesmo e do homem com outros homens. a prpria crise de sociabilidade onde se valorizado coisas e no homens. No filme, no apenas as vtimas de desemprego esto imersas na crise de sociabilidade, desmontadas em favor de um mercado; mas os que buscam legitimar a perversidade da demisso laboral tambm possuem suas vidas nas alturas, no ar, ao lu, completamente perdidos em sua submisso forma-mercadoria, e com muitos poucos laos humanos e sem compromisso afetivo. Sabemos que desde Marx (1988), que analisou criticamente o fenmeno do desemprego identificando-o como um mecanismo regulatrio na relao Capital-Trabalho, que o mesmo vem sendo objeto de estudos e discusses tanto num plano epistmico quanto fenomnico. Vizzaccaro-Amaral (2011) nos diz que numa perspectiva fenomnica, o desemprego multidimensional, sendo influenciado e influenciando o mercado de trabalho, afetando os processos de sociabilidade, provocando agravos sade fsica e mental tanto dos demitidos quanto de seus familiares, com srias repercusses epidemiolgicas e clnicas. O que fica evidenciado nos diversos depoimentos dos demitidos no filme. Do ponto de vista analtico, o trabalho precarizado por meio da aplicao das inovaes toyotistas em tempos de crise estrutural sob a gesto dos recursos humanos prope-se a mediar o conflito capital-trabalho por meio de uma suposta antecipao dos conflitos, instrumentalizada no forte investimento de tcnicas de seleo de pessoal, que pode contribuir, inclusive, para o crescimento do desemprego estrutural. Tais tcnicas de recrutamento e seleo de pessoal foram melhor descritas no captulo 2 deste trabalho quando analisamos o filme O que voc faria? de Marcelo Pieyro. Ora, a proliferao das polticas neoliberais nestes trinta anos perversos que possibilitaram as novas prticas de gesto atuais teve por objetivo primero atacar o desemprego aberto em massa apenas e to somente com medidas direcionadas ao interior do mercado de trabalho. Isto , medidas focadas na oferta de mo de obra, buscando a 94 desvalorizao do custo de contratao, a desregulamentao do mercado de trabalho e a flexibilizao das normas de relacionamento capital-trabalho. Com isso, procurou-se omitir a responsabilidade das polticas macroeconmicas pela gerao do excedente de mo de obra. Pochmann (2012, p. 85) aponta que a ineficcia dessas medidas, reconhecidas pela prpria OCDE, e a reao aos seus efeitos quanto permanncia do desemprego e ao aumento da desigualdade de rendimento e da pobreza tem sido objeto de inmeros estudos. A despeito disso, a economia mundial continuou produzindo e reproduzindo um excedente estrutural de grande dimenso da fora de trabalho, de forma que a quantidade de trabalhadores que faz parte deste excedente mundial de mo de obra vem apresentando um crescimento vertiginoso desde 1975 39 . A elevao na taxa de desemprego mundial terminou por ocorrer de maneira mais concentrada nas naes no desenvolvidas do que nos pases desenvolvidos. Um cenrio que comea a se modificar a partir da crise estrutural de 2008. neste contexto do capitalismo global que emerge empresas dedicadas to-somente a mediar o processo de demisso em massa nas grandes empresas. Logo no incio do filme, vemos o gerente da empresa de demisses dizer: Os varejistas enfrentam um prejuzo de 20%. A indstria automotiva est mal. O mercado imobilirio est aptico. um dos piores momentos j registrados nos EUA. Este o nosso momento.. So os prprios parasitas do capitalismo que se alimentam dos restos mortais das vtimas do capitalismo. Submetidas lgica do capital financeiro, os downsizing tornaram-se frequentes diante da instabilidade sistmica. O downsizing (do ingls, achatamento) uma tcnica de racionalizao capitalista da produo, isto , de reestruturao produtiva do capital que visa, em curto prazo, o achatamento das pirmides organizacionais promovendo demisses da mdia gerncia e dos tcnicos mais qualificados que possuem altos salrios na folha de pagamento das empresas. Ora, o downsizing uma artimanha tpica da empresa lean, enxuta e indispensvel na gesto toyotista. Demitir algum se torna, portanto uma arte da manipulao. Alis, uma forma de perversidade social, pois, nesse caso, o consultor motivacional deve preparar o empregado para sua desmontagem pessoal: o desemprego desmonta a vida pessoal do homem-que- trabalha. Na verdade, o filme expe o capitalismo global como uma mquina de desmontar pessoas humanas.
39 Naquele ano, a taxa de desemprego foi estimada em 2,3% da PEA mundial. Vinte e quatro anos depois, a taxa de desemprego no mundo seria de 5,5%. Ou seja, 2,4 vezes maior do que a taxa de desemprego de 1975. (POCHMANN, 2012, p. 85). 95 A personagem principal, Ryan Bingham (George Clooney) tem por funo, demitir pessoas. Ele trata em seu cotidiano com o desespero e a angstia alheios. Na verdade, Ryan naturalizou o ato de demitir ou comunicar a demisso buscando reconfortar as pessoas. Faz aquilo com habilidade emocional, possuindo uma psicologia adequada para lidar com o choque da demisso. Ryan parece aceitar seu trabalho como ele . Ele aceita a sua vida como ela . Talvez despreze seu trabalho, mas no o demonstra. Pelo contrrio, aquilo se tornou uma rotina perversa que ele cumpre com frieza e habilidade profissional. Na verdade, seu mundo Nas Alturas lhe acolhedor como se a vida (ilusria) do trabalho de consultor dividida entre aeroportos sofisticados e hotis luxuosos, deslocando-se por todo o pas e acumulando pontos no carto de fidelidade da empresa area buscando bater um recorde extraordinrio de pontos por milhas areas lhe dessem uma estranha satisfao pessoal de uma vida de glamour. No filme, Ryan Bingham sempre usa terno e carrega uma maleta, viajando para diversos cantos do Pas. Talvez possamos comparar Ryan Bingham com um agente funerrio de esperanas e perspectivas de carreiras, que executa seu trabalho com a frieza e habilidade profissional do coveiro; ou ainda compar-lo com aqueles pistoleiros solitrio do velho Oeste, matadores de aluguel do capitalismo flexvel, isto , matadores de sonhos e anseios profissionais. Porm, quem Ryan Bingham de fato?
Figura 33 Estranhamento de si
Fonte: REITMAN, 2009. 96
Ora, Ryan Bingham uma personagem complexo. Primeiro, ele apenas cumpre os desgnios do capital. um mero executor da lei do valor que se impe como entidade abstrata, a homens e mulheres que trabalham. Ele se recusa nem tem pretenso de ser um heri antissistema. Pelo contrrio, ele se adaptou e cumpre sua funo sistmica com disciplina e responsabilidade pessoal: comunicar s pessoas que elas foram demitidas e reconfort-las com o trgico destino. Ele quer faz-las dar uma resposta individual propositiva tragdia da demisso. Diante do desgnio inevitvel do capital concentrado, a tarefa digna de Ryan Bingham tentar, com sua tcnica motivacional, evitar que a demisso e o desemprego signifiquem a morte efetiva para aqueles homens e mulheres que trabalham ( interessante observar que, em nenhum momento do filme, aparece a marca da empresa que demite, to abstrata quanto o capital que domina, oprime e explora). Ryan Bingham criou um mote de consolo para dizer queles que comunica a demisso. Diz ele: Quem construiu imprios e mudou o mundo passou por isso. E por ter passado por isso obteve sucesso. Essa a verdade. Crie uma nova rotina e logo estar de p de novo. Esta frase de Bingham deveras interessante, pois expe a ideologia do convencimento perverso que o capital opera hoje no plano lingstico- locucional da nova gramtica da captura da subjetividade pela gesto toyotista: fracasso sucesso; morte vida; sofrimento redeno. Como epgrafe do seu romance Up in the Air, Walter Kirn faz uma longa citao de um poema de Walt Whitman, poeta norte-americano do sculo XIX, que celebra o heri desvinculado. O poema faz parte do livro The Songs of the Open Road. Diz ele: Estes so os dias que lhe devem acontecer: No amontoar aquilo a que se chama riquezas. Espalhar com mo generosa tudo o que ganhar ou conseguir, Mal chega cidade a que se destina, nem chega a instalar-se com satisfao antes de ser solicitado por um irresistvel apelo partida, Ter de lidar com os sorrisos irnicos e a troa dos que ficam atrs de si, Sejam quais forem os sinais de amor que receber, s responder com beijos apaixonados de separao. No permitir o controle daqueles que lhes estendem as mos. Ryan Bingham um heri de seu tempo histrico que se apresenta primeiro como farsa, segundo como tragdia, alm de ser tambm, um ps-heri problemtico. o avesso do Carlitos, de Tempos Modernos, de Charles Chaplin. Ele est na mquina do capital corporativo irremediavelmente adaptado ordem sistmica da gesto toyotista. Bingham nada contesta, apenas se adapta. Desloca-se por todo os EUA, demitindo e dando conferncias motivacionais. 97 Em francs, a expresso salles des pas perdus, ("salas dos passos perdidos") representa os trios dos tribunais de Justia, onde as partes, depois de ter exposto seus argumentos, esperam a deciso da corte em interminveis idas e voltas de passos "perdidos" (up in the air), ou seja, movidos s pela ansiedade e pela incerteza quanto ao futuro (sentimento partilhado pelos trabalhadores demitidos por Ryan). Hoje, a expresso se refere tambm s salas de espera e aos vestbulos centrais dos aeroportos e das estaes rodo- ferrovirias, em suma, os lugares onde estamos de passagem, fazemos hora batendo pernas. Lugares que, simplesmente, no so nem nossa origem nem nosso destino, mas sempre apenas transies. Este o movimento normal da rotina profissional de Ryan Bingham, sempre no No Ar, movimentando-se constantemente perdido entre as cabines de pressurizao dos avies e os hotis luxuosos. Diz ele: No ano passado passei 322 dias viajando, o que significa que precisei passar 43 dias infelizes em casa. Para ele, cada cidade reduz-se ao aeroporto, hotel e local de trabalho (a empresa onde deve demitir). Ele no um turista, mas um profissional que circula, com seus espaos de deslocamentos reduzidos, tanto quanto a sua vida. Aeroportos, hotis e carros alugados so no lugares. Os no lugares so os espaos intermedirios do capitalismo global com sua fluidez em hipervelocidade. So eles os sagues de aeroportos e rodovirias, suas salas de espera, de embarque, em suma, os cenrios menos fugazes de uma vida em trnsito. O capitalismo manipultrio exige uma vida reduzida onde o homem-que-trabalha um ser entre coisas e afazeres. Entre uma tarefa e outra, est sempre em movimento, em trnsito, na idia constante de se estar perdendo tempo. Esta filosofia do do not waste time ancora-se num dos pilares da gesto toyotista: o just-in-time, onde o capital tem obsesso pela absoluta eliminao do desperdcio. No somente com a gesto da produo, mas tambm com a gesto do trabalho vivo em que o nexo da captura da subjetividade em prol dos interesses da lgica da valorao implicam num aumento da taxa de explorao, cooptando tambm o tempo livre do trabalhador, para que este, em seu tempo de vida, no o desperdice com outros assuntos que no os vinculados aos que sejam de interesse da gesto. Ora, Lima (1994, p. 154) j nos dizia que, sob a gide do esprito do toyotismo, os trabalhadores white collars, quando no esto trabalhando utilizam seu tempo livre para continuar investindo na profisso, o que revela a enorme preocupao por parte destes profissionais com o downsizing, visando sua constante formao, especializao e aprimoramento. Comumente as atividades educacionais tem ligao com a funo ocupada 98 por estes trabalhadores dentro da empresa. Na verdade, a captura da subjetividade comea no percurso de escolarizao superior e na prpria dinmica de organizao pedaggica dos cursos superiores que produzem mentes ansiosas adequadas ao estilo de vida just-in-time. Na verdade, o capitalismo manipulatrio construiu a utopia de que a alta escolaridade seria o lastro do emprego-padro por tempo indeterminado, perspectiva de carreira profissional e o ethos do consumismo. o ideal da boa vida no interior da ordem burguesa, onde se renuncia utopia da emancipao social pela utopia dos pequenos sonhos individuais de carreira e consumo. desse modo que o espao extratrabalho, entre uma jornada e outra completamente invadida pelos interesses, preocupaes e atitudes relativos ao trabalho. Viver sob o capitalismo global trabalhar 24h. Firma-se com preciso a extrao do capital pela mais- valia absoluta. Adiante, o chefe de Ryan contrata a jovem Natalie Keener (Anna Kendrick), para promover inovaes no trabalho da empresa: desenvolver um sistema de videoconferncia onde as pessoas podero ser demitidas sem que seja necessrio deixar o escritrio. Diz ela: Esta Companhia mantm 23 pessoas viajando 250 dias por ano. caro e ineficaz. Quando mostrei isso ao Craig h 3 meses, ele disse que s um problema se houver soluo. Desse modo, ela prope demisses via circuito de internet. Este sistema, caso seja implementado, pe em risco a rotina de trabalho de Ryan. Diz Natalie Keener que, com a reestruturao organizacional, o inflado oramento de viagem da empresa ser reduzido em 85%. Diz ela: E mais importante, para vocs que viajam, chega de Natal num hotel em Tulsa atrasados por causa do tempo. Podero ir para casa.. A idia de Natalie de demitir pessoas pela Internet o assusta. Diz ela: O nosso global tem que se tornar local 40 . Mas a preocupao de Ryan Bingham diz respeito a percepo da irrelevncia do humano, mesmo no trabalho desumano de demitir pessoas. Diz ele para Craig: Sou o nico a ver que isto nos torna irrelevantes?. Irrelevncia no apenas do trabalho vivo,
40 curiosa a cena em que Natalie se transtorna porque o namorado terminou o relacionamento afetivo com ela por mensagem de celular. Brian, o namorado de Natalie, apenas disse: hora de sair com outras pessoas. Enfim, alm de utilizar o meio virtual, que frio por natureza, ele no foi nada direto com ela. Bingham aproveita para retrucar, de forma irnica: igual demitir algum pela Internet. 99 substitudo pela tecnologia e pelo manual impresso que contm todas as respostas; mas irrelevncia do fator humano ou das relaes sociais humanas no mundo instrumental do capital. Craig diz: No me culpe. Culpe o combustvel, o premio do seguro, a tecnologia. E alerta Bingham: Cuidado, j est pensando como dinossauro.. Um detalhe: existe uma sutil diferena de atitude diante do trabalho entre Ryan Bingham, homem experiente de meia-idade e a jovem Natalie Keener, recm-contratada pela empresa. Por um lado, Natalie quer implantar a rotina da demisso on-line via videoconferncia para reduzir custos da empresa. Possui uma atitude fria e mecnica na comunicao da demisso. Ela diz para o demitido via videoconferncia: Analise o manual sua frente. As respostas que procura esto a. E conclui: Antes que perceba, estar a caminho de novas oportunidades. Pnico no ajuda a ningum.. Por outro lado, Ryan Bingham se insurge contra o novo mtodo de trabalho virtual sugerido por Natalie Keener. Diz ele: O que fazemos brutal, arrasa as pessoas, mas h dignidade na forma que fao. E Craig Gregory, chefe de Bingham retruca: Apunhal-las no peito em vez de nas costas?. Bingham insiste que Natalie no sabe nada da realidade do negcio dele: Sabe preparar um iChat, mas no sabe como as pessoas pensam. Noutro momento ele diz: O MySpace no qualifica ningum a reorganizar uma empresa. Por isso quer que ela o acompanhe na rotina do trabalho dos despedimentos (como ele diz, nunca diga demitido, mas sim dispensado). Diz ele: Antes de tentar revolucionar o meu trabalho, gostaria que realmente conhecesse o meu trabalho. Finalmente, Natalie Keener destacada para acompanh-lo para conhecer a rotina do trabalho de Ryan. Ela viaja com ele por vrias cidades norte-americanas.
100 Figura 34 Gerao Y X Gerao X
Fonte: REITMAN, 2009.
Existe um contraste geracional entre Natalie Keener e Ryan Bingham, o dinossauro. Natalie pertence a gerao Y, que considera como um valor, o trabalho virtual e as redes sociais. Por isso busca utiliz-las como ferramentas indispensveis de trabalho, reestruturando a rotina de trabalho da empresa e incorporando, deste modo, a demisso via vdeo conferencia como modo de reduzir custos o que atrai Craig Gregory, preocupado com os custos de produo. Natalie Keener no pensa no fator humano, mas apenas na tecnologia como meio de racionalizao do trabalho em termos de custos de produo. O uso da novas tecnologias informacionais na rotina do trabalho de demisso torna o outro-a-ser-demitido a matria- prima - numa mera abstrao. Alm disso, ela pensa o processo de trabalho em termos abstrato-formal, por isso o reduz a grficos de fluxos. Palmade (1976) analisando as polticas e estratgias empregadas para selecionar os recm-graduados da gerao Y, constatou uma estreita relao entre o sistema de gesto e as polticas de contratao. Sua anlise colocou em evidncia que a vigilncia do recrutador recai essencialmente (...) sobre a avaliao da capacidade do candidato (...) a se identificar com as normas e com a racionalidade da estrutura organizacional. Qualidades como motivao, inovao e adaptao mudana (so) as variveis intermedirias mais necessrias a este processo de identificao. Desse modo, a gesto toyotista adota polticas de seleo e contratao de pessoal que devem se assegurar da compatibilidade da personalidade dos recrutados com sua cultura. O que explica o amplo nmero de entrevistas s quais um jovem da gerao Y recm-graduado 101 deve se submeter, e a maior vigilncia quanto aos critrios de escolha baseados na personalidade e na opo ideolgica (PALMADE, 1976). Ou seja, a juventude recm- ingressa no mercado de trabalho deve no somente pr venda sua fora de trabalho, mas tambm facilitar sua captura dispondo de sua subjetividade ao capital.
Figura 35 Viver junto, morrer sozinho
Fonte: REITMAN, 2009.
Ryan Bingham um homem descompromissado cercado de mulheres por todos os lados. Elas o provocam, questionando-o sobre seu modo de vida. Ryan est em tenso constante. Por exemplo, numa cena do filme, a jovem Natalie o provoca, criticando sua disposio e medo de no comprometer-se. No quer se casar nunca? interroga ela. Ou ainda: Nunca vai querer filhos?. Ryan Birgham afirma que no, sem chance e nunca. Diz: No vejo o valor disso. E desafia: Tudo bem. Me venda! Me venda o casamento. Para Ryan essa a lgica do sistema aplicada sua vida: tudo vendvel e deve ser convencido atravs de argumentos palpveis, como veremos adiante. Enfim, Natalie deve exercer seu poder de argumentao a todo tempo posto a prova durante em sua nova carreira. O filme Up in the Air um exerccio de prticas argumentativas de cariz ideolgico. Do trabalho de Ryan Bingham aos dilogos dos personagens com seus dramas humanos, apreendemos um complexo de prticas dialgicas que visam convencer o outro de seus argumentos. Os argumentos utilizados por Natalie no o convencem. Bingham contra-argumenta: Conhece algum casamento estvel?. E depois, diz: Estou cercado de gente para conversar. Natalie observa: Que tal no apenas no morar sozinho?. E ele relata uma experincia pessoal: Quando eu tinha 12 anos, levamos meus avs para um asilo. Meus pais seguiram o 102 mesmo caminho. E conclui: Todos ns morremos sozinhos. Finalmente, Bingham conclui dizendo: S estou dizendo que h opes. Noutro momento, ele diz que, isolamento e viagens uma opo de vida. Natalie retruca: um casulo de autoexlio. E a seguir: Definiu um estilo de vida que inviabiliza relaes humanas..
Figura 36 Adeso captura
Fonte: REITMAN, 2009.
Ao invs de dar uma resposta institucional como Natalie que buscava no casamento e na famlia um propsito para a vida, ou melhor, uma sada para o desamparo humano, Ryan salientava a resposta individualista, no estilo do amor liquido adequada condio ps-moderna. Na medida em que as pessoas se dedicam mais s suas carreiras e organizam seu tempo em funo da vida profissional, casamento e famlia passam a segundo plano. Por isso, a opo existencial de Ryan mais adequada nova lgica do capitalismo flexvel. Inclusive morre-se como se vive: sozinho.
103 Figura 37 Resignao sociabilidade do Capital
Fonte: REITMAN, 2009.
Quando Bingham pergunta a Natalie o que ela acha que eles fazem, ela diz: Preparar desempregados para achar emprego e reduzir os processos. Ele retruca: Isso o que vendemos, no o que fazemos. Para Bingham, a sua tarefa primordial tornar o limbo tolervel para as pessoas demitidas. E prossegue: Para transportar pessoas feridas pelo rio do medo at a esperana se tornar vagamente visvel. Depois os jogamos na gua e os fazemos nadar.. Em sua etapa histrica de capitalismo global, o conceito de produtividade to fictcio, quanto o prprio capitalismo. produtivo aquilo que adequado valorizao do capital fictcio. O que significa que a produtividade no se mede pelo esforo e dedicao pessoal dos empregados e operrios. Por isso, a indignao e perplexidade de homens e mulheres demitidos que se dedicaram de corpo e alma empresa h anos e que, de repente, so demitidos. Diante da perplexidade ntima de deriva pessoal, exclamam: Por que eu? O que farei agora?. expresso suprema de insegurana pessoal decorrente da situao-limite o desemprego que equivale morte social. Como observa um dos homens demitidos por Ryan, o sentimento da demisso como um sentimento de morte em famlia. um luto. Diz ele: Dizem que perder o emprego causa o mesmo estresse que morte na famlia. Mas, particularmente, sinto que as pessoas com quem trabalhava eram a minha famlia, e eu morri. Na verdade, ele se estressa pela morte de si prprio. Deste modo, o desligamento do local de trabalho o desligamento da fonte vital (o que demonstra que, mesmo imerso no trabalho estranhado, o homem-que-trabalha encontra 104 espaos de sociabilidade humana no interior das relaes sociais instrumentais que predominam nos locais de trabalho). Um dos demitidos exclama: Mandam um idiota como voc para me dizer que perdi o emprego? Deviam tirar voc do seu emprego.. Logo a seguir, outra observa: Voc vai pra casa com muito mais dinheiro e eu vou sem o meu salrio. V merda!. Ou ainda: No sei como consegue viver consigo mesmo, mas dar um jeito, enquanto ns sofremos. Trata-se, deste modo, da reao de espontaneidade da conscincia contingente de classe, que impede a constituio da conscincia necessria de classe na medida em que transfere a indignao imediata para uma pessoa um bode expiatrio. A massa indignada no consegue ir alm da misria econmico-corporativa, descarregando seu dio e rancor contra uma pessoa imediata ou mesmo uma empresa em particular. Deste modo, tornam-se incapazes de constituir, por si s, no plano da percepo e entendimento, as mediaes tico-politicas do processo de critica social capaz de apreender a verdadeira natureza da sua condio de proletariedade. Ou seja, o inimigo no quem os demite, mas sim quem no mostrou sua face para faz-lo, o capital. Um dos recursos psicolgicos de defesa do ego que alguns demitidos mobilizam para aceitar o inaceitvel conformar-se, salientando que eu no sou o nico. preciso faz-los se conformar com a demisso como destino. Por isso, um dos homens demitidos do filme observa: Devia me sentir melhor por no ser o nico?. A idia de compartilhar um destino coletivo tranquilizadora. Muitos dos demitidos sabem que no foram os nicos a serem demitidos. Embora isto contribua para reduzir o sentimento de culpa, por outro lado no reduz a frustrao e decepo com o establishment.
105 Figura 38 Suicdio Laboral
Fonte: REITMAN, 2009.
Uma das mulheres demitidas s encontra na perspectiva da morte sua redeno pessoal. Ela opta pelo suicdio. Em seu depoimento, ela demonstra firmeza de atitude. Age de forma fria e racional. Nada questiona com a jovem Natalie que a interroga. No aceita ser reconfortada. A demisso quase um desgnio inexorvel dos deuses. Diz: Vou ser demitida, certo?. E depois exclama: No precisa aliviar. Conheo o procedimento. Apesar disso, ainda pergunta: O que me oferecem?. Entretanto, a mulher demitida tem outros planos. Diz ela: H uma bela ponte perto da minha casa. Eu vou pular de cima dela.. O relatrio da Organizao Internacional do Trabalho (OIT) divulgado em Dezembro de 2012 aponta que o aumento do desemprego resultante da crise econmica afetou mais as mulheres. Segundo o rgo, alguns fatores que podem explicar essa diferena so o maior nmero de contratos temporrios entre as mulheres, diferenas no nvel educacional e segregao do mercado de trabalho, alm de elas serem mais propensas a deixar ou retomar a atividade econmica devido a questes familiares do que os homens. Ao redor do mundo, h cerca de 1,3 bilho de mulheres no mercado de trabalho. Isso equivale a menos de 40% do total de 3,3 bilhes de trabalhadores. No perodo anterior ao da 106 crise, entre 2002 e 2007, a diferena entre a taxa de desemprego mundial entre mulheres (5,8%) e homens (5,3%) era de 0,5 pontos percentuais. J no decorrer da crise, de 2009 a 2012, o ndice subiu para 0,7 pontos percentuais. As mulheres registram 6,4% de desemprego e homens 5,7%. A afirmao do suicdio trata-se de uma atitude de desespero racionalmente calculada da mulher recm demitida. Natalie transtorna-se com o plano de suicdio da pobre mulher. No se sente bem diante de algum que decidiu renunciar prpria vida. Na verdade, Natalie sente-se coautora da demisso suicida. Ryan tenta acalent-la dizendo: Eles nunca fazem isso. Mais adiante, iremos ver que Ryan se enganou ao subestimar o que o desespero provoca em certas personalidades singulares. Ora Seligmann-Silva (2011, p.547) aponta que os estudos sobre tentativas de suicdio, e suicdios relacionados ao trabalho, tm sido menos publicados que os em relao ao desemprego. Entretanto, nas situaes em que se desenvolvem ameaas continuidade do emprego, esses episdios tem se apresentado. Nos marcos da crise estrutural, fatores com o desligamento de um trabalho, enquanto fontes de sustento da vida e da famlia do trabalhador so responsveis pelo desencadeamento de diferentes e novas patologias que esto na base do estranhamento, mostrando a nova esttica da violncia sob o capitalismo manipulatrio, no qual o corpo do suicida contm as pistas e histrias sobre as problemticas da voracidade da gesto que comumente no so trazidas tona.
Figura 39 Lean Life (vida enxuta)
Fonte: REITMAN, 2009.
107 Ryan Bingham faz o mesmo que os gurus de administrao de empresa fazem, incluindo Taiichi Ohno no seu livro clssico O Sistema Toyota de Produo: pensam o mundo da produo utilizando exemplos da vida prtica. Alm do pragmatismo convencional, existe a percepo de que hoje, mais do que nunca, a sabedoria da vida est imiscuda pela sabedoria do trabalho. Ryan Bingham comea interrogando a plateia de executivos de grandes empresas: Quanto pesa a sua vida?. E prossegue, transpondo a idia da lean production (produo enxuta) para a idia do que podemos denominar lean life (vida enxuta). Talvez esta seja o mesmo que a idia de vida lquida (BAUMAN, 2007). Diz Ryan Bingham: Imagine-se por um segundo carregando uma mochila. Quero que sintam as alas nos ombros. Est sentindo? Quero que a encham com tudo o que tm em suas vidas. Comecem com as coisas pequenas das prateleiras e gavetas. Bugigangas e colees. Sintam o peso aumentar. Acrescentem coisas maiores. Roupas, louas, abajures, roupa de cama. Sua TV. Est ficando pesada. Coisas maiores ainda. Seu sof, sua cama, sua mesa da cozinha. Coloquem tudo a dentro. Seu carro, coloquem-no a. Sua casa, seja um quitinete ou uma casa de 2 quartos. Quero que coloquem tudo dentro dessa mochila. Agora tentem andar. meio difcil, no? isso o que fazemos diariamente. Nos enchemos de peso at no podermos nos mover e podem estar certos: mover-se viver. Para ele, mover-se viver, portanto, quanto menos vnculos e compromissos tivermos, mais leves seremos e nos moveremos com mais facilidade. Ryan Bingham prega, portanto, a idia de um homem desvinculado que flui como o capital de um lugar para o outro. um homem desterritorializado, pois o territrio o vnculo primordial de homens e mulheres e no do mundo das coisas. A filosofia da lean life de Ryan Bingham uma viso de mundo adequada voracidade do mundo social do capital. No mundo do descompromisso fluido, constitudo pelo capitalismo flexvel, corremos sempre o risco de nos comprometer com algum ou ainda com valores caros a genericidade humana. Esta a candente dialtica entre relaes sociais instrumentais, caracterizadas pelo descompromisso pessoal, onde os outros so apenas meios para os fins egostas dos agentes sociais; e relaes sociais humanas, que implicam irremediavelmente laos interpessoais. Na verdade, uma das caractersticas do sociometabolismo do capital a intensa contradio entre relaes sociais humanas e relaes sociais instrumentais. Elas se perpassam e se confundem entre si nas vrias instncias da vida social. Na modernidade do capital, estamos envolvidos a todo momento, ao 108 mesmo tempo, com relaes sociais instrumentais e relaes sociais humanas. A vida moderna implica irremediavelmente uma e outra, em maior ou menor proporo. A questo que, sob o capitalismo flexvel, com a vigncia do mercado desregulado, o mundo da instrumentalidade se impe com vigor inaudito, reduzindo o espao-tempo para os laos sociais humanos. Deste modo, na era da manipulao do capital, a dimenso do humano tende a se perder irremediavelmente ou melhor, a precarizar-se, se quisermos utilizar o conceito de precarizao do homem que trabalha, embora a dimenso do homem como ser genrico no deixe de se manifestar, como pressuposto negado, nos interstcios da vida social.
Figura 40 Vida virtual
Fonte: REITMAN, 2009.
Ao mesmo tempo, como narrativa paralela, a famlia de Ryan reduz-se a suas duas irms Kara, a irm separada, que se preocupa com os irmos (segundo Bingham, que vigia tudo) e Julie, prestes a se casar. Kara que, preocupada com Ryan, diz, num certo momento: Voc vive muito isolado. Ele retruca: Estou cercado de gente. De fato, Bingham o homem solitrio na multido. Kara pede a Ryan que tire fotos de locais de cada cidade em que ele est, ao lado da maquete do casal Julie e Jim. como se o casal, embora no tivesse visitado o local, conseguisse estar mesmo que de modo virtual numa foto daquela paisagem distante. Ryan se interroga por que a irm iria querer lembranas de lugares em que no esteve. Ao encontrar Julie, ela diz por que pensou nesta interessante idia: O Jim investiu nosso p-de-meia num negcio imobilirio. Um investimento imobilirio. animador, mas ao analisarmos as 109 finanas, uma lua de mel a esta altura do campeonato no possvel. Ento pensamos que, o fato de no podermos viajar no nos impede de ter fotos.. Ironicamente, ou propositalmente, Reitman cita o investimento de Jim aplicado ao ramo imobilirio. Ora a atual situao dos pases desenvolvidos, que se caracterizam, em linhas gerais, pelo baixo crescimento econmico, pelas elevadas dvidas pblicas e altas taxas de desemprego, denota que os desdobramentos da crise estrutural ps-2008 foram justamente iniciados a partir do estouro da bolha especulativa no setor imobilirio nos EUA. E ainda no se esgotaram. Corsi (2011, p. 15) nos diz que a especulao com imveis nos EUA acabou contaminando todo o sistema financeiro mundial. Entre 2001 e 2006, o crescimento anual mdio das operaes de crdito imobilirio nos EUA foi de cerca de trs trilhes de dlares. As vsperas da crise, os emprstimos imobilirios nesse pas somavam cerca de 12 trilhes de dlares. Parte desses emprstimos representavam ttulos de solvncia duvidosa, os ttulos subprimes. Para fugir dos riscos decorrentes desse vultoso volume de emprstimos, bancos e instituies de crdito imobilirio norte-americanos securitizaram os ttulos correspondentes a essas dvidas. Os ttulos hipotecrios foram amalgamados com outros ttulos de dvida (carto de crdito, emprstimos automotivos etc.), compondo novos ttulos de diferentes graus de risco. Dessa forma, gerou-se uma cadeia de especulao de abrangncia global com bases em papis insolventes. E fez com que Julie e Jim, que representam os afetados diretos pela crise subprime, no pudessem ter sua to desejada lua-de-mel. Julie e Jim estarem ou no efetivamente nos lugares expe o problema da virtualidade na modernidade do capital. Estar ou no estar presente ou ainda, ser ou no ser eis a questo. Entretanto, com o mundo da virtualidade, substitui-se o ou pelo e e pode-se estar e no estar, ao mesmo tempo (ou ainda ser e no ser). a vigncia da aparncia como modo de efetividade 41 . No estar presente estar presente virtualmente, tal como Jim e Julie no estar presente estar presente virtualmente por meio de fotos do casal em lugares distantes. Talvez a lgica dialtica da virtualidade que aparece no filme Up in the Air esteja presente tambm no drama de homens e mulheres demitidos: eles esto e no esto includos na ordem burguesa; ou ainda, so e no so individualidades pessoais. Esto sempre No Ar (nesse
41 Se observarmos quaisquer espaos de sociabilidade atualmente veremos diversos grupos de pessoas que, sentados em uma mesma mesa, no interagem entre si, mas sim cada um com seus celulares e tablets postando em suas redes sociais onde esto com quem e o quanto so felizes. 110 caso podemos pensar No Ar tais como ondas de transmisso de internet em constante movimento entre lugares e no-lugares). O mesmo ocorre ento como j salientamos com o casal Julie e Jim: no que Ryan esteve to-somente naqueles lugares ao invs de Julie e Jim, mas sim que Julie e Jim estiveram naqueles lugares atravs de Ryan. Isto , Julie e Jim gozam atravs de Ryan.
Figura 41 impossvel ser feliz sozinho
Fonte: REITMAN, 2009.
Ryan Bingham incumbido por Kara, sua irm, para persuadir Jim, s vsperas do casamento, a no abandonar seu compromisso matrimonial. s vsperas da cerimnia, Jim se acovarda. Na verdade, o mundo social do capitalismo flexvel pressiona pelo descompromisso, apesar de sustentar valores fictcios do casamento. Conversando com Ryan, Jim confessa que no conseguir se casar. Relata que no conseguiu dormir a noite passada, transtornado por pensamentos cruis. Diz ele: Comecei a pensar no casamento e que vamos comprar uma casa, morar juntos, ter um filho, depois outro e depois vem o Natal, Ao de Graas, frias, iremos aos jogos de futebol e, de repente, eles se formam, trabalham, casam, eu viro av, me aposento, perco o cabelo, engordo e logo estarei morto. E observa: E no consigo parar de perguntar: qual o propsito?. Ou ainda: O que estou iniciando aqui?. Num primeiro momento, Bingham tenta convencer Jim fazendo uma afirmao de lugar comum. Diz ele: Jim, o casamento. uma das coisas mais bonitas da Terra. o que as pessoas desejam. Eis uma assero ideolgica quase irnica. Apenas afirma a ideologia do 111 casamento na tica burguesa. Ao dizer que o que as pessoas desejam, salienta o quanto elas so manipuladas. Entretanto, Jim no se convence, principalmente porque aquele que faz a afirmao de que o casamento a coisa mais bonita da Terra nunca se casou. Portanto, Ryan Bingham uma contradio em pessoa. O que significa que, tal assertiva de louvor ao casamento vindo de Ryan que nunca nem tentou se casar, soa como radical ironia. Com Jim, Bingham, primeiro, reconhece que casamento pode ser um saco. preciso recuar na argumentao, para abrir espaos de convencimento. Diz Ryan: Jim, no vou mentir. Casamento pode ser um saco. E tem razo. Tudo isso que falou o acompanha at a morte. Todos somos como relgios que no podem ser parados. E vamos para o mesmo lugar. No h um propsito. No h. o que estou dizendo. E pondera: Sabe, no sou o cara certo para conversar sobre isso. E arremata com o verdadeiro argumento capaz de convencer Jim: Se pensar nas suas lembranas favoritas, nos seus momentos mais importantes, estava sozinho?. Eis a questo! Foi por estar sozinho e solitrio ontem noite, que Jim pensou toda essa besteira. E Ryan Bingham diz a frase crucial: A vida melhor com companhia. Todos precisam de copiloto. Ryan se utiliza de metforas sobre sua vida No Ar ao dizer que para se pilotar o avio da vida, se faz necessrio um(a) copiloto. Percebemos que Bingham no diz: A vida melhor se nos casarmos, pois no se trata em salientar a dimenso da instituio casamento, necessria, mas insuficiente; mas sim, Ryan destaca a idia do Outro como pessoa humana companheira, isto , o carecimento radical que todos ns temos, para sermos efetivamente reais, do Outro companheiro, isto , aquele que nos reconhece efetivamente e nos legitima.
no outro que o sujeito se identifica e mesmo se experimenta de incio. Essa relao ertica em que o indivduo humano se fixa a uma imagem que o aliena em si mesmo, eis a a energia e eis a a forma onde tem origem esta organizao passional que ele chamar de seu eu (LACAN, 1949, p. 113).
Figura 42 Vida nua
112
Fonte: REITMAN, 2009.
Ryan Bingham vive com Alex momentos de cumplicidade e afeio. Aos poucos, ele envolve-se afetivamente com ela. Num rompante momento decidiu renunciar aos seus princpios de lone ranger ao, de modo abrupto abandonar uma de suas palestras motivacionais - que j parecem no mais fazer sentido para ele, num alto grau do estranhamento de si para com sua atividade - e visit-la para propor um compromisso mais srio, qui para que seja sua copiloto. Como diz a cano: no peito dos desafinados tambm bate um corao. O conceito de "vida sem valor" (ou "indigna de ser vivida") para Agamben (2010, p. 145) aplica-se antes de tudo aos indivduos que devem ser considerados "incuravelmente perdidos" em seguida a uma doena ou ferimento e que, em plena conscincia de sua condio, desejam absolutamente a "liberao" e tenham manifestado de algum modo este desejo. Tal como o desejo de Ryan de libertar-se do mundo das coisas, de viver up in the air, de sair da Matrix, enfim, de ter uma vida plena de sentido. Ryan voa para Chicago, bate porta de Alex e tem uma enorme decepo: ela uma mulher casada e com filhos. O dilogo extrado das cenas acima deveras curioso. Ora, a alienao tem suas razes no trabalho, porm abrange, com grande variedade de formas, todas as atividades do homem. Ela coloca o ser humano em doloroso conflito com ele mesmo, com seus semelhantes e com a natureza (inclusive com o que existe nele de irredutivelmente natural). A propriedade privada, to enraizada na subjetividade de Ryan e Alex, deforma tudo, leva-nos a crer que o homem rico aquele que possui coisas, quando na realidade o homem "naturalmente" rico aquele que sente com mais intensidade a necessidade interior de se 113 realizar atravs de mltiplas manifestaes vitais, isto , aquele cuja atividade essencial sensvel est carregada de paixo. Por isso a indignao de Ryan de ser considerado um parnteses na vida real de Alex. De fato, o que Alex chama de vida real, o que Agamben (2010) vai chamar de vida nua, ou seja, na existncia de Alex, no interessa mais "fazer viver ou morrer", mas, fundamentalmente, "fazer sobreviver". Onde sobreviver em sua vida real condicionante a se ter fugas a outro mundo, o das virtualidades, dos no lugares, permeadas por relaes coisificadas e estranhadas que s ocorrem durante deslocamentos de uma viagem outra. Para Marx (2004):
"A relao imediata, natural, necessria, do homem com o homem a relao do homem com a mulher. Nesta relao genrica natural a relao do homem com a natureza imediatamente a sua relao com o homem, assim como a relao com o homem imediatamente a sua relao com a natureza, a sua prpria determinao natural. Nesta relao fica sensivelmente claro, portanto, e reduzido a um factum intuvel, at que ponto a essncia humana veio a ser para o homem natureza ou a natureza [veio a ser] essncia humana do homem. A partir desta relao pode-se julgar, portanto, o completo nvel de formao (die ganze Bildungsstufe) do homem".
Em outra passagem tambm dos Manuscritos Econmico-Filosficos de 1844, Marx adverte o leitor: "Pressupondo o homem enquanto homem e seu comportamento com o mundo enquanto um [comportamento] humano, tu s podes trocar amor por amor, confiana por confiana etc.". Nas condies da alienao, todavia, o dinheiro a capacidade exteriorizada (entusserte) da humanidade - quantifica e relativiza tudo, subverte todos os valores, "transforma a fidelidade em infidelidade, o amor em dio, o dio em amor, a virtude em vcio, o vcio em virtude". Ora, as relaes homem-mulher tais com as de Ryan e Alex (porque no dizer tambm com Julie e Jim, Kara e o ex-marido, Natalie e Brian) pem a nu a degradao a que chegam os seres humanos em sociedades marcadas pela diviso social do trabalho, pela propriedade privada. Marx insiste: na relao do homem com a mulher v-se "at que ponto a carncia do ser humano se tornou carncia humana para ele", quer dizer, "at que ponto ele, em sua existncia mais individual, ao mesmo tempo coletividade (Gemeinwesen)".
114 Figura 43 Vida No Ar
Fonte: REITMAN, 2009.
Desse modo, quando retorna da sua decepcionante viagem a Chicago, ironicamente Ryan homenageado, em pleno voo, pela companhia area. Finalmente, ele conseguiu atingir o total mximo de pontuao to almejado por ele! como se a empresa area demonstrasse que a nica fidelidade plenamente recompensvel era a fidelidade de mercado. Situao semelhante ocorre em diversos momentos do filme. Por diversas vezes Ryan consegue passar na frente de muitas pessoas em filas de aeroportos ou de locao de veculos por ser cliente VIP dessas companhias. No entanto, quando chega com Alex ao hotel em que ficaro para o casamento de Julie e Jim a recepcionista pede para que retornem ao fim da fila e deem passagem a outras pessoas que tm a preferncia naquele lugar. Ora, Ryan e Alex so VIPs no mundo permeado pelas coisas, pelo mercado, no entanto, no mundo onde o amor, na tica marxiana, uma "maneira universal" que o ser humano tem de se apropriar do seu ser como "um homem total", agindo e refletindo, sentindo e pensando, descobrindo-se, reconhecendo-se e inventando-se; eles so enviados para o final da fila, como no pertencentes quele lugar. 115 A srie de acontecimentos disruptivos que ocorrem no final do filme repem a mecnica da vida pessoal (e profissional) de Bingham. Inclusive, ao alcanar sua pontuao mxima com o carto de fidelidade da American Airlines (10 milhes de milhas) 42 , Ryan Bingham no sabe como agir. Ele mesmo diz ao capito do voo: Sabe quantas vezes pensei nesse momento? E o piloto o diz: mesmo? E o que pensou em me dizer? E ele: No me lembro. O capito ento o consola dizendo que isso acontece com todos. Ora, as individualidades pessoais de classe de fato acreditam que a conquista de valores elevados de capital os retiraro de sua condio de proletariedade, quando na verdade, sem a abolio da propriedade privada, apenas tm um falso sentimento burgus. O piloto ento prossegue: De onde voc ? e Ryan responde: sou daqui mesmo. Eis o clmax do filme a qual nos d o sentido de seu ttulo original em ingls, Up in the Air o qual discutimos no incio deste captulo: Ryan no possui razes ou fixa-se a algum lugar. Quando tentou jogar tudo para o alto (throw everything up in the air), em nome de uma relao amorosa estvel e companheira, foi como se o prprio de fato j no pudesse mais pousar neste terreno. Estar por fora como escolha estranhada, manter-se alienadamente avoado a um mundo de sentidos plenos, perdido e com a cabea nas nuvens (I'm up in the air) de fato, de onde Ryan, enquanto subjetividade capturada pela lgica do valor, . Ora, os lampejos de humanidade em Ryan durante o filme, tais como por vezes sua empatia com as dores dos demitidos por ele ou com as problemticas amorosas de Natalie, Kara e Jim lhe foram cobrados na rejeio de Alex. Como se de fato, esta a pontuasse, colocando-o em seu lugar (No Ar) quanto a seu efetivo papel no mundo das coisas: seu relacionamento srio com o capital e no com pessoas. Ao dizer a Ryan O que voc quer? e ter dele apenas o silncio, Alex diz: Nem mesmo voc sabe o que quer. O que eles viveram havia sido a farsa tornada em tragdia. Os momentos ntimos eram virtuais, tais como as viagens, os hotis e o trabalho de ambos tambm o so. O mundo real de Alex, a famlia e de Ryan os no lugares, ou seja, o que de pouco slido viveram, desmanchou-se no ar literalmente. Adiante, Ryan Bingham toma conhecimento que a jovem Natalie pediu demisso, frustrada e assustada com a profisso de consultora de demisses devido ao efetivo suicdio da mulher que demitira. Ao mesmo tempo, o chefe de Bingham decide no mais reorganizar o
42 Sobre a vida imitar a arte, ver a reportagem no portal G1 intitulada Americano acumula 10 milhes de milhas e vira 'passageiro VIP', disponvel em http://g1.globo.com/mundo/noticia/2011/07/americano-acumula-10- mihoes-de-milhas-e-vira-passageiro-vip.html 116 sistema de trabalho que significava reduzir drasticamente as viagens dos consultores de demisses e operar o processo de demisso por via online. Ryan decide transferir seus pontos da milhagem para a irm e o marido recm-casados fazerem uma viagem de volta ao mundo. Um gesto supremo de generosidade e renncia pessoal frente a um objetivo alcanado que parece no lhe fazer mais significado. A desiluso com Alex e o afastamento de Natalie e seu projeto de reorganizao do trabalho colocam Bingham novamente no seu trajeto solitrio: ele e o painel eletrnico do aeroporto que lhe indica seu prximo voo. Como presidirio-de-si, em seu casulo de autoexlio, como diria Natalie, Ryan Bingham, d continuidade a seu mundo No Ar, incapaz de dar uma resposta radical frente a uma realidade que lhe parece a nica existente por permanecer imerso na nvoa ideolgica da gesto. Desse modo, o capitalismo global , portanto, no somente uma mquina de destruir carreiras profissionais, mas tambm de desmonte de sujeitos humanos.
117 CONSIDERAES FINAIS
Como pudemos expor a partir das narrativas flmicas apresentadas neste trabalho, a dcada de 2001-2011 foi a dcada do terceiro ciclo da financeirizao e barbrie social, elementos compositivos do metabolismo social do capitalismo global. A condio de proletariedade amplia-se como fenmeno universal e os diversos trabalhadores precrios aparecem como persona viva das contradies viscerais da ordem burguesa em sua etapa de crise estrutural. Na verdade, o desenrolar da cena do mundo burgus sob a barbrie social explicita cada vez mais a insustentabilidade civilizatria da ordem burguesa. O que no significa que haja, de imediato, sujeitos histricos de classe capazes de operar a negao da negao, - tais como vistos pelas atitudes de nossos heris Peter, Carlos e Ryan -, tendo em vista que a crise de formao de valor , ao mesmo tempo, crise de deformao do sujeito histrico de classe por conta da precarizao do homemque-trabalha. Desse modo, a idia da utilizao do cinema como experincia crtica capaz de expor o tema candente da precarizao do homem-que-trabalha sob o capitalismo manipulatrio, significa a constituio de um processo intelectual-moral de apropriao efetiva do filme que no se reduz apenas algumas horas de debate crtico do filme exibido. Para que o sujeito- pblico-como-classe possa se apropriar efetivamente daquilo que est alienado dele (o filme como obra de arte), fora preciso um processo de trabalho capaz de re-significar no decorrer de sua durao crtica, as imagens audiovisuais da narrativa flmica que contivessem temas vinculados trabalho e gesto Assim, em nossas dinmicas de anlises crticas das obras cinematogrficas escolhidas para compor esse trabalho, buscamos tratar a narrativa flmica no apenas enquanto representao ideolgica ou projeo subjetiva, mas como reflexo esttico da vida social. esta peculiaridade da obra de arte realista que deu a legitimidade nossa proposta. No cinema encontramos um importante instrumento de transformao social, de reconstruo do modo de vida e de tomada de conscincia de classe (XAVIER, 1997). Nos colocamos como prprio artfice desse processo, enquanto individualidade pessoal na forma de pblico-como-classe, que, por meio da articulao de re-significao das imagens em movimento, com o propsito de compreender e alavancar a funo social do filme atravs do seu potencial artstico fez-se, ainda que no plano micro, arquiteto e pensador de uma nova sociedade imersa noutra lgica que no a do mundo burgus. 118 Durante as dinmicas de anlise dos filmes e elaborao dos ensaios crticos, revelou- se a capacidade de se criar teoria, conceitos e categorias sociais a partir da narrativa flmica buscando encontrar, muitas vezes, uma linha de interpretao crtica coerente e pertinente ao eixo temtico essencial, exigindo-se um grande esforo intelectual por parte do pesquisador social. Ao mesmo tempo em que buscamos analisar o filme, procedeu-se dialeticamente a explicao categorial que visou tambm a ressignificao das imagens do filme. Por tratarmos o filme realista em sua forma de reflexo antropomorfizado da vida social, nossas anlises nos foram um mdium propcio para a experincia crtica hermenutica, onde, com o mtodo que nos utilizamos, buscamos no aplicar meramente uma teoria estrutura narrativa do filme, mas, pelo contrrio, na medida em que fomos elaborando tais ensaios, nos surgiram importantes insights 43 tericos que foram verdadeiras contribuies pesquisa social crtica, no exerccio pleno de imaginao sociolgica por parte do analista. Desse modo, buscamos atravs das anlises crticas das trs obras flmicas apresentadas neste trabalho, a apropriao de sugestes temticas para desenvolver determinadas reflexes e insights histrico-sociolgicos a cerca do mundo do trabalho e da gesto da fora de trabalho no capitalismo global sob a gide do esprito do toyotismo, pois compreendemos que no compete a qualquer obra de arte explicar algo, mas sim, sugerir. Ora, Picasso j entoava que a arte no a verdade, mas sim uma mentira que nos ensina a compreender a verdade. Para isso nos mantivemos atentos tomando o devido cuidado em no forar o olhar durante todo o tempo de durao de um filme em tentativas vs de enxergar alm do recurso esttico para que no escapem os pressupostos pedaggico-metodolgicos escolhidos que nortearam o trabalho. No nos conveio forar a barra, e buscar enquadrar aspectos do filme em esquemas terico-analticos pr-estabelecidos, afinal, como bem nos ensina Freud (1969), muitas vezes um charuto apenas um charuto. Assim, nos foi imprescindvel bom senso e percepo totalizante das obras flmicas em questo, evitando transgresses interpretativas, pois, anlogo ao pensamento de Freud, temos que do nosso ponto de vista um charuto apenas um charuto bem como uma arma
43 Originrio, provavelmente, do escandinavo e do baixo alemo, insight definido na lngua inglesa como "a capacidade de entender verdades escondidas etc., especialmente de carter ou situao" portando um sentido igual a "discernimento" (ALLEN, 1990, p. 612), ou "a capacidade para discernir a verdadeira natureza de uma situao", "o ato ou o resultado de alcanar a ntima ou oculta natureza das coisas ou de perceber de uma maneira intuitiva" (MIFFLIN, 1994). No mito da caverna de Plato, na 'clareira' de Heidegger ou no 'instante de ver' de Lacan, temos alegorias da representao da verdade como imagem ou luz, sendo a via para o acesso a esta o sentido da vista (ABEL, 2003). 119 tambm sempre uma arma. O que nos foi significativo no se deu pela projeo do charuto ou da arma em si, mas sim a utilizao destes no recurso flmico como representao ideolgica, projeo subjetiva e acima de tudo, como reflexo esttico da vida social. Ou seja, quem maneja a arma e contra quem manejada foi nosso foco todo o tempo. Quem domina e quem dominado. Quem oprime e quem reprimido. Quem enriquece materialmente e quem empobrece em esprito. Ora, o que descobrimos que a classe dominante (quem maneja a arma nas obras flmicas na maior parte das vezes), para dominar, no pode jamais apresentar a sua ideologia como sendo a sua ideologia, mas ela deve lutar para que esta ideologia seja sempre entendida como a verdade, de forma a disfarar que o cinema seja artifcio, manipulao e interpretao para de fato transmitir tal verdade ideolgica travestida de realidade 44 . O invisvel recurso ideolgico 45 fortemente utilizado na cinematografia mundial e por muitas vezes passa despercebido aos olhos do sujeito-pblico, sendo imbricado e disseminado diretamente em suas instncias subjetivas de modo que a ideologia apresentada na tela seja aceita voluntria e passivelmente. A experincia crtica hermenutica atravs da obra de arte como o cinema, nos permitiu uma forma de apropriao do mundo que foi capaz de enriquecer nossa prxis singular enquanto individualidade pessoal de pblico-como-classe num sentido formativo e capaz de enxergar para alm da ideologia disposta na forma e no sentido dos filmes. Com esse trabalho, realizou-se o verdadeiro sentido de uma obra de arte, que segundo Lukcs (2009), ser memria autoconscincia do desenvolvimento da humanidade. Ou seja, a funo pedaggico-poltica do trabalho redigido foi: (1) resignificar as imagens em movimento; (2) explicitar seu contedo crtico e; (3) permitir ao pesquisador social, enquanto pblico-como-classe, dar uma resposta humana radical (e positiva) barbrie do capitalismo global sob a gide da gesto toyotista.
44 Um argumento que aparece frequentemente contra, que foi o prprio cinema que se imps como reproduo do real, e, portanto, no seria uma imposio da burguesia. Isto supor que a mquina e todo o processo de realizao do cinema tenham caractersticas e significaes independentes de quem os usa. Ao que se pode responder que nunca uma mquina tem uma significao em si, ela sempre significa o que a fazem significar (embora seja um pouco mais complicado do que isso). Em outras palavras, podemos dizer que uma tcnica no se impe em si. Dela se apropria um segmento da sociedade e essa apropriao que lhe d significao (BERNADET, 1986, p. 20-21). 45 A ideologia atua para obscurecer o processo da histria, de modo que parea um processo natural, que no podemos controlar, e cujo questionamento pareceria grosseiro. A histria, porm, o produto de interesses concorrentes, todos tentando focalizar seus prprios interesses como sendo aqueles da nao. (...) As instituies cinematogrficas tm interesses polticos que em ltima anlise determinam quais os filmes que sero feitos, para no dizer os que sero vistos (TURNER, 1997, p. 131) 120 Ora, em pleno sculo XXI, o sculo deste capitalismo global ao qual nos atemos em nosso trabalho, um cinema a servio da crtica social a essa altura ns j o conhecemos. Mas conhecemos pouco como utilizar o cinema como exposio trgica do ponto de juno entre vida econmica e economia psquica, cuja sntese uma pedagogia audiovisual de cariz crtico adequada s condies deste capitalismo manipulatrio que se utiliza cada vez mais, das imagens em movimento para manipular a subjetividade do homem que trabalha em nosso tempo histrico atual. Na medida em que se agudizam as contradies orgnicas da ordem mundial em sua etapa de crise estrutural, ampliam-se e intensificam-se formas de manipulao que deformam os sujeitos humanos. O capitalismo global, que o capitalismo manipulatrio, investe em entretenimento de homens e mulheres que trabalham. Entreter no sentido de proibir a reflexo crtica onde, pensar perigoso na tica do capital. Na verdade, impede-se a formao humana no sentido de homens e mulheres capazes de conscincia crtica e, principalmente, conscincia de classe (ALVES, 2010b, p. 13-14). Outrora foram os sindicatos e ainda deveriam ser em relao categoria dos trabalhadores, um espao de organizao e formao de conscincia crtica de seus membros, hoje os cineclube ou projetos de carter extensionista como o Tela Crtica -, desta forma, corporificam um paradigma da (e para a) organizao do pblico-como-classe em suas diferentes comunidades, mesmo que ainda ocupem e exeram um papel extremamente reduzido em relao ao pblico audiovisual como um todo, j que no existem, praticamente, formas associativas em torno da recepo do cinema comercial e da televiso. A stima arte em suas razes esteve em meio a narradores, explicadores, conferencistas, alm de uma grande intermedialidade com outras formas de expresso de arte como o canto, o teatro, a dana e etc. O pblico-como-classe que sempre fora silenciado medida que o cinema estabelecia uma narrativa hegemnica em seu processo histrico. Da relao interativa do comeo do cinema, entre pblico e filme, s projetos de cariz cineclubista que preservaram no apenas a oralidade (debate crtico), mas todo um dispositivo ou protocolo de aes de apropriao crtica, condio essencial para a superao da perspectiva de dominao do cinema comercial (e suas ideologias burguesas) e para a construo de uma viso prpria e crtica, indispensvel para a edificao de um outro cinema: o cinema do pblico-como-classe. 121 O audiovisual a mais importante linguagem do sculo XXI. o principal meio 46 de comunicao social contemporneo, pois intermedia as relaes sociais atravs da midiatizao, essencialmente audiovisual. Se a indstria cinematogrfica e os grandes meios de comunicao nacionais esto nas mos das corporaes multinacionais e dos grandes grupos da velha mdia, o campo do audiovisual est sob grande medida a servio de seus interesses, extensivo s esferas da educao e da cultura. Mesmo a educao formal, a produo de quadros especializados, de intelectuais (no sentido gramsciano) necessrios para a reproduo do sistema produtivo e social tem sido objeto desses e outros interesses prximos. Portanto, romper com a lgica do capital tambm nas esferas da educao e da cultura onde o audiovisual tambm tem terreno frtil -, equivale a substituir as formas ideolgicas, onipresentes e profundamente enraizadas na subjetividade do homem que trabalha por uma alternativa concreta abrangente. Aquilo que Mszros (2005, p. 56) chama de uma contra- internalizao, com base nos parmetros reprodutivos da ordem hegemnica alternativa do trabalho. Ou seja, para o filsofo hngaro, uma concepo socialista de arte e educao qualitativamente diferente 47 mesmo dos ideais educacionais e artsticos da burguesia ilustrada, formados na fase ascendente do desenvolvimento do capitalismo global, tais como os diferentes perfis de gestores do capital expostos nesse trabalho. Como dissemos, a constituio dos interesses dominantes na arte, na educao, na cultura e principalmente do trabalho visa a manuteno de um modelo hegemnico. Assim, para lidarmos com as ideologias de trabalho e de gesto imbricados na cinematografia mundial, temos que proporcionar uma intuio imediata dos sistemas de significado da cultura e das maneiras como esses sistemas permeiam todo o tecido social. Desse modo, o processo de leitura de um filme ser sempre complexo. Turner (1997, p. 155) nos diz que todo mundo l filmes. De fato, a anlise minuciosa, formal, de um objeto flmico ainda mais complexificada quando tratamos da extrao dos elementos fundamentais da narrativa ou do estilo visual que a pelcula nos apresenta. No entanto, deixar que a obra flmica nos sugira conceitos no sentido da promoo de insights tericos exigindo do sujeito habilitado enquanto pblico-como-classe imaginao sociolgica ainda mais complicado. Assim, mesmo o mtodo de anlise ao qual nos apoiamos ir sempre nos levar mais longe do que se poderia esperar na construo do texto crtico. Deve-se apenas manter o foco
46 Do latim, medius, plural media, que nos retorna da pronncia inglesa mdia (MACEDO, 2010, p. 35). 47 Deve-se buscar processos alternativos de democratizao social que contribuam para a abertura de espaos de subverso cultural que decorre de prticas inovadoras no campo da radicalidade poltica. 122 de que o objetivo da anlise seja essencialmente, como salientou Lukcs (2009), partir da vida social para o pr-texto e deste, o retorno cultura que o produziu na direo de transform-la e nesse movimento dialtico aprimorar a conscincia sensvel do homem que trabalha promovendo um reencontro deste com sua autoconscincia da humanidade. A grande arte o produto mais digno no plano coletivo; e o sujeito humano, ao se apropriar dela, encontra-se consigo mesmo como ser genrico capaz de interveno histrica. Enfim, o eixo temtico que escolhemos, Trabalho e Gesto atravs do Cinema cada vez mais candente e aberto ao debate. No apenas um tema de reflexo crtica entre outros, mas o tema fundante (e fundamental) do cinema como experincia crtica capaz de devolver - com as devidas pretenses - arte cinematogrfica a possibilidade de nos redimir da barbrie social que aflige hoje, o mundo do capital nos marcos das novas formas de gesto da fora de trabalho empregadas no trabalho no capitalismo global sob o esprito do toyotismo.
123 REFERNCIAS BIBLIOGRFICAS
ABEL, Marcos Chedid. O insight na psicanlise. Psicol. cienc. prof., Braslia, v. 23, n. 4, dez. 2003 . Disponvel em: <http://pepsic.bvsalud.org/scielo.php?script=sci_arttext&pid=S1414- 98932003000400005&lng=pt&nrm=iso>. Acesso em 07 dez. 2012.
ADORNO, T. W.; EILSER, H. El cine y la msica. Madrid: Editorial Fundamentos, 1981.
ADORNO, T. W.; HORKHEIMER, M. Dialtica do esclarecimento: fragmentos filosficos. Rio de Janeiro: Jorge Zahar Ed., 2006.
AGAMBEN, Giorgio. Homo sacer: o poder soberano e a vida nua. 2 Ed. Belo Horizonte: Ed. UFMG, 2010.
ALVES, Giovanni. Anlise do filme O que voc faria? Marcelo Pieyro (2005)/ Giovanni Alves. - - Marlia, SP: Praxis, 2010. 1 CD-ROM. _ _ (Tela Crtica; v. 12).
_______________. Cinema e Trabalho O mundo do trabalho atravs do cinema. Vols. 1, 2 e 3. Londrina: Editora Praxis, 2006, 2008 e 2010.
_______________. Lukcs e o Sculo XXI: Trabalho, Estranhamento e Capitalismo Manipulatrio. Londrina: Praxis; Bauru: Canal 6, 2010 (a).
_______________. O Cinema como Experincia Crtica Tarefas Polticas do novo cineclubismo no sculo XXI. In: Cineclube, Cinema e Educao / Organizadores: Giovanni Alves e Felipe Macedo. Londrina: Praxis; Bauru: Canal 6, 2010 (b).
_______________. O novo (e precrio) mundo do trabalho: reestruturao produtiva e crise do sindicalismo. So Paulo: Editora Boitempo, 2000.
_______________. Tela Crtica A Metodologia. Londrina: Praxis; Bauru: Canal 6, 2010 (c).
_______________. Trabalho, capitalismo global e captura da subjetividade: uma perspectiva crtica. In: NAVARRO, Vera Lcia et. al. Avesso do trabalho II: trabalho, precarizao e sade do trabalhador. So Paulo: Expresso Popular, 2010.
124 _______________. Trabalho e subjetividade o esprito do toyotismo na era do capitalismo manipulatrio. So Paulo: Boitempo, 2011 (a).
_______________. Trabalho e Mundializao do Capital A Nova Degradao do Trabalho na Era da Globalizao. Londrina: Editora Praxis, 1999.
_______________. Trabalho flexvel, vida reduzida e precarizao do homem que trabalha: perspectivas do capitalismo global no sculo XXI. In: ALVES, MOTA & VIZZACCARO- AMARAL (Orgs.). Trabalho e sade: a precarizao do trabalho e a sade do trabalhador no sculo XXI. So Paulo: LTr, 2011 (b).
________________. Barbrie social e devir humano dos homens. Blog da Boitempo, Disponvel em: <http://boitempoeditorial.wordpress.com/2011/10/31/barbarie-social-e-devir- humano-dos-homens/>. Acesso em 31 Out 2011.
AMOR sem escalas. Direo de Jason Reitman. Produo de Jeffrey Clifford, Daniel Dubiecki, Ivan Reitman, Jason Reitman. Paramount Pictures, EUA, 2009. 104 min. Blu-ray. son. color.
ANTUNES, Ricardo. A dialtica do trabalho. So Paulo: Expresso Popular, 2004.
_________________. A substncia da crise e a eroso do trabalho. In: ARRUDA SAMPAIO JR., Plinio de (org.). Capitalismo em crise: a natureza e dinmica da crise econmica mundial. So Paulo: Editora Instituto Jos Lus e Rosa Sundermann, 2009.
_________________. Adeus Ao Trabalho? Ensaio sobre as Metamorfoses e a Centralidade do Mundo do Trabalho. So Paulo: Editora Cortez, 2006.
________________. Os sentidos do trabalho: Ensaio sobre a afirmao e a negao do trabalho. 11 Ed. So Paulo: Boitempo Editorial, 2002.
BAUMAN, Zygmundt. Vida lquida. Trad: Carlos Alberto Medeiros. Rio de Janeiro: Jorge Zahar Ed., 2007.
BAZIN, Andre. O cinema: ensaios. Eloisa de Araujo Ribeiro (Trad.). So Paulo: Brasiliense, 1991.
BENDASSOLLI, Pedro Fernando. Os fetiches da gesto. Aparecida: Idias e Letras, 2009.
125
____________________________. Psicologia e Trabalho apropriaes e significados. So Paulo: Cengage Learning, 2009.
BENJAMIN, Walter. A obra de arte na era de sua reprodutibilidade tcnica. In: Obras escolhidas vol. I: magia e tcnica, arte e poltica. So Paulo: Brasiliense, 1993.
BERNARDET, Jean-Claude. O que cinema. So Paulo: Ed. Brasiliense, 8 Ed., 1986.
BERNARDO, Mrcia Hespanhol. Discurso flexvel, trabalho duro: o contraste entre o discurso da gesto empresarial e a vivncia dos trabalhadores. So Paulo: Ed. USP, 2006.
__________________________. Flexibilizao do discurso de gesto como estratgia para legitimar o poder empresarial na era do toyotismo: uma discusso a partir da vivncia dos trabalhadores. Cad. psicol. soc. trab. v. 12 n. 1. So Paulo jun. 2009.
BOLTANSKI, Luc, & CHIAPELLO, ve. O novo esprito do capitalismo. So Paulo: Editora WMF Martins Fontes, 2009.
BOTTOMORE, Tom (Org.). Dicionrio de pensamento marxista. Rio de Janeiro: Jorge Zahar Ed., 2001.
BRANDO, Myrna Silveira. Luz, cmera, gesto: a arte do cinema na arte de gerir pessoas. Rio de Janeiro: Qualitymark, 2006.
BRAVERMAN, Harry. Trabalho e capital monopolista. Rio de Janeiro: Zahar, 1974.
CHANLAT, Jean-Franois. Cincias sociais e management. So Paulo: Atlas, 2000.
CHAPADEIRO, Bruno. Cine CAPSIA: a linguagem cinematogrfica como associao livre. In: Cineclube, Cinema e Educao / Organizadores: Giovanni Alves e Felipe Macedo. Londrina: Praxis; Bauru: Canal 6, 2010.
__________________. Gesto e Sade no Trabalho pela tica do Cinema. Estudos do Trabalho, v. 7, p. 3, 2010.
___________________. O insustentvel peso do trabalho. Tela Crtica (UNESP. Marlia), v. 7, p. 1-16, 2010. 126
___________________. Resenha do livro Trabalho e Subjetividade - o esprito do toyotismo na era do capitalismo manipulatrio de Giovanni Alves. O Social em Questo, v. 25-26, p. 481-487, 2011.
CHAU, Marilena. O que ideologia. So Paulo: Brasiliense, 2001.
CHESNAIS, Franois. A mundializao do capital. So Paulo: Xam, 1996.
__________________. A finana mundializada: razes sociais e polticas, configurao, consequncias. So Paulo: Boitempo, 2005.
CODO, Wanderley. O Papel do Psiclogo na Organizao Industrial: Notas sobre o "Lobo Mau" em Psicologia. In: Lane, Slvia; Codo, Wanderley (org.). Psicologia Social: o Homem em Movimento. So Paulo: Brasiliense, 1989, pp. 195-202.
COLI, Jorge. O que Arte. 15 ed. So Paulo: Ed. Brasiliense, 1995.
COMO enlouquecer seu chefe. Direo de Mike Judge. Produo de Daniel Rappaport, Michael Rotenberg, Mike Judge. EUA, 1999. 89 min. DVD. son. color.
CORIAT, Benjamin. Ohno e a escola japonesa de gesto da produo: um ponto de vista em conjunto. In: HIRATA, Helena (org.). Sobre o modelo japons: automao, novas formas de organizao e de relaes de trabalho. So Paulo: Edusp, 1993.
________________. Pensar pelo avesso: o modelo japons de trabalho e organizao. Rio de Janeiro: UFRJ, 1994.
CORSI, Francisco Luiz. A crise estrutural do capitalismo. In: Revista Aurora. Ano V, nmero 7 - JANEIRO DE 2011.
DAVEL, Eduardo Paes Barreto, VASCONCELLOS, Joo Gualberto Moreira (org.). Recursos" humanos e subjetividade. Petrpolis: Vozes, 1995.
DEBORD, Guy. A sociedade do espetculo. Rio de Janeiro: Contraponto, 1997.
DEJOURS, Cristophe. A banalizao da injustica social. So Paulo: Ed. FGV, 2000. 127
__________________. A Loucura do Trabalho: estudo de psicopatologia do trabalho. So Paulo: Cortez-Obor, 1991.
DORAY, Bernard. Individualit et subjectivit: mode ou enjeu?. In: Cahiers de lInstitute de Recherches Marxistes, oct/nov/dc 1985.
DURKHEIM, mile. As regras do mtodo sociolgico. So Paulo: Editora Nacional, 2001.
EISENSTEIN, Serguei. A forma do filme. So Paulo: Jorge Zahar Editores, 2002.
ELIAS, Norbert. O processo civilizador: formao do Estado e civilizao. Rio de Janeiro: Jorge Zahar, 1994.
ENGELS, Friedrich. Sobre o papel do trabalho na transformao do macaco em homem. In: A dialtica do trabalho escritos de Marx e Engels / Organizador: Ricardo Antunes. So Paulo: Expresso Popular, 2004.
ENRIQUEZ, Eugne. Prefcio. In: DAVEL, Eduardo P. B.; VASCONCELOS, Joo G. M. (Org.). Recursos humanos e subjetividade. Petrpolis: Vozes, 1996.
ESPIAL, Luis. O cinema e seu processo psicolgico. So Paulo: LIC Editores, 1976.
FARIA, Jos Henrique de (org.). Anlise crtica das teorias e prticas organizacionais. So Paulo: Atlas, 2007.
FAYOL, Henri. Administrao industrial e geral. So Paulo: Atlas, 1994.
FIGUEIREDO, Marco Antonio de Castro. O trabalho alienado e o psiclogo do trabalho. So Paulo: Edicon, 1989.
FORD, Henry. Os princpios da prosperidade: minha vida e minha obra. Rio de Janeiro: Freitas Bastos, 1964.
FRANCASTEL, Pierre. A Realidade Figurativa: elementos estruturais de sociologia da arte. 2 Ed. So Paulo: Editora Perspectiva, 1993.
128
___________________ et al. Sociologia da Arte II. Organizao e introduo de Gilberto Velho. Rio de Janeiro: Jorge Zahar Editores, 1967.
FREDERICO, Celso. Cotidiano e arte em Lukcs. In: Revista Estudos Avanados n 14, 2000.
_________________. Lukcs um clssico do sculo XX. So Paulo: Editora Moderna, 1997.
FREUD, Sigmund. O Mal-Estar na Civilizao, Volume XXI. In: Edio Standard Brasileira das Obras Psicolgicas Completas de Sigmund Freud. Rio de Janeiro: Imago Editora, 1969.
________________. Psicologia das massas e anlise do eu e outros textos (1920-1923). Trad: Paulo Csar de Souza. So Paulo: Companhia das Letras, 2011.
GADAMER, Hans-George. O problema da conscincia histrica. Rio de Janeiro: Editora Fundao Getlio Vargas, 1998.
______________________. Verdade e mtodo Traos fundamentais de uma hermenutica filosfica. Rio de Janeiro: Editora Vozes, 2002.
GAULEJAC, Vincent de. Gesto como doena social: ideologia, poder gerencialista e fragmentao social. So Paulo: Ed. Idias e Letras, 2007.
GRAMSCI, Antonio (1891 1937). 1 Americanismo e fordismo. 2 Quaderni Del carcere. 3. Traduo: Gabriel Bogossian. 4 Notas Alvaro Bianchi. So Paulo: Editora Hedra, 2010. _______________. Cadernos do Crcere. Volume 4. Rio de Janeiro: Civilizao Brasileira, 2001.
_______________. Maquiavel, a Poltica e o Estado Moderno. Rio de Janeiro: Civilizao Brasileira, 1984.
HABERMAS, Jrgen. Tcnica e cincia como ideologia. Lisboa: Edies 70, 1968.
HARVEY, David. Condio Ps-Moderna - Uma Pesquisa Sobre as Origens da Mudana Cultural. So Paulo: Editora Loyola, 2011 (a).
129
____________. O enigma do capital e as crises do capitalismo. So Paulo: Boitempo, 2011 (b).
HELOANI, Jos Roberto. Gesto e organizao no capitalismo globalizado: histria da manipulao psicolgica no mundo do trabalho. So Paulo: Atlas, 2003.
___________________. Organizao do trabalho e administrao: uma viso multidisciplinar. So Paulo: Cortex, 1996.
___________________. A mudana de paradigma no ps-fordismo: a nova subjetividade. Revista Interaes, So Paulo, v.1, n.2, p.69-76, jul./dez. 1996.
IANNI, Octavio. A sociedade global. Rio de Janeiro: Civilizao Brasileira, 1995.
_____________. O mundo do trabalho. So Paulo em Perspectiva, n.8(1), p.2-12, jan./mar. 1994.
ISER, Wolfgang. O ato da leitura. So Paulo: Editora 34, 1999.
KIRN, Walter. Amor sem escalas. Trad: Gabriel Zide Neto. Rio de Janeiro: Record, 2010.
KONDER, Leandro. Em torno de Marx. So Paulo: Boitempo, 2010.
________________. Marxismo e alienao: contribuio para um estudo do conceito marxista de alienao. So Paulo: Expresso Popular, 2009.
LACAN, Jacques. O estdio do espelho como formador da funo do [eu] tal qual nos revelada na experincia psicanaltica. Comunicao no XVI Congresso Internacional de Psicanlise, Zurich, 17 jul 1949.
LIMA, Maria Elizabeth Antunes. Os equvocos da excelncia. Petrpolis: Vozes, 1995.
LUKCS, Gyrgy. Arte e Sociedade: escritos estticos 1932-1967. Organizao, apresentao e traduo Carlos Nelson Coutinho e Jos Paulo Netto. Rio de Janeiro: Editora UFRJ, 2009. (Pensamento Crtico, 13)
130 _______________. As Bases Ontolgicas do Pensamento e da Atividade do Homem, Revista Temas de Cincias Humanas. So Paulo: Livraria Editora Cincias Humanas Ltda., 1988.
______________. El cine como linguaje crtico. Trad: Miguel Prez Barbern. Buenos Aires: Ed. Letra E, 1971.
______________. Introduo a uma Esttica Marxista sobre a categoria da particularidade. Trad: Nelson Coutinho; Leandro Konder. Rio de Janeiro: Civilizao Brasileira, 1968.
_____________. Ontologia Dell`Essere Sociale, I, Rom: Ed. Riuniti, 1976.
MACEDO, Felipe. Cineclube e autoformao do pblico. In: Cineclube, Cinema e Educao / Organizadores: Giovanni Alves e Felipe Macedo. Londrina: Praxis; Bauru: Canal 6, 2010.
MALVEZZI, S. Psicologia Organizacional. Da administrao cientfica globalizao: uma histria de desafios. In: MACHADO, C. G.; MELO, M.; FRANCO, V.; SANTOS, N. dos (Org.). Interfaces da Psicologia. 1 ed. Braga: Lusografe, 2000, v. II, p. 313-326.
MARINHO, Thais Alves. O Grande Deserto de Homens. In: Sociedade e Cultura, v.11, n.2, jul/dez. 2008. p. 401 a 403.
MARX, Karl. O Capital Crtica da Economia Poltica, Livro 1, Editora Bertrand Brasil, Rio de Janeiro, 1988.
___________. Manuscritos econmico-filosficos. So Paulo: Editora Boitempo, 2004.
___________. O 18 Brumrio de Lus Bonaparte e Cartas a Kugelman. So Paulo: Editora Paz e Terra, 1988.
MARX, Karl e ENGELS, Friedrich. A ideologia alem. So Paulo: Martins Fontes, 1978.
_________________________. O manifesto comunista. So Paulo: Editora Boitempo, 2007.
MATTI, Jean-Franois. A Barbrie Interior: Ensaio sobre o i-mundo moderno. So Paulo: Editora Unesp, 2002.
131 MSZROS, Istvn. A crise estrutural do capital. So Paulo: Boitempo, 2011.
_________________. O poder da ideologia. So Paulo: Boitempo, 2004.
MORIN, Edgar. Il Cinema o dell Immaginario. Milo: Ed. Silva, 1962.
OHNO, Taiichi. O Sistema Toyota de Produo: alm da produo em larga escala. So Paulo: Bookman, 1997.
O QUE voc faria?. Direo de Marcelo Pieyro. Produo de Gerardo Herrero, Francisco Ramos. Argentina/Espanha/Itlia, 2005. 117 min. DVD. son. color.
ORGANIZAO INTERNACIONAL DO TRABALHO (OIT). Global Employment Trends 2012 / International Labour Office Geneva: ILO, 2012. 1 v.
PAGS, Max et. al. O poder das organizaes: a dominao das multinacionais sobre os indivduos. So Paulo: Atlas, 1987.
PALMADE, Jacqueline. La selction des jeunes diplms politiques et stratgies. Texte non-publi, 1976.
PEREIRA, O. D. O filme como objeto de estudo das cincias sociais. Tela Crtica: Revista de Sociologia e Cinema. Ano 06, n 6, Dezembro, 2009.
PINTO, Claudio. Trabalho e capitalismo global: o mundo do trabalho atravs do cinema de animao. Bauru: Canal 6, 2011.
POCHMANN, Marcio. O emprego na globalizao: a nova diviso internacional do trabalho e os caminhos que o Brasil escolheu. So Paulo: Boitempo, 2012.
PUZIOL, J.K.P. & ALVES, G.A.P. As metamorfoses do mundo social do trabalho e a educao profissional - elementos para uma crtica da ideologia da educao profissional disseminada pela Unesco no Brasil. Revista Estudos do Trabalho, Ano III, Nmero 6, Marilia, UNESP. Disponvel em: < http://www.estudosdotrabalho.org/7RevistaRET6.pdf >. Acesso em 14 Out 2010.
SNCHEZ VSQUEZ, Adolfo. Filosofia da Prxis 2 ed. Buenos Aires: Consejo Latinoamericano de Ciencias Sociales Clacso: So Paulo: Expresso Popular, Brasil, 2011. 132
SARTRE, Jean-Paul. Crtica da razo dialtica. Rio de Janeiro: Editora DP&A, 1960.
SENNET, Richard. A corroso do carter. Rio de Janeiro: Editora Record, 1998.
_______________. A cultura do novo capitalismo. Rio de Janeiro: Editora Record, 2006.
SVE, Lucien. A personalidade em gestao. In : SILVEIRA, Paula, DORAY, Bernard (orgs.). Elementos para uma teoria marxista da subjetividade. So Paulo : Vrtice, 1989. cap.5, p.155-164.
SILVA, Edith Seligmann. Trabalho e desgaste mental: o direito de ser dono de si mesmo. So Paulo: Cortez, 2011.
TAYLOR, Frederick Winslow. Princpios de administrao cientfica. Traduo de Arlindo Vieira Ramos. So Paulo: Atlas, 1985.
TERTULIAN, Nicolas. Georg Lukcs etapas de seu pensamento esttico. So Paulo: Editora UNESP, 2008.
TOLEDO, Flvio de. O que so recursos humanos. So Paulo: Ed. Brasiliense, 1991.
TURNER, Graeme. Cinema como prtica social. So Paulo: Summus, 1997.
VIZZACCARO-AMARAL, Andr. Da polissemia conceptual crise categorial do desemprego: novas formas de estranhamento no capitalismo do sculo XXI. In: ALVES, MOTA & VIZZACCARO-AMARAL (Orgs.). Trabalho e sade: a precarizao do trabalho e a sade do trabalhador no sculo XXI. So Paulo: LTr, 2011.
VYGOTSKY, L.S. Psicologia da arte. Traduo de Paulo Bezerra. So Paulo: Martins Fontes, 1999.
XAVIER, Ismail. O discurso cinematogrfico: a opacidade e a transparncia. Rio de Janeiro: Paz e Terra, 1977.
IEK, Slavoj. Eles no sabem o que fazem: o sublime objeto da ideologia. Rio de Janeiro: Jorge Zahar Ed., 1990.