Edital PMFB-2014

GOVERNO MUNICIPAL
FARIAS BRITO AINDA MELHOR

EDITAL N 001/2014-PMFB
CONCURSO PBLICO PARA PROVIMENTO DE CARGOS EFETIVOS DO
MUNICPIO DE FARIAS BRITO/CEAR
O PREFEITO DO MUNICPIO DE FARIAS BRITO, ESTADO DO CEAR, no uso de suas atribuies legais, em
conformidade com a Lei Municipal n 1.386/2014, de 22.05.2014, e com fundamento no inciso , do artigo 37 da
Constituio Federal e demais disposies legais em vigor, TORNA PBLCA a abertura das inscries e estabelece
normas relativas realizao de CONCURSO PBLICO DE PROVAS, DE PROVAS E TTULOS E DE PROVAS
PRTICAS para provimento de cargos pblicos efetivos do Quadro de Pessoal do Poder Executivo do Municpio de
Farias Brito/CE, mediante condies estabelecidas neste Edital.
1. DAS DISPOSIES PRELIMINARES
1.1. O Concurso Pblico ser regido por este Edital e executado pela Universidade Regional do Cariri - URCA,
atravs da Comisso Executiva do Vestibular CEV, com apoio da Prefeitura Municipal de Farias Brito, Estado
do Cear, tendo como finalidade o provimento de 139 (cento e trinta e nove) vagas para os cargos efetivos,
descritos no Anexo , deste Edital.
1.2. O Concurso Pblico de que trata este Edital ser realizado em duas Etapas, composto de Prova Escrita Objetiva,
de conhecimentos gerais e especficos, de carter eliminatrio e classificatrio; Prova de Ttulos, de carter
classificatrio; e Provas Prtica de Direo Veicular e de Aptido Fsica; de carter eliminatrio e classificatrio,
conforme previsto no Anexo deste Edital, de acordo com o cargo escolhido.
1.3. O Edital contendo as normas, exigncias e instrues relativas participao do candidato no Concurso Pblico,
estar disposio dos interessados no site http://cev.urca.br/concursos e http:// www.fariasbrito.ce.gov.br .
1.4. O prazo de validade do concurso ser de at 02 (dois) anos, contados da data da homologao do resultado final
do concurso, prorrogvel por igual perodo, mediante ato devidamente justificado da autoridade competente.
2. DAS VAGAS E DOS CARGOS
2.1. O nmero de vagas por cargo, a qualificao exigida para o exerccio do cargo, as atribuies e sua descrio
sumria encontram-se especificados no Anexo deste Edital.
2.1.1. A jornada de trabalho ser de acordo com o disposto no Anexo , ou em consonncia com a necessidade
administrativa para a execuo dos servios, conforme legislao pertinente.
3. DOS REQUISITOS PARA INVESTIDURA NOS CARGOS
3.1. A investidura nos cargos de que trata este Edital, o candidato aprovado na data da posse, dever comprovar e
preencher os seguintes requisitos, dentre outros documentos legalmente exigidos, sob pena precluso:
3.1.1. Ter sido aprovado no Concurso Pblico;
3.1.2. Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo
estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos polticos, nos
termos do 1 do artigo 12 da Constituio Federal;
3.1.3. Ser maior de 18 (dezoito) anos e com capacidade civil plena;
3.1.4. Estar no gozo dos direitos polticos e em dia com as obrigaes eleitorais;
Rua Jos Alves Pimentel, 87 Centro CEP: 63.185-000 - CNPJ: 07.595.572/0001-00
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3.1.5. No caso de candidatos do sexo masculino, estar em dia com as obrigaes militares;
3.1.6. Comprovar estar em perfeitas condies de sade para o regular desempenho do cargo, mediante apresentao
de laudo mdico do trabalho;
3.1.7. Apresentar Certido fornecida pelos rgos do Poder Judicirio (Justia Federal e Estadual), comprovando a
inexistncia de condenao pela prtica de crime doloso e/ou trnsito em julgado;
3.1.8. No ter sido demitido ou exonerado do servio pblico (federal, estadual ou municipal), em consequncia de
processo administrativo disciplinar;
3.1.9. Apresentar os documentos exigidos pela Prefeitura Municipal de Farias Brito/CE, na forma do subitem 18.5 deste
Edital;
3.1.10. Conhecer e estar de acordo com as exigncias contidas neste Edital.
3.2. O candidato que, na data da posse, no reunir os requisitos enumerados nos subitens anteriores, perder o
direito investidura no Cargo para o qual concorreu.
/. DA ISEN0O DA TA1A DE INSCRI0O
4.1. Podero ser contemplados com iseno do pagamento da taxa de inscrio, os candidatos DOADORES DE
SANGUE no Estado do Cear, que atendam os requisitos da Lei Estadual n 12.559, de 29 de dezembro de
1995; os candidatos considerados financeiramente 2IPOSSUFICIENTES, que se enquadrem na condio de
pobreza, conforme determina o Art. 2, Pargrafo nico, da Lei Estadual N 14.859, de 28 de dezembro de 2010
e os PORTADORES DE DEFICI3NCIA, de acordo com a Lei Estadual n 13.830, de 16/11/2006.
4.2. O candidato poder pleitear a iseno do pagamento da taxa de inscrio no perodo compreendido entre s
4!55 h*&%( 6* 6'% 24 6, 789h* 6, 251/ :( 23!;<h 6* 6'% 31 6, 789h* 6, 251/ , no stio eletrnico
http://cev.urca.b r/ concursos.
4.3. A data limite para entrega dos documentos comprobatrios pertinentes a cada categoria de iseno de que trata
o subitem 4.1, dever ser feita, impreterivelmente, %t= :( 1>!55 h*&%( 6* 6'% 1? 6, A-*(t* 6, 251/.
4.4. No ato da inscrio, o candidato dever ler atentamente as instrues, preencher o Requerimento de seno da
Taxa on line, confirmar os dados pela nternet, imprimir o respectivo comprovante, anexar a documentao
exigida cada categoria, e entregar no Municpio de Farias Brito/CE, @% S,+&,t%&'% M8@'+'%9 6, E68+%AB*, :
R8% A@t*@'* F,&@%@6,( 6, L'C%, @? 31D, B%'&&* C,@t&*, @* h*&E&'* 6%( 4!55 :(12!55 h*&%( , 6%( 1/!55 :(
1>!55 h*&%(.
/./.1. CATEGORIA FAGH CANDIDATO DOADOR DE SANGUE:
a) Requerimento de seno on line, devidamente preenchido na nternet (em duas vias), impresso e assinado;
b) Fotocpias dos documentos de dentidade e do CPF;
c) Certido expedida pelo Centro de Hematologia e Hemoterapia do Cear HEMOCE, conforme estabelecido
no Art. 2 da Lei Estadual no 12.559/1995.
/./.2. CATEGORIA FBG H CANDIDATO 2IPOSSUFICIENTE:
c) So documentos idneos comprovao do estado de pobreza, de acordo com o Art. 3 da Lei n
14.859/2010:
) Fotocpia da fatura de energia eltrica em nome do(a) candidato(a), expedida h, no mximo, 60 (sessenta)
dias, que demonstre o consumo de at 80 kwh mensais; OU
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) Fotocpia da fatura de gua expedida em nome do(a) candidato(a) h, no mximo, 60 (sessenta) dias, que
demonstre o consumo de at 10 (dez) metros cbicos mensais; OU
) Declarao emitida pelo rgo competente que comprove a inscrio do(a) candidato(a) em benefcios
assistenciais do Governo Federal, com validade na data da inscrio e indicao expressa do Nmero de
dentificao Social (NS), atribudo pelo Cadnico.
/./.3. CATEGORIA FCG H CANDIDATO PORTADOR DE DEFICI3NCIA:
c) Fotocpia autenticada em cartrio do Laudo Mdico, emitido at 30 (trinta) dias antes da publicao deste
edital, indicando o tipo, o grau ou nvel de deficincia com expressa referncia ao cdigo correspondente
Classificao nternacional de Doenas (CD), causa da deficincia.
4.5. So considerados documentos de dentificao vlidos: a Carteira Nacional de Habilitao (com fotografia, na
forma da Lei n 9.503/1997), a Carteira Profissional expedida pelo Ministrio do Trabalho e Previdncia Social, a
Cdula de dentidade para estrangeiros emitida por Autoridade Brasileira ou a Carteira de dentidade expedida
pelas Secretarias de Segurana Pblica, Foras Armadas, Polcias Militares, Ordens ou Conselhos.
4.6. A Prefeitura Municipal de Farias Brito/CE e a Comisso Executiva do Vestibular - CEV/URCA no se
responsabilizaro, quando os motivos de ordem tcnica no lhes forem imputveis, por inscries no recebidas
por falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, falhas de impresso, problemas de
ordem tcnica nos computadores utilizados pelos candidatos, bem como por outros fatores alheios que
impossibilitem a transferncia dos dados referentes ao pedido de iseno da taxa de inscrio.
4.7. A no apresentao dos documentos especificados no subitem 4.4 e no prazo especificado no subitem anterior,
tornar NDEFERDA A NSCRO do candidato.
4.8. No sero recebidos nem aceitos pedidos de iseno ou documentos fora dos prazos, na forma estabelecida
neste Edital.
4.9 . A iseno de que trata este Edital no ser concedida ao candidato que:
a) Deixar de efetuar o Requerimento de seno on line, nos termos deste edital;
b) Apresentar documentao incompleta e em desacordo com as disposies deste Edital;
b) Omitir informaes e/ou torn-las inverdicas;
c) Realizar declarao falsa ou anexar documentao falsificada, sem prejuzo de ser responsabilizado no mbito
civil ou criminal.
4.10. O RESULTADO DOS PEDDOS DE SENO DEFERDOS E NDEFERDOS ser divulgado no stio eletrnico
http://cev.urca.br/concursos, @* 6'% 5> 6, A-*(t* 6, 251/.
4.11. O candidato que tiver o seu pedido de iseno NDEFERDO, poder interpor recurso @*( 6'%( 54 , 5< 6,
A-*(t* 6, 251/, atravs do site http://cev.urca.br/concursos .
4.12. O Resultado do julgamento dos recursos ser divulgado no 6'% 12 6, A-*(t* 6, 251/, atravs do site
http://cev.urca.br/concursos.
;. DAS INSCRIES
5.1. As inscries sero realizadas das 4!55 h*&%( 6* 6'% 13 6, A-*(t* 6, 251/ :( 23h*&%( ,
;<C'@8t*( 6* 6'% 25 6, A-*(t* 6, 251/ , E1CLUSIVAMENTE PELA INTERNET, no endereo
eletrnico http:// cev.urca.br/concursos .
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5.2. O Candidato dever efetuar o pagamento da taxa de inscrio atravs de boleto bancrio, %-E.,9
&,$,&,@+'%9C,@t, ,C I8%9I8,& &,6, )%@+E&'%, conforme valores a seguir:
a) CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL: R$ 50,00 (cinquenta reais);
b) CARGOS DE NVEL MDO: R$ 80,00 (oitenta reais);
c) CARGOS DE NVEL SUPEROR: R$ 120,00 (cento e vinte reais).
5.3. O candidato dever ler atentamente o Edital disponvel no endereo eletrnico htt:// cev.urca .br/ concursos ,
conforme procedimentos a seguir:
5.3.1. O candidato dever ler atentamente o Edital disponvel no endereo eletrnico htt://cev.urca.br/concursos.
5.3.2. Preencher o Requerimento Eletrnico de nscrio na NTERNET, indicar o cdigo de opo do cargo para
o qual concorrer, de acordo com o Anexo deste Edital; confirmar os dados cadastrados e imprimir o
comprovante de inscrio e o boleto bancrio.
5.3.3. Efetuar o pagamento da inscrio, em qualquer agncia da rede bancria, observado o valor descrito no
subitem 5.2. deste Edital, e dever ser paga %t= * 6'% 21 6, A-*(t* 6, 251/.
5.3.3.1. Antes de efetuar o pagamento, o candidato dever certificar-se de que possui todas as condies e pr-
requisitos para a inscrio.
5.4. O boleto bancrio ser emitido em nome do requerente e dever ser impresso em impressora a laser ou a jato de
tinta, para possibilitar a correta leitura dos dados e do cdigo de barras.
5.5. Confirmados os dados no Requerimento Eletrnico de Inscrio, o Candidato poder na sua pgina
fazer alguma alterao referente ao curso, lngua estrangeira, local de funcionamento do curso e local
de realizao das provas at o dia 21 de Agosto de 2014. Aps este prazo, nenhuma alterao
poder ser efetuada.
5.6. A no confirmao do pagamento da taxa de inscrio pelo banco recebedor, determinar o NDEFERMENTO
automtico do Requerimento eletrnico de inscrio.
5.7. As informaes constantes no Requerimento Eletrnico de nscrio so da inteira responsabilidade do
candidato, eximindo-se a Prefeitura Municipal de Farias Brito/CE e a Comisso Executiva do Vestibular-
CEV/URCA de quaisquer atos ou fatos decorrentes de informaes incorretas, endereo inexato ou incompleto
ou cdigo incorreto, referente ao cargo pretendido fornecidos pelo candidato.
5.8. A Prefeitura Municipal de Farias Brito/CE e a Comisso Executiva do Vestibular-CEV/URCA no se
responsabilizaro, quando os motivos de ordem tcnica no lhes forem imputveis, por inscries no recebidas
por falhas de comunicao, congestionamento das linhas de comunicao, falhas de impresso, problemas de
ordem tcnica nos computadores utilizados pelos candidatos, bem como por outros fatores alheios que
impossibilitem a transferncia dos dados e a impresso do boleto bancrio.
5.9. O pagamento da taxa de inscrio, por si s, no confere ao candidato o direito de submeter-se s etapas deste
Concurso Pblico.
5.10. A inscrio somente ser processada e validada aps a confirmao pela Instituio Bancria CEV/URCA, do
pagamento do valor da taxa de inscrio concernente ao candidato, sendo automaticamente INDEFERIDA a
Inscrio em que o pagamento no for comprovado.
5.11. Sero tornadas sem efeito as inscries cujos pagamentos forem efetuados aps a data estabelecida no subitem
5.3.3, no sendo devido ao candidato qualquer ressarcimento da importncia paga extemporaneamente.
5.12. No ser aceito pagamento da taxa de inscrio atravs de depsito em caixa eletrnico, transferncia ou
depsito em conta corrente, DOC, cheque, ordens de pagamento ou qualquer outra forma diferente daquela
prevista neste Edital.
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5.13. No ser devolvido o valor da taxa de inscrio pago em duplicidade, ou para cargos diferentes, ou fora do prazo.
5.14. Somente ser aceita uma inscrio para cada candidato, que concorrer a uma nica vaga no cargo pretendido,
o qual dever ser indicado no Requerimento Eletrnico de Inscrio.
5.15. vedada a transferncia do valor pago, referente taxa de inscrio, para terceiros e para outros concursos.
5.16. O valor referente ao pagamento da taxa de inscrio NO SER DEVOLVDO, em hiptese alguma, salvo em
caso de anulao do certame por convenincia da Administrao.
5.17. No haver, sob qualquer pretexto, inscrio provisria, condicional ou extempornea.
5.18. dever do candidato conservar sob sua guarda cpia do Requerimento de nscrio e do boleto bancrio pago,
inclusive quando da realizao das provas, de maneira a dirimir eventuais dvidas.
5.19. A inscrio do candidato implicar o conhecimento e a tcita aceitao das normas e condies estabelecidas
neste edital, em relao s quais no poder alegar desconhecimento.
D. DA CONFIRMA0O DA INSCRI0O
6.1. A inscrio somente ser considerada vlida aps o pagamento do respectivo boleto bancrio.
6.2. Para comprovao da inscrio, o candidato dever ter em mos o comprovante de inscrio e o boleto da taxa
de pagamento original, devidamente quitado, sem rasuras e/ou emendas, em que conste a data da efetivao do
pagamento feito %t= * 6'% 21 6, A-*(t* 6, 251/.
6.3. O resultado das inscries DEFERDAS E NDEFERDAS, ser divulgado @* 6'% 24 6, A-*(t* 6, 251/, atravs
do site http//:cev.urca.br/concursos, para que os candidatos possam consultar se a sua inscrio foi deferida.
6.4. Havendo inconsistncia no resultado da inscrio, o candidato poder interpor recurso on line, devidamente
fundamentado, nos 6'%( 2< , 35 6, A-*(t* 6, 251/, atravs do site http//:cev.urca.br/concursos podendo o
candidato anexar ao recurso documento digitalizado necessrio comprovao da reclamao.
6.5. O comprovante de pagamento do boleto bancrio, bem como toda a documentao e informaes que o
candidato julgar necessrias comprovao da regularidade de sua inscrio, devem ser encaminhados em
cpias digitalizadas, e anexadas no ato do preenchimento do recurso on line.
6.6. O Parecer do julgamento dos recursos ser divulgado @* 6'% 52 6, S,t,C)&* 6, 251/, atravs do site
http//:cev.urca.br/concursos.
>. DAS VAGAS DESTINADAS AOS CANDIDATOS PORTADORES DE DEFICI3NCIA
7.1. s pessoas PORTADORAS DE DEFCNCA assegurado o direito de se inscrever no Concurso Pblico para
provimento de cargos efetivos, cujas atribuies sejam compatveis com as deficincias de que so portadoras.
Para tais pessoas ser reservado at 5% (cinco por cento) do nmero total de vagas oferecidas no concurso,
nos termos da Lei n 7.853/89 e do Decreto n 3.298/99, e suas alteraes posteriores.
7.2. As fraes decorrentes do clculo do percentual de que trata este artigo sero arredondadas para o nmero
inteiro subsequente quando maiores ou iguais a 5(cinco), para os cargos que o cmputo das vagas permita a
abertura para deficiente, ou seja, acima de dez vagas.
7.3. Para os cargos com nmero de vagas inferior a 10 (dez), no sero oferecidas vagas para portadores de
deficincia, onde os mesmos se submetero s vagas de ampla concorrncia, conforme especificado no subitem
anterior.
7.4. O candidato que declarar-se Portador de Deficincia para concorrer vaga, dever fazer os seguintes
procedimentos:
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7.4.1. Preencher o Requerimento de nscrio on line, nos termos do subitem 5.3 deste Edital, especificar em
campo indicado que pretende concorrer vaga destinada Portador de deficincia, confirmar e imprimir;
7.4.2. Entregar o Laudo Mdico e uma cpia do requerimento de inscrio on line, com as informaes descritas
no subitem 7.4.2.1, @% S,+&,t%&'% M8@'+'%9 6, E68+%AB*, : R8% A@t*@'* F,&@%@6,( 6, L'C%, @? 31D, B%'&&*
C,@t&*, @* h*&E&'* 6%( 4!55 :(12!55 h*&%( , 6%( 1/!55 :( 1>!55 h*&%(, %t= * 6'% 21 6, A-*(t* 6, 251/.
7.4.2.1. O Laudo Mdico dever ser original ou cpia autenticada, redigido em letra legvel e dispor sobre a
espcie e o grau ou nvel de deficincia da qual o candidato portador com expressa referncia do cdigo
correspondente de Classificao nternacional de Doena CD. Somente sero considerados os laudos
mdicos emitidos nos ltimos 12 (doze) meses anteriores data da realizao da inscrio.
7.5. O candidato que no proceder conforme as orientaes do subitem 7.4, ser considerado como no portador de
deficincia, perdendo o direito reserva de vaga e passando ampla concorrncia. Neste caso o candidato no
poder interpor recurso em favor de sua situao.
7.6. A compatibilidade do Portador de Deficincia com o cargo no qual se inscreveu ser declarada pela Junta Mdica
Oficial do Municpio, perdendo o candidato o direito nomeao caso seja considerado inapto para o exerccio
do cargo.
7.6.1. A Administrao Municipal divulgar atravs de Edital de Convocao, a data, horrio e local de realizao
para a avaliao da deficincia indicada pelos candidatos aprovados que concorreram s vagas destinadas
Pessoas Portadoras de Necessidades Especiais.
7.6.2. Os candidatos aprovados e convocados para a percia mdica, devero estar munidos de documento de
dentidade original e de Laudo Mdico (original ou cpia autenticada em cartrio), que ateste a espcie e o grau
ou nvel de deficincia, com expressa referncia ao cdigo correspondente da Classificao nternacional de
Doenas (CD-10), conforme especificado no Decreto n 3.298/1999 e suas alteraes, bem como a provvel
causa da deficincia, e, se for o caso, de exames complementares especficos que comprovem a deficincia
fsica.
7.6.3. O Laudo Mdico (original ou cpia autenticada em cartrio), ser retido por ocasio da realizao da
percia mdica.
7.6.4. Os candidatos convocados para a percia mdica devero comparecer com uma hora de antecedncia do
horrio marcado para o seu incio, conforme Edital de convocao.
7.6.5. Perder o direito de concorrer s vagas reservadas s pessoas com deficincia o candidato que, por
ocasio da percia mdica, no apresentar laudo mdico (original ou cpia autenticada em cartrio), ou que
apresentar laudo que no tenha sido emitido nos ltimos doze meses, bem como o que no for qualificado na
percia mdica como pessoa com deficincia, ou ainda, que no comparecer percia.
7.6.6. Caso a deficincia no esteja de acordo com os termos da Organizao Mundial de Sade e da
Legislao supracitada neste subitem, a classificao como Portador de Deficincia ser desconsiderada,
passando o candidato listagem geral de classificao, observando a estrita ordem de classificao geral.
7.6.7. A compatibilidade entre as atribuies do cargo e a deficincia apresentada pelo candidato ser avaliada
durante o estgio probatrio, na forma estabelecida no 2 do artigo 43 do Decreto n 3.298/1999 e suas
alteraes.
7.6.8. O candidato com deficincia que, no decorrer do estgio probatrio apresentar incompatibilidade da
deficincia com as atribuies do cargo ser exonerado.
7.7. O candidato que se declarar com deficincia participar em igualdade de condies com os demais candidatos,
em todas as suas etapas, no que se refere ao contedo, avaliao, ao horrio, ao local de aplicao das
provas e pontuao mnima exigida para todos candidatos, sendo expressamente vedado o favorecimento
destes ou daqueles no que se refere s condies para sua aprovao.
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7.8. O candidato inscrito como Portador de Deficincia, se aprovado no Concurso Pblico, ter seu nome divulgado
na lista geral dos aprovados por cargo e em lista especfica dos candidatos aprovados.
7.9. No havendo candidato aprovado para a vaga reservada aos Portadores de Deficincia, esta ser preenchida
por candidato no portador de deficincia, com estrita observncia da ordem de classificao geral.
4. DA SOLICITA0O DE CONDI0O ESPECIAL PARA REALIJA0O DA PROVA
8.1 A CEV/URCA, nos termos da legislao vigente, assegurar CONDO ESPECAL aos candidatos
que deles comprovadamente necessitarem.
8.2. O candidato que necessitar de condies especiais para realizao da prova, dever protocolar, na
S,+&,t%&'% M8@'+'%9 6, E68+%AB*, : R8% A@t*@'* F,&@%@6,( 6, L'C%, @? 31D, B%'&&* C,@t&*, @*
h*&E&'* 6%( 4!55 :(12!55 h*&%( , 6%( 1/!55 :( 1>!55 h*&%(, %t= * 6'% 21 6, A-*(t* 6, 251/,
conforme condies a seguir:
8.2.1. PORTADORES DE DEFCNCA, de acordo com a Lei n 7.853/1989 e o Art. 27, ncisos e
do Decreto 3.298/1999, podero solicitar procedimento especial para a realizao das provas,
mediante entrega do requerimento de inscrio, de Laudo Mdico, fotocpias do RG e CPF, conforme
a seguir:
a) DEFCNCA VSUAL: Prova em Braile, Prova fonte ampliada (20), Auxlio de Ledor, Auxlio de Transcritor
ou Auxlio de Ledor/Transcritor;
b) DEFCNCA AUDTVA PLENA: Tradutor-intrprete de Libras, Guia-intrprete, Leitura labial;
c) DEFCNCA FSCA que impossibilite o preenchimento do Carto-Resposta pelo prprio candidato: Auxlio
de Transcritor;
d) DFCULDADE ACENTUADA DE LOCOMOO: Sala de fcil acesso e mobilirio acessvel;
e) Solicitao de tempo adicional de uma hora a mais do tempo previsto.
8.2.2. STUAES OCASONADAS POR ACDENTE, PARTO OU DOENA devero ser comunicadas
imediatamente CEV, que avaliar a possibilidade de conceder atendimento especial ao candidato. O pedido
dever ser feito atravs de requerimento, acompanhado de atestado mdico, junto Comisso Executiva do
Vestibular, at 72 horas antes da realizao da prova.
8.2.2.1. Candidata LACTANTE que tiver necessidade de amamentar durante a realizao das provas
dever, obrigatoriamente, levar um acompanhante adulto, devidamente credenciado na CEV, que
ficar em sala reservada, sendo responsvel pela guarda da criana durante os dias de realizao das
provas, conforme procedimentos a seguir:
) vedado ao acompanhante da criana o acesso s salas de provas;
) Quando ocorrer a necessidade da Candidata LACTANTE amamentar, o Coordenador de rea
designar um Fiscal para acompanh-la, conforme normas estabelecidas neste Edital, sob pena de
eliminao do Exame;
) Qualquer comunicao durante a realizao das provas, entre a Candidata LACTANTE e o
acompanhante responsvel dever ser assistida pelo Fiscal;
V) No ser permitida a entrada do lactente(a criana) e de seu acompanhante responsvel, aps o
fechamento dos portes;
V) A Candidata LACTANTE no poder ter acesso sala de provas acompanhada do lactente.
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8.3. As solicitaes de atendimento especial indicadas no subitem 8.2.2. deste Edital, ser atendida
segundo critrios de legalidade, viabilidade e razoabilidade, respeitando-se a data e o horrio de
realizao das provas, fixadas neste Edital. Em nenhuma hiptese, a CEV atender solicitao de
atendimento especial em domiclio.
<. DAS ETAPAS DO CONCURSO KPERFIL DE CLASSIFICA0O E ESCALA DE 2ABILITA0O DAS ETAPASL
9.1. CARGOS COM UMA ETAPA - (AUXLAR DE ADMNSTRAO, AUXLAR DE PEDRERO, AUXLAR DE
SERVOS GERAS, ASSSTENTE SOCAL, BOMDCO, ENFERMERO(A) PLANTONSTA, FARMACUTCO,
FSOTERAPEUTA, MAGAREFE/ABATEDOR, MECNCO, NUTRCONSTA, PEDRERO, PSCLOGO,
TCNCO DE ENFERMAGEM, TCNCO EM RADOLOGA, VETERNRO, VGA).
a) 1 ETAPA (PROVA OBJETVA)! a prova ter carter classificatrio e eliminatrio, sendo considerado
APROVADO E/OU CLASSFCVEL no Concurso, o candidato que obtiver nota padronizada igual ou superior a
50% (cinquenta por cento) de acertos do total de pontos obtidos na prova, respeitando-se a ordem
descrescente de classificao e o limite de vagas oferecidas por cargo.
9.2. CARGOS COM DUAS ETAPAS!
a) 1 ETAPA (PROVA OBJETVA)! a prova ter carter classificatrio e eliminatrio, sendo considerado
CLASSFCADO/HABLTADO para a 2 Etapa, o candidato que obtiver nota padronizada igual ou superior a 50%
(cinquenta por cento) de acertos do total de pontos obtidos na prova, bem como se situar dentro do limite
de (03) trs vezes o nmero de vagas ofertadas por cargo, respeitando-se os empatados na ltima
colocao.
b) 2 ETAPA PROVA DE APTDO FSCA KPARA OS CARGOS DE AGENTE COMUNITRIO DE SAMDE,
AGENTE DE ENDEMIAS , AGENTE DE TRNNSITOL: a prova ter carter classificatrio e eliminatrio, sendo
considerado APROVADO E/OU CLASSFCVEL no Concurso, os candidatos APTOS na 2 Etapa.
c) 2 ETAPA PROVA PRTCA DE DREO VECULAR KPARA O CARGO DE MOTORISTA O CATEGORIA
FDGL: a prova ter carter classificatrio e eliminatrio, sendo considerado APROVADO E/OU CLASSFCVEL
no Concurso, os candidatos APTOS na 2 Etapa.
d) 2 ETAPA PROVA DE TTULOS KPARA OS CARGOS DE PROFESSOR DE CI3NCIAS, EDUCA0O
FSICA, EDUCA0O INFANTIL, ENSINO FUNDAMENTAL I, GEOGRAFIA, 2ISTPRIA, INGL3S, MATEMTICA
, PORTUGU3SL: a prova ter carter classificatrio e eliminatrio, sendo considerado APROVADO E/OU
CLASSFCVEL no Concurso, o
9.5. Os candidatos no habilitados para a 2 Etapa sero excludos do Concurso.
15. DA COMPOSI0O DAS PROVAS OB7ETIVAS K1Q ETAPAL
10.1. CARGOS DE NVEL FUNDAMENTAL - A prova escrita objetiva constar de 30 (trinta) questes do tipo mltipla
escolha, cada uma com 04 (quatro) alternativas (A, B, C e D), com uma nica resposta correta, composta de
Conhecimentos Especficos, de acordo com o cargo.
10.2. CARGOS DE NVEL MDO A prova escrita objetiva constar de 30 (trinta) questes do tipo mltipla escolha,
cada uma com 04 (quatro) alternativas (A, B, C e D), com uma nica resposta correta, composta de 05 (cinco)
questes de Lngua Portuguesa, 05 (cinco) questes de Matemtica Lgica e 20 (vinte) questes de
Conhecimentos Especficos, de acordo com o cargo.
10.3. CARGOS DE NVEL SUPEROR (CARGOS DO MAGSTRO) - A prova escrita objetiva constar de 40
(quarenta) questes do tipo mltipla escolha, cada uma com 04 (quatro) alternativas (A, B, C e D), com uma
nica resposta correta, composta de 05 (cinco) questes de Lngua Portuguesa, 05 (cinco) questes de Didtica
e Legislao, 30 (trinta) questes de Conhecimentos Especficos, de acordo com o cargo.
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GOVERNO MUNICIPAL
10.4. NVEL SUPEROR (DEMAS CARGOS) A prova escrita objetiva constar de 40 (quarenta) questes do tipo
mltipla escolha, cada uma com 04 (quatro) alternativas (A, B, C e D), com uma nica resposta correta,
composta de 05 (cinco) questes de Lngua Portuguesa, 05 (cinco) questes de Matemtica Lgica e 30 (trinta)
questes de Conhecimentos Especficos, de acordo com o cargo.
11. DO CART0O DE IDENTIFICA0O PARA REALIJA0O DA PROVA
11.1. No ,&R*6* 6, 15 % 1/ 6, S,t,C)&* 6, 251/, o Candidato dever acessar o site http//:cev.urca.br/concursos,
para obter seu Carto de dentificao contendo data, horrio e locais de realizao das provas, o qual dever
ser impresso e apresentado no local de realizao da prova.
11.2. De posse do Carto de dentificao, o candidato dever assinar o carto, conforme a assinatura da Carteira de
dentidade.
11.3. de inteira responsabilidade do candidato a correta verificao do local de realizao das provas.
11.4. A Comisso Executiva do Vestibular da URCA no se responsabilizar pelo Candidato que faltar Prova por
desconhecer o local e o horrio de sua realizao.
11.5. O Carto de dentificao e o documento de dentidade devero ser apresentados pelo candidato na data, local e
horrio para realizao da prova objetiva. O +%@6'6%t* I8, 6,'S%& 6, %&,(,@t%& @* 6'% 6% &*.% * C%&tB* 6,
I6,@t'$'+%AB* , % C%&t,'&% 6, I6,@t'6%6,, (,&E .,6%6* * %+,((* @* 9*+%9 6, %9'+%AB* 6, &*.%(.
11.6. So considerados documentos de dentidade as carteiras e/ou cdulas de dentidade expedidas pelas
Secretarias de Segurana Pblica ou pelas Foras Armadas, pela Polcia Militar, pelo Ministrio das Relaes
Exteriores, cdulas de identidade fornecidas por ordens e conselhos de classe, que por fora de Lei Federal
tenha validade como documento de identidade, ou da cdula de identidade, para estrangeiros, emitida por
autoridade Brasileira, a Carteira de Trabalho e Previdncia Social, bem como a Carteira Nacional de Habilitao
(com fotografia, na forma da Lei n 9.503/1997).
11.>. DAS CONDIES DE REALIJA0O DAS PROVAS OB7ETIVAS!
11.8. As provas objetivas (,&B* %9'+%6%( @* 6'% 1/ 6, S,t,C)&* 6, 251/, com durao improrrogvel de 04
(quatro) horas, no municpio de FARAS BRTO/CE, em locais e horrios a serem divulgados no Carto de
dentificao do Candidato.
11.9. O candidato no poder alegar desconhecimento sobre a realizao da prova como justificativa de sua ausncia.
O no comparecimento do candidato caracterizar na desistncia do mesmo e resultar em sua eliminao do
Concurso.
11.10. O candidato dever comparecer em local designado para a realizao de sua prova com antecedncia mnima
de 60 (sessenta) minutos do horrio fixado para o seu incio, munido de (o):
a) Carto de dentificao;
b) Original do Documento de dentidade e do CPF, nos termos do subitem 11.6. deste Edital;
c) Caneta esferogrfica de tinta azul ou preta.
11.11. No ser admitido o ingresso de candidato nos locais de realizao de prova aps o horrio fixado para o seu
incio. Os portes das Unidades de Aplicao de Provas sero fechados exatamente no horrio determinado no
Carto de dentificao, no sendo permitido o ingresso de retardatrios.
11.12. Ser acrescentado 10 (dez) minutos do tempo previsto para realizao da prova, compreendido entre o
fechamento do porto e o incio da prova, para que:
a) A equipe de aplicao de provas faa a conferncia dos documentos de identificao dos candidatos;
realoque candidatos em salas erradas e faa a abertura do pacote de provas e a entrega aos candidatos;
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GOVERNO MUNICIPAL
b) E para que os candidatos leiam as instrues contidas na capa da prova.
11.13. No ser permitido o ingresso de pessoas nos locais de realizao das provas sem apresentao dos
documentos indicados nas alneas "a e "b do subitem 11.10. Em caso de perda do documento de identificao
original, por motivo de extravio, furto ou roubo, o candidato prejudicado dever apresentar registro da ocorrncia
em rgo policial, acompanhado de outro documento original, nos termos do subitem 11.6. deste Edital, que
contenha sua foto e assinatura.
11.14. No ser permitido o NGRESSO DE CANDDATO AO PRDO DE REALZAO DAS PROVAS, portando
aparelhos eletrnicos (telefone celular, mesmo que desligado, bip, walkman, Pager, relgio do tipo Data Bank,
agenda eletrnica, notebook, palmtop, receptor, gravador, calculadora e/ou similares), E/OU portando armas,
mesmo que seja policial militar ou civil, agente de segurana ou pessoa detentora de porte de arma, E/OU
usando bon, chapu, boina, bolsas ou similares. O descumprimento desta determinao implicar na
eliminao sumria do candidato.
11.15. As instrues contidas na capa da prova so partes integrantes deste Edital.
11.16. Ser permitido ao candidato anotar suas respostas objetivas em formulrio constante na capa do caderno de
prova, que lhe ser entregue pelo fiscal da sua respectiva sala ao final da prova realizada, para conferncia com
o gabarito oficial divulgado pela CEV. O formulrio dever ser apresentado no porto de sada da unidade de
aplicao de provas.
11.17. O candidato s poder retirar-se em definitivo da sala de provas aps transcorridos, no mnimo, 60 (sessenta)
minutos do incio da prova, devendo na ocasio, por motivo de segurana, assinar a Lista de Frequncia e o
Carto-resposta, bem como devolver o Caderno de Prova, o Carto-Resposta assinado e o Carto de
dentificao. O candidato que, por algum motivo, descumprir as determinaes neste subitem, ser
automaticamente eliminado do concurso.
11.18. Os trs ltimos candidatos devero permanecer em sala, sendo liberados somente quando todos tiverem
concludo sua prova e aps o registro dos seus nomes em ata pelos fiscais de sala.
11.19. de responsabilidade exclusiva do candidato a conferncia do material recebido no momento da prova. Deve
ser verificada a compatibilidade do Caderno de Questes com o cargo de sua opo, falhas de impresso e
dados pessoais impressos em todos os documentos recebidos.
11.20. Caso seja verificado algum erro ou defeito de impresso no Caderno de Questes, o candidato deve solicitar sua
imediata substituio, sendo de sua inteira responsabilidade os prejuzos decorrentes da no solicitao imediata
de substituio.
11.21. No haver prorrogao do tempo previsto para a aplicao da prova, em virtude de afastamento do candidato
da sala de prova por qualquer motivo, exceto os casos previstos no subitem 8.2.1, alnea "e deste Edital.
11.22. No haver, sob qualquer pretexto ou motivo alegado, segunda chamada ou repetio de prova, recontagem de
pontos, nem realizao de prova fora do horrio e local previstos neste Edital.
11.23. Aps a realizao das provas, caso seja constatado, por meio eletrnico, estatstico, visual ou grafolgico, que o
candidato utilizou processo ilcito para facilitar sua aprovao, suas provas sero anuladas e ele ser
automaticamente eliminado do Concurso Pblico.
12. DA AVALIA0O DAS PROVAS OB7ETIVAS
12.1. A avaliao da prova objetiva ser realizada por meio de processamento eletrnico, que contar o total de
acertos de cada candidato (escore bruto), considerando-se para tanto, exclusivamente, as questes transferidas
para o carto-resposta, que ser o nico documento vlido para a correo deste tipo de prova.
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GOVERNO MUNICIPAL
12.2. Na avaliao da Prova Objetiva ser utilizado o escore bruto.
12.3. O escore bruto corresponde ao nmero de acertos que o candidato obtm na prova.
12.4. Para se chegar ao total de pontos, o candidato dever realizar o seguinte clculo: multiplicar 2,00(dois) pelo
nmero de questes acertadas, sendo o resultado deste clculo considerado o total de pontos do candidato.
12.5. No sero computadas as questes do carto-resposta no respondidas, emendadas ou rasuradas (ainda que
legvel), nem questes que contenham mais de uma resposta (mesmo que uma delas esteja correta), ou ainda,
aquelas em que a quadrcula de marcao da resposta no esteja preenchida totalmente, de caneta azul ou
preta.
12.6. O candidato que no atingir o perfil de classificao para o cargo pretendido e no atender os requisitos para a
segunda etapa, indicado no item 9 e seus subitens, de acordo com o nvel de cargo pretendido pelo candidato,
ser automaticamente desclassificado do Concurso.
13. DA PROVA DE TTULOS H 2Q ETAPA O KCARGOS DO MAGISTTRIOL
13.1. A Prova de Ttulos, aplicvel aos Cargos de Nvel Superior do Magistrio, ter carter classificatrio e somente
aplicada para os candidatos classificados/habilitados na forma dos subitens 9.4 e 9.4.1. deste Edital, estando os
demais eliminados do concurso.
13.2. A ENTREGA DOS DOCUMENTOS DE TTULOS, ser feita @*( 6'%( 51, 52 , 53 6, O8t8)&* 6, 251/, no
Municpio de Farias Brito/CE, na S,+&,t%&'% M8@'+'%9 6, E68+%AB*, : R8% A@t*@'* F,&@%@6,( 6,
L'C%, @? 31D, B%'&&* C,@t&*, @* h*&E&'* 6%( 4!55 :(12!55 h*&%( , 6%( 1/!55 :( 1>!55 h*&%(.
13.3. O candidato dever imprimir em duas vias o Formulrio de Ttulos (Anexo V deste Edital), disponvel no
endereo eletrnico http://cev.urca .br /concursos , anexar a documentao e entregar em data, horrio e local,
constante no subitem 13.2. deste Edital.
13.4. Para efeito de pontuao, somente sero aceitos os documentos que comprovem os ttulos abaixo relacionados,
observados os critrios no subitem 13.8 e os limites de pontos discriminados no quadro a seguir:
ALNEA TTULO NMMERO M1IMO DE
TITULOS
PONTUA0O
A Certificado de curso de ps-graduao Doutorado, stricto sensu (Ttulo
de Doutor), estritamente relacionado com a rea de atuao do cargo.
01 2,00
B Certificado de curso de ps-graduao em Mestrado, stricto sensu (Ttulo
de Mestre), estritamente relacionado com a rea de atuao do cargo.
01 1,00
C Certificado de curso de ps-graduao em Especializao, lato sensu
(Ttulo Especialista), estritamente relacionado com a rea de atuao do
cargo.
02 0,50
13.5. A pontuao mxima dos ttulos ser de 4,00 (quatro) pontos. O candidato que apresentar ttulos superiores
pontuao exigida ser desconsiderado o excedente.
13.6. Receber nota zero o candidato que no enviar os ttulos na forma, no prazo estipulados no edital para a
avaliao de ttulos.
13.7. No sero aceitos ttulos encaminhados por fax e/ou por correio eletrnico.
13.8. No sero consideradas, para efeito de pontuao, as cpias no autenticadas em cartrio.
13.9. No ser computado como Ttulo o curso que se constituir pr-requisito para a inscrio no Concurso Pblico.
13.10. Devero ser entregues os seguintes documentos de cursos, se o candidato os possuir:
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GOVERNO MUNICIPAL
AL Para os Cursos de Ps-Graduao stricto sensu, em Nvel de Doutorado ou Mestrado, ,(t&'t%C,@t,
&,9%+'*@%6* +*C * +%&-* &,t,@6'6*, dever ser apresentada fotocpia do diploma devidamente registrado,
expedido por nstituio reconhecida pelo MEC. Ser aceito tambm certificado/certido/declarao de
concluso de curso de Doutorado ou de Mestrado, expedido por nstituio reconhecida pelo MEC, desde que
acompanhado do histrico escolar, em que conste o resultado dos exames e do julgamento da tese ou da
dissertao. Caso se identifique no histrico alguma pendncia ou falta de requisito de concluso, o
certificado/certido/declarao no ser aceito.
BL Para os Cursos de Ps-Graduao lato sensu, em Nvel de Especializao, ,(t&'t%C,@t, &,9%+'*@%6* +*C
* +%&-* &,t,@6'6*, dever ser apresentada fotocpia do certificado com carga horria de, no mnimo, 360 h/a,
em que esteja expresso o atendimento s normas da Lei Federal de Educao (CFE). Ser aceita tambm
declarao/certido de concluso desde que acompanhada do respectivo histrico escolar, em que se ateste a
aprovao da monografia. Se o documento apresentado no atestar o atendimento s normas das leis
supracitadas, dever conter em anexo uma declarao dos responsveis pela realizao do curso de que este
atendeu tais condies.
13.11. A apresentao dos documentos em desacordo com as alneas "A e B, subitem 13.10 deste Edital, resultar em
nota zero na prova de ttulos.
13.12. No sero recebidos documentos para aferio de ttulos fora do prazo, horrio e local previsto no perodo
constante no Cronograma do Concurso, Anexo V deste Edital.
13.13. A entrega e a comprovao dos ttulos sero de exclusiva responsabilidade do candidato.
13.14. Sero exigidos, no ato da posse dos candidatos aprovados no concurso e convocados, os documentos originais
comprobatrios dos ttulos declarados. O no atendimento a este dispositivo acarretar a perda da vaga, sendo
seu provimento tornado sem efeito, sem prejuzo de medidas legais cabveis.
13.15. Ser nula de pleno direito, a qualquer poca, a inscrio do candidato com documentos falsos (inclusive os
ttulos) e outros expedientes ilcitos, ficando o infrator responsvel juridicamente pela ocorrncia verificada.
1/. DA PROVA PRTICA H 2Q ETAPA
1/.1. PROVA PRTICA DE DIRE0O VEICULAR KMOTORISTA O CATEGORIA FDGL
14.1.1. A Prova PRTCA DE DREO VECULAR, de carter classificatrio e eliminatrio, ser realizada pela
Comisso Executiva do Vestibular CEV/URCA, @* 6'% 11 6, O8t8)&* 6, 251/, @* M8@'+R'* 6, F%&'%(
B&'t*"CE, em horrio e local a serem divulgados atravs de Convocatria expedida pela CEV/URCA, atravs do
site http:// cev.urca.br/concursos .
14.1.2. Os candidatos ao cargo de Motorista - CNH categoria "D, devero exibir ao examinador a Carteira Nacional de
Habilitao original, de acordo com a categoria exigida no quadro de vagas deste Edital, e entregar uma
fotocpia autenticada da mesma. Podero, tambm, apresentar o comprovante autenticado de aprovao em
exame de alterao de categoria junto ao DETRAN e, quando da posse, devero apresentar cpia autenticada
do referido documento.
14.1.3. O exame de direo, ser realizado conforme condies estabelecidas no Anexo V deste Edital e ter resultado
expresso "APTO ou "NAPTO.
14.1.4. O resultado do exame, bem como as observaes pertinentes dentro de cada modalidade ser registrado pelo
examinador na Ficha de Avaliao do Candidato, e no trmino da aplicao dos mesmos, o candidato assinar a
ficha de avaliao e tomar cincia do seu resultado individualmente.
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GOVERNO MUNICIPAL
14.1.5. No haver 2 (segunda) chamada para as provas e nem realizao de provas fora da data, horrio e local
estabelecido no subitem 14.1.1. deste Edital.
14.1.6. No caber recurso contra a Prova Prtica de Direo.
1/.2. PROVA DE APTID0O FSICA KAGENTE COMUNITRIO DE SAMDE, AGENTE DE ENDEMIAS , AGENTE DE
TRNNSITOL
14.2.1.A PROVA DE APTDO FSCA, de carter classificatrio e eliminatrio, ser realizada pela Comisso Executiva
VestibularCEV/URCA, @* 6'% 11 6, O8t8)&* 6, 251/, @* M8@'+R'* 6, F%&'%( B&'t*"CE, em horrio e local a
serem divulgados atravs de Convocatria, atravs do site http:// cev.urca.br/concursos.
14.2.2. Os candidatos devero apresentar-se para o teste de aptido fsica munidos da seguinte documentao e
vestimenta:
a) Documento original de identidade, nos termos do subitem 11.6 deste Edital;
b) Atestado Mdico de plena condio fsica, comprovando estar em pleno gozo de sade fsica, para ser
submetido ao Teste de Aptido Fsica;
c) Vestir trajes adequados: camiseta, bermuda, calo ou cala de agasalho e tnis.
14.2.3. A Prova consistir da aplicao dos seguintes testes:
a) Corrida de Resistncia 1.800 (um mil e oitocentos) metros Masculino;
b) Corrida de Resistncia 1.500 (um mil e quinhentos) metros Feminino;
c) Abdominal com pernas flexionadas Feminino e Masculino.
14.2.4. O candidato que no obtiver a exigncia mnima em qualquer dos testes de aptido fsica, ser automaticamente
eliminado do certame, no podendo mais participar dos testes subsequentes.
14.2.5. O teste de aptido fsica, ser realizado conforme condies estabelecidas no Anexo V deste Edital e ter
resultado expresso "APTO ou "NAPTO.
14.2.6. O resultado dos testes, bem como as observaes pertinentes dentro de cada modalidade ser registrado pelo
instrutor na Ficha de Avaliao do Candidato, e no trmino da aplicao dos mesmos, o candidato assinar a
ficha de avaliao e tomar cincia do seu resultado individualmente.
14.2.7. Sero de responsabilidade dos candidatos os acidentes que possam ocorrer com o mesmo durante a execuo
dos testes fsicos, desde que no tenha a coordenao do certame, por negligncia, dado causa ao que motivou
o referido acidente.
14.2.8. No haver 2 (segunda) chamada para as provas e nem realizao de provas fora da data, horrio e local
estabelecido no subitem 14.2.1. deste Edital.
14.2.9. No caber recurso contra o Teste de Aptido Fsica.
1;. DOS RECURSOS
15.1. Caber interposio de recurso fundamentado Comisso Organizadora do Concurso, no prazo de 02 (dois)
dias, contados a partir do primeiro dia subsequente data de publicao do objeto do recurso, em todas as
decises proferidas e que tenham repercusso na esfera de direitos dos candidatos, tais como nas seguintes
situaes:
a) contra os itens do Edital;
b) contra indeferimento do pedido de iseno da taxa de inscrio;
c) contra indeferimento do requerimento de inscrio no concurso;
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GOVERNO MUNICIPAL
d) contra questes da Prova Objetiva e do Gabarito Preliminar;
e) contra o Resultado Preliminar (totalizao dos pontos obtidos na Prova Objetiva), desde que se refira a erro
de clculo das notas;
f) contra o Resultado Preliminar (totalizao da pontuao atribuda Prova de Ttulos);
g) contra o Resultado Preliminar Final (Classificao Final), aps o somatrio dos pontos de todas as etapas.
15.2. Para recorrer, o Candidato dever preencher o Requerimento Eletrnico na INTERNET, atravs do site
cev.urca.br/concursos, o qual dever ser devidamente fundamentado e expresso em termos convenientes, com
as devidas justificativas, dentro do prazo estabelecido no Anexo VIII, podendo o Candidato anexar ao recurso
documentos digitalizados necessrios comprovao da reclamao.
15.3. No sero aceitos recursos interpostos fora do prazo previsto neste Edital, bem como recurso via fax ou via
postal. Neste caso, os recursos sero julgados indeferidos.
15.4. A Comisso Organizadora do Concurso constitui ltima instncia para recurso, sendo soberana em suas
decises, razo pela qual no cabero recursos administrativos adicionais.
15.5. As decises dos recursos previstos neste Edital sero divulgados pela CEV/URCA, atravs de parecer especfico
a ser publicado no endereo eletrnico http://cev.urca.br/concursos .
15.6. Havendo alteraes em qualquer resultado divulgado pela CEV/URCA, em razo de julgamento de recursos
apresentados Comisso Organizadora do Concurso, este dever ser republicado com as alteraes que se
fizerem necessrias.
15.7. A interposio dos recursos no obsta o regular andamento do cronograma do concurso.
15.8. Em hiptese alguma ser acatado pedido de reviso de Recurso j julgado.
15.9. As alteraes de gabaritos oficiais e as alteraes das notas da Prova Objetiva (resultado oficial preliminar), que
vierem a ocorrer aps julgamento dos recursos, estes sero republicados no site http//:cev.urca.br/concursos.
Quando ocorrer retificao de gabarito oficial, somente ser contemplado com a pontuao, o candidato que
tenha marcado a resposta retificada.
15.10. Na hiptese de alguma questo de mltipla escolha ser anulada, o seu valor em pontos ser contabilizado em
favor de todos os Candidatos.
1D. DA DESCLASSIFICA0O
16.1. Ser desclassificado, sem embargo dos critrios de classificao, o candidato que:
a) No comparecer prova objetiva, seja qual for o motivo alegado, ou chegar ao local das provas aps o
horrio pr estabelecido para a incio das mesmas;
b) Obtiver nota inferior ao perfil mnimo de classificao, estabelecido no item 9 e seus subitens deste Edital,
de acordo com o cargo pretendido pelo candidato;
b) Usar ou tentar usar meios fraudulentos e/ou ilegais;
c) Durante a realizao das provas for surpreendido em comunicao com outro(s) candidato(s) e/ou
terceiro(s),verbalmente, por escrito ou qualquer outra forma;
d) Atentar contra a disciplina, perturbar de qualquer modo a ordem dos trabalhos, desacatar ou tornar-se
culpado por incorreo ou descortesia a quem quer que esteja investido de autoridade para a realizao do
Concurso, em qualquer das suas etapas;
e) Fizer anotaes de suas respostas em qualquer meio, que no os permitidos;
f) No devolver o carto-resposta;
g) No devolver seu caderno de prova;
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GOVERNO MUNICIPAL
h) No atender as determinaes do presente Edital e de seus atos complementares.
1>. DA CLASSIFICA0O FINAL E DOS CRITTRIOS DE DESEMPATE
17.1. A classificao ser feita em funo do somatrio dos pontos obtidos em todas as etapas do Concurso,
respeitando-se a ordem decrescente de classificao e o limite de vagas, observadas as vagas dos Portadores
de Deficincia.
17.2. Ocorrendo empate no total de pontos, o desempate beneficiar, sucessivamente, o candidato que:
a) Obtiver o maior nmero de pontos na Prova de Conhecimentos Especficos;
b) Obtiver o maior nmero de pontos na Prova de Lngua Portuguesa;
c) Obtiver o maior nmero de pontos na Prova de Matemtica Lgica, quando houver;
d) Obtiver o maior nmero de pontos na Prova de Didtica e Legislao, quando houver;
e) Obtiver maior pontuao na Prova de Ttulos, quando houver;
f) Tiver maior idade.
17.3. A aprovao do candidato no gera o direito nomeao, entretanto, garante a preferncia de nomeao, de
acordo com a necessidade da administrao municipal, observada rigorosamente a ordem de classificao dos
candidatos aprovados.
17.4. As vagas definidas no Anexo deste Edital, que no forem providas por falta de candidatos portadores de
deficincia, por reprovao no concurso ou na percia mdica, sero preenchidas pelos demais candidatos,
observada a ordem geral de classificao.
17.5. A Aprovao e Classificao Final no Concurso Pblico no asseguram ao candidato o direito de ingresso
automtico no cargo, mas a expectativa de ser nele admitido segundo a ordem classificatria, ficando a
concretizao deste ato condicionada oportunidade e convenincia da Administrao.
14. DO RESULTADO FINAL DO CONCURSO E DA 2OMOLOGA0O
18.1. O RESULTADO FNAL DO CONCURSO PBLCO ser divulgado pela Comisso Executiva Vestibular da URCA
atravs do site http://cev.urc a.br/concur s os , e tambm, afixado no quadro de avisos do Ncleo de Recursos
Humanos da Prefeitura Municipal de Farias Brito/CE, conforme a seguir:
a) Lista Geral, contendo a classificao de todos os candidatos Aprovados por cargo/lotao;
b) Lista de Portadores de Deficincia, contendo a classificao exclusiva dos candidatos Aprovados por
cargo/lotao.
18.2. O Resultado Final relacionar, em ordem decrescente da soma de pontos obtidos nas provas realizadas no
concurso, os candidatos situados dentro do limite de vagas oferecidas por cargo.
18.3. No ser divulgado resultado por meio de telefone. A CEV no se responsabilizar por erro de informao,
advindo de divulgao feita por terceiros, inclusive nome, classificao e nota do candidato.
1<. DO E1AME MTDICO ADMISSIONAL
19.1. A convocao dos candidatos aprovados, obedecida ordem das listas classificatrias, dentro da necessidade
de suprimento de vagas, ser feita por meio de Edital que ser publicado na mprensa Oficial.
19.2. O candidato dever ser julgado apto em exame de sanidade fsica e mental, a cargo do Servio Especializado
em Engenharia de Segurana e Medicina do Trabalho, segundo normas tcnicas estabelecidas.
19.3. No exame de sanidade fsica e mental, observar-se- a compatibilidade do candidato com as atribuies do
cargo, inclusive sob o aspecto psicolgico.
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19.4. Na avaliao do perfil psicolgico, poder a Administrao valer-se da aplicao de testes e tcnicas
reconhecidas pelos Conselhos Federal e Regional de Psicologia.
19.5. A no aprovao no exame admissional, implica na desclassificao no Concurso Pblico.
25. DA NOMEA0O, POSSE E E1ERCCIO
20.1. O Resultado Final do Concurso Pblico ser homologado por ato do Chefe do Poder Executivo do Municpio de
Farias Brito/CE, publicado na imprensa e fixado no quadro de avisos do Ncleo de Recursos Humanos da
Prefeitura Municipal de Farias Brito/CE, respeitadas as normas estabelecidas no Edital.
20.2. O candidato classificado, observado o limite de vagas estabelecido neste Edital, ser convocado para nomeao
e posse, obrigando-se a declarar, por escrito, se aceita ou no o cargo, no prazo de 10 (dez) dias. A falta de
pronunciamento do candidato implicar na perda do Concurso Pblico, sendo convocado o candidato seguinte,
obedecendo a ordem de classificao. O candidato nomeado ser regido pelo Estatuto dos Servidores Pblicos
Municipais, se houver, e demais normas aplicveis ao funcionalismo pblico municipal.
20.3. As convocaes para provimento das vagas sero feitas por meio de publicao na mprensa Local do Municpio,
Dirio Oficial do Estado, e no quadro de avisos do Ncleo de Recursos Humanos da Prefeitura Municipal de
Farias Brito/CE, no podendo ser alegada qualquer espcie de desconhecimento.
20.4. Os candidatos aprovados no concurso mantero atualizados os dados referentes ao endereo residencial e
telefone, com o objetivo de facilitar o processo de convocao.
20.5. Por ocasio da Nomeao, devero ser apresentados os seguintes documentos:
20.5.1. 01 fotografia 3x4, recente;
20.5.2. Carteira de dentidade (cpia reprogrfica);
20.5.3. Cadastro de Pessoa Fsica (cpia reprogrfica);
20.5.4. PS/PASEP (cpia reprogrfica), se tiver;
20.5.5. Ttulo de Eleitor e comprovante de haver votado na ltima eleio 2 turnos, conforme o caso (cpia
reprogrfica);
20.5.6. Certificado de Reservista (cpia reprogrfica);
20.5.7. Certido de Nascimento ou Certido de Casamento se for casado, ou de Casamento com Averbao, se
for separado judicialmente ou divorciado (cpia reprogrfica);
20.5.8. Carteira de Vacinao de filhos menores de 05 anos;
20.5.9. Certido de Nascimento dos filhos menores de 21 anos e dos maiores de 21 e menores de 24 anos que
estejam cursando universidade e dos filhos deficientes de qualquer idade (cpia reprogrfica);
20.5.10. Certido de Antecedentes Criminais expedida pela Secretaria de Segurana Pblica;
20.5.11. Diploma ou Certificado de Concluso de Curso (cpia autenticada);
20.5.12. Registro no respectivo Conselho Regional de Classe do Estado do Cear;
20.5.13. Outros documentos que a Prefeitura do Municpio de Farias Brito/CE, julgar necessrios.
20.6. Para o cargo de Agente Comunitrio de Sade, o candidato dever residir no Municpio de Farias Brito/CE,
desde a data da publicao deste Edital, devendo, para isto apresentar comprovante de residncia no momento
da contratao.
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16
GOVERNO MUNICIPAL
20.7. Para os cargos de Agente Comunitrio de Sade e Agente de Endemias, a nomeao e a posse somente
ocorrero aps concluso, com aproveitamento, do Curso Introdutrio de Formao Inicial e Continuada, a ser
ministrado pela Prefeitura Municipal, conforme determinao da Lei 11.350/06, artigos 6 e 7.
20.8. Para o cargo de Motorista, alm dos requisitos mencionados no subitem 20.5, o candidato dever apresentar:
a) Certido de nada consta do Registro Nacional de Carteiras de Habilitao (RENACH), que comprove que o
candidato no cometeu nos ltimos doze (12) meses infrao grave ou gravssima;
b) Carteira Nacional de Habilitao Categoria "D, expedida pelo Conselho Nacional de Trnsito, de acordo com
as categorias definidas na descrio do cargo, constantes no Anexo deste Edital.
20.9. Para o cargo de Agente de Trnsito, a nomeao e a posse somente ocorrer aps concluso do Curso de
Formao Funcional, desde que, neste perodo demonstre aptido moral e profissional para o exerccio da
funo, com fundamento no Decreto Federal n 5.123/2004.
20.10. Para efeito de sua nomeao, fica o candidato sujeito aprovao em exame mdico admissional segundo a
natureza e especificidade do cargo e apresentao, no prazo legal, dos documentos que lhe foram exigidos.
20.11. PREFETURA MUNCPAL DE FARAS BRTO/CE reserva-se o direito de proceder s nomeaes em nmero
que atenda ao seu interesse e s suas necessidades, dentro do planejamento municipal, respeitando o nmero
de vagas ofertadas neste Concurso, no prazo de vigncia da data de publicao da Homologao. Poder,
ainda, a Administrao executar as nomeaes de acordo com as determinaes legais, que porventura sejam
normatizadas pelos rgos competentes durante toda a sua vigncia.
20.12. Na forma do Art. 41 da Constituio Federal, os candidatos nomeados aos cargos, somente tero estabilidade
aps o cumprimento e aprovao no Estgio Probatrio.
20.13. Anular-se-o, sumariamente, a inscrio e todos os atos dela decorrentes, sem direito devoluo da taxa paga,
se o candidato no comprovar que no ato da nomeao satisfazia os requisitos bsicos exigidos para a
investidura no cargo, conforme subitem 3.1 deste Edital, ou que tinha posse da documentao exigida para o
concurso.
21. DAS DISPOSIES FINAIS
21.1. de inteira responsabilidade do candidato acompanhar, pelos meios de divulgao, os Editais e Comunicados
referentes a este concurso.
21.2. Decorridas todas as etapas e todos os prazos legais, caber ao Prefeito Municipal de Farias Brito/CE, homologar
o Resultado Final, conforme convenincia e oportunidade da Administrao. A homologao ser publicada em
jornal de grande circulao, vista do Relatrio Conclusivo da Comisso Coordenadora do Concurso.
21.3. A inobservncia, por parte do candidato, de qualquer prazo estabelecido nas convocaes ser considerada, em
carter irrecorrvel, como desistncia.
21.4. de inteira responsabilidade do candidato acompanhar a publicao de todos os atos referentes a este concurso
pblico, divulgados no endereo eletrnico http://cev.urca.br/concursos.
21.4 A Comisso Executiva Vestibular- CEV/URCA responsabilizar-se- pela elaborao, aplicao e correo da
Prova Objetiva e Prova de Ttulos e pela Divulgao Final dos resultados obtidos pelos candidatos.
21.5. A guarda dos documentos apresentados ficar sob a responsabilidade da Comisso Executiva Vestibular URCA
at a concluso e homologao do Concurso, que providenciar a incinerao dos documentos dos candidatos
que no atingirem o perfil de classificao, provas e cartes-respostas.
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17
GOVERNO MUNICIPAL
21.6 No ser de responsabilidade da CEV/URCA, o extravio de qualquer tipo de documento e/ou objeto pertencente
aos candidatos, durante a aplicao de provas nos locais a serem divulgados.
21.7. A Comisso Executiva Vestibular divulgar, quando necessrio, convocaes, instrues normativas, orientaes
e procedimentos complementares relativos ao Concurso.
21.8. Nas situaes que se fizerem necessrias, a Comisso Executiva Vestibular poder, a qualquer tempo, durante a
aplicao do Concurso, solicitar autoridade competente a identificao datiloscpica e/ou fazer uma vistoria
rigorosa no candidato.
21.9. Os itens e subitens deste Edital podero sofrer eventuais alteraes, atualizaes ou acrscimos enquanto no
consumada a providncia ou evento que lhes disserem respeito ou at a data da convocao dos candidatos
para a prova correspondente, circunstncia que ser mencionada em edital ou aviso a ser publicado no site
http://cev.urca.br/concursos.
21.10. O Edital, os Programas de Estudo e demais informaes sero encontrados no site http://cev.urca.br/concursos.
21.11. Os casos omissos at a publicao final do resultado do concurso pblico, sero resolvidos pela Comisso
Executiva Vestibular- CEV/URCA, no que concerne ao Concurso.
21.12. Fica eleito o foro da Comarca de Farias Brito/CE, para dirimir quaisquer questes relacionadas com o Concurso
Pblico, objeto integrante deste Edital.
G%)'@,t, 6* P&,$,'t* 6* M8@'+R'* 6, F%&'%( B&'t*"CE, ,C 1/ 6, 789h* 6, 251/.
7OST VANDEVELDER FREITAS MARCELINO
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18
GOVERNO MUNICIPAL
ANEXO I DO EDITAL N 001/2014-PMFB
(DESCRI!O SUMRIA DOS CARGOS (VAGAS" #UALIFICA!O" CARGA $ORRIA E VENCIMENTO%
CARGO! AGENTE COMUNITRIO DE SAMDE
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
DESCRI0O SUMRIA CPDIGO DO CARGO
P"LOTA0O
LOCAL DE LOTA0O VAGAS CARGA
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Formao de Nvel
Fundamental Completo
(com Aproveitamento no
Curso ntrodutrio de
Formao nicial e
Continuada)
Exerccio de atividades de preveno de doenas e promoo da sade, mediante aes
domiciliares ou comunitrias, individuais ou coletivas, desenvolvidas em conformidade com
as diretrizes do SUS e mediante superviso do setor de enfermagem, atravs: da utilizao
de instrumentos para diagnstico demogrfico e scio cultural da comunidade; da
promoo de aes de educao para a sade individual e coletiva; do registro para fins
exclusivos de controle e planejamento de aes de sade, de nascimentos, bitos,
doenas e outros agravos sade; do estmulo participao da comunidade nas polticas
pblicas voltadas para a rea da sade; da realizao de visitas domiciliares peridicas
para monitoramento de situaes de risco sade, e, da participao em aes que
fortaleam os elos entre o setor sade e outras polticas que promovam a qualidade de
vida, como orientao sobre a importncia da higiene, verificao de sinais vitais, pesando,
medindo presso arterial e verificando a temperatura e outras tarefas correlatas ao cargo
e/ou determinadas pelo superior imediato
01-1 UMBURANA 01 - 40HORAS 724,00
01-2 MONTE PO 01 - 40HORAS 724,00
01-3 QUNCUNC 01 - 40HORAS 724,00
01-4 SEDE 01 - 40HORAS 724,00
CARGO! AGENTE DE ENDEMIAS
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Formao de Nvel
Fundamental Completo
(com aproveitamento no
Curso ntrodutrio de
Formao nicial e
Continuada)
Exercer o exerccio de atividades de vigilncia, preveno e controle de doenas endmicas e
infectocontagiosas e promoo da sade, mediante aes de vigilncia de endemias e seus
vetores, inclusive, se for o caso, fazendo uso de substancias qumico, abrangendo atividades de
execuo de programas de sade, desenvolvidas em conformidade com as diretrizes do SUS e
sob orientao do gestor e outras atividades inerentes ao cargo.
02-1 SECRETARA MUNCPAL
DE SADE
01 - 40HORAS 724,00
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19
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! AGENTE DE TRNNSITO
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Ensino Mdio Completo
e CNH (Motorista e
Motociclista)
Controlar e orientar os motoristas para as condies de trnsito em geral; Executar ronda
diurna e noturna nas vias de trnsito; Cooperar com os policiais militares para a aplicao
de normas de trnsito em geral; Promover a orientao de motoristas, ciclistas e pedestres
no cumprimento das normas de trnsito; Executar atividades de polcia administrativa,
aplicando multas de trnsito na forma da legislao em vigor; Controlar e executar
atividades de fiscalizao de trnsito; Executar atividades de escolta de veculos de cargas
superdimensionadas ou perigosas; Executar outras atividades compatveis com o cargo.
DE TRANSPORTE
01 - 40HORAS 844,63
CARGO! ASSISTENTE SOCIAL
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Curso Superior de
Graduao em Servio
Social e Registro no
rgo fiscalizador da
Profisso.
Elaborar, implementar, executar e avaliar polticas sociais; elaborar, coordenar, executar e
avaliar planos, programas e projetos que sejam do mbito de atuao do Servio Social
com participao da sociedade civil junto Secretaria do Trabalho e Assistncia Social e
aos rgos ela vinculados; encaminhar providncias, e prestar orientao social a
indivduos, grupos e populao; orientar indivduos e grupos de diferentes segmentos
sociais no sentido de identificar recursos e de fazer uso dos mesmos no atendimento e na
defesa de seus direitos; planejar, organizar e administrar benefcios e Servios Sociais;
planejar, executar e avaliar pesquisas que possam contribuir para a anlise da realidade
social e para subsidiar aes profissionais; prestar assessoria e consultoria com relao na
rea da assistncia social; planejar, organizar e administrar os Servios Sociais e de
Unidade de Servio Social; executar outras tarefas afins ao cargo.
DE ASSSTNCA
SOCAL
02 - 30HORAS 2.673,00
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20
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! AU1ILIAR DE ADMINISTRA0O
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
e Curso de nformtica
Bsica
Executar tarefas de apoio administrativo nas reas de protocolo, arquivo, oramento e
finanas, pessoal, material e patrimnio, organizao e mtodos, coleta, classificao e
registro de dados. Atender s chamadas telefnicas, anotando ou enviando recados, para
obter ou fornecer informaes. Duplicar documentos diversos, operando mquina prpria.
Realizar servios especficos de digitao de cartas, memorandos, minutas, tabelas e
textos diversos e outras tarefas afins ao desempenho eficiente do sistema administrativo,
ou estabelecidas pela chefia imediata e executar outras atividades correlatas ao cargo.
05-1 SEDE 09 01 40HORAS 724,00
05-2 BARRERO DO JORGE 02 - 40HORAS 724,00
05-3 CARS 02 - 40HORAS 724,00
05-4 MONTE PO 01 - 40HORAS 724,00
CARGO! AU1ILIAR DE SERVIOS GERAIS
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Ensino Fundamental
ncompleto
Realizar trabalhos de limpeza, conservao e organizao de moblias, lavar e limpar
cmodos, ptios, pisos, carpetes, terraos e demais dependncias da sede do rgo; Polir
objetos, peas e placas metlicas; Preparar e servir caf, ch, gua, etc. Remover,
transportar e arrumar mveis, mquinas e materiais diversos; Guardar e arranjar objetos,
bem como transportar pequenos objetos; Executar, enfim, outras tarefas do cargo sob a
ordem dos seus superiores.
07-1 SEDE 11 01 40HORAS 724,00
07-2 SEDE/MATADOURO 02 - 40HORAS 724,00
07-3 CARS 01 - 40HORAS 724,00
07-4 MONTE PO 01 - 40HORAS 724,00
07-5 SO VCENTE 02 - 40HORAS 724,00
07-6 QUNCUNC 01 - 40HORAS 724,00
07-7 LAGOA SECA 01 - 40HORAS 724,00
07-8 BARRERO DO JORGE 01 - 40HORAS 724,00
07-9 LAMBEDOURO 01 - 40HORAS 724,00
07-10 UMAR 01 - 40HORAS 724,00
07-11 NOVA BETNA 01 - 40HORAS 724,00
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21
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! AU1ILIAR DE PEDREIRO
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Ensino Fundamental
ncompleto
Carregar e descarregar veculos em geral, arrumar e elevar matrias de construo e
outros; proceder abertura de valas; efetuar servios de capina em geral; varrer, escovar,
lavar e remover lixos e detritos de construo; preparar argamassa; auxiliar no
recebimento, entrega, pesagem e contagem de materiais; auxiliar nos servios de
abastecimento de veculos; cavar sepulturas e auxiliar no sepultamento; manejar
instrumentos de construo (p, enxada, raspadeira e outros); proceder a lavagem de
mquinas e instrumentos de construo; executar outras tarefas afins.
06-1 SEDE/SECRETARA DE
NFRAESTRUTURA
03 - 40HORAS 724,00
CARGO! BIOMTDICO
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Curso Superior de
Graduao em
Biomedicina e Registro
no rgo fiscalizador da
Profisso.
Atuar em equipes de sade, a nvel tecnolgico e nas atividades complementares de
diagnsticos; Assessorar nas atividades de ensino, pesquisa e extenso ; Estudar a forma
e a estrutura dos seres vivos; Analisar os fenmenos biolgicos por meio de exames
radiolgicos; nvestigar as funes das clulas e o papel das protenas e dos genes no
desenvolvimento do organismo; Estudar os processos qumicos nos organismos vivos;
Desenvolver vacinas e remdios a partir da manipulao de microrganismos; Pesquisar a
natureza e a ao dos medicamentos no organismo; nvestigar a transmisso dos
caracteres hereditrios; Estudar a estrutura microscpica e as funes de tecidos e rgos;
Pesquisar vrus, bactrias e microrganismos e descobrir sua utilizao na fabricao de
vacinas e medicamentos; Analisar organismos vivos; Pesquisar e diagnosticar as doenas
e as mudanas causadas por elas; Estudar as drogas que atuam no sistema nervoso
central, como psicotrpicos e antidepressivos; Utilizar recursos de informtica; Executar
outras tarefas de mesma natureza e nvel de complexidade associadas ao ambiente
organizacional.
DE SADE
01 - 40HORAS 1.840,00
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
22
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! ENFERMEIROKAL PLANTONISTA
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Curso Superior de
Graduao em
Enfermagem e Registro
Profisso.
Exercer atividades de chefia, superviso, coordenao e execuo, em grau de maior
complexidade, relativas observao e ao cuidado com os pacientes, de modo geral.
Administrar medicamentos e tratamentos prescritos, bem como aplicar medidas destinadas
preveno de doenas, atuando em unidades assistenciais de enfermagem, auditoria de
enfermagem, controle de infeco hospitalar, epidemiologia, centro cirrgico,
hemodinmica, hemodilise, UT, emergncia, maternidade, clnica mdica, clnica
cirrgica, pediatria, ambulatrio, unidades de internao e demais setores do hospital.
Executar outras atividades inerentes ao cargo.
09-1 UNDADE MSTA DE
SADE
07 - PLANTO 24
H/SEMANAS
1.500,00
CARGO! FARMAC3UTICO
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Curso Superior de
Graduao em Farmcia
e Registro no rgo
fiscalizador da
Profisso.
Atuar em conformidade com as atribuies prprias da profisso, em ateno permanente aos
princpios ticos, leis e atos normativos do Conselho Profissional; responsabilizar-se pela
distribuio de medicamentos de acordo com prescrio mdica; fiscalizar estabelecimentos que
comercializem medicamentos; esclarecer ao pblico o modo de utilizao de medicamentos e
seus efeitos colaterais; manter os medicamentos devidamente armazenados com verificao
diria de sua validade, conservando-os em ambiente e temperatura adequados de maneira a
garantir sua qualidade, segurana e eficcia; colaborar com as autoridades sanitrias sobre
irregularidades detectadas em medicamentos no estabelecimento sob sua direo tcnica;
preparar produtos farmacuticos conforme frmulas estabelecidas; controlar entorpecentes e
produtos similares, registro a sada em guias e livros, conforme receiturios em atendimento aos
dispositivos legais pertinentes e outras tarefas correlatas ao cargo e/ou determinadas pela chefia
imediata.
10-1 UNDADE MSTA DE
SADE
01 - 40HORAS 1.840,00
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
23
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! FISIOTERAPEUTA
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Curso Superior de
Graduao em
Fisioterapia e Registro
Profisso.
Avaliar nveis das disfunes fsico funcionais de pacientes e acidentados, realizando
testes apropriados, para emitir diagnsticos fisioterpicos; planejar e executar a teraputica
fisioterpica nos pacientes; proceder reavaliao sistemtica dos pacientes em
tratamento, objetivando o reajuste das condutas adotadas em funo da evoluo do caso;
programar, prescrever e orientar a utilizao de recursos fisioterpicos para correo de
desvios posturais, afeces dos aparelhos respiratrios e cardiovascular, bem como para
preparao e condicionamento pr e ps parto; requisitar exames complementares,
quando necessrio; orientar os familiares sobre os cuidados a serem adotados em relao
aos pacientes em tratamento domiciliar; participar nos atendimentos de urgncia e nas
atividades intensivas; indicar e prescrever o uso de prteses necessrias ao tratamento
dos pacientes e executar outras atividades compatveis com o cargo.
DE SADE
01 - 30HORAS 2.673,00
CARGO! MAGAREFE"ABATEDOR
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Ensino Fundamental
ncompleto
Realizar trabalhos de abate de animais tais como bovinos, caprinos e sunos, retirar e
selecionar as vsceras dos animais abatidos, fazer preparo das carnes no que se refere a
cortes, efetuar as pesagens, manter a higienizao da rea de trabalho, e outras tarefas
inerentes ao cargo por ordem de seus superiores.
12-1 SEDE/MATADOURO 03 - 40HORAS 724,00
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
24
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! MECNNICO
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Ensino Fundamental
ncompleto
Realizar manutenes de motores, sistemas e partes de veculos automotores, substituir
peas, reparar e testar desempenho de componentes e sistemas de veculos; trabalhar em
conformidade com normas e procedimentos tcnicos, de qualidade, de segurana e de
preservao do meio ambiente., e outras tarefas inerentes ao cargo por ordem de seus
superiores.
DE TRANSPORTE
02 - 40HORAS 1.450,00
CARGO! MOTORISTA O CATEGORIA FDG
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Ensino Fundamental
ncompleto e CNH
Categoria "D)
Dirigir os veculos da frota municipal para os quais possua a habilitao legal, nos
respectivos setores em que estiver em exerccio, no permetro urbano ou rural, dentro e
fora do Municpio; inspecionar os veculos antes de cada viagem, verificando pneus, nveis
de combustvel, gua, lubrificantes e leo, testando freios, parte eltrica e outros
mecanismos; comunicar a chefia imediata para os reparos ou trocas necessrias; na
direo dos veculos, obedecer s normas do Cdigo Nacional de Trnsito, seguindo
mapas, itinerrios ou programas de viagem preestabelecidos; recolher o veculo na
garagem municipal aps a realizao do trabalho; zelar pela limpeza, manuteno e
higienizao do veculo e outras tarefas correlatas ao cargo e/ou determinadas pela chefia
imediata.
DE EDUCAO
14 01 40HORAS 1.183,13
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
25
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! NUTRICIONISTA
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Curso Superior de
Graduao em Nutrio
e Registro no rgo
fiscalizador da
Profisso.
Planejar, organizar, dirigir, supervisionar e avaliar servios de alimentao e nutrio em hospitais,
lactrios, bancos de leite humano, ambulatrios, unidades educacionais e centros de educao infantil;
Realizar inspees sanitrias em estabelecimentos regulados pela vigilncia em sade; Planejar, executar
e avaliar programas para a promoo da sade e de prticas alimentares saudveis; Supervisionar e
fiscalizar prestadores de servios de alimentao e nutrio nas unidades, sob sua responsabilidade;
Avaliar o estado nutricional de grupos especficos, segundo idade, sexo e estados fisiolgico e patolgico;
Realizar assistncia e educao nutricional a coletividades ou indivduos, sadios ou enfermos; Prestar
assistncia dietoterpica hospitalar, ambulatorial, e domiciliar, prescrevendo, planejando, analisando,
monitorando, avaliando dietas para enfermos, bem como solicitando exames laboratoriais necessrios;
Elaborar informes tcnico-cientficos relacionados rea de alimentao e nutrio; Desenvolver estudos,
pesquisas e trabalhos cientficos na rea de alimentao e nutrio; Participar de comisses relacionadas
a aquisio de equipamentos, utenslios e insumos; mplantar servios relacionados a alimentao e
nutrio; ntegrar equipes multidisciplinares destinadas a planejar, coordenar, programar, executar e
avaliar polticas, programas, cursos, pesquisas ou eventos, relacionados com alimentao e nutrio;
Participar de comisses responsveis pela elaborao e reviso de legislaes relacionadas com a rea
de alimentao e nutrio; dentificar, quantificar e monitorar as tendncias e padres do processo sade
doena nas populaes; Desenvolver programas de estgios na rea de alimentao e nutrio; Atuar na
preservao e promoo da sade por meio de aes de controle de qualidade de produtos e servios
relacionados sade; Promover programas educativos sobre as normas legais vigentes relativas s boas
prticas de produo e prestao de servios na rea de alimentos; Realizar investigao epidemiolgica
de casos suspeitos de doenas relacionadas sua rea de atuao; Articular-se com diversos rgos
pblicos e da sociedade civil para atuao conjunta;Executar outras atividades correlatas.
DE EDUCAO
01 - 40HORAS 1.650,00
CARGO! PEDREIRO
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Ensino Fundamental
ncompleto
Executar trabalhos em alvenaria, assentamento de pedras, tijolos de argila ou concreto em
camadas superpostas com rejuntamento e fixao com argamassa; levantar muros e
paredes, assentar pisos e revestimentos em reboco, azulejos e similares; realizar servios
de estrutura em concreto armado, instalao hidrulica, colocao de peas sanitrias,
madeiramento e cobertura, tubulao de esgoto e guas pluviais, canalizao para
instalao eltrica; zelar pelos instrumentos e ferramentas de trabalho, bem como pela
economia dos materiais de construo e outras atividades correlatas ao cargo e/ou
determinadas pela chefia imediata.
16-1 SEDE/
SECRETARA MUNCPAL
DE NFRAESTRUTURA
01 - 40HORAS 724,00
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
26
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! PSICPLOGO
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Curso Superior de
Graduao em
Psicologia e Registro no
rgo fiscalizador da
Profisso.
Desenvolver programas de ajustamento psicossocial no contexto organizacional. Traar
perfil psicolgico. Desenvolver mtodos e tcnicas de psicologia organizacional. Coordenar
e orientar os trabalhos de levantamento de dados cientficos relativos ao comportamento
humano e ao mecanismo psquico. Colaborar com mdicos, assistentes sociais e outros
profissionais, na ajuda aos inadaptados. Realizar entrevistas complementares. Propor
solues convenientes para os problemas de desajuste escolar, profissional e social.
Colaborar no planejamento de programas de educao, inclusive a sanitria e na avaliao
de seus resultados. Atender a portadores de deficincia mental e sensorial ou portadores
de desajuste familiar ou escolar, encaminhando-os escolas ou classes especiais. Emitir
pareceres sobre matria de sua especialidade. Orientar, coordenar e supervisionar
trabalhos a serem desenvolvidos por auxiliares. Desenvolver, aplicar e manter atualizados
programas nas reas de treinamento, recrutamento e seleo de pessoal e de avaliao de
desempenho. Executar outras atividades compatveis com as especificadas e com sua
especialidade, que venham a ser solicitadas por seus superiores.
DE SADE
02 - 40HORAS 2.673,00
CARGO! PROFESSOR DE CI3NCIAS
ESCOLARIDADE E PRTH
REQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Curso de Ensino Superior de
Licenciatura Plena em
Cincias Biolgicas ou reas
afins, devidamente
registrado no MEC
PROMOVER A EDUCAO DOS ALUNOS POR NTERMDO DOS
COMPONENTES CURRCULARES DO ENSNO FUNDAMENTAL DO 6 AO 9 ANO,
CONFORME O CAMPO DE HABLTAO. Planejar e ministrar aulas do currculo
referente a sua disciplina; Participar da elaborao e avaliao de propostas
curriculares; Participar da promoo e coordenao de reunio, encontros, seminrios,
cursos, eventos da rea educacional e correlata; Participar da elaborao e gesto da
proposta pedaggica da escola; Participar da elaborao, acompanhar a avaliao de
planos, projetos, propostas, programas e polticas educacionais; Executar outras
atividades correlatas ao cargo.
DE EDUCAO
02 - 20HORAS 891,14
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
27
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! PROFESSOR DE EDUCA0O FSICA
ESCOLARIDADE E PRTH
REQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Educao Fsica,
devidamente registrado no
MEC
PROMOVER A EDUCAO DOS ALUNOS POR NTERMDO DOS
COMPONENTES CURRCULARES DO ENSNO FUNDAMENTAL (DO 6 AO 9 ANO),
CONFORME O CAMPO DE HABLTAO. Planejar e ministrar aulas do currculo
referente a sua disciplina e desenvolver o hbito do exerccio fsico, oferecer
recreao, educar os movimentos atravs do exerccio fsico e dar subsdios para o
condicionamento fsico dos alunos; trabalhar para recuperao e a reabilitao
psicomotora dos alunos; realizar exames biomtricos nas instituies de ensino;
interpretar e ensinar as tcnicas desportivas; assistir os alunos nas competies
esportivas; organizar, dirigir e promover os esportes de sua especialidade; organizar e
planejar associaes desportivas, atlticas ou grmios; faz pesquisas no campo do
esporte. Executar outras atividades correlatas ao cargo.
DE EDUCAO
04 - 20HORAS 891,14
CARGO! PROFESSOR DE EDUCA0O INFANTIL
ESCOLARIDADE E PRTH
REQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Pedagogia ou Curso
Superior Normal,
MEC
Planejar e executar o trabalho docente, atendendo crianas de 0 a 5 anos, nas reas:
afetiva, psicomotora e cognitiva; promover o bem estar da criana, a amplido de suas
experincias e o estmulo de seu interesse pelo processo de conhecimento do ser
humano, da natureza e da sociedade; elaborar planos de atividade adequados
realidade e faixa etria das crianas e passveis de aplicao; utilizar os recursos
pedaggicos que visem o crescimento da criana e da qualificao do ensino; proceder
avaliao individual das crianas, assim como acompanhar seu desenvolvimento
durante o perodo escolar, informando ao diretor (a) ou supervisor (a) os problemas
detectados, propondo o seu encaminhamento a setores especficos de atendimento,
quando necessrio; atender a criana nas necessidades bsicas: alimentao, sono,
higiene, atividades recreativas e educacionais, de acordo com as orientaes
recebidas; permanecer junto s crianas tempo integral, evitando acidentes; manter
contato com pais, a fim de buscar subsdios para melhor compreender e atender as
crianas; buscar atualizao constante, atravs de leituras, participao em cursos,
seminrios e atividades extraclasse.
DE EDUCAO
04 - 20HORAS 891,14
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
28
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! PROFESSOR DO ENSINO FUNDAMENTAL I
ESCOLARIDADE E PRTH
REQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Pedagogia ou Curso
Superior Normal,
MEC
Ministrar aulas nos cinco primeiros anos do ensino fundamental do 1 ao 5 ano;
participar da elaborao, desenvolvimento e avaliao do projeto poltico pedaggico,
fixando metas, definindo objetivos, cronogramas e selecionando contedos; refletir,
analisar e avaliar o rendimento do aluno; interagir com a famlia e a comunidade;
preparar aulas, pesquisando e selecionando materiais e informaes; diagnosticar a
realidade dos alunos, avaliando seu conhecimento, acompanhando o processo de
desenvolvimento e aplicando instrumentos de avaliao.
DE EDUCAO
23 02 20HORAS 891,14
CARGO! PROFESSOR DE GEOGRAFIA
ESCOLARIDADE E PRTH
REQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Geografia ou reas afins,
MEC
PROMOVER A EDUCAO DOS ALUNOS POR INTERMDIO DOS
COMPONENTES CURRICULARES DO ENSINO FUNDAMENTAL DO 6 AO 9 ANO,
CONFORME O CAMPO DE HABILITAO. Planejar e ministrar aulas do currculo
DE EDUCAO
01 - 20HORAS 891,14
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
29
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! PROFESSOR DE 2ISTPRIA
ESCOLARIDADE E PRTH
REQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Histria ou reas afins,
MEC
DE EDUCAO
01 - 20HORAS 891,14
CARGO! PROFESSOR DE INGL3S
ESCOLARIDADE E PRTH
REQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Licenciatura Plena em Letras
(Habilitao em ngls) ou
reas afins, devidamente
registrado no MEC
DE EDUCAO
01 - 20HORAS 891,14
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
30
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! PROFESSOR DE MATEMTICA
ESCOLARIDADE E PRTH
REQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Matemtica ou reas afins,
MEC
DE EDUCAO
02 - 20HORAS 891,14
CARGO! PROFESSOR DE PORTUGU3S
ESCOLARIDADE E PRTH
REQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Licenciatura Plena em Letras
(Habilitao em Lngua
Portuguesa) ou reas afins,
MEC
DE EDUCAO
03 - 20HORAS 891,14
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
31
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! TTCNICO DE ENFERMAGEM
ESCOLARIDADE E
PRTHREQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
e Curso Tcnico na rea
e registro no rgo
fiscalizador da Profisso.
Assistir ao Enfermeiro no planejamento, programao, orientao e superviso das
atividades de assistncia de Enfermagem; na prestao de cuidados diretos de
Enfermagem a pacientes em estado grave; na preveno e controle das doenas
transmissveis em geral em programas de vigilncia epidemiolgica; na preveno e
controle sistemtico da infeco hospitalar; na preveno e controle sistemtico de danos
fsicos que possam ser causados a pacientes durante a assistncia de sade; participao
nos programas e nas atividades de assistncia integral sade individual e de grupos
especficos, particularmente daqueles prioritrios e de alto risco; participao nos
programas de higiene e segurana do trabalho e de preveno de acidentes e de doenas
profissionais e do trabalho. Executar outras atividades correlatas ao cargo.
27-1 STO SOUSA 01 - 40HORAS 724,00
27-2 CARUTABA 01 - 40HORAS 724,00
CARGO! TTCNICO EM RADIOLOGIA
ESCOLARIDADE E PRTH
REQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Ensino Mdio Completo e
Curso Tcnico na rea e
registro no rgo fiscalizador
da Profisso.
Realizar exames radiolgicos utilizando tcnicas e procedimentos necessrios para
cada servio de sade (Ambulatrio, UT, Leitos Hospitalares e Centro Cirrgico);
Zelar pela proteo radiolgica dos pacientes e acompanhantes; Avaliar a qualidade da
radiografia para garantia do diagnstico correto; Encaminhar as radiografias,
identificando os pacientes, para cada setor solicitante; Realizar exames de TC
Tomografia Computadorizada; Executar revelaes na cmara escura. Executar tarefas
afins e de interesse da municipalidade.
28-1 UNDADE MSTA DE
SADE
01 - 40HORAS 1.400,00
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32
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! VETERINRIO
ESCOLARIDADE E PRTH
REQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Curso Superior de
Graduao em Medicina
Veterinria e Registro no
rgo fiscalizador da
Profisso.
Exercer atividades de planejamento, coordenao e execuo das aes de vigilncia
sanitria e controle das zoonoses; Praticar clnica mdica veterinria em todas as suas
especialidades; contribuir para o bem-estar animal; promover sade pblica e defesa
do consumidor; exercer defesa sanitria animal; desenvolver atividades de pesquisa e
extenso; atuar nas produes industrial e tecnolgica e no controle de qualidade de
produtos. Fomentar produo animal; atuar nas reas comercial agropecuria, de
biotecnologia e de preservao ambiental; elaborar laudos, pareceres e atestados;
assessorar a elaborao de legislao pertinente. Executar tarefas afins e de interesse
da municipalidade.
DE SADE
01 - 40HORAS 2.074,00
CARGO! VIGIA
ESCOLARIDADE E PRTH
REQUISITO
P"LOTA0O
2ORRIA
VENCIMENTO
KRUL
TOTAL PNEV
Ensino Fundamental
ncompleto
Executar servios de vigilncia, zeladoria, conservao e manuteno do patrimnio
pblico, principalmente de seus prdios, vias e demais logradouros pblicos,
percorrendo-os e inspecionando-os sistematicamente, adentrando suas dependncias
evitando incndios, roubos, invases e outras anormalidades, controlar a entrada e
sada de pessoas e veculos, com atendimento, identificao e encaminhamentos
necessrios e outras tarefas correlatas ao cargo e/ou determinadas pela chefia
imediata.
DE TRANSPORTE
02 - 40HORAS 724,00
KVL VAGAS DE PORTADOR DE DEFICIENTE
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33
GOVERNO MUNICIPAL
ANEXO II DO EDITAL N 001/ 2014-PMFB
DEMONSTRATIVO DAS MODALIDADES DE PROVAS
QUADRO 1 O NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO
CARGOS TIPO DE PROVA PROVAS
REA"MATTRIA
QUANT.
QUESTES"
PESO PERFIL DE
CLASSIFICAH
0O
CARTER DA
PROVA
AUXLAR DE SERVOS GERAS,
AUXLAR DE
PEDREROMAGAREFE/ABATEDOR
, MECNCO, PEDRERO E VGA
OBJETVA Conhecimentos
Especficos
30 2,00 50% de
Acertos
Classificatrio
e Eliminatrio
QUADRO 2 O NVEL FUNDAMENTAL COMPLETO
REA"MATTRIA
QUANT.
QUESTES"
PESO PERFIL DE
CLASSIFICAH
0O
CARTER DA
PROVA
AGENTE COMUNTRO DE
SADE E AGENTE DE ENDEMAS
Especficos
30 2,00 50% de
Acertos
Classificatrio
e Eliminatrio
PROVA DE APTDO FSCA APTO OU NAPTO
QUADRO 3 O NVEL FUNDAMENTAL INCOMPLETO
REA"MATTRIA
QUANT.
QUESTES"
VALOR DE
CADA
QUEST0O
PERFIL DE
CLASSIFICAH
0O
CARTER DA
PROVA
MOTORSTA
Especficos
30 2,00 50% de
Acertos
Classificatrio
e Eliminatrio
PROVA PRTCA DE DREO
VECULAR
APTO OU NAPTO
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
34
GOVERNO MUNICIPAL
QUADRO / O NVEL MTDIO COMPLETO
REA"MATTRIA
QUANT.
QUESTES"
VALOR DE
CADA
QUEST0O"TTU
LO
PERFIL DE
CLASSIFICA0
O
CARTER DA
PROVA
AUXLAR ADMNSTRATVO,
TCNCO DE ENFERMAGEM E
TCNCO EM RADOLOGA
OBJETVA
Lngua
Portuguesa
05 2,00
50% de
Acertos
Classificatrio
e Eliminatrio
Matemtica
Lgica
05 2,00
Conhecimentos
Especficos
20 2,00
QUADRO ; O NVEL MTDIO COMPLETO
REA"MATTRIA
QUANT.
QUESTES"
VALOR DE
CADA
QUEST0O"TTU
LO
PERFIL DE
CLASSIFICA0
O
CARTER DA
PROVA
AGENTE DE TRNSTO
OBJETVA
Lngua
Portuguesa
05 2,00
50% de
Acertos
Classificatrio
e Eliminatrio
Matemtica
Lgica
05 2,00
Conhecimentos
Especficos
20 2,00
PROVA PRTCA DE DREO
VECULAR
APTO OU NAPTO
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
35
GOVERNO MUNICIPAL
QUADRO D O ATIVIDADE DE NVEL SUPERIOR COMPLETO
REA"MATTRIA
QUANT.
QUESTES"
VALOR DE
CADA
QUEST0O"TTU
LO
PERFIL DE
CLASSIFICAH
0O
CARTER DA
PROVA
ASSSTENTE SOCAL, BOMDCO,
ENFERMERO(A) PLANTONSTA,
FARMACUTCO,
FSOTERAPEUTA,
NUTRCONSTA, PSCLOGO E
VETERNRO.
OBJETVA
Lngua
Portuguesa
05 2,00
50% de
Acertos
Classificatrio
e Eliminatrio Matemtica
Lgica
05 2,00
Conhecimentos
Especficos
30 2,00
QUADRO > O ATIVIDADE DE NVEL SUPERIOR COMPLETO KMAGISTTRIOL
REA"MATTRIA
QUANT.
QUESTES"
VALOR DE
CADA
QUEST0O"TTU
LO
PERFIL DE
CLASSIFICAH
0O
CARTER DA
PROVA
PROFESSOR DE CNCAS,
EDUCAO FSCA, EDUCAO
NFANTL, ENSNO FUNDAMENTAL
, GEOGRAFA, HSTRA, NGLS,
MATEMTCA E PORTUGUS
OBJETVA
Lngua
Portuguesa
05 2,00
50% de
Acertos
Classificatrio
e Eliminatrio Didtica e
Legislao
05 2,00
Conhecimentos
Especficos
30 2,00
TTULOS** Varivel*** Classificatrio
(**) Ttulos com estrita relao com a rea de atuao e exerccio do cargo nos termos do Edital.
(***) Ttulos com pontuao varivel de acordo com a "Relao de Ttulos, nos termos do Edital.
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
36
GOVERNO MUNICIPAL
ANEXO III DO EDITAL N 001/2014-PMFB
CONTEDO PROGRAMTICO
NVEL FUNDAMENTAL (COMPLETO E INCOMPLETO%
CON2ECIMENTOS ESPECFICOS
CARGO! AGENTE COMUNITRIO DE SAMDE
1. Processo sade - doena e seus determinantes/condicionantes; 2. Princpios e Diretrizes do Sistema nico de Sade e a
Lei Orgnica da Sade; 3. Conhecimentos geogrficos da rea/regio/municpio de atuao; 4. Cadastramento familiar e
territorial: finalidade e instrumentos; 5. nterpretao demogrfica; 6. Conceito de territorializao, micro - rea e rea de
abrangncia; 7. ndicadores epidemiolgicos; 8. Tcnicas de levantamento das condies de vida e de sade/doenas da
populao; 9. Critrios operacionais para definio de prioridades: indicadores scio econmicos, culturais e
epidemiolgicos; 10. Conceitos de eficcia e efetividade em sade coletiva; 11. Estratgia de avaliao em sade:
conceitos, tipos, instrumentos e tcnicas; 12. Conceitos e critrios de qualidade da ateno sade: acessibilidade,
humanizao do cuidado, satisfao do usurio e do trabalhador, equidade, outros; 13. Condies de risco social: violncia,
desemprego, infncia desprotegida, processo migratrios, analfabetismo, ausncia ou insuficincia de infraestrutura bsica,
outros; 14. Promoo da sade: conceitos e estratgias; 15. Principais problemas de sade da populao e recursos
existentes para o enfrentamento dos problemas; 16. ntersetorialidade: conceitos e dinmica poltico-administrativa do
municpio; 17. Sade da criana, do adolescente, do adulto e do idoso; 18. Estatuto da criana e do adolescente e do idoso;
19. Noes de tica e cidadania. Relaes Humanas.
CARGO! AGENTE DE ENDEMIAS
Conceitos bsicos de doenas transmissveis: endemias, epidemias, hospedeiros, portador, perodo de incubao e de
transmissibilidade; A defesa do organismo: vacinas; Agravos sade da populao; Normas sobre noes: coleta e destino
dos excrementos e do lixo, proteo das guas, higiene da alimentao, proteo dos alimentos, saneamento da zona rural,
disposies gerais de saneamento, estatstica sanitria e educao sanitria; Construo, ampliao, reforma e
reconstruo em: estabelecimento de trabalho em geral; Profilaxia e Poltica de Sade Animal, legislao de defesa sanitria
animal, conhecimentos bsicos de epidemiologia; Sanidade animal: enfermidade que acontecem os animais, procedimentos
de diagnsticos, preveno e controle; Legislao de defesa sanitria animal; enfermidades transmissveis; Sade Pblica e
principais zoonoses; A defesa do organismo animal: principais vacinas; Perodos de incubao e contgio, formas de
contgio das principais doenas animais; estatstica sanitria; educao sanitria. Sistema nico de Sade: objetivos do
SUS. Noes de tica e cidadania; Relaes Humanas.
CARGO! AU1ILIAR DE SERVIOS GERAIS
Classificao das reas de Limpeza: Crtica, Semicrtica, No crtica. Tipos de Limpeza: Limpeza concorrente, Limpeza
terminal. Mtodos e Equipamentos de Limpeza de superfcie: Limpeza Manual mida, Limpeza Manual Molhada, Limpeza
com mquina de lavar tipo enceradeira eltrica, Limpeza Seca. Higienizao das mos. Procedimentos corretos das etapas
de limpeza: Espanao, Varrio, Lavagem, Limpeza de teto, Limpeza de janela, Lavagem de parede, Lavagem de portas,
Limpeza de pias, Limpeza de sanitrios, Limpeza de mveis e utenslios de ao cromados e frmicas. Produtos de limpeza e
desinfeco. Utilizao de equipamentos de proteo individual. Coleta de lixo: separao em reciclagem e no reciclagem,
acondicionamento, destinao. Princpios bsicos na operacionalizao do processo de limpeza. Preparo e distribuio de
caf, ch, suco, etc. Conservao de alimentos. Noes de controle e reposio de estoques de produtos e equipamentos
de limpeza e alimentos. Proteo ao meio ambiente: Utilizao de materiais, conservao, descarte e impactos ambientais.
Noes sobre EPS.
CARGO! AU1ILIAR DE PEDREIRO
Noes bsicas sobre canteiro de obras; proteo e segurana; depsito e armazenamento de materiais; equipamentos e
ferramentas; fundaes; escavaes; escoramentos; estruturas metlicas; argamassas; instalaes prediais; alvenarias e
revestimentos; esquadrias; coberturas; pisos; impermeabilizao; segurana e higiene do trabalho; preparo de materiais de
construo; aglomerantes gesso, cal, cimento portland; agregados; argamassa; concreto: dosagem; emprego de ao,
madeira, materiais cermicos, vidros, tintas e vernizes. Noes bsicas de conservao e manuteno. Utilizao de
materiais e equipamentos, guarda e armazenagem de materiais e utenslios. Proteo ao meio ambiente: Utilizao de
materiais, conservao, descarte e impactos ambientais. Noes sobre EPS.
CARGO! MAGAREFE"ABATEDOR
Noes de Higiene e limpeza do ambiente de trabalho (matadouro); leitura de normas tcnicas para a manuteno bsica
da higiene e limpeza; retirada do couro de carcaa de animais abatidos no matadouro municipal; limpeza de vsceras dos
animais abatidos; apara e destinao do sangue dos animais abatidos; destinao do couro e carcaas dos animais
abatidos; carregamento de veculos destinados ao transporte das carcaas; couros, dejetos e outros subprodutos oriundos
do abate contnuo de animais de diversos portes. Conservao, Limpeza e Higiene Pessoal, de Trabalho e de
Equipamentos; Noes bsicas de conservao e manuteno; Utilizao de materiais e equipamentos, guarda e
armazenagem de materiais e utenslios; Proteo ao meio ambiente; Utilizao de materiais, conservao, descarte e
impactos ambientais; Noes sobre EPS.
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
37
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! MECNNICO
1. Questionamentos sobre situaes reais de trabalho, especificamente sobre manuteno de mquinas, veculos e
equipamentos.
2. Motor: como desmontar, reparar, substituir e ajustar o motor e peas anexas, rgos de transmisso, freio, direo,
suspenso e equipamentos auxiliares.
3. Questionamentos sobre reparos nos diversos tipos de pneus e cmaras de ar usados em veculos e mquinas.
4. Questionamentos sobre soldagem para reparo de mquinas, veculos e equipamentos.
5. Questionamentos sobre sistemas eltricos, hidrulicos e pneumticos (ar comprimido) de mquinas e veculos.
6. Noes bsicas sobre lubrificao de mquinas e veculos.
7. Noes bsicas sobre combustveis e ferramentas.
8. Noes de segurana e higiene do trabalho.
9. Limpeza do local de trabalho.
CARGO! MOTORISTA O CN2 O CATEGORIA FDG
LEGSLAO E REGRAS DE CRCULAO: Legislao e Sinalizao de Trnsito; Normas gerais de circulao e conduta;
Sinalizao de Trnsito; Direo Defensiva; Primeiros Socorros; proteo ao Meio Ambiente; Cidadania; Noes de
mecnica bsica; Cdigo de Trnsito Brasileiro e seus anexos. PRTCA DE DREO VECULAR: Conduo de veculos
da espcie em via pblica; Manobras, Conhecimentos sobre os instrumentos do painel de comando; Manuteno do veculo;
Direo e operao veicular. Noes bsicas de segurana no trabalho e primeiros socorros. Noes de hierarquia e de zelo
pelo patrimnio pblico. tica. Relaes Humanas.
CARGO! PEDREIRO
Conhecimentos inerentes ao cargo, tipos de material mais adequado para cada obra, cimento, argamassa, revestimento,
ferramentas do pedreiro. Conhecimentos do sistema de metragem linear; Cubicagem; Conhecimentos dos materiais.
Noes bsicas de segurana no trabalho e primeiros socorros; Noes bsicas de conservao e manuteno; Utilizao
de materiais e equipamentos, guarda e armazenagem de materiais e utenslios; Proteo ao meio ambiente; Utilizao de
materiais, conservao, descarte e impactos ambientais; Noes sobre EPS.
CARGO! VIGIA
Servios de vigilncia, portaria, controle de veculos, segurana de pessoal, combate a incndios e primeiros socorros.
Proceder vigilncia diurna e noturna nas dependncias dos edifcios e reas prximas: cuidados bsicos essenciais.
Comunicao; normas de Segurana do Trabalho e Higiene; noes de hierarquia; noes de segurana; conhecimento dos
utenslios possveis de utilizao; conhecimento da funo; formas de tratamento; atendimento ao pblico; telefones
pblicos de emergncia: Pronto Socorro, Polcia Militar, Polcia Civil, Corpo de Bombeiro. Noes bsicas de segurana no
trabalho e primeiros socorros. Noes de hierarquia e de zelo pelo patrimnio pblico. tica e Cidadania. Relaes
Humanas.
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
38
GOVERNO MUNICIPAL
NVEL M&DIO (COMPLETO%
CON2ECIMENTOS BSICOS KCOMUM A TODOSL
LNGUA PORTUGUESA!
Leitura, interpretao e compreenso de texto. Ortografia oficial. Acentuao grfica. Emprego de letras e diviso silbica.
Pontuao. Classes e emprego de palavras. Morfologia. Vozes do verbo. Emprego de tempos e modos verbais. Sintaxe.
Concordncia nominal e verbal. Significado das palavras: sinnimos, antnimos. Denotao e conotao. Crase. Regncia
nominal e verbal. Anlise sinttica: coordenao e subordinao. Figuras de linguagem. Fonologia.
MATEMTICA LPGICA!
Nmeros inteiros: operaes e propriedades. Nmeros racionais, representao fracionria e decimal: operaes e
propriedades. Razo e proporo. Porcentagem. Regra de trs simples. Equao do 1 grau. Sistema mtrico: medidas de
tempo, comprimento, superfcie e capacidade. Relao entre grandezas: tabelas e grficos. Raciocnio lgico.
Reconhecimento de sequncias e padres Compreenso de estruturas lgicas. Deduo. Concluso. Princpios de
contagem e probabilidade. Verificao da verdade dos Argumentos .
CARGO! AGENTE DE TRNNSITO
Consideraes gerais sobre o Cdigo de Trnsito Brasileiro CTB. Responsabilidades dos rgos de trnsito. Conceitos
fundamentais sobre o trnsito do CTB. Legislao e normas de trnsito. Organizao do sistema de trnsito. nfraes de
trnsito, medidas administrativas e penalidades. Autuao de infraes e procedimentos administrativos. Recursos
administrativos. Sinalizao de trnsito: sinalizao vertical, sinalizao horizontal e dispositivos auxiliares, sinalizao
semafrica, gestos e sinais sonoros. A educao para o trnsito. O transporte urbano: conceito, importncia e classificao.
Modos de transporte urbano. Noes bsicas de segurana no trabalho e primeiros socorros. Noes de hierarquia e de
zelo pelo patrimnio pblico. tica e Cidadania. Relaes Humanas.
CARGO! AU1ILIAR ADMINISTRATIVO
1. Rotinas administrativas: tcnicas de arquivo e protocolo. 2. Racionalizao do trabalho. 3. Higiene e segurana do
trabalho: conceito, importncia, condies do trabalho. 4. Tcnicas administrativas e organizacionais. 5. Sistemas
informatizados de pessoal, logstica, Ofcios e memorandos e atendimento ao pblico. 6. Etiqueta no trabalho. 7. tica
Profissional. 8. Relaes humanas: comunicao interpessoal; atendimento ao pblico. 9. Noes bsicas de informtica:
Conceitos bsicos relacionados ao ambiente LNUX e suas funcionalidades. Conceitos bsicos de nternet e ntranet. 15.
tica. 16. Noes de hierarquia e de zelo pelo patrimnio pblico.
CARGO! TTCNICO EM ENFERMAGEM
Curativos: potencial de contaminao, tcnicas de curativos. Princpios da administrao de medicamentos: teraputica
medicamentosa, noes de farmacoterapia. Condutas do Tcnico de Enfermagem na sade mental: intervenes, sinais e
sintomas. Doenas Sexualmente Transmissveis: ADS/SDA, sfilis, gonorria, uretrites, condiloma acuminado,
linfogranuloma venreo, cancro mole Preveno. munizao: vacinas, acondicionamento, cadeia de frio (conservao),
dosagens, aplicao, calendrio de vacinao. Conselho Regional de Enfermagem (COREN): Cdigo de tica de
Enfermagem Lei n 7498 do exerccio profissional. Esterilizao de material. Saneamento bsico: esgoto sanitrio, destino
do lixo. Sade da mulher: planejamento familiar, gestao (pr-natal), parto e puerprio, preveno do cncer de colo e
mamas. Enfermagem materno- infantil: assistncia de enfermagem no pr-parto, parto e puerprio e nas emergncias
obsttricas, e assistncia de enfermagem em pediatria. tica: princpios bsicos de tica. Regulamentao do exerccio
profissional e relaes humanas.
CARGO! TTCNICO EM RADIOLOGIA
1) Exames radiolgicos (diversos): abdome; trax; coluna vertebral; membros; C.V.B. (com contraste). 2) Exames
radiolgicos do crnio: pontos de referncia; linhas e planos; posies fundamentais do crnio; posies especiais do
crnio; posies especiais da face. 3) Tcnicas radiolgicas do crnio: sela turcica; canal ptico; seios da face;
temporomandibular; cavum; arcoszigomtico; rbitas; rochedo. 4) Tcnicas radiolgicas: articulaes, pulmes, arcos
costais, esterno (tcnica de Cahoon), coluna cervical, coluna torcica, coluna lombar, coluna lombo- sacra, abdome simples,
abdome agudo, aparelho urinrio, membros inferiores e superiores, bacia (escanometria). 5) Cmara escura: componentes;
manipulao; cuidados especiais; procedimentos. 6) Noes bsicas de conservao e manuteno. 7) Utilizao de
materiais e equipamentos, guarda e armazenagem de materiais e utenslio. 8) Proteo ao meio ambiente. Utilizao de
materiais, conservao, descarte e impactos ambientais. 9) Noes sobre EPS.
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
39
GOVERNO MUNICIPAL
ATIVIDADES DE NVEL SUPERIOR
CON2ECIMENTOS BSICOS KCOMUM AOS CARGOS, E1CETO MAGISTTRIOL
LNGUA PORTUGUESA!
Leitura, compreenso e interpretao de textos. Estruturao do texto e dos pargrafos. Articulao do texto: pronomes e
expresses referenciais, nexos, operadores sequenciais. Significao contextual de palavras e expresses. Equivalncia e
transformao de estruturas. Sintaxe: processos de coordenao e subordinao. Emprego de tempos e modos verbais.
Pontuao. Estrutura e formao de palavras. Funes das classes de palavras. Flexo nominal e verbal. Pronomes:
emprego, formas de tratamento e colocao. Concordncia nominal e verbal. Regncia nominal e verbal. Ocorrncia de
crase. Ortografia oficial. Acentuao grfica.
MATEMTICA LPGICA!
Estrutura lgica de relaes arbitrrias entre pessoas, lugares, objetos ou eventos fictcios; deduo de novas informaes
das relaes fornecidas e avaliao das condies usadas para estabelecer a estrutura daquelas relaes. Compreenso e
anlise da lgica de uma situao, utilizando as funes intelectuais: raciocnio verbal, raciocnio matemtico, raciocnio
sequencial, orientao espacial e temporal, formao de conceitos, discriminao de elementos. Operaes com conjuntos.
Raciocnio lgico envolvendo problemas aritmticos, geomtricos e matriciais.
CARGO! ASSISTENTE SOCIAL
1. Cdigo de tica profissional do Assistente Social. 2. A nstrumentalidade do Servio Social. 3. O Servio Social na
Contemporaneidade. 4. Poltica Nacional de Assistncia Social (PNAS/2004). 5-Norma Operacional Bsica (NOB/SUAS
2012). 6. Lei que regulamenta a profisso do Assistente Social - Lei N 8.662/93. 7. Dimenso investigativa no exerccio
profissional. 8. Espaos scios - ocupacionais do Assistente Social. 9. Questo Social, direitos e Polticas Sociais. 10.
Fundamentos histricos e tericos metodolgicos do Servio Social. 11. A Poltica de Seguridade no Brasil. 12. O Projeto
tico-poltico do servio social. 13. Lei Ognica da Assistncia - LOAS - (Lei N 8.742/93). 14. Estatuto da Criana e do
Adolescente - Lei N 8.069/90. 15. Estatuto do doso - Lei N 10.741/2003. 16. O trabalho do Assistente Social nas esferas
pblica e privada. 17. Reforma do Estado os impactos nas polticas sociais. 18. Poltica Social no contexto da crise
capitalista. 19. O Servio Social no Processo de Reproduo das Relaes Sociais. 20. Atribuies e Competncias do
Assistente Social. 21. Constituio da Repblica Federativa do Brasil 1988. 22. Cartilha SUAS 2011.
CARGO! BIOMTDICO
Microbiologia: Correlao clnica e exames microbiolgicos de urina, secreo purulentas, exames das DST; Hemocultura:
Doenas diarreicas correlao clnico-laboratorial. Parasitologia: Diagnstico e epidemiologia das parasitas intestinais e do
sangue. munologia: Marcadores sorolgicos das doenas infecciosas de notificao compulsria, metodologias e
princpios; Determinao de citocinas e protenas de fase aguda: Aplicao dos diagnsticos por biologia molecular e
citometria de fluxo, Automao. Controle de qualidade e biossegurana. tica Profissional. Controle de infeco hospitalar.
Material hospitalar. Biossegurana no Laboratrio Clnico; Gerenciamento de Resduos; Projeto Fsico do Laboratrio
Clnico; Legislao Sanitria na rea do Laboratrio Clnico; Legislao Trabalhista na rea de Preveno de Riscos e
Acidentes.
CARGO! ENFERMEIROKAL
01. Cdigo de tica de Enfermagem; 02. Polticas de Sade do Ministrio da Sade; 03. Doenas tica infecciosas
imunoprevinveis e Programa Nacional de munizao; 04. Poltica ntegral de Ateno s Urgncias; 05. Doenas de
notificao compulsria; 06. Suporte Bsico de Vida; 07. Suporte Avanado de Vida; 08. Assistncia de enfermagem nas
urgncias e emergncias clnicas; 09. Consulta de enfermagem e trabalho educativo com grupos; 10. Assistncia de
enfermagem nas aes de vigilncia epidemiolgica; 11. Assistncia de enfermagem sade da mulher; 11. Assistncia de
enfermagem ao recm nascido; 12. Assistncia de enfermagem sade da criana recm-nascido; e do adolescente; 13.
Assistncia de enfermagem ao adulto; 14. Assistncia de enfermagem a pacientes em tratamento clnico e cirrgico; 15.
Procedimentos de assepsia e antissepsia; 16. cirrgico; Precaues universais; 17. Fundamentos de enfermagem; 18.
Processo de Enfermagem. Enfermagem.19. Assistncia de enfermagem a pacientes em tratamento intensivo (UT adulto e
infantil) .
CARGO! FARMAC3UTICO
Controle de Qualidade, Conceitos, Consumo Mdio Mensal, Ponto de Requisio, Estoque Mnimo e Estoque Mximo;
Aquisio de Produtos Farmacuticos. Noes de Licitao; Centro de Abastecimento Farmacutico: Tcnicas de
Armazenamento; Sistema de Distribuio/ Dispensaro de Produtos Farmacuticos: Coletivo, Por Prescrio ndividual;
Misto e Dose Unitria; Controle de Psicotrpicos e Entorpecentes: Portarias;Legislao Farmacutica; nterao
Medicamentosa; antisspticos e Desinfetantes: Conceito, importncia e Manipulao; Farmacotcnica: Emulses,
Suspenses, Xarope, Comprimidos, Cpsulas, Drgeas, Formas Farmacuticas de Uso Externo (Cremes, Pomadas, Gel,
vulos e Supositrios); Clculo de Concentraes de Soluo: Molaridade, Normalidade, Ppm, P/V, P/P, % e Diluies;
Controle de Qualidade: Conceito, mportncia, Anlises Volumtricas e Gravimtricas, Testes de dentificao.
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40
GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! FISIOTERAPEUTA
Anatomia geral; Fisiologia geral; Neuroanatomia; Cinesiologia; Fisioterapia geral: efeitos fisiolgicos, indicaes e contra-
indicaes de termoterapia - fototerapia - hidroterapia - massoterapia -cinesioterapia - eletroterapia - manipulao vertebral;
Fisioterapia em traumatologia, ortopedia e reumatologia; Fisioterapia em neurologia; Fisioterapia em ginecologia e
obstetrcia; Fisioterapia em pediatria, geriatria e neonatologia; Fisioterapia em cardiovascular; Fisioterapia e amputao:
prtese e rteses mastectomias; Fisioterapia em pneumologia; fisioterapia respiratria: fisioterapia pulmonar - gasimetria
arterial; insuficincia respiratria aguda e crnica; infeco do aparelho respiratrio; avaliao fisioterpica do paciente
crtico; ventilao mecnica - vias areas artificiais: indicaes da ventilao mecnica, modos de ventilao mecnica,
desmame da ventilao mecnica; Fisioterapia na sade do trabalhador: conceito de ergonomia, doenas ocupacionais
relacionadas ao trabalho, prticas preventivas no ambiente de trabalho; Fisioterapia em pr e ps operatrio; Fisioterapia
em U.T..; Assistncia fisioteraputica domiciliar - Reabilitao Baseada na Comunidade (RBC); tica e legislao
profissional.
CARGO! NUTRICIONISTA
Administrao de servios de alimentao: planejamento, organizao, execuo de cardpio e procedimentos desde
compras, recepo, estocagem e distribuio de gneros, saneamento e segurana na produo de alimentos, aspectos
fsicos, mtodos de conservao, tcnica de higienizao da rea fsica, equipamentos e utenslios. Tcnica Diettica:
conceito, classificao e composio qumica. Caractersticas organolpticas, seleo, conservao, Pr-preparo, preparo e
distribuio dos alimentos. Higiene dos alimentos, parmetros e critrios para o controle higinico-sanitrio. Sistema de
anlise de perigos em pontos crticos de controle - APPCC. Vigilncia e Legislao Sanitria. Nutrio Normal: conceito de
alimentao e nutrio, critrio e avaliao de dietas normais e especiais, Leis da alimentao. Nutrientes: definio,
propriedades, biodisponibilidade, funo, digesto, absoro, metabolismo, fontes alimentares e interao. Nutrio
materno-infantil; crescimento e desenvolvimento em toda faixa etria. Gestao e lactao, nutrio do lactente e da criana
de baixo peso. Desnutrio na infncia. Organizao, planejamento e gerenciamento do Lactrio e Banco de Leite Humano.
Nutrio em Sade Pblica: noo de epidemiologia das doenas nutricionais, infecciosas, m nutrio protico-calrica,
anemias e carncias nutricionais. Vigilncia nutricional. Atividades de nutrio em programas integrados de sade pblica.
Avaliao nutricional. Epidemiologia da desnutrio protico-calrica. Avaliao dos estados nutricionais nas diferentes
faixas etrias. Dietoterapia: princpios bsicos e cuidados nutricionais nas enfermidades e na 3 idade e atividades do
nutricionista na EMTN. Modificao da dieta normal e padronizao hospitalar. Nutrio enteral: indicao, tcnica de
administrao, preparo e distribuio. Seleo e classificao das frmulas enterais e infantis. tica profissional. Legislao
do Sistema nico de Sade -SUS. Organizao dos servios de sade no Brasil:Sistema nico de Sade, princpios e
diretrizes, controle social; ndicadores de sade. Sistema de notificao e de vigilncia epidemiolgica e sanitria;
Endemias/epidemias: situao atual, medidas e controle de tratamento; Planejamento e programao local de sade;
Distritos sanitrios e enfoque estratgico.
CARGO! PSICPLOGO
Histria da Psicologia: principais correntes, influncias, contribuies e tericos. Sade Mental: concepo de sade e
doena; conceito de normal e patolgico; contribuies da psiquiatria, psicologia e psicanlise; Reforma Psiquitrica.
Teorias da Personalidade: principais correntes tericas e tcnicas. Tericas e tcnicas Psicoterpicas. Psicodiagnstico: a
funo do diagnstico, instrumentos disponveis e suas aplicabilidades; Psicopatologia. Psicologia do Desenvolvimento:
todas as fases do desenvolvimento. As famlias contemporneas e os novos arranjos familiares. Psicologia da
Aprendizagem. Psicologia organizacional: Teorias psicolgicas aplicadas organizao, O indivduo nas organizaes,
Motivao, Liderana. Psicologia Social: Teorias e tcnicas grupais, Funcionamento e fases do grupo, Papis,
Comunicao, Conflito. Psicologia, Polticas Pblicas e Direitos Humanos: O papel do profissional de Psicologia inserido
nas Polticas Pblicas. tica Profissional e Resolues do Conselho Federal de Psicologia.
CARGO! VETERINRIO
Anatomia e Fisiologia de Animais de produo: Anatomia e Fisiologia das espcies bovina, caprina, ovina e suna. Sistemas
locomotor, cardio-respiratrio e digestivo. Enfermidades de Animais de Produo Silvestres: Etiopatogenia, diagnstico,
profilaxia e tratamento das enfermidades de espcies de produo herbvoras ruminantes e no ruminantes. Zoonoses:
Enfermidades de animais domsticos e silvestres transmissveis ao homem. Etiopatogenia, diagnstico e profilaxia.
Reproduo de Animais de produo: Anatomia e fisiopatia da reproduo de herbvoros ruminantes e no ruminantes.
Reproduo assistida. Vigilncia Sanitria e Ambiental: Legislao Federal do Sistema Nacional de Vigilncia sanitria, do
Meio Ambiente e da Sade.
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GOVERNO MUNICIPAL
NVEL SUPERIOR (MAGIST&RIO%
CON2ECIMENTOS BSICOS KCOMUM A TODOS OS CARGOSL
LNGUA PORTUGUESA:
Leitura, compreenso e interpretao de textos. Estruturao do texto e dos pargrafos. Articulao do texto: pronomes e
expresses referenciais, nexos, operadores sequenciais. Significao contextual de palavras e expresses. Equivalncia e
transformao de estruturas. Sintaxe: processos de coordenao e subordinao. Emprego de tempos e modos verbais.
Pontuao. Estrutura e formao de palavras. Funes das classes de palavras. Flexo nominal e verbal. Pronomes:
emprego, formas de tratamento e colocao. Concordncia nominal e verbal. Regncia nominal e verbal. Ocorrncia de
crase. Ortografia oficial. Acentuao grfica.
DIDTICA E LEGISLA0O!
1. A Didtica na formao do educador; interdisciplinaridade, planejamento de ensino; 2. projeto pedaggico; 3. avaliao no
processo ensino-aprendizagem; 4. conselho de classe; 5. conselho escolar; 6. fracasso escolar; 7. educao inclusiva; 8. A
Lei 9.394/96, de Diretrizes e Bases da Educao Nacional, arts. 01 a 37); 9. Estatuto da Criana e do Adolescente-ECA
(arts. 53 a 73, 129 a 144); 10. Parmetros Curriculares Nacional; 11. Temas transversais: educao sexual e tica.
CARGO! PROFESSOR DE CI3NCIAS
1. Origem da Vida (Abiognese, Biognese, Hiptese Autotrfica e Heterotrfica); 2. Citologia (Qumica celular, Membranas
celulares, Citoplasma estrutura e funes das organelas; Ncleo cidos nuclicos, diviso celular); 3. Embriologia
(gametognese, fecundao, desenvolvimento embrionrio e anexo embrionrio); 4. Gentica (Conceitos fundamentais,
Noes de probabilidade, leis de Mendel, Herana dos grupos sanguneos, Determinao gentica do sexo e heranas
relacionadas ao sexo na espcie humana); 5. Evoluo (Evidncias da evoluo, teorias evolutivas e Especiao); 6.
Ecologia (Conceitos fundamentais, Cadeias e teias alimentares, Relaes entre os seres vivos, Poluio); 7. Seres Vivos
(Sistemas de classificao, Vrus, O estudo dos Reinos: Monera, Protista, Fungi, Plantae Histologia, morfologia e fisiologia
vegetal, Animlia Filos Animais, Histologia animal, Anatomia e fisiologia comparada dos vertebrados).
CARGO! PROFESSOR DE EDUCA0O FSICA
Desportos: regras, organizao de competies e aprendizagem dos principais desportos (futsal, voleibol, basquetebol,
handebol e atletismo). Recreao: Jogos tradicionais. Jogos espontneos e dirigidos. Jogos pr- desportivos. Educao
para o lazer. Treinamento desportivo: crescimento na criana e no adolescente. Diferenas psicofsicas entre idades.
Treinamento da criana e do adolescente. Princpios cientficos do treinamento. Metodologia e didtica do ensino de
educao fsica: organizao do conhecimento e abordagem metodolgica. Novas perspectivas para a educao fsica.
Psicomotricidade: conceitos bsicos. Desenvolvimento psicomotor nas crianas em idade escolar. nfluncias no rendimento
escolar.
CARGO! PROFESSOR DE EDUCA0O INFANTIL
A funo social da escola pblica; A educao e a escola. A relao educao-sociedade. A escola em seu contexto social.
O ensino pblico no ensino infantil, fundamental e mdio. A questo da qualidade do ensino. O aluno da escola pblica. Os
elementos do trabalho pedaggico (objetivos, contedos, encaminhamentos metodolgicos e avaliao escolar); Concepo
de desenvolvimento humano / apropriao do conhecimento na psicologia histrico-cultural; procedimentos adequados ao
atendimento criana de 0 a 5 anos, referente sade, alimentao e higiene; A brincadeira de papis sociais e formao
da personalidade. Objetivos do Ensino nfantil; Ampliao do repertrio vocabular; A criana Pr-Escolar e suas linguagens;
Atendimento criana pr-escolar provinda de ambientes pouco estimuladores; Atividade de estimulao para a leitura na
pr-escola; A educao artstica a servio da criatividade na pr-escola; Sucata, um desafio criatividade; Situaes
estimuladoras na rea do pensamento operacional concreto; O desenvolvimento das percepes: o processo de formao
de conceitos; A criana pr-escolar e o meio social; Cincias no Ensino nfantil - importncia; Uma escola Piagetiana; A
aprendizagem da linguagem e a linguagem como instrumento de aprendizagem; A conscincia moral e o esprito cvico
segundo Jean Piaget; Estatuto da Criana e do Adolescente; A criana e o nmero; Avaliao; Planejamento; Projeto
Pedaggico: caminho para a autonomia; Pedagogia de Freinet; Referencial Curricular Nacional; Como trabalhar a
harmonizao na pr-escola; A importncia do ldico na aprendizagem. A criana e o adolescente - seu desenvolvimento
cognitivo, emocional e social; sua aprendizagem escolar. As relaes sociais da escola pblica (professor-aluno). Os grupos
dos alunos. O ensino-aprendizagem da escola pblica.
CARGO! PROFESSOR DE ENSINO FUNDAMENTAL I
Os contedos escolares. Seleo e organizao dos contedos de ensino: critrios. a fundamentao terico-metedolgica
das diferentes reas. O processo de alfabetizao, a leitura e a escrita no Ensino Fundamental (1 ao 5 ano). CNCAS
NATURAS: A vida nos ambientes e os seres vivos; corpo humano e sade, recursos naturais e tecnolgicos. o sistema Sol
e Terra. HSTRA e GEOGRAFA: organizao social e poltica, tempo, espao, territrio, lugar, paisagem, urbano, rural da
cidade de Farias Brito. dentidade e diversidade cultural.
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GOVERNO MUNICIPAL
CARGO! PROFESSOR DE GEOGRAFIA
1. A Geografia como cincia: correntes e concepes do pensamento geogrfico. 2. Os conceitos geogrficos: espao
geogrfico, paisagem, lugar, regio, territrio e redes. 3. A representao cartogrfica no ensino de Geografia. 4. Relao
sociedade natureza: do meio natural ao meio tcnico-cientfico-informacional. 5. O espao urbano industrial e a dinmica
scio espacial mundial. 6. A apropriao da natureza pelas sociedades contemporneas e as implicaes na produo do
espao geogrfico. 7. A globalizao e a Nova Ordem do espao geogrfico mundial. 8. Os blocos internacionais de poder e
as reas de influncia. 9. O espao brasileiro: organizao e reorganizao histrica do territrio nacional. 10. Aspectos
naturais do territrio brasileiro: aproveitamento econmico e impactos ambientais. 11. A dinmica demogrfica brasileira. 12.
O espao agrrio brasileiro e as lutas pela posse da terra. 13. ndustrializao, urbanizao e a organizao do espao
brasileiro. 14. A configurao das regies geoeconmicas: Cear e Nordeste; integrao e (re)organizao dos espaos
regionais. 15. O espao cearense: a configurao geogrfica; ps dcada de 1960.
CARGO! PROFESSOR DE 2ISTPRIA
Histria do Brasil produo do conhecimento histrico; o nordeste aucareiro; a poltica externa do segundo reinado; a era
Vargas; a repblica dos militares. Histria Geral as sociedades mesopotmicas; o feudalismo; primeira e segunda guerra
mundial; o estado nacional e o absolutismo; a globalizao da economia. Histria Geral: O Oriente Mdio: da Babilnia a
Saddam. Hebreus: do Patriarcado a Dispora. A cidade clssica e culta do mundo do Mediterrneo. Roma imperial: crise e
cristianizao. A sociedade feudal europeia. Da servido ao trabalho por salrio. Portugal: de Provncia de Roma aos
empreendimentos martimos da Renascena. Mercantilismo e colonizao. Frana, 1789: qual revoluo? O sculo XX e a
'primavera dos povos'. Guerra e revoluo inauguram o sculo XX: o conflito 1914-18 e a Revoluo de Outubro na Rssia.
O Eixo e as potncias contra o Eixo: o mundo ficou partido depois. A queda do Muro de Berlim e a histria do tempo
presente.
CARGO! PROFESSOR DE INGL3S
1. Texts Comprehension ; 2. Personal Pronouns ; 3. Possessive Adjectives and Pronouns ; 4. TO BE (present tense/past
tense) ; 5. Articles ; 6. Plural of Nouns ; 7. Present Continuous Tense / Past Continuous Tense ; 8. Simple Past Tense ; 9.
Simple Present Tense ; 10. Simple Future Tense ; 11. Prepositions ; 12. Reflexive Pronouns ; 13. Comparatives and
Superlatives ; 14. Genitive Case ; 15. Present Perfect Tense/Past Perfect Tense ; 16. Anomalous Verbs ; 17. Question Tags ;
18. Conditional Sentences ; 19. Relative Pronouns ; 20. Reported Speech ; 21. Passive Voice ; 22. ndefinite Pronouns ; 23.
Countable and Uncountable Nouns .
CARGO! PROFESSOR DE MATEMTICA
Clculo de rea e volume de objetos geomtricos; Situaes-problemas envolvendo relaes mtricas e trigonomtricas no
tringulo retngulo; Conjuntos numricos: representaes, relaes, propriedades e operaes; Sistemas de numerao:
converso e operaes nos diversos sistemas; Relaes e funes: definies, representaes grficas; funes do 1 e do
2 graus; Situaes-problemas envolvendo equaes e inequaes do 1 e do 2 graus; Polinmios, operaes algbricas,
propriedades, razes e fatorao; Sistemas lineares de equaes: Mtodos diretos de resoluo e representao geomtrica
da soluo; O uso de matemtica comercial e financeira em problemas vivenciados no ensino fundamental: razo,
proporo, regra de trs simples e composta, porcentagem e juros simples.
CARGO! PROFESSOR DE PORTUGU3S
Compreenso e interpretao de textos verbais e no-verbais. Modos de organizao textual: descrio, narrao e
dissertao/ argumentao. Coeso e coerncia textual. ntertextualidade. Nveis e funes da linguagem. Emprego correto
da lngua culta. Uso e adequao da lngua situao de comunicao. Prosdia e semntica: denotao, conotao e
ambiguidade. Polissemia. Homonmia, sinonmia, antonmia e paronmia. Hiperonmia e hiponmia. Ortopia e prosdia.
Ortografia: emprego das letras, hifenizao e acentuao grfica. Crase. Classes de palavras - definies, classificaes,
formas e flexes, emprego: substantivos, adjetivos, pronomes, verbos, advrbios, preposies e conjunes. Formao de
palavras. Prefixos e sufixos. Flexes nominal e verbal. Frase, orao e perodo: estrutura, organizao, classificao.
Termos da orao e suas funes morfossintticas. Relaes sinttico-semnticas entre as oraes. Sintaxe da orao e do
perodo. Concordncia nominal e verbal. Regncia nominal e verbal. Pontuao: recursos sintticos e semnticos de
pontuao. Estilstica: figuras de linguagem, figuras de palavras, figuras de sintaxe, figuras de pensamento.
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GOVERNO MUNICIPAL
ANEXO IV DO EDITAL N 001/ 2014-PMFB
RELA!O DE TTULOS (PARA OS CARGOS DO MAGIST&RIO%
DADOS PESSOAIS"CARGO PRETENDIDO
Nome (completo, sem abreviaturas)
Cdigo/Cargo Pretendido
Estado Civil Data de Nascimento Naturalidade Nacionalidade
Filiao
CPF dentidade/rgo expedidor Passaporte (se estrangeiro)
Endereo (completo e atual)
Telefone(s): (_________) Celular (___) __________ FAX: E-mail:
C8&(*( 6, I8%9'$'+%AB* &*$'(('*@%9 +*C &,(,+t'.%( +%&-%( h*&E&'%(, .%9*& 8@'tE&'* , *@t8%AB*
CES'C% K,(t&'t%C,@t, &,9%+'*@%6* +*C * C%&-* &,t,@6'6*L!
A) Certificado de CURSO DE PS-GRADUAO DOUTORADO, stricto senso (Ttulo de Doutor) - 2,0 (dois)
pontos, limitado a 01 (um) curso:
B) Certificado de CURSO DE PS-GRADUAO EM MESTRADO, stricto senso (Ttulo de Mestre) - 1,0 (um)
ponto, limitado a 01 (um) curso:
C) Certificado de CURSO DE PS-GRADUAO EM ESPECALZAO, lato senso (Ttulo de Especialista) -
0,50 (meio) ponto, limitado a 02 (dois) cursos:
FARAS BRTO(CE), _____ de ___________ de 2014.
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A(('@%t8&% 6* C%@6'6%t*
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GOVERNO MUNICIPAL
ANEXO V DO EDITAL N 001/ 2014-PMFB
PROVA DE APTID!O FSICA
(CARGOS' AGENTE COMUNITRIO DE SADE" AGENTE DE ENDEMIAS
E AGENTE DE TR(NSITO%
QUADRO 1 H SE1O MASCULINO
PROVAS DETAL2AMENTO DAS PROVAS
TABELA DE NDICES
REPETIES TEMPO
M1IMO
Abdominal com pernas
flexionadas
Os ps so seguros para mant-los em contato com a
rea de teste, com as plantas dos ps voltadas para
baixo e as mos devem permanecer em contato com os
ombros durante toda a execuo. A partir da posio
inicial, acima descrita, realiza-se um movimento de
contrao da musculatura abdominal, elevando o tronco
ao mesmo tempo em que se elevam os braos at o nvel
em que ocorra o contato dos cotovelos da metade da
coxa at os joelhos e depois retorna posio inicial, at
que toque a rea de teste pelo menos com a metade
superior das escpulas (parte superior das costas).
Durante a realizao do exerccio, o executante dever
fixar o olhar frente e evitar tenso no pescoo,
mantendo-o mais relaxado possvel. Deve-se realizar
esse exerccio em um local confortvel.
15 (quinze)
repeties
completas
-
Corrida de Resistncia
O C%@6'6%t* t,&E %,@%( 8C% X@'+% t,@t%t'.% %&%
,&+*&&,& % 6'(tY@+'% 6, 1.455 C,t&*(. Essa prova ser
realizada com partida livre, podendo o executante,
eventualmente, tambm caminhar durante a prova. A
partir do incio da prova, no ser permitido sair da pista,
at a concluso do percurso, o candidato que abandonar
o local da prova ou no conseguir concluir o percurso
durante o tempo mximo previsto ser considerado
"NAPTO. O Candidato, que oferecer ajuda e/ou receber
ajuda como: puxar, empurrar, carregar, segurar, ou
prestar e receber qualquer atitude de favorecimento de
outro candidato ser, automaticamente, considerado
"NAPTO.
- 12 (doze)
minutos
(mximo)
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GOVERNO MUNICIPAL
QUADRO 2 H SE1O FEMININO
PROVAS DETAL2AMENTO DAS PROVAS
TABELA DE NDICES
REPETIES TEMPO
M1IMO
Abdominal com pernas
flexionadas
Os ps so seguros para mant-los em contato com a
rea de teste, com as plantas dos ps voltadas para
baixo e as mos devem permanecer em contato com os
ombros durante toda a execuo. A partir da posio
inicial, acima descrita, realiza-se um movimento de
contrao da musculatura abdominal, elevando o tronco
ao mesmo tempo em que se elevam os braos at o nvel
em que ocorra o contato dos cotovelos da metade da
coxa at os joelhos e depois retorna posio inicial, at
que toque a rea de teste pelo menos com a metade
superior das escpulas (parte superior das costas).
Durante a realizao do exerccio, o executante dever
fixar o olhar frente e evitar tenso no pescoo,
mantendo-o mais relaxado possvel. Deve-se realizar
esse exerccio em um local confortvel.
10 (dez)
repeties
completas
-
Corrida da Resistncia
A Candidata ter apenas uma nica tentativa para
percorrer a distncia de 1500 metros. Essa prova ser
realizada com partida livre, podendo a executante,
eventualmente, tambm caminhar durante a prova. A
partir do incio da prova, no ser permitido sair da pista,
at a concluso do percurso, a candidata que abandonar
o local da prova ou no conseguir concluir o percurso
durante o tempo mximo previsto, ser considerada
"NAPTA. A Candidata, que oferecer ajuda e/ou receber
ajuda como: puxar, empurrar, carregar, segurar, ou
prestar e receber qualquer atitude de favorecimento de
outra candidata ser, automaticamente, considerada
"NAPTA.
- 12 (doze)
minutos
(mximo)
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GOVERNO MUNICIPAL
ANEXO VI DO EDITAL N 001/ 2014-PMFB
PROVA DE PRTICA DE DIRE!O VEICULAR
KCARGO! MOTORISTA O CN2 H CATEGORIA FDGL
CARGO DESCRI0O AVALIA0O
MOTORISTA
KC%t,-*&'% FDGL"
TAREFA!
A prova de baliza (1 fase) poder ser feita em at 3 (trs) tentativas, cada uma com
at 3 (trs) manobras num tempo de 5 minutos, sendo considerado classificado para
a prova de direo veicular (2 fase) o candidato que realiz-la sem bater, encostar
ou derrubar os prottipos ou delimitadores usados para demarcar o espao da baliza
ou no ultrapassar o tempo determinado. Ser desclassificado, e consequentemente
eliminado do certame, o candidato que bater, encostar ou derrubar os prottipos ou
delimitadores na prova de baliza (1 fase) e ultrapassar o tempo determinado, e no
atender os limites de tentativas e manobras estipulados. O exame de direo veicular
(2 fase) ser realizado em percurso, a ser determinado no momento da prova, na
presena de examinadores, com durao de at 15 (quinze) minutos, onde ser
avaliado o comportamento do candidato em relao ao procedimento a serem
observados no veculo antes de iniciar o exame de direo veicular, as regras gerais
de trnsito e o desempenho na conduo do veculo, tais como: rotao do motor,
uso do cmbio, freios, entre outros, localizao do veculo na pista, velocidade
desenvolvida, obedincia sinalizao de trnsito (vertical e horizontal) e semafrica,
como tambm outras situaes verificadas durante a realizao do exame. O
Candidato s ser avaliado se cumprir todas as etapas estabelecidas para a prova
prtica. Ser considerado inapto na prova prtica de direo veicular o candidato que
cometer as seguintes faltas eliminatrias:
a) Transitar na contramo de direo;
b) Perder o Controle da direo do veiculo com risco de causar e/ou provocar
acidente;
c) No colocar o veculo na rea balizada, no tempo e nmero de tentativas pr-
estabelecido;
d) Avanar o sinal vermelho do semforo; As demais faltas eliminatrias contidas no
inciso do Art. 19 da Resoluo no 168 do CONTRAN sero consideradas faltas do
Grupo (grave). Para a apurao da aptido do candidato, a prova ser constituda
por trs grupos de faltas que sero classificadas de acordo com sua importncia e
complexidade.
F*&C%AB* 6*( -&8*(!
Falta do grupo (grave) * - uma falta 3,00 pontos
Falta do grupo (mdia) * - uma falta 2,00 pontos
Falta do grupo V ( leve) * - uma falta 1,00 pontos
Sero considerados os pontos dos procedimentos no realizados e das faltas
cometidas (pontuao negativa) durante o exame de direo veicular. O candidato
ser considerado inapto quando a somatria das pontuaes negativas apuradas
com base nos procedimentos no realizados e das faltas cometidas durante o exame
de direo veicular ultrapassar 12,00 (doze) pontos. T,C* 6,t,&C'@%6* %&%
,S,+8AB* 6% t%&,$%! 1; KI8'@Z,L C'@8t*(.
APTO OU
INAPTO
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47
GOVERNO MUNICIPAL
ANEXO VII DO EDITAL N 001/ 2014-PMFB
FORMULRIO DE RECURSO DO CONCURSO
Nome:
Endereo:
Cargo:
N de nscrio:
Carteira de dentidade n:
Questionamento:
Embasamento:
Farias Brito-CE, _____/_____/_____
Assinatura do Candidato: ________________________________________________
###.$%&'%()&'t*.+,.-*..)&
48
GOVERNO MUNICIPAL
ANEXO VIII DO EDITAL N 001/ 2014-PMFB
CRONOGRAMA DE ATIVIDADES DO CONCURSO PBLICO
PERODO EVENTO
25/06/2014 ASSINATURA DO CONTRATO
14/07/2014 PUBLICAO DO EDITAL
15 e 16/07/2014 PRAZO PARA INTERPOR RECURSO CONTRA OS ITENS DO EDITAL
Atravs do site cev.urca.br/concursos
18/07/2014 PARECER DOS RECURSOS CONTRA OS ITENS DO EDITAL
Atravs do site cev.urca.br/concurso
28 a 31/07/2014
PRAZO PARA REQUERER ISENO DA TAXA DE INSCRIO
Atravs do site: cev.urca.br/concursos
01 de agosto de 2014
DATA LIMITE PARA ENTREGA DOS DOCUMENTOS COMPROBATRIOS PERTINENTES A
CADA CATEGORIA DE ISENO DA TAXA
LOCAL: Secretaria Municipal de Educao Rua Antonio Fernandes de Lima, n 316, Centro
Farias Brito/CE. HORRIO: Das 8 s 12horas e das 13 s 17horas.
07/08/2014 DIVULGAO DOS PEDIDOS DE ISENO DA TAXA - DEFERIDOS E INDEFERIDOS
08 e 09/08/2014 PRAZO PARA INTERPOR RECURSO CONTRA O INDEFERIMENTO DOS PEDIDOS DE
ISENO DA TAXA
12/08/2014 PARECER DOS RECURSOS CONTRA O INDEFERIMENTO DAS ISENES
13 a 20/08/2014 PERODO DAS INSCRIES DO CONCURSO
Atravs do site: cev.urca.br/concursos
At o dia 21/08/2014
- DATA LIMITE PARA PAGAMENTO DA TAXA DE INSCRIO
- DATA LIMITE PARA ALTERAR DADOS ALTERAO DOS DADOS CADASTRAIS NO
REQUERIMENTO ELETRNICO DE INSCRIO
DATA LIMITE PARA ENTREGA DO LAUDO MDICO DOS
PORTADORES DE DEFICINCIA
LOCAL: Secretaria Municipal de Educao Rua Antonio Fernandes de Lima, n 316, Centro
Farias Brito/CE. HORRIO: Das 8 s 12horas e das 13 s 17horas.
28/08/2014 RESULTADO DAS INSCRIES DEFERIDAS E INDEFERIDAS
29 e 30/08/2014
PRAZO PARA INTERPOR RECURSO CONTRA O INDEFERIMENTO DE INSCRIO
02/09/2014 PARECER DOS RECURSOS CONTRA O INDEFERIMENTO DE INSCRIO
10 a 14/09/2014 PRAZO PARA IMPRESSO DO CARTO DE IDENTIFICAO
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49
GOVERNO MUNICIPAL
14/09/2014 APLICAO DAS PROVAS OBETIVAS
LOCAL: Municpio de Farias Brito/CE.
14/09/2014 (S 20:00 HORAS) DIVULGAO DOS GABARITOS E PROVAS DO CONCURSO
15 e 16/09/2014
PRAZO PARA INTERPOR RECURSO CONTRA QUESTES E GABARITOS DAS PROVAS OBJETIVAS
19/09/2014
PARECER DOS RECURSOS INTERPOSTOS CONTRA GABARITOS E PROVAS OBJETIVAS
22/09/2014 RESULTADO PRELI!INAR DA 1" ETAPA # PROVA OBETIVA
23 e 24/09/2014
PRAZO PARA INTERPOR RECURSO CONTRA O RESULTADO PRELIMINAR
DA 1 ETAPA PROVA OBJETIVA
25/09/2014
PARECER DOS RECURSOS CONTRA O RESULTADO
PRELIMINAR DA 1 ETAPA
2$/09/2014 RESULTADO DA 1" ETAPA% AP&S AN'LISE DOS RECURSOS
01 a 03/10/2014
PRA(O PARA ENTRE)A DOS DOCU!ENTOS
DE TTULOS # 2" ETAPA
LOCAL: Secretaria Municipal de Educao Rua Antonio Fernandes de Lima, n 316,
Centro Farias Brito/CE. HORRIO: Das 8 s 12horas e das 13 s 17horas.
09/10/2014 RESULTADO PRELI!INAR DA 2" ETAPA *T+,-./01
10 e 11/10/2014
PRAZO PARA INTERPOR RECURSO CONTRA O RESULTADO
DA PROVA DE TTULOS (2 ETAPA)
Atravs do site cev.urca.br
11/10/2014
APLICAO DA PROVA DE PR'TICA DE DIREO E
APTIDO 2SICA 3 2" ETAPA
LOCAL: Municpio de Farias Brito-CE.
13/10/2014
PARECER DOS RECURSOS CONTRA O RESULTADO DA
PROVA DE TTULOS (2 ETAPA)
14/10/2014 RESULTADO DA 2" ETAPA *T+,-./01% AP&S RECURSOS
14/10/2014 RESULTADO 2INAL DO CONCURSO # PRELI!INAR
Atravs do site cev.urca.br
16 e 17/10/2014
PRAZO PARA INTERPOR RECURSO CONTRA O RESULTADO
FINAL DO CONCURSO
20/10/2014
PARECER DOS RECURSOS CONTRA O RESULTADO
FINAL DO CONCURSO
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50
GOVERNO MUNICIPAL
21/10/2014
RESULTADO 2INAL DO CONCURSO% AP&S
AN'LISE DOS RECURSOS
24/10/2014 HOMOLOGAO DO CONCURSO PBLICO
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51

Edital PMFB-2014

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