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1 INTRODUO
A teoria dos stakeholders tem sido estudada e desenvolvida em diferentes reas do
conhecimento, e em especial, na rea de estratgia. A obra de Freeman (1984), principal
referncia da teoria, aborda a teoria dos stakeholders em uma perspectiva estratgica, sendo
intitulada de Strategic Management: a stakeholder approach. Nesta perspectiva estratgica, o
crescimento das empresas, a evoluo das tecnologias e a transformao dos mercados, com
crescente internacionalizao e interveno do governo e rgos reguladores, tornaram o
ambiente organizacional continuamente mais complexo. Diante disso, ampliou-se a
necessidade de lidar com um nmero cada vez maior de interesses de diferentes stakeholders.
Os stakeholders so grupos ou indivduos que podem afetar, ou serem afetados, por uma
empresa na realizao de seu propsito (FREEMAN, 1984), alguns dos stakeholders de uma
corporao podem ser consumidores, funcionrios, fornecedores, acionistas, governo,
sociedade, comunidade, meio-ambiente e mdia.
Com a importncia de gerenciar as relaes com os stakeholders, a identificao e
anlise de stakeholders tornaram-se importantes etapas do processo de formulao estratgica
das corporaes. Mitchell, Agle e Wood (1997), com o objetivo de contribuir para a
identificao, classificao e priorizao de stakeholders propuseram o modelo de Salincia
de Stakeholders. Salincia definida como o grau em que gestores do prioridade s
reivindicaes concorrentes dos stakeholders (MITCHELL; AGLE; WOOD, 1997, p.854).
Segundo o modelo de Salincia, os stakeholders podem ser identificados e classificados a
partir de trs atributos: poder, legitimidade e urgncia. A combinao dos trs atributos
permite que os stakeholders sejam classificados em sete categorias. Quanto maior o nmero
de atributos que o stakeholder possuir, maior a sua Salincia.
Embora o modelo de Salincia seja muito citado, sua aplicao em pesquisas
empricas no simples, devido s dificuldades de mensurar os trs atributos do modelo. Para
Neville, Bell e Whitwell (2011), um dos aspectos que dificultam a aplicao do modelo
refere-se mensurao dos diferentes graus de poder, legitimidade e urgncia que os
stakeholders possam deter, e sua influncia na Salincia percebida pelos gestores. Em funo
disto, poucos so os estudos empricos sobre Salincia. Uma quantidade reduzida de estudos
adotam uma abordagem quantitativa, a exemplo de Agle, Mitchell e Sonnenfeld (1999);
Eesley e Lenox (2006); David, Bloom e Hillman (2007); Boesso e Kumar (2009) e Weber e
Marley (2010). A maioria das publicaes, porm, realizam estudos qualitativos, como os de
Neill e Stovall (2005); Parent e Deephouse (2007); Knox e Gruar (2007); Magness (2007);
Assad e Goddard (2010); Myllykangas, Kujala e Lehtimki (2011) e Kujala, Heikkinen e
Lehtimki (2012).
Uma vez que so poucos os estudos empricos, alguns aspectos conceituais
relacionados Salincia ainda no foram testados empiricamente, como por exemplo, a
intervenincia de variveis como a Indstria (setor econmico). Portanto, o problema de
pesquisa consiste na falta de evidncias empricas sobre as variveis que podem estar
associadas Salincia.
O objetivo principal desta pesquisa verificar a associao entre a varivel Indstria e
a Salincia de Stakeholders percebida pelos gestores. A amostra estudada trata-se das
companhias que realizaram distribuio pblica de aes no perodo de 2009 a 2011.
Para alcanar o objetivo principal, foram definidos os seguintes objetivos especficos:
a- Mensurar os trs atributos da Salincia de Stakeholders propostos por Mitchell,
Agle e Wood (1997): poder, legitimidade e urgncia;
b- Classificar a Salincia percebida pelos gestores de acordo com o modelo de
Mitchell, Agle e Wood (1997);
c- Verificar a associao entre a Indstria e a Salincia de Stakeholders.
gesto da corporao. Hayibor (2008) resume a dimenso normativa como a que identifica
diretrizes ticas de como uma organizao deve ser gerida.
Segundo Donaldson e Preston (1995), as trs dimenses podem ser vistas em conjunto.
O primeiro nvel descritivo, na qual a teoria serve para apresentar e descrever as relaes
observadas com os stakeholders. As relaes observadas so ento suportadas, num segundo
nvel, pelo uso instrumental, que permite analisar e quantificar relaes de causa e efeito. O
uso normativo o ncleo da teoria dos stakeholders, pois os valores e princpios morais da
companhia do a base para os usos descritivo e instrumental.
2.2 Anlise de Stakeholders
A dimenso instrumental da teoria abrange a gesto de stakeholders e seus
desdobramentos. Nesta dimenso, est inserida a anlise de stakeholders, que busca
identificar quem so os stakeholders e quais seus efeitos econmicos, tecnolgicos, sociais,
polticos e de gesto sobre a corporao. Tambm objetiva identificar como os stakeholders
percebem os efeitos que exercem (FREEMAN, 1984).
Portanto, a anlise de stakeholders uma etapa do processo de gesto estratgica que
visa identificar e compreender as relaes entre a corporao e seus stakeholders
(FREEMAN, 1984). A anlise de stakeholders uma importante fase que antecede a tomada
de deciso (GOODPASTER, 1991), pois considera todos que podem afetar ou serem afetados
por determinada deciso (MITROFF; EMSHOFF, 1979).
A anlise de stakeholders uma ferramenta utilizada para anlise do ambiente externo
de uma organizao (BOAVENTURA; FISCHMANN, 2008). Com a finalidade de
desenvolver esta ferramenta, alguns autores propuseram modelos de anlise de stakeholders,
como os desenvolvidos por Freeman (1984), Wood (1990), Weiss (1998), Svendsen (1998) e
Carroll e Buchholtz (2000).
Os modelos de anlise de stakeholders podem ser empregados para a anlise do
ambiente de uma empresa, como tambm de um setor. De acordo com Boaventura e
Fischmann (2007, p.144), os modelos de anlise de stakeholders empregados para analisar um
setor, geralmente compreendem as seguintes etapas: (1) Identificao dos stakeholders; (2)
Descrio dos interesses, polticas e comportamento dos stakeholders; (3) Identificao do
grau de satisfao dos stakeholders, bem como sua disposio em manter ou mudar a atual
conjuntura; (4) Identificao de como podem influenciar o setor, considerando-se possveis
interaes entre stakeholders; (5) Avaliao da fora de impacto de cada stakeholder no setor;
(6) Classificao hierrquica dos stakeholders.
Muitas pesquisas empregam a anlise de stakeholders utilizando como referncia para
identificao e classificao dos stakeholders, o modelo de Salincia dos Stakeholders,
proposto por Mitchell, Agle e Wood (1997).
2.3 Salincia de Stakeholders
Salincia pode ser definida como o grau em que gestores do prioridade s
reivindicaes concorrentes dos stakeholders (MITCHELL; AGLE; WOOD, 1997). Para
verificar a Salincia de um stakeholder, o modelo sugere que deve ser considerada a
combinao resultante de trs atributos: poder, legitimidade e urgncia. Caso o stakeholder
possua os trs atributos ele mais saliente do que aquele que possui apenas dois, que por sua
vez, mais saliente do que aquele que possui um atributo. Os atributos de poder, legitimidade
e urgncia so definidos por Mitchell, Agle e Wood (1997) com base em diferentes autores.
O poder trata-se da probabilidade de um elemento, dentro de uma relao social, estar
em posio de ter sua vontade exercida, apesar de resistncia (WEBER, 1947). O poder pode
ser coercivo, utilitrio ou normativo (ETZIONI, 1964). Assim, uma parte de uma relao tem
poder, conforme tem ou pode conseguir acesso a meios coercitivos, utilitrios ou normativos,
a fim de impor sua vontade na relao (MITCHELL; AGLE; WOOD, 1997). Os autores
acrescentam que o poder transitrio, podendo ser tanto adquirido quanto perdido.
Legitimidade a percepo ou assuno generalizada de que as aes de uma entidade
so desejveis, prprias ou apropriadas dentro de um sistema de normas, valores, crenas e
definies de uma sociedade (SUCHMAN, 1995). A legitimidade um bem social desejvel,
que pode ser definida e negociada de maneiras diferentes em variados nveis da organizao
social (MITCHELL; AGLE; WOOD, 1997). Esses nveis, segundo Wood (1991), so o
individual, o organizacional e o social.
Urgncia o grau em que a relao ou a reivindicao do stakeholder demanda
ateno imediata. A urgncia existe quando dois critrios so satisfeitos: (i) quando uma
relao ou reivindicao tem uma natureza sujeita a tempo, ou seja, prazo definido
mensurada em que grau um atraso por parte do gestor em atender a demanda do stakeholder
inaceitvel para este; e (ii) quando uma relao ou reivindicao importante ou crucial para
o stakeholder mensurada pelo grau de importncia. O atributo urgncia capaz de capturar
a dinmica entre gestores e stakeholders, tornando o modelo de Salincia mais dinmico
(MITCHELL; AGLE; WOOD, 1997).
A partir da combinao dos trs atributos de salincia poder, legitimidade e urgncia
pode-se determinar o grau de salincia dos stakeholders, conforme a percepo dos gestores
(MITCHELL; AGLE; WOOD, 1997). A Figura 1 apresenta as possveis combinaes do
modelo de Salincia.
Figura 1 - Tipologia dos stakeholders
Fonte: MITCHELL; AGLE; WOOD, 1997, p.874.
A combinao entre os trs atributos em diferentes composies leva definio de
sete tipos de stakeholders alm daqueles que no so salientes (MITCHELL; AGLE;
WOOD, 1997).
Os stakeholders que s possuem um atributo relevante podem ser considerados de
stakeholders com baixa salincia, ou Latentes. Caso possuam apenas poder, so
denominados de adormecidos, pois sem legitimidade ou urgncia, seu poder fica em desuso.
Se possurem apenas legitimidade, so chamados de discretos. Se o nico atributo relevante
for a urgncia, so denominados de exigentes.
Os stakeholders que apresentam dois atributos relevantes podem ser considerados de
stakeholders com salincia moderada ou Expectantes. Caso possuam poder e legitimidade,
chamado de dominante. Com os atributos de poder e urgncia, denominado de
perigoso, que tende a ser coercitivo. Caso possuam legitimidade e urgncia,
dependente, pois depende do poder de outros grupos de interesse para ter suas
reivindicaes consideradas.
Poder
Legitimidade
Urgncia
Dominante
Discreto
Adormecido
Perigoso
Dependente
Exigente
Definitivo
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Legitimidade pode variar conforme a percepo dos gestores de que suas aes e demandas
so apropriadas e aceitveis, conforme definio de Suchman (1995), corroborada por
Mitchell, Agle e Wood (1997).
4.1.3 Urgncia
O terceiro atributo verificado trata-se da Urgncia. A Tabela 4 apresenta as estatsticas
descritivas referentes ocorrncia do atributo Urgncia para cada stakeholder.
Tabela 4 Atributo: Urgncia
URGNCIA
Coordena-
dores
Acionistas
Funcio-
nrios
Clientes
Fornece-
dores
Governo
Comuni-
dade
Mdia 0,0000 0,0000 0,0324 0,2373 0,0064 0,0545 0,0000
Desvio Padro 0,0000 0,0000 0,0552 0,2229 0,0137 0,0621 0,0000
Coeficiente de
variao (CV)
0,0000 0,0000 1,7031 0,9391 2,1442 1,1386 0,0000
Mediana 0,0000 0,0000 0,0182 0,2182 0,0000 0,0364 0,0000
Mnimo 0,0000 0,0000 0,0000 0,0000 0,0000 0,0000 0,0000
Mximo 0,0000 0,0000 0,2909 1,0000 0,0545 0,3455 0,0000
Soma 0,0000 0,0000 1,2000 8,7818 0,2364 2,0182 0,0000
As mdias obtidas para Urgncia, dispostas em ordem decrescente, so: Clientes
(0,2373), Governo (0,0545), Funcionrios (0,0324) e Fornecedores (0,0064). Os stakeholders
Coordenadores, Acionistas e Comunidade no apresentaram o atributo. Nota-se que Clientes
possui mdia mais elevada que os demais stakeholders tambm para este atributo.
Obteve-se elevados coeficientes de variao. Os valores, em ordem decrescente so:
Fornecedores (2,1442), Funcionrios (1,7031), Governo (1,1386) e Clientes (0,9391).
Os resultados apontam uma alta variao para o atributo Urgncia na amostra
estudada, indicando que h heterogeneidade na percepo dos gestores acerca deste atributo.
O resultado sugere que o atributo pode ser influenciado por outras variveis.
A alta variao do atributo Urgncia tambm corrobora com a definio de Mitchell,
Agle e Wood (1997) de que este atributo pode alterar conforme a percepo dos gestores
acerca do prazo para atendimento das demandas dos stakeholders e da importncia da relao
com o stakeholder.
4.2 Salincia dos Stakeholders
A Salincia dos stakeholders mensurada conforme o nmero de atributos que o
stakeholder possui, conforme descrito no item 3.2.
A Tabela 5 apresenta as estatsticas descritivas referentes Salincia dos stakeholders
na amostra estudada
Tabela 5 Salincia dos stakeholders
SALINCIA
Coordena-
dores
Acionistas
Funcio-
nrios
Clientes
Fornece-
dores
Governo
Comuni-
dade
Mdia 0,5135 0,8108 0,8649 2,1351 1,4054 1,9189 0,0541
Desvio Padro 0,5067 0,5695 0,9178 0,8220 0,9563 0,7951 0,2292
Coeficiente de
variao (CV)
0,9868 0,7024 1,0612 0,3850 0,6804 0,4143 4,2410
Mediana 1 1 1 2 2 2 0
Mnimo 0 0 0 0 0 0 0
Mximo 1 2 3 3 3 3 1
Soma 19 30 32 79 52 71 2
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N 37 5 5 4 4 3
Coordenadores 0,6074 0,7620 0,3353 0,7692 0,2333 0,6547
Acionistas 0,4348 0,4002 0,6722 0,4330 0,4208 0,6727
Funcionrios 2,3304 0,9129 0,7976 1,9092 1,1780 0,9165
Clientes 1,8145 1,5436 0,6389 0,8797 0,8008 1,2019
Fornecedores 0,7378 0,6403 0,6797 0,9321 0,5817 0,8845
Governo 0,9366 0,5634 0,3699 0,5750 0,2869 0,4804
Comunidade 3,5584 2,2361 - - - -
Esto em destaque os coeficientes de variao que so menores dentro da Indstria em
relao ao total da amostra. Observa-se que em 80% das observaes, a variao menor
dentro da Indstria. Dado que em amostras pequenas a variabilidade tende a ser maior do que
em amostras maiores (NOETHER, 1983), e na amostra estudada ocorreu o contrrio na
maioria das observaes, a reduo da variabilidade indica que as subamostras por Indstria
so mais homogneas.
4.3.1.2 Legitimidade por Indstria
A Tabela 7 apresenta os coeficientes de variao do atributo Legitimidade.
Tabela 7 Legitimidade: Coeficiente de variao
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Coordenadores 1,5475 2,2361 2,2361 2,0000 0,5471 -
Acionistas 0,8716 0,9592 1,2748 2,0000 0,2309 1,0000
Funcionrios 1,5502 1,2247 0,7126 1,7725 0,8416 1,3229
Clientes 1,0552 1,4463 0,5909 1,1427 0,5670 0,5453
Fornecedores 1,0203 0,9796 0,9589 1,1780 0,7694 0,9014
Governo 1,2288 1,3176 0,8915 0,6667 0,8215 0,8660
Comunidade 1,6041 1,0852 1,2472 1,2766 2,0000 -
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N 37 5 5 4 4 3
Coordenadores - - - - - -
Acionistas - - - - - -
Funcionrios 1,7031 1,4142 2,2361 1,8465 1,0066 1,1456
Clientes 0,9391 1,2330 0,6719 1,3322 0,6025 1,5061
Fornecedores 2,1442 2,2361 2,2361 2,0000 2,0000 1,7321
Governo 1,1386 1,3693 0,5160 0,6415 1,4229 0,8660
Comunidade - - - - - -
Para a Urgncia, trs stakeholders no apresentaram o atributo. Comparando os
coeficientes de variao apenas dos resultados dos quatro stakeholders com valor superior a
zero, verifica-se que em 55% das observaes houve reduo do coeficiente de variao. A
reduo da variabilidade indica que as subamostras por Indstria so mais homogneas, na
maioria das observaes.
4.3.2 Salincia dos Stakeholders por Indstria
Para classificao dos stakeholders por Indstria foram atribudos valores
correspondentes a quantidade de atributos: 0 - No Saliente; 1 - Latente (um atributo); 2 -
Expectante (dois atributos); 3 - Definitivo (trs atributos). Dado que quanto maior o nmero
de atributos, maior a Salincia, esta varivel tratada como mtrica, obtendo-se os
coeficientes de variao para a classificao por Indstria, conforme Tabela 9.
Tabela 9 Classificao dos Stakeholders: Coeficiente de variao
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N 37 5 5 4 4 3
Coordenadores 0,987 0,913 0,559 1,155 1,155 -
Acionistas 0,702 0,000 0,707 0,667 - 0,433
Funcionrios 1,061 0,639 2,236 0,816 2,000 -
Clientes 0,385 0,203 0,228 0,286 0,861 0,000
Fornecedores 0,680 0,609 0,354 0,400 1,277 0,000
Governo 0,414 0,203 0,465 0,231 0,400 0,000
Comunidade 4,241 - - - - 1,732
Esto em destaque os coeficientes de variao que so menores dentro da Indstria em
relao ao total da amostra. Para 77% das observaes, a variao menor dentro da
Indstria. A reduo da variabilidade tambm indica que as subamostras, referentes
Salincia, so mais homogneas quando analisadas por Indstria, na maioria das observaes.
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