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1. Identidad personal, identidad personal desde el punto de vista social, identidad cultural, factores ;ue
promueven o dificultan la identidad cultural, procesos cognitivos fundamentales, !esarrollo de la
identidad personal 9etapas seg+n Eri=son:, 0eor,a /reudiana de la personalidad, !esarrollo 2oral
9PI")E0 y >3?L@E%):, la comunicaci'n, se5o y g1nero, hacia el encuentro del otro, se5ualidad y
mitos, estrategias asertivas, factores protectores y trastorno en el adolescente.
2. Identidad institucional7 Proyecto Educativo Institucional 9PEI:7 Identidad7 %eseAa ?ist'rica de la I.E.,
8isi'n, 2isi'n, valores, !iagnostico7 3*6etivos estrat1gicos, Propuesta de )esti'n7 3rganizaci'n de la
I.E., Proyectos de Innovaci'n y 2e6oramiento.
3. ?istoria de su localidad, u*icaci'n, organizaciones p+*licas y privadas, principales actividades
econ'micas de sus po*ladores, pro*lem4tica de su localidad, etc.
B. ?istoria de las fiestas de las cruces, 8irgen del &armen, CeAor de los 2ilagros, Can -uan @autista,
!ivino .iAo,
5. Plan Integral de !esarrollo del !istrito de "te7 200#-201$7 A:'! +/'.+&;,! <=1&:'>! ?&>:0/&.!
-'1./+.+&;, @0<=:&+.! .<+.<-'> -' A:'! +/'+&1&',:0 -'10A/BC&+0! D&>:/&:0 -' :0-.> <.> >.,A/'>D
0radiciones y costum*res de los inmigrantes del distrito de "te., &entros folcl'ricos de su localidad,
historia, las 3cho ?oras, @.:/&10,&0 ?&>:;/&+0 ! zonas ar;ueol'gicas7 Puruchuco, ?uanchihuaylas,
?uaycan, )loria, 2onterrey, 0e &erro cule*ra, ?uaca 0ru6illo, .iever,a, Piramide &atalina ?uanca,
?uaca "ram*uru, ?uaca Can 2arcos, CeAorios y curacazgos limeAos, /ortaleza de &olli;ue, &oy
?uatcan de Pariachi, ?uaycan de &ieneguilla, Presencia Inca en el valle del %imac, Palacio 3;uendo,
templo Pachacamac etc., &entro Ecol'gico %ecreacional de ?uachipa, pro*lem4tica del distrito.
. C,m*olos de la patria.
D. -os1 2ar,a "rguedas.
(. !efensa &ivil7 Plan de prevenci'n por Cismos en "te.
E. Educaci'n vial
10. !efensa del Patrimonio &ultural y natural.
11. Plan de !esarrollo %egional &oncertado de la %egi'n Lima 200(-2021.
12. Plan de )o*ierno de )ana Per+.
1#. Pol,ticas del Estado al 2021
1B. -uegos !eportivos .acionales Escolares.
1$. -uegos /lorales Escolares .acionales
1. /eria .acional de &iencia y 0ecnolog,a.
1D. Plan Lector.
1(. Educaci'n inclusiva.
1E. Premio .acional de .arrativa y Ensayo -os1 2ar,a "rguedas.
20. &oncurso .acional de "rgumentaci'n y !e*ate.
21. &oncurso .acional de %edacci'n.
22. 3limpiada .acional Escolar de 2atem4tica.
2#. !erechos del consumidor comprendidos en la Ley .F 2E$D1.
2B. "ctividades productivas de los inmigrantes al !istrito de "te.
2$. &asa museo G8illa 2ercedesH, G?acienda tres caAasH
2. Iso y conservaci'n del agua.
2D. )ripe "?1.1, )ripe "?1.2,
2(. 8i*rio &holerae,
2E. El !engue.
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IDENTIFICACIN DE LA PROBLEMTICA INTERNA 2013
PROBLEM
A DE LA
I.E.
PROBLEMAS/
OPORTUNIDADES
ALTERNATIVAS DE
SOLUCIN
TEMA
TRANSVERSAL
DEMANDA EDUCATIVA G NECESIDADES DE APRENDIZAJE
CONOCIMIENTOS VALORES
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"usencia de normas de
convivencia familiar.
8iolencia familiar
/alta de afecto
!esintegraci'n familiar
Pandilla6e 6uvenil presente en la
localidad
Influencia negativa de los medios
de comunicaci'n
Escaso control de los padres a
sus hi6os
La hora de 0utor,a no se
efectiviza en la I.E.
Indiferencia de algunos docentes
frente a los actos de indisciplina
/alta de un Plan de &onvivencia
a nivel institucional.
/alta de un proyecto de
me6oramiento de la disciplina en
la I.E.
&omit1 de 0utor,a, !isciplina y
&onvivencia Escolar.
%ealizar un diagn'stico so*re la
violencia en la I.E.
!efensor,a Escolar7 /iscales Escolares
2ayor orientaci'n y control por parte de
los au5iliares de educaci'n, docentes y
tutores.
Plan de &onvivencia Escolar.
2odelos en la gesti'n de la
&onvivencia Escolar.
Enfo;ue %estaurativo.
?a*ilidades sociales.
0ra*a6o continuo y sensi*ilizaci'n a
los padres de familia a trav1s de la
0utor,a y Escuela de Padres
0ra*a6ar valores y actitudes como
temas transversales en las 4reas
curriculares
Ela*oraci'n y cumplimiento de normas
de convivencia por parte de los
educandos
Implementaci'n del departamento de
Psicolog,a
"sumir con responsa*ilidad y
compromiso el desarrollo de la hora de
0utor,a.
"cci'n inmediata de los docentes
frente a acciones de indisciplina dentro
y fuera del aula
!efensor,a Escolar y 2unicipio
Escolar.
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1. Indicadores de percepci'n de la violencia escolar en nuestra I.E.7 !iscriminaci'n, violencia ver*al,
violencia psicol'gica, violencia f,sica, violencia en grupo, violencia entre grupos, etc.
2. "gresi'n entre estudiantes7 @ullying, &y*eracoso o cy*er*ullying.
#. Etapas para resolver un conflicto7 .egociaci'n, 2ediaci'n7 venta6as, caracter,sticas, funci'n de los
mediadores y fases de la mediaci'n, &onciliaci'n, "r*itra6e y Canci'n.
B. &onvivencia7 "utoconocimiento, "utonom,a y "utoregulaci'n. %azonamiento moral, capacidad de
di4logo, capacidad para transformar el entorno, comprensi'n cr,tica, empat,a y perspectiva social,
ha*ilidades sociales para la convivencia y resoluci'n pac,fica de conflictos.
$. &onvivencia Escolar !emocr4tica7 &ondiciones para la convivencia escolar, funciones de la
convivencia escolar democr4tica, convivencia y clima institucional, promoci'n de una convivencia
democr4tica, estrategias para promover la convivencia escolar democr4tica., 1tica y participativa.
. /actores ;ue alteran la convivencia escolar negativa7 agresividad y violencia, disrupci'n en el aula,
estr1s docente, falta de autoridad y desmotivaci'n del alumno.
D. /actores ;ue favorecen la convivencia escolar positiva7 %elaciones interpersonales, normas
constructivas, valores institucionales y participaci'n compartida.
(. /ormaci'n ciudadana de los estudiantes y comunidad educativa.
E. La convivencia escolar una estrategia para de intervenci'n en @ullying7 2odelos en la gesti'n de
la convivencia escolar 92odelo punitivo sancionador, modelo relacional, modelo integrado:.
10. 2odelo para me6orar la convivencia escolar7 PEI, educar en valores, educar en cooperaci'n,
educar democr4ticamente7 ela*oraci'n democr4tica de normas de convivencia.
11. 2unicipio Escolar.
12. Enfo;ue restaurativo y %eparador para atender la convivencia escolar.
1#. La Jtica y la moral.
1B. La democracia.
1$. ?a*ilidades Cociales7 %esiliencia, "utoestima, "sertividad, Liderazgo, etc.
1. !erechos ?umanos, &'digo del .iAo y "dolescente7 derechos y de*eres.
1D. !efensor,a Escolar7 "coso escolar, maltrato escolar, maltrato f,sico y maltrato psicol'gico.
1(. "*uso se5ual, E5plotaci'n se5ual comercial infantil y la trata de personas.
1E. El tra*a6o infantil y tra*a6o y el tra*a6o forzoso.
20. %eglamento Interno dela I.E.
21. .ormas de convivencia en el aula y el hogar.
22. 0utor,a y 3rientaci'n Educativa
2#. Est4ndares de calidad de la &onvivencia Escolar.
2B. Practicar normas de convivencia escolar y social.
2$. 8alores institucionales 9PEI:.
2. /unciones y roles de los miem*ros de la familia.
2D. Influencia negativa de los medios de comunicaci'n, el a*uso de los video 6uegos e Internet.
2(. La familia y la educaci'n en valores.
2E. 8iolencia familiar y a*uso se5ual.
#0. Iso de sustancias psicoactivas.
#1. Identidad nacional7 s,m*olos de la patria
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IDENTIFICACIN DE LA PROBLEMTICA INTERNA 2013
PROBLEMA
DE LA I.E.
PROBLEMAS/
OPORTUNIDADES
ALTERNATIVAS DE SOLUCIN TEMA
TRANSVERSAL
DEMANDA EDUCATIVA NECESIDADES DE APRENDIZAJE
CONOCIMIENTOS VALORES
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Iso inadecuado de servicios
higi1nicos de la I.E.
Escasa pr4ctica de estilos de vida
saluda*le.
!eficientes h4*itos de higiene en
el hogar y la I.E.
"utomedicaci'n
&ontaminaci'n am*iental
@a6a autoestima
Incumplimiento de normas de
convivencia social y ecol'gica
E5istencia de agentes
contaminantes
Insuficiente tra*a6o de la
2unicipalidad en la limpieza y
ornato.
!esconocimiento de )esti'n de
%iesgos 9!efensa &ivil:.
.o se cuenta con un plan de
contingencia frente a desastres
naturales.
Implementar en la I.E. el Programa Escuela
Limpias, saluda*les y Ecosaluda*les.
&oordinar con la Posta m1dica charlas para
la comunidad educativa so*re h4*itos de
higiene y estilos de vida saluda*les.
Promover el desarrollo de capacidades en
los estudiantes ;ue les permite adoptar
decisiones responsa*les en cuanto a su
salud personal y conservaci'n de su entorno.
Promover comportamientos saluda*les en los
escolares de primaria y secundaria as, como
en los dem4s actores de la comunidad
educativa.
)esti'n de riesgos y escuelas seguras.
@rigadas ecol'gicas.
Promover el desarrollo de un entorno
saluda*le, estilos de vida saluda*le y
ha*ilidades para la vida.
&apacitaci'n a los alumnos l,deres en salud
para el desempeAo de sus roles como
promotores o vig,as en salud.
Implementar un centro de acopio de recicla6e
3rganizar campaAas de higiene en la I.E.
Evaluaci'n diaria, semanal, mensual,
trimestral, semestral y anual de actividades
de protecci'n y conservaci'n de entrono
saluda*les por parte del personal
administrativo de la I.E.
!ifusi'n de la informaci'n relacionada a la
Educaci'n Ce5ual
Informaci'n acerca de las enfermedades
infecto contagiosas
"lianzas estrat1gicas con la 2unicipalidad a
fin de tra*a6ar en forma coordinada.
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1. Escuelas promotoras de la Calud7 Plan de 0ra*a6o de la
&omisi'n 201#.
2. !iagn'stico de salud de la comunidad educativa,
infraestructura, mo*iliarios, am*ientes, e;uipos, etc.
#. ?igiene del local escolar7 fuentes de contaminaci'n y
funci'n del personal de servicio de la I.E.
B. Iso adecuado del uniforme Escolar.
$. ?igiene personal, pr4cticas +tiles y recomendaciones.
. ?igiene de los alimentos, mane6o adecuado de
alimentos.
D. Enfermedades producidas por falta de higiene7 "carosis,
Pediculosis, &aries dental, Parasitosis, )iardiasis,
!iarrea "guda.
(. %oles de los estudiantes promotores o vig,as en salud.
E. @rigadas ecol'gicas7 funciones.
10. @rigadas de !efensa &ivil7 funciones.
11. 2unicipio Escolar7 funciones.
12. La higiene y el cuidado del medio am*iente para la
conservaci'n de la salud.
1#. &uidado del agua uso racional en la I.E. y casa.
1B. &aAas de sensi*ilizaci'n y orientaci'n so*re el
tratamiento de la *asura
1$. %ecicla6e, en la escuela, casa y localidad.
1. Primeros au5ilios y prevenci'n de accidentes.
1D. .ormas de seguridad vial.
1(. "uto protecci'n frente al peligro, ro*os y estafas.
1E. !efensa &ivil en la escuela, autoprotecci'n en caso de
sismos y desastres naturales.
20. Enfermedades infectocontagiosas7 0@&
21. Estilos de vida saluda*les
22. Ela*orar productos de limpieza e higiene personal.
2#. "creditaci'n de instituciones educativas promotoras de
la salud.
2B. &alentamiento glo*al
2$. Efecto invernadero
2. 3scurecimiento glo*al o enfriamiento glo*al.
2D. )%IPE "?1.1
2(. Prevenci'n de Infecciones de 0ransmisi'n Ce5ual 9I0C:,
8I? y el CI!".
2E. &onsumo de drogas y otras adiccionesK en el marco de
un estilo de vida saluda*le.
#0. El !engue.
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I. VALORES Y ACTITUDES
MATRIZ DE VALORES INSTITUCIONALES 2013
VALORES COMPORTAMIENTO
JUSTICIA
Es veraz y honesto.
"cepta con e;uidad las opiniones de los dem4s
&umple con sus de*eres y derechos
Es veraz en la manifestaci'n de los hechos ;ue suceden durante las clases.
Participa de manera acertada en el desarrollo de las sesiones del 4rea.
Presenta los tra*a6os y tareas del 4rea de manera oportuna.
"coge y valora las enseAanzas impartidas por los docentes.
LIBERTAD
Y AUTONOMJA
&uida su presentaci'n personal.
Ce esfuerza por conseguir el logro.
"ct+a con honestidad sin condiciones por las opiniones de los dem4s.
2anifiesta seguridad y autonom,a en sus decisiones.
!emuestra empat,a y ama*ilidad en el trato con sus compaAeros.
2uestra iniciativa en las actividades de aprendiza6e desarrolladas en el 4rea.
"provecha el tiempo durante los tra*a6os individuales y grupales asignados por el
docente.
RESPETO Y
TOLERANCIA
Es puntual.
&uida el patrimonio institucional.
Itiliza un voca*ulario adecuado.
Es &ortez con sus compaAeros.
&umple con las normas de seguridad.
&ontri*uye con la conservaci'n del orden, higiene en el aula y en su persona.
&umple con los acuerdos y normas esta*lecidas.
8alora el intercam*io positivo y cr,tico de ideas para una comunicaci'n asertiva y
democr4tica.
%espeta las convenciones de comunicaci'n interpersonal y grupal y la diversidad
lingL,stica, cultural y religiosa.
Escucha las sugerencias y opiniones de sus compaAeros.
%espeta y tolera las diversas opiniones y creencias de sus compaAeros.
8alora la comunicaci'n como medio para solucionar conflictos y crear una convivencia
arm'nica.
Es tolerante frente a las diferencias sociales y raciales de sus compaAeros.
Es refle5ivo y d'cil frente a las o*servaciones dadas por los docentes.
Isa correctamente el uniforme de acuerdo a las orientaciones dadas en la Instituci'n
Educativa.
Presenta un corte de pelo coherente con su condici'n de estudiante.
SOLIDARIDAD
&omparte con sus compaAeros sus conocimientos, emociones y materiales.
Ce muestra solidario con sus compaAeros.
!emuestra fraternidad con todos
Es corresponsa*le frente a los tra*a6os asignados por el docente.
Est4 atento a las necesidades de los dem4s.
LABORIOSIDAD
2uestra empeAo al realizar sus tareas.
3rganiza su tiempo li*re realizando actividades provechosas.
0oma la iniciativa en el tra*a6o en e;uipo.
Ce esfuerza por conseguir el lo0gro de sus o*6etivos.
Participa en forma permanente y autMnoma.
Persiste a pesar de sus errores
&ulmina sus proyectos y tareas oportunamente.
2uestra entusiasmo y dedicaci'n en las tareas ;ue emprende.
LABORIOSIDAD RESPONSABILIDAD LIBERTAD
Y AUTONOMIA
RESPETO Y TOLERANCIA SOLIDARIDAD Y JUSTICIA
Muestra empeo al realizar sus
tareas.
Cumple las tareas que se le
asigna.
Acta sin discriminar a sus
compaeros.
Ayuda a sus compaeros.
Organiza su tiempo libre
realizando actividades
provechosas.
Es puntual al asistir a clases y a
las actividades de la I.E.
Escucha las sugerencias y
opinin de los dem!s aun sin
compartirla.
Comparte sus materiales y tiles escolares.
"oma la iniciativa en el traba#o de
equipo.
$ermanece en la I.E. y aula
durante el dictado de clases.
Es cort%s en su trato con los
dem!s.
Comparte sus conocimientos y e&periencias.
'e es(uerza por conseguir el logro
de sus ob#etivos.
Cuida el patrimonio institucional. Emplea vocabulario adecuado. Muestra disposicin cooperativa y democr!tica.
$articipa en (orma permanente y
autnoma.
Contribuye con la conservacin del
orden) higiene en el aula y en su
persona.
Cuida la propiedad a#ena. $romueve actividades de bene(icio social y
comunal.
$ersiste a pesar de sus errores. Asume sus errores y busca
enmendarlos.
Asume la diversidad cultural y
ling*+stica de su entorno.
$romueve el respeto a la persona humana.
Culmina sus proyectos y tareas
oportunamente.
$resenta sus tareas en (orma
oportuna.
Emite sus opiniones en (orma
asertiva y democr!tica.
Es veraz y honesto.
Muestra entusiasmo y dedicacin
en las tares que emprende
Cumple con las normas de
seguridad.
Cumple con los acuerdos y
normas establecidas.