ALMA MATER STUDIORUM UNIVERSIT DI BOLOGNA

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PROT. N. 29532 DEL 22/05/2014
REP. N. 1506/2014
RIF: RA/dr



AVVISO DI SELEZIONE PUBBLICA, PER TITOLI,
PER LAFFIDAMENTO DI DUE INCARICHI DI NATURA OCCASIONALE


Visto lart. 7 co.6 D.Lgs.165/2001 s.m.i.

Vista la delibera della Giunta di Dipartimento di Scienze Politiche e Sociali del 10/04/2014 con cui si
autorizza ed affida allAmministrazione del Campus di Forl la procedura comparativa per il conferimento
dellincarico A di cui allart. 1 relativo ad attivit di supporto alla ricerca Severe Forms of Labour
Exploitation: update of phase I and supplementary questions for desk research in phase II nellambito del
Progetto FRANET NFP (National Focal Point) ITALIA;

Vista la delibera del Consiglio di Dipartimento di Sociologia e Diritto dellEconomia del 10/03/2014 con cui
si autorizza ed affida allAmministrazione del Campus di Forl la procedura comparativa per il conferimento
dellincarico B di cui allart. 1 relativo ad attivit di supporto alla ricerca Severe Forms of Labour
Exploitation: update of phase I and supplementary questions for desk research in phase II nellambito del
Progetto FRANET NFP (National Focal Point) ITALIA;

Accertato che nellambito della Struttura non esistono le professionalit ricercate;

Articolo 1
Oggetto procedura comparativa

E indetta una valutazione comparativa, per titoli, relativa allattribuzione di due incarichi aventi ad oggetto
lo svolgimento di attivit di supporto alla ricerca Severe Forms of Labour Exploitation: update of
phase I and supplementary questions for desk research in phase II, avente finalit di svolgere
unindagine sullo stato della normativa italiana in materia di contrasto alle forme di sfruttamento del lavoro,
nellambito del Progetto FRANET NFP (National Focal Point) ITALIA, finanziato da FRA - Agenzia
dei diritti fondamentali dellUnione Europea con sede a Vienna, inquadrato nellambito del Contratto Quadro
per la fornitura di servizi multipli (Multiple Framework Service Contract F/SE/10/03 A Lot 11) stipulato
tra FRA, COSPE Cooperazione per lo Sviluppo dei paesi emergenti e Alma Mater Studiorum - Universit
di Bologna, e avente durata di quattro anni dal 8/8/2011 al 7/8/2015).
Responsabili scientifici del progetto e dellesecuzione dei contratti: prof. Marco Balboni (con riferimento
allincarico A) e prof. Roberto Rizza (con riferimento allincarico B).

In particolare loggetto delle prestazioni comprender le seguenti attivit:
INCARICO A
- raccolta di informazioni sullo stato della normativa italiana, in particolare penale, civile,
lavoristica e amministrativa, in materia di contrasto al lavoro irregolare e alle diverse forme
di sfruttamento del lavoro, segnatamente di quelle pi gravi;
- raccolta di informazioni sullo stato della normativa italiana adottata in attuazione della
direttiva 2009/59 relativa agli standard minimi in materia di sanzioni e misure contro i datori
di lavori che impiegano cittadini di Stati terzi in soggiorno irregolare;


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- raccolta di informazioni sullo stato della normativa italiana adottata in attuazione della
direttiva 2011/36 sulla prevenzione e il contrasto alla tratta degli esseri umani e la
protezione delle vittime,
- raccolta delle misure rilevanti sinora adottate in Italia e rientranti nel campo di applicazione
della proposta di direttiva della Commissione Ue sulle condizioni di entrata e di residenza
dei cittadini di Stati terzi con finalit di lavoro stagionale (COM(2010) 379 def.),
- raccolta di informazioni sulle politiche e sulle prassi adottate in Italia nelle materie e nei
settori sopra richiamati;
- raccolta di informazioni relativi ai rapporti tra sistema pubblico e organizzazioni della
societ civile nel contrasto ai fenomeni sopra descritti.

INCARICO B
- raccolta di informazioni sulla implementazione della normativa italiana in materia di
contrasto alle forme di sfruttamento del lavoro, con particolare attenzione a quello irregolare
e alle forme pi gravi di sfruttamento;
- raccolta di informazioni sulla responsabilit penale del responsabile legale dellimpresa che
impiega cittadini di Stati terzi in soggiorno irregolare;
- raccolta di informazioni sui meccanismi che ostacolano la denuncia da parte dei migranti
vittime di grave forma di sfruttamento lavorativo;
- raccolta di informazioni relativi ai rapporti tra sistema italiano della giustizia e
organizzazioni della societ civile che esercitano una funzione di supporto e assistenza
legale alle vittime di gravi forme di sfruttamento del lavoro;
- raccolta di informazione sulle misure di protezione adottate a protezione delle vittime di
gravi forme di sfruttamento del lavoro come indicato dallart. 13 della direttiva 2009/59
relativa agli standard minimi in materia di sanzioni e misure contro i datori di lavori che
impiegano cittadini di Stati terzi in soggiorno irregolare.

Per i due incarichi verranno individuati due diversi collaboratori.
Sar pertanto possibile presentare domanda per uno solo degli incarichi di cui sopra.

Le prestazioni dovranno essere espletate dallacquisizione di efficacia dei contratti, cos come individuata nei
commi seguenti, e che sar tempestivamente comunicata ai collaboratori, ed avranno entrambe una durata di
n. 30 giorni, con monte ore stimato in n. 60 ore complessive, e scadenza in ogni caso entro e non oltre il
01/09/2014.

Lefficacia dei contratti rester sospesa fino allesito del controllo preventivo di legittimit della Corte dei
Conti, ai sensi dellart. 3, comma 1, lettera f bis) della legge 14 gennaio 1994, n. 20, cos come modificato
dalla L. 340/2000.
Nel caso in cui la Corte dei Conti si pronunci positivamente, le prestazioni avranno inizio cinque giorni
dopo la ricezione delle comunicazioni di registrazione della Corte medesima ovvero decorsi inutilmente i
termini di cui allart. 3, comma 2, della L 20/1994, cos come modificato dalla L. 340/2000.
Lefficacia dei contratti altres subordinata alla pubblicazione nel sito web di Ateneo richiesta dallart. 15
del D.gls 33/2013.
Qualora la Corte dei Conti si pronunci sulla non legittimit del/dei contratto/i e/o degli atti presupposti e
precedenti, il/i contratto/i si risolver/anno con effetto retroattivo alla data di sottoscrizione.
Qualora il progetto per il quale sono stati stipulati i contratto sia completato nelle more del procedimento
sopra descritto, oppure la pronuncia della Corte sulla legittimit del contratto e la sua conseguente
decorrenza intervengano - per effetto del protrarsi del procedimento medesimo - con tale ritardo da
determinare una riduzione della durata contrattuale talmente significativa da non consentire, a giudizio del


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responsabile scientifico (prof. Balboni per INCARICO A e prof. Rizza per INCARICO B), la completa
realizzazione delloggetto delle prestazioni entro le rispettive scadenze (01/09/2014 per INCARICO A e
15/09/2014 per INCARICO B), il/i contratto/i potr/anno essere risolto/i con effetto retroattivo alla data di
sottoscrizione.
Ai sensi dellart. 7 comma 6 lett.c) del d.lgs 165/2001, i contratti non potranno, in alcun caso, essere
rinnovati; leventuale proroga espressa dei contratti consentita, in via eccezionale, al solo fine di
completare il progetto e per ritardi non imputabili al collaboratore, fermo restando la misura del compenso
pattuito.

Le attivit dovranno essere svolte prevalentemente fuori dai locali dellUniversit.

Al presente bando potranno partecipare sia i dipendenti Tecnico-Amministrativi a tempo indeterminato
dellAteneo che i soggetti esterni.
Alla selezione dei candidati esterni si proceder solo nel caso in cui non risultino idonei i dipendenti
T.A. a tempo indeterminato dellAteneo.
Nel caso di attribuzione dellincarico a personale esterno, lincarico medesimo verr conferito tramite un
contratto di collaborazione occasionale (o di prestazione professionale in caso di vincitore titolare di Partita
Iva).

Articolo 2
Dipendenti dellAteneo

I dipendenti T.A. a tempo indeterminato dellAteneo potranno manifestare la propria disponibilit,
utilizzando il modulo di cui allallegato 1 e con le modalit specificate nel successivo articolo 4.
A pena di esclusione, la domanda del dipendente deve essere integrata da firma e timbro per autorizzazione
del proprio Responsabile di Struttura.

Lo svolgimento dellattivit da parte di un dipendente dellAteneo potr avvenire solo nel rispetto degli
istituti contrattuali previsti dal contratto collettivo del comparto universit e nel rispetto della disciplina
vigente, con particolare riferimento al D.lgs. 165/2001. Lincarico verr svolto dal dipendente in orario di
ufficio e non prevede lerogazione di compensi aggiuntivi in quanto considerato nellambito dellattivit
attinente al servizio prestato.
Nel caso di specie, la prestazione dovr essere svolta dal dipendente con impiego parziale del proprio tempo
lavoro.

Articolo 3
Requisiti per lammissione e modalit di selezione

Possono partecipare alla selezione i candidati che, alla data di scadenza del bando, siano in possesso dei
seguenti requisiti:
1) cittadinanza italiana o cittadinanza di uno degli Stati membri dellUnione Europea o cittadinanza
extra-U.E. (purch il candidato, alla data di scadenza del bando, sia in possesso di tutti i requisiti
previsti per legge per poter espletare lattivit);
2) conoscenza della lingua italiana, se cittadini stranieri;
3) godimento dei diritti civili e politici;
4) non aver riportato condanne penali e non aver procedimenti penali pendenti (in caso contrario
indicare quali);
5) non avere un grado di parentela o di affinit, fino al quarto grado compreso, con un professore
appartenente alla struttura presso cui lattivit sar svolta ovvero con il rettore o un componente del
consiglio di amministrazione dell'Ateneo di Bologna, ai sensi dellart. 18 co. 1 lettera c) della L.
240/2010;



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INCARICO A
6) possesso del seguente titolo di studio: Laurea Vecchio Ordinamento / Magistrale in Scienze Politiche
e Giurisprudenza (Classe di Laurea LM-88, LMG/01, 22/S) o relativi titoli di Laurea equipollenti;
7) maturata esperienza di lavoro, complessivamente di almeno un anno, presso enti pubblici o soggetti
privati, in uno o pi dei seguenti settori: diritto del lavoro; diritto penale; diritto amministrativo;
diritto civile; politiche di contrasto al lavoro irregolare e alle pi gravi forme di sfruttamento del
lavoro (il candidato potr autocertificare il possesso di tale esperienza in curriculum vitae, ferma
restando la facolt della Commissione di attuare verifiche su quanto dichiarato o chiedere
documentazione integrativa a riguardo);
8) conoscenza della lingua inglese Livello C1 minimo per scritto.
INCARICO B
6) possesso del seguente titolo di studio: Laurea Vecchio Ordinamento / Specialistica/ Magistrale (vedi
Classi di Laurea sotto elencate) o relativi titoli di Laurea equipollenti:
Corso di Laurea Classi di Laurea
Cooperazione internazionale, sviluppo e diritti
umani (sede di Bologna)
LM-81 - SCIENZE PER LA
COOPERAZIONE ALLO SVILUPPO
Cooperazione internazionale, tutela dei diritti
umani e dei beni etno-culturali nel
mediterraneo e in Eurasia (sede di Ravenna)
LM-81 - SCIENZE PER LA
COOPERAZIONE ALLO SVILUPPO
Interdisciplinary research and studies on
Eastern Europe (sede di Forl)
LM-52 - International relations
Mass media e politica (sede di Forl) LM-62 - SCIENZE DELLA POLITICA
Occupazione, mercato, ambiente, politiche
sociali e servizio sociale (sede di Bologna)
LM-88 - SOCIOLOGIA E RICERCA
SOCIALE
LM-87
Occupazione, mercato, ambiente (sede di
Bologna)
LS-89/S - SOCOLOGIA
Politica, amministrazione e organizzazione
(sede di Bologna)
LM-63 - SCIENZE DELLE PUBBLICHE
AMMINISTRAZIONI
Relazioni internazionali (Bologna) LM-52 - RELAZIONI INTERNAZIONALI
Scienze criminologiche per l'investigazione e
la sicurezza (sede di Forl)
LM-88 - SOCIOLOGIA E RICERCA
SOCIALE
Scienze internazionali e diplomatiche (sede di
Forl)
LM-52 - RELAZIONI INTERNAZIONALI
Corso di laurea magistrale a ciclo unico in
Giurisprudenza
LMG/01 - GIURISPRUDENZA
Traduzione e interpretazione LM-94 TRADUZIONE SPECIALISTICA E
INTERPRETARIATO
7) maturata esperienza in attivit di ricerca sul campo;
8) maturata esperienza nellutilizzo delle principali tecniche di raccolta dati;
9) conoscenza della lingua inglese Livello B2 minimo per scritto, parlato e comprensione.

Il mancato possesso dei requisiti di ammissione o la mancata dichiarazione degli stessi comporta lesclusione
dalla procedura di selezione.
Lesclusione verr effettuata dalla commissione di esperti incaricata della selezione dei candidati.
I candidati esclusi dalla procedura saranno avvisati tramite e-mail. LAmministrazione non assume alcuna
responsabilit da mancata o tardiva comunicazione di notifica del cambiamento dellindirizzo e-mail indicato
nella domanda.

La selezione avverr sulla base di un giudizio comparativo delle domande pervenute.



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Per la valutazione dei titoli potranno essere assegnati max punti 30, attribuibili alle seguenti categorie:
INCARICO A
1) voto di Laurea - max punti 5;
2) esperienze professionali maturate presso amministrazioni del Comparto Universit negli ambiti di
attivit del profilo e con le caratteristiche del profilo medesimo, con contratto di lavoro subordinato e
non subordinato - max punti 8;
3) altre esperienze professionali (nel settore pubblico/privato) affini o coerenti al profilo ricercato -
max punti 8;
4) titoli di studio e abilitazioni post lauream (ad es: dottorato di ricerca, specializzazione, abilitazione
professionale) - max punti 3;
5) corsi di formazione pertinenti alla professionalit ricercata - max punti 2;
6) pubblicazioni affini o coerenti al profilo ricercato 4.
INCARICO B
1) voto di Laurea - max punti 6;
2) esperienze di ricerca sul campo maturate presso amministrazioni del Comparto Universit e presso
enti e istituti privati con le caratteristiche del profilo medesimo (con contratto di lavoro subordinato e
non subordinato) relative in particolare in materia di sfruttamento lavorativo di migranti nelle diverse
filiere delleconomia italiana - max punti 8;
3) conseguimento Dottorato di ricerca in materia pertinente - punti 8;
4) pubblicazioni pertinenti alla professionalit ricercata - max punti 8.

I titoli valutabili dovranno essere dichiarati nel curriculum vitae. Non saranno valutati i titoli che dovessero
pervenire dopo la data di scadenza del termine per la presentazione delle domande di partecipazione.
Lamministrazione si riserva di procedere a verifiche su quanto dichiarato dal candidato nella domanda e nel
curriculum vitae.
Il punteggio per il raggiungimento dellidoneit fissato in minimo punti 18/30.
I candidati esclusi dalla procedura saranno avvisati tramite e-mail.


Articolo 4
Domanda di partecipazione

La domanda di partecipazione, datata e firmata, redatta utilizzando il modello allegato 1 (per i dipendenti
T.A. a tempo indeterminato di questo Ateneo) o allegato 2 (per i candidati esterni) al presente bando e
corredata dalla documentazione di seguito specificata, dovr pervenire a questa Amministrazione
esclusivamente via fax al numero 0543/374333, entro e non oltre il termine perentorio del giorno gioved
05 giugno 2014 alle ore 12:00.
Le domande pervenute oltre il termine suindicato non saranno prese in considerazione.

Gli Uffici amministrativi del Campus di Forl rimarranno chiusi luned 2 giugno 2014 in occasione
della Festa della Repubblica italiana, pertanto la regolarit formale delle candidature inviate in tale
giornata verr controllata marted 3 giugno p.v., alla riapertura degli Uffici.
Si suggerisce una verifica telefonica sullavvenuta ricezione.

Si rammenta che ciascun candidato potr presentare domanda di partecipazione per uno solo dei due
incarichi banditi (incarico A oppure incarico B).
Alla domanda dovr essere allegata la seguente documentazione:
1) curriculum vitae datato e firmato, che documenti in modo preciso e circostanziato il possesso dei
requisiti di ammissione e i titoli valutabili;
2) copia fotostatica di un proprio documento di riconoscimento valido.
I candidati portatori di handicap, ai sensi dell'art. 3 della Legge 5.2.1992, n. 104, potranno richiedere nella
domanda di partecipazione alla selezione i benefici previsti dall'art. 20 della medesima legge (tempi


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aggiuntivi, ausili particolari, ecc..) allegando certificazione relativa allo specifico handicap rilasciata dalla
Commissione medica competente per territorio.
Si ricorda che nei rapporti con gli organi della pubblica amministrazione e i gestori di pubblici servizi i
certificati e gli atti di notoriet rilasciati da pubbliche amministrazioni italiane sono sempre sostituiti dalle
dichiarazioni di cui agli articoli 46 e 47 del DPR 445/2000.
Eventuali certificazioni allegate alla presente domanda non saranno quindi tenute in considerazione ai fine
della valutazione dei titoli suddetti, ai sensi dellart. 15 della legge 183/2011.
Lamministrazione non assume alcuna responsabilit per dispersione di comunicazioni imputabili a fatti di
terzo, a caso fortuito o forza maggiore.

Articolo 5
Compenso e specifiche modalit di esecuzione della prestazione per il personale esterno

La spesa complessiva prevista per ciascun incarico di 1.500,00 al lordo complessivo, comprensivi di tutte
le ritenute previste per legge a carico del collaboratore in relazione ad incarichi di natura occasionale.
Limporto del compenso al lordo percipiente verr calcolato, a partire dal lordo complessivo, in base alla
specifica posizione fiscale e giuridica (es. professionista iscritto o meno allalbo e alla cassa previdenziale
con rivalsa e IVA) dei soggetti vincitori.
Limporto indicato determinato in base alle attuali disposizioni fiscali e pertanto potrebbe essere
suscettibile di modifica, a causa di variazioni che dovessero intervenire successivamente alla pubblicazione
del presente avviso.
Il pagamento avverr in ununica soluzione posticipata alla scadenza.
Si precisa che, allatto della liquidazione del compenso, saranno trattenute le spese corrispondenti al premio
per gli oneri assicurativi RCT e Infortunio.

Il compenso omnicomprensivo per lintera durata del contratto e non saranno riconosciuti ai collaboratori
ulteriori rimborsi spese.

Le prestazioni saranno espletate personalmente dai soggetti selezionati, in piena autonomia, senza vincoli di
subordinazione, orario e gerarchia. I collaboratori sono obbligati al conseguimento dei risultati oggetto del
rapporto e risponderanno inoltre di eventuali errori e negligenze rispetto al risultato della loro attivit.

Il pagamento sar subordinato alla dichiarazione di regolare esecuzione attestata dal responsabile scientifico
del progetto e dellesecuzione del contratto, ed avverr entro 60 giorni dal ricevimento della dichiarazione
stessa.

Articolo 6
Trattamento dei dati personali

Ai sensi del D.Lgs. 196/2003, i dati forniti dai candidati sono raccolti per le finalit di gestione della
procedura comparativa, sono archiviati dallAlma Mater Studiorum e sono trattati anche successivamente
alleventuale conferimento dellincarico, per le finalit inerenti alla gestione del rapporto medesimo.
Il Responsabile del trattamento dei dati personali il Dirigente.

Articolo 7
Responsabile del procedimento

Dott.ssa Elisabetta De Toma, Dirigente Area di Campus Cesena e Forl.






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Articolo 8
Comunicazioni ai candidati

Si ribadisce che si proceder alla selezione dei candidati esterni solo nel caso in cui non risultino idonei
i dipendenti T.A. a tempo indeterminato dellAteneo. Qualora non si proceda alla selezione dei candidati
esterni, i medesimi saranno avvisati tramite e-mail.

La presente selezione sar ritenuta valida anche in presenza di una sola domanda.
LAmministrazione si riserva di non procedere alla stipula del contratto qualora sussistano o intervengano
motivi di pubblico interesse o nel caso in cui la/le domanda/e non siano ritenute idonee ad insindacabile
giudizio dellAmministrazione.

Il presente bando e il successivo esito della selezione (nominativo dei vincitori per ciascun incarico) saranno
pubblicati sul Portale del Universit di Bologna al seguente indirizzo: http://www.unibo.it/it/ateneo/concorsi-
e-selezioni/incarichi-di-collaborazione .
I vincitori della selezione e i candidati idonei in graduatoria riceveranno comunicazione scritta (tramite e-
mail).
Il candidato vincitore, che sia dipendente di un ente pubblico, deve produrre, prima dellinizio dellattivit, il
nulla osta dellamministrazione di appartenenza.

Per eventuali ulteriori informazioni di carattere amministrativo: Dott.ssa Debora Rosetti, Campus di Forl
(tel. 0543 374317-374311; e-mail debora.rosetti@unibo.it ).
Per eventuali ulteriori informazioni sul ruolo da ricoprire: Prof. Marco Balboni - e-mail
marco.balboni@unibo.it (per INCARICO A); Prof. Nicola De Luigi - tel. 0543/374164, e-mail
nicola.deluigi@unibo.it (per INCARICO B).

Per quanto non espressamente previsto dal presente avviso saranno applicate, in quanto compatibili, le norme
di legge in materia concorsuale.

Forl, l 22/05/2014
IL DIRIGENTE
F.to Dott.ssa Elisabetta De Toma




Da inviare al seguente numero di fax : 0543 374333

ALLEGATO 1)
FAC-SIMILE MODULO DIPENDENTI ATENEO

Spett.le Dirigente
Padiglione Melandri Piazzale Solieri, 1
47121 Forl (FC)

Oggetto: Manifestazione di interesse allo svolgimento di attivit di supporto alla ricerca Severe Forms of Labour
Exploitation: update of phase I and supplementary questions for desk research in phase II nellambito del Progetto
FRANET NFP (National Focal Point) ITALIA INCARICO A B (barrare lopzione prescelta) rif. bando
prot. n. 29532 del 22/05/2014 rep. n. 1506/2014.

Io sottoscritto/a ______________________________________________________________________ (matr.
_____________), nato/a _______________________________ il ____________ , in servizio presso
________________________________ (tel._________________; E-mail __________________________)
inquadrat ___ nella cat. ______area _________________________________________________________

DICHIARO
A) Di essere disponibile a prestare lattivit descritta nel bando prot. n. 29532 del 22/05/2014 rep. 1506/2014
durante lorario di servizio ed a titolo gratuito;

B) Di essere in possesso di tutti i requisiti di ammissione richiesti allart. 3 del bando, come documentati
dettagliatamente nel curriculum vitae allegato al presente modulo;

C) Di aver inoltre dettagliato nel curriculum vitae gli eventuali titoli valutabili di cui sono in possesso, come indicati
nel medesimo art. 3 del bando;
A tal fine specifico quanto segue:
motivazioni:
________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________
attivit lavorative svolte presso l'attuale sede di servizio:
________________________________________________________________________________________________
________________________________________________________________________________________________
____________________________________________________________

D) di allegare alla presente istanza copia fotostatica di un documento di riconoscimento valido.

Recapito cui indirizzare eventuali comunicazioni:
VIA N.
COMUNE PROV CAP
TELEFONO
E-MAIL

Io sottoscritto/a esprimo il mio consenso affinch i dati personali forniti possano essere trattati nel rispetto D.Lgs.
196/2003 per gli adempimenti connessi alla presente procedura.

Data, Firma

Io sottoscritto/a dichiaro di allegare alla presente istanza il mio curriculum vitae datato e sottoscritto, dichiarando che
tutto quanto in esso indicato corrisponde al vero ai sensi dellart. 46 del D.P.R. 445/2000 e che le eventuali fotocopie
allegate sono conformi alloriginale ai sensi dellart. 47 del D.P.R. 445/2000.

Data, Firma

FIRMA E TIMBRO PER AUTORIZZAZIONE
DEL RESPONSABILE DI STRUTTURA

............................................




Da inviare al seguente numero di fax : 0543 374333
Allattenzione di Debora Rosetti
ALLEGATO 2)
FAC-SIMILE MODULO CANDIDATI ESTERNI

Spett.le Dirigente
Padiglione Melandri Piazzale Solieri, 1
47121 Forl (FC)


Il/La sottoscritto/a ___________________________________________________________________

CHIEDE
di partecipare alla valutazione comparativa, per titoli, relativa al conferimento di due incarichi di natura occasionale per
attivit di supporto alla ricerca Severe Forms of Labour Exploitation: update of phase I and supplementary questions
for desk research in phase II nellambito del Progetto FRANET NFP (National Focal Point) ITALIA INCARICO
A B (barrare lopzione prescelta) rif. bando prot. n. 29532 del 22/05/2014 rep. n. 1506/2014.
A tal fine dichiara sotto la propria responsabilit, che tutto quanto indicato, nella presente domanda corrisponde al vero,
ai sensi dellart. 46 del D.P.R. n. 445/2000:

1. Di essere nato/a a _______________________________________ il ____________________

2. Di essere residente a __________________ (___) in Via ________________________ n. _________

3. Di essere:
cittadino/a italiano/a;
cittadino/a del seguente Stato membro dellUnione Europea:________________;
cittadino/a del seguente Stato extra-U.E.:____________________. Il sottoscritto dichiara contestualmente di essere
gi in possesso di tutti i requisiti previsti per legge per poter espletare lattivit__________________________
(provvedimento di autorizzazione n. _____ del_______)

4. Di avere adeguata conoscenza della lingua italiana (per i cittadini UE ed extra UE);

5. Di essere iscritto/a nelle liste elettorali del Comune di _________________ (___) e di godere dei diritti civili e
politici;

6. Di non aver riportato condanne penali e di non aver procedimenti penali pendenti (in caso contrario indicare quali
___________________________________________________________ );

7. Di non essere stato licenziato per motivi disciplinari, destituito o dispensato dallimpiego presso una pubblica
amministrazione per persistente insufficiente rendimento e di non essere stato dichiarato decaduto da altro impiego
statale, ai sensi dellart. 127, lett. d) del T.U. approvato con D.P.R. 3/1957, per aver conseguito limpiego mediante la
produzione di documenti falsi o viziati da invalidit insanabile;

8. Di non avere un grado di parentela o di affinit, fino al quarto grado compreso, con un professore appartenente alla
struttura presso cui lattivit sar svolta ovvero con il rettore o un componente del consiglio di amministrazione
dell'Ateneo di Bologna, ai sensi dellart. 18 co. 1 lettera c) della L. 240/2010;

9. Di essere in possesso, come richiesto allarticolo 3 del presente bando, del seguente Titolo di Studio
______________________________________________________________ rilasciato da ______________
___________________________________________________ con voto ____/____ in data _____________.

Per i titoli di studio stranieri: equipollente al seguente titolo di studio italiano:



10. Di essere portatore di handicap
No
S ed avere necessit del seguente ausilio ____________________________________________
____________________________________ (allegare certificazione)

11. Di essere in possesso di tutti i requisiti di ammissione richiesti allart. 3 del bando di selezione, inclusa la maturata
esperienza nel settore, come documentati dettagliatamente nel curriculum vitae allegato alla presente istanza;

12. Di aver dettagliato, nel curriculum vitae allegato, ogni eventuale titolo valutabile;





13. Di eleggere il proprio domicilio per le comunicazioni in merito a questa selezione in

VIA N.
COMUNE PROV CAP
TELEFONO
E-MAIL



14. Di allegare alla presente istanza copia fotostatica di un documento di riconoscimento valido.

Il/La sottoscritto/a esprime il proprio consenso affinch i dati personali forniti possano essere trattati nel rispetto D.Lgs.
196/2003 per gli adempimenti connessi alla presente procedura.

Data, Firma




Il/La sottoscritto/a dichiara di allegare alla presente istanza il proprio curriculum vitae datato e sottoscritto, dichiarando
che tutto quanto in esso indicato corrisponde al vero ai sensi dellart. 46 del D.P.R. 445/2000 e che le eventuali
fotocopie allegate sono conformi alloriginale ai sensi dellart. 47 del D.P.R. 445/2000.

Data, Firma