Banco de Talentos Fiocruz

SUGESTO DE CURRCULO
Atendimento a todos os cargos e vnculos institucionais
Nome Sexo:
Cor ou Raa
Nacionalidade Naturalidade
Data de Nascimento Dia Ms Ano Idade
Endereo Nmero Complemento
Bairro Cidade Estado
Telefone: Rede Social:
Nome da instituio/
Empresa:
Sendo "OUTRAS"
Natureza jurdica
Vnculo institucional
Cargo
Funo
Unidade de Lotao
Unidade em que trabalha
Prdio
E-mail
Formao 1
Incio
Trmino
Tipo
Instituio
Nome do curso
rea do curso
Tipo
Instituio
Nome
Carga horria
Ano
Palavra- chave
Possui certificao

3 FORMAO ACADMICA
Telefone/Ramal: (DDD) 9999-9999
4 FORMAO COMPLEMENTAR
1 DADOS PESSOAIS
2 DADOS INSTITUCIONAIS
"clculo automtico por faixa etria"
Inserir Nova Salvar
Apagar Editar
Inserir novo
Editar Apagar
Salvar
Nome da empresa
5/27/2014 1
Banco de Talentos Fiocruz
SUGESTO DE CURRCULO
Atendimento a todos os cargos e vnculos institucionais
Experincia 1
Incio
Trmino
Instituio/ Empresa
Natureza jurdica
Unidade
Cargo
Funo
Tipo de atividade
Grande rea
Sub rea
Regime de trabalho
Carga horria

Cargo de liderana Data de inicio :
Sendo a resposta "sim"
5 EXPERINCIA PROFISSIONAL
5.1 Experincia em Docncia
Sendo a resposta "sim"
Data de sada :
Atividades desenvolvidas
Conhecimentos mobilizados para o desempenho desta funo
Apagar Editar
Inserir nova experincia nesta instituio/empresa
Salvar
Resultados alcanados, produtos, servios, etc
Inserir nova experincia em outra instituio/empresa
5/27/2014 2
Banco de Talentos Fiocruz
SUGESTO DE CURRCULO
Atendimento a todos os cargos e vnculos institucionais
Instituio/ Empresa
Disciplina
Inicio
Trmino
5.2 Coordenao de Disciplinas
Instituio/ Empresa
Disciplina
Inicio
Trmino
Instituio/ Empresa
Curso
Inicio
Trmino
5.4 Participao em Bancas Examinadoras
Sendo a resposta "sim"
Sendo a resposta "sim"
5.3 Coordenao de Cursos
Sendo a resposta "sim"
Inserir nova experincia
Apagar Editar
Salvar
Apagar Editar
Inserir nova experincia
Salvar
Apagar Editar
Inserir nova experincia
Salvar
5/27/2014 3
Banco de Talentos Fiocruz
SUGESTO DE CURRCULO
Atendimento a todos os cargos e vnculos institucionais
Instituio/ Empresa
Inicio
Trmino
5.5 Orientao de alunos, estagirios e bolsistas
Instituio/ Empresa
Curso
Inicio
Trmino
Sendo a resposta "sim"
Tipo
Ttulo
Local
Ano
Link ( se houver)
Autores
Palavras chave
Sendo a resposta "sim"
Tipo
Ttulo
Instituio/ Empresa
Ano
Link ( se houver)
Autores
Palavras chave
6 PRODUES
6.1 Publicaes e Apresentao de Trabalhos
6.2 Trabalhos Tcnicos
Sendo a resposta "sim"
Editar Apagar
Editar Apagar
Apagar Editar
Inserir nova experincia
Salvar
Apagar Editar
Inserir nova experincia
Salvar
Inserir nova
Salvar
Inserir nova
Salvar
Qual foi a atividade
5/27/2014 4
Banco de Talentos Fiocruz
SUGESTO DE CURRCULO
Atendimento a todos os cargos e vnculos institucionais
7DESENVOLVIMENTO INSTITUCIONAL
Sendo a resposta "sim"
Incio
Trmino
Instituies-
Unidades vinculadas
Finalidade
Participantes
Coordenador
Link (se houver)
8 IDIOMAS
Fonte: Site curriculum.com.br
Idioma
ENTENDE
FALA
L
ESCREVE
9 NECESSIDADES ESPECIAIS ( Decreto n 3298/1999)
Fonte: Site curriculum.com.br
Possui deficincia
Sendo a resposta "sim"
Audio
Fala
7.1 )Participao em Grupos de Trabalho, comisses e grupo de projeto
Viso
Deficincias Sensoriais
Inserir novo
Editar Apagar
Editar Apagar
Inserir nova experincia
Salvar
5/27/2014 5
Banco de Talentos Fiocruz
SUGESTO DE CURRCULO
Atendimento a todos os cargos e vnculos institucionais
Prtese
10 CURRICULO LATTES
11 FOTO
Regras de envio
Extenso: JPG
largura da foto: 120 pixes
Altura da foto: 160 pixes
Tamanho mximo: 200 Kb
12)
Disfunes do crescimento
Amputao de membros inferiores
Amputao de membros superiores
Upload da Foto
Perda das funes motoras
rtese
Deficincias Fsicas
Deficincia Mental
Especifique o tipo
Caso queira, insira o link do currculo Lattes
Selecione o arquivo
Adaptaes necessrias no posto de trabalho
Fale um pouco sobre voc ( Interesses, hobby, expectativas e o que mais desejar)
5/27/2014 6
Banco de Talentos Fiocruz
SUGESTO DE CURRCULO
Atendimento a todos os cargos e vnculos institucionais
5/27/2014 7
Banco de Talentos Fiocruz
SUGESTO DE CURRCULO PARA USURIOS DE LATTES
Nome da instituio/
Empresa:
Sendo "OUTRAS"
Natureza jurdica
Funo
Unidade de Lotao
Unidade em que trabalha
Prdio
Telefone/Ramal: (DDD)
9999-9999
E-mail
Experincia 1
Funo
Tipo de atividade
Grande rea
Sub rea
Cargo de liderana Data de inicio :
3 NECESSIDADES ESPECIAIS ( Decreto n 3298/1999)
Fonte: Site curriculum.com.br
Possui deficincia
Sendo a resposta "sim"
Precisamos que voc complete suas informaes
1 DADOS INSTITUCIONAIS
2 EXPERINCIA PROFISSIONAL
Data de sada :
Conhecimentos mobilizados para o desempenho de suas funes
Resultados alcanados, produtos, servios, etc
Insira o link do currculo seu Lattes
Apagar Editar
Salvar Inserir nova experincia nesta instituio/empresa
Inserir nova experincia em outra instituio/empresa
Salvar
Nome da empresa
Banco de Talentos Fiocruz
SUGESTO DE CURRCULO PARA USURIOS DE LATTES
Prtese
4 FOTO
Regras de envio
Extenso: JPG
largura da foto: 120 pixes
Altura da foto: 160 pixes
Tamanho mximo: 200 Kb
5)
Deficincias Sensoriais
Viso
Fala
Audio
Deficincia Mental
rtese
Upload da Foto
Deficincias Fsicas
Amputao de membros superiores
Amputao de membros inferiores
Perda das funes motoras
Disfunes do crescimento
Especifique o tipo
Adaptaes necessrias no posto de trabalho
Selecione o arquivo
Fale um pouco sobre voc ( Interesses, hobby, expectativas e o que mais desejar)
Banco de Talentos Fiocruz
SUGESTO DE AVALIAO DO DOMNIO DA COMPETNCIA
Domnio
NOME DA
COMPETNCIA
DESCRIO
Domnio da
competncia
Como voc justifica que
detm essa competncia
Anexar link
ou
documento
Anlise da
Informao
Analisar e produzir informaes
visando gerao de novos
conhecimentos para a melhoria
dos processos de trabalho e
suporte a tomada de deciso.
Viso sistmica
Capacidade de transformar o
planejamento estratgico em
aes e projetos para o nvel
ttico e operacional, contribuindo
para os resultados institucionais .
Articulao em
rede
Capacidade de articular redes de
apoio promovendo correlaes
polticas e tcnicas, para atuar de
forma coordenada e cooperativa,
viabilizando os processos de
trabalho e a racionalizao dos
recursos.
Resoluo de
problemas
Identificar componentes de uma
situao problema ,
correlacionando informaes de
forma lgica, mobilizando
recursos organizacionais e
propondo solues adequadas
com base nos princpios da tica
pblica.
Instrues:
Avalie o seu grau de domnio em relao a competncia e explique como desenvolveu essa competncia.
Definio:
Consideradas relevantes para o desempenho profissional na rea de atuao, independente da posio ou funo
ocupada
Tipo de competncia:
Competncias Gerais da Gesto
Competncias Gerais da Gesto
0 1 2 3
No
desenvolvido
Pouco
desenvolvido
Desenvolvido
satisfatoriamente
Desenvolvido
plenamente
5/27/2014 10
Banco de Talentos Fiocruz
SUGESTO DE AVALIAO DO DOMNIO DA COMPETNCIA
Orientao para a
qualidade
Estabelecer e manter
procedimentos documentados
em conformidade com as normas
e padres adotados visando
assegurar a eficcia do sistema
da qualidade .
Enumere outras de suas competncias que meream destaque
NOME DA
COMPETNCIA
DESCRIO
Domnio da
competncia
Como voc justifica que
detm essa competncia
Anexar link
ou
documento
5/27/2014 11
Gesto de projetos; Gerente de projetos; Analista de projetos
ATUALIZAO
Todos os currculos
Somente currculos atualizados h pelo menos 1 ms
Somente currculos atualizados h pelo menos 3 meses
Somente currculos atualizados h pelo menos 6 meses
PREECHIMENTO
Todos os currculos
Somente currculos completos
Somente curriculos incompletos
Currculo com foto
Com currculo lattes
Nacionalidade
Estado
Cidade
Bairro
Nome da instituio/ Empresa:
Natureza jurdica
Vnculo institucional
Cargo
Unidade de Lotao
Unidade em que trabalha
Prdio
Busca personalizada
DADOS PESSOAIS
DADOS INSTITUCIONAIS
FILTROS
Selecione por palavras-chave E/OU refine sua busca aplicando os filtros e encontre os
profissionais que deseja.
PALAVRA-CHAVE
Nome
Refine sua busca com a palavra-chave que deseja encontrar nos currculos
Tipo
rea do curso
FORMAO COMPLEMENTAR
Tipo
Instituio/ Empresa
Unidade
Cargo
Tipo de atividade
Grande rea
Sub rea
Tempo de Experincia
Cargo de liderana
Planejamento estratgico
DOCNCIA
Coordenao de Disciplinas
FORMAO ACADMICA
EXPERINCIA PROFISSIONAL
Coordenao de Cursos
Instituio/ Empresa
Nome da disciplina
Nome da instituio
Nome do curso
Palavra chave
Instituio/ Empresa
Nome da disciplina
Conhecimentos e Habilidades
Participao em Bancas Examinadoras
Participao em bancas de trabalho de concluso
participao em bancas de comisses julgadoras
5.5 Orientao de alunos, estagirios e bolsistas
Tipo
Trabalho tcnico
Tipo
DESENVOLVIMENTO INSTITUCIONAL
7.1 )Participao em Grupos de trabalho
IDIOMAS
Idioma
ENTENDE
FALA
L
ESCREVE
6.1 Publicaes e Apresentao de Trabalhos
PRODUES
Instituio/ Empresa
Nome do curso
Instituio/ Empresa
Nome do curso
Palavra- chave
Palavra chave
Finalidade
NECESSIDADES ESPECIAIS ( Decreto n 3298/1999)
Sim
No
Indiferente
COMPETNCIAS
Competncias especficas de Pesquisa e Ensino
Competncias especficas de Produo e Inovao
Competncias especficas de Servios de Sade
Competncias especficas de Comunicao e Informao
Competncias da Gesto e Infraestrutura
Competncia da Gesto
Recursos Humanos
Competencias da gesto
Anlise da Informao
Viso sistmica
Articulao em rede
Resoluo de problemas
Orientao para a qualidade
Digite outras competncias que gostaria de buscar nos currculos.
Domnio
Resultado da Busca
3 PALAVRAS CHAVES SELECIONADAS

Gesto de projetos;
Gerente de projetos;
Analista de projetos

9 FILTROS SELECIONADOS

Somente currculos completos

Currculo com foto

Vnculo institucional- Servidor

Tempo de experincia- acima de 2 anos

Idioma- Ingls

Conhecimentos e Habilidades -
Planejamento estratgico

Necessidade Especial- Indiferente

Competencias da Gesto-
Viso sistmica;
Resoluo de problemas

Total de currculos do Banco : 12.553

Total de currculos encontrados
com as palavras-chave: 120

20 currculos encontrados com os filtros

3-3 Armando Carlos
3-3 Andrs D'Alessandro
3-3 Leandro Damio
3-3 Rafael Moura
3-2 Aguinalda de Moura
3-2 Alisson Jean Rebelo dos Santo
3-2 Edson Ricardo Alves Freitas
3-2 Fernanda Montenegro
3-2 Francisco das Chagas
3-2 Luciano de Sousa Lima
3-1 Eugenia Moreira
3-1 Ramon Pereira
3-1 Luis Soares deAraujo
3-1 Paula Barros
3-1 Renato Bueno
3-1 Sandra Regina
3-1 Rodrigo Santos
3-1 Ricardo Soares
3-1 Ana Freitas
Regio
Unidade
Tipo de atividade
rea do conhecimento
Exemplo 1- Distribuio por sexo e faixa etria
Profissionais Base
Totais Por tipo de rea do conhecimento Por tipo de sub rea de conhecimento Por vnculo Por cargo
Por tipo de Atividade da
Fiocruz
Base: VNCULO: Servidor; CARGO: Tecnologista;
ATIVIDADE:Todas; REA e SUB REA:Todas
Base: VNCULO: Servidor; CARGO: Tecnologista;
ATIVIDADE:Todas; REA e SUB REA:Todas;FORMAO ACADEMICA:
Mestrado e Doutorado
EXEMPLO 2- Distribuio por Unidade
Base: VNCULO: Servidor
TOTAL DE SERVIDORES POR FAIXA ETRIA
Base: VNCULO: Servidor; CARGO: Pesquisador;
ATIVIDADES: Todas;REA E SUB REA: Todas
Base: VNCULO: Servidor; CARGO: Tecnologista;
ATIVIDADE:Informao e Comunicao; REA:Comunicao ,
informao e documentao
Base: VNCULO: Servidor; CARGO: Analista;
ATIVIDADE: Gesto e infraestrutura; REA: Gesto , Desenvolvimento Organizacional e
Distribuio por sexo e
faixa etria
Distribuio por rea e
sub rea do conhecimento
Distribuio por unidade
Distribuio por regio
Distribuio por Tipo de
atividade
Distribuio por Formao
acadmica
0 50 100 150 200
20;29
30;39
40;49
50;59
60;-
F
a
i
x
a
e
t

r
i a
Quantidade
Masculino
Feminino
0 5 10 15 20 25 30 35
20;29
30;39
40;49
50;59
60;-
F
a
i
x
a
e
t

r
i a
Quantidade
Masculino
Feminino
0 5 10 15 20 25 30 35
20;29
30;39
40;49
50;59
60;-
F
a
i
x
a
e
t

r
i a
Quantidade
Masculino
Feminino
0 500 1000 1500 2000 2500
20;29
30;39
40;49
50;59
60;-
F
a
i
x
a
e
t

r
i a
Quantidade
Masculino
Feminino
325
350
IFF 1
2
0
0
0
ILMD
DIRAD
DIREB
Relatrios comparativos
Formao acadmica
Faixa Etria
Sexo
20-29 anos
30-39 anos
40-49 anos
50-59 anos
Acima de 60 anos
Todas as idades
Feminino
Masculino
Ambos
325
168
146 146
138
104
91
86
75 73
68
41 40
30 30
23
18
10
5 5
0
50
100
150
200
250
300
350
Tecnologistas
IFF
IOC
BioManguinhos
ENSP
IPEC
INCQS
FarManguinhos
COC
ICICT
EPSJV
Presidncia
DIRAC
CPQAM
DIREH
CPqRR
CECAL
CPqGM
ILMD
DIRAD
DIREB
160
110
21
90
50
20
9
12
13
15
32
7
10
5
5
12
6
8
1
12
3
1
5
2
1
0
1
1
1
5
2
0
1
1
6
0
0
0
0 20 40 60 80 100 120 140 160 180
IFF
IOC
BioManguinhos
ENSP
IPEC
INCQS
FarManguinhos
COC
ICICT
EPSJV
Presidncia
DIRAC
CPQAM
DIREH
CPqRR
CECAL
CPqGM
ILMD
DIRAD
doutorado
mestrado
Sexo Faixa etria
20;29 30;39 40;49 50;59 60;- Total
Feminino 1000 1800 1756 1652 519 6727
Masculino 1019 2007 1600 1000 200 5826
total 2019 3807 3356 2652 719 12553
PESQUISADOR
Sexo Faixa etria
20;29 30;39 40;49 50;59 60;- Total
Feminino 11 52 122 158 22 365
Masculino 10 45 175 169 54 453
total 818
TECNOLOGISTA
Sexo Faixa etria
20;29 30;39 40;49 50;59 60;- Total
Feminino 2 21 32 7 0 62
Masculino 4 19 25 10 0 58
total 120
Unidade Tecnologistas mestrado doutorado
IFF 325 160 12
IOC 168 110 3
BioManguinhos 146 21 1
ENSP 146 90 5
IPEC 138 50 2
INCQS 104 20 1
FarManguinhos 91 9 0
COC 86 12 1
ICICT 75 13 1
EPSJV 73 15 1
Presidncia 68 32 5
DIRAC 41 7 2
CPQAM 40 10 0
DIREH 30 5 1
CPqRR 30 5 1
CECAL 23 12 6
CPqGM 18 6 0
ILMD 10 8 0
DIRAD 5 1 0
DIREB 5 2 0
DIPLAN 0
AUDIN
CCS
CDTS
CRIS
NUST
Sistema Gestec-
Nit
VPDIGT
VPEIC
VPPDT
VPPIS
VPSRA
Mata Atlntica
Fiocruz Africa
ICC
Fiocruz Mato
Grosso do Sul/
Campo Grande
Fiocruz Piau
Fiocruz Rondnia
Fiocruz Cear
Outra
Todas
Regio
Norte
Nordeste
Sul
Sudeste
Centro Oeste
Total
Valores absolutos
Percentagem
Todos
Base de dados
Por vnculo Por cargo Por tipo de Atividade da Fiocruz
Selecione Selecione Selecione
Bolsista Analista Pesquisa e Ensino
Estagirio Assistente Produo e Inovao
Servidor Especialista Servios de Sade
Terceirizado Pesquisador Informao e Comunicao
Outros Tecnologista Gesto e Infraestrutura
Tcnico Todos
Estagirio
Todos
Imunologia
Microbiologia
Morfologia
Oceanografia
Parasitologia
Zootecnia
Zoologia
A2 CINCIAS DA SADE
A3 CINCIAS EXATAS, TECNOLOGIAS E PROCESSOS INDUSTRIAIS
A4 COMUNICAO, INFORMAO E DOCUMENTAO
A5 CINCIAS POLTICAS E RELAES INTERNACIONAIS
A6 ENSINO E EDUCAO
Total
Faixa Etria 2019
Selecione 3807
20-29 anos Faixa etria 3356
30-39 anos 20;29 2652
40-49 anos 30;39 719
50-59 anos 40;49
Acima de 60 anos 50;59
60;-
Sexo
Feminino
Masculino Simulao
Servidor; Pesquisador; todos os tipos de atividades; todas as reas e subreas
Feminino
6378
Fiocruz
Serv
2969
Fiocruz
F
Por tipo de rea do conhecimento Por tipo de sub rea de conhecimento
Selecione Selecione
Cincias Biolgicas Cincias Biolgicas
Cincias da Sade Biodiversidade
Cincias exatas, Tecnologias e
Processos industriais
Biofsica
Comunicao, Informao e
Documentao
Biologia Geral
Cincias Polticas e Relaes
internacionais
Biologia Celular e Molecular
Ensino e Educao Bioqumica
Licenciaturas Botnica
Gesto, Desenvolvimento
organizacional e infraestrutura
Cincias Ambientais
Todas Cincias Biolgicas
Ecologia
Farmacologia
Fisiologia, Gentica
Imunologia
Microbiologia
Morfologia
Oceanografia
Parasitologia
Zootecnia
Zoologia
A2 CINCIAS DA SADE
Cincias da Sade, Doenas Infecciosas e
Parasitrias, Educao Fsica na rea da
Sade, Enfermagem, Farmcia, Fisioterapia e
Terapia Ocupacional, Fonoaudiologia,
Medicina, Medicina Veterinria, Nutrio,
Odontologia, Psicologia, Sade Coletiva, Sade
e Segurana no Trabalho, Servio Social e
Vigilncia Sanitria.
A3 CINCIAS EXATAS, TECNOLOGIAS E PROCESSOS INDUSTRIAIS
Anlise e Desenvolvimento de Sistemas,
Arquitetura e Urbanismo, Biotecnologia, Cincia
e Tecnologia de Alimentos, Cincias da
Computao, Engenharia, Engenharia de
Produo, Engenharia Biomdica, Engenharia
Civil, Engenharia da Automao e Sistemas,
Engenharia Eltrica, Engenharia Mecnica,
Engenharia Qumica, Engenharia Sanitria,
Estatstica, Informtica, Fsica, Geocincias,
Matemtica, Metrologia, Qumica, Tecnologia
em Eletrnica Industrial, Tecnologia em
Eletrotcnica Industrial, Tecnologia em Gesto
e Segurana da Informao, Tecnologia em
Manuteno Industrial, Tecnologia em Obras
Hidrulicas, Tecnologia em Processos
Qumicos, Tecnologia em Radiologia,
Tecnologia em Sistemas Biomdicos,
Tecnologia em Sistemas Eltricos, Tecnologia
em Redes de Computadores.
A4 COMUNICAO, INFORMAO E DOCUMENTAO
Antropologia, Arquivologia, Biblioteconomia,
Cincia da Informao, Comunicao
Institucional, Comunicao Social,
Comunicao Assistiva, Comunicao Visual,
Conservao e Restauro, Desenho de Produto,
Geografia, Histria, Jornalismo e Editorao,
Museologia, Preservao Documental,
Produo Audiovisual, Produo Grfica,
Relaes Pblicas.
A5 CINCIAS POLTICAS E RELAES INTERNACIONAIS
Cincias Polticas, Meio Ambiente e
Humanidades, Polticas Pblicas, Relaes
Internacionais, Sociologia Organizacional e
Poltica, Cincias Sociais Aplicadas.
A6 ENSINO E EDUCAO
Administrao de Sistemas Educacionais,
Administrao Educacional, Antropologia
Educacional, Avaliao de sistemas, inst.
planos e programas educacionais, Avaliao da
Aprendizagem, Currculos especficos para
nveis e tipos de educao, Economia da
Educao, Educao de Adultos, Educao
Permanente, Educao Pr-escolar, Ensino
Profissionalizante, Ensino-aprendizagem,
Filosofia da Educao, Histria da Educao,
Mtodos e Tcnicas de Ensino, Planejamento e
Avaliao Educacional, Poltica Educacional,
Psicologia Educacional, Sociologia da
Educao, Tecnologia Educacional, Teoria
geral de planejamento e desenvolvimento
curricular, Teorias da Instruo, Tpicos
especficos de Educao;
Licenciaturas:
Licenciatura em Artes Visuais (Modalidades:
Fotografia, Ilustrao, Home page, Computao
grfica, Arte digital, Teoria e Histria das artes
visuais) Licenciatura em Cincias Naturais,
Licenciatura em Fsica, Licenciatura em
Filosofia, Licenciatura em Geografia,
Licenciatura em Informtica, Licenciatura em
Histria, Licenciatura em Lngua Portuguesa,
Licenciatura em Matemtica, Licenciatura em
Pedagogia e Licenciatura em Qumica.
A7 GESTO, DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL E INFRAESTRUTURA
Administrao, Auditoria, Cincias Contbeis,
Cincias e Engenharia de Materiais, Desenho
Industrial, Desenvolvimento Gerencial, Direito,
Economia, Eletrotcnica, Eletromecnica,
Gesto, Gesto da Qualidade, Gesto
Hospitalar, Gesto Pblica, Gesto de
Recursos Humanos, Gesto Organizacional e
Inovao Tecnolgica, Importao e
Exportao comercial, Logstica, Processos
Gerenciais e Secretariado.
Servidor; Pesquisador; todos os tipos de atividades; todas as reas e subreas
Masculino
6175
Terc Serv
2241 2241
F M
Totais
Nmero absoluto
Percentual
A3 CINCIAS EXATAS, TECNOLOGIAS E PROCESSOS INDUSTRIAIS
A4 COMUNICAO, INFORMAO E DOCUMENTAO
A5 CINCIAS POLTICAS E RELAES INTERNACIONAIS
A7 GESTO, DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL E INFRAESTRUTURA
Terc
3910
M
Sexo
Selecione
Feminino
Masculino
Cor/ Raa
Amarela
Branca
Indgena
Parda
Preta
No desjo declarar
Nacionalidade
Afeganisto
frica do Sul
Albnia
Alemanha
Andorra
Angola
Antiguae Barbuda
Arbia Saudita
Arglia
Argentina
Armnia
Austrlia
ustria
Azerbaijo
Bahamas
Bahrein
Bangladesh
Barbados
Blgica
Belize
Benin
Bielorrssia Belarus
Bolvia
Bsnia Herzegovina
Botsuana
Brasil
Brunei
Bulgria
Dados Pessoais
Burkina-Fasso
Burundi
Buto
Cabo Verde
Camares
Camboja
Canad
Catar
Cazaquisto
Chade
Chile
China
Chipre
Cingapura
Colmbia
Comores
Congo
Coria do Norte
Coria do Sul
Costado Marfim
Costa Rica
Crocia
Cuba
Dinamarca
Djibuti
Dominica
Egito
El Salvador
Emirados rabes Unidos
Equador
Eritreia
Esccia
Eslovquia
Eslovnia
Espanha
Estados Unidos
Estnia
Etipia
Federao Russa
Fiji
Filipinas
Finlndia
Formosa Taiwan
Frana
Gabo
Gmbia
Gana
Gergia
Gr-Bretanha
Granada
Grcia
Groenlndia
Guatemala
Guiana
Guiana Francesa
Guin
Guin Bissau
Guin Equatorial
Haiti
Holanda
Honduras
Hungria
Imen
Ilhas Marshall
Ilhas Salomo
ndia
Indonsia
Ira
Iraque
Irlanda
Irlanda do Norte
Islndia
Israel
102 Itlia
103 Jamaica
104 Japo
105 Jordnia
106 Kiribati
107 Kuwait
108 Laos
109 Lesoto
110 Letnia
111 Lbano
112 Libria
113 Lbia
114 Liechtenstein
115 Litunia
116 Luxemburgo
117 Macednia
118 Madagascar
119 Malsia
120 Malau
121 Maldivas
122 Mali
123 Malta
124 Marrocos
125 Maurcio
126 Mauritnia
127 Mxico
128 Mianmar
129 Micronsia
130 Moambique
131 Moldvia
132 Mnaco
133 Monglia
134 Nambia
135 Nauru
136 Nepal
137 Nicargua
138 Nger
139 Nigria
140 Noruega
141 Nova Zelndia
142 Om
143 Palau
144 Panam
145 Papua Nova Guin
146 Paquisto
147 Paraguai
148 Peru
149 Polnia
150 Porto Rico
151 Portugal
152 Qunia
153 Quirguisto
154 Reino Unido
155 Rep.Centro-Africana
156 Rep.Dominicana
157 Repblica Tcheca
158 Romnia
159 Ruanda
160 Samoa
161 SanMarino
162 Santa Lcia
163 So Cristvo e Nvis
164 So Tom e Prncipe
165 SoVicentee Granadinas
166 Seicheles
167 Senegal
168 Serra Leoa
169 Srvia e Montenegro
170 Sria
171 Somlia
172 SriLanka
173 Suazilndia
174 Sudo
175 Sucia
176 Sua
177 Suriname
178 Tadjiquisto
179 Tailndia
180 Tanznia
181 Togo
182 Tonga
183 Trinidade Tobago
184 Tunsia
185 Turcomenisto
186 Turquia
187 Tuvalu
188 Ucrnia
189 Uganda
190 Uruguai
191 Uzbequisto
192 Vanuatu
193 Vaticano
194 Venezuela
195 Vietn
196 Zaire
197 Zmbia
198 Zimbbue
Rede social
Selecione
Facebook
Orkut
MSN Messenger
Twitter
Linkedin
Bebo
Blogger
Flickr
Google
Googletalk
MySpace
Picasa
Site pessoal
Sonico
Vimeo
Wordpress
Yahoo
Youtube
Nome da Instituio
Selecione
Fiocruz
Outras
Cargo
Selecione
Analista
Assistente
Especialista
Pesquisador
Tcnico
Tecnologista
Outro
Natureza juridica
Selecione
Autarquia
Fundao Pblica
Empresa Pblica
Sociedade de economia mista
Privada
Selecione
Bolsista
Estagirio
Vnculo institucional
Dados institucionais
Servidor
Terceirizado
Outros
Selecione
AUDIN
BioManguinhos
CCS
CDTS
CECAL
COC
CRIS
DIPLAN
DIRAC
DIRAD
DIREH
ENSP
EPSJV
FarManguinhos
ICICT
IFF
INCQS
IOC
IPEC
NUST
Presidncia
Sistema Gestec-Nit
VPDIGT
VPEIC
VPPDT
VPPIS
VPSRA
Mata Atlntica
Unidade
CPQAM
ILMD
CPqRR
CPqGM
Fiocruz Africa
ICC
DIREB
Fiocruz Mato Grosso do Sul/ Campo Grande
Fiocruz Piau
Fiocruz Rondnia
Fiocruz Cear
Outra
Todas
Selecione
ASFOC- Pavilho Carlos Augusto da Silva
Auditoria
Bio- Manguinhos - Pavilho Rocha Lima
Bio- Manguinhos- Almoxarifado
Bio Manguinhos- CTV
Canal Sade
Casa Amarela- Vila Residencial
Castelo
Cavalaria ( Museu)
CDTS- Centro de Desenvolvimento de Tecnologia em Sade
CECAL - Pavilho de Ovinos e Equinos
CECAL- Primatologia
CECAL- Centro de Criao de Animais de Laboratrio
CECAL- Pavilho de Primatas Neotropicais
Centro de Recepo do Museu da Vida
CESTEH - Pavilho 1 de Maio
Creche Berta Lutz
CRIS
CST- Pavilho Carlos Augusto da Silva
DIPLAN- Pavilho Carlos Matus
DIRAC- Central de Saneamento
DIRAC- Controle de Vetores
DIRAC- Diretoria de Administrao do Campus
DIRAC- Horto
DIRAC- Oficinas
DIRAD- Pavilho Paulo Sarmento
ENSP - Laboratrios
ENSP- Almoxarifado
ENSP- Centro de Sade Escola Germano Sinval Faria
ENSP- CEPI-DSS
Prdios
ENSP -Pavilho Ernani Braga
ENSP- Terrapia
EPSJV- Escola Politcnica de Sade Joaquim Venncio
FARMANGUINHOS- Produtos Naturais
FARMANGUINHOS- Pavilho Marlia Wetzel
Garagem- Servio de Transporte
ICICT- Biblioteca de manguinhos- Pavilho Haity Moussatche
ICICT- Multimeios
INCQS Instituto Nacional de Controle de Qualidade em Sade
IOC- Almoxarifado Central - Pavilho Paulo Sarmento
IOC- Ambulatrio Souza Arajo/ Hansenase
IOC- Pavilho 108
IOC- Pavilho 108 | Ambulatrio de Hepatites Virais
IOC- Pavilho Adolpho Luiz
IOC- Pavilho Arhur Neiva
IOC- Pavilho Cardoso Fontes
IOC- Pavilho Carlos Chagas
IOC- Pavilho da Biologia/ Pavilho hansenase
IOC- Pavilho Gomes de Faria
IOC- Pavilho Helio e Peggy Pereira
IOC- Pavilho Lauro Travassos
IOC- Pavilho Lenidas Deanne
IOC- Pavilho Marlia Wetzel
IOC- Pavilho OZrio de Almeida
IOC- Pavilho Rocha Lima
IOC_ Hermann Lent
IPEC- Administrao
IPEC- Ambulatrio
IPEC- CRIE
IPEC- Direo
IPEC- Ensaios Clnicos
IPEC- Hospital Dia
IPEC- Hospital Evandro Chagas
IPEC- Pavilho Maria Deanne
IPEC- Ps Graduao
IPEC- Zoonoses
Museu da Vida
Museu da Vida- Parque da Cincia
NUST- Pavilho Carlos Augusto da Silva
Oficina Escola de Manguinhos
Ouvidoria / SIC
Pavilho 47
Pavilho do Relgio
Pavilho Henrique Arago ( Febre Amarela )
Pavilho Joaquim Alberto Cardoso de Melo ( Torres Homem )
Pavilho Rockfeler
Procuradoria
Quadra- Pavilho Jorge Careli
Quinino
Residncia Oficial
Tenda da Cincia
FARMANGUINHOS- Jacarepagu
Mata Atlntica
CPQAM-Centro de Pesquisas Aggeu Magalhes
ILMD-Instituto Lenidas e Maria Deane
CPqRR-Centro de Pesquisas Ren Rachou
CPqGM-Centro de Pesquisas Gonalo Moniz
Fiocruz Africa
ICC-Instituto de Pesquisa Carlos Chagas
DIREB-Diretoria Regional de Braslia
Fiocruz Mato Grosso do Sul/ Campo Grande
Fiocruz Piau
Fiocruz Rondnia
Fiocruz Cear
3)FORMAO ACADMICA
Tipo
Selecione
Ensino Fundamental
Ensino Mdio
Tcnico
Graduao
Especializao
Mestrado
Doutorado
Ps Doutorado
Todas
Selecione
Sim
No
EXPERIENCIA PROFISSIONAL
Regime de trabalho
Diarista
Plantonista
Carga horria
40 horas
20 horas
SIM E NO
Outros
Tipo de atividade
Selecione
Pesquisa e Ensino
Produo e Inovao
Servios de Sade
Informao e Comunicao
Gesto e Infraestrutura
Todas
Grande rea E SUB REAS
A1 CINCIAS BIOLGICAS
Biodiversidade, Biofsica, Biologia Geral, Biologia Celular e Molecular,
Bioqumica, Botnica, Cincias Ambientais, Cincias Biolgicas, Ecologia,
Farmacologia, Fisiologia, Gentica, Imunologia, Microbiologia, Morfologia,
Oceanografia, Parasitologia, Zootecnia e Zoologia.
A2 CINCIAS DA SADE
Cincias da Sade, Doenas Infecciosas e Parasitrias, Educao Fsica na
rea da Sade, Enfermagem, Farmcia, Fisioterapia e Terapia Ocupacional,
Fonoaudiologia, Medicina, Medicina Veterinria, Nutrio, Odontologia,
Psicologia, Sade Coletiva, Sade e Segurana no Trabalho, Servio Social
e Vigilncia Sanitria.
A3 CINCIAS EXATAS, TECNOLOGIAS E PROCESSOS INDUSTRIAIS
Anlise e Desenvolvimento de Sistemas, Arquitetura e Urbanismo,
Biotecnologia, Cincia e Tecnologia de Alimentos, Cincias da Computao,
Engenharia, Engenharia de Produo, Engenharia Biomdica, Engenharia
Civil, Engenharia da Automao e Sistemas, Engenharia Eltrica,
Engenharia Mecnica, Engenharia Qumica, Engenharia Sanitria,
Estatstica, Informtica, Fsica, Geocincias, Matemtica, Metrologia,
Qumica, Tecnologia em Eletrnica Industrial, Tecnologia em Eletrotcnica
Industrial, Tecnologia em Gesto e Segurana da Informao, Tecnologia
em Manuteno Industrial, Tecnologia em Obras Hidrulicas, Tecnologia em
Processos Qumicos, Tecnologia em Radiologia, Tecnologia em Sistemas
Biomdicos, Tecnologia em Sistemas Eltricos, Tecnologia em Redes de
Computadores.
A4 COMUNICAO, INFORMAO E DOCUMENTAO
Antropologia, Arquivologia, Biblioteconomia, Cincia da Informao,
Comunicao Institucional, Comunicao Social, Comunicao Assistiva,
Comunicao Visual, Conservao e Restauro, Desenho de Produto,
Geografia, Histria, Jornalismo e Editorao, Museologia, Preservao
Documental, Produo Audiovisual, Produo Grfica, Relaes Pblicas.
A5 CINCIAS POLTICAS E RELAES INTERNACIONAIS
Cincias Polticas, Meio Ambiente e Humanidades, Polticas Pblicas,
Relaes Internacionais, Sociologia Organizacional e Poltica, Cincias
Sociais Aplicadas.
A6 ENSINO E EDUCAO
Administrao de Sistemas Educacionais, Administrao Educacional,
Antropologia Educacional, Avaliao de sistemas, inst. planos e programas
educacionais, Avaliao da Aprendizagem, Currculos especficos para
nveis e tipos de educao, Economia da Educao, Educao de Adultos,
Educao Permanente, Educao Pr-escolar, Ensino Profissionalizante,
Ensino-aprendizagem, Filosofia da Educao, Histria da Educao,
Mtodos e Tcnicas de Ensino, Planejamento e Avaliao Educacional,
Poltica Educacional, Psicologia Educacional, Sociologia da Educao,
Tecnologia Educacional, Teoria geral de planejamento e desenvolvimento
curricular, Teorias da Instruo, Tpicos especficos de Educao;
Licenciaturas:
Licenciatura em Artes Visuais (Modalidades: Fotografia, Ilustrao, Home
page, Computao grfica, Arte digital, Teoria e Histria das artes visuais)
Licenciatura em Cincias Naturais, Licenciatura em Fsica, Licenciatura em
Filosofia, Licenciatura em Geografia, Licenciatura em Informtica,
Licenciatura em Histria, Licenciatura em Lngua Portuguesa, Licenciatura
em Matemtica, Licenciatura em Pedagogia e Licenciatura em Qumica.
A7 GESTO, DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL E INFRAESTRUTURA
Administrao, Auditoria, Cincias Contbeis, Cincias e Engenharia de
Materiais, Desenho Industrial, Desenvolvimento Gerencial, Direito,
Economia, Eletrotcnica, Eletromecnica, Gesto, Gesto da Qualidade,
Gesto Hospitalar, Gesto Pblica, Gesto de Recursos Humanos, Gesto
Organizacional e Inovao Tecnolgica, Importao e Exportao comercial,
Logstica, Processos Gerenciais e Secretariado.
( ) No possuo FG ou DAS
( ) FG
( ) DAS 1
( ) DAS 2
( ) DAS 3
( ) DAS 4
( ) DAS 5
( ) DAS 6
Experincia em Docncia
Selecione
Ensino Mdio
Ensino Superior
Selecione
Curso tcnico
Graduao
Especializao
Mestrado
Doutorado
Ps Doutorado
Selecione
Participao em bancas de trabalhos de concluso
Participao em bancas de comisses julgadoras
6 PRODUES
Selecione
Artigo completo
Artigos publicados em revistas cientficas
Captulo de livro
Comunicao ou Palestra
Entrevistas
Livro
Pster
Resumo
Resumo expandido ou completo
Cargo de Liderana
Coordenao de Disciplinas
Participao em Bancas Examinadoras
Texto em jornal ou revista
Trabalhos completos
Trabalho tecnico
Selecione
Normas
Procedimentos
Protocolos
Programas de curso
Materiais educativos
Relatrios tcnicos
Outros
4 FORMAO COMPLEMENTAR
Selecione
Cursos
Visitica tcnicas
Oficinas
Congressos
Seminrios
Outros
Selecione o Idioma
Ingles
Frances
Alemo
Italiano
Japones
Espanhol
Outro
Entende
( )
( )
( )
( )
Idioma
( )
( )
( )
FALA
( )
( )
( )
( )
( )
( )
( )
L
( )
( )
( )
( )
( )
( )
( )
ESCREVE
( )
( )
( )
( )
( )
( )
( )
Deficincias Sensoriais
D
e
f
i
c
i

n
c
i
a
s

F

s
i
c
a
s
Prtese
Competencias
Selecione
rtese
Adaptaes necessrias no posto operativo
D
e
f
i
c
i

n
c
i
a
s

F

s
i
c
a
s
Deficincia Mental
0
1
2
3
Naturalidade Estado
Rio Branco
AL
AP
AM
BA
CE
DF
ES
GO
MA
MT
MS
MG
PA
PB
PR
PE
PI
RJ
RN
RS
RO
RR
SC
SP
SE
TO
Dados Pessoais
Vnculo institucional
Dados institucionais
Unidade de Auditoria Interna da FIOCRUZ
Instituto de Tecnologia em Imunobiolgicos
Coordenadoria de Comunicao Social
Centro de Desenvolvimento Tecnolgico em
Sade
Centro de Criao de Animais em Laboratrio
Casa de Oswaldo Cruz
Coordenao de Relaes Internacionais em
Sade
Diretoria de Planejamento Estratgico
Diretoria de Administrao do Campus
Diretoria de Administrao
Diretoria de Recursos Humanos
Escola Nacional de Sade Pblica
Escola Politcnica de Sade Joaquim Venncio
Instituto de Tecnologia em Frmacos
Instituto de Cincia e Informao Cientfica e
Tecnolgica
Instituto Fernandes Figueira
Instituto Nacional de Controle e Qualidade em
Sade
Instituto Oswaldo Cruz
Instituto de Pesquisa Evandro Chagas
Ncleo de Sade do Trabalhador
Presidncia
Ncleo Inovao Tecnolgica
Vice-presidncia de Desenvolvimento
Institucional e Gesto Trabalho
Vice-presidncia de Ensino, Informao e
Comunicao
Vice-presidncia de Pesquisa e Desenvolvimento
Tecnolgico
Vice-presidncia de Produo e Inovao em
Sade
Vice-presidncia de Servios de Referncia e
Ambiente
Campus Mata Atlntica
Unidade
Centro de Pesquisas Aggeu Magalhes
Instituto Lenidas e Maria Deane
Centro de Pesquisas Ren Rachou
Centro de Pesquisas Gonalo Moniz
Instituto de Pesquisa Carlos Chagas
Diretoria Regional de Braslia
Prdios
SIM E NO
CINCIAS BIOLGICAS
CINCIAS DA SADE
CINCIAS EXATAS, TECNOLOGIAS E PROCESSOS INDUSTRIAIS
COMUNICAO, INFORMAO E DOCUMENTAO
CINCIAS POLTICAS E RELAES INTERNACIONAIS
ENSINO E EDUCAO
LICENCIATURAS
GESTO, DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL E INFRAESTRUTURA
A7 GESTO, DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL E INFRAESTRUTURA
Cargo de Liderana
Coordenao de Disciplinas
Participao em Bancas Examinadoras
Selecione a proficincia
Excelente
Muito Bem
Bem
Razovel
Idioma
Excelente- Capaz de entender tudo perfeitamente, incluindo grias e detalhes culturais, como nativo.
Muito Bem- Capaz de entender tudo perfeitamente, exceto grias e detalhes culturais.
Bem - Capaz de entender um discurso, exceto palavras de vocabulrio mais amplo ou tcnico.
Razovel - Capaz de entender um discurso, exceto algumas palavras e frases mais complexas ou tcnicas.
Suficiente
Pouco
Muito Pouco
Selecione a proficincia
Excelente
Muito Bem
Bem
Razovel
Suficiente
Pouco
Muito Pouco
Selecione a proficincia
Excelente
Muito Bem
Bem
Razovel
Suficiente
Pouco
Muito Pouco
Selecione a proficincia
Excelente
Muito Bem
Bem
Razovel
Suficiente Suficiente- Capaz de escrever utilizando exclusivamente frases e vocabulrio simples.
Suficiente- Capaz de interagir numa conversao utilizando exclusivamente frases e vocabulrio simples.
Pouco- Capaz de falar apenas frases simples isoladas.
Muito pouco- Capaz de falar apenas algumas palavras.
Excelente- Capaz de ler perfeitamente, com domnio da gramtica do idioma, alm de grias e detalhes culturais, como nativo.
Pouco- Capaz de ler e compreender isoladamente apenas algumas frases simples.
Muito pouco- Capaz de ler apenas algumas palavras.
Muito Pouco- Capaz de entender apenas algumas palavras.
Excelente- Capaz de escrever perfeitamente, com grande conhecimento de redao e da gramtica do idioma, incluindo grias e detalhes
culturais, como nativo.
Muito bem- Capaz de escrever perfeitamente, com grande conhecimento de redao e da gramtica do idioma, exceto grias e detalhes
culturais, como nativo.
Bem- Capaz de escrever, com bom conhecimento de gramtica, porm desconhecendo palavras de vocabulrio mais amplo ou tcnico.
Razovel- Capaz de escrever, porm desconhecendo algumas palavras e frases mais complexas ou tcnicas.
Muito bem- Capaz de ler perfeitamente, com bons conhecimentos da gramtica do idioma, exceto grias e detalhes culturais.
Bem- Capaz de compreender o assunto tratado num texto, exceto palavras de vocabulrio mais amplo ou tcnico.
Razovel- Capaz de compreender o assunto tratado num texto, exceto palavras e frases mais complexas ou tcnicas.
Suficiente- Capaz de compreender o assunto tratado num texto que utiliza exclusivamente frases e vocabulrio simples.
Razovel- Capaz de interagir numa conversao, porm no utilizando frases complexas e algumas palavras de vocabulrio mais amplo ou
tcnico.
Excelente- Capaz de falar perfeitamente, incluindo grias e detalhes culturais, como nativo.
Muito Bem- Capaz de falar perfeitamente, exceto grias e detalhes culturais.
Bem-Capaz de interagir numa conversao, porm no utilizando palavras de vocabulrio mais amplo ou tcnico.
Pouco- Capaz de entender apenas frases simples e isoladas em um discurso.
Suficiente- Capaz de entender um discurso exclusivamente formado por frases e vocabulrio simples.
Pouco
Muito Pouco
Selecione
Perda severa da viso em um olho
Perda severa da viso em ambos os olhos
Perda total da viso em ambos os olho
Perda total da viso em um olho
Selecione
Pequenas alteraes na fala
Grandes alteraes na fala
Mudez
Selecione
Perda moderada da audio em um ouvido
Perda moderada da audio nos dois ouvidos
Perda severa da audio em um ouvido
Perda severa da audio nos dois ouvidos
Perda total da audio em um ouvido
Perda total da audio nos dois ouvidos
Selecione
Perda de mais de um dedo
Perda de um dedo
Perda de duas mos
Perda de uma mo
Perda parcial de um brao( do cotovelo para baixo)
Perda parcial dos dois braos( do cotovelo para baixo)
Perda total de um brao
Perda total de dois braos
Selecione
Perda de mais de um dedo
Perda de um dedo
Perda de um p
Perda dois ps
Perda parcial de uma perna (do joelho para baixo)
Perda parcial dos duas pernas( dojoelho para baixo)
Amputao de membros superiores
Amputao de membros inferiores
Viso
Fala
Audio
Pouco- Capaz de escrever apenas frases simples isoladas.
Muito pouco- Capaz de escrever apenas algumas palavras.
Perda total de uma perna
Perda total de duas pernas
Selecione
Hemiparesia ( Perda parcial das funes motorasde um hemisfrio do corpo- direito ou esquerdo)
Hemiplegia ( Perda total das funes motorasde um hemisfrio do corpo- direito ou esquerdo)
Monoparesia ( Perda parcial das funes motoras de um s membro - superior ou inferior)
Monoplegia ( Perda total das funes motoras de um s membro - superior ou inferior)
Paraparesia ( Perda parcial das funes motoras dos membros inferiores)
Paraplegia( Perda total das funes motoras dos membros inferiores)
Tetraparesia( Perda parcial das funes motoras dos membros inferiores e superiores)
Tetraplegia ( Perda total das funes motoras dos membros inferiores e superiores)
Triparesia ( Perda parcial das funes motoras em trs membros)
Triplegia ( Perda total das funes motoras em trs membros)
Selecione
Nanismo
Gigantismo
Selecione
Leve
Moderada
Especifique o tipo
Selecione
Cadeira de rodas
Muletas
Aparelhos ortopdicos
Aparelhos auditivos
Outros
Perda das funes motoras
Disfunes do crescimento
Cidade
CINCIAS EXATAS, TECNOLOGIAS E PROCESSOS INDUSTRIAIS
GESTO, DESENVOLVIMENTO ORGANIZACIONAL E INFRAESTRUTURA
Excelente
Muito bem
Bem
Razovel
Excelente- Capaz de entender tudo perfeitamente, incluindo grias e detalhes culturais, como nativo.
Muito Bem- Capaz de entender tudo perfeitamente, exceto grias e detalhes culturais.
Bem - Capaz de entender um discurso, exceto palavras de vocabulrio mais amplo ou tcnico.
Razovel - Capaz de entender um discurso, exceto algumas palavras e frases mais complexas ou tcnicas.
Suficiente
pouco
Muito pouco
Suficiente- Capaz de escrever utilizando exclusivamente frases e vocabulrio simples.
Suficiente- Capaz de interagir numa conversao utilizando exclusivamente frases e vocabulrio simples.
Pouco- Capaz de falar apenas frases simples isoladas.
Muito pouco- Capaz de falar apenas algumas palavras.
Excelente- Capaz de ler perfeitamente, com domnio da gramtica do idioma, alm de grias e detalhes culturais, como nativo.
Pouco- Capaz de ler e compreender isoladamente apenas algumas frases simples.
Muito pouco- Capaz de ler apenas algumas palavras.
Muito Pouco- Capaz de entender apenas algumas palavras.
Excelente- Capaz de escrever perfeitamente, com grande conhecimento de redao e da gramtica do idioma, incluindo grias e detalhes
culturais, como nativo.
Muito bem- Capaz de escrever perfeitamente, com grande conhecimento de redao e da gramtica do idioma, exceto grias e detalhes
culturais, como nativo.
Bem- Capaz de escrever, com bom conhecimento de gramtica, porm desconhecendo palavras de vocabulrio mais amplo ou tcnico.
Razovel- Capaz de escrever, porm desconhecendo algumas palavras e frases mais complexas ou tcnicas.
Muito bem- Capaz de ler perfeitamente, com bons conhecimentos da gramtica do idioma, exceto grias e detalhes culturais.
Bem- Capaz de compreender o assunto tratado num texto, exceto palavras de vocabulrio mais amplo ou tcnico.
Razovel- Capaz de compreender o assunto tratado num texto, exceto palavras e frases mais complexas ou tcnicas.
Suficiente- Capaz de compreender o assunto tratado num texto que utiliza exclusivamente frases e vocabulrio simples.
Razovel- Capaz de interagir numa conversao, porm no utilizando frases complexas e algumas palavras de vocabulrio mais amplo ou
tcnico.
Excelente- Capaz de falar perfeitamente, incluindo grias e detalhes culturais, como nativo.
Muito Bem- Capaz de falar perfeitamente, exceto grias e detalhes culturais.
Bem-Capaz de interagir numa conversao, porm no utilizando palavras de vocabulrio mais amplo ou tcnico.
Pouco- Capaz de entender apenas frases simples e isoladas em um discurso.
Suficiente- Capaz de entender um discurso exclusivamente formado por frases e vocabulrio simples.
Amputao de membros superiores
Amputao de membros inferiores
Viso
Fala
Audio
Pouco- Capaz de escrever apenas frases simples isoladas.
Muito pouco- Capaz de escrever apenas algumas palavras.
Perda das funes motoras
Disfunes do crescimento
Afeganisto
frica do Sul
Albnia
Alemanha
Andorra
Angola
Antiguae Barbuda
Arbia Saudita
Arglia
Argentina
Armnia
Austrlia
ustria
Azerbaijo
Bahamas
Bahrein
Bangladesh
Barbados
Blgica
Belize
Benin
Bielorrssia Belarus
Bolvia
Bsnia Herzegovina
Botsuana
Brasil
Brunei
Bulgria
Burkina-Fasso
Burundi
Buto
Cabo Verde
Camares
Camboja
Canad
Catar
Cazaquisto
Chade
Chile
China
Chipre
Cingapura
Colmbia
Comores
Congo
Coria do Norte
Coria do Sul
Costado Marfim
Costa Rica
Crocia
Cuba
Dinamarca
Djibuti
Dominica
Egito
El Salvador
Emirados rabes Unidos
Equador
Eritreia
Esccia
Eslovquia
Eslovnia
Espanha
Estados Unidos
Estnia
Etipia
Federao Russa
Fiji
Filipinas
Finlndia
Formosa Taiwan
Frana
Gabo
Gmbia
Gana
Gergia
Gr-Bretanha
Granada
Grcia
Groenlndia
Guatemala
Guiana
Guiana Francesa
Guin
Guin Bissau
Guin Equatorial
Haiti
Holanda
Honduras
Hungria
Imen
Ilhas Marshall
Ilhas Salomo
ndia
Indonsia
Ira
Iraque
Irlanda
Irlanda do Norte
Islndia
Israel
102 Itlia
103 Jamaica
104 Japo
105 Jordnia
106 Kiribati
107 Kuwait
108 Laos
109 Lesoto
110 Letnia
111 Lbano
112 Libria
113 Lbia
114 Liechtenstein
115 Litunia
116 Luxemburgo
117 Macednia
118 Madagascar
119 Malsia
120 Malau
121 Maldivas
122 Mali
123 Malta
124 Marrocos
125 Maurcio
126 Mauritnia
127 Mxico
128 Mianmar
129 Micronsia
130 Moambique
131 Moldvia
132 Mnaco
133 Monglia
134 Nambia
135 Nauru
136 Nepal
137 Nicargua
138 Nger
139 Nigria
140 Noruega
141 Nova Zelndia
142 Om
143 Palau
144 Panam
145 Papua Nova Guin
146 Paquisto
147 Paraguai
148 Peru
149 Polnia
150 Porto Rico
151 Portugal
152 Qunia
153 Quirguisto
154 Reino Unido
155 Rep.Centro-Africana
156 Rep.Dominicana
157 Repblica Tcheca
158 Romnia
159 Ruanda
160 Samoa
161 SanMarino
162 Santa Lcia
163 So Cristvo e Nvis
164 So Tom e Prncipe
165 SoVicentee Granadinas
166 Seicheles
167 Senegal
168 Serra Leoa
169 Srvia e Montenegro
170 Sria
171 Somlia
172 SriLanka
173 Suazilndia
174 Sudo
175 Sucia
176 Sua
177 Suriname
178 Tadjiquisto
179 Tailndia
180 Tanznia
181 Togo
182 Tonga
183 Trinidade Tobago
184 Tunsia
185 Turcomenisto
186 Turquia
187 Tuvalu
188 Ucrnia
189 Uganda
190 Uruguai
191 Uzbequisto
192 Vanuatu
193 Vaticano
194 Venezuela
195 Vietn
196 Zaire
197 Zmbia
198 Zimbbue