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OROC 1

PROPOSTA DE NOVO REGULAMENTO DE ESTGIO DA ORDEM DOS REVISORES OFICIAIS DE CONTAS



NOVO ANTIGO COMENTRIOS


REGULAMENTO DE ESTGIO DA ORDEM DOS REVISORES OFICIAIS DE
CONTAS
N. 2 do art. 134. do Decreto-Lei n. 487/99, de 16 de Novembro,
alterado pelo Decreto-Lei n. 224/2008, de 20 de Novembro


PREMBULO

Na sequncia da transposio para o ordenamento jurdico nacional da
Directiva n. 2006/43/CE, do Parlamento Europeu e do Conselho, de 17
de Maio, relativa reviso e auditoria das contas anuais e consolidadas,
procedeu-se reviso do anterior Regulamento de Estgio, por forma a
acolher as alteraes decorrentes dessa transposio e introduzir
algumas melhorias resultantes da experincia entretanto adquirida.
Nestes termos e com o objectivo de dar cumprimento a tais exigncias
normativas, no mbito da inscrio profissional dos revisores oficiais de
contas, bem como de contribuir para a criao de condies que
permitam garantir adequados nveis de conhecimento e de experincia a
todos os que venham a ter acesso ao exerccio da profisso, condio
fundamental para a subsequente garantia de qualidade no desempenho
tcnico e deontolgico, a Assembleia Geral aprova, com base na
proposta do Conselho Directivo, e precedendo parecer do Conselho
Superior, o seguinte Regulamento de Estgio da Ordem dos Revisores
Oficiais de Contas, nos termos do n. 2 do art. 134. do Estatuto da
Ordem dos Revisores Oficiais de Contas (Decreto-Lei n. 487/99, de 16
de Novembro, alterado pelo Decreto-Lei n. 224/08, de 20 de
Novembro):







OROC 2
PROPOSTA DE NOVO REGULAMENTO DE ESTGIO DA ORDEM DOS REVISORES OFICIAIS DE CONTAS

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CAPTULO I
Objectivos

Artigo 1.
Objectivos do estgio

O estgio tem por objectivo ministrar ao candidato a revisor oficial de
contas formao e prticas adequadas ao exerccio da actividade
profissional, para que a possa desempenhar de forma competente e
responsvel, designadamente nas suas vertentes tcnica e deontolgica.


CAPTULO II
Da comisso de estgio
CAPTULO I
Do estgio e da comisso de estgio




Artigo 1.
Objectivos e durao do estgio

1. O estgio tem por objectivo ministrar ao candidato a revisor oficial de
contas formao e prticas adequadas ao exerccio da actividade
profissional, de modo que a possa desempenhar por forma
competente e responsvel, designadamente nas suas vertentes
tcnica e deontolgica.

2. A durao do estgio ser, pelo menos, de trs anos, com um mnimo
de setecentas horas anuais, contados desde a data de incio indicada
pelo patrono e aprovada pela comisso de estgio, sem prejuzo da
eventual prorrogao ou reduo deste prazo nos termos do presente
Regulamento.

3. O estgio deve ser cumprido de forma ininterrupta, com as excepes
tambm previstas no presente Regulamento.





O objectivo
passa para o
artigo 1.





Os nmeros 2 e
3 passam para o
Captulo III Do
estgio.
OROC 3
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Artigo 2.
Composio e nomeao

1. A Comisso de Estgio composta por um presidente, um vice-
presidente e cinco vogais, nomeados pelo Conselho Directivo da
Ordem.

2. Em caso de impedimento, o presidente ser substitudo pelo vice-
presidente.

3. A Comisso de Estgio reunir por convocao do presidente e s
pode deliberar, validamente, com a presena de, pelo menos, quatro
dos seus membros, sendo obrigatria a presena do presidente ou do
vice-presidente.

4. Em caso de impedimento permanente dos seus membros o Conselho
Directivo nomear os elementos em falta.

5. Considera-se impedimento permanente a falta sem justificao a trs
reunies consecutivas da comisso.
Artigo 2.
Composio da comisso de estgio

1. A comisso de estgio composta por um presidente, um vice-
presidente e trs ou cinco vogais, nomeados pelo conselho directivo
da Ordem.

2. Em caso de impedimento do presidente ser substitudo pelo vice-
presidente.




3. A comisso de estgio reunir por convocao do presidente e s
pode deliberar, validamente, com a presena de, pelo menos, trs ou
quatro dos seus membros, sendo obrigatria a presena do
presidente ou do vice-presidente.

4. Em caso de impedimento permanente dos seus membros o conselho
directivo nomear os elementos em falta.

5. Considera-se impedimento permanente a falta sem justificao a trs
reunies consecutivas da comisso.










Artigo 3.
Funcionamento e competncia

A Comisso de Estgio funcionar na dependncia do Conselho Directivo
da Ordem, competindo-lhe:

a) desempenhar as tarefas que lhe so expressamente fixadas no
Estatuto da Ordem e no presente regulamento;
Artigo 3.
Funcionamento e competncia

A comisso de estgio funcionar na dependncia do conselho directivo
da Ordem, competindo-lhe:

a) Desempenhar as tarefas que lhe so expressamente fixadas no
Estatuto da Ordem dos Revisores Oficiais de Contas e no presente





OROC 4
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b) aprovar a inscrio dos membros estagirios;
c) decidir sobre a excluso do estgio;
d) apreciar e aprovar os pedidos de dispensa, interrupo e
prorrogao de estgio;
e) definir os termos e formas de acompanhamento dos estagirios
por revisores-coordenadores e designar os revisores-
coordenadores, de acordo com a orientao a que alude o artigo
22. do presente Regulamento;
f) desempenhar outras funes que lhe venham a ser atribudas pelo
Conselho Directivo.

Regulamento;
b) Outras funes que lhe venham a ser atribudas pelo conselho
directivo.

CAPTULO III
Do Estgio
CAPTULO II
Do Estgio


Artigo 4.
Durao e efectividade do estgio

1. O estgio ter a durao de trs anos, com um mnimo de trezentas e
cinquenta horas por semestre em actividades no mbito de funes
de interesse pblico previstas no Estatuto da Ordem, contados desde
a data de assinatura da conveno de estgio a que se refere o
nmero 2 do artigo 7. deste Regulamento, aprovada pela Comisso
de Estgio, sem prejuzo da eventual prorrogao ou reduo
daquele prazo nos termos do presente regulamento.

2. O estgio deve ser cumprido de forma ininterrupta, com as excepes
tambm previstas no presente Regulamento.

3. Cada semestre e ano de estgio s se considera decorrido caso
tenham sido completadas as horas a que alude o nmero 1. Quando




Textos que
faziam parte do
artigo 1 antigo.
OROC 5
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tal no ocorra, poder a Comisso de Estgio, a requerimento do
patrono, prolongar o tempo correspondente ao semestre em causa
at serem completadas as horas necessrias, sem prejuzo do perodo
mximo a que se refere o nmero 4.

4. O estgio dever ocorrer durante um perodo de tempo, incluindo
prorrogaes, interrupes e mudanas de patrono, que no
ultrapasse seis anos, findos os quais caduca a possibilidade de
aprovao no mesmo.

5. Na circunstncia de um membro estagirio, no quadro das actividades
profissionais do patrono, ser destacado para trabalhar no
estrangeiro, a considerao dessa situao para efeitos de estgio
sujeita aos seguintes requisitos, a serem confirmados pela comisso
de estgio:

a) o contedo das actividades exercidas se integrar na definio das
funes de interesse pblico previstas no Estatuto da Ordem;
b) a considerao de um limite de horas mximo de 50% das
correspondentes ao perodo de estgio, decorridas em obedincia
ao definido no nmero 1, do artigo 4.;
c) serem observadas as demais disposies previstas no presente
Regulamento, aplicveis ao patrono e ao membro estagirio.

Artigo 5.
Requisitos de inscrio

1. Podem inscrever-se como membros estagirios da Ordem, os
candidatos a revisor oficial de contas que tenham realizado com
aproveitamento o exame de admisso Ordem, tal como definido no
Regulamento de Inscrio e de Exame.
Artigo 4.
Requisitos de inscrio

1. Podem inscrever-se como membros estagirios da Ordem, os
candidatos a revisor oficial de contas que tenham realizado com
aproveitamento o exame de admisso Ordem, tal como definido no
Regulamento de Inscrio e de Exame.





OROC 6
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2. A inscrio ser efectuada mediante requerimento dirigido ao
presidente da Comisso de Estgio, instrudo com os seguintes
documentos:

a) certificado do registo criminal;
b) curriculum vitae actualizado;
c) conveno de estgio;
d) uma fotografia.



3. A inscrio como membro estagirio dever ser requerida no prazo
mximo de trs anos aps a concluso com aproveitamento do
exame de admisso Ordem, contado a partir da data em que a
classificao tornada pblica em pauta assinada pelo presidente do
jri e afixada na Ordem.

4. O incio do estgio dever ocorrer tambm no prazo mximo referido
no nmero anterior.

5. S se podero denominar membros estagirios as pessoas singulares
inscritas como tal na Ordem.

6. A conveno de estgio, a celebrar entre o patrono e o membro
estagirio, dever ser conforme com o modelo constante do Anexo
ao presente Regulamento.

2. A inscrio ser efectuada mediante requerimento dirigido ao
presidente da comisso de estgio, instrudo com os seguintes
documentos:

a) Certificado do registo criminal;
b) Comprovativo do pagamento Ordem dos Revisores Oficiais de
Contas do valor das propinas do estgio;
c) "Curriculum vitae" actualizado;
d) Conveno de estgio;
e) Duas fotografias tipo passe.

3. A inscrio como membro estagirio dever ser requerida no prazo
mximo de trs anos aps a concluso com aproveitamento do
exame de admisso Ordem, contado a partir da data em que a
classificao tornada pblica em pauta assinada pelo presidente do
jri e afixada na sede e nas seces regionais da Ordem.

4. O incio do estgio dever ocorrer obrigatoriamente no prazo de trs
meses aps o decurso do prazo referido no nmero anterior.

5. S se podero denominar membros estagirios as pessoas singulares
inscritas como tal na Ordem.

6. A conveno de estgio, a celebrar entre o patrono e o membro
estagirio, dever ser conforme com o modelo constante do Anexo
ao presente Regulamento.






OROC 7
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Artigo 6.
Data da inscrio e antiguidade

1. A inscrio s se considera efectuada depois de aprovada pela
Comisso de Estgio.

2. A antiguidade conta-se a partir da data em que a Comisso de Estgio
deferir o processo de inscrio, ou outra se referida expressamente
na deliberao de deferimento do pedido.

Artigo 5.
Data da inscrio e antiguidade

1. A inscrio s se considera efectuada depois de aprovada pela
comisso de estgio.

2. A antiguidade conta-se a partir da data em que a comisso de estgio
deferir o processo de inscrio.


3. Caso o deferimento de inscrio se efectue no mesmo dia, estabelece-
se a antiguidade no momento da entrada do requerimento na Ordem.

Artigo 7.
Cdula de membro estagirio

1. Por cada membro estagirio ser emitida a correspondente cdula, de
acordo com o modelo a aprovar pelo Conselho Directivo.

2. Deferido o pedido de inscrio e depois de emitida a cdula,
devidamente datada e assinada pelo presidente do Conselho
Directivo, a Comisso de Estgio far constar, por averbamento
respectiva inscrio, a sua entrega ao interessado.

Artigo 6.
Cdula de membro estagirio

1. Por cada membro estagirio ser emitida a correspondente cdula, de
acordo com o modelo a aprovar pelo conselho directivo.

2. Deferido o pedido de inscrio e depois da cdula ter sido
devidamente datada e assinada pelo bastonrio, a comisso de
estgio far constar, por averbamento respectiva inscrio, a sua
entrega ao interessado.










Artigo 8.
Processo de estgio

Todas as actividades de estgio em que tenha participado o membro
estagirio e todas as ocorrncias significativas verificadas a seu respeito,
sero anotadas no respectivo processo de estgio, devendo neste ser
integrados todos os documentos escritos, informaes e pareceres que
respeitem ao tirocnio e que sejam relevantes para instruir a informao
Artigo 7.
Processo de estgio

Todas as actividades de estgio em que tenha participado o membro
estagirio e todas as ocorrncias significativas verificadas a seu respeito,
sero anotadas no respectivo processo de estgio, devendo neste ser
integrados todos os documentos escritos, informaes e pareceres que
respeitem ao tirocnio e que sejam relevantes para instruir a informao

OROC 8
PROPOSTA DE NOVO REGULAMENTO DE ESTGIO DA ORDEM DOS REVISORES OFICIAIS DE CONTAS

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final de estgio.

final de estgio.

Artigo 9.
Desistncia, excluso e interrupo do estgio

1. O membro estagirio poder requerer, a todo o tempo, a desistncia
do estgio.





2. A Comisso de Estgio poder deliberar a excluso do membro
estagirio, com base em comportamentos que violem a tica e a
deontologia profissional ou com base na falta de aproveitamento do
estgio.

3. Constituem indcios de falta de aproveitamento do estgio,
nomeadamente, os seguintes:

a) atraso em mais de trs meses na entrega do relatrio semestral
previsto na alnea a) do artigo 20. do presente Regulamento,
contados a partir dos trinta dias subsequentes ao final de cada
semestre de estgio;
b) falta injustificada prova de avaliao prevista no artigo 21. do
presente Regulamento;
c) a no realizao da prova no prazo de trinta dias contados a
partir do momento em que cessaram os motivos que
justificaram o adiamento dessa prova, por facto imputvel ao
membro estagirio ou ao seu patrono;
d) reiteradas ausncias de resposta a comunicaes que lhe tenham
Artigo 8.
Desistncia, excluso e interrupo do estgio

1. O membro estagirio poder requerer, a todo o tempo, a desistncia
do estgio.

2. A comisso de estgio poder propor ao conselho directivo a excluso
do membro estagirio, com base em comportamentos que violem a
tica e a deontologia profissional.

3. A comisso de estgio poder deliberar a excluso do membro
estagirio, com base em falta de aproveitamento no decurso do
estgio, nomeadamente:





a) Atraso em mais de seis meses na entrega do relatrio semestral
previsto na alnea a) do artigo 19. do presente Regulamento;


b) Falta injustificada a qualquer prova de avaliao prevista na
alnea b) do artigo 19. do presente Regulamento ou a sua no
realizao no prazo de trinta dias contados a partir do momento
em que cessaram os motivos que determinaram o adiamento
dessa prova, por facto que seja imputvel ao membro estagirio;

c) Reiteradas ausncias de resposta a comunicaes que lhe tenham
sido remetidas pela comisso de estgio;


OROC 9
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sido remetidas pela Comisso de Estgio;
e) verificao, pela Comisso de Estgio, que o membro estagirio
no est a dedicar ao estgio o tempo mnimo previsto no
nmero 1 do artigo 4. do presente Regulamento;
f) falta de patrono por um perodo de, pelo menos, trs meses;
g) mais do que trs reparos escritos da comisso de estgio.

4. A excluso do estgio faz cessar todos os direitos adquiridos no que
respeita ao processo de acesso profisso de revisor oficial de
contas.

5. Por motivos devidamente justificados, poder tambm o membro
estagirio requerer a interrupo do estgio por um perodo mximo
de dois anos, consecutivos ou intercalados, mas o perodo mnimo de
interrupo nunca poder ser inferior a seis meses.


d) Falta de patrono por um perodo de, pelo menos, seis meses, por
facto que seja imputvel ao membro estagirio.






4. A excluso do estgio faz cessar todos os direitos adquiridos no que
respeita ao processo de estgio para revisor oficial de contas.


5. Por motivos devidamente justificados, poder tambm o membro
estagirio requerer a interrupo do estgio por um perodo mximo
de dois anos, consecutivos ou intercalados, mas o perodo mnimo de
interrupo nunca poder ser inferior a seis meses.

Artigo 10.
Prorrogao, reduo e dispensa do estgio

1. O tempo de estgio poder ser prorrogado a solicitao do membro
estagirio, precedendo informao do patrono no sentido daquele
no estar a cumprir, ou no ter cumprido, a plenitude das suas
obrigaes de estgio, devendo, nesses casos, o tempo de
prorrogao ser aferido pelo tempo necessrio ao suprimento das
faltas verificadas.

2. A prorrogao do tempo de estgio no poder, contudo, provocar o
seu prolongamento por um perodo superior ao que resultaria caso o
membro estagirio tivesse requerido o perodo mximo de
interrupo previsto no nmero 5 do artigo anterior.
Artigo 9.
Prorrogao, reduo e dispensa do estgio

1. O tempo de estgio poder ser prorrogado a solicitao do membro
estagirio, precedendo informao do patrono no sentido daquele
no estar a cumprir, ou no ter cumprido, a plenitude das suas
obrigaes de estgio, devendo, nesses casos, o tempo de
prorrogao ser aferido pelo tempo necessrio ao suprimento das
faltas verificadas.

2. A prorrogao do tempo de estgio no poder, contudo, provocar o
seu prolongamento por um perodo superior ao que resultaria caso o
membro estagirio tivesse requerido o perodo mximo de
interrupo previsto no n. 5 do artigo anterior.














OROC 10
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NOVO ANTIGO COMENTRIOS


3. Por proposta do respectivo patrono, a Comisso de Estgio poder
aprovar a reduo do estgio por perodo entre um e dois anos,
desde que o membro estagirio rena, cumulativamente, os
seguintes requisitos:

a) tenha realizado com empenho o estgio e entregue dentro do
prazo todos os relatrios relativos ao perodo decorrido at
data em que foi formulado o pedido de reduo;
b) tenha tido uma afectao semestral ao estgio igual ou superior
ao tempo referido no nmero 1 do artigo 4. do presente
Regulamento, comprovado pelo patrono e pela Comisso de
Estgio;
c) demonstre possuir experincia, no inferior a cinco anos, nas
reas profissionais dos revisores oficiais de contas,
principalmente em auditoria e reviso legal de contas e,
acessoriamente, nas reas relacionadas com as restantes
matrias que integram o programa de exame de admisso
Ordem;
d) no desenvolva o estgio simultaneamente com uma ocupao
cuja natureza e caractersticas se afastem das actividades
inerentes profisso de revisor oficial de contas;
e) obtenha aprovao em prova final a realizar nos termos do
artigo 21. do presente Regulamento.

4. Em casos excepcionais, devidamente fundamentados, podero ser
dispensados de estgio pela Comisso de Estgio os indivduos que
renam algum dos seguintes requisitos:

a) tenham obtido nas provas escritas de exame para admisso a

3. A durao do estgio poder ser reduzida pela comisso de estgio
para um mnimo de um a dois anos, relativamente aos membros
estagirios que, tendo exercido durante cinco anos funes pblicas
ou privadas, aquela comisso, por proposta do respectivo patrono,
considere possurem adequada experincia na rea de auditoria e,
acessoriamente, nas reas relacionadas com as outras matrias que
integram o programa de exame de admisso Ordem.

4. Constituem indcios de que o membro estagirio no possui a
experincia adequada mencionada no n. anterior:

a) A no realizao com empenho do estgio e a no entrega de
todos os relatrios relativos ao perodo decorrido at data em
que formulou o pedido de reduo;
b) Um desempenho na(s) prova(s) anuais realizadas inferior a 70%.










5. Em casos excepcionais, devidamente fundamentados, podero ser
dispensados de estgio pela comisso de estgio os indivduos
aprovados no exame de admisso Ordem que, tendo exercido
durante dez anos funes pblicas ou privadas, aquela comisso
considere possurem adequada experincia na rea de auditoria e,
































OROC 11
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revisor oficial de contas mdia no inferior a 16 valores; ou
b) demonstrem possuir experincia, no inferior a dez anos, nas
reas profissionais dos revisores oficiais de contas,
principalmente em auditoria e reviso legal de contas e,
acessoriamente, nas reas relacionadas com as restantes
matrias que integram o programa de exame de admisso
Ordem.

5. A experincia profissional a que se refere a alnea c) do nmero 3 e a
alnea b) do nmero 4, anteriores, deve ser comprovada pelo
exerccio efectivo de funes junto de revisor oficial de contas ou de
sociedade de revisores oficiais de contas.

6. O requisito referido na alnea a) do nmero 3, depende da avaliao
positiva decorrente do artigo 20., especialmente das disposies dos
seus nmeros 2 e 3.

7. O estgio s se considera terminado aps a aprovao, pela Comisso
de Estgio, do relatrio final enviado pelo patrono, nos termos do
nmero 1 do artigo 17..












acessoriamente, nas reas relacionadas com as outras matrias que
integram o programa de exame de admisso Ordem.








6. Constituem indcios de que o candidato no possui a experincia
adequada mencionada no n. anterior, a obteno nas provas de
exame para admisso a revisor oficial de contas de mdia inferior a
16 valores.















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CAPTULO VI
Do estagirio e do patrono
CAPTULO III
Do estagirio e do patrono


Artigo 11.
Competncia dos membros estagirios

Ao membro estagirio compete executar todas as tarefas conducentes
reviso/auditoria s contas e servios relacionados, sob orientao do
seu patrono, no devendo por sua conta praticar actos que por lei esto
restringidos ao revisor oficial de contas.

Artigo 10.
Competncia dos membros estagirios

1. Durante o perodo de estgio, o membro estagirio no pode praticar
actos que por lei esto restringidos profisso de revisor oficial de
contas.

2. O membro estagirio dever executar todas as tarefas conducentes
reviso legal, auditoria s contas e servios relacionados.

3. O membro estagirio deve ter o acompanhamento do patrono.



Artigo 12.
Deveres do membro estagirio

So deveres especficos do membro estagirio para com o patrono,
durante o perodo de estgio:

a) observar escrupulosamente as regras, condies e limitaes de
utilizao do escritrio do patrono;
b) guardar respeito e lealdade para com o patrono;
c) colaborar com o patrono sempre que este o solicite e efectuar os
trabalhos que lhe sejam determinados, desde que compatveis
com a actividade de membro estagirio;
d) guardar sigilo profissional, nos termos do disposto no artigo 72.
do Estatuto da Ordem.


Artigo 11.
Deveres do membro estagirio

So deveres especficos do membro estagirio para com o patrono,
durante o perodo de exerccio da actividade:

a) Observar escrupulosamente as regras, condies e limitaes de
utilizao do escritrio do patrono;
b) Guardar respeito e lealdade para com o patrono;
c) Colaborar com o patrono sempre que este o solicite e efectuar os
trabalhos que lhe sejam determinados, desde que compatveis
com a actividade de membro estagirio;
d) Guardar sigilo profissional, nos termos do disposto no artigo 72.
do Estatuto da Ordem dos Revisores Oficiais de Contas.


OROC 13
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Artigo 13.
Indicao da qualidade

O membro estagirio deve identificar-se nessa qualidade, quando
intervenha em qualquer acto de natureza profissional.

Artigo 12.
Indicao da qualidade

O membro estagirio deve identificar-se sempre nessa qualidade quando
intervenha em qualquer acto de natureza profissional.


Artigo 14.
Domiclio

1. O membro estagirio dever ter sempre actualizado na Ordem o seu
domiclio profissional.

2. As transferncias de domiclio profissional e quaisquer outros factos
que possam influir na inscrio devem ser comunicados, pelo
membro estagirio, Comisso de Estgio, no prazo de 30 dias.

Artigo 13.
Domiclio

1. O membro estagirio dever ter sempre actualizado na Ordem o seu
domiclio profissional.

2. As transferncias de domiclio profissional e quaisquer outros factos
que possam influir na inscrio devem ser comunicados, pelo
membro estagirio, comisso de estgio, no prazo de 30 dias.


Artigo 15.
Competncia do patrono

1. O patrono ser um revisor oficial de contas com, pelo menos, cinco
anos de actividade na profisso.

2. Compete ao patrono orientar, dirigir e acompanhar a actividade
profissional do membro estagirio, integrando-o no exerccio efectivo
da actividade de reviso legal, auditoria s contas e servios
relacionados, bem como no cumprimento das regras deontolgicas
da profisso.

3. Ao patrono cabe tambm apreciar a idoneidade moral, tica e
deontolgica do membro estagirio para o exerccio da profisso.

4. Ao patrono cabe ainda integrar o jri para avaliao anual do
Artigo 14.
Competncia do patrono

1. O patrono ser obrigatoriamente um revisor oficial de contas com,
pelo menos, cinco anos de actividade na profisso.

2. Compete ao patrono orientar, dirigir e acompanhar a actividade
profissional do membro estagirio, integrando-o no exerccio efectivo
da actividade de reviso legal, auditoria s contas e servios
relacionados, bem como no cumprimento das regras deontolgicas
da profisso.

3. Ao patrono cabe tambm apreciar a idoneidade moral, tica e
deontolgica do membro estagirio para o exerccio da profisso.

4. Ao patrono cabe ainda integrar o jri para avaliao anual do


OROC 14
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NOVO ANTIGO COMENTRIOS

desempenho do(s) seu(s) membro(s) estagirio(s).

5. Cada patrono no poder acompanhar, em simultneo, mais do que
trs estagirios.

desempenho do(s) seu(s) membro(s) estagirio(s).

Artigo 16.
Deveres do patrono

Ao aceitar um membro estagirio e durante o perodo de estgio, o
patrono fica vinculado perante a Ordem a:

a) permitir ao membro estagirio o acesso ao seu escritrio e a
utilizao deste nas condies e com as limitaes que venha a
estabelecer;
b) acompanhar e apoiar o membro estagirio;
c) aconselhar, orientar e informar o membro estagirio;
d) fazer-se acompanhar do membro estagirio em actividades
profissionais pelo menos quando este o solicite ou o interesse
das questes debatidas o recomende;
e) permitir a aposio da assinatura do membro estagirio, por si
ou em conjunto com a do patrono, em todos os trabalhos por
aquele realizados, no mbito da sua competncia.

Artigo 15.
Deveres do patrono

Ao aceitar um membro estagirio e durante o perodo de estgio, o
patrono fica vinculado perante a Ordem a:

a) Permitir ao membro estagirio o acesso ao seu escritrio e a
utilizao deste nas condies e com as limitaes que venha a
estabelecer;
b) Acompanhar e apoiar o membro estagirio;
c) Aconselhar, orientar e informar o membro estagirio;
d) Fazer-se acompanhar do membro estagirio em actividades
profissionais pelo menos quando este o solicite ou o interesse
das questes a tratar o recomende;
e) Permitir a aposio da assinatura do membro estagirio, por si ou
em conjunto com a do patrono, em todos os trabalhos por
aquele realizados, no mbito da sua competncia.


















Artigo 17.
Escusa do patrono e dever especfico de informao

1. O patrono pode pedir escusa da continuao do patrocnio ao
membro estagirio, por violao de qualquer dos deveres impostos
no artigo 12. ou por qualquer outro motivo devidamente
fundamentado.
Artigo 16.
Escusa do patrono e dever especfico de informao

1. O patrono pode pedir escusa da continuao do patrocnio ao membro
estagirio, por violao de qualquer dos deveres impostos no artigo
11. do presente Regulamento ou por qualquer outro motivo
devidamente fundamentado.

OROC 15
PROPOSTA DE NOVO REGULAMENTO DE ESTGIO DA ORDEM DOS REVISORES OFICIAIS DE CONTAS

NOVO ANTIGO COMENTRIOS


2. O pedido de escusa do patrocnio deve ser dirigido Comisso de
Estgio, com a exposio dos factos que o justificam, devendo o
patrono informar o membro estagirio da sua escusa.

3. O membro estagirio dever proceder indicao de outro patrono,
enviando nova conveno de estgio, no prazo mximo de seis meses
a contar da data em que lhe for notificado o deferimento do pedido
de escusa.

2. O pedido de escusa do patrocnio deve ser dirigido comisso de
estgio, com a exposio dos factos que o justificam, devendo o
patrono informar o membro estagirio da sua escusa.

3. O membro estagirio dever proceder indicao de outro patrono,
enviando uma nova conveno de estgio, no prazo mximo de seis
meses a contar da data em que lhe for notificado o deferimento do
pedido de escusa.

Artigo 18.
Pareceres e relatrio do patrono

1. Durante o perodo de estgio, o patrono emitir pareceres por cada
um dos relatrios semestrais apresentados pelo membro estagirio
e, no fim do estgio, um relatrio da actividade exercida pelo
estagirio, que concluir com parecer fundamentado sobre a aptido
ou inaptido do estagirio para o exerccio da profisso.

2. O patrono participar no jri para avaliao do progresso do
estagirio, no fim do estgio, tal como definido no presente
Regulamento.

Artigo 17.
Pareceres e relatrio do patrono

1. Durante o perodo de estgio, o patrono elaborar pareceres por cada
um dos relatrios semestrais apresentados pelo membro estagirio e,
no fim do estgio, um relatrio da actividade exercida pelo membro
estagirio, que concluir com parecer fundamentado sobre a aptido
ou inaptido deste para o exerccio da profisso.

2. O patrono participar no jri para avaliao anual dos conhecimentos
e de fim de estgio, tal como definido no presente Regulamento.


Artigo 19.
Remunerao do estgio

O estgio poder ser remunerado segundo condies a estabelecer
entre o estagirio e o patrono.




Artigo 18.
Remunerao do estgio

O estgio ser remunerado, salvo acordo diferente entre o patrono e o
membro estagirio.


OROC 16
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NOVO ANTIGO COMENTRIOS

CAPTULO V
Avaliao do desempenho de estgio
CAPTULO IV
Avaliao dos conhecimentos


Artigo 20.
Progresso e avaliao do membro estagirio

1. O membro estagirio dever elaborar relatrios semestrais de
progresso de estgio, os quais tero uma vocao eminentemente
prtica visando dar a conhecer em que medida o membro estagirio
executou efectivamente as suas actividades de estgio.

2. O patrono emitir um parecer sobre cada relatrio semestral do seu
membro estagirio, validando de forma expressa o contedo
relatado pelo estagirio, designadamente no que se refere aos
tempos dedicados ao estgio, aos clientes onde esteve envolvido e
aos trabalhos realizados no decurso do estgio durante cada
semestre.

3. A Comisso de Estgio, de forma directa ou atravs do revisor-
coordenador do estagirio, dever confirmar o contedo dos
relatrios semestrais atravs de reunies com o estagirio e/ou o
patrono ou de visitas aos escritrios onde decorre o estgio.


Artigo 19.
Progresso e avaliao do membro estagirio

O membro estagirio dever realizar os seguintes elementos de
progresso e de avaliao de conhecimentos de estgio:

a) Relatrio semestral de progresso de estgio, elaborado de acordo
com o modelo a aprovar pelo conselho directivo, a ser submetido
a parecer do patrono;
b) Prova anual de avaliao e prova de fim de estgio, definidas no
artigo seguinte.


Artigo 21.
Prova de avaliao

1. No final do estgio, o membro estagirio efectuar uma prova de
avaliao global a qual consistir:

a) na apresentao de um trabalho escrito cujo tema, a escolher pelo
membro estagirio, dever abordar, com ilustrao prtica,
situaes que tenham ocorrido durante o estgio;
Artigo 20.
Provas de avaliao

1. A comisso de estgio apreciar uma prova de avaliao efectuada
pelo membro estagirio no fim de cada ano de estgio.

2. As provas tero uma vocao eminentemente prtica e visam dar a
conhecer em que medida o membro estagirio transpe para a
actividade profissional os conhecimentos tericos at ento

OROC 17
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b) na discusso oral do trabalho escrito apresentado bem como na
apreciao e discusso dos relatrios semestrais elaborados pelo
membro estagirio e validados pelo respectivo revisor-
cordenador.

2. A prova de avaliao final de estgio ser prestada perante um jri
composto nos termos do artigo 23. do presente Regulamento.

adquiridos.

3. A prova anual a que alude o nmero 1, consistir num trabalho escrito
no qual sero abordadas, pelo menos, as matrias nucleares referidas
no Regulamento de Inscrio e de Exame, e numa discusso oral com
um jri composto nos termos do artigo seguinte.
4. A prova final de estgio ser prestada perante o referido jri e
consistir na apreciao e discusso dos relatrios e do trabalho final
que instruem o processo de estgio e numa exposio oral sobre um
tema das matrias que fizeram parte do exame de admisso para
revisor oficial de contas, podendo o mesmo ser escolhido pelo
membro estagirio.

Artigo 22.
Sistema de acompanhamento e avaliao de estgio

O Conselho Directivo, sob proposta da Comisso de Estgio, aprovar as
regras e procedimentos especficos de acompanhamento do estgio e de
avaliao do membro estagirio, incluindo os termos e condies a que
devem obedecer os membros estagirios e respectivos patronos no que
respeita elaborao dos relatrios semestrais e prova de avaliao
final previstos no presente Regulamento.


Artigo 23.
Jri

1. O jri composto por um presidente, elemento da Comisso de
Estgio, e dois vogais, sendo um deles o patrono e o outro a designar
por essa Comisso.

2. S podem ser nomeados para o jri das provas de avaliao de
estgio, revisores oficiais de contas com mais de cinco anos de
Artigo 21.
Jri

1. O jri composto por um presidente, elemento da comisso de
estgio, e dois vogais, sendo um deles o patrono e o outro a designar
pela comisso de estgio.

2. S podem ser nomeados para o jri das provas de avaliao de
estgio, revisores oficiais de contas com mais de cinco anos de









OROC 18
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exerccio efectivo da profisso e que no tenham sido punidos
disciplinarmente com pena de censura ou superior.

3. O jri atribuir a classificao de aprovado ou no aprovado,
deliberando por maioria de votos dos seus membros.

exerccio efectivo da profisso e que no tenham sido punidos
disciplinarmente com pena de censura ou superior.

3. O jri atribuir uma classificao numa escala de zero a cem por cento,
deliberando por maioria de votos dos seus membros.







CAPTULO VI
Disposies transitrias e finais
Captulo V
Disposies transitrias e finais


Artigo 24.
Disposies transitrias

1. No prazo de noventa dias aps a divulgao do presente
Regulamento, os actuais membros estagirios que ainda no tenham
efectuado a avaliao final de estgio, podero optar pela aplicao
do novo regime de estgio consagrado no presente Regulamento ao
perodo de estgio que ainda lhes falta, mediante requerimento a
apresentar Comisso de Estgio.

2. A Comisso de Estgio deliberar sobre as situaes de transio de
regime de estgio, no podendo contudo tomar decises que possam
prejudicar o membro estagirio, no que durao e avaliao de
estgio diz respeito, luz do novo Regulamento.

3. No prazo mximo de noventa dias, contados a partir da divulgao do
presente Regulamento no stio da Ordem na Internet, a Comisso de
Estgio apresentar o documento relativo ao sistema de
acompanhamento e avaliao de estgio, a que alude o artigo 22..


Artigo 22.
Disposies transitrias

1. Os candidatos a revisor oficial de contas com estgio concludo e os
que obtiveram dispensa de estgio at data da entrada em vigor do
presente Regulamento, podero candidatar-se ao exame anual, no
prazo de cinco anos a contar da data da emisso dos respectivos
certificados, nos termos do anterior Regulamento de Estgio.

2. Os actuais estagirios e os candidatos a revisor oficial de contas que
tenham requerido a inscrio no estgio ou a dispensa do mesmo at
data da entrada em vigor do presente Regulamento, podero
candidatar-se ao exame anual, no prazo de 5 anos a contar da data da
emisso dos respectivos certificados, nos termos do anterior
Regulamento de Estgio.

3. Os candidatos a revisor oficial de contas que concluram o estgio ou
que dele foram dispensados, no mbito do anterior Regulamento de
Estgio, podero optar pela candidatura a exame, nos termos do
Regulamento de Inscrio e de Exame.

4. Os estagirios enquadrados no anterior regime de estgio podero
optar pela frequncia do curso de preparao para revisor oficial de


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contas e uma vez concludo o estgio e realizado o exame, ambos
com aproveitamento, adquiriro os requisitos de inscrio na lista dos
revisores oficiais de contas.

Artigo 25.
Recursos

1. As deliberaes do jri a que se refere o artigo 23. do presente
Regulamento sero notificadas ao membro estagirio, delas cabendo
recurso para a Comisso de Estgio, dentro do prazo de 15 dias.

2. Das deliberaes da Comisso de Estgio cabe recurso para o
Conselho Directivo, dentro do prazo de 15 dias contados a partir da
data em que a deliberao seja notificada ao membro estagirio.

Artigo 23.
Recursos

1. As deliberaes do jri sero notificadas ao membro estagirio, delas
cabendo recurso necessrio para a comisso de estgio, dentro do
prazo de 15 dias.

2. Das deliberaes da comisso de estgio cabe recurso necessrio para
o conselho directivo, no mesmo prazo.


Artigo 26.
Publicao e entrada em vigor

O presente Regulamento, que revoga o Regulamento de Estgio,
aprovado pela Assembleia Geral Extraordinria de 16 de Novembro de
2000, entra em vigor na data da respectiva publicao no Dirio da
Repblica e ficar disponvel para consulta no stio da Ordem na
internet.

Artigo 24.
Publicao e entrada em vigor

1. O presente Regulamento e as respectivas alteraes sero publicados
no Dirio da Repblica.

2. O presente Regulamento entra imediatamente em vigor.

Aprovado em assembleia geral extraordinria de 16 de Novembro de
2000.



OROC
PROPOSTA DE NOVO REGULAMENTO DE ESTGIO


20
ANEXO
CONVENO DE ESTGIO

A presente conveno de estgio celebrada em obedincia ao disposto no n. 6 do artigo 4. do
Regulamento de Estgio.

PARTES

PATRONO
Nome (ROC individual)
com escritrio em
telefone , inscrito h mais de 5 anos na Lista dos Revisores Oficiais de Contas,
com o n. , no pleno gozo dos seus direitos inerentes sua qualificao profissional.
Denominao (SROC)
com sede em ,
telefone , inscrita na Lista das Sociedades de Revisores Oficiais de Contas,
com o n. , representada por , inscrito h mais de 5 anos
na Lista dos Revisores Oficiais de Contas com o n. , no pleno gozo
dos seus direitos inerentes sua qualificao profissional.
MEMBRO ESTAGIRIO
Nome ,
morador em
telefone , portador do bilhete de identidade n. ,
emitido pelo Arquivo de Identificao de , em ______/_____/______,
com o curso de .

Esta conveno de estgio rege-se pelas seguintes clusulas:

1. O patrono compromete-se a transmitir os seus conhecimentos profissionais, na medida do
possvel e de forma interessada, bem como a colaborar com a Comisso de Estgio, nos termos do
Regulamento de Estgio, aceitando todas as obrigaes nele referidas.

2. O membro estagirio procurar apreender os conhecimentos profissionais que lhe forem
transmitidos pelo patrono, aceitando a orientao especfica deste e geral da Comisso de Estgio,
nos termos do Regulamento de Estgio, cumprindo todas as obrigaes nele referidas.

3. O estgio ter a durao normal de 3 anos, com o mnimo de 350 horas por semestre.

4. O estgio decorrer sob a responsabilidade do patrono no seu escritrio e nos locais onde
exera funes.

5. O estagirio compromete-se a no prestar a entidades oficiais ou particulares quaisquer
informaes relativas a factos de que tenha tomado conhecimento no exerccio da sua actividade de
estagirio, bem como a no se aproveitar, directa ou indirectamente, de segredos comerciais ou
industriais que, nas mesmas condies, tenham chegado ao seu conhecimento.

6. O estagirio realizar as tarefas especficas que lhe forem definidas pelo patrono, no mbito
dos deveres de membro estagirio previstos no artigo 12. do Regulamento de Estgio,
independentemente das relaes laborais entre eles estabelecidas.

7. O membro estagirio sujeitar-se- ao regime de trabalho que for estabelecido pelo patrono.

OROC
PROPOSTA DE NOVO REGULAMENTO DE ESTGIO


21
8. O membro estagirio obriga-se a satisfazer, para alm do referido na clusula 7., todos os
procedimentos necessrios sua avaliao, de acordo com o previsto nos artigos 20. e 21. do
Regulamento de Estgio e nos termos definidos no Sistema de Acompanhamento e Avaliao de
Estgios a que faz referncia o artigo 22. do mesmo Regulamento.

9. O patrono compromete-se a elaborar pareceres sobre os relatrios semestrais e a
apresentar as propostas de reduo ou de termo de estgio, em conformidade com o Regulamento
de Estgio, quando entender apropriado.

10. O patrono compromete-se a viabilizar a realizao no seu escrittrio de reunies de
acompanhamento do estgio por parte da Comisso de Estgio ou de revisor coordenador do
estgio, bem assim como a integrar o jri da prova de avaliao final de estgio a prestar pelo
membro estagirio.


_______________________________, _______de ___________________ de _________
O Patrono,
_______________________________________________________________________
(assinatura)


O Estagirio,
_______________________________________________________________________
(assinatura)

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