RIESGOS

ORDEN y LIMPIEZA
MOVIMIENTO MANUAL DE CARGAS
HERRAMIENTAS MANUALES
LOS MAYORES PELIGROS DE LAS
MQUINAS
EN CASO DE ACCIDENTE ELCTRICO
MANEJO DE PRODUCTOS QUMICOS
TRABAJOS DE ALTURA
NORMAS DE SEGURIDAD EN LA
UTILIZACIN DE ANDAMIOS
EQUIPOS DE PROTECCIN PERSONAL
CONDUCCIN DE VEHCULOS
RIESGOS POR ACTIVIDAD DESEMPEADA
ANLISIS DE RIESGO DE TRABAJO
SEGURO
FIRMA DEL TRABAJADOR
______________________
CARTA DE NOTIFICACIN DE RIESGO
Por medio de la presente me dirijo a usted, de conformidad con lo establecido en el artculo
237 de la Ley Orgnica del Trabajo, y Art !" #$ %& Tambi'n en el Art " Prrafo ()* y (2*
de la Ley Orgnica de Pre+enci,n, -ondiciones y .edio Ambiente de Trabajo
(LOP-/.AT*& la empresa procedi, a notificarle de forma +erbal y por escrito al
Trabajador los riesgos a los cuales usted esta e0puesto en esta empresa en el desarrollo de
sus labores y medio circundante, de las medidas pre+enti+as 1ue debe cumplir para e+itar
accidentes y de las normas y procedimientos internos de la empresa
-onforme a lo antes e0puesto yo, #O.234 54L T3A2A6A5O3, portadora de la cedula
de identidad #$ 7777777777 , la fec8a 9 7777777777, con el puesto de trabajo como,
7777777777777, 8e recibido de la empresa :7777777777777777777777777777777777
amplia y suficiente inducci,n general y adiestramiento operacional donde se me e0plico y
notifico de manera +erbal por escrito los riesgos y medidas pre+enti+as in8erentes a mi
cargo y medio ambiente circundante, las normas y procedimientos internos de la empresa y
los anlisis de riesgo de mis funciones de igual manera declaro 1ue 8e recibido los 41uipos
de Protecci,n Personal para mi resguardo integral y me comprometo a cumplir las
obligaciones especificas en el contrato de trabajo, las normas y procedimientos de
seguridad y lo dispuesto al Art ); de la Ley Orgnica de Pre+enci,n, -ondiciones y .edio
Ambiente de Trabajo
4studio deducidos del anlisis de su puesto de trabajo y de las condiciones o agentes 1ue lo
rodean, y cules son los siguientes<
Asimismo, me comprometo a cumplir con las obligaciones 1ue como trabajador me impone
el Art !% de la LOP-/.AT y con las normas y procedimientos internos de la 4mpresa en
materia de =eguridad >ndustrial, normati+a legal 1ue tiene como objeto fundamental mi
seguridad, salud y bienestar laboral
7777777777777777 777777777777777777777
T3A2A6A5O3(O*A 54L4?A5O 54 -==L
FICHA PARA LA NOTIFICACIN DE
ACCIDENTE
SEALIZACIN
LOS COLORES EMPLEADOS LLAMAN LA
ATENCIN Y FACILITAN SU
IDENTIFICACIN
SEALES DE OBLIGACIN
SEALES DE ADVERTENCIA
SEALES DE SALVAMENTO O SOCORRO
SEALES DE PROHIBICIN
SEALES DE EQUIPOS DE LUCHA CONTRA
INCENDIO
La formaci,n en @igiene y =eguridad Ocupacional debe estar asociada a la formaci,n en la
operaci,n adems todo trabajador debe recibir formaci,n en @igiene y =eguridad
Ocupacional especfica tendente a desarrollar conciencia sobre la identificaci,n de riesgos,
pre+enci,n de accidentes y enfermedades profesionales en cada rea de trabajo mediante
cursos bsicos de<
a* >dentificaci,n, e+aluaci,n y control de riesgos ocupacionales
b* 3iesgos especficos segAn la labor a ejecutar (fsicos, 1umicos, biol,gicos, ergon,micos
y psicosociales*
c* Legislaci,n en materia de @igiene y =eguridad Ocupacional
d* Pre+enci,n de accidentes
e* Primeros au0ilios (=oporte bsico de +ida*
f* 41uipo de protecci,n personal
g* Pre+enci,n y control de incendios
8* Orden y limpieBa industrial
i* =eguridad +ial& entre otros
4n funci,n a las acti+idades a realiBar por el trabajador se reforBar esta formaci,n con
cursos especialiBados en la materia, como por ejemplo< trabajos en caliente, trabajos en fro,
e0ca+aciones, espacios confinados, utiliBaci,n de fuentes radiacti+as, manejo de desec8os
peligrosos
Diseo, operacin y mantenimiento
Las acciones de pre+enci,n y control de accidentes y enfermedades ocupacionales deben
comenBar y ser incorporadas desde etapas tempranas en el diseCo de las instalaciones 4l
empleador debe +elar por la incorporaci,n en cada etapa del diseCo, construcci,n,
operaci,n y mantenimiento de las normas, tecnologas, 8erramientas, metodologas,
procedimientos y mejoras prcticas 1ue permitan lle+ar a cabo las acti+idades de manera
segura y confiable =e destacan en este sentido, entre otros, los aspectos siguientes<
) Aplicaci,n de normas de diseCos de @igiene y =eguridad Ocupacional a nue+os
proyectos e instalaciones e0istentes
2 .etodologa de construcci,n y normas de @igiene y =eguridad Ocupacional aplicables a
trabajos especficos
3 4+aluaci,n de la confiabilidad de los e1uipos
Ea!"acin #e !as con#iciones y me#io am$iente #e tra$a%o
D La empresa debe tomar las medidas necesarias para el reconocimiento, e+aluaci,n y
control de los riesgos ocupacionales, potenciales o presentes asociados a una acti+idad
laboral
D Los ambientes de trabajo deben ser analiBados en cuanto a procesos, materiales, e1uipos,
productos, 8orarios de trabajo y nAmero de trabajadores e0puestos
D La empresa debe realiBar con personal especialiBado, un estudio de lnea base para la
identificaci,n de todos los riesgos a la salud y seguridad e0istentes en el lugar de trabajo
para la fec8a en 1ue se realiBa el estudio
D Todos los agentes de riesgo encontrados en ese estudio deben ser eliminados o
controlados 8asta donde sea posible Todos los trabajadores deben ser capacitados en
procedimientos de trabajo 1ue permitan la protecci,n de ellos mismos
D Ante todo cambio de e1uipos, ma1uinaria, materiales o procesos, deben establecerse
consideraciones de 8igiene y seguridad ocupacional 1ue permitan la protecci,n de los
trabajadores ante los riesgos asociados a ese cambio, realiBando pre+iamente un anlisis de
estos, para establecer las medidas de protecci,n y control correspondientes
D Los trabajadores, especialistas y empleadores de manera conjunta realiBaran los anlisis
correspondientes a los riesgos a la salud y seguridad asociados a los puestos de trabajo y a
la instalaci,n y establecern las medidas para eliminar o minimiBar esos riesgos
D 4n toda orden de trabajo se debe incluir y dar prioridad a los aspectos de @igiene y
=eguridad Ocupacional, partiendo del reconocimiento de los riesgos asociados
D La ad1uisici,n, de nue+os e1uipos, productos 1umicos o materiales debe incluir las
consideraciones de @igiene y =eguridad Ocupacional
D =e realiBarn inspecciones 1ue permitan detectar de manera temprana des+iaciones a los
estndares o normas establecidas y se efectuar un reporte de las recomendaciones
generadas de esas inspecciones, se debe tener disponible a los trabajadores tanto el reporte
de las recomendaciones como las acciones 1ue se 8ayan realiBado para corregir las
des+iaciones encontradas
D 4l resultado del anlisis de las condiciones y medio ambiente de trabajo debe ser
considerado para establecer las metas objeti+os y plan de acci,n para el aCo siguiente
La gerencia debe asegurar 1ue la prioridad para proteger a las personas en el ambiente de
trabajo, sea en el orden siguiente<
) Actuar sobre la fuente generadora del riesgo, por ejemplo, cambio de un 1umico t,0ico
por otro menos t,0ico
2 4stablecer barreras 1ue protejan a las personas de los agentes de riesgos, por ejemplo,
colocaci,n de guardas en los e1uipos, e1uipos de protecci,n personal
3 -ontrolar la e0posici,n a tra+'s de procedimientos administrati+os, tales como descansos
ms frecuentes y rotaci,n en el trabajo
-on miras a cubrir los diferentes agentes de riesgo del ambiente laboral se diseCaran e
implantarn entre otros los siguientes =ubprogramas<
) >dentificaci,n y notificaci,n de riesgos
2 .anejo de productos 1umicos
3 Protecci,n respiratoria
% -onser+aci,n de la audici,n
! Protecci,n 3adiol,gica
" -ondiciones ergon,micas
7 =aneamiento bsico industrial
E -onser+aci,n de la +is,n
F -alidad de aire en edificaciones
); -ontrol de riesgos biol,gicos
)) -ontrol de riesgos psico:sociales
E&"ipos #e proteccin persona!
-uando la naturaleBa del factor de riesgo sea tal, 1ue pueda ser eliminado o controlado en
su fuente de origen, o en el medio 1ue lo propaga, se debe suministrar a los trabajadores el
e1uipo de protecci,n personal re1uerido, de acuerdo al tipo y magnitud de dic8os factores
Inesti'acin y an(!isis #e inci#entes, acci#entes y en)erme#a#es oc"paciona!es*
D Todos los accidentes e incidentes deben ser in+estigados mediante la e+aluaci,n objeti+a
de los 8ec8os y el establecimiento de recomendaciones o planes de acci,n a fin de
determinar las causas y e+itar su repetici,n 4n ningAn caso se debe considerar la
in+estigaci,n para efectos de asignar culpables
D 4l super+isor inmediato del accidentado, del rea o acti+idad donde ocurri, el accidente
debe iniciar la in+estigaci,n inmediatamente& documentando lo ocurrido
D -uando el caso lo re1uiera, se nombrar un comit' de in+estigaci,n
D 4n cual1uier caso se debe elaborar un informe de in+estigaci,n firmado por el(los*
in+estigador(es*, el cual debe contener, como mnimo, la siguiente informaci,n<
a* #ombre del lesionado, lugar, 8ora y fec8a del accidente
b* 3elato del accidente yGo incidente
c* -onsecuencias del accidente
d* Anlisis de la causa
e* Plan de acci,n o recomendaciones para e+itar o controlar su repetici,n
D Ante la sospec8a de la e0istencia de una enfermedad de origen ocupacional, se debe
realiBar un proceso de in+estigaci,n donde 1uede claramente establecida la relaci,n causa
efecto entre dic8a enfermedad y los factores de riesgo presentes en el ambiente de trabajo
D =e debe mantener un control del cumplimiento de las recomendaciones o acciones
tomadas en cada uno de los casos de in+estigaci,n y anlisis
D =e debe lle+ar un control estadstico de accidentes de trabajo y enfermedades
ocupacionales, y entre otros disponer de ndices de frecuencia y se+eridad por acti+idad, de
manera tal 1ue permitan establecer correcti+os para e+itar recurrencia, as como la
implementaci,n de programas especficos o la reorientaci,n de los e0istentes
+i'i!ancia m,#ica
4l empleador debe establecer un programa de Higilancia m'dica 1ue contemple entre otros,
los siguientes aspectos<
a* 4+aluaci,n del estado de salud del trabajador en el momento de su ingreso a la empresa
b* 4+aluaci,n peri,dica de los trabajadores en funci,n de los riesgos a los cuales estn
e0puestos
c* Atenci,n de primeros au0ilios
d* -ontrol m'dico de lesionados
e* -ontrol m'dico pre+enti+o y curati+o de enfermedades ocupacionales
f* 4+aluaci,n del estado de salud del trabajador en el momento de su egreso de la empresa
DO-.ME/TA-IO/ 0 REGISTRO
Todas las acciones realiBadas por la empresa en materia de @igiene y =eguridad con miras
al desarrollo e implantaci,n del Programa de @igiene y =eguridad deben estar
documentadas La documentaci,n del programa deber<
a* =er mantenida el tiempo seCalado por la legislaci,n 1ue apli1ue
b* 4star disponible en todas las reas donde se realicen las acti+idades, adems se deben
identificar y mantener los registros necesarios para demostrar la implantaci,n, continuidad
operati+a y su mejoramiento
c* =er re+isada y actualiBada
E+AL.A-I1/ 0 SEG.IMIE/TO DEL 2ROGRAMA
D La empresa debe diseCar un plan de e+aluaci,n peri,dica del programa, considerando para
ello cada uno de los re1uisitos antes seCalados
D =e debe establecer una metodologa de informaci,n de resultados y recomendaciones a
ni+el superior y otros ni+eles, a fin de tomar las acciones a 1ue 8aya lugar