COMPORTAMIENTO DEL CANDIDATO

REGISTRO: 0 NOMBRE: RUBEN VICTORIA

PUESTO: DIRECTOR DE MARKEITNG VALIDEZ: -2
FECHA: 15-Jul-09 ESCOLARIDAD: UNIVERSIDAD

COTIDIANA MOTIVANTE BAJO PRESION JOB DESCRIPTION

99 99 99 99

95 95 95 95

90 90 90
90

80 80 80
80
70 70
70
70
60 60 60
50 50 50 60

40 40 40 50
30 30 30 40

20 20 20 30

10 10 10 20

5 5 5 10

5
1 1 1
D I S C D I S C D I S C

1
D I S C
I S C
 HUMAN FACTOR MVS COMUNICACIONES
JOB DISCRIPTION

TITULO DEL PUESTO: FECHA:

PUESTO SUPERIOR INMEDIATO:

CONCENTRACION EN TRABAJO DE DETALLE HABILIDAD PARA RESOLVER CONFLICTOS HUMANOS

HABILIDAD PARA TOMAR DECISIONES IMPOPULARES DE LAS NECESIDAD DE PERMANECER EN UN MISMO LUGAR DE TRABAJO
TAREAS BAJO SU RESPONSABILIDAD

PERSISTENCIA PARA TRABAJAR EN FORMA CONTINUA EN RITMO Y COORDINACION EN TRABAJO REPETITIVO

TRABAJO DE RUTINA
CAPACIDAD PARA HACER FRENTE A INTERRUPCIONES Y CAMBIOS
HABILIDAD PARA ORGANIZAR DIFERENTES TIPOS DE GENTE DURANTE EL TRABAJO.

NECESIDAD DE SER DIPLOMATICO Y COOPERATIVO SER CAUTELOSO AL CALCULAR RIESGOS.

DECISION PARA ACTUAR SIN PRECEDENTES. PODER MOTIVACIONAL PARA HACER QUE LA GENTE ACTUE.

CREATIVIDAD PARA GENERAR NUEVAS IDEAS HABILIDAD PARA SUPERAR OBJECIONES

HABILIDAD PARA INICIAR RELACIONES CON EXTRAÑOS VISION PARA PLANEAR A FUTURO EN GRAN ESCALA.

CONSTANCIA DE SEGUIR UN PATRON DE TRABAJO ESTABLECIDO HABILIDAD PARA PERSUADIR A OTROS HACIA NUESTRO PUNTO DE VISTA

NECESIDAD DE TENER AL JEFE DISPONIBLE PARA AYUDA CAUTELOSO EN LA TOMA DE DECISIONES QUE PUEDAN SENTAR
PRECEDENTES
SEGURIDAD Y DOMINIO DEL IDIOMA PARA EXPRESARSE CON
FLUIDEZ. PACIENCIA PARA SEGUIR INSTRUCCIONES DETALLADAS

CAPACIDAD DE SEGUIR UN SISTEMA A LA PERFECCION. SATISFACCION PARA MANTENERSE AL NIVEL DEL PUESTO ACTUAL