Separata Empresa Individual de Responsabilidad Limitada Eirl PDF

UNIVERSIDAD PRIVADA DE TACNA CONTABILIDAD FINANCIERA III FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES QUINTO CICLO A ESCUELA PROFESIONAL DE CIENCIAS CONTABLES
Y FINANCIERAS
LA EMPRESA
1.
Concepto.El significado de la palabra empresa proviene del verbo latn impresa que significa, accin ardua y dificultosa. La empresa en s, no tiene un definicin legal, que la englobe en su complejidad, por lo que, les presento una serie de definiciones de diferentes autores, que de una u otra forma tienen similitud en la esencia en lo que en s es una empresa. Una primera definicin, que podemos mencionar es la que le asigna la Real Academia de la Lengua Espaola, en donde la empresa, es la entidad integrada por el capital y el trabajo, como factores de la produccin dedicada a actividades industriales, mercantiles o de prestacin de servicio generalmente con fines lucrativos. Para el autor de del libro Diccionario de Economa Simn Andrade, la empresa, es aquella entidad formada con un capital social, y que aparte del propio trabajo de su promotor puede contratar a un cierto nmero de trabajadores. Su propsito lucrativo se traduce en actividades industriales y mercantiles, o la prestacin de servicios. Jorge Toyos, dice, la empresa es un ente social en el cual toda la actividad es econmica y tiende directa o indirectamente al aprovechamiento fructfero de los capitales, mediante el cual el hombre trata de satisfacer sus necesidades materiales. De igual forma, los autores del libro Prcticas de la Gestin Empresarial Julio Garca y Cristbal Casanueva, la definen, como una entidad, que mediante la organizacin de elementos humanos, materiales, tcnicos y financieros proporciona bienes o servicios a cambio de un precio que le permite la reposicin de los recursos empleados y la consecucin de unos objetivos determinados. Para Erly Zeballos Zeballos, la empresa, son unidades de produccin, comercializacin y/o servicios que con el concurso de tres elementos: Capital, trabajo y bienes tienen como objetivo obtener ganancias o lucro mediante la satisfaccin de necesidades. Podemos concluir, diciendo que la empresa, es la entidad integrada por el capital y el trabajo, que tienen como fin lograr objetivos de tipo econmico, en la produccin de bienes y servicios.
2.
QUIENES HACEN EMPRESA En nuestro pas se hace empresa, bajo la representacin de dos tipos de personas: PERSONA NATURAL.- Es el ser humano, considerado como sujeto de derecho por nuestro ordenamiento jurdico desde su nacimiento, es decir, que es un sujeto a quien se le reconocen derechos y obligaciones. Como tal, la persona natural puede desarrollar una actividad empresarial aplicando los recursos que posea y que sean necesarios para dicha actividad, tales como su
DOCENTE: CPC ROBERTO NEYRA URQUIZA
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patrimonio, su trabajo, etc. No requiere de ningn procedimiento de constitucin para tal efecto, actan individualmente, piensan y deciden por si mismos excepto aquellos que la Ley seala, ejemplo, la Empresa Individual de Responsabilidad Limitada, que aunque tiene un solo dueo, constituye persona jurdica, creada por D.L. 21621. PERSONA JURDICA.- La persona jurdica es un sujeto de derecho que se constituye por la voluntad de personas naturales o personas jurdicas con una finalidad especfica. Se distingue entre las personas jurdicas con fin de lucro y sin fin de lucro. Las personas jurdicas con fin de lucro son aquellas que se constituyen para desarrollar una actividad que genere una utilidad o ganancia a favor de sus titulares. Entre las personas jurdicas con fin de lucro encontramos a las sociedades y a la empresa individual de responsabilidad limitada. Las personas jurdicas sin fin de lucro son aquellas que se constituyen para desarrollar una actividad, que puede o no generar una utilidad o ganancia, pero dicha utilidad no puede ser distribuida entre los socios. 3. Objeto de la empresa Una vez definido el concepto de empresa, nos damos cuenta que esta tiene dos tipos de objeto: Uno social, que viene a ser el fundamental, es la proyeccin hacia la sociedad para ofrecer bienes y servicios que el ser humano necesita para satisfacer sus necesidades. Y el otro, es el particular, donde al estar inmersa la empresa en el sistema capitalista, su objetivo primordial es la obtencin del lucro o beneficio, buscando cada vez ms su maximizacin. Toda empresa en el mercado, tiene como meta un mayor logro de utilidades, a travs de las satisfacciones econmicas y sociales. 4. Sujetos de Funcionamiento de la Empresa La empresa en su condicin de ente econmico est rodeada de seis elementos o sujetos los cuales constituyen el soporte fundamental para su existencia: Los Accionistas o dueos: que son los poseedores del capital de la empresa Los Clientes: son los demandantes de bienes y servicios que ofertan las empresas Los Proveedores: son los que proveen a la empresa los productos y/o servicios, los cuales sirven para el funcionamiento y explotacin del negocio. El Estado: intervienen en la empresa mediante el asesoramiento y fiscalizacin. Este ltimo punto lo realiza mediante la obtencin de impuestos, contribuciones y otros tributos a cargo de la empresa. Los Trabajadores: Conforman la parte intelectual o manual de la empresa Los Acreedores: Son los que financian a las empresas de acuerdo a la solvencia y rentabilidad de las mismas.
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Funciones de la empresa Funcin econmica: la utilizacin de sus recursos para la produccin de bienes o servicios para satisfacer las necesidades de la sociedad.
Funcin de direccin o administrativa: es la funcin ms importante porque permite proveer, organizar, dirigir, planificar, coordinar, evaluar, estimular y motivar al personal para el emprendimiento de las acciones previstas en los planes y propsitos de la empresa. Funcin social: contribuye al desarrollo de la sociedad, tratando que en su desempeo econmico no se vulneren los valores sociales y personales fundamentales, sino que se promuevan. Y en el seno de la empresa, debe de contribuir al pleno desarrollo de sus trabajadores, tratando de no vulnerar los valores humanos fundamentales, sino promoverlos. 6. Fines de la Empresa a) Fin Inmediato: toda empresa que produce o comercializa bienes o servicios tiene como fin llegar al mercado y enfrentarse a otras empresas, tratando de que los bienes y servicios que ofrece tengan un logotipo de presentacin y calidad. Fin Mediato: A nivel de la empresa privada se busca la obtencin de un beneficio econmico mediante la satisfaccin de una necesidad de orden general o social. Cuando nos referimos al beneficio econmico, nos estamos refiriendo a las utilidades A nivel de empresa pblica: se tiene como fin satisfacer una necesidad de carcter general o social pudiendo o no obtener beneficios 7. Clasificacin de las empresas a. Segn el giro o actividad
Empresas del sector primario: son las que obtienen los recursos directamente
b)
de la naturaleza. Las principales actividades del sector primario son la agricultura, la minera, la ganadera, la silvicultura, la apicultura, la acuicultura, la caza y la pesca. Empresas del sector secundario: Son las que se dedican a la transformacin de bienes, se incluyen en este sector: la siderurgia, las industrias mecnicas, la qumica, la textil, la produccin de bienes de consumo, el hardware informtico, etc. Empresas de servicio o sector terciario: Son las que se dedican a la prestacin y oferta de servicios para satisfacer las necesidades de la poblacin, entre los que podemos encontrar, el comercio, transporte, turismo, finanzas, cultura, educacin, salud, espectculos y los servicios pblicos. b. Segn la procedencia del capital Empresa privada: El capital est en manos de accionistas particulares Empresa Pblica: cuando el capital es ntegramente del estado. c. Segn su constitucin jurdica
Empresas Individuales: pertenecen a una persona. Esta puede responder
frente a terceros con todos sus bienes, es decir, con responsabilidad ilimitada, DOCENTE: CPC ROBERTO NEYRA URQUIZA 3
o slo hasta el monto del aporte para su constitucin, es el caso de las empresas individuales de responsabilidad limitada o EIRL. Es la forma ms sencilla de establecer un negocio y suelen ser empresas pequeas o de carcter familiar.
Empresas Societarias: Pertenecen o estn constituidas por varias personas.
Dentro de esta clasificacin estn: la sociedad annima, la sociedad colectiva, la sociedad comanditaria, la sociedad de responsabilidad limitada. Empresas de Economa Social: Pertenecen a socios, pertenecen a este tipo las cooperativas. d. Segn su tamao No existe una definicin entre lo qu es una empresa grande o pequea, ya que no existe un criterio nico para medir el tamao de la empresa, basndose en indicadores como; el volumen de ventas, el capital propio, nmero de trabajadores, beneficios, etc. Siendo el ms utilizado el que se refiere al nmero de trabajadores, en tal sentido, este criterio delimita la magnitud de la empresa, tal como se detalla a continuacin:
Micro empresas: si posee menos de 10 trabajadores, con un nivel mximo de
ventas de 150 UIT.

Pequea empresa: si tiene un nmero entre 11 y 100 trabajadores, con un
nivel mximo de ventas de 1,700 UIT. Mediana empresa: si tiene un nmero entre 101 y 250 trabajadores Gran empresa: si posee ms de 250 trabajadores Multinacional: si tiene ventas internacionales e. Segn su mbito geogrfico de actividad
Locales: son aquellas empresas que venden sus productos o servicios dentro
de una localidad determinada.

Regionales: son aquellas empresas que venden sus productos o servicios a
varias localidades o provincias de un pas.

Nacionales: son aquellas empresas que venden sus productos o servicios
dentro de los lmites de un pas. Pueden tener sus instalaciones en varias partes del pas Transnacionales o multinacionales: son aqullas que no slo estn establecidas en su pas de origen, sino que tambin se constituyen en otros pases para realizar sus actividades mercantiles tanto de venta y compra como de produccin en los pases donde se han establecido. Estn en capacidad de expandir la produccin y otras operaciones alrededor del mundo, as como de movilizar plantas industriales de un pas a otro. Los procesos de fusin y las alianzas entre ellas, les permiten alcanzar un creciente poder e influencia en la economa mundial.
8.
Tipos de Empresas Empresas Industriales: Son las que se forman con la finalidad de producir y transformar los recursos naturales o intermediarios en bienes finales que satisfagan las necesidades del hombre. Empresas Comerciales: Son aquellas que se dedican a la compra de bienes para luego ofertarlos a otras empresas o a un consumidor intermedio o final. Empresas Extractivas: Son aquellas que se dedican a la extraccin y explotacin de los recursos que brinda la naturaleza para luego ser comercializados o transformados, tales, como los minerales, la pesca, la agricultura, etc. Empresas Financieras: Son las empresas que facilitan las operaciones mercantiles proporcionando crditos o relaciones financieras, tales como: cuentas corrientes, ahorros, cheques, giros bancarios, tarjetas de crdito, pagars, etc. Empresas de Servicios Personales: Son aquellas que prestan servicios a cambio de una retribucin o ingreso tales como, las empresas de transportes, consultoras jurdicas, estudios contables, etc. Empresas Pblicas: Son aquellas a travs de las cuales el estado ejerce su actividad empresarial en los sectores estratgicos de la economa.
9.
Ciclo de Funcionamiento El ciclo de funcionamiento de la empresa, se inicia con la organizacin de los recursos: Capital (maquinaria, equipos, local, dinero, etc.) y Trabajo. Los bienes y servicios elaborados por la empresa son transferidos a los consumidores a travs de la Venta. A cambio, los consumidores pagan a las empresas su valor en dinero, generando Ingresos por Ventas. Los Ingresos de la empresa generados por la Venta, sirven para cubrir Costos, es decir, para reponer el Capital y el Trabajo invertidos en la produccin, venta y administracin de los recursos. Como el Capital ha sido recuperado y el Trabajo remunerado, la empresa estar en capacidad de volver a producir y vender en las mismas condiciones. Si luego de cubrir sus Costos queda dinero, podemos decir que obtuvimos utilidad. Los propietarios de la empresa podrn orientar esa utilidad a la inversin o consumo. El Ciclo Ampliado se inicia cuando hemos recuperado los costos y generado utilidad. La utilidad o parte de ella, es destinada a la propia empresa. A eso se le denomina Inversin, y est orientada a incrementar el Capital, lo que permite producir y vender ms, haciendo crecer a la empresa. Las empresas deben cumplir el Ciclo bsico. Es ms, deben orientarse a lograr el Ciclo Ampliado, que permitir su crecimiento. Sin embargo, sabemos que en la microempresa esto no siempre es posible. El ciclo se interrumpe cuando no se vende lo producido y no hay ingresos por ventas, generndose la quiebra de la empresa.
PERSONA NATURAL CON NEGOCIO Y EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA - EIRL 1. MARCO GENERAL Dentro de las distintas opciones de esquemas u organizaciones empresariales que se pueden adoptar para desarrollar un negocio, nuestra normatividad permite que una persona natural lo haga en forma individual, sin la necesidad de contar con socios. Entonces, es posible desarrollar una actividad empresarial en forma individual como persona natural pero tambin como persona jurdica, mediante la constitucin de una Empresa Individual de Responsabilidad Limitada. El Decreto Ley N 21621 - Ley de la Empresa Individual de Responsabilidad Limitada, norma la creacin y funcionamiento de la Empresa Individual de Responsabilidad Limitada - EIRL. La principal caracterstica de este tipo de persona jurdica es que permite realizar una actividad comercial con el escudo o proteccin de la responsabilidad limitada sin tener que contar con una pluralidad de socios. En infinidad de veces esta caracterstica de individualidad genera confusiones al momento de distinguir entre una EIRL y una persona natural con negocio, llamada tambin empresa unipersonal. 2. Marco legal El funcionamiento de la Empresa Individual de Responsabilidad Limitada se encuentra regulado en el Decreto Ley N 21621 del 14 de septiembre de 1976. La actividad empresarial ejercida por una persona natural no tiene una regulacin especial, pues no amerita la realizacin de un trmite de constitucin ni reglas para su funcionamiento. nicamente se deber tener en cuenta la legislacin tributaria para el cumplimiento de sus tributos y para su inscripcin en el Registro nico de Contribuyentes. 3. La persona natural con negocio o empresa unipersonal Cuando hablamos de una persona natural con negocio o empresa unipersonal nos estamos refiriendo a aquella persona natural que, sin constituir ninguna clase de persona jurdica, realiza una actividad comercial. Para tal efecto, esta persona natural destina una parte de su patrimonio para el desarrollo del negocio que ha elegido. Cuando esta persona realiza sus actividades comerciales de manera formal, procede a su inscripcin en el Registro nico de Contribuyentes - RUC que administra la Superintendencia Nacional de Administracin Tributaria - SUNAT. En muchas personas, esta inscripcin genera una confusin, que consiste en la creencia de que las personas naturales con negocio que cuentan con un RUC poseen la misma naturaleza de una persona jurdica y que, por ello, existe una distincin entre su patrimonio como persona natural y el patrimonio afectado a la realizacin de su actividad comercial, lo cual, no es cierto. DOCENTE: CPC ROBERTO NEYRA URQUIZA 6
En suma, no existe una diferencia entre el patrimonio de la persona natural y el patrimonio que esta destina al desarrollo de su negocio, por lo que las obligaciones derivadas de su actividad comercial se encuentran respaldadas por todo el patrimonio de la persona natural o dicho en otros trminos la persona natural responde por las obligaciones ante terceros con todo su patrimonio personal, es decir, el mismo negocio, propiedades, cuentas corrientes, etc., no hay un lmite entre el patrimonio de sus negocio y su patrimonio fuera de l. La inscripcin en el RUC constituye nicamente un registro a efectos del cumplimiento de las obligaciones tributarias que se generan por las operaciones de la persona natural, pero de ninguna manera configura la constitucin de una persona jurdica ni la separacin de patrimonios de la persona natural y del negocio. As, el Decreto Legislativo N 943 - Ley del Registro nico de Contribuyentes - RUC establece en su artculo 2 que debern inscribirse en el RUC a cargo de la SUNAT, todas las personas naturales o jurdicas, sucesiones indivisas, sociedades de hecho u otros entes colectivos, nacionales o extranjeros, domiciliados o no en el pas, que sean contribuyentes o responsables de algn tributo, tengan derecho a la devolucin de tributos o que se acojan a algn rgimen aduanero. Como vemos, el RUC constituye nicamente un registro para la identificacin de los contribuyentes y dems sujetos con obligaciones o derechos de carcter tributario, pero de ninguna manera otorga personalidad jurdica. Por todos estos motivos, es claro que la empresa unipersonal no presenta mayores diferencias con una persona natural comn y corriente, ms que en el hecho que la primera desarrolla una actividad comercial y se encuentra obligada a cumplir con las disposiciones tributarias aplicables a su actividad. 4. La Empresa Individual de Responsabilidad Limitada 4.1. Definicin De acuerdo a lo dispuesto por el artculo 1 del Decreto Ley N 21621 del 14 de septiembre de 1976, la Empresa Individual de Responsabilidad Limitada es una persona jurdica de derecho privado, constituida por voluntad unipersonal, con patrimonio propio distinto al de su titular. Como vemos, la EIRL s configura una persona jurdica distinta a su titular, por lo que s se produce una divisin entre el patrimonio de la EIRL y el de la persona natural que es su titular. Adems, debe tenerse en cuenta que la EIRL otorga una responsabilidad limitada a su titular, por la cual las obligaciones asumidas por la EIRL solo afectan a su patrimonio mas no al patrimonio del titular, salvo algunas excepciones. Para que la EIRL obtenga su personalidad jurdica y le otorgue a su titular la proteccin de la responsabilidad limitada, es necesario seguir el procedimiento de constitucin y registro previsto por el Decreto Ley N 21621. nicamente cuando este procedimiento es concluido estaremos ante una EIRL con personalidad jurdica y patrimonio distinto al de su titular.
4.2. Constitucin La EIRL se diferencia de manera sustancial de las Sociedades, entre otras, por su forma de constitucin, dado que, la EIRL se origina por voluntad unipersonal a diferencia de las Sociedades, donde es necesaria la presencia y la manifestacin expresa de la voluntad pluripersonal de sus socios, siendo este requisito exigido en la constitucin y durante la vida de la Sociedad. El artculo 4 del Decreto Ley seala que solamente las personas naturales pueden constituir o ser Titulares de la EIRL, sobre este punto, es pertinente traer a colacin que aunque la EIRL haya nacido para limitar la responsabilidad del empresario unipersonal, hoy en da, este precepto no est errado, simplemente la necesidad se ha expandido de tal manera que es necesario regular la titularidad de una EIRL en base tambin de una persona jurdica. Cabe mencionar que no es suficiente la voluntad unipersonal para que se constituya la EIRL, el fundador adems deber gozar de libre disposicin de los bienes que aporte a la EIRL, porque lo mencionado significa una transferencia a favor de la persona jurdica para que forme parte de su patrimonio. Adems de ello, para constituir una EIRL, se debe gozar de capacidad legal, especficamente de ejercicio, debido a que se va a generar una disposicin de los bienes integrantes del patrimonio del constituyente para aportar a favor del capital de la EIRL, pero ello no niega que una persona con capacidad de goce a travs de su representante legal no pueda constituir una EIRL, o en el caso de una menor de edad, con la previa solicitud por parte de los padres o tutores para disponer de los bienes del menor. El requisito de la capacidad para ser Titular de la EIRL se encuentra corroborado por el artculo 73 del D. Ley, al prescribir que en el caso de la transformacin de una sociedad a EIRL, los socios o accionistas estn obligados a transferir sus acciones o participaciones a favor de uno de ellos, siempre y cuando sea una persona natural capaz o en todo caso una tercera persona natural capaz. El artculo 13 del D. Ley establece las formalidades necesarias para la constitucin de la EIRL, afirmando que es necesaria la Escritura Pblica donde conste fehacientemente la voluntad del fundador para constituirla con su posterior inscripcin en el Registro Mercantil, con la finalidad de otorgarle publicidad y, lo ms importante, personalidad jurdica. Gracias a la personalidad jurdica, se reconoce a la EIRL la capacidad suficiente para ser titular de derechos y obligaciones, a fin que sus actividades propias generen completa responsabilidad jurdica frente a terceros. Si bien es cierto, el D. Ley establece que la inscripcin es la formalidad que otorga personalidad jurdica a la EIRL, y se considera que recin desde ese momento inicia sus operaciones, no se puede descartar que, la EIRL pueda realizar actividades o celebrar contratos antes de cumplida la mencionada formalidad, debido a que muchas veces por la presin comercial y el flujo de los negocios, los empresarios se ven obligados a
contratar y operar en fechas anteriores, que en circunstancias no coinciden con la inscripcin, o esta se dilata por el tiempo de calificacin 4.3. Capital El capital de la empresa est conformado por los aportes, constituidos en dinero o bienes susceptibles de valorizacin econmica que la persona natural transfiere en la constitucin de la EIRL, en la constitucin formar el patrimonio inicial de la persona jurdica, al realizar este acto, los bienes aportados se transferirn en propiedad a la EIRL, incorporndose de manera definitiva, facultndose la oposicin a terceros segn sea la circunstancia, debido a la naturaleza del aporte. La norma posibilita el aporte de bienes dinerarios o no dinerarios, prohibiendo de manera expresa el aporte que tenga carcter de inversin extranjera directa. El aporte dinerario necesariamente se debe realizar a travs de un depsito en algn banco a nombre de la EIRL, luego de esto, el comprobante de depsito se insertar, segn corresponda, en la Escritura Pblica de constitucin o en la del aumento del capital. En el caso de los bienes no dinerarios, especficamente hablando de bienes muebles e inmuebles, ellos deben ser previamente valorizados por el aportante, luego de ello, el Notario bajo responsabilidad insertar el inventario detallado donde conste la valorizacin efectuada de los bienes. La transferencia opera en el caso de los bienes inmuebles con la inscripcin de la Escritura Pblica en el Registro de Personas Jurdicas, y en el caso de bienes muebles, previamente habiendo hecho una declaracin jurada del aporte, en el momento de su entrega, la cual la norma no impide que sea ficta o real. Una vez transferidos los bienes a la EIRL, el riesgo sobre lo que pueda suceder con ellos es a cargo de la persona jurdica y no del aportante. 4.4. rganos internos Al ser una persona jurdica, la Empresa Individual de Responsabilidad Limitada requiere de rganos internos que adopten y ejecuten las decisiones y acciones necesarias para su desenvolvimiento. El artculo 36 del D. Ley establece que los rganos de la EIRL, son el Titular y la Gerencia. El Titular es el rgano mximo de la EIRL, es el lugar donde se encuentra la voluntad del Titular y la voluntad de la EIRL, siendo que no es un rgano de formacin de la voluntad, sino es un rgano donde se mezcla la voluntad del Titular con la voluntad de la EIRL.
Se adquiere la calidad de Titular de dos maneras, a travs de la constitucin de la EIRL, al ser constituyente automticamente se es Titular, o por adquisicin ulterior de los derechos del Titular, la cual puede ser mediante contrato de compra-venta, permuta, donacin o adjudicacin en pago, y necesariamente elevada a Escritura Pblica. El Titular se encarga de determinar sobre el destino de los bienes integrantes del capital as como tambin de las actividades y ocupaciones que desempear la EIRL, para lo cual debe sesionar bajo ciertos parmetros y tomar decisiones, las cuales se constituyen en manifestaciones autnticas de la EIRL. Sobre las facultades de disposicin y administracin en la exposicin de motivos del Proyecto de Ley Tipo para Amrica Latina sobre la EIRL, la Dra. Lucrecia Maisch Von humboldt1 seal: Esta prescripcin, de carcter declarativo, tiende a separar las dos esferas de competencia: el Titular que detenta las facultades de disposicin de la empresa, y el gerente, administrador y representante legal de la misma. El Decreto Ley establece ciertas atribuciones correspondientes al Titular, determinadas segn las caractersticas de la naturaleza de la EIRL, estas atribuciones no son cerradas o limitativas, son abiertas debido a que, especficamente en el inciso j) del artculo 39 del mencionado se expresa que una facultad importante del Titular es Decidir sobre los dems asuntos que requiera el inters de la Empresa o que la Ley determine. Las atribuciones de las que goza el Titular por naturaleza son irrenunciables, en la doctrina se ha asemejado mucho las funciones que le corresponde realizar al Titular con las de la Junta General, y nuestro ordenamiento jurdico no es ajeno, obviamente moldeando al sistema el carcter unipersonal que lo caracteriza. Es tal sentido, el Titular podr decidir desde la aprobacin o desaprobacin de las cuentas y el estado de situacin financiera de cada ejercicio econmico, la cual es una facultad sealada expresamente, hasta las aprobacin de un contrato de reconocimiento de deuda, mutuo y constitucin de garantas el cual no se encuentra determinado taxativamente, siendo que todo tipo de decisin relevante debe constar por escrito en el libro de actas legalizado de acuerdo a Ley, con el objetivo que, una vez suscrita tenga fuerza legal. El hecho que el Titular sea el rgano supremo, no justifica para que el mismo pueda realizar actividades que respondan nicamente al inters propio y no de la EIRL, perjudicando en muchas ocasiones a terceros e inclusos acreedores, es en ese sentido que el artculo 41 del D. Ley, seala los motivos por los cuales el Titular responder de manera personal e ilimitada, siendo estos: a. Cuando la empresa no est debidamente representada. b. Si hubiere efectuado retiros que no responden a beneficios debidamente comprobados. c. Si producida la prdida del cincuenta por ciento (50%) o ms del capital no actuase conforme al inciso c) del artculo 80 o no redujese ste en la forma prevista en el artculo 60.
MAISCH VON HUMBOLDT, Lucrecia, Empresa Individual de Responsabilidad Limitada Proyecto de Ley Tipo para Amrica Latina, UNMSM, Lima, 1970, Pg. 126.
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El tratamiento de la responsabilidad del Titular es una de las partes principales, si bien es cierto la EIRL consagra el principio que la empresa responde por sus obligaciones slo hasta el monto de su patrimonio, existe una excepcin, el cual se encarga de los casos en que la limitacin de la responsabilidad caduca, lo cual est debidamente sustentado en los posibles fraudes que podra cometer el Titular para perjudicar a distintas personas. La Dra. Maisch Von humboldt2 expresa acertadamente que la situacin es clara y perfectamente legal: se concede al comerciante un beneficio, que es justo y est destinado a protegerlo y a promover la creacin de las empresas, siempre y cuando acte dentro del marco de la reglamentacin legal respectiva; si el comerciante infringe este deber, se le sanciona con la caducidad del beneficio concedido. En este planteamiento coinciden perfectamente el plano terico del plano prctico. No hay contradiccin doctrinaria y el resultado prctico es inobjetable, pues permite crear esta institucin, y evitar posibles abusos o fraudes, al sancionar infracciones a la reglamentacin legal acordada. Si bien se concede la gracia que la persona jurdica responda con su patrimonio por las obligaciones que contraiga, pero es justificable, por un inters general de todas las personas que, al ver que el Titular se aproveche de la mencionada gracia para cometer fraudes, se le reprima con el mximo castigo conocido en la institucin, el cual es, la caducidad de la responsabilidad. El segundo rgano de la EIRL es la Gerencia, se entiende como gerente aquella persona encargada de dirigir los negocios, es un mandatario porque se le encomienda la administracin y representacin legal de la persona jurdica, se debe reconocer que, aunque ellos no son considerados empresarios, asumen determinadas funciones empresariales, en concordancia con lo mencionado, Ulises Montoya Manfredi3 seala que al gerente se le atribuye las facultades de administracin, direccin y contratacin, de una empresa o establecimiento fabril o comercial de otro, se debe dejar claro que, el Gerente representa a la EIRL no al Titular de ella. Se puede considerar que las funciones desempeadas por el gerente demarcan el xito o fracaso de la EIRL, debido a esta razn, su cargo es considerado indispensable para dirigir las operaciones de la empresa. La gerencia, as como sucede en las sociedades, es el resultado de la divisin entre la propiedad y la gestin, lo cual est sustentado en que en diversas ocasiones el Titular no posee las cualidades suficientes para encargarse de la administracin, en ese sentido, la EIRL otorga facultades suficientes a las personas calificadas con el objetivo que puedan encargarse adecuadamente de la administracin y representacin legal de la persona jurdica. A diferencia de las sociedades donde el cargo de gerente puede ser ejercido por una persona jurdica, el artculo 44 del D. Ley seala expresamente que la Gerencia ser desempeada por una o ms personas naturales, con capacidad para contratar, designadas por el Titular.
MAISCH VON HUMBOLDT, Lucrecia, Empresa Individual de Responsabilidad Limitada Proyecto de Ley Tipo para Amrica Latina, UNMSM, Lima, 1970, Pg. 107. 3 MONTOYA MANFREDI, Ulises, Comentarios a la Ley de Sociedades Mercantiles, UNMSM, Lima, 1967, Pg. 315.
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De acuerdo a lo estipulado en el mandato legal, slo las personas naturales pueden ser gerentes de la EIRL, pero este no es el nico requisito, se sobreentiende que el gerente debe ser un conocedor a profundidad del negocio porque es el personaje clave para el desarrollo eficiente de las actividades empresariales, teniendo como principal objetivo el crear sinergias, es decir, generar el mximo valor posible para poder conseguir mayores beneficios o utilidades y a consecuencia de ello renovar la confianza para su desempeo en el cargo. El artculo 45 del D. Ley, faculta la posibilidad que el Titular pueda a su vez ejercer el cargo de Gerente, es en esa circunstancia que se ver obligado a asumir las facultades, deberes y responsabilidades de los dos cargos, es decir, por ser Titular y ser Gerente, siendo que, a consecuencia de ello para todo tipo de actos que realice deber utilizar obligatoriamente la denominacin de Titular-Gerente. Obligatoriamente en la Escritura Pblica de constitucin deber constar la primera eleccin del Gerente, luego de ello, las posibles designaciones posteriores debern ser decididas por el Titular y constar en acta certificada para que sea posible su inscripcin en el Registro de Personas Jurdicas y abastecer de publicidad a los nombramientos. El Titular tiene la facultad de poder revocar en cualquier momento el cargo de Gerente otorgado, el D. Ley prohbe expresamente la decisin que establezca la irrevocabilidad del cargo, esto encuentra su fundamento en que por un negativo y reiterado desenvolvimiento del puesto, el Gerente puede llegar a daar irreparablemente a la empresa, para esto el Titular debe estar dotado de las cualidades necesarias para revocarlo de sus funciones y designar a otro o asumirlo, si se pudiera pactar la irrevocabilidad del cargo, el Titular no podra destituirlo pudiendo ocasionar daos irreversibles. El D. Ley es pertinente al regular que el cargo de Gerente fenece, adems de lo descrito en los prrafos precedentes, por fallecimiento o por incapacidad civil de la persona que ejerce el cargo. EL artculo 52 del D. Ley norma la responsabilidad del Gerente, quien responder ante el Titular y terceros por los daos y perjuicios que genere a consecuencia del incumplimiento de sus funciones, en el caso que sean varios los Gerentes, la responsabilidad ser solidaria, de igual forma, el Gerente es particularmente responsable por: a. La existencia y veracidad de los libros, documentos y cuentas que ordenen llevar las normas legales vigentes. b. De la efectividad de los beneficios consignados en el balance. c. La existencia de los bienes consignados en los inventarios y la conservacin de los fondos y del patrimonio de la Empresa. d. El empleo de los recursos de la Empresa en negocios distinto a su objeto. La Gerencia, al no ser un rgano colegiado, no debera existir la responsabilidad solidaria en caso que sean varios Gerentes, debido a que, los Gerentes toman decisiones individuales no grupales, solamente se debera exceptuar el caso de la participacin de varios Gerentes, es decir, en el caso que un mismo acto u omisin pueda ser atribuido a ms de un Gerente, se debera aplicar la solidaridad. DOCENTE: CPC ROBERTO NEYRA URQUIZA 12
Se entiende que la responsabilidad del Gerente se aplica en una esfera mayor a la del Titular, debido a que responder no solamente ante terceros, sino a su vez ante el Titular por las acciones negativas relevantes que pueda cometer en el ejercicio de sus facultades. Julio Carlos Lozano4 expresa que la responsabilidad deriva del hecho de ser el gerente la persona que est en contacto permanente con las actividades de la sociedad y, por ello, en condiciones de conocer y proporcionar los informes necesarios para su buena marcha. Un deber de lealtad impone que las informaciones que rinda deben ceirse a la verdad para no inducir a una errnea apreciacin de los hechos. El cuidado de los bienes y el deber de diligencia al servicio de la sociedad le obligan a comprobar la existencia de los bienes mencionados en el inventario, pues de no existir dichos bienes estara dando lugar a una apreciacin falsa de la realidad econmica de la sociedad. El Decreto Ley, prev el tratamiento de la responsabilidad solidaria entre el Titular con el Gerente, siendo desarrollado desde dos puntos de vista, el primero, donde el Titular responder solidariamente con el Gerente en el caso que ste cometa actos que infrinjan la Ley, consten en el libro de actas y el Titular no los haya revocado o pudiera haber sumido medidas necesarias para neutralizar su efecto. El segundo punto de vista se refiere que el Gerente responder solidariamente con el Titular, en el caso que el Titular realice acciones que violenten la Ley constados en el libro de actas, y que no han sido impugnados en sede judicial por el Gerente en el plazo de 15 das de establecida el acta, solamente se le exime en el supuesto que acredite haber estado imposibilitado de conocerla oportunamente. 4.5. Rgimen del Derecho del Titular El titular de la EIRL, posee un derecho sobre la empresa que no se incorpora en ttulos, ni se divide en acciones o participaciones, es un derecho nico e indivisible. El rgimen de EIRL no permite que ingresen socios o que el derecho de titularidad sea dividido entre varias personas. El derecho del titular puede ser transferido, ya sea en acto en vida (inter vivos) o por sucesin (mortis causa). La transferencia por acto intervivos se realiza mediante compraventa, permuta, donacin y adjudicacin en pago, slo a una persona natural. Si el titular fallece y tuviera un solo heredero, este pasar a ser el nuevo titular de la EIRL. Si el titular fallece y fueran varios sus herederos, la ley prev que los herederos podrn continuar con la EIRL como tal, hasta por un plazo de cuatro aos, desde la fecha de fallecimiento del titular. Dentro de ese plazo, los herederos administran la empresa a travs de un representante y deben de adoptar las siguientes alternativas: a. Adjudicar la titularidad de la empresa a uno solo de ellos, mediante la divisin y particin.
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LOZANO HERNNDEZ, Julio Carlos, La Responsabilidad de los Empresarios en las Crisis Patrimoniales Desde el Derecho Romano hasta el Derecho de Grupos, Fondo Editorial de la USMP, Lima, 2006, Pg. 74.
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b. Transferir el derecho de titularidad a otra persona. c. Pueden transformar la EIRL en una Sociedad Comercial de Responsabilidad Limitada. Si se vence el plazo y no se ha adoptado alguna de las alternativas sealadas, la EIRL se disuelve y los herederos asumen la responsabilidad personal e ilimitada por las obligaciones de la empresa. Si el titular fallecido no tiene herederos, el derecho de la empresa pasa a favor de sus trabajadores, los cuales la transformarn en una SRL 4.6. Modificacin de la escritura de constitucin, aumento y reduccin del capital El nico facultado para modificar la Escritura Pblica de constitucin es el Titular, como rgano supremo de la misma y porque es quien ejerce las facultades de disposicin, puede modificarla, pero no puede delegar la facultad de modificar algn artculo determinado a ninguna persona. Toda modificacin de la Escritura Pblica de constitucin debe cumplir con las formalidades impuestas legalmente, es decir, debe constar en Escritura Pblica e inscribirse posteriormente en el Registro de Personas Jurdicas, para esto se le otorga un plazo de 30 das de otorgada la Escritura Pblica, porque implica una modificacin circunstancial que muchas veces es determinante en la EIRL, como la modificacin del objeto, domicilio, capital, duracin, entre otras. De acuerdo a su potestad, podr aumentar o reducir el capital. El aumento de capital se puede dar de las siguientes maneras: a. Nuevos aportes. b. Capitalizacin de beneficios y de reservas. c. Revalorizacin del patrimonio de la empresa. El aumento de capital tiene un gran efecto exterior, debido a que beneficia al Titular, a la Empresa y a los terceros que contraten con ella, es por ello que se establecen mecanismos para su realizacin, a travs de este se va a poder incrementar o fortalecer los activos, teniendo como consecuencia, el mejoramiento de la situacin econmica. En lo referido a los nuevos aportes, estos pueden ser, tal como ya vimos anteriormente, a travs de bienes dinerarios o no dinerarios, para lo cual deber observar los requisitos legales establecidos. En la capitalizacin de beneficios, el artculo 56 del D. Ley seala que solamente se podr llevar a cabo en el caso que sean realmente conseguidos, los cuales se verificarn al cierre del ejercicio econmico que es coincidente con el ao calendario. En lo que respecta a la reduccin del capital para la devolucin a favor del Titular, por ser un decisin relevante y se generar y posibles fraudes, se exige 3 publicaciones con intervalos de 5 das, luego de esto, tendr que pasar 30 das para que se efectivice la decisin, esto es porque, ese tipo de reduccin importa el retorno de una parte del DOCENTE: CPC ROBERTO NEYRA URQUIZA 14
capital al Titular, con lo que podra evitar el pago de crditos que mantenga la EIRL a favor de acreedores. Es aqu donde se activa el derecho de oposicin de los acreedores, los que podrn actuar en forma separada o conjunta para objetar a la ejecucin del acuerdo, siempre y cuando los crditos que mantienen contra la EIRL no sean satisfechos o no les preste la debida garanta, a consecuencia de ello, sera nula la ejecucin del acuerdo de reduccin de capital. Es distinto el caso que la reduccin tenga como objetivo el restablecimiento entre el capital y el patrimonio de la EIRL., en la situacin que se encuentre disminuido a consecuencia de las prdidas sufridas por circunstancias de la actividad econmica, no es necesario observar las reglas de la publicacin y plazos, estos es debido a que, debe hacerse pblica y oficial la verdadera situacin econmica. El hecho que existan prdidas y que no se puedan recuperar en un corto plazo no significa la apremiante liquidacin de la EIRL, no resultara lgico debido a que por razones del giro del negocio, muchas veces el patrimonio se ve disminuido pero se puede recuperar en los siguientes ejercicios econmicos, inclusive aumentar significativamente. Sin embargo, el artculo 59 del D. Ley prescribe que la reduccin ser obligatoria en el caso que las prdidas sean superiores al 50% del capital, a menos que se capitalicen las reservas (en caso que existan), o se realicen nuevos aportes con el objetivo de compensar el desmedro. Este punto es concordante con lo dispuesto en el artculo 41 del D. Ley sobre la responsabilidad del Titular, siendo que la responsabilidad ser solidaria con el Gerente General, debido a que, como administrador de la EIRL, tiene la obligacin de comunicar al Titular sobre la verdadera situacin patrimonial que atraviesa, solamente podr eximirse de responsabilidad en el caso que haya realizado una comunicacin efectiva al Titular y ste no haya procedido a reducir el capital. 4.7. Estados Financieros y Aplicacin de Resultados Segn lo prescrito por el artculo 61 del D. Ley, es obligacin del Gerente elaborar y entregar al Titular el Estado de Situacin Financiera de la EIRL, y a travs de un informe la propuesta de reparticin de beneficios existentes. Se seala un plazo mximo de 60 das computados a partir del cierre del ejercicio econmico, dentro de los cuales el Gerente deber realizar lo manifestado anteriormente, se encuentra su explicacin en que el plazo otorgado se considera prudencial para que el Titular pueda revisar los documentos contables y otorgarle la oportunidad para poder decidir al respecto. La decisin de aprobacin por parte del Titular de los documentos, no dispensa en ningn momento la responsabilidad en que pudiera incidir el Gerente, de lo contrario, se podra dar una serie de casos gravemente delictivos. De los beneficios netos se debe detraer lo siguiente: DOCENTE: CPC ROBERTO NEYRA URQUIZA 15
1. Los porcentajes pertenecientes a los trabajadores. 2. Las reservas legales y su aplicacin. Luego de efectuado lo descrito, y habiendo cumplido con lo establecido legalmente, el Titular podr ejercer su derecho a participar de los beneficios, con el objetivo de poder percibirlos, siempre y cuando hayan sido ciertamente conseguidos y cuando el valor del patrimonio de la EIRL no sea menor que el capital. Recin despus de todo lo descrito puede participar, y solamente en esta ocasin de los beneficios de la EIRL, porque si se dejara abierta la posibilidad que pueda realizar retiros libres de justificacin, podra existir un Titular inmoral que busque aprovecharse de la responsabilidad limitada de la institucin para cuando guste disminuir el patrimonio aprovechndose de una manera inadecuada. Concordante con lo anterior, la responsabilidad personal e ilimitada del Titular tambin engloba el supuesto que realice retiros injustificados que no respondan a beneficios comprobados, de esta forma se protege al patrimonio de la persona jurdica y solamente se premia al Titular por la inversin realizada en esta. 4.8. Sucursales El nico facultado para poder establecer sucursales es el Titular. Las sucursales son consideradas como instauraciones secundarias no eventuales, por medio de las cuales, la EIRL, podr desarrollar actividades comprendidas dentro de su objeto, con la caracterstica esencial que se encuentran en un lugar distinto al domicilio de la persona jurdica. Ulises Montoya Manfredi5, con relacin a las sucursales, se expresa de la siguiente manera: La apertura de una sucursal implica la creacin de un domicilio secundario de la sociedad en determinado mbito espacial para realizar total o parcialmente las actividades que constituyen el objeto de la sociedad Otra caracterstica de las sucursales es que no gozan de personera jurdica autnoma, es decir, no se constituye una nueva persona jurdica distinta, con lo que estaran obligadas a designar representantes legales con la finalidad de poder ser adecuadamente administradas. 4.9. Transformacin La transformacin se debe considerar desde dos puntos de vista, de sociedad a EIRL y viceversa. La aplicacin de los artculos del Captulo X del D. Ley solamente se ejecutarn en los casos que una Sociedad acuerde su transformacin en una EIRL, en caso contrario, se regula por los artculos 333 y siguientes de la Ley 26887 (Ley General de Sociedades). Lucrecia Maisch Von Humboldt6 expresa que al transformarse una empresa en sociedad cambia naturalmente su estructura, su funcionamiento, su organizacin, etc. Es por ello que al principio se estim que resultaba ms prctico proceder a su liquidacin y a una posterior creacin de tipo societario; pero esto slo resulta verdad desde el punto de vista formal; en el aspecto prctico la liquidacin de un
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MONTOYA MANFREDI, Ulises, Derecho Comercial, Tomo I, Editorial Grijley, Lima, 2004, Pg. 399. MAISCH VON HUMBOLDT, Lucrecia, Empresa Individual de Responsabilidad Limitada Proyecto de Ley Tipo para Amrica Latina, UNMSM, Lima, 1970, Pg. 147.
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negocio y el establecimiento de otro, implican la discontinuidad de su actividad, el cambio de denominacin, el pago de impuestos, duplicidad de publicaciones, inscripciones, escritura pblicas, en fin todo un largo y oneroso proceso que ocasionara perjuicio y desaliento. La transformacin no implicar, por ningn motivo, la disolucin de la sociedad que se transforme con una posterior liquidacin, para luego constituir una Sociedad distinta o una EIRL, por el contrario, es la continuacin del organismo social modificado nicamente en estructura. La personalidad jurdica de la Sociedad que se transforme en una EIRL no cambiar en lo ms mnimo, generalmente se opta por la transformacin basado en razones de ndole econmico y otras motivaciones legales, como por ejemplo, la adquisicin de un tipo legal adecuado en virtud a un cambio sustancial de los negocios u operaciones. En virtud de la transformacin, los accionistas o socios, segn corresponda, de la Sociedad a transformarse, estarn obligados a realizar una transferencia de acciones o participaciones a favor de uno de ellos, con el previo requisito que sea una persona natural capaz, o una tercera persona natural capaz. Se debe cumplir ciertas formalidades legales para que se pueda llevar a cabo la transformacin, las cuales son, debe haberse publicado por 3 veces consecutivas el acuerdo de transformacin para poder elevarse a Escritura Pblica con el objetivo de su ulterior inscripcin en el Registro de Personas Jurdicas, el mismo que contendr las indicaciones legales pertinentes y el Estado de Situacin Financiera cerrado al da anterior al acuerdo, la lista de los accionistas o socios separados con el capital que representan, las garantas o pagos efectuados a los acreedores sociales, as mismo, el Estado de Situacin Financiera cerrado al da anterior del otorgamiento de la Escritura Pblica. Se otorga la Escritura es una vez culminado el plazo para la ejercer el derecho de oposicin, el cual es de 30 das contados desde la publicacin del ltimo aviso del acuerdo de transformacin. 4.10. Fusin La fusin es la operacin compleja mediante la cual, dos o ms personas jurdicas concentran sus patrimonios con la finalidad de formar una sola persona jurdica, la utilizacin de este mecanismo responde a necesidades econmicas, orientado a incrementar las caractersticas singulares de cada una para fortalecerse y enfrentar las distintas situaciones econmicas y financieras que pudieran estar afrontando. Segn el artculo 76 del D. Ley, la fusin de una EIRL con otra se debe dar cuando pertenezcan a un mismo Titular, lo cual tiene sentido, porque de lo contrario, al concurrir ms de un Titular a la misma operacin estaramos frente a una sociedad. Asimismo, el mencionado artculo menciona que existen dos formas de fusin, por incorporacin o por constitucin.
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La fusin por incorporacin, se lleva a cabo cuando una EIRL asimila ntegramente el patrimonio de otra EIRL a su favor, asumiendo totalmente los activos y pasivos de la incorporada, en este tipo de fusin, la incorporada se disuelve pero no se liquida. Por otro lado, en la fusin por constitucin, se origina una nueva EIRL, la cual engloba la totalidad del patrimonio de las fusionadas, las cuales se disuelven sin liquidarse. Se aplicar supletoriamente la LGS en el caso que una EIRL se fusione con una sociedad, teniendo presente que la sociedad incorporar a la EIRL y el patrimonio integral de sta se ver ingresado totalmente a la sociedad, disolvindose sin liquidarse. 4.11. La Disolucin y Liquidacin de la EIRL La disolucin es el acto que da inicio a la liquidacin de la EIRL para su posterior extincin, la cual se da como resultado de la decisin del Titular o alguna otra prevista en el D. Ley, la razn de la disolucin es que, la EIRL no puede extinguirse de un momento a otro, debido a que mantiene una serie de negocios vigentes, deudas, crditos, etc. El artculo 80 del D. Ley menciona las causales de disolucin, las cuales son: a. Voluntad del Titular, una vez satisfechos los requisitos de las normas legales vigentes. b. Conclusin de su objeto o imposibilidad de realizarlo. c. Prdidas que deduzcan el patrimonio de la empresa en ms del 50% si transcurrido un ejercicio econmico persistiera tal situacin y no se hubiese compensado el desmedro o disminuido el capital. d. Fusin, de acuerdo a lo dispuesto en los artculos pertinentes. e. Quiebra de la empresa, si no fuera levantada segn la Ley de la materia. f. Muerte del Titular, en el caso que una vez sucedida sta, no se haya adoptado por una de las situaciones reguladas en el artculo 31 del D. Ley. g. Resolucin Judicial, en la situacin que el Poder Ejecutivo solicite la disolucin amparado en que sus fines o actividades son contrarios al orden pblico o a las buenas costumbres, de acuerdo a ello, la Corte Superior del Distrito Judicial deber resolver sobra la perduracin o disolucin. h. Otras prevista en el D. Ley, como por ejemplo, cuando la incapacidad del Titular perdura 4 aos y no se transfiere los derechos del Titular a otra persona. La formalidad exige que la disolucin se establezca en Escritura Pblica donde se consignar la causal y el nombramiento del liquidador, inscribindose en el Registro de Personas Jurdicas, la decisin se publicar 3 veces consecutivas. Un punto importante y trascendental es que, la EIRL, mientras dure su liquidacin, mantendr vigente su personalidad jurdica, en consecuencia podr ser titular de derechos y obligaciones, teniendo el deber de adherir a su denominacin la extensin en liquidacin, con la finalidad que los futuros contratantes se nutran del pleno conocimiento sobre la verdadera situacin de que atraviesa la EIRL.
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Una vez inscrita la disolucin, empieza a operar la liquidacin, donde culminar la representacin de la cual gozaba el gerente y ser asumida por el Liquidador. Cualquier persona natural puede desempearse como liquidador, inclusive el gerente de la EIRL o el mismo Titular, solamente requiere ser nombrado por el Titular o en su caso, por el Juez, asimismo, el cargo puede ser revocado en cualquier momento por las personas sealadas. Se puede calificar al liquidador como el sujeto de principal participacin en la liquidacin debido a que es el encargado de realizar todos los actos y operaciones concernientes y dirigidas a liquidar a la EIRL. El artculo 87 del D. Ley seala las funciones del liquidador, dentro de las cuales se encuentra, ejercer la representacin de la EIRL para los fines propios de la liquidacin, debiendo realizar las operaciones pendientes y las que sean necesarias para la liquidacin de la EIRL, quedando autorizado para efectuar todos los actos y celebrar todos los contratos a nombre de sta conducentes al cumplimiento de la misin. Una vez asumidas las funciones, el liquidador convocar a los acreedores a fin que presenten oportunamente todos los documentos pertinentes, en los cuales se consignen las acreencias a cargo de la empresa, donde se justifiquen de manera fehaciente las existencias de aquellas, frente a lo descrito, el liquidador tiene responsabilidad personal sobre su cumplimiento, pero no es la nica situacin que abarca la responsabilidad, sino, responder ante el Titular y terceros por cualquier dao o perjuicio que pudiera generar el quebrantamiento de sus funciones, es as que le es aplicable lo sealado en el artculo 52 del D. Ley sobre la responsabilidad del Gerente, eso es debido a que la representacin del mencionado finiquit y la asumi el liquidador, asimismo, responder personalmente si no solicita la extincin de la EIRL una vez terminada la liquidacin.. Las funciones del liquidador pueden cesar en tres supuestos: por muerte o incapacidad civil; conclusin de la liquidacin; o revocacin del poder. Se debe tener presente que la terminacin de la liquidacin, concluye el cargo del liquidador, pero no obstante a ello, no se debe confundir que engloba solamente la cancelacin de deudas o entrega del remanente a favor del Titular, sino abarca tambin hasta la realizacin de la inscripcin de la extincin en el registro correspondiente e inclusive la entrega de los libros y documentos al responsable de estos, se debe recalcar que el responsable de conservar los documentos y libros es el Titular por el plazo de 5 aos. Realizada la liquidacin ntegra de la EIRL, y pagados todos los crditos a favor de sus acreedores, el Titular tiene derecho a lo sobrante de la liquidacin, siendo esta la nica manera, mediante la cual, luego de liquidada y con la intencin de eliminarla de la vida jurdica, el Titular puede gozar de los beneficios restantes. 4.12. La Quiebra Se entiende como Quiebra a la situacin jurdica en la cual se sita la EIRL cuando no puede cumplir con sus obligaciones y definitivamente no las cumplir por quedarse DOCENTE: CPC ROBERTO NEYRA URQUIZA 19
absolutamente sin patrimonio, es decir, ya no va a suspender los pagos de las deudas, simplemente ya no las pagar. Joaqun Garrigues7 seala lo siguiente: quiebra, significa la situacin en que se encuentra un patrimonio que no puede satisfacer las deudas que sobre el pesan. Estar en quiebra quiere decir no poder pagar ntegramente a todos los que tienen derecho a ser pagados: es un estado de desequilibrio entre los valores realizables y los crditos por pagar. Se puede entender a la quiebra como aquel momento invariable del patrimonio, en el cual se ve imposibilitado de satisfacer todas las obligaciones de las cuales es deudor, en pocas palabras, cuando se alude a quiebra, se est refiriendo a la imposibilidad de pagar ntegramente a los acreedores, es la mxima situacin irrecuperable del desequilibrio patrimonial que conlleva necesariamente a la inexorable extincin. El artculo 96 de la EIRL expresa: En caso de cesacin de pagos de la empresa durante la liquidacin, el liquidador solicitar la declaracin de quiebra dentro de los 15 das siguientes a partir de la fecha en que se compruebe esta situacin En concordancia con la actual Ley N 27809 Ley General del Sistema Concursal, si el patrimonio se agotara totalmente una vez realizado uno o ms pagos, y se mantuviera acreedores sin ser pagados, el liquidador solicitar en un plazo no mayor a los 30 das, la declaracin judicial de quiebra, comunicando al Comit o al Presidente de la Junta y a la Comisin. El juez al calificar la solicitud de quiebra, luego de analizar los documentos pertinentes tales como el estado de situacin financiera final de liquidacin en el cual se consigna claramente la situacin patrimonial de la empresa, declarar la quiebra y la incobrabilidad de sus deudas, considerando que se encuentra frente a la extincin del patrimonio del deudor, se emitirn unos certificados de incobrabilidad a favor de stos, los cuales fundamentalmente tienen efectos tributarios. 5. Diferencias entre la EIRL y la empresa unipersonal De lo todo lo mencionado anteriormente con respecto a la EIRL y a la empresa unipersonal, podemos establecer cules son las principales diferencias entre estos dos esquemas de empresa y determinar cul es el tratamiento de cada uno de ellos: La empresa unipersonal no requiere de un proceso de constitucin para su funcionamiento, pues solo se trata de la misma persona natural que ejerce una actividad comercial y que se ha inscrito en el Registro nico de Contribuyentes - RUC. Para la existencia de la EIRL s se requiere de un proceso de constitucin, por el cual esta obtiene la personalidad jurdica y su titular obtiene la responsabilidad limitada sobre su patrimonio.
GARRIGUES, Joaqun, Curso de Derecho Mercantil, Tomo V, Editorial Temis, Bogot, 1987, Pg. 5.
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Las obligaciones asumidas por la empresa unipersonal son respaldadas por todo el patrimonio de la persona natural, pues no existe divisin de los bienes y no se genera una responsabilidad limitada. Las obligaciones asumidas por la EIRL nicamente son respaldadas por el patrimonio de esta, pues existe una responsabilidad limitada que, salvo excepciones, impide afectar los bienes de la persona natural que es su titular. La EIRL posee una estructura interna conformada por el titular, como rgano supremo de decisin, y por la gerencia, como rgano de administracin y representacin de la empresa. La empresa unipersonal no posee una estructura interna porque no existe una persona jurdica distinta a la persona natural. El titular de un EIRL posee un derecho sobre la empresa que es susceptible de transmisin, ya sea por acto entre vivos o por sucesin, y tambin susceptible de ser prendado o embargado. En el caso de la empresa unipersonal este derecho no existe, pues los bienes que haya destinado la persona natural al desarrollo de su actividad comercial no se encuentran independizados de su patrimonio, y, por tanto, no es posible transferir el negocio como un derecho independiente ni constituir cargas o gravmenes sobre l. CARACTERSTICAS GENERALES DE LAS EMPRESAS INDIVIDUALES EMPRESA INDIVIDUAL EMPRESA UNIPERSONAL Empresa con personera natural Funciona con un solo dueo La persona duea de la empresa responde por su manejo y con su patrimonio personal. Para iniciar su actividad no necesita de Minuta y Escritura Pblica. No est constituida formalmente Ejemplos: - Jos Castro P. (Abarrotes) - Ricardo Soto A.(Ferretera) - Carmen Prez (Restaurant) - Lourdes Aguirre Librera) EIRL D.LEY N 21621 Empresa con personera jurdica Est constituida con patrimonio propio distinto a su titular La responsabilidad de la empresa est limitada a su patrimonio Para iniciar su actividad necesita de Minuta y Escritura Pblica. Constitucin Formal. Ejemplos: -Mario Vega EIRL -Vlchez EIRL
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CONSTITUCIN DE EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABILIDAD LIMITADA CON APORTE EN EFECTIVO Y BIENES MUEBLES
MINUTA
SEOR NOTARIO: SRVAS E USTED EXTEND ER EN SU REGISTRO D E ESCRITURAS PBLICAS, UNA DE CONSTITUCION DE EM PRESA I NDIV IDUAL DE RESPONSABI LIDAD LI MITADA, BAJO LA D ENOM INACIN L OS TULIPANES E.I.R.L, QU E OTORGA: PACTO SOCIAL DON JOS E CARRANZA CHVEZ, DE NACIONALIDA D PERUANA, IDENTIFICADO CON D.N.I. N00467 13 6, AD MINISTRADOR DE EMPRESAS, DE ES TADO CIVI L SOL TER O; C ON DIRECCIN D OMICILIARIA EN CALLE B OLIVAR N 86 9, DIS TRITO Y PROVINCIA DE TACNA; QUIEN POR SU PROPIO DER ECHO Y EN USO DE SUS FACULYTDAES FSICAS Y M ENTALE S LO OTORGA EN L OS TR MINOS Y CONDICIONES QUE SE D ESPREND EN DE LAS SIGUIENTES CLUSULAS: PRIM ERO : POR EL PRES ENTE D OCUMENTO PBLICO DON J OSE CARRANZA CHVEZ, DE CONFORMIDAD CON EL D.L. 216 2 1, HA DECIDIDO CONSTITUIR UNA EMPRESA INDIVIDUAL DE RESP ONSABILIDAD LIMITADA, LA QUE EN EFECT O CONSTITUYE, RIGINDOS E POR EL SIGUIENTE ESTATU TO:
ESTATUTO TTULO I DENOM INAC IN, OBJ ETO, DO MICILIO, D URACIN E I NICIO ARTICULO PR IM ERO .- LA EMPRESA SE D ENOMINA LOS TU LI PANES E.I.R .L ARTCULO SEGUNDO .- L A EM P R ES A S E D E D I C A R A L A : - I M P OR TA CI N , EX P OR TA CI N , C OM P RA , V EN TA , C OM ER C IA L I ZAC I N , F I N AN CI A MI EN TO, R EP R ES EN TA C I N D E B I EN ES EN G EN ER A L Y EN ES P EC I A L D E EQ UI P OS D E C M P U TO, D E IN F R OM TI CA , A S C OM O D E S U S R EPU ES TOS , A C C ES OR I OS , S U M IN I S TROS , P A R TES , I M P R ES OR A S ; Y A C UA L Q UI E R OTR O B I EN R E L A C I ONA D O C ON D I C H O R U B R O. - P R ES TA C I N D E B I EN ES EN G EN ER A L Y EN ES A P EC IA L A L A P R ES TA CI N D E S ER V I C I OS D E A S ES OR A M I EN TO, CA P ACI TA CI N EN C OM P U TA CI N E I N F OR M TIC A , A S C OM O LA REP A R AC I N , EN S A M B L AJ E, P R OG R A A MA CI N , I N S TA L AC I N D E P R OG R A M A S Y S I S TEM A S . - A S C OM O A C UA L Q U I ER OTR A A C TI V I DA D A F I N Y/ O C ON EX A Q U E A CU ER D E EL TI TU L A R Y Q U E ES T P ER M I TI D O P OR L EY. DOCENTE: CPC ROBERTO NEYRA URQUIZA 22
ARTICULO T ERC ERO .- EL DOMICILIO SER EN LA PROVINCIA DE TACNA DEPARTAM ENTO D E TACNA, PUDIENDO ESTA BLECER SUCURSALES U OFICINAS EN CUALQUIER LUGAR D EL PAIS. ARTCULO C UARTO.- EL TRMINO D E D URACIN DE LA EMPRESA ES INDEFINIDO Y SUS ACTIVIDADES EMPEZARN A PARTIR DE LA FECHA DE SU INSCRIPCIN EN EL R EGISTR O MERCANTIL D E TACNA.
T T U LO I I EL C A P I T A L D E LA EM PR ES A ARTCULO QUINTO .- EL CAPITAL D E LA EMPRESA S ER D E S/. 5 0,00 0. 0 0 (CI NCU ENTA M IL Y 00/1 00 NUEVOS SOLES) I NTEGRAMEN TE APORTAD O POR EL TITULAR D ON JOS E CARRANZA CHVEZ, DE LA SIGUIENTE MANERA: S/ 39,61 6.00 M EDIANTE EL APORTE EN PR OPIED AD DE DINER O EN EF ECTIVO, Y S/ 10,38 4.00 M EDIANTE APORTE EN BIENES M UEBLES , TAL COM O SE ACREDITA DEL COMPR OBANTE DE D EPSI TO BANCARIO Y LA D ECLARACIN JURADA QUE UD. SEOR NOTARIO S E S ERVIR INSER TAR COMO PARTE INTEGRANTE D E LA ESCRITURA PBLICA QUE ES TA MINUTA ORIGINE. ARTICULO S EXTO .- PASAN A SER PROPI EDAD DE LA EMPRESA EL APOR TE DE L TITULAR D E CONF ORMIDAD CON EL ARTCULO 1 9 D EL D.L. 21 62 1 TTULO II I ORGANOS Y ADMI NISTRACI N DE LA EM PRESA ARTICULO STI MO.- S ON RGANOS DE LA EM PRESA: a. EL TITULAR GER ENTE b. EL GER ENTE ARTICULO OCTAVO .- EL TI TULAR ES EL RG A NO MXIMO D E LA EMPRESA Y TIENE A SU CARGO LA ADMINISTRACIN D E L OS BIENES Y ACTIVIDADES D E STA , CON LAS FACULTADES Y A TRIBUCIONES SEALADAS EN L OS AR T{ICULOS 31 AL 39 D EL D. LEY 216 21. ARTICULO NOVENO .- EL GER ENTE ES EL ADM INISTRADOR DE LA EMPRESA Y S U REPRES ENTATE JUDICIAL, EXTRAJUDICIAL Y ADMINISTRATIVO, CON LAS FACULTADES CON TENIDAS EN EL ARTCULO 50 DEL D. LEY 216 21 Y RESPONSABILIDAD ES S EALADAS EN EL ARTCULO 52 D EL MISMO DECR ETO LEY. ARTICULO DCIMO .- SON FACULTAD ES DEL TITULAR Y7 O D EL GER ENTE, D E S E EL CASO, LAS IS GUIENTES :
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1. CUIDAR QUE LA CONTABILIDAD EST EN ORD EN Y AL DA , INSPECCIONANDO LOS LIBR OS, DOCUM ENTOS, OPERACIONES Y DICTANDO LAS DISPOSICIONES NECEASR IAS PARA EL NORMAL FUNCIONAMIENTO D E LA EMPRESA. 2. CONTES TAR LA CORESP ONDENCIA EPIS TOLAR Y TEL EGRFICA 3. CONTRATAR Y D ESPEDIR PER SONAL 4. REPRES ENTAR A LA EMPRESA ANTE TODA CLASE DE AUTORIDAD ES , REPARTICIONES PBLICAS Y EN TODO PROC EDIMIEN TO ADMINISTRATIVO 5 . A B R I R , D EP OS I TA R , R ETI R A R , TR A N S F ER I R, C ER R A R Y EN C A R GA R S E D EL M OV I M I EN TO D E TO D O TI P O D E C U EN TA B AN CA R IA ; G I RA R , C OB R A R , R EN OV A R , EN D OS A R , D ES C ON TA R Y P R OTES TA R , A C EP TA R Y R EA C EP TA R CH EQ U ES , L ETR A S D E C A M B I O, V A L ES , P A G A R ES , G I R OS , C ER TI F I CA D OS , C ON OC I M I EN TOS , P OL I Z AS , C A R TA S F I A NZ A S Y C UA L Q UI ER C LA S E D E TI TU L OS V A L OR ES , D OC U M EN TOS M ER C A N TI L ES Y C I V I L ES ; S OB R EG I R A R S E EN CU EN TA C ORR I EN TE C ON G A RA N TIA S O S I N EL L A S ; C EL EB R A R C ON TR A TOS D E C R ED I TOS EN CU EN TA C OR R I EN TE C ON O S I N G A R A N TIA ; C EL EB R A R C ON TR A TOS D E C R ED I TO D OC U M EN TA R I O, C EL EB R A R C ON TRA TOS D E P R ES TA M OS O M U TU O C ON O S I N G A RA N TIA ; S OL I C I TAR F I AN Z A S , S OL I CI TA R A VA L ; C EL EB R A R C ON TRA TOS D E L I N EA D E C R ED I TO; S OL I C I TA R TOD A C L A S E D E P R ES TA M OS C ON G A RA N TIA H I P OTECA R IA , P R EN D A RI A , Y D E C UA L Q UI ER F OR M A . ARTCULO D CI MO PRI MERO . - EL CARGO DE G ERENTE PODR S ER DES EMPEAD O P OR: A.- EL TITULAR , EN CUYO C ASOSE L E DEN OMI NAR TITULAR GER ENTE B.- UNA O MS PERSONAS NATURALES DESI GNADAS POR EL TITULAR PARA EL CUMPLIMIENTO DEL CARGO ARTCULO DCIMO SEGU NDO. - LA EMPRESA TENDR UN LIBR O D E ACTAS EN EL QUE S E HAR CONATR LAS D ECISIONES D EL TITULAR Y LAS DECISIONE S D EL GERENTE QUE CONSID ERE NECESARIO PARA HACER CONSTAR POR ESCRITO. TTULO IV DE LA MO DIFI CAC ION DEL ESTATUTO, AUM ENTO Y R EDUCCIO N D EL CA PITA L ARTICULO D C IMO T ERC ERO. - EL TITULAR P UEDE M ODIFICAR CUANDO ASI LO CONSIDERE N ECESARIO LA ESCRITUTRA D E CONS TITUCIN DE LA EMPR ESA, AUMENTAR O DIS MINUIR EL CAPITAL CUMPLIENDO CON L OS R EQUISITOS QU E LA L EY SEALA. ARTICULO DCIMO CUARTO. - PUED E AUM ENTARSE EL CAPITAL MEDIANTE NUEVOS APORTES, CAPITALIZACIN DE BENEFICIOS, RES ERVAS Y REVALUACIN DEL PATRIMONIO DE L A EMPRESA , SIEMPRE QUE EL VAL OR D EL ACTIV O NO SEA INFERIOR AL CAPITAL.
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ARTICULO D C IMO QUI NTO. - PARA EFECTU AR LA REDUCCIN DEL CAPITAL POR D EVOLUCIN DE APORTES AL TITULAR O PARA ESTAB LECER EL EQUILIBRIO ENTRE EL CAPITAL Y EL PATRIM ONIO R EAL D E LA EMPR ESA S E ACTUAR CONFORM E A LO D OISPUESTO EN EL D. LEY 2 162 1.
TTULO V BALANC E Y DISTRIBUCIN DE LAS UTI LIDAD ES
ARTICULO D C IMO SEXTO. - EL G ERENTE D E LA EMPR ESA PRES ENTAR AL TITULAR DENTR O DEL PLAZO MXIMO DE SESENTA DAS DE CERRAD O EL EJERCICIO ECONMICO, EL ES TADO D E SITU ACIN FINANCIERA Y EL ES TADO DE R ESUL TADOS Y LA PROPUES TA D E DISTRIB UCIN DE B ENEFICIOS. ARTICULO DCIM O ST IMO. - LA DIS TRIBUCIN DE B ENFICIOS Y LA CONSTITUCIN DE R ES ERVAS S E EFEC TUAR DE ACUERDO A L O NOR MADO EN LOS ARTCULOS 61 A L 65 D EL D. L EY 21 62 1. TTULO VI DE LA D ISOLU CION Y LIQUI DACIO N D E LA EM PRESA ARTICULO DCIM O OCTAVO. - LA EMPRESA SE DISUELV E Y LIQUIDA POR LAS CAUSALES SEALADAS EN EL ARTCULO 80 D EL D. LEY 216 21. TTULO VII DE LA QUI EBRA D E LA EMPR ESA ARTICULO D CI MO NOV EN O .- ES RESPONSA BILIDAD DEL G EREN TE S OLICITAR LA DECLARACOIN DE QUIEBRA DE LA EMP RESA D E CONF ORMIDAD C ON OO ESTABL ECIDO EN LA LEY. ARTICULO VIG SIM O. - CUALQUIERA DE LOS ACREED ORES DE LA EMPRESA PODR S OLICTAR LA D ECLARACION D E QUIEBRA. TTULO VII
ARTICULO V IG SIMO PRIM ERO. - P OR EL PR ESENTE INSTRUMENTO PBLICO SE NOMBRA COMO TITULAR GER ENTE A DON JOS CARRANZA CHVEZ, CUYAS GENERAL ES DE L EY SE DESCRIBEN EN LA INTRODUCCIN DE LA PRESENTE MINUTA. CONSTITUYEND O LA PRESEN TE CLUSULA EL PODER QUE SE LE OTORG A CON TODAS LAS FACTULTADES DE LEY Y LAS QUE SEALA EL ESTATUTO SIN RESTRICCIN ALGUNA. DOCENTE: CPC ROBERTO NEYRA URQUIZA 25
ARTICULO VIG SIMO S EGUN DO. - EN CASO DE FAL LECIMIENTO D EL TI TULAR, SUS HEREDER OS DEBERN PR OCED ER DE CONFORMIDAD CON EL D. LEY 216 21. ARTICULO VI GS IMO TER CERO . - EN TODO L O NO PREVIS TO EN ES TE INSTRUMENTO EN CUANTO CORRESPOND E AL RGIMEN SOCIAL D E ES TA EMPRESA INDIVIDUAL DE RESPONSABIL IDAD LIMITADA ESTRAA LO PRECEPTUADO EN EL YA CITADO D. LEY 2 16 21 . A G R EG U E U S TED S E OR N OTA R I O L O Q U E FU ER E D E L EY Y S R V A S E C U R SA R A P A R TE S A L R EG I S TR O M ER C A N TI L D E TA CN A PA R A SU C OR R EP ON D I EN TE I N S CR I PC I N. TACNA, 2 0 D E A GOSTO D EL 2 012
JOSE CARRANZA CHVEZ DNI 0 04 792 21
536
960
NOTARIO DE TACNA ZIZINIO LPEZ GARCA MAT CNT N 008
FOJAS: N 5,963 KARDEX NUMERO: 5,446. ESCRITURA NUMERO: DOSCIENTOS VEINTIUNO
N 221
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UNIVERSIDAD PRIVADA DE TACNA CONTABILIDAD FINANCIERA III FACULTAD DE CIENCIAS EMPRESARIALES QUINTO CICLO A ESCUELA PROFESIONAL DE CIENCIAS CONTABLES

DOCENTE: CPC ROBERTO NEYRA URQUIZA

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ventas de 150 UIT.

de una localidad determinada.

varias localidades o provincias de un pas.

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TTULO V BALANC E Y DISTRIBUCIN DE LAS UTI LIDAD ES

JOSE CARRANZA CHVEZ DNI 0 04 792 21

NOTARIO DE TACNA ZIZINIO LPEZ GARCA MAT CNT N 008

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