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Objeto e objetivos:
Analisar os elementos de informao colhidos no saldo das aes implementadas pelas organizaes adeptas ao Programa Pr-Eqidade de Gnero, uma iniciativa do Governo Federal que objetiva estimular o desenvolvimento de novas concepes na gesto de pessoas e na cultura organizacional de empresas e organizaes nacionais pblicas e privadas para que criem e difundam em seus mbitos internos a cultura da igualdade de oportunidades entre homens e mulheres. Os incentivos adeso configuram-se, pois em instrumentos importantes para dar impulso a aes afirmativas.
Metodologia: A fim de abordar uma avaliao dos resultados e impactos do Programa nas
organizaes e tambm para alm destas, o estudo se apia no acompanhamento e na anlise de produes bibliogrficas existentes e de documentos fornecidos pela SPM/PR e pelas organizaes adeptas ao Programa.
Referncias Bibliogrficas:
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