CONTRATO COLECTIVO DE TRABAJO QUE CELEBRAN POR UNA PARTE LA ASOCIACIN DE PRODUCTORES DE PELCULAS MEXICANAS, REPRESENTADA POR LOS

SEORES: GONZALO ELVIRA LVAREZ. PRESIDENTE; LIC. JUAN FERNANDO PREZ GAVILN, ANTONIO DE ANDA SERRANO, Y POR LA OTRA, LA SECCIN DE TCNICOS Y MANUALES DEL SINDICATO DE TRABAJADORES DE LA PRODUCCIN CINEMATOGRFICA DE LA REPBLICA MEXICANA, REPRESENTADA POR LOS SEORES: SAMUEL GMEZ FRAS SECRETARIO GENERAL Y JOS MANUEL AGUILAR GARDUO SECRETARIO DE TRABAJO. DEFINICIONES EMPRESA: Todos y cada uno de los asociados del Sindicato Patronal ASOCIACIN DE PRODUCTORES DE PELCULAS MEXICANAS. SINDICATO: Mexicana. SECCIN: El Sindicato de Trabajadores de la Produccin Cinematogrfica de la Repblica La Seccin de Tcnicos y Manuales del Sindicato mencionado.

TRABAJADORES: Las personas fsicas al servicio de LA EMPRESA, miembros de la Seccin de Tcnicos y Manuales del Sindicato de Trabajadores de la Produccin Cinematogrfica de la Repblica Mexicana. CLUSULAS GENERALIDADES 1. El presente Contrato regula las relaciones obrero-patronales entre LA ASOCIACIN DE PRODUCTORES DE PELCULAS MEXICANAS que tenga a bien contratar los servicios de los trabajadores que pertenezcan a la SECCIN DE TCNICOS Y MANUALES DEL S.T.P.C. DE LA RM. SINDICATO PATRONAL (LA EMPRESA), AS COMO TODOS Y CADA UNO DE SUS MIEMBROS QUE SON: ALEBRIJE CINE Y VIDEO S.A. DE C.V., PRODUCCIONES BORRAR DE LA MEMORIA S.A. DE C.V., CMARA CORP. S.A. DE C.V., CINEMATOGRFICA CALDERN S.A. DE CV., CINEMATOGRAFICA FILMEX S.A. DE C.V., CIMA FILMS, S.A. DE C.V, CUMBRE FILMS S.A. DE C.V., FILMADORA MEXICANA S.A. DE C.V., F. MIER S.A., ORO FILMS S.A. DE C.V., PRODUCCUIONES GONZALO ELVIRA S.A. DE C.V., PRODUCCIONES GALUBI S.A., VIDEOCINE S.A. DE C.V., TELEVISA S.A. DE C.V., VIDEO UNIVERSAL S.A. DE C.V., TALLER DE LUZ PRODUCCIONES S.A DE C.V., y los trabajadores a su servicio, que pertenezcan a la SECCIN DE TCNICOS Y MANUALES DEL S.T.P.C. DE LA R.M. 2. La EMPRESA reconoce a la SECCIN como la nica representante del inters profesional de los Trabajadores TCNICOS Y MANUALES que intervienen en la Produccin Cinematogrfica Mexicana. 3. Las partes tendrn todos y cada y uno de los asuntos individuales o colectivos que surjan con motivo de la aplicacin de este Contrato o de la Ley. Cualquier arreglo que celebre directamente la EMPRESA con los TRABAJADORES sin la intervencin de la SECCIN, ser nulo de pleno derecho. 4. La EMPRESA se obliga a utilizar en sus producciones de pelculas en la Repblica Mexicana, nicamente trabajadores TCNICOS Y MANUALES de la SECCIN, as como aquellos Tcnicos Nacionales y Extranjeros a los que la SECCIN conceda aprobacin o permiso. En aquellos casos en que la EMPRESA requiera los servicios de algn trabajador de la SECCIN para un pas extranjero, se har un contrato especial para garantizar los intereses de las partes y el exacto cumplimiento de las leyes proteccionistas del trabajador mexicano.

5. La SECCIN y cada uno de los trabajadores se obligan a cumplir en forma eficaz, responsable y profesional, el trabajo que contraten con la EMPRESA. 6. La SECCIN se responsabiliza de que todos sus agremiados cumplan el trabajo para el que hayan sido contratados, sin que los conflictos obreros que pudieran suscitarse, ajenos a la EMPRESA y/o a la SECCIN, sean causa de suspensin de labores, salvo disposicin que marquen las leyes laborales. 7. La EMPRESA tratar todo lo relativo a la aplicacin de este contrato por conducto de los miembros del comit ejecutivo de la SECCIN o del Delegado Sindical y las solicitudes de personal para cada pelcula, sern presentadas a travs del Jefe de Produccin. PERSONAL DE CONFIANZA 8. Quedan exceptuados de las disposiciones de este contrato en cada pelcula, los representantes de la EMPRESA, que no excedan de tres y a quienes la propia EMPRESA se obliga a acreditarlos por escrito ante la SECCIN. Los representantes de la EMPRESA no podrn efectuar ninguna actividad propia de las especialidades citadas en el presente Contrato. Si un trabajador miembro de la SECCIN pasa a ocupar de confianza en la EMPRESA, suspender inmediatamente sus relaciones con la propia SECCIN notificndole el plazo de separacin, que no exceda de seis meses. En caso de que el Trabajador no regrese a su puesto sindicalizado en el plazo indicado, automticamente causar baja en la SECCIN. SOLICITUDES DE PERSONAL 9. La EMPRESA har la solicitud del personal Tcnico por escrito, cuando menos una semana antes de iniciar el rodaje, a la SECCIN e ira firmado por el representante acreditado de la EMPRESA y el jefe de Produccin de la SECCIN. La EMPRESA procurar la mejor distribucin del trabajo entre los Trabajadores amparados por este Contrato Colectivo. 10. Para el rodaje de cada pelcula se contratar como mnimo obligatorio al siguiente personal: JEFE DE PRODUCCIN. ASISTENTE DE DIRECTOR. DIRECTOR DE FOTOGRAFA. OPERADOR DE CMARA. ASISTENTE DE CMARA. FOTGRAFO DE FIJAS. OPERADOR DE SONIDO. MICROFONISTA. ASISTENTE DE MICROFONISTA. ANOTADOR. MAQUILLISTA. PEINADOR. JEFE DE REPARTOS. PELUQUERO.

DISEADOR DE VESTUARIO. ENCARGADO DE VESTUARIO DISEADOR DE ARTE. DECORADOR. EDITOR DE IMAGEN. AYUDANTE DE EDITOR DE IMAGEN. EDITOR DE SONIDO. ALMACENISTA (EN LOS TRMINOS DE LA CLUSULA 25a.) UNIDAD DE RODAJE COMPUESTA POR 11 ELEMENTOS DENTRO DEL DISTRITO FEDERAL UN JEFE DE UNIDAD DOS JEFES DE DEPARTAMENTO TRES AYUDANTES DE TRAMOYA. TRES AYUDANTES DE ELECTRICIDAD. DOS AYUDANTES DE UTILERA. VIDEO ASIST Y UN AYUDANTE La EMPRESA tendr opcin de trabajar con nueve elementos en LOCACIN fuera del Distrito Federal, pagando a los dos elementos que se queden en el Distrito Federal, quedando la unidad de rodaje compuesta por: UN JEFE DE UNIDAD. DOS JEFES DE DEPARTAMENTO. DOS AYUDANTES DE TRAMOYA. DOS AYUDANTES DE ELECTRICISTA. DOS AYUDANTES DE UTILERA. 11. La contratacin individual o en grupo de los TRABAJADORES, se har mediante las Solicitudes de Personal, dirigidas a la SECCIN y que se consideran anexas al presente Contrato. Las mencionadas solicitudes de personal establecern el trmino mnimo de contratacin, los salarios que los Trabajadores debern percibir y debern tener la firma de aceptado de cada compaero. 12. TABULADOR 1.- Jefe de Produccin 2.- Asistente de Director 3.- Segundo Asistente de Director 4.- Anotador 5.- Director de Fotografa 6.- Operador de Cmara 7.- Asistente de Cmara 8.- Segundo Asistente de Cmara 9.- Alumbrador 10.- Fotgrafo de Fijas 11.- Operador de Sonido 12.- Microfonista 13.- Asistente de Microfonista 14.- Maquillista 15.- Ayudante de Maquillista 16.- Peinador 17.- Ayudante de Peinador 18.- Peluquero 19.- Ayudante de Peluquero 20.- Diseador de Vestuario 21.- Encargado de Vestuario $ 7,011.90 8,764.87 5,843.25 7,301.28 14,023.80 8,180.55 7,011.90 5,843.25 6,778.17 5,258.92 8,180.55 5,843.25 4,674.60 5,843.25 4,674.60 5,843.25 4,674.60 5,843.25 4,674.60 8,347.50 5,843.25

22.- Ayudante de Vestuario 23.- Almacenista 24.- Decorador 25.- Ayudante de Decorador 26.- Pintor de Cmara 27.- Jefe de Repartos 28.- Diseador de Arte 29.- Escenogrfo 30.- Ayudante de Escenogrfo 31.- Doctor (Locacin) 32.- Editor de Imagen 33.- Ayudante de Editor de Imagen 34.- Editor de Sonido (Por Pelcula) 35.- Jefe de Efectos Especiales 36.- Ayudante de Efectos Especiales 37.- Op. de Planta Generadora 38.- Ayudante de Planta Generadora 39.- Operador de Gra 40.- Jefe de Elctricos 41.- Jefe de Tramoya 42.- Jefe de Utilera 43.- Dollysta 44.- 2 Jefes de Depto. c/u 45.- 3 Ayte. de Electricistas c/u 46.- 3 Ayte. de Tramoya c/u 47- 2 Ayte. de Utilera c/u 48- Jefe de Grupo de Construccin 49- Ayte. de Jefe de Grupo de Construccin 50.-Jefe de Seccin 54.- Asistente de Video Asist. 51.- Jefe de Pintores 52.- Oficial de Construccin 53.- Video Asist.

4,674.60 5,843.25 6,427.57 4,674.60 5,843.25 5,843.25 12,799.50 11,686.50 5,843.25 6,427.57 9,349.20 4,674.60 8,180.55 8,180.55 4,674.60 5,843.25 4,674.60 5,259.19 6,427.57 6,427.57 6,427.57 5,258.92 6,427.57 4,674.60 4,674.60 4,674.60 6,427.57 5,453.70 5,843.25 5,843.25 5,787.60 4,674.60 5,843.25

12. BIS. La Jornada de Trabajo para Construccin ser de la siguiente manera: - En los Estudios de Lunes a Viernes ONCE HORAS DE 7:00 a 18:00, con una hora para tomar alimentos. No se trabaja el sbado. - En LOCACIN de lunes a viernes DIEZ Y MEDIA HORAS, de 7:00 a 17:30 horas, con una hora para tomar alimentos por cuenta de la EMPRESA. - Los sbados en LOCACIN de 7:30 a 14:30 HORAS con treinta minutos para tomar un refrigerio (SNACK), por cuenta de la EMPRESA. - En los ESTUDIOS cada uno de los trabajadores do Construccin recibir la cantidad de $100.00 (CIEN PESOS OO/100 MN) DIARIOS por concepto de almuerzo. 13. La EMPRESA contratar el personal opcional que considere necesario, por da o por semana. Estos trabajadores opcionales tendrn los derechos y obligaciones que establece este CONTRATO. Dentro del personal opcional, quedan comprendidas las siguientes especialidades: SUBJEFE DE PRODUCCIN FOTGRAFO SUBMARINO

AYUDANTE DE DECORADOR AYUDANTE DE PELUQUERO OPERADOR DE CMARA GENERADORA AYUDANTE PLANTA GENERADORA OPERADOR DE GRUA AYUDANTE DE EDITOR DE SONIDO OPERADOR Y ASISTENTE DE CMARA, por cmara adicional que se utilice. Si por causa de fuerza mayor los elementos de la primera cmara fueran requeridos por la EMPRESA para operar cmaras adicionales, estos percibirn adems de su salario, la cantidad que de acuerdo con el Delegado Sindical convengan con la EMPRESA, misma que se obliga tambin a cubrir a la SECCIN el pago de cumplimiento de Contrato por este concepto. MODELADOR DE YESO ESCULTOR FORILLISTA ALUMBRADOR AYUDANTE DE MAQUILLISTA AYUDANTE DE PEINADOR AYUDANTE DE VESTUARIO OPERADOR DE PLAY BACK ESCENGRAFO AYUDANTE DE ESCENGRAFO *GRUPO DE CONSTRUCCIN COMPUESTO POR: JEFE DE GRUPO AYUDANTE DE JEFE DE GRUPO JEFE DE PINTORES Y 13 OFICIALES JEFE DE SECCION, JEFE DE PINTORES Y 8 OFICIALES 14. La contratacin opcional para los Departamentos de Escenografa y Construccin, se realizarn en la siguiente forma: a) En todos los casos, cuando se requieran Trabajadores de Construccin de Escenario, modificaciones, adaptaciones o cualquier otro trabajador similar La EMPRESA deber contratar al Escengrafo, a fin de que este, el Director y el Productor se pongan de acuerdo sobre los trabajos a realizar. b) El Escengrafo una vez determinadas las necesidades de la Produccin, estimar el tiempo de duracin de los trabajos y determinar el nmero de elementos a contratar, inclusive al Ayudante de Escengrafo. Si el nmero de elementos de Construccin que se requieran es de cinco, se contratar a Jefe de Grupo y a los Oficiales que se requieran. Si los trabajos a realizar tienen una duracin de dos semanas o ms, la EMPRESA se obliga a contratar adems del Escengrafo, a un Grupo de Construccin, compuesto por un Jefe de Grupo, un Ayudante de Jefe, un Jefe de pintores y trece oficiales, como mnimo. En estos casos la EMPRESA se obliga a pagar al Escengrafo y al Ayudante de Escengrafo, por lo menos una semana de salario por concepto de preparacin. c) La Seccin de Construccin solo ser contratada como personal adicional al Grupo de Construccin que inicie los trabajos de cada pelcula que la requiera. d) En todos los casos, la EMPRESA se obliga a cubrir a los trabajadores de

Construccin, las prestaciones sociales establecidas en el presente contrato completas o en forma proporcional segn sean contratados. 15a. La contratacin del Encargado de Efectos Especiales y de sus Ayudantes ser por da o por semana. Por obra determinada, el pago lo convendrn previamente. Independientemente del personal opcional sealado en esta clusula la EMPRESA contratar a los elementos que sean necesarios para las diferentes Ramas. 16. Por ningn concepto la EMPRESA utilizar para la realizacin de los trabajos de una pelcula, elementos ajenos a la SECCIN, ni obligar a los Trabajadores sindicalizados a realizar actividades que no corresponden a su especialidad. 17. El contrato de todo el personal que utilice la EMPRESA quedar automticamente prorrogado hasta la total terminacin de los trabajos. 18. Cuando la EMPRESA lo requiera para alguna pelcula contratar a una segunda Unidad de Trabajo, exclusivamente por el tiempo que sean necesarios sus servicios, debindose integrar en todos los casos con un Asistente de Director y con el personal de las especialidades estrictamente necesarias que la EMPRESA determine, de acuerdo con la SECCIN.

TRABAJOS DE PREPARACIN 19. L a EMPRESA designar al Asistente de Director para que elabore el desglos del libro cinematogrfico (brake down) y de acuerdo con el Director de la EMPRESA, presente el PLAN DE TRABAJO, con copia a la SECCIN para sus anlisis y base de contratacin de los Trabajadores. 20a. Para la preparacin del Rodaje de cada pelcula La EMPRESA utilizar y pagar salarios, cuando menos a los siguiente Trabajadores: ESPECIALIDAD ASISTENTE DE DIRECCIN JEFE DE PRODUCCIN DECORADOR JEEE DE REPARTOS ENCARGADO DE VESTUARIOS ANOTADOR TIEMPO MNIMO DE PREPARACIN UNA SEMANA UNA SEMANA DOS DAS DOS DAS DOS DAS TRES DAS

UNIDAD DE RODAJE COMPUESTA POR STAFF: JEFE DE UNIDAD DOS JEFES DE DEPTO. POR UNIDAD AYUDANTE DE UNIDAD DE RODAJE OPERADOR DE CMARA ASISTENTE DE CMARA MICROFONISTA ASIST. DE MICROFONISTA DOS DAS DOS DAS DOS DAS UN DA UN DA UN DA UN DA

Los trabajadores antes mencionados tienen la obligacin de efectuar las labores de preparacin y no cobrar salario alguno, cuando por causas imputables a ellos, no se presenten a desempear las labores de preparacin en el periodo indicado.

Par su parte la EMPRESA se obliga a dar oportunamente los llamados para los Trabajadores de preparacin. Para el personal no mencionado en esta clusula ser opcional su preparacin, de acuerdo con las necesidades de la EMPRESA 21. La EMPRESA contratar los servicios de un Subjefe de Produccin por un da a la semana para la elaboracin de nminas y pagos salariales. 22. El personal que inicie la preparacin de una pelcula, deber continuar en sta hasta la conclusin de los trabajos contratados. 23. Si despus de hecha la preparacin de una pelcula, sta tuviera que suspenderse por motivos imputables a la EMPRESA, el personal contratado percibir dos semanas de salario a partir de la suspensin. 24. En el caso de retrasarse alguna pelcula, el personal contratado quedar en libertad de aceptar otros trabajos. Al iniciar la filmacin de una pelcula, cuyo rodaje se hubiese retrasado, el personal que trabajo en la preparacin tendr la prioridad de Contratacin 25. El Almacenista ser contratado desde la iniciacin de los trabajos de Construccin y se mantendr en contacto hasta la terminacin total de la filmacin. Si al terminar la Construccin se interpone un periodo de una semana o ms para terminar la filmacin, el Almacenista dejar de percibir salarios par dichos periodos, quedando en libertad de contratarse por otra pelcula. Si la EMPRESA tiene Almacenista de planta, miembro de la SECCIN, no estar obligada a contratar Almacenista, salvo en casos que filmen dos o ms pelculas simultneamente de la misma EMPRESA. 26. Se establecen TRES SEMANAS como trmino mnimo de contratacin para el personal tcnico de filmacin. El contrato de este personal que declara prorrogado automticamente hasta la conclusin total de la filmacin. 27. Se establecen DOS SEMANAS como trmino mnimo de contratacin para el personal de Construccin. . El Contrato de este personal quedar prorrogado automticamente hasta la conclusin de los escenarios JORNADAS DE TRABAJO SISTEMA DE 60 HORAS 28. Las partes estn de acuerdo en que durante la filmacin de una pelcula los Trabajadores de Rodaje, miembros activos de la SECCIN sean contratados en la forma siguiente: a) Las jornadas de lunes a viernes en los ESTUDIOS, sern as: EL TURNO DIURNO ser do ONCE HORAS como mximo, incluyendo una hora para tomar alimentos.

EL TURNO NOCTURNO ser de DIEZ HORAS como mximo incluida una hora para tomar alimentos, siendo estos por cuenta de la EMPRESA, conforme a la clusula trigsima octava. Las horas diarias de trabajo no sern acumulativas, sino que se computarn por jornadas. En LOCACIONES de lunes a viernes, la jornada mxima en TURNO DIURNO ser de DIEZ Y MEDIA HORAS y EL TURNO NOCTURNO sern de DIEZ HORAS, incluida en ambos casos una hora para tomar alimentos los cuales sern proporcionados por la EMPRESA satisfactoriamente, o les entregar la cantidad que en este Contrato se establece para dichos alimentos. El sbado exclusivamente en LOCACIN, el tumo de trabajo ser de las 7:30 a las 15:00 horas incluida media hora para tomar un refrigerio, proporcionado por la EMPRESA. El lmite de la jornada ser de las 15:00 horas. b) Cuando se requiera efectuar trabajos en el ESTUDIO y en LOCACIN en un mismo da y no se vaya a trabajar el sbado siguiente, la jornada se computar como trabajo en los ESTUDIOS (ONCE HORAS), si los trabajos en LOCACIN duran hasta las TRECE HORAS o se llega a cortar a las mismas TRECE HORAS en ESTUDIO, La Empresa pagar los alimentos. No se pagarn alimentos cuando se vaya a LOCACIN, despus de haber laborado en los ESTUDIOS y de que los Trabajadores hayan disfrutado de su tiempo establecido para tomar alimentos. C) El tiempo que se labore fuera de lmites de la jornada establecida en la presente Modalidad, se considerar extraordinario. Para calcular el tiempo extraordinario, se dividir el salario entre sesenta, o sea, el nmero de horas que suman la jornada mxima semanaria y el cociente multiplicado por dos ser el Importe de la hora extra. d) Las fracciones de semana para los Trabajadores contratados bajo este sistema se pagarn de la siguiente forma. 1. A los Trabajadores de STAFF se les pagar el nmero de das laborados, pero cuando laboren cuatro jornadas incluida la entrega, se les pagar semana completa. 2. Al personal de Rodaje que por Contrato requiera un da de entrega, se les pagar los das laborados. Pero cuando laboren cuatro jornadas, se les pagar semana completa incluida la entrega. 3. Al personal de Rodaje que no requiera da de entrega se les pagar los das laborados, pero cuando labore cuatro jornadas, se les pagar semana completa. 29a. Se establecen los siguientes limites, dentro de los cuales pueden aplicar la jornada de trabajo para el personal de Rodaje. a) Los limites para la jornada DIURNA, estarn comprendidos entre las 7:00 y las 20:30 horas. b) Los limites para la jornada NOCTURNA, estarn comprendidos entre las 17:00 horas y las 3:00 horas del da siguiente, salvo que este da siguiente sea de descanso obligatorio, en cuyo caso el turno terminar a las 24:00 horas.

c) Cuando las necesidades de Ia Produccin lo requieran, la EMPRESA y Ia SECCIN se pondrn de acuerdo para correr la jornada NOCTURNA y dicha jornada quedarn comprendida entre las 18:00 horas y las 4:00 horas del da siguiente. d) El sbado el lmite de la jornada ser a las 15:00 horas.

e) En el caso que se rebasen los limites establecidos en la presente clusula, la EMPRESA pagar como tiempo triple el tiempo que sea rebasado inclusive en terminacin de rodaje y de la pelcula. Para determinar el tumo, se tomar como base el llamado para cmara. MODALIDAD DE TRABAJO 30. El Asistente de Director dar los llamados al personal Tcnico y Manual de la SECCIN para la hora que sea necesaria, pero nunca despus de la hora del llamado para cmara. Los llamados y los cortes cuando se trabaje en el interior de los ESIUDIOS, se harn en los propios ESTUDIOS. 31. En el caso de que alguno de los Trabajadores mencionados dentro do la lista de personal mnimo obligatorio no sea necesario en alguna pelcula en LOCACIN fuera del Distrito Federal por caractersticas especiales de esta, la EMPRESA deber convenir con la SECCIN la permanencia en el Distrito Federal del o los Trabajadores de que se trate, sin que ello en ningn caso afecte el salario del Trabajador. LOCACIONES 32a. Son trabajos en LOCACION los que se efecten CINEMATOGRAFICOS que estn controlados por Ia SECCION. fuera de los ESTUDIOS

En Trabajos en LOCACION dentro de las zonas cercanas al Distrito Federal, en donde se pueda viajar de ida y vuelta dentro de la jornada de trabajo, los llamados y los cortes se harn en los ESTUDIOS. 33a En LOCACIN dentro del Distrito Federal el primer llamado para cada LOCACIN se har en los ESTUDIOS, en la inteligencia de que la jornada Se iniciar desde la hora del llamado en los ESTUDIOS y termina hasta el regreso a los mismos. Los llamados y los cortes sucesivos, se harn directamente en la propia LOCACIN, en la inteligencia de que la EMPRESA y el Delegado Sindical se pondrn de acuerdo cuando sea necesario tener un transporte en los ESTUDIOS para llevar al personal a la LOCACIN, al corte regresarlo a los ESTUDIOS. 34. En jornadas NOCTURNAS, en LOCACIN dentro de Distrito Federal, adems de transportar a los Trabajadores al ESTUDIO, a lugares donde les sea ms fcil dirigirse a sus domicilios, la EMPRESA entregar a cada uno de los Trabajadores la cantidad de $200.00 (DOCIENTOS PESOS 00/100 MN.) 35. Cuando por necesidad de servirlo, los Trabajadores se vean precisados a laborar fuera de los ESTUIDOS, la EMPRESA les proporcionar en efecto la cantidad de $200.OO (DOCIENTOS PESOS 00/100 MN.) a cada uno por alimentos o la EMPRESA, se los proporcionar satisfactoriamente.

En LOCACIONES fuera del Distrito Federal, la EMPRESA y la SECCIN, se pondrn de acuerdo sobre la suma que se debe proporcionar a los Trabajadores por los conceptos antes mencionados y de acuerdo con los costos de cada lugar sin que desde luego esa suma sea Inferior a $150.00 (CIENTO CINCUENTA PESOS 00/100 MN.) por alimentos. Asimismo la EMPRESA les entregar a los Trabajadores la cantidad de $ 250.00 (DOCIENTOS CINCUENTA PESOS 00/100 MN), como mnimo a cada uno cuando tengan necesidad de transporte a las terminales terrestres o areas para salir a LOCACIN o regresar de esta a sus domicilios. En los casos que se llame al personal con equipaje a los ESTUDIOS u oficinas para salir de LOCACIN y regresar a sus domicilios se les dar $250.00 (DOCIENTOS CINCUENTA PESOS 00/100 MN.), como mnimo. 36. Cuando las necesidades de la pelcula obliguen a los Trabajadores a laborar fuera del Distrito Federal, la EMPRESA les pagar sus transportes de ida y vuelta en primera clase as como hospedaje y alimentacin en hoteles y restaurantes de primera categora, de acuerdo con los servidos que existan en la localidad. Los llamados y los cortes se harn en el lugar de residencia fijado por la EMPRESA. 37. ALIMENTOS 1. El TURNO DIURNO incluye la hora pagada de la comida, en LOCACIN la EMPRESA pagar los alimentos. 2. El TURNO NOCTURNO incluye la hora pagada de la cena y la EMPRESA proporcionar o pagar la misma en todos los casos. 3. La hora para tomar alimentos en el TURNO DIURNO, ser entre las 13:00 y las 14:00 horas. 4. La hora para tomar alimentos en el TURNO NOCTURNO ser entre las 20:00 y las 22:00 horas, todo corte posterior a estas horas se cobrar como TIEMPO DOBLE. 5. Cuando el llamado se haga a los Trabajadores antes de las 6:00 horas en el ESTUDIO o dentro de la ciudad de Mxico, ser por cuenta de la EMPRESA el pago del desayuno, que se fija en $150.00 (CIENTO CINCUENTA PESOS 00/100 MN.), pero sin interrupcin de los trabajos. 6. Los sbados la EMPRESA se obliga a proporcionar a los trabajadores un refrigerio con media hora para tomarlo. 38. La EMPRESA est obligada a proporcionar el material para edicin, maquillaje, peinados, fotografa y los equipos de tramoya, de construccin y de oficina. 39. La EMPRESA se obliga a proporcionar al Decorador el mobiliario para la decoracin de los escenarios y los transportes necesarios para el personal, as como recoger y entregar el mobiliario y enseres de decoracin usados en cada escenario y en la pelcula tanto en los ESTUDIOS como en LOCACIN. a) Queda prohibido al Decorador hacer trabajos de escenografa, tales como: mover muros, pintar, manchar, hacer forillos y todo la referente a esa Rama. b) Toda la decoracin quedar bajo la responsabilidad de la EMPRESA en los ESTUDIOS y en LOCACIN. C) Ser responsabilidad de la EMPRESA, extender cartas responsivas, depsitos, rentas y avales para asegurar los muebles y enseres de decoracin para cada escenario.

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d) Ningn decorador podr empezar la preparacin de la pelcula sin haber entregado el mobiliario de la anterior. 40. A excepcin de la herramienta personal y de banco, la EMPRESA proporcionar oportunamente a los Trabajadores, la herramienta, tiles, materiales y enseres necesarios para el buen desempeo de sus labores. Los trabajadores quedan obligados a restituir a la EMPRESA aquellos materiales que no hayan usado y en buen estado los instrumentos tiles que hubieren recibido, sin responsabilidad por el deterioro natural y propio de dichos objetos o por causa de fuerza mayor. Los trabajadores no sern responsables por la falta de ejecucin, demoras y defectos en las labores que desempeen si no les son proporcionados oportunamente los materiales que hayan solicitado. 41. Ningn Trabajador de la SECCIN contratado por la EMPRESA podr prestar sus servicios simultneamente en ms de una pelcula, salvo acuerdo en sentido contrario entre la EMPRESA y la SECCIN. Los trabajadores solamente estarn obligados a desempear el trabajo correspondiente a su especialidad, en la otra pelcula para la que hayan sido contratados y en todos los casos debern hacerlo con eficiencia y el cuidado debido. 42. La responsabilidad de la ejecucin de los trabajos que realicen los Trabajadores recaer en el Jefe de Departamento respectivo. 43. Dentro de las disposiciones de este Contrato, es posible la filmacin simultnea de dos o ms pelculas con el mismo personal. La EMPRESA pagar por cada pelcula as filmada las prestaciones sociales y adems obligaciones que establece este mismo Contrato, quedando en libertad de cambiar la filmacin simultnea como mejor convenga a sus intereses. La filmacin simultnea implica la obligacin por parte de la EMPRESA de especificar en los pedimentos respectivos, as como la de entregar previamente los libros cinematogrficos a la SECCIN. De esta manera, la filmacin simultnea ser para las pelculas contratadas previamente. 44. En lo relativo a la grabacin, regrabacin y proceso en el laboratorio, dentro de la Repblica Mexicana, la EMPRESA ejecutar estas labores en fuentes laborales con las que la SECCIN tenga celebrados Contratos Colectivos de Trabajo. 45. La EMPRESA queda obligada a que todas las copias de cada pelcula que produzca, al amparo de este Contrato aparezca el crdito del Director de Fotografa, del Operador de Sonido, del decorador, del Escengrafo, del Editor de imagen, del Microfonista y la siguiente leyenda: PELCULA REALIZADA POR MIEMBROS. DEL. SINDICATO DE TRABAJADORES DE LA PRODUCCIN CINEMATOGRFICA DE LA REPBLICA MEXICANA. Con base en la clusula segunda del presente contrato, no se dar crdito a personas ajenas al Sindicato. 46. La SECCIN se compromete a proporcionar total o parcialmente, el personal que le solicite la EMPRESA a los sueldos establecidos en el tabulador de salarios de este Contrato.

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DOBLAJES 47. Para la realizacin de doblaje de voz, la EMPRESA se obliga a contratar un grupo de Sonido, constituido por un Operador de Sonido, un Microfonista y un Asistente de Microfonista, dando preferencia a los elementos que hayan realizado la pelcula, con los mismos salarios que los Trabajadores hayan percibido durante la filmacin de la pelcula y jornadas mximas de diez horas, calculndose el da de trabajo, semana completa con base a la semana de lunes a viernes. En caso de que por alguna circunstancia los Trabajadores de Sonido no sean los mismos que intervinieron en el doblaje de la pelcula de que se trate, la EMPRESA solicitar a la SECCIN a otros elementos de la misma especialidad en las mismas condiciones. PRUEBAS 49. La EMPRESA tiene derecho a hacer pruebas fotogrficas y de sonido dentro de la jornada de trabajo sin pagar tiempo extraordinario. ENTREGA Es obligatorio para la EMPRESA pagar una jornada de trabajo por devolucin de equipos utilizado en el rodaje de la pelcula, siempre y cuando la devolucin no se realice dentro de la duracin del Contrato de la pelcula a los siguientes trabajadores que se encuentren contratados: JEFE DE PRODUCCIN DECORADOR AYUDANTE DE CMARA AYUDANTE DE SONIDO ENCARGADO DE VESTUARIO ALMACENISTA UNIDAD DE RODAJE (STAFF) JEFE DE REPARTOS. Cuando haya un conjunto de diez extras, el ultimo da de rodaje. DESCANSOS Y PREMIOS 50. Los trabajadores gozarn de un mnimo de DIEZ HORAS de descanso entre una y otro jornada, si se requiere el Llamado entre una y otra jornada se har en un trmino menor de diez horas, y deber pagarse la diferencia como tiempo extraordinario. 51. En caso de que la SECCIN se vea precisada a celebrar Asambleas Ordinarias o Extraordinarias en das hbiles, las partes debern ponerse de acuerdo para suspender las labores, o en su defecto convenir la asistencia de dichas Asambleas de representantes de los Trabajadores que se encuentren laborando. 52. Los Trabajadores disfrutarn de los siguientes das de descanso: -PRIMERO DE ENERO -CINCO DE FEBRERO -VEINTIUNO DE MARZO -PRIMERO DE MAYO -DIECISIS DE SEPTIEMBRE -EL LUNES MS CERCANO AL 17 DE OCTUBRE -VEINTE DE NOVIEMBRE -PRIMERO DE DICIEMBRE CUANDO COINCIDA CON EL CAMBIO DE PODERES EJECUTIVO FEDERAL -VEINTICINCO DE DICIEMBRE

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Se trabajar tumo corrido con corte a las 15:00 horas en los siguientes das: VIERNES LLAMADO SANTO QUINCE DE SEPTIEMBRE VEINTICUATRO DE DICIEMBRE TREINTA Y UNO DE DICIEMBRE 53. Cuando por necesidad del rodaje los Trabajadores se vean precisados a laborar durante los das de descaso obligatorios, establecidos en la clusula anterior o domingo, percibirn el doscientos por ciento ms de su salario normal (TRIPLE). En caso de que coincida un da festivo con el domingo y se trabaje, los Trabajadores percibirn el trescientos por ciento ms de su salarlo normal (CUADRUPLE). 54. La EMPRESA conceder permiso a los Trabajadores con goce de salario, hasta por dos das cuando fallezcan la esposa, los padres, los hijos o los hermanos del Trabajador y en casos urgentes de comn acuerdo entre las partes. 55. Se considera como tiempo ejecutado en tiempo extraordinario, aquel que se realice los das de descanso semanal y obligatorio, en el que se ejecuten un exceso de la jornada de trabajo y el que se ejecute fuera de las horas de entrada y salida, sealadas en los Llamados y Cortes respectivos. Para computar el tiempo extraordinario se seguirn las siguientes reglas: Cuando el tiempo exceda de diez minutos se pagar media hora de tiempo extraordinario y cuando el tiempo exceda de cuarenta minutos se pagar una hora de tiempo extraordinario. Una vez concluida a jornada Limite, en casos especiales debidamente justificados, el rodaje podr prolongarse hasta por una hora de filmacin durante lo cual la EMPRESA podr utilizar los servicios de slo los Trabajadores estrictamente necesarios, pagndose hasta por TRIPLE. En estos casos no se incluye la hora de alimentos. 56. Para calcular el importe del tiempo extraordinario, se dividir el salario diario del Trabajador entre las horas de jornada contratada y el cociente multiplicado por dos, ser el importe de la hora extra. 57. En viajes que no excedan de cuatro horas el personal quedar a disposicin de la EMPRESA hasta completar el importe de la jornada correspondiente. 58. Los Trabajadores tienen derecho a descansar los domingos y das de descanso obligatorios estipulados en el presente contrato, y en caso de que se vean obligados a viajar en esos das, la EMPRESA les pagar el tiempo de su viaje como tiempo extraordinario, a razn de cien por ciento ms de su salario, salvo cuando dichos viajes se realicen antes de iniciarse o despus de terminarse el rodaje de la pelcula. La EMPRESA pagar una jornada de viaje, cuando ste exceda de ONCE HORAS y tiempo excedente de estas ONCE HORAS a razn de tiempo extra. PAGOS DE SALARIOS 59. La EMPRESA se compromete a efectuar el pago de los salarios por conducto de la SECCIN y al no hacerlo en ningn caso directamente al Trabajador.

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Para cubrir los salarios de los Trabajadores La EMPRESA entregar a travs del Departamento de Produccin de La SECCIN el importe de las prestaciones estipuladas en este Contrato, el da jueves de cada semana, a las diez y once horas. Asimismo se compromete a entregar los salarios de todos los Tcnicos que pertenezcan a la SECCIN el viernes en el lugar de trabajo a ms tardar a las once horas al Departamento de Produccin de la SECCIN. 60. La SECCIN descontar de los salarios de los Trabajadores al servicio de la EMPRESA las cantidades que correspondan a cuotas sindicales, descuentos de la cooperativa sindical, descuentos por permisos, descuentos ordenados por autoridades competentes y Los que indiquen la SECCIN. RIESGOS DE TRABAJO ENFERMEDADES NO PROFESIONALES Y MUERTE 61. En caso de accidente de trabajo o enfermedad profesional que traiga como consecuencia el fallecimiento de los Trabajadores, la EMPRESA pagar a los deudos del Trabajador fallecido de acuerdo con el Artculo 50 De la Ley Federal del Trabajo la siguiente indemnizacin. I. Dos meses de salario por concepto de gastos funerarios. II. Setecientos treinta das de salario. La anterior indemnizacin es independiente de lo establecido por la Ley del Seguro Social. En caso de accidente de trabajo o enfermedad profesional, que traiga como consecuencia al Trabajador una incapacidad permanente total, la indemnizacin consistir en lo que marque la Ley Federal del Trabajo. 62. Cuando el riesgo de Trabajo realizado produzca a Los Trabajadores una incapacidad temporal, la EMPRESA las cubrir los salarios que dejen de percibir hasta su total recuperacin, mediante la presentacin del certificado mdico correspondiente. 62. BIS Si el riesgo de trabajo produce al Trabajador una incapacidad permanente parcial, la Ley Federal del Trabajo en, sus Artculos 492 y 493 63. En caso de riesgo no profesionales o enfermedades naturales que traiga como consecuencia el fallecimiento de los Trabajadores, durante el tiempo que estn prestando sus servicios a la EMPRESA sta, por conducto de la SECCIN, estar obligada a pagar a los familiares que tenga derecho los trminos del Artculo 501 de la Ley Federal del Trabajo $ 15,000.00 (QUINCE MIL PESOS 00/100 MM.), adems de lo que prevengan la Leyes. 64. En caso de enfermedad o riesgo no profesionales, debidamente comprobados que incapaciten al Trabajador para el desempeo de sus labores, la EMPRESA continuar pagando su salario hasta su reincorporacin al trabajo o bien hasta dos semanas ms despus de terminado su Contrato. La EMPRESA y la SECCIN de comn acuerdo, designarn al sustituto que tambin percibir los salarios que le correspondan. DOCTOR 65. Cuando se labore en los ESTUDIOS, despus de las 20:30 horas la EMPRESA se obliga a contratar los servicios de un mdico de la SECCIN. Para trabajos en LOCACIN, dentro y fuera del Distrito Federal, la EMPRESA se obliga a contratar al medico o a los mdicos que sean necesarios de entre los que designen la SECCIN a satisfaccin de la EMPRESA y que dar servicios a los Trabajadores durante el desempeo de sus labores.

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La jornada del medico en LOCACIN, ser la misma de los Trabajadores de rodaje, percibiendo en su caso el tiempo extraordinario que le corresponda. La contratacin del medico en LOCACIN puede ser por semana y sus honorarios sern cubiertos en la misma forma que los Trabajadores, en la inteligencia que los honorarios no podrn ser menores de los que se fijan en el tabulador de este Contrato. CASOS ESPECIALES 66. La suspensin de los trabajos en forma temporal, no afectar los salarios de los trabajadores y en el caso de que alguna pelcula se suspendiera definitivamente en cualquiera de sus etapas, la EMPRESA se obliga a pagar a los Trabajadores de Ia SECCIN los salarios por el tiempo estipulado de la Solicitud de Personal respectiva, salvo lo dispuesto en la clusula vigsima tercera. 67. Los Trabajadores que no sean miembros de la SECCIN y que por motivo especial, previa autorizacin del Comit Ejecutivo, sean contratados, debern percibir por nmina sus salarios a travs de la SECCIN, de acuerdo con su especialidad, cubriendo la cuota que fije la propia SECCIN por el permiso especial por prestar sus servicios, sin que ello implique en forma alguna la creacin de derechos sindicales. 68. El editor slo podr suspender el proceso de la edicin de la pelcula para la que haya sido contratado por instrucciones de la EMPRESA o de la SECCIN por una causa plenamente justificada por medio de un escrito. Para todo trabajo adicional a la edicin inclusive el Trailer, que tenga que hacerse despus de elaborada la primera copia de la pelcula, el Editor se pondr de acuerdo con La EMPRESA sobre los honorarios que deber percibir. El Editor de Imagen y su Ayudante, percibirn sus salarios cada semana y slo podrn ejecutar trabajos para la pelcula en que hayan sido contratados El Editor de Imagen y su ayudante podrn tomar dos pelculas en rodaje en el caso que se contrate por obra determinada, con la autorizacin del Productor de la primera pelcula por escrito. En casos especiales y previo consentimiento de la SECCIN, el Editor de Imagen y su Ayudante podrn ser contratados una semana posterior a la fecha en que haya iniciado la filmacin de la pelcula para la que sean requeridos. 69a. Los derechos que otorga este Contrato a los Trabajadores no podrn ser afectados por cambio de administracin, traspaso de la EMPRESA, fusin de esta con otra o cambio de razn social de la misma. 70a. Los acuerdos de Rama no podrn modificar en ningn aspecto lo estipulado en el presente Contrato. 71a. Los casos no previstos en este Contrato, se regirn por La Ley, y la costumbre y el uso industrial. Los beneficios superiores a los que se consigan en este Contrato que los Trabajadores hayan venido disfrutando en forma sistemtica en su relacin de trabajo con la EMPRESA, continuar en vigor. SANCIONES 72. Sin responsabilidad para la EMPRESA, esta deber separar del servicio a los Trabajadores que por cualquier motivo dejen de pertenecer, sean expulsados o sancionados por la SECCIN al efecto bastar que la SECCIN se dirija a la EMPRESA manifestndoselo por escrito y acompaado copia de la documentacin correspondiente, sin que esto signifique facultad alguna de juzgar sobre la procedencia o improcedencia de la medida.

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La separacin por estas causas deber realizarse al proporcionar La SECCIN al sustituto correspondiente a satisfaccin de las partes. 73. Son causas de rescisin de Contrato, las que establecen los Artculos 47 y 49 de la Ley Federal del Trabajo, no se rescindir el Contrato de ningn Trabajador sin que previamente se practique la investigacin correspondiente. En dicha investigacin intervendr la EMPRESA, la SECCION, el Delegado Sindical y el Trabajador afectado quien podr aportar todos los elementos que juzgue necesarios. Cuando el Contrato de un Trabajador se d por terminado sin causa justificada o por motivos no imputables a l, la EMPRESA se obliga a pagarle sus salarios por el tiempo contratado desde la fecha de suspensin y adems La EMPRESA y Ia SECCIN designar al sustituto correspondiente quien tambin percibir salarios. COPRODUCCIONES Y PELCULAS EN DOS IDIOMAS 74. Para los casos de pelculas filmadas en dos o ms idiomas o coproducciones, la EMPRESA y la SECCIN convienen en: a) Incrementar los salarios en un 10% (diez por ciento), cuando la pelcula de que se trate se firme en dos o ms Idiomas. b) Incrementar los salarios en un 17% (diecisiete por ciento), cuando la EMPRESA realice coproducciones con EMPRESAS extranjeras. c) Las pelculas filmadas en coproduccin en idioma castellano entre EMPRESAS Mexicanas, estarn sujetas al tabulador del presente contrato. d) Cuando el Director sea extranjero y la pelcula sea hablada en otro idioma, con mayora de actores extranjeros en los papeles estelares se aplicar el contrato de pelcula extranjera. e) La EMPRESA y la SECCIN, salvo lo anterior se sujetar a las modalidades y estipulaciones contenidas en el presente Contrato. PRESTACIONES SOCIALES 75. La EMPRESA pagar a la SECCIN las siguientes prestaciones sociales: a) Por semana de construccin, por cada grupo completo que sea contratado b) Por semana de rodaje c) Por pelcula si no utiliza construccin d) Por pelcula si utiliza construccin, si no trabaja semana completa o no utiliza grupo completo de construccin, pagar la parte proporcional que corresponda. $ 500.00 $ 500.00 $ 500.00 $ 500.00 la EMPRESA

e) Por Seguro Social el importe de las cuotas patronales que le corresponda cubrir de acuerdo con la Ley del Seguro Social.

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d) Por concepto de retiro la EMPRESA pagar el 7% (SIETE POR CIENTO), sobre el importe de las nminas de los salarios. g) Los trabajadores de construccin percibirn por cada da de trabajo la cantidad de $100.00 (CIEN PESOS 00/100 MN.) por concepto de almuerzo. h) El cinco por ciento de INFONAVIT. i) El uno por ciento por remuneraciones. j) El uno por ciento del total de la nomina por semana, para capacitacin de los Trabajadores. 76. Las partes convienen en que la SECCIN designar un Delegado para cada pelcula sin costo adicional para la EMPRESA y cuya funcin principal ser vigilar el cumplimiento de este contrato y de las obligaciones de los trabajadores de la SECCIN, cuando se de cumplimiento al contrato o cuando personas ajenas a la SECCIN pretendan intervenir, el delegado estar facultado para aplicar las sanciones que determine la SECCIN. ADICIONALES EXTRAS CINEMATOGRFICOS 77. Definicin EXTRAS CINEMATOGRFICOS es el elemento que eventualmente presta sus servicios para ambientar momentneamente determinada escena de cada pelcula, cuando fsicamente de, el tipo requerido a lo excepcional de sus labores, la contratacin de EXTRAS CINEMATOGRFICOS, ser slo en caso de que el guin cinematogrfico lo especifique. Cuando las necesidades de la produccin hagan necesaria la utilizacin de EXTRAS CINEMATOGRFICOS la EMPRESA y el asistente de director, determinarn el nmero de extras requeridos y se contrataran de los elementos registrados en la Rama de Extras de la SECCIN, debiendo hacerse la contratacin a travs del Jefe de Repartos. En los casos que se requieran extras, con caractersticas que no tengan los elementos registrados de la rama, obtendr la autorizacin del Comit Ejecutivo para contratarlos y los salarios sern los estipulados en el tabulador de extras del presente contrato. Para el desempeo del trabajo de STAND IN, DOBLE O ACCIONES ESPECIALES, tendrn la preferencia los registrados en la Rama de Extras. 78. Tendrn tambin preferencia los elementos registrados en la Rama de Extras para intervenir en escenas de peligro u otra actividad altamente especializada, mismas que sern clasificadas por la EMPRESA y la SECCIN para determinar el grado de riesgo y para estos casos particulares, la EMPRESA y el ejecutante celebrarn Contrato Adicional, en el que se especificar la cantidad que el Trabajador percibir por su participacin, la cantidad que la EMPRESA debe cubrirle por riesgos de muerte, incapacidad parcial permanente, as como la suma que el Trabajador debe percibir diariamente en caso de incapacidad temporal, de acuerdo con el certificado medico hasta su total recuperacin. 79. Para trabajar en LOCACIN dentro del Distrito Federal que requieran conjuntos de Extras la EMPRESA se obliga a contratarlos de entre los elementos registrados en la Rama de Extras de la SECCIN. Para llamados masivos en LOCACIN dentro del Distrito Federal, la EMPRESA y la SECCIN se pondrn de acuerdo para determinar el nmero de elementos registrados en la Rama de EXTRAS que deben ser contratados, cubierto este numero, la EMPRESA pagar a la SECCIN por cada elemento ajeno a la RAMA que contrate la cantidad de $10.00 (diez pesos 00/100mn), por cada elemento que exceda de quince.

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80. Para los trabajadores en LOCACIN fuera del Distrito Federal, la EMPRESA solicitar a la SECCIN con toda oportunidad el nmero de elementos qua vaya a contratar durante la seleccin para determinar fsicamente los tipos que considere necesarios con un mximo hasta de quince personas. En casos imprevistos, cuando requiera un nmero mayor de 10 EXTRAS en LOCACIN fuera del Distrito Federal, de los solicitados previamente, la EMPRESA podr utilizar elementos de la localidad por el lapso de la secuencia de filmacin que intervengan. La propia EMPRESA pagar el importe de los salarios a razn del mnimo establecido en el tabulador de Extras de este Contrato por cada da que se utilicen elementos locales, hasta un nmero mximo de quince EXTRAS, la EMPRESA pagara adems a la SECCIN la cantidad de $10.00 (diez pesos 00/100mn) por cada elemento que exceda de quince. 81. Cuando se hagan llamados para seleccin de EXTRAS, la EMPRESA pagar el salario correspondiente a media jornada a quince elementos que no hubiesen sido seleccionados para intervenir en la pelcula de que se trate. En LOCACIN dentro del Distrito Federal, cuando alguna causa de carcter climatolgico o de fuerza mayor impida la filmacin, el personal de EXTRAS cobrar nicamente el cincuenta por ciento de su salario siempre y cuando la cancelacin de los trabajos se realice en el curso de las primeras 3 horas de la jornada. 82. TABULADOR DE EXTRAS. Salario diario con jornadas de OCHO horas que incluyen la parte proporcional del sptimo da. 1. Tipos especiales (NEGROS, MODELOS, ORIENTALES, ETC.) 2. 3. 4. Vestidos de Traje de Calle General Ordinario Vestido de fiesta o etiqueta traje de baile o noche $367.29 $489.72 $428.50 $795.79

5. Salario diario con jornadas de ocho horas para Stunt-men arreglo especial con el Productor segn las escenas de peligro que se vayan a ejecutar. 6. Llamados en donde el personal EXTRA utilice cambios de ropa, la EMPRESA pagar un CINCUENTA POR CIENTO ms de lo que marca el tabulador. 7. Salario fijo por semana de CINCUENTA Y SIETE HORAS para Stunt-men; arreglo especial con el productor segn las escenas que se tengan que coordinar. 8. En llamados no especificado en este tabulador y que sean especiales, se pondrn de acuerdo las partes con la intervencin de la SECCIN. 9. Salario fijo por semana para EXTRAS, a CINCUENTA Y SIETE horas la semana. (FUERA DE LAS JORNADAS ESTABLECIDAS EN ESTE CONTRATO PERCIBIR EL TIEMPO EXTRA CORRESPONDIENTE).

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VIGENCIA DEL CONTRATO Este Contrato Colectivo de Trabajo es por tiempo indefinido y comenzar a regir desde las cero horas un minuto del da 15 de mayo del 2009 y fenecer a las veinticuatro horas del da 14 de mayo del 2011 y deber ser revisado, bianualmente conforme lo dispuesto en et articulo 399 de la Ley Federal del Trabajo y anualmente de acuerdo con lo que establece el artculo 399 BIS del citado ordenamiento laboral.

POR LA SECCIN DE TCNICOS Y MANUALES DEL SINDICATO DE DE LA PRODUCCION CINEMATOGRFICA DE LA REPBLICA MEXICANA.

SAMUEL GMEZ FRAS Secretario General

JOS MANUEL AGUILAR GARDUO Secretario de Trabajo

POR EL COMIT CENTRAL DEL S.T.P.C. DE LA R.M.

MTRA. MARCELA FERNNDEZ VIOLANTE Secretaria General

POR LA ASOCIACIN DE PRODUCTORES DE PELCULAS MEXICANAS

GONZALO ELVIRA LVAREZ Presidente

LIC. JUAN FERNANDO PREZ GAVILN Vicepresidente

ANTONIO DE ANDA SERRANO Secretario

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