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Trmite para Alta de Personal Docente Federal de Nuevo Ingreso de Educacin Bsica

TIEMPO PROMEDIO DEL PROCEDIMIENTO

45 DAS HBILES.

FECHA DE ELABORACIN
18/08/2011

FECHA DE REVISIN
18/08/2011

ELABOR
C. Vctor Manuel Barcel Rodrguez. Subsecretara de Educacin Bsica

REVIS
C. Mnica Vega Hernndez Direccin de Desarrollo Administrativo y Capacitacin

VALID
C. Vctor Manuel Barcel Rodrguez. Subsecretara de Educacin Bsica

AUTORIZ
C. Luis Maldonado Venegas Secretara de Educacin Pblica

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I. NDICE

Contenido I. II. III. IV. V. VI. NDICE ........................................................................................................................2 ALCANCE Y OBJETIVO..............................................................................................3 NORMAS Y POLITICAS DE OPERACIN ..................................................................4 ENTRADAS DEL PROCEDIMIENTO ..........................................................................5 DIAGRAMA DE FLUJO ...............................................................................................6 DESCRIPCIN DEL PROCEDIMIENTO .....................................................................7

VII. FORMATOS. .............................................................................................................10 VIII. CAMBIOS A ESTA VERSIN ...................................................................................11 IX. SALIDA DEL PROCEDIMIENTO E INDICADORES DE MEDIDA..............................12

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II. ALCANCE Y OBJETIVO

ALCANCE A travs de la Direccin de Recursos Humanos, Subsecretaria de Educacin Bsica, Direccin General de Operacin Escolar, Direccin General de Fomento a la Equidad y Participacin Ciudadana, Direccin General de Educacion Fsica, Direccin de Educacion Preescolar, Direccin de Educacin Primaria, Direccin de Educacion Secundaria General, Direccin de Educacion Secundaria Tcnica, Direccin de Educacion Telesecundaria, Direccin de Educacion Especial, Direccin de Educacion Indgena, Departamento de Apoyo Administrativo y personal federal a contratar, cada una de ellas participara de acuerdo a sus funciones y competencia, para lograr la alta del personal federal en el Nivel Correspondiente OBJETIVO Facilitar las bases que permitan eficientar el trmite de alta de personal federal de nuevo ingreso, mediante un proceso transparente en la Secretara de Educacin Pblica, a travs de las Direcciones de la Subsecretara de Educacin Bsica en un tiempo de 45 das.

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III. NORMAS Y POLITICAS DE OPERACIN

NORMAS Constitucin Poltica de los Estados Unidos Mexicanos 05 febrero 1917 (ltima reforma publicada DOF 09-02-2012) Ley Federal de los Trabajadores al Servicio del Estado. D.O. 27 diciembre 1963 (Ultima reforma publicada DOF 03-05-2006) Ley Orgnica de la Administracin Pblica Federal. D.O. 29 - diciembre 1976 (ltima reforma publicada DOF 15-12-2011) Ley General de Educacin D.O. 13 de julio de 1993. (ltima reforma publicada DOF 16-11-2011) Reglamento Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Informacin Pblica Gubernamental. D.O 23 de diciembre de 2009 (ltima reforma en el DOF 27 de julio de 2010) Ley Federal de Transparencia y Acceso a la Informacin Pblica Gubernamental. D. O. 11 de junio de 2002 ltima reforma publicada DOF 05-07-2010 Reglamento de las Condiciones Generales de Trabajo del Personal de la Secretara de Educacin Pblica. D.O. 29 de enero de 1946. (nico) Plan Nacional de Desarrollo 2006-2012. Constitucin Poltica del Estado Libre y Soberano de Puebla. P.O. 17 de noviembre de 1982. (ltima reforma 28/oct/2011) Ley de Responsabilidades de los Servidores Pblicos del Estado de Puebla. P.O. 29 de junio de 1984. (ltima reforma 05 ago. 2005) Ley Orgnica de la Administracin Pblica del Estado de Puebla

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P.O. 04 de junio de 1996. (ltima reforma 11 de Febrero de 2011) Ley de Educacin del Estado de Puebla P.O. 31 de marzo de 2000. (ltima reforma 12/dic/2011) Reglamento Interior de la Secretara de Educacin Pblica del Estado P.O. 25 de junio de 2004. (ltima reforma 13/may/2011) Plan Estatal de Desarrollo del Estado de Puebla 2011-2017 POLTICAS DE OPERACIN Se contratar al personal que cumpla con el perfil de preparacin dispuesto en el Profesiograma y con base a los resultados del Concurso Nacional de Asignacin de Plazas. El interesado, deber realizar el trmite de validacin de los documentos de preparacin en el Nivel Educativo Correspondiente. La contratacin del personal podr ser de manera limitada o ilimitada. Para las plazas administrativas, no es necesario realizar el examen del Concurso Nacional de Asignacin de Plazas. El interesado se presentar en su lugar de adscripcin en un lapso no mayor a 5 das hbiles, de no hacerlo, se proceder a tramitar baja por insubsistencia de nombramiento. El trmite deber ser personal.

IV. ENTRADAS DEL PROCEDIMIENTO

Recursos humanos Aspirantes aceptados Personal de apoyo administrativo de los diferentes niveles de la Subsecretara de Educacin Bsica y de la Direccin de Recursos Humanos Director del Nivel Correspondiente Responsable del rea de Recursos Humanos en el

Materiales Formatos de contratacin Documentos que Integran el expediente

Maquinaria Equipo de Cmputo. Software: Microsoft Office 2007. Microsoft Access.

Informacin Convocatoria Boletn de la Comisin Estatal Mixta de Escalafn Lista de Prelacin Medios electrnicos de comunicacin Profesiograma Programacin Detallada (PRODET)

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Nivel Educativo

V. DIAGRAMA DE FLUJO.

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VI.DESCRIPCIN DEL PROCEDIMIENTO

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Secuencia de etapas

Actividad

Responsable

Formato Formato de alta FDRH-0003, Formato de compatibilidaFD RH-0002, Subsidio para el empleo, Seguro Institucional.

1.1 El aspirante deber realizar el llenado Aspirante de los formatos del Nivel Correspondiente. 1.- Requisitar Formatos 1.2 Entregar los documentos comprobatorios del Nivel Correspondiente, debidamente requisitados. Personal Administrativo de modulo de recepcin

2.- Recepcin, Revisin e Integracin del Expediente.

2.1 El personal administrativo revisara y recepcionar la documentacin entregada por los aspirantes. Modulo de 2.2 Registro y asignacin de No. De recepcin del Nivel control interno. 2.3 Entrega de expediente completo para Correspondiente la elaboracin del Formato nico de Personal. Personal de Apoyo Administrativo (responsable de mesa de tramite)

N/A

3.1 Elaboracin del Formato nico de Personal, Orden de Adscripcin y relacin de entrega de documentos de acuerdo a 3.- Mesa de trmite las especificaciones de la Direccin de Recursos Humanos.

N/A

4.- Validacin de trmite en curso

4.1 Validacin de los datos contenidos en el Formato nico de Personal y Orden de Adscripcin en el nivel. Asignacin de folio, firma y sello del titular.

Personal de Apoyo Administrativo (responsable de validacin)

N/A

5.- Hoja de presentacin

5.1 Entrega de hoja de presentacin al interesado para recabar firma.

Aspirante Autoridad del C.T.

Formato de hoja de presentacin

6.- Recursos humanos del nivel 7.- Firma del

6.1 ltima revisin y validacin del Formato nico de Personal y Orden de Adscripcin en el nivel. 7.1 Firma y autorizacin de la orden de

Responsable del rea de Recursos Humanos en el nivel.

N/A

N/A

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Director 8.- Recursos Humanos de SEP

9.- Conclusin de tramite

adscripcin y formato nico de personal 8.1 Recibe el expediente y verifica que la informacin en este sea correcta. 8.2 Procede a realizar la alta del contratado. 9.1 Remitir relacin de trmites autorizados por el nivel a recursos humanos de la Secretaria de Educacin Pblica del Estado. 9.2 Entrega de Formato nico de Personal y Orden de Adscripcin al Personal Contratado

Departamento de recursos humanos de la Secretaria de Educacin Publica

N/A

Departamento administrativo del Nivel correspondiente

N/A

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VII. LISTA DE FORMATOS.

Formato. Tiempo retencin de Responsable conservarlo de Cdigo registro de

Expediente del personal contratado El expediente se Archivo del nivel integrado por: conserva durante correspondiente la vida laboral de la persona en el * Formato Solicitud de Movimiento de FDRH-0003 Nivel Educativo o Alta en CORDE * Hoja de datos personales * Subsidio para el empleo * Declaracin de compatibilidad FDRH-0002 * Formato de seguro institucional * Hoja de Presentacin En caso de Educacin Indgena anexar * Compromiso de vivir en la comunidad * Constancia de Bilingismo

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VIII. CAMBIOS A ESTA VERSIN

Nmero revisin N/A de Fecha de Actualizacin N/A Descripcin del cambio N/A

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IX.SALIDA DEL PROCEDIMIENTO E INDICADORES DE MEDIDA

SALIDA DEL PROCEDIMIENTO: Asignacin de la plaza docente, otorgndole la orden de adscripcin y posteriormente en un lapso de 45 das hbiles, se le proporcionar el formato nico de personal.

INDICADORES DE MEDIDA:

Porcentaje total de plazas federales asignadas de nuevo ingreso para el ciclo escolar vigente.

Aspirantes seleccionados Nmero de plazas asignadas para el ciclo escolar vigente

x100

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GLOSARIO: PRODET: Programacin Detallada de plazas de nueva creacin NIVELES DE EDUCACIN BSICA Educacin Preescolar. Educacin Primaria. Educacin Secundaria General Telesecundaria. Secundaria tcnicas Educacin Indgena. Educacin Especial Educacin fsica . LISTA DE PRELACIN: Lista de aceptacin en el concurso nacional de plazas docentes. PROFESIOGRAMA: Perfil y requisitos que se deben cubrir para el otorgamiento de una plaza, del nivel correspondiente. C.T. Centro de Trabajo SEP: Secretaria de Educacin Publica