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PREGUNTAS QUE HACEN LOS CRISTIANOS

Ser Usted un Lder o Quedar Rezagado? 1 Corintios 14:33; xodo 18

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El ministerio de una iglesia local es como un iceberg o tmpano de hielo. Mucho de lo que sucede en realidad permanece oculto a la vista de la gente. Slo un pequeo grupo de personas son lderes visibles. Si usted observa el nmero de personas que estn en el liderazgo y que son visibles por el pblico, encontrar que tenemos entre un octavo y un dcimo por ciento de lderes que son visibles. El resto trabaja entre bambalinas. Y sin embargo, si no fuera por ese trabajo hecho detrs del escenario, no podramos realizar muchas de las cosas que suceden el domingo por la maana. Y es que la mayora de lo que determina el futuro de este y cualquier ministerio, casi nunca es visto por el pblico casi nunca.

Punto de Partida

1. Una declaracin que agrada a Dios (1 Corintios 14:33) En 1 Corintios 14, vemos al apstol Pablo tratando de corregir el desorden y la confusin que estaba presente en la iglesia del primer siglo en la ciudad de Corinto. Aunque no estaremos estudiando en este mensaje los problemas que esta iglesia estaba experimentando, s hablaremos de algo muy importante acerca del carcter de Dios. De manera negativa: Dios no se agrada de la confusin. De manera positiva: Dios se agrada del orden.

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2. Principios del buen liderazgo (xodo 18) Moiss es uno de los lderes ms visibles o notorios del Antiguo Testamento. En este captulo vemos la necesidad que tena Moiss de organizacin, y cmo Dios us a un hombre sabio para que le enseara algunos principios importantes del buen liderazgo.

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Aqu tenemos tres recordatorios o principios que debemos tener en mente a la hora de evaluar y seleccionar a lderes en nuestras iglesias: 1. La seleccin de lderes y equipo pastoral es un asunto serio. 2. Aquellos que llegan a ser lderes, automticamente llegan a ser ejemplos. 3. Las personas que seleccionamos deben ser personas a las cuales estamos dispuestos a seguir.

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