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Zarzar Charur Carlos. (1993). Habilidades bsicas Para la docencia. Mxico; Patria, 1-6 y 24-32, Lib. Dig.
Objetivo
Lnea que va a orientar el trabajo del docente.
Actividad
Estructuracin del contenido, organizacin del curso, diseo de actividades de aprendizaje dentro y fuera del aula, mecanismos y criterios de evaluacin, etc. Estrategias de Aprendizaje (utilidad)
Producto
Orientar el Trabajo del Docente
Objetivo de Aprendizaje
1.- Conocimiento de las cosas, hechos, contenidos, ideas, etc. 2.-Complementar las actividades con otras tcnicas de trabajo. 3.-Manejo de contenidos en situaciones tericas como prcticas. Adquisicin de mtodos, habilidades o destrezas, actitudes y valores de tipo intelectual. Fomentar la honestidad, el sentido de responsabilidad, el valor civil, el sentido de justicia, bsqueda continua de la verdad.
Formacin Intelectual
Objetivo Formativo
Formacin Humana
Objetivo Formativo
Formacin Social
Objetivo Formativo
Aprender a conocer y respetar las normas, culturas y tradiciones propias de cada grupo, institucin u organizacin.
Formacin Profesional
Objetivo Formativo
Desarrollo de actitudes, habilidades y valores, fomentar estar siempre dispuesto a dar lo mejor de s mismo en todo momento.
Aprendizaje de contenidos, mtodos, habilidades o destrezas y de actitudes y valores. 1.- Aprendizaje memorstico, saber que existe. 2.- Compresin a fondo de los contenidos o ideas. 3.- Aplicacin, propiciar la participacin activa del alumno. Que el alumno aprenda a pensar, a razonar, a analizar, a sintetizar, a deducir, a abstraer o inducir Adquisicin o fortalecimiento de actitudes y valores por parte del alumno como individuo, persona con potencialidad en proceso de desarrollo. Formacin social del estudiante, desarrollando actitudes y habilidades, como un ser en relacin con otros y forma parte de diversos grupos. Aprenda a analizar problemas y conflictos. Aplicar sus conocimientos tericos en la prctica profesional.
Zarzar Charur Carlos. (1993). Habilidades bsicas Para la docencia. Mxico; Patria, 1-6 y 24-32, Lib. Dig.
Habilidad
Disear e instrumentar actividades de aprendizaje y de evaluacin de los aprendizajes.
Objetivo
Planeacin Didctica
Producto
Ser capaz de manejar y orientar el aprendizaje hacia el logro de los objetivos formativos que se plante al hacer la Planeacin Didctica. Participacin activa en sesiones grupales y contar para la evaluacin y calificacin.
Desarrollo de habilidad para leer y comprender un texto. Preparar y presentar exposiciones en equipo. Resolucin de una prctica o un experimento. Realizacin de una investigacin, bibliografa, elaborar hiptesis de trabajo, etc. Tcnica de discusin de temas, etc.
Criterios de acreditacin de tipo acadmico-administrativo. (Porcentaje de asistencia a clases y calificacin final mnima.)
Requisitos mnimos sin los cuales el alumno no aprueba una materia y no se le acredita a su expediente personal.
La Evaluacin implica una valoracin (calidad), un juicio de valor. La calificacin implica una medicin (cantidad), una cuantificacin. * Orientar las modificaciones que se hagan a esta metodologa de trabajo con el fin de mejorarla. Lograr en el alumno un mayor compromiso de su propio proceso de aprendizaje.
Importancia de la Evaluacin
*Explcita
*Detectar la efectividad de la metodologa de trabajo en funcin del logro de los objetivos de aprendizaje.
Implcita