LC 840/2011 - Prof. Marcelo Santos Pgina: www.facebook.co /Conc!

rseiros"e#lite O regime jurdico dos servidores pblicos do Distrito Federal antigamente seguia as diretrizes da Lei n 8.112 !". # Lei $omplementar n 8%"& de 2' de dezembro de 2"11& emergiu para mel(or se ade)uar * realidade do DF& sendo o objeto de sua aplica+,o estabelecido logo no caput do art. 1Art. 1 Esta Lei Complementar institui o regime jurdico dos servidores pblicos civis da administrao direta, autrquica e fundacional e dos rgos relati!amente aut"nomos do #istrito $ederal. #ntes de se adentrar ao m.rito propriamente dito da norma em comento& . necess/rio esclarecer alguns pontos. "#$%&%'(#S a. - )&"# S# *PL%C* a) &a *+ inistra,-o "ireta0 1o 2mbito distrital& vai compreender o Distrito Federal 3ente de direito pblico interno com personalidade jurdica pr4pria5& incluindo todos os seus 4rg,os.
b)

1.5 / )&"# &6) S# *PL%C* *+ inistra,-o %n+ireta - # 3resas P.blicas e Socie+a+es +e #cono ia Mista0 7ossuem personalidade jurdica de direito privado& em )ue suas regras ir,o obedecer predominantemente os ditames do Direito 7rivado. 1.4 / * 01#M &6) S# *PL%C* # 3rega+os P.blicos0 =m vez de cargos pblicos& ocupam empregos pblicos& possuindo um vnculo contratual& regido pela $L8 3$onsolida+,o das Leis 8rabal(istas5& e& lotados nas empresas pblicas e sociedades de economia mista& n,o gozam da mesma estabilidade )ue se aplica aos servidores. 2. * L#% "# $%C7* L%MP* Ama das novidades trazidas pela L$ n 8%" 11& . a veda+,o do acesso ao cargo em comiss,o ou ;un+,o de con;ian+a de pessoa )ue ten(a praticado ato tipi;icado como causa de inelegibilidade. ) &#P)8%SM) O =statuto dos :ervidores 7blicos $ivis do DF considera nepotismo a nomea+,o para cargo em comiss,o ou designa+,o para ;un+,o de con;ian+a de cBnjuge& compan(eiro& parceiro (omoa;etivo ou de parente 3consanguneo ou por a;inidade5 at. o terceiro grau0 1. "o 9o2erna+or o! :ice-9o2erna+or em toda a #dministra+,o 7blica Direta& #ut/r)uica ou Fundacional do 7oder =<ecutivo do DF2. "e "e3!ta+o "istrital na $2mara Legislativa3. "e Consel;eiro< *!+itor o! Proc!ra+or +o Minist=rio P.blico< no 8ribunal de $ontas no DF. :endo tamb.m vedado o Cnepotismo cruzadoD& como por e<emplo& a designa+,o para a ;un+,o de con;ian+a de um irm,o de Deputado Distrital no 7oder =<ecutivo em troca do tio do Eovernador na $2mara Legislativa.

1.

5.

&a *+ inistra,-o %n+ireta: #penas aos servidores lotados nas #utar)uias e Funda+6es 7blicas de direito pblico. Cargo P.blico0 8rata9se de uma vaga& destinada a um nico ocupante 3servidor pblico5. :ua de;ini+,o se traduz em um conjunto de atribui+6es e responsabilidades delimitadas pela lei. 7ode ser e;etivo 3servidor de carreira )ue ingressa por meio de concurso pblico5& ou em comiss,o 3de livre nomea+,o e e<onera+,o5. 1.2 / * 01#M S# *PL%C* a) Ser2i+ores P.blicos Ci2is0 :,o a)ueles )ue ocupam cargos pblicos e;etivos 3)ue necessitam de pr.via aprova+,o em concurso pblico5& possuindo um vnculo legal com a #dministra+,o 7blica& sendo& dessa ;orma& regidos pelo citado estatuto. =ncontram9se em toda a #dministra+,o Direta& aut/r)uica e ;undacional do DF& sendo tamb.m c(amados de ocupantes de cargo e;etivo ou de carreira.
b)

c)

)c!3antes +e Cargos Co issiona+os e +e $!n,4es +e Confian,a0 :,o cargos e ;un+6es de livre nomea+,o e e<onera+,o& ou seja& n,o necessitam de pr.via aprova+,o em concurso pblico espec;ico para serem ocupados. =n)uanto $!n,-o +e Confian,a s4 pode ser e<ercida por )uem j/ . servidor de carreira& >"? 3cin)uenta por cento5 dos Cargos Co issiona+os dever,o ser ocupados por servidores de carreira. =<ercem atividades de Dire+,o 3escal,o das atribui+6es mais altas da #dministra+,o :uperior5& $(e;ia 3subordinados diretamente aos diretores5 e de assessoramento 3a)ueles )ue assessoram os diretores& c(e;es e agentes polticos @ mandato eletivo ou ocupantes de cargos vitalcios5.

4. #>C#'(#S ? C)&$%91@*'6) ") &#P)8%SM) 1. $aso o parente j/ ocupe cargo e;etivo com atribui+6es ou nvel de escolaridade e<igida para o cargo em comiss,o ou ;un+,o de con;ian+a& ser/ a;astada a con;igura+,o de nepotismo. 2. :e a nomea+,o para cargo em comiss,o ou ;un+,o de con;ian+a se der antes do estabelecimento da rela+,o de parentesco 3como por e<emplo& o Fice9Eovernador se casar com uma ocupante de $argo $omissionado no 7oder =<ecutivo5& tamb.m . a;astada a con;igura+,o de nepotismo. A. $)@M*S "# %&9@#SS) #M C*@9) PBCL%C) #$#8%:) &) "%S8@%8) $#"#@*L ) Conc!rso P.blico #ntes de tudo& . importante ter em mente )ue o ingresso em cargo pblico depende sempre de aprova+,o A.1.

em concurso 3e<ceto cargos em comiss,o& )ue s,o de livre nomea+,o e e<onera+,o5. =sse concurso poder/ ser de0 7rovas& ou7rovas e ttulos.

# avalia+,o da capacidade ;sica e mental ser/ realizada antes da posse& podendo o candidato )ue tiver o pedido de recon(ecimento de de;iciNncia negado& ingressar com a+,o na justi+a& o )ue ;ar/ com )ue o prazo para )ue o mesmo tome posse& seja suspenso. $aso (aja ;ra+6es decimais& devem ser CarredondadasD at. )ue se c(egue * reserva dos 2"?& ressaltando )ue na (ip4tese de n,o serem preenc(idos todos os cargos destinados a portadores de de;iciNncia& estes ;icar,o para os candidatos )ue concorrerem para o )uadro geral. J. *C1M1L*'6) "# C*@9) )1 $1&'6) PBCL%C* =m regra& . vedada a acumula+,o de cargo& emprego& ou demais ;un+6es pblicas& comportando a regra& todavia& e<ce+6es. J.1. 0!an+o 3o+e ac! !lar: DOO: cargos de pro;essor AP cargo de pro;essor com outro t.cnico ou cient;ico 3ou seja& cargo )ue e<ija ;orma+,o espec;ica para seu provimento& seja de nvel m.dio ou de nvel superior5 DOO: $#IEO: ou =P7I=EO: privativos de pro;issionais de sade& com pro;iss6es regulamentadas.

1unca pode ser somente por concurso de ttulos. :empre (aver/ provas. O concurso ter/ validade de #8G "2 #1O:& sendo prorrog/vel uma nica vez por igual perodo. 1esses termos& se o edital estabelecer o prazo de validade em "1 ano& o concurso s4 poder/ ser prorrogado por mais um ano. :e o prazo ;or de "2 anos& s4 poder/ ser prorrog/vel por mais um perodo de "2 anos. 1,o . admitida& por e<emplo& a (ip4tese de um concurso com validade de "2 anos ser prorrogado por mais um& visto )ue a lei determina )ue a prorroga+,o deve se d/ por igual perodo& ou seja& mais "2 anos. G permitida a abertura de um novo concurso en)uanto o outro ainda possui validade& D=:D= HA= 1O 7=IJODO 7IOIIOE#DO& todavia& os aprovados no concurso mais antigo ter,o prioridade sobre os )ue ;orem aprovados no novo concurso& ou seja& ser,o nomeados primeiro. A.2. @eD!isitos bsicos 3ara in2esti+!ra e cargo 3.blico Os re)uisitos b/sicos previstos no art. K da L$ 8%" 11& s,o os mesmos elencados na Lei n 8.112 !"0 a) 8er nacionali+a+e brasileira 3n,o importa de nato ou naturalizado5& sendo a regra relativizada& ou seja& comportando uma e<ce+,o& )uanto aos cargos de pro;essores& t.cnicos e cientistas de universidades e institui+6es de pes)uisas 3art. >& L' da Lei n 8.112 !"5b) #star e goEo +os +ireitos 3olFticos 3poder votar e ser votado5 c) 8er i+a+e Fni a +e 18 anosd) #star e +ias co as obriga,4es eleitorais e ilitaresG e) 8er nF2el +e escolari+a+e eHigi+o 3ara o cargo. f) 8er a3ti+-o fFsica e ental OM:0 De acordo com a comple<idade do cargo& poder,o ser e<igidos outros re)uisitos al.m dos b/sicos. A.5. :agas 3ara 3orta+ores +e +eficiIncia

:empre respeitando a compatibilidade de (or/rios e a comprova+,o da mesma anualmente. J.2. 0!an+o n-o 3o+e ac! !lar Iessalvadas as (ip4teses de substitui+,o ou e<erccio interino 3ocasi,o em )ue o servidor ter/ de optar por uma das remunera+6es5& n,o poder,o se acumular0 a5 $argo em $omiss,o Q Fun+,o de $on;ian+ab5 $argo em $omiss,o Q $argo em $omiss,oc5 Fun+,o de $on;ian+a Q Fun+,o de $on;ian+a8amb.m n,o poder,o se acumular as demais (ip4teses para empregos ou cargos pblicos em toda a #dministra+,o Direta& #ut/r)uica ou Fundacional de )ual)uer das es;eras da Federa+,o e de )ual)uer dos 7oderes. R.'. Config!ra+a a ac! !la,-o ilegal O seguinte procedimento dever/ ser adotado& )uando veri;icado a acumula+,o ilegal de cargo ou ;un+,o pblica0 15 1oti;icar o servidor para )ue& no prazo de 1" 3dez5 dias& opte pelo cargo em )ue deseja permanecer. 25 $aso n,o se mani;este& ser/ instaurado 7rocesso #dministrativo para apurar& ocasi,o em )ue& dispor/ do prazo de de;esa 3dez dias5 para escol(er o cargo& con;igurando sua boa9;.& a n,o ser )ue ten(a ;eito declara+,o ;alsa sobre acumula+,o. '5 1as duas (ip4teses anteriores& a escol(a de um cargo implicar/ na e<onera+,o autom/tica do outro. %5 $aso o servidor n,o se mani;este e se con;igure a acumula+,o ilcita& so;rer/ penalidade de demiss,o& ou e)uivalente& nos dois cargos ou ;un+6es )ue ocupar.

O art. 12 estabelece )ue dever,o ser reservados 2"? 3vinte por cento5 das vagas para os portadores de necessidades especiais& desde )ue a limita+,o seja compatvel com o $#IEO )ue se pretende ocupar. :e a de;iciNncia impedir )ual)uer tipo de trabal(o& ent,o n,o poder/ o candidato ocupar o cargo pblico. Da mesma ;orma& se a de;iciNncia n,o atrapal(ar nen(uma atividade laboral& ent,o n,o (/ motivo para )ue o concorrente seja direcionado para uma vaga destinada a portadores de limita+6es ;sicas ou mentais.

#>#@CKC%)S P@)P)S8)S 1L * res3eito +o regi e M!rF+ico +os ser2i+ores 3.blicos ci2is +o "istrito $e+eral< assinale a alternati2a correta: a) G aplic/vel aos servidores e empregados pblicos da #dministra+,o Direta e Ondireta do DF. b) =stende9se aos militares& desde )ue integrantes do $orpo de Mombeiros ou da 7olcia Pilitar do DF. c) G aplic/vel somente aos servidores pblicos da #dministra+,o Direta& #ut/r)uica e Fundacional. d) =stende9se aos empregados pblicos lotados nas :ociedades de =conomia Pista. 2L Co rela,-o N 3rtica +e ne3otis o N l!E +a LC nO 840/11< = correto afir ar: a) $on;igura nepotismo a designa+,o para ;un+,o de con;ian+a de primo de Deputado Distrital na $2mara Legislativa. b) One<iste (ip4tese de nomea+,o para cargo em comiss,o do ;il(o do Eovernador do DF em 4rg,o do 7oder =<ecutivo Distrital. c) # designa+,o para cargo de con;ian+a no c(amado Cnepotismo cruzadoD . uma e<ce+,o * regra da proibi+,o. d) G vedada a nomea+,o de cun(ado do Fice9 Eonvernador do DF para cargo comissionado no 2mbito do 7oder =<ecutivo local. 5L * res3eito +o conc!rso 3.blico 3ara 3ro2i ento +e cargo efeti2o< e ac! !la,-o +e cargos o! f!n,4es 3.blicas< M!lg!e os itens abaiHo +e acor+o co o +is3osto na LC nO 840/11< e assinale a alternati2a correta: O 9 O concurso pblico de ttulos& ter/ validade de "2 anos& prorrog/vel por igual perodoOO 9 G permitida a acumula+,o de proventos de aposentadoria de )ual)uer cargo pblico com remunera+,o de cargo da atividade. OOO 9 $aso con;igurada a acumula+,o ilegal de cargo ou ;un+,o pblica& poder/ o servidor optar& no prazo legal& por um deles& ocasi,o em )ue implicar/ na e<onera+,o autom/tica do outro. #. :omente o item OOO est/ correto. M. =<istem "2 itens corretos. $. 8odos os itens est,o corretos. D. 8odos os itens est,o incorretos. 4L 0!anto aos reD!isitos bsicos 3ara in2esti+!ra e cargo 3.blico efeti2o< = incorreto afir ar: a5 O provimento de cargos pblicos . destinado somente aos brasileiros natos ou naturalizados& n,o e<istindo (ip4tese de preenc(imento por estrangeiro. b5 # idade mnima para tomar posse em cargo pblico . de 18 anos. c5 # escolaridade e<igida para provimento em cargo pblico n,o poder/ ser a;astada& ainda )ue comprovado ndice intelectual elevado do candidato. d) # e<igNncia de (abilita+,o em determinada categoria na $arteira 1acional de Sabilita+,o poder/ constar em edital para o provimento de cargo pblico.

E#M#IO8O0 15 c- 25 d- '5 a- %5 a. J.2. $)@M*S "# P@):%M#&8) ") C*@9) PBCL%C) 7rovimento signi;ica Cpreenc(imentoD. # Lei $omplementar n 8%" 2"11& estipula )ue s,o competentes para o provimento do cargo pblico as seguintes autoridades0 O Eovernador& para o 7oder =<ecutivo- O 7residente da $2mara Legislativa e o 7residente do 8ribunal de $ontas. O estatuto tamb.m prevN "> 3cinco5 ;ormas de provimento de cargos no DF& em seu art. 80 O @ nomea+,oOO @ revers,oOOO @ aproveitamentoOF @ reintegra+,oF @ recondu+,o. Dentre elas& a nica for a originria& ou seja& a nica ;orma em )ue o servidor pblico n,o possua um vnculo anterior com o 4rg,o pblico )ue pudesse dar a ele a possibilidade de prover a)uele cargo& . a &)M#*'6). 8odas as demais ;ormas de provimento s,o +eri2a+as& ou seja& dependem da e<istNncia de um vnculo pr.vio com o 4rg,o ao )ual pertence o cargo. a5 &o ea,-o0

# nomea+,o tanto se dar/ para o provimento de cargo e;etivo& )uanto comissionado& lembrando )ue no primeiro depende9se de aprova+,o em concurso pblico& en)uanto no segundo . por livre escol(a da autoridade competente& resguardado >"? das vagas para servidores e;etivos. # nomea+,o . um ato de provimento 3preenc(imento5 do cargo pblico& em )ue o =stado designa a)uela vaga ao aprovado no concurso pblico. :e o candidato ;or aprovado dentro do nmero de vagas& ele j/ passa a ter o direito de ser nomeado. O candidato nomeado& entretanto& ainda n,o pode ser c(amado de Cservidor pblicoD.

#p4s o ato de nomea+,o& o candidato vai dispor de um prazo de '" 3trinta5 dias& contados da publica+,o do ato de provimento& para tomar P)SS#. =sse prazo pode ser prorrogado nos casos de licen+as m.dica ou odontol4gica& paternidade& maternidade& ou ainda& para presta+,o de servi+o militar& ocasi,o em )ue passar/ a contar ap4s o t.rmino desses impedimentos& podendo ainda a mesma ser ;eita por meio de procura+,o espec;ica.
)CS: # L$ n 8%" 11 trou<e a possibilidade de se ir para o Crabo da ;ilaD& ou seja& cinco dias ap4s a publica+,o do ato de nomea+,o& o candidato pode solicitar o reposicionamento para o ;inal da lista de classi;ica+,o.

O ato da posse ocorrer/ com a in2esti+!ra do servidor& ocasi,o em )ue o mesmo deve apresentar os comprovantes de )ue atende aos re)uisitos do art. K& onde a aptid,o ;sica e mental ser,o avaliados por uma junta m.dica o;icial& bem como documentos )ue atestem sua renda e bens 3sobretudo a sua ;onte de renda dos ltimos 12 meses5& e ainda )ue demonstrem )ue n,o (/ acumula+,o ilegal de cargos pblicos& sob pena de nulidade do ato de investidura. :e o candidato nomeado n,o tomar posse no prazo previsto& ser torna+o se efeito o ato +e 3ro2i ento. #p4s tomar posse& o candidato se tornar/ um servidor pblico& e ter/ o prazo de "> dias teis para entrar em e<erccio. O #HercFcio consiste no e;etivo desempen(o das atividades do servidor& sendo a entrada no e<erccio do cargo o marco inicial para a contagem do tempo de servi+o. O servidor s4 poder/ entrar em e<erccio se demonstrar )ue j/ se encontra e<onerado do cargo pblico )ue ocupava anteriormente& se ;or o caso de impossibilidade de acumula+,o& ou ainda a compatibilidade de (or/rio& nos casos em )ue a lei permite )ue se acumulem os cargos. 1a (ip4tese de o servidor n,o entrar em e<erccio no cargo em )ue tomou posse& ele ser eHonera+o. aL &-o se 3o+e 3roc!ra,-oG entrar e eHercFcio 3or

Os trabal(os da comiss,o incluem a oitiva do avaliador e do avaliado& bem como a realiza+,o de diligNncias& se necess/rio& e da decis,o )ue reprovar& caber/ recurso ou reconsidera+,o. =n)uanto em perodo probat4rio& o ser2i+or n-o 3o+e ser afasta+o 3ara licen,a se re !nera,-o & e<ceto nos casos de servi+o militar ou para mandato eletivo& podendo ainda ser nomeado para cargo ou ;un+,o de con;ian+a no 4rg,o& autar)uia ou ;unda+,o vinculada& ou ser cedido para outro 4rg,o ou entidade para ocupar cargo de natureza especial. :e& por ventura& o servidor ;or cedido para outro 4rg,o ou entidade para ocupar cargo de natureza especial& ou necessitar de licen+a para tratamento de sade de pessoa da ;amlia& ou ainda para participar de curso de ;orma+,o em outro concurso pblico em )ue ten(a sido aprovado& o prazo do est/gio probat4rio ;icar/ suspenso.

#provado no est/gio probat4rio& o servidor ir/ ad)uirir a #S8*C%L%"*"#& e con;orme mandamento da $onstitui+,o Federal& s4 poder/ ser demitido do cargo por decis,o judicial ou por demiss,o ;undamentada em processo administrativo disciplinar )ue atenda aos re)uisitos legais.
$aso n,o seja aprovado no est/gio probat4rio& o servidor ser/ e<onerado& se n,o possua cargo pblico est/vel antes& ou I=$O1DATODO& na (ip4tese de ser ocupante de cargo e;etivo antes da posse no cargo em )ue ;oi reprovado. bL * @e2ers-o # segunda ;orma de provimento& Ievers,o& . o retorno do servidor aposentado ao e<erccio da ;un+,o. # aposentadoria pode ter se dado por trNs motivos0 %n2ali+eE< +ec!rso +o te 3o o! 3or alg! oti2o ins!bsistente.

#o entrar em e<erccio& o servidor inicia o #S8P9%) P@)C*8Q@%)& )ue ter/ dura+,o de "' anos& ocasi,o em )ue ser/ avaliado o seu desempen(o sob os seguintes re)uisitos0 O @ *ssiduidadeOO @ "isciplinaOOO @ Capacidade de iniciativaOF @ Produtividade eF @ @esponsabilidadeFO @ Pontualidade. 7ara mel(or memorizar& vou dar *S "%-C* P@# @#S-P):8# # cada semestre& o servidor& avaliado por sua c(e;ia imediata& receber/ uma nota de " a 1"& podendo& inclusive& )uestionar o por)uN das mesmas& tendo direito ao contradit4rio e ampla de;esa. Huatro meses antes de terminar o est/gio probat4rio& o servidor passar/ por uma avalia+,o especial& ;eita por uma comiss,o de "' servidores est/veis& com mesmo nvel de escolaridade& ou superior& e )ue compon(am cargos da carreira do avaliado& )ue poder,o aprovar ou reprovar o mesmo

7or invalidez0 # junta m.dica atesta )ue cessaram os motivos da invalidez7or motivo insubsistente0 7or via judicial ou administrativa& )uando comprovado )ue os motivos da aposentadoria n,o ;oram de acordo com os re)uisitos legais7or decurso de tempo 3idade ou tempo de contribui+,o50 Huando o aposentado voluntariamente )uer voltar aos )uadros da #dministra+,o& desde )ue esta estabele+a interesse por edital& o aposentado ten(a menos de K" anos& (aja cargo vago& e ele ten(a se aposentado a menos de "> anos& contando o aposentado com o prazo de 1> dias para a entrada em e<erccio& desde )ue tomar ciNncia da revers,o. @eintegra,-o O caso da Ieintegra+,o vai se d/ )uando um servidor est/vel )ue ;oi demitido consegue invalidar sua demiss,o por meio de uma decis,o judicial ou cL

administrativa. 1esse caso& ele voltar/ a preenc(er 3provimento5 o cargo )ue ocupava anteriormente& sendo ressarcidas todas as suas vantagens. Pas e se o cargo n,o e<istir maisU =le ;icar/ em disponibilidade. = se o cargo j/ estiver preenc(idoU O atual ocupante ser/ recon+!Ei+o ao cargo de origem& sem direito a indeniza+,o& ou ainda& aproveitado em outro cargo ou posto em disponibilidade. O prazo para entrar em e<erccio . de "> dias teis& contados da data em )ue tomou ciNncia da Ieintegra+,o. +L @econ+!,-o =<istem somente trNs motivos )ue ensejam a Iecondu+,o0 Onabilita+,o em est/gio probat4rio DesistNncia de est/gio probat4rio Huando o servidor )ue anteriormente ocupava o cargo preenc(ido . reintegrado. 1as trNs (ip4teses& o servidor volta para o cargo )ue ele ocupava antes. =stando ocupado o cargo )ue ele possua antes& ele poder/ ser a3ro2eita+o em outro& tendo )ue entrar em e<erccio no dia seguinte ao ato de recondu+,o. eL *3ro2eita ento

#>#@CKC%)S P@)P)S8)S: 1. *ssinale a alternati2a correta D!anto Ns for as +e 3ro2i ento +e cargo 3.blico: a) # ascens,o . ;orma de provimento de cargo pblico. b) # nomea+,o . ;orma origin/ria de provimento em cargo pblico. c) # posse . um meio de contrato por meio do )ual os servidores pblicos vinculam9se ao =stado. d) # recondu+,o . o retorno do servidor pblico aposentado * ativa. 2. R!lg!e os itens a seg!ir< N l!E +a LC nO 840/11< e assinale a alternati2a correta: % - #proveitamento . a investidura de servidor em cargo de atribui+6es e responsabilidades compatveis com a limita+,o de )ue ten(a so;rido em sua capacidade ;sica ou mental. OO 9 Disponibilidade . a reinvestidura de servidor est/vel no cargo anteriormente ocupado& )uando invalidada a sua demiss,o. OOO 9 # revers,o . instituto intimamente ligada * aposentadoria. a5 b5 c5 d5 =st,o corretas as alternativas O e OOO. =st,o corretas as alternativas OO e OOO. :omente a alternativa O est/ correta. :omente a alternativa OOO est/ correta.

O *3ro2eita ento . tratado juntamente com a "is3onibili+a+e. # Disponibilidade . uma esp.cie de stand %& em )ue . posto o servidor com estabilidade. =le ;icar/ sem trabal(ar& contudo& recebendo os vencimentos proporcionais ao seu tempo de servi+o& )ue nunca poder/ ser in;erior a 1 ' 3um ter+o5 do )ue recebia no mNs e o perodo em )ue ele estiver em Disponibilidade contar/ para ;ins de aposentadoria. Ocorre )uando o cargo . e<tinto& ou )uando o antigo servidor volta a ocupar o cargo ora preenc(ido. O #proveitamento& por sua vez& . o retorno do servidor em disponibilidade para a atividade& e ocorrer/ )uando surgir uma vaga para o cargo )ue ele ocupava& um cargo )ue seja resultado da trans;orma+,o da)uele )ue era ocupado& ou ainda& um cargo novo compatvel com as atribui+6es& remunera+,o e escolaridade do )ue ele ocupava anteriormente. )CS: :e ele n,o entrar em e<erccio no prazo de '" dias contados da data do #to de #proveitamento& a sua disponibilidade ser/ cassada e o ato ser/ tornado sem e;eito. $aso ele n,o retorne& ser/ tornado sem e;eito o ato de #proveitamento& bem como cassada a sua Disponibilidade.

5.S L Am servidor& est/vel no servi+o pblico& ap4s ter ocupado por cinco anos o cargo de 8.cnico Vudici/rio do 8VDF8& ;oi aprovado em novo concurso para #nalista Vudici/rio. 1essa (ip4tese& o servidor n,o mais necessitar/ ser submetido a novo est/gio probat4rio. 4.S L =sse mesmo servidor& se n,o ;or (abilitado no novo est/gio probat4rio& ser/ reconduzido ao cargo anteriormente ocupado. A.S L 8=cnico R!+icirio / 8R"$8 / 2005 SC#SP#L: Iedistribui+,o . o deslocamento do servidor& a pedido& no 2mbito do mesmo )uadro e com mudan+a de sede. J.S L =<tinguindo9se o cargo pblico& o servidor ;icar/ em disponibilidade& ocasi,o em )ue receber/ os seus vencimentos de ;orma proporcional ao tempo de servi+o. K.3 5 #posse em cargo pblico . ato pessoal do ;uturo servidor& o )ual n,o pode ser delegado a outra pessoa. 8.3 5 Eustavo& aprovado em 1. lugar em um concurso pblico& tomou posse& mas n,o entrou em e<erccio. 1esse caso& pode9se dizer )ue Eustavo n,o ;oi investido em cargo pblico. !.3 5 $onsidere )ue um indivduo tomou posse em cargo pblico no dia 1> 1" 2"1'. 1essa (ip4tese& teve at. o dia '" 1" 2"1' para entrar em e<erccio.

E#M#IO8O0 15b- 25d- '5=- %5$- >5=- R5$- K5=- 85=- !5=. I FORMAS DE VACNCIA DO CARGO PBLICO A Lei Complementar N 840/11, estipula as formas previstas para que os cargos pblicos se am !esva"ia#os$, estampan#o somente 0% tipos #e vac&ncia' a( )*onera+,ob( .emiss,oc( .estitui+,o #e cargo em comiss,o#( Aposenta#oria e( /alecimento f( 0er#a #o cargo, nos #emais casos previstos na Constitui+,o1 EXONERAO' N,o se trata #e uma forma #e puni+,o1 2anto 3 que po#e ser pe#i#a pelo servi#or1 Al3m #o pe#i#o #o servi#or, po#e se #ar tamb3m #e of4cio 5ex officio(, ou se a, #e forma compuls6ria, #e acor#o com or#em prevista em lei1 Logo, as nicas tr7s formas #e e*onera+,o #e cargo efetivo s,o 1) inabilita+,o em est8gio probat6rio- 2) ten#o toma#o posse o servi#or, o mesmo n,o entra em e*erc4cio no pra"o previsto e- 3) a pe#i#o1 OBS: Exon !"#$o % C"!&o Co'())(on"%o: A e*onera+,o #e Cargo em Comiss,o 3 a crit3rio #a autori#a#e nomeante 5sem #ireito a in#eni"a+9es(, po#en#o tamb3m se #ar a pe#i#o #o servi#or1 A gestante, sem v4nculo permanente com a A#ministra+,o 0blica, tem #ireito a uma estabili#a#e no cargo em comiss,o #es#e a confirma+,o #a gravi#e" at3 0: meses ap6s o parto, n,o po#en#o ser e*onera#a sem usta causa e fa"en#o us a uma in#eni"a+,o calcula#a sobre o valor #o tempo restante, caso sofra a e*onera+,o1 DEMISSO' )ssa sim, 3 uma forma #e puni+,o1 ; aplica#a quan#o #o cometimento #e uma falta grave pelo servi#or, na forma #o art1 <0< #a referi#a lei, que respon#er8 a um processo a#ministrativo antes #a sua imposi+,o1 DES*I*+IO DE CARGO EM COMISSO: ; a penali#a#e aplica#a ao servi#or ocupante #e cargo em comiss,o, que comete falta pun4vel com #emiss,o1 APOSEN*ADORIA' Como trata#o antes, #ecorre #e invali#e" ou #o #ecurso #o tempo, sen#o compuls6ria quan#o o servi#or completa =0 anos #e i#a#e1 FALECIMEN*O' /orma #e vac&ncia 6bvia1

qualquer crime funcional, ou superior a 04 anos nos #emais crimes1 EXERC,CIOS PROPOS*OS: 1) Co' ! -"#$o .) /o!'") % 0"12n1(" ' 1"!&o 345-(1o6 78-&8 ") ")) !9(0") "5"(xo: ?( A e*onera+,o 3 uma forma #e vac&ncia #o servi+o pblico e consiste em uma penali#a#e imposta ao servi#or que cometa falta que assim requeira1 ??( A #emiss,o po#e se #ar a pe#i#o ou #e of4cio1 ???( A aposenta#oria por invali#e" consiste em uma forma #e vac&ncia #o cargo pblico1 : 1o!! 9o o ;8 ) "/(!'": a( Apenas no item ?1 b( Apenas no item ??1 c( Apenas no item ???1 #( Apenas nos itens ? e ???1 2) < -8= %" LC n> ?@AB116 no ;8 ) %(= ! )3 (9o .) /o!'") % 0"12n1(" %o 1"!&o 345-(1o6 "))(n"- " "-9 !n"9(0" (n1o!! 9": a( Cargos comissiona#os s,o #e livre e*onera+,o, ou se a, a crit3rio #a Autori#a#e competente, e in#epen#ente #e in#eni"a+,o1 b( @ rol ta*ativo #o estatuto #os servi#ores pblicos civis #o ./ n,o previu a rea#apta+,o como forma #e vac&ncia #e cargo pblico1 c( A #estitui+,o #e cargo em comiss,o 3 aplic8vel aos servi#ores comissiona#os que cometerem faltas pun4veis com a #emiss,o1 #( A con#ena+,o na esfera penal a pena restritiva #e liber#a#e superior a 01 5um( ano, em qualquer >ip6tese, implicar8 em per#a #e cargo1

A( No ;8 ) %(= ! )3 (9o "o) 3!o1 %(' n9o) % 0"12n1(" ' 1"!&o 345-(1o6 "))(n"- " "-9 !n"9(0" 1o!! 9"6 % "1o!%o 1o' " LC n> ?@AB11' a( 2er8 #ireito a in#eni"a+,o proporcional ao tempo que l>e restaria at3 o : m7s ap6s o parto, a servi#ora gestante ocupante #e cargo comissiona#o n,o possui#ora #e v4nculo permanente com a a#ministra+,o1 b( A penali#a#e #e #emiss,o somente po#er8 ser imposta por #ecis,o u#icial1 c( .entre as formas #e vac&ncia #o cargo pblico, temos a revers,o1 #( No que tange ao instituto #a aposenta#oria, somente ter8 #ireito o servi#or que atingir o tempo #e contribui+,o necess8rio para obter o benef4cio1 E#M#IO8O0 15$- 25D- '5#.

PERDA DE CARGO ' .ecorrente #as formas previstas na Constitui+,o, que al3m #a #ecis,o a#ministrativa, acompan>a#a #o #evi#o processo #ispiplinar, prev7 a per#a resultante #a con#ena+,o criminal transita#a em ulga#o superior a 01 ano em