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DERECHO: Conjunto de normas que hacen posible la convivencia entre los seres humanos
Ejemplos: Derecho civil, derecho mercantil, derecho penal
DERECHO LABORAL: Conjunto de normas que regulan las relaciones entre el trabajador y el empresario, de forma individual y colectiva
Antonio J. Guirao
1.1. El oriegen del Derecho laboral. 1.2. La relacin laboral (art.1 ET)
VOLUNTARIA CUENTA AJENA REMUNERADA PERSONALSIMA DEPENDIENTE
Antonio J. Guirao
Antonio J. Guirao
Los autnomos
Antonio J. Guirao
Fuentes materiales Quin elabora? La sociedad= La Constitucin, la costumbre, los principios generales del derecho. El Estado: Parlamento= Leyes Administracin= Reglamentos Las Comunidades Autnomas Representantes de trabajadores y empresarios= Convenios Colectivos Los Tribunales= Jurisprudencia
Antonio J. Guirao
3- Ley Ordinaria.
Antonio J. Guirao
4- Decretos legislativos Los dicta el gobierno Autorizacin de las cortes Ejemplo: Real Decreto Legislativo 1/1995, de 24 de marzo por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores
5- Decretos-leyes Caso de urgencia y necesidad Las dicta el gobierno Provisionales No pueden afectar a las materias de las leyes orgnicas. Ej: Real Decreto-ley 2/2009, de 6 de marzo, de medidas urgentes para el mantenimiento y el fomento del empleo y la proteccin de las personas desempleadas.
Antonio J. Guirao
(continuacin)
Normas jurdicas con rango inferior Las dictan rganos del Estado, Comunidades Autnomas o Ayuntamientos
Ejemplo: Real Decreto que fija el Salario Mnimo Internacional todos los aos
4- Convenio Colectivo.
Antonio J. Guirao
Fuentes formales
(continuacin)
5- Contrato de trabajo.
Acuerdo entre empresario y trabajador Debe respetar las disposiciones legales y reglamentarias y los convenios colectivos
Antonio J. Guirao
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Libre circulacin de trabajadores asalariados. Cualquier ciudadano de la U.E. Puede buscar trabajo en cualquier pas miembro y recibir el mismo trato que un trabajador nacional Libre establecimiento. Derecho a instalarse en cualquier pas miembro. Incluida gestin y constitucin de empresas Libre prestacin de servicios. Si la empresa est instalada en un pas miembro. Lmites: Polica o ejrcito Orden pblico, seguridad y si supone una carga econmica importante para el Estado.
Antonio J. Guirao
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Jerarqua normativa: 1. Derecho comunitario 2. Constitucin 3. Tratados Internacionales 4. Ley Orgnica 5. Ley Ordinaria 6. Decreto-Ley , Decreto Legislativo 7. Reglamento 8. Convenio Colectivo 9. Contrato de trabajo 10. Usos y costumbres locales y profesionales
Norma ms favorable
Caso de que existan varias normas, se aplica la ms favorable para el trabajador Si una nueva norma establece peores condiciones que las que tiene el trabajador en su contrato, se mantienen las del contrato. Las normas superiores establecen condiciones mnimas que pueden ser mejoradas por las inferiores. Los trabajadores no pueden renunciar a los derechos que tienen reconocidos.
Condicin ms beneficiosa
Norma mnima.
Irrenunciabilidad de derechos.
Antonio J. Guirao
4. Derechos y deberes
Antonio J. Guirao
Diligencia y buena fe Medidas de seguridad e higiene Cumplir rdenes empresario No competir Contribuir a la mejora de la productividad y los que se deriven del contrato.
Antonio J. Guirao
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