UNIVERSIDAD ABIERTA PARA ADULTOS UAPA

ESCUELA DE PSICOLOGIA MATERIA PRUEBAS DE APTITUDES E INTERESES II PARTICIPANTE: JULIO CESAR SILVERIO MATRICULA 10-2838

TEMA Desarrollo de la prctica sobre la aplicacin del 16FP forma C Elaboracin del un informe psicolgico de la prueba.

FACILITADORA ALEXANDRA AQUINO

FECHA 24 MAYO 2013

INFORME PSICOLGICO I. DATOS PERSONALES : Maribel N. Regalado

Nombres y Apellidos

Edad Sexo Lugar y fecha de nacimiento Cantidad de Hermanos Lugar de Hermanos Lugar de Residencia Pruebas Aplicadas (16PF) Lugar de evaluacin Fecha de evaluacin Fecha Actual Evaluador :

: 37 aos : Femenino : Villa Tapia, Salcedo, 20 Febrero 1976 : 12 : : 8

La Romana, Repblica Dominicana Cuestionario Factorial de la Personalidad de R.B Cattell Forma C

: En la residencia de la evaluada : : : 23 de Mayo 2013 24 de Mayo 2013 Julio Cesar Silverio Estudiante de Psicologa Industrial Universidad Abierta Para Adultos Matricula 10-2838

II. MOTIVO DE CONSULTA Diagnstico de Competencias III. OBSERVACIONES GENERALES

La examinada mide 5 pies de altura. Presenta contextura fsica de acuerdo a su edad, delgada de ojos marrones y cabellos negros, de tez triguea. Present una correcta vestimenta en relacin con el clima, vesta ropa informal, limpia y present un correcto aseo personal. La examinada present una buena disposicin en el desarrollo de la prueba, mostrando inters y colaboracin. De lenguaje fluido y espntaneo, con un adecuado desenvolvimiento al expresar sus pensamientos e ideas. Expresin corporal relacionada con el lenguaje usado. Present lucidez, orientada en el espacio, tiempo y persona. IV. INSTRUMENTOS DE EVALUACIN

Observacin de la Conducta Cuestionario de Personalidad 16PF de Cattell. Forma C.

V. ANALISIS E INTERPRETACIN DE LOS RESULTADOS La examinada presenta caractersticas en el factor A de afabilidad del test con tendencia a la comunicacin y afectividad hacia los dems, se relaciona con facilidad, sin embargo alterna momentos de compaa con algunos de soledad. Se trata de una persona con capacidad para lograr relaciones interpersonales de manera afable. Le gusta cooperar, se muestra generosa y activa. La examinada se caracteriza en el factor B de razonamiento, principalmente porque presenta un nivel alto de aprendizaje rpido y un pensamiento abstracto resaltante. Presenta rapidez en la resolucin de problemas y en la comprensin de ideas y conceptos nuevos. En el factor C de estabilidad la examinada se presenta como una persona realista y estable emocionalmente. En el factor E de dominancia presenta caractersticas con tendencias a presentar actitudes dominantes hacia subordinados. Asimismo, resulta agradable en posiciones de autoridad. La evaluada presenta en el factor F con relacin a la impulsividad un nivel normal en entusiasmo hacia las actividades que realiza como tambin en la energa que emplea. La evaluada se caracteriza en el factor G en relacin a la atencin de las normas por presentar disciplina, perseverancia y correctamente organizada, le gusta el orden y el respeto de las normas. Tambin presenta en el factor H con relacin al atrevimiento tendencia a mostrar inters fuerte en crear nuevas amistades. La examinada presenta en el factor I con relacin a la sensibilidad tendencia a la confianza y facilidad de conmover en ciertas ocasiones, asimismo muchas veces no puede de ocultar su lado sentimental en situaciones de incomodidad. La examinada presenta en el factor L con relacin a la vigilancia con poca tendencia a la suspicacia, presenta un nivel de autosuficiencia. Asimismo es una persona precavida en situaciones que lo ameriten. La evaluada se caracteriza en el factor M con relacin a la subjetividad, posee una elevada actividad mental que le lleva a elaborar muy a menudo ideas y pensamientos nuevos. Sin embargo puede resultar algo fantasioso e incluso alejado de la realidad.

La examinada presenta en el factor N con relacin a la privacidad en el grado de apertura que tiene hacia los dems, presenta sencillez, sinceridad en sus relaciones interpersonales y sin pretensiones. La evaluada se caracteriza en el factor O con relacin a la apreciacin de uno mismo con tendencia a presentar a espectativas personales muy altas y demandantes. La evaluada presenta en el factor Q1 con relacin a la apertura al cambio caractersticas por experimentar cosas nuevas pero respetando las reglas establecidas, asimismo presenta en el factor Q2 con relacin a la autosuficiencia cierta independencia ya que es muy proactiva e innovadora. La evaluada presenta caracterstica en el factor Q3 con relacin al perfeccionismo con tendencia a la organizacin, el orden y la limpieza. Asimismo en el factor Q4 con relacin al nivel de ansiedad de la examinada presenta tendencia a impaciencia e incapacidad para mantenerse calmada e inactiva.

VI.

CONCLUSIONES

Segn los resultados obtenidos, la Sra. Regalado presenta las caractersticas p s i c o l g i c a s g e n e r a l m e n t e n o r m a l e s necesarias para desempear cualquier cargo que amerite organizacin, respecto a normas, proactividad y firmeza..

Deyanira Salazar Rios 201111341