P LAN A NUAL

DE Y

S EGURIDAD, S ALUD M EDIO A MBIENTE

O CUPACIONAL

SGS DEL PER SA.C. SEDE PUCAMARCA

2013

INTRODUCCIN

SGS del Per S.A.C. como empresa de servicio, dentro del marco legal de su competencia y en concordancia con el marco legal y las exigencias de nuestros clientes, cumple con la elaboracin del Plan Anual de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente para el ao 2013 cuidando que nuestras actividades tengan impactos positivos. Este Plan comprende el planeamiento, organizacin, direccin, ejecucin y control de las actividades orientadas a identificar los peligros, evaluar los riesgos y controlar mediante acciones, que por omisiones y condiciones pudieran afectar la integridad fsica, salud de los trabajadores, el medio ambiente, daos a la propiedad, interrupcin de los procesos productivos, teniendo en cuenta el uso de modernas herramientas de gestin SSMA que nos orientan a trabajar de manera PREVENTIVA. Nuestra experiencia durante el ao 2011, ha sido muy buena ya que los indicadores de gestin como los ndices de frecuencia y de severidad de los incidentes, han bajado ostensiblemente con tendencia a cero; la mejora continua est dada en base a los resultados de una buena planificacin, organizacin, direccin y control, lo cual resalta en nuestra empresa el trabajo en equipo y orientacin a trabajar en una cultura SSMA INTERDEPENDIENTE. El Plan de Seguridad, Salud y Medio Ambiente considera para el ao 2013 nuevos desafos con objetivos y metas mas exigentes, que conllevarn a ser una empresa competitiva, donde todos los trabajadores tengan las herramientas para lograr tomar accin sobre sus controles y cuenten con un ambiente de trabajo saludable, seguro y preservando el medio ambiente, este ser administrado por el Supervisor del Plan de Seguridad y Salud Ocupacional, en coordinacin con las Gerencias de cada rea y bajo los lineamientos de nuestra poltica integrada CSSMA.

PARTE I
Como parte fundamental del sistema, la alta gerencia define, autoriza, comunica y difunde la Poltica CSSMA de la organizacin, asegurando que sta cumpla con los requisitos de las normas. Asimismo est documentada, implementada y mantenida en todos los niveles de la organizacin y cuya revisin ser realizada de forma anual.

I. MARCO GENERAL DEL PLAN

VISION Lograr que las actividades de SGS se desarrollen en un lugar de trabajo seguro, sin dao a las personas ni al medio ambiente. MISION Emplear satisfactoriamente las mejores herramientas de gestin en seguridad, salud, y medio ambiente. POLTICA DE CALIDAD, SEGURIDAD OCUPACIONAL Y DE MEDIO AMBIENTE SGS del Per S.A.C creada en 1986, pertenece al grupo SGS, lder mundial en servicios de inspeccin, verificacin, ensayos y certificacin en diferentes sectores de negocio. ES NUESTRA POLTICA: Brindar y asegurar un ambiente de trabajo, condiciones y equipamiento seguro conjuntamente con entrenamiento que proporcione a nuestros colaboradores el conocimiento e informacin necesaria para llevar a cabo sus funciones asignadas. Asegurar que nuestros servicios sean ejecutados de forma tal que protejan el medio ambiente. Satisfacer o sobrepasar las expectativas de nuestros clientes, a travs de la aplicacin de principios de calidad demostrados en todos los niveles del proceso de la prestacin de nuestro servicio, mientras estn dirigidos por los principios de nuestro Cdigo de Integridad y Conducta Profesional. ESTAMOS COMPROMETIDOS A: Prevenir las lesiones y enfermedades ocupacionales de nuestros colaboradores, clientes, proveedores, visitantes, vecinos y otros que se encuentren bajo nuestra responsabilidad

Prevenir la contaminacin de nuestro medio ambiente.

Cumplir los requisitos legales y reglamentarios de Seguridad & Salud Ocupacional relacionados a los peligros, de Medio Ambiente relacionados a sus Aspectos Ambientales, los aplicables al Servicio y otros suscritos por la organizacin.

Mejorar continuamente la eficacia del los sistemas de gestin de Calidad, Seguridad & Salud Ocupacional y Medio Ambiente y nuestro desempeo en todos los aspectos, determinando los objetivos de mejora que apliquen y los controles que se consideran necesarios.

Comunicar la Poltica CSSMA a todos los niveles de la organizacin, partes interesadas y lograr la participacin y compromiso de todos nuestros colaboradores.

II. OBJETIVOS OBJETIVO GENERAL

Implementar acciones concretas con el propsito de lograr la reduccin sistemtica de los Accidentes del Trabajo, Medio Ambientales y Enfermedades Profesionales en la Empresa durante el ao 2013.

OBJETIVOS ESPECIFICOS

Fortalecer el trabajo realizado durante los aos anteriores en la lnea de persistir en un mejoramiento continuo. Tender a Cero Incidentes como algo alcanzable, minimizando paulatinamente los ndices de frecuencia y severidad de los incidentes, tanto los personales como de daos a los equipos, maquinarias e instalaciones y del medio ambiente.

Capacitar al 100% de Jefaturas, Supervisores y Trabajadores en temas de prevencin de riesgos que determine el Programa Anual de Capacitacin. Cumplir con el 100%, el Programa Anual de Induccin de trabajadores nuevos que ingresan a la Empresa, aquellos transferidos a nuevos cargos y personal tanto de contratistas como de subcontratistas.

Cumplimiento al 100% de las medidas correctivas accidentes e inspecciones planeadas.

de las investigaciones de

Cumplir con lo establecido en el presente Plan y las Normas, aplicando las disposiciones legales vigentes, los Reglamentos Internos de Seguridad, Salud y Medio Ambiente.

Difundir el Programa de Seguridad, Salud y Medio Ambiente y conseguir la participacin de los trabajadores de SGS del Per S.A.C. y de Contratistas en su desarrollo.

III. ORGANIZACIN SSMA

El personal de SSMA Orgnicamente pertenece al rea de Calidad quien reporta directamente a la Gerencia General. Ver anexo 01 Para la ejecucin adecuada del Plan 2013 es necesario tener en cuenta los documentos aprobados de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente de Per as como los que establece la corporacin: IV. PROCEDIMIENTOS: CSSMA-P-21 Identificacin de peligros y evaluacin de riesgo CSSMA-P-22 Investigacin de incidentes SSMA CSSMA-P-23 Capacitacin e induccin en SSMA CSSMA-P-29 Ropa de trabajo y equipos de proteccin personal CSSMA-P-30 Inspecciones de seguridad, salud ocupacional y medio ambiente CSSMA-P-34 Uso del botiqun CSSMA-P-35 Procedimiento para simulacro de emergencia CSSMA-P-39 Reuniones de seguridad y charlas de 5 minutos CSSMA-P-40 Identificacin, Evaluacin, Verificacin y Cumplimiento de Requisitos Legales relacionados a CSSMA CSSMA-P-48 Anlisis Preliminar de Riesgos CSSMA-P-49 Cdigos de colores y letreros de instruccin CSSMA-P-50 Manejo de Residuos CSSMA-P-51 Estndares de equipos, herramientas y EPPs para contratistas y terceros QUALIDIV-P-34 Uso de botiqun de SGS.doc (en estudio) QUALIDIV-P-35 Procedimiento para simulacros de emergencia QUALIDIV-P-41 (Sanciones y premiaciones) QUALIDIV-P-42 (Procedimiento de Monitoreo Ambiental) V. INSTRUCTIVOS: DCSSMA-I-31 Reuniones de comit DCSSMA-I-37 R00 Permisos para trabajo

 DCSSMA-I-35 Registro de inspeccin de unidad vehicular DCSSMA-I-39 Reporte de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente VI. REGISTROS: DCSSMA-P-21-01 Planilla de evaluacin de riesgos SSMA DCSSMA-P-22-02 Reporte preliminar de incidentes DCSSMA-P-23-01 Retroalimentacin de visitas DCSSMA-P-23-02 Induccin especifica DCSSMA-P-23-03 Induccin general SSMA DCSSMA-P-29-01 EPP y ropa de proteccin DCSSMA-P-30-01 Programa de inspecciones DCSSMA-P-30-04 Inspeccin - Reactivos qumicos DCSSMA-P-30-05 Inspeccin - Duchas y lavaojos DCSSMA-P-30-06 Inspeccin - EPPs DCSSMA-P-30-08 Inspeccin - Extintores DCSSMA-P-40-01 Listado de requisitos legales DCSSMA-P-48-01 APR

PARTE II MEMORIA DESCRIPTIVA DEL PLAN DE ACTIVIDADES

CAPITULO I
I. LIDERAZGO Y COMPROMISO DIRECTIVO OBJETIVO

Planear, orientar y coordinar actividades preventivas y correctivas entre las

dependencias operativas y administrativas que permitan el mejor desarrollo del Plan. DE LA ALTA DIRECCION

El Gerente General de SGS del Per S.A.C. liderar la ejecucin del Programa
de Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente.

El Supervisor de Seguridad facilitar la gestin del Plan Anual de Seguridad y

Salud Ocupacional que comprende el planeamiento direccin, ejecucin y control de las condiciones que pudieran afectar la salud o la integridad fsica de los trabajadores, daos a la propiedad, interrupcin de los procesos productivos o

degradacin del ambiente de trabajo en coordinacin con los gerentes responsables de la operacin del laboratorio.

El Gerente General, Gerentes de reas, Supervisor de seguridad, la Supervisin

en general, estn Comprometidos en el esfuerzo de mejorar la Seguridad, Salud y Medio Ambiente y en sus respectivas reas haciendo cumplir el presente Plan. COMIT DE GESTIN DE SEGURIDAD, SALUD Y MEDIO AMBIENTE (Ver Anexo 2.)

Conforme a lo establecido por el Reglamento de Seguridad del Ministerio de

Trabajo as como el reglamento internos de Seguridad, Salud y Medio Ambiente. Comit se reunir ordinariamente una vez al mes para analizar y evaluar el avance de los objetivos y metas establecidos en el Plan anual y extraordinariamente cuando las circunstancias lo exijan.

Estas reuniones ser presidida por el Gerente, Gerentes, Jefes de rea o la

autoridad mxima que fuese asignado segn sea el lugar con participacin de los representantes de trabajadores, ser necesario la participacin de un profesional SSMA o quien haga el rol, sern tambin convocados la supervisin correspondiente y de invitados especiales segn la agenda a tratar. El Gerente de rea es el encargado de implementar y evaluar las actividades del programa de seguridad, incluyendo la adopcin de las medidas preventivas y correctivas a que hubiera lugar. Sub. Comits SSMA:

SGS tiene implementado la formacin de sub. Comits por las principales reas
operativas que vienen a ser: Gerencia de laboratorio, Gerencias de Operaciones y Gerencia de Industrial, conformado bsicamente por las jefaturas de las respectivas reas. Ver Anexo 2. Frecuencia: Mensual en ambos casos. II. EVALUACION DE RESULTADOS El comit SSMA medir el avance mensual de la ejecucin del programa de Seguridad.

El rea de Seguridad y coordinadores de calidad, segn el caso medir y evaluar el trabajo por reas. Para ello se considerarn los siguientes aspectos:

Avance del desarrollo del Programa de Seguridad del rea. ndices de frecuencia, Severidad y Accidentabilidad. Realizacin de inspecciones programadas. Realizacin de capacitaciones. Grado de cumplimiento al levantamiento de las observaciones (inspecciones, incidentes, Comits, auditorias, etc.) realizados en su rea de trabajo. Porcentaje de avance en la implementacin del Sistema Integrado de gestin de riesgos de su rea.

III. REVISIN DEL SISTEMA SSMA POR LA DIRECCIN.

La Gerencia revisar el cumplimiento integral del Sistema de Seguridad, Salud y Medio Ambiente y de la Poltica en General. Esta revisin considerar las estadsticas, los resultados de auditoria y otros indicadores de desempeo. Se tomar acciones ante las recomendaciones que surgieran de esta revisin. Frecuencia: Anual

CAPITULO II
I. ESTADISTICAS DE SEGURIDAD, SALUD Y MEDIO AMBIENTE
OBJETIVO Medir las consecuencias de los accidentes/incidentes mediante el clculo de ndices, bsicamente de frecuencia y severidad, a fin de tomar las medidas para corregir el desempeo. Indicadores de Gestin Se calcular bsicamente los siguientes indicadores: ndice de frecuencia de accidentes incapacitantes ndice de severidad de accidentes incapacitantes

 ndice de accidentabilidad. En Laboratorio de Cajamarca SGS. Se calculara los respectivos indicadores, haciendo uso de la informacin de nmero de personal afectado y horas hombre trabajadas suministradas mensualmente por el Recursos Humanos Frecuencia: Mensual. Anlisis de Tendencias Se identificarn las tendencias repetitivas de las exposiciones a prdidas, los riesgos evaluados indebidamente y los controles inadecuados. Este anlisis permitir tomar medidas globalizadas para prevenir ocurrencias similares. Frecuencia: Semestral

CAPITULO III
I. PROMOCION OBJETIVO Motivar al personal empleando diversas tcnicas de comunicacin, para que permanezca atento a los riesgos en las reas de trabajo. Sealizacin: Confeccin, Mantenimiento y Exposicin de Carteles El encargado(a) de Laboratorio Pucamarca SGS, se encargarn de mantener o hacer elaborar carteles y avisos alusivos a la prevencin de accidentes, conservacin del medio ambiente, daos a equipos e instalaciones y prevencin de la contaminacin, los mismos que sern ubicados estratgicamente en las reas de trabajo. Se sealizar de acuerdo a las especificaciones del cliente y en Las sealizaciones deben de tener el mantenimiento y limpieza. Ver cumplimiento de la Norma tcnica peruana y legislacin minera. Anexo 3 Frecuencia: Mensual

Difusin de Estadsticas de Seguridad fin. Frecuencia: Mensual Las estadsticas de seguridad se difundirn en los diferentes medios de comunicacin como paneles colocados en las reas de trabajo para tal

CAPITULO IV
I. ACTIVIDADES NO PORCENTUALES
Identificacin/Actualizacin de Normas Legales Permanentemente, la Supervisin de SSMA identificar las normas legales de Seguridad, Salud y Medio Ambiente, que sean de aplicacin a nuestras actividades. Una vez identificadas se realizar el anlisis de la norma respectiva, la cual ser difundida a las jefaturas de rea en las cuales se aplique.

CAPITULO V
I. a)

PROGRAMA ANUAL DE SEGURIDAD, SALUD Y MEDIO AMBIENTE

IDENTIFICACION DE PELIGROS/ASPECTOS Y EVALUACION DE RIESGOS SSMA OBJETIVO
Como base del sistema de SSMA ser aplicado a todas las actividades

considerando la seguridad, salud y el medio ambiente donde involucre personal de laboratorio Pucamarca SGS del Per S.A.C. APLICACIN
Para todo el personal que desarrolla actividades dentro de las actividades de

laboratorio Cajamarca SGS del Per S.A.C. El Supervisor SSMA gestiona el cumplimiento de identificacin de peligros y evaluacin de riesgos teniendo en cuenta las actividades que afectan a la seguridad, salud e impactan al medio ambiente.

 El riesgo se evala segn: Severidad, Probabilidad y Exposicin, mediante la

planilla de evaluacin de riesgos.

b)

ANALISIS PRELIMINAR DE RIESGOS (APR)

El anlisis preliminar de riesgos ser realizado por todo el personal expuesto

a actividades operacionales (manuales) que tengan peligros potenciales. c) PROGRAMA DE CAPACITACION

OBJETIVOS
Establecer el programa de capacitacin para todo el personal de Laboratorio

Pucamarca SGS del Per S.A.C. a fin de que se logre una mayor cultura preventiva y consecuentemente un mejor desempeo en Seguridad, Salud y Medio Ambiente. APLICACIN
El Programa de capacitacin involucra a todo el personal que desarrolla

actividades dentro de las actividades de SGS del Per S.A.C incluye contratistas. ESTRUCTURA El Programa de capacitacin ha sido concebido atendiendo los siguientes aspectos:

Induccin al personal nuevo y visitantes Charla Diaria de SSMA Planes de emergencia Comportamiento Seguro Otros. Induccin del personal nuevo y visitante a) Integracin del personal nuevo SGS del Per S.A.C. De alcance al personal propio nuevo de SGS. Tiene una duracin de 8 horas

b) Induccin al personal visitante. De alcance a proveedores y visitantes, los que sern acompaados por personal de SGS del Per S.A.C. durante el tiempo de permanencia en las instalaciones. Tiene duracin de 15 minutos. Charla Diaria de SSMA

Los Supervisores, inspectores y todo personal de lnea que lidera a un grupo de trabajadores son responsables de su ejecucin.

Frecuencia: Diaria
d)

PROGRAMA DE INSPECCIONES. OBJETIVO

Establecer el programa de inspecciones planeadas, para las diferentes

instalaciones, equipos, maquinarias y herramientas aplicables a SGS del Per, donde las actividades, productos o servicios desarrollados tengan potencial de riesgo a la Salud, Seguridad y el Medio Ambiente. APLICACIN

Las Inspecciones sern aplicables a todas las instalaciones y actividades

de SGS del Per S.A.C. de las Empresas Contratistas. Estas deben estar orientadas a identificar tanto actos como condiciones inseguras. Debiendo ser programadas la frecuencia identificado en cada rea. El rea de Seguridad programar las inspecciones que realizar, el Comit de Seguridad y la alta Gerencia, analizara el cumplimiento y efectividad de las medidas correctivas. Para efecto del programa se considera: Implementacin de inspecciones donde participen todos los niveles de la supervisin. de acuerdo al riesgo

Inspeccin de acuerdo al cronograma establecido, liderado por el

supervisor, cuyas observaciones y recomendaciones debern ser levantadas con el apoyo de la Gerencia respectiva.

e)

PROGRAMA DE LA GESTIN DE INCIDENTES OBJETIVOS Establecer lineamientos para comunicar, analizar y registrar accidentes o incidentes potenciales (casi accidentes) con la finalidad de establecer acciones para prevenir su repeticin. APLICACIN

Se aplica a todas las actividades de SGS y contratistas donde las

actividades, productos y servicios ejecutados pueden llevar a un escenario de emergencia con consecuencias sobre la Salud, Seguridad, Medio Ambiente y la Calidad. ESTRUCTURA El Programa de Gestin de incidentes, se desarrollar dentro de los siguientes captulos bsicos: Comunicacin de Incidentes/ Accidentes Anlisis de Incidentes/ Accidentes Reunin de Aprendizaje Anlisis de Consecuencias Registro y Control de Acciones Correctivas de Incidentes / Accidentes

Comunicacin de Incidentes/ Accidentes El superior inmediato del rea donde ocurri el evento informar inmediatamente (va radio o telfono) y formalmente al Supervisor SSMA. Los anlisis de los accidentes e incidentes potenciales deben ser realizados por el grupo indicado por el gerente de rea. La comunicacin de los accidentes y de los incidentes potenciales debe atender los criterios definidos por nuestros procedimientos y en los plazos establecidos. Frecuencia: Segn ocurrencias

Anlisis de Incidentes/ Accidentes Los anlisis de los accidentes e incidentes potenciales deben ser realizados por el equipo de investigacin segn se indica en el Procedimiento. El inicio del proceso de anlisis de accidente o incidente potencial se la incidencia del evento, con dar inmediatamente despus de

recoleccin de evidencias por el jefe del rea. El informe de accidente o incidente deber ser finalizado y divulgado por el coordinador del anlisis en los plazos establecidos. Frecuencia: Segn ocurrencia Reunin de Aprendizaje Estar conformado por el Supervisor y personal de reas involucradas en situaciones similares a incidencias de accidentes y casi accidentes externos de SGS u otras empresas relatados y establecer un plan de accin de incidencias, evitando reincidir en eventos con aspectos similares y/o mitigar las consecuencias. Frecuencia: De Acuerdo a ocurrencia. Anlisis de Consecuencias Terminado el anlisis e investigacin y de la incidencia de eventos significativos determinados por el Supervisor SSMA, el gerente o a quien asigne convocar a una reunin para evaluar, analizar y aplicar las consecuencias que puedan ameritar. Sern presentadas en la reunin de comit SSMA. Frecuencia: Segn la ocurrencia Registro y Control de las Acciones Correctivas de Incidentes / Accidentes El Supervisor SSMA de la Unidad realizar con el Equipo designado por la Gerencia General responsable de identificar en la Unidad situaciones similares a incidencias de accidentes y casi accidentes externos relatados y establecer un plan de accin de incidencias, evitando reincidir en eventos con aspectos similares y/o mitigar las consecuencias. Frecuencia: Segn la ocurrencia.

f)

EQUIPO DE PROTECCIN PERSONAL (EPP) Se continuara generalizando el uso de los equipos de proteccin personal con estndares nacionales e internacionales, de acuerdo a la actividad laboral de los trabajadores en forma obligatoria. Se realizarn capacitaciones de mantenimiento de los EPP, como lentes de Seguridad y respiradores. Se realizar cada mes el chequeo de las condiciones de EPP a cargo de los inspectores, siendo estrictas las condiciones del EPP, para que el personal pueda ingresar. Ver anexo 5

g)

SALUD OCUPACIONAL

En coordinacin con el rea de Bienestar Social, se realizan: 1. Programas de vigilancia medica. Exmenes pre ocupacional con controles peridicos dirigidos a todo el personal. 2. Programas de Monitoreos Ocupacionales. (ver anexo 4) 3. Programas de Ergonoma. 4. otros.
h) RECONOCIMIENTOS Mediante el Programa de Reconocimientos, se busca identificar al personal para que cumpla los requerimientos vigentes en Seguridad, Salud Ocupacional y Medio Ambiente, a travs de reconocimientos a su labor en las evaluaciones de desempeo correspondientes o de la forma que determine la lnea de Mando
i)

CONTROL DE SUSTANCIAS QUMICAS PELIGROSAS (SQP) Toda actividad que conlleve a trabajar con sustancias qumicas peligrosas inventariada y hacer cumplir con los controles indicados en el procedimiento y las hojas de seguridad (MSDS) de dicha SQP.

j)

MANEJO DE RESIDUOS Las actividades relacionadas con el manejo de residuos se realizar conforme lo establecido en nuestro procedimiento de manejo de residuos, siendo estrictos en este tema para su cumplimiento.

k)

PLANES DE EMERGENCIA. OBJETIVO Planear, orientar y coordinar actividades preventivas y correctivas entre las dependencias operativas y administrativas que permitan el mejor desarrollo del programa. a) Inspeccin permanente de los sistemas, equipos y materiales de contra incendios, materiales peligrosos y de rescate, con la finalidad de mantener operativo todo el sistema. b) Asegurar que en las reas de trabajo, los equipos y los materiales de contra incendios cumplan con los estndares mnimos aceptables. c) Capacitacin y preparacin fsica del personal de Brigada de Emergencia y Brigada Ambiental, mediante cursos, charlas y ejercicios fsicos. d) Controlar la existencia, uso, adaptabilidad y calidad de los equipos de contra incendios, rescate y materiales peligrosos, para la proteccin del medio ambiente. Control de Materiales Peligrosos De acuerdo a la programacin anual se llevar a cabo las inspecciones sobre el Control de Materiales Peligrosos, en aqullos lugares donde almacenan o trabajan con ellos. Con la finalidad de mantener el medio Ambiente SIMULACROS DE SEGURIDAD Y MEDIO AMBIENTE De acuerdo a la programacin anual, se coordina con los jefes de rea y se lleva a cabo el Simulacros en las reas con la Brigada de Emergencia, con la finalidad de tenerlos preparados considerando si tenemos servicios que conlleven a involucrar las siguientes situaciones. Incendio y/o Explosiones Sustancias Peligrosas.

SIMULACRO DE EVACUACIN

Se programan dos simulacros de evacuacin con la participacin de todos los colaboradores y visitantes, paralelo al simulacro de evacuacin a nivel nacional. l) PROGRAMA DE AUDITORIAS INTERNAS OBJETIVO

Establecer el programa de auditoras, para las diferentes instalaciones,

equipos, maquinarias y herramientas aplicables a SGS del Per, donde las actividades, productos o servicios desarrollados tengan potencial de riesgo a la Salud, Seguridad y el Medio Ambiente. APLICACIN

Las auditoras sern aplicables a todas las instalaciones y actividades de

SGS del Per S.A.C.

ANEXOS
ANEXO 1 ORGANIZACIN SSMA

Mnica Larrea

Supervisor Supervisor Calidad Calidad Unidad Negocio Unidad Negocio

Supervisor Supervisor Calidad Calidad Laboratorio Laboratorio

Supervisor Supervisor Calidad Calidad Operaciones Operaciones

Supervisor de Mejora Supervisor de Mejora Continua Continua

Ingeniero SSMA Ingeniero SSMA

Salud Salud Ocupacional Ocupacional

Ingeniero SSMA Ingeniero SSMA

Supervisor SSMA Supervisor SSMA

Coordinador Coordinador Calidad Calidad

Coordinador Coordinador Calidad Calidad

Coordinador Coordinador Calidad Calidad

Ingeniero Ingeniero de Procesos de Procesos

Ingeniero Ingeniero de Procesos de Procesos

Ingeniero SSMA Ingeniero SSMA

Acreditaciones, Certificaciones y Auditorias

Mejora Continua

Ingeniero SSMA Ingeniero SSMA

SSMA

Liderazgo, organizacin y responsabilidad Poltica y Objetivos Requisitos legales Diseo y planeacin Procedimientos Observacin planeada del trabajo Lean Management

Personas
Reporte SSMA

Sistemas seguros de trabajo

Sa Co apac no ita be r cim cin

ien

to

Reconocimiento

e Qu

o mp Co mie rta to n ro gu r S e mp

o rerC miso

Evaluacin de riesgos

Consejo Comit

CSSMA
Consecuencias

Condiciones
Infraestructura Plan de continuidad del negocio

Poder

Reglas mnimas de seguridad

Auditorias, reportes e inspecciones Manejo de contratistas y proveedores

ANEXO 2 COMIT CENTRAL SSMA - 2012

ANEXO 3

ANEXO 4 PROGRAMA DE MONITOREOS EN LAS REAS DE EXPOSICIN DEL TRABAJADOR Y DE SALUD OCUPACIONAL EN SGS DEL PER SAC 2012
PROGRAM ACIN 2012 AREAS A EVALUAR
Operaciones Minerales Laboratorios Callao Operaciones Medio ambiente Operaciones OGCH Operaciones Paita Operaciones Chimbote Operaciones VALE Laboratorio: Cajamarca - Huarn Laboratorio: Barrick: Lagunas Norte, Pierina Oficinas Administrativas Callao Operaciones Descarga Hidro Operaciones Mollendo Opeaciones Ilo Operaciones Huacho Opeaciones Chancay Operaciones Pisco Operaciones Atico Program ado Cum plido Reprogram ado 1. Eliminacin 2. Controles de - Medico Ingeniera Ocupacional 3. Controles -Ing. SSMA Adminsitrativos 4. EPP Ene. Feb. Mar. Abr. May. J un. J ul. Ago. Set. Oct. Nov. Dic. Prog Real Prog Real Prog Real Prog Real Prog Real Prog Real Prog Real Prog Real Prog Real Prog Real Prog Real Prog Real

Responsable Plan de Accin Ejecucin

Anexo 5 1.1. Inspeccin peridica de EPPs

IN S P E C C IO N E S P E C IF IC A - E Q U IP O S D E P R O T E C C IO N P E R S O N A L

F e c h a d e in s p e c c i n :

In s p e c c i n r e a liz a d a p o r :

A r e a ( s ) in s p e c io n a d a s :

C a rtu c h o Botas N o m b r e s y a p e llid o s Mandil Zapato con punta de acero Respirador o mascarilla Polvo Mameluco Casco Protector auditivo Lentes de seguridad

G u a n te s Aluminizado

E s p e c f ic o s O b s e r v a c io n e s

P u n t a je p a r c ia l P u n t a je T o t a l % o b t e n id o

N o ta : C o lo c a r e n la s c a s illa s la s le tr a s q u e c o r r e s p o n d a n . C: CONFO RME NC: NO CO NFO RM E N R : N O R E Q U IE R E R C I: R E Q U IE R E C A M B IO IN M E D IA T O S P : S E P E R D IO

Neoprene

Vapores

Badana

Gases

Cuero

1.2. Reporte SSMA