SPACIAL HELPERS es el proyecto que estamos desarrollando este ao

LOS ESpcpieALISTAS en el Centro Integrado M Ana Sanz que es un centro de Formacin Profesional. Significa AYUDANTES ESPACIALES.

AYUDANTES porque somos estudiantes de un

Programa de Cualificacin Profesional Inicial Especial (PCPIE) y la especialidad de todos los PCPIE empieza por AYUDANTE DE Por ejemplo, Ayudante de Oficina, Ayudante de Comercio, Ayudante de Cocina, Ayudante de Jardinera.

Nosotros tenemos discapacidad intelectual y motrica o sensorial asociada. As que lo de ESPACIALES lo hemos puesto porque una vez mi compaero Jon, hablando de nosotros se li y dijo que somos espaciales en vez de especiales. Y es que somos tan especiales, especiales que somos ESPACIALES!

SPACIAL HELPERS es un proyecto: global de empleo-formacin que trabaja la autonoma personal y socio-laboral aprovechando las herramientas TIC.

Los objetivos son:

1. El desarrollo
personal y socio-laboral:

o o o

Autonoma de pensamiento y accin. Autoconocimiento, aceptacin de las limitaciones y

desarrollo de la autoestima. Actitud activa .

o o

Concentracin y atencin. Cooperacin, responsabilidad. consideracin, compromiso y

2. La formacin e insercin laboral REAL de sus componentes desde los dos

frentes:

o o

el trabajo por cuenta ajena y el emprendimiento.

PROCESO:

Se inicia con un proceso de reflexin personal y grupal

o o o

orientada al autoconocimiento e identificacin de las capacidades y de las expectativas

personales y grupales, y desarrollamos tcnicas de

bsqueda de empleo e insercin laboral en empresas ordinarias que ponemos en prctica de forma real, dentro de un sistema de formacin dual.

Nuestro proyecto tiene 4 pilares: PRIMER PILAR DE SPACIAL HELPERS: LA FORMACIN DUAL. EL ESPACIO SIDERAL Uno de ellos es que estamos haciendo la 1 experiencia de FORMACIN DUAL de Navarra, que consiste en que combinamos el trabajo en la empresa con la formacin en el centro. Cuando estamos en la empresa le llamamos ESPACIO SIDERAL y cuando estamos en centro lo llamamos ESPOIDOMAR En el ESPACIO SIDERAL estamos como becarios dos o tres das a la semana, en empresas ordinarias buscadas por el equipo: JOB ACCOMMODATION, LEROY MERLN, DIARIO DE NAVARRA, ACCIONA ENERGA, GESPORT, NUEVO FUTURO

ESPOIDOMAR es el nombre del planeta del que proviene Jon y tambin es el planeta en el que estamos LOS ESpcpieALISTAS cuando estamos en el centro, que es el Centro Integrado Mara Ana Sanz.

Que hacemos en ESPOIDOMAR:

Durante la 1 fase, en ESPOIDOMAR, hemos estado preparando las naves espaciales y las escafandras para poder ir al ESPACIO SIDERAL o, lo que es lo mismo, hemos estado buscando empleo y preparndonos para el mundo laboral.

2 fase:

Durante la 2 fase, en ESPOIDOMAR tendremos el apoyo formativo necesario para seguir navegando por el ESPACIO SIDERAL.

SEGUNDO PILAR DE SPACIAL HELPERS: LA COOPERATIVA LOS ESpcpieALISTAS Es nuestra cooperativa LOS ESpcpieALISTAS que es la marca de nuestra empresa simulada. Con esta marca hacemos trabajos reales para otras personas, empresas o entidades, como por ejemplo: Sndrome UP, el CREENA, nuestro centro, Oskar Echavarri o Navarra TV. Este curso estamos tenemos una seccin en Me Importas T de Navarra TV. Ya se han emitido 5 de estos reportajes. Que hacemos: Somos espcpiealistas en comunicacin y tareas auxiliares de oficina y servicios generales. Nuestro punto fuerte es la comunicacin digital y el uso de las TIC.

TERCER PILAR DE SPACIAL HELPERS: IDENTIDAD DIGITAL Todo lo que hacemos lo contamos diariamente a travs de nuestro blog y de las redes sociales: TWITTER, FACEBOOK, VIMEO, YOUTUBE, SHOKESU, LINKEDIN Nuestros objetivos son: o o o o comunicarnos, conocer gente, hacernos visibles, mostrar nuestras capacidades y

compartir nuestro proyecto con todo el mundo que est interesado en l.

La identidad digital es una herramienta fundamental para el aprendizaje, que nos ayuda para dar el paso a la vida laboral porque nos obliga a conocernos a nosotros mismos.

Cuando vamos a las empresas a intentar conseguir las becas no hacemos un proceso individual sino grupal. Vamos todos y todos participamos (OPERACIN CABALLO DE TROYA) y lo que ofrecemos es el valor del grupo adems del valor personal de cada uno de nosotros. Y el valor del grupo lo mostramos a travs de nuestra empresa simulada que es LOS ESpcpieALISTAS y del valor de nuestra principal capacidad grupal que es la comunicacin digital a travs del blog y de las redes sociales.

CUARTO PILAR DE SPACIAL HELPERS: VACA Dentro de SPACIAL HELPERS participamos en un proyecto que se llama VACA: Vehiculando el Arte Contemporneo como Proceso de Aprendizaje. En el proyecto VACA nos vamos a convertir en un colectivo artstico para hacer una obra de arte contemporneo para expresar nuestras emociones. METODOLOGA En nuestra oficina :

empezamos con 10 minutos de meditacin para entrenar nuestra atencin y concentracin, y para centrarnos. Luego, todos en torno a nuestra mesa cuadrada planificamos el da: o o o los posts que tenemos que redactar, los correos y twitters que tenemos que lanzar o responder, las ponencias que tenemos que preparar (tenemos una agenda de vrtigo), los guiones de los reportajes y los ensayos, los conflictos que nos surgen que tenemos que hablar y solucionar, y cien mil cosas ms.

Nuestra jornada en Espoidomar:

no tiene marcados los horarios y stos se extienden fuera de la jornada escolar porque nos relacionamos con mucha gente externa y suelen presentrsenos muchas actividades fuera del centro.

Trabajamos mucho desde nuestras casas y gestionamos muchos correos.

Con nosotros colaboran muchos agentes externos que nos ensean y ayudan, adems de nuestras profesoras. Todo lo que hacemos es real, no simulamos, no hacemos exmenes porque vivimos en un examen real contnuo. Es un proyecto muy interesante pero muy exigente. No paramos de trabajar: en clase, en las empresas, en nuestras casas y en todos los sitios.

Normas - ACUERDO: Compromiso base:

El mnimo exigible en este proyecto es hacer siempre lo mximo que se pueda, ni ms ni menos, independiente del resultado y disfrutando del proceso. Este es el compromiso base del proyecto.
Especificidad:

Dado que es previsible que las acciones que deriven del proyecto excedan el horario escolar o laboral es necesario hacer expreso en este documento LOS COMPROMISOS que esto supone: Los destinatarios de este proyecto, entendidos como emprendedores que desarrollan sus propias iniciativas profesionales, tendrn que comprometerse a la asistencia y participacin en todas las acciones que se deriven de dichas iniciativas, salvo por causas de fuerza mayor. Las familias tendrn que comprometerse a facilitar dicha asistencia y participacin. La profesora tcnica de Formacin Profesional, como diseadora de este proyecto, se compromete a la asistencia a todas las acciones que se deriven de l. La agente externa participar en dichas acciones siempre y cuando sus obligaciones laborales se lo permitan. La pedagoga teraputica y la auxiliar tcnica educativa no tendrn ms compromisos que los que les marquen sus horarios laborales.

Estos compromisos son bsicos e ineludibles para la viabilidad del proyecto y que los destinatarios del mismo reciban sus beneficios.

GESTIN DEL ERROR o o Explicacin de lo que has hecho y porqu Decir que lo sientes.

o o

Expresar lo que has aprendido de tu error para que tu jefe sepa que has entendido Expresar la intencin de evitarlo la prxima vez.