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El Servicio Nacional de Aprendizaje, SENA, est encargado de cumplir la funcin que le corresponde al Estado de invertir en el desarrollo social y tcnico de los trabajadores colombianos; ofreciendo y ejecutando la formacin profesional integral, para la incorporacin y el desarrollo de las personas en actividades productivas que contribuyan al desarrollo social, econmico y tecnolgico del pas.
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MEGA 2020 SENA de clase mundial
En el 2020, el SENA ser una Entidad de clase mundial en formacin profesional integral y en el uso y apropiacin de tecnologa e innovacin al servicio de personas y empresas; habr contribuido decisivamente a incrementar la competitividad de Colombia a travs de:
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Los relevantes aportes a la productividad de las empresas. La contribucin a la efectiva generacin de empleo y la superacin de la pobreza. El aporte de fuerza laboral innovadora a las empresas y regiones. La integralidad de sus egresados y su vocacin de servicio. La calidad y los estndares internacionales de su formacin profesional integral. La incorporacin de las ltimas tecnologas en las empresas y en la formacin profesional integral. Su estrecha relacin con el sector educativo (media y superior) La excelencia en la gestin de sus recursos (humanos, fsicos, tecnolgicos, financieros).
Aprendices
Desempleados
Trabajadores
Comunidad Internacional
Empresarios
1. Incrementar la calidad, oportunidad, pertinencia y calidez, en la prestacin de los servicios de formacin, a travs de programas y ofertas que respondan a las necesidades y expectativas de aprendices y del sector productivo.
2. Aumentar las oportunidades de generacin de ingresos y empleabilidad, para la incorporacin y el desarrollo de las personas con enfoque de inclusin social, en actividades productivas.
3. Incrementar acciones de gestin del conocimiento que contribuyan a la innovacin, competitividad, excelencia y desarrollo tecnolgico, que contribuyan al posicionamiento internacional del SENA como entidad de clase mundial.
1.Fortalecer la aplicacin de buenas prcticas ambientales, en los procesos, servicios y sedes de la entidad, para la proteccin de los recursos naturales.
2. Incrementar el compromiso con la medicin de huella de carbono y con acciones que contribuyan a la compensacin ambiental.
3. Incrementar la generacin de conductas amigables con el medio ambiente, entre los colaboradores del SENA y los diferentes grupos de inters.
1.Fortalecer las acciones que generen crecimiento humano, valores y competencias para la vida, entre los grupos de inters de la entidad.
2. Mejorar las condiciones de seguridad y salud ocupacional en los ambientes de trabajo y de aprendizaje.
3. Controlar medidas que afecten el bienestar ergonmico y psicosocial de los colaboradores de la entidad.
2. Fortalecer los controles que aseguren la disponibilidad, confidencialidad e integridad de la informacin institucional.
Principios de Calidad
Enfoque hacia el cliente Liderazgo Participacin activa de los servidores pblicos y/o particulares que ejercen funciones pblicas. Enfoque basado en procesos. Enfoque del sistema para la gestin. Mejora continua Enfoque basado en hechos y datos para la toma de decisiones. Relaciones mutuamente beneficios con los proveedores de bienes y servicios. Coordinacin, cooperacin y articulacin. Transparencia
HAZ SEPARACIN EN LA FUENTE. Deposita los residuos slidos en los PUNTOS ECOLGICOS
Salud Ocupacional
Utilizar la dotacin o ropa de trabajo y los Elementos de Proteccin Personal dispuestos.
Conservar y mantener en buen estado, orden y aseo , las instalaciones fsicas, el material didctico, equipos y herramientas de la entidad