NEGOCIAO C COLETIVA GERAL ANUAL A A PR ROJETO D NORMA RELAT DE AS TIVAS AO SETOR P S BLICO - ( conjunt (2 to) reunio de 10 de outu ubro

de 2012 2 (Preparao da lei do oramento do Estado para 2013) p Artigo 25. Pagamento do subsdi de Natal o io 1D Durante a v vigncia do Programa d Assistncia Econm e Finan de mica nceira (PAE o EF), subs dio de Nata ou quaisq al quer presta correspo es ondentes ao 14. ms a que as pess o soas a que s refere o n 9 do artig 24. tenh se n. go ham direito, nos termos legais, pa mensalm s ago mente, por d duodcimos. 2 - O valor do su ubsdio de Natal a abon s pessoa a que se refere o n. 9 do artigo 24., e N nar as r 2 nos t termos do nmero anter rior, apura mensalm ado mente e corr responde r remunerao base o aps reduo rem muneratria prevista no mesmo arti o igo. 3 - O regime fixado no pres sente artigo tem naturez imperativ e excecion prevalec za va nal, cendo sobre quaisquer outras norm especiaiis ou excecio e mas, onais, em co ontrrio e so obre instrum mentos de re egulamentao coletiva de trabalho e contratos de trabalho, no pode s endo ser afa astado ou m modificado p pelos mesmo os

Artigo 26. Su uspenso do pagamento de subsdio de frias ou equivalen o o o nte 1-D Durante a vig gncia do Pr rograma de Assistncia Econmica e Financeir (PAEF), como a ra medi excecion de estab ida nal bilidade or amental suspenso o pagamento do subsd de s o dio frias ou quaisqu prestaes correspo ndentes ao 13. ms s pessoas a q se refere o n. s uer que e 9 do artigo 24., cuja remune erao base mensal seja superior a 1100. 2 - A pessoas a que se ref As fere o n. 9 do artigo 24., cuja remunerao base mensa seja 2 al igual ou superior a 600 e no exceda o valor de 1100 ficam sujeitas a uma redu no n m o subs dio de fri ou prestaes prev ias vistos no n mero ante erior, auferin ndo o mon ntante calcu ulado nos se eguintes termos: subsd /presta dio es = 1320 - 1,2 x re 0 emunerao base o mens sal.
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

3 - O disposto n nmeros anteriores abrange tod as presta nos s das aes, indep pendentemen da nte sua d designao formal, que direta ou indiretame e, u ente, se reconduzam ao pagament do o to subs dio de fria a que se referem aque nmero designadamente a tt as r eles os, tulo de adici ionais rem munerao m mensal. 4 - O disposto nos n.s 1 e 2 abran ainda os contrato de presta o ange os ao de ser rvios celeb brados com p pessoas sing gulares ou co oletivas, na modalidade de avena, com pagam mentos mens ao longo do ano, ac sais o crescidos de duas presta aes de igua montante.. al 5 - O disposto no presen artigo aplica-se ap terem sido efetua o nte ps adas as red dues uneratrias p previstas no artigo 24., bem como do artigo 27 7.. remu 6 - O disposto nos nmer anterior aplica-se ao subsdio de frias que as pe ros res e s essoas abran ngidas teriam direito a receber, inc m cluindo pagamentos de proporcion por ces nais ssao ou su uspenso da relao jur dica de emp prego. 7 O disposto nos nme o eros anterior aplica-se igualment ao pesso na reserv ou res e te oal va equip parado, quer esteja em efetividade d funes quer esteja fo de efetiv r e de q ora vidade. 8 - O regime fixado no pres sente artigo tem naturez imperativ e excecion prevalec za va nal, cendo sobre quaisquer outras norm especiaiis ou excecio e mas, onais, em co ontrrio e so obre instrum mentos de re egulamentao coletiva de trabalho e contratos de trabalho, no pode s endo ser afa astado ou m modificado p pelos mesmo os.

Artigo 27. Co ontratos de d docncia e de investiga d o O di isposto nos artigos 24. e 26. aiinda aplicv aos valor pagos p contrato que vel res por os visem o desenv m volvimento de atividad de doc des ncia ou de investiga e o e que sejam finan nciados por entidades privadas,, pelo Pro r s ograma Qu uadro de Investiga & o Dese envolviment da Unio Europeia ou por instituies estrangeiras o internacionais, to o ou exclu usivamente n parte fina na anciada por fundos naci ionais do Or ramento do Estado. o

Artigo 37. Altera ao Decret o to-Lei n. 10 06/98, de 24 de abril 4

Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

Os artigos 6. e 24. do Dec creto-Lei n. 106/98, de 24 de abr alterado p d ril, pelo Decret to-Lei n. 13 37/2010, de 28 de deze e embro, e pe Lei n. 64 ela 4-B/2011, de 30 de dez d zembro, passam a ter a seguinte red dao:

Artigo 6. Diireito ao abo ono S h direito ao abono de ajudas de cus nas deslo sto ocaes diri que se re ias ealizem para alm a de 20 km do do 0 omiclio nec cessrio e na desloca por dias sucessivos que se rea as es s s alizem para alm de 50 km do mesm domiclio mo o.

Artigo 24. [...] 1 [atual nmero nico] ro 2 A autoriz zao do membro do Governo a que se refere o n m r mero anter rior dispe ensada quando a utiliza do avio seja o meio de transpo mais eco o o o orte onmico.

Artigo 38. Alterao ao Decreto-L n. 137/2 A o Lei 2010, de 28 de dezembro d ro 1 - O artigo 4. do Decreto o-Lei n. 137 7/2010, de 28 de dezem mbro, com as alterae que es lhe fo oram introd duzidas pelos Decretos- Leis n. 32/ /2012, de 13 de fevereir e 68/201 de 3 ro, 11, 14 de junho, e pe Lei n. 60-A/2011, d 30 de nov e ela de vembro, pas a ter a se ssa eguinte reda o:

Artigo 4. [] 1 [ ] a [] a) b [] b)
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

2 [ ] 3 O valores d ajudas de custo a qu se refere o artigo 4. do Decreto Os das d ue o-Lei n. 19 92/95, de 28 de julho, f 8 fixados pelo n. 5 da Po ortaria n. 15 553-D/2008, de 31 de d dezembro, co as om altera aes que lh foram introduzidas p Portaria n. 1458/2009, de 31 d dezembro so he pela a de o, reduz zidos da seg guinte forma a: a 40% no caso da alnea a) e da su a) ubalnea i) da alnea b) do n. 5 da P d d Portaria n. 1553d com as alter raes que lhe foram iintroduzidas pela s D/2008, de 31 de dezembro c Portaria n 1458/20 de 31 de dezembro ; n. 009, e b 35% no caso das su b) ubalneas ii) e iii) da alnea b) do n. 5 da P ) a Portaria n. 1553D/2008, de 31 de dezembro, c d com as alteraes que lhe foram iintroduzidas pela s Portaria n 1458/20 de 31 de dezembro. n. 009, e 4 [ ] 5 [ ] 6 [ ] 7 [ ] 8 [ ] 9 [ ] 10 [] 2 A alteraes introduzid pela pres As s das sente lei no se aplicam s desloca o es realizad no das quad da coop dro perao eur ropeia e int ternacional no mbito da justia e dos ass suntos intern que se r nos, regem pela redao ante r erior.

Artigo 39. Altera ao Decre o eto-Lei n. 72/80, de 15 de abril 7 Os a artigos 1. e 2. do De ecreto-Lei n 72/80, de 15 de ab passam a ter a seg n. d bril, guinte reda o:

Artigo 1.
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

[] 1 Aos mem mbros do Governo qu ao serem nomeados, no te G ue m enham resid dncia manente na cidade de Lisboa ou numa rea circundan de 150 km poder ser u nte r perm concedida habita ao por con do Estad ou atribu nta do udo um sub bsdio de alo ojamento, a partir ata omada de po osse. da da da sua to 2 O subsdio referido no nmero anterior, que no pod o n q der excede o quanti er itativo espondente a 50% do va de ajud de custo estabelecida para as re alor das as emuneraes base s corre super riores ao nv remuner vel ratrio 18, s ser fixado por despach do Prime p ho eiro-Ministro sob o, proposta do mem mbro do Go overno respo onsvel pela rea das fin a nanas.

Artigo 2. [] 1 [ ] 2 O subsdio referido no n. 2 do ar rtigo 1. no poder , no caso pre o n evisto no n mero anter rior, excede o monta er ante corresp pondente a 40% do valor das ajudas de custo estab belecidas par as remune ra eraes base superiores ao nvel rem e muneratrio 18, e ser fixado o f por d despacho do membro do Governo responsve pela rea das finanas sob propos do o d el d sta mem mbro do Gov verno da tutela.

Artigo 40. Alterao ao Decretoa -Lei n. 331/ de 27 de setembro /88, d O ar rtigo 2. do Decreto-Le n. 331/8 de 27 de setembro com as allteraes qu lhe ei 88, d o, ue foram introduzid pelo De m das ecreto-Lei n.. 169/2006 de 17 de agosto, pass a ter a seg 6, a sa guinte reda o: Artigo 2. [] O su ubsdio refer rido no artig 1. no po go oder exced o quantit der tativo corres spondente a 40% do va das aju alor udas de cust estabeleciidas para as remuneraes base su to s uperiores ao nvel
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

remu uneratrio 18, e ser fixa por des ado spacho dos membros do Governo r m o responsvei pela is rea d finanas e da tutela. das s .

Artigo 41. Pagamento d trabalho extraordinr P do e rio 1 Durante a vigncia do PAEF, co o omo medida excecional de estabilid a l dade oram mental, todos os acrsci imos ao val da retrib lor buio hor referentes a pagam ria mento de tra abalho s extra aordinrio pr restado em dia normal de trabalho pelas pesso a que se refere o n. 9 do oas artigo 24. cujo p o perodo normal de traba alho, legal e ou convenc cional, no e exceda sete horas por d nem trint e cinco ho por sem dia ta oras mana so rea alizados nos seguintes te ermos: a) 12,5 % da rem munerao na primeira h hora; b) 18 % da re 8,75 emunerao nas horas ou fraes su u ubsequentes. . 2 O trabalh extraordi ho inrio presta ado em dia de descan semanall, obrigatrio ou a nso comp plementar, e em dia feriado confere s pessoas a que se re e s efere o n. 9 do artigo 24. o 2 direit a um acr to scimo de 25 % da remu 5 unerao po cada hora de trabalho efetuado. or o 3 O regime fixado no presente ar rtigo tem natureza imp perativa, pre evalecendo sobre quais squer outras normas, es s speciais ou excecionais, em contr e sobre instrument de rio tos regul lamentao coletiva de trabalho e c contratos de trabalho, no podendo ser afastad ou e n o do modi ificado pelos mesmos.

Artigo 51. Regras de mo R ovimento e permannci do pessoa diplomtic ia al co 1 Os prazos previstos na seces I e III do captulo III do Decretoas II c d -Lei n. 40-A A/98, de 2 de fevereiro, alterad pelos D 27 do Decretos-Lei n.s 153/ is /2005, de 2 de outub bro, e 10/2 2008, de 17 de janeiro, podem ser alterados po despacho fundament or o ntado do Ministro de E Estado e dos Negcios Estrangeiros sob proposta do secr s E s, retrio-gerall do Minist rio, a publi no Dir da Repbli icar rio ica.

Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

2 O disposto no nmero anterior n prejudica o preench o o no himento do requisito re elativo ao cu umprimento do tempo mnimo e exerccio de fune nos serv o o em o es vios interno ou os exter rnos, consoa ante o caso, nomeadam mente para efeitos de promoo e progresso nos p o, termo e para os efeitos pre os s evistos no n.. 3 do artig 18., no n. 1 do artig 19. e no n. 1 go n go o do ar rtigo 20. do Decreto-L n. 40-A o Lei A/98, de 27 de fevereiro, alterado p pelo Decret to-Lei n. 10/2008, de 17 de janei sendo a iro, aplicveis os limites s valorizae remunera es atrias istos no artig go. previ

A Artigo 54. Contratos a termo reso olutivo 1 - A 31 de dez At zembro de 2013, os ser 2 rvios e orga anismos das administra es, direta e indire do Estad regionais e autrquic reduzem no mnimo, em 50% o nmero de eta do, s cas m, d traba alhadores co contrato de traballho a termo resolutivo e ou com nomeao om o o o m o transitria existe ente em 31 de dezem 1 mbro de 20 012, com ex xcluso dos que sejam s m cofin nanciados po fundos eu or uropeus. 2D Durante o an de 2013 os servios e organismo a que se refere o nm no o os r mero anterio or no podem proceder ren novao de contratos de trabalho em fune pblicas a d es termo resolutivo e de nome o o eaes trans sitrias, sem prejuzo do disposto n nmero m o nos os segui intes. 3 - E situa excecion Em es nais, fundam mentadas na existncia de relevan interesse a nte pbli ico, o mem mbro do Governo r responsvel pelas rea das fin as nanas e da d Adm ministrao P Pblica pode autorizar u e o o m uma redu inferior prevista no n. 1, bem como a renova de cont o o tratos ou no omeaes a que se ref fere o nme anterior ero r, fixan ndo, caso a caso, as con ndies e te ermos a obs servar para o efeito e d desde que se verifi iquem os seg guintes requ uisitos cumu ulativos: a) E Existncia de releva ante intere esse pblic co na renovao, p ponderando o, desig gnadamente, a eventual carncia d recursos humanos no setor de atividade da , l de d Adm ministrao P Pblica a que se destina o recrutam a mento, bem como a evo oluo globa al dos r recursos hum manos do ministrio de que depend o servio ou organism m de mo; b) Im mpossibilida de satisfao das n ade necessidades de pessoal por recurs a pessoa s so al coloc cado em situ uao de mo obilidade esp pecial ou a outros instru o umentos de m mobilidade;
7

Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

c) De emonstrao de que os encargos co as renov o om vaes em causa esto p previstos no os oram mentos dos servios ou organismos a que respe s eitam; d) D Demonstra do cumprimento d medidas de redu mnima, de 2%, de o das s o d pesso tendo em vista o cumprime oal, ento do PA AEF, considerando o nmero de d traba alhadores do servio ou organismo em causa no termo do ano anterior o o a r; e) Pa arecer prvi favorvel do membr do Gove io l ro erno de que depende o servio ou e organ nismo que pretende um reduo inferior prevista no n. 1 e o realizar a ma o o ou renov vao de con ntrato ou no omeao; f) Cu umprimento pontual e integral, do deveres de informa previsto na Lei n. o, os d o os . 57/2 2011, de 28 d novembro. de 4 No final de cada tr rimestre os servios e organismo prestam informao s os o detalh hada acerca da evolu do cumpr a o rimento dos objetivos de reduo consagrado s os no n. 1, nos term a defini por despa . mos ir acho do mem mbro do res sponsvel pe reas da elas as finan e da Ad nas dministrao Pblica. o 5 - S nulas as r o renovaes efetuadas em violao do disposto nos nmero anteriores m d os s, sendo aplicvel, com as dev o vidas adapta aes, o disp posto nos n.s 6, 7 e 8 do artigo 9. . da L n. 12-A Lei A/2010, de 30 de junh alterada pela Lei n. 64-B/201 de 30 de ho, 11, d dezem mbro, e pela presente le a ei. 6 O incumprim mento do disposto no n 1 determi a respon n. ina nsabilidade d disciplinar do o dirige ente do serv vio ou org ganismo resp petivo e con nstitui fund damento bas stante para a cessa ao da sua c comisso de servio. e 7 - N caso da Administra No ao Local, a violao do disposto no presen artigo d o nte d ainda lugar a red a duo nas transferncias do Oram s mento do Est tado para a autarquia no o mont tante equiva alente ao que resultaria, em termos de poupana, com a efe e etiva reduo o de pe essoal e ou no montant idntico a despendido com as renovaes de contrato te ao r os ou de nomeae em causa ao abrigo do dispost no n. 3 do artigo 9 da lei de es a, to 92. d enqu uadramento oramental, aprovada p Lei n. 91/2001, de 20 de agost alterada e pela 9 to, repub blicada pela Lei n. 52/2011, de 13 de outubro e com as alteraes d Lei n. 64 3 o, da 4C/20 de 30 de dezembro 011, o. 8 N caso das administra No s es regiona a viola do presen artigo d ainda luga ais, o nte ar a red duo nas tr ransferncia do Oram as mento do Estado para as regio a E autnoma no o mont tante equiva alente ao que resultaria, em termos de poupana, com a efe e etiva reduo o
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

de pe essoal e ou no montant idntico a despendido com as renovaes de contrato te ao r os ou de nomeae em causa. e es 9 N caso dos servios e organismo das admin No os nistraes re egionais e a autrquicas, a autor rizao a qu se refere o n. 3 com ue mpete aos correspondentes rgos de governo c s o prprios. 10 O disposto no presen artigo n o se aplica aos militares das foras armadas no o nte a s os regim de volu mes untariado e de contrato cujo regime contratu consta d legislao o, ual de o espec cial, sendo a fixao dos quantit d tativos mxi imos de ef fetivos que aos mesmo o respe efetuada atravs de norma espe cifica. eita a o 11 - O regime fi ixado no presente artigo tem natur reza imperat tiva, prevale ecendo sobr re squer outra normas legais ou c as convencionais, especia ou exce ais ecionais, em m quais contr rrio, no po odendo ser afastado ou modificado pelas mesm a o mas.

Artigo 56. Contrata de douto o orados pela Fundao para a Cinci e a Tecno p ia ologia, I. P. 1-D Durante o an de 2013, a Fundao para a Cin e a Tecn no ncia nologia, I. P pode proc P., ceder, desde que devid e damente ca abimentado e sem dep pendncia de parecer do membr do d ro Gove erno respon nsvel pela rea das fiinanas e da Administr rao Pbliica, at ao limite mximo de 400 n novas contr rataes, par o exercci de fune de investiigao cient ra io es fica e de d desenvolvimento tecnol lgico avan nado, cel lebrao de contratos de trabalho em e fun pblicas a termo res es s solutivo, at ao montante de despes total de 8.900.000,0 sa 00. 2 - D total das contrata autorizad a Fundao para a Cincia e a Tecnologia I.P., Do s es das, a, pode financiar at um mxim de 100 p trimestre e t mo por e.

Artigo 58. Redu de traba o alhadores na autarquias locais as s 1 Durante o ano de 2013 as autarqu locais reduzem, no mnimo, em 2 % o n 3, uias r o m mero de tr rabalhadores face aos existentes em 31 de dezembro de 2012, s sem prejuz do zo cump primento do disposto no artigo 54. o .
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

2 No final de cada tr rimestre, as autarquias locais pre s s estam DG GAL inform mao detalh hada acerca da evolu do cump a o primento do objetivos de reduo consagrados no os o nme anterior. ero 3 No caso de incumprim e mento dos ob bjetivos de reduo men r ncionados no n. 1, h lu a o ugar as ncias do Or ramento do Estado pa a autarq o ara quia em cau no usa uma reduo da transfern mont tante equiva alente ao qu resultaria, em termos de poupana, com a ef ue fetiva redu de o pesso prevista n oal naquela disp posio no p perodo em causa. 4 A violao do dever de informao previsto no n. 2 do presente artig at ao fin do e o n p go nal rimestre eq quiparada, para todos o efeitos leg p os gais, ao incu umprimento dos objetiv de vos 3. tr redu do nmero de traba o alhadores pr revistos no n. 1. n 5 Para efeito do dispo os osto no n. 1, no considerado o pessoall necessrio para o o asseg gurar o exe erccio de atividades objeto de transfernc ou con cia ntratualiza de o comp petncias da administra central p a admin a o para nistrao loc no domn da educa cal nio ao.

Artigo 62. A Admisses d pessoal militar, milita de m arizado e com funes policiais, de segurana ou m p o equiparado o 1 Carecem d parecer prvio favor de p rvel dos me embros do Governo re esponsveis pelas reas das finana e, consoan os casos da defesa nacional e da administra s as nte s, n ao interna a: a) As decises relativas ad s dmisso de pessoal para o ingresso nas divers categoria dos o sas as quad dros perman nentes das Foras Arma F adas, previst no n. 2 do artigo 1 to 195. do Est tatuto dos M Militares das Foras Arm s madas; b) A abertura d concurso para adm de os misso de pessoal em regime d contrato e de m de volun ntariado; c) As decises re s elativas ad dmisso do pessoal mil litarizado ou equiparado e com funes u o polic e de seg ciais gurana ou equiparado; e d) As decises r s relativas admisso de militares da Guarda Nacional R a e Republicana e de polc da Polci de Segura cias ia ana Pblica a.

Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

10

2 O parece a que se refere o nmero an er e nterior, dep pende da d demonstra do o cump primento da medidas de reduo de pessoa previstas no PAEF,, consideran o as o al ndo nme de efetiv no unive em cau no termo do ano ant ero vos erso usa o terior.

Artigo 65. Aplica ao de regim laborais especiais na sade mes s a 1 Durante a vigncia do PAEF os nvei retributiv a F, is vos, incluin ndo suplem mentos remu uneratrios, dos trab balhadores com cont trato de trabalho n no mbito dos estab belecimentos ou servio do Serviio Naciona de Sade (SNS) com a natureza de s os al e m entid dade pblica empresari celebrad aps 1 de janeiro de 2013, no podem ser a ial, dos o m super riores aos d correspo dos ondentes tra abalhadores com contr rato de trab balho em funes pbli inserido em carreir gerais ou especiais, sem prejuzo do dispost no n. 3. icas os ras u s o to 2 - O disposto n nmero anterior iigualmente aplicvel aos acrscimo remuneratrios no a os devid pela rea dos alizao de trabalho not t turno, traba alho em descanso sema anal obrigat e rio comp plementar e feriados. 3 A celebra de contra de traba o atos alho que n respeitem os nveis re o m etributivos do n. d 1 car rece de auto orizao dos membros d Governo responsve pelas re das finan e do o eis eas nas da sa ade. 4 O regime fixado no presente ar rtigo tem natureza imp perativa, pre evalecendo sobre quais squer outras normas, es s speciais ou excecionais, em contr e sobre instrument de rio tos regul lamentao coletiva de trabalho e c contratos de trabalho, no podendo ser afastad ou e n o do modi ificado pelos mesmos, e abrange to odos os suple ementos rem muneratrio os.

Artigo 66. Alterao do Estatut do SNS o to adi itado ao Est tatuto do Se ervio Nacio de Sad aprovado pelo Decre onal de o eto-Lei n. 11/93, de 15 de janeiro o artigo 22. com a s eguinte reda 5 -A ao: A Artigo 22.-A Regim de mobilid me dade de pro ofissionais de sade e
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

11

1 O regime da mobilidade interna do trabalhado em fun a e os ores nes pblic aplicvel aos cas profi issionais de sade indep pendentemen da natur nte reza jurdica da relao de emprego e da a o pesso coletiva p oa pblica, no mbito dos s servios e es stabelecimen do SNS ntos S. 2 A mobilidad dos profissionais de sade, prev de vista no nm mero anterio determi or, inada, por d despacho do membro do Governo responsve pela rea da sade, c o d o el com faculda de ade deleg gao nos co onselhos dire etivos das ad dministraes regionais de sade. 3 P efeitos de mobilidade interna temporria os estabelecimentos e servios do SNS Para o so c considerados unidades orgnicas de sconcentrad de um mesmo servi s o das m o. 4 A mobilidad prevista no presente a de n artigo no abrange a consolidao, exceto nos casos a previ istos na Lei n 12-A/20 de 27 d fevereiro alterada pelas Leis n. 64-A/200 de 008, de o, s 08, 31 de dezembro, 3-B/2010, de 28 de a e , abril, 34/201 de 2 de setembro, 5 10, 55-A/2010, de 31 de de ezembro, e 64-B/2011, de 30 de de ezembro, e pela presente lei, estand ainda suj do jeita a autor rizao do m membro do Governo re esponsvel pela rea das finanas e d Administ p da trao Pbli quando envolva sim ica multaneamen entidades sujeitas e no sujeit ao mbi de nte tas ito aplica ao da refe erida lei. 5 - O regime pre evisto nos nmeros ante eriores tem natureza im mperativa, pr revalecendo sobre quais squer outras normas, es s speciais ou excecionais, em contr e sobre instrument de rio tos regul lamentao coletivas de trabalho e contratos de trabalho, no podend ser afastad ou e n do do modi ificado pelos mesmos. Artigo 67. ao do temp de traballho no mbi do Servi Nacionall de Sade po ito o Organiza 1 - A realizao de trabalho suplementa ou extrao ar ordinrio no mbito do Servio Nac cional de Sa ade no es sujeito a limites mx st ximos quand seja nece do essrio ao fu uncionamen de nto servi de urgn ou de atendimento permanente, no podendo os traba os ncia a alhadores re ealizar mais de 48 H po semana, in or ncluindo tra abalho suple emengar ou extraordin rio, num pe erodo de re eferncia de 12 meses. 2 A revis do regime sobre a org At o e rganizao do tempo de trabalho na rea da sa a d e a de, tabela anexa ao D Decreto-Lei n. 62/79, de 30 de maro a que se refere o n 2 do artig 1. i m s n. go deste diploma p e passa a ser a seguinte, aplicando-se a mesma a todos os profissiona de s ais sade no mbito do SNS, in e o ndependente emente da na atureza jurd da rela de empre dica o ego:
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

12

Trabalho T Trabalho diurno em dias te eis R (a) Trabalho noturn em dias teis no 1,25 R Trabalho diurno aos sbados depois das s 13 ho oras, doming feriados e dias de gos, desca anso semana al Trabalho noturn aos sbad depois d as no dos 20 ho oras, doming feriados e dias de gos, desca anso semana al 1,25 R 1,50 R

(a O valor R correspon remun a) nde nerao calcu ulada para a hora de trab balho norma al diurno em dia til m 3 - remun nerao do trabalho extraordin o nrio ou suplementar so aplic cveis as pe ercentagens aplicveis ao trabalho extraordinr previstas para os tr a rio s rabalhadores com s contr de traba em fun rato alho nes pblica as. 4 - A prestao d trabalho suplementar ou extraor de r rdinrio e no oturno no c confere direito ao gozo de descans compens so satrio, deve endo ser as ssegurado o descanso e entre jornad de das traba alho e sempr sem preju do cump re uzo mprimento do perodo no o ormal de tra abalho sema anal. 5 - O regime pre evisto nos nmeros ante eriores tem natureza im mperativa, pr revalecendo sobre quais squer outras normas, es s speciais ou excecionais, em contr e sobre instrument de rio tos regul lamentao coletivas de trabalho e contratos de trabalho, no podend ser afastad ou e n do do modi ificado pelos mesmos. 6 - revogado o artigo 3 do Decreto- Lei n 44/2 d 2007, de 23 de fevereiro e bem assi as d o, im, corre espondentes disposies legais ou c s s convenciona que remetam para o r ais respetivo reg gime.

Artigo 69. Alterao ao Decreto o o-Lei n. 100 0/99, de 31 de maro O art 29. De tigo ecreto-Lei n. 100/99, d e 31 de mar passa a ter a seguint redao: . ro, t te
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

13

Artigo 29. [] 1 - A falta por m motivo de doena devid d damente com mprovada no afeta qu n ualquer direi do ito traba alhador, salv o disposto nos nmer seguinte vo o ros es. 2-S Sem prejuzo de outras disposies legais, a fa por mot o s alta tivo de doen devidam na, mente comp provada dete ermina: a) A perda da totalidade da remuner rao base nos primei iros 3 dias de incapac cidade temp porria, segu uidos ou inte erpolados; b) A perda de 1 10% da rem munerao b base diria a partir do 4. dia e at ao 30. dia de t d incap pacidade tem mporria; 3 - O disposto no nmero an nterior no se aplica no casos de in os nternamento hospitalar. o 4 [a anterior n. 3] 5 - [a anterior n. 4]. . 6 - [a anterior n. 5] 7 - O disposto nos nmer anterior no prej ros res judica o rec curso a falt por con do tas nta pero de frias odo s.

Artigo 70. Suspenso do pagamen do subsdio de fria ou equival nto as lentes de ap osentados e reformados s 1 Durante a vigncia do PAEF, com medida excecional de estabilida oramen mo d ade ntal, suspe enso o pa agamento de 90% d subsdio de frias ou quais d do o s squer prest taes corre espondentes ao 13. m pagos pe CGA, I. P., pelo Centro Nacion de Penses e, s s, ela nal direta amente ou por interm mdio de fun ndos de pe enses detid por qua dos aisquer enti idades pbli icas, indepen ndentement da respetiiva natureza e grau de in te ndependnc ou auton cia nomia, e em mpresas pb blicas, de mbito nac cional, regi ional ou municipal, a m aos aposent tados, refor rmados, pr-aposentado ou equipa os arados cuja penso mens seja supe p sal erior a 110 00.
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

14

2 - P efeitos do disposto no nmero anterior considera-se a soma de todas as pe Para o o enses devid a qualq das quer ttulo, nomeadam , mente penses de so obrevivncia subven e a, es prest taes pecu unirias equ uivalentes que no estejam exp e pressamente excludas por e s dispo osio legal, e pagas pel CGA, I. P pelo Cen Nacional de Pens e, diretam la P., ntro es mente ou por interm mdio de fundos de penses, por qua e aisquer enti tidades pb blicas, indep pendenteme ente da res spetiva natu ureza e gr rau de ind dependncia ou auton nomia, nome eadamente a suportada por instit as as tutos pblicos, entidade regulador de super es ras, rviso ou co ontrolo, e em mpresas pb blicas, de m mbito nacion regional ou municipa nal, al. 3 Os aposen ntados cuja penso men seja igu ou super a 600 e no exceda o nsal ual rior 0 valor de 1100 ficam sujeitos a uma re r eduo no su ubsdio ou prestaes p p previstos no n. 1, aufer rindo o mon ntante calcu ulado nos se eguintes term subsdio/prestaes = 1188 0,98 mos: pens mensal. o 4 Durante a v vigncia do PAEF, com medida excecional de estabilida oramen o mo d ade ntal, valor mensal das subvenes mensais, d r s depois de atualizado por indexao s remuner raes dos c cargos polti icos conside erados no s eu clculo, reduzido na percenta agem que re esultar da ap plicao dos nmeros an nteriores s p penses de idntico valor anual . 5 O disposto no presen artigo ap o nte plica-se sem prejuzo da contribui extraord a o dinria previ no artigo 71.. ista o 6 No caso da penses ou subven pagas, di as o es iretamente ou por inter o rmdio de fu undos penses deti idos por qu uaisquer en ntidades pb blicas, indep pendenteme ente da resp petiva de p natur reza e grau de independ dncia ou au utonomia, e empresas pblicas, de mbito nac p cional, regio onal ou mun nicipal, o montante rellativo ao su m ubsdio cujo pagamento suspenso nos o o termo dos nm os meros anterio deve ser entregue por aquelas entidades na CGA, I. P., no ores r p e a P sendo objeto de qualquer de o esconto ou t tributao. 7 - O disposto no presen artigo a o nte abrange tod os apo dos osentados, r reformados, pr, apose entados ou equiparado que rece os ebam as pe enses e ou os subsd de fria ou u dio as quais squer presta es corresp pondentes a 13. ms, pagos pelas entidades r ao s referidas no n. 1, indep pendenteme ente da natur reza pblica ou privada da entidade patronal a servio da qual a a e ao a efetu uaram os respetivos desc contos ou co ontribuies ou de estes descontos ou contribu s s uies result tarem de at tividade por conta pr r pria, com exceo dos reformado e pensio e s os onistas abran ngidos pelo Decreto-L n. 127/ o Lei /2011, de 31 de dezem 3 mbro, altera ado pela Lei n. L
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

15

20/2 2012, de 14 de maio, e das presta indemni d es izatrias cor rrespondent atribuda aos tes, as deficientes milita abrangi ares idos, respetiivamente, pe Decreto elos os-Leis n.s 43/76, de 20 de ro, utubro, na r redao dada pelo Decr a reto-Lei n. 2 janeir 314/90, de 13 de ou 248/98, de 11 de agost e 250/99 de 7 de jul to, 9, lho. 8 O regim fixado no presente artigo te natureza imperativ e excec me n e em va cional, preva alecendo so obre quaisqu outras normas, esp uer peciais ou excecionais,, em contr rio e sobre instrumen e ntos de regu ulamentao coletiva de trabalho e contratos de trabalho no o e o, pode endo ser afas stado ou mo odificado pe mesmos admitindo como nica exceo. elos s, a

Artigo 72. Alterao ao Decreto-Lei n. 498/ de 9 de dezembro /72, e 1 - O artigo 43. do Estatuto da Aposen o ntao, apro ovado pelo Decreto-Leii n. 498/72 de 9 D 2, de de ezembro, pa a ter a seguinte reda assa ao:

Artigo 43. [...] 1 - O regime da aposenta voluntriia que no dependa de verificao de incapac a o e o cidade fixa-s com base na lei em vigor e na sit se e v tuao existente na data em que se profira desp a pacho a reco onhecer o d direito aposentao. 2 [ ] 3 [ ] 4 [ ]

2 O disposto n nmero anterior apllica-se aos pedidos apre no p esentados ap a entrad em ps da vigor da presente lei. r e 3 aditado ao Estatuto de Aposenta aprovad pelo Dec o o, do creto-Lei n. 498/72, de 9 de e dezem mbro, o arti 6.-B, co a seguint redao: igo om te

Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

16

 Artigo 6.-B B Base de in ncidncia co ontributiva 1 - A quotiza e contrib As es buies par a Caixa in ra ncidem sobr a remune re erao ilquida do subsc critor tal c como defin nida no m mbito do regime gera de segur r al rana social dos l traba alhadores po conta de outrem. or o 2 - A remunera ilquida referida no nmero ant o terior a qu correspon ue nder ao carg ou go fun exercidos ou, nas si o ituaes em que no haja prestao de servio a do carg ou m o, go fun pelo qual o subscrito estiver ins o l or scrito na Cai ixa. 3 - O disposto nos nme o eros anterio ores tem na atureza imp perativa, pre evalecendo sobre quais squer outras normas, especiais ou excecionai em contr s e u is, rrio, com exceo das que estab belecem limi mnimos ou mximo base de incidncia contributiva ites s os e c a. 4-F Ficam excludos do pres sente artigo os subscrito cujas penses so fixadas com base ores m em f frmula de clculo div versa da pre evista no ar rtigo 5. da Lei n. 60 /2005, de 29 de 2 dezem mbro, altera pelas Leis n.os 52/20 de 31 de agosto, 11 ada 007, d 1/2008, de 2 de fevere 20 eiro, e 3-B/2010, de 28 de abril, e os subscrit 8 tores cujos direitos a penso, garan ntidos atrav de vs fundo de penses, foram transferido s para a Ca os aixa Geral de Aposent taes, aos quais conti inuam a apli icar-se as dis sposies do artigos 6. 11. e 48. os , .

Artigo 73. Altera Lei n. 60/2005, de 29 de dez o d zembro 1 - O artigo 5. d Lei n. 60 da 0/2005, de 2 de dezem 29 mbro, alterada pela Lei n 52/2007, de 31 n. de ag gosto, pela L n. 11/2008, de 20 d fevereiro, e pela Lei n. 3-B/201 de 28 de abril, Lei de 10, passa a ter a segu a uinte redao:

Artigo 5. [] 1 - A penso de aposentao dos subscr o ritores da Caixa Geral de Aposenta d aes inscritos at 31 d agosto de 1993, com a denom de m minao P resulta da multiplica , a ao do fator de suste entabilidade correspondente ao ano da aposenta ao pela so das segu oma uintes parcel las:
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

17

a) A primeira parcela, de a esignada P1 correspon 1, ndente ao te empo de ser rvio prestad at do 31 de deze embro de 20 e calcu 005 ulada com ba na seguin frmula ase nte a: R x T1 / 40 4 em que: munerao mensal rele evante nos termos do Estatuto da Aposentao, o R a rem deduzida da percenta agem da qu uota para efeitos de ap posentao e de pens de o ncia, com um limite m espondente a 12 vezes o indexant dos te sobrevivn ximo corre apoios soc (IAS), percebida at 31 de deze ciais p embro de 20 e 005; T1 a ex xpresso em anos do nmero de meses de servio pre m estado at 31 de 3 dezembro de 2005, co o limite m om mximo de 40; 4 b) A segunda com a de ) a, esignao P relativa ao tempo de servio p P2, d posterior a 31 de dezembro de 2005, fixada de ac cordo com os artigos 29. a 32. do Decreto-L n. o o Lei 187/2007, de 10 de maio, sem llimites mni m imo ou mx ximo, com base na seg guinte frmula: R x T2 x N RR em que: RR a remunerao de refernc apurada a partir da remunera cia, as aes anuais mais s egistadas a partir de 1 de janeiro de 2006 co orresponden ntes ao temp de po elevadas re servio nec cessrio par somado a registado at 31 de dezembro de 2005, perfa o ra, ao e azer limite mx ximo de 40 anos; a T2 a taxa anual de formao da penso det a f a terminada de acordo co os artigo 29. om os a 31. do D Decreto-Lei n. 187/200 de 10 de maio; 07, N o nm mero de ano civis com densidade contributiva igual ou su os c a uperior a 120 dias com regist de remun to neraes co ompletados a partir de 1 de janeir de 2006, para, ro somados a anos re aos egistados at 31 de de t ezembro de 2005, perf e fazerem o limite mximo de 40 anos. e 2 - O fator de su ustentabilida corresp ondente ao ano da apo ade osentao fixado, com base m nos dados publi icados anua almente pello Instituto Nacional de Estatstic nos segu d ca, uintes termo os:
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

18

EMV V(ndice 200 / EMV( 06) (ndice ano i - 1) em q que: EMV V(ndice 200 a espera 06) ana mdia de vida aos 65 anos ver rificada em 2 2006; EMV V(ndice ano i - 1) a esperana m o e mdia de vida aos 65 ano verificada no ano an a os a nterior ao da aposenta a o. 3 - A penso de aposenta dos subsc e o critores insc critos a parti de 1 de s etembro de 1993 ir conti inua a ser ca alculada nos termos das normas leg aplicvei ao clculo das pense dos gais is o es beneficirios do regime ger da segur ral rana social, em confor , rmidade com o disposto no m reto-Lei n. 1 187/2007, de 10 de maiio. d Decr 4 - O valores d remuner Os das raes a con nsiderar no clculo da primeira par p rcela das pe enses referi idas no n. 1 so atu ualizados po aplicao quelas re or o emunerae anuais de um es coefi iciente corre espondente percentage de atualizao acumulada do nd 100 da escala em dice salari das carre ial eiras de reg gime geral d funo pblica entre o ano a q respeita as da p e que am remu uneraes e o ano da aposentao. 5 - P efeito do disposto nos nmero s anteriores, considera-se como ano da aposen Para o n o ntao aquel em que se verifique o facto ou a determin le e ato nante referid no artigo 43. do Est do o tatuto da Ap posentao. 2 O disposto no nmero anterior ap o plica-se a to odas as pen nses atribudas pela CGA a partir da publicao do pr r resente diplo oma, independentemen da data da receo pela nte o Caixa do requeri a imento e da data a con a nsiderar par efeitos de aplicao d artigo 43 do ra e do 3. Estat tuto da Apo osentao.

Artigo 75. Alterao ao Decreto-Lei n 118/ de 25 de fevereiro /83, O artigo 47.-A do Decreto o-Lei n 118 8/83, de 25 de fevereiro com a red o, dao dada pelos Decr retos-Lei ns 90/98, de 14 de abr 279/99, de 26 de ju e ril, ulho, e 234 4/2005, de 30 de dezem mbro, e pe elas Leis ns 53-D/20 006, de 29 de dezembro, 64-A/ /2008, de 31 de 3 dezem mbro, 3-B/2010, de 28 de abril, 55 8 5-A/2010, de 31 de dezembro, e 6 d 64-B/2011, de 30 de de ezembro, pa a ter a seguinte reda assa ao:
19

Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

Artigo 47.-A Co ontribuio para a ADS da entida patronal ou equipara SE ade ada 1 Os servi integrad e os se os dos ervios e fu undos autn nomos, enq quanto enti idades empr regadoras, p pagam uma contribuio de 1,25 % das remuneraes su o ujeitas a desconto para a CGA, I. P., ou par a seguran social dos respetiv trabalha ra na d vos adores que sejam beneficirios titu ulares da AD DSE. 2 A contribui io prevista no nmero anterior receita prp da ADS e destina- ao a o pria SE -se finan nciamento do sistema de benefcios assegurado pela ADSE, incluindo os regimes livre e s os o s e con nvencionado o. 3 - N situaes de cednci de interes se pblico, a contribuio igualme Nas s ia ente devida pelos servi integrad e pelos servios e fundos au os dos s utnomos cedentes ou cessionrio do c u os traba alhador, sem prejuzo de poder ser estabelecid no acord de cedn m d r do, do ncia, o reem mbolso total ou parcial queles do montante da contribui m as ies pagas relativament ao trabalh nte hador cedid do.

Artigo 134 4. Durao d licena sem vencimen prevista no DecretoLei n. 26/ da nto /2004, de 4 de fevereiro co oncedida aos notrios e oficiais do notariado que o reque s q eiram, no an de 2013 e nos no dois anos subseq quentes, a possibilidade de uma n prorrogao, por m dois ano da p e nica mais os, dura mxima da licena de que bene o a eficiam, ao abrigo do n.4 do artig 107. e do n.2 n go o do ar rtigo 108. d Estatuto do Notariad aprovado pelo Decr do do o reto-Lei n. 2 26/2004, de 4 de e fever reiro, e do ar rtigo 161. da Lei n. 3-B d B/2010, de 28 de abril.

Artigo XXX X A Aposentao o 1 - A idade de apo osentao e o tempo de s servio estabe elecidos no artigo 37., n. 1, do Estatu da uto Aposentao passam a ser de 65 anos e de 1 anos, resp 6 15 petivamente. o s posies lega e regulame ais entares que contrariem o p presente dipl loma e 2 S revogadas todas as disp as qu estabelea regimes transitrios de passage aposen ue am em ntao, refor rma, reserva pra,
Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

20

apose entao e disponibilidade a subscritore da CGA que em 31 de dezembro de 2005 aind no es q e da reunia condies para passar a essas situa am es, designa adamente: a) O n. 2 do artigo 4. do Decreto-Le n. 157/20 de 20 de setembro; o ei 005, b O n. 2 do artigo 3. do Decreto-Le n. 159/20 de 20 de setembro; b) o ei 005, c) O n. 5 do artigo 3. do Decreto-Le n. 166/20 de 23 de setembro; ) o ei 005, d O n. 2 do artigo 3. do Decreto-Le n. 219/20 de 23 de dezembro; d) o ei 005, e) O n. 4 do artigo 3. do Decreto-Le n. 220/20 de 23 de dezembro; ) o ei 005, f) O n. 2 do artigo 3. do Decreto-Le n. 221/20 de 23 de dezembro; o ei 005, de agosto pela Lei n. 11/2008, de 20 de fevere o, e eiro, e pela Lei n. 3-B/20 L 010, de 28 de abril, e bem como os Anexos I e II daquella lei; h O artigo 5. do Decreto-Lei n. 229/2005, de 29 de de h) d ezembro, alte erado pela Lei n. L 77/2009, de 13 de ago osto, e pelo D Decreto-Lei n. 287/2009, de 8 de outu n ubro, bem como os Anexos I a VIII daque decreto-le ele ei; i) ) j) ) O n. 2 do artigo 4. do Decreto-Le n. 235/20 de 30 de dezembro; o ei 005, A Lei n. 77/2009, de 13 de agosto o. g Os n.s 1 e 2 da Lei n. 60/2005, d 29 de dezembro, altera pela Lei n 52/2007, de 31 g) n de ada n.

3 A refernc do n. 1 do artigo 3. d Decreto-L n. 229/2005, de 29 de dezembro, a 1 de cia d do Lei e ja aneiro de 201 considera-se feita a 1 de janeiro de 2013. 15 e 2 4 - O regime fixado no pr resente artigo tem naturez imperativa prevalecend sobre qua o za a, do aisquer o outras normas especiais ou excecionai s, em contrr e sobre in s, o rio nstrumentos de regulamen ntao coletiva de trabalho e con ntratos de tra abalho, no podendo ser afastado ou modificado pelos u m mesmos. 5 O dispost nos nmer anteriore s produz efeitos a partir da data de en to ros d ntrada em vig do gor p presente diplo oma.

Gabinete do Secretr de Estado da Administrao P rio A blica Av Infante D. Henr v. rique, 1, 1149-009 Lisboa, PORTUG 9 GAL TEL + 351 21 881 68 00 FAX + 351 21 881 68 80 EMAIL seap@mf.gov.pt www.portugal.go L w ov.pt

21