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CURSO
ADMINISTRAO
2
semestre
-
2012
DIRETORIA
ACADMICA
Prof.
Solange
Aparecida
Fonseca
COORDENAO
DO
CURSO
DE
ADMINISTRAO
Profa.
Ednia
Cndida
de
Alcntara
Machado
administracao@unipaccontagem.com.br
PROFESSORES
-
Profa.
Adriana
Pereira:
adrianapereira@unipaccontagem.com.br
-
Prof.
Carlos
Roberto:
carlosfernandes@unipaccontagem.com.br
-
Profa.
Carolina
Machado:
carolinamachado@unipaccontagem.com.br
-
Prof.
Daniel
Arajo:
danielmoreira@unipaccontagem.com.br
-
Profa.
Danielle
Castro:
daniellecastro@unipaccontagem.com.br
-
Profa.
rika
Munhoz:
erikamunhoz@unipaccontagem.com.br
-
Prof.
Evando
Assis:
evandoassis@unipaccontagem.com.br
-
Prof.
Gustavo
Teixeira:
gustavosilva@unipaccontagem.com.br
-
Prof.
Hiero
Bonatti:
hierobonatti@unipaccontagem.com.br
-
Prof.
Jos
Teofilo:
joseteofilocarvalho@unipaccontagem.com.br
-
Profa.
Ktia
Tofoli:
katialeite@unipaccontagem.com.br
-
Prof.
Luiz
Claudio:
luizclaudioteodoro@unipaccontagem.com.br
-
Prof.
Marcelo
Lino:
marcelosilva@unipaccontagem.com.br
-
Profa.
Miria
Reis:
miriareis@unipaccontagem.com.br
-
Prof.
Nilcemar
Fernandes:
nilcemarfernandes@unipaccontagem.com.br
-
Prof.
Rodrigo
Bomfim:
rodrigobomfim@unipaccontagem.com.br
2
1 APRESENTAO
A
proposta
pedaggica
da
Faculdade
Presidente
Antnio
Carlos
de
Contagem
contempla
a
realizao
do
Trabalho
Interdisciplinar
em
todos
os
seus
cursos,
ao
longo
de
cada
semestre
letivo.
Este
trabalho
tem
como
proposta
integrar
as
disciplinas
cursadas
no
perodo
atravs
da
interdisciplinaridade
e
da
transdisciplinaridade,
de
um
tema
especfico,
possibilitando
aos
acadmicos
a
oportunidade
do
desenvolvimento
de
hbitos
e
processos
de
trabalho
em
equipe
e
a
produo
do
conhecimento.
O
objetivo
do
trabalho
interdisciplinar
integrar
todas
as
disciplinas
cursadas
no
perodo,
atravs
da interdisciplinaridade, de acordo com um tema central relacionado a uma dessas disciplinas do perodo. Tem o propsito tambm de interligar e conjugar os conhecimentos tericos e prticos discorridos pelas disciplinas e a vivncia prtica-profissional dos docentes e alunos. Com isso, o aluno desenvolver: 2 O TRABALHO INTERDISCIPLINAR 2.1 Tema Geral do Semestre Com o objetivo de abordar temas da atualidade e favorecer ainda mais o processo de construo da interdisciplinaridade, todos os perodos e turmas devero trabalhar com um tema central, que para o curso de Administrao ser: o trabalho em equipe; a interdisciplinaridade; a produo do conhecimento; a vivncia prtica dos contedos vistos em sala de aula; o desenvolvimento do raciocnio analtico na elaborao de estratgias administrativas; o hbito da leitura; a desinibio para falar em pblico e a oralidade.
RESPONSABILIDADE
SOCIAL
Este
tema
nortear
o
trabalho
que
dever
ser
articulado
com
as
disciplinas
do
perodo
escolhidas
para
se
fazer
a
interdisciplinaridade,
sendo
que
a
disciplina
do
orientador
ser
a
disciplina-chave
do
trabalho.
3
Trabalhar
interdisciplinarmente
significa
trabalhar
de
uma
forma
conectada,
ou
seja,
interligada
com
os
diversos
campos
do
conhecimento.
Significa
tambm
romper
com
uma
tendncia
de
compreender
as
coisas,
sejam
elas
de
quaisquer
reas,
de
uma
forma
compartimentalizada,
fragmentada
e
sem
integrao.
E
esses
fatores
devem
ser
considerados
para
a
construo
da
interdisciplinaridade.
Portanto,
os
pontos
bsicos
da
interdisciplinaridade
que
devem
ser
observados
e
contidos
nos
trabalhos
so:
De
que
forma
o
tema
e
o
sub-tema
derivados
se
integram
com
as
disciplinas
do
perodo?
Qual(is)
aspecto(s)
do
tema
posso
relacionar
com
a(s)
disciplina(s)
X?
Como
compor
uma
execuo
prtica
contextualizando
as
disciplinas?
3
DIRETRIZES
GERAIS
Este
trabalho
faz
parte
do
projeto
pedaggico
de
todos
os
cursos
da
UNIPAC
Contagem.
Portanto,
faz
parte
da
filosofia
acadmica
da
instituio
e
todos,
tanto
alunos
quanto
professores,
devem
estar
integrados
e
imbudos
deste
esprito.
ELE
FAZ
PARTE
DE
TODAS
AS
DISCIPLINAS,
DE
TODOS
OS
CURSOS.
A
interdisciplinaridade
do
tema
geral
com
as
disciplinas
deve
ser
trabalhada
e
orientada
junto
aos
grupos
pelos
professores-orientadores;
O
produto
final
do
Trabalho
Interdisciplinar
um
trabalho
escrito
e
a
apresentao
de
seus
resultados.
Todos
os
perodos
(2o
ao
6o)
mostraro
o
resultado
de
uma
pesquisa
terico/prtica,
conforme
item
5.2.2.
A
apresentao
do
2o.
perodo
ser
em
forma
de
banner/pster
e
os
demais
perodos
ser
como
apresentao
oral,
todos
para
uma
banca
avaliadora,
para
fins
de
pontuao
dessa
etapa.
Dificuldades
ou
dvidas
podem
ser
levadas,
tanto
pelo
grupo
quanto
pelos
professores-orientadores
a
professores
das
reas
com
as
quais
o
tema
trabalhado
se
relaciona.
Caso
no
se
resolva
a
questo
ao
nvel
dos
professores-orientadores
e
esgotadas
as
argumentaes,
as
mesmas
devem
ser
encaminhadas
Coordenao
do
Curso.
Do
total
de
100
pontos
distribudos
no
semestre,
20
pontos
so
referentes
ao
trabalho
interdisciplinar,
em
todas
as
disciplinas.
Diante
disso,
todos
os
professores
devem
ter
a
viso
de
que
o
trabalho
faz
parte
de
sua
disciplina
e
devem
se
comprometer
com
ele
da
mesma
forma
que
se
4
comprometem
com
as
outras
atividades
de
suas
disciplinas.
Por
fazer
parte
de
todas
as
disciplinas
o
Trabalho
interdisciplinar
orientado
por
todos
os
professores.
Mesmo
que
o
trabalho
de
um
grupo
esteja
sendo
orientado
por
um
professor,
nada
impede
que
outro
professor
d
orientaes
para
este
grupo,
principalmente
por
professores
titulares
das
disciplinas
bsicas
do
perodo
em
questo
(desde
que
em
comum
acordo
com
o
orientador).
Isso
torna
o
trabalho
at
mais
rico
e
contribui
para
a
essncia
do
conceito
da
interdisciplinaridade.
O
trabalho
dever
ser
feito
em
grupos
de,
no
mximo,
06
pessoas.
Esse
nmero
no
poder,
em
hiptese
nenhuma,
ser
excedido,
a
no
ser
em
casos
muito
excepcionais
que
sero
resolvidos
pelo
professor
que
far
o
sorteio
dos
grupos
e
temas
na
sala
de
aula
e
autorizados
pela
coordenao
do
curso.
O
trabalho
interdisciplinar
tem
o
valor
de
20,0
pontos,
sendo:
13,0
pontos
referentes
ao
trabalho
escrito;
5,0
pontos
referentes
apresentao
e
2,0
pontos
de
freqncia
nas
apresentaes
dos
trabalhos.
Cada
grupo
desenvolver
o
trabalho
orientado
por
um
professor
de
alguma
das
disciplinas
cursadas
no
perodo.
A
escolha
deste
professor
(e
disciplina,
conseqentemente)
poder
ser
feita
por
sorteio
ou
comum
acordo
pelos
grupos
da
turma.
Um
professor
designado
pela
coordenao
do
curso
para
conduzir
esse
processo
em
cada
turma.
O
sub-tema
deve
ser
escolhido
em
comum
acordo
com
o
professor-orientador,
que
auxiliar
o
grupo
ao
longo
do
semestre
na
construo
do
trabalho.
Qualquer
problema
ou
dificuldade
que
os
grupos
tenham
no
decorrer
da
construo
do
trabalho
deve
ser
comunicado
imediatamente
ao
orientador.
O
trabalho
interdisciplinar
sendo,
portanto,
condio
indispensvel
para
sua
construo
a
integrao
e
a
relao
do
tema
geral
com
as
disciplinas
estudadas
no
perodo.
Ele
dever
contemplar,
alm
da
disciplina-chave,
pelo
menos
mais
02
(duas)
disciplinas
do
perodo
(condio
determinante
para
a
execuo
do
trabalho),
podendo
ser
acrescidas
disciplinas
de
perodos
anteriores.
Os
encontros
entre
o
grupo
e
o
professor-orientador
e
a
forma
de
orientao
devem
ser
combinados
entre
as
partes,
de
forma
a
atender
a
disponibilidade
de
ambas.
Porm,
cada
grupo
deve
ter,
no
mnimo,
2
(dois)
encontros
formais,
presenciais
e
obrigatrios
com
o
orientador,
que
devem
ser
registrados
em
formulrio
prprio
e
ser
anexado
ao
trabalho
escrito
(Formulrio
Acompanhamento
e
avaliao
do
trabalho
escrito
-
anexo
01).
O
grupo
pode
registrar
todos
os
encontros
e
participaes
individuais
de
cada
membro
no
formulrio
Registro
de
encontros
individuais
(anexo
02),
que
deve
ser
encadernado
junto
verso
final
do
trabalho
escrito,
conforme
a
ordem
especificada
no
item
5.2.
Este
registro
opcional
e
serve
de
subsdio
para
o
orientador
na
determinao
da
nota
de
participao
individual
(1
ponto).
Os
encontros
obrigatrios
acontecero
na(s)
Semana
de
Orientao
do
Trabalho
Interdisciplinar,
conforme
cronograma
geral.
Nesta(s)
semana(s)
determinada(s),
cada
orientador
dedicar
os
20
minutos
finais
de
sua
aula
para
orientao.
A
ausncia
do
grupo
nesses
encontros
obrigatrios
implicar
na
perda
de
pontuao
relativa
a
eles,
conforme
o
cronograma.
5
O contato com o professor-orientador (fora dos encontros obrigatrios) de responsabilidade do grupo. Isso quer dizer que no papel do orientador ficar correndo atrs do grupo para que o mesmo desenvolva o trabalho. Caso haja alguma dificuldade, tanto do orientador quanto dos alunos para a realizao dos encontros, o problema deve ser comunicado coordenao do curso o mais rpido possvel.
Semana de 03 a 07/09
--
--
0,5 ponto
3.
Semana de 01 a 05/10
2,0 pontos --
4. 5.
6. 7a 8 9 10
Devoluo da 1 verso corrigida pelo Semana de 08 a 11/10 orientador 2 encontro obrigatrio com o Semana de 22 a 26/10 orientador para (2a semana de orientaes gerais e orientao) finalizao do trabalho Verso final do trabalho escrito Semana de 08 a 14/11 Entrega e aprovao da smula *** Entrega e aprovao at 2 dias antes da da apresentao apresentao do oral**** trabalho Apresentao Oral de 19 a 23/11 Freqncia nas apresentaes orais TOTAL: 20 pontos
0,5 ponto
8,0 pontos 1,0 ponto 1,0 ponto 5,0 pontos 2,0 pontos
MUITO
IMPORTANTE:
a a a a
* As datas da 3 , 4 , 6 e 7 etapas especificadas acima so datas limite; portanto, elas no impedem que os grupos entreguem as etapas aos professores-orientadores antes dos prazos estabelecidos, desde que seja em comum acordo entre as partes. ** As entregas das etapas aos professores-orientadores devero ocorrer no dia de aula do orientador, diretamente a ele(a), no decorrer (ou at o final) da semana limite estabelecida para entrega. Portanto, os grupos devem ficar atentos, pois no sero aceitas justificativas como: o professor no estava na faculdade. *** A smula dever ser entregue pelo grupo secretaria em 3 vias, aps validao do professor-orientador; e o Trabalho Escrito dever ser entregue diretamente ao professor-orientador. A no entrega da smula nesta data acarretar a perda da pontuao correspondente, mesmo que seja entregue posteriormente ao orientador. **** A apresentao oral dever ser aprovada pelo professor orientador e entregue ao mesmo de acordo com o cronograma, sob a penalidade de impedimento da apresentao do trabalho pelo grupo.
0,5 PONTO: 1 encontro obrigatrio para definio do tema e esboo geral do trabalho: Critrios para avaliao: participao individual (presena) no 1 encontro obrigatrio QUEM AVALIA: professor-orientador 2,0 PONTOS: 1 verso do trabalho escrito Critrios para avaliao: contedo e andamento do trabalho QUEM AVALIA: professor-orientador 0,5 PONTO: 2 encontro obrigatrio para orientaes gerais Critrios para avaliao: participao individual (presena) no 2 encontro obrigatrio QUEM AVALIA: professor-orientador 10 PONTOS: Verso final do trabalho escrito Critrios para avaliao: 7,0 pontos - contedo (nota dada pelo professor-orientador ao trabalho final conforme critrios do anexo 01). 1,0 ponto participao individual no trabalho (conforme critrios do anexo 02 ou critrio individual do professor. 1,0 ponto entrega e aprovao da smula 1,0 ponto entrega e aprovao da verso final da apresentao oral QUEM AVALIA: professor-orientador
07
PONTOS
EXECUO
E
PRODUTO
FINAL
TRABALHO
ORAL
05
PONTOS:
Apresentao
Oral
Critrios
para
avaliao:
5,0
pontos
apresentao
do
trabalho
(nota
do
grupo
e
nota
individual
conforme
critrios
do
anexo
03)
QUEM
AVALIA:
Banca
avaliadora
02
PONTOS:
participao
e
freqncia
Critrios
para
avaliao:
nota
individual
participao
e
freqncia
nas
apresentaes
dos
demais
grupos
da
turma
QUEM
AVALIA:
-
Banca
avaliadora
e
coordenao
de
curso
5
ESPECIFICAO
DAS
ETAPAS
PARA
ENTREGA
5.1.
1
verso
do
trabalho
escrito
Esta
etapa
mostra
um
esboo
do
trabalho,
que
pode
ser
um
esquema
geral
dos
principais
aspectos
(temas
e
referncias)
que
sero
abordados
por
ele.
Para
o
1o
perodo:
dever
conter
um
esboo
da
introduo
e
a
definio
do
caso
(a
identificao
da
empresa).
Ou
seja,
devero
ser
entregues
os
itens
1
e
2
(do
anexo
5).
A
1a
verso
apenas
um
esboo
que
poder
(e
dever)
ser
modificado
e/ou
completado
para
a
verso
final.
Para
o
2o
ao
6o
perodos:
dever
conter
as
definies
principais
do
trabalho
como
tema
e/ou
subtemas,
disciplinas
da
interdisciplinaridade
e
principais
referncias
(livros,
artigos,
etc).
apenas
um
projeto
que
dever
ser
completado
posteriormente.
Para
a
confeco
desta
etapa,
seguir
as
orientaes
do
ANEXO
6
deste
manual.
Formato
de
entrega:
mximo
de
05
pginas,
contendo:
-
formulrio
de
acompanhamento
e
avaliao
do
Trabalho
Escrito,
com
o
registro
do
1
encontro
obrigatrio
-
(anexo
01);
-
trabalho
escrito
com
o
contedo
sugerido
acima
(ANEXO
5
ou
ANEXO
6).
A
1
verso
do
trabalho
escrito
dever
ser
entregue
diretamente
ao
professor-orientador
do
grupo,
no
dia
da
sua
aula,
durante
a
semana
determinada
no
calendrio.
Ao
devolver
o
projeto
corrigido
ao
grupo,
o
orientador
dever
fazer
o
lanamento
da
nota
correspondente
(2,0
pontos)
no
campo
especfico
do
anexo
01
Formulrio
de
Acompanhamento
e
avaliao
do
trabalho
escrito.
8
5.2
-
Verso
final
do
trabalho
escrito
A
verso
final
do
trabalho
escrito
final
dever
ter,
no
mnimo,
15
pginas
e,
no
mximo,
20
pginas
de
contedo.
Ou
seja,
neste
total
no
precisam
estar
includas
a
capa,
o
anexo
01,
o
anexo
02,
folha
de
agradecimentos
(opcional)
e
o
sumrio.
A
ordem
deve
ser
a
seguinte:
Capa
(anexo
08)
Folha
de
acompanhamento
e
avaliao
do
trabalho
escrito
(anexo
01)
devidamente
preenchido
(e
encadernado
junto
com
o
trabalho,
nesta
ordem)
Agradecimentos
(opcional)
Sumrio
Ncleo
do
trabalho
(Introduo
/
Desenvolvimento
/
Concluso).
(Completar
as
especificaes
do
anexo
5
(1o
perodo)
e
anexo
6
(2o
a
6o
perodos)
Apndices
e
anexos
(se
houver)
Registro
de
encontros
individuais
(anexo
02)
(se
houver)
Referncias
Padronizao
geral
do
trabalho
escrito:
Papel
a
ser
utilizado:
branco,
formato
A4
(21cm
x
29,7cm).
Letra
do
texto:
preta,
Times
New
Roman
ou
Arial,
tamanho
12.
Espaamento
entre
linhas
para
o
texto:
1,5
Margens:
superior
e
esquerda
=
3
cm
e
inferior
e
direita
=
2
cm.
Paginao:
no
canto
superior
direito
da
folha
a
2
cm
da
borda.
Cada
parte
do
trabalho
(introduo,
desenvolvimento,
concluso,
apndices
e
anexos
e
referncias)
deve
ser
iniciada
em
nova
pgina.
Os
ttulos
de
cada
seo
devem
seguir
o
seguinte
modelo:
1 TTULO PRIMRIO (fonte 12, negrito, letra maiscula) 1.1 Ttulo Secundrio (fonte 12, negrito, letra minscula) 1.1.1 Ttulo Tercirio (fonte 12, sem negrito, letra minscula)
Dvidas
quanto
a
formatao
podem
ser
solucionadas
consultando
a
bibliografia
da
disciplina
Mtodos
para
normalizao
de
Trabalhos
Acadmicos
ou
o
Manual
para
normalizao
de
Trabalhos
Acadmicos
(material
de
apoio
disciplina
Mtodos
para
normalizao
de
Trabalhos
Acadmicos),
disponvel
na
biblioteca
e
no
Portal
Universitrio.
Introduo: Mostra um breve relato do caso (empresa) que ser demonstrado no trabalho. Situa o leitor do trabalho, dizendo, de maneira geral, onde o trabalho foi realizado (qual empresa), qual o seu ramo de atividade e a situao geral da empresa. Desenvolvimento: Dever conter os dados gerais da empresa como: nome, localizao, numero de funcionrios, principais produtos, breve histrico (quando foi fundada, como, por quem, etc). Aqui, o grupo demonstrar como o funcionamento geral da empresa, nas suas principais Funes Organizacionais (setores) e Forma de Organizao (estrutura). Concluso: a sntese do trabalho onde o grupo dever falar de forma resumida a que concluso chegou sobre ele. Na concluso o grupo dever fazer uma reflexo sobre o funcionamento geral da empresa e o aprendizado proporcionado pelo trabalho, de preferencia relacionando a teoria vista em sala de aula nas diversas disciplinas, com a prtica vista na empresa. Relatar na concluso tambm como foi vista pelo grupo a interdisciplinaridade, ou seja, como as diversas reas da empresa se interrelacionam, tendo como base a disciplina-tema (Fundamentos de Administrao) e mais 2 disciplinas do perodo (a do orientador, ou a escolhida por ele, e mais uma). Referncias: Principais fontes consultadas (livros, revistas, artigos, reportagens, sites, setores e documentos da empresa, etc).
O
roteiro
completo
e
detalhado
do
trabalho
escrito
do
1o
perodo
est
no
anexo
5.
5.2.2
-
Descrio
das
partes
do
trabalho
escrito
(2o
a
6o
perodos):
Introduo:
Narra,
de
modo
geral,
como
o
trabalho
foi
feito,
fornecendo
conceitos
gerais
sobre
o
tema
e
situando
o
leitor
no
trabalho.
De
maneira
geral,
a
introduo
deve
conter:
-
o
tema
e
sua
contextualizao
(conceitos
gerais,
como
o
tema
tratado
na
atualidade,
etc);
-
o
porqu
o
tema
importante,
relevante
e
merece
ser
estudado;
-
o
que
se
pretende
com
o
trabalho
(objetivo(s)
do
trabalho)
-
uma
seqncia
(bastante
resumida)
do
plano
de
trabalho
que
foi
seguido
no
desenvolvimento
(metodologia).
-
mencionar
de
que
forma
ser
feita
a
interdisciplinaridade.
-
Ao
ler
a
introduo
o
leitor
deve
se
sentir
esclarecido
a
respeito
do
teor
do
trabalho
e
do
seu
tema,
bem
como
a
respeito
da
natureza
do
raciocnio
a
ser
desenvolvido.
Desenvolvimento:
o
corpo
do
trabalho
onde
deve
ser
feita
a
fundamentao
terica
(busca
do
tema
e
sub-temas
relacionados
em
livros,
artigos,
etc).
Trata-se
de
ajuntar
a
teoria
dos
10
principais
autores
que
tratam
do
assunto.
no
desenvolvimento
que
se
relata
tambm
alguma
pesquisa
ou
mostra
prtica
que
o
trabalho
contenha.
o IMPORTANTE:
O
desenvolvimento
deve
conter
um
tpico
especfico
(mais
ou
menos
de
1
pgina,
ou
pouco
menos)
explicando
como
foi
feita
a
interdisciplinaridade
do
tema,
ou
seja,
quais
disciplinas
foram
contempladas,
o
porqu
da
escolha
dessas
disciplinas
e
de
que
forma
e
porque
elas
se
relacionam.
Concluso:
a
sntese
final
do
trabalho
onde
o
grupo
dever
recapitular
sinteticamente
os
resultados
da
pesquisa
feita
(seja
terica
ou
emprica).
a
reflexo
geral
do
grupo
sobre
o
trabalho
e
sobre
o
aprendizado
proporcionado
por
ele.
Referncias:
Principais
fontes
consultadas
(livros,
revistas,
artigos,
reportagens,
etc)
especificados
conforme
normas
de
normalizao
(2o
ao
6o
perodos).
O
roteiro
completo
e
detalhado
do
trabalho
do
escrito
do
2o
ao
6o
perodos
est
no
anexo
6.
IMPORTANTE:
1)
responsabilidade
do
grupo
guardar
e
zelar
pelos
anexos
01
e
02.
a. O
anexo
01
-
Acompanhamento
e
Avaliao
do
Trabalho
Escrito
deve
ser
apresentado
ao
professor-orientador
em
todos
os
encontros
obrigatrios,
para
as
anotaes
devidas
e
nas
entregas
da
1a
verso
do
Trabalho
Escrito
e
na
Verso
Final
do
Trabalho
Escrito.
b. O
anexo
02
-
Registro
de
encontros
individuais
deve
ser
preenchido
pelo
grupo
em
todos
os
encontros
que
no
tenha
a
presena
do
orientador.
Ele
no
obrigatrio,
mas
atravs
desse
formulrio
que
o
orientador
saber
como
foi
a
participao
individual
de
cada
membro
do
grupo
na
construo
do
trabalho
e,
assim,
poder
fundamentar
a
nota
de
participao
individual
com
maior
critrio
(1,0
ponto).
Esse
registro
dever
ser
entregue
ao
orientador
com
a
verso
final
do
trabalho
escrito.
O
grupo
que
no
entregar
esse
registro
ao
orientador
no
ter
o
direito
de
reclamar
sobre
essa
pontuao.
Essa
pontuao
critrio
exclusivo
do
professor-orientador.
c. Ao
final,
os
anexos
01
e
02
devem
ser
encadernados
juntamente
com
a
verso
final
do
trabalho
escrito,
conforme
a
sequncia
citada
acima.
2)
A
orientao
metodolgica
(metodologia
e
normas
ABNT)
para
a
construo
do
trabalho
escrito
do
2o
ao
6o
perodos
fica
a
cargo
dos
professores- orientadores.
Estes
devem
avaliar
metodologicamente
o
trabalho
escrito
de
acordo
com
as
instrues
do
item
5.2
deste
manual
e
com
o
Manual
para
11
normalizao
de
Trabalhos
Acadmicos
(material
de
apoio
disciplina
Mtodos
para
normalizao
de
Trabalhos
Acadmicos).
Para
o
trabalho
do
1o
perodo
deve
ser
observado
exclusivamente
o
roteiro
descrito
no
ANEXO
5
e
as
orientaes
da
disciplina
Mtodos
e
Tcnicas
para
Normalizao
de
Trabalhos
Acadmicos.
5.3
Apresentaes
Os
trabalhos
sero
apresentados
para
toda
a
comunidade
da
UNIPAC
Contagem
(alunos,
professores,
funcionrios
e
convidados)
na
semana
de
19
a
23/11,
conforme
calendrio
escolar.
O
cronograma
geral
das
apresentaes
com
locais,
bancas,
datas,
horrios
e
condies
gerais
para
as
apresentaes
ser
elaborado
levando
em
considerao
todos
os
dias
da
semana,
inclusive
os
dias
de
Estudos
Individuais,
para
todas
as
turmas.
O
cronograma
geral
ser
divulgado
pelas
coordenaes
de
cursos
no
dia
at
o
dia
18/11,
via
Portal
Universitrio.
O
1
perodo
apresentar
o
Estudo
de
Caso
de
uma
empresa
real
sob
o
formato
de
Exposio
tipo
feira
na
quadra
da
Unidade
Eldorado.
Os
grupos
devero
organizar
uma
exposio
sobre
a
pesquisa
feita
na
empresa,
mostrando,
de
maneira
geral,
o
seu
funcionamento
(de
acordo
com
o
anexo
5).
Cada
grupo
poder
utilizar
os
recursos
que
julgarem
necessrios,
sendo
sua
responsabilidade
providenci-los.
Os
grupos
devem
estar
atentos
para
a
criatividade.
As
apresentaes
do
2
perodo
sero
em
forma
de
psteres
(banner),
que
devero
ser
expostos
na
sala
de
aula.
Cada
grupo
dever
confeccionar
um
pster
(conforme
modelo
sugerido
no
anexo
07),
que
ficar
exposto
na
sala,
para
visita
do
pblico
em
geral
e
da
comisso
avaliadora
composta
de
trs
professores
e/ou
convidados.
O
anexo
07
uma
orientao
de
confeco
do
pster.
Todos
os
itens
l
especificados
devem
constar
nele,
mas
a
disposio
dos
contedos
pode,
de
acordo
com
a
criatividade
de
cada
grupo,
ser
alterada;
O
tamanho
do
pster
deve
ser
de
1,30
m
x
80
cm
(esse
tamanho
no
pode
ser
alterado).
Cores,
recursos
como
grficos,
figuras,
tabelas,
etc.
podem
e
devem
ser
utilizados
de
acordo
com
a
criatividade
do
grupo.
As
apresentaes
por
meio
de
psters
devem
ser
feitas
em
forma
de
feira
onde
a
banca
e
os
convidados
visitam
o
pster,
analisam
e
fazem
perguntas
e
comentrios
sobre
o
assunto.
Portanto,
no
necessrio
que
o
grupo
faa
uma
apresentao
para
a
banca.
O
papel
do
grupo
o
de
ficar
disponvel,
preparado
e
atento
para
responder
dvidas
e/ou
comentrios
da
comisso
avaliadora,
caso
surjam.
A
comisso
avaliar
o
pster
levando
em
conta
a
atratividade,
criatividade
e
as
respostas
do
grupo.
As
apresentaes
dos
demais
perodos
(3o
a
6o
perodos)
sero
orais,
em
sala
de
aula,
com
uso
do
PowerPoint
e/ou
outros
recursos
que
o
grupo
desejar
e/ou
julgar
necessrios.
So
disponibilizados
em
cada
sala
para
as
apresentaes
(do
3o
ao
6o
perodos)
data-show
e
computador.
responsabilidade
do
grupo
providenciar
algum
outro
tipo
de
material
para
a
12
apresentao, caso necessite. O tempo destinado a cada grupo para apresentao (do 3o ao 6o perodos) de 50 minutos. Neste tempo esto includos o tempo de apresentao do grupo (at 30 minutos), perguntas e consideraes da banca (at 15 minutos) e organizao inicial e final do grupo (at 5 minutos). Para o 1o e 2o perodos no haver tempo estipulado para os grupos para apresentao ou avaliao dos trabalhos. Os grupos devero organizar a exposio no dia e horrio definidos no cronograma para visitao do pblico em geral, inclusive da banca para avaliao, devendo permanecer com a exposio montada durante todo o perodo estipulado. A avaliao de todos os grupos, de todos os perodos ser feita por uma banca composta por 3 professores e/ou convidados. Cada membro da banca preencher o anexo 03 (Avaliao da Apresentao do Trabalho) dando notas aos critrios l dispostos, de acordo com a sua percepo individual quanto ao trabalho do grupo. A nota do grupo ser a mdia do somatrio das notas de cada membro da banca (anexo 03) e das notas das presenas individuais nas outras apresentaes. As apresentaes do 3o ao 6o perodos (que forem utilizar power-point) devem ter, no mximo, 20 slides. O grupo deve calcular o tempo de durao da apresentao para, no mximo, 30 minutos. As apresentaes (slides) devero ser validadas e aprovadas pelo professor-orientador para que o grupo seja autorizado a apresentar banca. Cada grupo dever enviar a apresentao para aprovao do orientador at 2 dias antes da apresentao para a banca, sob pena de perda da pontuao correspondente. Os slides da apresentao so um guia para a exposio do trabalho; portanto o grupo deve procurar ser coerente com o trabalho final, sem, contudo, copi-lo simplesmente. Os grupos devem ser simples e objetivos evitando excesso de texto, cores e desenhos exagerados nos slides; porm, devem ficar atentos criatividade e atratividade da apresentao. Nos trabalhos do 3o ao 6o perodos TODOS os componentes do grupo devem apresentar pelo menos uma parte do trabalho e cada aluno ter parte da nota por avaliao individual. No 2o perodo a banca visitar a exposio dos grupos e far as perguntas/observaes que julgarem necessrias a qualquer um dos componentes do grupo. Aps a apresentao do grupo (3o ao 6o perodos) os membros da banca tero um tempo de at 15 minutos para perguntas, comentrios e sugestes. importante ressaltar que nas apresentaes a avaliao feita pela banca basicamente da clareza da exposio, da postura, da coerncia lgica do assunto apresentado, da criatividade da exposio e no do contedo escrito, que avaliado exclusivamente pelo professor orientador. Porm, isso no impede que a banca faa comentrios sobre aspectos do contedo que forem apresentados e que julgarem incorretos e/ou incoerentes. O que os componentes do grupo devem ter em mente que o papel da banca de contribuir com o trabalho, mesmo que com opinies e pontos de vista diferentes.
13
OBSERVAES
IMPORTANTES
QUANTO
S
APRESENTAES
1.
Os
dias
de
apresentaes
so
considerados
dias
letivos
normais,
sendo,
portanto,
obrigatria
a
presena
de
todos
os
alunos,
em
todas
as
apresentaes
de
sua
turma,
em
todos
os
dias.
A
presena
ser
controlada
e
contabilizada
para
as
disciplinas
que
so
ministradas
nos
dias
de
apresentao,
inclusive
com
a
nota
correspondente
presena.
A
presena
e
participao
nas
apresentaes
tm
o
valor
de
2,0
pontos.
2.
O
aluno
que
no
comparecer
apresentao
do
seu
grupo
perder
os
pontos
relativos
essa
etapa.
Caso
tenha
uma
justificativa
(atestado
mdico
ou
comprovante
de
trabalho)
da
ausncia,
ele
ter
direito
a
fazer
a
apresentao
do
trabalho
todo,
individualmente,
em
dia
e
horrio
a
serem
marcados
pela
coordenao
do
curso.
A
banca
para
essa
apresentao
ser
composta
pelo
coordenador
do
curso
e
mais
duas
pessoas
por
ele
indicadas.
3.
A
confeco
da
smula
do
trabalho
escrito
(anexo
04)
tambm
deve
ser
feita
com
o
auxilio
do
professor-orientador
e
deve
ser
aprovada
e
validada
por
ele,
sob
pena
de
perda
da
pontuao
correspondente.
Os
grupos
devero
providenciar
1
cpia
da
smula
para
cada
componente
da
banca
e
para
o
orientador,
contendo
os
principais
aspectos
(um
resumo)
do
trabalho
escrito,
para
que
a
banca
se
situe
quanto
apresentao
e
para
que
o
orientador
d
a
nota.
Essas
cpias
da
smula
(4
copias)
devem
ser
entregues
na
secretaria
(protocoladas)
at
o
dia
14/11,
conforme
calendrio.
6
BANCAS
Composio
da
banca:
trs
professores
e/ou
convidados,
que
podem
ser
externos
instituio,
determinados
pela
coordenao
do
curso.
O
professor-orientador
pode
indicar
convidados
para
as
bancas,
lembrando
que
a
banca
nica
para
todos
os
grupos
de
um
perodo.
A
composio
das
bancas
ser
divulgada
juntamente
com
o
cronograma
e
critrios
de
apresentaes
at
o
dia
18/11.
No
necessrio
que
o
grupo
envie
para
os
componentes
da
banca
uma
verso
do
trabalho
escrito,
mas
devem
providenciar
a
smula
(anexo
04)
validada
pelo
professor-orientador.
A
banca
ser
nica
para
todos
os
grupos
de
uma
mesma
turma,
sem
a
presena
do
professor-
orientador.
Mas,
este
pode
se
sentir
vontade
para
assistir
a
apresentao
do
seu
grupo
orientando,
caso
no
tenha
atividade
no
horrio
da
apresentao.
IMPORTANTE:
o
que
est
sendo
julgado
pela
banca
das
apresentaes
orais
a
capacidade
de
14
comunicao e coerncia do que est sendo apresentado, e no o contedo do trabalho escrito. Quem avalia o contedo e o trabalho escrito o professor orientador (o que no impede que a banca aponte sugestes para melhorias). Portanto, no necessrio que a banca tenha acesso ao trabalho escrito.
7 RESULTADO FINAL O resultado final dos trabalhos interdisciplinares ser divulgado em at 3 dias teis aps a ultima apresentao. Qualquer dvida ou questionamento com relao nota dever ser feito no prazo de 48 horas aps a divulgao dos resultados, impreterivelmente, atravs de requerimento protocolado na secretaria. Aps o trmino desse prazo, no ser aceito mais nenhum tipo de reclamao ou solicitao relativa reviso da nota. Os resultados finais dos requerimentos sero divulgados tambm no prazo de 48 horas aps o trmino do prazo para solicitao. A avaliao do Trabalho Interdisciplinar processual. Diante disso, so obrigatrios o cumprimento das duas etapas principais do trabalho trabalho escrito e a apresentao para sua avaliao geral. Ou seja, se o grupo deixar de cumprir uma dessas duas etapas (entrega do trabalho escrito ou apresentao), ter a nota zero no trabalho todo.
Quaisquer
dvidas
ou
questes
que
no
estejam
contempladas
neste
manual
sero
esclarecidas
e/ou
resolvidas
pela
coordenao
do
Trabalho
Interdisciplinar
e/ou
pela
Coordenao
de
curso.
Contagem,
03
de
setembro
de
2012.
15
GRUPO:
2.
ENCONTRO
(Participao
individual no trabalho (valor: 1,0 ponto) aluno 1: ________ aluno 2: ________ aluno 3: ________ aluno 4: ________ aluno 5: ________ aluno 6: ________ aluno 7: ________
01
02
03
04
05
05
07
aluno 1: _________ aluno 2: ________ aluno 3: ________ aluno 4: ________ aluno 5: ________ aluno 6: ________ aluno 7: ________
aluno
1:
_________
aluno
2:
________
aluno
3:
________
aluno
4:
________
aluno
5:
________
aluno
6:
________
aluno
7:
________
___/___/____
nota
obtida
por
todos
os
alunos:
______________
___/___/____
nota
obtida
por
todos
os
alunos:
______________
___/___/____
nota
obtida
por
todos
os
alunos:
______________
NOTA
FINAL
(13
pontos)
(somatria
de
todas
as
notas
das
etapas
de
avaliao
do
trabalho
escrito)
NOTA
3.
Capacidade
de
anlise
NOTA FINAL (somatrio do total obtido dividido por 6): DATA: ___/____/____ ASSINATURA DO PROFESSOR-ORIENTADOR:
ALUNO 1: _____________________ ALUNO 2: ______________________ ALUNO 3: ______________________ ALUNO4: ______________________ ALUNO 5: ______________________ ALUNO 6: ______________________ ALUNO 7: ______________________
No
campo
abaixo
e
no
verso
da
desta
pgina
os(as)
alunos(as)
devero
registrar
o
que
foi
discutido,
alm
de
descrever
as
atribuies
de
cada
integrante
do
grupo
na
reunio
.
importante
que
seja
destacar
a
cada
registro
de
reunio,
se
as
aes
previstas
na
reunio
anterior
foram
alcanadas
ou
no,
alm
de
fazer
uma
anlise
da
produtividade
do
grupo.
Essa
ata
dever
ser
anexada
ao
trabalho
final,
conforme
orientaes
do
manual.
Registro
da(s)
reunio(es)
do
grupo
ITENS
DE
AVALIAO
NOTA
1. Qualidade
dos
recursos
utilizados
para
a
apresentao
Coerncia
entre
o
contedo
da
smula
e
a
apresentao
do
trabalho
Inadequada Muito adequada 1 .................. 2 .................. 3 .................. 4 .................. 5 Inadequada Muito adequada 1 .................. 2 .................. 3 .................. 4 .................. 5
2. 3.
Inadequada
Muito
adequada
Utilizao
adequada
do
tempo
(tempo
total
gasto)
1
..................
2
..................
3
..................
4
..................
5
(Para
os
itens
a
seguir
a
avaliao
individual.
Coloque
frente
do
nome
de
cada
aluno
a
nota
da
escala
de
1
a
5)
4. 5.
aluno
1:
________
aluno
2:
________
aluno
3:
________
aluno
4:
_______
aluno
5:
________
aluno
6:
________
aluno
7:
__________
aluno 1: ________ aluno 2: ________ aluno 3: ________ aluno 4: _______ aluno 5: ________ aluno 6: ________ aluno 7: __________ (Mdia: somatrio dividido por 5)
NOTA
FINAL:
aluno 1: ________ aluno 2: ________ aluno 3: ________ aluno 4: ________ aluno 5: ________ aluno 6: ________ aluno 7: __________
OBSERVAES GERAIS: _______________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________________________________ ___________________________________________________________________________________________________________________ ASSINATURA DO MEMBRO DA BANCA: _______________________________________________________DATA: ______/______/_______
ANEXO 5 ROTEIRO GERAL PARA ELABORAO DO TRABALHO ESCRITO (1o perodo) Verso Final do Trabalho Escrito - Trabalho Interdisciplinar 1. INTRODUO
Ela deve apresentar uma viso geral do trabalho, contendo essencialmente: do qu o trabalho fala, onde foi realizado, como foi realizado e sua finalidade principal. Abordar o assunto de maneira generalizada e breve, sendo importante para orientar a leitura do trabalho como um todo. 2. DESCRIO DA ORGANIZAO Tipo de organizao, razo social, nome fantasia, endereo, rea construda, quantidade de funcionrios, ramo de atividade, etc. (ou seja, informaes gerais). Demonstre o porte da organizao - se enquadra como micro ou pequena empresa. Para isso utilize o Questionrio de identificao de micro e pequena empresa disponibilizado pela disciplina Fundamentos de Administrao(Profa. Ktia). 2.1. Histrico da organizao
Aqui deve ser apresentado o histrico da organizao desde seu surgimento at os dias atuais, mostrando claramente seu percurso em termos de crescimento, incluindo as dificuldades e adaptaes pela qual teve que passar ao longo dos anos. 2.2. Principais Produtos/Servios
Elencar
os
produtos/servios
da
organizao
e
especificar
claramente
cada
um
deles
citando
as
suas
caractersticas,
variedades,
modelos,
etc.
6
3. FUNES
ORGANIZACIONAIS
Explicar
como
funciona
cada
uma
das
principais
funes
organizacionais
que
existem,
mesmo
que
implicitamente,
na
organizao
estudada,
dando
destaque
(explicar
de
uma
forma
mais
detalhada)
para
a
Funo
(setor)
relacionad(o)
disciplina
do
professor-orientador
ou
escolhida
pelo
professor.
3.1. Operaes
3.2. Marketing
3.3. Finanas
3.4. Recursos
humanos
3.5. Pesquisa
e
desenvolvimento
(criao
de
novos
produtos)
4. FORMA
DE
ORGANIZAO
Analisar
como
o
processo
de
organizao
da
empresa,
como
sua
estrutura
organizacional
e
em
qual
modelo
de
organizao
ela
se
enquadra
(orientao
da
disciplina
Fundamentos
de
Administrao)
4.1. Processo
organizacional
4.1.1. Organograma
Geral
da
organizao
Se
a
organizao
no
tiver,
o
aluno
dever
criar
.
Destacar
no
organograma
o
setor
(Funo
Organizacional)
relacionado
disciplina
do
professor
orientador
ou
escolhida
por
ele.
5. CONCLUSO
Contextualizar
as
caractersticas
da
organizao
pesquisada
com
a
teoria
vista
em
sala
de
aula,
especialmente
na
disciplina-tema
Fundamentos
da
Administrao
e
mais
2
estudadas
no
perodo
(a
do
orientador
e
mais
uma).
REFERNCIAS
Descrever
quais
foram
as
fontes
utilizadas
para
desenvolver
o
trabalho
((livros,
revistas,
artigos,
reportagens,
sites,
setores
e
documentos
da
empresa,
etc).
8
ANEXO
6
ROTEIRO
GERAL
PARA
ELABORAO
DO
TRABALHO
ESCRITO
(2o
ao
6o
perodos)
Verso
Final
do
Trabalho
Escrito
-
Trabalho
Interdisciplinar
1
INTRODUO
1.1
Contextualizao
Apresentao
do
tema
e
breve
contextualizao
da
proposta:
os
alunos
devero
escolher
um
assunto
relativo
disciplina-tema
correspondente
ao
gosto
do
grupo
e
que
seja
preferencialmente
da
rea
de
atuao de seus componentes; deve-se demonstrar a importncia do tema escolhido: porqu se estudar tal tema? Para quem o estudo deste tema importante? Por que esta pesquisa oportuna neste momento? Ela est de acordo com os interesses da atualidade? dever tambm se apresentar, aqui de maneira breve, as disciplinas que sero integradas atravs da interdisciplinaridade.
Questo de pesquisa: Depois de falar sobre o tema, levanta-se uma questo para ser respondida. Onde? Quando? Por qu? Como? Etc. 1.2 Objetivo o objetivo de um trabalho a afirmao daquilo que se quer alcanar com o estudo. 1.3 Metodologia a metodologia dever descrever a(s) forma(s) como os dados sero obtidos, levando-se em considerao o tipo de pesquisa a ser realizada: pesquisa bibliogrfica, estudo de caso, etc.
2 DESENVOLVIMENTO
deve ser feita uma pequena exposio terica sobre cada uma das disciplinas que sero trabalhadas interdisciplinarmente, destacando pesquisas j publicadas e trabalhos cientficos existentes na rea. A base terica deve ser composta de textos de livros, artigos, revistas, estudos anteriores, etc. Atentar-se para as citaes e as referncias, que devem ser feitas de maneira correta, conforme normas. 2.2 Interdisciplinaridade dever ser desenvolvido um pequeno texto explicando como foi feita a interdisciplinaridade. Como as trs disciplinas escolhidas pelo grupo e o orientador se relacionam dentro do tema trabalhado. 3 APRESENTAO E ANLISE DOS RESULTADOS (No caso de estudo emprico) ou ESTUDO DE
CASO (por exemplo) Demonstrar como foi feita a pesquisa prtica (no caso de haver) e as principais concluses (resultados) s quais o grupo chegou. 4 CONSIDERAES FINAIS Reflexes, consideraes e concluses finais sobre o trabalho realizado. REFERNCIAS ANEXOS
10
MANUAL
DE
ORIENTAO
TRABALHO
INTERDISCIPLINAR
2
semestre
de
2012
ANEXO
7
-
MODELO
DA
ESTRUTURA
DO
PSTER
(principais
itens)
Logomarca
da
Faculdade
1,30 cm
0,80
cm
11
ESPECIFICAES:
Dimenses
do
pster:
1,30
cm
de
altura,
por
0,80
cm
de
largura.
Ttulo:
sugere-se
a
fonte
da
letra
40
e
o
sub-ttulo,
se
houver,
uma
fonte
de
tamanho
um
pouco
menor
(36),
de
forma
diferenciada
(itlico,
por
exemplo).
Nomes
dos
autores:
ordenados
em
ordem
alfabtica
localizados
abaixo
do
sub-titulo,
no
canto
superior
esquerdo
Logomarca
da
faculdade,
perodo
e
curso:
Estaro
localizados
ao
lado
do
nome
dos
autores,
abaixo
do
ttulo.
Corpo
do
pster:
Deve
ser
auto-explicativo,
com
o
mnimo
possvel
de
texto.
A
colocao
de
figuras,
tabelas
e
diagramas
opcional,
mas
bastante
aconselhvel,
pois
torna
o
pster
mais
atrativo.
Itens
obrigatrios:
Introduo:
a
viso
geral
do
trabalho
Objetivo:
o
motivo
da
confeco
do
pster;
qu
o
trabalho
pretende
mostrar
Metodologia:
descrio
dos
mtodos
e
tcnicas
para
o
desenvolvimento
da
pesquisa
e
materiais
e
meios
utilizados
no
processo
de
confeco
do
trabalho.
Resultados
e/ou
discusso:
expe
de
forma
detalhada,
racional,
objetiva
e
clara
o
resultado
da
pesquisa,
permitindo
ao
leitor
o
entendimento
geral
do
trabalho.
Consideraes
finais
e/ou
concluso:
a
parte
final
do
pster
que
deve
conter
o
ponto
de
vista
final
dos
autores
quanto
ao
trabalho,
de
maneira
geral,
sua
consecuo
e
concluses.
Referncias:
relao
das
principais
fontes
utilizadas
pelos
autores.
Obs:
A
forma
e
disposio
dos
itens
no
pster
so
opcionais;
as
orientaes
acima
so
sugestes.
Os
itens
obrigatrios
que
no
podem
deixar
de
constar
no
pster.
O
tamanho
do
pster
tambm
no
pode
ser
mudado.
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TTULO
DO
TRABALHO
Nome
Nome
Nome
Nome
Nome
Nome
TTULO DO TRABALHO
Trabalho Interdisciplinar apresentado como exigncia parcial para concluso do ... perodo do Curso de Administrao da UNIPAC Contagem. Prof(a) Orientador(a): .........................................
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